上班早退檢討書（通用20篇）
我們在犯錯后，避免再次犯錯，往往要寫檢討書來自我悔悟，在寫檢討書的時候要注意態度要誠懇、端正。大家知道正規的檢討書怎么寫嗎？下面是小編精心整理的上班早退檢討書（通用20篇），希望能夠幫助到大家。
上班早退檢討書1
尊敬的領導：
您好！
對不起，對于我昨天上班早退的事情，我感到十分的抱歉。公司明確的規定了員工上班不得早退，但我還是這樣做了。對不起，我沒有遵守公司的規定，給公司帶來了不好的影響，給同事做了一個不好的榜樣。我有急事的話，可以跟您請假，我當時的工作已經全部做完了，所以如果請假的話您一定會同意的，但是我并沒有這樣做，這是我的錯。
在公司有明文規定禁止早退的情況下，我還是犯了這樣的錯。說明我沒有把公司的規矩放在心里，沒有時刻牢記公司的規定。我作為公司的一名員工，就要遵守公司的規定，這是我必須要做的事情，這是我們員工的義務。是因為我對自己的要求降低了，沒有把遵守規定當成一件自己必須要完成的事情。我以前挺守規矩的.，從來都沒有出現過這樣的問題。但這次出現了這樣的錯誤，證明我最近的工作態度出現了問題，沒有認真的對待工作。就算我工作已經做完了，家里又有急事，我也應該請假，經過領導的同意了之后再離開公司。就算事態緊急，我沒有時間請假，也應該跟領導打個招呼，先口頭請假，有時間再補上請假條。
我知道早退并不是什么不可原諒的錯誤，但是能夠從我的這個行為看出我的工作態度和我的想法。雖然這次我只早退了半個小時，但若是我不管理好自己的行為，以后說不定還會犯更大的錯誤。雖然只有半個小時的時間，但我早退的事情是事實。在下班之前離開公司，不管早離開了多久，都是早退。我內心并沒有重視這個問題，所以才會犯這樣的錯誤。因為這次錯誤，讓領導對我感到了失望。我進行了深刻的反思，我已經意識到了自己的問題。我對自己的行為進行了檢討，以后會更加嚴格的要求自己，牢記公司的規章制度，并用規章制度來規范自己的言行舉止，不要再犯違反規定的錯誤。
感謝您給了我這次反省和檢討自己的機會，我已經知道了自己的錯誤。希望您能夠原諒我這一次的行為，我保證以后不會再犯這樣的錯誤。希望您能夠像以前一樣信任我，我一定會好好工作，不辜負您的信任。我以后會更加努力的工作，盡力的彌補我這次犯的錯。我保證我以后絕對不會再早退，我會用自己的行動證明我改正的決心。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
上班早退檢討書2
尊敬的領導：
在xx月xx日上班期間，在沒有向上級領導請假，經上級領導的同意的前提下就私自早退離開，這種行為嚴重的違反了公司紀律，在全體員工里造成惡劣的影響。我感到特別的.愧疚。
對于公司員工，保證服從公司按排，不早退，不曠工是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。我已經深刻認識到了自己所犯錯誤的嚴重性，特寫下這篇檢討，向領導保證以后將不會再犯以上的錯誤，希望得到領導的原諒。
檢討人：
日期：
上班早退檢討書3
尊敬的各位領導：
20xx年4月9日，我提早收工，經過認真反思、深入自剖以后，我為自己的行為感到深深的慚愧和不安，在此我謹向各位領導作出深入檢討。
通過這件事，我感到這固然是件偶然發生的事情，但同時也是這段時間工作態度消極、對自己放松要求、工作作風散漫的必定結果。這類行為不但嚴重違反了企業的規章制度，同時也是一種疏忽集體主義、缺少團隊意識的行為，是愧對領導信任的行為。
發生這件事以后，我知道不管怎樣都不足以彌補自己的錯誤，因此，不管領導怎樣從嚴從重處罰我，我都沒有任何意見，同時我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表達自己的'覺醒，以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻，請領導相信我。
檢討人：
日期：
上班早退檢討書4
尊敬的領導：
您好！
沒想到，我還是沒能逃過您的火眼金睛，我昨天就早退了十分鐘都被你給發現了。我承認我雖然是來醫院上班不久的一個護士，但是我對醫院的上下班時間，以及規章制度是了解的一清二楚的。所以我這算得上是知錯犯錯，真的非常對不起，我今天的確是有事，但是我也不應該選擇這種方式的。
