電子廠員工檢討書

時間：2023-06-01 17:02:35 檢討書我要投稿

電子廠員工檢討書

　　在有過錯的情況下，為了避免今后再出現此類事件，我們要通過寫檢討書來悔過，在寫檢討書時要注意用語，切忌自由散漫。你還在為寫檢討書而苦惱嗎？下面是小編幫大家整理的電子廠員工檢討書，僅供參考，大家一起來看看吧。

電子廠員工檢討書

電子廠員工檢討書1

尊敬的領導：

　　您好!

　　對于我工作也有一段時間了，在大家的批評指導下我還是沒有多少進步。我辜負了領導對我的期望，辜負了80多位同仁對我的希望。我對不起大家，在這里向你們表示深深的歉意。我總結了幾條自己的不足，以后會逐一改正，爭取之后能在車間的工作中做得更好。希望能成為各位心中的理想人物。

　　一、沒有良好的心態

　　每個人的工作都很繁忙，我長長因為存在問題而不知應該向誰請教，有時候就此作罷。在內心上有很大一道坎兒無法越過去。其實看到你們在工作場地上不停的忙碌著，我真的替你們高興，忙碌并快樂著，這種心態真的很難得。值得我學習!所以我會盡量的理解你們工作的辛苦，不再嘮嘮叨叨。

　　二、沒有主人翁的精神

　　工作是自己的，不是誰安排我做什么才做，經過這么一段時間的工作，自己應該差不多知道每天的`工作流程，應該需要完成哪些事情，不是在那兒等著別人來對自己的事情進行安排指導。

　　三、摳門

　　在與同事之間的相處上，我平時較為吝嗇，有時候其他同事可能需要幫忙買個什么東西啊，或是自己有什么東西，我都是不太愿意共享的，對自己的資金上的克扣程度較高，不愿意為任何其他的事情多花一分的錢，平時同事間的聚會也基本是不去的，認為太浪費錢了。這種行為在與同事的相處上會有很大的影響，對于資金的管理只要合理，不是浪費就好了，其他的還是可以進行花銷。

　　四、時間觀念過于強烈

　　有些東西我必須按照領導或是自己的時間表來完成，不愿意提前一點或是延后一點，非得按照規定的時間報物資，規定的時間領用品。對于物資的領取與發放方面，我會以同事的需求程度老進行發放，若是實在繼續，還是可以酌情進行處理

　　五、有“潔癖”

　　對于居住、工作環境有較大的要求，其實也不是很注重必須要完全干凈，只是覺得在自己這一塊不能有不必要的垃圾產生，在平時與同事對于這方面的溝通上又是存在一定問題的，所以我還需要做出很大的改進。

　　六、愛頂撞

　　在工作時，一旦有意見不統一的情況，我必定要發表自己的“高談闊論”!現在覺得那時太放肆了，大家看著呢，以后會慢慢的無條件的遵從你們的命令。

　　不足越來越多了，總之我保證以后要“好好做人，好好做事”!希望領導可以多多對我的行為進行批評改正。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

電子廠員工檢討書2

尊敬的領導：

　　您好！

　　由于最近在電子廠的工作沒有做好的緣故從而造成了嚴重的損失，造成這種結果尚不自知以至于被領導批評以后才意識到工作沒做好的問題，在我看來既是對電子廠工作的不負責也違背了自身的職業道德，工作多年尚且不明白認真工作的重要性自然要接受相應的懲罰，因此我認真檢討了自己工作沒做好的問題并希望能夠得到領導的'諒解。

　　其實我應當意識到電子廠工作的重要性并在完成以后進行多次檢查，若是讓質量不合格的產品出現在市場無疑會對電子廠的聲譽造成嚴重的影響，所以以往電子廠領導都會告誡我們需要認真對待工作以免出現任何差錯，而且認真做好工作本就是作為電子廠員工的職責所在自然不能夠有所疏忽，無論是怎樣的因素導致都應當承擔責任并想辦法彌補工作沒做好造成的損失，也許工作中出現錯誤是可以理解的事情卻不代表著可以不負責任，畢竟工作沒做好對我而言也是不尊重電子廠規定的做法。

　　考慮到工作沒做好的問題可能會影響到整個電子廠的收益自然要向同事們道歉，畢竟是自己犯錯在先自然要對造成的損失進行深刻的反思，而且我也得明白工作沒做好往往容易在電子廠形成不良風氣，若是因為自己工作沒做好的問題從而影響到其他同事則是難以被原諒的，對待工作尚且如此不負責又怎能奢求獲得領導的原諒與認可，隨著時代的發展卻不思進取往往很容易在職場競爭中被淘汰，我得在工作中更加細心些從而通過自身的努力為電子廠創造更多的效益。

