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教師勞務(wù)合同

時間:2023-03-21 17:40:57 勞務(wù)合同 我要投稿

教師勞務(wù)合同(集錦15篇)

  在人們愈發(fā)重視契約的社會中,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?以下是小編為大家整理的教師勞務(wù)合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

教師勞務(wù)合同(集錦15篇)

教師勞務(wù)合同1

  甲方(聘用方):______________

  法定代表人:______________

  地址:______________________

  聯(lián)系方式:__________________

  乙方(受聘方):______________

  身份證號:__________________

  地址:______________________

  聯(lián)系方式:__________________

  根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及教學需要,結(jié)合實際,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

  一、聘用(勞務(wù))內(nèi)容

  1.聘用(勞務(wù))期間:自________年____月____日起至________年____月____日止。

  2.講授課程:______________。

  3.任何一方可提前一個月通知對方提前解除本合同。除正常結(jié)算費用外,不承擔其它責任。

  二、課酬標準

  1.課酬標準如下:

  小學項目:______________元/課時

  初中項目:______________元/課時

  高中項目:______________元/課時

  一對一項目:______________(小學人民幣________元/課時),(初中人民幣________元/課時),(高中人民幣________元/課時)。

  備注:

  (1)因客觀情況需要改變課酬的,雙方另行約定;

  (2)每個課時為45分鐘。

  2.結(jié)算時間:

  每月________日前結(jié)算發(fā)放上月課酬。

  3.乙方應(yīng)按國家的有關(guān)政策交納個人收入所得稅,由甲方在乙方每月的課酬中代扣。

  4.除本協(xié)議約定的課酬以外,甲方無需再向乙方支付其它任何工資、報酬、費用等。

  三、甲方職責

  1.每期班開課前向乙方提供課程教學大綱、教本、授課計劃表、課程表、上課時間表、學生花名冊。

  2.對乙方進行教學平時檢查、學期(年)考核。肯定成績,指出不足。主要檢查教學進度、教案、作業(yè)布置及批改和平時上課情況。進行聽課和教學測評。

  3.甲方如因故停課,應(yīng)至少提前一天通知乙方;如臨時停課未及時通知乙方,且乙方已到校做好上課準備,則甲方按課酬的30%付給乙方。

  4.每半年評優(yōu)一次,對優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎勵。對教學效果差,學生意見大的予以解除本合同。

  5.對乙方的教學工作進行考核;

  四、乙方職責

  1.嚴格按照教學大綱的要求,遵守課堂教學常規(guī),認真?zhèn)湔n,按時完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學任務(wù)。

  2.應(yīng)經(jīng)常主動與教學部聯(lián)系,研究有關(guān)教學中存在的問題,接受教學質(zhì)量檢查及日常教學評價,及時反映學生的學習要求,對甲方的教學管理可提出意見或建議。

  3.維持課堂紀律和正常的教學秩序,嚴格考勤。

  4.按時報送學生成績。

  5.禁止無故停課,原則上不得調(diào)課,確因故需停課或調(diào)課,必須經(jīng)教務(wù)處簽字同意后,方可辦理。

  6.如乙方單方面要求終止合同,需提前兩周以書面形式通知教務(wù)處,甲、乙雙方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的'教師,一律不補發(fā)課酬差額部分。

  7.乙方在甲方任課期間,應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀律。

  8.乙方在甲方任課期間,期間一切安全責任自負,與甲方無關(guān)。

  五、扣款

  在下列情形之一者,每發(fā)生一次,甲方在乙方課酬中扣除元,情節(jié)嚴重的,甲方可同時單方解除本合同:

  1.講課無教案或不按照授課計劃進行授課。

  2.上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂。

  3.不履行手續(xù),擅自調(diào)課、停課。

  4.按正常手續(xù)停課兩次以上(不含兩次)。

  5.不履行本合同或違反教學中心規(guī)章制度。

  六、乙方解除合同

  下列情形之一時,乙方有權(quán)單方面解除本合同:

  1.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的。

  2.甲方因未及時發(fā)放課酬。

  3.法律規(guī)定的其它情形。

  七、聲明

  1.本協(xié)議之簽訂與履行,不代表雙方建立勞動關(guān)系、雇傭關(guān)系或類似關(guān)系,甲方不向乙方承擔勞動法上的任何用人單位責任。

  2.除根據(jù)雙方約定提供兼職講課以外,乙方可自主安排工作時間,無需坐班,不受甲方正式職員的規(guī)章制度約束。

  3.甲方無需為乙方繳納社會保險或住房公積金,乙方工作過程中如有疾病、人身損害等,應(yīng)由乙方自行承擔責任。

  八、附則

  1.本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  2.各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同,并提供身份證、學歷學位、職稱證書原件、復(fù)印件交教務(wù)處審核及存檔。

  3.本合同簽訂之前乙方有兼職授課的,除非雙方另有約定,之前的兼職授課應(yīng)按無報酬處理。

  簽署時間:______________

  甲方(蓋章):______________

  法定代表人或授權(quán)代表:______________

  乙方(簽字):______________

教師勞務(wù)合同2

  甲方:________________________乙方:________________________

  身份證:______________________身份證:______________________

  為了確保甲乙雙方的合法利益,特訂如下合同條款,以期共同遵守。

  一、聘用條件與期限

  1、乙方必須擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義祖國,遵紀守法,品質(zhì)好,行為端正,為人正派,樂于奉獻,合作精神強。

  2、身體健康,能有效地開展教育教學工作,來校工作期間能適應(yīng)工作環(huán)境,并具有教師資格證、普通話合格證方可上崗。

  3、甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限:

  (一)固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  (二)無固定期限:自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。

  (三)以完成一定的工作任務(wù)為期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任務(wù)完成時即行終止。

  其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限為_____個月。

  二、乙方受聘后應(yīng)盡職責和義務(wù)

  1、服從安排,聽從指揮,能自覺地按時、保質(zhì)、保量完成教學任務(wù),愛護公物,厲行節(jié)約,在管理學生的實踐中不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力。

