超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

勞動合同簡潔版

時間:2022-05-16 15:00:26 勞動合同 我要投稿

2022勞動合同簡潔版(通用16篇)

  現今社會公眾的法律意識不斷增強,合同對我們的約束力越來越不可忽視,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編為大家收集的2022勞動合同簡潔版(通用16篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

2022勞動合同簡潔版(通用16篇)

  勞動合同簡潔版1

  甲方: (用人單位)

  名稱:

  主要負責人:

  乙方: (被聘用人)

  姓名:

  性別:

  居民身份證號碼:

  現居住地址根據甲方經營需要,與乙方協商同意于20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,聘任乙方擔任福潤佳超市店長之職。

  一、工作地點及要求

  地點:岳陽市南津港

  要求:

 。1)乙方服從甲方管理,安排,乙方必須遵守并履行本店長工作職責,嚴格控制各項費用開支、降低經營成本。

 。2)乙方在甲方開業之前,主動提出合理化建議,安排各項準備工作,制訂各種規章制度,保證按甲方按時順利開業。

  (3)乙方為甲方工作期間,不得自動離崗,如有責任事故乙方不在崗,甲方可追究乙方責任賠償。

  二、勞動報酬

  1、甲方每月支付乙方月基本工資1900元,浮動獎100元(包括優質管理、防止損耗、滿缺勤)。

  2、甲方同意按乙方工作業績,按年純利潤(除去房租、員工工資、水電等一切支出)分檔次發放年終獎,年純利15萬,年終獎6000元,未完成年純利潤15萬,年終獎5000元,年利潤超過15萬,每增加2萬純利潤獎金增加10元。

  3、嚴格控制商品損耗,甲方可按損耗金額大小,扣除店長部分或全部浮動獎。

  三、社會保險及福利

  甲方雙方依法參加社會保險,繳納社會保險費。鑒于乙方屬于靈活就業人員,而且甲方所發月基本工資包括了應由甲方承擔的社會保險費,甲乙雙方特別約定,由乙方自行辦理有關社會保險手續及費用。

  四、合同變更、解除和終止

  甲方雙方變更、解除、終止勞動合同依照法律法規及雙方約定執行。乙方同意期滿不再續紡或中途辭職,應提前30天告知甲方,并辦妥交接手續。

  五、當事人約定的其它事項

 。1)本合同簽約期為一年,乙方若違反合同(未滿一年)中途離任,則應向甲方支付招聘費,同時放棄當年年終獎金及福利。

 。2)乙方保守甲方商業秘密,否則乙方承擔賠償責任。

 。3)乙方每月休假兩天,可請事假兩天,但事假須征得甲方同意,休假須告知甲方,每月事假超過兩天或不在崗屬曠工,可按天數計算從工資中扣除曠工費,如甲方不知情乙方曠工,或連續曠工三天,每月事假累計超過一周,甲乙雙方合同自動解除。

  (4)乙方不得將甲方商品及贈品私人拿用,惡意轉移或隨意放行,否則乙方應向甲方支付賠償金。乙方不得截留、私挪超市現金。

 。5)因乙方原因造成甲方或第三方損失的,乙方應負責賠償。

  (6)其它未盡事項協商解決。

  六、勞動爭議處理及其它

  1、甲乙方雙方因履行勞動合同發生爭議,可協商或仲裁、訴訟解決。

  2、乙方認可本店店長管理責及本合同后完全愿意接受及服從,則簽字生效。

  3、本合同一式兩份,雙方各執一份,并具有同等法律責任效力。

  甲方:

  簽字日期:

  乙方:

  簽字日期:

  勞動合同簡潔版2

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及相關法律、法規,本著平等、自愿、誠實守信的原則,甲乙雙方就武隆工業物流中心項目的水電、消防及弱電安裝勞務分包事宜協商一致。制訂立如下勞務分包合同條款,以供雙方共同遵守執行

  一、工程名稱:

  二、工程地點:

  三、工程承包范圍 工程范圍與內容:所有土建面積、施工圖內所有的水電、消防及弱電安裝工程,(施工圖重大改變后工程量另行計算)

  (1)室內給水管網預埋及安裝,從樓層一戶一表后至戶內用水地點;

  (2)室內外排水管網預埋及安裝,接至室外第一個檢查井;

  (3)室內電氣照明線路、電纜、橋架、盤箱柜預埋及安裝;

  (4)室內照明燈具及開關預埋及安裝;

  (5)從專變、發電機低壓屏至用電設備的所有線路、設備安裝;

  (6)防雷接地安裝;

  (7)消防所有管網預埋及設備安裝;

  (8)弱電預埋及設備安裝;

  四、工期要求 乙方必須在20xx年xx月xx日前竣工。乙方配合總包單位在總包方預驗收前完成所有施工任務,經調試并自檢合格,甲方要求的竣工是指該工程全部完成,驗收合格。

  五、質量標準 工程質量:按總(分)包合同有關質量的約定、國家現行的《建筑安裝工程施工及驗收規范》和《建筑安裝工程質量評定標準》,本工作必須達到質量評定合格 等級。

  六、工程承包方式:包工、包安裝(含防雷接地、消防及弱電)、包質量、包文明施工、包竣工調試驗收的方式。使本工程按照甲方規定工期通過有關部門的驗收并交付使用。采用固定勞務單價方式。

  七、合同價款 本合同價款為人民幣:23.00元每平方米(以建筑面積結算)屬總價包干。該總價已包括人工、機械、安裝輔材、施工安裝、調試、保險、風險及意外傷害保險等各項費用。

  八、付款和結算方式

  1、由于本工程量較大,工期較短,計劃采用分階段支付勞務費;

  2、當乙方完成棟號封頂的時候,甲方支付相應部分勞務費的20%;

  3、當乙方完成所有勞務項目工作的時候,甲方根據形象進度按月支付總勞務費的60%;

  4、當工程竣工驗收合格,甲方支付總勞務費的15%

  5、總勞務費的5%作為施工質量保證金,質保期為2年,質保期滿且無質量問題,建設單位和使用單位無異議后15天內,甲方一次性支付給乙方。

  九、設計變更 因施工變更導致工程量重大增加部分工程款由甲乙雙方友好協商,延誤的工期根據主合同相應順延。

  十、材料設備供應

  1、本合同工程所有用于水電主材(未計價材料)均由甲方采購供應,所有輔料(計價材料)由乙方自行負責。

  2、水電安裝的所有工器具乙方自備,甲方不再提供相應的工器具。

  十一、雙方職責

  1、甲方職責

  (1)按時甲方提供的給排水、電氣、消防及弱電安裝圖紙、圖說、圖紙會審、設計變更、設計、設計變更中涉及的。

  (2)甲方指定現場負責,負責協調配合管理施工現場,負責有關。

  (3)甲方提供施工用水、電源連接點及施工工人現場材料保管場所。

  (4)甲方隨時檢查乙方施工質量、進度、安全、材料使用保管情況,檢查乙方操作人員的有效證件和持證上崗情況。乙方如違反規定或工作達不到要求的標準時,有權要求乙方進行整改、返修,相應費用由乙方承擔。

  (5)按工程進度和合同約定,及時支付乙方的勞務費用。

  2、乙方責任

  (1)土建面積、施工圖內所有的水電、消防及弱電安裝工程。

  (2)應按照設計圖的要求及施工規范施工,達到國家驗收標準。

  (3)施工現場水、電材料上下車及現場轉運。

  (4)乙方進場人員需無條件服從甲方的管理、調度,特別是質量、安全、進度、現場文明施工方面的管理及調度。

  (5)現場由甲方提供的原材料嚴禁浪費或用在非本項目上,否則,甲方有權要求乙方按原值賠償。

  (6)在沒有交付甲方時前必須保護設備設施,做好成品保護。

  (7)乙方食宿自理。

  (8)乙方提前7天提出一般材料計劃,由甲方審核購買,外購設備需提前兩個月報計劃。

  (9)乙方現場負責人:

  十二、違約責任

  1、甲方違約責任 如甲方違約,必須按時足額付清乙方所完工程量的勞務工資。

  2、乙方違約責任

  (1)如乙方違約,甲方有權終止合同,并視其情節拒付乙方所有做工工資等費用,造成甲方損失的由乙方負責全額賠償。

  (2)如乙方在生產工程中,人員不夠,工程質量施工安全不能得到保證,工期延誤,甲方有權終止合同,并取締乙方作業資格,乙方所完成的工程量按單項價格下浮50%后作為結算價款付給乙方。

  (3)雙方約定的工期不論任何原因均不得延長,如未按規定時間完成該分項工作,甲方對乙方的工期延誤按總價1%/天向乙方收取違約金。在結算時扣除或解除合同,另行安排勞務班組作業,或另行增加勞務班組作業。

  (4)在施工中如乙方因施工質量低劣造成返工損失的均由乙方自行承擔,甲方并總價2%向乙方收取違約金。

  (5)乙方必須做到工完場清,否則甲方按200元/次向乙方收取違約金。

  (6)乙方必須服從甲方及建設單位、總包單位、監理單位管理人員的指揮、安排、調派,有故意刁難、停工、罷工、不服從管理行為的甲方及其項目部有權終止其合同并取締乙方施工,乙方所完成的工程量按單項價格下浮50%后作為結算價款付給乙方。

  (7)乙方必須按甲方要求做好各項工作,進行工程質量與施工安全技術交底,認真完成甲方下達的各項指標任務,對不能按期完成各項指標任務的,甲方按2000元/次向乙方收取違約金。

  (8)以上違約金,凡未指明的,均由甲方在支付給乙方的勞務款中直接扣除。

  十三、安全文明施工

  1、乙方在施工作業中要文明施工,不浪費材料,不出安全事故,必須服從甲方管理人員的安排和管理,如不服從管理和安排,后果由乙方自行負責。

  2、乙方在施工作業中凡因錯誤造成的一切經濟損失,均由乙方自行負責,甲方不承擔任何費用。

  3、乙方在施工作業中必須安全保護和甲方提供的水電材料,如發現浪費材料和不保護材料,甲方有權對乙方做出罰款。

  4、乙方在施工中必須注意安全,杜絕安全事故發生,乙方必須為進場施工人員購買意外傷害保險,如因乙方違章操作造成的安全事故由乙方自行負責與甲方無關,乙方工人自身不安全行為發生的意外傷害,甲方概不負責。如遇不可抗力及意外事件造成的損失由甲乙雙方各承擔一半。

  5、負責對該工程合同范圍內的施工現場內的防火、防盜、安全工作。

  十四、其它管理制度

  1、甲方及其項目經理對乙方實行考勤制度,乙方必須在施工現場,配足滿足施工需要的人員,如無故不在崗(含缺席、遲到、曠工等現象),甲方按200元/天(次)向乙方收取違約金。

  2、乙方進場工人如有偷盜、損毀甲方財物行為的一經發現,除退賠原物外,處以100—1000元的罰金,并依法追究其法律責任。

  十五、未盡事宜,又甲方和乙方共同協商

  1、本合同經雙方簽字蓋印后生效,本合同承包范圍內任務完成,結清余款后本合同即告終止。

  2、本合同一式四份,甲乙雙方各執兩份,均具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  身份證號碼: 身份證號碼:

  聯系電話: 聯系電話:

  日期: 日期:

  勞動合同簡潔版3

  編號:_______

  甲方(用人單位)____________

  乙方(勞動者)______________

  性別:________________________

  身份證號:____________________

  根據《勞動法》、《山東省勞動合同條例》,經雙方平等協商,自愿簽訂本合同。

  一、甲方義務

 。ㄒ唬┳袷貒壹笆、市的法律、法規和政策,保障乙方的合法權益;

 。ǘ┌磿r足額為乙方繳納社會保險費;

 。ㄈ┌磿r支付乙方的工資,不得克扣和無故拖欠;

 。ㄋ模橐曳教峁┓蠂乙幎ǖ膭趧影踩l生條件和必要的勞動防護用品;

 。ㄎ澹┮婪▽ε毠ず臀闯赡旯嵭刑厥獗Wo;

  (六)依法支持乙方參加合法的社會活動;

  (七)保證乙方依法享受國家規定的有關休假待遇;

  (八)乙方因工或非因工死亡,按國家規定支付喪葬費、撫恤費等;

 。ň牛┮曳揭蚬へ搨蚧悸殬I病,按國家有關規定辦理。

  二、乙方義務

 。ㄒ唬┳袷貒壹笆、市的法律、法規和政策,維護甲方的合法權益;

  (二)遵守甲方不違反法律、法規的規章制度,服從甲方的領導、教育和工作安排;

 。ㄈ┱J真履行崗位職責,嚴格遵守安全操作規程,完成甲方規定的生產(工作)數量、質量指標(要求);

 。ㄋ模┳栽肝屑追酱鸀榭劾U國家規定本人應繳納的社會保險費;

  (五)在本合同期內,保守甲方的商業秘密。

  三、本合同期限、工時制度、工作內容、工資給付

  (一)本合同期限選用____:a(固定期限);b(無固定期限);c(以完成一定的工作為期限)

  a:本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日終止。其中生效后的前____個月為試用期。

  b:本合同自____年____月____日起生效,至下列條件出現時終止,其中生效后的前____個月為試用期。

  c:本合同自____年____月____日起生效,至________工作(任務)完成日終止,其中生效后的前____個月為試用期。

 。ǘ┍竞贤趦裙r制度采用____:a(定時工作制);b(不定時工作制);c(綜合計算工時工作制)

  a、乙方每天為甲方工作不超過8小時,平均每周工作不超過40小時,每周至少休息1天。甲方因生產經營需要,經與工會和乙方協商后可適當安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節假日加班。但延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

  b、不定時工作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執行)

  c、綜合計算工時工作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執行)

 。ㄈ┕ぷ鲀热荩阂曳酵饧追桨才牌鋸氖耞___________工作。

  (四)工資給付:

  1、甲方以法定貨幣至少每月支付一次乙方工資。乙方提供了正常勞動的,甲方支付給乙方的工資不低于當地最低工資標準。甲方可根據其生產經營效益狀況和職工生活費用價格指數變動情況,適時調整乙方工資。

  2、非因乙方原因造成停工、停產在一個工資支付周期內的,甲方應支付乙方的正常工資;停工超過一個工資支付周期的,甲方每月按____________標準發給生活費。

  3、加班工資:

  (1)甲方安排乙方延長工作時間,須按乙方小時工資標準150%支付工資;

  (2)甲方安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,須按乙方日工資標準的200%支付工資;

 。3)甲方安排乙方在國家法定節假日工作,須按乙方日工資標準的300%支付工資。

  四、勞動合同的終止、解除和續訂

 。ㄒ唬┙浖滓译p方協商一致,本合同可以解除。

 。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同(后四項甲方應提前30日以書面形式通知乙方)

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反勞動織律或甲方規章制度的:

  3、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任及勞動教養的;

  5、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  6、乙方不能勝任工作,經甲方培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  7、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,甲、乙雙方協商不能就變更本合同內容達成協議的;

  8、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或生產經營狀況發生嚴重困難,經報勞動保障行政部門確需裁減人員的。

  (三)乙方有下列情形之一,又不存在上款第2、3、4項情況的,甲方不得解除本合同:

  1、患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

  2、患病或者負傷。在規定的醫療期內的;

  3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  4、法律、法規、規章規定的具他情形。

  (四)有下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除本合同。

  1、在試用期內的;

  2、甲方以暴力、威脅或以非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;

  3、甲方不按本合同第三條第(四)款第1項約定支付工資的或經有關部門鑒定甲方未履行本合同第一條第(四)款義務的;

  4、甲方強迫乙方集資、入股或者繳納風險抵押性財物的;

  5、甲方拒絕依法為乙方繳納社會保險費的;

  6、甲方低于當地人民政府規定的最低工資標準支付乙方工資報酬的。

  (五)除上款外,乙方提出解除本合同應當提前三十日以書面形式與甲方協商。

 。┙泤f商一致同意續訂勞動合同的,雙方應在本合同期滿前辦理續訂手續。

  五、解除勞動合同的有關補償

 。ㄒ唬┘追揭虮竞贤谒臈l第(一)款、第(二)款的第6項解除合同的,甲方按乙方在本單位工作年限每滿1年(不滿1年的按1年計。下同)發給相當于1個月工資的經濟補償金,但最多不超過12個月。

 。ǘ┘追礁鶕竞贤谒臈l第(二)款的第7、8項、乙方根據本合同第四條第(四)款的2、3項解除合同的以及甲方被撤銷或者解散與乙方解除合同的,甲方按乙方在本單位工作年限每滿1年發給相當于1個月工資的經濟補償金。

 。ㄈ┘追礁鶕竞贤谒臈l第(二)款第5項解除合同的,甲方除應按乙方在本單位工作年限每滿1年發給相當于1個月工資的經濟補償金外,再發給乙方不低于6個月工資的醫療補助費。如乙方屬患重病或絕癥的,甲方還須分別按照乙方應享受的醫療補助費的50%或100%增發醫療補助費。

  以上各款所稱月工資,是指甲方正常生產經營情況下乙方解除合同前12個月的平均工資,乙方月平均工資低于甲方月平均工資的,按甲方月平均工資標準計算。

  六、醫療期及待遇

  (一)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家規定給予醫療期。

 。ǘ┮曳皆卺t療期內停工醫療累計不超過180天的,甲方發給乙方工資70%的病假工資;超過180天的,發給乙方工資60%的疾病救濟費。醫療待遇按照有關規定執行。

  (三)乙方因故意自傷、打架斗毆、參與違法犯罪活動而致傷致病的,在醫療期間,甲方可停發乙方的工資和各種津貼、補貼。醫療費由乙方自理。

  七、違約責任及其它約定事項

  在本合同期間,任何一方違反本合同規定給對方造成經濟損失的,應承擔賠(補)償責任。

 。ㄒ唬┘追娇丝刍蛘邿o故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的,除全額支付乙方工資報酬外,還須加發相當于工資報酬25%的經濟補償金。

 。ǘ┘追街Ц兑曳焦べY報酬低于當地最低工資標準的,除補足低于標準部分外,還應給乙方加發相當于補足部分25%的經濟補償金。

 。ㄈ┘追竭`反本合同第五條規定,除全額發給乙方經濟補償金外,還須加發該經濟補償金數額50%的額外經濟補償金。

  (四)乙方屬甲方出資培訓、招聘的,尚未達到雙方約定的服務期而解除本合同的,應按有關規定或約定賠償甲方為其實際支出的培訓費用。

 。ㄎ澹╇p方約定:________________________________________。

  八、附則

 。ㄒ唬┍竞贤皇蕉,甲乙雙方各執一份。

 。ǘ┘滓译p方因履行本合同發生爭議,可在爭議發生之日起60日內到有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

 。ㄈ┍竞贤瑑热菖c國家規定不一致或本合同未盡事宜,按國家及省的相關規定執行。

 。ㄌ崾荆汉贤p方應在了解本合同內容后,再決定是否簽名。一經簽訂,須嚴格履行。本合同的乙方必須由本人簽名,不得代簽;甲方必須加蓋法人印章并由法定代表人或其委托代理人簽名蓋章)

  甲方___________________(蓋章)

  法定代表人或委托代理人(簽名或蓋章)_____

  乙方___________________(簽名)

  簽訂時間:_______年____月____日

  鑒證人_________________(蓋章)

  鑒證機關_______________(蓋章)

  鑒證時間:_______年____月____日

  勞動合同簡潔版4

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規的規定,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就本工程施工項目一致,訂立本合同。

  一、工程概況

  工程名稱:一號橋、六號橋樁基工程

  工程地點:河南省淮濱縣

  工程承包范圍:橋梁樁基工程鉆孔、灌樁工作

  二、雙方權利和義務

  1.甲方工作

  1.1向乙方提供具備施工條件的施工場地。

  1.2向乙方提供設計圖紙和技術交底。

  1.3負責提供合格的混凝土并運送至樁口,并提供吊車澆筑混凝土。

  1.4負責提供現場施工用電、用水。

  1.5負責提供挖掘機、吊車、裝載機運輸設備供乙方免費使用。

  1.6負責業主、監理和地方的關系協調,承擔施工臨時用地(包括泥漿池排放場地)征用費用。

  1.7負責控制測量,按規定及時組織已完成工程的驗收。

  1.8免費提供吊車和機械在乙方進場、轉場和撤場時使用。

  2.乙方工作

  2.1負責鋼護筒制作、埋設及拆除。

  2.2鉆機安裝、鉆孔和混凝土的澆筑。

  2.3負責泥漿制備和按甲方指定的場地排放。

  2.4做到安全生產、文明施工維護甲方良好的企業形象。

  2.5乙方嚴格按照施工規范和經批準的施工組織設計進行施工。

  2.6絕對服從甲方管理,嚴格按照甲方要求的工期積極組織生產,確保按期交工。

  2.7負責提供企業生產資質及各相關人員資質證書。

  2.8自備施工現場所需要的各種大小機械設備和夜間施工照明設備。

  三、工程質量與進度

  1.樁基工程竣工驗收合格率100%合格。

  2.乙方需根據甲方的進度要求組織設備機具進場施工,由于甲方材料供應原因造成質量問題甲方負責;由于乙方施工原因造成質量問題乙方負責。

  四、合同承包價款及支付辦法

  1.本工程為單價承包。單價為:

  1.1樁基直徑1.2米按設計樁長計算,每米貳佰叁拾元整(230元)。

  1.2鋼筋制作加工安裝每噸陸佰元整(600元)。

  1.3檢測管按每米2元計算。

  2.付款辦法

  樁基工程全部竣工甲方支付乙方工程總額60%勞務費,剩余40%勞務費及質量保證金在驗樁合格后一周內付清。甲方支付乙方的相關費用,乙方開據收款不開據發票。

  五、工程安全

  在施工工程中,若出現安全工傷事故均由乙方自行負責。其他未盡事宜和地質情況與圖紙不符等,雙方約定,產生爭議時協商解決。

  六、本協議一式兩份,雙方各執一份,雙方簽字后生效。甲方、乙方履行合同全部義務,竣工結算價款支付完畢,本合同即告終止。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  勞動合同簡潔版5

