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勞務合同

時間:2022-08-31 15:41:05 勞務合同 我要投稿

【精選】勞務合同范文集合9篇

  在當今不斷發展的世界,越來越多的人通過合同來調和民事關系,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,以下是小編收集整理的勞務合同9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精選】勞務合同范文集合9篇

勞務合同 篇1

  甲 方: (用人單位)

  乙 方: (勞動者)

  簽訂日期: 年 月 日

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同雙方當事人基本情況

  第一條 甲方 法定代表人(主要負責人)或委托代理人 注冊地址 經營地址

  第二條 乙方 性別 戶籍類型(非農業、農業) 居民身份證號碼 或者其他有效證件名稱 證件號碼 在甲方工作起始時間 年 月 日 家庭住址 郵政編碼 在武漢居住地址 郵政編碼 戶口所在地 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)

  二、勞動合同期限

  第三條 本合同為固定期限勞動合同。 本合同于 年 月日生效,其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年月 日終止。 甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年月 日開始。

  三、工作內容和工作地點

  第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱

  第五條 乙方同意根據用工單位工作需要,擔任 崗位(工種)工作。

  第六條 根據用工單位的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為

  第七條、乙方按用工單位的要求應達到工作標準。

  四、工作時間和休息休假

  第八條 用工單位安排乙方執行 工時制度。 執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為 。 用工單位安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。

  第九條 甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有

  五、勞動報酬

  第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元。 乙方在試用期期間的工資為 元。 甲乙雙方對工資的其他約定

  第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照武漢市最低工資標準支付乙方報酬。

  六、社會保險及其他保險福利待遇

  第十二條 甲乙雙方按國家和武漢市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應社會保險義務。

  第十三條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、武漢市有關規定執行。甲方按 支付乙方病假工資。

  第十四條 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和武漢市的有關規定執行。

  第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇

  七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  第十六條 甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

  第十七條 甲方應當要求用工單位根據國家有關法律、法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

  第十八條 甲方應當要求用工單位建立、健全職業病防治責任制,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。

  八、勞動合同的解除、終止和經濟補償

  第十九條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及武漢市有關規定執行。

  第二十條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

  第二十一條 乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。

  九、當事人約定的其他內容

  第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  十、勞動爭議處理及其它

  第二十三條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第二十四條 本合同的附件如下

  第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、武漢市有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第二十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

勞務合同 篇2

  勞務合同簽兩年毀約多少錢

  勞務合同毀約是要以合同法的條款來賠償的。

  勞動合同的解除和終止

  第三十六條 用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。

  第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

  用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。

  第二十二條 用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業技術培訓的,可以與該勞動者訂立協議,約定服務期。

  勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

  用人單位與勞動者約定服務期的,不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。

  勞務合同

  勞務合同是指以勞動形式提供給社會的服務民事合同,是當事人各方在平等協商的情況下達成的,就某一項勞務以及勞務成果所達成的協議。一般是獨立經濟實體的單位之間、公民之間以及它們相互之間產生。

  勞務合同不屬于勞動合同,從法律適用看,勞務合同適用于合同法以及民法通則和其它民事法律所調整,而勞動合同適用于勞動法以及相關行政法規所調整。

  種類

  有兩種,一種是生產過程與交換過程的統一,消費過程可以獨立于外,如服裝加工,家具制作等等。還有一種是勞動者的勞動與購買者的消費同步,勞動者提供使用價值的過程,如飲食、理發等等,勞動行為以勞動成果的形式呈現。

勞務合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  為滿足本工程各班組施工需要,依據《中華人民共和國合同法》和《建筑安裝工程合同條例》及《勞動法》的有關規定,為明確甲乙雙方的權利、義務和違約責任,經雙方協商同意簽訂本合同。

  一、 承包范圍:

  1、工程名稱:龍騰燕鮑翅酒樓裝飾工程

  2、工程地點:成都市城西金沙路131號

  3、工作內容:詳附件一

  4、甲方有權對乙方的工程范圍做出調整,乙方無條件服從。

  5、工期:從進場之日算起, 個日歷天完工并驗收合格。

  二、承包方式及合同價款:

  1、承包方式:包人工、機具、輔材、材料二次搬運、制作和安裝等 。

  2、綜合包干單價:詳附件一,即合同 暫定總價為 元(大寫: )

  3、結算方式:以雙方協商確定認可的單價為依據,按實收方結算。

  4、材料損耗:按國家規范要求計算,超出部分由乙方負責。

  5、施工用水電費由甲方承擔,乙方自備適合本工程的機械機備、手工工具等其它施工范圍內所需機具,甲方負責協調工地垂直運輸機械。

  6、因業主原因或其他原因導致工期順延,班組必須合理安排好施工勞動力,施工班組不得以任何理由向

  公司索取誤工或其他費用。

  7、如產生變更由甲方負責且需給乙方簽證補償并根據合同相應原則執行

  三、 工程施工技術及驗收

  1、按施工規范及施工圖紙要求施工,施工質量等級為 優秀 。

  2、因工程的特殊性,甲方與乙方在現場共同完善工程的設計圖紙,并對乙方進行現場技術交底。

  3、乙方熟悉圖紙,了解工程概況,必須嚴格按照工程設計圖紙和施工技術交底標準施工,不得擅自修改已確定工程設計,不得偷工減料。

  4、乙方必須按照甲方交底要求保質保量按時完成工期,如甲方要求比合同工期提前完成,應征乙方同意,并支付乙方因趕工采取的措施費用。

  5、驗收要求:按《建筑裝飾裝修工程質量驗收規范》(GB50210-20xx)及其他與該項目相關的行業規范執行。

  四、 工程安全技術及要求

  1、新工人進場時,必須接受安全培訓、三級教育后方可上崗。工人必須與各班級長簽訂安全責任書,班級長與項目部簽訂安全責任書。工人應按施工所在地政府、和相關的職能部門要求辦理相關證件。在施工過程中,必須嚴格按照安全施工規范及操作規程施工。嚴格遵守國家現行的施工驗收規范及項目部的相關規定。前述工程承包費用經甲乙雙方核算、確認已包含乙方施工現場人員在從事本工程施工至竣工時間段內的勞動保險、建筑工程施工意外傷害一切險等國家和地方規定的必須購買的保險,乙方應無條件的為乙方準備進場的所有人員購買上述保險,如乙方不購買前述保險,班組不得安排在本項目內工作,如施工人員出現意外,一切責任由乙方承擔。

