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勞務(wù)合同

時間:2022-09-14 13:37:20 勞務(wù)合同 我要投稿

有關(guān)勞務(wù)合同集合八篇

  隨著時間的推移,越來越多事情需要用到合同,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么常見的合同書是什么樣的呢?以下是小編精心整理的勞務(wù)合同10篇,希望對大家有所幫助。

有關(guān)勞務(wù)合同集合八篇

勞務(wù)合同 篇1

  甲方:

  地址:

  電話:

  電傳:

  傳真:

  乙方:

  地址:

  電話:

  電傳:

  甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就甲方向乙方提供勞務(wù)人員的有關(guān)事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。

  第一條 總則

  1、應(yīng)乙方聘請,甲方同意從內(nèi)地選派 名勞務(wù)人員前往香港乙方公司工作。

  2、甲方派遣勞務(wù)人員(以下簡稱勞務(wù)人員)在香港工作期限為24個月。

  3、勞務(wù)人員的年齡為 至 周歲,并具有 畢業(yè)文化程度。

  4、勞務(wù)人員須身體健康,須經(jīng)內(nèi)地縣級以上醫(yī)院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴港前應(yīng)提交縣級以上醫(yī)院的未孕證明。

  5、勞務(wù)人員須在技術(shù)專業(yè)水平方面符合乙方要求,并經(jīng)乙方考試或其他形式考核認(rèn)可方可派出,考試或考核所需費用由乙方負(fù)擔(dān)。

  6、乙方與甲方勞務(wù)人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關(guān)當(dāng)局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。

  第二條 工資和其他待遇

  1、勞務(wù)人員與香港當(dāng)?shù)毓蛦T實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務(wù)人員底薪為:工種人數(shù) 每人月工資(港幣元)

  2、乙方對勞務(wù)人員工資每月結(jié)算一次。乙方須以自動轉(zhuǎn)賬方式將工資直接存入以勞務(wù)人員名義開立的銀行賬號內(nèi)。

  3、勞務(wù)人員除上述薪酬外,還享有與當(dāng)?shù)赝嚷毼还蛦T一樣的獎勵、增薪和其他應(yīng)有的福利待遇。如果同一公司內(nèi)并無相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。

  4、合同期內(nèi),若因企業(yè)臨時停產(chǎn)、息業(yè)或其他乙方原因,致使勞務(wù)人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內(nèi)的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。

  第三條 工作時間、休假及加班待遇

  1、勞務(wù)人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按香港現(xiàn)行勞工法例及當(dāng)?shù)赝热藛T標(biāo)準(zhǔn)付給勞務(wù)人員相應(yīng)的報酬。

  2、勞務(wù)人員享有香港法定的有薪節(jié)、假日。節(jié)假日加班與當(dāng)?shù)毓蛦T享受同等待遇。

  3、勞務(wù)人員服務(wù)滿一年,可享有最少6天有薪年假。

  第四條 勞保福利待遇

  1、乙方負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員提供適當(dāng)?shù)淖∷蓿∷迼l件須符合香港有關(guān)規(guī)定并經(jīng)甲乙雙方共同核定。

  2、勞務(wù)人員由于受雇及在雇傭期內(nèi)遭遇意外而受傷、患上職業(yè)病或發(fā)生有關(guān)醫(yī)療事宜,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)一切必需的醫(yī)藥費及住院費,并支付補(bǔ)償。此條款自勞務(wù)人員抵港之日起生效。

  3、勞務(wù)人員享有與當(dāng)?shù)厝藛T同等的醫(yī)療服務(wù)和職業(yè)意外、人身意外及職業(yè)疾病醫(yī)療保障,由乙方按照香港現(xiàn)行法例負(fù)責(zé)購買保險及承擔(dān)所需費用。

  4、如醫(yī)生證明勞務(wù)人員因生病或受傷不適宜再繼續(xù)受雇,乙方便應(yīng)將勞務(wù)人員遣返并立即通知甲方,并承擔(dān)有關(guān)費用及傷遣費。

  5、人員在合同期內(nèi)發(fā)生意外,乙方須按保險條例負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負(fù)擔(dān)將勞務(wù)人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。

