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標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同

時間:2022-10-20 16:32:37 勞動合同 我要投稿

標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同

  隨著人們法律意識的建立,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么常見的合同書是什么樣的呢?下面是小編收集整理的標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同,希望能夠幫助到大家。

標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同

標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同1

  甲方(接受勞務(wù)方):

  乙方(提供勞務(wù)方):

  根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限為____年。 本合同于___年___月___日生效,至___年___月___日終止。

  第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

  第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為:

  第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)自身目前的健康狀況,能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

  第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

  第六條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時間:

  第七條乙方依法繳納個人所得稅。

  第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

  1、本合同期滿的;

  2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;

  3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。

  第九條甲、乙雙方若單方面解除本合同,僅需提前天通知另一方即可。

  第十條本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

  第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張保險股份有限公司_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險期間與本合同期限相同。

  第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

  第十三條 依據(jù)本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。

  第十四條本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下列第_____種方式解決:

  1、提交_________仲裁委員會仲裁;

  2、依法向人民法院起訴。

  第十五條本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)份。

  (以下無正文)

  甲方簽字(蓋章):  乙方簽字(蓋章):

  合同簽訂地點(diǎn):

  合同簽訂時間:

標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同2

  甲方:

  注冊地址:

  辦公地址:

  法人代表:

  乙方: 性別:

  居民身份證號碼:

  出生日期:

  家庭住址:

  在甲方工作起始時間:

  甲乙雙方根據(jù)國家和廣州市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

  一、合同期限

  第一條 合同有效期:自______年______月_______日至______年______月_______日止(,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  第二條 聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  第三條 本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月以任何方式通知對方。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

  第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān) 崗位工作。

  第五條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)。

  第六條 乙方每周工作時間為6天,每天工作9小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

  第七條 乙方接受甲方的績效考核。

  第八條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

  三、勞務(wù)報酬

  第九條甲方每月月底前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為2500元/月+工程提成(由乙方設(shè)計(jì)的工程項(xiàng)目合同及相關(guān)備忘文件的合計(jì)總金額3%),提成在簽訂工程合同的當(dāng)天起,計(jì)入應(yīng)發(fā)工資。例如:這個月約定發(fā)工資的時間發(fā)上個月工資(含上個月提成)。

  第十條 乙方在試用期內(nèi)設(shè)計(jì)的工程項(xiàng)目中只需有一個工程項(xiàng)目,能達(dá)成合作意向并促使工程合同的簽訂,即可轉(zhuǎn)正,簽訂工資與提成按合同中約定發(fā)放。

  第十二條甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)比例的勞務(wù)報酬:

  1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

  2、乙方違反公司管理制度的;

  3、在試用期間被證明不符合錄用條件的(15天內(nèi)包括15天甲方終止合同的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%、15-30內(nèi)包括30天甲方終止合同的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的90%)。

  四、合同的終止與解除

  第十三條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

  第十四條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。 第十五條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

  (五)雙方約定的其他內(nèi)容

  第十六條 甲方有下列情形之一,乙方可以解除本合同:

  (一)在試用期內(nèi)的;

  (二)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  第十七條 乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

  第十八條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  (一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《信息登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同。

  (二) 甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容經(jīng)乙方同意后,對本合同具有同等效力。

  (三) 甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

  (四) 乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)按照與甲方的工作約定工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任。

  (五) 甲方將定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核出現(xiàn)連續(xù)3個月均為不合格的情況,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

  (六) 本合同到終止日期時,乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

  (七) 甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的帶薪業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  五、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  第十九條經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)給予乙方在雇傭關(guān)系期內(nèi)應(yīng)發(fā)工資外,還應(yīng)給予相當(dāng)于半個月基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,未滿6個月不予以補(bǔ)償。

  第二十條乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)給予乙方雇傭關(guān)系期內(nèi)應(yīng)發(fā)工資,還應(yīng)給予相當(dāng)于半個月基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,未滿6個月不予以補(bǔ)償。

  第二十一條 乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

  第二十二條聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為違約金給甲方,但工程提成應(yīng)按正常約定工資日前,給予乙方。

  第二十三條 甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),合同生效期內(nèi)乙方單方面終止合同需承擔(dān)所有培訓(xùn)產(chǎn)生的費(fèi)用。

  第二十四條 本合同的經(jīng)雙方認(rèn)同后簽字確認(rèn),即日生效。

  第二十五條 甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定應(yīng)先申請仲裁,如一方對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。

  第二十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均蓋有騎縫章。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同3

  甲方(用人單位):_______

  住所:_______

  聯(lián)系電話:_______

  法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:_______

  乙方(勞動者)姓名:_______

  性別:_______

  現(xiàn)居住地地址:_______

  戶籍所在地住址:_______

  聯(lián)系電話:_______

  居民身份證號碼:_______

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關(guān)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,并共同遵守合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  固定期限。從____年____月____日起至____年____月____日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  (一)甲方安排乙方在江西省南昌市工作地點(diǎn)從事工作(崗位)。

