農民工勞動合同模板（精選11篇）
隨著法律觀念的日漸普及，合同出現在我們生活中的次數越來越多，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家收集的農民工勞動合同模板（精選11篇），希望能夠幫助到大家。
農民工勞動合同1
甲方（用人單位）：______________
地址：______________
法定代表人：______________
聯系電話：______________
乙方（農民工）：______________
身份證號碼：______________
住址：______________
聯系電話：______________
鑒于甲方因生產、經營需要，需招聘乙方為勞務人員，乙方自愿應聘，雙方根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規的規定，經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作內容與工作地點
1. 乙方同意根據甲方生產（工作）需要，在______崗位（工種）工作。具體工作內容和要求按甲方有關規定執行。
2. 乙方的工作地點為甲方的生產經營場所。甲方可以根據本企業規章制度及乙方的工作能力，調整乙方的工作崗位。
三、工作時間和休息休假
甲方根據乙方所在工作崗位的特點實行______工時制度。甲方按照有關規定保障乙方的休息休假權利。
四、勞動報酬
1. 甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月工資為______元人民幣。
2. 甲方支付乙方的勞動報酬為稅前收入，個人所得稅由乙方承擔，甲方負責代扣代繳。
五、社會保險與福利待遇
1. 甲方應按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險費，乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
2. 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按有關規定執行。
3. 乙方患職業病或因工負傷的待遇按有關規定執行。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1. 甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的.規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。
2. 甲方根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度；乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
七、規章制度與紀律
1. 甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。
2. 乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項規章制度，按時完成生產、工作任務，如有違法違紀行為，按有關法規、規章處理。
八、合同的變更、解除、終止和續訂
1. 本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
2. 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
3. 本合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現，本合同即行終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向對方表示續訂意向的，雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。
九、勞動爭議處理
因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、附則
本合同未盡事宜或與今后有關規定相悖的，按有關規定執行。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：______________
法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：______________
乙方（簽字）：______________
簽訂日期：______年______月______日
農民工勞動合同2
甲方：______（雇主）
乙方：______（勞動者）
依據《中華人民共和國勞動法》和相關法律法規，甲乙雙方經平等自愿協商，達成以下勞動合同，共同遵守：
一、工作內容
1. 乙方從事的工作為甲方單位指派的農民工工作，具體工作內容包括但不限于農田耕作、收割、種植、施肥等相關工作。
2. 乙方應按照甲方單位的工作安排，服從管理，完成工作任務。
二、工作時間
1. 工作時間為每天8小時，每周工作6天，休息1天。
2. 加班工資按照國家規定支付。
三、工資待遇
1. 乙方的工資標準為每月_________元（大寫）。
2. 工資支付時間為每月15日，支付方式為銀行轉賬。
3. 工資構成包括基本工資、績效獎金、工齡津貼等。
四、社會保險
1. 甲方按照國家規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
五、勞動保護
1. 甲方應提供必要的勞動保護用品，確保乙方的'勞動安全。
2. 乙方應按照甲方單位的規定佩戴勞動保護用品，遵守安全生產規定。
六、終止勞動合同
1. 乙方有權在提前30天書面通知的情況下解除勞動合同。
2. 甲方有權在提前30天書面通知乙方的情況下解除勞動合同。
七、其他約定
1. 每年一次員工調查，了解員工的工作情況和需求。
2. 乙方應遵守國家法律法規和甲方單位的規章制度，維護甲方單位的聲譽和利益。
本合同自雙方簽字、蓋章之日起生效，有效期為一年，到期后自動續簽。如有變更，須經雙方協商一致后簽署書面變更合同。
甲方（單位名稱）：____________
乙方（勞動者）：____________
簽署日期：____________
農民工勞動合同3
甲方（用人單位）：________
乙方（勞動者）：________
一、勞動合同期限
1. 合同類型：