  6、勞務(wù)人員工作所需的勞動保護(hù)用品,由乙方免費提供。

  7、勞務(wù)人員在香港工作的所有稅收,均由乙方負(fù)責(zé)申報,按香港現(xiàn)行稅法執(zhí)行。

  第五條 雙方責(zé)任

  1、甲方責(zé)任

  (1)負(fù)責(zé)在內(nèi)地初選所需各類勞務(wù)人員,安排時間由乙方面試考核;

  (2)負(fù)責(zé)安排核定人員到縣級以上醫(yī)院檢查身體,辦理體格合格證明書;

  (3)負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員出境的一切手續(xù);

  (4)教育勞務(wù)人員嚴(yán)格遵守香港的法律、法規(guī)、社會公德,遵守合同和乙方有關(guān)的規(guī)章制度。

  2、乙方責(zé)任

  (1)負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員入境、工作安排、居留許可等手續(xù)并承擔(dān)所需費用一千元港幣,此費用自簽約時交付;

  (2)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員體檢的費用;

  (3)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員從內(nèi)地居住地至香港及于合約終止或?qū)脻M時返回原居地的旅費;

  (4)負(fù)責(zé)合同期內(nèi)對勞務(wù)人員在香港期間的管理;

  (5)負(fù)責(zé)勞務(wù)人員滿一年后延期簽證費用,該項費用按中華人民共和國駐香港簽證處當(dāng)時的規(guī)定支付;

  (6)負(fù)責(zé)在規(guī)定的14天內(nèi)安排因停產(chǎn)、息業(yè)、破產(chǎn)、或其他原因被解雇的勞務(wù)人員返回內(nèi)地。

  第六條 勞務(wù)人員的責(zé)任和人員的更換

  1、勞務(wù)人員的責(zé)任

  (1)必須遵守香港現(xiàn)行法律、法規(guī),遵守社會公德;

  (2)遵守甲方和乙方的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行本合同的條款;

  (3)合同期內(nèi),不準(zhǔn)私自變換工作另行求職或兼職;

  (4)不得與任何人發(fā)生借貸關(guān)系;

  (5)合同期滿,必須按時回內(nèi)地,不準(zhǔn)以任何理由滯留不歸;

  (6)遵守廠規(guī)和公司規(guī)章制度,不準(zhǔn)罷工或以其他形式怠工。

  2、人員更換

  如發(fā)生下列情況,經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后,可以遣返或更換人員:

  (1)勞務(wù)人員申請與香港居民、永久性居民或游客結(jié)婚;

  (2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續(xù)工作;

  (3)不履行或破壞合同;

  (4)懷孕;

  (5)因病需長期治療,不能繼續(xù)工作。

  屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關(guān),路費及所發(fā)生的費用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé);如與乙方無關(guān),路費由被遣返的勞務(wù)人員自負(fù),屬第(5)款的情況,路費由乙方負(fù)責(zé)。

  第七條 合同的生效、終止和延長

  1、本合同于**年 月 日在 簽訂,一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,按雙方簽字之日起并經(jīng)甲方上級主管部門批準(zhǔn)后生效,有效期從勞務(wù)人員進(jìn)入香港之日起兩年內(nèi)有效。

  2、合同到期如需續(xù)約,甲、乙雙方需提前兩個月協(xié)商續(xù)訂。勞務(wù)人員到期后須返回內(nèi)地;續(xù)約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)商作出安排。

  3、合同生效后不準(zhǔn)單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。

  4、如發(fā)生下列情況之一時,雙方可協(xié)商終止合同:

  (1)香港新的法律、法規(guī)、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規(guī)定的勞務(wù)人員不能繼續(xù)受雇;

  (2)人力不可抗拒因素(如戰(zhàn)爭、自然災(zāi)害等)使得合同無法執(zhí)行。

  本合同如在上述情況下終止,乙方則負(fù)責(zé)安排勞務(wù)人員回內(nèi)地并負(fù)擔(dān)所需費用。

  第八條 仲裁

  因執(zhí)行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協(xié)商解決,若協(xié)商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執(zhí)行,仲裁費用由敗訴方負(fù)擔(dān)。

  甲方代表:(簽章) 乙方代表:

勞務(wù)合同 篇2

  甲方(發(fā)包單位)

  乙方(承包單位)

