超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

勞務合同書

時間:2022-11-23 09:10:29 勞務合同 我要投稿

【熱】勞務合同書

  在人們的法律意識不斷增強的社會,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的勞務合同書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【熱】勞務合同書

勞務合同書1

  甲方: 乙方:xx市z清洗保潔中心

  地址: 地址:xx市解放路69號(紅旗大劇院對面)

  聯系人: 聯系人:z

  聯系電話: 聯系電話: z

  經雙方協商,本著平等、自愿、公平、誠信、守法的原則簽訂本合同。

  一、合同總則:

  1、甲方同意由乙方承擔 的保潔工作,全年保潔費用為( )人民幣 元整。

  2、保潔合同金按 支付,支付日期為: ,支付金額為( )人民幣 元整。

  3、合同期限為 年,由 年 月 日起至 年

  月 日止。如雙方同意續簽,則應在合同期滿前一個月續簽合同。

  二、合同細則

  1、保潔時間:

  乙方保潔工正常工作時間為:每天 小時,最長不超過12小時]中午倒班吃飯,法定節假日應安排休息;[特殊情況另行安排,但應通知乙方]

  2、甲方責任

  (1)對乙方的工作進行監督檢查,有問題及時提出,不在每月結賬時臨時挑剔故意刁難乙方;不干涉乙方的內部管理事務;

  (2)為乙方無償提供水電、辦公室、倉庫,有條件的應盡量提供辦公電話;

  (3)教育甲方人員遵守保潔制度,共同維護室內外衛生;

  (4)建筑物及室內外設施破壞時,應及時維修或更換,否則影響衛生質量,其責任不在乙方;

  (5)為了不影響給保潔人員開支,應及時在當月內支付給乙方承包費;

  (6)對乙方在保潔中出現的問題有權進行處罰:第一次發出警告通知書,并通知乙方經理前來接洽,要求乙方及時加工或返工;如不見效,第二次可向乙方法處罰款通知書,按月承包費的1%從當月承包費中扣除。每次組織檢查衛生如有質量問題,甲方有權根據情節罰款20---100元,如違章情節嚴重及違法亂紀時,甲方有權單方終止合同

  3、乙方的責任

  (1)制定保潔工作程序、標準和相應的保潔工作管理條例、員工管理條例,保證清掃保潔工作質量及周期,嚴格按合作范圍、合作方式、及保潔計劃書執行;

  (2)要求保潔人員統一著裝、佩帶胸卡、衣帽整潔;

  (3)接受甲方管理部門的檢查、監督與指導,定期和甲方管理部門溝通保潔工作情況,積極配合甲方開展相關活動。

  (4)自覺遵守甲方的管理制度,服從甲方的統一領導。

  (5)乙方領班員應定期對工作進行小結,并請甲方主管人員簽署意見。

  (6)加強安全教育,工傷事故責任自負;

  (7)在乙方為甲方服務時,造成甲方財物損壞,由乙方向甲方誠意致歉,并視情節予以相關賠償。

 、可抗拒因素外,雙方應自覺履行合同條款,否則應承擔違約責任。

  四、本合同一式兩份,經雙方簽字蓋章生效,雙方各執一份,具有同等法律效力。單方涂改部分無效。

  甲方: 乙方:xx市z清洗保潔中心

  簽章: 簽章:

  法定代表人: 法定代表人:

  日期: 日期:

勞務合同書2

  甲方(用人單位) 乙方(員工)

  名稱 姓名

  住所 性別

  法定代表人 身份證(護照)

  (主要負責人) 號碼

  聯系人 地址

  聯系電話 聯系電話

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致、自愿簽定本聘用協議,共同遵守本協議所例條款。

  一、本協議所稱退休人員是指已達到國家規定退休年齡的人員,或未達到規定退休年齡但已依法享受養老保險金、退休金的人員。

  二、聘用期限:

  本協議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作內容:

  甲方聘用乙方從事 工作。具體工作內容包括但不限于:

  四、工作時間:

  甲方安排乙方從事的工作內容、任務實行責任制,乙方應本著誠信原則按甲方要求完成,工作時間按照每日工作 小時,每周工作 小時(不超過40小時),每周至少休息一日。

  五、聘用報酬:

  甲方每月 日以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬。乙方每月勞務報酬按 執行。勞務報酬發放日如遇休息日或法定節假日,甲方可以提前或推后五個工作日內發放勞務報酬。

  六、其他待遇

  (一)甲方按照不低于 標準給予乙方辦理相應的商業保險。

  (二)乙方非因在甲方工作原因受傷或患病不能正常工作需要住院治療的,憑區、縣級以上醫院住院證明書請假接受治療;治療時間超出一個月的,甲方有權解除本協議。

  (三)乙方工作時間內在甲方工作場所內從事工作任務,或在工作時間內在甲方工作場所外從事工作任務,受第三人傷害的,其待遇按國家民事規定向第三人主張損害賠償。

  七、規章制度:

  (一)乙方應當遵守甲方依法制定的各項規章制度;

  (二)乙方違反勞動紀律,甲方可依據本公司規章制度處理并有權向乙方追究賠償責任;

  八、協議的變更、解除、終止:

  (一)協議期限屆滿,本協議終止。

  (二)訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行,或經甲、乙雙方協商一致,本協議解除。

  (三)甲、乙雙方協商一致、本協議可以變更。

  (四)本協議的解除或終止不適用《勞動法》等勞動和社會保障法律法規規章等規范性文件中相關規定。

  九、雙方認為需要約定的其他條款:

  (一)乙方必須按規定提供各項真實、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現象,甲方可解除本協議,不作任何經濟補償;如因乙方行為造成甲方損失,甲方有權向乙方要求賠償。

  (二)甲方或乙方解除本協議,須提前30天書面通知對方并辦理工作交接手續。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗,乙方工作接交未完成而解除本協議給甲方造成經濟損失的,按本協議約定的報酬二倍承擔和約解除金。(三)在簽定本協議時,乙方確實已熟知甲方之規章制度,并承諾自覺遵守。協議期間,如乙方違反甲方規章制度,甲方按該規章制度進行處理直至解除聘用協議,不作任何經濟補償。

  (四)甲方所訂立的規章制度作為本協議的附件,與本合同具有相同的法律效力。

  (五)《保密協議》作為本合同的附件,與本合同具有相同的法律效力。

  (六)甲方根據工作需要及實際人員配置,有權對乙方實際工作給予崗位調換安排。

  (七)乙方同意,在日常工作操作中給甲方造成嚴重損失的或因乙方個人原因嚴重影響甲方形象的,乙方同意按照甲方《企業管理制度》承擔賠償責任(不可抗力或不可預見因素除外)。

  十、其它

  (一)本協議未盡事宜或協議條款與現行法律法規規定有抵觸的,按現行法律法規執行。

  (二)本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  (三)本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

  法定代表人:

  (主要負責人)

  年 月 日 年 月 日

  乙方確認已于 年 月 日收到雙方簽字蓋章后的本協議文本。

  簽名:

勞務合同書3

  甲方:上海祥艦勞務派遣服務有限公司

  住所地: 上海市浦東新區川周公路2806號

  法定代表人: 栗海生

  乙方:性別: 年齡: 身份證號碼:

  緊急聯系人: 聯系電話:

  戶口地址(包括所在區、街道、鎮):

  有效聯系地址:上海市浦東新區秀沿路3668號

  甲、乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規規定及甲方與昌碩科技(上海)有限公司簽訂之勞務派遣協議規定,簽訂本《勞動合同書》以資遵循。

  一、勞動合同期限:

  自雙方簽本合同之日起兩年,前2個月為試用期。

  二、派遣期限及工作地點:

  甲方派遣乙方到昌碩科技(上海)有限公司(以下簡稱“用工單位”)的派遣期限自_____年_____月____日起至_____年_____月____日止。

  乙方的工作地點:上海市浦東新區秀沿路3768號。

  三、工作崗位及工作內容:

  乙方同意被甲方派遣至用工單位從事__作業員__崗位工作,并按照用工單位所明確的崗位工作職責及考核標準(詳見用工單位規章制度,《員工手冊》及各部門管理規章)等相關要求完成規定的工作任務,用工單位因合理工作需要,在維持原薪資待遇不變的基礎上,變動乙方工作崗位時,乙方應當服從用工單位的安排。

  乙方至用工單位的派遣期限到期或提前終止時,本合同尚未到期的,甲方應及時安排乙方其他相關工作,并協商變更本合同。

  四、工作時間及休息休假:

  依據用工單位的工時制度執行,并由用工單位按國家相關法律、法規之規定合理為乙方安排休息及休假時間。

  五、勞動報酬:

  實行計時工資制,按照同工同酬原則,乙方在用工單位工作期間的月工資為 元,加班費的計算按照國家相關法規以及用工單位相關規定執行,甲方于每月10日以銀行代發形式發放上上月26日至上月25日期間的工資(遇國家法定節假日作相應調整)。按國家及上海市相關規定需繳納的個人所得稅、社會保險、住房公積金等需由乙方個人承擔部分,由甲方從乙方工資中代扣代繳。

  本合同有效期限內,甲方應按照所在地人民政府規定的最低工資標準向乙方按月支付乙方無工作期間的勞動報酬。

  六、保險福利待遇:

  乙方在用工單位工作期間,甲方應按照國家規定及時為乙方按照上海市社會保險的相關規定為乙方繳納社會保險。

  七、勞動保護和勞動條件:

  1、甲方應要求用工單位向乙方履行如實告知可能產生職業病危害崗位的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的傷亡事故,減少職業危害。

  2、甲方應要求用工單位為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。

  3、乙方發生工傷事故或患職業病的,甲方應依法及時向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為乙方享受工傷保險待遇履行必要的義務。乙方患職業病或因工負傷的工資和工傷保險待遇,甲方按國家及上海市有關法律法規執行。

  4、乙方患病或非因工負傷,其病假工資、醫療待遇等由甲方按照國家及上海市有關法規執行。

  八、勞動紀律:

  1、乙方應自覺遵守國家法律、法規和甲方及用工單位依法制定的各項規章制度(包括但不限于甲方及用工單位的《請假管理辦法》、《加班管理辦法》及《出勤管理辦法》等)、安全生產操作規程,保守用工單位的商業機密;如有違反,甲方將會同用工單位根據具體情況,按規定給予相應的處分或解除勞動合同。

  2、乙方應服從用工單位的日常管理,參加甲方和用工單位安排的相關業務培訓,按質按量完成任務。

  九、勞動合同的終止,續訂、變更和解除:

  1、合同期滿,若甲乙雙方均無續約意向的,則本合同即屆期終止。

  2、根據用工單位的需要,經甲、乙方雙方協商同意,可延展派遣期限及續訂勞動合同。

  3、在合同期內,因客觀情況發生變化,無法履行勞動合同的有關內容,經雙方協商,可以變更勞動合同的有關內容,并辦理變更手續。

  4、乙方符合下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:

  (1)乙方在試用期內,被證明不符合用工單位錄用條件的;

  (2)乙方嚴重違反甲方或用工單位的勞動紀律和規章制度的(本項之『嚴重違反』意即依甲方或用工單位相關管理及獎懲規定應記(或累計)大過一次以上之情形);

  (3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方或用工單位造成經濟損失或名譽受損的;

  (4)乙方不能勝任工作,不服從用工單位正常合理的工作安排、培訓、調崗的;或經培訓及調崗后,仍不能勝任用工單位工作的。

  (5)乙方被依法追究刑事責任的;

  (6) 乙方因患病或非因工負傷醫療期滿,不能從事用工單位原工作及另行安排之工作,且也不能從事甲方另行安排之工作的;

  (7)由于客觀情況發生重大變化,致使本勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  (8)以欺詐的手段(提供虛假身份證件、學歷證件、虛構履歷等情形)使甲方在違背真實意愿的情況下訂立或者變更勞動合同的。

  (9)其他符合法律、法規、規章、政策等規定之情形者。

  5、乙方需提前終止派遣期限的,應按用工單位離職相關管理規定提前申請,并及時以書面形式或其他形式通知甲方,未按規定辦理離職手續或不辦離職手續者(累計曠工達三日者即視為自離),視為嚴重違反用工單位及甲方的規章制度,甲方可提前解除勞動合同,并得暫停向乙方支付勞動報酬,待乙方補辦完相關離職手續后,甲方再將結算后的相應勞動報酬于下一個發薪日無息支付予乙方。

  十、雙方協商約定的其他事項:

  1、乙方在用工單位工作期間,在用工單位員工宿舍居住、醫務室就醫、商店購物、休閑娛樂等所產生的應付用工單

  位的各項費用(包括但不限于醫藥費、住宿費、電費、餐費、刷卡記賬消費等)、離職時未繳回所保管之用工單位資產所折算的費用及依法應當對用工單位承擔的賠償金、違約金等費用,用工單位均可自應付乙方的薪資中直接扣除,不足部分由乙方另行支付返還,乙方對此確認已知悉且無任何異議。

  2、乙方離開用工單位,用工單位所發放的各種證件必須上繳,各類勞防服裝等用品應 按用工單位的有關處理規定辦理:

  3、女性外來務工人員,必須按上海市外來流動人口計劃生育管理辦法規定辦理相關手續,違反國家計劃生育法律政策的行為視為嚴重違紀行為,其造成的后果(包括政府作出的經濟處罰等)全部由個人承擔。

  十一、違約責任:

  任何一方違反本合同給對方造成經濟損失及名譽損害的,根據其后果和責任大小,由責任方負責賠償對方的經濟損失。乙方因違反甲方和用工單位的規章制度而造成經濟損失時,甲方可依照相關法律規定要求其承擔賠償責任。

  十二、勞動爭議:

  甲方或乙方發生勞動爭議,爭議一方或雙方可向甲方所在地區的勞動爭議仲裁機構申請調解或仲裁。

  十三、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協商解決。本合同各項條款如同國家法律、法規和政策不一致的,以法律、法規為準。國家有規定的,按新規定執行。

  十四、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份為憑,經甲方蓋章、乙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):乙方簽字:

  聯系電話:

  年月 日 年月 日

勞務合同書4

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  1、乙方給甲方面試合格參與公司或車間組織的培訓,培訓結束后轉回車間任技術管理類崗位、享受相應的福利和待遇;

  2、甲方為乙方在培訓期間提供了相應的物力和人力支持,為乙方提供合理的發展平臺;為了保障甲、乙雙方的相關權利和義務、經雙方協商簽定本協議,雙方共同遵守.

  一、協議期限

  _________年______月_____日至_________年______月_____日,工作協議期限______年以上。

  二、工作內容和勞動報酬

  1、乙方受聘甲方任職____部______崗位,____個月見習期,見習期底薪____元∕月、考核金____元∕月、見習期滿后底薪____元∕月、考核金____元∕月(公司全廠工資普調不在此列);

  2、薪資結構:底薪+考核金+全勤;

  三、服務約定

  1、乙方必須自覺遵守甲方規章制度,否則按規定處罰或辭退;

  2、乙方在職期間須認真做好崗位本質工作,否則甲方有權作出降職、減薪等處理;

  3、甲方為乙方免費提供食宿等其它福利待遇及勞動報酬;

  4、協議期內甲方或乙方不得單方面解除本協議。

  四、違約責任

  1、乙方在協議期內不能提出辭職(特殊情況經公司上級領導審批辦理);

  2、乙方在協議期內離職,未滿一年公司扣除培訓費____________元,工作滿一年未滿兩年提出辭職扣除培訓費____________元,協議期滿不扣培訓費;

  3、協議期內,乙方不能勝任其本職工作,又不愿意調任其它工作崗位的甲方有權辭退乙方,并扣除培訓費____________元;

  五、其它

  1、因不可抗拒的因素至使協議不能繼續履行雙方可協商解決;

  2、本協議期滿協議條款自然終止,但若乙方在協議期最后一個月協議終止時前未與公司相關人員辦理續簽或終止協議手續,公司視為乙方同意續簽,則下工作協議期相應生效。(但不受本協議第四大點第2、3點約束)

  3、本協議未盡事宜的以行政部《薪資管理條例》為準。

  甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________

  __________年________月_______日__________年________月_______日

勞務合同書5

  甲方:

  地址:

  乙方:性別: 出生: 年 月日

  身份證號:

  住址:

  甲方與乙方為建立勞動關系、明確權利義務,依據《勞動法》等有關法律規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同。

  第一條:勞動合同期限

  本合同為有期限的勞動合同,自年 月 日起至

  年

  第二條:工作崗位

  甲方根據需要,也可以調整乙方工作崗位。乙方上崗前須向甲方交 元的風險保證金,解除合同時退還保證金,甲乙雙方必須遵守勞動法自定的各項法律條款。

  第三條:勞動報酬

  甲方為乙方每月所付工資為元。

  第四條:勞動合同的解除

  1、經甲乙雙方協商一致,可以解除。

  2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時解除合同。

  ①嚴重違反勞動紀律或規章制度的。

  ②被依法追究刑事責任的。

  3、乙方在特殊情況下,需要解除勞動合同的,應當提前一個月書面通知甲方,否則應承擔給甲方造成的損失。

  第五條:未盡事宜,可簽訂補充合同,與本合同具有同等法律效力。

  第六條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字之日起生效。

  甲方: 唐山市灤南縣倴城鎮

  乙方:

  簽定時間:年 月 日

勞務合同書6

  甲方:

  乙方:

  經甲乙雙方共同協商,本著互惠互利的原則,依照《中華人民共和國建筑法、合同法》及相關規定,簽訂合同,特定如下:

  一、工程名稱:

  二、結構形式:框架

  三、承包方式:包工不包料

  四、承包范圍:主體內的木工包支拆、鋼筋工(包制做綁扎)打砼工、(包清理)、塔吊司機工人住宿、釘子、鐵絲、電鋸(不包含室內二期工程)其它不含在內。

  五、承包價格:按建筑面積計算、基礎按基礎面積的一半計算,陽臺、雨篷按全面積計算,每平方米128元。

  六、質量標注:合格。

  七、有關條款:

  1、乙方所有人員進入工地必須服從甲方管理監理要求以及有關領導的正確指導。

  2、乙方負責進場材料卸車(鋼筋、模板、鋼管、扣件)

  3、乙方配備專職的施工工長,甲方做好抄平放線技術管理。 4、工程如果甲方原因停止施工,甲方應付乙方工程款的80%6、甲方保證材料供應及時如停工、窩工等料、甲方承擔乙方損失生活費及人工費。

  7、乙方施工中出現停工或半途不干、損失由乙方承擔。

  8、乙方工人不得偷到工地一切財物,否則根據發生的情節給予處罰。

  9、乙方進工地前交2萬元,基礎干出甲方退還乙方押金2萬元。

  八、付款辦法:主體干到兩層付工程款20萬,主體封頂付主體面積的97%。

  九、違約責任甲乙不能按合同約定付款給乙方,三天內甲方承擔利息(月息2分)。

  十、未盡事宜,不在工程范圍內的工程項目、甲乙雙方另行協商,

  十一、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字生效。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

勞務合同書7

  合同編號:____________________

  甲方:__________________乙方:____________________

  法定代表人:____________身份證號碼:______________

  住所:__________________家庭住址:________________

  郵編:__________________郵政編碼:________________

  聯系電話:______________聯系電話:________________

  鑒于甲方業務的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國民法典》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。

  第一條勞務合同期限:

  聘用合同期限按下列第__________款確定:

  (一)本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從_______年________月________日至________年________月________日止,其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

  (二)本合同為無固定期限的聘用合同,合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止,其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

  (三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同,合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確詳細)。

  甲方視業務需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續簽勞務合同。

  第二條雙方權利義務:

  1.乙方是否需要甲方提供以下服務;__________________,但甲方需扣除管理費及材料費用。A食宿、B住宿、C倆餐D早餐、E中餐。住宿扣除50元每月,一餐扣除50元每月。

  2.乙方在甲方處工作時間為__________________

  A全日制班B輪換班

  3.乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,也愿意承擔所約定之勞務。

  4.乙方同意根據甲方工作需要,擔任_____________崗位(工種)工作。乙方必須遵守本崗位值責。其每月的考核指標為_________________________________。

  5.乙方工作時間根據甲方需要確定。合同期間因工作需要;甲方有權調整乙方的工作崗位。

  6.乙方必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標;遵守甲方的規章制度,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的績效考核。(詳見《崗位責任書》)的標準。

  7.乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業秘密,不得提供或泄露給任何第三方。

  8.甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。

  9.在乙方被聘用期間,甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和訓練。

  10.未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

  11.甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  12.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

  13.自覺保護甲方的形象和利益;不得實施有損甲方形象和利益的言行。

  14.必須以甲方工作人員名義開展業務;并服從甲方統一管理。

  15.乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  第三條勞務報酬支付:

  1.甲方每月_______日以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。

  2.甲方工資按級分為七級;特級(約定)一級800(全日班)、二級700(全日班)、三級650(輪換班)、四級560(輪換班)、五級500(全日班試用期)、六級400(輪換班試用期)。

  3.乙方在試用期期間的工資為_______級工資即__________元。扣除費用_____元,實發__________元。按甲方現行工資制度,乙方試用期滿后,成為正式合同員工的月基本工資為_________級工資即__________元。扣除費用_____元,實發__________元。

  4.其余各類津貼、獎金等發放按公司規定及經營狀況確定。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時,乙方的工資待遇按甲方規定予以調整。

  5.如需調整勞務報酬,甲乙雙方另行約定。

  第四條合同的終止與解除:

  1.本合同期滿如雙方未續簽,則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續。收回合同,并支付乙方應得的報酬。

  2.甲方有權視業務需要及乙方業績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。

  3.乙方需要提前解除本合同,應提前7日通知甲方,等甲方招聘到合適其崗位的人選,并同意解除時,方可辦理交接手續。

  4.解除勞動合同的程序

  雙方協商一致;認為下述程序是公正而合理的。

  A.提出書面通知;

  B.填寫《員工離職通知書》。

  歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

  C.取得甲方的批準。

  D.交接工作;

  E.支付違約金和賠償金;

  F.甲方出具終止或解除勞動合同證實;

  G.辦理手續。

  第五條違約責任:

  1.甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的百分之__________向乙方支付違約金。

  2.乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實賠償。

  3.因不可抗力造成本合同不能履行的;可以不承擔違約責任。

  第六條爭議解決:

  甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第七條本合同的附件:

  1.員工檔案信息;

  2.《保密協議》;

  3.《崗位職責書》;

  4.甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

  第八條文本及生效:

  1.本合同文本一式______份,甲乙雙方各_______份。

  2.本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

  甲方:__________________________

  乙方:__________________________

  簽署時間:______________________

  簽署地址:______________________

勞務合同書8

  發包單位:以下簡稱甲方:

  承包單位:以下簡稱乙方:

  根據中華人民共和國《勞動合同法》及有關規定,經雙方協商一致,達成如下協議,以資共同遵守。

  一、工程概況:

  1、工程名稱:湖南耒陽南方水泥有限公司職工倒班樓。

  2、工程地點:耒陽市小水鎮(水泥廠廠區西南角)。

  3、三-五層為磚混結構,總高約20米,總建筑面積約

  二、承包內容及方式;

  1、承包內容:

  ⑴、承包工種:水電(其中包括強電、弱電、給、排水、消防、工地臨時用水用電安裝) 。

  ⑵、圖紙上所承包工種的內容為內容。

  ⑶、本工種均含小型工具。

  2、承包方式:一次性平方面積包干,純包干,以每平方米計算,按圖紙尺寸及計算規則計算面積。

  三、工程結算及付款方式:

  1、工程結算方式:以圖紙實際面積乘以包干價。

  2、付款方式:工程進度款按月撥付,乙方于每月15日前編報工程完成月報,送甲方審核確認后,甲方在本月20日前支付應付工程進度款的80%,工程竣工驗收合格辦理結算后,甲方15天內將余款一次付清。

  四、工期:

  本工程計劃開工日期為20xx年4月20日,總工期為120天,(開工日期以甲方通知開始清理基槽土方為準)。本工期均以日歷天數計算,包括雨雪、節假日。如遇下列情況之一,經甲方現場代表簽證后,工期可以相應順延,否則拖延一天按1000元/天計取,在最后結算中扣除。

  ⑴、甲方確認非乙方原因影響工期。

  ⑵、不可抗拒的因素影響工期。

  五、工程質量:

  1、本工程為合格工程,質量評定標準以國家質量檢驗評定標準為依據,要求單位工程一次驗收合格,如因乙方原因,工程質量達不到質量標準,乙方承擔所發生的一切費用。

  2、因質量問題需進行整改返工的工作,乙方不能按雙方約定的期限完成,甲方有權另外組織施工,其發生的全部費用從乙方相關工程款中扣除。

  六、雙方職責范圍:

  1、甲方職責:

  ⑴、乙方進場后,負責組織施工,及時提供施工圖紙,組織班組認真搞好圖紙技術和安全技術交底工作。

  ⑵、負責提供乙方施工人員的食宿用房和施工用水用電。

  ⑶、按進度計劃及時組織施工所需要的各種材料進場。

  ⑷、負責制訂各項規章制度和編制施工進度計劃表,督促和指導乙方施工。

  2、乙方職責:

  ⑴、接到甲方開工通知三天內,及時組織好各工種足夠所需的施工人員進場。

  ⑵、按圖施工,嚴格執行各項規范規定的操作規程,服從甲方施工員的安排指導,確保工程質量。

  ⑶、各工種必須做到工完場地清,確保安全文明施工。

  ⑷、嚴格執行甲方的施工進度計劃,按期完成所承包范圍內的施工任務。

  ⑸、必須服從甲方對機械的統一調配和指揮,不得善自關閘斷電。

  ⑹、配合甲方施工員做好測量放線工作。

  ⑺、嚴禁違章作業,否則造成一切安全事故,后果自負。

  七、其它要求:

  1、無正當理,乙方不能按期開工或中途人力不足不能按進度計劃完成任務,甲方有權解除合同,合同解除后,結算按所完成工程量的80%予以結算,乙方不得以任何理由取鬧。

  2、本合同未盡事宜,在施工中雙方協商解決。

  本合同一式兩份,自雙方簽字成立有效,雙方各執一份,都具有同等法律效力,尾款付清,自行失效。

  發包人(簽字):

  承包人(簽字):

  電話:電話:

  簽訂時間:年月日

勞務合同書9

  用人單位(甲方):

  職工(乙方):

  一、用人單位與職工簽訂勞務合同時,雙方應認真閱讀勞務合同。勞務合同一經依法簽訂即具有法律效力,雙方必須嚴格必履行。

  二、勞務合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞務合同專用章)方為有效。

  三、文本中的空欄,由雙方協商確定后填寫清楚;不需填寫的空欄打上‘/’。

  四、乙方的工作內容及類別應參照國家規定的職業分類和技能標準明確約定。變更的范圍及條件可在合同文本中約定。

  五、工時制度分為標準、不定時、綜合計算工時三種。如經勞動行政部門批準實行不定時、綜合計算工時工作制的,應在文本中注明并約定其具體內容。

  六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確,并不得低于本市當年最低工資標準;實行計件工資的,可以在文本中列明,或另簽訂補充協議。

  七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項集體協商,簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞務合同的各項勞動標準,不得低于集體合同的約定。

  八、雙方經協商一致后,對勞務合同文本條款的修改或未盡事宜的約定,可在文本中明確,或經協商一致另行簽訂補充協議;另行簽訂的補充協議,作為勞務合同的附件,與勞務合同一并履行。

  九、簽訂勞務合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡必須清楚,并不得單方涂改。

  十、本文本適用于非全日制用工使用。

  甲方(用人單位):乙方(職工):

  名稱:姓名:法定代表人(主要負責人):身份證號碼:戶籍地址:通訊地址:通訊地址:聯系人:電話:聯系電話:

  鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國勞動合同法》相關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條本勞務協議期限為固定為一年,協議期滿前一周內雙方協商續約事宜。本協議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

  第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:_____________________________________

  第三條乙方提供勞務的方式為:第四條乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第五條乙方需嚴格遵守甲方的規章制度,并負有保守甲方商業秘密的義務。乙方若擔任甲方重要崗位時,應依法與甲方簽署相關的保密協議,并切實執行。

  第六條甲方每月30日前支付乙方上個月的勞務報酬。若乙方是以計件來計算工資時,因無法區分正常工作時間和加班時間的件數,就計件員工的加班費問題,甲方在制訂勞動定額和計件單價時應充分考慮到要支付的加班費,若乙方的月計件工資總額不低于當地市政府公布的最低工資與以當地最低工資標準計算的加班費的總和,則視為甲方已支付了乙方加班費,乙方不得另外要求甲方支付加班費。

  第七條乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第八條發生下列情形之一,本協議終止:

  一、本協議期滿的;

  二、雙方就解除本協議協商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  第九條甲、乙雙方若需解除本勞務協議,應提前一周通知另一方。

  第十條本協議終止、解除后,乙方應于三日內與甲方辦理工作移交手續,交回所掌管的印章、文件資料、鑰匙等所有財物及歸還所借款項。甲方應當于乙方辦理完工作與物品移交手續后三日內結算工資給乙方;乙方未按照本合同約定履行交接義務的,甲方以書面形式通知乙方確認,并有權暫時不予支付乙方應領工資和經濟補償,乙方超過三日仍拒不辦理工作交接手續造成甲方經濟損失的,乙方應當承擔賠償責任,如給甲方造成損失、應予以賠償。

  第十一條甲乙雙方約定,甲方不為乙購買社保,但乙方在為甲方提供勞務過程中發生工傷時,乙方可依法享受工傷保險待遇。

  第十二條乙方生病時,同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

  第十三條依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

  第十四條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請公司所在地勞動爭議仲裁委員會依法予以進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十五條本合同所填具的甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

  第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  第十七條其他:

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人(委托代理人):

  日期:____年____月____日日期:____年____月____日日期:____年____月____日

勞務合同書10

  甲方:________________

  乙方:________________

  甲、乙雙方本著友好協商的原則,就乙方為甲方擔任兼職校車司機一事達成以下協議:

  一、乙方主要工作職責是:_________及甲方臨時指派的工作任務。

  二、乙方主要工作方式:根據甲方的時間安排(即:),在乙方無合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到,否則甲方有權終止合同。

  三、乙方必須保證遵守以下幾點,否則甲方有權中止合同,并對由以下引起的相關損失保留追訴權利

  (一)在任何時候不得影響甲方的聲譽,不得利用甲方名義進行與甲方業務不相關的業務活動;

  (二)在本協議有效期間,不得與甲方同類型的其他單位進行業務性質相類似的活動;

  (三)在駕駛車輛過程中必須遵守交通法規,時刻保護好車輛、人員安全,防止出現事故。

  四、乙方在為甲方提供服務期間,甲方給乙方提供以下的報酬

  (一)勞務費:每月________元人民幣;

  (二)其他福利: ;

  (三)在每月日前發放上月勞務費。

  五、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,有效時間從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,如果雙方合作良好,可以續簽本協議。

  甲方:______________

  簽訂日期:____________________________

  乙方(簽字):________________________

  簽訂日期:____________________________

勞務合同書11

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規規定,在平等自愿、公平一致、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

  一:勞動合同及期限

  甲乙雙方約定本合同為固定期限勞動合同,自 年 月 日起至 年 月 日止,期間使用期自年 月 日起至 年 月 日止。

  二:工作內容及要求

  (1)甲乙雙方根據甲方要求,經過協商,從事車隊 等工作,具體工作按實際工作項目制定(由 隊長決定)。甲方可根據工作需要和對乙方的業績考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位和地點,乙方服從甲方的工作安排 。

  (2)甲方安排乙方所從事的工作工作內容及要求,應當符合甲方依法制定的并以公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量及質量,達到規定要求。

  三:工作時間和休息、休假

  (1)甲乙雙方在工作時間和休息時間方面協商制,執行8小時工作制。

  (2)因身體原因或本身原因休假需報批,隊里批準后,方可休假,否則按曠工處理。

  四、勞動保護和勞動條件

  (1)甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的.事故,減少職業危害,造成不必要的人員,車輛損傷。

  (2)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。

  五、勞動報酬及支付方式

  甲方每月以貨幣現金形式支付乙方工資,不得無理克扣或者無故拖延乙方的工資。乙方在商定時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

  (1)甲方承諾每月 日未結算上月工資。

  (2)(2)經過甲乙雙方協商一致,甲方對乙方實行基本保障工資、績效工資和績效獎金相結合的內部工資分配制度,乙方的基本工資保障為每月 元,以后根據內部工資調整制度調整其工資;績效工資、績效獎金根據乙方的崗位責任、工作業績、工作積極性、勞動成果和實際貢獻等按照甲方《薪酬管理制度》確定,如有變動及時通知乙方

  (3)甲方根據企業經營效益、當地政府公布的工資指導線、工資指導價位及企業內部約定,合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照《薪酬管理制度》確定

  (4)乙方請假時間,甲方扣除工資標準為《薪酬管理制度》規定的日工資標準。

  (5)對于開除、自動離職、工作不夠一個月以上的取消其所有的工資待遇;

  六、勞動保險及福利待遇

  (1)雙方按照協商甲方為乙方辦理意外傷害保險,甲方從乙方工資報酬中扣代繳。

  (2)如乙方發生工傷事故,甲方應及時救治,并在規定時間內向企業負責人匯報,甲方為乙方辦理勞動能力鑒定,申請工傷待遇。

  七:勞動紀律

  (1)甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規政策的規定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執行,如違反,按照企業內部獎罰制度處理。

  八:勞務合同終止條件

  經甲乙雙方協商決定,出現下列情形之一的,可以終止勞務同。

  (1)合同期滿的。

  (2)乙方經甲方協商同意。

  (3)意外喪失勞動能力的、死亡或被法院宣告失蹤的。

  (4)對于開除、自動離職、工作不夠一個月以上的甲方有權利單方面終止勞務合同。

  九:違反勞動合同的責任

  (1)勞動合同一經訂立,既具有法律約束力,雙方應當依法執行勞動合同的履行、變更、終止、解除,續訂以及解除勞動合同經濟補償金的規定;

  (2)當事人一方故意或者過失違反勞動合同,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經濟損失的,應當依《勞動合同管理制度》的規定或者約定承擔賠償責任。

  十:勞動合同爭議處理:

  (1)甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。不愿協商或者協商不成的,可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日六十日內向勞動仲裁委員會提出書面申請。

  對裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向法院提起訴訟。

  十一、其它

  (1)勞務合同期限內,一方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式的發生變化,應當及時通知甲方、以便于聯系。

  (2)本合未盡事宜,均按照國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過雙方平等協商解決。

  (3)本合同不得涂改。

  (4)本合同一式兩份,雙方各執一份。

  (5)本合同于 年 月 日起生效。

  法定代表人或委托代理人簽字:

  乙方簽字:

  甲方蓋章:

  蓋章日期: 年 月 日

  簽字日期: 年 月 日

  甲方(用人單位)

  用人單位名稱:

  用人單位住所:

  勞務合同履行地;

  法定代表人或負責人:

  乙方(勞動者)

  姓名:

  性別:

  出生年月:

  文化程度:

  戶籍所在地:

  現居住地址:

  居民身份證號碼:

  聯系電話:

  .....

勞務合同書12

  用人單位(甲方):_____________________________________________

  地址:_______________________________________________________

  電話:_______________________________________________________

  法定代表人:_________________________________________________

  職務:_______________________________________________________

  勞動者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_______

  籍貫:____________________身份證號碼:_______________________

  電話:____________________住址:_____________________________

  根據《中華人民共和國勞動法》和相關的法律、法規,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,就甲方聘用乙方作為銷售業務員的有關事宜,訂立本合同。

  第一條 合同期限

  本合同期限采用下列第_________種形式

  1、以完成一定工作為期限的合同

  本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。

  2、有固定期限勞動合同

  (1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。

  (2)勞動合同期滿前_______個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  (3)本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月通知對方。

  3、無固定期限勞動合同

  本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。

  第二條 工作內容和工作地點

  一、乙方擔任甲方的_________________,主要負責業務的開拓、客戶的維護以及銷售款項的回收、_________________等,甲方要為乙方提供必要的工作條件。

  二、甲方因生產經營需要可以調整乙方的工作內容,乙方應予配合,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

  三、甲方安排乙方的工作地點為:__________________________________,乙方理解因工作崗位為銷售,需要在_________________范圍內開展銷售工作。

  四、乙方同意服從甲方根據生產或業務經營需要統一調配工作地點,并按照甲方通知的時間和地點就職。

  第三條 工作時間和休息休假

  一、因工作崗位性質所限,甲方安排乙方每日工作___________小時。乙方每月至少休息___________天。

  二、經甲乙雙方協商一致,乙方同意:甲方可以根據工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班,應及時向甲方提交書面加班申請,寫明加班原因,在取得甲方的書面同意后加班,否則不視為加班。甲方安排或書面同意乙方加班的,甲方應當依照其加班制度和國家相關規定安排乙方倒休或支付加班費,法律法規規定可以不支付的除外。

  三、甲方不安排乙方出差的,乙方應遵守甲方正常上班制度,按時上班。

  四、甲、乙雙方同意,根據國家的有關規定,按甲方的規章制度和工作需要,安排和確定乙方的工作時間和休息休假。

  第四條 勞動報酬

  一、基本工資:乙方為甲方提供正常勞動期間,每月基本工資_________元(大寫:__________________),試用期為每月_________元(大寫:_________)。

  二、乙方在職期間甲方同意每月補貼乙方電話費__________________元(大寫:__________________)。

  三、出差標準:乙方經甲方同意方可出差,出差期間每天補貼_________元(大寫:_________),沒經甲方同意自行出差取消補貼。

  四、業務提成:

  銷售額達到_________以下無提成;

  銷售額達到_________提成_________%;

  銷售額達到_________提成_________%;

  銷售額達到_________提成_________%。

  如果乙方銷售價低于甲方定價,乙方不得拿提成。

  五、甲方每月 日(遇休息日或法定節假日提前)前向乙方支付工資,工資將由甲方支付到乙方的個人賬戶或以其他雙方認為適當的方式支付。甲方作為扣繳義務人,應在支付乙方工資前代扣代繳其個人所得稅和其他應繳稅款,以及社會保險和住房公積金的個人應繳部分。

  六、工資支付方式為下列第_______種形式

  (1)現金支付

  (2)以銀行轉賬方式支付費用給乙方

  開戶行:__________________________________

  銀行賬號:________________________________

  第五條 社會保險和福利待遇

  一、甲方按照國家和地方相關法律、法規和政策規定,為乙方辦理社會保險并繳納住房公積金。甲乙雙方應按國家和地方政府有關規定依法繳納相應的費用。

  二、本合同存續期內,乙方患病或非因工負傷,患職業病或因工負傷,以及處于醫療期、孕期、產期、哺乳期等,其工資和相關待遇按照國家和甲方的相關規定執行。

  第六條 承諾與保證

  乙方在此向甲方作出承諾并保證如下:

  一、乙方在錄用過程中向甲方提供的與本合同直接相關的基本情況與信息真實有效,在本合同中的陳述及保證亦是真實、準確和完整的。如有違反,將視為嚴重違反甲方規章制度,甲方有權立即解除本合同;

  二、本合同存續期內,乙方將根據本合同所定條款和條件為甲方工作并盡其最大努力確保完成甲方委派的工作,不從事損害甲方利益的活動,不利用其在甲方的職務或職權直接或間接地為個人牟取私利;

  三、未經甲方書面同意,乙方不得直接或間接地從事兼職,不論乙方是否因該兼職而獲得報酬或者是否利用了在甲方的工作時間。該兼職包括但不限于:受雇于任何第三方或為任何第三方提供勞務,包括在該第三方擔任合伙人、股東、董事、監事、高級管理人員、員工或顧問等職務,不論該第三方是否與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務;

  四、乙方不能直接或間接地接受任何與甲方有業務關系或可能將有業務關系的人所給予的任何利益,包括但不限于傭金、回扣、折扣、小額賞金,無論是否以現金形式;

  五、乙方應當賠償并使甲方免受因乙方的過失或故意行為而導致的人身或財產的損失、損壞或損害。

  第七條 勞動合同的變更、解除和終止

  一、勞動合同的變更

  用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份

  二、勞動合同的解除

  1、甲乙雙方經協商一致,勞動合同可以解除。

  2、乙方提前______日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

  (1)嚴重違反者甲方規章制度的;

  (2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;

  (3)同時與其他單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者甲方要求乙方不能與其他用人單位建立勞動關系,乙方拒不改正的;

  (4)違反勞動紀律,泄露甲方商業機密的;

  (5)被依法追究刑事責任的。

  4、甲方有下列情形之一,應提前______天以書面形式通知乙方解除本合同,并根據乙方為甲方服務年限支付一定的經濟補償金:

  (1)依照企業破產法進行重整的;

  (2)生產經營發生嚴重困難的;

  (3)轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更本協議后,仍需要裁減人員的;

  (4)本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的;

  5、乙方有下列情形之一的,甲方應當提前______日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方______個月工資,并將理由通知工會后解除勞動合同:

  (1)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法繼續履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  6、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

  (1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

  (2)未及時足額支付勞動報酬的;

  (3)未依法為乙方繳納社會保費的;

  (4)甲方規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;

  (5)以欺詐、脅迫手段或乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同的;

  (6)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

  三、勞動合同的終止

  (1)勞動合同期滿的;

  (2)乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

  (3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (4)甲方被依法宣告破產的;

  (5)甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

  (6)法律、行政法規規定的其他情形。

  第八條 保密義務

  1、乙方充分認識到,以下內容系攸關甲方生存、發展的重要商業秘密和技術秘密,乙方承諾采取一切必要措施確保以下內容不因自身原因而泄露。

  (1)甲方的交易秘密,包括但不限于商品產、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價格,商品性能、質量、數量、交貨日期;

  (2)甲方的經營秘密,包括但不限于經營方針,投資決策意向,產品服務定價,市場分析,廣告策略;

  (3)甲方的管理秘密,包括但不限于財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;

  (4)甲方的技術秘密,包括但不限于產品設計、產品圖紙、生產模具、作業藍圖、工程設計圖、生產制造工藝、制造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。

  2、乙方應對自己在工作中獲悉的甲方的商業和技術秘密嚴格遵守,不得以任何理由泄露,如因乙方故意或過失,致使甲方的商業和技術秘密泄露的,應賠償甲方損失__________萬元(大寫:____________________)。

  3、乙方無論何種原因,離開甲方企業,應該清退所有屬于甲方的資料。

  第九條 雙方其他約定

  1、乙方要在甲方規定的價位浮動范圍之內向外進行促銷。

  2、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定,認知及忠誠甲方的經營理念,并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。乙方對外的銷售活動由個人決定,但不得與甲方利益發生沖突。若由于對產品刻意夸大宣傳,導致客戶誤解,造成甲方損失的,由乙方自行承擔。

  3、乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息,并及時準確的提供給甲方。乙方有責任每月_____號之前,向甲方書面報告上月的銷售業務情況,書面報告內容包括但不限于:上月的銷售業績、客戶維護情況、款項回收以及市場信息分析等。乙方出差在外的,應每隔_____日向甲方報告銷售業務情況。

  4、在乙方任職于甲方期間及其離職后的1年內,乙方同意,其將不會(亦不允許其配偶、本人擁有權益的公司等)在對甲方業務構成競爭的任何第三人(含公司、合伙企業或其他組織以及自然人)處接受或取得職位,或向此類第三人(含公司、合伙企業或其它組織以及自然人)提供咨詢或其它協助(但在乙方任職于甲方期間,其為履行其職責所提供的咨詢或協助不在此列)。

  5、乙方承諾,其在任職期間及其離職后的時間內,不會指使、引誘、鼓勵或以其他方式促成甲方的任何其他經營、管理、技術人員終止與甲方的勞動關系。

  6、乙方在職期間因保密及受甲方的競業限制而獲得的補償費全額包含于乙方所領取的工資之中,甲方不再另外給付。

  7、乙方在職期間,不得銷售同行業其他產品,一經發現,馬上開除。乙方不得用任何理由接受代收貨款或者現金,如有發現,第一次罰款___________元(大寫:______________________),累計兩次以上予以開除。

  8、本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。

  第十條 爭議解決

  雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在收到沖裁裁決書之日起15日內向____________人民法院提起訴訟。

  第十一條 合同生效

  本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份。

  合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________

  法定代理人:___________________ 身份證號:_____________________

  聯系方式:_____________________ 聯系方式:_____________________

  _________年________月________日 _________年________月________日

勞務合同書13

  編號:

  施工單位

  地 址

  法定代表人電 話

  勞務公司

  地 址

  法定代表人

  電話

  甲方(施工單位): 乙方(勞務公司):

  甲方根據生產需要經與乙方自愿平等協商,按照國家的有關法律法規、法規規定,遵照廈建建字(1997)081號文的精神,特簽訂本合同。

  一、 輸入人數及使用期限:

  乙方向甲方工地提供等工種的工人,承包包工不包料分項工程。

  二、甲、乙雙方施工現場負責人:

  甲方委派: 職務;擔任履行本合同條款的責任與義務。

  乙方委派:職務;責任與義務。

  三、甲方的職責

  1、甲方需提供符合國家規定的勞動保護設施和勞動保護用品。

  2、甲方需提供合理的工作面和生產場所。

  3、甲方進場時及以后生產中,應對乙方人員進行安全生產、技術交底、規章制度、操作規程等方面的教育。

  4、甲方經乙方商定后有權辭退不符合條件的乙方人員。

  5、甲方必須按規定支付勞動工資及相關的管理費。

  四、乙方的職責

  1、乙方必須遵守甲方的規章制度、操作規程,按甲方的質量要求、工程進度及時向甲方輸出勞力,按要求完成甲方下達的工程任務。

  2、乙方應做好勞動者跟蹤管理及后勤保障服務,負責對務工人員進行分期分批勞力培訓,辦理上崗證,就業務證。

  3、監督甲方與勞動者簽訂勞動合同。

  五、工資款的確定及發放:

  1、甲、乙雙方按勞動力市場信息價暫定工資款總量為人民

  幣 ,在施工過程中如無較大工程數量變化,工資額不做調整。

  2、甲方每月核定工資量后,應將發放給務工者的工資款總額加的勞務管理費(管理費已含在工資總額中)轉入乙方指定的帳戶,開戶行,帳號。

  3、乙方應在收到甲方轉入的工人工資款及勞務管理費后,配合甲方發放工資,確保工人按勞動合同規定領取工資或生活補貼。

  4、甲方保證在建設單位進度款撥付不及時的情況下,必須按廈門市政府頒布的當年最低工人工資標準及時把工人工資款轉入乙方指定的帳戶。

  六、獎懲辦法:

  1、因甲方未按時轉入工資款造成的一切后果由甲方承擔,逾期支付 按日千分之三向乙方支付逾期付款違約金。

  2、非乙方原因造成停工、返工,甲方應承擔全部損失。

  3、因乙方原因造成工程返工的,應由乙方賠付材料費及返工人工費。

  七、違約責任:

  擅自解除合同的,應付給對方違約金1000元。

  八、因合同環境改變,經雙方協商一致方可解除合同。

  九、合同的變更按國家有關規定辦理。

  十、由于建筑勞務的相關管理規定要求,施工企業使用外來建筑勞力,必須從勞務公司或建制輸入,雙方特別約定,所有輸入人員的工資款及乙方所應收取的勞務管理費均視為勞務費,追討被拖欠勞務費的訴訟時效為兩年,乙方可就某所輸入人員的全部工資款及勞務管理費一并向甲方主張權利。

  十一、補充條款。

  十二、本合同簽訂后,甲、乙雙方必須嚴格履行。合同一式三份,甲、乙雙方,項目部各執一份,每份均具同等效力。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  法定代表人:法定代表人:

  (或委托代理人) (或委托代理人)

  合同簽訂日期:

  年 月 日

勞務合同書14

  甲方:xx項目部 (以下簡稱甲方)

  乙方:xx工程公司 (以下簡稱乙方)

  依照《中華人民共和國合同法》、《建筑法》、《建筑安裝工程合同條例》和國家工商行政管理局、建設部頒發的《建設工程施工合同》(gf-91-0201),結合本工程具體情況,本著平等、自愿、公正、誠信的原則,經甲、乙雙方協調達成如下協議:

  第一條 工程概況

  1、工程名稱:xx。

  2、工程地點:xx。

  3、工程內容:單價含完成所承包工程的一切必要及附屬工作(即交付完整、合格產品,具體工作內容在工程量清單說明中)并維修到缺陷修復期滿。

  4、承包范圍:xx工程項目。

  5、合同簽約地點:

  第二條 工期

  本合同定于xx年xx月xx日開工,xx年xx月xx日竣工,工期xx個月;除發生不可抗力(或業主原因)外,每推遲一天罰3000元,但最多不能超過30天,否則甲方有權將乙方清除出場,同時按本合同第十五條第6款辦理。

  第三條 工程數量

  1、數量的計算,依據施工圖紙和現場實際測量資料,如圖紙數量大于實際數量,以實際數量為準;如實際數量大于圖紙數量,只有在業主認可且已計量的情況下,才能以實際數量為準。

  2、具體工程數量的計算方法按工程量清單說明辦理。

  第四條 工程造價或單價

  1、工程項目單價在工程量清單表中。

  2、工程項目單價包含的內容:指完成質量合格的工程項目且合同規定應單獨計量的工序單價費用。包括工程修建及其缺陷修復中所需的一切勞務(包括勞務的管理)、各類材料采購、來料卸車看管、消耗、損耗、超耗、施工機械、現場管理、施工調遣、

  甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

  小臨設施、施工風險、工程結束后的現場清理以及其他應支付的一切費用。

  3、本工程施工均含完成本項工作所有的工作內容和缺陷修復,以及合同明示或暗示與本工程有關的所有責任、義務和一切風險等的費用。除清單所列項目外,其它與本工程項目內容有關的施工項目應作為完成本項工程的輔助工作,費用含在相關項目中,不再另行計價。

  4、新增工程項目與本合同同類或相近項目依據原合同單價,無單價或近似單價的,在施工前甲方與乙方協商確定,簽訂補充協議,協商不成,不交乙方施工,乙方直接施工的按原合同工程的附屬工作考慮,不增加費用。

  5、乙方應充分考慮市場物價指數的影響,本合同在執行期間由于國家和地方法令、法規、政策等原因發生變更,致使勞務、材料和機械臺班費用的增加或減少,其合同單價均不調整。

  6、乙方應根據圖紙、地質報告、以及在當地了解或施工的經驗,判斷地址有無變化的可能來進場相應設備(如路基挖方、鉆孔樁、隧道等),否則,出現設備不配套的進出場費用由乙方自行承擔。

  7、所有單價均不含稅金,稅金由甲方上繳,如乙方需要甲方可向乙方出據納稅證明。

  第五條 工程變更和簽證的確認

  1、工程變更與簽證數量的確認采用本合同“第三條第1款”的原則,由經辦人、施工技術部、現場負責人簽字,交項目負責人審核簽字后予以認可,否則按本合同第六條第11款辦理。

  2、工程變更與簽證單價確定,采用原合同單價或近似單價,無單價、近似單價,由甲方計劃合同部根據原合同作價原則確定一個新的價格。同時復核該變更或簽證是否與以前重復,并根據合同否定不合理的或與合同矛盾變更簽證。<1><2><3><4><5><6><7>

  第六條 計量、支付、結算

  1、本工程甲方不向乙方支付工程和材料預付款。

  2、甲方每月對乙方完成的合格工程項目進行暫時計量支付,每月下旬為計量上月完成工程時間(但甲方有權根據實際情況對計量時間和支付時間做出調整)。工程數量與單價按本合同第三、四、五條辦理。

  甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

  3、工程完成經甲方、監理、業主驗收合格,辦理結算。

  4、每次支付當月計量的80%,扣留20%作為質量保證金,乙方承擔工程全部結束,辦理結算,返還10%;剩余10%,在甲方整個工程缺陷責任修復期瞞,業主質保金到位一個月內,扣除應承擔保修費后全部無息返還(以上百分比是以計量或結算為基礎計算的)。

  5、甲方每期向乙方支付款項時均應扣除:(1)甲方向乙方所供材料費用、機械使用費用;(2)乙方向甲方所借的費用;(3)甲方向乙方開據的罰款票據金額;(4)合同規定應扣除的其他款項。

  6、如業主對工程延期支付,甲方對乙方的撥款相應延順。

  7、對乙方的支付,必須用于本工程的人工費、材料費、設備租金等,未經甲方許可,不得挪作他用,否則停止下期支付,并按當期計價的20%罰款。每期工程款撥付時乙方應將上期撥付資金使用情況上報甲方財務部門審核,同時將上月工人簽字的工資表復印一份交到甲方財務部門。

  8、若現場發生甲方調動乙方人員、材料、設備的情況,乙方應及時進行簽認手續并在當月的計量支付中辦理計量,未按期辦理的,甲方將不予認可。

  9、有下列情況之一,不予計價:(1)工程質量不合格,已明確要求返工或已返工,但工程質量未經甲方驗收確認和未填寫事故質量報告的項目。(2)違反合同規定轉包分包的項目。(3)變更增加工程項目手續不完備的工程項目。(4)工程質量未經甲方評定或未經甲方質檢工程師簽字認可的項目。(5)其他違背合同規定的項目。

  10、乙方應配合甲方進行中間計量支付工作,并派出相關人員,服從甲方統一安排(包括計量器具的要求和計量方法及其計算的采用等)。

  11、雙方協商同意:凡對工程數量、工程變更、臨時工程簽證、綜合勞務單價、材料數量及工程總價款等的認定需由甲方項目經理簽字方產生法律效力,甲方其余人員均為過程中的簽認,不產生法律效力,也不承擔任何民事責任。

  12、計量(驗工計價)只是暫驗或估算,作為平時 撥款的依據,不作為計算的依據,對驗工中的錯誤在后期的驗工計價或結算中均可以修改。

  13、甲方對乙方下達的施工計劃等文件只是對施工的預估,具體能否完成、完成多少,還要看實際真正完成的數量,因此以上文件不能作為驗工計價和結算的依據。

  14、監理、業主等對變更的簽字只是變更審批工作的中間環節,是為變更做的工作的一部分,并不一定真正批復,只有變更批復文件才是真正對變更的批復。雙方承認,變更簽證等中間環節資料不具有法律效力,不能作為驗工計價和結算的依據。

  甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

  第七條 質量、驗收

  1、工程一次驗收合格率100%,優良率95%以上,乙方承擔工程部分不得影響整個工程創省部級優質工程。

  2、乙方應積極配合甲方實施工程全面創優,乙方要服從甲方有關此方面的安排和部署(包括技術措施),此費用已含在單價中,由乙方自己承擔。

  3、乙方必須嚴格按照圖紙、技術交底、技術規范施工,不得偷工減料,否則每發現一次除罰款10000元外,并自承擔處理的一切費用和責任;情節嚴重者,甲方有權將乙方清除出場;另外為了避免偷工減料,如材料節約不給乙方任何

  獎勵和節余的材料費,對乙方材料如超用按本合同材料供應相應條款辦理。

  4、工程質量實行一票否決權,工程質量(甲方提供的砼強度不夠即試塊不合格、鋼筋、錨具等原材料不合格除外)達不到標準,一律返工,乙方自己承擔所有責任費用外,另罰款XX元/次;并應及時書面報告甲方,杜絕隱瞞不報,致使事態的進一步擴大。

  5、按甲方要求,自費做好貫標工作,否則,影響甲方貫標認證的,應承擔相應責任和損失。

  6、按甲方要求,乙方自費做好本轄區內迎接上級檢查的整理、準備工作。

  7、甲方根據驗收規范,會同監理、業主進行驗收,乙方應積極配合。

  第八條 乙方駐工地代表和主要人員

  1、乙方合同簽定人姓名: ,身份證號碼:

  2、乙方駐工地代表姓名: ,身份證號碼:

  3、乙方駐工地技術負責人姓名: ,身份證號碼:

  4、乙方駐工地代表及技術負責人需更換時,必須經甲方同意后方能更換,后任繼續承擔前任應負的責任(合同文件約定的義務及其職權內的承諾)。

  5、乙方施工現場主要人員(工地主管和技術、財務、物資負責人)必須得到甲方的認可,且必須持有法人委托書,能夠勝任所負責的工程技術和管理工作。甲方有權要求乙方更換甲方認為不稱職的人員。以上人員不得擅自離開工地,若要離開必須向甲方對口部門主管請假,否則甲方將按缺席人數以每人每天5000元對乙方進行處罰。

  6、乙方必須保證施工現場至少有一名精通測量、試驗和工程技術的專業人員,全權負責工地上的技術事宜。此人員要求有專業技術職稱或上崗證,且經甲方考察具備以上能力。乙方的技術人員(包括技術負責人、測量、試驗、技術員等)要服從甲方技術負責人及技術部門的管理。

  7、乙方不得聘用素質低劣、品行不正,以及法律不容許的人在施工范圍內工作,并應對工作人員進行全面的思想、安全、質量教育。

  甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

  8、乙方要加強勞務人員的教育和管理,如出現任何違法亂紀或刑事案件后

  果自負,甲方不承擔任何責任。

  9、辦理中間計量和最終結算手續,特別是付款事項,必須由合同簽定人或其指定的委托人(委托證明簽字、按手印時必須有甲方人員在場),否則不予辦理。

  10、乙方各專業操作人員必須持有相關有效證件才允許上崗,不得無證作業。

  11、乙方必須配備專職電工和安全員在崗,負責施工現場的用電和安全施工事宜。

  第九條 甲方責任和權利

  1、與建設單位共同辦理永久性工程的征地和拆遷工作。

  2、負責臨電設施、運輸便道到工地(支線便道及分電線路由乙方負責并承擔費用)。

  3、提供施工圖紙及技術交底一份,并負責總體施工組織設計、施工方案的審定,施工技術指導。

  4、確定水準點與坐標控制點位置,負責進行施工的初次放樣測量,控制點的測設與定期復核,并不定期對乙方的施工放樣進行抽檢。

  5、負責砼試件的壓試工作及各種甲方提供材料的抽檢、試驗工作。

  6、對工程進度、質量、安全等進行監控、檢查,發現問題及時向乙方提出整改意見,必要時有權發出停工令和返工令,甲方有權對乙方開據罰款票據。負責聯系監理等對每道工序的檢查與驗收。

  7、負責對驗收合格的工程,及時驗工計價,撥付工程款和辦理竣工結算。

  8、負責與業主、監理、設計單位、地方各級政府等的聯系和協調工作,有關乙方引起的協調,協調中支付第三方的費用由乙方承擔。

  9、負責組織工程的竣工驗收和交付。

  10、負責按《甲供材料表》中統計材料的有償供應。

  11、甲方及監理人員對乙方的任何認可和指導均不能免除和減少乙方按合同規定應負的任何責任和義務。

  12、在工地范圍內,含取、棄土場,以及與工程有關的臨時征地,施工出產物、衍生物均屬甲方所有,必須按甲方指定位置填于路基或堆棄(運距不超過1km),乙方無權自行處理或占有(比如隧道出碴、石質路塹棄碴、鉆孔樁出的礦物等等),否則,乙方除承擔損失外,甲方有權對乙方作出相應懲罰。

  第十條 乙方責任和權利

  1、 自費負責乙方調遣及自己生活區和施工轄區的場地平整、區內用水、用電、道路等小臨設施的修建、使用與維護管理、恢復等工作和費用,修建地點、

  甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

  標準須報甲方審批。

  2、上足設備和勞力,滿足施工要求。管理和技術人員、特殊工種要持有效

  證件上崗。根據當地要求,自費為自己的職工辦理暫住證。為其特種設備(如龍

  門吊、吊車等)辦理施工許可證。

  3、負責工程局部測量和施工中的放樣及試件制作(承擔試件的材料費)、檢驗工作并承擔相應的費用,配合甲方做好測量和試驗工作,服從甲方的監督和檢查。

  4、服從甲方在施工中的統一調度,處理好與本工程段其他施工隊伍的關系。處理好與其他工程項目施工干擾問題,義務為其他隊伍提供方便,服從甲方統一調度,不得以此為理由要求甲方增加相關費用。

  5、負責填寫竣工驗收等的基礎資料(表格由甲方提供)。

  6、根據甲方總體施工組織設計和階段目標計劃要求,合理組織,科學施工,確保合同工期和各項目標計劃按期實現;合同簽定后20日內上報給甲方總體施工計劃和施工方案。

  7、按期向甲方報送月度施工計劃,月工程統計報表,質量安全事故報表,工程形象進度及其報表資料。

  9、乙方處理好來自任何一方發生的糾紛,甲方不承擔任何責任。

  10、配合甲方的計量支付、質量、安全、進度、現場管理、各種檢查及資料收集。

  11、清理和環境保護按甲方與業主的要求辦理,達不到該標準,按甲方核定的費用進行扣款。

  12、根據現場實際情況,如甲方需要對工程項目進行調整,乙方無條件地服從。

  13、乙方服從甲方發放民工工資的安排,由乙方每月上報《民工出勤及工資申請表》、《機械出勤及司機工資申請表》,由甲方審批后分次發放,第一次在申請表遞交后三個月內按實領工資的30%發放,剩余工資在分包工程結算前后一次性發放,所有工資合計不超過驗工、結算工程款的90%,否則一點都不得發放;發放后,在乙方工程款中扣回或相當于付乙方工程款。

  14、所有工資的發放要看甲方從業主計量支付情況而定,如業主支付延后,甲方付乙方民工同樣延后。乙方管理自己所帶民工,不能因工資延遲發放而出現

  甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

  上訪、聚眾鬧事,如發生因拖欠民工工資而因起的上訪、聚眾鬧事,影響業主、監理、項目部(甲方)正常工作,甲方有權根據情況給予乙方XX0-50000元罰款,同時按上報工資表的20%對參加鬧事民工進行罰款。

  15、乙方撤場之前必須將當地的民工費、材料費等外欠款清還完畢,保證不因外欠款問題影響甲方施工和損害甲方企業信譽,否則甲方將從乙方剩余工程款或質量保證金

  代乙方支付,并有權對乙方作出一定處罰。

  16、乙方不得以甲方項目部或項目部工程處、隊等名義對外簽訂合同,乙方對外所簽訂的合同責任自負,甲方不承擔任何連帶責任。

  第十一條 材料等供應

  1、甲方負責供應的材料,乙方不得自行生產和采購;不論乙方是否從甲方領取,甲方將按設計用量和合同所附材料單價(或其注解)從乙方工程款中扣除。

  2、甲方負責供應的材料品種及收費價格見一覽表(供貨到現場倉庫,驗收、卸車、看管由乙方負責并承擔費用)。

  3、材料的管理:嚴格按甲方要求(或貫標要求)進行分類堆放、標識、保管,費用由乙方負責。

  4、甲供材料按計量情況逐月扣回(如驗給乙方),如乙方使用甲供材料在其承擔工程設計和合同規定消耗量內(不計損耗)按合同所附材料單價計算;當市場價高于所附單價時,用量超過部分按市場價格加10%的費用計算。乙方使用甲方機械臺班費的扣留按合同及附件執行。

  5、除甲供材料外,其他材料、設備乙方自備,費用自理。

  6、水、電由乙方自行解決,若利用甲方供電的,用電數量為正常消耗量加損耗量。

  7、如在合同執行期間甲、乙方臨時互相調用零工及機械設備,按附件-3《零工及機械工作小時單價表》計算,并與計量支付和工程結算同時辦理。

  第十二條 安全

  1、在施工中,乙方必須遵守國家和行業關于安全生產的規定,重視施工現場作業安全,制定安全措施,作好特殊工種的勞動保護工作。

  2、乙方負責施工范圍內的安全事故處理及一切安全責任。乙方必須安排專業的安全管理人員,負責施工段內的一切安全,經常檢查設備、機械、安全標志的完好情況,杜絕一切安全事故的發生。

  3、為了保護工程、保障施工人員和群眾的安全,在必要的地點和時間內,乙方應設置照明、安全警戒標志和看守(自費在泥漿池、棄淤塘、深挖路塹等周圍設欄桿和標志,在高壓線前后設限高架等等)。同時作好勞動保護保證措施及相應工程項目要求的硬件措施,甲方不承擔任何費用。

  甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

  4、一旦發生傷亡事故,乙方必須立即通知甲方代表和急救機構,甲方代表應按規定向上級安全、建設主管部門報告。甲方應為搶救提供必要的條件,所發生的費用由乙方承擔,甲方不承擔任何連帶責任。

  5、乙方必須接受甲方進行施工技術安全措施的監督、檢查,配合甲方創建安全文明工地活動,并提供必要的條件,絕對服從甲方的統一部署。

  6、乙方必須遵守國家法規,自費為所屬施工人員、施工財產購買相關保險,并將所

  購買的人身保險和工人身份證復印件交到甲方計劃部門。乙方因施工安全措施不當,造成人身傷亡事故,所造成的損失和責任由乙方自負。乙方因自身看管不當造成財產損失,責任由乙方自負。

  7、在工程施工期間,乙方必須采取必要的防護和安全保障措施,以保護工程周圍居民和建筑物的安全,并承擔所需的費用,若因此而造成的任何損失均由乙方負責補償,甲方不承擔任何連帶責任。

  第十三條 文明施工

  1、乙方必須堅持文明施工,爭創標準化施工現場,滿足業主、監理及甲方的要求,所發生的費用由乙方自行負責。『 5 』『 6 』『 7 』

  2、若因乙方現場施工不能符合標準化現場施工的要求,造成甲方受到相關單位的批評及處罰,甲方將在原處罰基礎上加倍處罰乙方。

  3、乙方應尊重當地居民的生產、生活習慣,嚴禁發生有損甲方企業形象的事情,否則甲方有權對乙方處以1000---10000元的罰款。

  4、嚴格現場管理,做好文明施工,積極配合甲方接受甲方、監理、業主等組織的各種檢查;項目施工結束后,及時對施工現場進行清理和環境保護,清理和環境保護的標準按甲方與業主的合同要求辦理,達不到該標準,按甲方核定的造價進行扣款。由于現場文明施工而增加的各項費用由乙方自己承擔。

  5、未經甲方允許,乙方不得在工程范圍內外開挖、砍樹、挖草、燒火、搭建結構物、棄物、堆放等等所有工作,否則,承擔一切責任及損失、賠償。

  第十四條 工程缺陷責任修復

  1、根據業主要求,工程缺陷責任修復期為2年,自業主給甲方簽發交工證書之日算起。

  2、在此期間內,乙方在接到甲方通知后7天內,應立即派足人員進行維修。

  3、甲方保留自行維修的權力但在維修前首先通知乙方及時派人前來共同確認;如乙方未能在規定時間內派人確認的,甲方有權單方面確認其維修工程量和費用,費用從乙方保修金扣除,不夠乙方應按實賠付。

  4、乙方無力維修的,參照第3款執行。

  第十五條 違約責任甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

  1、 合同簽定前,乙方一次性向甲方交納人民幣xx萬元的履約保證金,

  交納保證金后,5日內簽定合同,否則甲方有權沒收保證金,并另行選擇勞務合作隊伍。進場后,將抵押進場xx等設備作為履約保證金的一部分(另簽一份設備抵押履約質保金協議),沒有甲方簽字不得退場。待乙方工程完成并結算完畢后一次性清算無息返還,乙方在履行合同中如有違約,甲方將從履約保證金中扣除作為罰金,超額部分按實賠付。

  2、乙方在施工中將工程轉手他人,履約保證金將被沒收,且被轉手的施工

  單位(個人)將被清除出場。

  3、由于業主的原因,造成工程下馬、停建、緩建、工程款不到位等,應當免除甲方責任,承包單位不得以任何理由起訴甲方。

  4、由于乙方施工不當或未按時完成影響下道工序施工時,為保證整體計劃

  不受影響,甲方測量計算影響下道工序施工的工程數量和項目,并核實進行處罰。

  5、對于由于工期、質量、安全達不到合同或有關規定要求或不聽從甲方領導等原因而被清理出場,乙方必須在接到甲方通知后3天內退出現場,否則按5000元/天罰款;對乙方已完合格工程的結算,只能按原合同價的80%對乙方合格工程進行結算,并且乙方還應承擔甲方重新調整隊伍發生的調遣費和趕工措施費。

