超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

勞務合同書

時間:2025-05-21 18:11:05 曉映 勞務合同 我要投稿

勞務合同書25篇(推薦)

  隨著人們對法律的了解日益加深,合同出現的次數越來越多,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編精心整理的勞務合同書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

勞務合同書25篇(推薦)

  勞務合同書 1

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  乙方:性別:

  居民身份證號碼:

  家庭住址:

  電話:

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,鑒于甲方經營管理之需求,甲﹑乙雙方經平等協商一致確定雙方為勞務合同關系,并自愿簽訂本勞務協定,共同遵守本協定所列條款。

  第一條本協議期限為年。

  本協議于_年_月_日生效,至_年_月_日終止。合同期限屆滿,本合同自行終止。若雙方當事人有繼續簽訂合同的意向,應該在合同期滿前30日以書面形式知會對方,經協商一致同意后,可以續簽。

  第二條乙方所提供的勞務內容為:負責所在店鋪夜晚貨品和其它財產保管以及店鋪的防火、防盜管理工作。

  第三條乙方提供勞務的方式如下:

  1、乙方根據甲方的需要提供勞務,完成勞務項目操作。

  2、乙方在交接前對店鋪防火、防盜安全情況進行檢查,如發現問題,及時向店長報告并在工作交接本上記錄。

  3、乙方在上班前、下班前進行貨品交接:上班前對甲方員工的貨品留數進行核對,如發現貨品數量有差異必須當場和甲方員工重核,否則不予簽字;下班前和甲方員工進行貨品交接,雙方確認商品數量簽字確認后方可下班。乙方必須對交接內容負責。完成勞務項目操作過程中,貨品如有丟失或有差額,則按丟失數或差額數的零售價八折賠償,其它財產如有丟失則照價賠償。交接點數卡或本必須經雙方簽字確認,并保存三個月。

  第四條乙方認為,根據乙方目前的狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、提供勞務的方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:參照甲方各項薪資﹑獎金等規定之標準,并視乙方實際勞務狀況,確定其勞務服務費。甲方并于每月20日前以________方式支付乙方上月勞務服務費。

  第六條發生下列情形之一,本協議終止:

  一、本協議期滿的;

  二、雙方就解除本協議協商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  第七條甲、乙雙方若單方面解除本協議,需提前15天通知另一方即可。

  第八條本協議終止、解除后,乙方應在一天內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明。

  第九條甲﹑乙雙方應嚴格遵守合同約定,如有違反過錯方應支付對方違約金元,如因此造成損失并賠償對方損失。

  第十條乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

  第十一條乙方須遵守國家法律和服從甲方規定,觸犯刑律甲方將依法送其到公安機關進行處理,違反甲方規定則參照甲方工作手冊之相應條款進行處理。

  第十二條因本協議引起的.或與本協議有關的任何爭議,協商無效的,任一方可向甲方所在地的人民法院起訴。

  第十三條本合同未盡事宜,雙方協商以附件形成。

  第十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(公章)乙方:(簽字)

  日期:_年_月_日日期:_年_月_日

  勞務合同書 2

  甲 方:

  乙 方:__________________________________

  簽訂日期:__ __________ _____________

  根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國建筑法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同雙方當事人基本情況

  第一條 甲方(用人單位)名稱:

  法定代表人(委托代理人)或主要負責人:

  注冊地址:

  在京通訊地址: 聯系電話:

  第二條 乙方(勞動者)姓名:

  居民身份證號碼:

  上崗證證件號碼:

  現居住地址:

  聯系電話:

  二、勞動合同期限

  第三條 本合同采取下列第 種期限形式:

  (一)以完成一定工作任務為期限。自 年 月 日起至 工作任務完成即行終止。

  (二)固定期限,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  其中,試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  (三)無固定期限,自 年 月 日起。

  其中,試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作內容和工作地點

  第四條 甲方招用乙方擔任 崗位(工種)工作。乙方的職業資格等級證或上崗證號碼為 。工作地點為 。

  第五條 甲方根據國家、北京市和行業勞動定額標準和質量驗收標準,安排乙方的工作任務。乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到約定標準。

  四、工作時間和休息休假

  第六條 甲方安排乙方實行下列第 種工作工時制度。

  (一)標準工時制度。

  (二)綜合計算工時制度。

  (三)不定時工時制度。

  實行綜合計算工時制度和不定時工作工時制度的,應經注冊地人力社保行政部門批準。

  第七條甲方對乙方的工作時間安排必須執行國家規定的工時制度并依法保證乙方的休息權利。

  五、勞動報酬

  第八條 乙方工資標準為:

  (一)實行按日計算工資的;

  1、工資標準為 元/日;

  2、工資計算方式為 元/日×出勤工日;

  3、出勤工日按照甲乙雙方簽字確認的出勤記錄計算;

  4、雙方應于每月 日前,按照上述標準,核算乙方上月工資數額并由雙方簽字確認。

  (二)實行計件工資的:

  1、工作量計算標準為 ;

  2、工作量單價為 ;

  3、工資計算標準為工作量單價×乙方完成的工作量;

  4、乙方應當按照甲方書面告知的標準完成工作;甲方的工作標準見本合同第二十條。

  5、雙方應于每月 日前,按照上述標準,核算乙方上月工資數額并由雙方簽字確認。

  (三)乙方試用期月工資 元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于北京市最低工資標準。

  (四)甲方每月 號以法定貨幣或采取銀行轉賬方式支付乙方工資。甲方每月支付乙方的工資不得低于本市規定的最低工資標準。

  六、社會保險和福利待遇

  第九條 甲乙雙方應按照國家、北京市和企業注冊地有關社會保險的法律、法規和政策規定參加社會保險,并按時足額繳納各項社會保險費。其中,乙方負擔的部分由甲方代扣代繳。

  第十條 乙方患病或非因工負傷、患職業病或因工負傷的待遇按國家、北京市和統籌地有關規定執行。

  第十一條 甲方應為從事危險作業的職工辦理意外傷害保險,投保標準為 ,并支付保險費。

  第十二條 甲方為乙方提供以下福利待遇: 。

  七、職業培訓

  第十三條 甲方負責對乙方進行職業技能、勞動安全生產以及普法維權教育培訓。

  第十四條 甲方應實行“先培訓后上崗”的就業準入政策,上崗前應對乙方進行以下方面的業務培訓:

  (一)國家有關建筑行業的`法律法規和政策文件。

  (二)建筑行業《國家職業標準》所要求的理論知識和實操方法。

  (三)建筑行業相關規章、規程標準。

  (四)事故防范和應急救援處理辦法及安全知識的培訓教育。

  (五)勞動者權利義務以及勞動爭議處理的程序與合法渠道。

  八、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  第十五條 甲 方應堅持安全第一、預防為主的方針,建立健全安全生產的責任制度和群防群治制度。

  第十六條 甲方應依法加強對建筑安全生產的管理,執行安全生產責任制度,采取有效措施,防止傷亡和其他安全生產事故的發生。

  第十七條 甲方和乙方在施工過程中,應當遵守有關安全生產的法律、法規和建筑行業安全規章、規程,不得違章指揮或者違章作業。乙方有權對影響人身健康的作業程序和作業條件提出改進意見,有權獲得安全生產所需的防護用品。乙方對危及生命安全和人身健康的行為有權拒絕,并提出檢舉和控告。

  九、勞動合同的變更、解除、終止和經濟補償

  第十八條 經甲乙雙方協商一致,可以變更本合同約定的內容,并以書面形式確定。

  第十九條 甲乙雙方解除、終止本合同,應當按照《中華人民共和國勞動合同法》規定執行。

  十、當事人約定的其他內容

  第二十條 甲乙雙方依法約定的其他事項:

  采取計量工資方式的,工作標準為:

  十一、勞動爭議處理及其他

  第二十一條 甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,當事人可以到項目所在地的勞動爭議調解委員會、依法設立的基層人民調解組織或者在鄉鎮、街道設立的具有勞動爭議調解職能的組織申請調解;調解不成的或者當事人不愿意調解的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。

  第二十二條 勞動合同履行地與甲方注冊地不一致的,有關乙方的最低工資標準、勞動保護、勞動條件、職業危害防護等事項,按照勞動合同履行地的有關規定執行;甲方注冊地的有關標準高于勞動合同履行地的有關標準,且甲方與乙方約定按照甲方注冊地的有關規定執行的,按照約定執行。

  第二十三條 本合同未盡事宜或與現行及今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  勞務合同書 3

  甲方:____________乙方:____________

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 本合同勞動期限__________年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  二、工作內容

  第二條 甲方同意根據乙方工作需要,派遣人員_____名擔任__________工作。

  第三條 甲方所派遣人員應遵守乙方依法制定的規章制度,服從乙方管理。

  三、勞動保護和勞動條件

  第四條 乙方負責對甲方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。

  第五條 乙方承擔甲方派遣人員(本市外)入店車費,負責工作期間住宿。

  四、勞動報酬

  第六條 乙方每月______日以人民幣形式支付甲方所派遣人員工資月____________元。

  第七條 有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦變更合同手續。

  1.甲乙雙方協商一致的.;

  2.立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。

  五、當事人約定的其他內容

  第八條 乙方同意付甲方準備金(月總工資的20%)______元,準備金由乙方提供派遣計劃的同時交付,準備金計入首月工資內。

  第九條 甲方所派遣人員有下列情形之一,乙方可以解除本合同:

  1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律和規章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對乙方利益造成重大損害的;

  4.被依法追究刑事責任的。

  第十條 雙方解除合同應提前30天通知對方、雙方當事人在合同期滿30日內可向對方續訂合同。

  六、違約責任

  第十一條 甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同,除遇有特殊情況,經雙方協商一致不能履行勞動合同的有關內容外,任何一方違反合同給對方造成經濟損失的,應根據其后果和責任大小,給對方賠償經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況確定。

  七、勞動爭議處理及其它

  第十二條雙方因履行本合同發生爭議,當事人應當自勞動爭議發生之日起,60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十三條本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  日期:_________________日期:_________________

  勞務合同書 4

  1、工程名稱:

  2、工程地點:

  3、經甲乙雙方多次協議后雙方共同認可,達成本合同內所有語言及文字。

  4、依照中華人民共和國勞務法、勞動法、合同法等法律法規。

  5、承包煤礦工程范圍及單價。

  乙方清理煤礦山頭(土方與風化石,含挖、推運1公里)甲方按照山頭所施工的,已挖出的土石方,每立方按自然方補給乙方單價人民幣20元(貳拾元整)。

  6、煤礦按照每噸,含挖運30元(叁拾元)承包給乙方施工。

  7、土石方工程量計款方式,甲方給乙方一月結算100%。

  8、煤礦工程量暫定為500萬噸,含挖裝運每噸21元人民幣(貳拾元整)煤礦承包工程價示為1.25億元人民幣(壹億貳仟伍佰元整)甲方負責代墊乙方施工隊油費,從進度款中結算時結回乙方。

  9、承包施工工期為15個月正常施工天,從正式開工日算起,除扣雨大外與其他特殊原因,工期可以順推。

  10、甲方責任:同價款內于清理山頭土石方的`所有工程量專款專用,按照簽約本合同內的結算工程進度款注明付款時間為準)。甲方不得以任何理由來違約乙方與拖欠乙方工程進度款,如有此現象發生,甲方負責賠償乙方所有設備來回調遷費,并且負責乙方所有的設備挖機與雙橋車的誤工費,按照臺班實際賠償給乙方至以上所挖、裝、運的所有煤礦工程款。

  11、在乙方施工過程中,甲方必須負責本施工段內的周邊政府有關部門至施工通道中施工運輸,提供給乙方正常方便施工,并且負責乙方所有人員住宿至水電方便及乙方所有人員的人身安全保險費用。

  以上第11條款所有費用不含在甲方承包給乙方的承包煤礦合同價款內的單價。

  12、乙方責任

  甲、乙雙方在正式簽訂勞務合同當天算起,乙方必須時間7天內調到8臺三六零型號挖機、25臺雙橋車,并且所有證件齊全后為甲方驗收合格為準。

  13、甲乙雙方責任

  甲乙雙方受中華人民共和國勞動法、合同法,以及雙方共同誠信共同遵守,互不違約、如有違約,由違約方負責全部經濟及法律責任。

  14、甲方付款結算方式

  在乙方施工中,挖、裝、運煤礦從出煤當天算起,甲方必須給乙方每十天結算付款一次90%。只押乙方一次10%,以后以此類推,至本合同簽訂所有工程量為止。

  15、本合同一式四份,甲乙方雙各執兩份。

  16、以上甲乙雙方以本合同內的所有語言、文字。至打字內的文字甲乙雙方簽字與蓋章受同等法律保護。

  甲乙雙方不得出現哪一方私自更改本合同內文字。

  甲方單位名稱: 乙方單位名稱:

  甲方法定代表人: 乙方法定代表人:

  甲方證件號碼: 乙方證件號碼:

  甲方詳細地址: 乙方詳細地址:

  簽約地點:

  簽約時間:

  勞務合同書 5

  發包單位:(簡稱甲方)

  承包單位:(簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國勞動法》及本行業法律、法規的有關規定。遵循平等、自愿、公平和誠實的原則、雙方就朗香邸項目木工工程事宜,經雙方協議,達成一致,特訂立本合同。

  第一條:工程概況

  1、工程名稱:朗香邸

  2、工程地點:沈陽市于洪地區。

  3、承包范圍:木工工程及現場范圍內附屬工程中的木工工程,木工所用鐵釘及鐵線。(含各種予留洞口留置及封堵、其它工種的配合,止水板的安放,木材裝卸車,木工所用材料裝卸車、拆下來的模板、木方在甲方規定的位置分類堆放整齊。木工周轉材料的修整、起釘。因漲模造成的鑿毛。臨時設施及文明施工的工作內容)

  4、承包形式:人工費。負一層每平方米元。一層以上每平方米元。(吊車工、升降機工由甲方通一配備,費用按比例分攤)

  第二條:單價與付款方式:

  1、20__年付完成工程量的,主體六層封頂驗收合格后付完成工程量的80%

  2、主體全部封頂驗收合格后付到90%。

  3、竣工驗收合格后付95%。

  4、保修期滿付至100%。

  第三條:工程期限:____年____月____日——____年____月____日。

  第四條:甲方的責任范圍

  1、監督乙方按工期進入現場,按要求完成施工任務。

  2、甲方負責向乙方提供施工過程中所使用的各種施工機械和使用工具、材料和圖紙。做好施工前的施工技術交底和技術指導。

  3、甲方派專人對施工過程中進行質量監督。

  4、按合同付給工程款。

  第五條:乙方的責任范圍

  1、乙方服從甲方統一管理。

  2、乙方派工地代表、負責處理施工過程中的有關事宜,按甲方要求組建質量管理班子,嚴格執行甲方的施工計劃,施工要求、按時完工。

  3、乙方嚴格按照圖紙和甲方的技術交底精心施工,派專職人員對每一天的工程質量進行檢查驗收。

  4、乙方不得隨意損壞和浪費甲方材料,木方、木支撐、模板等在甲方備有近似尺寸原料情況下,不得隨意截斷。違者每次罰款200元。卡具,拉墻螺栓等周轉材料給予3%損耗量。超出部分按原價賠償。特種工具用完及時交還,丟失按原價賠償。維護好自己所使用的工具,保護好自己使用的材料,做到工完場清,文明施工。

  5、乙方按甲方請款程序填表請款,如資料不齊責任由乙方負責(含請款單、現場工作人員已簽名的實名工資表)

  6、因乙方支模不嚴造成的跑漿,漏砼由乙方負責清理。如清理不及時造成損失由乙方賠償。

  第六條:工程質量要求:

  1、本工程的質量為優質。

  2、在施工工程中,若乙方造成質量事故由乙方負責全部費用。甲方根據事故的輕重處以罰款。

  3、本工程根據國家頒發的《施工驗收規范》和《建筑安裝質量檢驗標準》為依據進行工程驗收。

  第七條:工程維修

  本工程保修期從工程辦理交工手續之日起計算。期限為一年。在保修期內、由于施工原因造成的質量缺陷,乙方應及時修理。如不維修或維修不及時甲方將派人維修,所發生費用在保修金中扣除。

  第八條:甲乙雙方對安全生產應負的責任

  一、甲方應負的責任

  1、組織對進入現場的'乙方施工人員進行遵章守紀、規章制度的安全教育。檢查乙方的施工隊長及特殊工種作業人員,必須經上級有關部門培訓考試合格后持證上崗。

  2、對新進場的乙方施工人員,進行“三級教育”,考試合格后方可上崗。

  3、甲方提供一切安全設施和安全工具,委派專人檢查安全設施,對各項分部工程進行交底。

  4、對乙方職工的操作行為實施安全檢查,對違章違紀人員進行查處。

  二、乙方的責任

  1、抓好安全生產文明施工、實行標準化、規范化施工現場,服從甲方人員管理,配合甲方管理人員對各項工作的檢查監督。對違章作業主動接受處罰,發現隱患及時整改,對施工中遇到的安全問題及時向甲方人員匯報。如因自身的原因造成的安全事故由乙方負責,所發生的任何費用均由乙方自己承擔。

  2、乙方必須設一名安全員,負責對現場施工的安全生產管理,根據施工組織設計或施工方案做好分部位、分項目、分工種有針對性的具體工作,安全技術交底必須存查。

  3、對于項目部或者甲方提供的生活、生產設施、設備,乙方不準擅自拆卸、改動。

  4、施工人員合理使用安全帽、安全帶等防護用品,否則由此造成的安全事故由乙方負責。

  5、在施工現場、生活區嚴禁打架斗毆,尤其不準打群架。如有違反對雙方班長及當事人各罰款1000元,情節嚴重移送當地公安部門處理。

  6、加強防火、不準使用電爐等電熱設備取暖,做飯、燒水、不準在樓內大小便。嚴格遵守治安規定,防火制度,交通法規,服從保衛人員檢查管理。

  7、現場內嚴禁偷盜,發現偷鋼筋者罰款1000元,發現偷電線者罰款3000元,情節嚴重者送交當地公安機關。

  第九條:違約責任和爭議解決。

  1、本合同從訂立生效日起,甲、乙雙方必須全面履行合同所規定的義務,任何一方不得擅自變更或解除合同。

  2、甲、乙方由于某一方的責任造成本合同不能履行或不能完全履行,由責

  3、甲、乙雙方在履行合同過程中發生爭議時,按國家有關法規和規定解決。

  第十條:合同份數

  本合同為二份,甲、乙方各執一份。

  第十一條:合同期限

  本合同經雙方簽字后生效,保修期滿工程款付清本合同失效

  甲方:負責人簽字:

  乙方:負責人簽字:

  ____年____月____日

  勞務合同書 6

  合同編號:_________

  甲方:_________

  國籍:_________

  法定住址:_________

  法定代表人:_________

  職務:_________

  委托代理人:_________

  身份證號碼:_________

  通訊地址:_________

  郵政編碼:_________

  聯系人:_________

  電話:_________

  傳真:_________

  帳號:_________

  電子信箱:_________

  乙方:_________

  國籍:_________

  法定住址:_________

  法定代表人:_________

  職務:_________

  委托代理人:_________

  身份證號碼:_________

  通訊地址:_________

  郵政編碼:_________

  聯系人:_________

  電話:_________

  傳真:_________

  帳號:_________

  電子信箱:_________

  _________(總部設在_________,以下稱甲方)與_________(其總部設在_________,以下稱乙方),經過友好協同,乙方同意為甲方在_________國_________項目提供勞務,為此與甲方簽訂本勞務合同。

  第一條 合同目的

  乙方根據本合同條款向甲方_________人員和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報酬。為保證甲方項目的順利完成,雙方應互相協作,認真執行合同。

  第二條 人員派遣

  1.應按雙方商定的計劃派遣人員。甲方對所需派遣的人員應提前_________(時間)用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表,包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及_________國申請入境所需要的資料_________。

  2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續,并承擔與此有關的各項費用。在_________國的入境和居住手續由甲方辦理,并負擔與此有關的各項費用。

  3.根據計劃的需要,派遣人員可以隨時增加或減少。

  4.如需要增加派遣人員時,甲方同意提前_________(時間)向乙方總部提出派遣人員計劃。

  5.如需要減少人員,則應由雙方代表商定后實施。

  第三條 準備費

  甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人_________元,準備費應在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方_________銀行_________帳號。

  第四條 工資

  1.派遣人員的工資應按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應從派遣人員離開乙方所在國_________機場之日起到離開_________國_________機場之日止。乙方同意在安排航線時盡可能取最短路線,縮短時間。

  2.派遣人員的基本工資為_________。

  3.基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的_________%。

  4.根據_________國目前的經濟狀況,派遣人員基本工資每年應增長_________%。

  第五條 工作時間及加班

  1.乙方人員的工作時間為每月_________天,每周_________天,每天_________小時。

  2.每周休假_________天,具體休假日期可由雙方安排。

  3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經雙方協商可以臨時調整工作內容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時,甲方_________(是/否)支付乙方人員的工資。

  4.如工作需要并經雙方同意,乙方人員可以加班,甲方按下列標準支付加班工資:

  (1)平時加班工資為基本工資的125%。

  (2)平時夜加班(22點至次日晨5點)以及休假日加班,工資為基本工資的150%。

  (3)節日加班工資為基本工資的200%。

  (4)加班工資計算方法如下:_________。

  (5)上述加班工資和基本工資同時支付,支付日期為_________。

  第六條 伙食

  1.甲方同意向乙方提供廚房全套餐飲具及冷藏設備,由乙方自行辦理伙食。

  2.甲方同意付給乙方每人每天_________元的伙食費,包干使用。

  3.食堂用水、用電和燃料以及生活物質采購用車由甲方提供并支付費用。

  第七條 節日和休假

  1.所有乙方人員有權享有項目所在國的法定節日。

  2.所有乙方人員在工作滿_________個月后,應享受20天的`回國探親假,其_________國_________機場的至機場的往返機票由甲方支付,應盡可能安排最短的航線。

  3.如果現場施工需要乙方人員推遲回國休假時,乙方同意說服其人員延期休假,甲方同意為了補償乙方人員的損失,應給與適當的報酬。

  4.關于補償上述損失的報酬,可根據當時的情況由雙方代表商定??庀畈鉤揮ι儆?$$$國_________機場至_________機場之間的單程機票價金額。

  5.乙方人員由于_________原因,工作滿_________(時間),經雙方代表協商同意,可以提前享用探親假。如有關人員已享受回國休假,其往返旅費應由乙方負擔,對這一類事假甲方不支付工資。

  6.乙方人員在項目所在國的節、假日和本國節假日以及年度休假期間,應享受合同全部工資。

  第八條 旅費及交通

  1.甲方負擔乙方人員從_________機場至工程現場間的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費,但乙方應努力減少這項額外費用的開支,甲方同意支付乙方人員進入_________國的入境費用(例如機場稅等)。

  2.甲方負責提供乙方人員上下班的交通工具,同時也提供代表.工程師及其他管理人員的工作用車。

  3.乙方應憑機票或收據(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結算。

  第九條 稅金

  乙方人員應在_________(其原居住國)交納的一切稅金由乙方負擔;乙方人員在_________國交納的一切稅金由甲方負擔。

  第十條 社會保險

  1.乙方人員在合同有效期內的人身保險,由乙方自行辦理。甲方同意支付派遣人員每人每月_________元的人身保險費。

  2.乙方人員在工地發生工傷,甲方只承擔其醫療費用,如發生死亡事故,乙方應負擔所有的費用,包括善后安葬和撫恤金。

  3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時,遺體運回其原居住國或就地埋葬,遺物運回其原居住國,一切有關費用由甲方負擔。

  4.派遣人員經醫生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內者,發給基本工資;在30天和90天之間者發給基本工資的_________%;超過90天者則不發工資。

  第十一條 醫療

  1.乙方所有人員在_________國發生工傷或疾病時,其醫療及住院費由甲方支付。

  2.現場醫務室需用的常用藥品和器具,由乙方向甲方提出購置計劃,經甲方同意后,由乙方在其本國或其他地方采購,費用由甲方支付。

  3.乙方人員在_________人之內,配備醫生_________名,護士_________名,超過_________人時,是否增加醫務人員,由雙方代表研究決定。

  第十二條 勞保用品

  甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品,包括:_________。

  第十三條 支付辦法

  1.除機票費和準備費全部支付美元外,甲方應支付乙方的其他各項費用,均按_________%美元與_________%的_________國_________(幣種)的比例支付,如需改變這一比例,須經雙方代表同意。

  2.休假工資和應付乙方的機票費應于_________(時間)支付。

  3.乙方會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表,包括基本工資、加班費、伙食費等項,經甲方審查和批準后于次日10日前支付,支付方式為:_________。

  4._________(幣種)與_________國_________(幣種)的兌換率,按支付日當天_________國政府銀行公布的買賣中間價折算。

  5.乙方派遣人員到達現場后,甲方同意預支每人一個月的伙食費,如需預支其他費用,由雙方代表協商解決。

  第十四條 住房和辦公用房

  1.甲方將按下列標準免費提供乙方人員的住房:_________。

  2.住房內包括空調和衛生設備,家具和臥具等物品。

  3.甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設備(如打字機、計算器、復印機等)、洗滌設備和用品。

  第十五條 工傷、人員替換

  1.乙方負責派遣身體健康、技術熟練的合格人員到_________國現場工作,如甲方認為派遣的人員不能勝任工作,經雙方代表同意后,由乙方負責替換,由此發生的費用由乙方負責。

  2.乙方人員必須遵守_________國政府的法令和尊重當地的風俗習慣。如違反當地法令和風俗習慣必須送回國的,經雙方協商后,由乙方負責送回,機票費由乙方負擔。如需另派人員替代時,則乙方應負責_________機場至現場的旅費。