  根據(jù)《中華人民共和國》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律、法規(guī),遵循平等自愿、公平和誠實信用原則,雙方就建設(shè)工程勞務(wù)作業(yè)合作事項協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)作業(yè)分包合同,雙方共同遵照執(zhí)行。

  一、 工程名稱:

  二、工程地點:

  三、工程內(nèi)容、性質(zhì)及數(shù)量:

  四、工程工期:

  五、工程質(zhì)量要求:

  六、工程造價:

  七、工程承包方式及取費標(biāo)準(zhǔn):

  八、工程價款的撥付及結(jié)算方式:

  九、本工程由甲方按工程施工的進(jìn)度計劃供應(yīng)材料,其規(guī)格、型號等均由甲方核驗后乙方點交簽證。其中:

  十、考核驗收:本合同甲方要求在四個方面對乙方進(jìn)行考核后方可結(jié)算:

  1、安全生產(chǎn):乙方應(yīng)加強(qiáng)安全教育,認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范,嚴(yán)格遵守安全制度,落實安全措施,確保施工安全。

  2、工程質(zhì)量:堅持工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙、施工驗收規(guī)范、施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案等有關(guān)要求精心組織施工,確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的要求。

  3、工程工期:

  4、文明施工:加強(qiáng)施工現(xiàn)場管理,嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)主管部門、環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等有關(guān)部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定,做到文明施工。

  十一、甲方責(zé)任:

  1、組織有關(guān)人員對乙方進(jìn)場施工作業(yè)人員進(jìn)行安全、質(zhì)量、文明施工、綜合治理等方面的教育,做好日常監(jiān)管工作。

  2、組織及負(fù)責(zé)對乙方施工作業(yè)人員進(jìn)行施工技術(shù)、措施等方面的交底。

  3、負(fù)責(zé)對乙方施工人員的安全、工程質(zhì)量、文明施工等方面的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控,并按規(guī)定及時做好驗收工作。

  4、負(fù)責(zé)解決乙方進(jìn)場施工作業(yè)人員的住宿、就餐等問題,并及時對其進(jìn)行衛(wèi)生等方面工作的指導(dǎo)、監(jiān)管。

  5、按照合同約定,按時足額向乙方支付工程款。

  十二、乙方責(zé)任:

  1、按甲方的各項交底要求,嚴(yán)格按國家操作規(guī)范和施工驗收規(guī)范,精心組織施工。

  2、按甲方的工期計劃要求,認(rèn)真編制施工作業(yè)計劃,每月應(yīng)按時完成甲方下達(dá)的月工期計劃。

  3、按合同約定按時足額支付勞務(wù)作業(yè)人員工資。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行安全協(xié)議書中的規(guī)定,落實施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)措施,做好各項基礎(chǔ)工作。

  5、按國家和市的有關(guān)規(guī)定,辦理好進(jìn)場前的規(guī)范用工手續(xù)。

  (1)乙方應(yīng)向甲方提供《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》、《企業(yè)資質(zhì)等級證書》等有效證件。

  (2)乙方進(jìn)入甲方施工區(qū)域的生產(chǎn)作業(yè)人員,應(yīng)出具作業(yè)人員身份證件、特殊工種操作證件等有效證件。

  6、乙方應(yīng)加強(qiáng)對勞務(wù)作業(yè)人員的管理,自覺遵守各項管理規(guī)定。

  十三、雙方協(xié)議工價如下:

  分部分項

  工程名稱 單位名稱 人工基價

  (元) 經(jīng)考核驗收后達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)在基價上加或達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)在基價上扣除 備 注

  質(zhì)量 工期 文明施工

  十四、甲、乙雙方在簽訂本合同時,必須同時簽訂下列合同附件。下列附件與本合同具有同等的法律效力。

  1、安全生產(chǎn)協(xié)議書;

  2、治安、保衛(wèi)、防火等協(xié)議書。

  十五、甲、乙雙方就材料、設(shè)備、工具物品、工藝等方面的事項,可另行約定。

  十六、違約責(zé)任:

  1、當(dāng)發(fā)生下列情況之一時,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:

  (1)甲方不按約定核實乙方的工程量、或不按約定支付勞務(wù)作業(yè)工程款、或不按約定支付勞務(wù)作業(yè)工程款尾款時,應(yīng)按乙方同期向銀行貸款利率向乙方支付拖欠勞務(wù)作業(yè)工程款的利率,并按拖欠金額量向乙方支付每日 ‰的違約金;

