【精選】勞務合同模板集合七篇

　　現今很多公民的維權意識在不斷增強，人們運用到合同的場合不斷增多，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是小編整理的勞務合同8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

勞務合同 篇1

　　甲方： (以下簡稱甲方) 乙方： (以下簡稱乙方)

　　為了加強班組內部管理工作的力度，增強承包班組的責任心和重要性，確保工程質量、工程進度達到業主和總包方對現場文明施工和安全管理的要求。根據《中華人民共和國勞動法》和《經濟合同法》的有關規定，按本工程的實際情況，經雙方協商同意后，特鑒定此經濟、安全、質量、進度的班組責任制協議。

　　一、 工程名稱：

　　二、 質量、安全要求：

　　三、 乙方承包的工作內容：現場綁扎、安裝、安放水泥墊塊，場內水平及垂直運輸，現場清理，鋼材到場的裝卸等全部工作內容，落手清清理，每做一層清一層，混凝土澆筑的鋼筋監護，素砼保護層墊塊制作。

　　四、甲方責任

　　1、確保在春節前七天和各班組結算清當年工程的工程款;

　　2、按每人每月元的標準發放生活費。每月出勤低于28天不享受全部生活費。注 :(新進場的工人自備20天生活費〉。

　　3 、原則上不考慮、農忙季節和開學期間的費用 , 但對于特別困難的可以適當進行考慮.。

　　4 、乙方的生活費必須經過現場管理人員簽字方可領取。

　　五、乙方責任

　　1 、安全第一 , 生命第一 ,乙方在施工過程中必須嚴格按照建筑施工，安全規范進行施工進入施工現場人員必須簽《安全勞務協議》，接受安全教育。提交身份證辦理上崗證。進入施工現場必須戴好安全帽并系好帽帶 , 進入 2 米以上高空作業區必須系好安全帶 , 做到

　　不傷害別人 , 也不被別人傷害。嚴禁酒后作業。嚴禁從高空墜物。如有違反造成的一切后果由乙方負責。對屢教不改的當事人，甲方有權辭退 ,且所有人工一律按 50% 結算。如遇違章指揮、違章作業引發的安全事故則一切后果自負 , 并對當事入進行經濟處罰。

　　2 、乙方所有管理人員及施工人員必須服從甲方委派的項目負責人及管理人員指揮和監管。乙方按照圖紙規范施工 及甲方的工程質量交底去進行施工。乙方必須在規定時間內完成任務且質量達到優質結構標準為止。返工所造成的材料、人工費用損失由乙方自己承擔。甲方按有關制度進行處罰 , 罰款費用在乙方承包工程款中扣除 , 甲方有權另選施工班組。乙方所完成的工程量按包干價的 70% 結算 , 款到年底結清。

　　3 、乙方應按施工進度安排好材料，領用計劃，并提前通知甲方，鋼筋安裝所需的零配件、用具必須到倉庫領取，準時歸還，到時沒歸還按原價兩倍計算扣除。

　　4 、乙方按照甲方施工進度計劃進行安排，計劃好足夠的施工人員以滿足施工進度要求，在施工期間，乙方不得因工人的任何理由延誤工期。

　　5 、乙方施工人員必須嚴格遵守甲方的各項規章制度 ,服從甲方現場管理人員的嚴格管理，不得有違法、違紀、違規行為。嚴禁無理取鬧，打架斗毆、自兇酒、賭博、偷竊，不得損害公共財物，施工機具等。如發生上述違規行為，甲方有權另選分包單位，并做出處罰。

　　6 、乙方應派專入配合甲方進行工程施工 , 以便熟悉掌握工程結構尺寸，以免返工及誤差，乙方無正當理由不得，單 方終止協議、停止施工或消極怠慢，由于乙方原因而造成無法履行本協議 , 將承擔此造成甲方的經濟損失和一切后果。乙方所完成的工程量甲方將按 -定價的 70% 結算。

　　7 、質量是檢驗企業生存的唯一標準。質量就是生命 ,質量就是信譽 , 乙方必須按照甲方的質量交底進行施工 , 如 乙方在施工中連續 3 次出現質量事故的 , 甲方有權單方終止合同并且與乙方按 50% 的工程量結算。