  3.乙方人員因疾病和工傷,經甲乙雙方指定的醫生證明確實不能繼續工作者,應送回其原居住國的,其旅費由乙方負擔,如身體狀況不合格者,經雙方醫生檢查證實,是因乙方體檢疏忽,必須送回其本國的其旅費由乙方負擔。

  4.在合同期間內,乙方人員因工傷致殘或死亡,甲方同意:

  (1)處理事故、工傷或死亡的一切善后事宜;

  (2)負擔所產生的費用;

  (3)按_________(甲方國名)現行的工人補償法向死者傷殘者支付撫恤金或補償費。

  第十六條 不可抗力

  1.本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免并對一方當事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限于自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰爭、動亂、政府行為等。

  2.因不可抗力使工作不能繼續進行,甲方應在不可抗拒的事由發生后_________(時間)內,及時通知乙方,提供事故詳情及合同不能履行的詳細資料,甲方應負責將乙方人員送回(其原居住國)。

  3.如遇上述情況時,甲、乙雙方人員均不撤退,甲方應支付乙方派遣人員的工資。

  第十七條 爭議的解決

  1.在執行合同中,如雙方發生爭議時,雙方同意通過友好協商解決。如協商無效,可提交_________仲裁委員會仲裁。

  2.仲裁的裁定是終局的,對雙方都有約束力,仲裁費由敗訴方負擔或由仲裁機構裁定。

  第十八條 涉及第三方的事宜

  1.乙方人員因履行本合同而發生的或與本合同有關的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜,應由甲方出面處理并負擔所發生的費用。

  2.乙方人員因行為不端或玩忽職守而發生的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜,應由甲方協助乙方出面處理。所發生的費用由乙方負擔。

  第十九條 保密

  1.乙方及其人員在執行本合同期間對于本工程的一切資料及情況應對第三者保守秘密。

  2.甲方及其任何人員在執行本合同期間對于本合同規定的乙方提供勞務的條件和價格以及其他有關的資料和情況應對第三者保守秘密。保密期限為:_________。

  3.一方違反上述保密義務的,應承擔相應的違約責任并賠償由此造成的損失。

  第二十條 違約責任

  1.合同雙方應當全面.實際履行合同,不履行或不完全履行合同的應承擔違約責任,按照《中華人民共和國合同法》的有關條款處理。

  2.甲方出現以下情形時構成違約:_________。

  3.乙方出現以下情形時構成違約:_________。

  4.違約金的計算方法為:_________。

  第二十一條 合同的修改和補充

  根據需要經雙方協商,可以對本合同進行修改或補充,修改或補充的條款以書面形式經雙方授權代表簽字后,即成為本合同的組成部分,與本合同具有同等效力。

  第二十二條 解釋

  1.本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義進行,本合同的標題僅是為了閱讀方便而設,不應影響本合同的解釋。

  2.雙方對本合同任何條款均不存在異議。

  第二十三條 合同附件為_________。均為本合同的組成部分,與合同正文具有同等法律效力,如與合同正文有矛盾之處,以合同正文為準。

  第二十四條 本合同未盡事宜,雙方可友好協商補充,經雙方同意的補充條款應為本合同的組成部分。

  第二十五條 合同效力

  本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結束、所有派遣人員返回其原居住國,以及雙方未付帳目結清后失效。

  第二十六條 本合同用中.英文寫成,中英文具有同等法律效力,合同一式_________份,由_________._________各執一份。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_________ 代表人(簽字):_________

  見證人(簽字):_________ 見證人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

  勞務合同書 7

  地址:

  性質:

  法定代表人(委托代理人)姓名:

  乙方(勞動者)姓名:

  性別:

  年齡:

  民族:

  文化程度:

  籍貫:施∈些縣(區)鄉(鎮)村(街)號

  現住址:

  屬于:農業人口

  非農業人口

  身份證號碼:

  根據《中華人民共和國勞動法》和國務院《全民所有制企業臨時工管理暫行規定》及《××省實施〈全民所有制企業臨時工管理暫行規定〉細則》的有關規定,經甲、乙雙方平等協商同意,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同期限自_年_月_日起,至_年_月_日止。其中試用期_年_月_日至_年_月_日。

  二、生產(工作)任務

  根據甲方企業生產(工作)需要,乙方同意甲方安排,從事崗位,為工種,承擔生產(工作)任務。其中應達到的數量、質量指標為:

  三、勞動保護和勞動條件

  根據工作崗位需要,按照國家有關政策規定,甲方應配備必要的勞動安全保護和防護設施。

  四、勞動報酬

  (一)甲方依據有關政策規定和單位的實際,支付乙方在試用期內的工資為_元。試用期滿,根據乙方的崗位、技能水平,承擔的任務等情況,定為每月_元。乙方從事的工種為全額計件工資制,經甲、乙雙方協商月工資按計件單價結算,具體辦法雙方約定為____。

  (二)加班工資為每小時元。法定節假日每小時元。

  (三)乙方從事夜班工作的,甲方應按規定支付乙方夜餐費。

  (四)按照國家及企業的有關規定,乙方應享受____等,每月計元,津貼____元,獎金____。

  五、勞動保險福利待遇以及社會養老保險均按現行有關政策執行

  六、權利和義務

  (一)甲方權利

  1.依據國家和××省的有關規定,結合本企業的`實際情況,有權制定廠規廠紀。

  2.根據《企業職工獎懲條例》及有關法規、政策,甲方有權對職工實施獎勵、處分、經濟處罰。

  乙方權利

  1.乙方享有與其他工人相同的主人翁地位,參加企業民主管理。

  2.乙方享有與其他工人相同的政治榮譽和政治待遇(入黨、入團、評選先進、模范等)。

  3.甲方有違反合同的行為,乙方有權向當地勞動仲裁機構申請仲裁。

  (二)甲方義務

  1.負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生產、廠規廠紀等教育、培訓考核與管理。

  2.甲方必須保證乙方應享有國家規定的勞動、工作、學習、生活條件。

  乙方義務

  1.自覺遵守各項勞動紀律、規章制度,聽從指揮,服從管理。

  2.刻若鉆研業務技術,盡職盡責完成生產(工作)任務。

  3.嚴格遵守合同規定的各項條款。

  七、勞動合同的解除與終止

  (一)在下列情況下,甲方可以解除勞動合同:

  1.在試用期內,發現不符合招用條件的;

  2.患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  3.按照國務院《國營企業辭退違紀職工暫行規定》應予以辭退的;

  4.甲方宣告破產或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;

  5.違反勞動合同規定的。

  (二)被依法追究刑事責任,因工或非因工死亡的,勞動合同自行解除。

  (三)在下列情況下,乙方可以解除勞動合同:

  1.經國家有關部門確認,勞動安全、衛生條件惡劣,無有效保護措施,嚴重危害工人身體健康的;

  2.甲方不能按照勞動合同規定支付勞動報酬的;

  3.甲方不履行勞動合同或違反國家法規、政策侵害工人合法權益的;

  4.經甲方同意,被招為合同制工人或參軍、自費考入中等以上專業學校的。

  (四)在下列情況下,企業不得解除勞動合同:

  1.勞動合同期限未滿又不符合第七條(一)款規定的;

  2.合同期內經勞動鑒定委員會確認患有職業病或因工負傷的;

  3.患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;

  4.女工在符合國家規定的孕期、產假、哺乳期間的;

  5.符合國家其他規定條件的。

  (五)合同期滿必須終止合同。

  因生產(工作)需要,可按照規定重新辦理招用手續。

  (六)任何一方解除勞動合同,應提前三十天通知對方,方可辦理解除合同手續。

  試用期內解除合同及款中規定解除勞動合同的除外。

  八、違反勞動合同應承擔的責任

  本合同一經簽訂,雙方必須嚴格執行。任何一方違反勞動合同,給對方造成經濟損失的,對方有權根據其責任和造成的后果,追究違約金元,賠償金

  元。如因不可抗力造成不能履行合同,以致給對方帶來損害時,違約方可不承擔法律責任。

  九、雙方認為需要規定的其他事項

  十、勞動合同鑒證

  本合同簽訂后,必須到當地勞動行政部門的仲裁機構進行鑒證。

  十一、勞動爭議處理

  因本合同發生爭議,當事人應在爭議發生六個月內以書面形式向當地仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,當事人在收到裁決書之日起十五日內可向地方人民法院起訴。

  十二、其它事項

  (一)本合同一式三份。甲方、乙方、勞動行政仲裁機構各一份。未經合法授權代簽、涂改無效。

  (二)本合同未盡事宜或條款與法律、法規、政策有抵觸的,按國家現行的法律、法規、政策執行。

  合同簽訂時間年月日。

  甲方蓋章

  法定代表人簽名____

  乙方簽名____

  勞務合同書 8

  甲方:

  乙方:

  本著忠誠互信,精誠協作共贏、共創偉業的原則,現乙方自愿供職于甲方擔任營銷策劃總監【副總經理】,雙方達成以下協議:

  一、薪金:每月1—5號結算前____月應結提成等薪金。

  1、營銷策劃總監薪金:底薪5000元加貢獻獎金加項目盈利分紅, 分紅是根據具體樓盤項目的特性及乙方對項目貢獻、乙方創造的利益價值、項目利潤、甲方對該項目投入大小、承擔風險等雙方商議決定,分紅階段和時間甲乙雙方據實情商議而定。

  2、乙方發掘或公司交由乙方跟進的樓盤并通過乙方前期接盤、談盤、提報等最終讓公司以盡可能有利的條件與開發商達成合作的,乙方代表公司全程全權管理運營該樓盤項目,該項目在案場銷售過程中所需人員、配備及資金投入由公司全部承擔,虧損由公司承擔,如有盈利,公司視實際情況及乙方對該項目的貢獻給予乙方高達利潤的10%—30%以上的利潤分紅,旅游地產外銷型項目的利潤分紅視乙方在整個項目前后期的整體貢獻和功勞實行利潤分紅。乙方除正常底薪或特定項目任職專案的保底提成外的利潤分紅甲方完全按乙方為公司創造的價值、對公司的貢獻及忠誠度等實行論功行賞。乙方的出差旅費,吃住,電話費,辦公配備等由公司承擔

  二、保密忠誠協議:

  1、全員忠誠守護制:公司所有人員有監督其他人員忠誠并維護公司利益的權利和義務,任何人發現公司其他人為私利嚴重危害公司核心利潤的可以通報公司,公司為其絕對保密,一經確認核實、公司立即開除違反人,罰沒其未結的全部薪金、分紅權益及職權,甲方視實情獎勵檢舉人5萬元以上;

  2、乙方如因另有發展需離開公司,需提前30天寫書面申請,公司為其配備的業務號碼,業務信息等上交給公司,公司派其他總監接手乙方正在跟進的事務,乙方在離職時正在合作的項目未完成的項目乙方離職后甲方照舊給予乙方一定比例的利潤分紅,乙方在離職交接時留下的信息經由甲方委派的其他總監跟進達成合作的項目甲方照舊給予乙方一定比例的利潤分紅。乙方可以隨時復職或選擇與公司友好合作。乙方在離職后不得將其在公司工作期間所掌握的任何資源私自挪為自用,離職后不得帶走公司任何人才。否則乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結薪金,應得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒;

  3、乙方在工作期間不得做假報賬,吃回扣,不得在工作期間徇私舞弊,以任何不當手段危害公司利益,否則立即開除,乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結薪金,應得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;

  4、甲方如為乙方配備的汽車、電腦、辦公用品、住房等歸甲方所有,如乙方私自帶走逃逸,甲方按失竊報案處理,并全力協助破案,如發生這種情況乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結薪金,應得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;

  5、乙方在工作期間發掘或公司交由乙方跟進的項目信息乙方不得繞開甲方以其他公司或個人名義與開發商私下合作、乙方在工作期間所掌握的所有信息歸公司所有,任何時候營銷策劃總監不得私自將本人持有的信息特別是有意找代理的樓盤項目信息出賣,泄露給其他公司或個人。如有立即清理出公司,乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結薪金,應得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;

  6、乙方在工作期間開展任何業務都必須以甲方名義或甲方授權的39;名義、有相關公司及個人需給予乙方或公司報酬的需上交公司并以公司授權的名義收取,公司根據乙方在本單業務的貢獻給予乙方合理的利潤分配,乙方不得隱瞞公司以任何名目收取開發商或其他相關公司及個人勞務費好處費等據為自有、否則立即開除,工作期間未結所有薪金、分紅及所有權益全部作為違約金罰沒或廢止,否則立即開除,并追回乙方私下收取的報酬,所有未結薪金、應得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;與甲方有業務關系的其他公司或個人需支付酬勞、其他費用的由公司直接支付,乙方不得吃回扣和差價為己有、否則立即開除,工作期間未結所有薪金、分紅及所有權益全部作為違約金罰沒或廢止,否則立即開除,并追回乙方私下收取的.報酬,所有未結薪金、應得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用。

  7、乙方在工作期間與外界簽定任何形式的合作協議都必須以公司名義或公司授權的名義、如樓盤代理合作協議、下級代理分銷協議、員工聘用協議、購銷協議等,如私自以未經公司授權的其他公司名義或個人名義開展任何形式的合作,甲方罰沒乙方所有未結薪金、應得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;

  8、乙方在工作期間隨時隨地代表公司忠誠于公司,忠__公司利益和發展壯大、盡自己所長為公司創造利潤,為公司發展出謀劃策,為公司發展壯大盡忠盡心盡力。哪里需要乙方就趕赴哪里,為公司獨當一面,為公司創造利潤是營銷策劃總監的天職,為此竭盡心力,充分施展才華。乙方在任職期間與公司保持高度緊密的溝通協調,乙方在發展市場時如找到合適的項目需及時通知公司,乙方如發現公司在任何項目有重大危險的立即上報公司,協同公司做全力補救。四,升遷與調職本著忠誠互信,公平公正公等的原則,甲方視乙方能力及工作表現甲方盡所能為乙方發展提供足夠信任、舞臺和合理的薪資分紅等,并視乙方個人特長安排合適的工作和提供好的薪金待遇,如在工作期間升遷或調職本協議稍做相應調整后依然有效,調職后此合同的忠誠協議依然有效。甲方享有重大事務的最終決策權、所有事務最終解釋權和薪資調整、重大人事任免權等。本協議一式兩份,甲方一份、乙方一份,經雙方簽字蓋章后生效,本合同附件與本合同具同等法律效力。

  甲方(公章):_________法定代表人(簽字):_________________年____月____日

  乙方(公章):_________法定代表人(簽字):_________________年____月____日

  勞務合同書 9

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  1、乙方給甲方面試合格參與公司或車間組織的培訓,培訓結束后轉回車間任技術管理類崗位、享受相應的福利和待遇;

  2、甲方為乙方在培訓期間提供了相應的物力和人力支持,為乙方提供合理的`發展平臺;為了保障甲、乙雙方的相關權利和義務、經雙方協商簽定本協議,雙方共同遵守.

  一、協議期限

  _________年______月_____日至_________年______月_____日,工作協議期限______年以上。

  二、工作內容和勞動報酬

  1、乙方受聘甲方任職____部______崗位,____個月見習期,見習期底薪____元∕月、考核金____元∕月、見習期滿后底薪____元∕月、考核金____元∕月(公司全廠工資普調不在此列);

  2、薪資結構:底薪+考核金+全勤;

  三、服務約定

  1、乙方必須自覺遵守甲方規章制度,否則按規定處罰或辭退;

  2、乙方在職期間須認真做好崗位本質工作,否則甲方有權作出降職、減薪等處理;

  3、甲方為乙方免費提供食宿等其它福利待遇及勞動報酬;

  4、協議期內甲方或乙方不得單方面解除本協議。

  四、違約責任

  1、乙方在協議期內不能提出辭職(特殊情況經公司上級領導審批辦理);

  2、乙方在協議期內離職,未滿一年公司扣除培訓費____________元,工作滿一年未滿兩年提出辭職扣除培訓費____________元,協議期滿不扣培訓費;

  3、協議期內,乙方不能勝任其本職工作,又不愿意調任其它工作崗位的甲方有權辭退乙方,并扣除培訓費____________元;

  五、其它

  1、因不可抗拒的因素至使協議不能繼續履行雙方可協商解決;

  2、本協議期滿協議條款自然終止,但若乙方在協議期最后一個月協議終止時前未與公司相關人員辦理續簽或終止協議手續,公司視為乙方同意續簽,則下工作協議期相應生效。(但不受本協議第四大點第2、3點約束)

  3、本協議未盡事宜的以行政部《薪資管理條例》為準。

  甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________

  __________年________月_______日__________年________月_______日

  勞務合同書 10

  甲方:

  地址:

  乙方:性別: 出生: 年 月日

  身份證號:

  住址:

  甲方與乙方為建立勞動關系、明確權利義務,依據《勞動法》等有關法律規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同。

  第一條:勞動合同期限

  本合同為有期限的勞動合同,自_年_月_日起至_年_月_日止。

  第二條:勞動報酬

  甲方為乙方每天所付工資為元。工作時間為每天小時,加班每小時 元。甲方應每月支付乙方生活費 元,其余工資到年底停工后一次性結清。

  第三條:誤工

  因停電、下雨、材料不到位等原因造成停工的,甲方應照常支付乙方工資。

  第四條:勞動合同的解除

  1、經甲乙雙方協商一致,可以解除。

  2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時解除合同。

  ①嚴重違反勞動紀律或規章制度的。

  ②被依法追究刑事責任的。

  3、乙方在特殊情況下,需要解除勞動合同的',應當提前一個月書面通知甲方,否則應承擔給甲方造成的損失。

  第五條:未盡事宜,可簽訂補充合同,與本合同具有同等法律效力。

  第六條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  簽定時間:年 月 日

  勞務合同書 11

  發包方:____________________________

  承包方:____________________________

  甲、乙雙方本著平等、互利和協商一致的原則,就__工程施工的勞務人工費事宜,達成本合同條款如下,雙方共同遵照執行。

  第一條 工程概況

  (一)工程名稱:____________________________

  (二)工程地點:____________________________

  (三)施工面積:____________________________

  第二條 承包范圍

  人工挖運土石方、回填土;現澆砼工程(綜合)、支模(含腳手架)、鋼筋制作、安裝;預制構件制作、安裝;砌磚;鋪貼花崗石、廣場磚、柱面、柱頭、瓜米石地面及抹灰;安砌青石路沿及草坪路沿;二布六油防水層;腳手架搭拆;梯踏步貼面砌、缸磚粘貼;建筑拆除(含除渣)、搭建臨設;零星估工等(除水電安裝及綠化工程外的所有工程)。

  第三條 承包金額

  詳見本合同附件所包含的單價及名分項包干價。

  承包金額的構成=單價×實收方量+上、下浮比例金額

  本工程勞務人工費除綠化工程外,所有工程價格均已包括,不再另立項目,若有,現場根據實際情況確定。

  本工程進場前乙方向甲方繳納五佰元保證金,工程順利進場15日后甲方退還保證金。主要分項工程單價附在本合同后面,作為合同附件。本單價已包含了管理費、工具費、交通費、保險費等一系列費用。

  第四條 工期(三個月)

  (一)開工日期:____________________________

  (二)竣工日期:____________________________

  第五條 施工技術要求

  (一)每一項工程開工前由甲方施工技術人員向乙方交底,并以書面形式由乙方代表簽字。

  (二)乙方代表必須指揮工人按技術交底和施工規范施工。先作樣板,達標后再施工。

  (三)第一道工序必須按交底、施工、檢查、驗收幾個步驟進行,本工序完成驗收合格后,方可進行下一工序工作。

  第六條 雙方責任及工作

  (一)甲方工作

  1.提供食宿條件:

  2.為乙方施工協調有關工作關系:

  3.派施工管理班子駐現場,對工程進度,工程質量及施工步驟進行安排,指導乙方施工,并對質量安全工作進行監督檢查。

  (二)乙方工作

  1.嚴格執行合同中對工程工期、質量、安全的要求,調配甲方要求的相應工種及工人數量,服從施工人員的安排,按規范進行施工。

  2.加強對工人的管理,教育工人遵紀守法,辦理流動人員務工的.暫住證等相關手續。加強安全、防火、防盜意識。

  3.組織工人文明施工、鋼筋工、電焊工等重要工種必須持證上崗,加強施工現場管理,做到工完場清。文明施工,周轉材料包干使用。①。扣件按3%,②。u形扣按15%,③。鋼管、鋼模按0.5%包干,全獎全賠。

  第七條 工程驗收

  (一)工程質量,以國家工程質量檢驗評定標準的優良等級進行要求以分項工程優良確保分部工程優良,分部工程確保單位工程優良。

  (二)以甲方施工人員及監理工程師簽證為驗收依據。

  (三)因乙方造成的質量問題返工,由乙方負責全部責任并承擔其材料及人工費損失。

  (四)因甲方指揮錯誤造成的返工,由甲方按乙方已作部分的實際記工,以每人30元一天支付給乙方。

  第八條 人工費支付

  (一)工程開工后,由甲方向乙方預支工人生活費,每人每月共借支代金卷250元,現金50元,每10天借支一次,總額控制。

  (二)每30天根據形象進度計算工作量,若達到預計工期則支付總工作量的70%人工費用,完成工作量超出計劃量,則支付80%,達不到則支付60%.付款時必須扣除預支金額。如甲方不按時支付工資,乙方有權向甲方提出發放工資的要求或罷工。

  (三)工程竣工、驗收合格、再計算總工作量,扣除總借支(預支代繳保險費),交還借出的全部工具、設備、周轉材料、剩余材料、生活用品等,扣除損毀、短缺部份賠償后10日內付足總額的95%,余款一個月后付清。

  (四)本工程若經有權單位評定質量標準為優良工程,甲方按附件單價上浮30%結算;將乙方在施工期間的工具費報銷作為獎勵;若不能達到優良,甲方則按附件單價下浮10%與乙方作結算。

  第九條 安全責任

  乙方必須嚴格遵守甲方的規章制度和安全操作規程進行施工作業,因乙方違規操作造成的安全事故,由乙方全權負責,所發生的一切費用與甲方無關,工程施工期間乙方必須購買全部工人的人身意外傷害保險,保險金由乙方自理,乙方提交工人名單,甲方為乙方代辦保險手續。

  第十條 未盡事宜由雙方另行協商,并成為本合同之附件,雙方共同遵守。

  第十一條 其它約定

  若乙方在施工過程中其工藝水平、工期達不到甲方要求,甲方則有權要求乙方無條件退場并不予進行結算,甲方所受的工期、信譽損失也不向乙方索賠。

  第十二條 本合同一式二份,甲乙雙方各捃一份,具同等法律效力,雙方簽字(蓋章)后生效,工程竣工驗收合格,結清尾款后自然失效。

  甲方:__________________ 乙方:_________________

  負責人:________________ 委托人:_______________

  代表:__________________ 代表:_________________

  簽約時間:____________年____________月___________日

  勞務合同書 12

  勞務分包單位:______________________(以下簡稱甲方)

  勞務承包單位:______________________(以下簡稱乙方)

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規,遵守平等、自愿、公平和誠實信用的原則,甲乙雙方就工程內的勞務,分包事項經甲乙雙方友好協商一致,達成如下協議,共同執行并簽訂本合同書。

  一、工程概況:

  (1)工程名稱:______________________

  (2)工程地點:______________________

  (3)結構形式:______________________

  (4)承包方式:______________________

  協議工期:開工日期:____年____月____日

  竣工日期:____年____月____日

  協議工期總日歷天數

  二、包干單價及付款方式

  混凝土澆筑(不包含二次結構):在承包范圍內按______元/立方米進行單價包干(采用地泵輸送);未達到一次性驗收合格按____元/立方米進行單價包干;上述包干單價施工方已充分考慮了漲價風險等因素,結算時包干單價不作任何調整(甲方要求及設計變更除外)。單價包干包括:工程所需的所有人工、輔助材料費、低值易耗品、工具機具費、管理費、利潤、勞動保護費等。

  后年15天內甲方支付乙方已完成工程量的70%~80%;每棟主體結構六層完工后15天內甲方支付乙方已完工程量的70%~80%。

  3、每棟主體全部結束交甲方監理驗收合格后7天內甲方支付乙方至已完工程量的90%。

  4、工程竣工驗收合格后,雙方在15天內辦理完本工程承包范圍內工程的人工費結算,結算完后7天內甲方支付清所有人工費。

  三、分包內容和范圍:

  振搗、收面和拉毛,混凝土面的養護和清洗;豎向孔洞剔鑿及封堵砂漿抹平;施工縫處理及場地清潔、文明。零星現場預制構件用每次澆筑主體剩余的混凝土澆筑。

  壓尺、水管、廣線、斗車、灰桶、拉毛用的棕毛刷等工具、用具及安全施工防護用品(安全繩、安全帽、安全帶和甲方提供配電箱以外的所有電線電纜和雨天施工用雨具)。

  平整度、垂直度、陰陽角等細部尺寸,驗收要求均按現行有關的國家規范及地方標準執行,不得超過合格標準等級的`允許誤差范圍。混凝土內實外光無蜂窩麻面,結構如出現蜂窩麻面比較嚴重、尺寸變形、缺棱掉角、夾渣、縮頸、爆模、露筋等質量通病,樓地面在混凝土澆筑時,應在振搗密實的基礎上表面壓實、拉毛、紋路順直、平整、不顯腳印。操作時應用帶水平尺的壓尺壓平,樓層地面標高誤差控制在0.5~10cm,不需要再作找平層。平整度不超過5cm,不漏漿。上述要求如發現一處則對其進行經濟處罰。并由乙方負責處理達到質量要求為止,所發生的工料費用由乙方承擔。

  4、混凝土的養護和拆模須嚴格按項目現場技術人員的安全技術交底操作,違反規定,甲方將視情況給予處罰。

  安全繩、安全帶。

  四、工程安全及質量標準:

  嚴格按照國家質量驗收規范和分戶驗收規定,及甲方、業主、監理的要求和大合同內條款為質量標準。

  五、安全文明施工:

  乙方必須服從甲方管理人員的管理和安排,必須強制性按照國家規范和大合同內及甲方的要求執行,必須做到人走場清、做好成品保護,材料及工具碼放整齊有序,如出現有違章和不按以上條款執行的,視情節輕重,甲方有權對乙方進行經濟處罰,同時乙方需及時進行整改,對拒不整改的,甲方將對乙方立即清理出場,并追究其責任。(包括生活區、宿舍的衛生等必須達到甲方要求);如乙方被監理及項目部、業主罰款的,甲方將對乙方進行雙倍處罰,如因違章作業、不服從管理所造成人員傷亡及經濟損失的全部由乙方負責。

  六、安全質量保證:

  為了確保本工程能保質保量的順利完成,甲乙雙方在簽訂本合同時,乙方向甲方交付____萬元人民幣作為質量保證金。此保證金在本工程____施工至____,無質量和安全問題,甲方一次性無息退還給乙方。如出現有大的質量和安全問題,此保證金甲方不予退還,對造成重大經濟損失和安全事故的,除保證金不退還外海追究其責任。

  七、此合同一式兩份

  甲乙雙方各持一份,雙方簽字后生效,并產生法律效力,以上條款希雙方共同遵守,如有違約,違約方將負責賠償守約方工程總造價

  甲方代表:______________________

  乙方代表:______________________

  ____年____月____日

  勞務合同書 13

  用工單位(甲方)____________所有制性質____________用工單位住址務工人員姓名(乙方)____________性別____________出生年月____________務工人員戶口務工人員家住____________縣(市)____________鎮(鄉)____________街(村)____________號(組)務工人員暫住地址______________________(以下簡稱甲方)因生產(工作)需要,____________(簡稱乙方)自愿到甲方工作。按照合法、平等、自愿的原則,經雙方協商一致,簽訂本合同,雙方應嚴格履行,不得違反。

  一、合同期限

  乙方自 年 月 日起至 年 月 日止計個月,在甲方做工作。合同期滿,自行終止。

  二、生產(工作)任務

  乙方同意按甲方的生產(工作)需要,在甲方擔生產(工作)任務。合同期內如一方要求變更工作或中途解除合同,應征得另一方同意。

  三、生產(工作)條件、雙方的義務

  甲方:為使乙方順利完成生產(工作)任務,應根據國家有關安全生產、勞動保護、衛生健康等規定,為乙方提供必要的安全生產(工作)條件,保障乙方的安全和健康。加強對乙方的勞動紀律、安全生產規程和法制教育。尊重乙方的合法權益,按照國家有關規定,給予乙方應享有的政治、經濟待遇。執行國家和當地政府對臨時工的管理規定,接受勞動部門的監督、檢查。

  乙方:在合同期內,接受甲方的領導,服從甲方工作安排,與其他職工一樣參

  加政治、業務學習,遵守規章制度,愛護公共財產,保證按時、按質、按量完成甲方交給的.生產(工作)任務。

  四、工資待遇

  經應知應會考核后,確定乙方在合同期內實行制,每月工資為____________元,夜班補貼、勞保福利按本單位合同制工人同等對待。實行計件工資制,月工資額按計件單價結算,其辦法是:

  五、勞動福利待遇

  按國務院頒發的《臨時工管理暫行規定》第六、七、八、九、十條規定和山西省人民政府的有關規定辦理。

  六、雙方認為需要約定補充的有關事項

  七、本合同應在辦理調配手續后,及時簽訂、鑒證。本合同一式三份(甲、乙方及鑒證機關各一份),具有同等效力。本合同涂改無效,代簽無效。

  甲方簽字(蓋章):乙方簽字(蓋章):

  年 月 日 年 月 日

  勞務合同書 14

  甲方:____市

  運輸有限公司乙方姓名:性別:身份證號:籍貫:省市(縣)家庭住址:

  文化程度:手機號:

  一、甲方因工作需要,招(聘)用乙方為本公司臨時職工,合同期限為________年。

  二、根據國家和本省勞動工資有關規定,經協商確定乙方勞動報酬形式,按車總運費吃飯、抽煙),電話費為每輛車每月_元。

  三、工資發放:

  1、運行后完成產值由財務會計結算,第二個月____日至____日發放工資。

  2、如有交風險抵壓金的駕駛員,其工資第趟結清。

  四、違約責任:任何一方違反本合同,給對方造成經濟損失,應根據應產生后果和責任大予以經濟賠償。甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣勞動合同。

  五、乙方在合同期間,不能弄虛作假,如油費及修理費或隱瞞出車費用,虛報產值。無論金額多少,情節如何,一經查證,甲方有權從駕駛員當月工資扣除賠償金額,同時中止勞動聘用合同。

  六、車輛肇事及駕駛員生命安全應由公司買一份元,保險公司消費險以及車輛上的人身險,保險公司理賠后,本公司概不負責,合同期未滿,其保費由駕駛員自付。

  七、公司與駕駛員公擔責任賠償,車輛如發生交通肇事,事故賠償的以交警大隊責任鑒定為準則,賠償金額由保險公司理賠后,公司損失部分應與駕駛員分擔(公司分擔陸__,駕駛員分擔肆成)。由于駕駛員操作不當引起機械部件損壞所造成損失的由其承擔責任。

  八、貨物損壞由于公司造成的由公司承擔,雨淋丟失或無證駕車等造成的.損失由駕駛員承擔。

  九、乙方必須履行甲方駕駛員各項規章制度,在行車期間禁止賭博、喝酒等違章亂紀行為。

  十、甲、乙雙方解除勞動合同:任何一方提出解除勞動合同,均應提前一個月以書面形式通知對方,經雙方協商同意。十

  一、甲、乙雙方在履行本合同期間若發生勞動爭議,應當協商解決。協商不成的,可以向本單位勞動爭議發生之日起____日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁決定不服的,可以自收到仲裁決定書之日起____日內向人民法院提出訴訟。十

  二、本合同未盡事宜,按國家本省有關法律、法規、規章執行。簽訂本合同所依據的法律、法規修改、廢止的,按新的法律、法規規定辦理。十

  三、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:____市運輸有限公司

  乙方:(簽章)法定代表人:(簽章)____日期:年____月日

  勞務合同書 15

  甲方名稱:________________________

  法定代表人:______________________

  職務:___________________________

  乙方(勞務人員)姓名:______________

  ______年齡:___________________________

  性別:__________________________

  民族:___________________________

  現住址:__________________________

  原工作單位:______________________

  根據我國《勞動法》及本市的有關規定,甲乙雙方在平等自愿協商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條 合同期限本合同期限為__年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條 勞動崗位

  1、甲方安排乙方從事________________崗位工作,乙方應完成甲方分配的生產任務。

  2、甲方有權在本企業總公司或分公司之間調動乙方從事的崗位工作。

  3、根據乙方的工作能力,甲方可調整乙方的工作崗位。

  4、乙方的工作職責是:

  第三條 勞動報酬甲方按照國家的規定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于__________市的最低工資標準。具體支付辦法和標準如下:每月15日以貨幣形式支付。

  第四條 工作時間和休假

  (一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十四小時的工作制度。因生產經營的需要,雙方協商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關規定,并支付加班費。

  (二)甲方保證乙方按國家和天津市有關規定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:每周休息一天,具體休息日期根據甲方生產需要由甲方安排。

  第五條 社會保險和福利待遇

  1、甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下:甲方不為乙方繳納各項社會保險。甲方為乙方繳納人身意外傷害險。

  2、其它福利待遇約定如下:與其他員工享受同等的福利待遇。

  3、醫療期約定如下:乙方如在工作中突發疾病,甲方給予乙方一個月的醫療期,醫療期間照發基本工資,醫療期滿乙方不能回本崗位繼續工作的,甲方有權與乙方解除合同,解除合同時甲方不支付乙方經濟補償金。

  第六條 勞動保護和勞動條件

  (一)甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

  (二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

  (三)乙方從事有毒、有害作業的.,甲方按規定定期免費為乙方進行體檢。

  (四)乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉,控告。

  第七條 勞動紀律

  (一)乙方應遵守甲方依法制定的《員工守則》、各項管理制度及崗位責任制,在合同期內保守甲方的商業秘密。

  (二)甲方有權按上述《員工守則》、各項管理制度及崗位責任制,對乙方進行管理。

  (三)保密條款:乙方對從事的該項目必須保守甲方的商業秘密,如乙方泄露甲方的商業秘密給甲方造成損失,甲方有權依據相關法律要求乙方賠償。保密范圍:見《員工守則》的保密范圍

  第八條 本合同的解除、變更、終止

  (一)經甲乙雙方協商同意,本合同的內容可以變更或解除。

  (二)甲方根據生產經營情況,可以變更或調整乙方的工作內容和職位。

  (二)本合同到期,自行終止。如續簽,雙方重新簽訂合同。

  (三)雙方就本合同解除條件的約定:

  1、乙方如在合同到期前解除合同,須提前30天通知甲方,辦理工作交接手續,如乙方未提前通知甲方并辦理工作交接手續,甲方有權在乙方工作交接手續辦理完畢后再支付乙方當月工資。

  2、甲方有權按《員工守則》解除合同的條款同乙方解除合同。

  3、甲乙雙方適用本合同第五條第三款的規定。

  4、甲方禁止乙方在其他單位兼職,如乙方兼職被甲方發現,甲方有權同乙方解除合同。

  第九條 雙方約定的其他事項

  第十條 爭議的解決因履行本合同發生的勞動爭議,甲乙雙方應先行協商解決;協商不成的任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第十一條 其他事項

  一、本合同未盡事宜雙方協商解決。

  二、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日生效,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):____________

  乙方(簽字):____________

  法定代表人或委托人:____________(簽字或蓋章)

  勞務合同書 16

  甲方:

  乙方:

  經甲乙雙方協商,乙方選派甲方所需的 崗位的保安人員維護甲方的正常秩序,并做好甲方的安全保衛工作。雙方本著友好協商、互惠互利的原則,達成以下協議,共同信守。

  一、甲方的職責及應盡的義務

  1、甲方應為乙方人員提供必要的食宿和值班室。

  2、甲方應指派專人負責對保安人員的管理,其他人員不得參與。

  3、乙方保安人員提出的有關安全及治安方面的安全隱患建議,甲方應積極采納,并采取相應的措施。對做出突出貢獻的隊員,甲方應予以表揚或獎勵。

  4、甲方應在乙方治安防范的區域內安裝防盜報警裝置。

  5、甲乙雙方應對保安人員的工作做定期考核,按月填寫保安人員信息反饋表。

  6、保安人員應服從雙方的領導和管理,工作期間,保安人員如有不勝任保安工作,多次違反甲方規章制度的,甲方有權向乙方提出調換。乙方依據《保安手冊》處理,觸犯法律的,由司法機關追究當事人刑事責任。

  二、乙方人員的職責及保安范圍:

  1、乙方人員必須遵守甲方的各項規章制度,認真履行合同,在公安機關指導下,協助甲方搞好治安保衛工作。

  2、乙方人員在工作中要著裝整齊、儀表端正、文明執勤、堅守崗位。工作要認真負責,須做到不遲到、不早退、不脫崗、不酒后上崗,上崗期間不做與工作無關的事。

  3、保安人員在工作期間,必須忠于職守,確保甲方警衛目標的安全。如發生被盜、火災、搶劫、打架斗毆等事件,應立即采取應急措施,并向甲乙雙方領導和有關部門匯報。

  4、治安防范區域:。

  三、甲乙雙方的管理與違約責任:

  1、合同簽訂后,雙方不得私自終止合同,如一方私自終止合同,屬于違約,違約者將按全年保安費總額的 %做為違約賠償。

  2、甲方應按時按月支付乙方保安費。每遲付保安費一天,乙方則按當月保安費的'%向甲方收取滯納金,乙方有權終止合同,并追究違約責任。

  3、保安人員在執勤期間,確因工作失職,造成治安防范區域被盜,經公安機關現場勘察,查清事實后,立案三個月未經破案的,甲方必須提供合法相關的證明材料,由雙方認定后,由乙方負責部分損失,最高賠償額不超過崗點當月保安費總額的 %,由此造成的間接損失不在的賠償范圍之內。甲方不得以任何理由扣除保安費。在治安防范區域內,甲方門窗完好,無被盜痕跡,室內丟失物品及外圍攀爬發生盜竊事故,乙方不承擔責任。現金、有價證券、金銀珠寶、可隨身攜帶的貴重物品及無法證實其價值的物品發生丟失不負責賠償。

  4、乙方提出的安全隱患建議,甲方未及時采取措施,由此造成的后果,乙方不承擔任何賠償責任。

  5、由于國家政策調整或不可抗拒的原因造成保安服務合同不能履行或不能完全履行的不承擔違約責任,所造成的損失乙方不承擔責任。

  6、由于自然災害發生的不可抗力的事故,乙方不承擔任何責任。

  7、乙方在執行合同期間,應當保證合同約定所需的崗位無缺崗現象,如有此現象發生經調查核實情況屬實的,則扣除當月所缺天數的保安費。

  四、保安費結算:

  甲方應在合同簽字后 日內即向乙方支付 保安費,每崗每月 元,合計 元(大寫:)。

  五、保安人員的工作時間及休息休假:

  1、工作時間及休息休假應按照《勞動法》的規定嚴格執行,即工作時間每周不得超過40個小時。

  2、甲方因工作生產經營需要,延長保安人員的工作時間,須與乙方協商后,甲方應另支付給保安員相應的加班費,不得增加與保安業務無關的工作。

  六、保安員在執勤過程中,因保護甲方財產及員工人身安全,導致保安員傷、殘、亡等,甲方應給予一定的經濟補償,具體補償由甲乙雙方商定。

  七、附則:

  1、本協議在執行期間,如遇國家及上級主管部門對保安費進行調整時,保安費也要相應增加。

  2、本協議自款增設,須經雙方協商解決。

  3、合同由雙方簽字蓋章后方可生效,雙方共同監督執行。

  4、本協議一式四份,雙方各執二份,具有同等法律效力。

  八、補充說明:

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  勞務合同書 17

  甲方信息:

  地址:

  乙方信息:

  地址:

  根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規,雙方基于誠實信用、平等互利原則,經友好協商,就乙方為甲方提供綜合事務服務事宜,達成如下協議:

  一、合作內容

  1. 甲方因業務需求,委托乙方承擔特定外包項目服務。

  2. 乙方依據甲方技術標準提供服務。

  3. 合作期限:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

  二、甲方權利與義務

  1. 甲方有權監督并檢查乙方服務,提出意見和建議。

  2. 甲方對服務不滿時可要求乙方改正并追責損失。

  3. 甲方提供必要的工作環境,確保乙方順利完成服務。

  4. 甲方按時支付服務費用。

  5. 甲方監督乙方安全生產,提供安全指導。

  6. 甲方在乙方人員遇緊急情況時提供合理協助。

  三、乙方權利與義務

  1. 按照合同要求執行任務和服務。

  2. 具備合法經營資質,保證服務質量。

  3. 接受甲方監督指導,及時整改確保項目進展。

  4. 未經甲方書面同意,不得轉包服務。

  5. 提供合格服務人員,滿足甲方需求并應對調整。

  6. 管理好團隊,預防并妥善處理勞動爭議。

  四、費用與結算

  1. 勞務費用為:______________________。

  2. 甲方每月_______日通過_______銀行轉賬支付。

  五、保密

  1. 乙方對獲取的'甲方信息負保密責任,未經允許不得泄露。

  2. 保密條款長期有效,不受合同狀態改變影響。

  六、違約責任

  1. 乙方未經甲方同意提前解約,需賠償甲方損失。

  2. 甲方遲延支付,經催告后_______天內未支付,乙方有權解除合同并追索滯納金。

  七、爭議解決

  雙方因合同或業務產生的爭議,協商不成時,可向合同簽訂地或履行地人民法院提起訴訟。

  八、其他

  1. 合同自雙方簽字后生效,義務履行完畢失效。

  2. 合同一式兩份,雙方各持一份,效力等同。

  3. 未盡事宜,雙方可協商簽訂補充協議,與本合同具有同等法律效力。

  甲方信息補充:

  代表人:

  聯系方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:_______年_______月_______日

  乙方信息補充:

  代表人:

  聯系方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:_______年_______月_______日

  勞務合同書 18

  甲方:_______物業管理有限公司

  地址:____________________

  電話:____________________

  乙方:__________護衛有限公司

  地址:____________________

  電話:____________________

  為保障甲方的工作需要,經甲乙雙方友好協商,根據《中華人民共和國合同法》有關規定,結合保安工作具體情況,達成如下協議:

  第一條總則

  根據甲方工作需要,甲方將不定期向乙方申請派遣保安員到甲方工作,在甲方指定范圍和時間內執行秩序維護、車輛管理、消防管理等安全防范任務,并接受甲方相關秩序維護(保安)工作制度的管理,維護甲方正常工作、生活秩序。

  第二條甲方權利和責任

  1、甲方有權決定執勤范圍和乙方的人員調配,合理安排使用乙方派駐的保安人員。有權根據甲方工作需要增加乙方的保安隊員,但須提前_____個工作日告知乙方。如果需要人員在_____人以上,甲方提前_____個工作日告知乙方,如果甲方需要減少保安人員,須提前_____個工作日告知乙方。

  2、甲方在使用乙方派駐保安員期間,指定專人負責管理、安排乙方保安人員的工作。乙方不參與甲方對乙方保安人員的管理,發生的治安案件全權由甲方處理,若乙方隊員有嚴重失職行為,造成嚴重后果,甲方有權按甲方員工管理規定(員工手冊)進行處罰,乙方應予以配合。

  3、甲方負責向乙方派遣的在崗人員免費提供_____餐(不分上班和休息日),提供宿舍并獨立安裝水、電表,宿舍的水電費按月計算確定。

  4、甲方有權對乙方所派駐的保安人員的執勤情況進行監督、檢查。發現保安員不能盡職盡責或有違反崗位職責的行為,有權按甲方有關管理規定對乙方隊員進行處罰,經教育不改者,可提前_____個工作日向乙方提出更換。

  5、甲方不得指令乙方派駐的保安員從事違反法律,法規的活動。

  第三條乙方權利和責任

  1、乙方應按甲方要求及時向甲方派駐保安人員。

  2、乙方派駐的保安人員必須服從甲方的管理和安排(必須是在安保職責范圍內的工作)。如果乙方保安員有不服從甲方的管理和安排的現象,甲方有權要求乙方及時更換。

  3、乙方派駐甲方的保安人員五官端正,必須能寫字,會記錄,有政審證明,保證身體健康,無傳染病,無紋身,無不良記錄等。

  4、乙方派駐甲方的保安隊員,由甲方按工作需要配置安保防范器材:如服裝、對講機、電警棍、雨衣、雨鞋、電筒、崗位各類登記表、筆等執勤用具。服裝及器材的費用由甲方承擔,但如乙方隊員損壞或遺失,由乙方照價賠償。

  5、乙方委派的保安員與甲方不存在勞務關系,乙方派遣的人員各類保險由乙方負責。乙方保安員一切勞資糾紛及內部傷殘事故,均由乙方負責,甲方配合處理。

  6、乙方保安員必須按甲方確定的物業管理模式、服務理念和各類工作手冊執行物業保安服務,并服從甲方小區服務中心和組團服務專管員的正常工作調度,自覺接受各級物業工作人員監督和指導,主動配合搞好對業主服務、公共安全、裝修管理、車輛管理、消防管理等服務工作。

  7、乙方保安員應積極協助甲方組織各類突發事件和消防實操的預演,增強處置各種突發事件的能力。積極參加小區組織的各類社區文化活動等。

  8、乙方保安員必須參加甲方制定的業務知識培訓計劃,技能考核評比,并與甲方同崗位的`隊員一樣受公司和部門獎懲制度的約束。乙方應按甲方的要求,定員定崗,隊員照片上墻,不得任意調換,確需調換,須提前_____天書面通知甲方并取得同意。

  第四條費用及支付時間

  1、費用:每名隊員標準_____元/月。乙方向甲方(__管理處)派駐保安員共計_____名(12小時工作制,每周工作6天,輪休1天),每月月底由管理處將實際考勤(扣除當月獎罰及水電費)與管理處核對后,經理簽字報公司結算。注:如需增加人員,另行協商,可簽訂補充協議。

  2、費用支付時間:為次月_____日前(遇雙休日、節假日支付時間順延)。乙方每月_____日前根據管理處實際考勤,開具實際支付金額有效勞務發票到甲方財務部結算。

  第五條違約責任

  1、由于甲方的原因(不可抗拒的自然因素除外),不能繼續履行合同條款或造成合同終止,甲方除按保安實際執勤時間付足實際費用外,另按當月保安費的_____%補償乙方。

  2、由于乙方的原因(不可抗拒的自然因素除外),不能繼續履行合同條款造成合同終止,由乙方按當月保安費的_____%補償甲方。

  第六條合同有效期

  本合同期限為_____個月,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,如因特殊情況需終止本合同,雙方可提前_____月告知對方,協商中止合同。

  第七條爭議解決方式

  甲、乙雙方因履行本合同發生爭議,應本著友好、誠實信用的原則協商解決,協商不成,可以向__人民法院提起訴訟。

  第八條其它約定

  1、本合同終止時,甲方如需繼續使用保安人員,在同等條件下,優先考慮乙方。

  2、合同期滿后,甲、乙雙方應及時續簽。若其中一方無意繼續合作,可在合同終止前_____日書面通報對方。

  3、本合同一式_____份,甲方執_____份,乙方執_____份,雙方簽字蓋章后生效,共同具有法律效力。未盡事宜,由雙方協商解決。

  甲方單位:_____物業管理有限公司

  日期:_____年_____月_____日

  乙方單位:_____護衛有限公司

  日期:_____年_____月_____日

  勞務合同書 19

  甲方:_________________法定代表人:_________________身份證號碼:_________________

  乙方:_________________地址:_________________住址:_________________

  郵政編碼:_________________郵政編碼:_________________

  聯系方式:_________________聯系方式:_________________

  根據《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。

  一、合同的類型和期限第一條本合同的類型為:_________________。期限為:_________________。

  (一)有固定期限合同。期限__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

  (二)無固定期限合同。自__________年__________月__________日起。

  (三)以完成一定工作任務為期限的合同。具體為:_________________。

  二、試用期第二條本合同的試用期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第三條錄用條件為:_________________。

  三、工作內容第四條乙方的工作內容為:_________________。第五條甲方因工作需要,按照誠信合理的原則,向乙方說明情況后,可以調動乙方的工作崗位。使用提示:_________________甲方應以適當的方式向乙方說明新崗位的有關情況及調動的具體理由。

  四、工作時間和勞動條件第六條乙方所在崗位執行__________工時制,具體為:_________________。第七條甲方建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行告知義務,并做好勞動過程中職業危害的預防工作。第八條甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛生的工作環境,并依照企業生產經營特點及有關規定向乙方發放勞防用品和防暑降溫用品。第九條甲方應根據自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,提高乙方思想覺悟、職業道德水準和職業技能。乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

  五、勞動報酬第十條本合同的工資計發形式為:_________________。

  (一)計時形式。乙方的'月工資為__________元(其中試用期間工資為__________元)。

  (二)計件形式。乙方的勞動定額為__________,計件單價為__________。

  六、保險福利待遇第十四條甲方應按國家和本市社會保險的有關規定為乙方參加社會保險。使用提示:_________________本市社會保險包括城鎮職工社會保險、小城鎮保險、農村社會養老保險、外來從業人員綜合保險等類型,乙方有權了解甲方參加社會保險的情況。第十五條乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇等按照國家和本市有關規定執行。第十六條乙方患職業病或因工負傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關規定執行。第十七條甲方為乙方提供以下福利待遇:______________。

  七、勞動紀律第十八條甲方應依法建立和完善各項規章制度;甲方應將各項規章制度告知乙方或者進行公示,并組織乙方學習;甲方的各項規章制度變更后,應及時告知乙方。

  八、勞動合同的變更

  九、勞動合同的解除

  十、勞動合同的終止

  十一、經濟補償

  十二、其他第四十條本合同未盡事宜,或者有關勞動標準的內容與今后國家、本市有關規定相悖的,按有關規定執行。第四十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。經雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_________________委托代理人(簽章)_______乙方(簽章):_________________

  ____年_____月_____日_____年_____月_____日

  勞務合同書 20

  合同編號:____________________

  甲方:__________________乙方:____________________

  法定代表人:____________身份證號碼:______________

  住所:__________________家庭住址:________________

  郵編:__________________郵政編碼:________________

  聯系電話:______________聯系電話:________________

  鑒于甲方業務的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國民法典》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。

  第一條勞務合同期限:

  聘用合同期限按下列第__________款確定:

  (一)本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從_______年________月________日至________年________月________日止,其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

  (二)本合同為無固定期限的聘用合同,合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止,其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

  (三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同,合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確詳細)。

  甲方視業務需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續簽勞務合同。

  第二條雙方權利義務:

  1.乙方是否需要甲方提供以下服務;__________________,但甲方需扣除管理費及材料費用。A食宿、B住宿、C倆餐D早餐、E中餐。住宿扣除50元每月,一餐扣除50元每月。

  2.乙方在甲方處工作時間為__________________

  A全日制班B輪換班

  3.乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,也愿意承擔所約定之勞務。

  4.乙方同意根據甲方工作需要,擔任_____________崗位(工種)工作。乙方必須遵守本崗位值責。其每月的考核指標為_________________________________。

  5.乙方工作時間根據甲方需要確定。合同期間因工作需要;甲方有權調整乙方的工作崗位。

  6.乙方必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標;遵守甲方的規章制度,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的績效考核。(詳見《崗位責任書》)的標準。

  7.乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業秘密,不得提供或泄露給任何第三方。

  8.甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。

  9.在乙方被聘用期間,甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和訓練。

  10.未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

  11.甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  12.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