  (2)甲方不履行或不按合同約定履行義務(wù)時,應(yīng)向乙方支付違約金 元,甲方尚應(yīng)賠償因其違約給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失,并順延延誤的乙方工作時間。

  2、當(dāng)發(fā)生下列情況之一時,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:

  (1)乙方因自身原因延期交工的,每延誤一日,應(yīng)向甲方支付 元的違約金;

  (2)乙方施工的工程質(zhì)量不符合合同約定的質(zhì)量要求,但能夠達(dá)到國家規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)時,乙方應(yīng)向甲方支付 元的違約金;

  (3)乙方不履行或不按合同約定履行義務(wù)時,應(yīng)向甲方支付 元的違約金,乙方尚應(yīng)賠償應(yīng)其違約給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,延誤的乙方工作時間不予順延。

  3、一方違約后,另一方要求違約方繼續(xù)履行合同時,違約方在承擔(dān)上述違約責(zé)任后仍應(yīng)繼續(xù)履行合同。

  十七、本工程甲方委派 同志為現(xiàn)場負(fù)責(zé)人,乙方委派 同志為現(xiàn)場負(fù)責(zé)人,共同負(fù)責(zé)履行本合同的各項約定。

  十八、爭議:

  甲、乙雙方在履行本合同時發(fā)生爭議,可自行協(xié)商解決。如協(xié)商不成的,可向工程所在地法院提起訴訟。

  十九、本合同自簽定后即生效,至全部工程作業(yè)內(nèi)容竣工驗收、工程價款結(jié)清后即失效。

  二十、本合同未盡事宜,甲、乙雙方可協(xié)商另訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同正本壹式叁份,雙方各執(zhí)壹份,另壹份報工程所在地建設(shè)工程交易中心勞務(wù)作業(yè)分中心登記備案。本合同副本 份,甲方執(zhí) 份,乙方執(zhí) 份。

  甲方(合同章) 乙方(合同章)

  法定代表人: 法定代表人:

  委托代理人: 委托代理人:

  地址: 地址:

  電話: 電話:

  開戶銀行: 開戶銀行:

  帳號: 帳號:

  年 月 日 年 月 日

勞務(wù)合同 篇3

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號:

  為了維護(hù)甲、乙雙方的利益,確保甲方的經(jīng)營活動的正常開展,本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽訂如下補(bǔ)充協(xié)議:

  一、甲方在錄用乙方后,同時為其解決戶口的問題,乙方必須為甲方服務(wù)________年。

  二、乙方因本人原因不能為甲方服務(wù)________年的,須按每月_____元賠償金計算,有一個月算一個月,逐月累計,向甲方作出賠償。

  三、甲方為提高公司員工的業(yè)務(wù)水平,根據(jù)乙方的實際工作崗位給予相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),凡甲方給乙方相應(yīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的,乙方必須根據(jù)本人所在的崗位,為甲方服務(wù)。

  四、乙方因本人原因不能達(dá)到服務(wù)期的,一年的須按每月_____元賠償金計算,兩年的須按每月_____元賠償金計,三年的須按每月_____賠償金計,有一個月算一個月,逐月累計,向甲方做出賠償。

  五、本補(bǔ)充協(xié)議作為勞務(wù)合同的附件,與《勞務(wù)合同》同時生效。

  六、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:

  委托人:

  日期:_________年________月________日

  乙方:

  日期:_________年________月________日

勞務(wù)合同 篇4

  編號:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定及甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,一致同意簽訂本《勞務(wù)合同》。

  一、合同期限

  甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限;

  1、固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、無固定期限:自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。

  3、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時即行終止。

  試用期:自 年 月 日起至 年 月 日止,期限為月。

  二、工作崗位及職責(zé)

  1、甲方聘用乙方從事崗位(工種)的工作。

  2、甲方可根據(jù)乙方工作能力在本公司范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作崗位及工作地點。

  三、工作時間、勞動報酬

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意實行 工作制度。(“A標(biāo)準(zhǔn)工時;B綜合計算工時;C 不定時”,中的一項),乙方應(yīng)遵守甲方考勤管理制度。