　　既然已經在電子廠工作多年便應當對自己的工作更加用心些，畢竟領導在以往的工作中已經栽培過自己從而需要感激這份恩情，為了不辜負領導的期待還是需要加強電子廠工作的力度才行，唯有通過工作中的努力取得更多成就才能夠彌補之前造成的損失，道理雖然淺顯卻也要在工作中貫徹下去才不會因此而吃虧，而且工作沒做好卻不及時采取有效措施補救的話也是極其沒有職業道德的表現，這類教訓已經在工作中讓我吃過虧便應當謹記在心并想辦法進行改正。

　　以后在電子廠工作中需要經歷的挑戰也許會日益增多，所以在需要認真對待工作的時候還是不要再做出這種自找麻煩的事情比較好，工作沒做好既會讓自己遭受損失又會讓領導感到失望自然要吸取相應的教訓。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

電子廠員工檢討書3

尊敬的領導：

　　您好！

　　在各位工友們都能自覺遵守廠紀廠規、合格的進入生產車間去工作時，而我卻違反了公司的合理規定，因為進入無塵車間沒滾衣服，我知道我錯了。

　　在這里也很感激負責監督的管理能及時發現我所犯的錯，給了我一次知錯改過的機會，以后要多向他學習、對工作的負責、認真。我并不想為自己找什么所謂的借口，我明白，一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應該再多說些什么，錯了就是錯了，誰也改變不了這個事實，要勇于認錯、吸取錯誤教訓。

　　其實我進入本公司也有一段時間了，在這段時間的工作中和同事們的合作中，我感到很溫馨很愉快，真的確實有點家的感覺。當然這些都是通過各位工友和各位領導的共同努力來實現的，集體的力量是無窮的，當然集體是由每一個人都團結起來組成的，不要因為一個人而破壞了集體的規距和影響公司的。

　　其實我也很想說，我就是集體的一員，不管什么時候都應該把自己的事情做好，讓管理放心，為團體奉獻一份自己的力量，要時刻記著公司的規定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經常向我們提出到的，我應該向那些表現好的、工作積極的`工友們學習，以后我會更加努力的。

　　通過這次檢討，我真誠的承認我做錯了，還在其中發現了自己的缺點。在此鄭重的向各位領導坦承我所犯的錯，并保證今后會更加努力工作，嚴格遵守各項規章制度。為彌補自己的錯誤，我愿意接受廠部的任何合理的處分。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

電子廠員工檢討書4

尊敬的領導：

　　您好！

　　懷著歉意，帶著誠意，對自己這段時間工作沒有做好道歉。在我們電子廠工作雖然時間不長，但是管理該教導的早已經教導全了，可是自己沒有做好。

　　我們工作的主要任務，就是組裝手機的，工作雖然不是很難但是每個步驟都不能錯，因為電子產品還是高端精細產品，不能錯錯，我平時工作還算遵守班里的要求，按時完成了工作，但是對一些小為題，沒有弄好，比如要對已經制作好的手機做好質量檢測，我沒有檢測直接包裝，這樣做不對，我自己一開始并不認真這樣做有什么問題。

　　我一直都認為自己做的沒錯，但是我沒想到如果出現有手機不能開機，或者其他的線路問題，治理不合格，然后送到了客戶手上，就會造成非常嚴重的問題，比如售后為題，對我們公司的信譽等，雖然我們不是公司的主場，但是一樣要維護我們公司產品的聲譽，維護品牌形象。

　　我沒有做好匆忙裝機有大約幾百，為了彌補自己的工作問題，我會重新把已經包裝的產品重新做好質量檢測，做好規劃，避免出現相同的問題，當然我也會對我們班組道歉，畢竟因為我個人沒有做好質量檢測問題。但我了我們班組的生產量，嚴重拖累了我們班組的生產。

　　我錯了，不能為了提高速度，而忽視一些沒有必要的環節，不能忘記每一步工作，有些是對于這些高端產品，在工作是，我們經常會收到領導的告誡，我們生產的手機銷售的方向是高端市場，口碑不能受損，想要讓我們產品的'品牌一直都在市場常勝不衰，就需要靠我們不斷的加強對于自身產品的質量，讓每一部送到客戶手上的手機都不出現任何問題。

　　畢竟我們生產不只是為了生產而生產。經過檢查，我發現被我匆匆包裝的產品中，有三部手機出現問題，無法開機，或者因為屏幕問題等。還好有領導嚴格監督管控，才避免了我這次工作犯的錯，我知道犯了錯就必須要付出更多的努力來彌補，就比如客戶拿到了手機，一旦宣傳開來，影響的就是我們公司的聲譽。