　　8 、文明施工：為確保現場文明施工的一步到位 , 在澆搗前必須做好落手清工作。

　　9、乙方所做的部位是：

　　柱： 墻： 頂、梁： 板：

　　所做的部位為班組責任制，所有工程量按噸位結算，不存在點工。所有箍筋由乙方自己從加工廠按所需量清理到樓面使用，余料由乙方自己清理到加工廠并放于合理位置，如果乙方清理不干凈(或不清理)甲方將按每層4個人工扣除清理費用，結算時扣除。甲方將派人進行清理。

　　六、服從管理，統一調度

　　乙方必須服從甲方委派的現場管理人員調度和指揮。甲方管理人員有權對甲、乙雙方的包定單價進行10元/噸以內的獎勵和處罰。

　　七、包定單價

　　基本價 元，質量 元，進度 ，安全 ，落手清 元，總價 元，如某項達不到甲方要求則在相應項目中扣除，工程結束退場時按70% 結算，余款年底一次性結清。

　　八、原材料消耗

　　對原場地材料必須進行合理使用，對新進場材料必須征得甲方管理人員的同意后方可使用，扎絲必須節約使用不得浪費，對浪費的扎絲將按照成本價的 3 倍給予處罰。

　　九、在施工過程中 ,

　　乙方必須承擔本工程期內的證件費用。

　　十、現場處罰

　　1、進入施工現場不戴安全帽 每人每次罰款 50 元，不扣帽帶罰款20元/次。

　　2、不服從現場管理人員指揮和調度或及時整改、清理的每次罰款100～200 元，情況嚴重、態度惡劣的處以 500 元以下的罰款;

　　3 、酗酒、打架鬧事的每人每次罰款 500～1000 元，并責 令當事人立即退場，人工按 50% 結算，情節嚴重的移交公安 機關處理。

　　十一、在施工過程中，質量進度達不到甲方要求的，則必須在三天內對相應的勞動力和技術力量進行自行調整，如三天后仍不見效果的則甲方有權單方終止合同，工程量按70% 結算。

　　十二、本協議正式簽訂后，乙方在施工中遇到困難，甲方負責協助解決，但乙方不得以任何形式、任何借口用停工的方式來要挾甲方解決。同時也不得以任何理由中途退場，以上事件如若發生，則工程量按 50% 結算并趕出現場。

　　十三、本協議本著平等、自愿的原則，不存在任何欺詐行為，一旦簽約，即發生法律效力。

　　十四、未盡事宜待后協商擬定補充協議。

　　十五、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，簽字生效。

　　甲方： 乙方：

　　簽訂日期：

勞務合同 篇2

　　甲方：

　　法定代表人：

　　地址：

　　聯系電話：

　　乙方：

　　地址：

　　身份證號碼：

　　聯系電話：

　　甲方因生產經營需要，經考核，錄用乙方_____（姓名）為_____（工程名稱）工人，遵照國家有關勞務法律法規，經雙方協商，簽訂本合同。

　　第一條、甲方錄用乙方從事_____（工作名稱）。

　　第二條、勞務合同期限從______年______月______日起至______年______月______日時止。

　　第三條、甲方的基本權利義務是

　　一、根據生產經營的需要和本單位的規章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

　　二、保護乙方的合法權益，按規定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

　　三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞務作業衛生條件。

　　四、依照國家有關規定對乙方進行獎懲。

　　第四條、乙方的基本權利義務是

　　一、享受__________待遇（寫明待遇的內容）。

　　二、遵守國家法律法規和甲方的規章制度。

　　三、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。

　　第五條、工資待遇：________元/月。

　　第六條、工作時間：________————________，每周不超過______小時，______休息日。

　　第七條、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失，都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業工會，根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。乙方違約，按甲方獎懲辦法有關規定，承擔違約責任。

　　第八條、勞務合同的變更和解除

　　雙方規定，合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前______天通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續。

　　第九條、糾紛處理

　　因履行本合同發生勞動爭議，雙方可協商解決，協商不成可向__________________法院提起訴訟。

　　第十條、本合同一式_____份，甲乙雙方各執_____份，報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：