  2、工資標(biāo)準(zhǔn):乙方正常工作時間的工資按月薪制(即乙方試用期基本工資 元/月;試用期滿基本工資元/月)。

  3、乙方每月實際取得的工資包括基本工資、績效報酬、加班工資及甲方給予的福利待遇等項目組成。

  4、甲方根據(jù)經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方接到通知之日起三日內(nèi)未提出異議,或在工資實際發(fā)放之日起5日內(nèi)未提出異議的視為同意。

  5、發(fā)薪日為每月 日,如遇發(fā)薪日為國家法定節(jié)日,則提前或延后于最近的工作日支付。

  四、社會保險和福利待遇

  甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方購買社保,乙方應(yīng)予以配合;社會保險費個人繳納部分,甲方從乙方工作中代扣代繳。

  五、勞動條件及勞動保護(hù)

  1、甲方根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施,保障乙方在崗期間的工

  作安全。

  2、乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守本崗位安全操作規(guī)程,未遵守操作規(guī)程而導(dǎo)致甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

  六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

  1、乙方自覺遵守甲方依法制定的相關(guān)制度。

  2、乙方入職后,應(yīng)自覺、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度,由于乙方個人原因或過失未進(jìn)行學(xué)習(xí)的,視為乙方已知曉。

  3、甲方依據(jù)國家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理,有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

  七、《勞動合同》的解除與變更

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一,甲方可以無條件獎懲本合同;

  (1)、提交假學(xué)歷、假證照、X證件的;

  (2)、在“應(yīng)聘登記表”與“入職登記表”中內(nèi)容有虛假描述的;

  (3)、隱藏真實健康狀況及有傷、病史者,未在入職前向甲方提供書面說明的;

  (4)、達(dá)不到甲方工作崗位要求的;

  (5)、違反甲方規(guī)章制度構(gòu)成解聘的;

  (6)、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的(詳見甲方規(guī)章制度);

  (7)、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

  (8)、以欺詐、脅迫的手段或趁人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

  (9)、被依法追究刑事責(zé)任的。

  3、乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方(乙方職務(wù)屬公司高管的,應(yīng)提前90日通知甲方);在試用期的應(yīng)提前3日書面通知甲方。乙方在提出離職申請后,應(yīng)繼續(xù)履行其崗位職責(zé),遵守甲方的規(guī)章制度,不得擅自離崗;申請離職日期到后,乙方應(yīng)按規(guī)定辦理一切工作及財務(wù)交接等離職手續(xù),若有違反,甲方將按嚴(yán)重違反規(guī)章制度的行為與乙方解除勞動關(guān)系。

  八、《勞動合同》的期滿終止、續(xù)簽

  合同期限屆滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。

  九、違反《勞動合同》的責(zé)任

  1、甲方違反本合同的各項約定,甲方應(yīng)按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。

  2、乙方責(zé)任:因乙方原因?qū)е卤竞贤崆敖K止,甲方有權(quán)在乙方結(jié)算工資時從其工資或報酬中扣除以下費用:

  (1)、甲方招收、錄用員工支付的費用;

  (2)、甲方為乙方支付的專項培訓(xùn)費;

  (3)、社會保險無法終止而續(xù)交的全部社會保險費用;

  (4)、甲方誒乙方支出的'其他相關(guān)費用。

  十、其他條款

  1、乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,若有違反,甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)責(zé)任。

  2、甲乙雙方一致同意增加以下內(nèi)容(在選項前打“√”):

  ()甲方在與乙方約定基礎(chǔ)薪酬時,已經(jīng)充分考慮乙方所負(fù)責(zé)任及崗位具有不定時工作職責(zé)性質(zhì),并對中作中可能產(chǎn)生的加班工資在其基礎(chǔ)薪資中作了充分考慮,因此,甲方不再另外支付這類職位人員的加班薪資,且這類崗位人員需自覺準(zhǔn)守公司考勤管理制度。

  ()

  3、本合同未盡事宜適用于法律、法規(guī)等行政性規(guī)定及甲方依法制定的規(guī)章管理制度。

  4、甲方與乙方發(fā)生勞動爭議,雙方協(xié)商解決,也可依法向有關(guān)管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁,對仲裁裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟。

