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勞務合同版

時間:2022-06-29 09:25:15 勞務合同 我要投稿

勞務合同范本2022版(通用10篇)

  隨著人們法律意識的加強,合同出現的次數越來越多,它也是減少和防止發生爭議的重要措施。你所見過的合同是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的勞務合同范本2022版,僅供參考,歡迎大家閱讀。

勞務合同范本2022版(通用10篇)

  勞務合同版 篇1

  發包人(甲方):_________

  承包人(乙方):_________

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》計其他有關法律、行政法規,遵守平等、自愿、公平和誠實信用的原則,明確雙方責任、權、利,雙方就本建筑工程施工事項協商一致,訂立本合同。

  一、 工程概況

  1、工程名稱:

  2、工程地點:新上城原上城影院。

  3、工程內容:鋼筋、架模、混凝土地、砌磚墻、水電門窗安裝。

  二、合同工期:

  開工日期:_________年______月______日

  竣工日期:_____月_____日

  合同期總日歷天數:

  三、質量標準:合格

  四、工程款(進度款)支付及結算辦法:甲方按照乙方每月完成進度合格部分產值80%支付乙方(以此類推),當工程整體完成驗收合格后,甲方15日內支付本工程款的97%,余下3%作為保修金,一年內若無質量事故退還保修金。

  五、甲方負責辦理施工許可證手續、施工圖、該工程的定位坐標、標高,以及函接各種關系,所有工作確保施工合同的履行。如因甲方手續不完善造成停工,由甲方承擔責任。

  六、違約:發包人不按合同約定支付工程進度款,超過10個工作日按應付工程款的金額每月5%的利息計算。雙方辦理完驗收15天工程總額的97%,如甲方不按時支付實為違約,按總造價的5%實為違約金支付給乙方。承包人原因工期延誤不能按合同約定工期竣工驗收合格,承包人承擔違約責任,每延誤1天按元每天向發包人計付處罰,同時提前1天甲方獎勵乙方每天元。延期罰款總額不超過總價的。

  七、補充條款:在合同履行過程中,承包人應嚴格按發包人內審程序規定執行,涉及圖紙會審紀要,施工組織設計,專項施工方案,技術核定,技術經濟核定及設計變更等工程技術資料最終以發包人所確定的最終簽審人(以發包人向承包人出具的書面通知為準)簽字確認為準,以此作為結算依據。本工程項目(含今后甲方所有二期、三期工程在同等條件下,直接由乙方承建)

  八、在施工過程中發生爭議,雙方協商解決。

  九、未盡事宜,甲乙雙方另簽補充協議。

  十、本協議一式貳份,雙方各執壹份,甲乙雙方簽字生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  勞務合同版 篇2

  甲方(接受勞務方):

  乙方(提供勞務方):

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限為____年。 本合同于___年___月___日生效,至___年___月___日終止。

  第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:

  第三條 乙方提供勞務的方式為:

  第四條乙方認為,根據自身目前的健康狀況,能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。

  第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  第七條乙方依法繳納個人所得稅。

  第八條發生下列情形之一,本合同終止:

  1、本合同期滿的;

  2、雙方就解除本合同協商一致的;

  3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的。

  第九條甲、乙雙方若單方面解除本合同,僅需提前天通知另一方即可。

  第十條本合同終止、解除后,乙方應在天內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張保險股份有限公司_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。

  第十二條乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

  第十三條 依據本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。

  第十四條本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決;協商不成的,按下列第_____種方式解決:

  1、提交_________仲裁委員會仲裁;

  2、依法向人民法院起訴。

  第十五條本合同一式份,甲乙雙方各執份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  勞務合同版 篇3

  甲方(用人單位)名稱:

  法定代表人:

  注冊地址:

  聯系電話:

  乙方(勞動者)姓名:

  居民身份證號:

  住址:

  聯系電話:

  甲乙雙方經友好協商,根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,就勞務合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  第一條、甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

