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勞務合同

時間:2022-07-07 09:01:38 勞務合同 我要投稿

【推薦】勞務合同范文合集七篇

  在不斷進步的社會中,越來越多事情需要用到合同,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編幫大家整理的勞務合同7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【推薦】勞務合同范文合集七篇

勞務合同 篇1

  一、 雙方在簽訂本合同前,應認真閱讀本合同。本合同一經簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

  二、 本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)簽字或蓋章,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)。

  三、 本合同中的空欄,由雙方協商確定后填寫,并不得違反法律、法規和相關規定;不需填寫的空欄,劃上“/”。

  四、 本合同的未盡事宜,可另行簽訂補充協議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

  五、 本合同必須認真填寫,字跡清楚、文字簡練、準確,并不得擅自涂改。

  六、 本合同(含附件)簽訂后,甲、乙雙方各執一份備查。

  聘用單位(下稱“甲方”): 簽約代表人:

  受 聘 人(下稱“乙方”): 性別:

  居民身份證號碼:

  戶口所在地: 省(市)區(縣)鄉鎮村

勞務合同 篇2

  _________(其總部設在_________,以下稱“甲方”)與_________(其總部設在_________,以下稱“乙方”),經過友好協同,乙方同意為甲方在_________國的_________項目的施工提供勞務,為此與甲方簽訂本勞務合同。

  (一)合同目的

  本合同的目的:乙方根據本合同條款向甲方提供技術工人、工程技術人員和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報酬。為保證甲方工程的順利完成,雙方應互相協作,認真執行合同。

  (二)人員派遣

  1.應按雙方商定的計劃派遣人員。甲方對所需派遣的人員應提前兩個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表,包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及_________國申請入境所需要的資料_________。

  2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續,并承擔與此有關的各項費用。在_________國的入境和居住手續由甲方辦理,并負擔與此有關的各項費用。

  3.根據工程計劃的需要,派遣人員可以隨時增加或減少。

  4.如需要增加派遣人員時,甲方同意提前兩個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資,按本協議附件1所列工資標準支付。增加如系新工程,其工資標準應由雙方駐工地的代表商定。

  5.根據工程進度,如現場需要減少人員,則應由雙方現場代表商定后實施。

  (三)準備費

  甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人_________元。準備費應在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方 _________銀行_______帳號。

  (四)工資

  1.派遣人員的工資應按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應從派遣人員離開乙方所在國________機場之日起到離開______國_________機場之日止。乙方同意在安排航線時盡可能取最短路線,縮短時間。

  2.派遣人員的基本工資 _________。

  3.基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的25%。

  4.根據_________國目前的經濟情況,派遣人員基本工資每年應增長15%。

  (五)工作時間及加班

  1.乙方人員的工作時間為每月_________天,每周_________天,每天8小時。

  2.每周休假一天,具體休假日期可由雙方在現場安排。

  3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經雙方協商可以臨時調整工作內容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時,甲方同意支付乙方人員的工資。

  4.如工作需要并經雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資:

  (1)平時加班工資為基本工資的125%;

  (2)平時夜間加班(22點至次日晨5點)以及休假日加班,工資為基本工資的 150%;

  (3)節目加班工資為基本工資的200%;

  (4)加班工資計算方法如下:(月基本工資/200小時)×加班小時數×加班工資的百分率;

  (5)上述加班工資和基本工資同時支付。

  (六)伙食

  1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設備,由乙方自行辦理伙食。

  2.甲方同意付給乙方每人每天 _________元的伙食費,包干使用。

  3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。

  (七)節日和休假

  1.所有乙方人員有權享有_________國政府的法定節日。

  2.所有乙方人員在工作滿11個月零 10天后,應享受20天的回國探親假,其_________國_________機場至_________機構的往返機票由甲方支付。應盡可能安排最短的航線。

  3.如果現場施工需要乙方人員推遲回國休假時,乙方同意說服其人員延期休假,甲方同意為了補償乙方人員的損失,應給予適當的報酬。

  4.關于補償上述損失的報酬,可根據當時的情況由雙方現場代表商定。但這項補償不應少于_________國_________機場至______機場之間的單程機票價金額。

勞務合同 篇3

  ____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工,雙方根據《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規定》等法律、法規,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同,建立勞動關系,并共同遵守履行。

  一、合同期限

  (一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:

  1.有固定期限:從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;

  2.無固定期限:從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止;

  3.以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止;并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。

  (二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

  二、工作內容

  (一)乙方的工作崗位(地點、部門、工種或職務)___________________________.