  2、所有進場施工操作人員必須遵守《建筑施工高處作業安全技術規范JGJ80-91》,《施工現場臨時用電安全技術規范JGJ46-20xx》、《建筑施工安全檢查標準JGJ59-99》有關規定,廣泛開展安全宣傳教育,牢固樹立安全第一的思想。

  3、所有進場施工操作人員必須身心健康,無傳染病、癲癇病和其它身體殘疾。所有進場施工人員不得穿高跟鞋,拖鞋或帶釘易滑鞋進入現場;現場施工需傳遞材料時,禁止拋擲和隨處亂放;現場施工不準抽煙、酗酒,不準打架斗毆、。若發現違反者,將按照50-1000元/人處罰。

  4、現場施工用電及施工機電設備由專職電工負責按《施工現場臨時用電安全技術規范》進行配送電和管理,臨時用電線路不得與金屬架管直接接觸,移動燈具應使用安全電壓。所有施工設備和電氣設備不得帶病或超負荷運作。

  5、本班組重點應注意:安全用電,主要是臨時用電,如地拖線、手把燈等的用電安全。

  6、不得私自改動腳手架,安全操作加強勞動分配制度,建立安全活動制度做好班前安全活動記錄。

  7、堅持正確使使用安全三寶。嚴禁酒后作業,進入施工現場,必須戴好安全帽,高空、臨邊操作必須佩戴安全帶,若發現未戴者,將按照室外每件100.00元/人次處罰;工作牌是本工程出入大樓的唯一身份證明,工程期間,如有未佩帶工作牌的,按5.00元/人次處罰,如有遺失或損壞的,按10.00元/人次處罰(工作牌由甲方負責辦理)。

  8、乙應遵守工程建設安全生產有關管理規定,嚴格按安全標準組織施工,并隨時接受行業安全檢查人員依法實施的監督檢查,采取必要的安全防護措施,消除事故隱患。由于乙方安全措施不力造成事故的責任和因此發生的費用,由乙方承擔,甲方概不負責。

  9、甲方應對其在施工場地的工作人員進行安全教育,并對他們的安全負責。甲方不得要求乙方違反安全管理的規定進行施工。因甲方原因導致的安全事故,由甲方承擔相應責任及發生的費用。

  10、乙方在動力設備、輸電線路、地下管道、密封防震車間、易燃易爆地段以及臨街交通要道附近施工時,施工開始前應做出安全防護措施,經施工員認可后方可實施;未經施工員同意導致的安全事故,責任由乙方全權負責。

  11、乙方應按甲方現場用水用電的有關規定進行施工,避免造成水患火災損失。如有發生重大水患火災等安全事故,責任由乙方全權負責。

  12、發生重大傷亡及其他安全事故,乙方應按有關規定立即通知施工員,同時按政府有關部門要求處理,由事故責任方承擔發生的費用。

  五、 雙方職責:

  甲方職責:

  1、甲方負責提供施工圖紙一套及現場施工、安全技術交底。

  2、甲方負責施工圖及技術支持,處理施工技術問題。

  3、甲方負責協調處理施工現場各作業班組交叉作業及其他情況下發生的矛盾問題,乙方必須服從甲方的處理意見。

  4、甲方為工程質量的最終確認者,驗收標準依據最新的規范、標準、合同及施工圖要求。

  5、甲方負責現場安全文明施工的指導、監督、管理。

  6、甲方協調乙方現場臨時住宿、生活。費用由乙方承擔,乙方必須向甲方提供班組人員的花名冊及身份證原件,經查核后留復印件存檔。

  乙方職責:

  1、乙方必須按施工圖,規范及甲方的施工安全技術交底要求進行施工,乙方在熟悉施工圖紙后應作出書面質量承諾并作為本工程合同的附件,甲乙雙方存檔。

  2、乙方在工程施工中,若發現所承擔工程的設計或工程建設標準、技術要求存在錯誤、遺漏、失誤或其他缺陷應立即通知甲方,并作好開工前在相關職能部門的備案手續,否則,因上述原因造成返工及相關損失由乙方自行承擔若乙方。

  3、一道工序完工,甲乙雙方組織分項工程質量自檢,自檢合格經甲方現場負責人、工程部簽字確認的驗收報告為最終結論。經自檢、各分部分項驗收質量不合格或其他過失造成的返工,屬于乙方責任的,乙方應承擔由此返工造成材料、人工的損失費用。

  4、乙方必須嚴格遵守甲方的項目管理制度,統一標識、制服、服從指揮,自覺維護甲方的公司整體形象,如乙方人員不遵守上述制度,甲方的處罰制度為:第一次嚴重警告;第二次對班組處以 200 ~ 20xx 元罰款;第三次清除出項目施工現場。