  2、熱愛學生,熱情為學生服務(wù)。要教育學生愛護公物,愛惜糧食,嚴禁體罰學生和變相體罰學生。

  3、講究個人衛(wèi)生,儀表大方,能認真做好教學常規(guī)工作,能主動地學會管理學生的'藝術(shù),積累經(jīng)驗形成個人管理的特色。

  4、每周按時上班,不遲到,不早退,不曠工,有事必須請假。

  5、虛心接受學生和家長的意見和建議。

  6、能團結(jié)其他教師,刻苦鉆研業(yè)務(wù),積極參與校內(nèi)外的各項教育教學活動。

  三、甲方給乙方的待遇

  1、甲方保證乙方在政治上享有教師應(yīng)有的同等待遇。

  2、甲方保證足額發(fā)放績效工資。

  四、解聘條件

  1、在合同期限內(nèi)乙方違法亂紀,不遵守校紀校規(guī),自由散漫,工作效率不高,破壞團結(jié),經(jīng)教育不改者,甲方有權(quán)解聘乙方。

  2、合同期限內(nèi),乙方違反計劃生育政策,甲方有權(quán)解聘乙方。

  3、合同期限內(nèi),乙方參與賭博,打架斗毆,其行為影響學校聲譽的,甲方有權(quán)解聘乙方。

  4、合同期限內(nèi),乙方有體罰或變相體罰學生行為以及私自接受家長禮品和宴請,造成不良影響的,甲方有權(quán)解聘乙方。

  5、合同期限內(nèi),乙方由于人為造成公物損壞和遺失,甲方有權(quán)追究乙方責任,輕則經(jīng)濟賠償,重則給予解聘。

  本合同有效期________年____月____日至_________年____月____日止。自簽訂之日起生效。本合同一式兩份。

  甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

教師勞務(wù)合同3

  甲方:

  乙方: 身份證號:

  甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.合同期限:自20xx年4月19日至20xx年1月15日止,合同期滿聘用關(guān)系終止。

  2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  第二條 乙方的權(quán)利

  1.按約定取得3000元人民幣/月薪資報酬,工作時間按26天/月按計算。

  2.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

  第三條 乙方的義務(wù)

  1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(45分鐘/節(jié)課或50分鐘/節(jié)課按培訓中心統(tǒng)一規(guī)定)的完整,內(nèi)容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

  2.解決培訓中心內(nèi)部學生教學科目課業(yè)疑難,不得推卸責任。

  3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律,具體請參考照《教員日常行為守則》。

  第四條 甲方的權(quán)利

  1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序和安全。

  2.組織學生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學生的.評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。

  3.有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容及上課時間進行變更,但必須提前通知乙方。

  第五條 甲方的義務(wù)

  1.甲方需在每月28號的支付乙方上一個月的授課報酬。

  2.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

  3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

  第六條 本合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

  (1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排的;

  (2)甲方經(jīng)營發(fā)生嚴重困難依照國家相關(guān)規(guī)定宣布破產(chǎn),轉(zhuǎn)賣的;

  (3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的。

  (4)乙方被依法追究刑事責任的。

  (5)乙方因個人身體原因,產(chǎn)生疾病或重大身體變故,甲方不承當責任。

  除以上原因外,甲方提前解除合同的,視違反合同條約,應(yīng)當支付全額違約金。甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當賠償。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

  (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,應(yīng)提前15天通知甲方。

  7.違反合同的責任

  (1)由當事人一方的過錯,造成合同不能完成履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據(jù)實際情況,雙方承擔各自應(yīng)負的責任。

  (2)當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應(yīng)及時向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,并看根據(jù)情況部分或者全部免于承擔違約責任。

  (3)當事人一方違反合同時,首先應(yīng)當承擔違約責任并向?qū)Ψ街Ц哆`約金1000元。給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)責任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟賠償責任。

  第七條 其它事項

  1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)____________

  代 表:(簽字)____________ 簽約時間:________________

  簽約時間:________________

教師勞務(wù)合同4

  甲方: (借出方) 乙方: (借入方)

  乙方因工作臨時需要,根據(jù)甲方短期師資調(diào)劑的可能和借調(diào)教師本人意愿,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商一致,訂立如下協(xié)議,共同遵守。

  1、乙方向甲方借用教師 名,姓名 ,借用期限為 壹年(自20 年9月 1 日至 20 年 8月 31 日)。

  2、甲方負責向乙方提供借用教師的思想政治、業(yè)務(wù)能力等基本情況和經(jīng)市教育局審核的檔案工資情況。檔案工資由甲方負責管理。

  3、借調(diào)期間,借調(diào)教師的工資、福利、各項獎金由乙方負責,經(jīng)費由乙方承擔。

  4、借調(diào)期間借調(diào)教師的住房公積金、社會養(yǎng)老統(tǒng)籌金、醫(yī)療保險、工傷保險金、失業(yè)保險金等按現(xiàn)行金額由乙方在辦理借調(diào)手續(xù)時一次性向甲方繳納(個人應(yīng)繳部分由乙方向借調(diào)教師收繳)。

  5、借調(diào)教師的學年度考核由乙方提供工作情況的書面材料,具體考核由甲方負責。教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的.推薦和評審由甲方負責。

  6、教師借調(diào)期間崗位和專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任按市教育局統(tǒng)一規(guī)定辦理。

  7、雙方約定的其他事項:(沒有的請寫上“無”)

  8、甲乙雙方簽訂的本協(xié)議,應(yīng)在一周內(nèi)到市教育局人事部門辦理鑒證。

  9、本協(xié)議書一式三份,甲乙雙方和簽證部門各執(zhí)一份。 甲方:

  學校(蓋章)

  法人代表(簽字蓋章)

  教辦(蓋章)

  教辦主任(簽字蓋章) 乙方:

  學校(蓋章)

  法人代表(簽字蓋章)

  教辦(蓋章)

  教辦主任簽字蓋章)

  經(jīng)審查,同意甲乙雙方協(xié)議,予以鑒證。

  鑒證部門(蓋章) 鑒證人(簽字蓋章) 市教育局人事科

  年 月 日

教師勞務(wù)合同5

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  身份證號:_________________

  聯(lián)系方式:_________________

  甲方同意聘用乙方作為兼職教師,為解決好乙方聘用期間工資待遇、教學任務(wù)等問題,甲乙雙方通過友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國合同法》,結(jié)合具體實際,簽定本協(xié)議。