  (二)乙方的工作任務或職責:_____________________________________________;乙方必須按質按量完成甲方正常安排的生產(工作)任務。

  三、勞動報酬

  (一)乙方試用期間的工資標準為:_____________元/月。

  (二)試用期滿后,甲方根據本單位的工資制度,確定乙方執行以下第______種工資形式:

  1.計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元/月。

  2.計件工資:乙方正常工作情況下的基礎工資為________元/月,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發。

  3.崗位工資:乙方的崗位工資標準為______元/月;如乙方的`工作崗位調整,按新崗位所對應的工資標準執行。

  4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

  (三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發放日為每月_______日。

  (四)甲方安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十四條規定支付乙方工資。

  四、社會保險和福利待遇

  (一)社會保險

  1.甲、乙雙方按照國家和省、市有關社會保險的規定參加退休養老、工傷、失業、醫療、生育等社會保險,繳納社會保險金;

  2.乙方患職業病或因工負傷,治療期間或醫療終結后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規定執行;

  3.乙方患病或非因工負傷,其醫療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按廣州市醫療保險規定和甲方的規定執行;

  4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養親屬撫恤費、救濟費、一次性撫恤金、一次性優撫金、生活補貼、供養親屬死亡補助費等,按國家和本市有關規定由社會保險機構和甲方分別計發。

  (二)福利待遇

  甲方應為乙方提供以下福利待遇______________________________________.

  五、勞動保護和勞動條件

  (一)工作時間

  1.甲方經批準,根據乙方的工作崗位確定乙方執行以下工作時間制度:

  (1)標準工作時間:乙方每天工作______小時,每周工作______天,每周總工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統一安排;

  (2)不定時工作:乙方的工作時間,由甲方根據乙方工作崗位的職責要求靈活安排;

  (3)綜合計算工作時間:乙方的工作時間在______月/年內綜合計算,但每天總的工作時間不超過11小時。

  2.在本合同期內,如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時間。

  3.甲方如安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十一條的規定執行。

  (二)休息休假

  1.甲方保證乙方每周至少休息一天;

  2.乙方依法享有法定的節日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產假和計劃生育假等有薪假期;

  3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點,可給予乙方同等時間補休,但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,甲方應按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。

  (三)甲方執行國家和省、市有關勞動保護規定,為乙方提供符合國家規定的勞動保護設施和勞動條件,切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。

  (四)甲方按國家有關規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業務技術培訓,實行持證上崗制度;乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規、規章、制度和操作規程。

  (五)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。

  六、勞動紀律

  乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規,遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執行規章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

  七、勞動合同的變更、解除、終止和續訂

  (一)甲方因簽訂合同時所依據的客觀情況發生變化,或者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七天書面通知對方,經雙方協商一致后,可以變更本合同的相關內容。

  變更勞動合同,雙方應簽訂《變更勞動合同協議書》。

  (二)有下列情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款:

  本合同訂立時所依據的法律、法規已經修改或失效;

  (三)經甲、乙雙方協商一致,可以解除本合同。

  (四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同;

  1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規章制度,符合開除、除名、辭退條件的;

  3.嚴重失職,營私舞弊或泄露商業秘密,對甲方的利益造成重大損害的;

  4.被依法追究刑事責任的。

  (五)有下列情況之一的,甲方有權解除本合同,但必須提前三十日以書面方式通知乙方,方可辦理解除勞動合同手續:

  1.本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經與乙方協商不能就變更本合同達成協議的;

  2.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作

  3.乙方不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位,仍不能勝任的。

  (六)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按照國家、省、市有關企業經濟性裁員規定所確定的程序進行。

