小學第二學期小學教學工作計劃
一、 指導思想：
認真貫徹上級教育行政部門有關(guān)會議精神，抓住新課程改革契機，全面推進素質(zhì)教育。以“輕負優(yōu)質(zhì)”為主線，創(chuàng)新教研機制，加強教學研究和教學指導，構(gòu)建和諧教學環(huán)境，促進教師的專業(yè)發(fā)展，使教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。
二、 工作目標：
1、 加強教研網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，促進校本教研的開展，努力提高教研活動的實效性和優(yōu)質(zhì)教研資源的價值。
2、 加強教學質(zhì)量的監(jiān)控和管理，確保各學科的教學質(zhì)量穩(wěn)步提升，達到區(qū)中等水平。
3、 加強有效教學的研究，努力實踐輕負優(yōu)質(zhì)教育。
4、 加強師資培訓力度，確保教師隊伍有層次，穩(wěn)固提升教學水平。
5、 堅持走科研興校、興教之路，積極開展教學科研工作，切實提高教科研對學科教學的貢獻度。
三、 具體工作及措施：
（一）、加強教研網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，促進校本教研的開展，努力提高教研活動的實效性和優(yōu)質(zhì)教研資源的價值。
1、繼續(xù)完善教研組建設(shè)，充分發(fā)揮學科協(xié)作組、教研組的優(yōu)勢，本學期要重點做好課堂教學研究工作，要開展“怎樣才算是一堂好課”的專題研討活動；要繼續(xù)開展與城區(qū)學校結(jié)對教研活動和網(wǎng)格教研活動，要新增與上海學校結(jié)對教研活動，組織教師積極參與網(wǎng)格內(nèi)的教學管理，教學評估，教學研究活動，極盡網(wǎng)格教研組的作用。
2、大力推進校本教研組建設(shè)，以《中小學學科協(xié)作組發(fā)展性評估辦法》為引領(lǐng)，本學期重點做好以省級課題“中小學優(yōu)質(zhì)教研組建設(shè)的實踐與研究”為抓手，開展優(yōu)質(zhì)教研組建設(shè)活動。充分發(fā)揮現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)媒體的作用，積極開展網(wǎng)絡(luò)教研活動。組織教師參與觀看各類教研活動的網(wǎng)上視頻直播。發(fā)揚教研組注重教師教學過程管理的特點，真正發(fā)揮教研組作為教師專業(yè)成長的群眾性組織的作用。
3、繼續(xù)引優(yōu)質(zhì)資源，加強專家工作室工作。本學期繼續(xù)聘請校長來校做教學指導工作，舉辦一次學科帶頭人工作周活動，邀請語數(shù)英科學學科帶頭人來校進行教學展示和指導工作。為優(yōu)質(zhì)教育創(chuàng)建最優(yōu)化的平臺。
（二）、加強教學質(zhì)量的監(jiān)控和管理，確保各學科的教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。
1、做好六年級會考工作。本學期重點做好六年級會考工作，力爭學校教學質(zhì)量排名全區(qū)中等水平。教導處將于開學初配合校長室召開臺門教育質(zhì)量懇談會，聽取多方意見和建議，落實六年級教學質(zhì)量考評方案。六年級教師要從培養(yǎng)學生興趣，改進教學方式，關(guān)注后進生，確保完全合格率和后20%學生率達到考核標準。