  (一)有固定期限:自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

  (二)無固定期限:自______年____月____日起至依法解除、終止勞動合同時止。

  (三)以完成一定工作(任務)為期限:自_____年____月____日起至____________工作(任務)完成時終止。

  二、工作內容和工作地點

  第二條、甲方招用乙方在____________(項目名稱)工程中,從事________崗位(工種)工作。

  乙方的工作地點為___________________。

  經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

  乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

  乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

  三、工作時間和休息休假

  第三條、甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

  (一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

  (二)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

  (三)經當地勞動行政部門批準,執行不定時工作制度。

  甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯合召開會議表彰全國地震系統抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。

  四、勞務報酬

  第四條、甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,甲方每月_____日前向乙方支付工資。

  (二)日工資____元,甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

  (三)計件工資。計件單價約定為______。

  甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

  五、社會保險

  第五條、甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

  六、勞動保護和勞動條件

  第六條、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓,乙方從事國家規定的特殊工種,應當經過培訓并取得相應的職業資格證書方可上崗。

  甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-xx)。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

  甲方依法建立安全生產制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

  乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  七、解除和終止

  第七條、本勞務合同的解除或終止,由雙方協商。

  八、勞動爭議處理

  第八條、甲乙雙方發生勞務爭議,可以協商解決,也可以向法院提起訴訟。

  九、其他

  第九條、甲乙雙方約定的其他事項

  第十條、本勞務合同一式_____份,甲乙雙方各執_____份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  勞務合同版 篇4

  合同編號:

  甲方(用人單位) 乙方(勞動者)

  單位名稱: 姓名:

  注冊號: 身份證號:

  地址: 家庭住址:

  聯系電話: 聯系電話:

  甲方因工作需要,特聘請乙方從事勞務工作,根據《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,并共同遵守履行。

  第一條、勞務合同期限

  (一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:

  1.有固定期限:從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;

  2.以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止;并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。

  第二條、乙方承擔的勞務內容、要求為:

  負責:________________________________________________________________________________________________________________________。

  第三條、乙方確認:根據己方目前的健康狀況,能依據本協議第二條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第四條、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬: __________________。

  勞務費用的支付方式及時間:_________________________________。

  乙方的各類社會勞動保險費用均由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。

  第五條、工作紀律和規章制度

  (一)乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的領導、管理和指揮,按時完成工作任務,并保守甲方商業秘密。

  (二)乙方違反工作紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的紀律處分、經濟處罰等,直至解除本合同。

  (三)乙方在完成勞務的過程中,因乙方原因造成自身或任何第三方人身損害或財產損失的,甲方不承擔任何賠償責任。

  (四)有下列情形之一,甲方依法或按公司規定解除乙方勞務合同的,乙方應當按照甲方單位規章制度的規定向甲方支付賠償金:

  1.乙方嚴重違反用人單位的規章制度的;

  2.乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  3.乙方被依法追究刑事責任的。

  第六條、發生下列情形之一,本協議終止:

  本協議期滿的;

  雙方就解除本協議協商一致的;

  乙方由于健康原因不能履行本協議義務的;

  因乙方個人原因連續請假5天以上或累計請假達10天的;

  第七條、甲、乙雙方若需解除或終止本協議,提前10日通知另一方即可。

  第八條、本協議終止、解除后,乙方應在5日內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第九條、保密約定,乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關技術資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業秘密。乙方合同期內及合同終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業秘密為自己或他人謀取利益;違反本規定乙方需須賠償甲方一切經濟損失,并承擔___________賠償。

  第十條、雙方約定的其他事項

  (一)乙方聲明:簽訂本合同前,本人已經閱讀了甲方發布的日常規章制度,并愿意遵守執行,若甲方此后發布的新規章制度,一經發布或公示,乙方將認真學習并認可執行。

  (二)雙方確認,本合同項下的地址,為甲乙雙方書面文件的送達地址,如因一方提供的地址不準確、或地址變更后未及時告知對方致使文件無法送達的,則文件退回之日視為文件送達之日。