  (七)乙方有下列情況之一的,甲方不得依據以上第(五)(六)項規定解除本合同:

  1.患職業病或因工負傷,醫療終結后被確認為喪失或部分喪失勞動能力的;

  2.患病或負傷,在規定的醫療期內的;

  3.女職工在孕期、產期和哺乳期內的;

  4.符合法律、法規規定的其他情況的。

  (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:

  1.在試用期內的;

  2.甲方不按本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

  3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

  (九)除上述第(八)項規定外,乙方解除本合同,應當提前三十日書面通知甲方,超過三十日甲方應當辦理解除合同手續。

  乙方依前款規定解除本合同,給甲方造成經濟損失的,應當賠償甲方的以下經濟損失:

  (十)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外)

  1.本合同所確定的工作任務已經完成;

  (十一)除本合同另有規定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的,應當按相差的天數,以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標準,支付賠償金給對方。

  (十二)解除或終止合同后,甲方應當在十日內辦理終止或解除勞動合同手續。

  八、經濟補償金(醫療補助費)和生活補助費的發放

  (一)甲方按照本合同第七條第(三)(五)(六)項規定解除本合同,應按《違反和解除勞動合同經濟補償辦法》(勞部發[1994]481號)及本市的有關規定支付乙方經濟補償金或醫療補助費。

  (二)乙方個人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不發給經濟補償金。

  (三)本合同期限屆滿,甲方不與乙方續訂合同的,應按《廣州市勞動合同管理規定》第三十一條第一款的規定支付乙方生活補助費。

  乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標準的情況下,不與甲方續訂勞動合同的,甲方可不發給生活補助費。

  九、違反勞動合同的責任

  (一)甲、乙雙方有下列情況之一的,應當承擔違約責任:

  1.甲方違反本合同規定,單方面解除本合同的;

  2.乙方未經甲方同意,擅自離職的;

  3.乙方有本合同第七條第(四)項第2.3點情況的;

  (二)雙方同意以下列方式承擔違約責任:

  1.違約金。一方違約,應支付違約金___________元;

  2.賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償損失的范圍包括:

  (1)________________________________________;

  (三)符合下列條件之一的,違約方可以減輕或免除違約責任:

  1.違約行為是因不可抗力造成的;

  十、因履行本合同發生爭議的解決辦法

  雙方因履行本合同發生爭議,應先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或自爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十一、本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。

  十二、雙方需要明確的其他事項

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人

  (委托代理人)_______________________________________

  __________年____月____日________年____月____日

  鑒證機構(蓋章)

  鑒證人:__________________

  鑒證日期:______年______月______日

勞務合同 篇4

  工程名稱:

  甲 方:

  乙 方:

  經甲、乙雙方協定甲方將樓所有的鋼筋工程的勞務單包給乙方,雙方協定如下:

  1、承包范圍:該工程所有的鋼筋制作與安裝、預埋;(包括地面地坪的鋼筋制作安裝)鋼筋制作安裝所用的機具;接頭和所用機具;鋼筋調直和所用機具及機具所用的電線、扎絲;場內的鋼筋轉運;樓層上的鋼筋清理、收集;柱、墻內清掃;試件制作;安全帽和安全帶的配備;工人住宿清理和管理。

  2、操作規程及質量要求:

  ①、施工前要認真學習圖紙,了解圖紙設計意圖。清楚鋼筋規格、數量、形狀、尺寸、錨固長度,接頭數量、位置及構造要求,然后要進行放制大樣。

  ②、鋼筋放樣必須按設計要求及國家現行施工驗收規范進行,樣放好后,必須經現場主管人員檢查簽字后,才能下料。

  ③、鋼筋下料是,一定要將鋼筋的規格、數量、形狀、尺寸、搭接、錨固長度,接頭位置按設計要求及規范搞清楚。將同規格鋼材根據不同長度,計算好長短搭配,減少短頭,減少損耗。鋼筋下料具體要求為斷口不得有起彎現象,長度要求準確,允許偏差±10mm,鋼筋對焊