  6、乙方承擔工程結束,乙方設備應及時為甲方下道工序騰出施工場地,如懸澆梁掛藍影響跨河運梁、架橋機影響橋面施工、攤鋪機影響路面切縫、開通等,如果出現影響甲方下道工序施工,自甲方通知乙方起按10000元/天對乙方罰款。

  7、若乙方不經甲方同意而自行中止合同,甲乙雙方約定只按乙方所完成合格工程的工程量的60%予以結算,剩余40%作為甲方對乙方的違約罰款,不再支付給乙方,同時沒收履約保證金。

  第十六條 其他

  1、本合同單價或總價采用人民幣。

  2、如在施工中發現文物等,乙方應及時向甲方反映,由甲方向國家有關機關單位反映。

勞務合同書15

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  根據工程施工需要,甲方把本工程的施工勞務承包給乙方。為明確雙方職責及義務、安全、高效、高質量的完成本工程施工任務,經雙方協商,特簽訂以下協議,雙方必須嚴格執行。

  一、 工程名稱:新都XX。

  二、 承包方式:包工不包料(即包清工)

  三、 承包范圍及工作內容。

  該工程項目的屋面掛貼西式琉璃瓦、瓦側、水泥砂漿抹面及找平,掛瓦條設制,表底面清洗、場內材料調制及運輸、等全部過程。

  四、 承包價格與結算方式

  結算單價為陸拾元整 ㎡(不含稅金)按自然面積(即斜板面積)計算工程量。

  五、質量與工期要求

  質量為合格工程,要求表面平整干凈、縱橫順直、掛貼牢固、無滲漏水,工期每幢為十五天,達不到合格要求無條件自行返工至合格為止。

  六、付款與保修

  每完成整幢工程,經檢查驗收合格后,十五天內付款90%,余款作保修押金,保修期為________年,保修期滿無質量問題一次付清。

  七、文明施工與安全責任

  1、乙方必須遵守公司及項目部的施工管理制度,文明施工、安全生產、高空作業必須系好安全帶、戴好安全帽、嚴禁酒后作業、嚴禁穿拖鞋作業、嚴禁高空拋物及違章作業。如安全防護不到位不準作業,應及時上報項目部處理。違規者視其輕重作罰款處理。

  2、若施工中出現意外事故及工傷,在壹萬元以內的醫療費由乙方自理,壹萬元以上的醫療費由甲方承擔,工傷事故由造成責任人和乙方承擔并及時上報處理方案。

  八、其它

  本合同如有未盡事宜雙方另行協商,本合同一式二份,甲、乙、雙方各執一份簽字生效,工程保修期滿并結付款完成后自行失效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  ________年____月____日

  ________年____月____日

【勞務合同書】相關文章:

勞務合同書樣本06-11

個人的勞務合同書06-11

勞務合同書的范本06-12

勞務合同書范本06-12

勞務合同書格式03-22

空白勞務合同書范本06-27

涉外勞務合同書范本06-27

簡單的勞務合同書范本06-12

個人勞務合同書范本06-12

勞務派遣合同書范本06-12

国产精品久久久久四虎| 98成人网| 国产嫩草影院久久久久| 亚洲国产色播av在线| 免费一级淫片aaa片毛片a级| 日本少妇毛耸耸毛多水多| 亚洲国产成人在线| 毛片网在线| 特大黑人娇小亚洲女| 欧美激情一区二区三区蜜桃视频| 成人国产精品入口| 中文字字幕| 国产亚洲一区在线| 欧美专区在线观看| 国产成人无码精品久久久性色| 成人性做爰| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| 国产成人麻豆精品午夜福利在线| 不戴套各种姿势啪啪高素质| 成人日韩在线观看| 欧美三级一级| 亚洲一区91| 国产莉萝无码av在线播放| 亚洲成av人片在www鸭子| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 综合成人| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 中文av免费| 久久伊人网视频| 亚洲精品.www| 99这里有精品热视频| 高h辣h情趣道具h黄n男一女| 日韩少妇白浆无码系列| 欧美午夜在线视频| 亚洲在线精品视频| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 亚洲一区二区三区国产| 久久久久国精品产熟女久色| 亚洲中文字幕日产乱码高清| 尹人香蕉久久99天天拍欧美p7| 日韩精品区| 91自愉自愉产区24区| 国产又黄又爽又猛免费视频网站 | 日日摸夜夜添狠狠添| 全部毛片永久免费看| 一个色综合久久| 999久久欧美人妻一区二区| 起碰免费公开97在线视频| 午夜艹逼| 五月婷香蕉久色在线看| 亚洲第一狼人区| 亚洲性人人天天夜夜摸| 久久一视频| 中文字幕视频二区| 婷婷精品久久久久久久久久不卡| 四虎8848精品| brazzers精品成人一区| 一区视频在线播放| 亚洲女同另类| 欧美一本乱大交性xxxⅹ| 欧洲亚洲自拍| 亚洲欧美闷骚少妇影院| 91桃色国产在线播放| h片在线观看视频| 99婷婷| 国产小视频网站| 亚洲色图偷窥自拍| 干美女av| 国产a√| 伊人天天久大香线蕉av色| 韩国三级视频| 99热视屏| 国产丰满天美videossex| 国产精品久久久久久久久久蜜臀| 国产不卡网| 亚洲欧美色图视频| 婷婷激情四射| 欧美精品一区二区三区四区五区| 色就是色网站| 欧美一区2区| 制服丝袜有码中文字幕在线| 欧美日韩亚洲tv不卡久久 | 婷婷色伊人| 日本久久久久久| 色婷婷777| 夜夜精品视频| 精精国产xxxx视频在线观看| 大白屁股一区二区视频| 中年国产丰满熟女乱子正在播放| 欧美人做人爱a全程免费| 国产成人午夜福利在线观看| 狠狠操综合网| 一级空姐毛片| 日日躁夜夜躁xxxxaaaa| 四虎影库永久在线| 久久五十路| 大陆少妇xxxx做受| 国产欧美一区二区精品久久久| 少妇和黑人老外做爰av| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 国产精品一区二区含羞草| 69视频免费观看| www国产| 超碰人体| 国产旡码高清一区二区三区| 夜夜夜影院| 情侣呻吟对白精品av| 免费国产女王调教在线视频| 精品成人69xxxyz| 韩国午夜福利片在线观看| 国产97公开成人免费视频在线观看| 在线成人一区| 日韩欧美中文字幕在线播放| 欧美另类在线播放| 男人天堂网址| 亚洲一本一道一区二区三区| 99产精品成人啪免费网站| 男女久久久国产一区二区三区| 2021久久天天躁狠狠躁夜夜| 蜜桃视频一区| 婷婷综合少妇啪啪喷水动态小说 | 国产精品8| 久久爽久久爽久久av东京爽| 丰满熟妇偷拍洗澡毛茸茸 | 免费av在线播放| 看黄色一级| 人成在线免费视频| 亚洲伦理自拍| 久久精品国产v日韩v亚洲| 欧美久久一区二区| 华人在线| 日本高清视频在线| 最新三级网站| 夫妻精品| 激情综合五月| 国内九一激情白浆发布| 久久黄色| 欧美私人网站| 欧美中文日韩| 2019日韩中文字幕mv| 97成人精品视频在线播放| 国产98色在线| 国产在线精品视频二区| 亚洲欧美日韩国产另类电影| 黄色美女视频网站| 国产999精品久久久久久绿帽| 亚洲国产真实交换| 免费无人区男男码卡二卡| 视频一区视频二区制服丝袜| av片在线观看免费| 国产怡春院无码一区二区| 精品日韩一区| 国产香蕉精品视频| 黄色免费片| 在线国产播放| 久久99热精品免费观看牛牛| 成人av软件| 亚洲欧洲精品成人久久曰影片| 欧美人成在线视频| 国产激情网| av无码东京热亚洲男人的天堂| 国产稀缺真实呦乱在线| 丰满少妇被猛烈进入| 伊人成长网| 一区二区久久久久草草| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡 | 老色鬼永久精品网站| 亚洲综合不卡| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 国偷自产av一区二区三区| 久久久资源网| 久久狠狠色噜噜狠狠狠狠97| 18禁真人抽搐一进一出免费| 偷窥掀裙video| 香蕉视频一区二区| 啪啪小视频网站| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 在线观看免费视频a| 青青草社区| 99视频在线精品国自产拍| 天堂8中文在线| 国产小仙女精品av揉| 视频久久精品| 久久99av无色码人妻蜜柚| 成人乱码一区二区三区av0| 午夜激情视频在线观看| www夜夜爽| 亚洲精品国产高清一线久久| 国产一区欧美| 男女视频国产| 香港裸体三级aaaaa| 国产亚洲91| 五月婷婷综合网| 欧美日韩一区三区| 国产高潮视频在线观看| 视频一区 视频二区 视频三区 视频四区 国产 | 国产精品久久久18成人| 亚洲欧美日韩在线不卡| 精品久久久久久无码免费| 玩丰满熟妇xxxx视频| 人妻无码一区二区三区av| 日韩一区二区三区不卡| 欧美福利社| 干日本少妇首页| 亚洲日韩看片成人无码| 国产特黄级aaaaa片免| 亚洲福利专区| 中文字幕一区二区三区四区五区| 欧美兽交xxxx×视频| 国产亚洲精品成人av久久ww| 91免费高清视频| 激情戏网站| 亚洲精品色综合av网站| 手机看片久久久| 在线观看的av网址| 日本黑人一区二区免费视频| 黑人好猛厉害爽受不了好大撑| 免费不卡毛片| 精品一区二区的区别| 国产线观看免费观看| 久草加勒比| 精品无码久久久久久尤物| 韩国久久久久久级做爰片| 蜜臀久久99静品久久久久久| 日本视频网| 欧美a在线看| 国产草逼网站| 中文字幕色婷婷在线视频| 免费的av| 国产日产欧产精品精品| 天堂av网在线| 国产一区2| 日本xxxx高清| 一卡二卡久久| 成人免费观看49www在线观看| 免费无码av片流白浆在线观看| 欧美 日韩 中文| 一区二区在线 | 欧洲| 欧美成人免费在线观看 | 男女调教视频| 伊人久久大香线蕉av成人| 色九月婷婷| 免费在线观看日韩| 免费在线观看成人| 欧美人妻日韩精品| 欧美一区二区三区在线播放| 欧美大片在线看免费观看| 黄色一级视频免费| 丝袜老师高潮呻吟高潮| 日本少妇高潮叫床声一区二| 日韩亚射吧| 色屁屁www影院免费观看入口| 久久婷婷综合99啪69影院| 成人黄色a级片| 欧美aⅴ在线观看| 人妖av在线| 免费性爱视频| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 成人无号精品一区二区三区| 色偷偷欧美| 久久久最新| 国产精品调教奴变态| jizz黄| 亚洲国产欧洲综合997久久| 久操久热| 亚洲国产成人综合| 亚洲va中文字幕无码一二三区| 欧美孕妇姓交大片| zzijzzij亚洲日本成熟少妇| 粉嫩av一区二区三区在线观看| 777米奇影院狠狠色| 国产成人三级三级三级97| 秋霞国产精品一区二区| 精品入口麻豆88视频| 亚洲精品一线二线三线| 夜色影院在线观看| 中文字幕亚洲精品| 91国在线观看| 玩中年熟妇让你爽视频| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 久久久久久一区二区| 在线第一页| 久久久亚洲综合久久久久87| 精品九九九九| 国产毛片18| 久91| 欧美色图88| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 黄色亚洲视频| 国产精品亚洲a∨天堂不卡| 伊人久久精品亚洲午夜| 欧美成人伊人| 亚洲黄色在线看| 久久www免费人成_看片老司机| 韩国不卡av| 免费观看成人毛片| 深爱五月激情五月| 午夜婷婷国产麻豆精品| 人人干在线视频| 丰满亚洲大尺度无码无码专线 | 国产97超碰人人做人人爱| 福利视频91| 国产亚洲精品久久综合阿香| 一区二区视屏| a免费在线| 黄色录像大片| a√天堂中文字幕在线熟女| 久久久久久久av麻豆果冻| 伊人天天操| 亚洲日批| 免费无遮挡在线观看视频网站| 久久久久久久99精品免费观看| 日韩国产在线| 国产免费人成在线视频网站| 国产精品无码久久av| 大肉大捧一进一出好爽mba| 精品少妇一区| 日韩内射激情视频在线播放免费| 91综合网| 国产高清日韩| 激情二区| 人妻人人做人碰人人添| 九色pony麻豆| 日韩精品卡2卡3卡4卡5| 91一级片| 成人久久精品一区二区三区| 99精产国品一二三产品香蕉| 国内精品久久人妻朋友| 中文字幕人乱码中文| 丝袜一级片| 一级黄色毛片| 在线能看的av| 黄av在线免费观看| 青草视频在线看| 亚洲精品视频免费在线观看| 国产精品视频久久| 九草影院| 一级片在线免费观看视频| 欧美一区二区三区四区在线观看| 午夜青青草| 免费在线观看网址| 国产精品2区| 日韩精品视频在线一区| 亚洲自偷自偷在线制服| 日日躁狠狠躁夜夜躁av中文字幕| av无码不卡在线观看免费| 日韩少妇中文字幕| 亚洲国产成人精品无码区宅男| 日韩欧美日韩| 日韩福利在线播放| 国产成熟女人性满足视频| 浴室人妻的情欲hd三级国产| 在线观看jizz| 国产精品久久久久久久久久王欧| 久久永久免费专区人妻精品| 夜夜草av| 性欧美久久| 成人免费观看cn| 青青草99热| 日韩精品你懂的| 色久综合网| 黄a大片| 黄色三级在线观看| 国产精品色网| 久久国产精品免费一区二区三区| 日韩av手机在线播放| 亚洲日批| 日本免费观看视频| 青青热在线精品视频免费观看| 亚洲综合中文字幕无线码| 二级黄色大片| av动漫大尺度在线| 黄色日本网站| www.av欧美| 超碰在线成人| 在线中文字幕乱码英文字幕正常| 另类图片婷婷| 亚州中文字幕| 91素人约啪| 国产亚洲综合区成人国产| 国产av一区最新精品| 亚洲国产精品久久电影欧美| 麻豆黄色网| 久久丝袜脚交足免费播放导航| 欧美精品小视频| 国产超碰久久av青草| 亚洲愉拍99热成人精品热久久| 5999在线视频免费观看| 操碰在线观看| 成人av网站免费| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 1000亚洲裸体人体| 国产午夜福利片在线观看| 草视频在线| 韩国精品福利一区二区三区| 亚洲一区av| 欧美视频网站www色| 粗了大了 整进去好爽视频| 国产三级网站| 免费一级淫片aaa片毛片a级 | 各种高潮超清特写tv| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 欧美大胆作爱视频欣赏人体| 久久人妻夜夜做天天爽| 韩国三级在线观看久| 日韩国产亚洲高清在线久草| 一本一本久久a久久综合精品| 2023亚洲精品国偷拍自产在线| 波多野结衣在线观看一区二区| 久久99亚洲精品久久频| 欧美又粗又大aaa片| 日韩视频一区在线| 91视频国| 在线不卡日本v一区二区| 男女av免费| 成人a级黄色片| 久青草影院| 久久激情日本亚洲欧洲国产中文| 欧美三区在线观看| 在线日韩欧美| 开心五月色婷婷综合开心网| 欧美亚洲日本一区| a级黄色录像片| 国产成人精品一区二三区四区五区 | 欧美a久久| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 欧美自拍偷拍一区| 亚洲精品无码成人片久久不卡| 国产喷水福利在线视频| 青青草视频成人| 2020亚洲欧美国产日韩| 久久久久久久国产精品影视| 97se色综合一区二区二区| 台湾佬中文娱乐22vvvv| 国产网站大全| 九九久久99综合一区二区| 亚欧成人无码av在线播放| 久久精品人人做人人爽电影| 天码中文字幕在线播放| 久久人人爽人人爽人人片ⅴ| 在线免费看黄视频| 奷小罗莉在线观看国产| 汤唯的三级av在线播放| 国产综合在线视频| 日韩人妻无码免费视频一二区| 国产福利视频一区二区| 91色在线视频| 黄色免费视频| 国产成人夜色高潮福利app| 亚洲aaa级| 亚洲亚洲精品av在线动态图| av怡红院一区二区三区| 成人免费黄色网址| 欧美精品日韩精品| 99久久欧美日韩国产二区| 丰满少妇麻豆av苏语棠| 日本人与黑人做爰视频网站| 欧洲a老妇女黄大片| 国产精品一区二区人人爽| 欧美亚洲国产精品久久高清浪潮| 女体拷问一区二区三区| 六月激情综合| 丝袜美腿av在线| 777久久久精品一区二区三区| 国内偷自第一区二区三区| 99re热视频这里只精品| 国语自产偷拍精品视频偷| 黑人黄色片| 377p粉嫩日本欧洲色噜噜| 国产后进白嫩翘臀在线播放| 无码丰满熟妇| 亚洲性一区| 欧美日本道| 久久婷婷五月综合色首页| 国产91精品久久久| 天天视频亚洲| 视频一区国产精品| 手机天堂av| 国产亚洲欧洲aⅴ综合一区| 日本特级黄色录像| 97久久精品人人澡人人爽缅北| 在线视+欧美+亚洲日本| 久久久久久91| 日本妈妈9| 久久婷婷色香五月综合缴缴情 | 国内自拍99| 亚洲一区二区三区乱码aⅴ蜜桃女| 亚洲免费在线视频| 少妇高潮灌满白浆毛片免费看| 风流老熟女一区二区三区 | 伊人二区| 超碰人人网| 韩国r级大尺度激情做爰外出| 网站在线观看你懂的| 激情xxxx| 中国xxxx做受视频| 日韩国产一区| 亚洲精品视频观看| 久久视频在线视频| 国产精品入口66mio| 日韩精品黄| 在线欧美日韩制服国产| aaa日本高清在线播放免费观看| 久久久久久久久久99| 最新中文字幕av无码专区不| 亚洲日韩精品欧美一区二区| 色婷婷精品视频| 免费精品一区| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷| 公妇乱淫1~6集全观看不了啦| 免费国产精品视频| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆| 中文字幕精品亚洲无线码vr| 国产做爰xxxⅹ久久久| 日韩69av| 亚洲欧洲无码av电影在线观看| 亚洲一级免费在线观看| 日韩精品欧美在线成人| 黄色中文字幕| 亚洲精品国产主播一区| 国产精品中文久久久久久久| 亚洲第一狼人伊人av| 亚洲永久在线观看| 色妞网| 公妇乱淫1~6集全观看不了啦| 波多野结衣1区| 性夜影院午夜看片| 97成人啪啪网| 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频| 国产亚洲精品第一综合麻豆| 日本高清视频永久网站www| 色香影视| 黄色毛片a级| 天天超碰| 欧美爽爽| 久久99国内精品自在现线| 俄罗斯伦理精品a级| 99热在线观看精品| futa硬了蹭蹭喘息h| 日本最新中文字幕| 国模私拍av| 人伦片无码中文字幕| 欧美 中文字幕| 免费观看欧美猛交片| 国产精品一二三区视频| 亚洲亚洲人成综合网站图片| 日本做爰全过程免费的叫床| 国产精品视频成人| 丁香激情综合| 在线成人精品国产区免费| 另类二区| 秋霞中文字幕| 精品国产免费一区二区三区| 国产色在线 | 亚洲| 青青草视频免费观看| 中文字幕高潮| 一级做人爱c黑人影片| 亚洲精品自偷自拍无码| 日产精品久久久久久久蜜臀| 国产成人免费在线观看| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 欧美巨猛xxxx猛交黑人97人| 另类内射国产在线| 久久99精品久久久久久水蜜桃 | 国产乱人伦偷精品视频不卡| 又黄又爽的视频在线观看| 色久综合| 五月天av网站| 国产99视频精品免视看9| 欧美乱强伦xxxx孕妇| 国产精品自拍一区| 99久久精品免费看国产一区二区| www99色| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片| 亚洲美女中文字幕| 亚洲三区视频| 国产精成人| 国产线精品视频在线观看网| 日韩男女视频| 日本黄色一极片| 久久er热在这里只有精品66| 亚洲色精品三区二区一区| 伊人成伊人成综合网222| 有码在线视频| 久久久久久久黄色| 欧美日韩久久| 国产日屁| 国产精品一线天| 欧美一区二区免费| 色屋永久| 久久久久影院美女国产主播| 可以免费观看的av网站| 亚洲精品一区二区| 亚洲色图21p| 真人与拘做受免费视频| 在线www色| 成人无码特黄特黄av片在线| 国产亚洲欧洲综合5388| 国产黄色观看| 播播开心激情网| 亚洲第一视频区| 国产公妇仑乱在线观看| wwwav小四郎com| 国产在线视频卡一卡二| 成人欧美在线视频| 亚洲精品一二三区| 亚洲精品av无码重口另类| 久久精品国产一区二区三| 五月丁香综合缴情六月小说| 神马久久久久久久久久| 天天插天天| 成人福利影院| www.日本免费| 国产微拍精品| 亚洲a片无码一区二区蜜桃| 亚色成人| 国产人成看黄久久久久久久久| 豆国产97在线 | 亚洲| 怡红院亚洲| www色网| 色综合久久中文字幕无码| 在线看片日韩| 狠狠操狠狠色| 久久久久久日产精品| 国产做a爱免费视频在线观看| 国产国拍亚洲精品mv在线观看| av小四郎在线最新地址| av网页在线| 欧美国产综合色视频| 日韩无套内射高潮| 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜| 日韩av不卡在线| 又大又粗欧美黑人aaaaa片| 麻豆视频二区| 欧洲美熟女乱av在| 欧美大片视频在线观看| 超碰人人干| 亚洲最大综合网| 黄色的毛片| 性一交一乱一伧国产女士spa| 免费在线观看黄视频| 男人天堂网在线| 日韩国产亚洲一区二区三区| 精品91视频| 五月婷婷丁香六月| 国产视频国产区| 免费午夜激情| 九九操| 亚洲色成人网站www永久下载 | 国产精品国色综合久久| 播放男人添女人下边视频| 一区三区在线专区在线| 青草视频网| 成人激情四射网| 痴汉电车在线播放| 欧美激情综合五月色丁香| av资源网站| 在线看免费无码av天堂的| 国产色婷婷五月精品综合在线 | 国产av老师丝袜美腿丝袜| 色资源av中文无码先锋| 99久久夜色精品国产亚洲96| 国产欧美激情| 国产免费一卡二卡三卡四卡| 欧美鲁鲁| 免费观看的av毛片的网站| 与子敌伦刺激对白播放的优点| 黄色影片在线看| 亚洲v成人天堂影视| 亚洲第一网站| 久在线视视频在线观看| 网禁国产you女网站| 看全色黄大色黄女片18| 欧美精品亚洲日韩aⅴ| 人人草在线视频| 久久午夜色播影院| 1级黄色大片| 一区二区免费播放| 欧美精品18| 97一期涩涩97片久久久久久久| 一本久久伊人热热精品中文字幕| 超级乱淫视频| 久久日本精品字幕区二区 | 东伊人一本东热| 亚洲精品黑牛一区二区三区| 操极品少妇| 狠狠综合久久狠狠88亚洲| 亚洲综合精品一区二区三区| 国产色秀视频在线播放| 国产精品国产三级国产专播| 一区二区三区免费看| 免费视频在线观看网站| 成年女人免费视频播放体验区| 老子影院午夜伦手机不四虎卡| 日本美女动态图| a级港片免费完整在线观看| 欧洲妇女成人淫片aaa视频| 五月天堂婷婷| www浪潮avcom| 免费观看全黄做爰大片国产| 大黄毛片| 欧美激情国产日韩精品一区18| 婷婷五月情| 国产精品国产三级国产aⅴ下载| 蜜桃成人在线观看| 国产资源站| 日本丰满少妇免费一区| 深夜在线视频| 精品亚洲国产成人av在线时间短的| 久久免费视频3| 8090毛片| 91在线无精精品一区二区| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 欧美 国产 综合 欧美 视频| 韩国三级免费| 国产丝袜人妖ts黄檬| 怡红院国产| 欧美视频精品免费覌看| 色偷偷女人的天堂亚洲网| 国产偷抇久久精品a片蜜臀av| 天天爽夜夜爽一区二区三区| 精品久久久久久亚洲综合网| 999在线观看视频| 免费人成年激情视频在线观看| 国产日韩精品一区| 91福利网址| 含羞草91大少妇| 色哟哟av| 狠狠色噜噜狠狠狠狠69| 久久久亚洲精品一区二区三区浴池| 午夜日韩视频| 亚洲国产精品无码第一区二区三区| 欧美激情va永久在线播放| 亚洲欧美日韩综合在线| 少妇无码av无码专区在线观看| 久久国产乱子精品免费女| 色欧美色| 中日韩中文字幕无码一本| 国产成a人亚洲精品无码樱花| 欧美情爱视频| 国产亚洲欧洲aⅴ综合一区| 囯产精品一区二区三区线| 国产在线拍揄自揄拍无码| 欧美videossex极品| 日韩有码在线视频| 中文字幕另类| 在线观看视频www| 九九三级| 九九热精品在线| 日韩成人影视| 成年无码av片在线免缓冲| 亚洲乱色熟女一区二区三区丝袜| 国产女人爽到高潮免费视频| 久久99精品久久久久| 国产福利视频一区二区| 五月综合激情婷婷六月色窝| 正在播放亚洲精品| 欧美性大战xxxxx久久久| 区二区三区玖玖玖| 在线观看三区| 成人性生交大片免费看| 亚洲免费中文| 午夜婷婷久久| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 国产成人午夜视频| 亚洲人成人一区二区在线观看| 天天在线综合| 欧美城天堂网| 日韩欧美精品一区| 在线日韩精品视频| 一交一性一色一伦一区二| 13女裸体慰在线观看| 99久久国产综合精品女不卡| 99久久久国产精品免费牛牛| 国产女人第一次做爰视频| 亚洲第一综合网| 无码高潮少妇毛多水多水免费| 少妇被多人c夜夜爽爽| 国产成在线观看免费视频密| 精品少妇一区二区三区日产乱码| 国产欧美一区二区三区不卡视频| 国产一区二区在线影院| 岛国精品一区免费视频在线观看| 双腿张开被9个黑人调教影片| 欧美日韩一区二区三区自拍| 99热精这里只有精品| 欧美精品videosex性欧美| 久久福利免费视频| 欧美国产中文| 精品1卡二卡三卡四卡老狼| 少妇伦子伦精品无吗在线观看| 中文字幕亚洲综合久久2020 | 欧美日韩精品国产| 成人av高清在线观看| 亚洲毛片一级| 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆 | 免费av一级片| 亚洲五月综合| 尹人香蕉99久久综合网站| 老牛影视av一区二区在线观看| 黄色毛片毛茸茸| 久久w5ww成w人免费| 久久精品国产亚洲七七| 极品人妻少妇一区二区三区| 亚洲精品在线播放视频| 97婷婷狠狠成为人免费视频| 二区免费视频| 超碰激情| 亚洲男人天堂2018av| 国产激情一区二区三区| 精品卡一卡二卡3卡高清乱码| 99视频免费观看| 人妻中文无码久热丝袜| 明星性猛交ⅹxxx乱大交| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 久久99av无色码人妻蜜柚| 99色综合网| 撕开奶罩揉吮奶头高潮av| 日韩理论在线观看| 欧美aⅴ在线观看| 久久影院国产| 性欧美一级| а√8天堂中文官网资源| 成人激情视频网| 无码av喷白浆在线播放| 日本十八少妇毛片视频| 中日韩在线观看视频| 久久久久亚洲精品中文字幕| 青青草草青青草久久草| 亚洲精品手机在线观看| 国产精品九| 国产精品拍国产拍拍偷| 亚洲精品无码久久久久久久| 欧美性大战久久久久久久| 久久人妻无码aⅴ毛片a片动图 | 处破痛哭a√18成年片免费| 国产高清中文字幕| 无码毛片一区二区本码视频| 国产极品久久久久极品| 久久亚洲美女精品国产精品| 国产又粗又爽又猛又大的动漫片 | 91av影院| porny丨精品自拍视频| 男人和女人黄 色大片| 亚洲理论电影在线观看| 少妇之白洁番外篇| 国产乱码一卡二卡3卡4卡网站| 精品国产一区二区三区蜜殿| 国产男女猛烈无遮挡a片软件| 女人18毛片九区毛片在线| 国产精品一二三四五区| 欧美成人aaa片一区国产精品| 亚洲天堂三级| 偷看做性肉体探欲k8| 欧美经典一区二区三区| 91传媒视频在线观看| 国产精品一区一区三区| 娇小性xxxxx极品娇小小说| 色噜噜亚洲男人的天堂www| 在线精品免费视频无码的| 在线观看二区| 久久亚洲人成网站| 日韩毛片网| 51国偷自产一区二区三区| 日本伊人久久| 妇女bbbbb撒尿正面视频| 欧美日韩激情在线| 国产一级久久久| 1区1区3区4区产品乱码芒果精品| 中文字幕日韩一区| 色狠狠操| 日韩a片无码一区二区三区电影| 四影虎影免费在线观看| 韩国三级在线看| aaa黄色| 国产熟妇疯狂4p交在线播放| 91网站在线播放| 亚洲欧洲日产国码aⅴ| 少妇日韩| 丰满少妇影院| 日韩av一区在线| 国产精品第1页| 国产涩涩视频在线观看| 亚洲国产初高中女| 久草网在线视频| 夜夜激情网| 日本视频h| 国产亚洲精品综合一区91| 把女邻居弄到潮喷的性经历| 亚洲精品国产品国语原创| 天堂在/线中文在线资源 官网| 2019久久久高清日本道| 超碰人人插| 日韩在线视频网址| 午夜久久网站| 欧美激情专区| 无码h黄肉动漫在线观看999| 97人摸人人澡人人人超碰| 人妖一区| 91丨九色丨国产丨porny| 未满十八勿入午夜免费网站| 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩| 中国少妇内射xxxx狠干| 亚洲性图av| 国产久免费热视频在线观看| 国产精品嫩草影院永久…| 手机看片福利一区二区三区| 欧美性大战久久久| 偷窥自拍五月天| 极品美女无套呻吟啪啪| 久久久五月天| 国产亚洲精品久久久久久入口| 男女视频国产| 日本成人午夜| 天天摸天天透天天添| 欧美肥老太牲交大战| 欧色丰满女同hd| 大辣椒福利视频导航| 日本一区二区三区视频免费看| 一级日韩毛片| 精品成人一区二区| 网站av在线| 成人片黄网站a毛片免费观看 | www精品视频| 精品亚洲欧美高清在线观看| 成熟妇人a片免费看网站| 精品成人69xxxyz| 欧美色综合天天久久综合精品| 91婷婷色| 伊人精品一区二区三区| 免费国产羞羞网站视频| 欧美综合天天夜夜久久| 国产亚洲精品自在久久| 日本不卡专区| 偷看美女洗澡一二三四区| 97视频人人| www.