  13.自覺保護甲方的形象和利益;不得實施有損甲方形象和利益的言行。

  14.必須以甲方工作人員名義開展業務;并服從甲方統一管理。

  15.乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  第三條勞務報酬支付:

  1.甲方每月_______日以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。

  2.甲方工資按級分為七級;特級(約定)一級800(全日班)、二級700(全日班)、三級650(輪換班)、四級560(輪換班)、五級500(全日班試用期)、六級400(輪換班試用期)。

  3.乙方在試用期期間的工資為_______級工資即__________元。扣除費用_____元,實發__________元。按甲方現行工資制度,乙方試用期滿后,成為正式合同員工的月基本工資為_________級工資即__________元。扣除費用_____元,實發__________元。

  4.其余各類津貼、獎金等發放按公司規定及經營狀況確定。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時,乙方的工資待遇按甲方規定予以調整。

  5.如需調整勞務報酬,甲乙雙方另行約定。

  第四條合同的終止與解除:

  1.本合同期滿如雙方未續簽,則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續。收回合同,并支付乙方應得的報酬。

  2.甲方有權視業務需要及乙方業績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。

  3.乙方需要提前解除本合同,應提前7日通知甲方,等甲方招聘到合適其崗位的人選,并同意解除時,方可辦理交接手續。

  4.解除勞動合同的程序

  雙方協商一致;認為下述程序是公正而合理的。

  A.提出書面通知;

  B.填寫《員工離職通知書》。

  歸還乙方持有的'甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

  C.取得甲方的批準。

  D.交接工作;

  E.支付違約金和賠償金;

  F.甲方出具終止或解除勞動合同證實;

  G.辦理手續。

  第五條違約責任:

  1.甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的百分之__________向乙方支付違約金。

  2.乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實賠償。

  3.因不可抗力造成本合同不能履行的;可以不承擔違約責任。

  第六條爭議解決:

  甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第七條本合同的附件:

  1.員工檔案信息;

  2.《保密協議》;

  3.《崗位職責書》;

  4.甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

  第八條文本及生效:

  1.本合同文本一式______份,甲乙雙方各_______份。

  2.本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

  甲方:__________________________

  乙方:__________________________

  簽署時間:______________________

  簽署地址:______________________

  勞務合同書 21

  甲方(用人單位)名稱:________________________________

  法定代表人(主要負責人)或者委托代理人______________

  聯系電話_______________________________________________

  乙方(勞動者)姓名:__________________________________

  居民身份證號___________________________________________

  現住址__________________________________________________

  聯系電話_______________________________________________

  根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。

  一、合同期限甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

  (一)有固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

  (二)無固定期限:自________年____月____日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

  (三)以完成一定工作(任務)為期限:自________年____月____日起至____________工作(任務)完成時終止。

  二、工作內容和工作地點

  甲方招用乙方在____________,從事_______________崗位(工種)工作。乙方的工作地點為__________。經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

  三、工作時間和休息休假

  甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

  (一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

  (二)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的.綜合計算工時工作制度。四、勞動報酬____月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月____日前向乙方支付工資。

  四、解除和終止本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規定執行。

  五、勞動爭議處理甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。第九條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公章)____________乙方(簽字或蓋章)___________

  法定代表人或委托代理人________________________________(簽字或蓋章)

  簽訂日期:_____________________________________________

  勞務合同書 22

  甲方:______

  法定代表人或委托代理人:___________________

  通訊地址:_____

  郵政編碼:________

  電話_______

  乙方:____________

  姓名__________

  性別_________

  居民身份證號碼___________________

  出生日期_________年______月______日

  家庭住址_____________________________________

  郵政編碼______________戶口所在地_______省(市)_______區(縣)__________街道(鄉鎮)

  通訊地址______________________________________

  郵政編碼______________

  電話_____________

  根據《中華人民共和國民法典》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條本協議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

  第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:________________________________________________________________________________________________。

  第三條乙方提供勞務的方式為:___。

  第四條甲方向乙方支付勞務費____元人民幣(大寫:__元整)

  第五條乙方依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第六條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:

  第七條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式:__銀行轉賬或支付寶____。

  第八條乙方依法繳納個人所得稅__元人民幣(大寫:__元整),甲方依法代為扣繳。

  第九條發生下列情形之一,本協議終止:

  一、本協議期滿的;

  二、雙方就解除本協議協商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  四、由于不可抗力致使合同中止的。

  第十條甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。

  第十一條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第十二條依據本協議第十條、第十一條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

  第十三條因本協議引起的或與本協議有關的'任何爭議,均提請北京市人民法院進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十四條本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

  第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章)

  乙方(簽章)

  日期:__年______月______日

  日期:__年______月______日

  勞務合同書 23

  甲方:________________有限公司(以下簡稱甲方)

  乙方:________________(以下簡稱乙方)

  法定代表人:________________

  根據甲乙雙方協商,就簽約代理事項,達成如下協議:________________

  一、甲方的權利與義務:________________

  1、甲乙雙方確認勞務關系后應本著相互信任、共同發展的原則進行合作,甲方有義務竭盡全力為乙方開拓其網絡直播及表演事業,乙方應尊重甲方的努力和勞動;

  2、甲方負責乙方的.藝術形象、藝術定位、宣傳定位等總體包裝的設計策劃;

  3、勞務期間,甲方負責乙方創作作品的出版、各種演出活動的聯系、以及網絡直播全面代理事宜;

  4、在合約期間,甲方擁有乙方的肖像權、藝術形象、影音制品、廣告形象的使

  用權,以及各類演出的代理權;

  5、甲方有權利按照公司的規章制度對乙方的藝術行為、演出行為、以及網絡直播各種行為進行必要的管理;

  6、甲方為乙方安排直播任務時,甲方代理乙方從用人單位收取網絡直播報酬的全部收入,并由甲方來發放給乙方,同時甲方有權從收入中收取作為甲方直播經濟代理費;

  7、乙方如有蓄意破壞或影響甲方聲譽及利益的言行或行為,甲方有權向乙方

  提出起訴并要求賠償;

  8、此為勞務合同不含社會保險,公司嚴禁乙方在不被允許的情況下與粉絲見面,出現任何危害自身安全問題公司概不負責。

  二、乙方的權利和義務:________________

  1、乙方自愿遵守甲方的各項管理制度;

  2、甲方為乙方安排網絡直播時,乙方臨時不能上播,需及時通知甲方。

  3、乙方參加甲方安排的直播任務時,乙方不得通過直播平臺從事與直播不相關商業活動,如有違反甲方規定,甲方有權要求乙方立刻停止并賠償甲方經濟損失。

  三、乙方勞務酬勞:________________

  1、甲乙雙方至簽約日起乙方享有無責任保障性工資元人民幣,甲方按直播賬號里可提現金額的%支付乙方酬勞,如當月最后酬勞不足元人民幣,按差額補齊。(保障性工資,非底薪,每個月乙方收益不到元人民幣,公司補齊。)

  2、乙方工作時間和甲方自行協商,每月享有3天休假權利,超過3天,每多休息一天甲方有權降低保障性工資人民幣_元,休息超過10天保障薪資為元.

  附則:________________

  本責任書解釋權在甲方,有效期3年,期滿后自動解除,甲乙雙方自行協商合作,可重新簽訂:________________

  如在執行勞務期間出現糾紛,由雙方協商,如雙方協商無法解決,則由糾紛所在地經濟合同仲裁機構或法院起訴:________________

  本責任書自雙方簽字(該章)之日起生效。

  附屬雙方信息保密協議

  甲方:________________有限公司乙方:________________(簽章)

  經辦人:________________簽約人:________________

  電話:________________電話:________________

  勞務合同書 24

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規規定,在平等自愿、公平一致、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

  一:勞動合同及期限

  甲乙雙方約定本合同為固定期限勞動合同,自 年 月 日起至 年 月 日止,期間使用期自年 月 日起至 年 月 日止。

  二:工作內容及要求

  (1)甲乙雙方根據甲方要求,經過協商,從事車隊 等工作,具體工作按實際工作項目制定(由 隊長決定)。甲方可根據工作需要和對乙方的業績考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位和地點,乙方服從甲方的工作安排 。

  (2)甲方安排乙方所從事的工作工作內容及要求,應當符合甲方依法制定的并以公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量及質量,達到規定要求。

  三:工作時間和休息、休假

  (1)甲乙雙方在工作時間和休息時間方面協商制,執行8小時工作制。

  (2)因身體原因或本身原因休假需報批,隊里批準后,方可休假,否則按曠工處理。

  四、勞動保護和勞動條件

  (1)甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害,造成不必要的人員,車輛損傷。

  (2)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。

  五、勞動報酬及支付方式

  甲方每月以貨幣現金形式支付乙方工資,不得無理克扣或者無故拖延乙方的工資。乙方在商定時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

  (1)甲方承諾每月 日未結算上月工資。

  (2)(2)經過甲乙雙方協商一致,甲方對乙方實行基本保障工資、績效工資和績效獎金相結合的內部工資分配制度,乙方的基本工資保障為每月 元,以后根據內部工資調整制度調整其工資;績效工資、績效獎金根據乙方的崗位責任、工作業績、工作積極性、勞動成果和實際貢獻等按照甲方《薪酬管理制度》確定,如有變動及時通知乙方

  (3)甲方根據企業經營效益、當地政府公布的工資指導線、工資指導價位及企業內部約定,合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照《薪酬管理制度》確定

  (4)乙方請假時間,甲方扣除工資標準為《薪酬管理制度》規定的日工資標準。

  (5)對于開除、自動離職、工作不夠一個月以上的取消其所有的.工資待遇;

  六、勞動保險及福利待遇

  (1)雙方按照協商甲方為乙方辦理意外傷害保險,甲方從乙方工資報酬中扣代繳。

  (2)如乙方發生工傷事故,甲方應及時救治,并在規定時間內向企業負責人匯報,甲方為乙方辦理勞動能力鑒定,申請工傷待遇。

  七:勞動紀律

  (1)甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規政策的規定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執行,如違反,按照企業內部獎罰制度處理。

  八:勞務合同終止條件

  經甲乙雙方協商決定,出現下列情形之一的,可以終止勞務同。

  (1)合同期滿的。

  (2)乙方經甲方協商同意。

  (3)意外喪失勞動能力的、死亡或被法院宣告失蹤的。

  (4)對于開除、自動離職、工作不夠一個月以上的甲方有權利單方面終止勞務合同。

  九:違反勞動合同的責任

  (1)勞動合同一經訂立,既具有法律約束力,雙方應當依法執行勞動合同的履行、變更、終止、解除,續訂以及解除勞動合同經濟補償金的規定;

  (2)當事人一方故意或者過失違反勞動合同,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經濟損失的,應當依《勞動合同管理制度》的規定或者約定承擔賠償責任。

  十:勞動合同爭議處理:

  (1)甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。不愿協商或者協商不成的,可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日六十日內向勞動仲裁委員會提出書面申請。

  對裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向法院提起訴訟。

  十一、其它

  (1)勞務合同期限內,一方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式的發生變化,應當及時通知甲方、以便于聯系。

  (2)本合未盡事宜,均按照國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過雙方平等協商解決。

  (3)本合同不得涂改。

  (4)本合同一式兩份,雙方各執一份。

  (5)本合同于 年 月 日起生效。

  法定代表人或委托代理人簽字:

  乙方簽字:

  甲方蓋章:

  蓋章日期: 年 月 日

  簽字日期: 年 月 日

  甲方(用人單位)

  用人單位名稱:

  用人單位住所:

  勞務合同履行地;

  法定代表人或負責人:

  乙方(勞動者)

  姓名:

  性別:

  出生年月:

  文化程度:

  戶籍所在地:

  現居住地址:

  居民身份證號碼:

  聯系電話:

  勞務合同書 25

  甲方:

  乙方:

  乙方賬戶信息:

  甲乙雙方就甲方食堂勞務承包事宜訂立本協議。

  一、承包方式

  甲方提供餐桌、場地、水電、蔬菜、葷菜、原料用大_________米、油鹽及調味品,乙方負責食堂清潔衛生(包早、中、晚就餐時間的桌面、地面衛生清潔)、餐具清洗、蔬菜葷菜制作等勞務。

  二、承包期限:

  1、承包期限為 個月,從 ______年______月______日起至 ______年______月______日止。

  2、乙方如需提前終止本協議,應提前 日通知甲方,并做好交接工作;乙方如未按前款約定提前通知甲方,由此給甲方造成的一切損失,由乙方負責。

  三、承包人數、費用及支付方式

  1、乙方必須按甲方的要求配置同等或以上的人員為甲方提供服務,具體人員配置標準請參照上表,每少一人,甲方扣除2500 _________元整/月/人的勞務工資,乙方人員配置高于甲方標準,甲方嚴格按上表執行勞務費用的支付;若甲方因會務或培訓短時間人數增加,乙方不得收取其它增加費用。

  2、工資結算周期為簽訂本合同日起延伸一個月,乙方提供上一結算周期勞務發票,甲方自收到發票起,15個工作日內支付勞務費到乙方指定賬戶。

  3、甲方因周末有會務其它原因,需要提供就餐服務,乙方應無條件配合甲方安排,不得收取任何費用。乙方必須按甲方的要求配置同等或以上的人員為甲方提供服務,具體人員配置標準請參照上表,每少一人甲方扣除20xx _________元整/月/人的勞務工資。乙方工作人員調休,自行解決。

  4、甲方如要求做宵夜,將額外支付_________元整/餐的加班費給乙方。

  5、該費用包含了乙方員工的工資、服裝費、加班費、福利、保險、損耗、安全文明、稅金、利潤、管理費等全部費用;乙方員工食、宿由甲方負責免費提供。

  四、乙方負責為甲方員工提供早餐、中餐、晚餐、宵夜,用餐時間依據甲方就餐時間安排;早、中、晚餐制作標準:乙方根據甲方提供的原材料進行制作。

  五、雙方權利與義務:

  1、乙方必須嚴格執行國家相關食堂加工及衛生標準,提供菜品品種留樣并保存48小時,保證食堂工作人員身體健康并持健康證上崗。

  2、乙方需確保甲方員工的正常用餐,按甲方要求確保食堂正常供應,若甲方員工超出所提供的人數,雙方另行協商解決。乙方必須保證通訊正常,每月累計2次聯系不上,甲方將以_________元整違約金;每增加一次按_________元整/次進行累計疊加。

  3、甲方有權對材料節約、飯菜品質、就餐環境、衛生狀況、服務態度等方面進行隨意抽查和民意調查。

  4、甲方將能滿足正常使用狀況的`設備及設施交予乙方使用(由乙方簽字確認清單為準)。如有非正常損壞,乙方照價賠償。承包期限內發生的正常維修費用由甲方承擔,乙方有義務提供及時的幫助和支持。

  5、乙方雇傭人員因操作不當或不遵守操作規程產生的相關費用由乙方自行承擔,甲方概不負責。

  6、乙方雇傭人員必須遵守甲方的規章制度,不得隨意進入甲方工作區域,如有發生,承擔_________元整/次的違約金。乙方需為員工購買工傷意外險,乙方雇傭人員在甲方場地發生任何事故均由乙方承擔。

  7、甲方為乙方雇傭人員免費提供早、中、晚餐及住宿,用餐標準和甲方員工一致。

  8、月底抽查發現飯菜質量問題不合格或成本控制未達到甲方的要求時,每出現一次,乙方須承擔_________元整違約金。

  9、所有餐具必須經過認真清洗、消毒后方可使用;若發現未經清洗消毒而投入使用的餐具,乙方須承擔_________元整次的違約金。

  10、乙方必須保證用餐環境及設施的衛生、安全;窗戶明亮。天花、墻體、地面干凈無污物、無塵網、不打滑;餐桌、椅保持干凈無油污;如發生上述問題,乙方須承擔_________元整次的違約金。

  11、乙方向甲方繳納_________元整保證金,從第一個月工資扣除。

  六、合同的變更、解除與終止

  1、雙方可以協商變更或終止本協議。

  2、乙方有以下行為之一的,甲方有權解決本協議;

  2.1:乙方替換或嚴重浪費甲方提供的_________米飯、蔬菜、葷菜等材料,甲方有權單方面隨時解除本合同。

  2.2:乙方如因食品衛生質量引起甲方員工身體健康損害的,乙方應承擔由此發生的一切損失及相應法律責任,本協議自動解除。

  2.3:如連續兩次甲方民意調查結果為不合格,滿意度低于70分(依據甲方滿意度調查表平均分),甲方可以隨時解除本協議。

  2.4:如發生飯菜質量等問題,或成本控制明顯未達到甲方的要求,甲方可以隨時單方面解除本協議且有權要求乙方承擔違約責任和賠償相應損失。

  2.5:如發現乙方對甲方的蔬菜、葷菜、大_________米、油鹽、調味品及其它物資帶出食堂甲方有權隨時單方面解除本合同,構成刑事將依法移交與公安機關處理并賠償甲方損失。

  七、乙方人員不得以任何理由和任何方式向甲方人員行賄或變相行賄。乙方有權檢舉甲方人員的受賄索賄行為。

  受理部門:甲方審計監察部

  舉報電話:地址:

  八、本協議自雙方簽字蓋章之日起開始生效,其他未盡事宜,由雙方協商解決。

  九、本協議一式肆份,甲方持叁份,乙方壹份。

  甲方(簽字/蓋章):__________________

  乙方(簽字/蓋章):__________________

  簽訂日期:______年______月______日

【勞務合同書】相關文章:

[精選]勞務合同書08-02

公司勞務合同 正規勞務合同書08-03

工程勞務合同書04-28

(精)勞務合同書04-24

[必備]勞務合同書07-23

勞務合同書樣本07-27

外包勞務合同書06-06

【通用】勞務合同書05-20

保安勞務合同書05-04

勞務雇傭合同書06-09

91免费视频大全| 美国黄色毛片一级| 99久久精品这里只有精品| 97久久超碰国产精品旧版麻豆| 国产精品成人a区在线观看| 国内国外精品影片无人区| 香蕉视频| 欧美在线一区二区| 日韩av在线播| 亚洲五码在线| 激情网五月天| av大片免费在线观看| 97日本xxxxxxxxx18| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁| 国产午夜福利院757视频| 成人国产1314www色视频| 亚洲成人一区在线| 欧美一区二区三区啪啪| 亚洲精品精品| 成人字幕网zmw| 中文字幕日产无线码一区| 国产无遮挡18禁无码网站免费| 国产精品区免费视频| 西西人体大胆午夜啪啪| 激情久久一区二区三区| 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看| 黄色毛片在线| 久久亚洲男人第一av网站| 九九av| 成人性生交大片免费看r老牛网站 亚洲国产精品成人久久蜜臀 | 国语自产拍91在线a拍拍| 日韩一级性生活片| 99久久国产综合精品1| 久久人人爽爽人人爽人人片av | 91精品国产高清一区二区三区| 一本之道高清码狼人| 精品国产精品网麻豆系列| 国产老头和老头xxxxx免费 | 久久婷婷亚洲| 高h1v| 国产成人综合亚洲看片| 自拍偷拍中文字幕| 国产老女人乱淫免费可以| 18成人在线观看| 99在线 | 亚洲| 青青操原| 日韩av看片| 神马午夜国产| 99精品色| 日韩手机视频| 九色丨porny丨自拍视频| 亚洲午夜理论无码电影| 日本黑人一区二区免费视频| 国产成人精彩在线视频| 97伊人| 三级a午夜电影无码| 国产乱淫a∨片免费观看| 欧美日产国产新一区| 国产高清在线精品一区免费| 欧美大肚乱孕交hd孕妇| 女性自慰网站免费观看w| 无码精品人妻一区二区三区免费看| 三上悠亚福利一区二区| 国产一级黄色录像| 视频二区欧美| 无码专区人妻丝袜| 成人激情开心网| 性猛交富婆xxxx乱大| 中国免费黄色片| 亚洲天堂成人在线视频| 亚洲性无码av在线dvd| 亚洲天堂h| 亚洲视频一区在线| 日韩啪啪片| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二 | 操皮视频| 亚洲国产一区二区在线观看| 清朝荒淫性艳史| av在线男人天堂| 性欧美激情| 日本亚洲欧美在线| 免费观看交性大片| 日本黄页视频| 国产午夜成人av在线播放| 99久久久国产精品免费牛牛| 国产色av| 国产视频成人| 99网站| 亚洲视频播放| 理论片午午伦夜理片久久| 黄色九九| 国产成人精品一区二三区四区五区| 少妇黄色一级片| 亚洲一区二区三区日韩| 在线播放一级片| 久久久免费看片| 日韩欧美视频二区| 日本人丰满少妇xxxxx| 无码少妇精品一区二区免费| 人狥杂交一区欧美二区| 国产主播一区二区三区在线观看 | asian日本若图pics| 中文字幕亚洲欧美| 亚洲精品一区二区三区四区手机版| 午夜成人无码片在线观看影院| 夜色视频网站| 成人一卡二卡| 日本午夜啪啪| 蜜臀99久久精品久久久久久软件 | 激情五月av| 国产成人综合精品| 女人被爽到高潮视频免费| 97色在线观看免费视频| 久久网站免费观看| 手机av网| 欧美黑人性猛交xxxx| 成人午夜网址| 精品影片在线观看的网站| 6969成人亚洲婷婷| 亚洲综合狠狠丁香五月| 黑人videos巨大hd粗暴| 久久精品手机观看| 国产一区二区三区不卡在线观看| 亚洲国产人成自久久国产| 日韩精品久久无码人妻中文字幕| 饥渴少妇做私密保健视频 | 欧美人妖老妇| 欧美老妇疯狂xxxxbbbb| 日日骚一区二区| 亚洲成a人片77777精品| 深夜福利在线播放| 成人片黄网站a毛片免费| 六月丁香综合在线视频| 亚洲网在线| 国产农村毛卡片| 特黄特色大片免费视频观看| 亚洲精品白浆高清久久久久久| 免费啪啪小视频| 精品免费在线视频| 三上悠亚精品一区二区久久| 上司的丰满人妻中文字幕| 国产手机在线精品| 最新亚洲精品国偷自产在线| 四虎影成人精品a片| 96av在线| а√资源新版在线天堂| 日本精品aⅴ一区二区三区| 西西大胆午夜视频无码| 国产精品9x捆绑调教视频| abp绝顶系列最猛的一部| 性按摩玩人妻hd中文字幕| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 欧美肥屁videossex精品| 欧美性视频在线| www.猫咪av| 99久久99久久加热有精品| 国产成人久久综合一区| 中文字幕一区二区精品| 综合久色| 波多野久久| 黄色视网站| 蜜臀av色欲a片无码一区二区| 91麻豆精品91久久久久久清纯| 看成人片| 性网爆门事件集合av| 国产免费一区| 亚洲精品一区二区三区99| 内射少妇一区27p| 欧美videos另类极品| 99国产精品久久久久久久成人热| 国产日韩亚洲| 国产精品2区| 视频一区国产第一页| 国产爽爽视频| 在线www色| 高潮毛片无遮挡高清免费| 宅男午夜成年影视在线观看| jizzjizz中国精品麻豆| 久久激情网| 九九99久久精品在免费线18| 96日本xxxxxⅹxxx17| 2021国产精品视频网站| www亚洲资源| 亚洲性av免费| 日本毛片高清免费视频| 黄色片久久| 亚洲精品视频免费在线观看| 国产在线高清| 无码少妇一区二区三区视频| 成人福利在线看| 91福利社在线观看| 真实国产露脸乱| 男女一进一出超猛烈的视频| 国产精品久久高潮呻吟粉嫩av| 国产福利一区二区| 日产学生妹在线观看| 无码专区人妻诱中文字幕| 色婷婷亚洲婷婷八月中文字幕| 欧美日韩免费网站| 亚洲欧美成人一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久久久久| 成人91视频| 亚洲六月丁香色婷婷综合久久| 国产精品国产a级| 日本在线国产| 91精品国产精品| 久久国产精品77777| jizz欧美性3| www.毛片| 一本无码人妻在中文字幕| 青草青草久热精品视频国产4| 天天操夜夜操| 国产漂亮白嫩美女在线观看| 波多野结衣办公室双飞| 日本激情在线| 国产成人精品无缓存在线播放| 欧美三日本三级少妇三| 日韩av免费在线| 久久黄色| 亚洲人成人无码网www电影首页| 国产精品无码av片在线观看播放 | 免费人成激情视频在线观看冫 | 国产视频大全| 丰满少妇久久久久久久| 色成人亚洲| 蜜芽tv国产在线精品三区| 天天爽影院一区二区在线影院| 九九久久久| 国产午夜福利久久精品| 中文在线最新版天堂8| 青青草在线视频网站| 99精品欧美一区二区蜜桃美图| 欧美黑人性xxx猛交| 无套内谢孕妇毛片免费看看| 首页 综合国产 亚洲 丝袜| 久久精品人妻一区二区蜜桃| 天堂中文在线观看视频| youjizz欧美| 国产裸体bbb视频| 999久久久无码国产精品| 人妻无码vs中文字幕久久av爆| 成人av在线网| 成年人黄色av| 亚洲国产精品成人久久久麻豆 | 黄色三级免费网站| 黄色xxx| 亚洲国产一区精品| 国产白浆视频| 国产乱子伦视频大全亚琴影院| 色撸撸在线视频| 国产aⅴ一区二区三区| 影音先锋新男人av资源站| 亚洲成在人线aⅴ免费毛片| 91看片淫黄大片| av网址观看| 欧美国产日韩亚洲中文| 亚洲自国产拍揄拍| 毛茸茸日本熟妇高潮| 亚洲国产成人精品福利在线观看| 国产最变态调教视频| 国产极品久久久久久久久| 满春阁精品av在线导航| 成人午夜在线影院| 国产嫩草影院久久久久| 色屁屁xxxxⅹ免费视频| 91综合网| 免费观看又色又爽又湿的视频软件| 欧美中文视频| 国产69精品久久久久777糖心| 深夜福利网站| 亚洲啪啪av无码片| 成人免费看片网站| 夹得我好紧好爽日出了水视频 | 国产欧美在线亚洲一区| 中文天堂在线播放| 日本精品一区二区三区在线播放视频| 91网在线播放| 一级黄色性感片| 人妻av无码一区二区三区| av青青草| 性生大片免费观看668| 师尊双性精跪趴灌满h视频| 丰满人妻的精油按摩做爰| 亚洲二区在线| 国产亚洲曝欧美不卡精品| 精品国产三级a∨在线| 性xxxx视频| 久久国产精品_国产精品| 午夜av在线播放| 国产传媒懂得| 四色成人网| 久久青青草免费线频观| 大尺度网站在线观看| 麻豆人人妻人人妻人人片av| 日本老年老熟无码| 国产一区二区三区| 国产成人a∨激情视频厨房| 一级特黄色| 日日碰狠狠躁久久躁2023| 国产午夜性爽视频男人的天堂| 黄色www视频| 三级全黄的女人高潮叫| av黄色成人| 国产精品白丝喷水娇喘视频| 黄色自拍视频| 正在播放老肥熟妇露脸| 黄色影片在线看| 午夜性刺激在线视频免费| 黄色片子视频| 国产女人和拘做受视频免费| 深夜国产精品| 国产亚洲精品自在久久vr| 涩涩97| 天天色天天艹| 亚洲精品国产电影| 人妻无码少妇一区二区| 欧美激情亚洲综合| 午夜伦yy44880影院| 非洲人与性动交ccoo| 亚洲欧美在线观看| 性女次台湾三级| 亚洲欧美综合网| 精品国产自在精品国产浪潮| 国产视频一区二| 中文字幕天堂中文| 好大好猛好爽好深视频免费| 3d动漫精品啪啪一区二区| 午夜爱爱影院| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 一区精品在线观看| 台湾成人毛片| 妺妺窝人体色www在线小说| 噜噜啪永久免费视频| 亚洲视频在线视频| 亚洲 校园 欧美 国产 另类| 27美女少妇洗澡偷拍| 最新国产精品无码| 国内av自拍| 麻豆av传媒蜜桃天美传媒| 色老板av| 国产一在线| 国产一区二区三区在线看| 欧美精品一区在线| 中文字幕卡二和卡三的视频| 国产成人在线免费观看| 久久精品国产导航| 色琪琪丁香婷婷综合久久| 日韩第一色| 日本成人动漫在线观看| 色女生影院| 日本在线视频二区| 小黄鸭精品aⅴ导航网站入口| 四虎影视久久久免费| 欧美又大粗又爽又黄大片视频| 亚洲色中文字幕在线播放| 久久久精品456亚洲影院| 东京热无码av男人的天堂| av黄色软件| 亚洲一本一道一区二区三区| 国产精品久久久久不卡无毒| 天天cao在线| 久久国产精品99精品国产| 无码无遮挡又大又爽又黄的视频| 免费av毛片| 无遮挡很爽很污很黄的网站| www,xxx日本| 国产做受高潮69| 成人网站亚洲综合久久| 在线观看亚洲国产| 男女偷爱性视频刺激 | 精品毛卡卡1卡2卡3麻豆| 韩国色网| 精品亚洲欧美高清在线观看| 性中国xxx极品hd| 久久综合激情网| 久久香焦| 人妻少妇heyzo无码专区| 亚洲欧美日韩综合一区| 久久香蕉国产线熟妇人妻| 大地资源中文第二页日本| 日韩午夜视频在线| 久久久久久国产精品免费播放| 国产福利在线观看视频| 天堂a在线| 深夜视频在线播放| 国产又滑又嫩又白| 中文字幕视频二区| 国产性xxx| 麻豆专区| 久操福利| 日韩大尺度视频| 亚洲激情久久久| 日本人xxxxxx免费泡妞| 亚洲福利网址| 欧美黑人又粗又大又爽免费| 一道本在线观看| 伊人久久中文字幕| 久久久无码精品亚洲日韩电影| 色老汉视频| 国产手机av片在线观看| 精品久久久爽爽久久男人和男人| 国产又粗又长又爽| 久久综合久久综合久久| 免费看h网站| 强行撕衣强行糟蹋三级韩国| 高清国产亚洲精品自在久久| 夜色爽爽影院18禁妓女影院| 日本三级大全| 色爱av综合网站| 亚洲色大成网站www久久九九| 久草福利在线| 亚洲成人黄色小说| 亚洲不卡视频在线观看| 高清乱码毛片| www天堂avcom| 日本无卡码高清免费v| 欧美性生活久久| 国产一区二区免费视频| 久久高潮视频| 无遮挡1000部拍拍拍欧美劲爆 | 婷婷色伊人| 国产清纯白嫩初高生在线观看性色| www丫丫国产成人精品| 国产剧情无码播放在线观看| 风流老熟女一区二区三区| 午夜理论片yy44880影院| 国产色爱| 91福利区| 天天爽狠狠噜天天噜日日噜| 国产区一二| 日韩精品成人在线观看| 亚洲精品无码一区二区三区久久久| 美国成人av| 国产公妇伦在线观看| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久88| 亚洲永久免费视频| 中文字幕+乱码+中文字幕明步| 国产在线看黄| 亚洲第一区欧美国产综合86| 真实国产老熟女粗口对白| 国产沙发午睡系列999| 操操操日日日| 亚洲aⅴ男人的天堂在线观看| 久久久精品影院| av黄色免费| 国产自偷在线拍精品热乐播av| 亚洲亚洲人成综合网络| 超碰人体| 精品亚洲成a人片在线观看| 成人午夜视频免费观看| 精品9e精品视频在线观看| 在线你懂的视频| 亚洲精品v天堂中文字幕| 91精品国产综合久久久蜜臀九色| 小视频免费在线观看| 一区二区三区免费在线| 亚洲免费久久| 精品九九九| 日本熟妇人妻中出| 欧美亚洲另类自拍丝袜| 国产午夜不卡片免费视频| 亚洲日本乱码一区二区三区| 精品国产乱码久久久软件使用方法| 女优中文字幕| 美女日日日| 日韩精品一二三| 五十路熟妇高熟无码视频| 手机看片日韩日韩| 国产 欧美 日韩 在线| 乡下农村妇女偷a毛片| 亚洲成a人一区二区三区| 九九久久视频| 婷婷开心激情网| 国产真实乱偷精品视频| 成人免费区一区二区三区| 日本乱妇乱子视频| 精品国产毛片| 在线亚洲欧美| 国产精品美女久久久久久| 亚洲精品一二三区| 久草一级| 桃色成人| 欧美精品欧美精品系列| 国产亚洲精品一区在线播放| 三级网站免费| 色综合亚洲一区二区小说性色aⅴ| 精品国偷自产在线视频99| 国产污视频在线观看| 亚洲日本国产精品| 一级国产黄色片| 国产av高清怡春院| 性欧美最猛| 麻豆激情网| 少妇啪啪高潮全身舒爽| 亚洲精品午夜精品| 国产精品资源在线观看| 中文字幕5566| 成人影片麻豆国产影片免费观看| 国产天堂网| 日韩黄网站| 欧美激情精品久久久久久变态| 亚洲中文字幕高清乱码在线| 91超碰在线观看| 中文字幕人妻熟女人妻| 天堂tv亚洲tv无码tv| 亚洲欧美一区二区三区情侣bbw| 天天夜夜久久| 成年人免费在线看| 日本精品啪啪一区二区三区| 国产精品久久久久av| 亚洲国产一区二区三区在观看| 国产亚洲精品久久777777| 丁香六月综合激情| 少妇特黄一区二区三区| 国内嫩模私拍精品视频| 国产三区四区视频| 国产伦精品一区| 嫩模写真一区二区三区三州| 深夜福利影院| 精品国产va久久久久久久冰| 成人高清视频在线| 美女激情网站| 欧美大荫蒂毛茸茸视频| 色视频成人在线观看免| 欧美国产日本在线| 人人狠狠综合久久亚洲婷婷| 日韩成人极品在线内射3p蜜臀| 欧美在线高清| sese欧美| 香蕉一区二区| 亚洲综合在线一区| 台湾性dvd性色av| 国产中文字字幕乱码无限| 黑人狂躁曰本人aⅴ| 182午夜视频| 麻豆天天躁天天揉揉av| 一本到在线观看| 破处视频在线观看| 交换配乱吟粗大农村大坑性事视频| 美女视频黄色在线观看| 亚洲狠狠色成人综合网| 国产偷窥自拍视频| 一区二区三区av高清免费波多 | 黑桃tv视频一区二区| 人妻三级日本香港三级极97| 一级黄色免费大片| 国产日韩久久久久| 亲子乱子伦xxxx视频| 91免费在线播放| 女高中生自慰污污网站| 天堂av色综合久久天堂| 欧美资源在线| 久久精品亚洲男人的天堂| 嫩草精品福利视频在线观看| 精品亚洲国产成人a片app| youjizz视频| 国产乱妇乱子在线视频 | www在线看片| 国产做爰视频| 三级精品在线观看| 天天做天天大爽天天爱| 色婷久久| 日本中文亲子偷伦| 欧美精品第二页| 一级片在线免费播放| 国产精品夜夜嗨视频免费视频| 日韩中文欧美| 成年人视频网站| √资源天堂中文在线视频| 久久久久久久久久久影院| 粉嫩少妇内射浓精videos| 男女免费视频| 久草在线色站| 欧美男人又粗又长又大| 亚洲一区二区三区免费视频| 真实国产熟睡乱子伦视频| 九九热这里只有精品6| 乱子伦av无码中文字| 毛茸茸熟妇张开腿呻吟| 欧美老肥妇做爰bbww| 国产国产国产国产系列 | 国产免费毛卡片| 国偷自产一区二区免费视频| 色爱综合另类图片av| 天天操天天添| 香蕉视频在线观看www| 亚洲同性猛男毛片| 一边摸一边叫床一边爽av免费 | 精品少妇人妻av免费久久久| 午夜国产在线视频| 久久香蕉国产| 六月丁香色婷婷| 九一九色国产| 日本不卡在线播放| 久久精品观看| 少妇高潮惨叫久久久久久电影| 你懂的国产在线| a毛片| 男女一进一出粗大楱视频| 欧美视频一区二区三区在线观看| 亚洲人成伊人成综合网中文| 欧美私人情侣网站| 真实乱视频国产免费观看| 精品亚洲国产成人蜜臀av| 2019中文字幕网站| 欧洲精品卡一卡二卡三| 日产中文字幕一码| 国产精品zjzjzj在线观看| 成人久久久久久久久久久| 免费看午夜福利专区| 成年人黄色网址| 麻豆一区二区三区在线观看| 中文字幕亚洲色妞精品天堂| 精品一卡二卡三卡四卡| 成人在线免费观看网址| 四虎永久在线精品免费无码| 91免费视频入口| 日韩人妻无码一区2区3区里沙| 国产精华xxx| 国产美女精品视频线播放| 国产又粗又长又爽| 国产av亚洲精品久久久久久| 饥渴的熟妇张开腿呻吟视频| 视频日韩| 日韩一区二区三区福利视频| 九九热在线观看视频| 成人av不卡| 激情爆乳一区二区三区| 狠狠久久亚洲欧美专区| 国产对白在线| 四虎av永久在线精品免费观看| 黄色91在线观看| 黄色一级视频在线观看| 91com在线观看| 成人乱码一区二区三区av66| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 国产福利91精品一区区二区三国产s| 就要干就要操| 免费a v网站| 人妻天天爽夜夜爽精品视频 | 国产精品毛片一区二区在线看| 中国国语毛片免费观看视频| 日本久久久影视| 67194av| 中文字幕日韩在线播放| 麻豆一区二区| 久久艹精品视频| 日本熟日本熟妇在线视频| 丝袜美腿av在线| 国产精品国产三级国产在线观看| 久久激情视频| 老熟妻内射精品一区| 亚洲天堂中文字幕在线| 丝袜美女啪啪| 18成人免费观看网站| 人妻熟妇乱又伦精品视频| 国产伦理无套进入| 成人免费影片在线观看| 久久精品成人无码观看不卡| 天堂а√在线最新版中文| 成年女人毛片免费观看97| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 波多野一区二区| 欧美特级婬片毛多的少妇| 乱精品一区字幕二区| 对白脏话肉麻粗话av| 亚洲成a×人片在线观看| 国产福利视频一区二区精品| 亚洲一卡2卡三卡4卡国色天香| 欧美11p| 成人a网站| 国产成人久久精品77777的功能| www.国产| 蜜臀免费av| 亚洲第一区欧美国产不卡综合| 精品撒尿视频一区二区三区 | 乌克兰少妇性做爰| 国精产品源xzl仙踪林仙踪| 日本久久精品视频| 国产 高潮 抽搐 正在播放| 国产高清99| 麻豆日产精品卡2卡3卡4卡5卡| 一区二区日本视频| 日韩在线精品| 日本成熟少妇喷浆视频| 国产a级一级片| 国产成人福利在线视频播放下载| 国产av永久无码青青草原| 日韩欧美亚洲国产ay| 免费精品一区| 国产裸体xxxx视频| ass少妇pics粉嫩bbw1| 亚洲尤物在线| jizz欧美性20| 久久免费大片| 97caoporn| 国产精品视频专区| 亚洲色图av在线| 成人一级网站| 免费很黄无遮挡的视频| 2014av天堂无码一区| 毛片最新网址| 国产成年人视频| 嫩模周妍希视频一区二区| 风间由美在线观看| 久9精品| 精品无码一区二区三区亚洲桃色| 麻豆av一区二区三区| 波多野结衣久久久久| 在线免费精品| 国产精品久久久久久久av| 成人91看片| 小荡货奶真大水多好紧视频| 九九热在线免费视频| 爱做久久久久久| 色播国产| www.国产91| 亚洲自拍偷拍一区二区三区| av观看在线免费| 91在线91拍拍在线91| 欧美丰满妇大ass| 亚洲第一中文字幕| 天天舔天天射| 日本高清www午色夜com| 50一60岁老妇女毛片| 久久成人福利视频| 91免费视频黄| 婷婷色综合aⅴ视频| 无码一区二区三区亚洲人妻| 欧美人与禽zoz0善交找视频| 日本中文字幕高清| 久久久www成人免费精品张筱雨 | 狂野欧美性猛交xxxx| 日韩乱码在线| 伊人久久综合给合综合久久| 亚洲精品国产精品乱码不卡√香蕉| 奇米四色在线观看| 亚洲精品456在线播放| 一本一本久久a久久综合精品 | 友田真希一区二区| 日本变态折磨凌虐bdsm在线| 伊人动漫| 欧美在线日韩在线| 国产无套中出学生姝| 秋霞网一区二区| 亚洲天堂国产精品| 天堂国产+人+综合+亚洲欧美| 国产清纯白嫩初高生在线观看性色| 久在操| 日本在线观看邪恶网站不卡| 天堂网一区二区三区| 九色国产在线| 亚洲免费成人网| 免费无码国产完整版av| 午夜在线看的免费网站| av在线网站观看| 少妇高潮一区二区三区99| 国产激情视频在线| av电影在线观看| 秋霞av无码观看一区二区三区 | 无码精品人妻一区二区三区免费看 | 熟女人妇交换俱乐部| 亚洲国产精品久久久久秋霞小| 午夜女色国产在线观看| 久久综合色一综合色88欧美 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 成人免费版| 国内精品一区二区| 九九99久久| jlzzjlzz亚洲女人18| 偷妻h高h短篇| 国产夜夜爽| jizzjizz亚洲| 国产精品高潮呻吟久久久| 日产中文字幕在线精品一区| 麻豆黄色影院| 亚洲中文字幕无码一去台湾| 国产男女免费完整视频在线| 午夜骚影| 日韩一区精品视频一区二区| 91天天爽| 宅男噜噜噜666在线观看| 天天综合色| 成人免费91| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| 在线观看片免费人成视频播放| 国产资源站| 天天躁躁水汪汪人碰人| 国产成人精品久久一区二区三区| 少妇苏晴的性荡生活| 欧美俄罗斯40老熟妇| 欧美成本人视频| 亚洲国产又黄又爽女人高潮的| 欧洲国产视频| 成人热舞视频一区| 后入内射无码人妻一区| 久99视频| 久久五月丁香合缴情网| 老湿机69福利区无码| 伊人久久综合视频| 啪啪激情婷婷久久婷婷色五月| 亚洲伊人色欲综合网| 91嫩草香蕉| 国产黄频免费高清视频| 久久不见久久见免费影院小说| 天天爽夜夜爽人人爽免费| 亚洲播放| 国产成人自拍网站| 国产精品日日夜夜| 一久久久久| 免费全黄无遮挡裸体毛片| 丝袜一级片| 欧美成人一区二区| 先锋影音一区二区三区| 亚洲国产精品18久久久久久| 91青青视频| 91视频黄版| www国产色| 欧美激烈精交gif动态图| 国产中年夫妇激情高潮| 成人在线观看免费网站| 国产免费自拍| 婷婷久久精品| 日本三级视频网站| 国产jizz18高清视频| 国产专区av| 美国一级大黄一片免费中文| 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇图片 | 永久免费无码成人网站| 日韩成人av片| 亚洲做爰日本做爰| 国内精品久久久久久影院8f| 99热国产这里只有精品9| 91视频二区| 国产乱人伦av在线无码| 91偷自产一区二区三区蜜臀| 国产一级免费视频| 在线播放真实国产乱子伦| a∨av白浆导航| 午夜av大片| 日日鲁鲁夜夜狼狼视频| 国产香蕉精品| 国产欧美成人一区二区a片| 色a在线观看| 99久久99九九99九九九| 国产网友自拍| 欧美三级不卡| 激情内射日本一区二区三区| 亚洲免费砖区| 日本亚洲免费| 波多野结衣中文字幕久久| 日本xxxx裸体xxxx出水| 在线观看黄色片| 亚洲精品久久久久久av| 人人干人人插| 亚洲九色| 色135综合网| 亚洲精品激情| 国产123视频| 黄色大片免费的| 欧美日韩性生活| 国产精品亚洲视频| 美女100%挤奶水视频吃胸 | 99精品视频免费热播在线观看| 99热这里只有精品8| 精品国产日韩亚洲一区| 中品极品少妇xxx| 亚洲特级片| 清朝荒淫性艳史| 国产妇女馒头高清泬20p多毛| 男女性爽大片视频免费看| 一级黄片一级毛片| 天天添天天射| 热久久99热精品首页| 强奷漂亮人妻系列老师| 国产98在线 | 免费| 激情视频免费在线观看| 国语高潮无遮挡无码免费看| av小次郎收藏| 国产日韩欧美精品在线| 毛片网页| 欧美日韩中文在线视频| 亚洲一区二区三区免费视频| 久久在线视频精品| 国产欧美日韩另类在线专区| 挺进朋友人妻雪白的身体韩国电影| 黄色片a级片| 亚洲啪啪少妇裸体艺术| 777777777少妇流水视频| 日韩岛国片| 黄av资源| 寂寞少妇让水电工爽hd| 国产h在线观看| 99久久成人| 国产成人久久精品流白浆| 国产香蕉久久| 午夜免费男女aaaa片| 国产乱妇无乱码大黄aa片| 亚洲日本区| 在线观看av国产一区二区| 天堂а√在线中文在线鲁大师| 欧美xxxx做受欧美.88| 日韩精品在线一区| 亚洲欧美日本另类| 久久99精品久久久久久hb无码| 萌白酱在线观看| 99精品欧美| 91九色丨porny丨肉丝| 狠狠色丁香五月综合缴情婷婷五月| 麻豆国产原创中文av网站| 精品一区二区三区影院在线午夜| 亚洲成av人在线播放无码| 欧美乱强伦xxxx孕妇| av日韩高清| 国模私拍一区二区三区| 