  5、乙方應切實履行安全責任書中的要求,并按安全員、施工員的指導要求進行班前安全活動、安全教育、完善相關安全活動記錄。

  6、乙方為保證對本項目負責,必須指派一名精通本工程施工技術的工程技術人員作為與甲方管理人員溝通協調的專職管理人員。本工程乙方指派 為專職管理人員,負責本項目的所有技術協調和工人施工安排,在項目未全部完工期間,該人員不得離崗,有事情必須經過項目經理的批準后方可離開。如果該人員不稱職,甲方有權要求乙方更換。未經過甲方允許,乙方不得更換專職管理人員。主要管理人員在所管轄工地施工期間,均須專職在崗,不得兼任其他項目任何職務。參加每周工程例會,協調解決相關問題,若乙方主要管理人員當月在工地現場不足30日,甲方按200元/天不足天數的標準在結算時予以扣除,特殊事情必須經過甲方現場負責人許可后方可離開施工現場。

  7、乙方應做好文明施工,保持施工作業區材料堆放整齊、合理、有序,做到工完場清,無條件處理交叉施工作業給項目其它公司、班組造成的污染。

  8、乙方應按照甲方的施工方案、施工工序及現場實際情況,組織施工人員進行施工。

  9、乙方應按照甲方的對業主方的維修服務承諾,接到通知48小時內進行維修服務并簽回維修服務回值卡,此卡作為以后辦理質保金的依據。在甲方通知乙方48小時外未能進行維修服務,甲方將對乙方進行100元/次的罰款,并直接委派人進行維修服務,人工費為120元/天。

  六、工期要求

  1、按項目部規定的工期按時完工。因乙方原因完工時間超期的,按延誤時間1000.00元/天進行處罰。

  2、按項目部規定的施工人數進行施工,不足人數按200元/(人、天)進行罰款。

  3、班組長、核心技術骨干未經項目部同意不得更換,無故更換罰款500元/(人、次)進行罰款。

  4、未經項目部同意乙方不得停工、怠工、變相怠工,如有按1000.00元/天進行處罰,情節嚴重的立即清場處理,造成的一切損失有乙方負責。

  5、乙方必須按照甲方和工程進度需要組織足夠的施工人員,如因特殊情況乙方的施工人員不能滿足甲方要求,應無條件服從甲方的安排加班,無故不加班按1000.00元/天進行處罰,必要時甲方有權另外補充施工人員,補充人員的工作,原則上由乙方統一安排,發生的一切費用由甲方直接支付,并按原單價的1.5倍從乙方的工程進度款中扣除。如果乙方在以上條件下仍無法滿足工程進度需要,甲方有權另行安排班組代替乙方的一切工作,所發生的工程人工費優先滿足新班組。并且乙方不得提出任何異議。

  七、工程付款方式及依據

  1、進度款按每個工序上報并按已完形像進度的50%支付,原則上保證工人生活費。工程完工后工人退場3日內支付至工程總價款的70%。工程竣工且驗收合格(業主、質檢站驗收)后甲乙雙方結算完成,十天內支付到結算總價 95 %余5 %質保金。工程完工后 貳 年內無質量問題十日內退回,不計息。

  2、乙方必須專款專用,并且出具有工人親自簽字的正規工資表,甲方有權監管乙方的人工工資支付,確保工資發到每個工人手中。

  3、工程款支付方式:開發票轉帳或現金支付。

  八、 安全文明施工行為管理辦法:

  1、 對乙方下述七種違規行為,甲方視情節輕重給予∕次人的罰款,并對違規人及帶班長進行安全文明施工教育。

  (1)、 由乙方自備機具,經甲方檢查不合格并責令停用的乙方必須執行,對未退場并繼續使用的。

  (2)、未經甲方同意,乙方擅自拆、改、移動配電設施,以及損失配電設施的行為。

  (3)、未按甲方指定用電,并有違反安全用電的行為。

  (4)、施工現場隨便抽煙,隨地大小便者。

  (5)、 未經甲方同意,乙方擅自拆、改、移動安全防護設施、以及損壞安全防護設施的行為。

  (6)、 進入施工現場不按規定穿戴公司的工作服、安全帽和安全帶,經甲方管理人員兩次∕日人責令未改者。

  (7)、 違反安全技術操作規程及其他違反安全法規的行為,經甲方管理人員兩次∕日人責令未改者。

  2、乙方在現場施工過程中有下列情節的將給予集體或個人~元獎勵;

  (1)、文明施工,保質保量在合同約定時間內完成全部施工任務經驗收質量優良的

  (2)、節約材料,勇于創新,并維護了公司在建筑行業內的聲譽的。

  (3)、施工中創造新的施工工藝,在行業中領先或占此類施工工藝主導地位,并在實踐中使公司受益的。

  九、 違約責任

  1、施工中監理方或甲方有證據證實乙方有不能履行責任與義務,或乙方在甲方提出的合理限期內達不到整改要求,甲方享有不安抗辯權,可提前終止與乙方的合同,并有權要求乙方限期內退場,乙方應賠償甲方相應損失(直接損失和間接損失)。

  2、乙方擅自更改施工工藝、或有違反施工規范的施工行為造成的工程返工,乙方承擔由此造成的全部責任,且工期不予順延,同時,甲方有權要求乙方支付 500 元/次的違約金,違約金直接從工程進度款中扣除。如出現兩次類似情況,甲方將書面通知乙方退場,乙方應在 3 日無條件退場。

  十、維修保養:

  1、保修期時間以甲方竣工驗收時間為準計時,為期兩年。

  2、在保修內,遇因施工質量引起的返工的費用,由乙方負責。

  3、非乙方原因造成的維修,乙方負責維修施工,甲方支付人工費。

  4、乙方接到甲方的維修通知后,必須按照甲方的要求在兩天內進行維修。如果達不到甲方的維修要求,甲方有權另外指派維修人員,發生的一切費用從工程保修款中雙倍扣除。

  十一、其他

  1、甲方要求乙方在簽訂合同之前所提供真實有效的合同附件包括:本企業的營業執照、法人證明書、法人代碼證,稅務登記證。經辦人有效身份證及法人委托書。本企業的'地址及相關資料等,并加蓋單位紅章。(如乙方提供的所有資料與事實不相符,甲方有權終止合同)

  十二、合同有效期

  完成合同約定的全部工作內容,款清后自行終止。其他未盡事宜由雙方協商共同解決。

  本合同一式貳份,甲方執一份,乙方執一份,具同等法律效力。本合同自簽字蓋章之日起生效。(后附乙方身份證復印件)

  甲 方(簽字蓋章): 乙方(簽字蓋章):

勞務合同 篇4

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、行政法規、遵循平等、自愿、互利、公平和誠實信用的原則,雙方就本公路工程施工勞務承包事項協商一致,訂立本合同。

  一、 工程概況

  名稱:體部位)

  二、合同工期

  1.開工日期:年月

  2.竣工日期:年月

  3.合同工期總日歷天數:天

  4.在施工中,若遇人力不可抗拒的自然災害而造成損失,工期延誤等,按建設單位對甲方的有關規定,并在對甲方實施后,甲方對乙方實施。

  5.如在施工中,乙方未按照甲方及建設方的有關施工進度組織安排施工,造成建設方對甲方工期延誤進行罰款,甲方有權對乙方所承包的工程進行分割,并按所罰費用的雙倍對乙方進行罰款。

  三、勞務質量:

  1.乙方必須按照設計文件、國家及有關部門現行技術規范及建設單位要求施工。

  2.乙方必須服從監理和甲方現場人員的質量管理。

  3.全部工程質量合格率100%。

  4.由于乙方原因未達到上述標準造成工程質量不合格,甲方不予驗工,并有權責令其返工,所有費用由乙方自行承擔,直至達到質量要求標準,返工費用及違約責任全部由乙方承擔,工期不予順延。如建設單位對乙方承擔項目工程質量進行罰款,甲方將按所罰費用的雙倍對乙方進行罰款。

  四、安全施工與檢查

  1.乙方必須制定安全措施,嚴格按有關安全操作規程及標準進行施工,保證施工安全。

  2.乙方應遵守工程建設安全生產有關管理規定,必須服從現場安全管理人員指令和安全管理,并隨時接受行業安全檢查人員依法實施的監督檢查,采取必要的安全防護措施,消除事故隱患。

  3.在施工中,若乙方違反安全操作規程,或由乙方原因造成人身傷亡及其他安全事故及第三者責任事故,責任和費用全部由乙方承擔。

  五、安全防護

  1.乙方在動力設備,輸電線路,地下管線,易燃易爆地段以及臨街或跨越交通要道施工時,應按規定采取切實可行的安全防護措施。

  2.乙方在施工現場內使用的安全保護用品(如安全帽、安全帶、安全繩及其他保護用品)、由乙方提出使用計劃,甲方負責供應,費用由乙方承擔。

  六、材料供應

  1.本勞務承包所用主要材料(含鋼材、水泥、水泥砼、瀝青砼、炸藥等)由甲方供應,其它材料由乙方自購、自行運輸、保管,損壞丟失責任自負。

  2.勞務承包如需用其他材料由乙方自行采購,所有材料必須滿足設計標準和質量要求,并向甲方提交材料合格證(原件),否則造成不良后果的一切責任和費用由乙方負責。

  3.材料價款結算:乙方向甲方領用的定額消耗量內的勞務承包使用主要材料,由甲方提供的材料單價計算材料費,從勞務進度款中扣回。

  七、設計變更、隱蔽工程

  設計變更、隱蔽工程施工中,設計圖紙與現場地質不符,乙方應及時報告甲方,未經同意不得進行施工。隱蔽工程檢查應提前24小時通知甲方質檢工程師,未經甲方質檢工程師簽認,不得進行隱蔽工程施工,否則重做,檢查及返工費用均由乙方負責。

  八、勞務費拔付

  1.本工程不實行預付款,首月施工費用由勞務方墊資。

  2.驗工計價與工程進度款拔付:

  ①驗工計價:本勞務驗工由雙方有關負責人在現場對設計圖紙范圍內已完工程進行檢查驗收,對質量合格者予以驗收計量。每月月末由乙方提交工程數量,再由甲方工程質檢部審核,合同部按審核資料和協議單價進行驗工計價,經甲方負責人簽字后驗工計價成立。

  ②工程進度款拔付:每月驗工計價成立后,甲方從驗工計價中扣回墊付的材料款及其他協議約定的費用,并滯留驗工計價總額的xx年 月 日起 年 月 日止。

  九、工作內容:

  乙方同意按甲方生產工作需要在萬盛新臺之星工程從事基礎鉆孔樁工作,具體工作內容和要求如下:

  (一)工作內容:從事施工現場土木建筑相關工作;

  (二)安全要求:乙方必須遵守國家法律、法規及甲方依法制定的規章制度和安全操作規程; (三)質量要求:質量必須符合國家現行的驗收規范及標準并符合甲方有關質量管理的規定。