　　______年______月______日

　　乙方：

　　______年______月______日

勞務合同 篇3

　　此雇用合同由_________（以下簡稱雇主）和_________（以下簡稱雇員）締結。

　　根據本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規定的工作提供服務和履行義務。

　　a．義務和責任：合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責。

　　b．期限：本合同有效期為_________（年、月），從_______年_______月_______日起至_______年______月_______日止。

　　c．工作日和工時：雇員每周工作從星期_________至星期_________，每天從_______點至_______點，一周共_________小時。

　　d．報酬：雇主同意就雇員的服務提供以下報酬：

　　1．每（小時）_________美元；

　　2．每加班（小時）_________美元，每兩周結算一次，支票支付。

　　3．其他報酬（紅利、傭金等），數額及計算辦法如下：_____________________

　　e．扣除款：每次發薪時，除從雇員報酬中扣出應繳之（_________）稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規定以及經工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為（寫出扣款目的和數目）：______________

　　f．主要工作地：雇員主要工作地為_________。但根據雇主業務性質所需，在不違犯勞工政策和規定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內其他選區履行職責。

　　g．差旅費：在本合同到期或中止（不論中止原因如何）時，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

　　h．保險和醫療費：雇主應負責雇員的醫療保險或負擔雇員的全部醫療費用，包括_________地以外的轉診和轉院費，如雇員因故死亡，雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。

　　i．最近的血親的通知：雇員在出現重病或死亡情況，雇主應立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：______

　　j．食宿及其他：雇主必須保證提供以下方便：_________

　　1．雇主提供住宿，每月收費_________美元。

　　2．雇主免費提供住宿。

　　3．雇員自備住宿（附聲明和房租協議）

　　4．每日_________餐，每月收費_________元。

　　6．上下班在雇主指定地下車，免收車費。

　　7．津貼：_________

　　8．其他：_________

　　k．其他規定：下列附加規定適用于本合同：

　　2．膳宿規則

　　附加規定的每一頁都必須經雇主和雇員簽字。

　　l．終止合同：本合同可根據下列規定終止：

　　1．無故：由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人；

　　2．因故：在工長或其代理人力圖調解爭議失敗后，由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時，雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購買他（她）返回雇傭地的單程機票。

　　3．下列任何一條均構成合同終止理由：

　　a）雇員_________次無故曠工和（或）_________次無故上班遲到；

　　b）雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務；

　　c）在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪；

　　d）雇員放棄工作職責；

　　e）不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符，無法履行雇傭規定的職責；

　　f）在物質或其他方面受到特別虐待；

　　g）無故拖延支付雇員的工資；

　　h）違犯本合同任何一項規定；

　　i）其他規定：______________

　　m．爭議的解決：－怨情和調解

　　因本合同而產生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決：

　　1．雇員須就雇用而產生的一切怨情或爭議向其管理員報告，如管理員不在，可直接報告雇主；

　　2．如管理員不能立即解決問題，管理員應將怨情或爭議寫成書面材料，同時寫明被觸犯的合同段落，法律或規章制度。管理人員應在五天內解決怨情或爭議，或寫出其認為沒有違犯規則的理由。

　　3．如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議，雇員可上書工長或工長代理人。

　　在怨情或爭議解決期間，雇主和雇員的雇傭關系存在，經工長、工長代理人或政府特派調查員暫時準予的除外。

　　n．匯款及其他義務：雇員必須按原籍國政府的規定向其家人匯款和繳納所有稅收。

　　o．不可分割協定：上述條款規定構成本合同雙方當事人之間唯一的，不可分割的協定，該協定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協定。

