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小學教學計劃

時間:2021-05-29 13:03:49 教學計劃 我要投稿

【精華】小學教學計劃范文六篇

  時光飛逝,時間在慢慢推演,為了以后教學質量不斷提高,讓我們一起來學習寫教學計劃吧。相信寫教學計劃是一個讓許多人都頭痛的事情,下面是小編整理的小學教學計劃6篇,歡迎閱讀與收藏。

【精華】小學教學計劃范文六篇

小學教學計劃 篇1

  一、指導思想:

  在縣研訓中心和校領導的指引下,學校教學工作以整體推進課程改革為中心,以教研組特色建設為抓手,扎實有效地開展教學常規管理和各科教學研究活動,促進學校教育教學質量的全面提高。

  二、工作目標:

  1、抓實教學常規,提升教學質量管理的有效性;

  2、以“四課”活動為平臺,開展特色教研,促進教師群體專業化水平的成長;

  3、學年統考成績保四。

  三、主要工作要點

  1、繼續推進集體備課、教學“四清”工作,提高教學質量。

  2、狠抓教學常規月查工作,強化常規管理,(以《舊縣小學教學常規管理制度》為準)

  3、加強小學科教學及校本課程(寫字、經典誦讀)的管理。

  4、開放圖書室,加強循環教材的管理。

  5、深化遠程教育工作,按上級要求落實遠程教育工作。

  6、加強教學研討活動和校本教研、加強校本培訓。

  附:資料收集目錄:

  (1)校本培訓計劃及記載。

  (2)學區聯片教研活動記載。(每學期各4次)

  (3)教研活動資料,含教師電教運用反思(每人每學期一篇)、教師個人計算機文件夾。所有教學計劃中有電教媒體的使用。

  (4)空中英語使用記錄。(專門登記,每月4節)

  (5)校本培訓過程記載及過程資料。(案例教學分析與研究、主題研討活動、說課評課活動、自學考試資料。)

  7、深入按課程標準的學習和考試工作。

  8、搞好學籍建設,規范學籍管理。

小學教學計劃 篇2

  一、工作思路:

  以理論學習促進教師政治業務素質的提高;以精細化的管理規范師生的教學行為;以完善的課堂教學管理與評價機制進一步激發教師的工作熱情;以教學科研不斷提高教師的業務水平;以系統科學的活動提高學生的綜合素質。使學校教學工作科研化、教學研討經常化、教學管理規范化、全面育人個性化。

  二、工作目標

  1. 積極開展教學研究活動,提高課堂教學的有效性,提高教師的專業素養。

  2. 大力加強教師隊伍建設,充分發揮泰山區名師、教壇新秀、教學能手等骨干教師的輻射帶動作用。

  3. 以提高教學各環節的工作質量為目標,在抓好各項規章制度的落實,強化過程管理,有效地實施科學化、規范化、精細化管理。

  4. 加強課程管理,開齊開全國家課程和地方課程,開足課時。充分挖掘學校、教師的教育資源,在原有基礎上,積極開發、完善校本課程《陽光體育》,以高質量的校本課程帶動特色學校建設。

  5、扎實開展“體育藝術2+1”活動,使學生從小就能接受良好的體育、藝術教育,提升學生綜合素養,

  6、深入開展創新教學方式和學習方式的研討與實踐,構建符合教學實際的有效課堂教學模式,提高課堂教學效益。實施“捆綁式”協作學習,培養學生自主學習能力。

  7、積極開展教研活動。加強學校教研組建設,抓實、抓細、抓好校本教研,向研究要效益,向研究要質量。

  8、組織教師參加全處各科優質課評選和學科帶頭人評選活動。全年力爭推出區級以上現場會1—2個,優質課(公開課、示范課)5—10節,論文10—15篇。

  9、繼續完善教學管理制度和教師評價方案。建立和完善教師和學生綜合評價體系。

  三、主要工作措施:

  (一)認真落實課程方案,開發特色鮮明的校本課程,開展豐富多彩的課外活動

  1、按規定開齊、上足各類國家和地方課程,特別是把綜合實踐活動、信息技術、安全、健康教育、生命教育、陽光體育、誦讀等地方課程、校本課程納入到學科教學活動中,確保課程方案的落實。

  2、充分發揮我校傳統體育項目的優勢,開發出具有本校特色的高質量的校本課程——《陽光體育》。

  3、認真開展“體育藝術2+1”活動。在確保音體美課堂“主渠道”和每天上午三十分鐘的陽光體育大課間活動的同時,周二至周五每天下午兩節課后統一安排30分鐘的“體育藝術2+1”活動(周一下午第二節課為主題班會),活動做到時間、地點、內容、指導教師等“四落實”,活動效果納入學生綜合素質評價。加強興趣小組活動的落實,學校統一開設美術書法、音樂、舞蹈、體育、信息技術、美文誦讀等興趣小組,促進學生的個性全面發展。