身為一名護士要清楚自己身為護士的職責，我清楚的想了一下，我作為醫院的一名護士早退會意味著什么。首先一旦在我離開后，有病人需要緊急搶救了，護士站一個值班的護士是肯定應付不來的。還有就是如果出現什么特殊的清理，一個人需要離開，那么造成護士站的空缺，再有人需要護士了又該怎么辦？一次早退意味著我這個月的考勤全都白費了，護士不比其他職位，可以有發呆、睡覺、工作不認真的情況，但是護士不一樣，我們手里掌握著別人的生命，我們沒有資格在自己上班期間做任何跟工作無關的時間，更別提以前走人了，我知道您要我寫的這份檢討，無非就是想讓我對這次的錯誤無比重視起來，這點您大可放心，我既然是選擇了當一名護士，其實我對自己肩上的'責任還是有一定認知的，所以我只不過是被其他事情沖昏了頭腦，不能理智判斷事情了，說到底，還是自己沒有以護士的思維去想問題了，對不起，我保證以后不會再出現這樣的情況了。
今天快下班的時候，我男朋友來醫院找我了，說是來接我下班，后來我就怕他等急了，我就跟那個一起值班的小妹妹說，還有十分鐘下班，我先跟我男朋友走了，別打我小報告。她也同意了，可能她也覺得這沒什么吧，然后我就跟我男朋友吃東西逛街去了。兩個值班的護士都是這種思想，怎么可能不促使這種事情的發生。我們沒想到的是，在醫院，每一分每一秒都應該打起精神來，因為時時刻刻都會發生意想不到的事情，隨時都有可能需要自己，十分鐘真的夠發生很多的事情了。
我還是一個來到醫院工作不到兩個月的新護士，雖然說我以前在其他醫院也待過，但是畢竟對于同事們而已，我就是一個新護士，如果我這次早退不被懲罰的話，她們也會覺得心里不平衡的，所以您還是按照醫院的規章制度辦事吧，我不想因為這件事，大家都看不起我，我想告訴她們，我也是有護士精神的。
檢討人：
日期：
上班早退檢討書5
尊敬的領導：
您好！
對于昨天在上班的時間我進行早退我非常的抱歉，作為公司的一名資深老員工我還犯下了這樣低級的錯誤，是在是不應該，公司也在最近有一批年輕實習生的加入，他們剛剛步入社會，正處于一個學習的階段，而我卻給他們做了一個不好的示范，我知道我的這一早退的行為給公司造成了很不好的影響，我是一名老員工，公司紀律應該銘記在心，但是我卻發生早退的違紀行為，因此我對自己昨天早退的行為向領導檢討，經過我不斷的反省，我對自己做出了一個新的認識，針對我早退的這一行為我深深的職責，我沒有盡到自己的義務，盡管我已經完成了當天的工作任務，但是公司紀律也必須得遵守，如果有特別著急的事情也可以找領導請假先行離開，而是直接離開公司。
早退是違反公司紀律的表現，一個公司只有在完整的規章制度體系下，嚴格的要求自身才能在這個競爭激勵的社會當中逆流而上，而我是公司的員工，遵守公司的規章制度是我的責任和義務，我知道發生早退的這一行為已經給公司的工作氛圍帶來很大的破壞，我也影響到了公司的風氣，在經歷過一天的工作之后每個人都會累，而我一個人卻先行離開，這會讓其他的員工也有這種想法，從而造成公司管理的混亂，對于公司來說，首先影響到的就是自己的運轉，其次會影響到員工的工作積極性，對于早退是完全可以避免的，只要我有正當的理由，去向領導批假，領導也會同意的，但是我卻沒有去做。
在我對自己的行為進行深刻的檢討之后，我是一名老員工，但是我去出現了早退的違紀行為，我知道這是我在工作上長期的對自己放松的結果，我也知道我的這一行為給公司帶來的影響有多么的惡劣，對于自己的行為我現在非常的`懊悔，如果當時我能及時的向領導請假，早退的事情也就不會發生，雖然早退不是一件非常嚴重的違紀行為，但是在我的角度上來思考，給公司帶來了很大的危害，既然是我沒有遵守公司的規定，我就應該對公司負責，勇敢的承擔自己的錯誤。
在最后，我感謝領導對我的栽培，給了我一個反省和檢討的機會，在工作上我有了這一前車之鑒，我會認真的吸取教訓，在工作上我會始終如一的嚴格要求自己，同時我也希望領導能原諒我的錯誤，我一定會在今后的工作當做認真負責做好帶頭作用。
檢討人：
日期：
上班早退檢討書6
敬愛的醫院領導及各位同事：
本人因20xx年xx月xx日上午上班時早退，導致了病人無法繳費，給病人就醫造成了不便，更給整個醫院帶來了惡劣的影響，在此我深表歉意。