  一、聘用崗位

  第一條:甲方根據(jù)工作需要及乙方的學歷、職稱、能力,甲方聘用乙方從事_________科目教學工作。乙方在甲方規(guī)定的工作時間內(nèi)可接_________個班。

  二、合同期限

  第二條:本協(xié)議于______________年_______月_______日生效,至______________年_______月_______日終止。本協(xié)議約定的聘任期滿后,甲方根據(jù)考核結(jié)果和教學工作需要,重新與乙方商定是否續(xù)簽聘任協(xié)議。

  三、權(quán)利和義務(wù)

  第三條:甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、為乙方提供教學工作需求的條件,根據(jù)規(guī)章制度及本協(xié)議條款對乙方進行管理。

  2、獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務(wù)。

  3、甲方如更改上課時間需提前通知乙方,雙方相互協(xié)商。

  4、按本合同的約定按時支付乙方的工作課酬,保障乙方應(yīng)享有的.工作待遇。

  第四條:乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、提交一份身份證復(fù)印件和一張一寸免冠照片。

  2、遵守甲方教學管理規(guī)章制度,接受甲方的教學管理及教學檢查。

  3、乙方在教學過程中必須做到不得私自竄課、不遲到、不曠課、不早退,乙方須按甲方課程安排準時到達教學點。

  4、教學認真,對學生負責,以提高學生成績?yōu)槟康摹?/p>

  5、未經(jīng)甲方同意不得私自與學生和家長互留電話號和QQ號等聯(lián)系方式!不得私下與家長或?qū)W生聯(lián)系!

  四、工資和社會保險

  第五條:工資結(jié)算方式,兩種,乙方可按自己意愿任選其一:

  (1)工資周結(jié):第二周結(jié)算第一周工資,第三周結(jié)算第二周工資,依次類推。若乙方無故臨時中止合同,則最后一周工資扣留不結(jié)算!

  (2)工資月結(jié):每個月月初結(jié)算上一個月的全部工資,并于首月扣除其中_______元作為押金,以后工資不再扣除押金,合同期滿后_______元押金自動返還,若乙方無故臨時中止合同,則_______元押金扣留不退!乙方自愿選擇第___________種工資結(jié)算方式。

  兩人及兩人以下班型:

  高一:_______元/_______分鐘。高二:_______元/_______分鐘。高三:_______元/_______分鐘。三人及三人以上班型:甲、乙雙方各收取本班型全部學費的_______%。

  第六條:因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是兼職勞務(wù)關(guān)系而不是勞動關(guān)系,因此甲方不承擔社會保險繳納義務(wù)。

  五、合同的變更、解除及終止

  第七條:乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方有權(quán)隨時解除合同并扣留押金:

  (一)乙方在聘用期間,教學質(zhì)量差,不能很好的完成教學任務(wù)的。

  (二)違反學校規(guī)章制度或勞動紀律達到解聘條件的。

  (三)簽訂合同時采取欺騙手段故意隱瞞個人重要事項的。

  (四)故意不履行崗位職責,單方終止合同,給學校工作造成損失的。

  (五)體罰學生,侮辱學生的。

  (六)一個月內(nèi)累計請假_______次或連續(xù)_______月請長假,以及累計遲到_______次。

  六、違約金

  第八條:為保證正常的教育教學秩序,乙方在合同期未滿,乙方若確有實際困難,不能履行協(xié)議,須提前兩周通知甲方,且乙方需自行尋找相應(yīng)有能力接替乙方教學任務(wù)的老師并經(jīng)學生許可后,可與甲方協(xié)商提前中止合同,雙方達成一致后押金返還。否則,乙方若明知合同期未滿卻仍單方面中止合同,則甲方有權(quán)扣留全部押金并追究責任!

  第十條:乙方如有特殊情況,需要更改上課時間必須提前三天通知甲方,與甲方協(xié)商,否則上課時間不變!

  第十一條:乙方必須嚴格遵守上課時間,不早退、不缺課、不遲到。如因乙方早退、缺課、遲到造成損失一切后果由乙方負責。

  第十二條:乙方作為甲方聘用的兼職工作人員,有責任為甲方保密。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度且有責任維護甲方形象、利益。不得做出有損甲方利益的行為、言論,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將扣發(fā)全部課酬作為違約金,并有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的損失。

  七、附則

  第十四條:因國家政策變化、自然災(zāi)害等不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)根據(jù)乙方授課時間向乙方付清課時輔導(dǎo)費,雙方合同自行終止。

  第十五條:本聘用合同一式_______份,由甲乙雙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)_______份。

  甲方(簽字):________________

  _________年____月____日

  乙方(簽字):________________

  _________年____月____日

教師勞務(wù)合同6

  甲方:

  乙方: 聯(lián)系電話: 身份證號碼: 根據(jù)本園情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致,愿意遵守執(zhí)行以下合同條款:

  甲方:

  1、聘請乙方為甲方的幼兒教師,聘用期從 年 月 日至 年 月 日。每月基本工資為人民幣 元整。

  2、在教學條件允許的情況下為乙方提供必要的參觀、學習、交流的機會。

  3、負責對乙方的教育工作全方位考核評估,凡被本園視為不合格的人員立即辭退。

  4、聘期內(nèi),園領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)乙方學歷、能力、特長及本園實際情況分配其工作。

  5、教職工在園內(nèi)要妥善保護個人財產(chǎn),幼兒園以外大小事故安全責任由乙方自行負責。

  6、聘期內(nèi),甲方有權(quán)解聘乙方;聘用期結(jié)束,可以根據(jù)雙方協(xié)商情況決定是否續(xù)聘。

  乙方:

  1、負責本班教育教學和配合保育員保教工作,結(jié)合本班實際,制定班級工作計劃、教育教學活動計劃,并認真執(zhí)行,定期向園長做工作匯報。

  2、服從園長及教研組長的安排,發(fā)揚團隊精神,積極主動,與本班教師團結(jié)合作,確實做好本園教育、保育及生活護理等工作;培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣,使幼兒身心健康成長。