五月天婷婷| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 午夜蜜桃视频| 1024你懂的日韩| 国内毛片毛片毛片毛片| 午夜伦4480yy私人影院| 日本精品一区二区三区四区| 欧美在线一区二区三区四区 | 久久人妻无码aⅴ毛片a片动图| 伊人中文在线| 午夜免费成人| 另类专区成人| 国产高清av久久久久久久| 日韩成人午夜影院| 亚洲ww不卡免费在线| 午夜男女刺激爽爽影院| 黄色理论片| 亚洲国产精品一区二区成人片不卡| 欧洲a级毛片| 欧美一区亚洲| 成人影| 免费黄色国产| 亚洲国产一区二区在线观看| 国产口语对白老妇| 国精产品一线二线三线av| 中文乱码免费一区二区| 国产三级av片| 免费看黄av| 性涩av| 亚洲国产成人av在线电影播放| 91免费网站在线观看| 亚洲阿v天堂在线| www.操操操| 色婷婷av一区二区| 中文字幕人妻熟女av| 免费国产成人| 色综合天天综合狠狠爱_| 亚洲精品无码久久久久app| 国产精品高潮呻吟视频| 91成人免费在线观看| 色噜噜狠狠色综合中国| 日韩人妻熟女中文字幕a美景之屋 亚洲色偷偷男人的天堂 | 国产成人精品日本亚洲999| 亚洲天堂五码| avtt在线播放| 五月婷婷六月合| 秋霞福利视频| 欧美爱爱小视频| 九色91| 人妻换人妻仑乱| 亚洲激情在线| 久九九久视频精品免费| 99久久免费精品国产男女高不卡 | 中文字幕人妻伦伦精品| 免费观看日批视频| 国产又爽又黄又舒服的视频| 欧美成人一区二区三区| 中国黄色片子| 久久综合一区二区| 亚洲国产精品无码久久久秋霞1| 黑人巨大人精品欧美三区| 台湾色综合| 日日夜夜天天操| 国产一区二区视频在线| 97人人插| 亚洲va中文慕无码久久av| 国产精品20p| 日韩黄色在线播放| 国产午夜精品一区二区三区视频 | 女女互磨互喷水高潮les呻吟| 色七七桃花综合影院| 91香蕉视频在线| 97视频人人| 日韩精品乱码| 少妇饥渴偷公乱75| 在线视频黄| 97精品久久久午夜一区二区三区 | 一级毛片中国| 日本一级大黄毛片基地| 国产激情在线视频| 最新版天堂资源网在线种子 | 噜噜色综合| 国产精品伦视频看免费三| 香蕉视频在线观看www| 久久日本精品字幕区二区| 18禁止午夜福利体验区| 欧美国产不卡| 91女人18毛片水多国产| 国产高潮视频在线观看| av涩涩| 日本不卡高字幕在线2019| 中年人妻丰满av无码久久不卡| 久久精品视频一区二区| 人妻系列无码专区av在线| 天天综合爱天天综合色| 嫩草影院黄| 少妇午夜性影院私人影院软件| 亚洲永久免费| 蜜乳av 懂色av 粉嫩av| 欧美成人性生活视频| 日韩在线不卡免费视频一区| 四虎wwwaa884成人精品视频| 色欲色欲久久综合网| 一区一区三区产品乱码亚洲| 欧美黑人又粗又大高潮喷水| 国产在线精品一区二区三区直播 | 欧美永久视频| 国产精品久久久久7777按摩| 日韩aaaaaa| 在线 | 一区二区三区| 午夜精品福利一区二区| 亚洲精品9999久久久久| 蜜臀久久99精品久久久久久| 亚洲欧美另类激情综合区| a天堂视频在线| 国产精品一区二区三区在线看| 日韩视频在线观看免费| 97超级碰碰碰免费公开在线观看| 日本a级在线播放| 三级三级三级a级全黄网站| 深夜少妇18免费| 日韩无套内射视频6| 九色porny丨首页入口网页| 国产成人亚洲精品另类动态| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 不用播放器的av网站| 丰满多毛的陰户视频| 欧美精品成人v高清视频| 国内性爱视频| 亚洲欧洲精品成人久久曰影片| 国产激情一区二区三区| 999亚洲欲妇| 久久久观看| 免费看的av| 国产午夜性爽视频男人的天堂 | 国产极品美女高潮无套在线观看| 日本猛少妇色xxxxx猛交图片| 久久久久人妻精品一区蜜桃网站 | 黄色a大片| 亚洲国产精品高潮呻吟久久| 内射人妻无套中出无码| 美女一级| 九九自拍| 亚洲精品中文字幕乱码无线| 亚洲欧美日韩在线不卡 | 亚洲国产初高中生女av| 亚洲无卡| 国产在线观看你懂得| 在线精品自偷自拍无码| h成人在线| 少妇人妻无码永久免费视频| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊| 久久久久99精品成人片直播| 大肉大捧一进一出视频出来呀| 国产裸体按摩视频| 露脸丨91丨九色露脸| 亚洲人成久久婷婷精品五码| 国产精品无卡毛片视频| 天堂国产精品| 亚洲一区二区三区写真| 欧美日韩一区二区在线播放| 1000部羞羞视频在线看视频| 极品少妇xxxx精品少妇小说| 少妇被粗大猛进进出出s小说| 俄罗斯美女av| 日日噜噜夜夜狠狠久久av小说| 麻豆影视在线观看| 殴美一级片| 人妻中文字系列无码专区| 色九月亚洲综合网| 国产区高清| 在线观看av网站| 美女张开腿让人桶| 国产破外女出血视频| av桃色| 国产精品久久久久久亚洲影视公司| 久久精品在| 亚洲一区二区在线播放| 动漫高h纯肉无码视频在线观看| 日本免费黄色小视频| 免费观看的av在线播放| 波多野结衣一区在线| 粉嫩av一区二区在线播放免费| 999精品嫩草久久久久久99| 免费看a网站| 亚洲色图21p| 少妇久久久久久久| 爱啪啪av网| 国模福利视频| www日本免费| 欧美三级自拍| 亚洲偷| 国产av毛片亚洲含羞草社| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水| 亚洲精品123区| 99自拍偷拍视频| av成人免费在线| 国产精品久线在线观看| 日本三级带日本三级带66| 免费国产成人| 偷拍第一页| 欧美成 人版在线观看| 亚洲桃色天堂网| 日韩一区二区三区视频| 欧美内射深插日本少妇| 69一区二区| 国产精品揄拍100视频| 波多野结衣免费一区视频| 女人被狂c到高潮视频网站| 五月激情网站| a级毛片大全| 国产精品无码素人福利免费| 女人夜夜春精品a片| 欧美一本乱大交性xxxⅹ| 美女扣逼喷水视频| 131美女mm爱做爽爽爽视频| 亚洲人a成www在线影院| 日韩影视在线| 欧美18av| 男女啪啪免费网站| 亚洲少妇毛片| 久久久久久久精| 亚洲国产精品久久久久秋霞1| 人妻熟女久久久久久久| 成年人网站在线| 久久裸体视频| 国产一本二卡三卡四卡乱码| 亚洲精品国产av现线| 亚洲老子午夜电影理论| 精品夜夜澡人妻无码av| 色男人的天堂| 亚洲国产成人av网站| 杨幂一区二区国产精品| 好大好深好猛好爽视频免费| 久久精品一二| 92看片淫黄大片看国产片图片| 99自拍偷拍视频| 777色淫网站女女免费| 精品精品国产理论在线观看| 风间由美av| 久久免费一区| 唯美欧美亚洲| 无尽3d精品hentai在线视频| 国产精品系列在线播放| 草草影院ccyycom| 先锋影音亚洲| 4480yy私人精品国产| 国产精品视频www| 亚洲成人在线网| 日本人妻丰满熟妇久久久久久| 91麻豆影院| 青青久在线视频免费观看| 中文天堂在线播放| 一区www| 久久人人97超碰精品| 精品国内自产拍在线观看视频| 网站一区二区| 日本午夜啪啪| 自拍偷拍99| 国产精品成人3p一区二区三区| 欧美日韩水蜜桃| 91资源在线播放| 青青青国产在线观看手机免费| 久久大胆| 亚洲欧美日本另类| 少妇熟女久久综合网色欲| 日本免费中文字幕| 欧美自拍另类欧美综合图片区| 亚洲网在线观看| 欧美激情在线一区二区| 国外精品jvid在线观看| 日韩欧一区二区三区| 在线日韩精品视频| 97中文字幕| 喷水一区二区| 视频日韩| 国产主播自拍av| 少妇奶水亚洲一区二区观看| www.夜夜操.com| 国产午精品午夜福利757视频播放| 欧美黄色录像片| 欧美一区二区影院| 亚洲精品一区二区三区影院忠贞| 丝袜在线视频| www.av在线播放| 国产成人久久精品77777综合| 国产成 人 综合 亚洲欧洲| 国产av一区二区精品久久| 欧美日韩在线一区| 黑人狂躁曰本人aⅴ| 乱熟女高潮一区二区在线| 国产精品三级久久久久三级| 日本少妇三级hd激情在线观看| 99久久精品国产亚洲| www.youjizz日本| 久久国产精品区| 欧美三级自拍| 国产视频1区2区3区| 一本色道久久亚洲综合精品蜜桃| 欧美激情另类| 国产精品伦子伦免费视频| а√天堂www在线а√天堂视频| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 亚洲人成网77777亚洲色| 亚洲精品一区国产精品| 欧美激情另类| 国产精彩乱子真实视频| 日韩爱爱网| 少妇乳大丰满在线播放| 97超碰自拍| 欧美日韩免费做爰视频| www.精品视频| 美女国产精品| 新片速递丨最新合集bt伙计| 亚洲精品高清国产一线久久| av在线一区二区三区| 无码精品一区二区三区免费视频| 李宗瑞91在线正在播放| 天天摸天天碰| 国产成人欧美日韩在线电影| 亚洲欧洲无码av一区二区三区 | 国产精品无码专区在线观看| 97人人澡人人爽91综合色| 少妇人妻偷人精品视蜜桃| 国产99久一区二区三区a片| 一卡二卡三卡视频| 黄色片一级| 欧美裸体xxxx| 欧美二区乱c黑人| 久久国产人妻一区二区| 午夜性刺激在线观看| 国产xxxxwwww| 久久久精品综合| 亚洲成人在线视频观看| 少妇扒开腿让我爽了一夜| 黄色视屏在线| 亚洲综合视频网站| 国产一级18片视频| 久久丫精品国产| 天堂网a| 国产啪精品视频网站丝袜| 日韩欧美亚洲天堂| 秋霞无码一区二区| 亚洲激情一区二区| 天天澡天天添天天摸97影院| 亚洲精品不卡| 真实国产精品视频400部| 五月婷婷网| 午夜精品久久久久久久久久久久久| 国产无遮挡又黄又爽免费视频| 在线亚洲欧美日韩精品专区| 草久av| 日本入室强伦姧bd在线观看 | 免费国产在线精品一区二区三区| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| 成年美女黄网站色大免费视频| 一本大道在线无码一区| 国产色综合天天综合网| 色屁屁www| 亚洲免费毛片| 黄色片网站免费观看| 精品九九九| 欧美精品在线播放| 女人扒开屁股爽桶30分钟| 青娱乐国产视频| 天堂va欧美ⅴa亚洲va在线| 国产又粗又猛又爽又黄的视频文字| 人人草网| 亚洲人毛茸茸bbxx| 免费啪啪网| 男人天堂2019| 一区二区三区麻豆| 精品欧洲av无码一区二区| 人人妻人人澡人人爽人人精品电影| 激情免费av| 国产欧美另类久久久精品丝瓜| 国内精品久久久久伊人aⅴ| 精品网站一区二区三区网站| 性一交一乱一伦a片| 国产成人一区二区三区在线| 亚洲三区在线观看无套内射| 9999视频| 在线永久无码不卡av| 男女做爰无遮挡性视频| 国产在线一区二区三区四区| 亚洲女人天堂av| 人人超碰人摸人爱| 国产综合图区| 成人免费播放视频777777| 久久99er精品国产首页| 日本成人性爱| 国产男女裸体做爰爽爽| 天天影视涩香欲综合网| 香蕉人人超人人超碰超国产| 国产精品345在线播放| 中文字幕在线观看免费| 91大神视频在线播放| 岛国av不卡| 爱情岛论坛亚洲首页入口章节| aⅴ中文字幕不卡在线无码| 国产又黄又猛| 在线观看色网站| 亚洲免费影院| av大片网| 另类 专区 欧美 制服丝袜| 99久久综合| 中国老女人内谢69xxxx| 中文字幕第88页| 成人在线视频免费| 成人免费无码h在线观看不卡| 黄色国产视频网站| 最色成人网| 国产极品视觉盛宴| 日韩高清在线播放| 全国露性器r级最禁片| 欧美成人第一页| 久久不见久久见www免费视频| 人妻无码久久一区二区三区免费 | 亚洲伊人成无码综合影院| 国产综合图区| www日本在线视频| 国内精品久久久久影院亚瑟| 日韩久久免费| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 亚洲人av在线影院| 美女丝袜合集| 国产精品刺激对白97| 成人国产精品免费视频| 怡红院av一区二区三区| 国产精品九色| 色成人综合网| av性色av久久无码ai换脸| 五月激情婷婷综合| 国产懂色av| 在线不卡一区二区| 九九热在线观看视频| 国产欧美精品一区二区色综合| 波多野结衣 久久| 成人做爰视频www网站小优视频| 日韩在线国产| 先锋影音播放不卡资源| 一级黄色的毛片| 欧美三日本三级三级在线播放| 美女激情网站| 精品va久久久噜噜久久软件| 亚洲精选91| 久久精品无码一区二区三区不卡| 国产主播自拍av| 成人免费a视频| 亚洲日韩欧美在线观看一区二区三区 | 美女隐私视频黄www曰本| 麻豆精品免费视频| 久久岛国搬运工| 国产精品爱啪在线播放| 天天干在线观看| 国产在视频线在精品视频55| 人与兽黄色毛片| 91精品在线播放| 双性人hdsexvideos| 久久久久香蕉| 动漫人妻无码精品专区综合网| 亚洲高清成人aⅴ片在线观看| 中文字幕无码不卡一区二区三区| 三级色网| 成人毛片一区二区| 九九热在线视频精品店| 精品成人av一区二区三区| 一区二区天堂| 中文av在线天堂| 国产成人综合在线观看 | 亚洲精品久久久久久| 国产欧美国产精品第一区| 欧洲无码精品a码无人区| 欧美老熟妇乱xxxxx| 免费播放黄色片| 国产一区二区三区自产| 人人看人人乐| 久久影视中文字幕| 香蕉精品亚洲二区在线观看| 中文字幕日韩二区一区田优| 国产人妻久久精品一区二区三区| 亚洲国产精品国语在线| 99re99热| www一区二区com| 亚洲色精品aⅴ一区区三区| 国产我不卡| 伊人tv| 亚洲精品国产欧美在线观看| 日韩欧美中文字幕一区二区三区 | 国产午夜aaaaa片在线影院| 神马午夜一区二区| 日本少妇xlxxx| 日本少妇北岛玲xxxhd| 男人av在线| 好吊妞视频788gao在线观看| 日韩欧美久久| 国产农村妇女一区二区| 中文字幕色婷婷在线视频| 黄视频网站在线| 国产喷水福利在线视频| 97在线国产视频| 亚洲欧美日韩一级| 亚洲国产综合在线区尤物 | 在线观看毛片视频| 性激烈的欧美三级视频| 97在线看免费观看视频在线观看 | 麻豆成人av不卡一二三区| 一区二区三区乱码在线 | 中文| www.黄色免费| aaaaaaa欧美黄色大片| 亚洲精品黄色| 亚洲一二区视频| 少妇太爽了在线观看| 91看片淫黄大片91桃色| 富婆xxxxx性猛交hd| 大学生三级中国dvd| 操碰av| 国产午夜av秒播在线观看| 国产h在线| 夜夜看| 日韩伊人| 久久成人福利视频| 国语自产拍无码精品视频在线| 麻豆视频黄色| 亚洲三级高清免费| 亚洲偷自拍拍综合网| 在线天堂免费观看.www| 91丨九色丨蝌蚪丨对白| 激情婷婷| 日本特黄色片| 成人免费观看视频大全| 水蜜桃av无码一区二区| mm1313亚洲国产精品一区| 国产喂奶挤奶一区二区三区| 日本一区二区三区爆乳| 噜噜噜av久久av牛牛| 人人超人人超碰超国产| 女教师少妇高潮免费| 精品视频91| 久伊人网| 国产精品视频免费一区二区| 国产无在线观看软件| 久久香蕉网| 91丨porny丨在线中文| 1314全毛片| 老牛嫩草一区二区三区消防| 久一视频在线| av噜噜色| a级国产黄色片| 伊人久久大香线蕉综合影院首页| 一本大道在线观看无码一区| 国产手机在线精品| 日韩高清不卡一区| 欧美视频在线观看,亚洲欧| 久青草影视| 999国产精品999久久久久久| 一级 黄 色 毛片| 91精品国产一区二区三区| 狠狠色成人综合| 99热成人精品热久久6网站| 中国熟女仑乱hd| 素人一区| 国产小便视频在线播放| 国产一区二区三区在线电影| 色妺妺av爽爽影院| 欧美黄色大全| 亚洲综合色婷婷在线观看| 特级黄色毛片视频片子| 好爽毛片一区二区三区四| 欧美另类天堂| 做爰猛烈叫床91| 激情免费av| 永久免费av| 国产偷国产偷亚州清高app| 亚洲第一女人av| 欧美gv在线观看| 欧美小视频在线观看| 免费人成在线观看视频播放| 少妇的丰满人妻hd高清| 黄色高清网站| 欧美日韩国产激情| 成人毛片av| 亚洲午夜私人影院在线观看 | 99热超碰| 色在线视频观看| 国产7777777| 国产无套精品| 日本道二区免费v| 成人av影片在线观看| 欧美专区在线播放| 国产资源第一页| 性欧美bb| 国产成人精品久久二区二区91| 高清国产在线拍揄自揄视频| 色欲欲www成人网站| 中文www天堂| 又大又硬又黄又刺激的免费视频| 国产h视频在线观看| 免费视频爱爱太爽了网站| 久久久久日韩精品免费观看| 蜜臀av久久国产午夜福利软件| 国产精品久久久久婷婷| 欧美精品xx| 伊人一级片| 先锋影音xfyy5566男人资源| 国产露脸系列magnet| aav在线| 俞飞鸿早期三级| 日韩特级片| 亚洲精品一卡二卡| 亚洲美女爱爱| 新亚洲天堂| 色婷婷五月综合亚洲小说| 色噜噜国产精品视频一区二区| 另类亚洲欧美专区第一页| 日韩av在线免费| 一级片特黄| 91久久国产最好的精华液| 亚洲精品一区二区三区蜜桃| 国产精品二区一区| 成人无码视频97免费| 亚洲一区二区三区四区在线| 明星大尺度激情做爰视频| 国产精品一区三区| 少妇被粗大的猛烈进出va视频| 男人天堂社区| 亚洲精品国产欧美| 亚洲精品国产肉丝袜久久| 性xxxx欧美老妇胖老太性多毛| 欧美大片网站| av手机在线免费观看| 欧美专区在线视频| 一级黄色片毛片| 国产视频你懂得| 一级福利视频| 无码av最新无码av专区| 少妇精品偷拍高潮少妇小说| 香港三级日本三级a视频| 在线看亚洲十八禁网站| 色吧婷婷| 亚洲中文字幕无码久久2018| 999精彩视频| 精品一区二区三区中文字幕| 国产一区二区91| 亚洲九九色| 亚洲高清毛片一区二区| 久久一线| 91视频在线观看网站| 国产丝袜视频在线观看| 久久中文网| 国产一区日韩精品| 丰满熟妇乱又伦| 三级毛片在线免费观看| 亚洲激情久久久| 中韩乱幕日产无线码一区| 中文字幕爱爱| 国产精品嫩草影院免费观看| 91 免费看片| 中文字幕视频一区| 久草播放| www.五月天com| 国产精品免费看久久久无码| 一本色道久久综合亚洲精品不卡| 欧美极品video粗暴| 美女超碰在线| 男女啪啪免费体验区| 天天爱天天射| 青青草国产在现线免费观看| 久久精品欧美日韩精品| 久久3p| 网站一区二区| 亚洲a久久| 日本一二三不卡| 久久亚洲精品情侣| 亚洲另类激情专区小说图片| xxxx在线观看视频| 人妻有码中文字幕| 一级美女大片| 91久久久久久久久久| 国产污视频在线| 久久久精品99久久精品36亚| 456欧美成人免费视频| 久热爱精品视频在线9| 精品久久久免费视频| 久操久| 久久亚洲精品久久国产一区二区| 五月天一区二区三区| 欧美大屁股熟妇bbbbbb| 日日草夜夜操| 无码毛片一区二区三区本码视频 | 亚洲成人在线免费观看| 国产乱妇乱子在线播视频播放网站| av一级在线| 色中文字幕在线观看| 日本久久综合久久鬼色| 欧美三级视频网站| 色丁狠狠桃花久久综合网| 色狠av| 黄色亚洲视频| 一级片免费观看视频| 国产精品美女久久久久av超清| 超碰导航| 日韩高清久久| jizz免费视频| 国产精品久久久久久久久久妇女| 中文字幕资源在线| 亚洲精选av| 色婷婷久久久| 日本三级毛片| 男女啪动最猛动态图| 亚洲国产成人精品av区按摩| 波多野结衣一区二区三区免费视频| 一级国产20岁美女毛片| 中国少妇内射xxxxⅹhd| youjizz少妇| 强奷漂亮少妇高潮在线观看| 黄色成人av| 色综合视频网| 国产伦理一区| 中文字幕av无码专区第一页| 青青青国产依人在线| 免费ā片在线观看| 日韩av一区二区精品不卡| 2021久久天天躁狠狠躁夜夜| 亚洲一区二区三区无码中文字幕| 欧美一级片在线看| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| 又黄又爽又色无遮挡免费软件国外 | 一区二区高清国产在线视频| 欧产日产国产精品98| 久久天天躁狠狠躁夜夜2020| 新版天堂资源中文8在线| 精品国产髙清在线看国产毛片| 久草在线资源福利| 国产精品66| 中文字幕乱码亚洲无线码小说| 亚洲插| 性欧美videofree高清精品| 欧美gif抽搐出入又大又黄| 五月婷婷丁香在线| 国产真实乱在线更新| 国产日韩视频在线观看| 69精品欧美一区二区三区| 91精品国产综合久久福利软件 | 国产成人美女视频| 亚洲色无码一区二区三区| 极品福利视频| a狠狠久久蜜臀婷色中文网| 夜夜嗨一区二区| 超碰人人干人人| 日韩av免费| 亚洲精品高清av在线播放| 国产91丝袜| 乌克兰美女浓毛bbw| 欧美日韩成人网| 精品国产sm最大网站蜜芽| 人妻人人澡人人添人人爽| 97久久人人超碰超碰窝窝| 亚洲精品观看| 国产极品粉嫩| 精品人妻av区波多野结衣| 性猛进少妇xxxx富婆的| 国严产品自偷自偷在线观看| 人人爽人人爱| 久久这里只有精品青草| 成人性生交视频免费观看| 樱花草在线社区www中国| 免费草逼网站| 亚洲中文字幕日产乱码小说| 日本理论片| 国产黄三级高清在线观看播放| 日韩专区欧美专区| 国产猛男猛女超爽免费视频| 亚洲中文久久精品无码| 色综合久久本道鬼色| 一个色综合导航| 久久久久无码国产精品不卡| 成人免费看黄| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮漏水| 亚洲成成品牛牛| 理论片久久| 西西人体大胆尺度写真| 中日韩无砖码一线二线| 亚洲性色av性色在线观看| 久久老女人| 乱人伦人妻中文字幕在线入口| 国产精品无打码在线播放 | 亚洲爱情岛论坛永久| 夜色.com| 欧美一级淫片aaaaaaa喷水| 色婷婷久久综合中文久久一本| 亚婷婷洲av久久蜜臀小说| 亚洲综合网站色欲色欲| 一本久道久久综合狠狠躁av | 无套内谢孕妇毛片免费看| 自拍偷拍欧美日韩| 在线天堂中文| 99久久99这里只有免费费精品| 国产成人无码一区二区在线播放 | av日韩国产| 国产亚洲日韩a欧美在线人成| 亚洲成人1区| 国产精品乱码一区二区视频| 懂爱av性色av粉嫩av| 国产suv精品一区二区62| 国产精品毛片在线完整版 | 欧美成人精品一区二区综合a片| 高清无码爆乳潮喷在线观看| 久久精品国产99久久美女| 亚洲gv天堂gv无码男同| 黄色片在线| 91porny九色91啦中文| 国产精品一区在线蜜臀| 国产在线最新| 精品无码国产污污污免费网站| 亚洲女同ⅹxx女同tv| 亚洲天堂一级| 天天干天天射综合网| 九九99久久精品综合| 天天澡日日澡狠狠欧美老妇| 亚洲日本国产精品| 毛片大全在线观看| 成年人黄色大片| 午夜精品久久久久久久爽| 欧美精品网址| 黄色片特级| 精品欧美日韩| 午夜一区二区亚洲福利vr| 日韩视频在线免费观看| 美国av导航| 少妇一级淫片免费看| 成人年人免费看xxxxxxx| 亚洲欧洲精品成人久久奇米网| a级a级高清免费美日a级大片| 成人5g影院_天天5g天天看| 成年18网站免费进入夜色| 亚洲欧美另类成人综合图片| 色婷婷久久久| 国产av综合影院| 国产一区二区丝袜高跟鞋| 亚洲天堂精品在线观看 | 午夜视频入口| 欧美成人性视频在线播放| 中文字幕无码人妻少妇免费| jzzijzzij亚洲成熟少妇| 国产精品无码av在线播放| 亚洲精品一区二区五月天| 在线无码免费的毛片视频| 色综合欧美五月俺也去| 久久久亚洲成人| 亚洲免费视频一区二区| 91av在线看| 九色一区| 久久精品6| 午夜精品久久久久久中宇| 亚洲色欲久久久综合网东京热| 亚洲а∨天堂2014在线无码| 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜| 婷婷色中文字幕综合在线| 亚洲aa在线| 日韩精品一区二区三区中文在线| 狠狠操很很干| 久久91精品| 色综合a| 国产香蕉在线视频| 一级做a爱片性色毛片| 欧美一区免费| 日本十八少妇毛片视频| a级港片免费完整在线观看| 国产精品99久久精品爆乳| 国产成人精品日本亚洲77上位| 欧美肉大捧一进一出免费视频 | 中文字幕在线一区| 日本特黄aaaaaa片在线观看| 日本特黄| 各种各样少妇avbbb搡| 天天干视频在线观看| 亚洲综合在线另类色区奇米| 国产亚洲精品线视频在线| 日韩中文字幕在线观看视频| 色欲麻豆国产福利精品| www.日日| 欧美日本国产在线| 成人片黄网站a毛片免费| 一区二区福利视频| 中文字幕理伦午夜福利片| 琪琪午夜伦埋影院77| 少妇大胆瓣开下部自慰| 欧美成人精品欧美一| 国产成人精品优优av| 99热免费观看| 国产av一区二区三区人妻| 色94色欧美sute亚洲线路一久| 国产成人92精品午夜福利| 玖玖精品国产| 91灌醉下药在线观看播放| 国产精品毛片久久久久久久明星| 狠狠色噜噜综合社区| 久久精精品久久久久噜噜| 免费视频成人| 另类专区av| 99色精品| avtt在线| 一区二区三区黄色片| 日本www在线播放| 内射人妻无码色ab麻豆| 国产成人午夜片在线观看高清观看| 欧美成人精品一区二区三区在线看| 成人综合久久| www.