這次的事件我真的感到抱歉，希望老師可以原諒我，可以認可我認錯的態度，我真的已經深刻的反省到我的錯誤了，希望老師再給我知錯就改的機會。也希望同學也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大很大。
記得在公司時，您就經常教導我們上班時間要好好工作，不能工作時間做其他的事情，我明知故犯，實在令領導失望，對自己不負責對公司不負責。反思這次工作時間睡覺的過程是這樣的：由于昨晚遠在異地的朋友回來了，很久沒有見面了，于是就在一起聊了很久，一直聊到凌晨12點，接著回到家中由于酒勁沖的很來勁就鬼迷心竅的忘記了第二天還要上班，就玩起了電腦，結果一玩玩到了凌晨3點多，才意識到自己該睡覺了，匆匆忙忙的睡了。
醫院工作人員服務對象是病人，解決的是病人的疾苦。在全院爭優創先，全心全意為人民服務的良好工作氛圍中，所有的同事在上班時認認真真、勤勤懇懇，未有遲到早退的情況，而我，僅僅為了早一點下班就擅自離崗，這種自私的行為是不對的`，對病人而言是繳費不方便，影響到其就診治療;對醫院而言是病人認為醫院服務不好，從而影響到醫院的整體形象;對個人而言是業務素質不高，對待工作不認真，不負責任;更嚴重一點，因為我的過錯，有可能影響到病人的生命安危。在醫院，任何一點小的過錯，都有可能會造成巨大影響，人命關天，我已經深刻認識到了此事的重要性，在今后的工作中，我一定嚴守工作紀律，不要辜負醫院領導和同事的關心愛護和期望。
不該做事不考慮后果，今天在家一直覺得自己很內疚，如果讓我重新做一次選擇的話，我一定不會為了任何事耽誤工作。
20xx年xx月xx日，我沒能按照公司規定的時間(早晨9點15分前)趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果，這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫，把個人的困難凌駕于公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。
如今大錯即成，我深深懊悔不已，愿意接受醫院的處理決定，同時對自己的行為進行深刻檢討，并認為深藏在本人心中的致命錯誤有以下幾點：
1、思想覺悟和認識不高。我在之前工作中未能對早退這種錯誤的后果了解還不夠深刻，未能認識到時間就是生命，特別是在醫院救死扶傷的環境中，更不能因為自身的過錯影響到病人的救治。
2、未能把醫院領導的教導和同事的囑咐牢記在心。在我剛剛進入醫院，在收費工作崗位工作時，醫院領導和同事就囑咐我認真工作，遵守醫院規定和工作紀律。我辜負了領導和同事的期望。
3、未能夠認真學習和領會醫院的規章制度。我在日常的工作和學習中，在思想上未能認識到“不以規矩，不成方圓”，未能認真學習和領會醫院的規章制度，未能認識到只有規范醫院的管理，才能夠達到爭優創先，全心全意為人民服務的目標。
我決心，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。
檢討人：
日期：
上班早退檢討書7
尊敬的經理：
今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表我遲到(早退)這種不良行為的深刻反省以及再也不遲到(早退)的決心。
每當在我們踏進班前會之前,您就已經強調了嚴禁遲到早退。但是我還是在關健的時候犯了嚴重的錯誤。
我平時都是很遵守公司規章制度的，只是因為當天()做出了有違反工作紀律的'事情。我現在認識到因這個事情而遲到(早退)是不應該的，我覺得我有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討，來深深的反省一下自己的錯誤。對不起,經理!我犯的是一個嚴重的原則性的錯誤。我知道，你對于我的無故遲到(早退)你非常的生氣。我也知道，對于一個公司一份子，保證每次班會按時參加，不遲到不早退，是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。
事后，我想了很久，無論經理給予什么樣的處分，我都無任何意見，希望經理在給我一次改過的機會，我會在以后的日子里證明給你看，我再也不會犯這種低級的錯誤!