　　而且我經過我們組長的認真教導，也知道了自己這次工作的確沒有做好，讓大家失望了，以后對于工作我將嚴格的遵守我們工廠生產順序，絕不會漏過或規避任何問題。保證從我們小組出品的產品，一定是質量保證的優質產品。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

電子廠員工檢討書5

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是xxx，我現在對于自己今天工作沒做好的事情，十分羞愧，沒有具積極的落實好工作當中的事情，一直以來我都是非常認真，雖然說有些事情會有一些問題，但是這一次的問題讓我很是慚愧，來到電子廠工作已經有兩年的時間了，我是一名老員工，時刻都應該知道，有些東西不應該時間錯誤，今天真的錯誤，是低級的，有了這方面的工作經驗，就不應該在出現這樣的錯誤了，是我對自己松懈了，這段時間以來每天都狀態不是非常到位，工作的當中有時候會出現走神，這是我的問題，這一次出現了一些錯誤，肯定是問題比較大的影響到了我，我一定會深刻檢討自己。

　　我對自己是比較嚴格的一個人，當然也是包括工作，在工作當中我堅持自己的崗位，雖然是在車間工作，但是每天做的工作我都會認真仔細去完成，像這樣的事情我從來沒出現過，過去兩年的時間，我的態度是非常好的，我也按時的完成自己的工作，堅持的自己的事情，有些時候自然會出現一些小問題，但是那些都不足以讓我相信這樣懷著深刻的愧疚心理，這次出現的錯誤，嚴重影響到了工作，也拖慢了，我們的產量每天的產量是有一定的目標的，可是今天我卻沒有達標，是我拖慢了大家的進度，在車間工作，這一點必須要清楚，我的態度沒有端正好，就做不好站的事情，現在想一想就十分的慚愧，您一直都對我非常的`有期待，可是這次我出現的錯誤，想必讓您失望了，想了想自己這兩年來的工作經歷，有很多東西都做得非常好，就是這個缺點，沒有糾正，我需要去認清自己。

　　通過今天這次事情，我認識到了自己身上還有一些需要去彌補的缺點，不是說人是完美的，不是說自己一直都在回顧過去自己光鮮的工作，現在我認識到了自己更加需要清楚現有的一些缺點，一些錯誤，像這次出生的工作上的錯誤，肯定不能再出現了，嚴重的影響到了我們的產量，真的是非常的難受，想了想就很自責，我不知道為什么，現在對自己這么松懈了，真的狀態一直持續了半個月的時間，到了今天裝出現了問題，這半個月來我的情況一直都不是很好，精神狀態也不是非常高，所以在座當中時常的出現一些細節的問題，或許這是他過去就有的吧，我一定會好好的調整過來的，毋庸置疑，對自己肯定需要嚴格，請您相信我，給我機會。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

電子廠員工檢討書6

尊敬的領導：

　　您好！

　　前段時間我在上班期間擅自離開崗位，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我現在懷著愧疚給您寫下這份檢討書，以向您表示我對這種惡劣行為的深痛惡絕。

　　早在我剛踏進廠區大門的時候，您就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得曠工。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。

　　對于我曠工的事情，在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的`責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。

　　盼望領導能給我改過自新的機會。如果工廠能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，認真負責，爭取為工廠的發展做出更大的貢獻。所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的機會。說真心話，在工廠上班認識很多同事，真的很開心很愉悅！

　　所以我決定寫份保質保量的檢討書！對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

電子廠員工檢討書7

尊敬的領導：

　　您好！

　　現在，我已深深的認識到自己的錯誤！

　　我的錯誤源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己不夠認真，才會導致這件事情的發生。由于我的失誤給工廠帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不認真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到工廠，使工廠在經濟和名譽上受到嚴重的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿承擔責任，憑我一人的力量不能給工廠帶來明顯的受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我現在明白了，一個人的.力量的渺小的，但是一個人因為不認真導致的事故，是重大的，因為以前意識不夠，做事馬虎，今后我會認認真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任，為公司貢獻我的力量。

　　通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自己，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自己麻痹造成的；這件事由我造成的我愿接受領導的處罰！同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業為工廠美好的明天做出自己應有的貢獻！！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

電子廠員工檢討書8

尊敬的領導：

　　您好！

　　我現在非常的恐慌，因為我知道我如今犯了一個非常嚴重的錯誤，因為我的工作不認真，導致一整批的成品都要返回來返工，導致我們不能按時的讓貨物送到客戶的手中，還好廠里還有備用的存貨，不然真的不知道會造成什么難以預料的損失，我又該這么承受的起，還好事情并沒有往最壞的方向發展，但是這件事也是讓我意識到了自身存在著很大的問題，如果自己在工作中一直都是非常的恪盡職守，全身心投入的話，這么低級的錯誤完全不可能犯，我又不是什么剛進行完上崗培訓的員工，我可以在工廠崗位上干了三年的老員工了。