  甲方:(簡稱甲方)______________

  乙方:(簡稱乙方)______________

  甲方承建的工程項目工程,因工作需要,甲乙雙方愿意就抹灰工程簽定承包協議。本著公平、互利的原則,特定以下條款,雙方共同遵守。

  一、承包該工程的工作范圍及工作內容

  該工程所需材料場內水平、垂直運輸,抄平放線、選磚、鋪灰、砌磚、掛線、吊直、預留預埋管線槽配合、安裝補爛。墻面清掃,落地灰處理,建渣轉運,后臺上料篩砂,洗石計量過磅,水泥袋回收,后臺及料場四周的整理。搭拆簡易操作架及運料跑道。砼墻、梁、柱等等暴模在厚1.5厘米、寬0.5平方米之內的自行梯打,對拉片處理。

  1、抹灰:清理、修補、濕潤基層、墻眼堵塞、掛網、砼墻柱、甩漿、廚衛間、含2次抹灰、修補、安裝線槽、調運砂漿、清掃落地灰、分層抹灰找平、灑水濕潤、罩面壓光等。

  2、外墻面粘貼面磚:清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰;清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰、粘貼面磚、勾縫、清潔工作面達到竣工條件。

  3、外墻壓光抹灰:清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰、壓光收面、清潔工作面。

  二、工程進度要求:按照建設方下達的施工任務及計劃組織施工。

  三、工程質量要求:保證洞口高度、寬度準確。抹灰厚度按照規范執行,保證抹灰觀感質量,抹灰厚度不超過15ram凸出部分的砼自行梯打,嚴格按國家有關規范規定執行,按分項工程驗證標準檢查驗收。

  四、乙方自備:斗車、灰盆、灰桶、靠尺、趕枋、夾具、廣線、沖擊鉆、脫水管、安全帶、安全帽、掃把、鐵鏟等工具及合格的安全勞保用品。

  五、承包單價:乙方承包工程范圍的所有費用,由基價、質量、安全、工期、文明施工單價組成。內抹綜合單價按圖計算為_______元/m2,外墻面粘貼面轉綜合單價按圖計算為_______元/m2,外墻壓光抹灰綜合單價按圖計算為_______元/m。(以上三項其中都包含質量單價為_______元/m2;文明施工單價_______元/m2;工期進度單價_______元/m2;安全單價_______元/m2)

  六、付款方式

  乙方墊資到春節前付完成量的80%,以后每月付70%,余額工程完工后半年付清,乙方在這之前可向甲方食堂借菜票,從領款金額中扣回,余額20%作為工程保證金,保證工程施工質量、安全、工期、文明施工、勞動力保證、機具材料合理使用等。保證金等工程完后交付建設單位使用后辦理班組退場手續半年內,甲方一次性支付給乙方余額,乙方工人工資由乙方自行發放,與甲方無關。

  七、甲乙雙方職責

  (一)甲方的職責

  1、提供生活設施:宿舍、食堂、水、電照明。

  2、提花機具設備及材料:攪拌機、龍門吊。

  3、提供現場工長管現甲方現場工長、按該項工程進度進行技術交底和安全技術交底,負責進行各工種間的協調;檢查、驗收工程質量。

  4、質量、安全、進度及文明施工要求:嚴格按優良工程標準進行技術交底和質量控制,嚴格按協議工期要求組織施工及檢查施工進度,嚴格按安全管理條例及文明施工十二條標準組織入場和現場監督管理。若乙方不能滿足甲方工期、質量要求,甲方有權終止合同,并要求乙方無條件退場。

 。ǘ┮曳降穆氊

  1、向甲方提交所承包工程的施工質量、安全、進度、文明施工、治安消防保證書。

  2、施工質量必須達到質監站、監理單位、建設單位要求的優良標準。認真做好成品保護。

  3、施工安全保證:嚴格執行施工規范,確保無安全責任事故。如發生安全事故,xx元以下由班組自行承擔費用,xx元以上分清責任,協商解決,乙方所有進場人員必須按甲方要求統一佩戴合格的安全帽、安全帶。入場人員如不戴安全帽1次給以處罰xx元、不系安全帶1次給以處罰xx元。發現多次以對翻的方式罰款嚴格執行。

  4、文明施工:本工程屬標準化工程,不能在樓層里大小便如果發現一次對該人員罰款xx元。在對該樓層完工后即時對樓層清掃,剩余材料轉運。按規格進行堆碼,嚴格執行項目部文明施工管理規定,施工過程落手清,并且必須做到工完場清。樓層經常保持無剩余沙漿。否則甲方派人收撿,造成的用工費用由乙方支付,并且甲方將視其情節給予處罰。

  5、治安消防保證:不出治安、消防責任事故。遵紀守法和遵守施工現場的各種規章制度,嚴禁打架斗毆,若有違反者,先對打架的班組雙方各處罰xx元,再交項目部解決。嚴禁各種賭博和不文明兩句,嚴禁盜竊,若有違反者除罰款所在班組人員xx元在結算方單上扣除外,并將其逐出工地,嚴重者將追究其刑事責任。

  6、機械、設備使用:甲方提供機械、設備等要愛護使用,嚴禁損壞機械、設備,如違反者將按價值1-2倍罰款。

  7、材料節約:該項工程屬內外墻交叉作業,每天派專人收撿落地灰,必須x次使用。樓層元隔夜灰,無剩余材料。加強材料節約,施工過程限額使用,杜絕材料費和超耗,如產生超耗按其價值1-5倍罰款。

  8、乙方有責任對甲方的施工方案、施工程序、技術交底進行審查,并有義務對甲方的施工方案、施工程序、技術交底中不完善、不合理的,提出合理化建議的`意見,并在甲方審定修改扣嚴格執行。

  9、勞動力保證:確保工程進度所必須的勞動力,特別是農忙季節,如果因勞動力不足無力完成所交的工作,甲方另請第三方進行該項工作,乙方必須對此負完全責任,除該項工作費由第三方收取外,并承擔經濟賠償,賠償金按該項工作所需費用的20%計取,情節嚴重者甲方有權責令乙方退場,并扣發乙方在甲方的保證金。

  10、辦理勞動力用工許可證、外來人的暫住證,由甲方按規定統一辦理。入場人員必須帶上身份證,無身份證嚴禁使用。

  11、乙方離場人員的行李、包箱應主動交門衛檢查。

  12、乙方進場人員必須熟悉施工現場的十必須、十不準、文明施工十二條。

  八、本協議未盡事宜,若有在施工中發生,甲乙雙方都應本著實事求是的原由友好協商解決。其它未盡事宜,按公司管理辦法執行。

  九、本協議從甲乙雙方簽訂之日起生效,工程完工后支付清所有款項之日起自動失效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  勞動合同簡潔版6

  甲方:(以下簡稱“甲方”)

  乙方:(以下簡稱“乙方”)

  甲乙雙方根據《中華人民共和國國家勞動法》及其他相關法律、法規,本著平等自愿的原則,協商一致,簽訂本合同,確立勞動關系,共同遵守。

  一、勞動合同期限

  第一條本合同期限自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

  二、工作內容

  第二條甲方安排乙方從事工作,甲方有權根據工作需要調整乙方的崗位、職務,乙方如不服從甲方安排,應提前一個月向甲方書面提出辭職申請,否則,甲方可以追究乙方相關責任。

  三、工作時間

  第三條甲方實行每日x小時、每周天工作制。

  第四條因生產經營需要,經協商同意安排乙方加班加點,甲方按規定支付加班工資或休息。

  四、勞動報酬

  第五條甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月工資xx元。

  五、勞動保險

  第六條甲乙雙方應按照國家和當地政府的規定繳納社會保險費。

  第七條乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家的有關規定執行。

  六、勞動保護和和勞動條件

  第八條乙方的勞動保護、安全衛生條件按有關法律、法規、規章執行。

  七、勞動紀律

  第九條乙方應遵守國家法律、法規及甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律;遵守職業道德,遵守安全操作規程;保守甲方商業秘密。

  八、勞動合同解除或終止

  第十條勞動合同解除應按國家有關規定執行。

  第十一條有下列情形之一的,勞動合同即告終止:

  1、勞動合同期滿的;

  2、乙方到達法定退休年齡的;

  3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。

  九、勞動爭議處理

  第十二條雙方因在履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決;不愿協商或協商不成的,可以從勞動爭議發生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解或從爭議發生之日起六十日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十、附則

  第十三條甲乙雙方另行約定的專項協議、勞動合同變更協議和甲方規章制度均作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

  第十四條本合同未盡事宜,按國家和當地人民政府有關規定執行。

  第十五條甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人:(委托代理人):(簽名)

  20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

  勞動合同簡潔版7

  發包方: (以下簡稱甲方)

  承包方: (以下簡稱乙方)

  鑒于乙方對本工程的有關情況及工程當地有關規定已經作了充分的了解,并接受現場現有施工條件及生活區條件,依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循自愿、公平和誠信原則,經認真協商訂立本合同,雙方嚴格執行。

  一、工程項目概況

  工程名稱:明發城市廣場EF地塊C標段

  二、承包范圍

  19#、21#樓一梯三戶(包括公共部位)開墻槽、配管、前期問題處理(不包括原預埋管穿線問題)、配強弱電箱安裝、垃圾清理。

  三、承包方式

  本工程在承包范圍內以包工包機械、不包材料(但包耗材)包安裝調試、包材料損耗、包進度/工期、包質量、包保修、包安全、包文明施工、包工程驗收質量達到國家驗收規范及甲方驗收合格標準、包施工中乙方工人安全保護用品、工傷保險和勞保福利在內的形式由乙方承包。

  四、承包單價及工作內容

  包干單價按 1300元/層計。

  五、結算方式

  配管配箱完成經內部驗收合格支付工程價款80%,剩余20%部分穿線完成一個星期內付清。

  六、工程質量

  達到甲方交付驗收合格水平,滿足國家及地方規范要求。

  七、施工安全

  人員進場必須做好工作,及時做好書面安全交底及安全措施工作,嚴格按照現行有關安全操作規程施工,執行公司和工地有關安全生產制度。若發生安全事故均由乙方承擔相關責任及及其相應賠償,甲方不承擔任何責任及相應賠償。

  八、乙方權利與義務

  1.對本合同勞務分包范圍內的工程質量和工期向甲方負責,服從甲方管理,組織具有相應資格證書的熟練工人投入工作;乙方必須持有勞務公司或企業有效證件

  2.乙方在施工過程中,必須服從甲方、監理、業主代表對質量、進度、安全等全方位的管理,各項施工管理應嚴格按照甲方企業的質量保證體系的規定標準實施,為確定各項工作的管理質量和力度,如因乙方人員違反安全操作規程和文明施工規定等非因甲方原因所造成的一切責任事故,乙方應自行承擔全部法律責任及經濟損失,如造成甲方損失的,還應賠償甲方的一切經濟損失。所有損失甲方自行在工程款中扣除。

  3.如乙方違約或中途退場,不管何種原因中途退場,不得以任何理由索取退場費用及補償,對所完成工作量按50%的結算工程款支付給乙方,另50%作為違約索賠處理。未完成的零星工作量,在乙方工程款中按本項人工單價的三倍扣除。

  4乙方進入工地絕對不準打架、斗毆,否則甲方有權對打架、斗毆雙方各處以不少于10000元的違約索賠;若甲方不按期支付工程款,乙方造成停工停電等一切后果由甲方負責。甲方只對乙方簽約者負責,不同工人發生任何經濟方面關系,如乙方管理不善,造成工人鬧事到甲方,每發生一次違約索賠1000~10000元,如發生嚴重后果,乙方應負一切責任。

  5.甲方所提供乙方使用的大型機械,如不是正常使用的損壞,而是乙方人為損壞,按維修費用加15%管理費從乙方勞務費中扣除。

  6.如乙方現場人員不服從甲方管理人員指揮,甲方有權對乙方進行1000~10000元/次的違約索賠。情節嚴重者,甲方有權終止合同,所完成的工作量按50%結算。

  7.乙方應按工程進度向甲方提供材料計劃,材料進場后由乙方及時領用并按甲方要求堆放、保管,不得隨意堆放;未經許可不得擅自動用甲方及其它分包的任何物料。對甲方所供材料,乙方應限額領用妥善保管,節約使用,甲方定期對乙方所用材料進行核算(加定額損耗),超出部分加15%管理費從乙方工程款中扣除,節約部分予以獎勵。

  8.乙方負責對自身完成的所有成品及半成品進行必要的保護,但不另外記取費用。

  9竣工交付及其他工序完成后,發現本分包工程發生施工質量問題時,乙方應及時派人修改、處理,所發生的費用由乙方自理。如乙方修改、處理后仍不能達到國家工程驗收標準時,甲方有權委托他人完成修改工作,發生的費用按照雙倍標準在分包工程款中扣除。

  10.乙方不得讓與施工無關人員進入施工現場及生活區,不得在生活區留宿家屬及無關人員,絕對不能入住兒童。否則一經發現,對乙方每留宿一人一天(或一人一次)違約索賠100~1000元/次。

  11.乙方不得擅自在現場、生活區開火做飯,擅自在宿舍接駁電線,否則一經發現,違約索賠200~1000元/次,并沒收炊具、灶具及大功率用電電器。

  12.乙方因人員技術達不到甲方要求,甲方可以無條件要求乙方撤場。

  九、合同有效期

  本合同一式三份,甲方執二份,乙方執一份。本合同自雙方代表簽字并加蓋公章(或代表人按手印)之日起生效,完成約定的全部內容、結清工程價款、質保期滿并在乙方充分履行保修義務后終止;

  十、解決合同糾紛的方式

  本合同履行過程中如發生糾紛,雙方應友好協商解決,協商不成的,可采用以下第種方式:

  (1)向仲裁委員會提請仲裁,

  (2)甲方所在地人院提起訴訟,

  (3)向工地所在地的人民法院提起訴訟。

  甲方: 乙方:

  甲方代表簽字: 乙方代表簽字:

  日期 : 日期:

  勞動合同簡潔版8

  甲方:(全稱)__________________________________

  乙方:(全稱)__________________________________

  依照《合同法》、《建筑法》及相關的法律、法規、遵循平等、自愿、和城市守信的原則,雙方就________________等事項協商一致,訂立本合同。

  第一章、工程項目

  1.1、工程名稱:____________________________________

  1.2、工程地點:____________________________________

  1.3、工程內容:____________________________________

  1.4、承包范圍:____________________________________

  第一條:工作內容

  必須按照圖紙要求施工,圖紙上如沒有說明需按照國家規范要求施工,按規范要求驗收合格為準。

  2.1、承包方式:

  (1)包工、施工用水電由甲方負責。包工人工資及福利、包安全、包工期、包質量、包文明施工、包驗收合格。

  第二條:承包方式及承包單價

  2.2承包單價

  ____________________以乙方實際完成及驗收合格的工程量按實結算。

  第三條:合同期

  3.1、本合同期為_________________________________

  第四條:付款方式

  4.1、合同款的支付:乙方負責____________________經設計、監理驗收合格后,甲方需支付70%進度款給乙方,余款30%待竣工驗收后一次性付清。乙方每次收取工程款必須出具在崗工作人員確認的工資表。

  第五條:甲乙雙方責任

  5.1甲方責任

  (1)按合同約定支付工程款給乙方

  (2)負責安排相關人員解決施工中的問題及確認工程量。

  5.2乙方責任

  (1)負責安全、質量、文明施工管理,承擔承包范圍內的質量、進度、成本、安全生產、施工風險、文明施工等相關的責任,保證施工安全。若施工過程中發生安全、質量事故,所造成的一切責任以及損失均由乙方承擔。

  (2)材料進、退場運輸工程中,發和聚眾鬧事等的一工事故由乙方負責。

  (3)乙方在崗工人必須維護工地治安秩序。嚴禁盜竊、賭博、打架斗毆。如有以上情況甲方有權清退乙方,剩余工程款不予結算;如有違法行為發生將送公安機關處理,嚴重的將追究刑事責任。

  (4)乙方在施工過程中,必須安全服從甲方現場管理人員有關施工質量、進度、安全等合理的管理。

  (5)施工期間,乙方人員的工傷、病患、傷亡、意外事故等乙方全部負責。

  (6)乙方須按規定做好必要的安全生產的防護措施,給工人配套安全帽、安全帶、以及做好防護措施,為工人提供必要的勞保用品。如以上安全措施達不到規范要求,甲方有權按人次罰款100元;如達到10次以上,甲方有權清退乙方,且不結算剩余工程款。

  (7)乙方所有工人必須有合法的上崗操作證件,并提供每名工人的身份證復印件。

  (8)乙方必須為所有工人購買相應的保險。

  (9)保證按甲方要求按排足夠的工人進行施工,如達不以甲方要求,甲方有權另請施工隊伍進行施工,正常開工后乙方必須有40名以上的工人現場施工。

  (10)乙方施工過程中必須完工場清,如果群眾投訴每次罰款100元人民幣。

  第六條:爭議解決

  6.1、合同生產爭議或未盡事宜,雙方應友好協商解決,簽訂補充合同。

  6.2、如協議不成,提交廣州市仲載委員會或在工程所在地的人民法院訴訟解決。

  第七條、合同份數及生效

  7.1、本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等效力。

  7.2、本合同訂立時間______年______月______日;訂立地點:___________________合同雙方簽字后生效,工程驗收合格,并付清款后,雙方履行所有義務后自然失效。

  7.3、技術要求:

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  勞動合同簡潔版9

  簽訂日期:_________年________月______日

  甲方:______________________________有限公司

  乙方:_______________________________________

  性別:_____出生日期:_______年_____月_____日

  居民身份證號碼:____________________________

  在甲方工作起始時間:_____年____月____日

  家庭住址:_____________________________

  郵政編碼:_____________________________

  鑒于甲方業務發展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

  一、合同期限

  第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限_______年,其中試用期至______年_____月______日止。

  如雙方需要,可在合同期滿前_____個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

  二、甲、乙雙方的義務和責任

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

  第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

  第五條 乙方應接受甲方的績效考核。

  第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

  第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  第八條 按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

  第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務報酬

  第十條 甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執行。

  乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的_______或雙方約定;甲乙雙方對勞務報酬的其他約定______________________;

  甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:

  1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;

  2.乙方違反公司管理制度的;

  3.雙方約定的其他情況。

  四、解除、終止勞動合同的條件

  1.經甲、乙雙方協商致,本合同可以解除。

  2.乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同。

 。1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

 。2)嚴重違反勞動紀律或本單位制訂的規章制度;

  (3)嚴重失職,營私舞弊,對本單位造成重大損害的;

 。4)被依法追究刑事責任的;

 。5)乙方不能從事由甲方安排工作的;

  3.乙方解除合同,應當提前_____天以書面形式通知甲方。

  4.有下列情況之一的,乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同:

  (1)在試用期內:

 。2)甲方勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方安全,健康;

 。3)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;

  (4)甲方違反國家法律,行政法規侵害乙方合法權益的。

  5.本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現,本合同即行終止。

  五、違反勞動合同的責任

  1.甲方違約,應承擔的責任:甲方違約解除本合同,應依法賠償乙方未覆行完的合同期限內的經濟損失(賠償損失____個月工資);

  2.乙方違約,應承擔的責任:對乙方單位造成經濟損失的或乙方違反保守商業機密的約定,應按國家法律,法規或雙方約定,依法承擔經濟賠償責任;對用人單位造成經濟損失的或造成其它嚴重后果的,還應承擔其它相應的法律責任.