  必須符合規范要求。

  ④、鋼筋制作,必須按正確的操作規程操作。其質量要求鋼筋形狀正確,平面上不能有翹曲不平現象。鋼筋成型長度±10mm,鋼筋末端彎鉤凈空直徑不小于鋼筋直徑的2.5倍,末端平直部分長度按圖紙要求的抗震等級定,彎起鋼筋起彎點位移±20mm,彎起高度±5mm,箍筋長±5mm。

  ⑤、鋼筋安裝:鋼筋安裝前必須按圖紙及規范要求劃出鋼筋的位置線,做到橫平豎直,不能漏扎。

  ⑥、鋼筋保護層要求:按圖紙及規范要求墊好保護層墊塊或墊鐵,使鋼筋間距及在澆筑過程中不錯位。

  ⑦、現場施工中容易出現的問題要特別注意:框架柱、構造柱、施工縫預留鋼筋在砼澆注過程中錯位。所以在砼澆筑時,鋼筋工一定配合澆注工控制好柱鋼筋及預留鋼筋的位置,不得錯位,如有錯位,必須返工。

  ⑧、鋼筋制作后,要分型號、種類等規范堆放。安裝后清理好現場,不得有遺漏現象。鋼筋進場時必須分型號、分種類、有條不紊的堆放好。

  ⑨、砼澆注過程中,必須有鋼筋工,對鋼筋保護層和鋼筋位移及時調整。

  3、現場管理細則:

  ①、制作工人的下料單未經現場鋼筋工長簽字,不能下料,制作違反者每次罰款100元造成損失按原價2倍賠償。

  ②、短料鋼筋運用Φ6—Φ10長度超過200mm;Φ12—Φ14長度超過300mm;Φ16—Φ25長度超過500mm;必須全部用完,如未用盡者按鋼筋原價2倍賠償。

  ③、分部工程完成后,自己先按圖紙要求核對鋼筋型號、尺寸、標高,提交專業施工工長檢查。如出現大部分返工按每處罰款100—500之間。

  ④、特別強調,框架柱、剪力墻鋼筋保護層必須準確,如不準確造成梁鋼筋縮頸必須返工。按每處罰款20元。如監理提出修復,影響澆筑時間。每次扣500元。

  ⑤、砼澆筑過程中如鋼筋移位,保護層未墊好必須返工,按每處罰款20元。板或梁由于保護層及鋼筋制作安裝原因影起的露筋,按每處50元罰款。

  ⑥、完成一個部分后,鋼筋必須收集到制作房便于二次利用,如發現未收者自己收集每根(個)5元罰款。如發出通知未收者每根(個)罰款10元,收集最后期限未在砼澆筑前。

  ⑦、愛護公物做好成品保護。發現惡意損壞公物者,賠其損壞公物厚另罰款500元以上。發現偷盜行為,輕者罰款5000元以上并驅逐出工地。重者移交法律機關重懲。

  ⑧、所有人員必須服從現場管理人員指揮安排,若無正當理由且不服從者,驅出工地,并罰款100-1000元。

  ⑨、工地上小組與小組之間,打架斗毆者,輕者每次各罰款500-1000元,重者賠其所需費用后,并依法辦理。

  ⑩、現場清潔衛生;嚴禁在樓層上大小便,發現一次罰款50元并清理干凈。

  4、安全條例(所有工種通用):