  5、遇乙方在甲方工作期間出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)情況,乙方委托以下聯(lián)系人為其作出決定且具有法律效力(聯(lián)系人必須是乙方直系親屬,且聯(lián)系方式固定不變)。

  聯(lián)系人A:與乙方關(guān)系: 移動電話:固定電話: 所在地:

  聯(lián)系人B:與乙方關(guān)系: 移動電話:固定電話: 所在地:

  聯(lián)系人C:與乙方關(guān)系: 移動電話:固定電話: 所在地:

  6、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙雙蓋章簽字后生效。附件和正本具有同等效力。

  7、本合同涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代表簽字無效。

  甲 方:

  法人授權(quán)人:

  地 址:

  聯(lián)系電話: 簽約日期:

  乙 方: 身份證號: 家庭住址: 暫住地址: 聯(lián)系電話: 簽約日期:

勞務(wù)合同 篇5

  甲方: (以下簡稱甲方) 乙方: (以下簡稱乙方)

  按照《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國建筑法》的原則,甲方將重慶市永川工業(yè)園區(qū)鳳凰湖工業(yè)園G區(qū)D、E分區(qū)邊坡處治工程的片石砼擋土墻勞務(wù)施工發(fā)包給乙方承建,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議。

  一、 工程概況

  (一)、工程名稱:重慶市永川工業(yè)園區(qū)鳳凰湖工業(yè)園G區(qū)D、E分區(qū)邊坡處治工程

  (二)、工程地點:重慶市永川工業(yè)園區(qū)鳳凰湖工業(yè)園

  二、承包內(nèi)容

  1、承包單價、工作內(nèi)容及責(zé)任:

  ①片石砼擋土墻:77元/m。

  ②計日工:100元/天。

  (1)乙方工作內(nèi)容及責(zé)任:

  基坑撿底找平、模板清理及刷脫模劑、模板加固關(guān)模拆模、鋼管架搭拆、模板及鋼管等材料轉(zhuǎn)運(80m以內(nèi))、砼澆筑(搭設(shè)卸料槽)及加片石(擋土墻片石含量必須達(dá)到40%)、片石短距離運輸(10m以內(nèi))、沉降縫制作、泄水管安裝、墻面打磨、砼養(yǎng)護(hù)、片石灑水及清洗等。

  乙方自帶關(guān)模、搭拆鋼管及砼澆筑等施工工具。自行購買模板加固所用鐵絲、釘子、拉桿、套管等材料。乙方應(yīng)合理使用、愛惜甲方提供的材料機(jī)器等,如由于乙方原因造成損壞的,甲方將進(jìn)行等價罰款。乙方在施工中必須做到工完場清,必須服從甲方現(xiàn)場管理人員的安排。

  (2)甲方責(zé)任:

  甲方提供水電主線至施工現(xiàn)場。提供模板、鋼管、扣件、木方、竹條及4輛雙輪手推車(甲方將鋼管、扣件等材料交付給乙方使用,每日完工后乙方必須將未使用完的材料的交回甲方指定地點并堆碼整齊)。片石、自拌砼等材料運輸至施工現(xiàn)場。

  2、計算規(guī)則(工程量計算辦法):按圖紙及實際收方計量。

  3、承包單價:此單價為綜合單價已包括相應(yīng)機(jī)具費、安全費(包括施工安全、人身傷亡、保險 )、福利費風(fēng)險措施及其它費用包干費等,承包單價中途不再作任何調(diào)整,一次性包干,不產(chǎn)生任何趕工費,不受天氣變化、市場行情、甲方相關(guān)工程進(jìn)度等因數(shù)影響。

  4、違約:

  如果乙方在施工期間以承包單價過低、施工困難為借口中途停工、阻工、退場,需支付違約金10000元人民幣給甲方。

  5、其他:

  如果乙方要使用甲方的運輸車,乙方需承擔(dān)運輸車使用期間(甲乙雙方共用)柴油費用的2/3,甲方承擔(dān)油費的1/3及運輸車租金(使用柴油數(shù)量以乙方每次簽字認(rèn)可的加油單為準(zhǔn),柴油價格以當(dāng)時的市場價為結(jié)算依據(jù))。