檢討人：
日期：
上班早退檢討書8
尊敬的公司領導：
我懷著深深愧疚的心情遞交這封檢討書。上班遲到這件事，表面上來看是偶然發生，可實際上卻是反映出我沒有養成良好的作息規律，并且反映出我長時間沒有對自己有嚴格要求，工作散漫等必然結果。
我這樣的自由散漫最直接的后果就是違反公司規章制度，久而久之會讓我尚失工作責任心，養成“得過且過”、“做一天和尚撞一天鐘”的應付思想。
現在，我知道上班遲到的行為是非常可怕的，如果不加以改正與反省，很有可能導致自己就此沉淪下去，一蹶不振。
工作當中，每個員工都是需要懷著一顆積極奮進的.心態從事工作的，如此企業才能發展，業績才能夠提高。而我怎么能夠連基本的生活作息也掌握不了呢，這樣豈不是太沒有組織紀律觀念了。
所以，在此我愿意就上班遲到的錯誤接受領導懲罰，我真心接受批評。在今后的工作生活當中認真養成良好作息規律，保證不再無故遲到了。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
上班早退檢討書9
尊敬的單位我的領導：
我在工作上存在夜班早退的情況，實在屬于是對工作的不負責任。現在我懷著深深懊悔的心情向您遞交這份檢討，以深刻反省我的錯誤。
作為一名工人，我的工作就是在上班8小時的時間里勤勤懇懇、踏踏實實地做好工作。可是我卻違反了單位規章，做出了夜班早退的錯誤。分析我的錯誤成因，由于最近我在私人問題上存在一些困難，導致我心情不好。
可是我也很清醒地意識到我不應該讓自身的私人問題影響到工作上來。一來我的夜班早退行為觸犯了公司規章制度，二來我的`行為也直接給同學樹立了不良范例。總而言之，我是做錯的了，而且做得非常不對。
這次我的領導愿意原諒我不給我嚴重處分，我感到很感激我的領導。為此，我一定要從中自身方面尋找原因，在今后相當長的時間里努力工作，不再做出任何觸犯單位規章制度的行為了。同時，我也要清醒意識到目前工作上出現的一些問題，這些工作任務是很緊迫的，急需我拋開其他紛擾，認認真真地投身到這一段工作當中。
最后，我還是要向我的領導懇求原諒。
此致!
上班早退檢討書10
我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，而且我這種行為給班級也造成了一定的消極影響，破壞了組織的管理制度，在同學們中間也造成了不良的影響。為此，我深深懊悔不已!這是一次十分深刻的檢查，我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧， 我感到很抱歉，我希望老師可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。
不過，人總是會犯錯誤的，當然我知道也不能以此作為借口，我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生，希望老師可以相信我的悔過之心。“人有失手，馬有失蹄”。我的不良行為不是向老師的紀律進行挑戰。我感到真的是很慚愧，怎么可以這么的讓人失望。 相信老師看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度，我這樣如此的重視這次的事件，希望老師可以原諒我的`錯誤，我可以向老師保證今后一定不會再違反規定。
這次的事件我真的感到抱歉，希望老師可以原諒我，可以認可我認錯的態度，我真的已經深刻的反省到我的錯誤了，希望老師再給我知錯就改的機會。也希望同學也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大很大。 錯誤的性質是嚴重的。我深刻認識到，每一個老師都希望自己的學生做好自己份內的事!從而樹立個人良好形象，也使我們班集體有一個良好的形象.其實，我也相信，每一個同學都希望班級給自己一個良好的環境來學習，也有一個名聲在外的良好平臺來展示自己，鍛煉自己.但是，一個良好的環境是靠大家來共同維護建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤，破壞了班級的和諧，是很不應該的，若每一個同學都這樣犯錯，那么是不會有良好的環境形成的!對違反紀律的同學也是應該的，更何況只是一份不是懲罰的懲罰!而這份檢討書真正的意義在于，讓我意識到自己的錯誤，并督促自己改正!所以，老師把讓我寫檢討，也是為了讓我深刻的認識到這點。
上班早退檢討書11
尊敬的**：