  十、工作時間和休息休假

  (一)甲方執行法律規定的工時制度和休息休假辦法。

  (二)甲方由于生產經營需和勞動者協商后,或出現法律、法規規定的其他情形的,可以依法延長工作時間。

  (三)甲方安排乙方延長工作時間的,堅持職工自愿和不損害職工健康的原則,且必須按規定發放足額的加班工資。實行不定時工資制度的除外。

  (四)乙方在法定節假日不愿加班的,應提前5日以書面形式告知甲方。

  十一、勞動報酬

  (一)甲方根據其生產特點,本工程鉆孔樁工作為人工費承包制,每米包干價為 元。

  (二)乙方按雙方約定待樁基全部完工后由甲方應以貨幣形式一性支付乙方。

  十二、勞動保護和勞動條件

  (一)甲乙雙方執行國家勞動安全衛生法律、法規、規程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛生教育,防止事故,減少職業病危害。

  (二)甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動安全防護用品,努力改善勞動條件。

  (三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規程。對甲方違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。

  十三、社會保險和福利

  (一)甲方負責為乙方辦理工傷保險及建工意外傷害保險并支付保費,其他社會保險由因工作性質所決定甲方全部計入乙方工資中,如需交納相關社會保險由甲方代扣代交。

  (二)甲方努力創造條件,改善集體福利,提高乙方的福利待遇。

  十四、勞動紀律

  (一)甲方依法建立和完善規章制度。

  (二)乙方必須遵守國家法律、法規和甲方依法制定的規章制度。

  (三)甲方有權根據國家法律、法規和甲方規章制度對乙方進行獎懲。

  十五、甲乙雙方約定勞動合同終止條件如下:

  (一)按合同約定所承建工程竣工完成之日或合同約定的時間到期,勞動合同終止。

  (二)乙方在勞動合同期內死亡,勞動合同終止。

  (三)乙方無書面請假證明,無故曠工三日以上按自動離職處理,勞動合同終止。

  十六、勞動合同的變更、解除、終止

  (一)甲乙雙方在本勞動合同的有效期內,可以遵循平等自愿、協商一致的原則,依法變更勞動合同的部分條款。

  (二)經甲乙雙方協商一致,勞動合同可以解除。

  (三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

  1、在試用期內被證明不符合錄用條件的;

  2、多次違反勞動紀律或者多次違反甲方依法建立的規章制度以及有嚴重違章作業時;

  3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;

  4、泄漏甲方商業秘密,造成重大影響或者經濟損失的;

  5、被開除、除名、勞動教養和依法追究刑事責任的,勞動合同自行解除。

  (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但應提前三十日書面通知乙方:

  1、患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2、不能勝任工作。經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同內容達成協議的;

  4、法律、行政法規規定可以解除勞動合同的。

  (五)乙方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方,但有下列情形之一的,可以隨時通知甲方解除勞動合同。

  1、在試用期內的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或者。

  (六)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同;

  1、患職業病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的;

  2、患病或者負傷,在規定的醫療期內的;

  3、女職工在孕期、產期和哺乳期的;

  4、法律、行政法規規定的其他情形。

  (七)本勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現,勞動合同即終止。

  十七、甲乙雙方協商約定的其他內容

  (一)因生產經營工作需要,甲方可以調整乙方的工作崗位和工作內容;

  (二)特殊崗位人員(經專業培訓人員、從事保密工作人員、負責工程項目或者掌握公司(或廠)重要技術資料,關鍵工藝等人員,未經甲方同意,乙方不得解除勞動合同。

  (三)乙方在合同期內違反甲方依法建立的規章制度,被行政處分(含記過)以上處分的,視為嚴重違反勞動紀律、嚴重失職或嚴重營私舞弊。

  (四)乙方長期(或多次)不按工作內容或工作要求完成工作任務的視為不能勝任工作。

  (五)乙方因公受傷參照《工傷保險條例》執行,若必須住院治療、住院期間所有補助為300元,住院期間護理由其家人或家屬負責、護理費為1500元(乙方家人或家屬不護理甲方將安排專人護理,護理費超支部份由乙方自負)。

  十八、違反勞動合同的責任

  甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規定,除依法承擔法律責任外,還應分別承擔如下責任; 甲方的違約責任:

  (一)甲方擅自解除勞動合同,由甲方向乙方補償5000元賠償金。 乙方的違約責任:

  (二)乙方擅自解除勞動合同,由乙方向甲方補償5000元賠償金,由甲方出資培訓的技術工人,為甲方服務未滿合同規定期限的要索取培訓費,其費用按甲方實際支付情況確定,該費用可以從乙方本人工資中扣除,不足部分可以通過其它或法律途徑解決。

  (三)乙方在生產經營活動中給甲方造成損失,按國家有關規定和甲方依法制訂的規章制度進行處理。 甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議,雙方可協商解決,也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 本勞動合同叁式兩份,甲方執兩份乙方執一份,具有同等法律效力。

  甲方(用人單位) 乙方(勞動者)

  年月日:

勞務合同 篇5

  甲方: ××××××公司

  法定代表人:_×××

  注冊地址:

  乙方:姓名 性別______

  出生日期______年____月____日

  居民身份證號碼

  家庭住址 戶口所在地 通訊地址 電話號碼

  鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條 本協議期限為年。本協議于年月至 年 月 日終止。協議期滿,雙方均可終止本協議;若均無提出異議,本協議自動續延。

  第二條 乙方承擔的勞務內容,要求為:

  第三條 乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第四條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:雙方簽訂的保密合同的內容以及相關信息。

  第五條 甲方支付乙方勞務報酬的標準,方式:按公司工資標準辦理,用現金方式。

  第六條 發生下列情形之一,本協議終止:

  ①本協議期滿的;

  ②雙方就解除本協議協商一致的;

  ③乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  ④乙方違反甲方的廠規廠紀的。

  第七條 甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。

  第八條 本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。

  第九條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一份保險公司的意外傷害保險單,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。