  (1)、進入施工現場,必須佩戴好安全帽,扣好帽帶。違者每次罰款50元。

  (2)、在高空危險處作業必須系好安全帶。違者每次罰款100元。

  (3)、不從事電器和機械的人員,嚴禁動用機電設備,嚴禁私自接電源。違者每次罰款100元。

  (4)、高處作業時,不準往下或向上拋投任何物件。

  (5)、工人在堆放建筑材料時一定要堆放整齊穩當。

  (6)、在操作中應堅守工作崗位,嚴禁酒后操作。違者驅出工地并罰款200元。

  (7)、特種作業人員(如電工、機械工、架工、機械駕駛員等)操作時思想一定要集中,不能擅自離崗。停止使用時,必須截斷電源,整理好機械,鎖好配電箱。

  (8)、施工現場禁止穿拖鞋、高跟鞋、易滑和帶釘的鞋。

  (9)、施工現場的腳手架,防護設施未經施工負責人同意,不得擅自拆除。

  (10)、工人在經過施工現場的洞和坑時,必須注意標志牌。

  (11)、嚴禁坐提欄上下,攀登井架及垂吊設備。

  (12)、不準坐在腳手架和防護欄上休息及睡覺。

  (13)、在推斗車時,不能猛跑或甩掉手把空放。

  (14)、拆下的腳手板,模板、木板等要及時整理,圓釘要及時拔除。

  (15)、砌墻坎磚必須向內坎。

  (16)、施工操作時,要隨時注意自己手里工具,不用時要放好。

  (17)、不準在龍門架內穿行,不準提升后,不采取安全措施到下面清理雜物。

  (18)、塔機吊鉤在下班后必須掛好,龍門架吊籃不準在空中久停。下班后吊籃必須停在施工底面上。

  (19)、腳手架上有泥或建渣要及時清理。

  (20)、腳手架上堆放磚不得超過單行側放三層。

  (21)、拆除與墻連接的鋼管架時,一定要采用安全有效的方法。

  (22)、檢修塔吊和龍門架,及高處臨邊懸空時,必須系好安全帶。

  (23)、梯子上部要扎穩,下部要有防滑措施。

  (24)、高空作業的工人必須具備以下條件:

  ①、從事高空作業的人工身體必須健康,嚴禁有高血壓、貧血、嚴重心臟病、精神病、癲癇病、深度近視,以及經醫生檢查不能從事高空作業的人員,嚴禁高空作業。

  ②、在平臺,屋檐口操作時,面部要朝外,系好安全帶。

  ③、在平臺邊,挑頭拆除模板時,撬棒部要向外,不要用力過猛,并系好安全帶。

  ④、如遇暴雨或大風應停止室外作業。

勞務合同 篇5

  甲方:(勞務發包單位全稱) 登記注冊地 : 法定代表人: 營業執照號:

  聯系方式及電話 :

  乙方:(勞務承包單位全稱)

  登記注冊地:

  營業執照號:

  聯系方式及電話:

  組織機構代碼證號: 法定代表人(或負責人):組織機構代碼證號:

  甲乙雙方依據《中華人民共和國合同法》的有關規定,根據平等自愿、誠實信用、互利互惠的原則,現就甲方 勞務工作承包給乙方的有關事宜,訂立如下協議,雙方共同遵守。

  第一條 甲方同意乙方承包甲方 勞務工作。

  第二條 乙方承包甲方勞務工作的具體內容為

  第三條 勞務承包期限為 ,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  第四條 勞務費用價款為人民幣 元,支付方式為 。

  第五條 勞務人員由乙方招聘,經甲方考核合格后上崗工作。勞務人員在工作過程中甲方有權根據工作需要調整其工作崗位。

  第六條 乙方應當與勞務人員簽訂書面勞動合同,向勞務人員支付不低于法定最低工資標準的工資,并按照國家的有關規定為勞務人員辦理社會保險。

  第七條 乙方勞務人員在甲方工作期間應當遵守甲方規章制度,服從甲方工作安排,妥善完成甲方工作任務,執行勞動安全衛生規程。

  第八條 甲方對于違反甲方規章制度或者不勝任工作的乙方勞務人員,有權退回乙方。退回人員的安置及費用由乙方負責。乙方應當調換合適勞務人員接替其工作崗位。

  第九條 在保證甲方工作任務完成的情況下,乙方勞務人員的工作時間和休息休假由乙方自行安排和掌握。

  第十條 甲方有權對乙方勞務人員的勞動過程實施監督和檢查,勞務工作合格和驗收標準由甲乙雙方協商確定。

  第十一條 甲方應當向乙方勞務人員提供必要的勞動安全的培訓和指導,提供安全的勞動環境,因甲方原因造成乙方勞務人員人身損害的,甲方應當向乙方承擔相應的賠償責任。乙方應承擔用人單位的法定責任。