今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，表示我對培訓早退這種不良行為的深刻認識以及再也不早退的決心。我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道，保證每場培訓不遲到，不早退是員工最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。
如今，大錯既成，我感到深深懊悔不已并作出深刻檢討。我認為在我的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高，對培訓工作的尊重不夠，以后我將對此類培訓有更清醒的認識，更多的尊重。平時生活作風懶散，如果不是因為過于懶散也不至于如此。
事后，我冷靜的想了很久，我認識到自己需要為這場早退付出巨大的代價，也已經深刻的認識到此事的重要性。對于自己以前所犯的錯誤，我已經深刻的認識到了它的嚴重性，特地的'寫下這檢討，讓領導提出批評，并希望得到領導的原諒。并且向領導保證我以后將不會再犯以上的錯誤，特別是不會再無故早退了。
我希望領導能夠給我一次可以改正的機會，并且真心的接受領導的批評和教誨。同時希望領導在往后的時間里能夠監督我，提醒我，我一定不會再讓領導失望了。
落款***
*年**月**日
上班早退檢討書12
您好！
出現了這樣的事情，我也很自責，這是我不愿意看到的事情，但是確實我今天上班又早退了。面對這個事情，我十分地尷尬，這已經是我多次早退了，因為這樣的錯誤我自己都已記不清是第多少次了，一方面說明我犯同樣錯誤的次數太多了，一方面也說明我沒有把這樣的教訓記在心里，沒有好好認識到自己的錯誤，所以同樣的錯誤一番再犯。我在這里，因為我多次早退違反公司規定的事情，再一次向公司向領導表示誠摯的歉意，同時我也要對領導對我寬容的感謝，這一次我一定痛定思痛，深刻認識自己的錯誤，保證自己以后都不敢也不會早退了，我不能夠再讓領導對我一次又一次的失望了！
都說可以不可二，我這已經是N多次的犯同樣的錯誤了，所以這不是一個偶然的事情，我自己也不好意思說這是偶然因素，我必須要向您說明情況，我是因為昨天要急著回去看球賽，所以才在還沒下班之前就離開工作崗位的。這也都怪我自己的工作責任意識不夠、工作認識度不高導致的，我總覺得自己在下班之前已經做完了自己的'任務，領導也還沒有布置新的任務，自己就可以提前走，所以我才好幾次因為自己提前完成任務了，就早退，所以多次被批評了之后，我也沒能吸取教訓。但是這一次不一樣，這一次看到領導失望、爛泥扶不上墻的表情，再加上領導掏心窩子的話，我才知道自己這樣子是不應該的，是違反了公司規定的事情。我們作為員工，在公司的合約上面明明白白寫著上班是看工作時間不是看工作速度的，所以我們必須要按照公司規定的下班時間才能夠下班，提前走就是違反了規定的事情。都怪我的工作責任意識不強，所以對于工作不夠敬業，這才一而再再而三的出現早退的錯誤。
現在，我已經被領導您的教誨給打醒了，我自己已經知道了自己身上的問題，通過一番檢討，我已經知道我目前工作態度的已經道到了危機的邊緣，所以我會通過這一次的錯誤，把他變成自己改正的機會，讓它成為督促自己改正的教鞭。以后我一定做到更加愛崗敬業，對待工作更加又責任，也保證以后再也不會早退了！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
上班早退檢討書13
尊敬的領導：
您好！
我是公司里的一名設計師，我叫xx。因為近幾日我在公司里出現了多次遲到早退的情況，所以我特此向領導寫了我這檢討書。寫這份檢討書的原因，一來是表明我認錯的態度，二來是為了向您保證我不會再犯錯的決心。希望在您看完這份檢討書后，能夠原諒我，能夠對我進行從輕處罰。
我來公司里已經有三年時間了，對于公司的規章制度也都非常的了解，至于不能遲到早退這一規定，是我們公司員工最基本要遵守的準則。但是從我近段日子的表現來看，我不但沒有好好的把這一條規定放在心里，還變本加厲，多次的遲到早退，多次的犯錯。公司也因為我的多次遲到早退，耽誤了很多項目的進程，耽誤了很多工作的安排。所以我這次的錯誤總的來說是很嚴重的錯誤，如果領導再不對我進行處罰和批評，都不好給公司員工們一個交待了。所以我理解也欣然接受。畢竟這是我自己的錯誤導致的結果，我要為我自己的行為和錯誤負責任。