  (二)建設一支師德高尚,業務精湛的教師隊伍。

  教師是學校發展的根本,一支師德高尚,業務精湛的教師隊伍,是強校、名校的物質保證。本學期要進一步加大教師隊伍建設的力度,使教師隊伍的整體素質有明顯的提高。

  1、開展讀書活動,加強教師的教育教學理論學習,定期進行書香教師評選。學校要求教師不僅要圍繞課程改革,深入學習教育教學經驗和教育教學方法,提高理論造詣,還要制定促進個人專業成長的讀書計劃,經常閱讀各類報刊、雜志、教育書籍等。教師讀書要與新課程改革相結合,與教育教學反思相結合,與寫作相結合,充分利用教師個人教育博客,交流讀書心得。學校支持教師購置教育理論方面的書籍,教師在認真閱讀后,認為有推薦價值,可上交學校,介紹給其他老師交流共享,學校將以原價返還教師本人。每學期期末,學校將組成評委會,對教師的讀書情況進行評比,并評選出能在教師讀書活動中起到示范引領作用的“書香教師”5名,學校給予一定的現金獎勵。

  2、加強校本培訓學習。學期初制定計劃,確定每次校本輔導主講人,根據一些熱點問題及教育教學中的疑惑,確定主講專題。

  3、搭建平臺,為教師的成長營造良好的氛圍。

  一是“請進來”。請有關教學專家、名師來校指導教師的課堂教學,通過面對面的交流,提高教師的課堂教學水平,加快教師成長步伐。

  二是“走出去”。組織教師參加級別、水平都比較高的教學研討活動,通過親身參與,親身體驗,向名師學習,找自身差距,明確努力方向和目標。

  三是有效開展校本研究。加強教研組建設,積極開展校本研究活動,通過教研組研究課、青年教師創新課、骨干教師示范課以及專題研討活動,為教師搭建展示自我的舞臺,活躍校本研究氛圍,提高教師的業務素質。

  4、促進教師專業發展,建立教師發展評價體系,實行名師、骨干教師培養制度,加強青年教師的培養,促進教師自我發展。充分發揮泰山區名師、骨干教師的引領作用。通過學科教研活動、業務講座、教材培訓等方式,指導、帶動青年教師,切實發揮其輻射作用,真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用。5、將教育敘事研究作為促進教師發展的重要平臺。鼓勵教師反思教學實踐,積極撰寫教學隨筆。學校把在教師個人成長博客撰寫教學隨筆作為教師教學反思的重要途徑。規定每位教師每月在博客上要寫1—2篇文章。把教學工作中有感而發的事情;一時的頓悟、小小的喜悅;棘手的問題、感動的案例等隨手記下來,發在博客上交流學習。學校每學期將對教師的博客進行評比,選出5名“博客之星”并給予獎勵;

  6、全員大練基本功,提高教師的教學技能。為了進一步提高教師課堂板書水平,進而帶動提高學生的寫字水平,本學期繼續開展“大練書寫基本功”的活動,倡導全校教師“寫楷體鋼筆字,練漂亮粉筆字”。個人臨帖與平時備課中的教案書寫、課堂教學時的粉筆板書相結合。從而使各科教師都以規范、美觀、整潔的書寫成為學生的表率,在潛移默化中促進學生良好的書寫態度和習慣的養成。

  (三)繼續實施有效管理,提高教學管理的實效性

  1、修改完善教學常規管理制度,重點推進,逐項貫徹落實。

  教學管理制度是提高教學質量的根本保證。為規范課堂教學行為,實現教學管理的規范化、科學化、人文化,在建立健全《教學常規檢查制度》、《教學先進個人評選辦法》、《教學、教研及常規管理評價制度》、《優秀教研組評選辦法》、《作業審批制度》、《教師評價方案》等教學管理制度的基礎上,建立適應素質教育要求的新制度,如《三級課程管理制度》《校本課程開發與實施制度》《教學評價制度》等。通過制度化建設,在學校全體教師中形成崇尚學術、崇尚研究、合作創新的氛圍。

  2、學校領導重視。學校領導班子經常召開研究教學質量提高的專題會議。學校領導分工包級部。

  3.加強過程管理,全力落實教學常規工作。

  教學常規工作是學校的根本工作,我們將繼續加大對常規教學的檢查力度。教導處和各教研組每月進行一次全校性的常規檢查,詳細記錄檢查情況,并以此作為教師個人考核的依據。檢查工作分為計劃制訂、教研記錄、業務學習、備課、上課、聽評課、作業布置與批改、培優輔差、作業審批單、各活動記錄等內容。對檢查結果在全校進行通報,對存在的問題提出整改意見,要求教師要對查出的問題及時進行整改,并認真加以落實。一周后學校復查。期末教導處對每月的教學常規檢查結果進行總體評價,計入教師期末工作考評。通過強化教師教學常規的貫徹、落實與檢查,做到教學常規管理的精細化、長效化。