固定期限合同：自____年____月____日起至____年____月____日止。
無固定期限合同：自____年____月____日起。
以完成一定工作任務為期限的合同：自____年____月____日起至工作任務完成時止。
2. 試用期：如有，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內容和工作地點
1. 工作內容：乙方同意在甲方從事________工作，具體任務為________。
2. 工作地點：_________________。
三、工作時間和休息休假
1. 工作時間：甲方應遵守國家工時制度，保證乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十四小時。
2. 休息休假：甲方應保證乙方每周至少休息一日，享受國家法定休假日。
四、勞動報酬
1. 工資標準：甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資，不得低于當地最低工資標準。
2. 支付時間：甲方應于每月____日前支付乙方工資。
3. 加班工資：甲方安排乙方加班的，應依法支付加班工資。
五、社會保險和福利待遇
1. 社會保險：甲乙雙方應依法參加社會保險，甲方應按時足額繳納社會保險費。
2. 福利待遇：乙方享有甲方提供的`各項福利待遇，具體按照國家和地方有關規定執行。
六、勞動保護和勞動條件
1. 勞動安全：甲方應提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。
2. 職業危害防護：乙方從事有職業危害作業的，甲方應采取職業危害防護措施。
七、勞動合同的變更、解除和終止
1. 變更：經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同。
2. 解除：甲乙雙方可依法解除勞動合同。
3. 終止：合同期滿或法定終止條件出現時，本合同終止。
八、附則
1. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
2. 本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。
甲方（用人單位）：________
乙方（勞動者）：________
簽署日期：____________
農民工勞動合同4
甲方（雇主）：__________________
地址：__________________
電話：__________________
乙方（農民工）：__________________
身份證號碼：__________________
地址：__________________
電話：__________________
根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方雇傭乙方從事勞務工作事宜，達成如下協議：
一、工作內容與地點
1. 乙方同意接受甲方安排，在__________________（工作地點）從事__________________（工作內容）的勞務工作。
二、工作時間與休息休假
1. 甲方按照國家法律法規規定，為乙方安排工作時間和休息休假。
三、勞務報酬
1. 甲方按照約定向乙方支付勞務報酬，具體金額及支付方式如下：__________________。
四、社會保險與福利待遇
1. 甲方按照國家法律法規規定，為乙方辦理相關社會保險手續。
五、勞動保護、勞動條件與職業衛生
1. 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。
六、勞動紀律與規章制度
1. 乙方應遵守甲方的勞動紀律和各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。
七、合同變更、解除與終止
1. 雙方協商一致，可以變更本合同內容。
2. 本合同的解除與終止，按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定執行。
八、違約責任
1. 若甲乙雙方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。
九、爭議解決
1. 雙方因履行本合同發生爭議，應首先協商解決；協商不成的.，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、其他事項
1. 雙方約定的其他事項：__________________。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（雇主）：（簽字或蓋章）
日期：__________________
乙方（農民工）：（簽字或蓋章）
日期：__________________
農民工勞動合同5
甲方（雇主）：_________________
地址：_________________
法定代表人：_________________
聯系電話：_________________
乙方（農民工）：_________________
身份證號碼：_________________
住址：_________________
聯系電話：_________________
鑒于甲方因業務需求，需雇傭乙方提供勞務，雙方經友好協商，達成以下勞務合同：
一、工作內容與地點
1. 乙方同意在甲方指定的地點，按照甲方的要求，從事_________________工作。
2. 乙方應遵守甲方的各項規章制度，按時完成工作任務。
二、勞務期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、勞務報酬與支付方式
1. 乙方的基本勞務報酬為每日/每月_________________元人民幣。
2. 甲方應按月支付乙方的勞務報酬，支付日期為每月的____日。
3. 甲方根據乙方的`工作表現，有權給予適當的獎金或補貼。
四、社會保險與福利
1. 甲方按照國家相關規定，為乙方辦理工傷保險。
2. 乙方享有國家法定的節假日休息和帶薪休假等福利。
五、保密義務
乙方在履行本合同期間及離職后，均應對甲方的商業秘密、技術秘密和其他保密信息承擔保密義務。
六、違約責任
1. 如一方違反本合同的任何條款，應承擔違約責任，并向守約方支付違約金。
2. 違約金的數額為_________________元人民幣，或由雙方另行約定。
七、爭議解決
本合同在履行過程中發生的爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