  三、工程質(zhì)量

  1、質(zhì)量要求:本工程必須保證工程質(zhì)量,滿足設(shè)計、建設(shè)方、監(jiān)理及質(zhì)檢站的檢驗標(biāo)準(zhǔn),并滿足現(xiàn)行國家驗收規(guī)范要求。

  2、凡因乙方自身原因造成的施工質(zhì)量不合格的工程,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)無條件無償返工,達(dá)到工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),并承擔(dān)返工所消耗的人工、材料、機(jī)械等一切費用。

  3、甲方對乙方有質(zhì)量否決權(quán),乙方必須服從甲方對質(zhì)量管理的要求,以及對質(zhì)量問題的懲處和質(zhì)量優(yōu)良的獎勵。

  四、工程工期

  1、進(jìn)度要求:乙方必須保證甲方的施工進(jìn)度要求,按時保質(zhì)保量的完成當(dāng)天的工作安排和每周的進(jìn)度安排(如遇不可抗力因素除外)。

  2、乙方如果在施工中勞動力不足或機(jī)具不足,不能及時增加,不能滿足甲方的工期要求,甲方有權(quán)立即增加另外的任何人工承包班組進(jìn)場,并劃分工程量,增加的班組如果單項費承包價比乙方單項承包價報價高,則此差價的工程款在乙方的工程款中扣出,補(bǔ)給甲方增加的人工班組。

  五、安全責(zé)任

  1、在施工中必須注意安全生產(chǎn),自覺搭設(shè)好安全防護(hù),費用已包含在承包單價內(nèi)。若發(fā)生安全事故,費用在3千元/次內(nèi),由乙方自行負(fù)責(zé);如費用超過3千元/次時,其超過3千元/次的部分,扣除乙方保險公司賠償部分外,甲方承擔(dān)超出部分的50%,其余部分由乙方承擔(dān)。

  2、工作人員進(jìn)入施工現(xiàn)場必須遵守并執(zhí)行現(xiàn)場的安全管理制度。嚴(yán)禁穿拖鞋或醉酒上班,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以100~200元的罰款。

  六、付款方式

  1、按月完成產(chǎn)值的80%支付月進(jìn)度人工費(每月25日報量,15日付款),余款在工程完工驗收合格后一個月內(nèi)付清。

  七、爭議

  1、 雙方友好協(xié)商解決。

  2、 若達(dá)不成一致意見,可依法申請調(diào)解、仲裁、訴訟。

  八、合同的生效和終止

  1、本合同由甲方、乙方均簽章之日生效。全部工程結(jié)算費用支付完畢后合同終止。

  2、本合同一式貳份,甲方壹份,乙方壹 份,雙方共同遵守。

  甲方: 乙方:

  身份證號: 身份證號:

  年 月 日 年 月 日

勞務(wù)合同 篇6

  甲方:__有限公司 聯(lián)系電話:

  乙方:__有限公司 聯(lián)系電話:

  甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補(bǔ)”的原則,就人事業(yè)務(wù)外包事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要,委托乙方為甲方進(jìn)人事行業(yè)務(wù)外包服務(wù)

  乙方根據(jù)甲方授權(quán)范圍及服務(wù)要求,為甲方提供 人事業(yè)務(wù)外包服務(wù)工作。

  二、乙方服務(wù)范圍

  1、根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要替代甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)所有工作;

  2、提供替代員工的相關(guān)資料,包括身份證復(fù)印件,確保證件真實有效;

  3、處理被退回人員的后續(xù)事宜;

  4、及時發(fā)放替代員工的工資;

  5、做好安全教育,處理替代員工的勞務(wù)糾紛。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量。

  2、甲方應(yīng)提供所需人員的數(shù)量、工作內(nèi)容。

  3、有下列情形之一的,甲方可將派遣人員退回至乙方,相應(yīng)費用由乙方承擔(dān):

  a、由于派遣人員本人原因,完不成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)的,或發(fā)生嚴(yán)重的人為事故的;

  b、不服從分配,不遵守勞動紀(jì)律影響正常工作的;

  c、提供證件資料不真實。

  4、甲方應(yīng)支付乙方 元的業(yè)務(wù)外包費用,甲方提前支付乙方__%的外包服務(wù)費用,剩余費用在工作結(jié)束__個工作日內(nèi)日結(jié)清。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方應(yīng)在工作開始前兩個工作日內(nèi)向甲方遞交業(yè)務(wù)外包計劃書。