  六、本合同一式_______份,甲、乙雙方各執_______份。

  甲方(簽章):___________乙方(簽章):_________

  _________年_____月_____日_________年_____月_____日

  勞動合同簡潔版10

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請乙方為兼職人員;甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守。

  第一條、工作內容

  1、乙方同意在被甲方聘用期間,根據甲方工作需要,在公司從事______________工作。

  2、乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規定的工作內容,并達到規定的質量標準和考核要求。

  第二條、合同期限

  1、本合同有效期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,期限為_____年(月)。期滿后,經雙方同意,可以續約。

  2、本合同沒有試用期。

  第三條、甲方的權利和義務

  1、為乙方安排工作,分配任務;

  2、監督檢查乙方工作情況;

  3、甲方應按時支付勞務報酬給乙方。

  第四條、乙方的權利和義務

  1、依協議履行兼職人員職責;

  2、按時獲取勞務報酬;

  3、在成為甲方兼職人員的同時,應自愿向甲方提供真實的身份證、學歷證明復印件,銀行帳號;

  4、接受甲方的工作,按要求進度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關工作進度;

  5、不得從事有損于甲方聲譽的活動;

  6、未經甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。

  第五條、勞動條件和勞動紀律

  1、乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規范,愛護甲方的財產,遵守職業道德。

  2、乙方違反勞動紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重,給予扣薪、調職、降薪等處理,或解除勞動關系并要求賠償損失。

  第六條、勞務報酬

  1、乙方在本協議有效期內的勞務報酬,甲方按月支付人民幣_____元整。支付時間為每月_____日,如遇節假日,發放順延。

  2、乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產生的相關費用由甲方承擔,金額須按照甲方審批認可的為準。

  第七條、違約責任

  1、乙方與甲方是相互獨立的締約人,在合作期間,必須嚴格的遵守本協議的條款,除了本協議中已表達的之外,每一方都有獨立的權利和義務,若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨立承擔責任。

  2、由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

  3、由于乙方個人原因所導致在雙方協商的時間內無法完成甲方分配的任務,將對乙方按延誤時間扣發相關工資,同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。

  第八條、保密義務

  合同期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業信息;合同期內以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

  第九條、協議的變更和解除

  1、本協議在下述情形下可解除:

 。1)雙方協商一致解除本協議;

 。2)本協議期限屆滿,雙方未續簽的。

  2、在下列情況下,甲方有權單方解除協議:

 。1)乙方不積極履行義務,經勸阻不改時;

 。2)乙方不能按甲方要求進度完成工作任務,經甲方書面限制通知后在限期內未完成時;

  (3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;

  (4)乙方因其他原因不宜繼續履行職務時;

 。5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經核實后,甲方有權扣除乙方相應的勞務費,嚴重者終止兼職協議。如乙方違反公司紀律,或未能通過工作考核評定,甲方可提前解除兼職協議;

 。6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請,經甲方同意后方可終止兼職協議。

  第十條、爭議糾紛解決

  因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,應提前協商解決,如協商不成,在當地仲裁機構進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十一條、其他約定

  1、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。

  2、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(簽章):___________

  乙方(簽章):___________

  代表/代理人:__________

  代表/代理人:__________

  _____年______月______日

  _____年______月______日

  簽約地點:_____________

  簽約地點:_____________

  勞動合同簡潔版11

  雇主(甲方):_______________

  雇員(乙方):_______________

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

  一、勞務合同期限

  1、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方協商同意,可以另簽勞務合同。

  2、試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、工作內容和工作地點

  工作內容:負責______部門搬運工作。

  職務:搬運工。

  工作地點:____________________________________________________。

  三、勞動報酬

  1、乙方工資為計件工資制,甲方根據具體搬運物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(裝卸費每噸_______元)。

  2、乙方按甲方的計件工資制度,每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于_______元。

  3、甲方每月_______日之前發放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  4、工資必須以貨幣形式支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

  四、合同的解除

  1、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的,應按規定支付經濟補償。

  2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。

  (2)乙方嚴重違反甲方規章制度的。

  (3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的。

  (4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。

  (5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同致使本合同或者變更協議無效的。

  (6)乙方被依法追究刑事責任的。

  3、乙方解除本合同,應當提前______日以書面形式通知甲方;在試用期內的,提前______日通知甲方。

  五、社會保險

  甲乙雙方協商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險,并按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷,其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。

  六、其他特殊約定

  1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經濟損失,應承擔一定的賠償責任,賠償額為甲方直接經濟損失的______%。

  2、乙方應嚴格遵守勞動紀律,甲方的規章制度,做好自己的本職工作。如乙方違反勞動紀律,甲方的規章制度,甲方可依據相關規章制度進行處理,直至解除勞務合同。

  3、在甲方任職期間,未經甲方許可,乙方不得兼職從事與乙方職責相關的一切業務,如有違反,一經發現,甲方有權解除勞務合同,并不支付任何經濟賠償金。

  4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調動。

  5、甲乙雙方在合同期滿前一個月協商合同續簽事宜,若雙方不再續簽,但乙方從事的有關工作或業務尚未結束,則本合同應順延至有關工作或業務結束之日。

  七、爭議解決

  雙方履行本合同如發生爭議,可先協商解決;不愿協商或協商不成的,可以向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  八、其他

  1、未盡事宜及雙方發生糾紛,雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。

  2、本合同一式_____份,自雙方簽字日起生效,雙方各執_____份,均具同等法律效力。

  甲方:__________________乙方:__________________

  ______年______月______日______年______月______日

  勞動合同簡潔版12

  甲方(單位名稱):_______________地址:_______________電話:_______________

  乙方(單位名稱):_______________地址:_______________電話:_______________

  甲乙雙方根據勞動法有關法規規定,經過平等協商,由乙方根據甲方需求及條件向甲方派遣符合條件的短期派遣人員,現就有關事宜簽訂如下協議:

  一、派遣事項

  因甲方組織本單位人員參加_______________________,需要乙方派遣______、_________等。根據甲方要求,甲方安排乙方所派遣人員的具體工作,并向乙方支付約定的勞務服務費用。

  二、短期勞務人員的派遣期限

  派遣期限:從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,共_____個月。一次性向甲方派送_____名派遣人員。

  三、勞務派遣人員的招錄和變更

  短期派遣人員由乙方招募,委派甲方負責后勤管理及其工作,甲方與乙方簽訂勞務派遣合作協議。乙方招募的派遣人員確定以后,甲乙雙方應擬定《派遣人員清單》,并簽字蓋章,作為本協議的附件。甲乙雙方按照本協議約定對被派遣的勞務人員進行變更的,應相應修改《派遣人員清單》,并簽字蓋章予以認可。

  四、甲方的權利

  1、根據甲方生產經營需要,選擇乙方勞務派遣人員,并安排和調整勞務派遣人員在甲方的具體工作崗位,監督、檢查和考核勞務派遣人員完成工作的情況。

  2、勞務派遣人員出現下列情形之一的,甲方有權將其退回乙方,并有權要求乙方在3日內重新派遣符合條件的勞務人員:

 。1)在工作期內不能勝任甲方安排的工作;

 。2)不服從甲方的工作安排;

 。3)違反甲方規章制度、勞動紀律和崗位操作規程;

  (4)工作失職,給甲方造成經濟損失的;

  (5)被證明患有慢性病、傳染病以及其他重大疾病不適宜從事相關工作的;

 。6)違反有關法律規定被追究刑事責任的。

  3、對勞務人員給甲方造成的經濟損失,甲方有權按照有關規定向勞務人員索賠,乙方有責任予以協助。

  4、法律、法規規定的其他權利。

  五、甲方的義務

  1、告知勞務派遣人員關于甲方的規章制度、勞動紀律、崗位操作規程以及安全注意事項。

  2、為勞務派遣人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品,以及符合國家規定的安全設施和勞動防護用品。

  3、凡甲方要求在本協議第四條第二款情形之外停止工作或更換勞務人員的,應提前5日向乙方提出要求,乙方同意后,方能停止派遣或更換。

  4、勞務派遣人員發生工傷事故時,甲方應立即通知乙方處理,并協助做好善后處理工作。

  5、按時足額支付乙方勞務人員的勞務費用。

  六、乙方的權利義務

  1、根據甲方要求,派遣符合甲方用工條件的勞務人員。對于甲方按本協議第四條第二款規定要求停止工作并退回乙方的勞務人員,乙方應予接受并負責處理與勞務人員之間關系,同時按照甲方要求及時補充符合條件的勞務人員。

  2、負責對勞務人員進行思想教育。

  3、勞務人員在甲方工作期間患職業病或因工傷而引起的所有費用,除社會保險按政策規定支付外,按法律規定應由甲方承擔的費用由甲方承擔;按法律規定應由乙方承擔的費用由乙方承擔。

  4、對勞務派遣人員給甲方造成的經濟損失,乙方應積極協助甲方對勞務派遣人員進行索賠,并負責落實賠償責任。

  七、費用的標準和支付

  1、甲方向乙方支付勞務服務費用人民幣合計_____元,包含派遣人員工資、福利及乙方管理費等。

  2、以上勞務服務費甲方需在本派遣合同結束后30日內全額一次性支付給乙方。

  八、協議的變更、解除、期限和續訂

  甲乙雙方應共同遵守本協議條款。在協議履行期間,未經對方同意,任何一方不得擅自變更或解除;若一方因不可抗力等因素不能履行,應及時通知對方,并協商變更或解除。本協議有效期自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效。

  九、其他

  (一)甲乙雙方在履行協議時發生爭議,可以通過協商解決,協商不成,可以通過勞動仲裁委員會仲裁。

 。ǘ┪幢M事宜,按有關法律規定處理,沒有規定的,由雙方協商解決。

 。ㄈ┍緟f議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  勞動合同簡潔版13

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  法定代表人:

  甲、乙雙方根據國家勞務法律、法規規定,在合法、公平、平等自愿和協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同:

  一、根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點從事_____崗位(工種)的工作。在合同期間內,甲方因生產工作需要確需調整乙方工種的,須經雙方協商。

  二、本合同期限采取下列第()種形式:

  (一)固定期限。合同期限自_____年____月___日起至____年___月___日止,其中包括試用期___個月(試用期不是必須條款)

  (二)無固定期限。合同期限自_____年____月___日起開始計算,其中包括試用期____個月(試用期不是必須條款)本合同在法定終止情形出現時終止。

 。ㄈ┮酝瓿桑ㄉa工作)為期限。該生產工作完成后,雙方終止勞務合同。本合同在用工前簽訂的,勞務關系自用工之日起開始建立。

  三、工作時間和休息休假:

 。ㄒ唬┘追綄σ曳剿趰徫粚嵭幸韵碌诜N工時制度。(實行第2、3種工時制須依法經勞務行政部門批準。)

  1、標準工時工作制度;

  2、綜合計算工時工作制度;

  3、不定時工作制度。

 。ǘ┮曳揭婪ㄏ碛谢榧、產假、喪假、帶薪年休假等,甲方在法定節假日、休息日期間應安排勞務者休息休假。確因工作需要加班的應依法支付加班費或安排補休。

 。ㄈ┮曳揭蚬蚧悸殬I病,患病或非因工負傷,依法享有醫療期限和待遇。

  四、乙方在法定工作時間或者勞務合同約定的工作時間內提供了正常勞務,甲方應當按照勞務合同約定的工資標準支付乙方工資。勞務合同約定的工資標準不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。乙方的獎金及各項津貼、補貼按甲方依法制定的勞務報酬、分配制度規定執行。

  (一)甲方應當自用工之日起計發乙方工資,工資應當以貨幣形式直接支付給乙方本人。

 。ǘ┕べY標準采取下列第()種形式:

  1、實行計時工資制。試用期月工資為_____元;試用期滿后的月工資為____元。(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞務合同約定工資的百分之八十,并不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。)

  2、實行計件工資制。計件定額為;計件單價為____元或按甲方確定并事先向乙方公布的計件定額和計件單價執行。據此計算的月工資不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。

  3、雙方另行約定工資按_________形式支付。

  4、雙方約定加班加點工資的計算基數為_________(加班加點工資的計算基數不得低于勞務合同約定的工資標準)上述勞務報酬確定后,甲方可根據乙方的技術水平、熟練程度的提高、貢獻大小以及生產經營的變化適時調整乙方的工資水平。乙方的勞務報酬可隨工作地點、工種崗位的變化而改變。

 。ㄈ┘追接诿吭耞____日支付乙方(上個月/當月)日至(上個月/當月)____日的工資。并應當向乙方提供工資清單。甲方應當每月至少支付一次工資給乙方。

  五、甲、乙雙方在合同期內應按法律、法規及有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費。

  六、甲方應按國家規定提供安全衛生的勞務條件,對乙方進行勞務安全衛生教育,按規定做好女職工、未成年工、危險性較大的特種作業人員的勞務保護。乙方在勞務過程中必須嚴格遵守國家或甲方制定的安全生產操作規程。

  對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

  七、合同期內,雙方應遵守國家法律、法規及甲方制定的符合勞務法律、法規的規章制度。

  八、甲、乙雙方協商一致可以解除勞務合同。

  九、在合同期內,乙方提前_____日以書面形式通知甲方,可以解除勞務合同。

  十、在合同期內甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞務合同:

 。ㄒ唬┪窗凑談趧蘸贤s定提供勞務保護或者勞務條件的;

 。ǘ┪醇皶r足額支付勞務報酬的;

 。ㄈ┪匆婪橐曳嚼U納社會保險費的;

 。ㄋ模┘追降囊幷轮贫冗`反法律、法規的規定,損害乙方權益的;

 。ㄎ澹┮蚣追揭云墼p、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同經確認勞務合同無效的;

 。┓、行政法規規定乙方可以解除勞務合同的其他情形。

  甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞務的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞務合同,不需事先告知甲方。

  十一、乙方在試用期內提前_____日通知甲方,可以解除勞務合同。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項、第二項約定的情形外,甲方不得在試用期內解除勞務合同。

  十二、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞務合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

 。ǘ﹪乐剡`反甲方規章制度的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。ㄋ模┮曳酵瑫r與其他用人單位建立勞務關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

  (五)因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同經確認勞務合同無效的;

  (六)被依法追究刑事責任的。

  十三、有下列情形之一的,甲方提前_____日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞務合同:

 。ㄒ唬┮曳交疾』蛘叻且蚬へ搨谝幎ǖ尼t療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

 。ǘ┮曳讲荒軇偃喂ぷ,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

 。ㄈ﹦趧蘸贤喠r所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞務合同無法履行,經雙方協商,未能就變更勞務合同內容達成協議的。

  十四、甲方依法可對包括乙方在內的員工進行裁員。

  十五、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本合同第十三條、第十四條的約定解除勞務合同:

 。ㄒ唬⿵氖陆佑|職業病危害作業的乙方未進行離崗前職業健康檢查,或者乙方為疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;

 。ǘ┗悸殬I病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞務能力的;

 。ㄈ┗疾』蛘叻且蚬へ搨谝幎ǖ尼t療期內的;

 。ㄋ模┡毠ぴ谠衅、產期、哺乳期內的;

 。ㄎ澹┰诒締挝贿B續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

 。┓伞⑿姓ㄒ幰幎ǖ钠渌樾。

  十六、有下列情形之一的,勞務合同終止:

  (一)勞務合同期滿的;

 。ǘ┮曳介_始依法享受基本養老保險待遇的;

  (三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (四)甲方被依法宣告破產的;

  (五)甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

 。┓伞⑿姓ㄒ幰幎ǖ钠渌樾巍

  十七、本合同訂明的補充件、附件和甲、乙雙方協商一致的有關修改合同的文件以及雙方訂立的培訓合同、保密合同、競業限制合同是本合同的組成部份。

  十八、雙方認為需要約定的其它事項:

  十九、其它事項本合同沒有訂明的,按有關規定執行或雙方協商解決。本合同訂明的事項,與法律、法規有抵觸的,按法律、法規執行。

  二十、本合同簽訂后,報勞務部門備案、鑒定。本合同一式____份,甲方執___份。

  甲方(蓋章):______

  法定代表人(簽章):______

  _____年___月___日

  乙方(簽章):______

  法定代表人(簽章):______

  _____年___月___日

  勞動合同簡潔版14

  發包方(簡稱甲方):_______________身份證:________________________

  承包方(簡稱乙方):_______________身份證:________________________

  甲方現有工程委托乙方勞務包干,為明確雙方各自的權利、責任和義務,甲、乙雙方結合本工程具體情況友好協商,訂立本合同,雙方必須共同遵守。

  第一條:工程概況

  1.1工程地點:_____________________。

  1.3工程內容:_____________________。

  4.1承包方式:勞務包干(含人工、輔材、機械、吊裝、二次搬運、裝卸車等)。

  4.2工程造價:人民幣__________元(人民幣_________整)。

  3.1合同工期:_____天。

  第二條:甲方責任

  工程開工前,甲方向乙方進行相關的質量、安全、技術、工期、材料節約、消防、治安、現場文明施工、現場管理、勞動紀律等教育和交底,并為乙方提供住房;甲方保證材料及時供應,不得因材料供應不及時而影響施工,及時對已完分項工程進行質量驗評和檢查,并按合同規定及時足額支付工程款。

  第三條:乙方責任

  乙方嚴格按甲方的各項要求,做好進入施工現場前的準備工作,遵守甲方工地各項合理的管理制度,配合工地管理;在現場必須戴好安全帽及安全繩,嚴格執行安全操作規程和有關安全規定,由于乙方自身原因造成的安全事故,費用和責任由乙方自負;乙方需按有關質量要求進行施工,并接受甲方的監督檢查。

  第四條:付款方式

  合同簽訂后即付人民幣__________元(人民幣__________元整)作為進場及相關輔料的費用;完成第二層鋼樓梯及電梯井即付人民幣__________元(人民幣__________元整)作為進度款;完工后,甲方2天內組織驗收,如有問題需當場提出整改,否則當驗收合格,需即支付人民幣__________元(人民幣__________元整)

  第五條:合同生效和終止

  本合同壹式兩份,甲、乙雙方各執壹份,雙方履行完畢合同全部義務,竣工結算款支付完畢,乙方向甲方交付竣工工程后,本合同除保修條款外即告終止。若工程施工中因各種原因出現停工現象,如因甲方原因造成停工的,由甲方承擔責任,工期相應順延及作出適當的補償;如因乙方原因造成停工的,由乙方自行承擔責任,工期不予順延。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  勞動合同簡潔版15

  甲方(用人單位)名稱:___________

  地址:________________

  法定代表人(主要負責人):___________________

  乙方(勞動者)姓名:________

  性別:__________

  年齡:________

  身份證號碼:______________

  現在住址:________________________

  根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業暫行條例》及有關勞動法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條合同期限

  本合同期限從________年________月_______日起至______年_______月________日止,共_______年。其中試用期從________年________月________日起至_______年_______月______日止,共______個月。

  第二條生產(工作)任務:

  甲方安排乙方從事_________________________工作。

  乙方同意按甲方生產(工作)需要,在_____________,承擔任務,擔任______________工種。

  乙方應達到的數量、質量指標:________________________________________ 。

  第三條勞動(工作)條件

  為保證乙方完成合同要求的生產(工作)任務,保障乙方的安全和健康,甲方應根據國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定,為乙方提供必要的生產(工作)條件。具體內容如下:

  (略)

  第四條勞動紀律

  1、甲方應根據國家有關規定制定各項規章制度,具體內容如下:__________________________________ 。

  2、乙方應嚴格遵守勞動紀律和規章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

  第五條工作時間和勞動報酬

  1、甲方應實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制,因生產需要確需延長工作時間時,須經乙方本人同意,并發給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時,每月加班不得超過36小時。乙方如為孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加點。

  2、甲方依照國家法律和有關政策規定,同乙方協商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下:(略)

  3、甲方應當每月按期給乙方發放工資,逐步提高乙方的工資水平。

  第六條保險和福利待遇

  1、甲方按乙方工資總額的_____ %,乙方按不超過本人工資的________%,,按月向當地勞動行政部門所屬的社會保險事業管理機構繳納退休養老金。

  2、因第七條第二款第(2)項和第3款規定而解除勞動合同的,甲方應按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計算)發給乙方1個月標準工資的生活補助費。同時,如合同期未滿,甲方應發給乙方合同期的內的失業補償費,標準為:距合同期滿,每相差1年發給相當于乙方標準工資1個月的補償費,生活補助費、補償費分別合計不超過12個月乙方標準工資。

  3、甲方參照(國營企業職工待業保險暫行規定)向待業保險機構繳納待業保險基金,乙方待業期間可享受特業保險待遇。

  4、乙方因工負傷或患職病,治療期間工資照發,所需醫療費用由甲方支付。醫療終結,經市(縣)勞動鑒定委員會鑒定,確認為殘廢的,由甲方發給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業病死亡,由甲方發給喪葬費和供養直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養直系親屬撫恤費的標準,按照有關規定執行。

  5、乙方患病或非因工負傷,甲方應按其工作時間長短給予3至6個月的醫療期。在醫療期間發給不低于本人原工資60%的病假工資。

  6、乙方為女職工,期孕期、產假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規定》及有關規定執行。

  7、按照國家法律、法規規定,甲乙雙方協商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是:(略)

  第七條合同的變更、解除和終止

  1、甲方因停產、調整年產任務,或者由于情況變化,經甲乙雙方協商同意,可以變更合同的相關內容。

  2、在下列情況下,甲方可以解除合同:

 。1)乙方在試用期內,經發現不符合用工條件的;

 。2)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (3)甲方歇業,宣告破產,或者頻臨破產處于法定整頓期間的。

 。4)雙方約定的其他事項:

 。裕

  3、下列情況下,乙方可以解除合同:

 。1)甲方違反國家規定,無安全防護設施,勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

  (2)甲方無力或不按照合同規定支付乙方勞動報酬的;

  (3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益的;

 。4)乙方本人有正當理由要求辭職的。

  4、乙方被勞動教養,以及受刑事處分的,合同自行解除。

  5、甲乙雙方任何一方解除合同,應當提前30天通知對方,并辦理解除合同的手續。試用期內應解除合同的,不需要提前通知對方。

  6、在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:

  (1)合同期未滿,又不符合本條第2款規定的;

  (2)乙方患有職業病或因工負傷并經勞動鑒定委員會確認的;

 。3)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;

 。4)乙方在孕期、產假和哺乳期間的。

  7、合同期限屆滿,應即終止執行。由于生產、工作需要,經甲乙雙方協商同意,可以續訂合同。

  第八條雙方認為需要約定的事項

  1、甲方為乙方提供住房或住房補貼;

  2、甲方為乙方解決伙食問題;

  3、甲方按國家規定的補貼項目,每月應發給乙方共計__________;

  4、除國家規定以外,在下列情況下,甲方可以解除合同;

  5、除國家規定以外,在下列情況下,乙方可以解除合同;

  6、甲方出資培訓乙方后,乙方應為甲方服務______年。否則,乙方應向甲方支付培訓費______元;

  第九條違反勞動合同應承擔的違約責任

  1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行,由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,由雙方分別承擔各自應負的法律責任;

  2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔法律責任;;

  3、甲乙雙方任何一方違反合同時,應向對方支付違約金,違約金標準是:

  4、甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成損害的,應根據后果和責任向對方支付賠償金,賠償金標準是:

  第十條爭議處理勞動爭議發生后,當事人可以向本企業調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向提起訴訟。

  第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規、規章政策等有抵觸的,按國家現行的法律、法規、政策執行。

  第十二條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲男雙方各持一份。本合同涂改、未經合法授權代簽無效

  甲方:______________(蓋章)乙方:_______________(簽章)

  法定代表人:(蓋章)

  (委托代理人):___________________(簽章)

  合同簽訂日期:_________年________月________日

  合同鑒證機關:____________(蓋章)合同鑒證人:________________(簽章)

  合同鑒證日期:__________年________月_______日

  勞動合同簡潔版16

  甲方:

  乙方:

  根據國家有關法律法規,本著平等、自愿、公平、誠信的精神,甲、乙雙方就保守商業秘密及競業限制事項,經充分協商一致后,共同訂立本協議,以資信守:

  一、乙方任職期間對知悉的甲方商業秘密負有保密義務。

  二、根據甲方的經營情況,確定以下(包括但不限于)信息屬甲方的商業秘密:-------------(如:經營戰略、管理訣竅、進貨渠道、客戶資料、產品定價及報價資料、招投標中的標底及標書內容、產品生產技術和工藝規范等)、甲方確定的其它保密信息。

  三、乙方無論因何種原因接觸了與甲方的勞動關系,對知悉的商業秘密仍負有保密和不為自己或他人的經營活動使用之義務,直至該秘密被甲方認為不再是商業秘密。該協議的效力不因勞動合同的解除而終止。

  四、乙方如違約使用甲方商業秘密或導致秘密泄露的,應承擔違約責任,須支付甲方違約金伍萬元人民幣;如造成甲方經濟損失超過違約金的,應賠償甲方的全部經濟損失(包括直接經濟損失和間接的利益損失);觸犯刑法的,交由司法機關依法處理。

  五、乙方在甲方任職期間及離職之后的兩年以內,非經甲方事先書面同意,不得在原門診(包括所有分店)五公里范圍內與甲方經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任

  六、甲方為培訓乙方所花費的培訓費用,若乙方在合同未到期的情況下解除合同,應向甲方賠償上述培訓費用(按照實際費用評算)。

  七、乙方違反本協議第五條的約定,應向甲方支付違約金為合同期工資總額的30%。

  八、本協議經甲方蓋章、乙方簽字生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

【2022勞動合同簡潔版(通用16篇)】相關文章:

簡潔版勞動合同05-13

簡潔版勞動合同03-08

2022版勞動合同(通用12篇)04-24

勞動合同樣本簡潔版(通用7篇)04-19

東莞勞動合同2022版(通用11篇)03-16

2022簡潔版房屋租賃合同(通用6篇)04-27

2022簡潔版房屋租賃合同(通用12篇)04-18

2022年商鋪租賃合同簡潔版(通用15篇)03-30

2022離婚協議書標準版簡潔版(通用5篇)04-25

勞動合同模板簡潔版(精選14篇)04-19

国产成人剧情av麻豆果冻| 99视频精品全部免费 在线| 久久久在线| www.美色吧.com| 91av在线播放| 午夜福利无码一区二区| 亚洲五码在线| 亚洲中文字幕va毛片在线| 天天躁日日躁aaaxxⅹ| 亚洲欧洲久久av| 成人精品v视频在线| 九久久| 亚洲视频在线免费播放| 免费在线黄网站| 国产精品久久久久久久天堂| 亚洲tv久久爽久久爽| 久久www免费人成看片好看吗| 动漫精品中文无码通动漫| 波多野结衣视频网| 老色批永久免费网站www| 免费黄色网页| 免费黄色在线网站| 乱精品一区字幕二区| ass阿娇裸体pics| 福利视频免费| 日韩午夜在线视频| 日韩xxxx视频| 中文字幕无码人妻少妇免费| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 黑人巨大猛交丰满少妇| 亚洲国产精品无码久久sm| 丁香五月亚洲综合在线国内自拍| 无码成人一区二区三区| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 日韩mv欧美mv国产网站| 欧美成人手机在线视频| 成人做爰69片免费观看| 三级第一页| 深爱婷婷| 成年人看的网站| 精品乱码一卡二卡四卡| 国产特黄大片aaaa毛片| 91丨porny丨在线| 成人做爰69片免费看网站| 精品国产专区| 五月花成人网| 亚洲欧美综合区自拍另类| 国产一区二区三区av在线无码观看 | 欧美日韩中文字幕| 大陆极品少妇内射aaaaa| 99久久婷婷国产精品综合| 欧美日韩在线影院| 青草青草久热精品视频在线观看| 99亚洲视频| 欧美成 人 网 站 免费| 中文无码第3页不卡av| 高清av网址| 91中文字幕永久在线| 毛片视频网址| 国产成人无码精品亚洲| 国产一区二区视频播放| 深夜福利网站| 国产成人精品怡红院在线观看| www丫丫国产成人精品| 亚洲男人网| 2021中文字幕在线观看| 国产999精品久久久久久绿帽| 岛国av动作片在线观看 | 亚洲精品久久久久久久蜜桃臀| 911看片| 色琪琪久久草在线视频| 成人免费在线小视频| 一级黄色免费网站| 四虎国产成人永久精品免费 | 国产一卡2卡3卡四卡国色天香| 911久久香蕉国产线看观看| 精品美女久久久| 色视频网站免费| 欧美国产在线看| 亚洲春色在线视频| 不卡在线视频| 亚洲无圣光| wwwwww日本| 99热网址| 国产无套护士在线观看| 国产成人综合怡春院精品| 五月婷婷婷婷| 在线三区| 精品久久久久国产免费第一页| 久久94| 第一次处破女啪啪| 激情小说综合| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 天海翼激烈高潮到腰振不止| 男女超级黄aaa大片免费| 国内精品久久久久精免费| 日本护士被弄高潮视频| 人妻被修空调在夫面侵犯| 白嫩少妇bbw撒尿视频| 亚欧乱色国产精品免费视频| 午夜福利yw在线观看2020| 久久亚洲色www成爱色| 亚洲精品美女| 成人黄网站片免费视频| 91在线资源| 无码gogo大胆啪啪艺术| 黄色大片一级片| 手机在线一区二区三区| 91中文字幕视频| 少妇免费看| 欧美黄色免费视频| 97色伦97色伦国产欧美空| 黑人精品一区二区| 成人h在线无码精品动漫网站 | 在线播放日韩av| 一级一片免费播放| 亚洲一区二区黄色| 人妻夜夜爽天天爽一区二区| 国产精品18久久久久久vr| 国产丝袜一区视频在线观看| 日韩欧三级| 99亚洲男女激情在线观看| 亚洲成av人片在线观高清| 五十路熟妇高熟无码视频| 久久久久久久久久网| 沈阳45老熟女高潮喷水亮点| 日本少妇毛茸茸高潮| 男女无套免费视频| 97在线国产视频| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 免费人成xvideoscom| 天天综合永久| 狠狠久久噜噜熟女| 夜色约爱网站| 特黄一级毛片| 中文理论片| www日本色| 国产成人精品日本亚洲专区61| 99精品国产高清一区二区| 天堂综合网久久| 毛片免费视频| 欧洲成人av| 久久99九九精品久久久久齐齐| 天堂成人在线视频| 中文字幕高清在线中文字幕| 国精产品一品二品国在线| 波多野吉衣一区二区三区 | 天天做天天爱天天综合网| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线| 国产刚发育娇小性色xxxxx| 香港三级韩国三级日本三级| 91九色论坛| 男人天堂手机在线| 国产精品高清在线| 亚洲欧美精品久久| 深爱五月网| 欧美性生交xxxxxdddd| 日韩高清av在线| 亚洲精品色图| 中文字幕一区二区精品| 成人做爰在线观看| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放| 中文字幕成人在线观看| 亚洲一区中文| 骚色综合| 人人插人人插| 久久美女性网| 涩涩久久| 久久亚洲精品小早川怜子| 日韩放荡少妇无码视频| 韩国三级av| 国产精品精品久久久久久甜蜜软件 | 成人乱码一区二区三区av66| 亚洲精品第一国产综合野| 天堂在/线资源中文在线| 国产999久久高清免费观看| 人人狠狠综合久久亚洲爱咲| 国产精品久久久久久久久久98| 49vv看片免费| www.99日本精品片com| 国产精品蜜臀av免费观看四虎| 欧美性黑人极品hd变态| 亚洲日本va中文字幕亚洲| 免费麻豆| 在线播放黄色av| 国产精品a一区二区三区网址| 亚洲尻逼| 首页 综合国产 亚洲 丝袜| 在线观看福利视频| 青草视频网| 91精品观看| 无码 人妻 在线视频| 亚洲国产码专区| 特级淫片aaaaaa级网站| 无码va在线观看| 亚州综合| 国产精品国产三级国产剧情| 91人人草| 人妻丰满熟妇av无码区免 | 精品国产黄色片| 免费人成在线观看| 六月丁香啪啪| 国产麻豆乱子伦午夜视频观看| 久久成人一区| 97在线免费观看| 99国产视频| 亚洲爆乳精品无码一区二区| 国产香蕉尹人在线观看视频| 四虎永久在线精品免费一区二区 | 三级黄色av| 亚洲一线二线三线品牌精华液久久久| 精品蜜桃一区二区三区| 欧美少妇色图| 天堂亚洲国产中文在线| 国产cd人妖ts在线观看| 天堂av网址| 亚洲五码在线| 亚洲精品一区二区三| 男女av在线| 特级无码毛片免费视频播放| 天天插天天色| 97久久爽久久爽爽久久片| 中文字幕在线观看一区| 天天做天天爱天天做天天吃中| 青青草视频免费| 人妻中文无码久热丝袜| 麻豆av无码蜜臀av| 久久99综合| 97热视频| 婷婷色国产精品视频一区| 公妇借种乱h中文字幕| 日韩欧美啪啪| 亚洲伊人成无码综合影院| 国产成人久久精品| a在线观看| 精品午夜福利在线观看| 网站色| 国产成人av在线免播放app| 国产乱人偷精品视频| 成熟妇人a片免费看网站| 国产黄色在线播放| 欧美性猛交xxxx乱| 女同av国产亚洲片bbb及| 在线播放成人| 国产猛男猛女超爽免费视频网站 | 天天躁日日躁aaaxxⅹ| 黄色片小视频| 中文日产幕无线码6区收藏| 五十路熟女丰满大屁股| 波多野av在线| www国产毛片| 亚洲无圣光| 女同一区二区免费aⅴ| 91原视频| 久久ww| 88国产精品视频一区二区三区| 人摸人人人澡人人超碰手机版| 亚洲高清专区日韩精品| 超碰777| 亚洲wwww| 成年女人免费v片| 亚洲午夜精品视频| 中老年熟妇激情啪啪大屁股| 国产三级一区| 欧美毛片在线| 久艹在线观看视频| 51av在线| 亚洲国产综合精品中文第一| 狠狠色狠狠色很很综合很久久| 日日爱669| 黄色不卡视频| 亚洲天堂黄色| 921国产乱码久久久久久| 欧美一级大黄大黄大色毛片小说| 久久精品国产精品亚洲毛片| 亚洲精品视频久久| 国产视频网站在线观看| 真人啪啪高潮喷水呻吟无遮挡| 少妇被猛男粗大的猛进出| 日本不卡视频一区| 手机在线不卡一区二区| 欧美在线专区| 成人同人动漫免费观看| 8x8ⅹ国产精品8x红人影库| 免费观看a级毛片在线播放| 亚洲在线一区二区三区| 亚洲tv久久爽久久爽| 黄色网址在线免费| 78色淫网站女女免费| 国产av福利久久精品can| 婷婷亚洲一区| 日本人成网站18禁止久久影院| 嫩呦国产一区二区三区av| 催眠调教艳妇成肉便小说| 老妇激情毛片视频| 四虎精品久久| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡| 久欠精品国国产99国产精2021| 国产精品自在线拍亚洲另类 | 青青青国产在线观看手机免费| 性色av一区二区咪爱| 李丽珍毛片| 人妻人人妻a乱人伦青椒视频| 国产精品视频yjizz免费| 天堂视频一区| 精品久久久爽爽久久男人和男人| 人人爽人人做| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 特级精品毛片免费观看| 欧美www| 国产美女av| 四虎4545www精品视频| 朋友的姐姐2在线观看| 欧美黑人又大又粗xxxxx| 欧美大胆少妇bbw| 国产午夜精品无码理论片| aⅴ无码视频在线观看| 国产精品久久久久久久久久iiiii| 日产mv免费观看| 99热这里只有精品在线观看| 欧美性xxxx极品少妇| 国产片网址| 国产精品色网| 日韩精品欧美在线成人| 欧洲一卡2卡三卡4卡免费视频 | 女同三级bd高清在线播放| 亚洲色图视频网站| 国产精品九九| av日韩高清| 国产后进极品圆润翘臀在后面玩| 国产最新毛片| 免费视频一区二区| 在线亚洲欧美| 亚洲日韩成人无码| www.av在线免费观看| 日批视频免费观看| 国产稀缺真实呦乱在线| 国产成人精品精品日本亚洲| 欧美一区免费看| 青青草草青青草久久草| 欧美色偷偷亚洲天堂bt| 色欲av蜜桃一区二区三| 无码一区二区三区| 色婷婷中文字幕| 精品欧美一区二区久久久伦| 色综合久久久久久久久久| 亚洲w码欧洲s码免费| 日本wwwwww| 九色国产精品视频| 亚洲免费精品aⅴ国产| 日本久久久www成人免费毛片丨| 中文字幕乱码在线| 天堂网在线播放| 欧美变态另类zozo| jizz视频在线观看| www.成人.com| 亚洲中文字幕久久精品无码2021 | jizz国产视频| 国产a久久| 欧美色图在线播放| 人人爽人人爽少妇免费| 无码成a毛片免费| 99热国产| 二三区视频| 国产偷自视频区视频| 亚洲欧洲日韩国内高清| 国产香蕉97碰碰视频碰碰看| 美女露全乳无遮掩视频| 噜噜噜av久久av牛牛| 成人国产精品| 日韩一区在线播放| 午夜爱爱影院| 亚洲一区二区在线播放相泽| 99久在线国内在线播放免费观看| 四虎网址大全| 农村黄性色生活片| 亚洲精品国产欧美一二区| 亚洲深夜视频| 182tv国产免费观看软件| 国产一极内射視颍一| 久久频这里精品99香蕉| 国产在线视频一区二区三区| 一区二区免费在线观看视频| 成人亚洲性情网站www在线观看 | 老鲁夜夜老鲁| 精品视频免费在线观看| 久久久久高潮| 日韩精品视频在线一区| 一本大道久久精品| 亚洲国产一区二区视频| 老湿机香蕉久久久久久| 毛片网在线| 97国产精品理伦影院| 全黄激性性视频| 国产女女调教女同| 99久久久无码国产精品动漫| 免费精品99久久国产综合精品应用| 久久777国产线看观看精品| 日本免费啪视频在线看视频 | 高清国产精品人妻一区二区| 亚洲ooo欧洲1| 国产成人亚洲精品无码车a| 欧美成在线| 亚洲国产成人手机在线观看| 一本久道综合在线中文无码| 欧美色综合色| 国产一区二区三区在线2021| 高h辣h情趣道具h黄n男一女| 亚洲优女在线| 久久影音| 久久久精品国产免费观看一区二区| 波多野结衣绝顶大高潮| 精品日韩在线| 亚洲一级黄色片| 亚洲精品福利在线观看| 国产无夜激无码av毛片| 94精品激情一区二区三区| 日韩欧美亚洲天堂| 7m精品福利视频导航| 97视频人人澡人人爽| 欧美 日韩 中文| 国产精久久久久久| 久久香蕉国产| 国产嫩草影院久久久久| 国产午夜精品av一区二区麻豆| 色婷婷国产精品高潮呻吟av久久| 久久精品超碰| 欧美精品日韩在线观看| 老司机久久一区二区三区| 成人免费毛片高清视频| 亚洲 欧美 变态 国产 另类| 午夜性色吃奶添下面69影院| 大粗鳮巴久久久久久久久| 成人内射国产免费观看| 黄色免费毛片| 欧美亚洲高清| 波多野无码中文字幕av专区 | 性史性农村dvd毛片| 18禁成年免费无码国产| 国产三级精品视频| 亚洲国产日韩视频观看| 98国产精品综合一区二区三区| 中文在线а√天堂官网| 精品在线观看一区| 天天天色综合| 欧美 日韩 亚洲 在线| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av| 欧美亚洲精品在线观看| 欧美乱妇18p| 日韩在线不卡av| 婷婷激情亚洲| 一二三区在线| 欧美自拍另类欧美综合图片区| 中文字幕日韩激情无码不卡码| 亚洲国产成人精品女人| 91在线视频| 一区二视频| 国产精品新婚之夜泄露女同| www黄色| 激情久久av一区av二区av三区| 国产福利免费视频| 亚洲 自拍 另类 欧美 丝袜| 成人免费黄| 3d动漫精品啪啪一区二区下载| 99精品无码一区二区| 天天鲁夜夜免费观看视频| 一级黄色大全| 色屁屁www影院免费观看入口| 无遮无挡爽爽免费毛片| 国产欧美精品亚洲日本一区| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 9 9久热re在线精品视频| 摸少妇的奶她呻吟不断爽视频| 成人做爰视频www网站小优视频| 男人晚上看的网址| 久久超碰极品视觉盛宴| 日韩av一二三区| 成年人天堂| 亚洲精品一区国语对白| 国内精品伊人久久久久影院对白| 在线aⅴ亚洲中文字幕| 视频日韩| 一级真人免费毛片| 午夜影院入口| 免费aaa乇片| 久久精品99国产精品| 99国内精品久久久久久久软件| 国内揄拍国内精品| 国产亚洲综合视频在线| 亚洲人免费| 婷婷在线视频观看| 亚洲欧洲无码av电影在线观看| 亚洲国产成人片在线观看| 国产精品成人无码久久久久久| 色一情一乱一乱一区99av| 国产粉嫩在线| 白丝爆浆18禁一区二区三区| 成人黄色av网址| 久久国产超碰女女av| 88tv成人| 欧美人妻aⅴ中文字幕| 最近中文字幕免费| 午夜片无码区在线观看爱情网| 激情久久婷婷| 国产精品va无码免费麻豆| 91传媒网站| 草草影院ccyycom| 国产嫩草在线观看| 久久精品无码免费不卡| 亚洲综合区小说区激情区| 91精品区| 麻豆成人久久精品二区三区免费| 欧美无马| 91在线网| 国语对白少妇×××bbb| 亚洲天堂高清| 99夜夜| 欧美xxxx少妇| 成人日b视频| 欧美巨鞭大战丰满少妇| 男人综合网| 一 级做人爱全视频在线看| 中文在线天堂www| 国产吃奶在线观看| 国产精品国色综合久久| 91在线视频免费观看| 99视频有精品视频高清| 一进一出下面喷白浆九瑶视频| 亚洲tv在线| 国产在线不卡精品网站| 丰满少妇一区二区三区| 性生生活又硬又黄又爽| 亚洲精品av无码重口另类| 色人阁av| www国产区| 欧美大喷水吹潮合集在线观看| 国产 欧美 日韩| youjizzcom国产| 亚洲综合射| 天海翼av在线播放| 日韩成人无码毛片一区二区 | av免费观看网址| 99热久久精品免费精品| 一级全黄色毛片| 亚洲成人aa| 国产精品码在线观看0000| 一个人看的www日本高清视频 | 久久精品国产亚洲αv忘忧草| 成人黄色大片在线观看| 亚洲а∨精品天堂在线| 日日猛噜噜狠狠扒开双腿小说| 中文字幕精品久久久久| 国产又粗又猛又爽又黄的视频小说| 欧美一区网站| 边啃奶头边躁狠狠躁| 欧美日韩亚洲视频| 亚洲婷婷综合色高清在线| 成人在线视频一区| av毛片在线看| 欧美做受喷浆在线观看| 精品无码欧美黑人又粗又| 不卡日韩av| 黄a视频| 999久久久精品国产消防器材| 天天澡天天狠天天天做| 可以直接看的毛片| 另类捆绑调教少妇| 一本加勒比hezyo黑人| 国产精品羞羞答答xxdd| 77久久| 99热精国产这里只有精品| 18禁超污无遮挡无码网址| 亚洲啪啪网| yy成人综合网| 亚洲内射少妇av影院| 亚洲娇小与黑人巨大交| 欧美五月婷婷| 免费看国产一级片| 欧美香蕉爽爽人人爽| 熟女人妻在线视频| 国产精品一区二区久久| 女教师淫辱の教室蜜av臀| 免费三级毛片| а中文在线天堂| 日本做暖暖xo小视频| 天天综合网色在线观看| www狠狠色| 日本午夜无人区毛片私人影院| 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站 | 欧美xxxx视频| 久成人免费精品xxx| 久久亚洲精品成人无码网站蜜桃| 香蕉久久影院| 男女免费观看做爰视频在线观看 | 亚洲激情av在线| 国产无遮挡无码视频在线观看| 岛国中文字幕| 久久久久亚洲精品中文字幕| 亚洲成人www| 顶弄h校园1v1| www午夜| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 一本色道久久加勒比88综合| 亚洲第一毛片| 国产精品免| 亚洲xx网| 国产成人a视频高清在线观看| 美女高潮黄又色高清视频免费| 蜜臀视频在线一区二区三区| 精品www日韩熟女人妻| 波多野结衣亚洲一区二区| 超碰95在线| 波多野结衣先锋影音| 国产亚洲中文日本不卡二区| 黑人强伦姧人妻久久| 天堂在线.www天堂在线资源| 九月丁香婷婷| 久久国产精品_国产精品| 宅男色影视亚洲人在线| 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜| 天天色天天射天天干| 欧美第一页| 2020国产精品精品国产| 国产免费内射又粗又爽密桃视频| 神马九九| 高清在线一区| 欧美乱妇15p| 国产精品欧美久久久久天天影视| 日韩国产网曝欧美第一页| 日日综合| 免费在线观看日韩av| 麻豆国产原创中文av网站| 国产精久久久久久| 中文无码不卡的岛国片| 成在线人av无码高潮喷水| 2022国产精品| 日本精品网| 色多多成视频人在线观看| 91国产视频在线观看| 午夜精品福利一区二区蜜股av| 无码熟熟妇丰满人妻啪啪| 亚洲熟妇色xxxxx亚洲| 亚洲成人在线网| 2018狠狠干| 久热欧美| 国产精品区一区二区三区| 日本肥老熟hd| 中文字幕乱码久久午夜不卡| av动漫免费观看| 国内精品人妻久久毛片app| 国产裸体xxxx视频在线播放| 亚洲孕交| 久久久久综合一区二区不卡| 亚洲精品大全| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 一本久久伊人热热精品中文| 精品伊人久久大香线蕉综合| 丁香花在线影院观看在线播放| 成人 黄 色 免费播放| 色哟哟国产最新| 麻豆国产成人av高清在线| 中日黄色片| 国产视频在线观看网站| 乱lun合集小可的奶水| 精品久久久久久777米琪桃花| 777米奇影院狠狠色| 午夜高清国产拍精品| 人妻无码一区二区三区 tv| 特一级黄色| 久久99草| 国产模特私拍xxxx| 热久久国产欧美一区二区精品| 国产精品无码av不卡| 手机天堂av| 色欲天天网站欧美成人福利网| 中文字幕日产无码| 97精品国产手机| 国产精品被窝福利一区| 日韩精品无码一区二区中文字幕| 久久久久色| 成年人黄色av| 好爽好硬好深高潮视频456| 免费看女人与善牲交| 91精品国产爱久久丝袜脚| 黄色一级片a| 尤物精品视频在线观看| 人人妻人人澡人人爽国产| 少妇啪啪av一区二区三区| 中国凸偷窥xxxx自由视频| a毛片基地| 无码一区二区三区在线观看| 中文字幕人妻无码视频| 成人免费午夜视频| 一级毛片一级黄片| 成人免费看片'| 国产又大又硬又粗| 天天操网站| 欧美亚洲国产精品久久高清| 影音先锋中文无码一区| 精一区二区| 国产精品久久久久婷婷| 国产一区二区在线视频| 精品日本一区二区三区在线观看| 亚洲 国产 制服 丝袜 另类 | 丁香五月激情缘综合区| 欧美激情天堂| 欧美一区二区三区在线视频观看 | 亚洲天堂小视频| 风韵多水的老熟妇| 亚洲欧洲美洲精品一区二区三区| 无码一区二区波多野播放搜索| 91视频99| 欧美性插插| 久久国产偷任你爽任你| 婷婷深爱激情| 欧美日韩激情在线| 8mav直接进入| 日本丰满少妇xxxx| 久热这里只有| 久久国产天堂福利天堂| 久久av综合| 好吊色在线视频| 日本女优一区| 亚洲精品国产黑色丝袜| 色频在线| 久久不见久久见www电影免费| 国产 欧美 亚洲 中文字幕| 性欧美大胆免费播放| 无遮挡午夜男女xx00动态| 欧美一区二区三区久久综| 欧美肥老太牲交| 蜜桃臀无码内射一区二区三区| 成人日韩熟女高清视频一区| 久久久久久久久久亚洲| www.