  (二)甲方可以根據(jù)工作需要及乙方工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方無正當(dāng)理由應(yīng)服從變更。

  (三)乙方同意按照甲方確定的崗位責(zé)任,按時、按量完成工作任務(wù)。

  三、工作時間和休息休假

  (一)甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,并可按照有關(guān)規(guī)定根據(jù)不同工作崗位需要對乙方具體工作時間作出規(guī)定和調(diào)整。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行。

  (二)鑒于甲方行業(yè)的特殊性,甲方可以根據(jù)工作需要,對乙方的工作時間、工作班次,休息日進(jìn)行調(diào)整,乙方愿意服從甲方安排。

  四、勞動報酬

  (一)甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,每月10日支付上月份基本工資,轉(zhuǎn)正后第一個月乙方工資為_______元,往后每個月的工資在上個月的基礎(chǔ)上增加_______元,乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加班加點(diǎn)工資按法律法規(guī)執(zhí)行。

  (二)甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營情況、規(guī)章制度、對乙方考核情況,以及乙方工作年限、獎罰記錄、崗位變化等,調(diào)整乙方的工資水平。乙方工作崗位調(diào)整后,其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

  (一)甲方按國家和地方政府有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件,保障乙方在工作中的安全和健康。

  (二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行有關(guān)勞動安全知識、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作規(guī)程及技能等培訓(xùn);乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守與其崗位有關(guān)的勞動安全規(guī)定和操作規(guī)程。

  六、勞動合同的變更

  甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采取書面形式記載變更內(nèi)容,注明變更日期,由雙方當(dāng)事人簽字、蓋章后成立。變更勞動合同,應(yīng)訂立《勞動合同變更書》,也可就有關(guān)內(nèi)容協(xié)商簽訂專項(xiàng)協(xié)議。

  七、甲乙雙方勞動合同的解除、終止、續(xù)訂按國家及省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  八、勞動爭議處理

  若發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自爭議發(fā)生之日起在法定時效內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會提出書面申請。不服仲裁裁決的,自收到裁決書之日起15天內(nèi)可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾岢鲈V訟。

  九、本合同沒有訂明的事項(xiàng)

  按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決,本合同訂明的事項(xiàng)如與新法律、法規(guī)有抵觸的,按新法律、法規(guī)執(zhí)行。

  十、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:_______乙方:_______

  _________年____月____日 _________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同4

  甲方(用人單位)名稱:

  法定代表人:

  注冊地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方(勞動者)姓名:

  居民身份證號:

  住址:

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  第一條、甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

  (一)有固定期限:自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

  (二)無固定期限:自______年____月____日起至依法解除、終止勞動合同時止。

  (三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自_____年____月____日起至____________工作(任務(wù))完成時終止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第二條、甲方招用乙方在____________(項(xiàng)目名稱)工程中,從事________崗位(工種)工作。

  乙方的工作地點(diǎn)為___________________。

  經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

  乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

  乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

  三、工作時間和休息休假

  第三條、甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度:

  (一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

  (二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時工作制度。

  (三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),執(zhí)行不定時工作制度。

  甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

  四、勞務(wù)報酬

  第四條、甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,甲方每月_____日前向乙方支付工資。

  (二)日工資____元,甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

  (三)計(jì)件工資。計(jì)件單價約定為______。

  甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

  五、社會保險

  第五條、甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險期間與本合同期限相同。乙方應(yīng)繳的社會保險費(fèi)由甲方代扣代繳。

  六、勞動保護(hù)和勞動條件

  第六條、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

  甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ146-20__)。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

  甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

  七、解除和終止

  第七條、本勞務(wù)合同的解除或終止,由雙方協(xié)商。

  八、勞動爭議處理

  第八條、甲乙雙方發(fā)生勞務(wù)爭議,可以協(xié)商解決,也可以向法院提起訴訟。

  九、其他

  第九條、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

  第十條、本勞務(wù)合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份。

  甲方(公章):

  乙方(簽字或蓋章):

  _________年____月____日 _________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同5

  甲方:_________乙方:_________

  地址:_________地址:_________

  電話:_________電話:_________

  身份證:_________ 身份證:_________

  甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就甲方向乙方提供勞務(wù)人員的有關(guān)事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。

  第一條 總則

  1.應(yīng)乙方聘請,甲方同意從_________選派_________名勞務(wù)人員前往_________工作。

  2.甲方派遣勞務(wù)人員(以下簡稱勞務(wù)人員)在_______工作期限為_________個月。

  3.勞務(wù)人員的年齡為_________至_________周歲,并具有_________畢業(yè)文化程度。

  4.勞務(wù)人員須身體健康,須經(jīng)內(nèi)地縣級以上醫(yī)院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴_____前應(yīng)提交縣級以上醫(yī)院的未孕證明。