一级做a爰片久久毛片一| 免费看的av网站| 日本三级带日本三级带黄| www超碰97com| jizz中国女人高潮| 天摸夜夜添久久精品亚洲人成| 国产一级黄色影片| 国产人妻人伦精品无码麻豆| 国产成人av片在线观看| 日本免费在线观看视频| 国产色精品久久人妻| 亚洲 欧美精品suv| 6699久久久久久久77777'7| www午夜精品男人的天堂| 人人干在线视频| 中文无线乱码二三四区| 国产免费又色又爽又黄的小说 | 手机成人在线视频| 日产欧美一区二区三区不上| 全球色影院| 美女在线观看av| 日本毛片在线看| 亚洲精品欧洲精品| 亚洲色图偷窥自拍| 91久久久国产精品| 95精品视频| 亚洲一级片免费| 黄片毛片av| 在线色网| 天天爱天天做天天添天天欢| 午夜男人网| 精品无码一区二区三区的天堂| 日日摸夜夜添夜夜添无码| 石原莉奈在线播放| 大黄毛片| 国产免费看黄| 艳情五月| 人妻av无码一区二区三区| 国产黄色在线免费观看| 色呦呦免费观看| 色狠狠色噜噜av一区| 日韩免费高清大片在线| 国产精品手机在线观看| 久久人妻av无码中文专区| 久久精品欧美一区| 在线观看黄色片| 婷婷婷国产在线视频| 成人真人毛片| 内射中出日韩无国产剧情| 国产极品91| 国产素人自拍| 国产精品入| 久久人人爽人人爽人人片ⅴ| 亚洲成在人网站无码天堂| 中文字幕丰满人孑伦| 强开小受嫩苞第一次免费视频| 日躁夜躁狠狠躁2020| 欧美视频在线观看,亚洲欧| 亚洲欧美另类一区| 免费a级毛片出奶水| 五月婷影院| 日本妞xxxxxxxxx68| 日本猛少妇色xxxxx猛叫小说| 久久久久亚洲ai毛片换脸星大全| 精品一区视频| 亚洲国产精品网站| 久99久精品免费视频热 | 成人免费超碰| 老太脱裤让老头玩ⅹxxxx| 能免费看av的网站| 国产精品九九九| 在线aaa| 久久成人免费精品网站| 亚洲一区二区三区小说| 青青草超碰| 无码大潮喷水在线观看| 少妇高潮大叫好爽喷水| 91高清国产视频| 亚洲午夜av| 久久久久久久久久久国产精品| 国产女人第一次做爰毛片| 男人天堂色| 免费国产成人高清在线网站| 久久久久久综合| www.com亚洲| 精品久久亚洲| 四虎影视18库在线影院| 91国内| 香港三日本三级少妇三级视频| av免费在线观| 911精品| 国产极品久久久久久久久| 中文字幕精品一二三四五六七八| 中文www天堂| 久久久无码精品午夜| 人妻中文字幕av无码专区 | 黄色a级免费| 国产沙发午睡系列999| 日韩精品视频在线一区| 在线观看免费www| 久久久久久欧美精品se一二三四| 成人福利网| 亚洲精品一线二线三线无人区| 亚洲最新av在线| 欧美极品第一页| 免费黄色一级| 国产精品亚洲a∨天堂| 成年人www| 国产又色又爽无遮挡免费动态图 | 色接久久| 人妻丰满熟妇av无码区动漫| www.av在线| 老司机精品久久| 国产亚洲91| 高大丰满欧美熟妇hd| hd最新国产人妖ts视频仙踪林| 免费看欧美大片| 一级特黄aaa毛片在线视频| aa一级片| 青青在线免费观看| 乱日视频| 视色视频在线观看| 国产成熟女人性满足视频| xxx69美国| 国产成人免费无庶挡视频| 91av在线播放| 黄 色 人 成 网 站 免 费| 香港三级精品三级在线专区| 日韩成人在线免费观看| 日韩一区二区三区在线播放| 亚洲精品高清在线观看| 高h1v1翁妇肉乱怀孕| 欧美xxxx做受欧美88bbw| 日韩高清在线观看| 国产无遮挡又黄又爽网站| 免费一级做a爰片久久毛片潮喷| 久久久久青草线蕉亚洲麻豆| 亚洲三级毛片| 少妇高潮太爽了在线观看欧美| 99久在线观看| 国产三级精品三级在线观看| 欧美三级少妇高潮| 欧美精品在线一区| 国产a级免费视频| 在线你懂的视频| 91原视频| 91国产视频在线观看| 精品国产91乱码一区二区三区| 呦男呦女视频精品八区| 波多野无码中文字幕av专区| 成人免费观看49www在线观看| 国产真实乱子伦视频播放| 公天天吃我奶躁我的比视频| 久久久精品中文字幕乱码18 | 亚洲欧美一区二区三区四区 | 欧美日韩tv| 青楼妓女禁脔道具调教sm| 免费看女人与善牲交| 国产精品免费观看久久| 欧美女同在线| 国产xxxx视频在线观看| 99色播| 91视频免费在观看| 91亚洲国产成人| 午夜理论无码片在线观看免费| www国产色| 一级久久久久久| 同性男男黄g片免费网站| 2019nv天堂香蕉在线观看| 欧美资源在线观看| 亚洲中文字幕国产综合| 欧美交换乱淫粗大| 国产精品sm捆绑调教视频| 2019国产品在线视频| 成人日皮视频| a视频| av大片在线免费观看| 寂寞少妇按摩spa高潮91| 欧美操日韩| www.夜夜骑.com| 成人免费看毛片| 国产三级久久久久| 亚洲一区二区三区播放| 亚洲黄色一区| 羞羞视频网站| 蜜桃91精品入口| 9999视频| www激情网| 色呦呦网站在线观看| 青草青草久热精品视频国产4| 亚洲乱码卡一卡二卡新区仙踪木木| 中文字幕高潮| 午夜福利国产成人无码gif动图 | 韩国无码av片午夜福利| 亚洲国产成人最新精品| 日韩精品久久一区二区| 天天草天天摸| 国产黄色三级| 男人的天堂你懂的| 国产精品免费一区| 美妇av| 欧美精品videosbestsex日本| 最新av片免费网站入口| 国产精品久久久久久人妻无| 丰满岳妇乱一区二区三区| 人人澡人人曰人人摸看| 亚洲欧洲精品a片久久99| 亚洲色图日韩| www.youjizz.com亚洲| 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区| 97插插插| 九色蜜桃臀丨porny丨自拍| 色吧av| 日日噜夜夜噜| 日本www视频在线观看| 欧美中文亚洲v在线| 国产肉丝袜在线观看| 免费看一区二区三区四区| 在线观看视频日韩| 91视频三区| av在线资源站| 日韩不卡av在线| 亚洲色图在线观看视频| 国产熟女乱子视频正在播放| 福利一区二区三区视频在线观看| 97偷拍视频| 丰满少妇大力进入av亚洲| 欧美中字| 午夜视频久久久久一区| 中文成人无字幕乱码精品区| 中日黄色片| 久热久| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天| 女学生的大乳中文字幕| 手机在线观看毛片| 国产精品国产精品国产专区不片| 搡老女人老妇女老熟妇| 国产成人8x人网站视频| 成人在线观| 全肉高h后宫gl| 欧美一区二区三区四| 色啪综合| 亚洲精品av无码喷奶水糖心| 国产精品无码a∨果冻传媒| 波多野av在线| 欧洲熟妇色 欧美| 狼人综合av| а天堂中文最新版在线| 麻豆av无码蜜臀av| 香蕉视频网站| avhd101高清在线迷片麻豆| 天天色天天看| 乱人伦视频中文字幕| 成人精品动漫一区二区| 欧美又粗又大又硬又长又爽视频 | 一本色综合久久| 国产xxxx视频在线| 久久αv| www.youjizz国产| 国产精品青草久久久久福利99 | 99爱在线| aaaa视频| 欧美大片免费观看网址| 欧美日批视频| bt男人天堂| 国产96色在线 | 国| 99精品国产在热久久无码| 免费看污片的网站| 久久激情久久| 国产成人剧情av麻豆果冻| 一级淫片在线观看| 黑人好猛厉害爽受不了好大撑| 亚洲内射少妇av影院| 在线色播| 大乳奶水成人吃91| 特级aaaaaaaaa毛片免费视频 | 色播亚洲视频在线观看| 香蕉97视频观看在线观看| 青青草精品在线视频| 女人喷潮视频免费观看| 精品成人免费国产片| 久久99精品久久久久久秒播放器| 超碰97人人做人人爱网站| 成人国产精品免费| 国产国产人免费人成免费| 爽交换快高h中文字幕| 牛牛热在线视频| 欧美性猛交aaaa片黑人| 亚洲偷自拍另类图片二区| 欧美成人看片黄a免费看 | 日本www黄| 亚洲天堂99| 色久综合在线| 久久www成人免费直播| 国产一级免费在线观看| 无码区日韩特区永久免费系列| 中无码人妻丰满熟妇啪啪| 精品探花| 欧美精品在线观看| 久久www成人片免费看| 97人妻碰碰碰久久久久禁片| 亚洲免费视频免在线观看| 国产女人乱人伦精品一区二区| 91自愉自愉产区24区| 少妇视频网| 日韩欧美在线视频播放| wwwav在线播放| 天天干视频在线观看| 182午夜视频| 欧洲性生活视频| 国产精品久久久区三区天天噜| 国产视频三区| 国产一二三精品| 97国产精品理伦影院| 日韩一区二区三区免费高清| 女人与黑人做爰啪啪| 亚洲精品白浆| 免费成年人视频| 先锋影音资源2中文字幕| y11111少妇| 欧美黄色特级视频| 色窝窝免费一区二区三区| 成人免费看毛片| 九九九免费观看视频| 色骚综合| 夜夜爽久久精品国产三级| 2018国产大陆天天弄| 欧美zozo另类特级| 国产精品一二三区视频| 亚洲人av在线影院| 天堂网www最新版官网| hs在线观看| 四虎影像| 91国偷自产一区二区三区蜜臀 | 青青草在久久免费久久免费| 国产精品久久久久久麻豆一区| 亚洲色无码一区二区三区| 大伊香蕉精品一区二区| 成人六区| 69xx免费视频| 国产精品一区二区熟女不卡| 久久视频网| 婷婷五月色综合| 精品国产高清自在线一区二区| 中文字幕av在线一二三区| 亚洲国产日韩a在线播放| 日韩精品中文字幕在线观看| 成人网久久| 亡は夫の上司中文字幕| 精品中文字幕av| 欧美性性性性性色大片免费的| 欧美日韩亚洲第一| www91在线| 美国一级特黄| 国产涩涩视频在线观看| 亚洲不卡网| 婷婷久久久| 91看片www| 丰满少妇av无码区| 性开放按摩bbwbbw视频| 女人18岁毛片| 韩产日产国产欧产| 性欧美精品高清| 中国少妇av| 中文字幕丝袜精品久久| 十八18禁国产精品www| 成人内射国产免费观看| 成人精品av一区二区三区| 久久婷婷五月综合国产尤物app| 性欧美一区二区| 国产男女爽爽爽| 最新亚洲精品国偷自产在线| 69堂成人精品免费视频| 成人亚洲欧美成αⅴ人在线观看 | 狼性av| 夜夜骚网站| 关之琳三级做爰| 精品无码国产日韩制服丝袜| 我要看三级毛片| 全黄一级裸片视频| 98国产精品综合一区二区三区| 欧美激情内射喷水高潮| 欧美性综合| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 97国产精品麻豆性色aⅴ人妻波| 亚洲一本二卡三卡四卡乱码| 国产香蕉尹人在线观看视频| 一区二区三区网| 免费国产成版人视频app| 欧美一级夜夜爽| 亚洲红杏成在人线免费视频| 好男人资源在线www免费| 欧美体内谢she精2性欧美| 第一色综合| 亚洲一区网站| 性av盈盈无码天堂| 国产精品xx| 欧美黑丝少妇| 亚洲福利国产网曝| 欧美一区二区福利视频| 黄视频免费在线观看| 日本三级黄色录像| 婷婷色综合视频在线观看| 午夜精品久久久久久久星辰影院| 欧美一区二区三区免费播放视频了| 亚洲成人一级片| 国产成人亚洲精品青草天美 | 91视频 - 8mav| 使劲插视频| 国产精品 欧美精品| 少妇一级淫片免费播放| 亚洲国产精品麻豆| 日韩尤物| 无码中文av有码中文a| 国产网友自拍| www日韩大片| 亚洲另类春色| 日本成人免费| 特级a毛片| 精品国产乱码久久久久久竹菊影视 | av网站大全在线观看| 亚洲欧美综合| 人人草视频在线观看| 亚洲 欧洲 综合 另类小说| 国产视频高清| 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品| 就去干97| 国产成人美女裸体片免费看| 国产精品天天av精麻传媒| 九色视频偷拍少妇的秘密| 亚洲三级网| 国产熟妇搡bbbb搡bbbb| 免费三片在线观看网站v888| 91黄免费| 中文在线а天堂中文在线新版| eeuss影院在线奇兵区145| 精品亚洲网站| 青草精品国产福利在线视频| 九九九小视频| 一级黄色片a| 久久人人妻人人爽人人爽| 国产亚洲精品久久久久天堂软件| 国产精品一区二区久久乐下载| 中文字幕专区高清在线观看| 欧洲美妇乱人伦视频网站| 男女在楼梯上高潮做啪啪| 久久久成人毛片无码| 一本之道综合在线| 免费看日本zzzwww色| www.天天操.com| 亚洲精品一区二区成人| 青青操在线观看| 日日躁狠狠躁狠狠爱| 日本少妇人妻xxxxx18免费| 一本大道在线一本久道视频| 久草超碰| 美女黄网站人色视频免费国产| 久久久久久久综合综合狠狠| 欧美成人ⅴideosxxxxx| 有夫之妇3高潮中文字幕| 自拍偷拍色| 麻豆国产精品va在线观看| 嫩草影院wwwnyz五月天| 日韩欧美一级大片| 欧美成人三级在线| 狠狠爱俺也去去就色| www麻豆视频| 中文字幕亚洲视频| 日韩精品亚洲一区| 无码人妻一区二区三区免费看| 成人伊人精品色xxxx视频| 久久偷窥视频| 亚洲成av人片天堂网久久| 免费看小12萝裸体视频国产| 又粗又猛又大爽又黄老大爷5| 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告| 亚洲啪啪综合av一区| 亚洲福利国产网曝| 国产一区二区三区四| 久久精品中文无码资源站| 国产4区| 日本久久久久久| 亚洲日韩日本中文在线| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片| 亚洲国产成人aⅴ毛片大全密桃 | 成人韩免费网站| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 91久久国产| 国产suv精品一区二区88l| 中文字幕被公侵犯的漂亮人妻| 成人三级视频在线观看一区二区| 欧美一级淫片免费视频魅影视频| 国产 麻豆 日韩 欧美 久久| 欧美日韩69| 亚洲欧洲国产码专区在线观看| 亚洲欲色欲色xxxxx在线| 国产亚洲精品超碰热| 天堂俺去俺来也www| 国产精品久久久久久52avav| 黑人巨大猛交丰满少妇| 正在播放强揉爆乳女教师| 天天拍夜夜爽| 色五月视频| 国产三级三级三级精品8ⅰ区| 日本高清www午色夜在线视频| 精品国产丝袜自在线拍国语| 国产91亚洲精品| 久久综合五月丁香久久激情| 91精品国产综合久久精品| 爱爱网站视频| 日本一区二区在线免费| av黄色网址| 无码av在线一本无码| 欧美人与动牲交欧美精品| 老司机狠狠爱| 91一区在线| 三级无遮挡污在线观看| 日韩不卡1卡2卡三卡网站 | 19禁大尺度做爰无遮挡小说 | 成人在线手机视频| 免费精品人在线二线三线| 可以看毛片的网站| 国产一区二区三区四区hd| 国产精品国产三级区别第一集| 免费一级特黄| 国产无遮挡免费视频| 在线你懂的视频| www.久久精品| 婷婷激情五月av在线观看| 又色又爽又黄的美女裸体网站| 亚洲香蕉中文日韩v日本| 日韩免费在线视频观看| 人妻少妇精品视频二区| 大岛优香中文av在线字幕| 伊人久久大香线蕉综合bd高清| 国产良家自拍| 亚洲插插插| 高潮av| 天天爽天天爽天天爽| 综合亚洲欧美| 亚洲а∨天堂久久精品2021| 国产人妻精品一区二区三首| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 狠狠做五月深爱婷婷| 精品一区中文字幕| 日韩黄色av网站| 国产精品一区视频| 欧美日韩水蜜桃| 人妻三级日本香港三级极| 久久av片| 九九在线精品视频| 国产精品99无码一区二区| 久久综合丁香| 宅男66lu国产在线观看| 亚洲大片免费看| 亚洲爱情岛论坛永久| 成在人线av无码免费漫画| av在线手机观看| 在线观看成人网| www九色com| 久久精品免费| 亚洲熟妇无码av| 久久在线免费视频| 日本香蕉视频| 在线日韩一区| www.天堂av.com| 黄色福利网站| 成人午夜精品| 51国产在线| 九九热免费视频| 巨大荫蒂视频欧美另类大| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 干美女av| 国产真实乱偷精品视频免| 日韩欧美亚洲国产ay| 亚洲日韩欧美在线成人| 日韩欧美一区三区| 精品熟女少妇a∨免费久久| 久久精品国产亚洲a∨蜜臀| 国色天香社区视频手机免费| 欧美精品欧美人与动人物牲交| 日本妞xxxxxxxxx68| 欧美色xxxxx| 国产精品久久久久久婷婷动漫| 欧洲xxxxx| 久久性色| 国产欧美一区二区白浆黑人| 久久国产精品人妻丝袜| 亚洲成熟少妇视频在线观看| hd最新国产人妖ts视频仙踪林| 国产乱色精品成人免费视频| 人妻系列无码专区久久五月天 | 99久热re在线精品视频| 玖玖在线精品| 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜| 国产在线最新| 看黄色一级视频| 国产一区二区精品| 亚洲色图第三页| 欧美成人精品三级在线观看播放| 精品国产乱码久久久久久移动网络| 大奶子在线| 国产区一区二| 亚洲精品tv久久久久久久久| 亚洲一区二区三区不卡视频| 免费的av网站| 综合久久2o19| 宝宝好涨水快流出来免费视频| 一级大黄毛片| 国内毛片毛片毛片| www.四虎.com| 无码国产成人午夜在线观看| 成人做爰www免费看视频网战| 农村激情伦hxvideos| 中文字幕乱码一区av久久不卡| 欧美日韩国产高清| 久碰久摸久看视频在线观看| 欧美v日韩| 欧美三级午夜理伦三级| 波多野结衣黄色网址| 日本午夜寂寞影院| 丝袜高潮流白浆潮喷在线播放| 绝色美妇性调教沦为玩物| 久久亚洲二区| 特黄少妇60分钟在线观看播放| 免费无码国产完整版av| 午夜福利国产成人无码gif动图| 1024日韩| 日本少妇免费视频一三区| 91精品视频国产| 五月婷婷网站| 91亚洲国产成人精品一区| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 日本免费不卡一区在线电影| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮 | 国产目拍亚洲精品一区二区| 韩国三级在线视频| 中文乱码35页在线观看| 在线观看91av| 91少妇和黑人露脸| 亚洲另类欧美综合久久| 国产13页| 麻豆系列| 青草一区二区| 一区二区三区黄色| 一区二区观看| 亚洲色图17p| 97影院在线午夜| www.成人网.com| 日韩二三区| yyy6080韩国三级理论| 国产亚洲情侣一区二区无| 国产精品久久久久不卡| 四虎成人永久在线精品免费| 国产国语亲子伦亲子| 中文字幕在线精品| 精品视频三区| 欧美第一页在线| jizz在线观看| av一起看香蕉| 日韩av自拍| 欧洲高潮三级做爰| 久久国产乱子伦精品免费女人| 亚洲五码在线| 亚洲永久av| 国产精品vr专区| 亚洲欧美xxx| 男人的天堂伊人| 精品在线免费播放| 婷婷四虎东京热无码群交双飞视频| 国产欧美黑寡妇久久久| 亚洲av毛片基地| 欧美双性人妖o0| 亚洲阿v天堂在线| 伊人成年网站综合网| 成人看片17ccom| 草久久免费视频| 少妇高潮无套内谢麻豆传| 久久96国产精品久久久| 男女啪啪永久免费观看网站| 欧美顶级少妇作爱| 日本中文字幕影院| 久久婷婷五月综合97色直播| 挺进朋友人妻雪白的身体韩国电影| 国产毛片a级| 亚洲玖玖玖| 69欧美视频| 亚洲精品无码不卡在线播放he | 欧美精品免费看| 欧美视频三区| 夜夜久久久| 国产精品国产三级国产不产一地| 欧美a v在线| 在线亚洲97se亚洲综合在线| 久久精品视频8| 超碰97人人让你爽| 亚洲羞羞| 成 人影片 aⅴ毛片免费观看| 国产亚洲3p无码一区二区| 日日摸日日| 久久精品国产精品亚洲色婷婷| 亚洲成a∧人片在线播放无码| 免费人成再在线观看网站| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产一级做a爰片在线看免费| 国产aⅴ超薄肉色丝袜交足| 好男人中文资源在线观看| 五月激情小说网| 毛片网页| 91xxx高清在线| 久久密av| 日韩毛片在线看| 韩国主播青草55部完整| 日本不卡一区在线观看| 香蕉人妻av久久久久天天| 欧美韩国一区二区| 亚洲成a人无码av波多野| 男女日屁视频| 影音先锋男人av橹橹色| 国产亚洲人成无码网在线观看| 日韩欧美精品免费| 成人免费观看男女羞羞视频| 久久无码成人影片| 亚洲一区二区三区乱码aⅴ蜜桃女| 日本伦理一区| 精品一品国产午夜福利视频| 欧美成人毛片| 一区二区在线国产| 欧美日韩综合精品| 久久成人毛片| 92国产精品午夜福利| 精东影业一区二区三区| 欧美日韩国产精品自在自线| 午夜婷婷精品午夜无码a片影院| 欧美激情偷拍| 亚洲精品大全| 国产男女猛烈无遮挡免费视频| 成年美女黄网站色大免费视频| 97视频人人| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 久色| 久久久男人的天堂| 婷婷五月综合激情| 国产乱子伦视频大全| 亚洲v国产| 国产人妻熟女ⅹxx高跟丝袜写真| 日本黄色不卡视频| 国产360激情盗摄全集| 日本在线观看黄色| 小sao货水好多真紧h无码视频| 国产美女明星三级做爰| 窝窝午夜精品一区二区| 久久综合激情网| 久久精品探花| 无尽3d精品hentai在线视频| 久久www免费人成—看片| 不卡欧美| 午夜激情视频免费观看| 午夜剧场欧美| 麻豆精品久久久久久中文字幕无码| av男人在线| 欧美一级片免费看| 欧美图片一区| 波多野结衣大战黑人8k经典| 韩国精品久久久| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久| 性xxx欧美| 国产精品4区| 亚洲特级黄色片| 韩国精品无码久久一区二区三区 | 亚洲性欧美| 乳女教师の诱惑juliamagnet| 日日大香人伊一本线久| 国产乱肥老妇女精品视频网站| 国产精彩视频在线观看| 国产9 9在线 | 欧洲| 免费h动漫无码网站| 成人美女视频在线观看| 99日韩精品| 亚洲中文字幕无码中文| 亚洲国产熟妇在线视频| 凹凸国产熟女精品视频app| 性欧美视频videos6一9| 国产精品白丝喷浆| 免费最爽乱淫无遮挡| 欧美老妇胖老太xxxxx| 顶级毛茸茸aaahd极品| 欧美视频在线一区二区三区| 密桃成熟时在线观看| 亚洲午夜综合| 国产性精品| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 国产毛片99| 亚洲性在线观看| 亚洲午夜未满十八勿入网站| 午夜av中文字幕| www国产精品内射老熟女| 青青草视频网站| 久久久久国色av免费观看| www桃色| 日韩欧美午夜| 无码少妇一区二区三区浪潮av| 欧美毛片在线| 东京一本一道一二三区| 99riav国产| 99热网址最新获取域名| 国产成人午夜| 成人a v视频在线观看| 日本中文字幕在线观看视频| 91国内精品| 亚洲精品影院在线观看| 久久精品国产99国产精偷| 欧美交换配乱吟粗大25p| 丁香花在线影院观看在线播放| 欧美性性性性xxxxoooo| 青娱乐极品视觉盛宴国产视频| 天天综合天天综合| 久久天天躁夜夜躁狠狠| 在线观看潮喷失禁大喷水无码 | 日本三级全黄少妇三2020| 色狠狠av一区二区三区| 成人免费视屏| 亚洲国产网址| 亚洲国产二区| 国产aaa视频| 天堂色av| 91九色蝌蚪porny| 黑色超薄丝袜脚交爽91| 国产精品久久久久影院色老大 | 射久久久| 亚州综合网| 成人欧美一区在线视频| 天天干欧美| 亚洲精品不卡av在线播放| 狠狠色丁香婷婷综合久久图片| 日产一区三区三区高中清| 在线你懂的视频| 天堂综合网| 久久6精品| 少妇高潮尖叫黑人激情在线| 国产精品99久久久久久大便 | 亚洲精品在线观看网站| 欧美性久久久久| 欧美一区免费观看| 国内丰满熟女出轨videos| 久久午夜免费观看| 来吧亚洲综合网| 欧美三级黄色| 日本高清二区视频久二区| 久色在线| 成人欧美视频| 国模欣谣大尺度啪啪人体| 96在线视频| 欧美色欧美亚洲国产熟妇| 狠狠色丁香九九婷婷综合| 国产男女免费完整视频| av网址在线| 国产偷抇久久精品a片蜜臀av| www国产精| 性欧美长视频免费观看不卡| 亚洲私人影院| 亚洲乱亚洲乱妇在线观看| 婷婷伊人五月色噜噜精品一区| 欧美视频91| 在线看的av| 国产精品骚| 欧美日韩二区三区| 国产精品免费看| 欧美日韩制服| av男人的天堂在线| 黄色片a级片| 国产麻豆成人| 无码一区二区免费波多野播放搜索 | 亚洲一区二区视频| 99久久久无码国产精品性| 国产老太交性20| 国产精品伦视频看免费三| 成人羞羞网站| 国产一区二区在线观看视频| 国产白浆视频| 亚洲国产另类久久久精品小说| 999免费视频| 伊人婷婷久久| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟| 激情五月中文字幕| 一级黄色免费片| 午夜香蕉成视频人网站| 欧美内射深插日本少妇| 精品va久久久噜噜久久软件| 精品国产亚洲福利一区二区| 国产人妖在线观看| 变态另类久久变态变态| 国产美女网| 亚洲视频自拍偷拍| 亚洲精品成人久久| 国产精品午睡沙发系列| 国产成人在线免费视频| 亚洲成网| 久久福利视频一区| 国产福利社| 国产九九av| 日韩av免费网站| 欧美精品久久久久久久久大尺度| 国产目拍亚洲精品99久久精品| vvvv88亚洲精品欧美精品| 懂色av蜜臂av粉嫩av| 亚洲中文字幕无码av永久| 精品国产区一区二| av看片网站| 精品伊人久久久99热这里只| 中文字幕无码免费不卡视频| 伊人福利视频| 字幕网在线| 午夜精品影视国产一区在线麻豆| 