日本在线视频| 无码精油按摩潮喷在播放| 国内精品九九久久久精品| 免费无码黄动漫在线观看| 日产中文字幕在线精品一区| 成人亚洲一区| 亚洲综合天堂一区二区三区| 日韩一二三区在线| 亚洲欧美中文日韩在线| 在线日韩精品视频| 成人3d动漫在线观看| 国产精品人| 免费无码一区二区三区a片18| 婷婷综合精品| 中文精品视频| 国产视频99| 国产亚洲精品久久77777| 国产精品二区视频| 成人高清免费| 国产一区=区| 大尺度av在线| 日本免费一级片| 青青草视频免费| 国产成人午夜精品影院游乐网| 日本少妇bb| 2019亚洲天堂| 亚洲三级中文字幕| 日韩精品在线观看免费| 国产av一区二区精品凹凸| 91精品久久久久| 爱操综合| 欧美日韩综合一区| 黑人黄色一级片| 亚洲天堂av影院| 久久精品亚洲中文字幕无码网站| 麻豆网神马久久人鬼片| 日本一卡2卡三卡4卡免费网站| 四虎最新紧急入口| 国产精品一区在线观看你懂的| 成人无码免费一区二区三区| 男女aa视频| 在线高清免费不卡全码| 精品无码国产不卡在线观看 | 精品亚洲国产成人av制服丝袜| 婷婷无套内射影院| www.婷婷色| 午夜影视啪啪免费体验区入口| 99亚洲天堂| 欧美xxxxx做受vr91九色| 亚洲va欧美va国产va综合| 噜妇插内射精品| 亚洲精品日韩综合观看成人91| 久久久www.| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月| 农村少妇吞精夜夜爽视频| 亚洲天堂91| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 黄色片网址在线观看| 精品一区二区三区无码免费视频| 亚洲精品成人av| 人人爽人人添人人超| 色翁荡息又大又硬又粗又视频软件| 亚洲天堂1| 18中国性生交xxxxxhd| 亚洲色图首页| 欧美少妇网| 精品国产乱码久久久久久果冻传媒 | 色一情一乱一伦视频| 天天爱天天做天天添天天欢| 国产视频亚洲精品| 特黄一级视频| 欧美精品亚洲精品日韩专区va| 尤物网站在线播放| 国产最新av在线播放不卡| 亚洲黄色自拍| 无码a∨高潮抽搐流白浆| 免费视频福利| 午夜视频免费| www人人干| 欧美日韩午夜群交多人轮换| 正在播放木下凛凛xv99| 亚洲色欲综合一区二区三区| 亚洲色图另类小说| 国产片av国语在线观看手机版| 2019天天操| 日韩av免费网址| 九草网| 日韩精品www| 无码日日模日日碰夜夜爽| 日韩免费码中文在线观看| 国产亚洲高清视频| www视频一区| 久久久国产99久久国产久| 成在线人av无码高潮喷水| 国产精品v欧美精品∨日韩| 好吊色综合| 国产尤物av| 黑人巨大xxxxx性猛交| 婷婷伊人五月色噜噜精品一区| 红杏成人免费视频| 特级西西444www大精品视频| 91香蕉视频官网| 俺来也av| 免费看成人哺乳视频| 性xxxx欧美老妇胖老太性多毛 | 又色又爽无遮挡免费视频男男| 亚洲一区中文字幕日产乱码| 在线播放国产不卡免费视频| 久热国产vs视频在线观看| 无码福利写真片在线播放| 黄a大片| 五月婷婷久久综合| 中国a级大片| 日韩性猛交ⅹxxx乱大交| 91九色在线播放| 大奶子情人| 日产欧产美韩系列在线播放| 国产丝袜足j在线视频播放 | 久久精品6| 国产一区丝袜高跟鞋| 国产精品久久夂夂精品香蕉爆| 性欧美俄罗斯极品| 午夜福利院电影| 性av在线| 真人做爰免费毛片视频| 成年人午夜视频| 天堂在线一区二区| 日韩黄页在线观看| 成人免费毛片内射美女-百度| 亚洲精品久久久久玩吗| 五月婷婷国产| 夜色阁亚洲一区二区三区| 日本高清免费视频| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频 | 成年美女黄网站色大片免费软件看 | 热99re6久精品国产首页青柠| 日韩午夜片| 久久精品大全| 欧美综合日韩| 免费a级毛片| 最近中文字幕无免费| 日韩福利在线| 国产亚洲精品久久久久四川人| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 丰满少妇被猛烈进入高清播放| 强行挺进熟睡少妇av| 久草网在线| 亚洲第一网站男人都懂| 19禁大尺度做爰无遮挡小说| 日韩av无码免费大片bd| 91精品国产亚洲| 久热在线视频| 大香伊人久久精品一区二区| 欧美精品一区二区三| 久操视频在线观看| 国产乱xxxxx79国语对白| 欧美激情在线观看| 色五月激情五月亚洲综合| 国产色爽| 一级做a爱片| 国产亚洲精品bt天堂精选| 久久综合无码中文字幕无码ts| 成人网av| 小明成人免费视频一区| 一道本在线| 西西大胆午夜人体视频妓女| 国产成人精品a视频一区| 综合人妻久久一区二区精品 | 欧美人与物videos另类| 色综合天天天天综合狠狠爱| 91天堂视频| 丰满人妻妇伦又伦精品国产| 97国产最新| www蜜臀| 国产精品爽爽| youjizz自拍| 自拍偷区亚洲综合激情| 日韩色图视频| 欧美亚洲福利| 免费人成视频| 日日噜噜噜噜人人爽日本精品| 久久久精品久久久| 国产老熟女伦老熟妇视频| 不卡视频在线观看| 国产真实交换配乱淫视频,| 同性男男黄g片免费网站| 日本老妇高潮乱hd| av在线男人天堂| 色图影院| 色婷婷六月亚洲综合香蕉 | 亚洲免费视频一区| 四十路在线| 内射干少妇亚洲69xxx| 草逼网站| 九色精品国产成人综合网站| 欧美在线亚洲| 精品国产乱码久久久久| 东北少妇不戴套对白第一次| 都市激情av| 精品动漫一区二区无遮挡| 亚洲欧洲无码专区av| 日韩欧美大片| 亚洲色成人中文字幕网站| 国产午夜精品一区二区三区视频 | 一级做a爱片久久毛片a高清| 无码专区 丝袜美腿 制服师生| 国产精品12| 亚洲精品一区二区三区蜜桃| 国产在线欧美日韩精品一区 | 国产无限制自拍| 91欧美精品午夜性色福利在线| 少妇做爰又色又紧夜视频| 国产免费黄色小视频| 狠色综合| 羞羞视频入口| 怡红院成永久免费人视频新的| 国产中文字幕一区| 黑人蹂躏少妇在线播放| 国产区图片区一区二区三区| 国产av一区二区精品凹凸| 国产98色在线 | 国产| 色七七桃花综合影院| 亚洲亚洲熟妇色l图片20p| 超碰98在线观看| 欧美日韩免费网站| 乱人伦中文无码视频| 久久影视传媒| 亚洲色无码中文字幕在线| 欧美丰满大黑帍在线播放| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫| 色婷婷婷婷色| 免费观看a级毛片在线播放| 99久久精品无码一区二区三区| 黄网站色成年片在线观看| 亚洲 欧美 制服 中文字幕| 四虎视频国产精品免费入口| 亚洲天堂av一区二区三区| 偷拍久久网| 国产 高潮 抽搐 正在播放| av成人在线免费观看| 欧美激情精品久久久久久| 91chinese一区二区三区| 熟妇丰满多毛的大隂户| 国产亚洲精品久久77777| 免费中文字幕av| 秋霞久久精品| 免费在线a| 国产成人亚洲综合无码99| 成人日韩视频| 日韩一区二区三区免费视频| 欧美国产精品一区| 无码免费无线观看在线视频| 天天尻| 夫の友人 风间ゆみ 在线| 欧美在线视频精品| 97人人射| 亚洲人成日韩中文字幕不卡| 中文精品一区| 老司机久久一区二区三区| 超caopor在线公开视频| 久久曹| 久久久久久久久久亚洲| av一区+二区在线播放| 一级aa毛片| 日韩黄色影院| 伊人天天操| 天堂在线精品| 视频一区二区无码制服师生| 九一视频在线| 国产av电影区二区三区曰曰骚网| av无码av不卡一区二区| 亚洲国产五月综合网| 玖玖色资源| 天天操夜夜操| 久久精品国产一区二区三区肥胖| 欧美va视频| 精品一区二区三区无码免费直播| 男人天堂a在线| 精品少妇人妻av久久久| 欧美黄色一区| 国产裸体xxxx视频| 亚州无限乱码一二三四麻豆| 91在线成人| 中文字幕人妻伦伦精品| 色婷婷香蕉在线| 乱lun合集小可的奶水| 亚洲av成人精品毛片| 久久视频精品| 国产精品88| 久久只精品99品免费久23| www.香蕉网| 波多野结衣大战黑人8k经典| 中文字幕在线观看视频www| 性做爰裸体按摩视频| av噜噜噜在线播放| 免费无码又爽又刺激动态图| 欧美精品日日鲁夜夜添| 99在线精品视频观看免费| 国产精品久久久久9999吃药| 久久精精品久久久久噜噜| 国产精品久久久久影院色老大 | 成人av亚洲| 久久国产精品福利一区二区三区| 日韩一本在线| 182tv在线观看免费午夜免费线路| 色噜噜亚洲男人的天堂| 国产免费一区二区三区四在线播放| 九九热这里只有精品6| 色综合天天综合欧美综合| 天天色综合天天色| 亚洲xxxx18| 夜夜躁狠狠躁日日躁视频黑人| 香港三级毛片| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 久久久橹橹橹久久久久| 午夜福利国产成人a∨在线观看| 国产免费久久精品99reswag | 成人nv在线观看| 国产猛男猛女超爽免费视频网站| 中文无码不卡的岛国片| 青青草一区二区三区| 国产欧美va天堂在线观看视频下载| 成人女人看片免费视频放人| 黄a在线观看| 黄色成人在线观看| 国产三级网站| 欧洲多毛裸体xxxxx| 国内视频一区二区三区| 国产又色又爽又黄刺激视频免费| 236宅宅理论片免费| 国产精品亚洲专区无码电影| 欧美毛片视频| 中文午夜人妻无码看片| 欧美粗暴jizz性欧美20| 亚洲阿v天堂| 在线观看免费观看av| 久草免费在线观看| 男女做www免费高清视频网站| 国产欧美va欧美va在线| 欧美经典一区二区三区| 欧美精品videossex少妇| 老子午夜精品无码| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 日本丰满熟妇乱子伦| 久久黄色小说| 99久久视频| av黄色在线| 午夜免费| 97超碰在线免费观看| 国产精品字幕| 你懂的视频在线播放| 国色精品无码专区在线不卡| 免费人妻无码不卡中文18禁| 伊人福利视频| 人人妻人人澡人人爽欧美一区| 内射小寡妇无码| 强奷漂亮少妇高潮麻豆| 一本久久精品一区二区 | 免费在线黄网站| 日本真人边吃奶边做爽电影| 日韩专区中文字幕| 国产亚洲精品久久久闺蜜| 午夜福利体验免费体验区| 欧美视频xxxx| 狠狠色噜噜狠狠狠888777米奇| 亚洲揄拍窥拍久久国产自揄拍| 国产视频a| 成年人一级片| av资源免费| 精品久久久久久国产| 人妻少妇精品视频专区| 无码综合天天久久综合网| 海角国产乱辈乱精品视频| 国产精品第四页| 欧美日韩中文在线| 一区在线免费| 成人黄色大片在线观看| 国产精品爱久久久久久久电影| 狠狠色丁香| 色淫网站免费视频| 欧美日韩国产高清视频| 中国黄色一级大片| 婷婷色六月天| 国产在线播| 中文字幕精品久久久久人妻红杏1| 91麻豆精品国产91久久久点播时间| 国产乱人伦偷精品视频色欲| 女性爽爽影院免费观看| 亚洲国产成人一区二区精品区| 无码人妻精品丰满熟妇区| 99热| 亚洲成av人片香蕉片| 妇女bbbbb撒尿正面视频| 免费三片在线视频| 日本a级c片免费看三区| 伊人99re| 国产人妖ts重口系列网站观看| 欧美精品另类| 91视频 - 88av| 日韩美女黄色| 国产人妻人伦精品婷婷| 色插图午夜影院| 欧美特级黄色大片| 亚洲午夜高清国产拍| 伊人色区| 少妇xxx网站| 日韩欧美一区二区三区| 69国产成人综合久久精品| 奇米777四色影视在线看| 久久99热这里只有精品66| 欧美成人综合视频| 一区二区不卡视频| 久久爱www免费人成av| 深爱婷婷网| 国产三级理论| 韩国黄色av| 性欧美亚洲xxxx乳在线观看| 夜夜夜夜操| 亚洲欧美日本另类| 成人试看30分钟免费视频| 高h纯肉无码视频在线观看| 公妇借种乱h中文字幕 | 午夜久久剧场| 国产美女精品aⅴ在线播放| 欧美色图偷窥自拍| 五月婷丁香| 无套内射chinesehd熟女| 久久久噜噜噜久久久精品| 精品一区二区三区无码免费直播| 精品少妇人妻av久久久| 日本99视频| 久久久喷潮一区二区三区| 精品国产经典三级在线看| 伊人av中文av狼人av| 美女一级黄色片| 精品一卡2卡三卡4卡免费网站| 成年人视频免费在线观看| 少妇太爽了在线观看免费| 99色网| 亚洲高清乱码午夜电影网制服| 亚洲综合国产成人无码| 国产91亚洲| 久久99精品久久久久久秒播放器| 亚洲大尺度无码专区尤物| 男人的网站在线观看| 91精品孕妇哺乳期国产| 久热在线这里只有精品国产| 久久国产夜色精品鲁鲁99| 黄色av免费在线观看| 久久国产小视频| 69大东北熟妇高潮呻吟| 国产91www| 亚洲一区二区在线看| 不卡精品视频| 三级自拍| 色婷婷激情一区二区三区| 窝窝人体色www| 91视频免费入口| 国产真实露脸乱子伦| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 国产日韩精品视频无码| 97精品国产一区二区三区四区| 日本xxxxxⅹxxxx69| 欧美性做爰免费观看| 亚洲精品久久久久久| 伊在人亚洲香蕉精品区麻豆| 人妻无码久久中文字幕专区| 亚洲美腿丝袜无码专区| 丝袜脚交国产在线观看| 中日av乱码一区二区三区乱码| 男人天堂亚洲| 99久久无码一区人妻a片潘金莲| 在线综合色| 性欧美高清| 黄色骚视频| 少妇午夜性影院私人影院软件| 天堂av2019| 亚洲性网站| 国产肉体xxxx裸体784大胆| 国产亚洲精品久久久闺蜜| 日韩色婷婷| 久久国产精品国产四虎90后| 一区在线免费| 一个人看的www免费视频中文| 亚洲男人天堂| 爱久久av一区二区三区| 久久久性视频| 亚洲欧美在线免费观看| 国产亚洲天堂| 日本在线网| 91久久免费| 国产一国产二国产三| 99re6这里有精品热视频| 你操综合| 成人在线免费视频观看| 三级网站在线| av片子在线观看| 超碰在线进入| 国产精品九色| 性xxxx尼泊尔娇小视频| 免费观看全黄做爰大片小说| 久久午夜无码免费| 老熟女hdxx老小配| 国产伦精品一区二区三区视频我| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 日本无遮真人祼交视频| 最新黄色av网址| www.久久久久| 国产无遮挡又爽又黄大胸免费| 久久久夜夜| 黄色精品一区| 秋霞在线中文字幕| 国产丶欧美丶日本不卡视频| av免费观看网址| 精品一区二区三区免费看| 四虎影裤| 秋霞午夜av| 亚洲精品999| 亚洲男生自慰xnxx| 国产做a爱片久久毛片a片高清| 手机av免费观看| 又大又爽又硬的曰皮视频| 亚洲精品免费在线| 古装一级淫片aaaaaa| 五月天丁香色| 日韩高清亚洲日韩精品一区| 国产又黄又猛又粗又爽的视频 | 在线观看国产精品乱码app| 中国毛片基地| 日本黄网站色大片免费观看| 中文字幕v亚洲日本| 久久夜色av| 伊人艹| 人妻少妇边接电话边娇喘 | 欧美va天堂va视频va在线| 国产一级美女| 中文字幕无码乱人妻| 久久精品日本啪啪涩涩| 免费超爽大片黄| 亚洲欧美精品无码一区二区三区| 青青青爽视频在线观看| 国产乱妇无码大片在线观看| 亚洲欧美成人a∨观看| 午夜福利国产精品久久| 国产百合互慰吃奶互揉视频| 天天碰天天干| 狠狠色噜噜狠狠狠8888在| 日韩在线欧美| 4438x成人网一全国最大色成网站| aaa人片在线| 亚洲视频自拍| 亚洲欧美日韩国产综合| 另类图片婷婷| 欧美z0zo人禽交另类视频| 欧美日韩久久中文字幕| 亚洲精品系列| 日韩小视频在线| 色偷偷女人的天堂亚洲网| 亚洲第一页夜| 日韩精品一区二区三区免费视频| 国产av熟女一区二区三区| 中国少妇xxxx做受| 女人爽到高潮免费看视频| 成年女人毛片免费观看97| 97高清国语自产拍| 色综合视频一区二区三区44| 久久一区亚洲| 一区二区三区四区国产精品| 麻豆视频在线| 18禁黄久久久aaa片| 可以免费看的毛片| 国产在线码观看清码视频| 日本在线视频二区| 日韩人妻无码系列专区| 欧美1级片| 国产成人午夜在线视频a站| 国产精品伦子伦免费视频| 影音先锋中文字幕人妻| 欧美日韩国产成人在线观看| 日本 精品 高清不卡| 伊人五月天| 伊人伊成久久人综合网| 性色av闺蜜一区二区三区| av三级在线播放| 成人免费观看黄a大片夜月小说| 久久久久久久久久久久久女过产乱| 五月综合在线| 婷婷丁香国产| 久久不见久久见中文字幕免费 | 免费女女同性av网站| 巨粗进入警花哭喊求饶在线观看| 国产桃色无码视频在线观看| 青青青看免费视频在线| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 爱福利视频广场| 四虎在线观看视频| 国产91成人欧美精品另类动态| jizz视频在线观看| 最新国自产拍小视频| 韩国视频一区| 免费国产在线观看| 中出乱码av亚洲精品久久天堂| 亚洲欧洲精品成人久久曰| 欧美xxxxxxxxx| 亚洲欧美成人一区二区在线电影| 日韩在线一卡二卡| 一本无码人妻在中文字幕| 黄色av一级| 国产a免费视频| 91传媒入口| av大片免费在线观看| 精品1区2区3区| 欧美性猛交xxxxx按摩欧美| 草草在线视频| 日韩天天看| 69色| 日本免费看| 极品美女扒开粉嫩小泬图片| 精品无码一区二区三区爱欲| 免费av在| 天堂av网站| 亚洲日本色| 亚洲国产精品无码成人片久久| 免费美女毛片| 女同性久久产国女同久久98| sodjav成人网| 曰批女人视频在线观看| 尤物网址在线观看| www.