八、其他
1. 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
2. 本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（雇主）：_________________
簽字/蓋章：_________________
日期：____年____月____日
乙方（農民工）：_________________
簽字/蓋章：_________________
日期：____年____月____日
農民工勞動合同6
甲方：（雇主）___________（身份證號碼：___________）
乙方：（農民工）___________（身份證號碼：___________）
依據《中華人民共和國勞動法》及其他相關法律法規的規定，甲、乙雙方本著平等互利的原則，經過友好協商，達成以下勞動合同：
一、工作內容：
1. 乙方應當認真完成甲方委派的工作任務，服從組織、管理，確保工作質量。
2. 工作地點：______________。
3. 工作時間：根據實際工作情況，雙方協商確定。
二、勞動報酬及支付方式：
1. 乙方的月工資為___________元，根據出勤情況發放。
2. 工資支付方式：______________（現金/銀行轉賬）。
三、勞動條件：
1. 甲方應當保障乙方的`勞動安全和勞動條件。
2. 甲方應當按照國家規定為乙方繳納社會保險。
四、勞動紀律：
1. 乙方應當遵守甲方的工作紀律和規定。
2. 乙方不得遲到早退，不得擅自更改工作內容。
五、保密義務：
1. 乙方應當保守甲方的商業秘密，不得泄露給他人。
2. 乙方不得私自將公司資料和知識產權外泄。
六、合同期限及解除：
1. 合同期限為____年，自____年___月___日起至____年___月___日終止。
2. 在合同期滿前，雙方若需解除合同，應提前____個月書面通知對方。
3. 雙方如有其他解除條件，應當事先協商確定。
七、其他事項：
1. 甲、乙雙方在簽訂本合同時如有未盡事宜，可另行書面協商。
2. 本合同經雙方簽字生效，并存檔備查。
甲方（蓋章）：______________
乙方（簽字）：______________
日期：____年___月___日
農民工勞動合同7
甲方：______（雇主）
乙方：______（農民工）
鑒于甲方需要招聘農民工，乙方愿意加入甲方公司進行勞動，雙方經友好協商，就勞動合同的具體內容達成一致，特訂立本合同。
第一條 勞動內容
1.1 乙方應按照甲方的`安排和要求，從事______工作，完成______任務。
1.2 乙方在工作過程中應遵守相關的勞動紀律和制度，保證工作質量。
1.3 乙方必須認真履行工作職責，保證工作效率和質量。
第二條 工資報酬
2.1 乙方的工資標準為______元/月，工資發放時間為每月底，在扣除個人所得稅和社會保險后發放。
2.2 若乙方因自身原因導致工作效率低下或質量不達標，甲方有權對其工資作出相應減扣。
第三條 工作時間和休假
3.1 乙方每周工作時間為______小時，工作時間為上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，每周休息一天。
3.2 乙方可以享受法定節假日和帶薪年假，具體休假事宜由雙方協商確定。
第四條 保險和福利
4.1 甲方應為乙方購買工傷保險和其他必要的社會保險。
4.2 乙方在工作期間如因工作原因導致身體受傷，甲方應負責其相關醫療費用的支付。
4.3 乙方可以享受甲方提供的食宿和交通福利，具體福利標準由雙方協商確定。
第五條 合同期限和解除
5.1 本合同自雙方簽訂之日起生效，經期限為______年。
5.2 若乙方有違反勞動合同的行為，甲方有權解除合同，并不支付任何賠償。
5.3 若因不可抗力因素導致無法繼續履行合同，雙方可協商解除合同，但應提前______天通知對方。
第六條 其他約定
6.1 本合同未盡事宜，由雙方協商解決。
6.2 本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，合同生效后即成為雙方的法律義務。
甲方（企業蓋章）：
乙方（個人簽名）：
日期：
日期：
農民工勞動合同8
甲方（雇主）：________________
乙方（農民工）：________________
根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方為甲方提供勞務事宜，達成如下協議：
一、工作內容與地點
1. 乙方同意在甲方指定的________________（地點）從事________________（工作內容）工作。
2. 乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務。
二、工作時間與休息休假
1. 甲方按照國家法定工時制度安排乙方的工作時間。
2. 乙方享有國家規定的`法定節假日、休息日及帶薪年休假等休息休假權利。
三、勞動報酬與支付方式
1. 甲方按照約定向乙方支付勞務報酬，具體金額及支付方式如下：________________。
2. 甲方應按月足額支付乙方的勞務報酬，不得拖欠或克扣。
四、社會保險與福利待遇
1. 甲方應按照國家規定為乙方繳納社會保險費用。
2. 乙方享有國家規定的其他福利待遇。
五、勞動保護、勞動條件與職業衛生
1. 甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動保護用品和勞動條件。
2. 甲方應定期對乙方進行職業衛生培訓，確保乙方的身體健康。
六、合同期限與解除
1. 本合同期限為________________，自________________起至________________止。
2. 合同期滿或雙方協商一致，可以解除本合同。
七、違約責任
1. 甲乙雙方應嚴格遵守本合同的約定，任何一方違反合同約定，應承擔相應的違約責任。
2. 若因甲方原因導致乙方無法繼續履行本合同，甲方應支付乙方相應的經濟補償。
八、爭議解決
本合同履行過程中發生的爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
九、其他事項
1. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
2. 未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。