  (四)強化教學研究意識,提高課堂教學的有效性

  1、加強備課研究。備好課是上好課的必要前提,學校要求教師按照區教科研中心制定的《關于加強中小學備課及管理的指導意見》,深入研究課程標準、教材、學情、教學策略與方法,堅持超周備課,努力提高備課質量。

  2、抓好“五類課”研究:

  1)教研組內研討課。每位教師在新學期開始的第二、三周必須在教研組內上一堂公開研討課,并聽遍組內所有教師的研討課,利用教研活動時間組織評課,交流研討。

  2)典型課例研究課。本學期將開展一課多教、同課異教典型課例展示活動。從教材分析、問題設計、課堂評價、教法與學法等多方面對典型課例進行深入研究。

  3)示范課。安排泰山區名師、骨干教師、教學能手上課,充分發揮他們的示范引領作用。

  4)教師們的常態課。學校校長、教導處、各教研組長經常深入課堂聽教師們的隨堂課,并及時進行交流反饋。

  5)創新課。加強創新課的 “課例研究”,也就是“一個課例,三次研討”:第一,由授課教師在認真研究課標、教學內容、分析學情的基礎上,完成教學設計,在教研組內上一堂“試講課”;第二,課后聽取聽課教師的建議,集體研討,查找不足,形成新的教學設計,在此基礎上面向全體教師執教“公開課”,由教導處、教研組長、骨干教師共同參與進行再討論、再修正,授課教師集中大家的意見、建議進一步完善教學設計;第三,學校邀請泰安市教育名家參加,上“研討課”,通過專家點評、與專家面對面交流將課堂教學提升到新的層次。三次研討結束后,授課教師作全面總結,形成書面材料,與其他教師共同分享。通過課例研究使教師的“自我反思、同伴互助、專業引領”有機地結合在一起,促進教師的專業成長和進步。

  3、加強深化課堂教學改革,切實轉變學生學習方式的研究

  通過開展草根課題及 “捆綁式”協作學習的研究,把研究的出發點放在學生的身上,研究如何高效實施自主、合作、探究式的學習方式,從而培養學生良好的學習習慣及自主學習能力,引導學生個性的全面發展。

  4、加強教研組建設,構建高效教研團隊

  學校要求語文、數學、綜合組的三位教研組長既要是專業上的權威,更要有凝聚全組教師的人格魅力;既要率先垂范,更要對組內教師實施教學的行為做出階段性評價。加強教研組內部的溝通、交流和理解,通過信息交流、經驗共享、互助聽課等活動培養民主、互助、合作的團隊精神,充分發揮全組教師的集體智慧。

  1)加強教研組組長的培訓指導工作。一是組織和勉勵組長加強自身學習,提高教研組管理水平;二是在教導處的具體指導下,制定好科學、精致、操作性強的教研組計劃;三是實行教研組組長月例會制度,每月召開一次教研組長例會,總結交流前階段工作的經驗,反思工作中的失誤,布置下階段的工作;四是認真履行組長職責,教研組長必須對組內成員進行常規調研,發現問題、總結經驗,提高教研活動的針對性;五是有效組織開展每一次教研活動,提高活動的質量;六是加強學科的教學資料的積累,將老師們的備課資料、制作的課件、公開課教案、外出培訓學習心得體會、教學論文、教學隨筆等各種原始資料及時積累,形成富有實效、且具有校本特色的學科教學資源庫,實現組內資源共享,確保學科教學的效率和效益。

  2)教研組活動做到“四定”:定活動主講人、定活動時間、定活動內容、定活動地點,確保教研活動的質量。

  3)開展豐富多彩的教研組研究活動。

  A、積極組織開展組內研究課活動。圍繞“自主、合作、探究”這一現代課堂教學理念,探索課堂教學的有效性,提高課堂教學的效率和水平。

  B、積極組織開展集體備課活動。通過集體備課這一形式,深入領會和掌握教材的教學目標,教學的重點難點,研究教學策略,確定教學流程,采用有效的教學手段和方法,實現資源共享,促進集體提高。

  C、圍繞學校草根課題,積極組織開展專題研討活動。

  4)豐富學科組活動,發揮學科組總結、引領、提高作用。

  切實組織開展好學科組研究活動,制定好計劃,精心組織、開展豐富多彩的研究活動,發揮學科組總結、引領、提高的作用。

  A、青年教師研究課;

  B、外出培訓教師匯報課;

  C、骨干教師示范課;

  (五)完善教學評價機制,引領教學工作科學發展

  1、完善《教師評價方案》。建立有利于促進教師職業道德和專業水平提高的科學的教師評價體系。綜合考慮教師的職業道德、工作量、專業發展、工作表現、育人效果和合格率等六個方面的因素,不單純以考試成績和升學率高低評價和獎勵老師。

  2、完善學生評價機制。 逐步建立和完善學生綜合評價制度,建立過程性評價和終結性評價相結合,重在過程性評價的評價機制。完善星級評價和學生成長檔案,充分發揮評價的激勵、導向、診斷、矯正功能。