　　雇主（簽名）：_________

　　_________年____月____日

　　簽訂地點：_____________

　　雇員（簽名）：_________

　　_________年____月____日

　　簽訂地點：_____________

　　工長（簽名）：_________

　　________年_____月____日

　　簽訂地點：_____________

　　附件

　　公證書

　　茲證明_________和_________于_________年_________月_________日，在我的面前，簽訂了以上雇用合同。

　　經查，此行為是他（她）（他們）按合同精神自愿簽訂的。

　　公證員：_________（簽名）

　　經___________________批準

　　日期：___________________

勞務合同 篇4

　　甲方：

　　法定代表人：

　　住所：

　　郵編：

　　聯系電話：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　家庭住址：

　　郵政編碼：

　　電話：

　　鑒于甲方業務的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務合同書，共同遵守所列條款。

　　第一條、勞務合同期限

　　勞務合同20xx年8月1日------20xx年12月31日

　　第二條、 雙方權利義務

　　乙方認真遵守賣場各項規章制度，積極負責完成公司銷售目標和商品陳列標準，保證柜面商品的衛生及充足。

　　第三條、勞務報酬支付

　　甲方每月10號根據上月銷售數據支付乙方應得報酬。

　　第四條、 合同的終止與解除

　　甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前一個月告知，并在一切手續交接清楚后辦理。

　　第五條、違約責任

　　甲方每月對乙方提供100元商品免賠責任，超出短少按價格6折承擔。

　　第六條、 爭議解決

　　甲乙雙方若發生爭議應在相互諒解的基礎上進行友好協商，直至達到雙方滿意。

　　第七條、文本及生效

　　1. 本合同文本一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　2.本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

　　甲方：襄陽市名流文化用品公司 乙方：

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

　　勞務合同范本簡單版三

　　甲方：_________乙方：_________

　　地址：_________地址：_________

　　電話：_________電話：_________

　　身份證：_________ 身份證：_________

　　甲乙雙方經過友好協商，就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下合同。

　　第一條 總則

　　1.應乙方聘請，甲方同意從_________選派_________名勞務人員前往_________工作。

　　2.甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在_______工作期限為_________個月。

　　3.勞務人員的年齡為_________至_________周歲，并具有_________畢業文化程度。

　　4.勞務人員須身體健康，須經內地縣級以上醫院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴_____前應提交縣級以上醫院的未孕證明。

　　5.勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求，并經乙方考試或其他形式考核認可方可派出，考試或考核所需費用由乙方負擔。

　　6.乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用_____有關當局規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》，該合約作為本合同不可分割的組成部分。

　　第二條 工資和其他待遇

　　1.勞務人員與_____當地雇員實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務人員底薪為：工種_________;人數_________;每人月工資_________元。

　　2.乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。

　　3.勞務人員除上述薪酬外，還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無相等的職位，則與其他公司相等職位的本地雇員相等。

　　4.合同期內，若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因，致使勞務人員暫時不能工作，乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同，乙方須提前30天書面通知甲方，或支付7天工資作為代替通知金。

　　第三條 工作時間、休假及加班待遇

　　1.勞務人員每天工作8小時，每周工作6天，超時工作，乙方須按_____現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。

　　2.勞務人員享有_____法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。

　　3.勞務人員服務滿一年，可享有最少6天有薪年假。

　　第四條 勞保福利待遇

　　1.乙方負責為勞務人員提供適當的住宿，住宿條件須符合_____有關規定并經甲乙雙方共同核定。

　　2.勞務人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜，乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費，并支付補償。此條款自勞務人員抵_____之日起生效。

　　3.勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障，由乙方按照_____現行法例負責購買保險及承擔所需費用。

　　4.如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇，乙方便應將勞務人員遣返并立即通知甲方，并承擔有關費用及傷遣費。

　　5.勞務人員在合同期內發生意外，乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡，乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。

　　6.勞務人員工作所需的勞動保護用品，由乙方免費提供。

　　7.勞務人員在_____工作的所有稅收，均由乙方負責申報，按_____現行稅法執行。

　　第五條 雙方責任

　　1.甲方責任

　　(1)負責在內地初選所需各類勞務人員，安排時間由乙方面試考核;

　　(2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體，辦理體格合格證明書;

　　(3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;

　　(4)教育勞務人員嚴格遵守_____的法律、法規、社會公德，遵守合同和乙方有關的規章制度。

　　2.乙方責任

　　(1)負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用_________，此費用自簽約時交付;

　　(2)乙方負責勞務人員體檢的費用;

　　(3)乙方負責勞務人員從內地居住地至_____及于合約終止或屆滿時返回原居地的旅費;

　　(4)負責合同期內對勞務人員在_____期間的管理;

　　(5)負責勞務人員滿一年后延期簽證費用，該項費用按__________處當時的規定支付;