  3、對幼兒態(tài)度和藹可親,做到愛心、耐心、關(guān)心、熱心、細心、責任心并重;隨時維護幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導(dǎo)幼兒之身心發(fā)展與個別差異。

  4、貫徹執(zhí)行《幼兒園教職員工手冊》或《幼兒園常規(guī)工作手冊》。嚴格執(zhí)行幼兒園作息制度,認真安排好幼兒一日生活,做到動靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動時間及游戲時間。

  5、認真學習,努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研活動及業(yè)務(wù)學習,積極創(chuàng)編教材,制作教具,不斷寫出教育教學論文,提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;樹立終身學習的觀念,更新教育理念和教學方法,形成有效的有特色的教學風格。主動完成各項工作,無條件接受學校對其教育質(zhì)量的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督和考核。

  6、樹立“安全第一”意識,幼兒在園期間的一切活動行為均要在教師的視線下完成,確保不發(fā)生安全事故。如果本班學生當月內(nèi)發(fā)生事件將被扣工資。做好早晨安檢工作和家訪工作,保持經(jīng)常與家長聯(lián)系,落實與家長雙向溝通,了解幼兒與家長的需求,指導(dǎo)家長科學育兒。每周向家長公布本周及下周教育內(nèi)容,使“優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學、健康成長”等得到充分體現(xiàn);

  7、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴禁體罰和變相體罰;為人師表,文明從教,依法執(zhí)教。嚴守黨紀國法,如有違法行為交相關(guān)部門處理。

  8、作好交接班工作,對家長要求、物品要登記交接;樹立生源是財源的觀念,創(chuàng)造并維護甲方的.利益,不得散布有損于甲方聲譽的言論,保守甲方的工作秘密和機密信息;對家長投訴的工作人員要及時承認錯誤并配合園領(lǐng)導(dǎo)做好調(diào)解工作。

  9、積極參與園內(nèi)舉辦的各型活動之準備與執(zhí)行及各上級支付之任務(wù)。貫徹國家的教育方針,遵守幼兒園制定的各項規(guī)章制度,履行崗位職責,甘愿承擔因違規(guī)或失誤造成的一切責任。

  10.乙方在合同期內(nèi)如需辭職的,必須在學期期末放假前個一月內(nèi)向園長書面申請,經(jīng)園長同意簽字后,到學期結(jié)束時方可離職,同時合同終止;若乙方未經(jīng)許可而私自離職,將被扣除各項薪酬、同時終止合同。

  本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力。

  甲方園長(簽章) 乙方(簽字):

  年 月 日

教師勞務(wù)合同7

  聘用企業(yè):_________(以下簡稱甲方)

  受聘人:_________(以下簡稱乙方)

  依據(jù)《_________》和《_________》文件精神及有關(guān)人事政策、法規(guī),經(jīng)_________人民政府常務(wù)會研究決定,在教育系統(tǒng)試行新教師任用協(xié)議制。聘用企業(yè)與受聘人員按照自愿、平等的原則,簽訂此任用協(xié)議書并一同履行如下條款。

  一、基本情況

  聘用企業(yè)聘用受聘人員為_________學校教師,從事_________學校教育教學工作,聘用期限為___年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

  二、教師待遇

  在聘用協(xié)議期內(nèi),受聘人員享受公辦教師一切待遇,聘用協(xié)議一經(jīng)解除,即終止聘用期內(nèi)的一切待遇。

  三、教師義務(wù)

  聘用期內(nèi),受聘人員按照聘用企業(yè)制定的崗位職責履行義務(wù),完成_________學校教育教學工作任務(wù)目標。

  四、受聘人員在聘期內(nèi)不得到其它學校應(yīng)聘,否則視為自行終止協(xié)議。聘用協(xié)議期滿,根據(jù)檢測情況和被聘教師個人意愿,可以在原聘用企業(yè)續(xù)簽協(xié)議,也可到縣內(nèi)缺編的其它農(nóng)村中小學應(yīng)聘。

  五、聘用協(xié)議期內(nèi),受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者,聘用企業(yè)可以解除聘用協(xié)議。

  1、不能按時完成工作任務(wù)目標,給學校工作造成嚴重損失的;

  2、不服從聘用企業(yè)工作部署的;

  3、嚴重失職,對學校利益造成重大損害的';

  4、不能認真履行本崗位職責,違反工作紀律或其它規(guī)章制度,品行不端,師德修養(yǎng)差經(jīng)教育仍不改正,在校內(nèi)及社會上影響很壞者;

  5、年度檢測不通過的;

  6、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng)的;

  7、患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿仍不能從事原工作,又不服從另行部署適當工作的;

  8、受聘人連續(xù)曠工___天或一年內(nèi)累計曠工___天以上的;

  六、下列情形之一者,受聘人員可以規(guī)定聘用企業(yè)解除聘用協(xié)議。

  1、聘用企業(yè)不能履行聘用協(xié)議;

  2、經(jīng)聘用企業(yè)同意,受聘人員升學、應(yīng)征入伍、調(diào)出___縣教育系統(tǒng)到其他企業(yè)工作。

  七、聘用雙方都應(yīng)認真履行協(xié)議約定,任何一方違反協(xié)議約定,都要承擔違約責任,造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)按現(xiàn)實損失承擔經(jīng)濟賠償。

  八、此協(xié)議一式___份,聘用企業(yè)、受聘人、縣教育局、縣人事局各留存___份。

  九、此協(xié)議由聘用企業(yè)與受聘人員簽訂后,經(jīng)_________教育局、縣人事局審批后生效。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

教師勞務(wù)合同8

  一、_________培訓中心聘請_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐為_________語教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務(wù)。

  二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。

  三、受聘方的工作任務(wù)(另附件1)。

  四、受聘方的薪金按小時計,全部以人民幣支付。

  五、社會保險和福利:

  1。聘方向受聘方提供意外保險。(另附2)

  2。每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_________至_________的來回機票(金額不超過人民幣_________元整)或教師憑機票報銷_________元人民幣。

  六、聘方的義務(wù):

  1。向受聘方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。

  2。對受聘方提供必要的工作條件。

  3。對受聘方的工作進行指導(dǎo)、檢查和評估。

  4。按時支付受聘方的報酬。

  七、受聘方的義務(wù):