  5.勞務(wù)人員須在技術(shù)專業(yè)水平方面符合乙方要求,并經(jīng)乙方考試或其他形式考核認(rèn)可方可派出,考試或考核所需費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。

  6.乙方與甲方勞務(wù)人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用_____有關(guān)當(dāng)局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。

  第二條 工資和其他待遇

  1.勞務(wù)人員與_____當(dāng)?shù)毓蛦T實(shí)行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務(wù)人員底薪為:工種_________;人數(shù)_________;每人月工資_________元。

  2.乙方對勞務(wù)人員工資每月結(jié)算一次。乙方須以自動轉(zhuǎn)賬方式將工資直接存入以勞務(wù)人員名義開立的銀行賬號內(nèi)。

  3.勞務(wù)人員除上述薪酬外,還享有與當(dāng)?shù)赝嚷毼还蛦T一樣的獎勵、增薪和其他應(yīng)有的福利待遇。如果同一公司內(nèi)并無相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。

  4.合同期內(nèi),若因企業(yè)臨時停產(chǎn)、息業(yè)或其他乙方原因,致使勞務(wù)人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內(nèi)的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。

  第三條 工作時間、休假及加班待遇

  1.勞務(wù)人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按_____現(xiàn)行勞工法例及當(dāng)?shù)赝热藛T標(biāo)準(zhǔn)付給勞務(wù)人員相應(yīng)的報酬。

  2.勞務(wù)人員享有_____法定的有薪節(jié)、假日。節(jié)假日加班與當(dāng)?shù)毓蛦T享受同等待遇。

  3.勞務(wù)人員服務(wù)滿一年,可享有最少6天有薪年假。

  第四條 勞保福利待遇

  1.乙方負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員提供適當(dāng)?shù)淖∷蓿∷迼l件須符合_____有關(guān)規(guī)定并經(jīng)甲乙雙方共同核定。

  2.勞務(wù)人員由于受雇及在雇傭期內(nèi)遭遇意外而受傷、患上職業(yè)病或發(fā)生有關(guān)醫(yī)療事宜,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)一切必需的醫(yī)藥費(fèi)及住院費(fèi),并支付補(bǔ)償。此條款自勞務(wù)人員抵_____之日起生效。

  3.勞務(wù)人員享有與當(dāng)?shù)厝藛T同等的醫(yī)療服務(wù)和職業(yè)意外、人身意外及職業(yè)疾病醫(yī)療保障,由乙方按照_____現(xiàn)行法例負(fù)責(zé)購買保險及承擔(dān)所需費(fèi)用。

  4.如醫(yī)生證明勞務(wù)人員因生病或受傷不適宜再繼續(xù)受雇,乙方便應(yīng)將勞務(wù)人員遣返并立即通知甲方,并承擔(dān)有關(guān)費(fèi)用及傷遣費(fèi)。

  5.勞務(wù)人員在合同期內(nèi)發(fā)生意外,乙方須按保險條例負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負(fù)擔(dān)將勞務(wù)人員遺體及個人物品運(yùn)返其居住地的運(yùn)輸費(fèi)用。

  6.勞務(wù)人員工作所需的勞動保護(hù)用品,由乙方免費(fèi)提供。

  7.勞務(wù)人員在_____工作的所有稅收,均由乙方負(fù)責(zé)申報,按_____現(xiàn)行稅法執(zhí)行。

  第五條 雙方責(zé)任

  1.甲方責(zé)任

  (1)負(fù)責(zé)在內(nèi)地初選所需各類勞務(wù)人員,安排時間由乙方面試考核;

  (2)負(fù)責(zé)安排核定人員到縣級以上醫(yī)院檢查身體,辦理體格合格證明書;

  (3)負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員出境的一切手續(xù);

  (4)教育勞務(wù)人員嚴(yán)格遵守_____的法律、法規(guī)、社會公德,遵守合同和乙方有關(guān)的規(guī)章制度。

  2.乙方責(zé)任

  (1)負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員入境、工作安排、居留許可等手續(xù)并承擔(dān)所需費(fèi)用_________,此費(fèi)用自簽約時交付;

  (2)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員體檢的費(fèi)用;

  (3)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員從內(nèi)地居住地至_____及于合約終止或?qū)脻M時返回原居地的旅費(fèi);

  (4)負(fù)責(zé)合同期內(nèi)對勞務(wù)人員在_____期間的管理;

  (5)負(fù)責(zé)勞務(wù)人員滿一年后延期簽證費(fèi)用,該項(xiàng)費(fèi)用按__________處當(dāng)時的規(guī)定支付;