　　我們電子廠主要是公司旗下的一家節能燈的制作廠，在流水線上我的工作崗位職責是負責每個燈管的燈絲處理工作，我們生產的節能燈每一種燈絲的處理都是不一樣的，否則照明效果會達不到預期的效果，但是由于我今天在工作中完全走神了，工作換了一種燈送過來了。我都沒發現，還是按照上一種節能燈的燈絲在處理，我居然還一直沒注意到不對勁，直到后面我們工作快完后了，您才到成品區那里隨便拿起了一個進行檢查工作，您一下子就發現了問題，并且最嚴重的，是那一堆成品都是一個現象，都是在我這里出的錯，目前我還不知道您會怎么處罰我，不過我是真的覺得對不起我的這些同事們，因為我的一個失職，導致他們都要重新返工，明明已經到了下班時間了，卻因為要彌補過失，在這加班，我心里實在是過意不去，領導這都是我一個人的錯，你真的沒必要遷怒于他們的，大家都在完成著自己分內的工作，哪有功夫去注意我做的部分是否出現了問題，我愿意一個人承擔所有的責任，這也是我自作自受。我不清楚這次給公司造成了多大的損失，也不知道公司高層知道了，會不會直接一怒之下辭退我，但是我想跟您表明的態度就是，我先就著這次的事情，跟您道個歉，對不起。如果廠里還有留下我的想法，我一定就好好的表現，絕對不會讓您失望了，這種在工作中恍惚的精神狀態僅此一次。

　　這次的`錯誤直接是讓我認清了一件事，就算是我自己每天都在干的工作，要是不認真也會出現這么大的紕漏，所以面對自己分內的任何工作都要懷著最專注的神情去做，這樣才能保證做出來的東西是合格的，并且工廠的工作思想不就是如此嗎。寧愿你工作能力差做的慢，也不想你為了趕量，出現很多的次品。我現在才深刻的領悟了這句話，真的對不起。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

電子廠員工檢討書9

尊敬的領導：

　　您好！

　　首先必須和您說一聲對不起，也必須和您真摯的檢討一番我自己。昨天因為我自己一時沖動，讓我們部門的同事們都受到了極其惡劣的影響。我知道自己作為一個普普通通的員工，應該做的是要去好好工作，而不是在公司隨意帶來不良的影響。這一次是我錯了，是我沒有把控好自己的情緒，是我太過自我了一些，是我不應該和組長頂嘴，我愿意接受您給的任何懲罰，我也愿意接受大家對我的批評，我會好好的聽進去，然后改變自己。

　　昨天下午的時候，我們組內原本是計劃要一起開會的，然后當我們全部等在那里了時，組長一直都沒有過來，于是大家便催我去找他。可能平時我和組長關系比較好一點，所以大家都讓我去，于是我也就去了。我去喊了組長，但是組長不知道為什么一直都沒有理會我，可能是我喊的動靜有點大，大家也都過來了，以為發生了什么事情。后來我看組長不理我，我又喊了他幾次，可能我喊得太頻繁了，他當時又有點事，于是他就兇了我一句。

　　在他做組長之前，我和他平時關系很好的，一直都很包容和理解對方，這次他突然大庭廣眾之下對我吼，我立馬就有點不耐煩了，于是我就和他吵了起來。面對這么多的同事，我完全沒有掌控住自己的.行為，被沖動沖昏了。所以用這種暴躁的方式讓我們整個公司都受到了影響。我知道也許是我心里有一點不滿，這是我自己的問題，不管怎么樣，我都不應該和他吵起來。對于這一點，我必須認錯，我也必須向大家道歉。這原本是簡簡單單的一件事情，卻被我做成了這個樣子，我知道自己很沖動，也知道自己太過自大了一些。以后我會好好的改正這些問題，不再出現這樣的情況了。

　　在這里我還是要感謝領導能夠在事發之后聽我的解釋，也很感謝您對我這一次的寬容。我知道自己最應該做的是要做好工作，而不是和別人去發生矛盾。同事之間應該互幫互助，互相理解，而不是出口傷人，給大家整體的環境都帶來不好的影響。這一點是我應該加倍重視的，也是我應該好好去改正的地方。我會主動和組長去道個歉，然后和解，重新建立我們和睦的關系。感謝您這次對我的包容，我會銘記于心，在工作上繼續努力的！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

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