  (三)其他:_____________________________________________________________________________________________________________。

  第十一條、爭議解決,甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決,協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第十二條、附則

  (一)本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  (二)本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  勞務合同版 篇5

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方本著自愿、公平、公正的態度,友好協商達成一致協議:

  甲方表示本單位優先對下崗再就業人員進行招聘,并在招聘前要求乙方對存在疑問的事宜,充分提問,并予以解惑答疑,在乙方明確表示明白后訂立如下協議:

  1、甲方負責提供 路 號所在的客運窗口的一切合法經營的證照、手續,制定健全的行業行規統一的規章制度,負責提供予乙方學習、培訓、考核后聘用乙方獨立擔負客運售票窗口的售票及相關工作,以滿足該窗口的客戶需求,并在工作中要以滿足顧客滿意為宗旨。

  2、乙方表示負責認真學習,并滿足甲方要求。

  3、甲方負責提供能確保客運售票門市正常運轉,并經過上級部門認可的設備、設施和工作環境,以及使用操作設備的說明資料,必要時予以示范、培訓,以保障乙方能方便、正常、安全的工作。

  乙方表示負責認真學習,正確使用設備、設施、愛護設備、設施和并在班前班后負責售票窗口門市的日常清潔、工作環境整潔衛生,發現運轉異常時及時報告甲方處置維護。

  4、工作時間。甲方要求乙方除在窗戶服務培訓、學習新業務、熟悉過程及節假日期間需有2個售票員共同上崗外,其余淡季時間,可由售票人員在確保售票門市窗口每日正常運轉順暢,滿足客戶售票要求的前提下自行安排提出,報經甲方同意后,實施單、雙日輪崗輪休的進行工作。

  乙方表示明確,并遵守上述要求。

  門市正常營業時間:8:00~20:00(節假日、高峰期除外)

  5、工資及提成。甲、乙雙方共同商定,實行月薪工資,每月工資為人民幣壹仟壹佰元整。另按每張售票進行提成,其中每張火車票提成 元;每張客運汽車票 元;每張航空票提成 元。每月按實際售票數累計計算,上不封頂。

  甲方負責當月工資予以乙方結清。

  乙方負責窗口票據、款、帳一致相符,日清月結,準確無誤。

  6、本協議有效期為壹年,即 年 月 日起止 年 月 日。本協議期滿后,雙方未提異議,本協議繼續生效。發生特殊情況,有一力需提前終止合同,由提出的一方至少提前一個月通知另一方,否則視作違約,違約金 元。有一方無故終止協議,需付另一方違約金 元。

  7、未盡事宜,雙方另行協商一致處理。本協議共貳頁,壹式貳份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章即生效,并具有同等法律效力。

  甲方(簽章):乙方(簽章):

  聯系電話:聯系電話:

  年 月 日年 月 日

  勞務合同版 篇6

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

  一、合同期限、續訂和解除

  合同履行期限為:1年。自____年____月____日起,至____年____月____日止,其中試用期為____月(自____年____月____日至____年____月____日止);如續訂、解除合同,甲、乙雙方須在本合同終止前一個月協商續訂、解除事宜。

  二、工作內容及工作地點

  (一)乙方根據甲方要求,經過協商,從事_單位后勤_工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

  (二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量要求。

  (三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為:

  三、工作時間和休息休假

  (一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定__a__條款,平均每周工作四十小時:

  a.甲方實行每天____8____小時工作制。具體作息時間,甲方安排如下:

  每周周____一____至周____五____工作,上午__8:00-11:30__,下午_2:30-6:00_。每周周__六、七__為休息日。

  b.甲方實行三班制,安排乙方實行________班________運轉工作制。

  c.甲方安排乙方的________工作崗位,屬于不定時工作制,雙方依法執行不定時工作制規定。

  d.甲方安排乙方的________工作崗位,屬于綜合計算工時制,雙方依法執行綜合計算工時工作制規定。

  (二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與工會和乙方協商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