  第十二條 甲乙雙方如違反本合同約定,應當按照勞務費用年價款的二倍的標準向對方承擔違約責任。

  第十三條 本合同在履行過程中發生的爭議,應由雙方當事友好人協商解決;協商不成的, 則將爭議提交 仲裁委員會仲裁裁決。

  第十四條 其他約定事項: 。

  第十五條 本合同一式四份,雙方各持兩份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

勞務合同 篇6

  發包方(甲方):

  承包方(乙方) :

  現乙方承包甲方發包的 路 肩 分部工程,根據有關法律、法規的規定,結合本工程的具體情況,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上協商一致,達成如下條款,并共同遵守執行。

  一、工程概況:

  1、工程名稱: 路 肩

  2、工程區域:蘭花洞大橋---豐都收費處

  3、承包內容:路肩基層清理、鉆孔、模板,鋼筋,砼(上料、攪拌、運輸)、養護等。

  4、承包范圍: 路肩工程所涉及到的人工,機械,材料等(其中鐵釘、打雜料,鐵絲一

  次性補助5000元)。

  5、承包方式:包工、包料。勞務承包合同范本6、質量要求:按JTGF80/1-20xx (公路工程檢驗評定標準)中的路面工程,公路工程技術標準(JTGB01-20xx)檢查驗收,一次驗收達到 合 格 標準。.

  7、工期要求: 20xx年 月 日 至 20xx年 月 日。

  二、甲方工作:

  1、甲方指派駐工地代表,負責履行本合同的相關事宜,全面、全權負責現場的管理工作,對乙方的工程質量、進度、用料、安全文明施工、資料等工作進行監督、檢查。

  三、乙方工作:

  1、乙方負責履行施工合同范圍內的應盡職責,按照甲方要求組織施工,保質、保量、按期完成施工任務,服從甲方工地代表的監督和管理。

  2、做好承包范圍內各相關工種間的交叉配合工作,竣工驗收前的成品保護工作由乙方負責。

  3、未經甲方同意,不得擅自修改設計變更。

  四、關于質量的約定:

  1、乙方必須嚴格按照甲方要求和施工圖紙、作法說明及設計變更等進行施工;工程質量達到施工合同要求,按照甲方提供的施工設計圖、國標JTGF80/1-20xx、JTGB01-20xx等相關質量驗收規范的規定,作為本工程的質量評定驗收標準。

  2、如因乙方責任原因造成質量不合格或不能通過驗收,其返工費用由乙方承擔,工期不順延。

  3、如因甲方影響工程質量,其返工費用由甲方承擔,工期順延。

  4、本工程質保期為 1 年,質量保修期自竣工驗收之日起計。保修期內如發生質量問題,乙方須無償履行保修責任。

  五、工期的約定:

  1、如因甲方不能按約給付乙方工程進度款而影響工期,工期順延。

  2、如因乙方責任造成中途無故停工、窩工而影響工期,工期不順延。

  3、因業主等不可抗力的因素而影響工期,工期順延。

  六、價款和結算的約定:

  1、雙方商定本工程合同施工承包價格(包工,包料),路肩 元/m。

  (結算方量以業主,監理收方為準)。

  2、本承包價格包含所設施工圖中的 人工費、機械費、材料、油料、進退場、材料租賃、上運費、資料費等。

  3、付款方式:

  4、每月按實結算,按實際的結算方量的工程款的 80 ﹪支付給乙方。

  5、竣工驗收合格后,甲方將工程量余款的 15 ﹪支付給乙方,剩余工程量的 5 ﹪

  作為質量保修金,保修期滿后 3 個月結清余款。

  七、材料的約定:

  1、所有的水、油、電、機具、材料等費用,全部由乙方自行負責。

  八、安全生產的約定:

  1、乙方須嚴格遵守甲方的規章制度,以及安全技術操作規程,對施工現場的安全生產嚴格要求。

  2、乙方嚴格按規定搭設好安全設施,為作業工人提供安全作業保障,專人負責安全

  檢查,指揮、協調,嚴禁在施工現場發生違法亂紀等行為。

  3、施工作業區域周圍要做好臨邊防護,有安全提醒標示,實行全交通管制施工,嚴

  禁其他無關人員在施工區域逗留。

  4、乙方必須對施工人員做好安全教育,開好安全短會,做好安全記錄,必須為工人

  提供符合要求的安全帽,安全帶。安全設施未經檢查驗收,不得使用。

  九、違約責任的約定:

  1、乙方須自行完成本施工任務,嚴禁乙方將本項目再次進行分包或轉包。

  2、如因乙方責任原因,延誤工期逾期完工,每延期一天乙方向甲方賠付違約金 元。

  3、乙方必須給進場施工的工作人員購買人身保險,在施工中發生安全生產事故造成人身傷害或財產損失,由乙方承擔經濟賠償責任。

  4、如乙方違約給甲方造成經濟損失,由乙方負責經濟賠償,且甲方有權單方終止本合同。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效,履行完畢后即終止。其中未盡事宜 ,雙方友好協商解決。

  附:路肩的施工主要內容(包工、包料)

  甲方(簽章): 年 月 日

  乙方(簽章): 年 月 日

勞務合同 篇7

  勞務合同

  合同編號:

  甲方(用人單位) 乙方(勞動者)

  單位名稱: 姓名:

  注冊號: 身份證號:

  地址: 家庭住址:

  聯系電話: 聯系電話:

  甲方因工作需要,特聘請乙方從事勞務工作,根據《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,并共同遵守履行。

  第一條、勞務合同期限

  (一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:

  1.有固定期限:從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;

  2.以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止;并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。

  第二條、乙方承擔的勞務內容、要求為:

  負責:________________________________________________________________________________________________________________________。

  第三條、乙方確認:根據己方目前的健康狀況,能依據本協議第二條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第四條、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬: __________________。

  勞務費用的支付方式及時間:_________________________________。

  乙方的各類社會勞動保險費用均由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。

  第五條、工作紀律和規章制度

  (一)乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的領導、管理和指揮,按時完成工作任務,并保守甲方商業秘密。

  (二)乙方違反工作紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的紀律處分、經濟處罰等,直至解除本合同。

  (三)乙方在完成勞務的過程中,因乙方原因造成自身或任何第三方人身損害或財產損失的,甲方不承擔任何賠償責任。

  (四)有下列情形之一,甲方依法或按公司規定解除乙方勞務合同的,乙方應當按照甲方單位規章制度的規定向甲方支付賠償金:

  1.乙方嚴重違反用人單位的規章制度的;

  2.乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  3.乙方被依法追究刑事責任的。

  第六條、發生下列情形之一,本協議終止:

  本協議期滿的;

  雙方就解除本協議協商一致的;

  乙方由于健康原因不能履行本協議義務的;

  因乙方個人原因連續請假5天以上或累計請假達10天的;

  第七條、甲、乙雙方若需解除或終止本協議,提前10日通知另一方即可。

  第八條、本協議終止、解除后,乙方應在5日內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第九條、保密約定

  乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關技術資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業秘密。乙方合同期內及合同終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業秘密為自己或他人謀取利益;違反本規定乙方需須賠償甲方一切經濟損失,并承擔___________賠償。

  第十條、雙方約定的其他事項

  (一)乙方聲明:簽訂本合同前,本人已經閱讀了甲方發布的日常規章制度,并愿意遵守執行,若甲方此后發布的新規章制度,一經發布或公示,乙方將認真學習并認可執行。

  (二)雙方確認,本合同項下的地址,為甲乙雙方書面文件的送達地址,如因一方提供的地址不準確、或地址變更后未及時告知對方致使文件無法送達的,則文件退回之日視為文件送達之日。

  (三)其他:_____________________________________________________________________________________________________________。

  第十一條、爭議解決

  甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決,協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第十二條、附則

  (一)本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  (二)本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

  甲方:(簽章) 乙方:(簽字)

  代表人: 代理人:

  日期: 日期:

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