玖玖玖| 欧美亚洲综合久久偷偷人人| 欧美xxxx狂喷水| 成年网站未满十八禁视频天堂| 成人做爰高潮尖叫声免费观看| 国产人妻久久精品二区三区特黄| 亚洲视频高清不卡在线观看 | 欧美激情偷拍| 国产蜜臀av在线一区尤物| 少妇肉麻粗话对白视频| 无码人妻少妇精品无码专区漫画| 欧美特黄一级大片| 亚洲综合狠狠丁香五月| xxx久久久| 国产精品vr虚拟专区| 亚洲国产va| 国产制服日韩丝袜86页| 午夜精品在线| 激情久久久| 少妇高潮一区二区三区| 午夜美女福利| 久久国产亚洲欧美久久| 男女一边摸一边做爽视频| 末成年娇小性色xxxxx| 最新国产成人ab网站| 久草原精品资源视频| 不卡欧美| 中国免费看的片| 国产69精品久久久久观看软件| 色94色欧美sute亚洲线路一| 91视频大全| 琪琪无码午夜伦埋影院| 亚洲一区二区三区无码国产| 无码人妻丝袜在线视频| 成人国产片女人爽到高潮| 青青99| 91丨porny丨尤物| 91久久香蕉国产日韩欧美9色| 国产吴梦梦无套系列| 亚洲乱妇熟女爽到高潮的片| 牲交a欧美牲交aⅴ免费一| 丨国产丨调教丨91丨| 国产在线精品成人一区二区三区| 东北农村乱淫视频| 免费裸体黄网站18禁止观看 | 国产精彩视频在线| 欧美人妻精品一区二区三区| 日韩精品 欧美| 午夜羞羞影院男女爽爽爽| 91中文视频| 91蝌蚪九色| 色美av| 亚洲精品国产综合99久久一区| 337p色噜噜| 免费无码的av片在线观看| 国产色xx群视频射精| a级一级黄色片| 波多野结衣不卡| 亚洲综合憿情五月丁香五月网| 最新国产av最新国产在钱| 日本添下边视频全过程| 日韩一卡二卡三卡四卡免费观在线| 很黄的网站在线观看| 午夜视频a| 自拍毛片| 久久精品国产亚洲a∨蜜臀| 亚洲va欧美va人人爽午夜| √天堂中文在线| 久色精品| 久久久亚洲综合| 丰满少妇被猛烈进入av久久| 肉色超薄丝袜脚交一区二区| 粉嫩91精品久久久久久久99蜜桃 | 国产精品九九九九九| 日日夜夜网站| 成人在线观看h| 亚洲精品无码av天堂| ass阿娇裸体pics| 99热这里只有精品在线观看| 色天天天综合色天天| av导航在线观看| 国产精品麻豆入口29| 18禁美女裸体无遮挡免费观看国产| 国产成人无码av一区二区| 久久久丁香| 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋 | 国产情侣真实露脸在线| 青青国产精品| 国内自拍2020| 亚洲专区在线视频| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 国产一卡2卡3卡四卡国色天香| 一级爱免费视频| 亚洲大尺度无码无码专区| 亚洲精品456在线播放第一页| 最近中文字幕免费大全在线| 国产美女在线一区| 99久久久无码国产精品不卡| 欧美国产一级片| 国产高清视频| 99国产精品白浆无码流出| 香蕉成人伊视频在线观看| 绯色av一区| 国产精品推荐手机在线| 69视频免费在线观看| 国产伦精品一区二区三区在线观看 | 69堂成人精品视频在线观看 | 成人美女黄网站色大色费全看| 在线看片a| 99视频一区| 色一情一乱| 欧美va天堂va视频va在线| 69色堂| 91九色最新| 亚洲精品国产熟女久久久| 日本道专区无码中文字幕| 日韩在线国产| 日本熟妇xxxx潮喷视频| 小sao货水好多真紧h无码视频| 成人国产精品久久久网站| 3d同人18av黄漫网站| 99久久国产综合精品女| 国产精品国产馆在线真实露脸| 国产理论一区| 欧美美女一级片| 免费黄色小视频| 五月深爱婷婷| 深夜视频免费在线观看| 国产男女在线观看| 在线 国产 有码 亚洲 欧美| 亚洲精品在线不卡| 免费午夜激情| 国产精品老热丝在线观看| 欧美巨大xxxx做受中文字幕| 久久久久xxxx| 国产麻豆一精品一av一免费软件| 亚洲精品国产情侣av在线| 亚洲人毛茸茸bbxx| 99久久精品视香蕉蕉| 国产精品色情国产三级在| av资源新版在线天堂| 国产一卡2卡三卡4卡免费网站 | 欧美桃色视频| 日本在线观看中文字幕| 色欲蜜桃av无码中文字幕| 天码人妻一区二区三区| 国产精品久久网| 成人片免费看| 亚洲国产成人久久精品app| 精品国产午夜福利精品推荐| 六月天婷婷| 美女脱了内裤张开腿让男人桶网站| 亚洲hhh| av片在线观看永久免费| 国产亚洲精品久久一区二区三区| 久久国产精品一国产精品 | 四虎首页| 黄色一级片| 99精产国品一二三产区网站| 无码欧亚熟妇人妻av在线外遇| 日韩人妻无码免费视频一二区| 天堂网传媒| 日本特黄网站| 国产男人天堂| 成年片黄色日本大片网站视频| 亚洲www天堂com| 超清无码av最大网站| 乱子伦农村xxxxbbb| 国产边摸边吃奶边叫做激情视频| 国产熟妇精品高潮一区二区三区| 国产毛片毛片精品天天看软件| av大片在线无码永久免费网址| 中国少妇内射xxxhd免费| 四虎影库| 成a∧人片在线观看无码| 婷婷天堂| 99精品热6080yy久久| 日本少妇性生活| 激情久久久| 亚洲欧美一区二区三区在线| 国产精品白虎| 麻豆久久久久| 国产午夜亚洲精品不卡| 国产无遮挡a片无码免费| 日日摸夜夜添无码无码av| 国产精品天天狠天天看| 国产日韩欧美视频在线| 亚洲色无码国产精品网站可下载| 手机在线不卡一区二区| 精品人人妻人人澡人人爽牛牛| 夜先锋av资源网站| 久久精品首页| 黄色福利在线观看| 日韩在线免费看| 国产污污| 久久影院综合精品| 最新超碰在线| 无码无遮挡又大又爽又黄的视频 | 天天曰天天射| 色a在线观看| 久久曹| 在线 欧美 中文 亚洲 精品| 99久久综合狠狠综合久久止| ww久久综合久中文字幕| 男人爽女人下面动态图| 久91| 久久国产精品免费一区二区三区| 欧美群交射精内射颜射潮喷| 国产男女猛烈无遮挡a片漫画| 国产免费极品av吧在线观看| 日本熟妇人妻xxxxx人hd| 亚洲一区视频在线| 国产av一区二区精品久久凹凸| 美女被抽插到哭内射视频免费| 动漫av在线| 成人国产精品入口| 国产美女被遭强高潮免费网站| 日本美女视频网站| 色香蕉网站| 337p粉嫩大胆噜噜噜亚瑟影院| 亚洲国产一区精品| 成人片免费看| 岛国av在线免费| 秋霞最新高清无码鲁丝片| 亚洲高清偷拍一区二区三区| av免费的| 成人123区| 日韩精品一区中文字幕| 成人激情片| 久草福利在线观看| 明星性猛交ⅹxxx乱大交| 中文字幕无线码中文字幕免费| 国产麻豆乱子伦午夜视频观看| 亚洲日韩av在线观看| 色欲天天婬色婬香综合网| av小说免费在线观看 | 可以免费看的av网站| 国产一区免费看| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 奇米777四色精品综合影院| 起碰免费公开97在线视频| 阿v免费在线观看| 成人av影视在线观看| 国产黄色网络| 亚洲aⅴ无码专区在线观看春色| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区| 国产成人三级在线视频网站观看| 人禽伦免费交视频播放| 成人做爰www网站视频| 久久久久成人片免费观看蜜芽| av网站在线不卡| 国产精品免费观看视频| 久久精品aaaaaa羞羞羞| 超碰这里只有精品| 成年人www| 日本精品久久久久久草草| 9i看片成人免费| 久久久久久av无码免费网站下载 | 国产精品视频第一页| 伊人91在线| 日韩在线一级片| 欧美极品jizzhd欧美爆| 美日韩在线| 天天摸天天操天天爽| 懂色av一区二区夜夜嗨| 髙清国产性猛交xxxand| 国产在线日本| 亚洲精品xxxx| 亚洲精选中文字幕| 欧美高清一区二区三区四区| 91干干干| 少妇高潮毛片高清免费播放| 最新av导航| 国产激情视频在线观看的| 亚洲精品一卡二卡三卡四卡2021| 丰满少妇被猛烈进入高清播放| 亚洲欧洲美洲精品一区二区三区| 精品理论片| 人人揉人人捏人人添| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载| 亚洲丝袜色图| 日韩福利片在线观看| 天天插天天干| 色老头网址| 色8久久人人97超碰香蕉987| 成人免费观看视频网站| 中文激情网| 亚洲超碰无码色中文字幕97| 五月婷婷六月丁香动漫| 日韩av福利| 一区视频在线| 亚洲第一视频在线| 亚洲色大成网站www看下面| 深夜福利一区二区三区| 蜜桃av色偷偷av老熟女| 九九九网站| 色噜噜狠狠一区二区三区| 98色婷婷在线| 91蝌蚪在线| 精精国产| 韩国美女啪啪| 亚洲第一无码av无码专区| 91豆花精品一区| 激情久久婷婷| 69天堂人成无码免费视频| 亚州视频一区二区三区| 久久不见久久见免费影院小说| 手机在线一区二区| 午夜成人亚洲理论片在线观看| 亚洲第一免费| 富婆性猛交xxxx| proumb性欧美在线观看| 日产mv免费观看| 国产午夜三级一二三区| 亚洲欧洲视频| 中文在线а√在线8| 精品少妇人妻av久久久| 初尝情欲h名器av| 色无码av在线播放| 亚洲w码欧洲s码免费| 日韩精品无码一区二区三区视频 | 亚洲成a人片在线观看天堂 | 超薄肉色丝袜一区二区| 日韩午夜在线视频| av国产一区| 无码网站天天爽免费看视频| 色七七桃花综合影院| 精品国产福利在线视频| 亚洲 制服 丝袜 无码| 日本日本19xxxⅹhd乱影响| 天天视频色| 香港三级毛片| a级毛片,黄,免费观看 m| 日本一本免费一区二区三区免| 天天干天天射综合网| 荡女淫春 在线观看69影院| 少妇性色av| 在线视频成人| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 国产丰满老熟妇乱xxx1区| 免费的又色又爽又黄的片捆绑美女| 无码精品人妻一区二区三区免费看| 九九色播| 粉嫩91精品久久久久久久99蜜桃| 1000部拍拍拍18勿入在线看| 99久久国产自偷自偷免费一区| 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡| 在线a亚洲老鸭窝天堂av高清| 一本大道久久精品懂色aⅴ| 国产精品一区二区在线| 国产妇女馒头高清泬20p多毛| 中文字幕日本人妻久久久免费| 97se亚洲综合| 色哟哟网站| 美女把尿囗扒开让男人添| 九九九在线| 中文字幕av无码一区二区三区| 日本a级片在线播放| 日韩精品在线观看一区二区| 亚洲欧美日韩久久一区二区| 国产电影一区二区三区| 国产亚洲天堂| 日本高清视频网站www| 国产99久60在线视频 | 传媒| 黄色网战入口| 狠痕鲁狠狠爱2021在| 超碰公开免费| www桃色| 国产丰满麻豆| 亚洲免费av网站| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲| 四虎永久在线精品免费无码| 国产精品点击进入在线影院高清| 极品少妇在线| 一区二区三区视频在线| 特一级黄色片| 玩弄人妻少妇老师美妇厨房| 久久久综合香蕉尹人综合网| 少妇姐姐| 国产精品久久久久精k8| 在线观看日本高清=区| 日韩欧洲在线高清一区| 国产91精品露脸国语对白| 狠狠色狠狠色五月激情| 国产稀缺真实呦乱在线| 美女黄色毛片| 日本人妻人人人澡人人爽| 久久精品免费国产| 欧美日韩精品成人网站二区| 中文字幕看片| 女人久久久久| 性欧美一区二区三区| 亚洲人人玩人人添人人| 国产情侣2020免费视频| 免费看操片| av网站在线看| 极品少妇xxxx精品少妇小说| 国产在线999| 草逼导航| 呻吟揉丰满对白91乃欧美区| 99久久精品九九亚洲精品| 日本人作爰全过程| 舐め犯し波多野结衣在线观看| 18禁裸乳啪啪无遮裆网站| 师尊双性精跪趴灌满h视频| 国精产品99永久一区一区| 日韩在线免费播放| 91香草视频| 色先锋av资源中文字幕| 韩国无码一区二区三区免费视频| 国产三级av片| 国产一极内射視颍一| 狠狠干天天色| 精品日本一区二区三区免费| 免费99| 天堂中文在线最新| 欧美视频一区二区三区四区| 人伦片无码中文字幕| 亚洲日本欧美在线| 亚洲国产av高清无码| 中国农村少妇xxxx视频| 欧美一区二区三区视频在线| 影音先锋av资源网无码| 成人毛片在线观看| 午夜免费福利视频| 91丨porny丨九色| 色综合天天综合狠狠爱| 亚洲欧美18v中文字幕高清| 久久婷婷久久一区二区三区| swag国产精品一区二区| 天天午夜| 欧美交换配乱吟粗大在线观看| 乱码午夜-极品国产内射| 秋霞无码av一区二区三区| 三级成年网站在线观看| 亚洲日韩成人| 高清黄色一级片| 国内露脸少妇精品视频| 丁香啪啪综合成人亚洲小说| 色爽视频| 中文在线不卡| 无套内谢孕妇毛片免费看看| 成人av毛片| 国产一区亚洲| 欧美一二三区在线观看| 狠狠做久久深爱婷婷| 色玖玖在线| 国产成人tv| 亚洲精品天堂成人片av在线播放| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 欧美bbw精品一区二区三区| 国产欧美国日产在线播放| 天天插天天射| 欧美高清成人| 黄色一区二区三区| 国产福利视频一区二区| 自拍偷拍第二页| 亚洲欧美一区二区三区四区五区| 亚洲三级一区| 成人福利影院| 亚洲最新av网站| 日本xxxx少妇高清hd| 国产99视频在线观看| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 97日韩精品| 亚洲熟妇自拍无码区| 日干夜操| 啪啪官网| 国产精品乱码一区二区视频| 国产精品久久久久久久久久| 少妇下蹲露大唇无遮挡图片| 国内精品视频自在一区| 免费又色又爽又黄的成人用品| 免费大香伊蕉在人线国产卡| 欧美亚洲精品在线观看| 天天干妹子| 91五月色国产在线观看| jazzjazz国产精品久久| 精品成人免费自拍视频| 偷国产乱人伦偷精品视频| 黄色网在线免费观看| 欧美激情免费看| 色翁荡息又大又硬又粗又爽电影| 99国产成人精品| 中文乱码免费一区二区| 天堂视频免费看| 亚洲色图图片| 香蕉啪视频在线观看视频久| 国产在线不卡人成视频| 自愉自愉产区二十四区| av网站免费线看精品| 亚洲欧美成人a∨观看| 澳门久久| 久久九九有精品国产尤物| 国内精品伊人久久久久av一坑| 日韩六十路| 台湾女老板性三级| 免费无码一区二区三区a片18| 97精产国品一二三| 国产精品免费看久久久| 国产区精品一区二区不卡中文| 偷拍亚洲色图| 富婆找两个黑人3p在线视频| 午夜专区| 在线资源av| 久久在精品线影院精品国产| 成人福利视频| 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看| mm131丰满少妇人体欣赏图| 亚洲国产精品久久久天堂| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 亚洲精品一区二区三天美| 天天干天天色天天| 欧美片免费网站| 中文字幕在线播放不卡| 青青青国产在线| 国产精品亚洲综合色区| 亚洲精品无码久久千人斩探花| 成人精品网站在线观看| 亚洲激情社区| 91麻豆精品国产91久久久久久久久| 欧美激情视频一区二区三区 | 香蕉网伊| 亚洲桃色天堂网| 麻花传媒mv一二三区别在哪里看| 久久久精品一区aaa片| 黄色av影视| 亚洲综合成人网| 国产福利网| 国产高清精品在线| 蜜桃av噜噜一区二区三区小说| 中日韩无砖码一线二线| 亚洲h精品动漫在线观看| 亚洲成a人片77777kkkk| 美女a视频| 极品尤物一区二区| 深夜福利在线免费观看| 国产馆在线视频| 99av国产精品欲麻豆| 国产高潮白浆| 日本美女一区二区| 国产在线精品一区二区夜色| 色就是色欧美色图| 精品视频一区二区三区中文字幕| 久久国产精品成人无码网站| 无码男男做受g片在线观看视频| 久久亚洲精品中文字幕无男同| 国产精品日韩av在线播放| 自拍视频一区二区三区| 在线免费精品| 日日日人人人| 黄色动漫软件| 天天噜天天干| 久久无码av三级| 欧美最猛性xxxxx黑人巨茎| 日韩第一区| 五月av| 蜜芽久久人人超碰爱香蕉| 五月开心婷婷六月丁香婷| 69av片| 人人爽人人澡人人人人妻| 日韩国产亚洲欧美成人图片| 欧美在线aa| 亚洲国产成人无码av在线影院| 91精品国产一区| 一二三四韩国视频社区3| 粉嫩粉嫩的18在线观看| 粗暴蹂躏av一区二区| 亚洲男人电影天堂无码| 国产偷国产偷亚州清高app| 国产成人最新三级在线视频| 国产一线二线三线wwww| 鲁一鲁啪一啪| 欧美a图| 午夜在线视频观看| swag国产精品一区二区| 国产成人tv| 日本一二三不卡视频| 艹逼国产| 狠狠久久亚洲欧美专区| 欧美视频一区二区三区四区在线观看| yy111111少妇影院免费观看| 在线看片免费人成视频久网下载| 十八禁视频网站在线观看| 免费黄色在线网址| 久久99视频精品| 成人做爰高潮片免费视频美国| 9色porny自拍视频一区二区 | 一级免费黄色片| 激情久久网站| 好吊操视频| 国内精品久久久久久久97牛牛| 国产理论视频| 黄色aaa视频| 九九热在线精品| 欧美青青草| 黑人太粗太深了太硬受不了了| www.国产色| 91久久久久久久久久| 拔擦拔擦8x海外华人永久| 中文字幕av在线| 国产精品岛国久久久久久久久红粉| 日韩小视频| 国产精品推荐天天看天天爽| 国内精品x99av| 男人亚洲天堂| 色综合av社区男人的天堂| 欧美一区视频| 偷自拍亚洲视频在线观看| 成人国产mv免费视频| 国产成人精品在线播放| 98国产视频| 少妇高潮av| 男女涩涩视频| 国产成人亚洲综合网色欲网久下载 | 国产精品卡1卡2卡三卡四| 亚洲影视精品| 丝袜美腿一区二区三区动态图| 一色屋精品久久久久久久久久| 男女操操视频| 少妇人妻无码专区毛片| 香蕉视频97| 亚洲激情视频在线观看| 亚洲小说乱欧美另类| 鲁丝一区二区三区免费| 国产毛片久久久久久国产毛片| 欧美成人激情视频| 天干啦夜天干天干在线线| 久久成人综合| 一本色道久久亚洲综合精品蜜桃| 国语高潮无遮挡无码免费看| 日本又色又爽又黄又高潮| 男女做爰猛烈刺激| 欧美视频免费| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷| 国产成人精品手机在线观看| 久久国产精品首页| 在线成人国产| 国产精品成人在线观看| 少妇被又大又粗又爽毛片久久黑人| 日本一级淫片色费放| 黄色网入口| 久久人人人| 先锋影音一区二区| 国产亚洲综合欧美一区二区| 日韩综合久久| 成人做爰www免费看视频网站| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 欧美巨乳在线| 国精产品一区一区三区mba下载 | 欧美内射深插日本少妇| 国产精品视频超级碰| 国产精品人妻在线观看| 亚洲成人av在线播放| 开心激情五月网| 亚洲国产精品无码中文字满| 美女亚洲一区| 69视频入口| 日韩黄色一级片| 嫩草影院菊竹影院| 国产卡一卡二卡三免费入口| 日韩视频一二三| 欧洲亚洲自拍| 国产啪精品视频网站免| 性生活av| 成人日韩在线观看| 西西4444www大胆无码| www.久久网| 亚洲精品一区在线| 成人午夜又粗又硬又长| 樱花影院电视剧免费| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| www.夜夜骑| 日本黄色生活片| 天堂av2021| 久久一精品| 亚洲aⅴ在线| 成人一卡二卡| 天堂av影院| wwwxxxcom国产| 精品无码一区在线观看| 国产亚洲精选美女久久久久 | 亚洲日本一区二区三区在线播放 | 日韩一区二区av| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 亚洲淫区| 欧美亚洲国产日韩| 草裙社区精品视频播放| 噜噜噜亚洲色成人网站| 亚洲国产激情一区二区三区| www久久伊人| 日韩午夜小视频| 九九综合久久| yourporn久久国产精品| 国产精品久久久久久白浆| 无码av大香线蕉伊人久久| 性中国xxx极品hd| 国产精品污www在线观看| 中文字幕在线不卡| 午夜精品美女久久久久av福利| 久久中文字幕精品| 综合成人在线| 日韩一级影视| 97国产情侣爱久久免费观看| 婷婷激情网站| 夜夜躁狠狠躁日日| 色窝av| 99色在线| 国产亚洲papapa| 黑人巨大av| 欧美日韩视频一区二区| 97福利影院| 日本特黄网站| 欧美一级免费观看| 久久久久久久波多野结衣高潮| 成人性生活视频在线播放| 国产区在线观看| 成av人片一区二区三区久久| 在线观看三级网站| 久久天堂视频| 亚州av一区| av福利网址| a级免费黄色片| 性xxxfllreexxx少妇| 国产亚洲精品久久久久四川人| 精品少妇人妻av一区二区| 国产在线高清理伦片a| 性xxxx欧美| 啃乳做爰猛烈床戏三级| 嫩草视频国产| 欧美亚洲综合成人专区| 亚洲成av人片香蕉片| 无码av最新高清无码专区| 亚洲精品无码久久久久y| 久久欧美一区二区三区性牲奴| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 成人在线免费看片| 中文字幕大全| 日韩毛片免费无码无毒视频观看 | 高清无码爆乳潮喷在线观看| 肥嫩水蜜桃av亚洲一区| 欧美人与动人物牲交免费观看| 草草影院国产| 久久综合给合久久狠狠97色| 单亲与子性伦刺激对白视频| 天天爱天天插| 丝袜高跟麻麻浓精受孕人妻| 九九久久国产精品| 强壮公侵犯使我夜夜高潮| 国产视频91在线| 香蕉视频亚洲| 人人妻人人超人人| 好色先生视频污| 精品无码一区二区三区不卡| 伊在人亚洲香蕉精品区| 欧美在线免费播放| 人妻出差精油按摩被中出| 99无码精品二区在线视频| 99久33精品字幕| www亚色| 亚洲国产专区校园欧美| 丝袜一区二区三区在线播放| 小sao货水好多真紧h视频| 香蕉影音| 人成在线观看| 免费黄色成人| 无码av中文出轨人妻| 亚洲国产日本| 毛片3| 4567少妇伦理| 800av在线视频| 神马午夜麻豆| 国产综合图区| 久久精品国产精油按摩| 一本色道av| 亚洲成人福利| 亚洲人成亚洲精品| 午夜少妇影院| 久久黄色一级视频| 77se77亚洲欧美在线| 国产精品夫妇激情| 中文在线a√在线8| 亚洲国产成人久久精品软件| 日本少妇喷水视频| 首页 综合国产 亚洲 丝袜日本| 久久综合综合| 夜夜嗨网址| 国精产品999国精产| 无码人妻熟妇av又粗又大| 色哟哟最新在线观看入口| 国产九九在线| 奇米777四色精品综合影院| 爱福利视频广场| 久久亚洲2019中文字幕| 欧美精品videosex性欧美| 亚洲综合图片网| 男女免费视频| 国产精品成人免费视频网站| 亚洲免费人成视频观看| 国产大量精品视频网站| 免费欧美黄| 无码人妻精品专区在线视频| 99成人精品| 国产jjizz一区二区三区视频| 国产乱妇乱子在线视频| 国产视频不卡| 欧美成人精品一区二区三区在线观看| 亚洲精品国偷自产在线99人热| 一区二区精| 国产成在线观看免费视频密| 成人在线小视频| 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳网站| 黄色一级视频在线观看| 久久精品成人欧美大片| 亚洲乱亚洲乱妇无码| 亚欧精品在线观看| 亚洲区另类春色综合小说| www色黄| 久久天天躁夜夜躁狠狠2018| 久久久人成影片免费观看| 色欲一区二区三区精品a片| 日本一区不卡| 精品国产av无码一道| 国产精品人成视频免费vod| 欧美第一浮力影院| 青青草无码伊人久久| 精国产品一区二区三区a片| 韩国亚洲精品a在线无码| 中文字幕精品久久久久| 亚洲天堂中文字幕在线观看| 亚洲人成无码网站| 在线免费色| 青楼妓女禁脔道具调教sm| 日本高清在线观看| 少妇人妻陈艳和黑人教练| 国产成人手机高清在线观看网站| 国产资源第一页| 人人爱人人草| 精品国产v无码大片在线观看| 亚洲三级影视| av中文资源| 久久久av波多野一区二区| 天堂√在线中文最新版8| 国产69精品久久久久乱码免费 | 韩国三级hd中文字幕叫床浴室| 免费无遮挡禁18污污网站| 成人爱爱aa啪啪看片| 美丽的熟妇中文字幕| 老熟妇午夜毛片一区二区三区| 欧美丰腴丰满大屁股熟妇| 性色av一区二区三区夜夜嗨| 失禁大喷潮在线播放| 精品一区二区的区别| 变态美女紧缚一区二区三区| 欧美一级黄| 综合无码一区二区三区四区五区| 巨乳校园h1v1| 亚洲色偷偷男人的天堂| 日本成熟老太| 国产成人精品免费视频大| 日本三级欧美三级人妇视频黑白配| 999免费视频| 日本一区二区三区视频在线| 成人亚洲一区二区| 国产成人亚洲综合无码dvd| 免费无码成人av在线播放不卡| 琪琪色视频| 国产精品99久久免费黑人人妻| 精品国产肉丝袜久久| 我爱我色成人网| 国产精品一级无遮挡毛片| 美女视频黄频大全免费| 欧美顶级metart裸体全部自慰| 成人午夜精品网站在线观看| 国产精品久久777777换脸| 国产偷v国产偷∨精品视频| 农村偷拍xxxxx| 成人娱乐网| 国产在线精品一品二区| 国产av国片精品一区二区| 亚洲天天av| 99爱在线精品免费观看| 国产毛片在线| 精品在线视频播放| 中文无码第3页不卡av| 国内精品免费久久久久电影院97| 一二三区毛片| 亚洲制服有码在线丝袜| 女人高潮av国产伦理剧| 中文字幕乱码亚洲无线码| 久久欧美高清二区三区| 爱久久av一区二区三区| 狠狠插视频| 色哟哟在线网站| 一道本视频在线观看| 日日操天天射| 国v精品久久久网| 国产最新在线视频| 免费国产a国产片高清网站| 第一福利丝瓜av导航| 国产九色91| 亚洲精品国产成人精品软件| 最新91在线| 真实国产露脸乱| 天堂v亚洲国产v第一次| 日韩a级大片| 操极品美女| av动漫精品| 在线国产一区二区| 永久黄网站色视频免费无下载| 精品国产sm最大网站蜜芽| 蜜臀av粉嫩av懂色av| 精品久久久99| 少妇高潮交换91| 