  第十條 乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。 第十一條 依據本協議第九條、第十條的約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

  第十二條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請濰坊市仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。 第十三條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。 第十四條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公 章) 乙方(簽 字)

  (有乙方本人簽名的身份證復印件粘貼處,如此處暫無

  粘貼則需在下方填寫身份證號碼)

  身份證號碼:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

勞務合同 篇6

  甲方:法定代表人:

  乙方:,性別:

  根據法律規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議。

  第一條:勞務協議期限

  本協議期限自20xx年x月x日至20xx年xx月xx日。

  第二條:勞務內容、工作要求及工作時間

  1、工作內容:

  2、工作要求:

  3、甲方根據業務需要安排乙方工作,乙方應根據工作安排盡職工作。

  第三條:勞動報酬

  甲方按元/天向乙方支付勞務報酬。協議期滿后由甲方一次性支付給乙方。

  第四條:勞務協議終止與解除的情形

  1、本勞務協議期滿的。

  2、雙方就解除本勞務協議協商一致的。

  3、乙方由于健康原因不能履行本勞務協議內容的。

  4、乙方不能勝任本協議工作內容的。

  第五條:安全責任

  乙方在協議期內的行為應當一切聽從甲方的安排,遵守甲方制度和工作紀律同,外出時必須請假并且必須二人以上同行。

  第六條:雙方的責任

  1、本協議終止解除后,乙方應在3天內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應給予賠償。

  2、甲乙雙方約定,乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害,由甲乙雙方依據國家有關規定協商解決,醫療期內甲方不再向乙方支付勞務費。

  第七條:爭議解決辦法

  因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,由甲乙雙方協商解決,協商不能解決的,當事人可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第八條:其他事項

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自甲乙雙方簽字確認后生效。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

勞務合同 篇7

  甲方(用人單位): 乙方(職工):

  名稱: 姓名:

  法定代表人(主要負責人): 身份證號碼:

  戶籍地址:

  經濟類型:

  通訊地址: 通訊地址:

  聯系人: 電話: 聯系電話:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自愿,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

  一、合同期限

  (一)合同期限

  甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限:

  1、有固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、無固定期限:從 年 月 日起至法定的終止條件出現時止。

  3、以完成一定的工作為期限:從 年 月 日起至

  工作任務完成時止,并以

  為標志。

  (二)試用期限

  雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內):

  1、無試用期。

  2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  (合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;合同期限在一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的合同,試用期不得超過六個月。以完成一定工作任務為期限的合同或合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。)

  二、工作內容和工作地點

  (一)乙方的工作內容: 。

  (二)乙方工作內容確定為(填“是”):( )管理和專業技術類/( )工人類。

  (三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

  (四)乙方工作地點: 。

  (五)除臨時性工作或者短期學習培訓外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓,應按本合同第七條處理。

  三、工作時間和休息休假

  (一)甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間:

  1、標準工時制,即每日工作 小時,每周工作 天,每周正常工作不超過40小時,并至少休息一天。

  2、不定時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制,每周至少休息一天。

  3、綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”):年()、半年()、季()或月()為周期的綜合計算工時工作制。

勞務合同 篇8

  甲方:___________________________

  地址:___________________________

  電話:___________________________

  電傳:___________________________

  法定代表人:_____________________

  職務:___________________________

  國籍:___________________________

  乙方:___________________________

  地址:___________________________

  電話:___________________________

  電傳:___________________________

  法定代表人:_____________________

  職務:___________________________

  國籍:___________________________

  以________ 公司(總部設于________ )為一方,甲、乙方代表通過友好協商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同。

  第一條 總則

  1.甲方負責實施本工程,乙方公司負責為本工程提供勞務。

  2.本合同自簽字之日起生效,直至雙方間全部遺留問題,包括財務問題處理完畢之日止。

  第二條 人員

  1.乙方公司應按本合同附件一“提供勞務明細表”和附件二中商定的工程、人數、技術條件、派遣日期和工作期限,為本工程派出其授權代表、各類技術人員、工人、管理和服務人員(以下簡稱“人員”)。

  2.附件一和二為本合同的組成部分,其內容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時,經乙方公司同意應按下述規定辦理:

  (1)人員離境之前如需變更時,甲方應將變更內容提前一個月書面通知乙方,如甲方變更計劃未能及時通知乙方公司,而乙方公司已按計劃集中人員和訂購機票,甲方應負擔因此造成的損失。

  (2)人員工作期限期滿之前,如需終止雇傭,甲方應在終止雇傭之日前____ 個月書面通知乙方。

  (3)人員工作期限如需延長,甲方應在期滿之前____ 個月書面通知乙方。

  3.乙方授權代表負責組織人員在工地履行本合同規定的中國公司的義務,并負責管理人員的內部事務。

  第三條 簽證和其他證件

  1.乙方應按的有關規定辦理人員出入中國國境的一切必要手續,并承擔其費用。

  2.甲方應按項目所在國政府的有關規定辦理人員出入項目所在國及居留、工作許可證、機動車駕駛執照等必要手續,并承擔費用。

  甲方為人員辦理上述手續,應向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件,如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證,則乙方不負責任。

  3.如果甲方未能為人員獲得在項目所在國的居留、工作許可證和機動車駕駛執照等,而使人員無法進行工作,應付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時,甲方應負擔人員的回程旅費,并支付每人____個月合同工資的賠償費。

  乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件,從而使甲方無法為人員辦理在項目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國,人員工資、回程旅費等由乙方公司負擔。