国产做受高潮漫动| 成人免费观看激情视频| 呦男呦女视频精品八区| 免费欧美一区| 9l国产精品久久久久麻豆| 美国黄色一级视频| 亚洲欧美一区二区三区四区| 暖暖av| 黄色网址在线视频| 300部国产真实乱| 天堂亚洲免费视频| 撕开奶罩揉吮奶头视频| 成人影视网址| 国产毛片久久久久久美女视频 | 欧美激情五月| 久久久久久久岛国免费网站| 妺妺窝人体色www在线下载| 亚洲熟妇无码av不卡在线观看 | 中国女人大白屁股ass| 日韩a级片在线观看| 精品少妇牲交视频大全| 欧美在线日韩在线| 精品热| 宅男噜噜噜66一区二区| 日日干日日| 99re在线播放| 丰满的少妇邻居中文bd| 777米奇色8888狠狠俺去啦| 日韩精品成人在线| 欧美三级网| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| 凹凸国产熟女精品视频| 日韩av一卡二卡| 成人六区| 色站综合| 日本一本二本三区免费| 日韩va亚洲va欧美va久久| 欧美人与zoxxxx乱叫| 欧美精品v欧洲精品| 高跟肉丝丝袜呻吟啪啪网站av | 久久综合久色欧美综合狠狠| av自拍偷拍| 午夜福利国产成人a∨在线观看| 精品无码国产污污污免费网站| 香蕉人人超人人超碰超国产| 免费的美女色视频网站| 亚洲2020天天堂在线观看| 人善性zzzzzo另类| 天堂俺去俺来也www色官网| 成人免费高清在线播放| 不卡av片| 亚洲乱亚洲乱妇在线观看| 玖草影院| 免费毛片基地| 91精品久久久久久久久不口人| 少妇激情作爱视频| 网站av| 日日噜噜大屁股熟妇| 欧美激情综合色综合啪啪五月| 国产9 9在线 | 中文| 色综合久久一区二区三区| 欧美女人天堂| 欧美日韩一区二区三区四区| 少妇特殊按摩高潮惨叫无码| 久久人人爽人人爽人人片av| 国产女精品视频网站免费| 亚洲中文字幕无码永久| 2020国产精品永久在线| 国产成人精品视频网站| 啦啦啦中文在线视频免费观看| 在线一区不卡| 哺乳一区二区久久久免费| 婷婷午夜精品久久久久久性色av| 免费三级现频在线观看播放| 亚洲欧美在线综合| 天堂久久天堂av色综合| 午夜精品欧美| 欧美 亚洲 中文 国产 综合| 日本不卡三区| 亚洲精品99| 亚洲色成人四虎在线观看| 久草免费资源| 人妻尝试又大又粗久久| 亚洲综合图片区自拍区| 精品日产1区2卡三卡麻豆| 色呦呦免费观看| 亚洲视频入口| 国产视频一区二| 黄色一级小视频| 成人午夜爽爽爽免费视频| 日老女人视频| 亚洲乱码国产乱码精品精大量| 欧美性黑人极品hd另类| 国产日日操| 国产野战无套av毛片| 免费国产黄色片| 天堂а√在线地址在线| 国产精品99久久久久久宅男| 欧美xxxxx做受vr91九色| 亚洲破处视频| 亚洲欧美成人a∨观看| 国产精品无码v在线观看| 一级福利视频| 伊人艹| www伊人久久| 婷婷国产天堂久久综合亚洲| 亚拍精品一区二区三区探花| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅| 美女网站免费福利视频| 国产成人mv在线播放| 国语对白嫖老妇videos| 明神亚贵在线免费观看| 找av导航| 人妻少妇久久中文字幕一区二区| 2024国产精品自拍| 日韩人妻无码精品久久久不卡| 成人欧美一区二区三区白人| 久草福利资源站| 国产的av| 欧美一区二区三区成人久久片| 精品无码老熟妇magnet| 国产精品久久久久久久天堂| 大香伊蕉在人线国产网站首页| 日韩五月| 亚洲日韩av无码一区二区三区人| 91午夜在线| 国产日本在线播放| 又爆又大又粗又硬又黄的a片| 天天夜碰日日摸日日澡性色av| 免费毛片一级| 天天操国产| 思热99re视热频这里只精品| 欧洲无码一区二区三区在线观看| 美女与动人物aa交性| 国产亚洲日韩av在线播放不卡| 天天影视网天天综合色| 美女视频黄频大全免费| 精品国产污污免费网站入口| 97视频在线| 人妻丰满熟妇av无码处处不卡| 三级五月天| 秋霞鲁丝无码一区二区三区| 国产日韩欧美亚洲精品中字| 日韩a∨| 欧洲三级视频| 黄色av网站免费| 亚洲va在线va天堂va欧美va| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 日韩理论视频| 色噜噜狠狠色综合av| 91国内精品野花午夜精品| 国产男女猛烈无遮挡a片漫画| 吃奶呻吟打开双腿做受视频| 曰本女人与公拘交酡| 亚洲人成影院在线观看| 美女100%视频免费观看| 日本三级中国三级99人妇网站| 亚洲jizzjizz日本少妇软件| 国产福利在线观看视频| 婷婷丁香五月激情综合| 欧美福利网| 成年人的毛片| 性猛交xxxx乱大交孕妇2| 少妇午夜性影院私人影院软件| 2021国产精品久久久久青青| 久久久久久一区二区三区四区别墅 | 97国精产品无人区一码二码| 亚洲无人区一区二区三区入口| 国产精品成人99一区无码| 永久免费看成人av的动态图| 午夜私人成年影院在线观看| 免费无毒av| 电影久久久久久| 久久99操| 国产精品久久久久国产三级传媒| 亲子伦视频一区二区三区| 天堂无人区乱码一区二区三区介绍| 欧美黄色网| 欧美不卡一卡二卡三卡| 大色av| 国产毛片精品国产一区二区三区| www91com国产91| 狠狠做五月深爱婷婷伊人| 天天躁日日躁狠狠躁性色avq | 亚洲一区 亚洲二区| 国产精品久久久区三区天天噜 | 午夜高清国产拍精品| 日本特级黄色大片| 国产嫩草影院久久久| 日韩免费高清大片在线| 超碰免费97| 国产最新av| 国产亚洲高清视频| 亚洲精品一区二区三区四区乱码| 久久亚洲精品中文字幕| 懂色av一区二区三区在线播放| 色噜噜狠狠成人中文| 水蜜桃色314在线观看| 成–人–黄–色–网–站| 99久久爱re热6在播放| 日韩在线视频观看免费| 精品福利在线| h视频在线免费看| 亚洲国产女人aaa毛片在线动漫| 中文字幕色| 免费av日韩| 久久久久久亚洲| 老女人老熟女亚洲| 亚洲日韩男人网在线| 少妇高潮惨叫喷水在线观看| 色偷偷av男人的天堂| 久久精品男人的天堂| 亚洲制服丝袜中文字幕在线| 欧美亚洲在线| a级免费毛片| 仁科百华av解禁在线播放| 午夜精品亚洲| 亚洲色tu| 乖女从小调教h尿便器小说| 最新亚洲国产手机在线| 97久久国产露脸精品国产| √天堂中文www官网在线 | 91pro国产福利网站www| 免费jizz| 午夜激情亚洲| 大尺度激情吻胸视频| 伊人天天操| 久久亚洲一区| 色婷婷综合缴情综免费观看| 欧美在线观看一区二区| 影音先锋人妻av在线电影| 日本激情免费| 麻豆精品| 国产高清视频一区| 国产黄色免费片| 国产成人高清视频| 久久精品香蕉绿巨人登场| 国产欧美日韩视频在线| 天天综合网永久| 国产精品一区二区av日韩在线| 成人在线小视频| 亚洲欧美综合区丁香五月小说 | 天天综合中文字幕| 免费欧三a大片| 精品国产一区二区三区无码| 97精品依人久久久大香线蕉97| 亚洲高清在线观看| 亚洲国产另类久久久精品性| 国产精品久久久久久免费播放| 97超碰97| 国产精品久久久久久久小唯西川 | 国产欧美日韩综合精品一区二区| 久久99av无色码人妻蜜柚| 成人vagaa免费观看视频| 色噜噜狠狠色综合免费视频| 国产成人精品日本亚洲专区61| 成人网战| 日本少妇五级床片| 国产91精品露脸国语对白| 亚洲成人www| 亚洲地区天堂网| 91精品在线视频观看| 五月天色站| 大香焦久久| 极品尤物一区二区| 欧美激情在线播放| 欧美日韩国产一级片| 一本色道久久东京热| 污漫在线观看| 日本少妇肉体裸交xxx| 日日夜夜狠狠爱| 手机在线一区二区| 99久久爱re热6在播放| 精品成人一区二区三区| 黄色网址哪里有| 亚洲 欧美 精品| 青青草国产在现线免费观看| 高清毛茸茸的中国少妇| 色网站在线| 97自拍网| 久久密桃| 日韩中文字幕在线观看视频| 国产精品无码v在线观看| 少妇出轨精品中出一区二区| 成年人爱爱视频| 日本公与熄乱理在线播放| 国产精品亚洲综合久久系列| 欧美13p| 国产精品青青在线麻豆| 五月天黄色小说| 国产女18毛片多18精品| 国精无码欧精品亚洲一区| 欧美xxxxx精品| xxx18hd国语对白| 亚洲欧美va天堂人熟伦| 三级成年网站在线观看| 修仙性瘾荡乳小说h| 亚在线第一国产州精品99| 亚洲成人免费视频| 亚洲一区欧美二区| 成人免费毛片xxx| 欧美日韩亚| 电车侵犯高潮失禁在线看| 人妻系列无码专区69影院| 亚洲成人777| 69一区二区| 国产热99| 欧美另类videossexo高潮| 国产高潮流白浆喷水视频| 欧美在线激情视频| 国产强奷在线播放| 午夜dj高清免费观看视频| 91福利视频网站| 日韩色欲人妻无码精品av| 日本人妻精品免费视频| 久久久精品人妻一区亚美研究所| 99视频+国产日韩欧美| 欧美成人精品网站| 国产日产欧产精品精品免费| 久久人妻公开中文字幕| 波多野结衣视频网| 亚洲狼人综合| 骚虎av| 97精品人人a片免费看| 免费看爱爱视频| 中文字幕乱码在线| 欧美永久免费| 国产亚洲精品第一综合不卡| 97视频免费观看2区| 性做爰裸体按摩视频| 蜜桃视频一区二区三区| 日日碰狠狠躁久久躁9| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| 亚洲欧洲国产精品| 少妇专区| 日韩欧美在线一级| 久久美女性网| 麻豆国产精品777777在线| 一级片视频免费| 成人快色| 国产成人精品999在线观看| 污导航在线| 人妻无码人妻有码中文字幕| 一区二区三区在线播放视频| 日韩成人短视频| 欧美日韩一二三| 99久久综合| av在线天堂网| 日本人乱人乱亲乱色视频观看| 久久99精品九九九久久婷婷| 精品视频999| 少妇无套内谢免费视频| 麻豆久久精品| 国产超碰人人| 日本乳喷榨乳奶水视频| 国产欧美做爰xxxⅹ在线观看| 成人无码专区免费播放三区| 国产第一页在线播放| 丰满少妇69激情啪啪无| 一二三四观看视频社区在线| 依依成人精品视频在线观看| 亚洲精品偷拍影视在线观看| 国产91色在线| 天天拍天天干| 永久免费的av在线电影网无码| 美女a视频| 日韩av福利| 精品日本一区二区三区在线观看| 国产视频69| 日韩大陆欧美高清视频区| 日本一级二级三级aⅴ网站| 午夜免费高清视频| 国产99久一区二区三区a片| 99热在线国产| 欧美日韩观看| 亚洲欧美综合在线中文| 爱射影院| 双乳奶水饱满少妇视频| www.亚洲精品| 国产重口老太和小伙| 四虎一区二区三区| 国产真实伦在线观看视频| 亚洲v在线| 樱花草在线社区www| 欧美熟妇精品一区二区三区| 亚洲激情精品| 日本强好片久久久久久aaa| 欧产日产国产蜜网站| 日本熟妇毛耸耸xxxxxx| 爱情岛论坛线路一区二区| www17ccom喷水少妇| 激情综合视频| 欧美video性欧美熟妇| 每日在线更新av| 99免费精品视频| 亚洲99影视一区二区三区| 日本一区二区三区视频免费看| 国产v综合v亚洲欧美久久| 黑人大战欲求不满人妻| 欧美人与动牲猛交xxxxbbbb| 青青草福利视频| 少妇人妻中文字幕污| wwwav中文字幕| 国产成人精品日本亚洲成熟| 成人综合区另类小说区| 丁香婷婷深情五月亚洲| 国产在线黄| 国产欧美精品亚洲日本一区| 色综合视频网| 久草免费福利资源站在线观看| 草久久久久久| 午夜福利50集在线看| 日韩a片无码一区二区三区电影| 色国产在线| 三级a毛片| 午夜色网| 欧洲一级黄色片| 涩涩动漫视频| 99re热在线视频| 三级全黄不卡的| 久久大| 日本丰满熟妇bbxbbxhd| 亚洲伦理网| 亚洲欧美一区二区三区日产| 不卡无码人妻一区三区| 高清国产一区二区| 久久av在线| 青青草.com| www.97超碰| 久久久久亚洲精品中文字幕| 日本护士xxxxhd少妇| 人妻少妇熟女javhd| 人妻无码中文字幕永久在线| 波多野结衣在线视频免费观看| 五月天激情影院| 亚洲 丝袜 制服 欧美 另类| 成人mv| 91大神精品在线| 天天草影院| 国产精品久久自在自线不| 亚洲第一a在线观看网站| 五月婷婷网站| 亚洲综合色区在线播放2019| 无码av片在线观看免费| 国产色秀视频在线播放| 亚洲最色网站| 亚洲精品国产精品99久久| 欧美噜噜噜| 黄色网页在线播放| 中文字幕视频在线观看10页| 亚洲高清成人aⅴ片777| av图片在线观看| 变态美女紧缚一区二区三区| 国产麻豆放荡av剧情演绎| 一区二区激情日韩五月天| 日韩午夜片| 国产天堂视频在线观看| 国产精品福利自产拍在线观看| 国产91在线观看丝袜| 午夜视频网站在线观看| 少妇粉嫩小泬喷水视频| 久久夜色精品| 另类 专区 欧美 制服丝袜| 日韩欧美在线视频播放| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| av中文字幕网站| 在线国产日韩| 久久久人人人| 日韩成人无码片av网站| 免费av导航| 亚洲中文字幕无线无码毛片| 日韩高清片| 13女裸体慰在线观看| 特黄一级视频| 小h片网站| 在线 | 一区二区三区四区| 国产精品免费视频色拍拍| 欧美激情久久久| 无码 人妻 在线 视频| 国产精品久久久久9999无码| 国产精品亚洲欧美日韩在线观看| 亚洲精品专区| 成人看的羞羞视频免费观看| 人妖一区二区三区| 国产精品亲子乱子伦xxxx裸| 亚洲精品偷拍视频| 日韩a片无码一区二区三区电影| 黄色网址av| 国产精品揄拍500视频| 婷婷开心激情网| 免费视频一区二区| 五月天综合激情| 欧美日韩国内| 成人一级影院| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 名人明星三级videos| 一个色综合久久| 久久精品国产男包| 91色多多| 国产精品久久久久一区二区三区| 婷婷久久久久| 韩国三级免费| 色悠悠av| 一级免费黄色片| 亚洲综合一区二区| 97青草超碰久久国内精品91| 成人综合色站| 茄子视频A| 午夜日韩欧美| 免费av在线播放网址| 中文字幕卡二和卡三的视频| 无码孕妇孕交在线观看| 亚洲36d大奶网| 成人在线激情网| 久久视频这里只精品99| 在线色| 99国产欧美另类久久片| jvid视频| 91美女网站| 精品深夜寂寞黄网站| 成人免费无码大片a毛片18| 少妇性l交大片久久免费| 欧美一区二区三区免费看| 北条麻妃在线一区二区免费播放 | 久久一视频| wwwcom日本一级| 女人裸体性做爰录像| 日本精品人妻无码77777| 巨乳校园h1v1| 久久综合九色综合网站| 国产日韩欧美综合| 亚洲自拍偷拍欧美| 在线色导航| 综合 欧美 亚洲日本| 色综网| 免费看内射乌克兰女| 欧美性受xxxx| 一级激情片| 亚洲欧美综合精品久久成人| 成人在线免费视频观看| 最近2019免费中文第一页| 欧美视频一二三| 天堂av一区二区三区| 日韩不卡一区| 老熟妇仑乱视频一区二区| 老妇激情毛片视频| 国语自产精品视频在线第100页| 九九热爱视频精品视频| 亚洲色婷婷六月亚洲婷婷6月| 97国产精品理伦影院| 97人摸人人澡人人人超碰| 嘿嘿射在线| 少妇人妻在线视频| 一级黄色大片免费观看| 日韩免费视频| 久青草无码视频在线播放| 成视人a免费观看 视频| 欧美性久久久久| 国产精品成人午夜久久| 国产一区二区在线免费| 日本不卡一区| 成人av网站在线| 高潮一区二区三区| 久久久久久久美女| 国产精品高潮呻吟视频| 黄床片30分钟免费视频教程| 亚洲中文久久精品无码1| 国产精品不卡av| 亚洲精品一区国产精品丝瓜| 日韩成人av片| 亚洲一区二区三区中文字幕在线| 成人午夜短视频| 四虎精品影视| 欧美日韩有码| 天堂√最新版中文在线天堂| 欧美视频一二区| 少妇乱子伦在线播放| 国产一区欧美| 日韩一级在线观看视频 | 91风间由美一区二区三区四区| 国产福利视频一区| 国产美女诱惑| 国产农村1级毛片| 国产18禁黄网站免费观看| 少妇的肉体aa片免费| 精品国产一区二区三区麻豆仙踪林| 成年人免费在线看| 日韩人妻无码免费视频一区二区| 国产色在线 | 亚洲| 激情综合亚洲| 在线不卡免费av| 狠狠噜天天噜日日噜无码| 羞羞的网站在线观看| 国偷自产一区二区三区在线视频 | 又黄又爽的视频在线观看网站| 91香草视频| 久久免费公开视频| 91网站免费在线观看| 野外少妇愉情中文字幕| 亚洲色大成网站www| 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫| 日本打白嫩屁股视频| 国产互换人妻xxxx69| 张筱雨337p大尺度欧美| 人人搞人人干| 无码人妻久久一区二区三区免费丨| 中文字幕在线一区| 亚洲日韩av在线观看| 亚洲伊人色综合www962| 亚洲欧美另类久久久精品能播放的| 91中文字幕| 波多野结衣在线播放| 丁香婷婷久久久综合精品国产| 综合色伊人| 日韩av手机在线播放| 亚洲啪啪网| 欧美一区成人| 看成人片| 国产97在线 | 美洲| 欧洲亚洲激情| 日日摸处处碰夜夜爽| 国产精品成久久久久三级6二k| av资源部| 隔壁放荡人妻bd高清| 亚洲中文无码av在线| 国产亚洲精品一品区99热| 欧美欧美欧美欧美| 国产成人a在线观看网站站| 午夜在线视频免费| 国产一及毛片| 免费高清av| 女人和野鲁性猛交大毛片| 黄色国产在线观看| 亚洲精品视频大全| 国产 中文 字幕 日韩 在线| 欧美乱大交xxxxx古装| 亚洲综合一区国产精品| 久久精品国产2020| 中国美女囗交视频| 青青草精品视频| 怡春院久久国语视频免费| 成人日韩视频| 麻豆回家视频区一区二| 偷拍区另类欧美激情日韩91| 成人gav| 免费av影片| 麻豆视频入口| 九九热国产精品视频| 欧美1234区| 91亚色视频| 成人精品av一区二区三区| 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠| 成年人激情网| 狠狠综合网| 美女100%无挡| 懂色av免费| 国产日韩成人| 欧美性猛交丰臀xxxxx网站| 亚洲人成网站在小说| 国产在线123| 国产成人无码免费视频97| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 欧美成人天堂| 国产成在线观看免费视频密| 色欲悠久久久久综合区 | 国产精品一线二线三线| 91国在线观看| 亚洲中文字幕无码av永久| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 国产成人无码av在线播放dvd| 天堂中文在线最新| 97涩涩网| 亚洲人成毛片在线播放| 国产九色91| 天天色综合图片| 中日韩无砖码一线二线| 亚洲狠狠丁香综合一区| 无码国产精品一区二区免费i6| 蜜桃色视频| 日本精品久久久久久草草| 我爱52av| 亚洲黄色在线视频| 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久| 亚洲人成小说网站色在线观看 | 深夜久久| 精品国产免费久久久久久婷婷| 91极品视频| 亚洲一级一级一级| 国产精品51麻豆cm传媒的特点| 欧美精品亚洲日韩aⅴ| 免费精品久久久久久久一区二区| 日本乱子伦一区二区三区| 国产乱了实正在真| 国产一区二区日韩| 久久人搡人人玩人妻精品| 中文字幕播放| 亚洲精品激情视频| 伊人55| 欧美激情一区| 国产91综合| 91精品美女| 欧美日韩激情一区二区| 搡老岳熟女国产熟妇| 色老头综合| 亚洲资源av| 国产黄色片在线观看| 亚洲a∨无码一区二区| 欧美性极品| 免费成人看片| www.超碰97.com| 黄色小视频网站免费| 国产精品久热| 午夜视频久久久久一区| 精品国产成人网站一区在线| 天堂资源地址在线| 日韩污视频在线观看| 91桃色污| 韩国成人在线视频| 国产精品免费在线播放| 亚洲国产成人精品无码区在线软件| 霍思燕三级| 蜜桃久久久精品国产| 日本公妇乱淫免费| 性淫影院| 亚洲欲妇| 国产精品三区在线观看| 高跟鞋av| 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 亚洲精品综合在线| 一区二区三区激情| 无码无遮挡在线观看免费| 成年无码a√片在线观看| 成人精品免费视频| 日韩一级片网站| 麻豆观看| 人人看人人爱| 中文字字幕人妻中文| 色欲香天天综合网站| dy888夜精品国产专区| xvideos成人免费看视频| 亚洲精品v天堂中文字幕| 国产午夜无码视频在线观看| 内射老妇bbwx0c0ck| 人人爽人人爱| 99精品热这里只有精品| 人人做人人爱人人爽| 夜夜操夜夜摸| 成人性视频sm| 末成年女av片一区二区丫| 欧美 亚洲 国产 另类| 国产综合色视频| 美美女高清毛片视频免费观看| 无码人妻精品中文字幕免费| 国语对白嫖老妇videos| 日韩欧美一区在线| 亚洲人成高清| 亚洲女同在线观看| 国产日韩欧美一区二区| 亚洲精品国产综合久久一线| 国产精品无码久久久久成人影院| 一边摸一边叫床一边爽av免费| 成人手机看片| 91精品网站| 国产精品久久久久电影院| 特及毛片| 午夜精品久久久久久久91蜜桃| 色综合久久88| 精品视频在线一区| www欧美亚洲| 人人人妻人人人妻人人人| av免费网址| 麻豆精品久久| 日韩a级大片| 玩超薄丝袜人妻的经历| 国产日产欧产精品精品免费| 99re视频这里只有精品| 国产又黄又骚| 欧美日韩综合一区二区| 亚洲 欧美 另类 制服 日韩| 午夜视频在线看| 爱情岛论坛自拍| 三级网站免费播放| 人妻被按摩师玩弄到潮喷| 又黄又无遮挡aaaaa毛片| 久久久久久福利| 国产日韩在线时看高清视频| 蜜桃网av| 国产白嫩美女在线观看| 亚洲精品久久一区二区三区四区| 国产91桃色在线观看网站| 五月婷婷丁香在线| 国产台湾无码av片在线观看| 国产精品三区四区| 久久不见久久见免费影院www日本| 国产精品一区二区麻豆| 亚洲中文字幕无码卡通动漫野外| 可以观看的av| 色综合天天天天做夜夜夜夜做| 亚洲欧美日本久久综合网站点击| 精品国产a| 美女av在线免费观看| 在线视频精品免费观看10| 国产又黄又硬又湿又黄的| 一级福利视频| 成人在线午夜| 久久久av一区二区三区| 夜夜躁很很躁日日躁麻豆| 国产又粗又猛又爽又黄的视频p站| 又黄又网站国产| 国产成人精品无码免费看夜聊软件| 日韩精品一区二区亚洲| 欧美日韩影院| 人妻人人澡人人添人人爽人人玩| 小嘀咕视频官网在线观看| 亚洲国产精品成人网址天堂| 欧产日产国产精品99| 日韩av影音| 视频一区 中文字幕| 无码人妻精品中文字幕免费东京热| 新影音先锋男人色资源网| 亚洲 欧美 日韩 综合| 国产在线视频不卡| 欧洲久久久| 探花视频在线版播放免费观看| 国产最新在线| 中文字幕无限2021| 成人啪啪178| 亚州色图欧美色图| 国产精品中文久久久久久久| 成人免费无码大片a毛片小说| 国产色视频一区二区三区qq号| 国产绳艺sm入口| 无码欧美黑人xxx一区二区三区| 亚洲av成人精品毛片| 无码伊人久久大杳蕉中文无码| 无人区乱码一区二区三区| 亚洲专区 变态 另类| 美女黄色毛片视频| 久草a视频| 亚洲黄色一级| 久久婷婷成人综合色| 女人大p毛片女人大p毛片| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡| 国产精品久久| 国产刺激的三3p交换视频| 熟人妇女无乱码中文字幕| 另类av在线| www久久爱cn| 丝袜熟女国偷自产中文字幕亚洲| 激情伊人| 亚洲一区91| 亚洲女同一区| 成人免费午夜视频| 男人用嘴添女人下身免费视频| 日韩中文字幕视频| 国产91在线播放| 婷婷av在线| 欧美少妇色图| 99在线观看视频| 日韩亚洲欧美在线| 色性网| 午夜免费大片| 少妇被黑人4p到惨叫欧美人| 青青免费视频在线| 九九线精品视频在线观看| 善良的公与媳hd中文字| 无码伊人久久大杳蕉中文无码| 五月天丁香色| 1000部啪啪未满十八勿入下载| 免费看午夜福利专区| 欧美激情五月| 成年男女免费视频网站| 天天干夜夜爽| 日韩国产二区| 欧洲三级视频| 性av在线| 久久久香蕉网| 国产精品99久久久久久人| 亚洲色图制服诱惑| 国产高清一级片| 日一本二本三本在线2021| 天天干天天搞天天射| 99亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡| 无码专区中文字幕无码 | 夜夜澡天天碰人人爱av| 狠狠撸视频| 久9精品| 成人少妇高潮流白浆| 亚洲免费视频播放| 老牛嫩草一区二区三区日本| 国产精品ⅴ无码大片在线看| 大香线蕉伊人超碰| 亚在线第一国产州精品99| 亚洲人成网77777色在线播放| 色老99久久精品偷偷鲁| 男女一级特黄| 国产精品夜夜| 亚洲色欲久久久久综合网| 一区精品在线| 日韩成人高清| 亚洲va中文字幕无码一区| 久久精品网| 亚洲成a∨人在线播放欧美| 欧美成人免费网址| 国产黄色片网站| 伊人福利视频| 在线看免费毛片| 进去里视频在线观看| 失禁潮痉挛潮喷av在线无码| 九色网址| 中文字字幕在线精品乱码| 秋霞午夜一区二区三区黄瓜视频| 国产啊v在线| 国产免费又色又爽又黄的小说| 国产内射999视频一区| 一本色综合亚洲精品| 制服丝袜人妻中文字幕在线| 麻豆精品久久久久久久99蜜桃| 深夜在线免费观看| 探花视频在线版播放免费观看| 欧美成人精精品一区二区频| 中文字幕乱码免费| 2017天天干天天射| 性夜影院爽黄a爽在线看| 亚洲骚片| 999久久久久久| 韩国三级免费| 免费网站观看www在线观| 日韩视频专区| 蜜臀av999无码精品国产专区| 夜夜夜操| 国精一二二产品无人区免费应用| 欧美一区二区三区国产| 桃色视频网站| 色综合五月| 国产美女自卫慰视频福利| 91露脸的极品国产系列| 国产日韩精品欧美2020区| 91蝌蚪91porny国语| www.