香蕉视频在线观看| 天天躁日日躁狠狠躁婷婷| 淫欲的代价k8经典网| 四虎精品一区| 91视频精选| 日本黄色www| h欧美| 俄罗斯老熟妇色xxxx| 国产xxxx搡xxxxx搡麻豆| 福利在线免费| 美日韩在线| 日韩三级视频在线| ktv偷拍视频一区二区| 午夜福利院电影| 亚洲欧洲日产国码无码av一| 成人美女黄网站色大色费全看| 日韩高清成人| 人禽杂交18禁网站| 视频二区欧美| 亚洲精品激情| a v在线视频| 欧美天堂网站| 免费视频在线观看1| 国产亚洲精品国产福app| 国产精欧美一区二区三区久久久| 国产精品51麻豆cm传媒的特点| 日韩在线免费观看av| 国产三级一区二区三区| 九九在线观看高清免费| 一级片的网站| 亚洲成人中文| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 欧美日韩激情一区二区| 国产黄色高清视频| 亚洲精品视频在线| 无码网站天天爽免费看视频| 97免费人做人爱在线看视频| 国产精一品亚洲二区在线播放 | 蜜桃av导航| 欧美极品在线| 黄色日批| 狠狠精品干练久久久无码中文字幕| 亚洲男女在线观看| 男女爽爽爽视频| 九色影视| 精品一区二区免费| 欧美色欧美亚洲另类七区| 日本娇小侵犯hd| 成人一级影院| 国产日韩欧美中文字幕| 亚洲 欧美 影音先锋| 在线精品国产成人综合| av资源新版在线天堂| 97夜夜操| av片在线观看| 老熟女重囗味hdxx70星空| 日本免码va在线看免费| 中文字幕视频二区| 日本japanese丰满白浆| 黄色一级淫片| 一二三四精品| 亚洲啪啪网| 麻豆短视频| 午夜久久精品| 成人做爰视频www网站小优视频| 丰满少妇在线观看资源站| 黄色亚洲视频| 快射视频网| 免费观看又色又爽又黄的韩国| 成人av日韩| 欧美精品福利视频| 午夜成人性爽爽免费视频| 男女做aj视频免费的网站| 无码a∨高潮抽搐流白浆| 亚洲操图| 一本大道东京热无码视频| 日本一区二区在线免费观看| www国产视频com| 亚洲国产精品一区| 性欧美大战久久久久久久久| 精品欧美一区二区久久久伦| 中文字幕在线网址88第一页| 男女裸体下面进入的免费视频| 天堂中文在线www天堂在线| 日韩aaa| 无码午夜人妻一区二区不卡视频| 女人精69xxxⅹxx视频 | 久久伊人久久| 男男啪啪激烈高潮cc漫画免费| 日韩视频一区二区| 黄色av免费播放| 一点不卡v中文字幕在线| 五十高熟中文| 日本熟妇色xxxxx日本妇| 黄色一级a毛片| 99精品国产99久久久久久97| 天天视频黄色| 人人玩人人添人人澡东莞| 伊人色合天天久久综合网| 午夜福利在线永久视频| av国产天美传媒性色av| 久久久性视频| 亚洲国产精品日韩av不卡在线| av动漫免费看| 久久久蜜桃一区二区人| 99久热在线精品996热是什么| 女人18岁毛片| 中国偷拍老肥熟露脸视频| 超碰97人人射妻| 桃子视频在线www88av| 日本免费三片免费观看东热| 简单av网| av国产一区| 亚洲福利网址| 777亚洲| 亚洲人成小说网站色在线观看| 草久久免费视频| 国产精品亚洲а∨天堂网不卡| av资源网在线| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 国产乱人伦无无码视频试看| 另类 亚洲 图片 激情 欧美| 国产熟妇搡bbbb搡bb七区| 91户外露出一区二区| 国产精品青草久久久久福利99| 亚洲精品福利在线观看| 亚洲人成网站在线在线观看| 国产又黄又硬又湿又黄的故事| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 国产美女免费视频| 久久精品国产99久久久香蕉| 国内外成人免费视频| 精品久久久久久久久久久| 免费的一级黄色片| 国产av一区二区精品久久凹凸| 色乱码一区二区三区麻豆| 亚洲一区二区三区在线观看视频| 黄色a级免费| 国产又好看的毛片| 日韩高清不卡| 欧美另类老妇| 97人人在线| 国产精品人妻久久毛片高清无卡| 亚洲麻豆国产自偷在线| 成年18网站免费进入夜色| 亚洲一区二区激情| 欧美人妖ⅹxxx极品另类| 无码成人网站视频免费看| 国产偷国产偷亚州清高app| 免费成人在线播放| 久久国产精久久精产国| 99精品热视频这里只有精品| 免费看三级黄色片| 内射精品无码中文字幕| 国产91精品久久久| 亚洲 自拍 色综合图区av网站| 92午夜福利轻云观看| 亚洲裸体大白屁股xxx| 丝袜美女啪啪| 麻豆短视频| 国产一二精品| 久久国产成人午夜av浪潮| 国产99久久久国产无需播放器| 日本三级网站在线观看| 欧美大喷水吹潮合集在线观看 | 久视频在线| 8x8ⅹ在线永久免费入口| 国产成人av在线桃花岛| 免费看a视频| 国产精品综合一区二区三区| www欧美日韩| 国产精品vr专区| 色综合久久无码五十路人妻| 精品国色天香一卡2卡3卡| 国产嫩草视频| 九色porny视频黑人| 久久久久久久久久久中文字幕| 欧美一级一级一级| 四虎影库永久地址| 天天干中文字幕| 日日躁狠狠躁狠狠爱| 草久久免费视频| 欧美人妖aa1片| 成熟妇人a片免费看网站| 亚洲女同性同志熟女| 伊人精品无码一区二区三区电影| 在线观看成人免费视频| 成人免费午夜视频69影院| 人人揉人人| 久久人人添人人爽添人人88v| 国产日韩视频在线观看| 99精品视频在线观看免费| 日韩美一区二区三区| 福利在线视频导航| 五月开心激情网| 精品女同一区二区三区在线播放| 日韩欧美中文字幕一区| 亚洲色av天天天天天天| 性xxx18| 免费观看在线视频www| 日韩精品区一区二区三vr| 最近2019中文字幕大全第二页| 亚洲高清有码中文字| av网站观看| 男人的私人影院| 久操青青| 怡红院男人天堂| 日产电影一区二区三区| 国产在线观看www| 在线亚洲网站| 日本黄色片一级| 亚洲国产精品色拍网站| 亚洲视频六区| 在线看日韩av| 久久久久久久久久福利| 好吊色国产欧美日韩免费观看| 日韩免费视频观看| 欧美日本韩国在线| 菠萝菠萝蜜午夜视频在线播放观看| 国产自精品| 一本色道av久久精品+| 真人做爰免费毛片视频| 国产激情久久久| 国产精品三级久久久久三级| 精品66| 久久人妻少妇嫩草av| 亚洲一二三四2021不卡| 大色综合色综合网站| 欧美z○zo变态重口另类黄| 孕妇性开放bbwbbwbbw| xxx国产精品午xxx| 亚洲色欧美另类| 人禽伦免费交视频播放| 黄色日b片| 狠狠色综合网| 日韩一二三区在线| 国产一区二区三区不卡在线观看| 黄色大片一级片| 成人日皮视频| 色欲国产精品一区成人精品| 91精品国产综合久久福利不卡| 秋霞在线中文字幕| 美女国产网站| 成人免费午夜视频| 中文国产成人精品久久久| 伊人网欧美| 成人精品视频一区二区三区尤物| 视频在线一区| 麻豆精品传媒一二三区艾秋| 精品99在线| 国产伦人伦偷精品视频| 美女在线一区| 久色精品视频| 亚洲熟妇av一区二区三区宅男| 亚洲精品成人片在线观看| 妇欲欢公爽公妇高h苏晴| 亚欧成人在线| 日韩欧美自拍偷拍| www.av成人| 麻豆视频在线观看免费网站| 麻豆国产精品va在线观看| 欧美女人性生活视频| 中文字幕亚洲乱码熟女在线| 亚洲欧洲免费| 国产精品资源在线观看| 午夜免费视频| caobi视频| 九色丨蝌蚪pony蜜桃臀| 国产成人综合久久三区| 爱欲av| 欧美丰满熟妇xxxx性| 国产亚洲熟妇综合视频| 久久综合久久美利坚合众国| 亚洲综合精品第一页| 久久99er热精品免费播| 牛牛影视av| 人人草人人看| 精品av天堂毛片久久久借种| 女人被弄到高潮叫床免| 黄色一级片毛片| 国产精品白丝喷水娇喘视频| 欧美疯狂做受xxxx高潮小说| 国产资源站| 麻豆影视在线免费观看| 亚洲网视频| 又黄又网站国产| 欧美三日本三级少妇99印度| 调教贱奴视频一区二区三区| 日本一区二区在线免费| 美女av影院| 中文久久字幕| 一色道久久88加勒比一| 黄色在线免费播放| 久久伊人成人| 国产欧美wwwxj在线观看| 香港一级淫片a级在线| 一级做人爰全过程| 亚欧乱色国产精品免费| 欧美精品日韩在线| 天天综合视频| 成人性做爰aaa片免费看不忠| 国产精品88av| 在线中文字幕乱码英文字幕正常| 黄色aaa视频| jizz免费视频| 射精专区一区二区朝鲜| 两性午夜刺激性视频| 欧美日韩综合一区二区| 中文字幕日产乱码一二三区| 99视频一区| 麻豆影视在线免费观看| 欧美日韩一区在线播放| 色狠狠色狠狠综合天天| 乱淫交换粗大多p| a√天堂资源| 国产中文区二幕区2021| 久操免费在线| 国产乱淫a∨片免费观看| 黄色网页免费在线观看| 国产真人作爱免费视频道歉| 国产做爰xxxⅹ高潮| 国产在线超清日本一本| 色爱区综合五月激情| 一级片欧美| 寡妇一级片| 超碰夜夜| 日韩avxxx| 亚洲免费黄色网址| 精品综合久久88少妇激情| 国内自拍99| 青青国产精品视频| 欧美亚洲久久| 国产一三四2021不卡| 欧美做受高潮1| 蜜臀久久99精品久久久久久宅男| 久色视频在线播放| 成熟妇女性成熟满足视频| 伊人久久婷婷色综合98网| 日韩在线第二页| 日日爱视频| av无码国产精品色午夜| 136导航fldh福利视频微拍| 丰满人妻熟妇乱又仑精品| 在线va| 色欲综合久久躁天天躁蜜桃| 99亚洲国产精品| 欧美黄色短视频| 国产精品国产三级国产aⅴ中文| 欧美亚洲三级| 久久久国产99久久国产久灭火器| 成人性生交大片免费看vrv66| 久久国产中文| 日韩欧美激情兽交| 国产精品理论在线观看| 草久网| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 国产公妇伦在线观看| 苍井空一区二区三区在线观看| 免费人成网站在线视频| 日本h在线| 少妇一级淫片高潮性生活| 女性毛片| 日本天天色| 欧美老女人性生活视频| 欧美日本不卡| 色综合久久久久久久久久| 欲妇荡岳丰满少妇岳| 狠狠做久久深爱婷婷| 明星毛片| 日本大人吃奶视频xxxx| 日韩草逼视频| 亚洲女优一区| 中文字幕韩国三级理论无码| 欧美国产中文| 在线看v片| 啪啪日韩| 久久精品爱| 亚洲最大av无码网站最新| 亚洲欧洲色图| 天堂禾欧美城网站| h片在线播放| 欧美黑人性猛交大片| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 日韩在线视频观看免费| 成人片黄网站a毛片免费观看 | 国产精品午夜影院| 红桃视频91| 国产精品成人国产乱一区| 欧美国产一级| 2019午夜三级网站理论| av中文字幕观看| 51av视频| 一区二区免费视频中文乱码| 黑人狂躁日本妞一区二区三区| 亚洲成a∨人片在线观看无码| 日韩国产丝袜人妻一二区| 亚洲欧洲色| 免费吃奶摸下激烈视频青青网| 狠狠干狠狠爱| 国产经典三级在线| 国产精品av久久久久久小说| 插插操操| 成人中文字幕+乱码+中文字幕| 午夜激情免费视频| 国产一级理论| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 亚洲精品视频在线免费| 国产av亚洲第一女人av| 日韩av三级在线观看| 性少妇无码播放| 欧美亚洲另类丝袜综合| 天天干,天天爽| 国产精品99精品久久免费| 亚洲美女网站| 草久在线| 国产欧美成aⅴ人高清| 夜夜夜影院| 中国黄色录像| www爱爱| 婚后日日高h文孕| 日韩视频成人| 欧美激情一区二区三区在线| 六月成人网| 五月天婷婷视频在线观看| 国产精品www夜色视频| 婷婷色av| 91porny九色91啦中文| 亚洲精品无码久久千人斩探花| 久久精品黄| 亚洲天堂男人av| av专区在线| 伊人www| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 成人午夜视频在线播放| 亚洲爱| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡| 欧美老熟妇喷水| 午夜激情免费视频| 亚洲vav在线男人的天堂| 91视频地址| 国产精品久久久久久久久久久久午| av老司机福利| 日韩二区在线| 色七七在线| 三级毛片在线免费观看| 国产男人搡女人免费视频| 99久久国产精| 久久99精品国产91久久来源 | 99久久精品久久久久久动态片| 91美女视频| 久久精品视频亚洲| 91久色视频| 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人| 欧美日韩a v| 午夜精品视频一区二区三区在线看| 色一情一乱一伦| 国产情侣激情在线对白| 日韩中文字幕一区二区三区| 内射干少妇亚洲69xxx| 亚洲色图欧美自拍| 欧洲一区二区三区| 又黄又爽又色视频免费| 果冻传媒一区二区天美传媒| 国产在线精品一区在线观看| 久久人妻公开中文字幕| 无遮挡无码h纯肉动漫在线观看| 五月婷婷深深爱| 国产一区二区丝袜高跟鞋 | 国模和精品嫩模私拍视频| 精品国产乱码久久久久久影片| 国产乱码日产精品bd| 午夜性影院爽爽爽爽爽爽| 无码视频一区二区三区在线观看 | 日韩在线视频在线观看| 亚洲理论中文字幕| 成人无码一区二区三区网站| 国产午夜精品理论片| 丝袜美腿av在线| 国产农村妇女毛片精品久久| 在线综合亚洲中文精品| 嫩草福利视频| 欧美日韩一二三区| 亚洲精品一区二区三区在线观看| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 成人区精品一区二区| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 人妻在线无码一区二区三区| aaa一区二区| 制服欧美激情丝袜综合色| 亚洲色成人网站永久| 高清视频在线观看一区二区三区| 欧美506070老妇乱子伦| 十八岁以下禁止观看黄下载链接| 无码超级大爆乳在线播放| 国产精品无码不卡一区二区三区 | 午夜日韩视频| 一区二区三区国| 女主播户外勾搭啪啪| 激情丁香六月| 免费看无码毛视频成片| 99热精这里只有精品| 国产精品成人aaaaa网站| 九九在线精品| 情欲都市成熟美妇大肉臀| 少妇做爰免费视频网站裸体艺术| www黄色免费| 日本新janpanese乱熟| 日韩三级一区二区三区| 国内外精品成人免费视频| 国产剧情av麻豆香蕉精品| aaaaa一级片| 男ji大巴进入女人的视频| 亚洲色成人网站www永久小说| 国产亚洲精品超碰热| 浓精h攵女乱爱av| 成人看片17ccom| 草综合| 国产精品无码av片在线观看播放| 激情综合亚洲色婷婷五月app| 国产精品无码av无码| 日本在线观看中文字幕| 在线看免费无码av天堂| 免费观看又污又黄在线观看| 国产三级毛片视频| 蜜臀av粉嫩av懂色av| 亚洲一卡二卡三卡| 亚洲熟悉妇女xxx妇女av| 红桃视频一区| 久久性色| 日韩免费人妻av无码专区蜜桃 | 日本欧美一区二区| 少妇下蹲露大唇无遮挡| 国产人妖ts重口系列网站观看| 99久久伊人精品综合观看| 成本人h无码播放私人影院| 性丰满白嫩白嫩的hp124| 美女一级黄色片| 999精品影视在线观看不卡网站| 亚洲精品久久久一线二线三线| 男女互操视频| 亚洲综合无码一区二区加勒此 | 国产免费网址| 少妇的性生话免费视频| 亚洲 欧美 动漫 少妇 自拍| 色天使在线视频| 国产欧美视频在线| 成人三级k8经典网| 日韩a人毛片精品无人区乱码| 少妇和子乱视频| 国产精品视频2020年最新视频| 欧美成片vs欧美| jizz欧美性11| 亚洲超碰97无码中文字幕| 欧美交性又色又爽又黄| 波多野吉衣av| 免费做爰在线观看视频妖精| 全球av集中精品导航福利| 中国美女黄色一级片| 小箩莉末发育娇小性色xxxx | 久青草视频在线观看| 久久人人爽人人爽人人片av麻烦| 四虎黄色片| 91丝袜美女| 成人亚洲国产| 伊人96| 色偷偷导航| 99久久精品6在线播放| 国产精品久久久久久久久久免| 国产亚洲精品无码不卡| 日韩aaa| 91看片看淫黄大片| 国产另类ts人妖高潮| 精品久久中文字幕| 国产第一草草影院| 国产亚洲欧洲997久久综合| 性少妇无码播放| 欧美区一区二区| 嫩模写真一区二区三区三州| 精品综合久久久久久8888| 好大好猛好爽好深视频免费| 色欲久久九色一区二区三区| 麻豆国产尤物av尤物在线看| 日韩av无码精品一二三区| 无码日韩人妻av一区二区三区| 欧美大成色www永久网站婷| 麻豆av免费看| 亚洲综合网站色欲色欲| 国模吧无码一区二区三区| 国产精品无码av片在线观看播| 欧美伦理片| 久久久久久久久久av| 五月色婷婷俺来也在线观看| 欧美乱码卡一卡二卡三新区| 网红福利视频| 国产美女一区二区三区在线观看| 曰的好深好爽好紧的视频| 高h肉放荡爽全文寂寞少妇| 亚洲精品久久国产片400部| 白又丰满大屁股bbbbb| 国产视频在线观看网站| 蜜桃啪啪| 5999在线视频免费观看| 可以在线看的av网站| 日本精品久久久久久| 成人高清视频免费观看| 久久五十路| 高潮射精日本韩国在线播放| aa黄色片| 成人免费无码大片a毛片抽搐色欲| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 少妇挑战黑人3p| 99年国精产品一二二区传媒| 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧 少妇无码av无码专线区大牛影院 黄色激情视频在线观看 | 99热久久精里都是精品6| 九九99精品久久久久久综合| 真人做作爱视频| 精品国产露脸精彩对白| 国产午夜av| 免费播放婬乱男女婬视频国产| 久久免费黄色| 国产精品露脸国语对白| 藏春阁福利视频| 亚洲最新av网站| 欧美三极片| 中国少妇内射xxxhd免费| 久久久久成人免费看a含羞草久色 亚洲欧洲∨国产一区二区三区 | 色爽交| www亚洲色图| 国产亚洲精久久久久久无码| 国产精品视频男人的天堂| 久久综合久久久久88| 亚洲片在线观看| 午夜蜜汁一区二区三区av| 欧美成人看片一区二区三区尤物| 亚洲大尺度专区| 国产成人亚洲综合色婷婷| 亚洲精品一二区| 制服视频在线一区二区| 大胸奶汁乳流奶水出来h| 婷婷色av| 欧美成人在线免费观看| 国产麻豆精品视频| 精品国产自在精品国产精小说| 人禽l交视频在线播放 视频| 亚洲 欧美 视频| 99re免费视频国产在线播放| 国产成人免费看一级大黄| 全部毛片永久免费看| 九九国产视频| 97综合| 亚洲欧美在线视频观看| 操比视频网站| 91视频成人免费| 欧美成人性生活片| 啪一啪射一射插一插| 日本中文字幕在线播放| 欧美成人自拍| 一级国产20岁美女毛片| 国产高清av首播原创麻豆| 巨爆乳无码视频在线观看| www.久久久久久久久久| 嫩草yy| 亚洲人成网站在线播放动漫| 无码丰满熟妇| 日本午夜啪啪| 久久精品视频7| 九九精品99久久久香蕉| 亚洲精品欧美| 深夜福利在线观看视频| 五月天久草| 婷婷综合久久| 成视人a免费观看 视频| 色综合久久88色综合天天人守婷| 亚洲中文字幕无码久久2018| 久久精品国产只有精品2020| 亚洲国产日本| 岛国一区二区| 国内精品国产三级国产aⅴ久| 国产手机在线视频| 亚洲第一综合网| 国产欧精精久久久久久久| 丁香五月亚洲中文字幕| 亚洲成人av免费在线观看 | 精品国产一区二区三区麻豆仙踪林| 色哟哟国产最新| 天啪| 日韩a级大片| 久久免费看少妇| 日本免费黄色| 久久国产综合| 99久久婷婷国产综合精品青草免费| 欧美成人中文字幕| 日韩在线国产| 国产真实生活伦对白| 婷婷色国产偷v国产偷v小说| 国产精品女人和拘| 在线看h网站| www五月婷婷| 国产成年视频| 孕妇爱爱视频| 在线播放一级片| 国产灌醉迷晕在线精品| 2020国产精品午夜福利在线观看| 国产女人水真多18毛片18精品| 久久精品人人做人人妻人人玩| 欧美 日韩 成人| 超清无码波多野吉衣中文| 人妻天天爽夜夜爽精品视频| 欧美一级免费片| 国产欧美在线看| 99久久免费看视频| 伊人tv| 女女百合高h喷汁呻吟视频| 人妻精品久久久久中文字幕| www.17c.com小草影视| 久久无码中文字幕久久无码app| 免费观看成人38网站| 中文字幕精品久久久| 性国产牲交xxxxx视频| 青青视频免费看| jizz 亚洲大全| 国产香线蕉手机视频在线观看| 欧美精品日韩在线| 麻豆天美传媒毛片av88| 国产成人a v| 国产精品一区二区欧美| 忘忧草日本在线www| 亚洲天堂日韩精品| www亚洲色图| 中文无线乱码二三四区| 亚州毛片| 国产女人与拘做受视频9| 小泽玛莉亚一区二区视频在线| 张柏芝hd一区二区| 欧美一级性| 成人午夜精品| 一本综合丁香日日狠狠色| 亚洲人xxxx| 欧美一区二区国产| 日韩精品无码一区二区视频| 国产天堂视频在线观看| 特黄特色大片免费| 亚洲精品鲁一鲁一区二区三区| 女人高潮流白浆视频| 日韩字幕在线| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 国产午夜精品理论片小yo奈| 91爱爱com| 亚洲性夜夜综合久久7777| 国产微拍精品一区| 精品久久久久久久久久久久包黑料| 亚洲日本一本dvd高清| 中文字幕视频免费| 国产中文成人精品久久久| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 成熟女人毛片www免费版在线| 日本中文一区二区三区亚洲| 无码办公室丝袜ol中文字幕| 红桃视频一区| 日本不卡视频在线播放| 欧美xxxxx性喷潮| 国产成人三级| 中文字幕肉感巨大的乳专区| 久久伊人精品波多野结衣| 精品人体无码一区二区三区| 久久99视频精品| 午夜视频91| 久久精品九九亚洲精品天堂| 免看一级片| 看免费黄色大片| 日本乱亲伦视频中文字幕| 亚欧乱色国产精品免费九库| 国产第一页精品| 91国产视频在线观看| 色播亚洲| 欧美最大胆的西西人体44| 日韩视频精品在线| 成年网站未满十八禁视频天堂| 免费夜色污私人影院在线观看| 午夜性刺激在线视频免费| 国产性xxxxx| 成人av免费播放| 久热99| 国产aⅴ精品| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 秋霞二区| 亚洲vs天堂| 91精品一区二区三区蜜臀| 国产污污视频在线观看| 婷婷久久精品| 毛片黄片视频| 色com| 欧美成人免费视频一区二区| 国产精品三p一区二区| 成年人看的黄色| 日本久久高清免费观看| 国产免费不卡午夜福利在线| 女同久久精品国产99国产精品| 色先锋玖玖av资源部| 久久久剧场| 国产精品视频免费看人鲁| 国产青草视频在线观看| 久久久久亚洲精品| 日韩午夜免费视频| 日本丰满少妇xxxx| 女同性久久产国女同久久98| 欧美高清在线一区| 97精品无人区乱码在线观看| 亚洲影视综合网| 五月婷婷在线观看| 日韩和欧美一区二区| 小镇姑娘高清在线观看| 久久久av男人的天堂| 多毛丰满日本熟妇| 东京热人妻中文无码| 亚洲学生妹高清av| 免费看涩涩视频软件| 欧美性生活免费视频| 亚洲色偷偷偷鲁精品| 成年人网站免费看| juliaann艳妇精品hd| 天堂中文字幕免费一区| 精品国产髙清在线看国产毛片| 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 亚洲石原莉奈一区二区在线观看 | 狠狠躁三区二区久久天天| 国产精品夜夜| 色综合久久五月| 97超碰国产在线| 爽爽影院在线免费观看| 一区二区三区综合| 免费一级a毛片| 永久免费av| 中文字幕综合在线| 91中出| 日本免费啪视频在线看视频| 日本护士毛茸茸| 欧美视频91| 偷偷要色偷偷中文无码| 久久成人国产精品免费| 夜夜澡天天碰人人爱av| 色v99在线影院| 爱情岛论坛自拍| 