  1。遵守中國的法律、法規(guī),不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)。

  2。遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國專家的管理規(guī)定,接受聘方的`工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無關(guān)的其他勞務(wù)。

  3。按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

  4。遵守中國的宗教政策,不從事與專家身份不符的活動。

  5。遵守中國人民的道德規(guī)范和風俗習慣。

  八、合同的變更、解除和終止:

  1。雙方應(yīng)信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

  2。經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前,仍應(yīng)當嚴格履行合同。

  3。聘放在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同:

  A、受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的。

  B、根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復(fù)正常工作的。

  4。受聘方在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同:

  A、聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。

  B、聘方未按時支付受聘方報酬。

  九、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿后即自行失效。當事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿90天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費用自理。

  十、仲裁:

  當事人雙方發(fā)生糾紛時,盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效,可向國家外國專家局設(shè)立的外國文教專案局申請仲裁。

  本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式兩份,每份都用中文和_________文寫成,雙方各執(zhí)一份,兩種文本同時有效。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

教師勞務(wù)合同9

  甲方(用人單位)名稱:

  用人單位住所:

  法定代表人(或負責人):

  乙方(勞動者)姓名:

  性 別:

  出生年月:

  戶籍類型(農(nóng)業(yè)、非農(nóng)業(yè)):

  家庭住址:

  現(xiàn)居住地址:

  居民身份證號碼:

  聯(lián)系方式:

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及其他相關(guān)政策、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  1、甲乙雙方約定勞動合同期限為自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、乙方根據(jù)甲方要求從事 (崗位或工種)工作,工作地點在樂山市 。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,協(xié)商變動乙方的'工作崗位和工作地點。

  3、乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成甲方規(guī)定的任務(wù)。

  4、甲方實行每天8小時工作制,平均每周工作時間不超過40小時。

  5、實行月工資制,確定乙方每月工資為 元。

  6、甲方依法為乙方足額繳納社會保險費用,其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

  7、乙方如違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀律處分,直至解除本合同。

  8、經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。符合解除勞動合同的情形出現(xiàn),甲方和乙方均可依照《勞動合同法》以及其他相關(guān)政策法規(guī)解除勞動合同。

  9、《勞動合同法》等法律、法規(guī)和政策規(guī)定的勞動合同終止情形出現(xiàn),本合同即行終止。

  10、甲方應(yīng)當在解除或終止勞動合同時,為乙方出具解除或終止勞動合同的證明,并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  11、本合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、解除、終止的規(guī)定,否則,違約方應(yīng)當向另一方承擔法律責任。

  12、雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,當事人一方可以依法通過申請調(diào)解、仲裁或者向人民法院提起訴訟解決。

  13、其他

  (1)雙方簽訂的以下 協(xié)議作為本合同附件一:

  1、保密協(xié)議;

  2、培訓協(xié)議;

  3、崗位協(xié)議書;

  4、 協(xié)議。

  (2)甲方以下 規(guī)章制度作為本合同附件二:

  1、 ;

  2、 ;

  3、 。

  (3)雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容為: 。

  14、本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商或者按有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定執(zhí)行。

  15、本合同一式三份,甲乙雙方及區(qū)勞動和社會保障局各執(zhí)一份。本合同附件與合同具有同等效力。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章): 法定代表人

  或委托代理人:

  簽訂日期:20xx年9月1日

教師勞務(wù)合同10

  聘方(甲方):_______________________

  法人代表(負責人):_________________

  應(yīng)聘方(乙方):_____________________

  住址:_____________________________

  身份證號碼:_______________________

  聯(lián)系電話:_________________________

  聘用期限:

  _______________自______________年_______月_______日至______________年_______月_______日(______年)。

  聘請待遇:

  1、每月_______元,假期不付,鄰近放假不足一個月的按日工資計算。

  2、獎金:_________________按園教師考評方案兌現(xiàn)。

  幼兒園教師職責:

  1、對幼兒做到關(guān)心、細心、耐心,不偏愛,堅持正面教育,嚴禁體罰和變相體罰。

  2、認真及時制訂教育活動計劃,鉆研教材,研究教法,引導(dǎo)幼兒主動學習。觀察、分析并記錄幼兒發(fā)展情況,因材施教。

  3、科學、公道地安排幼兒一日活動,認真執(zhí)行幼兒園各項教育常規(guī)及幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度。定期進行總結(jié),不斷進步工作質(zhì)量。

  4、進班前,必須做好一切預(yù)備工作,帶班時精力集中,盡心盡責,不隨便離開班級,密切關(guān)注幼兒的活動及需求,及時提供適當?shù)闹笇?dǎo)。留意幼兒安全,預(yù)防事故發(fā)生。

  5、努力學習幼教專業(yè)理論,積極參加教育研究和各種業(yè)務(wù)進修學習,勇于改革、創(chuàng)新,不斷進步自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  6、治理好班內(nèi)一切物品不受損失,保持班內(nèi)環(huán)境、物品的整潔,做好保管區(qū)內(nèi)的.清潔工作。

  7、認真做好家長工作,定時和每個幼兒家長保持聯(lián)系,了解幼兒家庭教育情況,和家長商議符合幼兒特點的教育措施,共同配合完成教育工作。

  8、定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,接受其檢查和指導(dǎo)。

  聘任合同的解除與終止:

  1、乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

  (1)聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。

  (2)乙方不服從甲方工作安排。

  (3)乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

  (4)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

  (5)乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

  (6)與本園教師不能和睦相處,挑撥是非,或在家長中反響不良,教育質(zhì)量嚴重下滑。

  (7)體罰或變相體罰造成嚴重后果的。

  (8)私下將生源先容到其他單位,故意泄露本單位貿(mào)易秘密的。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同。

  (1)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

  (2)患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  3、有下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

  (1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

  (2)甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

  乙方需提出解除合同的。應(yīng)在學期結(jié)束前_______月提出,乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。

  乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園答應(yīng)主動辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效。

  本協(xié)議自__________年______月______日起生效,一式_______份,甲乙雙方各執(zhí)_______份。

  甲方:_________________(簽字或蓋章)乙方:_________________(簽字或蓋章)