  (6)負(fù)責(zé)在規(guī)定的14天內(nèi)安排因停產(chǎn)、息業(yè)、破產(chǎn)、或其他原因被解雇的勞務(wù)人員返回內(nèi)地。

  第六條 勞務(wù)人員的.責(zé)任和人員的更換

  1.勞務(wù)人員的責(zé)任

  (1)必須遵守_____現(xiàn)行法律、法規(guī),遵守社會公德;

  (2)遵守甲方和乙方的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行本合同的條款;

  (3)合同期內(nèi),不準(zhǔn)私自變換工作另行求職或兼職;

  (4)不得與任何人發(fā)生借貸關(guān)系;

  (5)合同期滿,必須按時回內(nèi)地,不準(zhǔn)以任何理由滯留不歸;

  (6)遵守廠規(guī)和公司規(guī)章制度,不準(zhǔn)罷工或以其他形式怠工。

  2.人員更換,如發(fā)生下列情況,經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后,可以遣返或更換人員:

  (1)勞務(wù)人員申請與_____居民、永久性居民或游客結(jié)婚;

  (2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續(xù)工作;

  (3)不履行或破壞合同;

  (4)懷孕;

  (5)因病需長期治療,不能繼續(xù)工作。

  3.屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關(guān),路費(fèi)及所發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé);如與乙方無關(guān),路費(fèi)由被遣返的勞務(wù)人員自負(fù),屬第(5)款的情況,路費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。

  第七條 合同的生效、終止和延長

  1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式_________份,甲、乙雙方各執(zhí)_________份,按雙方簽字之日起并經(jīng)甲方上級主管部門批準(zhǔn)后生效,有效期從勞務(wù)人員進(jìn)入_____之日起兩年內(nèi)有效。

  2.合同到期如需續(xù)約,甲、乙雙方需提前兩個月協(xié)商續(xù)訂。勞務(wù)人員到期后須返回內(nèi)地;續(xù)約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)商作出安排。

  3.合同生效后不準(zhǔn)單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費(fèi)用并加付工人一個月工資。

  4.如發(fā)生下列情況之一時,雙方可協(xié)商終止合同:

  (1)_____新的法律、法規(guī)、條例使得合同為非法或本合同規(guī)定的勞務(wù)人員不能繼續(xù)受雇;

  (2)人力不可抗拒因素(如戰(zhàn)爭、自然災(zāi)害等)使得合同無法執(zhí)行。

  本合同如在上述情況下終止,乙方則負(fù)責(zé)安排勞務(wù)人員回內(nèi)地并負(fù)擔(dān)所需費(fèi)用。

  第八條 仲裁

  因執(zhí)行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協(xié)商解決,若協(xié)商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執(zhí)行,仲裁費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)版正式勞動合同6

  甲方(雇主)

  單位名稱:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方(雇員)

  姓名:

  性別:

  身份證號:

  家庭住址:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》和天津市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條本協(xié)議期限為______月。

  本協(xié)議于_______年___月___日生效。

  第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

  (一)甲方分配乙方在________崗位擔(dān)任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:______________________________________。

  (二)工作地點(diǎn):______________________________________________。

  第三條勞務(wù)報酬

  甲方支付乙方勞務(wù)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時間:

  (一)勞務(wù)費(fèi)______________________________元整(_________元)/月。

  (二)勞務(wù)費(fèi)用的支付方式:每月____號,甲方轉(zhuǎn)賬到乙方銀行賬號(開戶行:_______________________;賬號:____________________)。

  (三)乙方依法應(yīng)繳納的個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第四條甲乙雙方約定

  甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險期間與本合同期限相同。

  第五條甲方義務(wù)

  一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞務(wù)條件,發(fā)給乙方必要的勞務(wù)保護(hù)用品。

  二、甲方對乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

  三、乙方在勞務(wù)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞務(wù)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

  第六條乙方義務(wù)

  一、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞務(wù)紀(jì)律。

  二、甲方有權(quán)依據(jù)國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞務(wù)紀(jì)律對乙方實(shí)行管理。

  三、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,蓄意損壞商品,串通詐騙或泄露商業(yè)秘密,對甲方、服務(wù)單位所在零售網(wǎng)點(diǎn)的利益造成重大損害的,甲方保留追究乙方經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任的權(quán)利。

  第七條本合同的解除

  一、本協(xié)議期滿的。

  二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

  三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

  四、因乙方個人原因連續(xù)請假_______天以上或累計(jì)請假達(dá)_______天的。

  第八條違反本合同的責(zé)任

  甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會,根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

  第九條爭議處理

  甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議糾紛時,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的,任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;或者可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第十條其它事項(xiàng)

  一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。本合同一式____份,甲乙雙方各執(zhí)___份。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  _________年____月____日

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