  (三)甲方為乙方安排帶薪年休假:_帶薪休假十天,每半年五天,休假時間視具體工作情況隨機而定_。

  四、勞動保護和勞動條件

  (一)甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

  (二)甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事有職業危害作業的,應定期為乙方進行健康檢查。

  (三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。

  (四)甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定,對乙方提供保護。

  (五)乙方患病或非因工負傷的,甲方應當執行國家關于醫療期的規定。

  五、勞動報酬

  甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

  (一)甲方承諾每月__20__日為發薪日。

  (二)乙方在試用期內的工資為每月__1500__元。

  (三)經甲乙雙方協商一致,對乙方的工資報酬選擇確定__b__條款:

  乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定,根據乙方的工作崗位確定其每月工資為________元。

  甲方:乙方:

  ____年____月____日____年____月____日

  勞務合同版 篇7

  甲方(接受勞務方):___________________________

  乙方(提供勞務方):___________________________

  根據《中華人民共和國民法典》及有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守。

  第一條本協議于______年___月___日生效,至______年___月___日終止。

  第二條勞務內容:乙方從事___________工作,每日工作___________小時,每周工作___________天。

  第三條乙方提供勞務的形式為臨時性的,勞務工作時間雙方可以約定采取彈性工作時間。

  第四條乙方根據目前的健康狀況和工作技能,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:勞務報酬按乙方實際工作天數進行計算,每日___________元,按月發放,甲方發薪日為次月___________日。

  第六條發生下列情形之一,本協議終止:

  1、本協議期滿的;

  2、發生甲方或乙方不可抗拒的因素,造成一方或雙方不能繼續履行協議的;

  3、雙方就解除本協議協商一致的。

  第七條甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前三天通知另一方即可。

  第八條本協議終止后,乙方應在次日將有關工作向甲方移交完畢。

  第九條甲方應在勞務期限內為乙方購買意外傷害保險,在勞務期間,如乙方在提供勞務過程中發生意外的,由商業保險按相關規則予以理賠,甲方不再承擔其它賠償及法律責任。乙方如在工作或非工作時間發生突發性疾病或發生雇員意外傷害保險理賠外的其他任何意外(包括交通事故),與甲方無關,甲方不用承擔任何賠償責任。

  第十條乙方在本協議期限內突發疾病的,乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

  第十一條依據本協議第六條、第七條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

  第十二條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,由協議簽訂地×××人民法院管轄。

  第十三條通知與送達

  1、根據本協議需要,一方向另一方發出的通知以及文件往來等與本協議有關的通知、文件或者相關材料,應當通過本協議載明的地址郵寄、電話語音或發送短信、微信等方式送達,或者通過電子郵件方式送達。通過郵寄方式送達的,以郵件交快遞公司三天寄出即視為送達;通過電話語音方式送達的,以電話接通視為送達;通過短信、微信、電子郵件方式送達的,以短信、微信、電子郵件發送視為送達。

  2、各方在本協議載明的地址、電話、微信、電子郵件等均為有效送達地址或送達渠道。任何一方如變更聯系人、地址、聯系電話等信息,均應以書面形式通知對方,否則按原送達地址或者送達渠道進行送達的均視為送達。

  第十四條本協議壹式貳份,甲、乙雙方各執壹份,自雙方蓋章之日起生效,具同等法律效力。

  甲方:___________________________

  身份證號:___________________________

  電話:___________________________

  地址:___________________________

  乙方:___________________________

  身份證號:___________________________

  電話:___________________________

  地址:___________________________

  協議簽訂日期:__________年_____月_____日

  勞務合同版 篇8

  甲方:___________________________

  法定代表人:___________________________

  地址:___________________________

  聯系方式:___________________________

  乙方:___________________________

  身份證號:___________________________

  地址:___________________________

  聯系方式:___________________________

  鑒于甲方業務需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法典》及其他相關法律法規,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,以期共同遵守。