麻豆视频在线观看免费| 中文av免费| 综合久久久久久久| 欧洲无码一区二区三区在线观看| 男女做爰猛烈啪啪吃奶动| av黄色片在线观看| 色网站免费| 无码人妻丰满熟妇啪啪7774| 亚洲人成网站在线播放小说| 99产精品成人啪免费网站| 日韩少妇诱惑| 亚洲人成电影在线播放| 国产裸体无遮挡免费精品视频| 韩国黄色网| 午夜成人理论福利片| 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影 | 性色av无码一区二区三区人妻| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 日本公妇乱淫hd| 五月婷色| 国产片av国语在线观看| 国产91av在线播放| 亚洲狠狠色成人综合网| 日本激情免费| 国产在线精品一区| 韩国黄色毛片| 日韩欧美成人精品| 成人试看30分钟免费视频| 无码人妻熟妇av又粗又大| 日韩黄色a级片| a视频免费| 亚洲w码欧洲s码免费| 欧美在线观看一区| 欧美日韩一级在线观看| 97免费看| 老女人x88av导航| 91精品网站| 免费香蕉视频| 婷婷综合社区| 91在线视频网址| 久久精品噜噜噜成人88aⅴ | 亚洲人成绝费网站色www吃脚| 特级欧美插插插插插bbbbb| 伊人蕉久| 久久99国内精品自在现线| 91色漫| 最新国产乱人伦偷精品免费网站| 中文字幕一级| 亚洲成aⅴ人在线视频| aaa影院| 亚洲黄色片网站| av成人在线网站| 国内精品国内自产视频| a少妇| 麻豆一区二区三区在线观看| 亚洲黄色在线网站| 日韩欧美中文字幕精品| 九九视频网站| 亚洲国产日韩a在线播放| 韩国精品久久久| 国产欧洲亚洲| 亚洲第一色网| 大伊香蕉精品视频在线| 国产麻豆md传媒视频| 国产精品一区二区av片| 日本午夜无人区毛片私人影院| 国产av一区最新精品| 强奷漂亮人妻系列老师| 视色网站| 66lu国产在线观看| 黄 色 软件 成 人在线| 玖玖网| 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件| av片在线观看网站| 亚洲天堂男人的天堂 | 日韩另类视频| 日本一级少妇免费视频乌克兰裸体| 亚洲国产综合无码一区| 黄色喷水网站| 国产精品ⅴ无码大片在线看| 98色婷婷在线| 艹少妇视频| 美女三级毛片| 久久久久久伊人高潮影院| 成人免费毛片入口| 无码免费午夜福利看片| 亚洲人成伊人成综合网中文| 中文字幕av无码一区二区三区| 亚洲 日韩 国产 有码 不卡| 日韩午夜在线观看| 欧美色综合天天久久综合精品| 免费无码av一区二区| 69做爰视频在线观看| 99精品视频国产| 超碰精品在线| 91看毛片| 好好热视频| 黄网站色视频免费观看| 国产女性无套免费看网站| 亚洲 欧美 日产 综合 在线| 日日夜夜综合网| 无码任你躁久久久久久老妇蜜桃| 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤| 久久久久xxxx| 性色av一区二区三区咪爱四虎| 欧美色图19p| 97在线免费观看| 超碰www| 特黄 大片做受又粗又硬又大| 高清免费av| 欧美一区二区三区四区在线观看| 成人性生交大片免费看96| 日韩精品无码人成视频手机| 一本久道久久丁香狠狠躁| 久久久观看| 欧美人与zoxxxx乱叫| 精品视频国产香蕉尹人视频| 中文字幕av中文字无码亚| 国产夫妻性生活视频| 天天天天做夜夜夜做| 精品乱码卡1卡2卡3免费开放 | 五月婷婷开心网| www色| 午夜美女在线| 欧美绝顶高潮抽搐喷水合集| 国产果冻豆传媒麻婆精东| 亚洲国产精品久久久就秋霞| 观看免费av| 69视频在线| 男女三级视频| 亚洲综合性av私人影院| 久久av网站| 亚洲欧美v国产蜜芽tv| 91精品国产综合久久小美女| 美女一级黄色片| 无码中文人妻在线一区| 另类综合小说| 国产999精品久久久久久| 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码| 无码h片在线观看网站| 2021国产精品视频网站| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久| 午夜免费啪在线观看视频| 亚洲国产爱| 欧洲vi一区二区三区| 日本人成网站18禁止久久影院| 日本一级做a爱片野花| 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 日日摸日日| 亚洲精品国产精品乱码不卡√香蕉 | 亚洲videos| 亚洲aaaaaa| 国产黄大片在线观看画质优化| 国产伦精品免编号公布| 疯狂的欧美乱大交| 亚洲综合最新无码2020av| 另类亚洲综合区图片小说区| 婷婷在线综合| 亚洲国产精品成人一区二区在线| 亚洲精品久久久乳夜夜欧美| 久久久国产精品亚洲一区| 又爽又黄又无遮挡网站| 26uuu精品一区二区在线观看| wwwcom捏胸挤出奶| 性xxxx摔跤视频| 中文一级片| 欧美视频一| 永久免费无码成人网站| 国产成人精品日本亚洲语音| 黄色三级毛片| 成人午夜免费毛片| 九九综合九色综合网站| 色噜噜狠狠狠狠色综合久| 国产亚洲日韩a欧美在线人成| a级片久久久| av男人天堂网| 青青草超碰| 国产精品入口免费软件| 欧美激情欲高潮视频在线观看| 欧美鲁| 午夜天堂在线观看| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 成人免费看片在线观看| 国产91脚交调教| 伊人久久五月天| 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁| 911成人网| 国产美女遭强高潮免费| 老司机午夜精品视频| 在线免费看a| 中文字幕在线乱| 日本xxxx自慰xxxx| 中文字幕一区二区三区免费视频 | 欧美性色网| 日韩av无码一区二区三区| 国产精品久久久久久久久电影网| 亚洲精品无码不卡在线播放| 欧美另videosbestsex死尸| 久久老司机| 欧美激情视频网站| 亚州av在线| www.四虎影视| 欧美 亚洲 中文 国产 综合| 国产精品成人一区二区艾草 | 日操操| 亚洲色图14p| 国内精品国内精品自线在拍| 欧美一级一区二区三区| 99国产精品人妻噜啊噜| 精品国产一区二区三区无码| 精品国精品国产自在久国产不卡| 91免费版黄| 欧美人妻日韩精品| 午夜福利1000集在线观看| 在线地址一地址二免费看| 国产日批视频在线观看| 狠狠干狠狠干| 欧美jiizzhd精品欧美| 午夜丰满寂寞少妇精品| 亚洲毛片a| 夜夜高潮夜夜爽精品av免费的| 色噜噜狠狠一区二区三区| 日本www网站| 国产精品无码无片在线观看| 国产亚洲中字幕欧| 午夜私人成年影院在线观看| 亚洲欧美成人片在线观看| 一区精品在线| 亚洲成av人在线视 | 国产成人一区二区三区免费| 97se亚洲综合| 香蕉黄色网| 精品国产这么小也不放过| 青娱乐国产视频| 亚洲va欧美va人人爽午夜| 美女黄视频在线观看| 99激情网| 成人av专区| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 蜜桃视频一区二区| 人人草人人看| 欧美视频区高清视频播放| 国产伦理丿天美传媒av| 成人喂奶露着大乳| 国产人久久人人人人爽| 亚洲精品国男人在线视频| 99热国产在线观看| 亚洲精品少妇一区二区| 免费人成黄页在线观看国产| 成年女人免费碰碰视频| 日产有线一区2区三区| 殴美一级片| 久久久久人妻一区二区三区| 亚洲色图影院| 99久久欧美日韩国产二区| 亚洲激情视频网站| av中文字幕网址| 欧美性猛交xxxx乱大交密桃| 成年人色片| 伊人久在线观看视频| 欧美做受高潮动漫| 亚洲熟妇久久国内精品| 在线观看91精品国产入口| 成 人 色综合 综合网站| 精品久久久久久亚洲综合网| 久久精品国产99国产精品严洲| 欧美成人三级| 欧美伊人| 欧洲美女tickling免费网站| 97超级碰碰人妻中文字幕| 小明www永久免费播放平台| 天天天天噜在线视频| 嫩草影院懂你的影院| 亚洲男女一区二区三区| 97精品在线观看| 久久久久网站| 亚洲.欧美.在线视频| 亚洲天堂2017无码| 成人观看视频| 欧美一二在线| 99精品成人| 久久亚洲在线| 国产在线精品视频免费观看| 国产不卡高清| 亚洲 欧美 影音先锋| 性福网站| 国产精品一线二线三线| 引诱农村少妇性事| 国产小视频在线播放| 国语自产拍在线观看对白| 日日摸处处碰夜夜爽| 亚洲黄网在线| 欧美成人图区| 久久爱资源网| 国内丰满少妇猛烈精品播| 午夜a视频| 国产精品亚洲а∨怡红院 | 国产精品久久久区三区天天噜 | 亚洲天堂在线观看完整版| 国产伦久视频免费观看 视频| 午夜美女网站| 国产片免费| 国内自拍在线观看| 日韩小视频在线观看| 清纯粉嫩极品夜夜嗨av| 欧洲av在线播放| 亚洲欧美日本中文字不卡| 激情综合色| 亚洲欧美在线观看视频| 亚洲天码中字一区| 性盈盈影院中文字幕| 欧美又粗又大aaa片| 99精品在线观看| 超碰老司机| 国产亚洲精品久久久久久老妇| 欧美丰满妇大ass| 亚洲天堂免费av| 综合色在线| 熟妇激情内射com| 美女在线一区| 另类二区| 日韩啪啪网站| 亚洲午夜激情视频| 国产精品原创av片国产日韩| 91久久久久| 欧美高清精品| 国产亚洲曝欧美精品手机在线| 午夜免费高清视频| 欧产日产国产精品99| 成人国产免费观看| 日本色中色| 欧美性做爰片免费视频看| 欧美人与动牲交片免费| 亚洲a久久| 女人被弄到高潮叫床免| 一级黄色片大全| 国产一卡二卡四卡无卡免费| 精品欧美一区二区三区在线观看| 日韩福利视频一区| 神马午夜dy888| 91丨国产丨香蕉|入口| 久久青草国产免费频观| 四虎影视库www111we| 免费国产污网站在线观看15| 18禁区美女免费观看网站| 欧美爱视频| 久草免费资源| 免费人成视频在线观看不卡| 亚洲国产成人精品无码区在线| 欧美日韩在线观看一区| 亚洲精品嫩草| 91无毒不卡| 97视频在线免费观看| 友田真希一区二区| 男人天堂b| 精品国产亚洲福利一区二区| 中国精品久久| 手机福利在线| 狂野欧美性猛交xxxx| 奴性白洁会所调教| 国产极品久久| 色婷婷国产精品高潮呻吟av久久| 99九九99九九视频精品| 久久精品娱乐亚洲领先| 欧洲grand老妇人bbw| 国产精品拍拍| 91丨porny丨对白| 国产后进白嫩翘臀在线播放| 日本美女黄色大片| 182tv午夜福利在线地址二| 91在线软件| 男女做爰猛烈吃奶啪啪喷水网站| 欧美色图17p| 亚洲愉拍自拍另类天堂| 老子午夜精品888无码不卡| 亚洲欧洲免费视频| 亚洲午夜无码极品久久| 日本特级a一片免费观看| 久操福利| 无码区日韩特区永久免费系列| 日韩精品 欧美| 国产三级精品三级| 狠狠干影院| 91嫩草入口| 久久麻豆精品| 激情网站免费| 亚洲欧美日韩另类在线| av在线不卡免费| 成人无码视频| 免费观看国产黄色片| 国产xxxx做受视频| 精品日韩欧美| 天天舔日日操| 日日燥夜夜燥| 中国极品少妇xxxxx| 欧美中文字幕在线播放| 久久久久久久久久一区二区三区 | 人人射人人爱| 亚洲h| 日韩网站在线| 另类av在线| jizzjizz日本免费视频| 精品国偷自产国产一区| 欧美一区二区三区四区视频| 水蜜桃色314在线观看| 永久免费看片在线播放| 国产a久久麻豆入口| 日韩视频在线观看一区| 国产高潮流白浆喷水视频| 香蕉网久久| 亚洲最大免费视频| 天堂av影院| 日本一卡二卡3卡四卡网站精品| 丝袜 国产 日韩 另类 美女| 亚州无限乱码一二三四麻豆| 黑料福利| 99久久国产自偷自偷免费一区| 久久久久成人免费看a含羞草久色 亚洲欧洲∨国产一区二区三区 | 亚洲一区 亚洲二区| 97中文在线| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 久久aⅴ人妻少妇嫩草影院| 亚洲欧洲精品一区二区| 欧美14sex性hd摘花| 极品少妇xxxx精品少妇小说| av资源部| 最新亚洲卡一卡二卡三新区| av自拍一区| 少妇爽滑高潮几次| 日韩一区二区欧美| 精品多人p群无码| 国产视频一区二区三区在线| 成人av网址大全| 尤物精品视频无码福利网| 国产精品一区二区免费在线观看| 香蕉久久a毛片| 日韩成人片| www.桃色| 好男人社区影院www| 日产日韩亚洲欧美综合| 黄色a网| aa视频免费观看| 1级黄色大片| 久久久久久久久免费| 日本大片免a费观看视频三区| 成人毛片视频在线播放| 92看片淫黄大片看国产片| 日韩精品精品| 亚洲成aⅴ人最新无码| xxx在线播放xxx| 国产精品ssss在线亚洲| 亚洲女毛多水多21p| 一级做a爱片性色毛片高清| 中文在线a√在线8| 寡妇av| 亚洲女人av| 亚洲欧美日韩另类丝袜一区| 亚洲日韩激情无码一区| 少妇又色又紧又大爽又刺激| 国产成人免费视频| 亚洲国产成人久久综合三区| 韩国久久久| 国产精品一级片| 性一交一乱一伦a片| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 寂寞人妻瑜伽被教练日| 国产av一区二区三区日韩| www17c亚洲蜜桃| 东京热人妻丝袜av无码| 亚洲av禁18成人毛片一级在线| 免费一级淫片a人观看69| 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站| 天堂av免费| 亚洲精品久久久久久久不卡四虎 | 我要看黄色1级片| 亚洲 欧美 中文 日韩a v一区| 天堂久久爱| 欧美性性性性xxxxoooo| 国产精品久久久久久吹潮| 免费观看又污又黄的网站| 国产一区二区在线视频观看| 无码任你躁久久久久久| 国产,日韩,欧美| 精品人伦一区二区三电影| 小雪好紧好滑好湿好爽视频| 欧美综合社区| av在线网址观看| 99天堂网| 久久免费手机视频| 国产亚洲视频中文字幕97精品| 国产免费牲交视频| 青青草国产免费无码国产精品| 久久国产伊人| 自拍偷拍21p| 日韩欧美国产网站| 18禁亚洲深夜福利人口| jlzzjlzz亚洲女人18| 精品一区二区免费看| 国产精品制服一区二区| 永久免费av网站| 香蕉视频在线看| bbbbbbbbb毛片大片按摩| 久久久亚洲精华液精华液精华液| 理论黄色片| 四虎音影| 亚洲阿v天堂网2019无码| 欧美1区2区| 国产92成人精品视频免费| 国产91精清纯白嫩高中在线观看| 九色porny国模私拍av| 97欧美| 中文字幕在线二区| 日韩午夜影院| www.色就是色| 久久av高清无码| 亚洲区免费视频| 国产精品自在拍首页视频| 中文字幕一本一二本迫| 人妻被按摩到潮喷中文不卡| 午夜精品久久久久久久男人的天堂 | 精品亚洲国产成人蜜臀优播av| 中文字幕色婷婷在线视频| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕| 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看| 伊人精品成人久久综合97| 男人的天堂毛片| 免费无码观看的av在线播放| 国内精品写真在线观看| 久久亚洲精品中文字幕冲田杏梨| 亚洲伊人网站| 无码中文字幕人妻在线一区| 麻豆影视在线观看| 亚洲综合色成在线观看| 欧美成人第一页| 真实人妻互换毛片视频| 亚洲aⅴ无码专区在线观看春色 | 五月天福利视频| 欧美变态网站| 国产网友自拍| 国产日屁| 中文字幕日产| 亚洲国产熟妇在线视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽视频| 少妇一边呻吟一边说使劲| 欧美极品xxxxx| 开元在线观看视频国语| 亚洲精品中文字幕无码av| 一二三四日本中文在线| 日本欧美另类| 69视频在线观看| 中文字幕日韩一级| 国产麻豆精东果冻传媒| 1024你懂的日韩| 亚洲精品乱码久久久久久写真| 成人nv在线观看| a毛片免费全部播放| 色老大久久综合网天天| 久久成人福利视频| 免费国产成版人视频app| 麻豆日韩| 国产精品久久久久久久久毛片| 午夜在线观看免费线无码视频| 国产亚洲熟妇在线视频| 污网站在线免费| 国产黄视频在线观看| 成年女人色毛片| 国产成人综合日韩精品无码| 日日干干| 女人内谢aaaa免费视频| 4399午夜理伦免费播放大全| 久久55| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 久久久成人毛片无码| 好莱坞性战| 精品一区二区三区av天堂| 最新国产精品视频| 国产在线h| 日韩午夜性春猛交xxxx| 午夜一区二区三区四区 | 毛片直接看| 男女拔萝卜免费观看| 毛片大片| 亚欧色一区w666天堂| 中文字幕在线乱| 大胆欧美熟妇xx| 亚洲国产精品福利片在线观看| 天天插美女| 引诱漂亮新婚少妇| 丰满少妇大力进入| 国产无人区码熟妇毛片多| 在线观看国产亚洲视频免费| 欧美一级爱爱视频| 婷婷色在线播放| 少妇性bbb搡bbb爽爽爽| 成人av资源网| 男人巨茎大战欧美白妇| 4h虎影库永久| aaa一区二区| а天堂中文最新一区二区三区| 秋霞午夜网| 爱情岛论坛亚洲品质自拍视频| 日韩少妇毛片| 97久久精品人人澡人人爽古装| 亚洲 欧洲 日韩 综合 第一页| 91私密视频| 一区二区三区播放| 色哟哟免费| av网站免费在线播放| 国产一级视频在线观看| 91丨九色丨蝌蚪丰满| 日韩国产一区二区三区| 日韩资源在线| 69久久久久| 成人电线在线播放无码| 噼里啪啦免费观看高清动漫| 亚洲国产一区二区三区日本久久久 | 国内精品久久久久伊人aⅴ| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡动漫| 精品动漫卡一卡2卡三卡四卡| 国产欧美一区二区三区鸳鸯浴| 久久最新视频| 久久大香焦| 国产v片在线播放| 国内精品第一页| a级片网站| 无码专区无码专区视频网址| 国产欧美国产综合每日更新| 中文幕无线码中文字蜜桃| 91看片在线看| 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲| 奇米777国产在线视频| 久草综合网| 国产精品ⅴ无码大片在线看| 日韩黄色录像| 午夜看片在线观看| 黄色毛片基地| 欧美日韩激情在线观看| 免费国产在线麻豆网站| 日日网| 亚洲中文字幕久在线| 国产欧美二区| 日韩精品久久无码中文字幕| 亚洲国产精品成人一区二区在线| 国产永久免费高清在线| 免费在线日本| 日韩欧美自拍偷拍| 激情欧美在线| 日韩视频网站在线观看| 黄91在线观看| 国语自产拍在线视频中文| 亚洲欧美日本另类| 日本久久综合久久鬼色| 免费的黄色毛片| 久久精品人人做人人爽播放器| 特黄aaaaaaaaa毛片免费视频| 欧美综合视频在线| aa在线视频| 伊人综合影院| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 一区免费在线| 91精品国产综合久久小仙女图片| 色噜噜狠狠色综合网| 久久精品女人毛片国产| 久久婷婷久久| 亚洲欧美日本韩国| 麻豆三级视频| 99精品视频播放| 麻豆产精品一二三产区区| 视频在线一区| 一本色道久久综合亚州精品蜜桃| 黄色片子一级| 精品综合久久久久久888| 国产又爽又黄又不遮挡视频| 国内精品九九久久精品| 亚洲五月激情| 日韩欧美黄色片| 久久久久中文| 葵司av三级在线看| 精品黄色av| 黄 色 软件 成 人在线| 艳妇臀荡乳欲伦交换av1| 亚洲不卡一卡2卡三卡4卡5卡| 色综合欧美在线视频区| 天天射天天搞| 天天曰天天| 懂色av蜜乳av一二三区| 欧美色图在线播放| 国产精品综合久久久精品综合蜜臀| 国产久操视频| 五月婷婷婷| 国产福利视频一区二区精品| 深夜老司机福利| 国产精品欧美在线| 国语对白刺激在线视频国产网红 | 天堂网2014| 性久久| 中文在线天堂www| 久久久123| 国内精品久久久久影院嫩草| 亚洲小说区图片区色综合网| 波多野结衣一区二区三区四区| 成人av一区二区兰花在线播放| 综合色爱| 91综合网| 91porny真实丨国产jk| 亚洲精品无人区| 亚洲久久综合| 香蕉久久夜色精品国产更新时间| 欧美亚洲另类丝袜综合| a毛片终身免费观看网站| 亚洲大尺度无码无码专线| 日本大乳高潮xxxxx| 色噜噜网站| 国内精品视频一区| 又黄又爽又猛的视频免费| 亚洲色资源在线播放| 欧美精品videosex极品| 内射人妻视频国内| 亚洲欧美高清| 99在线观看免费| h部分肌肉警猛淫文| www.久操| 性欧美极品| 日韩精品免费一区二区在线观看| 777777777少妇流水视频| 91女人18毛片水多国产| 毛片毛片免费看| 国产露脸系列magnet| 午夜理论电影在线观看亚洲| 一区二区久久久久草草| 无码h片在线观看网站| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 久久久www成人免费毛片女| 饥渴少妇做私密保健视频| 国产女人高潮叫床免费视频 | 久久国产亚洲精品赲碰热| 好男人网站| 中国毛片在线| 精品人伦一区二区三电影| 五十路丰满中年熟女中出| 又色又爽又黄又无遮挡的网站| 色婷婷综合久久中文字幕雪峰| a欧美爰片久久毛片a片| 国产男男无套激情11069| 不卡一区二区在线| 97国产高清dvd| 国产女精品视频网站免费蜜芽| 国产甜淫av片免费观看| 欧美人妻精品一区二区三区| 玖玖在线精品| 小sao货水好多真紧h视频| 免费欧美黄色片| 白又丰满大屁股bbbbb| 色a在线观看| 国产白袜脚足j棉袜在线观看| 少妇一级二级三级| 亚洲奶水xxxx哺乳期| 99精品一区二区| 18禁黄网站禁片免费观看在线| 毛片毛片女人毛片毛片| 欧美你懂的| 色香蕉在线视频| 欧美性第一页| 久久久久国产精品人妻| 久久激情五月丁香伊人| 亚洲免费天堂| 青青青青久久精品国产av| 日本黄色生活片| 一区二区三区日韩| 国产精品天天av精麻传媒| 2018天天干天天操| 日本少妇春药特殊按摩3| 噜噜久久噜噜久久鬼88| 欧美性色黄大片手机版| 欧美日韩在线视频免费| 亚洲熟妇自拍无码区| 色又黄又爽18禁免费网站| 国产综合av一区二区三区无码| 日韩一级免费看| 午夜影院日本| 国产特黄级aaaaa片免| 麻豆精品传媒一二三区| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费下载| 少妇人妻系列无码专区视频| 黑人又粗又大xxx精品| 久久精品国产亚洲a∨蜜臀| 欧美鲁鲁| 久久免费视频5| 国产精品99久久久精品无码| av国产japan在线播放| 亚洲蜜桃视频| 99成人在线视频| 欧美成人精品午夜免费影视| 中文字幕丝袜第1页| 国产做爰免费观看| 国产福利一区二区三区| 黄色一级视屏| 善良的公与媳hd中文字| 绫濑遥av| 光棍天堂av| 青青草超碰| 激情综合在线| 国产精品久久久久久白浆| 国产麻豆影视| 青青视频免费| 欧美日韩人成综合在线播放| 青春草国产视频| 91九色蝌蚪国产| 国产又大又粗又爽的毛片| 超h高h肉h文教室学长男男视频| 日本人与黑人做爰视频| 亚洲性生活网站| 69视频网址| 夜夜添夜夜添夜夜摸夜夜摸| 久久夜色av| 国产偷国产偷av亚洲清高| 久久久久无码中| 亚洲免费av网| 麻豆国产精品视频| 欧美一性一乱一交一免费视频| 亚洲国产欧美在线综合其他| 91人人草| 1024精品久久久久久久久| 日本丰满熟妇videossexhd| 免费在线观看av的网站| 少妇寂寞小伙满足少妇在线观看| 亚洲精品.www| 日韩 无码 偷拍 中文字幕| 精品人妻伦一二三区久久aaa片| 殴美一级片| 少妇与和尚h乱ⅹh| 欧美黄色一级大片| 偷看农村妇女牲交| 中文字幕第88页| 日韩av午夜在线| 久久久av亚洲男天堂| 久久综合九九| 精品国产女主播在线观看| 久久久久久蜜桃| 怀孕挺大肚子疯狂高潮av毛片 | 精品国产1区2区3区| 免费jjzz在在线播放国产 | 日本人体一区| 欧美色999| 哺乳一区二区三区中文视频| 一本一道av无码中文字幕﹣百度| 亚洲 a v无 码免 费 成 人 a v| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 亚洲aⅴ在线无码播放毛片一线天| 六姐妹免费在线观看| 亚洲黄网av| 亚洲精品日本无v一区| 96成人爽a毛片一区二区| 亚洲一区二区黄| 亚洲高清欧美| 欧美成人午夜免费影院手机在线看| 欧美播放| 中日黄色片| 无码大潮喷水在线观看| a欧美亚洲日韩在线观看| 国产一卡二卡四卡无卡免费| 欧洲影院| 亚洲大色堂人在线视频| 91成人短视频在线观看| 夹得我好紧好爽日出了水视频| 日韩精品亚洲一区在线综合| 日本三级全黄三级a| 日韩人妻无码精品久久免费一| av资源网站| 日韩一区在线视频| 好爽好黄的视频| 成年人网站免费看| 国产在线色| 欲色av| 激情插插插| 亚欧成人网| av无码午夜福利一区二区三区| 国产免费二区| 免费亚洲一区二区| 手机看片久久久| 免费无遮挡禁18污污网站| 天堂网www| 牲交欧美兽交欧美| 色综合久久av| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| av网址免费| 日韩av福利| 亚洲五月综合| 极品成人| 亚洲欧美自拍另类| 米奇av| 日本午夜啪啪| 国产精品综合在线| 国产精品女同一区二区在线| 亚洲精品久久无码av片| 亚洲精品一卡二卡| 久草国产在线观看| 午夜影院一区| 亚洲最大日夜无码中文字幕| 91亚洲成人| 丝袜老师高潮呻吟高潮| 强行糟蹋人妻hd中文字| 国产精品久久久久9999吃药| 特级毛片全部免费播放器| 久久dvd| 97在线观看免费| 秋霞欧美一区二区三区视频免费 | 中文av免费| 人妻 偷拍 无码 中文字幕| 日韩精品人妻无码久久影院| 女性无套免费网站在线看动漫| 黄色网页免费观看|