小學教學計劃 篇3

  一、學情分析

  本期我擔任三年級的英語教學工作,他們聰明活潑、勤奮好學,這些學生剛接觸到英語,他們對英語感到好奇,

  大部分學生對英語有比較濃厚的學習興趣,但也有少數學生會因遇到困難,而遭受挫折。學生學習習慣也不太端正,有待于端正學習態度,掌握良好的學習方法,使之有所進步。所以,在教學中,應該以學生的發展為宗旨,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,面向全體學生,始終把激發學生的學習興趣放在首位。

  二、教材分析

  《義務教育課程標準實驗教科書英語》供三年級起使用,是人民教育出版社與加拿大Lingo、Media國際集團合作編寫的一套全新的中下學銜接的英語教材。這套教材是根據教育部制定的《國家英語課程標準》和《小學英語教學基本要求》編寫而成的。本冊供以小學三年級為起點、開設英語的學校第一學年第一學期使用。本冊教材具有以下幾個特點:

  1、注重學生語言運用能力的培養,突出語言的實踐性和交際性,同時也突出語言的真實性和實用性。

  2、注重學生自學能力和學習策略的培養,為學生的進一步學習或終身學習奠定基礎。

  3注重中外文化的雙向交流,使學生通過學習,培養未來跨文化交際所需要的能力。

  4注重學生學習興趣的培養,以不同方式限度的激發學生的學習動機。

  5注重融合學科內容,加強學科之間的整合和滲透,讓學生通過英語學習來獲得其他學科的知識。

  6注重教材的靈活性和可操作性,以滿足不同層次的學生的需求。

  7注重教學資料的配套,為學生提供良好的英語學習環境,幫助學生拓展自我發展的空間。

  8注重中小學各階段的銜接,以保證各學段的順利過渡,全面提高中小學英語教學的整體質量。

  三、教學目標

  1、能聽、說、讀、寫英語字母Aa——Zz,并能按字母順序背誦、默寫二十六個字母.

  2、根據實物、圖片說出所學單詞要求讀音正確。

  3、能比較熟練地運用所學的日常交際用語。

  4、能在非語言提示的幫助下,聽懂清晰的話語和錄音。

  5、能演唱已學過的英語歌曲,誦讀已學過的歌謠。

  四、教學措施

  1、認真備課,鉆研教材,抓緊課堂教學,做到當堂內容當堂掌握。

  2、運用各種不同的肢體語言來輔助教學。

  3、在課堂上多開展一些有趣的活動、游戲讓學生在活動中學習英語,在生活中學習英語。

  4、多為學生營造一些學習氛圍,如:創設班級英語角等等。

  5、要求學生在課余時間盡量的運用已經學習的英語進行對話。

  6、多看英語畫報,多讀英語故事,多看兒童英語書籍。

  7、多與學生交流,進行口語交際訓練。

小學教學計劃 篇4

  一、 學生基本情況分析

  通過上一學期的學習,大多數學生英語學習有進步,學習態度有所好轉,上學期通過采用邊學習新知識和復習舊知識相結合的方法,他們的學習有所進步。但是因為教材銜接有問題,學生學習這套教材有一定難度。

  這學期他們將步入六年級的第二學期,學生的學習負擔會越來越重,他們將面臨著畢業和升中學考試的壓力,會把更多的精力平均放在語文、數學和英語上,

  二、教材分析

  本冊教材共六個單元,每個單元的標題是該單元的話題,同一單元的語言材料圍繞這個話題展開,注重學生英語聽說讀寫能力的培養和訓練,努力為學習者營造語境,精心設計內容,在教學中安排了大量的有趣的教學活動,引導學生在輕松,積極向上的氣氛中學習英語,使英語變的既容易又有趣。它以學生為中心,以主要人物的活動為主線,圍繞最常用的,最基本的英語詞匯、句型、交際會話等,逐步開展教學內容,符合小學生的年齡、心理特點和語言教學規律,具有很強的科學性。

  二、 教學目的、任務

  1、堅持快樂英語教學法,調動學生學習英語的積極性。

  2、巧用英文兒歌、歌謠、繞口令、諺語等訓練學生的語音、語調。

  3、引導學生運用觀察、發現、歸納、實踐等方法學習語言知識,感悟語言功能。

  4,在訓練學生聽說能力的同時,加強讀寫訓練。

  5,結合學生實際,適當講解語法知識,做一些練習題和試卷,做好小學升中學的準備工作。

  三、 重點難點

  1、能按四會、三會的要求掌握所學單詞。

  2、能按四會要求掌握所學句型。

  3、能使用日常交際用語,活用四會句型,進行簡單的交流,做到大膽開口,發音正確。

  4、能在圖片、手勢、情境等非語言提示的幫助下,聽懂清晰的話語和錄音。

  5、逐步進行專門練習、測驗為小升初考試做好準備

  四、 方法措施

  1、認真做好備課、聽課、上課、作業批改等常規檢查。力求格式統一,上課能有自己的特色。

  2、認認真真地備好每一堂課,實實在在地聽好每一堂課。

  3、做好對個別學生的拓展、補差工作,努力提高整體合格率。

  4、教學過程中把握好教學質量關,通過備課、上課、作業、輔導、考核,做好質量分析和監控。

  5、備課時做好各種資料的積累和歸檔工作。

  五、 教學評價

  運用激勵機制,評價形式多樣化,激勵小學生積極進取:

  1、尊重和愛護學生的學習積極性,對每個學生的成績和點滴進步都要加以肯定。課采用口頭表揚和精神獎勵的方式,特別要注意對學習后進的學生所取得的進步及時給予表揚。

  2、評價形式應具有多樣性和可選擇性,應以形成性評價為主,以學生平時參與各種英語教學活動所表現的興趣、態度和交流能力為主要根據。以口語活動為主。

小學教學計劃 篇5

  一、本學科概況

  本學科現有6位科學教師,其中教齡超過10年的教師1位,5年教齡以上10年以下的的1位,5年教齡以下的4位。6位教師中,有學科骨干1人;小學高級教師1人,本科學歷6人。教師撰寫的多篇論文、案例等在各級各類評比中頻頻獲獎,開出的各級各類公開課在市區級都有較好的反響。我們科學組是一支充滿活力和戰斗力的年輕隊伍.

  存在問題在于同時師資力量還較薄弱,教師總隊伍不穩定。家長支持力度還較小,社會力量對科學學科總體認識不到位。科學社團。心涼。學生研究意識不強,不能堅持較長時間的科學研究。

  二、本學科教育目標,國內外的發展趨勢及我校該學科的現狀

  1、本學科的教育目標

  本學科是以培養科學素養為宗旨的科學啟蒙課程,積極倡導讓學生親身經歷以探究為主的學習活動,培養他們的好奇心和探究欲,發展他們對科學本質的理解,使他們學會探究解決問題的策略,為他們終身的學習和生活打好基礎。

  2.、本學科國內外的發展狀況及發展趨勢

  回眸20世紀中小學的科學教育,不難發現,在經歷了過于關注“科學知識”、“科學方法”的發展軌跡之后,現今的國內外小學科學教育出現了以科學素養的培養為科學教育最高宗旨的發展趨勢。科學素養是指“每個人所應具備的對科學的基本理解。”它有五個方面:

  (1)了解重要的科學事實、概念原則和理論;

  (2)具備把有關科學知識應用于日常生活情境中的能力;

  (3)具有利用科學探究過程的能力;

  (4)理解科學性質的一般原理和關于科學、技術與社會的相互作用;

  (5)具有明智的對待科學的態度以及具有與科學有關的事物的興趣。

  很顯然,科學素養是一個融科學知識、科學方法、科學態度、科學價值觀等多種因素為一體的復合概念。各國(如美國、法國、英國、澳大利亞……)的國家科學教育標準中均提出:把所有的學生都應具有良好的科學為素養作為自己的一個既定目標。要讓每一位學生像科學家那樣“工作”著,經歷規劃和實驗調查研究,以檢驗他們的想法,并且懂得為何這樣的研究具有獨特的作用過程,讓學生理解科學的本質。

  3、我校本學科的優勢、主要差距及其原因

  我校科學學科的教育以實施教科版的小學科學教材為主要渠道,同時開展科學社團活動,力求課內外結合,挖掘學生的潛能,提高學生的探究興趣,以培養學生科學素養為已任。學生和家長沒有意識到這是一項額外的收獲,老師心涼。

  三、學科建設總目標和年度任務

  (一)總目標

  三年內,在課程資源及教學設備的有效保證下,通過扎實實施科學課程及科學社團課內外相結合途徑,力爭實現師生共贏的目的。

  學生方面:通過科學課程及科學社團活動的整合開展,讓學生了解科學探究的方法和過程(善于發現和提出問題,并根據假設制定、實施計劃,能用圖表或文字的形式收集證據,進行歸納、分類、判斷、推理、分析,整理得出正確的結論,并能采用口頭或文字的形式將探究過程與他們交流與討論),同時形成大膽想象、尊重事實、敢于創新的科學態度以及學科學、愛科學、用科學的情感。力爭讓每一位學生能從生活中提出科學問題,并試著去自己獨立持續研究。

  教師方面:通過組織豐富的行之有效的教研活動,以提高教師的科學課堂教學能力與探究指導能力,并逐步形成自我風格。力爭在3年內,本組的青年教師人人能上市區級公開課,并對科學教學有一定的理解。

  同時通過三年努力,力爭將科學社團課程化,努力整合學校、家庭、社會的科學教育資源,以課內的科學課堂實施為主陣地,以課外的科學社團活動為演練場所,以校園科技節等其他科技活動為補充,整體實施科學教育。并在實施過程中,逐步探索、改進教育教學評價。

  近期目標:

  1、招募科學后備力量,規范科學實驗室有序有效管理。

  2、教師科學優質課評比,學生各項評比有基礎,有選拔。

  3、課外研究,家長支持。抓典型、樹榜樣、加大宣傳。

  (二)年度任務

  第一階段:20xx年度——目標統籌規劃階段

  1、通讀《蘭本達探究—研討教學法》使全組教師對科學教學有進一步的理解。

  2、讓每位教師制定自己的成長規劃。

  第二階段:20xx年度—20xx度——實踐修訂完善階段

  根據第一階段制定的目標逐步實施并修正。

  1、設定教研主題進行教研活動,提升教師對科學教育的理解。

  2、實施、修訂、完善科學社團課程的教材。以及相應的評價機制。

  第三階段:20xx年度——總結驗收提升階段

  根據第二階段的實施情況,進行總結分析,提煉出有利于師生科學素養發展的實施策略、評價指向等具體經驗,為下一個三年規劃提供參考依據。

  四、學科建設思路、內容與策略

  (一)建設思路

  以夯實科學課程課堂教學為“切入點”,以科學社團這一特色活動課程化為重點突破口,以其他科技活動為輔助措施,三軌并行,相互融合,整體實施,推進學生科學素養發展。

  (二)建設的內容與策略

  1、提高教師隊伍的自身的科學素養與教學能力

  (1)以教學中存在的問題為出發點,設定研討主題,展開研討,切實提高教師的教學研究意識。如追問藝術、課堂教學中的有效評價、基于學生問題的教學、如何觀課……以及針對教材中的疑難問題或冷門課題或如何開展家庭實驗指導等方面進行教研活動,以提高教師的業務水平。

  (2)以校本教研為契機,開展名著導讀、理論學習等活動,結合“派出去、請進來”的學習方式,提高教師的理論及實踐能力。

  (3)設立一系列教師素養提升活動,如:教學設計比賽、說課活動、教具制作、科學社團活動設計評比、學生研究成果修改評比等等,讓教師達到三個“會”:會上常規課、優質課;會反思、總結;會指導學生。

  2、整理、出臺科學社團活動課程雛形

  (1)結合科學課程的年段目標統籌制定三—六年級的各年段家庭實驗目標,并根據目標梳理近幾年所做的家庭實驗活動項目,尤其是設計拓展教材內容的家庭實驗活動項目,整理成教材。

  (2)結合教研活動,研討一系列有效的選題、實施、評價等措施。

  (3)讓學生三科學學習的四年期間至少經歷過一次較深入的科學探究活動。參加科學實驗競賽。

  3、有序整合開展其他科技活動

  豐富多彩的科技活動對提高學生學習科學的興趣具有一定的促進作用,但我校目前的科技活動較多,學生與教師的精力有限。有以下平臺:

  暑假:網絡日志評比,科技節準備。(11月科學節)

  上冊:科技節(小論文,小發明)。實驗競賽抽測暨選拔。

  寒假:探究項目評比小科學家評比。準備

  下冊:科學記錄本,小科學家。探究項目評比。

  五、管理制度、運行機制的改革設想和建議

  進一步營造教研組團結協作、積極向上的良好氛圍的建設,努力將的“敞門課”進行到底。

  常規:作業檢查互相檢查

  特色的由校級檢查。

小學教學計劃 篇6

  新學期,我校將深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞縣教科體局的各項工作部署,以“活力觀小、實力觀小、魅力觀小”為目標,營造和弘揚平等、寬容、信任、尊重的校園文化,培養教師高尚的品德和良好的修養;崇尚“德為首,人文本、勤為先”的校訓,培養學生勤學的態度和善問的品質;按照“有計劃、有創新、有成果”的要求,培養領導班子思想的深度與銳意進取的精神,不斷提高管理和服務的水平。繼續把課堂教學改革、教學質量提升和特色內涵建設作為學校工作的重點,優化教育結構,深化素質教育,規范教育管理,辦好讓人民滿意的教育。

  一、德育為首,豐富各項活動,讓觀小充滿活力。

  1、完善績效考核管理機制。以“人盡其才,追求卓越”為指向,進一步推進學校用人、分配等方面的改革,形成人人爭先,個個進取的氛圍。嚴格執行學校的各項規章制度,用制度引領人,用制度來規范教師的一言一行。繼續修訂學校績效工資考核方案,以考核為抓手,加強過程性考核,達到以考核激發活力,以人文關懷增強凝聚力的目的。

  2、加強學校班子隊伍建設。班子成員必須強化服務意識、責任意識、法規意識,公正、公平、公開意識和團結協作意識。班子成員對于各自的分管工作要盡職盡心,及時發現工作中存在的'問題,同時要做到小問題的解決不隔夜,其余問題的解決不隔周。學校領導間也要密切合作,發現問題相互提醒,做到分工不分家。學校的各項檢查要做到標準明確,檢查結果必須在校園網上及時公布,增強透明度。