  第一條合同期限

  1、本合同期限為__________年_____月_____日至__________年_____月_____日止。

  2、甲方視業務需要及乙方工作表現等可單方提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續簽勞務合同。

  第二條勞務內容

  1、甲方安排乙方從事的崗位工作為:詳見《崗位職務說明書》,乙方應按照甲方安排的工作時間完成甲方指定的工作任務。

  2、乙方作應達到甲方規定的該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定的標準。

  3、根據公司的生產經營需要及乙方工作表現和能力等,甲方有權調整乙方的'工作崗位,乙方工作崗位發生變化的,甲方可根據實際情況相應調整乙方的報酬,乙方應當服從。

  第三條勞務報酬

  1、本合同期內乙方基本勞務費為每月人民幣__________元(¥元)。

  2、甲方每月日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務費。

  3、前款所述勞務報酬中已包含基本勞務費用、加班費用等一切費用,甲方無需再另行向乙方支付任何其他報酬。

  第四條雙方權利義務

  1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,遵守甲方的各項規章制度、操作規程,保守甲方商業秘密,勤勉盡責地完成工作任務

  2、乙方上崗前,甲方可對乙方進行上崗安全教育,乙方從事特種作業的必須具備資質證書

  3、乙方提供勞務時應遵守甲方的操作規程,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的工作考核。若因乙方違紀給甲方造成損失的,乙方應承擔全部賠償責任。

  4、本合同期內乙方不得同時為其他雇主提供勞務。

  5、鑒于甲乙雙方為勞務關系,本合同期內乙方不享有勞動法律法規規定的社會保險及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。鑒于甲乙雙方為勞務關系,本合同期內乙方患病或非因工負傷的,不享有勞動法律法規規定的醫療期待遇,相關的醫藥、治療等費用由乙方自行承擔。

  6、乙方事假、病假期間甲方不支付勞務報酬。

  7、乙方從事特種作業的,必須已取得相應從業資格并持證上崗。

  8、甲乙雙方約定,甲方可以根據公司安排為乙方購買一份人身意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。若甲方為乙方投保,則保險期間與本合同期限相同。

  9、在本合同期內,乙方在從事甲方安排的工作中致人損害的,乙方應自行承擔賠償責任,由此給甲方造成損失的,乙方應據實賠償。

  10、在工作時間內,因乙方的過錯,給公司造成損失的,乙方應承擔相應責任,甲方保留向乙方追索賠償的權利。

  12、乙方應當保守甲方的各種商業秘密、財務數據、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應承擔賠償責任。

  第五條合同的終止與解除

  1、本合同期滿如雙方未續簽,則本合同自行終止。

  2、甲方有權視業務需要及乙方工作表現等行使單方解除本合同的權利,但應提前3天給予乙方解除合同的書面通知。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向方支付任何補償。

  3、符合下列情況的,乙方可解除本合同:

  (1)由于乙方健康原因無法繼續提供本合同項下勞務;

  (2)甲方不能按照本合同約定支付勞務報酬。

  4、乙方解除本合同應提前3日通知甲方,如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本協議,如由此給甲方造成其他損失的,乙方應據實賠償。

  5、本合同終止或解除后7日內,乙方應將有關工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續后3日內結算應付乙方的勞務報酬。如乙方未按本協議約定進行工作交接,應賠償由此給甲方造成的全部損失。

  第六條違約責任

  1、甲方未按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,應當按照應付金額的千分之一承擔違約責任。

  2、乙方在提供勞務過程中因故意或過失給甲方造成損失的,應按照損失的金額據實賠償。

  第七條爭議解決

  甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第八條合同生效及其他

  1、乙方明確:本勞務合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的管理等行為,并不能推定為雙方存在勞動關系。本勞動合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的管理等行為是出于雙方的自愿,不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。