2、對各教師課堂教學常規(guī)監(jiān)控：教導處協(xié)同校長室不定期地對教師的課堂教學常規(guī)進行抽查，深入課堂，加強課堂教學的研究，切實提高課堂教學效率。尤其要注重學生的學習習慣養(yǎng)成，本學期重點做好聽課習慣、復習、預習和作業(yè)習慣等，倡導分層教學，做到輔優(yōu)促中補差，確保減少后20%的學生。
3、教學“五認真”監(jiān)控：繼續(xù)采用平時抽查和期末總查的形式，通過檢查備課、作業(yè)、成績冊、輔導記錄等方式，了解教學績效，并從中總結(jié)經(jīng)驗和尋找問題。
4、單元考試的監(jiān)控：加強平時的單元檢測，全面了解各班前20%、后20%的學生，制定的輔優(yōu)補差計劃，落實有效措施，對學困生學科質(zhì)量進行跟蹤管理。要強化質(zhì)量意識，每次檢測后老師都應作分析研究、抓薄弱環(huán)節(jié)，做到既減負又增效。要充分利用好已有的資料庫資源并不斷完善。
（三）、加強有效教學的研究工作，努力實踐輕負優(yōu)質(zhì)教育。
把守輕負優(yōu)質(zhì)的三條底線：開齊開足規(guī)定課程，規(guī)范教輔資料，規(guī)范作息時間，推進“四個轉(zhuǎn)移”，將工作重點轉(zhuǎn)移到研究學生、研究課程、研究課堂、研究學生社會實踐上來。
1、開齊開足開好新課程，確保課程課時不走樣。教師不得隨意調(diào)換、擠占非考試課程的教學時間。按照國家課程計劃，堅持“健康第一”的原則，保質(zhì)保量地實施體育和藝術(shù)課程，確保學生每天一小時的陽光體育活動，努力提升學生體能體質(zhì)和藝術(shù)素養(yǎng)，促進學生健康發(fā)展。
2、加強有效管理的研究，針對網(wǎng)絡(luò)時代的特征，研究適應網(wǎng)絡(luò)時代的有效教學常規(guī)管理辦法，向管理要質(zhì)量。
（1）.加強備課管理
嚴格按照備課要求，個人鉆研，小組討論，獨立撰寫教案。課后書寫反思，定期交流，相互學習，取長補短。為教師提供教學研究的氛圍和平臺，切實投身教學研究活動，在實效上下功夫。
（2）.加強課堂管理。
一是開展一課多上活動。在同一年級內(nèi)，一個內(nèi)容在不同的班級或有不同的教師上。
二是聽隨堂課活動。加強對教師平時的課堂教學的監(jiān)控，關(guān)注平時上課的動態(tài)，了解真實的第一手情況。
三是開展“課堂教學”評估活動。教師在課堂教學中要做到“四個一點”，即“微笑和激勵多一點；發(fā)展智力，培養(yǎng)能力的要求具體一點；讓學生施展才能的面廣一點；給學生靈活安排的時間多一點”。深入各年級進行調(diào)研，調(diào)研后老師們應根據(jù)存在問題采取切實可行的補救措施。
（3）.加強作業(yè)布置與批改的管理。
一是控制學科作業(yè)量。嚴格按照規(guī)定布置學生作業(yè)的量，嚴格控制教輔資料；精選作業(yè)和練習，倡導學科作業(yè)形式的多樣化，有書面、口頭、動手操作、社會調(diào)查等多種形式的作業(yè)；每個班級建立作業(yè)家校聯(lián)系本，控制重復、機械、無效作業(yè)，讓家長參與到學生學習作業(yè)的管理中來。
二是規(guī)范作業(yè)的書寫和批改。教師要重視作業(yè)批改的及時性和準確性。要使用明確使用的批改符號，增加激勵性評語。做到布置的作業(yè)必須批改，不批改不檢查的作業(yè)不布置。培養(yǎng)學生良好的作業(yè)習慣，期中、期末將學生的優(yōu)秀作業(yè)本作為學生的`學習成果的予以展示。做到資源共享、智慧共享
三是提倡自主型作業(yè)。學生在教師的引領(lǐng)下，自主選擇、參與作業(yè)內(nèi)容的設(shè)計。課前自己質(zhì)疑、自己設(shè)計學習思路，搜集與新課有關(guān)的信息材料等，培養(yǎng)學生的主動學習態(tài)度和創(chuàng)新精神。