  3、深化師德師風建設。組織全體教職工深入學習貫徹《中小學教師職業道德規范》,進一步提升教師的思想政治素質和職業道德修養。倡導教師教書育人、為人師表,在教育教學工作中自覺以高尚的道德修養、卓越的人格魅力、高超的學術水平引導教育學生。杜絕工作馬虎了事、上班期間做與教育教學無關事項、利用職務謀取私利、有償家教、體罰及變相體罰學生和推銷或變相推銷教輔用書等現象的發生。全體教師應建樹良好的社會公眾形象,實行行業自律,為人師表,努力成為社會的道德標桿。

  4、重視學生思想道德及行為規范教育。進一步對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義的思想教育,通過落實《小學生行為規范》、《小學生守則》,努力把基本的做人與做事的道理轉化為少年兒童的內在品質,培養學生愛自然、愛他人、愛自己的情感,從小做個好公民。加強學生一日常規檢查,注重方法指導,提高值日質量,做到校園內“三別”(向粗魯告別、向陋習告別、向壞事告別)、“四帶”(把禮儀帶進校園、把微笑帶給同學、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶向社會)、“五無”(地面無痰跡、校園無雜物、桌凳無刻畫、墻壁無腳印、出言無臟話)。

  5、加強班主任基本能力建設。建設“奉獻+科學”的班主任隊伍,注重教育理論學習研究,完善班主任的知識結構,引導他們熟練的掌握和運用現代化手段。繼續開展揚州市十二五規劃課題《農村小學兒童幸福課程的實施與評價研究》活動,建立課題組教師幸福工作坊,加強學習與交流,不斷研究與反思,提高德育工作的科學性,以開創出我校少先隊工作的特色。

  6、促進教師專業發展。加大說課、跟蹤聽課、隨堂聽課的力度,大力提倡骨干教師示范課、推優課、同課異構或異課同構;鼓勵廣大教師積極運用現代教育技術,促進信息技術和課程的整合;以教研促教學,以聽課、評課、說課等活動提高教師教學水平;繼續進行“請進來、走出去”的研討活動,依靠專家和名校加快學校發展;要求中、青年教師參加各種渠道的教研,多反思、多動筆、多投稿、多參賽,多提建議。

  7、構建“三位一體”的教育網絡。按照“江蘇省教育系統家長學校考核標準”,繼續辦好家長學校,逐步提高家長學校的品位。堅持“政府主體、學校主導、社會參與”的原則,進一步做好弱勢群體學生的關愛工作,繼續與中海運江蘇公司、中心郵政支局等單位合作,努力幫助貧困學生和特殊困難學生。認真開展形式多樣的主題讀書活動和《周報》讀用活動。努力使學校、家庭、社會教育形成合力,促進學生全面健康和諧發展。

  8、加強校際聯盟間的交流。繼續與梅嶺小學、宜陵小學等聯盟學校開展友好結對活動,通過“友好聯動,資源共享、優勢互補、共同提高”的交流模式,積極嘗試網絡教研、QQ教研等全新的教學研究和交流形式,組織教師走進名校感受新文化,觸動新思想,開拓新視野,學習先進的教育教學方式方法,有力提升我校各項管理水平。

  二、質量為重,著眼全面素質,彰顯觀小的實力。

  教學質量是學校的生命線,是衡量一所學校綜合競爭力的重要指標。一方面,增強全員質量意識,全體教師要牢固樹立全面的質量觀,另一方面也要善于抓住質量發展中的主要問題,加強教學流程管理。

  1、加強教學計劃管理。各項計劃要有檢查和落實的措施,與教師平時工作考核相結合,不斷完善質量評價與監督機制,認真做好教學質量的監控和質量分析工作,強化過程管理,發現問題,及時研究對策,總結推廣先進經驗。所有教師要嚴格執行縣局教學進度的有關規定,及時將信息課和科學實驗的有關材料上傳至省教育裝備網。

  2、優化教學過程管理。根據學校教學常規及基本要求等制度,抓好所有學科教學過程管理,杜絕走過場、說空話,做好過程性資料的積累。負責教學的同志要經常通過走一走,訪一訪,查一查等手段了解各學科的上課情況,定期碰頭,掌控這些學科的運行質態。改革對體藝常識科的評價方式,改變過去只憑幾個學生的作業來界定教學成績的做法。

  3、加強教學質量管理。進一步樹立所有學科并重的觀念,開齊上足所有課程。做好認真落實個別化教育工作,嘗試進行分層教學,重視對部分學困生(不超過三分之一)進行補差。堅持以打造有效課堂教學為核心,推進課程改革,培養學生創新精神和實踐能力。教導處要把質量監控工作放在平時、放在過程、放在每個階段當中,對質量監測成績不好的班級將指定專人跟蹤,對成績差距大的班級進行勸勉談話。

  4、開展課題實驗活動。做好三個規劃課題研究工作,抓好課題組的課題研究實施計劃的制定和落實,抓好課題研究的過程的管理和指導,人人按計劃積極開展實驗研究工作,提倡教師之間的合作、探究,提倡將課題研究與教研活動進行有機地結合,注意研究成果的推廣。