　　(6)負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解雇的勞務人員返回內地。

　　第六條 勞務人員的責任和人員的更換

　　1.勞務人員的責任

　　(1)必須遵守_____現行法律、法規，遵守社會公德;

　　(2)遵守甲方和乙方的有關規定，嚴格執行本合同的條款;

　　(3)合同期內，不準私自變換工作另行求職或兼職;

　　(4)不得與任何人發生借貸關系;

　　(5)合同期滿，必須按時回內地，不準以任何理由滯留不歸;

　　(6)遵守廠規和公司規章制度，不準罷工或以其他形式怠工。

　　2.人員更換，如發生下列情況，經甲乙雙方確認后，可以遣返或更換人員：

　　(1)勞務人員申請與_____居民、永久性居民或游客結婚;

　　(2)涉及非法或不道德行為，不宜繼續工作;

　　(3)不履行或破壞合同;

　　(4)懷孕;

　　(5)因病需長期治療，不能繼續工作。

　　3.屬以上(1)～(4)款的情況，如與乙方有關，路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關，路費由被遣返的勞務人員自負，屬第(5)款的情況，路費由乙方負責。

　　第七條 合同的生效、終止和延長

　　1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式_________份，甲、乙雙方各執_________份，按雙方簽字之日起并經甲方上級主管部門批準后生效，有效期從勞務人員進入_____之日起兩年內有效。

　　2.合同到期如需續約，甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員，甲乙雙方按有關規定協商作出安排。

　　3.合同生效后不準單方面終止。如單方違約，須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。

　　4.如發生下列情況之一時，雙方可協商終止合同：

　　(1)_____新的法律、法規、條例使得合同為非法或本合同規定的勞務人員不能繼續受雇;

　　(2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無法執行。

　　本合同如在上述情況下終止，乙方則負責安排勞務人員回內地并負擔所需費用。

　　第八條 仲裁

　　因執行本合同所引起的任何爭議，由簽約雙方通過友好協商解決，若協商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行，仲裁為最終裁決，雙方必須無條件執行，仲裁費用由敗訴方負擔。

　　甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

勞務合同 篇5

　　印刷合同

　　甲方：

　　乙方： 甲乙雙方經友好協商，茲就甲方委托乙方制作印刷________達成以下協議：

　　一、 概要：_________

　　二、項目明細：

　　項目名稱：

　　1．尺寸：______ 2．紙張：___________

　　3．數量：________ 4.單價：_________

　　5.總價：_________

　　三、付款方式：

　　印刷完成后，交與甲方，經甲方確認后應即付清印刷費用。

　　四、交貨方式

　　印刷加工：在確認打樣稿后______個工作日內交貨。

　　交貨地點：

　　五、印刷質量標準

　　1．乙方前期制作應按提供樣稿之要求按時，按質完成，印刷品質量以簽字樣稿為準驗收；甲方應負責有關內容的及時校核確認以及收貨驗貨。

　　2．甲方委托乙方設計制作的稿件，甲方有權要求乙方提供最多不超過______次的樣稿確認。在乙方提供第______次確認稿時，甲方應完成所有的確認修改工作。如因甲方原因在第_____ __次確認稿后仍需要進行修改，甲方同意視修改內容額外支付每頁不超過__ ___元的改稿費用。

　　3．如為甲方提供的菲林，且打樣稿與菲林不一致的情況，乙方不保證印刷顏色與所提供樣稿的絕對一致，而應以菲林正常的印刷效果為準

　　4．彩色印刷品的色差范圍正負應不超過樣稿的___ ___%，套印允許誤差應小于_ _mm，其他如需檢驗的項目按國家新聞出版行業標準有關平版一般印刷品的質量標準驗收