蜜臀| 夜夜嗨av一区二区三区免费区| 国产一区二区日韩| 多啪视频| 国产精品盗摄!偷窥盗摄| 日本成片网| 日本三级456| 日日干夜夜草| 在线一区视频| 在线中文字幕网站| 国色天香社区视频手机免费| 免费看美女部位隐私网站| 大香线蕉伊人超碰| 国产成人综合亚洲色就色| 亚洲日本一区二区三区在线| 午夜影院在线看| 亚洲精品国产精品乱码不卡√香蕉| 波多一区二区| 嫩草av影院| 久久精品日产第一区二区三区| 国产一区黄色| 人人鲁人人莫一区二区三区| 免费人成再在线观看网站| 国产乱码人妻一区二区三区四区 | 97视频总站| 欧美孕妇乳喷奶水在线观看| 日韩精品2| 伊人久久成综合久久影院| 污污视频网站在线| 国产精品人妖ts系列视频| 亚洲99影视一区二区三区| 两根大肉大捧一进一出好爽视频 | 天天干中文字幕| 天天色综合天天| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| 亚洲精品无码成人aaa片| 欧美人牲交a欧美精区日韩 | 久久99精品久久久大学生| 少妇人妻中文字幕hd| 安野由美中文一区二区| av免费网| 草草影院在线免费观看| 激情伊人五月天久久综合| 女乱高潮久久久久久爽爽| 久久福利网| 色狠狠色狠狠综合天天| 国产拍拍拍无遮挡免费| 天天操网| 免费污片网站| 无码专区亚洲制服丝袜| 红猫大本营在线观看的| 又色又爽又黄高潮的免费视频| 永久黄网站色视频免费观看 | 日韩欧美一级视频| 久久一区二区三区精品| 国产av一区二区精品久久凹凸| 久久亚洲免费| 亚洲插插| 99精品热| 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃 | 性生交大片免费看女人按摩摩 | 欧美综合自拍亚洲图久青草 | 五月天天爽天天狠久久久综合| 欧美老女人性生活视频| www.日韩精品| 国产在线黄色| 久久久高清视频| 另类激情视频| 日韩欧美综合视频| 青青艹视频| 国产成人无码免费看视频软件| 爱爱精品视频| 韩国av一区二区三区| 首页 亚洲 欧美 制服 丝腿| 亚洲日韩高清在线亚洲专区| 亚洲一二区制服无码中字| 真实国产乱啪福利露脸| 无码无套少妇毛多18pxxxx| 国产在线精品一区二区夜色| 秋霞国产午夜精品免费视频 | 99国产视频| 中文字幕日产无码| 伊人亚洲综合影院首页| 99在线视频观看| 午夜精品久久久久久久久日韩欧美| 国内永久福利在线视频图片| 日本黄色www| 风间由美av| 最近中文字幕mv免费高清在线| 无码熟妇人妻av| wwww在线观看| 国产一区二区日韩| 欧美国产精品一区| 爱爱网站视频| 亚洲精品一区二区国产精华液| 欧美婷婷六月丁香综合| 久久久精品综合| 欧美日韩免费在线| av免费观| 日批免费看| 级毛片| 欧美乱欲视频| 欧美成人精品一区二区| 日韩av在线免费播放| 2021国产成人精品久久| 黄色美女一级片| 性生大片免费观看一片黄动漫| 丝袜一区二区三区在线播放| 久久精品熟女亚州av麻豆| 欧美中文日韩| 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量| 亚洲精品一区二区玖玖爱| 日本黄页视频| 久久97精品| 亚洲综合无码一区二区加勒此 | 精品无码乱码av| 97人妻熟女成人免费视频色戒| 91人网站免费| 国产蜜臀av在线一区尤物| 免费入口在线观看| 推油少妇久久99久久99久久| 久久大香萑太香蕉av| 印度妓女野外xxww| 色悠久| a级黄色网| 女同舌吻互慰一区二区| 377p粉嫩日本欧洲色噜噜| 在线色播| 好吊色一区二区三区| 国产综合成人亚洲区| 黄色av国产| 日韩娇小xxxxhd| 久久久影视文化传媒有限公司| 亚洲精品一区国产精品丝瓜| 无码人妻精品一区二| 中文日产码2023天美| 搜索黄色毛片| 在线观看三区| 亚洲欧美成人| 日韩免费a| 视频一区二区国产| av黄色软件| 亚洲精品日本| wwwse99午夜com| 欧美性性欧美| 成人亚洲国产| 亚洲欧美校园春色| 日本三级一区| 肉体公尝中文字幕第三部| 欧美日韩在线一区二区| 成人网久久| 亚洲午夜精品久久久久久app| 99re6在线观看| 亚洲香蕉中文网| 日韩在线第一| 人人做人人爽人人爱| 台湾av毛片| 无套内谢少妇露脸| 亚洲综合久久成人av| 国产精品尤物yw在线观看 | 男女操操操| 亚洲综合专区| 国产精品一色哟哟| 人人爽人人爽人人爽人人片av| 尤物av无码色av无码麻豆| 在线观看三级网站| 丁香五月激情综合色婷婷| 欧洲一级黄色片| 超碰免费成人| 国产欧美另类久久精品蜜芽| 少妇视频| 日本不卡免费新一二三区| 亚洲女人初尝黑人巨大| 亚洲人成亚洲人成在线观看| 精品国产乱码久久久久久蜜臀| 偷拍各种高潮xxx| 欧美精品区| 91日本视频| 亚洲黄色av网站| 人妻丝袜av中文系列先锋影音| 成人在线观看免费视频| 国产吃奶在线观看| 精品在线免费视频| 欧美三级在线看| 精品女同一区二区三区免费站| 午夜99| 国产精品亚洲а∨天堂网| 91在线网| 久久精品黄aa片一区二区三区| 国产综合久久久久| 欧美特黄特色视频| 97人妻中文字幕总站| 色吧婷婷| 啪一啪射一射插一插| 成人免费视频一区二区三区| 一本色综合亚洲精品88| 一区二区精品久久| 精品亚洲网站| 欧美日韩四区| 日本一级大黄毛片基地| 日本熟妇人妻xxxxx人hd| jlzzjlzz亚洲女人18| 久久无码高潮喷水抽搐| 免费观看av的网站| 亚洲精品一卡| 日韩中文字幕一区| 精品久久人妻av中文字幕| 国产乱码精品一区二三区蜜臂| www.天天射| 久久品道一品道久久精品| 欧美区一区二区三| 青青av在线| 国产边摸边吃奶边做爽视频| 99在线免费| 欧美一级特黄aaaaaa大片在线观看 | 国产精品手机视频| 久久人人97超碰精品| 无码专区—va亚洲v天堂| 你懂得国产| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 成年男女免费视频| 玖玖国产精品视频| 三级黄色视屏| 99综合在线| 久久av无码精品人妻系列果冻| 无码日韩精品国产av| 婷婷六月在线| 大波大胸video巨乳日本| 日本不卡一区二区三区在线| youjizz.com自拍| 亚洲中文无码成人片在线观看| 爱情岛论坛网亚洲品质| 国产又粗又猛又爽又黄的网站 | 国产毛片毛多水多的特级毛片| 四虎国产精品成人免费4hu| 在线观看日韩av| 成人无码一区二区三区| 亚洲第一色网| 国内自拍农村少妇在线观看| 女男羞羞视频网站免费| 一区二区在线播放视频| 国产精品13p| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 大又大粗又爽又黄少妇毛片 | 黄色三级av| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 夜夜6699ww爽爽婷婷| 女人洗澡一级特黄毛片| 欧美精品高清在线观看| 亚洲天堂一区二区| 免费无码肉片在线观看| 国产免费爽爽视频| 欧美性白人极品hd| 杨幂一区二区国产精品| 欧女人精69xxxxxx| 亚洲综合图片网| 国产精品粉嫩懂色av| 欧美老妇交乱视频在线观看| 欧美最黄视频| 国产一级二级在线观看| 日韩一区不卡| 久久成人国产精品免费软件| 六月丁香av| av小四郎在线最新地址| 久久精品店| 日本人xxxxxx免费泡妞| 亚洲国产成人综合精品| 色老头综合| 无码少妇一区二区浪潮免费| 久久二| 国产亚洲精品久久久久久无 | 亚洲aⅴ无码成人网站国产app| 欧美3p两根一起进高清免费视频| 蜜桃av抽搐高潮一区二区 | 日本精品黄色| 91精品国产爱久久丝袜脚| 国产农村妇女毛片精品久久| 国产天堂网站| 欧美理论在线观看| 亚洲日韩在线中文字幕线路2区| 91ts人妖另类精品系列| 亚洲天堂99| 欧美深夜福利| 91精品一线二线三线| 91国偷自产一区二区开放时间| 欧美激情五月| 好吊妞在线| a视频免费在线观看| 丰满少妇高潮在线播放不卡| 午夜影院福利社| www.色人阁.com| 久久国产乱子伦精品免费台湾 | 黑人大荫蒂老太大| 国产精品老汉av| 国产人伦精品一区二区三区| 亚洲精品综合欧美一区二区三区| 伊人久久大香线蕉成人| 国产精品最新免费视频| 一级国产特黄bbbbb| 亚洲黄色小视频| 日产亚洲一区二区三区| 亚洲乱码一区二区| 一区二区免费播放| 亚洲2017天堂色无码| 国产黄色大片免费看| 粗大的内捧猛烈进出视频| 麻豆精品传媒一二三区艾秋| 日本香港三级亚洲三级| 亚洲a∨无码一区二区三区 | 免费看48女人真人毛片| 精品九一| 伊人色在线视频| 中文字幕亚洲无线码a| 国产一区二区三区精品在线| 精品国产乱码久久久久久移动网络| 欧美性大战xxxxx久久久√| 精品伊人久久久大香线蕉天堂| 九九热国产精品视频| 国产色综合视频| 农村黄毛aaaaa免费毛片| www色婷婷| 综合激情网站| 中文字幕视频在线| 成人免费看片'| 久久免费少妇高潮久久精品99| 欧美人与动牲交a精品| 美女视频黄色免费| 99精品在线观看视频| 看黄色一级视频| 日韩免费二区| 国产九九热视频| a级免费毛片| 国产精品久久久久一区二区三区 | 亚洲综合无码日韩国产加勒比| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 欧美成人精品激情在线观看| 一区二区三区国产视频| 高清不卡一区二区三区| 激情五月少妇a| 日日摸天天摸97狠狠婷婷| 天天爱天天做天天大综合| 精品人妻系列无码人妻不卡| 波多野结衣一区二区三区中文字幕| 欧美日韩视频一区二区三区| 毛片在线播放视频| 无码人中文字幕| 国产精品一区二区手机在线观看| 国产91热爆ts人妖系列| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 福利姬液液酱喷水| 干在线视频| 91人人看| 天美传媒一区二区| 国产爆操视频| 久久免费手机视频| 国产亚洲精品拍拍拍拍拍| 欧美性猛交99久久久久99按摩| 99re6这里有精品热视频| 国内精品久| 寡妇一级片| 欧美在线aa| 一级特黄bbbbb免费观看| 欧美性猛交xx乱大交| 91视频网址入口| 黄色免费在线播放| 爱爱小视频免费看| 99热国产在线观看| 超碰人人在线观看| 国产大片中文字幕在线观看| 野花社区www高清视频| 在线亚洲午夜理论av大片| 久爱视频在线观看| 成人免费a视频| 欧美高清视频一区二区三区| 免费在线观看av网站| 无码av中文字幕久久专区| 国产精品久久久久久人妻无| 国产在线拍揄自揄视频导航| 午夜一二区| www久久com| 国产系列第一页| 久久久九九九九| 国产精品九九九九九| 中文字字幕在线精品乱码| 91成人短视频免费版| 日本少妇肉体裸交xxx| 中国东北少妇bbb真爽| 国产性生大片免费观看性| h视频免费在线| 极品美女扒开粉嫩小泬图片| 欧美一级黄色网| 国产精品嫩草99av在线| 日本免费三区| 成人中文网| 国内av片| 国产啪精品视频网站免费| 99国产亚洲精品美女久久久久| 丰满岳乱妇久久久| 在线观看av国产一区二区| 9人人澡人人爽人人精品| 国产无套一区二区三区浪潮| 久久99国产综合精品免费| 蜜桃免费在线视频| 欧美日韩黄| 五月综合激情网| 神马午夜av| 欧美黄色一级大片| 国产人伦激情在线观看| 久久综合噜噜激激的五月天| 日本高清二区视频久二区| 色一涩| 亚洲系列在线观看| 中文在线a√在线8| 欧美另类老妇| 97网站| 看国产一级毛片| 深夜福利一区| 色婷婷5月天| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费| 国产黄色在线免费观看| 美女视频一二三区| 中文字幕日韩人妻无码| 色哟哟免费观看| 国内自拍xxx| 色欲精品国产一区二区三区av| 国产综合无码一区二区辣椒| 国产免费内射又粗又爽密桃视频| 成人在线精品视频| 国产八十老太另类| 欧美色xxxxx| 最色成人网| 久久国产免费| 成人久久18免费网站图片| 国产交换配偶在线视频| 欧美久久久久| 少妇特黄a片一区二区三区| 国产免费人成在线视频| 国产精品农村妇女白天高潮| 91中文字幕网| 一区二区网站| 老牛嫩草一区二区三区日本| 美女av免费看| 全部a∨一极品视觉盛宴| 草久网| 加勒比成人在线| 成年片黄色日本大片网站视频| 2020狠狠狠狠久久免费观看| 亚洲精品国产精品无码国模| 天天综合入口| 色哟哟在线观看视频| 久久久久人妻一区精品性色av| 内射人妻少妇无码一本一道| 国内色视频| 国产高清在线精品一区不卡| wwwxxx 日本| 亚洲国产另类久久久精品性| av网址免费| 性开放肉日记高hnp| 国产精品污www在线观看| 先锋久久| 国产精品久久久久9999县| 国产色婷婷亚洲99精品小说| 色婷婷国产精品高潮呻吟av久久| 狠狠色婷婷久久综合频道毛片| 国产精品九九九九九| 国产做无码视频在线观看| 丰满少妇一区二区三区| 中文字幕一级| 亚洲国产精品一区二区三区| 久热国产精品视频| 福利视频网址| 小辣椒av福利在线网站| 国外av无码精品国产精品| 国产精品久久久久久免费| 中文字幕综合| 日韩精品一卡二卡3卡四卡2| 综合图片亚洲综合网站| 国产美女毛片| 久久久久久国产| 成人精品一区二区三区在线观看| 一区二区三区日韩视频在线观看| 国产精品精品自在线拍| 亚洲精品一二三区| 少妇又紧又爽视频| 狠狠躁天天躁日日躁欧美| 国内精品写真在线观看| 一边捏奶头一边啪高潮视频| 国色天香社区在线视频观看| 特殊重囗味sm在线观看无码| 日韩草逼视频| 久久无码精品一一区二区三区| 中文字幕人妻熟女人妻| 国产av无码专区亚洲a∨毛片 | 国产精品jizz在线观看软件| 婷婷.com| 中文字幕精品久久久久人妻| 国产偷窥真人视频在线观看| 免费无码又爽又刺激软件下载直播| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 中文字幕欧洲有码无码| 最近中文字幕无免费| av无码av天天av天天爽| 日本高清视频永久网站www| 日韩一区二区三区四区| 国产精品青草综合久久久久99| 精品国产性色无码av网站| 亚洲熟女av综合网五月| 亚洲综合最新无码2020av| 亚洲激情视频在线播放| 99国精品午夜福利视频不卡| aaa在线播放| 偷av色偷偷男人的天堂| 国模无码一区二区三区不卡| 男女野外做爰全过程69影院| 丰满白嫩尤物一区二区| 不卡中文av| 好男人www社区在线视频夜恋| 免费看三级黄色片| 精品午夜福利无人区乱码一区| 国产精品99在线观看| 老子影院无码午夜伦不卡| 国产精品制服| 四川老熟女下面又黑又肥| 亚洲免费大全| 亚洲精品一区二区另类图片| 国产黄色在线| 99国产欧美另类久久片| 久久久久久久久99精品大| 免费黄色特级片| 在线 | 麻豆国产传媒61国产免费| 丰满大乳伦理少妇| 中国少妇初尝黑人巨高清| 久久久精品在线| 日本少妇xxx做受| 久久国产精品久久精品国产| 亚洲高清专区| 一区二区三区免费视频播放器| 亚洲人成无码网www电影麻豆| 99视频精品在线| www.猫咪av| 国内精品久久久久影院日本| 橘梨纱av一区二区三区在线观看 | 麻豆小视频| 一级黄色性视频| 激情网站免费| 亚洲综合一区二区| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠片| 中文无码精品a∨在线观看不卡| 日本三级小视频| 天堂va蜜桃一区二区三区| 国产亚洲精aa在线观看| 久久精品高清| 狠狠色丁香| 一区二区三区网站| 和粗大男人做爰过程| 亚洲精品av天天看1080p| 大胆日本熟妇xxxx| 欧美性猛交xxxx黑人交| 国产成人综合久久精品av| 91插插插影库永久免费| 久久瑟瑟| 久操福利| 亚洲色图校园春色| 粉嫩虎白女毛片人体| 波多野结衣亚洲| 在线视频精品免费| a在线观看视频| 久久羞羞| 日韩国产高清在线| 香港三级毛片| 91视频免费入口| youjizz少妇| 亚洲日韩看片成人无码| 亲子乱对白乱都乱了视频| 2017天天干天天射| 久草在线中文888| 欧美一级片免费在线观看 | 一级黄色美女视频| 久久亚洲a| 午夜在线不卡精品国产| 一二三不卡视频| 天天有av| 日韩欧美精品中文字幕| 少妇无码av无码专区在线观看| 日本少妇高潮叫床声一区二| 日日噜噜噜噜久久久精品毛片| 巨肉高h文从头做到尾肉短文| 午夜男人网| videos国产单亲乱| 欧美z0zo人禽交另类视频| 少妇高潮惨叫喷水在线观看| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| 中日韩黄色片| 天天天天天天操| 亚洲性色av一区二区三区| 亚洲a成人片在线观看| 亚洲人成在线观看网站不卡| 中文无线乱码二三四区| 成人免费看片在线观看| 东北少妇白嫩bbwbbw| 亚洲人成色77777在线观看大战p| 欧美黑人又粗又大久久久| 884aa四虎影成人精品| 国内自拍2020| 久久一本精品久久精品66| 欧洲亚洲成人| 日韩精品亚洲专在线电影| 国产成年人免费视频| 日韩三级网址| 成人做爰www网站视频| 最新一区二区三区| 日韩av在线免费| 亚洲看片| 国产在线麻豆| 亚洲精品传媒| 国产又粗又猛又爽又黄91| 色悠久久久久综合先锋影音下载| 柠檬福利第一导航在线| 成人字幕网zmw| www.黄色国产| www国产| av成人免费在线| 国产免费自拍| 日本免费色| av无码av在线a∨天堂app| 中文字幕亚洲一区一区| 亚洲国产精品成人久久久| 精精国产xxxx视频在线观看| 国产成人av不卡免费观看| 狠狠色噜狠狠狠狠| 久久精品国产视频在热| 国产精品99久久久精品无码 | 无码137片内射在线影院| 久久久久久久岛国免费观看| 欧美黄色性视频| 精品天堂| 非洲人与性动交ccoo| 国产精品国产三级国产普通| 成人精品在线观看| 18禁无遮拦无码国产在线播放| 国产午夜不卡av免费| 精品无人区无码乱码大片国产| 精品久久影院| xx69国产| 在线看片免费人成视频播| 国产精品入口尤物| 黑人添美女bbb添高潮了| 野花社区在线www日本| 69精品久久久久久久| 欧美bbw另类xoxoxo| 97av在线| 国产精品合集久久久久青苹果| 首尔之春在线| 欧美日韩三区| 免费看污片网站| 人成午夜大片免费视频| 国内丰满少妇猛烈精品播| 午夜无码无遮挡在线视频| 啪啪官网| 噜噜色图| 国产精品对白交换视频| 欧美一区视频| 四虎1515hh海外永久免费| va免费视频| 国产免费又色又爽又黄的小说| 91九色中文| 国产原创中文av| 日韩中文字幕亚洲欧美| 日本欧美国产| 在线播放无码后入内射少妇| 日韩欧美字幕| 日本高清www午色夜com | 沈阳熟女露脸对白视频| 18禁黄网站禁片无遮挡观看| 国产一级爽片| 久久影视传媒| 亚洲熟妇久久精品| 性欧美视频在线观看| 国产精品区二区三区日本| www五月婷| 人妻中字视频中文乱码| 国产亚洲精品a片久久久| 免费看美女部位隐私网站| 青青草一区二区| 中文字幕在线官网| 国产偷抇久久精品a片蜜臀av| 久久久精品视| 国产精品免费精品自在线观看| 色男人的天堂| 日本少妇xxxx做受| 亚洲成色在线综合网站| 色爱区综合五月激情| 大j8黑人w巨大888a片| 日本亚洲欧美在线| 国产一区二区三区四区五区vm| 久久日韩乱码一二三四区别 | 在线三级av| 精品久久久久久国产偷窥| 高h喷水荡肉爽腐调教 | 欧美黄色免费在线观看| 亚a在线| 性色av网址| 九九久久精品国产波多野结衣| 91亚洲欧美| 狠狠干很很操| 欧美黄色一区| 亚洲色图五月天| 精品国产乱码久久久久久图片| 大屁股熟女一区二区三区| av无码精品一区二区三区三级| 欧美日一区二区三区| 午夜国内精品a一区二区桃色| 暖暖日本在线观看| 麻豆传传媒久久久爱| 淫片网站| 欧美日韩一区二区三区自拍| 色午夜视频| 午夜在线网站| 亚洲高清专区日韩精品| 伊人丁香狠狠色综合久久| 看黄色一级| 毛片.com| 久久一区欧美| 国产无套粉嫩白浆在线| 国产精品涩涩屋www在线观看| 欧美天堂在线视频| 成熟丰满熟妇xxxxx丰满| 老司机亚洲精品影院无码| 欧美aⅴ在线| 亚洲老子午夜电影理论| 狠狠天堂| 男女做爰猛烈叫床高潮的书| 羞羞影院午夜男女爽爽| 成人爱爱| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2018| 日日摸天天做天天添天天欢| 三级av网| 中出av在线| 欧美激情视频一区二区三区免费 | 免费aⅴ网站| 国内外精品激情刺激在线 | 国产日产人妻精品精品| 成人精品视频一区二区三区尤物| 日本在线视频一区| 亚洲宅男精品一区在线观看| 中文字幕日韩高清| 4438x成人免费| 精品国产乱码久久久久久蜜柚| 国产精品6区| 最新日韩av| 亚洲成av人片香蕉片| 欧美香蕉在线| 亚洲综合久久成人a片红豆| 久久久亚洲精品石原莉奈| 久久激情综合网| 国产亚洲成av人片在线观看| 伊人久久一区二区三区| 国产熟妇高潮呻吟喷水| 婷婷六月天在线| 性色做爰片在线观看ww| 精品国产欧美一区二区| 中文字幕视频播放| 97爱亚洲综合成人| 四虎永久在线精品免费一区二区| 91婷婷在线| 爱色成人网| 国产精口品美女乱子伦高潮| 精品国产一| 国产精品熟女在线视频| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀网站| 高潮av| 精品国产人成亚洲区| 中文字字幕在线精品乱码| 9999人体做爰大胆视频摄影| 天天射天天干天天| 性一交一乱一伧国产女士spa| 热舞福利精品大尺度视频| 亚洲欧美中文字幕无线码| 欧美成人a天堂片在线观看| 成人a级片| 亚洲一区二区黄| 野外偷拍做爰全过程| 午夜av在线播放| 欧美日韩1| 色综综| 好爽毛片一区二区三区四| 国产黄色片视频| av中文字幕观看| xx在线视频| 蜜桃一区二区三区| 国产性xxxx18免费观看视频| 国产裸体永久免费视频网站| 木下凛凛子中文字幕亚洲| 成人看片免费| 国产成年女人特黄特色毛片免| 97夜夜澡人人爽人人| 欧美福利在线视频| aaa人片在线| 亚洲欧美日韩国产综合v| 91手机在线观看| 男女全黄做爰视频| 国产女在线| 成人av不卡| av无码天一区二区一三区| 国产情侣av在线| 欧美最猛性xxxxx免费| 精久国产一区二区三区四区| 女同性aaaaa一区二区| 黄色一级片在线播放| 男女一边摸一边做爽视频| 亚洲美女在线观看| 爱的色放3| 国产精品久久久久久av福利软件| 黄色av网站免费在线观看| 婷婷俺也去| 丰满少妇在线观看资源站| 精品国产日韩亚洲一区| 亚洲成αv人片在线观看| 亚洲国产美国国产综合一区二区| 欧美精品日韩精品一卡| 亚洲一二三四视频| 亚洲网站免费看| 国产精品久久久久电影网| 伊人久久东京av| 久久综合亚洲色hezyo国产| 成人亚洲免费| 无码日韩精品一区二区人妻| 中文字幕一本| 天干天干啦夜天干天天爽| 亚洲国产激情五月色丁香小说| 国产96色在线 | 国| 免费av日韩| 亚洲中文字幕va福利| 久久tv中文字幕首页| 亚洲最大天堂无码精品区| 丰满岳乱妇在线观看视频国产| 日本欧美色图| 黑人巨大猛交丰满少妇| 色5月婷婷| 17c在线视频在线观看| 亚洲va无码专区国产乱码| 懂色av蜜臀av粉嫩av喷吹| 清纯唯美一区二区三区| 亚洲性生活| 亚洲精品一区二区五月天| 国产亚洲欧洲997久久综合| 男人亚洲天堂| 国产亚洲精品超碰热| 精品一区精品二区| av福利社| 美女上床网站| 丰满多毛少妇做爰视频| 黄色观看网站| 91精品孕妇哺乳期国产| 影音先锋啪啪av资源网站| 婷婷色综合aⅴ视频| 久久久综合色| 成人影视免费| 国产免费播放| 不卡国产一区二区三区四区| 太粗太深了太紧太爽了动态图| 一区二区三区毛aaaa片特级| 欧美黑人性xxx| 日本亚洲网站| 亚洲色大成网站www在线观看| 青青草久草在线| 激情亚洲图片激情亚洲小说| av卡一卡二| 精品国产免费久久久久久桃子图片| 国产无遮挡又黄又爽免费视频| 亚洲精品久久久久久无码色欲四季| 日本高清视频在线| 国产精品久久麻豆| 91麻豆精品国产| 在线播放十八禁视频无遮挡| 天堂www天堂在线资源| jvid精品视频hd在线| 日本三级网址| 国产老熟女伦老熟妇视频| 成人精品一区日本无码网站| jizzzz中国| 涩av| 久久www免费人成—看片| 香蕉视频| 久久综合激激的五月天| 午夜av无码福利免费看网站| 色综合热无码热国产| 成年人福利视频| 中文国产日韩欧美二视频| 熟妇人妻中文av无码| 九九九热精品免费视频观看网站| 无限看片在线版免费视频大全| 无码h片在线观看网站| 亚洲欧美男人天堂| 久久综合九色综合欧美婷婷| 久久久亚洲精品一区二区三区浴池| 亚洲精品无码少妇30p| 无码av永久免费专区麻豆| 91香蕉视频在线| 色av色| 特黄一级淫片| 国产乱xxxxx987国语对白| 精品国产一区二区三区日日嗨| 日本免费一区二区三区| 髙清国产性猛交xxxand|