  5、加強體衛藝教育工作。要進一步強化體育、音樂、美術、科學、綜合實踐等課程的落實,開展學生健康教育、學生體質測試和跟蹤分析活動,并廣泛開展“陽光體育”活動,保證學生在校每天1小時體育鍛煉活動時間,提高“兩操”質量,落實《國家學生體質健康標準》,并高度重視學生科技創新意識和能力的培養,積極參加縣第五屆小學生科技文化藝術節暨第13屆小學生文藝匯演。學校將完善巡課制度,組織行政人員每周進教室抽查教師的授課情況,嚴禁挪用課程、擠占課程和私自調課。

  三、深化特色,落實以人為本,讓觀小充滿魅力。

  1、深化特色建設。按照“文化立校、內涵發展”的思路,根據“育人性、大面積、可持續、校本化、有成效”的要求,強化特色建設。結合全國文明城市的創建,加強鄉村少年宮建設,鞏固“百佳社團”建設成果,加強學生特長培養。繼續加強校本課程――剪紙的研究,并將其與學生社團活動、鄉村少年宮活動在機地結合在一起,以課題引領學校特色建設的發展,讓學校的剪紙特色朝著精細化、品牌化的方向發展,以良好的狀態迎接縣特色學校的復檢。

  2、加強財務后勤管理。一是強化對學校食堂的管理,嚴格執行物品采購申請、審批制度,購買物品做到價廉物美,實行“請購―審批―采購―驗收―保管―領用(借用)―維修”的一條龍制度。二是做好學校經費的管理及使用工作,杜絕鋪張浪費,加強用水、用電、用紙等管理,用好辦公用品和教學設備,發揚勤儉節約的優良傳統。把有限的經費真正用于教育,為我校的教育發展服務。三是認真做好后勤服務工作,在期初認真做好課本、薄本及教輔用書的分發、調劑工作,在平時認真做好學校用水、用電、綠化、電教器材等檢查保養工作,在學期末要做好財產的盤點收藏。

  3、做實綜治安全工作。一是緊緊圍繞創建“平安和諧校園”的目標,按照“以人為本、安全第一、預防為主”的原則,不斷鞏固平安校園創建成果。二是進一步落實安全工作責任制,狠抓校園內部安全管理,積極開展校園周邊綜合治理、道路交通安全、食品衛生安全、學生假期安全、教育教學安全、消防安全、用電安全、防止擁擠踩踏等專項整治活動。三是廣泛開展以“防火、防盜、防爆、防溺水、防食物中毒、防交通事故、防自然災害事故”等為主要內容的安全隱患大排查、大整治及專項演練行動,并通過黑板報、校園廣播、校園網、校訊通等形式開展安全知識宣傳教育,以切實加強學校安全防范工作。四是認真開展“六五普法”,認真開展法治文化進校園,推進依法治校。

  4、聯手共建教工之家。一是緊緊圍繞縣教育工會的工作要求,進一步加強工會組織建設和工會自身建設,繼續創建“先進教工之家”。二是實行教代會制度,每學年至少召開一次教代會,讓教職工以主人翁的精神關心學校發展大計,認真審議學校各項工作報告,發揮審議建議、審議通過、審議決定、評議監督四項職權。三是建設好“教工之家”活動室,結合重大節日積極開展球類、棋類、書畫、演唱等比賽活動,豐富教職工文體生活和精神生活。四是大力實施“送溫暖工程”,要做到“五必訪”(教職工生病住院、家庭糾紛、思想情緒波動、親屬過世、辦喜事時),每兩年組織一次教師體檢等。

  5、積極做好行風評議工作。一是圍繞依法辦事、規范收費、辦事公開、服務質量、清正廉潔等五個方面,以解決損害群眾利益的熱點難點問題為目的,認真落實民主評議政風行風工作。二是通過召開座談會、發放問卷調查、走訪群眾、民主評議、設立舉報電報和監督信箱等形式,認真排查學校在政風行風建設中存在的問題,廣泛征求社會各界人士的意見和建議,暢通監督渠道,自覺接受社會監督。三是評建結合,重在預防,把思想教育、整改問題、建立健全制度和完善監督機制貫穿于民主評議工作的全過程,及早發現征兆性、苗頭性、傾向性問題,努力把問題消除在萌芽狀態。

  6、發揮校務公開作用。一是規范運行校務公開機制,按要求做到內容全面、形式規范、公開及時。二是突出校務公開重點,將大宗物資采購、基建工程招投標、職稱評聘、評先評優和干部任用等社會比較關注、教職工比較關心的熱點、焦點問題作為校務公開重點內容進行公開。三實行決策前信息公開和實施過程的動態信息公開,校務公開欄要設反饋結果欄目,將上期公示后群眾反映的問題及答復在反饋結果欄目中進行公布,做到有公示、有回音、有結果,取信于民。

  細節決定成敗,過程決定結果,只有過程的完美才能孕育結果的完美。在新的學期里,我校將全面落實科學發展觀,扎實推進素質教育,譜寫學校科學發展新篇章。

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