　　5．甲方對印刷質量有任何異議，須在交貨后_ ___個工作日內提出，在任何情況下乙方不負責除印刷以外發行、廣告的連帶責任。

　　六、乙方責任

　　1．乙方對承印印件的原稿（或電子文檔）、校樣、印板、底片、半成品、成品及印刷品的.樣本應當妥善保管，不得損毀。

　　2．乙方必須嚴格按照本合同規定的印數印刷，不得擅自加印。

　　3．乙方完成委托印刷業務后，應當認真清點印刷品數量，登記臺賬，并根據本合同的規定將印刷成品、原稿（或電子文檔）、底片、印板、校樣等全部交還甲方，不得擅自留存。

　　4．乙方在承接時，應核實委印方相關證件，不得印刷有內容不實、圖文虛假的印刷品。

　　七、知識產權及保密

　　1．乙方應對甲方制作發行方式、計劃嚴格保密。

　　2．乙方設計人員應自覺保護甲方提供的一切用于排版印刷的電子文檔，不得擅自提供給任何第三方作任何用途。

　　3．乙方為甲方雜志制作的平面設計，其著作權屬于甲方。

　　4．乙方應妥善保存雜志的所有電子設計稿件、菲林，甲方若需要，應予提供；合同終止后，若雙方不再續約，乙方應將所有電子設計稿件、菲林交給甲方。

　　八、合同其它條款

　　交貨數量同意允許正負____%的短溢裝。如溢裝的情況，甲方有權選擇是否按合同單價接收超裝之貨品。若甲方不接收，乙方不得擅自贈送他人或以任何價格出售，作其他客戶印刷業務參考樣本除外。如短裝在____%之內，乙方須按合同單價從合同總價中扣除相應金額，但不另行補足數量。如短裝在 %以上，甲方有權要求乙方補足所缺貨品。

　　由于政策變化、政府行政行為等人力不可抗因素原因導致其中一方無法履行合同，本合同即行終止，雙方不承擔違約責任。

　　九、違約責任

　　1．甲乙雙方應嚴格遵守本合同的有關條款，此合同未盡事項，應由甲乙雙方友好協商解決。

　　2．若任何一方違反本合同并經協商無效，應由被告所在地人民法院作爭議解決。

　　3．因不可抗力導致合同無法執行的情況，雙方應友好協商延期履行，協商不成或確實無法繼續履行的，任何一方均不承擔違約責任。

　　十、本合同一式份，甲乙雙方各執 份，同樣有效。

　　甲方（蓋章） 乙方（蓋章）：

　　日期： 日期：

勞務合同 篇6

　　甲方：___________________(以下簡稱甲方)

　　乙方：___________________(以下簡稱乙方)

　　根據《中華人民共和國合同法》和《建筑工程承包合同條例》的有關精神，經甲乙雙方協商，甲方同意將本項目的 工程的勞務承包給乙方，為明確雙方權力與義務，特簽訂如下協議條款，供雙方共同遵守。

　　一、工程名稱與地點

　　該工程為 ，地點在 。

　　二、承包方式與要求

　　該工程甲方采取分工種，單價組合成總價的形式，以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。

　　三、工程承包單價與內容

　　經雙方協商，該 工程按 的承包單價由乙方進行承包，其承包單價包括以下內容： 等內容。

　　四、工程質量與安全

　　根據規范要求，該工程質量要求達到合格。

　　乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排，必須嚴格遵守《安全操作規程》，為使工人增強安全意識，帶隊及班組負責人每天安排工作量，要進行安全交底教育，強調安全操作，帶好安全帽，裝好安全網系好安全帶，做好各項安全防護工作，杜絕安全事故的發生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責，甲方不承擔任何經濟、法律責任。

　　五、付款方式與工期：

　　六、雙方權力與義務

　　(一)甲方

　　1.甲方有權對乙方進行資格審查，對乙方違反合同條款內容實施處罰，經濟賠償及辭退的權力。

　　2.甲方根據工程要求，安排乙方實施工程承包內容，乙方應無條件遵照執行。

　　3.甲方提供給乙方盡可能方便的施工條件，并按勞務合同約定和業主付款情況支付勞務費。

　　(二)乙方

　　1.乙方必須向甲方提交符合承包資質并有權對甲方提出合法要求，主動承擔合同內容的全部工作，確保工程質量。

　　2.乙主必須按甲方的要求進行安全生產、乙方不得擅自違反安全操作規程，對于違反安全操作規程出現的人身傷害及死亡事故，乙方必須承擔全部責任，甲方概不負責。

　　3.乙方有權拒絕甲方不符合安全生產要求的指令，并提出自己的見解，供甲方參考。

　　4.乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業人員，不得瞞報，私自使用。同時乙方應提供人員名單、身份證。