（4）.加強學生輔導的管理。
堅持面向全體學生，努力促進每位學生的進步。堅持“抓兩頭促中間”的輔導策略，加強對學困生的輔導和特長生的指導工作，抓細抓實際；對學有余力的學生加以正確引導，進一步調(diào)動這類學生的學習積極性。充分發(fā)揮他們的學習特長。重視寫字教學。嚴禁違規(guī)家教。
3、要做細做實課堂有效性研究，保證課內(nèi)有5——8分鐘的作業(yè)時間，優(yōu)化練習，努力創(chuàng)造教學效能的最大化。
4、加強學校圖書館、實驗室建設(shè)。充分利用好各種資源，拓寬教育教學渠道，為拓展學生視野寬大知識面創(chuàng)造更好條件，提高學生的思考力、想象力、創(chuàng)造力。
5、舉行一些小型的寓教于樂的競賽活動，給學生創(chuàng)設(shè)鍛煉才能、發(fā)揮才干的舞臺。本學期擬舉行一年級書寫、二年級擴詞、三年級計算能力調(diào)查、四五年級數(shù)學綜合應用能力檢測；作文、閱讀比賽，結(jié)合區(qū)第二屆讀書節(jié)活動，成立“校長書屋”，每班開展讀書活動，通過讀書使學生的整體素質(zhì)得到全面健康的發(fā)展。
6、繼續(xù)做好加強教學評價。重點做好“四評價”：課堂教學過程評價、作業(yè)練習評價、單元教學目標完成度評價、期中期末教學質(zhì)量評價。優(yōu)化評價過程和評價要素，充分發(fā)揮評價的激勵、矯正等作用，向評價要質(zhì)量。
（四）、加強師資培訓力度，以提升教師專業(yè)素養(yǎng)為目標，以打造“六型”教師為主線，著力做好教師隊伍建設(shè)。確保教師隊伍有層次，穩(wěn)固提升教學水平。
1、加強骨干教師隊伍建設(shè)。以領(lǐng)雁工程為載體，開展骨干教師培訓。本學期派遣2位教師參加省市級為期2個月的脫產(chǎn)培訓。開展骨干教師進城上掛鍛煉活動，本學期要派出三位骨干教師到城區(qū)學校進行一周左右的學習鍛煉時間。要給骨干教師到城區(qū)闖名氣，參加各類教學技能比武活動爭取一名骨干教師到省級參加優(yōu)質(zhì)課評比。帶一批骨干教師到上海學校進行參觀學習。
2、培育青年教師。建立青年教師學術(shù)團隊，開展豐富多彩的各類菜單式培訓活動，本學期將完成作何做課題、如何開展教研組建設(shè)和信息技術(shù)培訓；繼續(xù)做好新老教師拜師結(jié)對工作，按計劃完成青年教師成才規(guī)劃；開展領(lǐng)雁工程培訓匯報活動。
3、在全力打造骨干教師的基礎(chǔ)上，密切關(guān)注其他教師的提升，制訂好教師的提升方案，鼓勵教師積極參與省市區(qū)教師研訓網(wǎng)，在新的學習平臺交流經(jīng)驗、信息，促進教師執(zhí)教能力和學科專業(yè)素養(yǎng)的提高。
（五）、堅持走科研興校、興教之路，積極開展教學科研工作，切實提高教科研對學科教學的貢獻度。
1、加強課題研究，做好課題的過程管理工作，避免只有“方案”和“報告”的虛無的課題研究。本學期做好三項重點研究工作，一是省級課題教研組建設(shè)的研究工作，二是農(nóng)村小班化教學的研究工作，三是市級課題——以地域文化為載體校本課程建設(shè)的陶行知教育課題研究工作。要求相關(guān)教師扎扎實實按方案實施研究，做好各項資料的積累、整理工作。
2、教師的論文發(fā)表和得獎是學校教科研工作最明顯而直接的成果顯現(xiàn)，教師勤于筆耕，學校積極向外推薦教師的優(yōu)秀文章，讓教師在文章發(fā)表和得獎中享受參與教科研的幸福，從而在全校形成教師積極參與教科研的良好風氣。
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