  4.乙方公司應按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護照號碼、發照日期和單位、出發日期通知甲方或甲方在項目所在國的授權代表。甲方應在接到乙方公司的通知后即向項目所在國政府辦理申請入境的必要手續,并通知乙方公司。同時甲方應通過項目所在國有關機構通知該國駐華使館,以便辦理入境簽證。

  第四條 乙方公司的義務

  1.符合雙方在附件一商定的技術條件;

  2.遵守項目所在國的法律和法令,尊重當地風俗習慣;

  3.尊重甲方人員的技術指導;

  4.不參與項目所在國的任何政治活動;

  5.遵守工地和駐地的紀律和規章制度;

  6.與甲方為實施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。

  第五條 甲方的義務

  1.對人員給予正確的技術指導;

  2.尊重人員的人格、風俗和習慣;

  3.不干涉人員在非工作時間的活動自由;

  4.保障人員的安全;

  5.對人員的解雇和更換,應由雙方的工地的授權代表商定。

  第六條 工作時間

  1.人員每周工作5天,每天工作白班8小時,夜班7小時,每天工作時間安排可由甲方與乙方公司授權代表在工地商定。

  2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責任而造成的停工,應計為工作時間,合同工資照付。

  3.駐地至工地的單程所用時間,不應超過20分鐘,超過的時間應計入工作時間。

  4.人員自中國到達工地后和本合同期滿自工地回中國前,應分別享有____ 日有薪休息。

  第七條 合同工資

  1.人員的月工資(包括伙食費)在本合同有效內按以下標準支付(美元):

  (1)半熟煉工,幫廚,服務人員

  (2)熟練技工,廚師

  (3)工長

  (4)技術員,護士,翻譯,會計員

  (5)駐地經理

  (6)工程師,醫師,會計師

  (7)高級工程師

  (8)授權代表

  (9)副授權代表

  2.如本合同期超過1年,自第2年始,每月工資遞增____ %。

  第八條 夜班及加班

  1.根據工程的需要,甲方要求人員在夜間工作或加班,應商得乙方授權代表同意,每月加班工作小時原則上不得超過____ 小時。

  2.夜間時間系指從當日晚上9時至次日晨5時。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應按合同工資150%支付工資;人員夜間加班,甲方應按合同工資200%支付加班費。

  3.小時工資按下式計算:

  第九條 工資和加班費支付

  1.人員工資支付應自人員離開中國________之日起至回到中國________之日止。平均日工資為月合同工資的1/25。

  2.乙方公司在工地的授權代表應按甲方提供的表格填寫工作時間和加班時間,編制工資單,在每月工資結算日即_______日后_____天內即________日前提交甲方在工地的授權代表審核批準。

  3.工資單審批后,甲方應在每月工資結算日即________日后一天內將工資和加班費以美元支付給乙方。其中:____ %電匯至______銀行營業部乙方公司帳號;____ %支付給乙方公司工地授權代表。若甲方延遲付款應按延遲天數,每天按欠付款總額的____ ‰,以美元向乙方支付利息。

  付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發至中國________銀行之日(起息日)起。

  第十條 稅金

  乙方負責為人員交納所征收的一切稅金;甲方負責為人員交納項目所在國政府所征收的一切稅金。

  第十一條 節假日、每周休息日和年度休假

  1.按項目所在國政府的規定,每周的休息日為星期________。

  2.人員應享受項目所在國政府頒布的法定節、假日和中國春節2天,國慶節1天的休假,共________天。

  3.人員每工作期滿1年,享受為期________天的回國年度休假。甲方承擔休假人員從駐地至中國________間的往返旅費。人員工作不滿一年,其實際休假天數按下列公式計算:

  實際工作月數× (x/12)=休假天數

  4.人員在項目所在國的節、假日和中國上述節假日以及年度休假期間,應享受全部合同工資。

  5.因工作需要并應甲方要求,人員可不回國休假而留在工地繼續工作。但需經雙方代表協商同意。在此種情況下,人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費甲方支付,同時支付人員在年度休假期間的實際工作天數的合同工資和加班費。

  第十二條 預付工資

  1.甲方在每批人員抵達崗位后,即應向乙方授權代表以當地貨幣支付每人相當于________美元的預付工資。

  2.乙方對上述預付工資從人員抵達工地后第________個月還清,每月償還____ 分之一。

  第十三條 動員費

  1.甲方應向人員每人支付________美元的動員費。

  2.上述動員費應在每批人員抵達工地后由甲方隨同人員的機票費以美元一并電匯至中國銀行乙方帳號。

  第十四條 保險

  1.乙方為人員自其離開中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保人身意外險,保險費由雇主承擔。甲方應隨同人員的月合同工資以美元一并向中國公司支付每人每月________美元保險費。

  2.人員在中國投保人身意外險后,如經甲方要求,乙方可向甲方提供必要的證明文件,以避免甲方為人員在項目所在國重復投保。

  第十五條 醫療和病假

  1.甲方應為人員在整個合同期間因病或因工傷提供免費醫療、藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購,但藥費、包裝費和運費由甲方承擔。

  2.人員如因病或因工傷休假不超過1個月,甲方應支付全部月工資。如休假超過1個月但不足3個月,甲方支付____ %月合同工資。如休假超過3個月仍不痊愈送回中國繼續治療,甲方不再支付第4個月的工資,但應承擔其回中國的旅費。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員,則替換人員由____ 至工地的旅費亦由甲方承擔。

  3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡,甲方負責其遺體處理并承擔死者遺物運回中國的費用。

  第十六條 交通、通訊工具和差旅費

  1.甲方應負擔人員由中國________至工地間的往返

  旅費及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費。甲方應于人員合同期滿后回中國前________天,將回程旅費及超重行李費支付給乙方授權代表。