  時間:____________年_____月_____日

教師勞務(wù)合同11

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  身份證號:_________________

  甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  1、合同期限:_________________自______________年_______月_______日至______________年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系終止。

  2、聘用合同期滿前_______月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  第二條乙方的權(quán)利

  1、按約定取得_______元人民幣/月薪資報酬,工作時間按_______天/月按計算。

  2、要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  3、要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

  第三條乙方的義務(wù)

  1、為甲方的授課積極準備教案。按時、認真上課,布置及批改作業(yè)。保證每次課時(_____分鐘/節(jié)課或_____分鐘/節(jié)課按培訓中心統(tǒng)一規(guī)定)的完整,內(nèi)容的充實。對學生進行考勤及紀律管理。學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

  2、解決培訓中心內(nèi)部學生教學科目課業(yè)疑難,不得推卸責任。

  3、遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律,具體請參考照《教員日常行為守則》。

  第四條甲方的`權(quán)利

  1、要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序和安全。

  2、組織學生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。

  3、有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容及上課時間進行變更,但必須提前通知乙方。

  第五條甲方的義務(wù)

  1、甲方需在每月_______號的支付乙方上一個月的授課報酬。

  2、向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

  3、為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

  第六條本合同的變更、終止和解除

  1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

  (1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排的。

  (2)甲方經(jīng)營發(fā)生嚴重困難依照國家相關(guān)規(guī)定宣布破產(chǎn),轉(zhuǎn)賣的。

  (3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的。

  (4)乙方被依法追究刑事責任的。

  (5)乙方因個人身體原因,產(chǎn)生疾病或重大身體變故,甲方不承當責任。除以上原因外,甲方提前解除合同的,視違反合同條約,應(yīng)當支付全額違約金。甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當賠償。

  6、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,應(yīng)提前_______天通知甲方。

  7、違反合同的責任

  (1)由當事人一方的過錯,造成合同不能完成履行,由有過錯的一方承擔違約責任。如屬雙方的責任,根據(jù)實際情況,雙方承擔各自應(yīng)負的責任。

  (2)當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應(yīng)及時向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,并看根據(jù)情況部分或者全部免于承擔違約責任。

  (3)當事人一方違反合同時,首先應(yīng)當承擔違約責任并向?qū)Ψ街Ц哆`約金_______元。給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)責任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟賠償責任。

  第七條其它事項

  1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式_______份,甲方_______份,乙方_______份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  甲方:_________________(蓋章)乙方:_________________(簽字)

  代表:_________________(簽字)

  簽約時間:__________________簽約時間:_____________

教師勞務(wù)合同12

  甲 方 : 法定代表人(主要負責人)或委托代理人:

  乙 方 :

  姓名: 電話:

  居民身份證號碼:

  甲乙雙方堅持以誠信為本,互相信任的原則,就下列事宜達成協(xié)議并自愿簽訂本協(xié)議書:

  一、乙方保證向甲方提供的簡歷、證件真實、有效,并提供相關(guān)證件復(fù)印件

  二、甲方職責:

  1. 應(yīng)付予乙方的勞動津貼為:________ 元/課時(一個課時45分鐘),每個科目授課為2課時/天(教學時間共12天)。

  甲方每期結(jié)算工資,每期結(jié)束后5個工作日內(nèi)把錢匯入乙方銀行賬號。

  備注:因客觀情況改變課酬前,雙方于協(xié)議上備注說明,簽字并加蓋公章有效.

  2.每期班開課前向乙方提供相應(yīng)教材、授課計劃表、上課時間表、學生花名冊。

  3.對乙方進行教學平時檢查,學生滿意度調(diào)查,肯定成績,指出不足。主要檢查教學進度、教案、作業(yè)布置和平

  時上課情況。進行聽課和教學測評。

  4.甲方如因故停課,應(yīng)至少提前一天通知乙方。

  5.每期進行一次評優(yōu),對優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎勵。對教學效果差,學生意見大的予以辭退。

  三、乙方職責:

  1.教師之間應(yīng)多溝通,解決教學上的.問題,促進共同進步,營造良好的教學氛圍,及時反映學生的學習要求,對

  甲方的教學管理可提出意見或建議。

  2.按照教學目標安排教學進度,遵守課堂教學常規(guī),認真?zhèn)湔n,按時完成規(guī)定課程的講授、輔導(dǎo)等教學任務(wù)。

  3.維持課堂紀律和正常的教學秩序,防止出現(xiàn)意外,嚴格考勤。

  4.禁止無故停課,原則上不得調(diào)課,確因故需停課或調(diào)課,必須經(jīng)教務(wù)負責人簽字同意后,方可辦理。

  5. 乙方在甲方提供的宿舍住宿期間,需注意人身安全,用電安全。

  6. 簽訂應(yīng)在協(xié)議規(guī)定時間上崗任職。

  四 、如有未盡事宜,雙方協(xié)商,作出補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

  五、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,有效期限為_______月,自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲 方(蓋章):_________ 乙 方( 簽字 ):_________

  代表(簽字):_________

  _________年_____月_____日 _________年_____月_____日

教師勞務(wù)合同13

  甲方(勞務(wù)派遣公司):

  法定代表人:

  通信地址:

  聯(lián)系方式:

  電子郵件:

  乙方(校方):

  法定代表人:

  通信地址:

  聯(lián)系方式:

  電子郵件:

  甲、乙雙方本著精誠合作、平等互利的原則,保證學校的學生享受更專業(yè)英語教學的共同愿望。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就甲方教師到乙方學校進行教師派遣合作事宜,達成如下協(xié)議,雙方保證共同遵守。

  風險提示:工作崗位及工作時間

  雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作,如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大);

  工作時間包括聘用期限,應(yīng)注明從何時起知何時止;每周工作多少天,每天工作多少小時;一般每周至少有一天的休息日;按國際慣例,在節(jié)假日,雇員應(yīng)享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日,如所在國國慶、春節(jié)等。

  建議雙方在簽勞務(wù)合同的時候最好明確約定相關(guān)工作崗位,工作時間以及勞務(wù)報酬等問題,避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。