  2、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,在履行本合同過程中雙方發生任何爭議或涉及訴訟時,該地址為雙方約定的有效送達地址。任何一方通訊地址發生變化,需提前3個工作日以書面方式通知對方,否則前述變更對對方不發生效力。

  3、本合同一式份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):___________________________

  日期:___________________________

  乙方(簽字并捺印):___________________________

  日期:___________________________

  勞務合同版 篇9

  甲方(用人單位):

  地址:

  法定代表人(主要負責人):

  乙方(勞動者):

  性別:

  年齡:

  身份證號碼:

  現在住址:

  根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業暫行條例》及有關勞動法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條、合同期限

  本合同期從XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止,共XX年。其中試用期從XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止,共XX個月。

  第二條、生產(工作)任務

  甲方安排乙方從事XX工作。乙方同意按甲方生產(工作)需要,在XX,承擔任務,擔任XX工種。乙方應達到的數量、質量指標:XX。

  第三條、勞動(工作)條件

  為保證乙方完成合同要求的生產(工作)任務,保障乙方的安全和健康,甲方應根據國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定,為乙方提供必要的生產(工作)條件。具體內容如下:XX。

  第四條、勞動紀律

  1、甲方應根據國家有關規定制定各項規章制度。具體內容如下:XX。

  2、乙方應嚴格遵守勞動紀律的規章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

  第五條、工作時間和勞動報酬

  1、甲方應實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制,因生產需要確需延長工作時間時,須經乙方本人同意,并發給乙方加班工資。日加班不得超過3小時,每月加班不得超過36小時。乙方如孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加點。

  2、甲方依照國家法律和有關政策規定,同乙方協商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下:XX。

  3、甲方應當每月按期給乙方發放工資。超過當月規定發薪日期的,從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的XX%,賠償乙方損失。

  4、甲方應當根據企業的生產發展,逐步提高乙方的工資水平。

  第六條、保險和福利待遇

  1、甲方按乙方工資總額的XX%,乙方按不超過本人工資的XX%,按月向當地勞動行政部門所屬的社會保險事業管理機構繳納退休養老金。

  2、因第七條第二款第(2)和第3款規定而解除勞動合同的,甲方應按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計算)發給乙方1個月標準工資的生活補助費。同時,如合同期滿未滿,甲方應發給乙方合同期內的失業補償費,標準為:距合同期滿,每相差1年發給相當于乙方標準工資1個月的補償費,生活補助費、補償費分別合計最高不超過12個月乙方標準工資。

  3、甲方參照(國營企業職工待業保險暫行規定)向待業保險機構繳納待業保險基金,乙方待業期間可享受待業保險待遇。

  4、乙方因工負傷或患職業病,治療期間工資照發,所需醫療費用由甲方支付。醫療終結,經市(縣)勞動鑒定委員會鑒定,確認為殘廢的,由甲方發給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業病死亡,由甲方發給喪葬費和供養直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養直系親屬撫恤費的標準,按照有關規定執行。

  5、乙方患病或非因工負傷,甲方應按其工作時間長短給予3至6個月的醫療期。在醫療期間發給不低于本人原工資60%的病假工資。

  6、乙方為女職工,其孕期、產假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規定》及有關規定執行。

  7、按照國家法律、法規規定,甲乙雙方協商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是:XX。

  第七條、合同的變更、解除和終止

  1、甲方因停產、調整生產任務,或者由于情況變化,經甲乙雙方協商同意,可以變更合同的相關內容。

  2、在下列情況下,甲方可以解除合同:

  (1)乙方在試用期內,經發現不符合用工條件的;

  (2)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (3)甲方歇業,宣告破產,或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;

  (4)雙方約定的其他事項:XX。

  3、下列情況下,乙方可以解除合同:

  (1)甲方違反國家規定,無安全防護設施,勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

  (2)甲方無力或不按照合同規定支付乙方勞動報酬的;

  (3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益的;

  (4)乙方本人有正當理由要求辭職的。

  4、乙方被勞動教養,以及受刑事處分的,合同自行解除。

  5、甲乙雙方任何一方解除合同,應當提前30天通知對方,并辦理解除合同的手續。試用期內應解除合同的,不需要提前通知對方。

  6、在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:

  (1)合同期未滿,又不符合本第2款規定的;

  (2)乙方患有職業病或因工負傷并經勞動鑒定委員會確認的;

  (3)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;

  (4)乙方在孕期、產假和哺乳期間的。

  7、合同期限屆滿,應即終止執行。由于生產、工作需要,經甲乙雙方協商同意,可以續訂合同。

  第八條、雙方認為需要約定的事項

  1、甲方為乙方提供住房或住房補貼;

  2、甲方為乙方解決伙食問題;

  3、甲方按國家規定的補貼項目,每月應發給乙方共計XX元;

  4、除國家規定以外,在下列情況下,甲方可以解除合同:XX;

  5、除國家規定以外,在下列情況下,乙方可以解除合同:XX;

  6、甲方出資培訓乙方后,乙方應為甲方服務XX年。否則,乙方應向甲方支付培訓費XX元;

  7、其他需要約定的事項:XX。

  第九條、違反勞動合同應承擔的違約責任

  1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,由雙方分別承擔各自應負的法律責任;

  2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔法律責任;

  3、甲乙雙方任何一方違反合同時,應向對方支付違約金,違約金標準是:XX;

  4、甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成損害的,應根據后果和責任向對方支付賠償金,賠償標準是:XX。

  第十條、勞動爭議

  勞動爭議發生后,當事人可以向本企業調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第十一條

  本合同未盡事宜或條款與法律、法規、政策等有抵觸的,按國家現行的法律、法規、政策執行。

  第十二條

  本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。本合同涂改、未經合法授權代簽無效。

  甲方(簽章):

  XXXX年XX月XX日

  乙方(簽章):

  XXXX年XX月XX日

  勞務合同版 篇10

  甲方(用人單位):

  住所:

  法定代表人(或負責人):

  乙方(勞動者):

  住址:

  身份證號碼:

  甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定,就甲方招用乙方一事,經協商一致達成本合同,供雙方遵照執行。

  第一條、勞動合同期限

  1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):

  A.有固定期限勞動合同:XX年XX月XX日至XX年XX月XX日;

  B.無固定期限勞動合同,自XX年XX月XX日起;

  C.以完成XX工作為期限。

  2、本合同包含XX個月的試用期(自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日)。

  第二條、工作地點XX省(自治區、直轄市)XX市(縣)XX路XX號。

  第三條、工作內容

  1、乙方同意在甲方XX部門(或崗位)擔任XX職務,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。

  2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規定發放。

  3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。

  第四條、工作時間和休息休假

  1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。

  2、休息休假:甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。

  第五條、勞動報酬

  1、乙方月工資標準為人民幣XX元,其中試用期內工資為人民幣XX元。(若實行計件工資的按照以下標準計法工資:XX)

  2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發放加班費。

  3、甲方保證按月發放工資,具體發放日期為XX。

  第六條、社會保險

  1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;

  2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。

  第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護。甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業病。

  第八條甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。

  第九條乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

  第十條乙方承諾在簽訂本協議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。

  第十一條、勞動合同解除或終止

  1、若乙方需解除勞動合同書,應當提前30日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方XX(具體部門、職務)為準。

  2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。

  3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

  4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。

  第十二條因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十三條本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

  第十四條本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執一份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。

  甲方(蓋章)

  簽約代表(簽字):

  日期:XX年XX月XX日

  乙方(簽字):

  日期:XX年XX月XX日

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