甲方（雇主）：________________
（簽字/蓋章）
乙方（農民工）：________________
�。ê炞�/蓋章）
簽訂日期：________________
農民工勞動合同9
甲方：_____（雇主單位名稱）
乙方：_____（農民工姓名）
鑒于甲方需招聘農民工，并因業務需要，經雙方友好協商，就乙方為甲方從事勞動工作及相關事宜達成如下協議：
一、工作內容及崗位
1. 乙方將在甲方指定的工作地點從事_____工作，具體崗位為_____。
2. 乙方需按照甲方的要求認真負責地完成工作任務，并服從甲方的管理和安排。
二、工作時間及工作地點
1. 工作時間：每天工作_____小時，休息時間為_____。
2. 工作地點為甲方的.辦公場所。
三、待遇及福利
1. 乙方的工資待遇為_____元/月，發放時間為每月_____日。
2. 乙方享受甲方提供的工作補貼、節假日福利等相關福利。
3. 乙方在工作期間如有意外傷病情況，可享受甲方的相關保險和醫療福利。
四、保密責任
1. 乙方在工作期間需嚴守甲方的商業秘密，不得泄露給任何外部機構或個人。
2. 乙方需按照甲方的相關制度和規定，妥善保管公司資料和信息。
五、工作紀律
1. 乙方需按照甲方的相關規章制度，遵守工作紀律，不得違反公司規定。
2. 乙方需服從甲方的管理和安排，不得私自調崗或請假。
六、解決爭議
本合同一經簽訂生效即對雙方具有法律約束力，如雙方在履行過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，應向有關勞動爭議調解機構申請調解或向勞動仲裁委員會申請仲裁。
七、其他事項
1. 本合同自雙方簽字生效，至合同期滿止。
2. 本合同一式（份）兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：
乙方簽字：
日期：
農民工勞動合同10
甲方（雇主）：__________________
乙方（農民工）：__________________
鑒于甲方因業務需要，需雇傭乙方為其提供勞務，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就勞務事宜達成如下協議：
一、工作內容與地點
1. 乙方同意為甲方提供__________________（具體工作內容）的勞務。
2. 工作地點：__________________。
二、工作時間與休息休假
1. 工作時間：根據甲方的工作需要，雙方協商確定具體工作時間安排。
2. 休息休假：按照國家法定節假日和甲方相關規定執行。
三、勞務報酬與支付方式
1. 勞務報酬：甲方按約定支付乙方勞務報酬，具體金額為：__________________元/月。
2. 支付方式：甲方每月______日通過______方式支付乙方上月勞務報酬。
四、社會保險與福利待遇
1. 甲方按照國家有關規定為乙方繳納工傷保險。
2. 乙方在甲方工作期間享有相應的福利待遇。
五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1. 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。
2. 甲方對乙方進行安全生產教育和培訓，乙方應嚴格遵守甲方的安全生產規章制度和操作規程。
六、合同的變更、解除和終止
1. 本合同的變更、解除和終止應符合國家法律法規的相關規定。
2. 雙方協商一致，可以變更、解除或終止本合同。
七、違約責任
1. 甲乙雙方應嚴格履行本合同約定的義務，如一方違反約定，應承擔相應的`違約責任。
2. 乙方因自身原因無法完成甲方安排的工作任務，甲方有權要求乙方承擔違約責任。
八、爭議解決
雙方在執行本合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
2. 本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
甲方（雇主）：（蓋章）
乙方（農民工）：（簽字）
簽訂日期：______年______月______日
農民工勞動合同11
甲方（雇主）：__________________
乙方（農民工）：__________________
鑒于甲方有勞務需求，乙方具備相應的勞務能力，經雙方友好協商，達成以下勞務合同：
一、工作內容與地點
1. 乙方應按照甲方的要求，在__________________（工作地點）從事__________________（工作內容）工作。
2. 乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理和安排。
二、工作時間與休假
1. 乙方的工作時間為__________________，按照甲方的工作安排執行。
2. 乙方享有國家規定的法定節假日及休假權利。
三、勞務報酬與支付
1. 甲方向乙方支付的勞務報酬為每小時/每日/每月__________________元。
2. 甲方應按照約定的時間，將勞務報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。
四、勞動保護與安全
1. 甲方應為乙方提供符合國家標準的勞動保護用品。
2. 甲方應確保乙方的工作環境安全、衛生，預防職業病的發生。
五、合同期限與解除
1. 本合同自__________________起至__________________止。
2. 合同期滿或雙方協商一致，可以解除本合同。
六、違約責任
1. 若一方違反本合同的'約定，應承擔相應的違約責任。
2. 若因乙方原因造成甲方損失的，乙方應承擔賠償責任。
七、爭議解決
本合同在履行過程中發生爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1. 雙方同意，本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協議。
2. 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（雇主）：__________________
簽字（蓋章）：__________________
日期：__________________
乙方（農民工）：__________________
簽字：__________________
日期：__________________
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