  一、合作范圍

  1、合作地點:乙方學校。

  2、合作期限:______年______月______日至______年______月______日。

  二、勞動報酬

  風險提示:勞務(wù)費用

  勞務(wù)合同雇員提供勞務(wù)服務(wù),雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務(wù)報酬,這里要區(qū)別于勞動關(guān)系中的勞動者除獲得工資報酬外,還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等;勞務(wù)關(guān)系中的自然人,一般只獲得勞務(wù)費,雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務(wù),是否繳納可以雙方協(xié)商約定。

  另外,如果是在工作時間以外加班或上夜班,雇主應(yīng)付加班費或夜班津貼等相應(yīng)勞務(wù)費用,并據(jù)此作出詳細約定,以免給雇主一方造成不必要糾紛。

  乙方與每月______日前以儲蓄卡或其他方式向甲方支付上月工資,工資按老師所上課時計算,每節(jié)課______元。如遇節(jié)假日或突發(fā)情況,相應(yīng)調(diào)整順延。如乙方統(tǒng)一調(diào)整發(fā)薪時間,則相應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行,甲方在此予以認可。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  風險提示:雇主義務(wù)

  勞務(wù)關(guān)系主要由民法、經(jīng)濟法調(diào)整,雙方當事人在不違背法律規(guī)定情況下自由協(xié)商,任意性很強,雇主可以與雇員協(xié)商約定相關(guān)義務(wù);

  但是,雇主必須按所在國有關(guān)規(guī)定提供符合安全生產(chǎn)的場所和必須發(fā)放勞動保護費用或物品,如安全帽、手套、濾光墨鏡等;在所在國工作期間,如果發(fā)生疾病或工傷,雇主都應(yīng)提供必要的`醫(yī)療和購買必要的藥物。

  另外,建議雇主應(yīng)給雇員購買人生意外保險,使勞務(wù)人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償,保險費由雇主負擔。

  1、甲方教師在乙方學校進行教師派遣活動期間,應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),自覺遵守乙方的規(guī)章制度,配合乙方管理人員的安排。

  2、甲方需與乙方協(xié)商制定課程安排,乙方應(yīng)盡量以甲方派遣教師的課余時間為依據(jù)進行協(xié)調(diào)安排。

  3、甲方有權(quán)要求乙方保證派遣教師所承擔的相應(yīng)課程和班級基本不變。

  4、除特殊情況外,甲方需根據(jù)與乙方協(xié)商的時間及課程安排,按時到乙方學校進行教學活動(特殊情況:如甲方因臨時調(diào)整無法按時到校進行教學活動。)

  5、如因特殊情況,甲方不能按時到乙方學校進行教學,需及時與乙方取得聯(lián)系,取消或調(diào)整此次課程安排。

  6、除特殊情況外,甲方應(yīng)該按時完成所承擔的教學任務(wù),并保證教學質(zhì)量。

  7、甲方應(yīng)在教師派遣活動期間協(xié)助乙方學校維持良好的治安秩序及協(xié)助學校保障學生的人身財產(chǎn)安全。

  8、甲方有權(quán)根據(jù)活動內(nèi)容、形式及質(zhì)量(包括授課方式及考評方式)向乙方提出合理意見和建議,并積極與乙方進行協(xié)商,然后根據(jù)雙方協(xié)商的結(jié)果做出相應(yīng)調(diào)整。

  9、甲方有權(quán)要求從乙方學校獲得所承擔班級的學生情況及基本課程安排等教學信息。

  10、如因天氣原因及不可抗力因素,阻礙甲方派遣教師教學活動的進行,經(jīng)雙方協(xié)商后可暫時中止教學活動。

  11、甲方可因節(jié)假日安排暫停派遣教師教學活動。

  12、甲方承諾在教學期間內(nèi)不進行危險性的非教學活動,如攀巖、涉水、探險等,如因此而造成任何安全意外,將不追究乙方責任。

  13、甲方自行承擔由居住地前往教學點的往返交通等費用。

  14、協(xié)議中未曾提到的其他一切費用,由雙方就具體情況協(xié)商解決。

  15、教師派遣教學期間,甲方需有相關(guān)負責人與乙方負責人保持聯(lián)系,以保證派遣教師教學活動的順利進行。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、由乙方負責提供教室及相關(guān)教學用具、必需品以及必要的協(xié)助。

  2、乙方需保證甲方派遣教師所承擔的相應(yīng)課程的課時和班級基本固定不變。如在課程和班級上需要做任何調(diào)整,需與甲方協(xié)商。

  3、乙方負責協(xié)助甲方(派遣教師)維持教學活動的正常秩序。

  4、乙方有義務(wù)保障維持良好的治安環(huán)境,并與甲方合作保障甲乙雙方在教學地點的人身財產(chǎn)安全,若甲方在教學期間進行危險性的非教學活動,如攀巖、涉水、探險等,造成安全意外的,由甲方派遣教師自行負責。

  5、乙方有權(quán)根據(jù)甲方活動內(nèi)容、形式及質(zhì)量向甲方提出合理建議,并積極與甲方進行協(xié)商,然后根據(jù)協(xié)商結(jié)果作相應(yīng)調(diào)整。

  6、乙方有義務(wù)對甲方的教學工作進行評價、監(jiān)督和定期的反饋。

  7、如因天氣原因及不可抗力因素阻礙教學活動的進行,經(jīng)雙方協(xié)商后可暫時中止活動。

  8、如因特殊情況,甲方不能按時到乙方學校進行教學活動,乙方有權(quán)要求甲方及時說明原因,然后雙方協(xié)商取消或調(diào)整此次課程安排。

  9、乙方有權(quán)要求甲方派遣教師在乙方學校進行教學活動期間,遵守國家的法律法規(guī),并自覺遵守乙方的規(guī)章制度,配合乙方管理人員的安排。

  10、乙方有義務(wù)就所在學校的規(guī)章制度給予甲方明確的文字說明,若因乙方未盡到履行該項義務(wù)之責任,以致甲方在未知情下違反其規(guī)章制度的,乙方不應(yīng)追究甲方之過錯。