国产亚洲曝欧美曝妖精品| 日韩你懂的| 黄色在线a| 国产α片免费观看在线人| 欧美激情亚洲| 男人午夜免费视频| 一个人在线观看免费中文www| 图片区小说区区国产明星| 免费观看又色又爽又黄的 | 国产日本精品视频在线观看| 亚洲黄色网址大全| 中文字幕123| 国产资源在线观看| 91精品视频网站| 日本护士毛茸茸| 国产亚洲激情| 国产成人av无码片在线观看| 无尽3d精品hentai在线视频| 国产精品资源在线观看| 她也啪在线视频| 免费国产在线视频| 国产精品天天看特色大片| 麻豆精品国产传媒| 国产我不卡| 欧美性xxxx顶级按摩| 亚洲综合图片区自拍区| 亚洲无毛女| 日韩精品无码成人专区av| 又粗又硬又猛又黄网站在线观看高清观看视频| 国产精品一区二区麻豆| 六姐妹免费在线观看| 欧美成人性生活免费视频| 一级日批片| 国产无套粉嫩白浆在线| 亚洲欧美日韩精品久久| 一起操网站| 毛片基地在线播放| 久久久久人妻精品一区蜜桃网站| 李宗瑞91在线正在播放| 一边吃奶一边添p好爽故事| 欧美黄视频| 色综合天天射| 国产无遮挡裸体免费视频| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 久一精品| 女教师交换乱淫| 亚洲中文自拍另类av片| 国产精品成人亚洲一区二区| 亚洲永久网站| 羞羞视频在线观看免费| 在线www| 另类二区| 欧美精品videosbestsex日本| 天天做天天添av国产亚洲| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| 亚洲国产一区二区三区四区电影网| 亚洲天堂网在线观看| 欧美黄色性视频| 91在线软件| 在线不卡日本| 婷婷亚洲五月| 欧美视频在线观看,亚洲欧 | 大肉大捧一进一出视频出来呀| 高潮白浆潮喷正在播放| 欧美日韩无砖专区一中文字| 色欲一区二区三区精品a片| 国产高潮抽搐喷水高清| 国内精品久久久久影院一蜜桃| 免费一级黄色| 免费精品国产一区二区三区| 国产乱淫视频免费| 成人天堂资源www在线| 欧美乱论视频| 日韩精品中文在线| 丝袜视频在线| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 夜夜爱爱| 国产乱人伦av在线无码| 按摩毛片| 黑人一级视频| 国产精选av| 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠视频97| 亚洲夜夜叫| 中文成人在线| 日本黄色短片| 97久久超碰国产精品旧版| 四虎影视免费观看| 色综合88| 综合激情久久综合激情| 免费中文字幕日产乱码| 阿v天堂2018| 国产爱豆剧传媒在线观看| 国产98涩在线 | 欧洲| 欧美超碰在线观看| 成人乱人伦精品小说| 欧美日韩久久久精品a片| 亲嘴扒胸摸屁股激烈网站| 一级淫片a看免费| 欧美永久视频| 91欧美日韩| 亚洲午夜久久久精品一区二区三剧| 欧美wwwwwwxxxxxx| 亚洲精品国产成人99久久| 无码国产成人午夜电影在线观看| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| 国产精品无码一区二区三级| 中文字幕亚洲综合久久综合| 97高清国语自产拍| 国产熟妇搡bbbb搡bb七区| 99热热久久这里只有精品68| 人妻无码第一区二区三区| 中文无码不卡的岛国片| 久久精品中文字幕| 免费一区视频| aaaa黄色片| 日本美女全裸| 亚洲人成网站18禁止久久影院 | 好爽插到我子宫了高清在线| 国产无遮挡18禁无码网站免费| 国内偷自第一区二区三区| 少妇乱淫aaa高清视频真爽 | 国产日韩在线亚洲色视频| 无码精品人妻一区二区三区漫画| 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰| 日韩成人大屁股内射喷水| 亚洲综合在线播放| jizz欧美性10| 欧美极品jiizzhd欧美爆| 亚洲va在线va天堂xx xx | 国产成人无码av在线播放dvd| 777久久久免费精品国产| 欧美疯狂xxxxxbbbbb| 国产精品成熟老女人| 欧美精品亚洲精品日韩传电影| 国产精品视频不卡| 欧美阿姨| 另类色视频| 日本老太做爰xxxx| 无码男男做受g片在线观看视频| 精品国产肉丝袜久久| 亚洲综合色网| 午夜福利视频1692| 日本丰满的人妻hd高清在线| 999精品视频在线| 特级a欧美做爰片黑人| 午夜av剧场| 风韵犹存丰满大屁股熟妇| 国产午夜免费| 国内偷自第一区二区三区| 欧美精品亚洲精品| 欧美综合网| 日本丰满的人妻hd高清在线| 日本美女黄色大片| 体内谢xxxxx视少妇频| 九九精品99久久久香蕉| 日本色一区| 午夜操一操| 日韩69| 97青草超碰久久国内精品91| 日本毛茸茸bbbbb潮喷| 无码人中文字幕| 熟女人妻视频| 综合色av| wwwtianlulacom| 日本三级视频| 欧美黑人又粗又大高潮喷水| 国产综合第一页| 亚洲免费砖区| 国产理论视频| 熟女毛多熟妇人妻在线视频| 亚洲欧洲日本无在线码| av资源网站| 九色丨9lpony丨大学生| 性欧美成人播放77777| 天天碰天天碰| 永久免费在线| 国产激情在线看| 2020天天谢天天吃天天麻豆v| 国产精品免费一区二区| 国产乱人偷精品视频| 国产高清不卡免费视频| 国产网站黄色| 色v99在线影院| 国产porn在线| 久操视频在线播放| 中文字幕激情| 亚洲女人自熨在线视频 | 国产乱码精品一区二区三区四川人| 不卡精品视频| 久久精品导航| 亚洲三级高清免费| 亚洲人成精品久久久久| 91久久久久久久国产欧美日韩-| 中文字幕无码中文字幕有码| 亚洲精品97久久中文字幕无码| 就操成人网| 好色999| 色欲久久九色一区二区三区| 亚洲区另类春色综合小说| 五月激情av| 东京热一区二区三区无码视频| 美日韩中文字幕| 中国少妇×xxxx性裸交| 男人的天堂视频在线观看| 欧美色图网址| 免费一级淫片a人观看69| 精品亚洲成a人片在线观看少妇| 国产成人综合久久免费| 欧美乱码精品一区| 成人欧美一区二区三区在线| 五月综合激情婷婷六月色窝| 97人摸人人澡人人人超一碰| 99黄色片| 亚洲精品xxxxx| 久久伊人精品中文字幕有软件| 久久极品| 欧美中文亚洲v在线| xxxxxl19成人免费视频| 看毛片视频| 性一交一乱一乱一视频| 香蕉视频黄在线观看| 强伦人妻一区二区三区视频18| 国产亚洲精品久久久优势| 亚洲日韩视频| 大香蕉毛片| 国内精品写真在线观看| 三级色视频| 午夜做受视频试看6次| 色欧美色| zzijzzij日本丰满少妇| 国产中年夫妇激情高潮| 成人做爰桃子窝窝a视频| 97久久久久久久| 欧美福利专区| 黑人太粗太深了太硬受不了了 | 亚洲网站免费看| 91视频3p| 中文字幕大全| 人与动物黄色片| 亚洲第一se情网站| 噼里啪啦免费看| av导航大全| 亚洲最新中文字幕| 色网在线| 无码少妇一区二区三区浪潮av| 伊人久久爱| 三级黄色毛片视频| 97爱视频| 中文字幕日韩一区二区不卡| 福利91| 国产精品久久久久久99| 一区精品在线观看| 97碰碰碰免费公开在线视频| 国产在线不卡视频免费视频| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱| 国产精品一区二区av交换| 99久久国产综合精品成人影院| 国产国产精品久久久久| 亚洲h视频| 亚洲中文无码av永久| 无遮挡啪啪摇乳动态图| 国产精品天干天干在线| 青青草免费av| 成人亚洲欧美一区二区三区| 中文字幕人成乱码熟女香港| 中文字幕3区| 无码av高潮抽搐流白浆在线| 日日碰狠狠添天天爽超碰97| 玖玖热视频| 国产精品99久久久精品| 91爱啪| 亚洲国产一区二区三区a毛片| 色欲av永久无码精品无码| 懂色av蜜臂av粉嫩av| 亚洲中文字幕成人综合网| 97偷拍少妇性按摩spa全程| 天天插美女| 伊人天堂网| 曰韩中文字幕| 久久免费福利视频| 人鳝交video另类hd| 国产福利萌白酱精品一区| 黑人操日本女人视频| 日韩免费在线播放| 黑人大荫蒂高潮视频| 免费看成人aa片无码视频羞羞网| 亚洲精品久久久一二三区| 欧美一级黄色片子| 五月天久久| 欧美国产在线视频| 免费网站在线高清观看| av黄色片在线观看| 中国壮男强迫野外china| 一边吃奶一边摸做爽视频| 在线视频国产99| 四虎亚洲欧美成人网站| 成人久久久精品国产乱码一区二区| 91精品国产综合久久香蕉922| 国产国产成人久久精品| 国产拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍| 一杯热奶茶的等待| 98色花堂永久在线网站| 亚洲欧美日韩国产另类电影| 粉嫩91精品久久久久久久99蜜桃| av永久免费| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 久久亚洲私人国产精品| 色戒av| 97精品伊人久久久大香线蕉97如何观看| 无码成人网站视频免费看| 国产成人精品999在线观看| 久久天天躁狠狠躁夜夜夜| 女仆裸体打屁屁羞羞免费| 超薄丝袜足j好爽在线观看| 欧美精品极品| 热玖玖| 国产一线av| 欧美视频一区| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月| 蜜桃麻豆www久久囤产精品| 国产特级毛片潘金莲| 成人在线免费观看网站| 乱lun合集在线观看视频| av免费观看网| 国产精选一区二区| 亚洲视频自拍偷拍| 日本一区二区高清不卡| 亚洲中文字幕第一页在线| 成人影院yy111111| 草草影院第一页yycc.com| 伊人久久大香线蕉av一区二区| 侵犯亲女在线播放视频| 国产农村妇女精品久久| 国产精品zjzjzj在线观看| 亚洲一级黄色片| 九色真实伦实例| 中文字幕人乱码中文| 日本三级生活片| 97色伦图片97综合影院| 天天舔天天射| 日本a级片网站| 在线精品亚洲一区二区小说| 国产太嫩了在线观看| 天堂√在线中文最新版| 久久亚洲精品无码av宋| 西西大胆午夜人体视频| 久久国产99| 成人av一区二区亚洲精| 老色批永久免费网站www| 深夜毛片| 色偷偷网站视频| 51国产偷自视频区视频| 中文字幕91爱爱| 国产微拍精品| 青青草官网| 国产精品区在线| 日本免费不卡的一区视频| 欧美成人看片一区二区| 影音先锋中文字幕人妻| 唯美欧美亚洲| 国产做受高潮漫动| 国产精品成av人在线视午夜片| 欧美国产日韩a在线观看| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 天天干网| 色香蕉网站| 中国特级黄色毛片| 久草福利资源站| 久热99| 亚洲熟伦熟女新五十路熟妇| 无码人妻精一区二区三区| 97影音| 亚洲免费网址| 精品人妻码一区二区三区| 日韩中文字幕av在线| 精品日韩一区二区| 亚洲国产精品成人综合色| 少妇大胆瓣开下部自慰| 国产a级淫片| 天天爽天天狠久久久综合麻豆| 美国av毛片| 好吊妞国产欧美日韩免费观看| 看片网站在线观看| 成人av国产| 精品黄色av| 日韩av成人在线| 国产98色| 伊人导航| 亚洲精品视频91| 成人五区| 女女同性女同一区二区三区九色| 亚洲xxxx天美| 哪里看毛片| 亚洲插插插| 毛片黄片免费看| 欧美国产精品日韩在线| a天堂在线观看| 综合精品视频| 91九色国产视频| 国产经典三级在线| 日韩欧美在线一区二区| 亚洲免费黄网| 无码免费无线观看在线视| 国产日韩欧美在线播放| 无码抽搐高潮喷水流白浆| 免费一区二区| 四十路在线| 农村寡妇一区二区三区| 精品无人乱码一区二区三区的优势| 久青青在线观看视频国产| 国产精品va在线观看h| 免费不卡av在线| 一区二区www| 国产人成精品香港三级在线| 国内精品视频一区二区三区八戒| 精品国产成人国产在线观看| 97人人人| 日韩欧一区二区三区| 亚洲国产欧美日韩在线人成| 国产系列在线观看| 国产真实伦种子| 欧美人与动牲交免费观看| 午夜嘿嘿嘿影院| 欧美视频在线一区| 亚洲欧美综合一区二区三区| 2021狠狠干| 欧美品牌jizzhd欧美| 国产69精品久久久久孕妇| 超碰激情| 色伊人影院| 国产成人毛片| 2021年国产精品专区丝袜| 大尺度福利视频| 秋霞成人网| 亚洲人在线播放| 久久国产柳州莫菁门| 日本系列有码字幕中文字幕| 美女黄色一级| 先锋影音xfyy5566男人资源| 91精品国产美女在线观看| 午夜av免费在线观看| 偷牌自拍第56页| 国产一级在线视频| 国产av无码专区亚洲a∨毛片| 久草久热| 少妇饥渴偷公乱第32章| 国产精品特级毛片一区二区| 老外一级黄色片| www91视频com| 超碰成人av| 久久综合色一综合色88| 久久久精品2020免费观看| 国产高清精品软件丝瓜软件| 国产三级高清一区二区| 日日碰狠狠添天天爽超碰97| 永久免费的污视频网站| 国产精品玖玖玖| 午夜亚洲影院在线观看| 一群黑人大战亚裔女在线播放| 高清国产亚洲欧洲av综合一区| 六月丁香五月激情综合| 视频一二区| 97精品亚成在人线免视频| 色婷婷九月| 亚洲精品观看| 亚洲精品国产av成拍色拍婷婷 | 亚洲精品美女视频| 国产色视频网免费| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 少妇影院y1111| 日本黄色网络| 欧美aⅴ在线观看| 性少妇xxxxx| av在线天堂av无码舔b| 一本色道久久综合狠狠躁篇| 色婷婷av一区二区三区之红樱桃| 亚洲午夜精品久久久久久app | 日韩av片观看| 色88久久久久高潮综合影院| 色女孩综合| 国产成人精品无码短视频| 国产网红福利视频一区二区| 日韩黄色三级视频| 一道本在线观看视频| 性猛交╳xxx乱大交| 久久两性视频| 欧美视频免费看| 毛片动态图| 中文字幕免费不卡二区| 成人动漫在线观看| 欧美黄色免费观看| 天堂综合在线| 日韩欧美一中文字暮专区| 九色91av| a在线免费观看| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5卡| 日本肉感丰满bbw| 一级黄色大片网站| 秋霞啪啪片| 咪咪色影院| 97在线精品视频| 天天草夜夜| 免费看污片网站| 超碰人体| 麻豆国产免费| 无码国产精品一区二区av| 欧美中字| 久久久青草| 成人免费无码大片a毛片小说| 亚洲国产成人无码专区| 小泽玛利亚一区二区在线| 国产欧美久久久精品免费| 四色米奇777狠狠狠me| 亚洲欲色欲www怡红院| 日韩一区欧美一区| 亚洲成av人片一区二区三区| 色香蕉网站| 看国产一级毛片| 亚洲黄av| 美女又色又爽视频免费| 日韩国产传媒| 国产精品天堂avav在线| 久久国产成人午夜av浪潮| 草草屁屁影院| 国产99久久久国产无需播放器| 国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 一极黄色大片| 日本视频在线免费| 婷婷丁香综合| 国产在线高潮| 久久99精品久久久久久青青| 亚洲成人网页| 果冻传媒色av国产在线播放| 久久婷婷五月综合色欧美蜜芽| 亚洲淫欲| 一本色道久久综合精品竹菊| 亚洲ooo欧洲1| 午夜草逼| 777色淫网站女女免费| 亚洲美女高清aⅴ视频免费| 国产成人在线影院| 国产成人无码免费视频97| 婷婷色中文| 内射视频←www夜| 樱花草在线社区www日本视频| 国产中文字幕在线| 日本人配人免费视频人| av天天射| 黄色高清片| 成在人线av无码免观看麻豆| 中文字幕av无码不卡| 日韩av综合在线| 亚洲人成绝费网站色www| 亚洲天堂网一区二区| 久久久精品区| 亚洲涩网| caoporn视频在线| 欧美疯狂做受xxxx| 亚洲乱码在线观看| 福利免费观看午夜体检区| 摸摸大奶子| 7mav视频| 91黄色在线视频| 秋霞av无码观看一区二区三区 | 精品欧美一区二区三区在线观看| av大片在线免费观看| 91天堂素人| 一区二区精| 国产成a人片在线观看视频下载| 成年美女黄网站色大片免费看| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边| 一级空姐毛片| 亚洲国产中文在线| 涩涩网站在线看| 91九色视频在线| 疯狂三人交性欧美| 一区二区三区网站| 国产又爽又黄又刺激的视频| 婷婷亚洲一区| 日韩美女中文字幕| 免费观看亚洲人成网站| 国内精品久久久人妻中文字幕| 免费无码高潮流白浆视频| 婷婷在线综合| 性福网站| 日本色中色| 精品国产亚洲一区| 国产黄a三级| 亚洲五码av| 高清18麻豆| 国产成人夜色高潮福利app| www无套内射高清免费| 13女裸体慰在线观看| 加勒比色老久久爱综合网| 国产又爽又大又黄a片另类软件| av在线免费播放网址| 日本三级aaa| 亚洲东方av| 五月婷婷丁香在线| 伊人久久婷婷| 久久精品苍井空精品久久| 三上悠亚福利一区二区| 男女一边摸一边做爽视频| 欧美午夜在线| 香港三级澳门三级人妇99| 98在线视频噜噜噜国产| 欧美一页| 久久97精品国产96久久小草| 久久国产视频精品| 特黄特色大片免费观看播放器| 18禁真人抽搐一进一出在线| 成人国产网站| 久操久| 久久爱水蜜桃69| 成人在线观看免费| 亚洲中文字幕无码人在线| 久久久久琪琪去精品色无码| 夜色资源网| 午夜精品毛片| 涩涩成人网| 久久不见久久见免费影院| 91亚洲国产成人精品一区| 色一情一乱一伦一区二区三区| 精品国产一区二区三区av爱情岛 | 国产人妻精品久久久久野外| 乌克兰美女浓毛bbw| 91九色蝌蚪91por成人| 99热国产这里只有精品6| 国产一区二区视频播放| 欧美性插动态图| 亚洲欧洲精品成人久久曰影片| 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷| 夜夜被公侵犯的美人妻| 国产成人不卡无码免费视频| 亚洲成在人线视av| 欧美片一区二区三区| 亚精区在二线三线区别99| 亚洲免费高清视频| 草草影院地址| 欧美二区乱c黑人| 精品久久久无码中文字幕天天| 日韩欧群交p片内射中文| a级毛片蜜桃成熟时2在线播放| 小辣椒福利视频精品导航| 久久久精品99久久精品36亚| 一二三四日本中文在线| ass亚洲熟妇毛耸耸pics| 日本午夜啪啪| 成人av免费在线看| 久久盗摄| 日本大片免a费观看视频三区| 999国产精品视频| 久久久久国产精品免费免费搜索| 综合天堂av久久久久久久| 91精品一线二线三线| 中文免费在线观看| 一区二区三区有限公司| 欧美精品欧美人与动人物牲交| 亚州综合视频| 久久精品一卡二卡三卡四卡 | 国产精品久久久久久久久久影院| 成人精品aaaa网站| 亚洲亚洲中文字幕无线码| 51真实女性私密spa按摩偷拍| 91国语对白| 亚洲另类中文字幕| 午夜婷婷| 久久嫩| 日批国产| 黄色激情小说视频| 特黄特色大片免费播放| 97视频入口| 国产情侣第一页| 精品久久一区二区乱码| 果冻传媒亚洲区二期| 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产| 国产精品无码午夜免费影院 | 久久精品国产99国产精品最新| 一级特色大黄美女播放| 日韩三级中文| 欧美一区二区激情| 国语做受对白xxxxx在线| 国产福利一区在线| 黄色一级片儿| 91www在线观看| 国产成人欧美日韩在线电影| 国产精品污视频| 日韩va亚洲va欧美va清高| 欧美不卡影院| 999精欧美一区二区三区黑人| 麻豆天美传媒毛片av88| 黄色免费一级视频| 国产精品特级露脸av毛片| 五月天激情在线| 极品少妇xxxx精品少妇小说| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ视频| 亚洲精品国产成人| 国产伦精品一区二区三区免.