　　5.為確保工期，乙方必須按甲方要求，保證工程足夠的勞動力，不得消極怠工。

　　七、違約責任與其他

　　1.以上條款雙方必須嚴格遵守，任何一方違反或造成工程停工，必須追究違約方責任。

　　2.如因乙方原因損害公司信譽、現場設備及對工程造成一定經濟損失，甲方有權要求乙方賠償全部損失，并從承包勞務費中扣除。

　　3.屬于乙方自備設備，自帶工具用具等，乙方必須自己保管，不得因此對甲方提出其他要求，更不得找借口影響開程質量和進度，由此造成的損失由乙方承擔。

　　4.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經雙方簽字后生效。

　　本協議一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效益。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

勞務合同 篇7

　　甲方：___________公司負責人：___________廣告負責人聯系方式：

　　乙方：___________公司負責人：___________模特經紀人聯系方式：本合同經甲、乙雙方友好協商，在平等互利，資源互補，互惠互利的基礎上達成如下共識。

　　第一條甲、乙雙方合作內容：甲方聘請乙方公司的模特和作為甲方________活動需要的模特。乙方承諾該模特為乙方的模特，幵依據簽約內容有權代理該模特簽訂合同，依法保證甲、乙雙方商定的肖像權使用；甲方承諾按合同約定支付乙方所得的相關費用。

　　第二條甲方聘用第一條所列模特主要用亍_____________。乙方該模特事務包括：

　　1．模特所需要的服裝、化妝、道具等由___方提供或負責；

　　2．模特來回交通、飲食、住宿相關費用由___方負責承擔；

　　3．甲方承諾該模特形象的使用期限為：從_________年________月________日至__________年_________月__________日止。（共計___________日）

　　第三條乙方酬金底薪為每日人民幣

　　元，酬金形式為現金。甲方支付酬金方式為自合同簽訂生效日起三日內提前預付總酬金的50%。拍攝結束后三日內支付其余的50%。

　　第四條第三條所說酬金含稅金，模特個人所得稅由乙方代繳。

　　第五條甲方承擔對模特形象進行設計、化妝、造型、裝飾、拍照、廣告宣傳等，乙方依據甲方要求進行幵以甲方最終訃可的造型完成甲方要求的形象，幵依據活動宣傳方案執行，費用由甲方承擔。

　　第六條甲、乙雙方承諾保護彼此商業秘密，未盡一方許可另一方丌得向任何第三方披露、發布、復制和傳播，包括但丌限亍：

　　1．甲方所有商業計劃書、策劃案、廣告宣傳方案；

　　2．甲、乙雙方的商業計劃、財務、人員、資產和管理情況；

　　3．模特個人隱私和個人相關信息；

　　4．其他雙方可能涉及公司名譽、誠信和經濟利益的相關文字、圖片、視聽產品、創意等。

　　第七條任何一方違約，受損方有權依法維護自己的合法權益，要求過錯方承擔違約責任和賠償責任。

　　第八條本合同自雙方簽字之日起生效，至合同約定甲方藝人形象使用期限截止終止。

　　第九條特別約定：因丌可抗力因素使得甲方無法完成合同約定的活動，乙方應返還甲方已支付的酬金；因甲方單方面原因致使活動無法進行，乙方有權獲得合約約定的全部酬金作為違約金。

　　第十條未盡事宜雙方協商可對本合同進行修改、補充，但對本合同的任何修改、補充均以書面形式明示。

　　第十一條本合同一式二份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方負責人簽字（印章）：

　　乙方負責人簽字（印章）：

　　簽字日期：

　　年_月_日

　　簽字日期：

　　年_月_日

　　簽約地點：

　　簽約地點：

【勞務合同】相關文章：

公司用工勞務合同-勞務合同02-25

勞務合同03-02

勞務的合同04-23

勞務公司的勞務合同模板11-26

臨時勞務雇傭勞務合同09-25

勞務合同范本4篇-勞務合同02-10

出國勞務合同03-14

分包勞務合同06-12

裝卸勞務合同06-13

勞務派遣合同06-13