  2.甲方應免費向人員提供駐地至工地間(1.5公里以外)的上、下班交通工具。

  3.甲方應免費向乙方授權代表、工程師、駐地經理提供一輛小轎車和供人員采購儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數每超過________人,應增加一輛。上述車輛所需的司機、燃料,應由甲方免費提供,并負責檢修。此外,人員在節假日可以免費使用甲方的交通工具,用于正當的目的諸如游覽、購物等。

  4.乙方授權代表和人員可以免費使用甲方的通訊工具,如電話、電傳、圖文傳真等。

  5.人員如經甲方批準出差,其差旅費應由甲方負擔,差旅費的支付標準和使用的貨幣按有關規定辦理。

  第十七條 生活和膳食設施

  1.甲方應為人員免費提供適宜的住房,每人使用面積的標準為:工人為_______至_______平方米;翻譯、會計、技術員為______至________平方米;授權代表、工程師、醫生、駐地經理為____ 至____ 平方米;雇主還應免費提供水、電、臥具、空調、沐浴、衛生、洗衣設備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見本合同附件3和4)。

  2.甲方應向人員免費提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

  3.中餐專用的餐、炊具,可由乙方在中國代購。所需費用(包括運輸和包裝費)由甲方承擔。甲方應在收到乙方代購上述物品的帳單后________天內以美元電匯至乙方公司帳戶。

  4.乙方自費購買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節假日加班應享有標準小時工資。

  5.人員所需部分副食品,如需從中國空運或海運至項目所在國,物品到達機場或港口后,有關報送、提貨、運輸等工作,雇主應給予協助。

  第十八條 勞保用品及小工具

  1.甲方應為人員免費提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品,本合同附件7中所列的一般勞動用品可由乙方公司在中國包干代購,甲方應向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購,由雇主據實支付貨款,并承擔這些物資的包裝費及運費。

  2.甲方應免費向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國代購,所需費用(包括運輸費、包裝費)由甲方承擔,并在收到乙方公司代購手工用具小工具的帳單后____天內以美元電匯至中國公司帳戶。

  3.本合同未列的,但為順利實施本工程所必需的其他用品應經雙方工地授權代表協商同意后,由甲方免費提供。

  第十九條 保密

  1.乙方及其人員在執行本合同期間對于本工程的一切資料及情況應對第三者保守秘密。

  2.甲方及其任何人員在執行本合同期間對于本合同規定的乙方提供勞務的條件和價格以及其他有關的資料和情況應對第三者保守秘密。

  第二十條 涉及第三方的事宜

  1.人員因履行本合同而發生的或與本合同有關的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜,應由甲方出面處理并負擔所發生的費用。

  2.人員因行為不端或玩忽職守而發生的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜,甲方應協助乙方出面處理,所發生的費用乙方負擔。

  第二十一條 不可抗力

  由于不可抗力事件,如天災、戰爭、內亂、封鎖、傳染病、政變等,使本工程無法繼續進行,經雙方協商本合同可以暫停。在這種情況下,甲方應負擔人員的回國旅費。

  第二十二條 仲裁

  凡因執行本合同所發生的或與本合同有關的一切爭議,雙方應通過友好協商解決;如果協商不能解決,應按( )項仲裁。(1)在中國國際經濟貿易仲裁委員會按照該會仲裁程序規則進行仲裁。(2)在被訴方所在國的仲裁機構按照其仲裁程序規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方都有約束力。

  第二十三條 合同的補充和修改

  根據需要,經雙方協商,可以對本合同進行補充或修改。修改或補充的條款以書面形式經雙方授權代表簽字后,即成為本合同的組成部分,與本合同具有同等效力。

  第二十四條 文字

  本合同用中英文寫成,中英文具有同等法律效力。雙方各執一份。

  甲方:____________________

  代表:____________________

  ________年______月______日

  乙方:____________________

  代表:____________________

  ________年______月______

勞務合同 篇9

  甲方__________________________________

  經營地址______________________________

  乙方___________ 居民身份證號___________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址_________________________________________

  郵政編碼________________________

  戶口所在地_____省(市)_____區(縣)______鄉鎮______村

  根據《勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

  第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止.

  其中試用期至_____年_____月_____日止.

  勞動合同期限在6個月以內的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月.

  第二條 乙方擔任________________________崗位(工種)工作.

  乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位.

  甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________

  第三條 甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生,食品安全衛生,服務規范,職業道德,職業技能,甲方規章制度方面的培訓.

  第四條 甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查.

  甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品.

  第五條 甲方加強安全生產管理,建立,健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規范,質量責任以及相應的考核辦法.

  乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度,防止服務質量事故.

  乙方違反服務規范,勞動紀律及甲方規章制度,出現服務質量事故,甲方可以根據規章制度的規定進行處理.

  第六條 甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資.

  (二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日

  甲方由于經營任務不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為 ___________元

  雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標準.

  第七條 乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時.甲方由于生產經營需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時.

  甲方因工作需要執行特殊工時制度的,應事先報勞動行政部門批準.

  甲方安排乙方加班或因為顧客服務的需要,乙方延長工作時間的,甲方應按國家規定向乙方支付加班加點工資.

  第八條 甲方應按北京市規定為乙方辦理工傷,大病醫療社會保險.

  第九條 乙方違反服務規范,質量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任.

  第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

  (一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

  (五)嚴重違反服務規范,損害消費者合法權益的;

  (六)私自向顧客出售違反法律法規禁止的食品飲料的;

  (七)違反法律法規規定,被處罰拘留或勞動教養的;

  甲方:   乙方:

  法定代表人、負責人:

  或委托代理人(簽名)

  年 月 日   年 月 日

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