费| 91福利视频网站| 插插插操操操| 五月天激情开心网| 伊人久久成人网| 激情五月深爱五月| 国语对白老女人一级hd| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精| 黄色av免费看| 日本黄色免费在线观看| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 成人亚洲精品| 国产系列丝袜熟女精品网站| 2019最新中文字幕| 久久久免费精品| 久久久午夜成人噜噜噜| 国产一级80毛片古装片| 国产伦精品一区| 久久久久国色a∨免费看| 一区两区小视频| 中文字幕无产乱码| 色天天av| 99国产精品一区二区| 天堂网一区二区三区| 成人黄色大全| 日本mv高清在线成人高清| 午夜一区二区亚洲福利vr| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费 | 98成人网| av在线看片| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 国产视频三级| 一级黄色a视频| 成人未满十八无毛片| 日本羞羞网站| 亚洲永久| 五月天激情婷婷| 色婷婷5月天| 老外和中国女人毛片免费视频| 欧美色图激情小说| 黄色aaa视频| 亚洲中文字幕无码mv| 国内精品久久久久影院老司机| 国产在线观看www| 桃色视频.m3u8| 美女极度色诱视频国产免费| 亚洲国产成人精品无码区在线观看| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| 五十路熟妇无码专区| 欧美日韩高清丝袜| 天天色亚洲| 国产系列在线观看| 欧美性情网| 一级大黄色片| 日日操日日碰| 日韩精品 欧美| 亚洲色偷拍区另类无码专区| av永久免费观看网站| 国内自拍农村少妇在线观看| 国产艳妇av视国产精选av一区| 亚洲精品tv久久久久久久久j| 992成人做爰视频| 中文字幕日韩精品一区| 毛片黄片免费看| 欧美猛交ⅹxxx乱大交视频| 欧美一区久久久| 亚洲色欲色欲综合网站sw0060| 青春草国产视频| 国产日韩欧美视频在线| 久久一区二区视频| 亚洲欧洲免费| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| 99草视频| 碰超免费人妻中文字幕| 中日韩中文字幕区| 玖玖在线观看视频| 国产色站| 亚洲日韩在线a视频在线观看| 久久婷婷影视| 黑料福利| 久久久午夜爽爽一区二区三区三州| 久久国产精品99国产精| 好看的国产精彩视频| av在线不卡一区| 好爽…又高潮了毛片免费看| 日韩人成| jizzjizzjizz亚洲| 久久精品中文闷骚内射| 色女生影院| b站永久免费看片大全| 男女黄色毛片| 免费毛片在线播放免费| 国产成年女人特黄特色毛片免| 国产明星精品无码av换脸| 日韩精品成人免费观看视频| 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看| 日本肉体xxⅹ裸体交| 成人av毛片| www中文字幕在线观看| 中文字幕日韩欧美一区二区 | 女性爱爱视频| 亚洲爆乳少妇无码激情| 性生交大片免费看女人按摩摩 | 亚洲欧美另类在线观看| 爽插| 东方av正在进入| 新久草视频| 福利所导航| 欧美bbbb内谢| 国产人免费人成免费视频| 大学生女人三级在线播放| 日本乱人伦在线观看| y11111少妇| 精品国产丝袜自在线拍国语| 国产经典一区二区三区| 熟妇的味道hd中文字幕| 五月深爱婷婷| 婷婷开心激情综合五月天| 99九九久久| 日韩精品tv| 国产又色又爽又黄刺激视频| www.精品视频| 无码熟妇人妻在线视频| 久艾草久久综合精品无码 | 爆操少妇| 国产欧美精品一区二区色综合| 日本50路肥熟bbw| 北条麻妃久久| 亚洲一区av在线观看| 狠狠色网站| 成年美女黄网站18禁免费 | 超碰在线c| 成人精品一区二区久久久| 国产精品一区二区久久乐下载| 亚洲va在线∨a天堂va欧美va| 中国黄色一级大片| 欧美激情性做爰免费视频| 久久精品人人槡人妻人人玩av| 可以看av| 亚洲性人人天天夜夜摸| 亚洲成av人片天堂网九九| 精品国产不卡在线观看免费| 午夜影院在线观看免费| 五月天堂色| 久久久久一级| 99久re热视频这只有精品6| 野外少妇激情aa 级视频| 九色综合九色综合色鬼| 97亚洲色欲色欲综合网| 免费av资源| 夜色综合网| 公妇借种乱h中文字幕| 6080亚洲人久久精品| 大香伊蕉在人线国产网站首页| 免费看a视频| 久热精品在线观看| 蜜桃av噜噜一区二区三区策驰| 国产精品无码一区二区三区| 国产精品高潮呻吟久久av郑州| 久久无码无码久久综合综合| 久久综合伊人77777麻豆最新章节 污污内射久久一区二区欧美日韩 少妇免费视频 | 色偷偷成人| 国产在线一卡2卡三卡4卡免费| 又黄又爽又色成人免费体验 | 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国电影 | 男女又爽又黄视频| 欧美日本一本| 在线观看成人动漫| 免费手机av| 91久久国产综合久久91精品网站| 久久不见久久见免费影院视频| 人妻av无码av中文av日韩av| 亚洲天堂免费在线观看视频| 色日韩| 欧美福利在线视频| 天天综合天天综合| 日日夜夜草| 亚洲欧洲色| 中文字幕国产在线| av在线有码| 国产美女视频免费观看的软件| 欧美成网站| 狠狠看穞片色欲天天| 97超碰中文| 一个色影院| 成人区人妻精品一区二区不卡网站| 毛片视频网站| 国产自产在线视频一区| 少妇一晚三次一区二区三区| 男女激情视频网站| 久久亚洲精品无码va大香大香| 免费在线色视频| 日本黄色片| 免费极品av一视觉盛宴| 91麻豆精品91aⅴ久久久久久| 不卡的av片| 欧美zoozzooz性欧美| 久久99精品九九九久久婷婷| 亚洲激情| 免费的一级黄色片| 成年人在线观看av| 无毒黄色网址| 亚洲成av人在线观看网址| 美女视频一二三区| 麻豆乱淫一区二区三区| 午夜久久一区| 久久日本精品字幕区二区 | 欧美视频一二区| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 好看的国产精彩视频| 激情小说在线观看| av在线天堂网| 巨茎爆乳无码性色福利| 久久久久久999| 影音先锋亚洲成aⅴ无码| 精品福利在线| 性网址| 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳网站| 影视先锋av资源噜噜| 亚洲精品久久午夜麻豆| 不卡的毛片| 欧美性色黄大片www喷水| 成人在线网站观看| 久久久极品| 午夜精品久久久久久久四虎| 亚洲欧洲日本国产| 日本一级二级三级aⅴ网站| 91精品打屁股sm调教| 日本黄网站| 婷婷丁香五月激情综合在线| 国产xxxxx视频| 国产精品天天在线午夜更新| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 91精品国产美女在线观看| 少妇乳大丰满在线播放| 黄色av不卡| 亚洲中文波霸中文字幕| 中文在线天堂网| 日本日皮视频| 美腿制服丝袜国产亚洲| 大尺度h1v1高h引诱| 免费观看性生活大片3| 亚洲精品三级| swag国产精品一区二区| 天天插天天| 国产精久久久久久妇女av| 欧美经典一区二区三区| 国产精品久久久久久无毒偷食禁果| 天海翼一二三区| av最新网| 暴雨入室侵犯进出肉体免费观看| 亚洲色欲或者高潮影院| 日日夜夜狠狠| 亚洲gv2023| 91久久久久久久久久久久| 亚洲高清免费视频| 久操香蕉| 女女百合互慰av网站| 国产绳艺sm调教室论坛| 日韩在线免费播放| 亚洲精品视频观看| 精品无人乱码一区二区| 噜噜噜久久亚洲精品国产品| 女人被躁到高潮免费视频| 婷婷影院91xxxss| av视屏| 日本久久精品少妇高潮日出水| 国内精品国产三级国产aⅴ久| 日本道中文字幕| 亚洲香蕉中文网| 久久精品人成免费| 啪啪短视频| 九个美女露脸撒尿嘘嘘视频 | 亚洲精品色播一区二区| 精品无码av无码专区| 亚洲欧美日韩国产制服另类| 美女黄视频在线观看| 在线观看一区二区视频| 狠狠色综合激情丁香五月| 古装清宫性艳史| 免费视频成人片在线观看| 亚洲 精品 综合 精品 自拍| 国产1区二区| 特极黄色片| 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲| 国产尤物av| 成人激情片| 亚洲黄色免费网站| 久热精品视频在线播放| 国产网友自拍视频| 成人国产精品一区二区视频| 九九热在线观看视频| 亚洲夜夜夜| 欧美三级一级片| 国产亚洲精品久久久久久无亚洲| 福利在线免费视频| 天天摸天天碰天天添| 夜色jjj.av| 成人资源在线观看| 中文字幕日本精品一区二区三区 | 国产成人午夜片在线观看高清观看| 亚洲国产精品无码久久98| 成年人网站免费在线观看| 欧美色v| 国产女人在线| 国产吃瓜在线| 亚洲精品视频观看| 黄色男女 黄色a几| 人妻无码一区二区视频| 精品1卡二卡三卡四卡老狼| 欧美成人3d啪啪动漫| 免费看成人啪啪| 久久久av亚洲男天堂| 麻豆一区一区三区四区| 一级全黄色毛片| 2019精品国自产拍在线不卡| 欧美 日韩 国产 成人 在线观看| 久久成人亚洲| 中文字字幕人妻中文| 粗大猛烈进出高潮视频| 亚洲国产免费| 日韩中文字幕亚洲欧美| 国产91富婆露脸刺激对白| 免费h片在线观看| 色婷婷97| 国产精品成人一区二区三区视频| 日日干夜夜干| 亚洲人成在久久综合网站| 午夜桃色| 一区二区在线 | 国| 五十路毛片| 日本一级免费视频| 中文字幕免费一区二区| 冲田杏梨 在线| 在线a亚洲v天堂网2019无码| 天天看片天天操| 日韩黄色短片| 亚洲欧美日韩一区二区三区四区 | 波多野结衣不打码视频| 欧美三级又粗又硬| 草逼视频网| 日韩视频在线观看| 国产美女被遭高潮免费| 国产免费拔擦拔擦8x软件大全| 美女久久久久久久| 午夜福利不卡片在线机免费视频| 韩国白嫩粉嫩嫩嫩模美女视频| 国产麻豆xxxvideo实拍| 国产狂喷潮在线观看| 成人看的污污超级黄网站免费| 色欲色av免费观看| 国产aaa| 成年人视频在线免费观看| 神马久久春色| 国产在线欧美日韩精品一区 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃| 精品国产第一页| 国产成a人亚洲精v品无码 | 97久久精品人人澡人人爽古装| 99久久国| 成人免费看片视频| 欧美射图| 91丝袜超薄交口足| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰97香蕉| 欧美日韩专区| 国产视频成人| 乳女教师の诱惑julia| 孕妇丨91丨九色| 久操视频免费在线观看| 欧美精品久久| 九九视频在线观看| 久久金品| 无码国产精品久久一区免费 | 日韩麻豆视频| 亚洲区一区二| 中文字幕1区| 久草在线新视觉| 亚洲国产精品无码专区| 久久久久久久久久久免费精品| 久久性生活片| 成人在线观看小视频| 久久婷婷综合激情亚洲狠狠| 日韩少妇乱码一区二区三区免费| 99热久久免费频精品18| 少妇视频网| 天天操操| 九色网战| 亚洲乱码国产乱码精品精剪 | 91精品视频国产| 制服丝袜人妻综合第一页 | 亚洲人成网站在小说| 亚洲视频在线观看免费视频| 欧美色影院| 欧美a视频在线观看| 久久禁| 不卡的av在线| 国产产在线精品亚洲aavv| 亚洲精品高清在线观看| 亚洲gv猛男gv无码男同| 久久无码中文字幕无码| 奶头又大又白喷奶水av| 靠逼在线观看| 国产一级片精品| 欧洲亚洲精品| 欧美色视频在线| 欧美激情一二三| 午夜一级大片| 日韩高清成人| 西西人体www303sw大胆高清 | 中文字幕av在线一二三区| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩| 男女乱婬真视频| 你懂的网址在线| 欧美日韩亚洲国产另类| 伊人成年综合网| 国产精品永久在线观看| 81av在线| 髙清视频播放在线观看| 91超碰免费在线| 亚洲天堂福利| 国产免费无码一区二区| 综合图区亚洲另类图片| 久久精品亚洲男人的天堂| 一本色道久久综合亚洲精品| 国产suv精二区| 国产精品粉嫩懂色av| 深夜福利啪啪片| 国产一二区三区| 国产视频黄| 老女人人体欣赏a√s| 一个人看的毛片| 亚洲精品无码久久千人斩探花| 天堂а√在线中文在线最新版| xoxo国产三区精品欧美| 夫妻毛片| 91丨九色丨蝌蚪最新地址| 国产视频a在线观看| 337p色噜噜| 国产又滑又嫩又白| 性猛交富婆╳xxx乱大交视频| 天天插天天色| 亚洲国产一区二区精品无码| 色婷婷五月综合激情中文字幕| 爱爱免费视频网站| 国产三级av在在线观看| youjizzcom国产| 精品欧美激情精品一区| 五月天婷婷网站| 国产成人无码视频一区二区三区| 欧美人与动性xxxxx杂性| 五月天久久久噜噜噜久久| 性亚洲女人色欲色一www| 天堂网www在线资源| 富婆按摩av国产hd| 高清国产精品人妻一区二区| 男女做爰全过程3d| 免费一区二区三区四区| 成人奭片免费观看| 久久无码人妻一区二区三区| 日韩二区在线| 日韩精品视频在线观看一区二区三区| 在线视频一二区| 天天射天天日本一道| 国产精品交换| 性色视频网站| 一级毛片中国| 国产九九| 日夜夜操| 国产福利资源在线| 欧美精品不卡| 午夜激情在线免费观看| 国模精品一区二区三区| 久久人妻国产精品31| 久久视频在线视频精品| 性乡下性大开放| 日韩爽爽视频| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 性欧美丰满xxxx性| 国产精品国产自线拍免费| 三上悠亚福利一区二区| 成人精品久久| 亚洲天堂五月| 六十路熟妇乱子伦| 久久超乳爆乳中文字幕| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 朋友的丰满人妻中文字幕| 国产成人无码精品久久久性色| 免费在线看污视频| 性做久久久久久免费观看欧美| 久热精品视频在线| 国模大尺度福利视频在线 | 国产成人久久a免费观看| 亚洲欧美另类在线图片区| 国产日韩成人| 国产精品国产三级国产在线观什| 欧美精品一卡二卡| 九九热视频在线免费观看| 午夜一区二区三区四区| 日韩精品资源| 国产精品高潮av| 亚洲色成人www永久网站| 成人av网址大全| 久久国产免费看| 国产女人久久精品视| 免费看成人av| 国产高清视频网站| 中文成人无码精品久久久| 亚洲玖玖玖| 午夜精品免费| 亚洲国产欧美人成| 免费人成在线观看网站品善网| 乱码丰满人妻一二三区| 手机看片一区| 97se狠狠狠狠狼鲁亚洲综合色| 国产无遮挡a片无码免费软件| 视频一区二区欧美| 国产欧美日韩中文久久| 女高中生第一次破苞av| 欧日韩在线| 成 人影片 免费观看在线| 色偷偷av一区二区| 又紧又黄的免费视频网站| 狠狠撸视频| 97综合| 天堂网站| 国产在线麻豆精品入口| 每日更新av| 少妇spa推油被扣高潮| 特级黄色录像| 四虎在线看片| 黄网站在线播放| 国产性xxx| 国产午夜三级一区二区三桃花影视| 成人毛毛片| 99久久精品国产成人综合| 亚洲精品揄拍自拍首页一| 国产精品一区二区熟女不卡 | 伊人五月天| 日本麻豆一区二区三区视频| 成 人 网 站94免费观看| 在线日产精品一区| 亚色视频在线观看| 国产图片区| 日韩视频免费在线| 天天综合日日夜夜| 精品一区二区成人精品| 成人一卡二卡| www91色com| 香蕉97视频观看在线观看| 国产欧美一区二区精品久久久| 久久九九国产视频| 久久久视频在线| 五月深爱网| 撕开少妇奶罩疯狂揉吮| 精品久久无码中文字幕| 三级三级三级a级全黄公司的| 国产丝袜无码一区二区三区视频| 国产精品综合网| 国产精品九色| 曰的好深好爽好紧的视频| 久操精品在线| 免费观看av网站| 精品免费看国产一区二区| 免费国产污网站在线观看15| 久视频精品线在线观看| 3344久久日韩精品一区二区| 最近2019中文字幕在线| 国产在线黄| 久久99精品福利久久久久久| 69性视频| 快播怡红院| 亚洲天堂免费观看| 亚洲五月婷| 日韩另类视频| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 午夜免费啪视频在线无码| 性国产牲交xxxxx视频| 亚洲国产亚综合在线区| 日本韩国在线| 狠狠色欧美亚洲狠狠色www| 92国产精品午夜福利无毒不卡| 99久在线国内在线播放免费观看| 妺妺窝人体色www在线下载| 亚洲国产欧美在线观看片不卡| 久久99热这里只有精品国产| 久久福利小视频| 日本最新免费二区| 蜜臀av夜夜澡人人爽人人| 91康先生在线国内精品| 激情小说av| 欧美日韩国产图片区一区| 伊人福利| 国内精品自线在拍2020不卡| 一级淫片在线观看| 粉嫩av免费一区二区三区| 国产又黄又大又粗的视频| 日韩av免费网址| 国产精品国产a| 黑人上司好猛我好爽中文字幕| 欧美播放| 国产无遮挡18禁无码网站| 午夜夫妻试看120国产| 九久久| 国产精品卡一卡二| 国产精品露脸国语对白| 亚洲女同精品一区二区| 九九九九久久久久| 一本久道久久综合狠狠躁av| www.xxx亚洲| 久草福利在线观看| 亚洲综合无码中文字幕第2页| av网在线观看| 色综合国产| 久久久久北条麻妃免费看| 亚洲精品~无码抽插| 欧美精品日韩精品一卡| 两人做人爱费视频午夜| a三级三级成人网站在线视频| 日本不卡中文字幕| 五月天丁香色| 男人的亚洲天堂| 三级日本 三级韩国 三级欧美| 中国免费黄色片| 国产在线观看超清无码视频一区二区| 色综合99久久久无码国产精品| 9lporm自拍视频区九色| 狠狠色综合色综合网站久久 | 久久精品国产福利一区二区| 中国毛片在线观看| 人人干干| 国产在线第一区二区三区| 国产一级特黄aaa大片| 一级片在线| 日本伊人色| 中文字幕人成乱码熟女香港| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 激情久久一区| 午夜精品久久久久久| 亚洲欧洲精品a片久久99| 久久精品国产99久久美女| caoporn视频在线| 欧美人与性动交0欧美精一级| 日韩精品影片| 女人夜夜春高潮爽a∨片| 一本色道久久hezyo无码| 亚洲欧美日韩精品永久在线| 怡红院免费的全部视频| 亚洲插| 祝英台艳史高h(np)小说全文| 99精品视频在线观看婷婷| 日本50岁丰满熟妇xxxx| 亚洲国产成人手机在线电影| 日本国产亚洲| 绿帽在线| 做爰丰满少妇1314| 国产美女网| 国产精品综合色区小说| 日本xxxxx片免费观看喷水| 久久99一区| 国产日产欧产精品网站| 蜜桃视频在线观看免费网址入口| av一区不卡| 欧美偷拍视频| 51永久免费观看国产nbamba| 窝窝午夜看片国产精品| 丁香婷婷久久久综合精品国产| 99视频免费在线观看| 国产av无码专区影视| 精品欧美一区二区三区久久久| 欧美视频精品在线| 一区二区三区鲁丝不卡麻豆| 日韩mv欧美mv国产网站| 久操不卡| 亚洲国产影院| 久久久成人网| 国产亚洲精品成人aa片| 亚洲日韩精品a∨片无码加勒比| 亚洲区av| 91视频综合| 男女免费观看做爰视频在线观看| 精品九九九九| 麻豆精品久久久久久中文字幕无码| 久久久受| 国产成人综合色在线观看网站| 精品国产三级在线观看| 亚洲天堂国产精品| 国产亚洲天堂网| 亚洲国产一区二区精品| 4438xx亚洲最大五色丁香软件| 免费黄色一级| 日韩午夜av| 欧美成人高清在线播放| 夜夜躁狠狠躁日日躁视频| 亚洲国产日韩一区| av国産精品毛片一区二区网站| 无遮挡高潮国产免费观看| 黄色精品在线| www178ccom视频在线| 高清同性猛男毛片| 爱爱爱爱网| 91成人xxx| 色婷婷亚洲一区二区三区| 亚洲激情久久| www.天堂av.com| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| 久久久久久久久久久久久久久| 国产精品白丝喷浆| 日本一级淫片免费啪啪琪琪| 性欧美videos另类极品小说| 国产影视一区| 天天干干天天| 国产精品国产三级国产播12软件| 超乳在线| 一级黄色在线| 久久国产综合| 中国女人内谢69xxxx天美| 久草视频在线播放| 欧美区一区二区| 免费在线激情视频| 欧美成人免费网址| 少妇乳大丰满太紧| 初尝黑人嗷嗷叫中文字幕| 57pao国产一区二区| a级片网址| 中文字幕有码视频| 麻豆精品久久久久久久99蜜桃| 免费国产午夜视频在线| 三级毛片国产三级毛片| 精品国产乱码久久久久久下载 | 国产强奷在线播放| 久久精精品久久久久噜噜| 精品一区在线| 中文字幕视频| 国产欧美一区二区三区不卡视频 | 另类 亚洲 图片 激情 欧美| 丰满少妇被猛烈进入| 私库av在线| 欧美丰满老熟妇乱叫| 欧洲妇女成人淫片aaa视频| 亚洲精品在线网站| 久久久精品99久久精品36亚| 中文av岛国无码免费播放| 色屁屁ts人妖系列二区| 色av色婷婷| 韩国美女视频黄是免费| 亚洲字幕在线观看| 在线免费观看成人| 国产精品69午夜妇大片| 97国语精品自产拍在线观看| 久久精品导航| 午夜日本大胆裸艺术| 久久人人爽爽人人爽人人片av| 欧美天堂久久| 一个人看的www视频免费观看| 美女国产一区| 波多野结衣网站| 18禁黄网站免费| www.国产高清| 91久久精品一区二区| 亚洲精品国产字幕久久麻豆| 好了av四色综合无码| 国产又爽又黄免费视频| 欧美人与禽zoz0善交找视频| 国产精品一区二区香蕉| 色翁荡熄又大又硬又粗又动态图| 午夜精品久久久久久久99热额| 乌克兰av在线| 欧美日韩日本国产|