  2、乙方應(yīng)按時支付勞務(wù)報酬。

  3、乙方派出的人員應(yīng)根據(jù)甲方的要求能夠勝任工作。

  4、乙方應(yīng)教育派遣人員遵守甲方的勞動紀(jì)律和就業(yè)規(guī)則,服從工作安排。

  5、乙方在現(xiàn)場必須設(shè)有1—2名現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)督、負(fù)責(zé)人員。

  五、其它約定

  1、協(xié)議履行期間,任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的,均應(yīng)提前__天以書面形式通知對方,由甲乙雙方協(xié)商決定。

  2、本協(xié)議一式兩份,甲方乙方各持一份,協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期 自 __年 __月 __日 至 __年__月__日止。

  甲方: 乙方(簽字)

  年 月 日 年 月 日

勞務(wù)合同 篇7

  甲方:

  地址:

  乙方: 性別: 出生: 年 月 日

  身份證號:

  住址:

  甲方與乙方為建立勞動關(guān)系、明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

  第一條:勞動合同期限

  本合同為有期限的勞動合同,自 年 月 日起至年

  第二條:工作崗位

  甲方根據(jù)需要,也可以調(diào)整乙方工作崗位。乙方上崗前須向甲方交 元的風(fēng)險保證金,解除合同時退還保證金,甲乙雙方必須遵守勞動法自定的各項法律條款。

  第三條:勞動報酬

  甲方為乙方每月所付工資為 元。

  第四條:勞動合同的解除

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除。

  2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時解除合同。

  ①嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的。

  ②被依法追究刑事責(zé)任的。

  3、乙方在特殊情況下,需要解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)提前一個月書面通知甲方,否則應(yīng)承擔(dān)給甲方造成的損失。

  第五條:未盡事宜,可簽訂補(bǔ)充合同,與本合同具有同等法律效力。

  第六條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

勞務(wù)合同 篇8

  甲方(單位名稱):________________________

  乙方(勞動者):__________________________

  身份證號碼:___________________________

  地址:_________________________________

  家庭住址:______________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條、款。

  第一條、合同期限

  自_____年_____月_____日到_____年_____月_____日,其中試用期為_____個月,至_____年_____月_____日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者,甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知,延長乙方的試用期或解除勞動合同。

  第二條、工作地點和工作內(nèi)容

  (一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的__________(工作地點)從事__________(崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。

  (二)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  第三條、工作時間和休息休假

  (一)甲乙雙方同意按以下第_____種方式確定乙方的工作時間。

  1、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作_____小時(不超過_____小時),每周工作_____小時(不超過_____小時),每周至少休息_____日。

  2、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

  3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

  (二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。

  (三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

  (四)乙方的其他休息休假安排。

  第四條、勞動報酬

  (一)乙方試用期的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為_____元/月,乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之_____,并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  (二)乙方試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,實行計時工資。基本(固定)工資為_____元/月,如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。其他工資形式。具體約定如下:

  (三)甲方每月_____日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得克扣或無故拖欠乙方工資。

  (四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  第五條、社會保險和福利待遇

  (一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會保險,并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機(jī)構(gòu)繳納社會保險費,其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

  (二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

  (三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條、例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  (四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(生活補(bǔ)助費)醫(yī)療補(bǔ)助費的發(fā)放等,均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

  第六條、勞動保護(hù)和勞動條、件和職業(yè)危害防護(hù)

  (一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品,切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

  (二)甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護(hù)工作。

  (三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,強(qiáng)令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

  第七條、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

  (一)甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。

  (二)乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

  (三)乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

  第八條、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)_____份。

  (二)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同。甲方解除勞動合同,應(yīng)提前_____日以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同;試用期內(nèi)提前_____日通知乙方,可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同,應(yīng)提前_____日以書面形式通知甲方,試用期內(nèi)提前_____日通知甲方,可以解除勞動合同。甲方在_____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  第九條、勞動爭議的處理

  甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

  第十條、雙方約定其他事項:__________

  甲方:(簽章)_______________乙方:(簽章)_______________

  日期:_____年_____月_____日日期:_____年_____月_____日

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