  11、乙方應(yīng)配合甲方節(jié)假日暫停教學的安排。

  12、教師派遣活動結(jié)束后,乙方根據(jù)甲方的教學表現(xiàn),為甲方開具教學證明材料。

  13、協(xié)議中未曾提到的其他一切費用,由雙方就具體情況協(xié)商解決。

  14、教師派遣活動期間,乙方需有專人與甲方相關(guān)負責人保持聯(lián)系,以保證教學活動的順利進行。

  五、違約責任

  1、甲乙任何一方違約,對教學過程造成影響使派遣教師教學活動無法正常繼續(xù)的,另一方可終止合作。

  2、守約方可追究違約方的經(jīng)濟賠償責任。

  六、其它

  1、若甲乙雙方合作順利,有繼續(xù)合作的意向,甲乙雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂本合同。如需變更、中止、解除或提前終止合作,雙方經(jīng)協(xié)商達成一致意見之后應(yīng)形成相應(yīng)書面文件,然后終止合作。

  2、本協(xié)議一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,均具有同等效力。由雙方各自妥善保存。

  3、本協(xié)議中未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決,并另行簽訂補充協(xié)議。

  4、本協(xié)議自簽訂之日起生效,雙方均不得擅自修改或撕毀。

  甲方(簽章):

  代表人(簽字):

  _______年_______月_______日

  乙方(簽章):

  代表人(簽字):

  _______年_______月_______日

教師勞務(wù)合同14

  甲方:____________________

  地址___________________________________

  法定代表人(主要負責人):_____________

  聯(lián)系電話:________________

  乙方:__________

  性別______

  身份證號碼_____________________________

  現(xiàn)住址____________________________

  聯(lián)系電話_______________________

  為建立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù),依據(jù)中華人民共和國《勞動法》,《勞動合同法》,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

  第一條勞動合同期限

  本合同期限自_________年____月____日起至_________年___月___日止。其中試用期為_________年___月___日起至_________年___月___日止。試用期包括在勞動合同期內(nèi)。

  第二條工作內(nèi)容和工作地點

  甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在________工作崗位,工作地點為____________。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

  第三條勞動報酬

  乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方每月目前以貨幣形式支付當月工資。甲方實行的工資形式的為_______________。工資為______________元/月,其中試用期的工資為______________元/月。甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。

  其他形式:______________________________________________________。

  第四條工作時間和休息休假

  乙方實行的工作制為____________。

  甲方應(yīng)排照國家和地方有關(guān)規(guī)定,合理安排乙方的工作和休息時間。

  第五條社會保險

  甲方應(yīng)按國家和地力有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用,乙方應(yīng)當繳納的社會保險費,由甲方從乙萬工資中代扣代繳。

  第六條勞動保護

  勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

  第七條勞動合同的`終止與解除

  雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止解陳勞動合同的通知書或相關(guān)證明,符合國家規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟補償。

  第八條勞動爭議處理

  甲乙雙方因履行本臺同發(fā)生的勞動爭議,雙萬當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。

  第九條其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,或者通過協(xié)商以附件形式約定。

  第十條本合同雙方各執(zhí)______份。涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

  甲方(單位蓋章):________________乙方(簽字):________________

  法人代表或主要負責人或委托代理人(簽字):________________

  簽訂時間:__________年______月______日

教師勞務(wù)合同15

  甲方:___________________________;

  乙方:____________________________;

  根據(jù)——————發(fā)展及教學需要,結(jié)合實際,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

  一、甲方在年月 日,聘請乙方擔任專業(yè)課程的教學工作;

  二、甲方職責:

  1、甲方按元/小時的標準向乙方支付課時津貼,每月月末結(jié)算,次月15日發(fā)放;

  2、每月15號前向乙方提供課程教學大綱、教本、授課計劃表課程表、上課時間、學生點名冊等;

  3、對乙方進行教學平時檢查、學期(年)考核,肯定成績,指出不足,主要檢查教學進度、教案、學生實習和平時上課情況。進行聽課和教學測評;

  4、甲方如因故停課,應(yīng)至少提前一天通知乙方;如臨時停課未及時通知乙方,且乙方已到校做好上課準備,則甲方按課酬的50%付給乙方;

  5、每季度評優(yōu)一次,對優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎勵。對教學效果差,學生意見大的予以辭退。

  三、乙方職責:

  1、全面貫徹黨的教育方針,嚴格按照教學大綱的要求,遵守課堂教學常規(guī),認真?zhèn)湔n,按時完成教務(wù)處規(guī)定課程的`講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學任務(wù);

  2、應(yīng)經(jīng)常主動與負責人聯(lián)系,研究有關(guān)教學中存在的問題,接受教學質(zhì)量檢查及日常教學評價,及時反映學生的學習要求,對甲方的教學管理可提出意見或建議;

  3、維持課堂紀律和正常的教學秩序,嚴格考勤;

  4、按時報送學生成績及學習狀況;

  5、學校禁止停課,原則上不得調(diào)課,確因故需停課或調(diào)課,必須負責人處簽字同意后,方可辦理;

  6、如乙方單方面要求終止合同,需提前兩周以書面形式通知甲方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師,一律不補發(fā)課酬差額部分;

  7、乙方在甲方任課期間,應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀律。

  四、在下列情形之一者,甲方在乙方當月課酬中扣除50-200元,情節(jié)嚴重的,甲方可單方解除合同:

  1、講課無教案或不按照授課計劃進行授課;

  2、上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂;

  3、不履行手續(xù),擅自調(diào)課、停課;

  4、按正常手續(xù)停課兩次以上(不含兩次);

  5、不履行本合同或違反學校規(guī)章制度;

  6、上課期間學生出現(xiàn)違紀現(xiàn)象而未及時處理。

  五、乙方單方面解除合同的條件:

  1、因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的;

  2、甲方因未及時發(fā)放課酬或未按約定提供必要的教學設(shè)備、設(shè)施。

  六、本合同一式兩份,甲、乙方雙方各一份,各兼職教師必須在上崗之前簽訂聘用合同,并提供身份證、學歷學位、職稱證書原件、復(fù)印件交負責人審核及存檔,事后簽訂合同者,課時費從合同簽訂之日起開始結(jié)算。

  甲方: 乙方:

  年 月 日年 月日

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