當然對我的處罰是為了給員工們一個交待的說法也不準確，因為這不僅僅只是一個交待的問題，更是一個需要我從中吸取教訓的問題。所以在意識到我自己犯錯后的這段日子里，我一直在深深的反省自己，時刻在檢討自己。我為什么在公司工作了這么多年，還會出現遲到早退這么低級的錯誤，我為什么不能夠一直保持我認真積極的態度工作下去？這也許跟我最近的精神狀態有關。因為，最近我的兒子感冒了，身體不太舒服，一直住在醫院里。這一段日子我的生活就穿梭在醫院、公司、家里，每天既要完成自己超額的`工作量，又要回家操持家里的事情，還要去醫院照顧我生病的兒子。因為身體上的勞累再加上內心對我兒子的擔憂，近段日子，我沒有睡一個好覺，我的精神也不太好，在工作里也覺得越來越煩躁。所以才會出現多次早退的情況。
但是現在，在領導的批評過后，我已經意識到了自己這樣子的工作狀態是不對的。不管怎么說，工作是工作，生活是生活，我要把工作和生活分開。我會盡快的調整好我自己的工作狀態，積極地以一個新的面貌投入到工作中。
此致
敬禮
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
上班早退檢討書14
尊敬的領導：
您好！
近段時間，由于一些個人原因，以至于出現了幾次上班遲到甚至早退的現象，不管是上班太晚，熬夜太深，亦或身體原因，我都不想找什么借口了，現在只想著通過寫檢討的方式，表達我對此事深深的愧疚。
現在我竟然幾次觸犯了規定，我感到深深的不安與自責，通過這件事，我有點看清楚了近來自己的工作態度，這是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果，這種不良思想的最直接表現就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。如今再怎么說，都只是一種托詞，因此，我決定把對自己的自責轉化為工作的動力，今后在網絡部好好表現出更多的正面形象。
雖然，這段時間遲到的確是個意外，但是我不想解釋什么，因為千錯萬錯都是自己的錯，看到自己確實存在的問題，在以后的工作中我會努力杜絕這種壞習慣，而好習慣要堅持，好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了網絡部同事的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這段時間的遲到，我會認真反省，深刻思考。
由于遲到引起的.一系列后果，希望領導能夠給以我更多的監督和幫助，讓我能夠真正的融入這個大家庭。做人真的要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到早退檢討書，表示我對遲到早退的不良行為的深深自責，并承諾以后一定會準時上下班，不遲到，不早退。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
上班早退檢討書15
尊敬的領導：
您好！
今天很不幸，我上班遲到了，首先在這里表示深刻的自我檢討！
我懷著深深地愧疚和懊悔給領導您寫下這份檢討書，以向您表達我遲到這種行為的深刻認識。同時您對于工作的盡職盡責也讓我深深地敬仰，謝謝您在發現我未到后的及時電話通知。
遲到這件事，說起來不大也不小，不管是什么原因，對于一個職場人來說上班打卡遲到就是不好的，而對于從事銀行這種嚴肅性工作的單位更加是個不好的影響，準時上下班雖然是一件看起來很小的事情，但是卻彰顯了立身職場的態度以及細節的注意。老子有句格言：天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業，要有所作為，要獲得碩大的`勝利果實，就要從身邊的小事做起，隨時關注著、準備著，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
遲到原因：在這里我想把我此次的遲到原因分為主觀和事實兩種。
事實原因：這陣子天氣開始燥熱，我發現起床困難以及起床后腦子混沌，再加小區的小車送修的緣故，已經連著幾天早上長時間走路去上班，我發現按以前的起床時間點會有點趕，所以昨晚臨睡前就突然想到把鬧鐘調前15分鐘。竟然導致今早悲催的結果，我都覺得自己感覺像是被下了昏 藥一樣，不然不會睡到直到班主任打電話給我才醒。
主觀原因：上班遲到這種事情完全是工作生活中的細節體現，我這人從小就馬虎，經常容易忽略一些細節，有時候對重要事項重視不足等等粗心行為。
有時候我們會把個人的困難凌駕于公司的規章制度上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導的尊嚴不顧，自我放縱、丟棄原則。這些都是很不應該的，不管是我個人還是所有同事都應該摒棄這些思想，努力做到不再犯違反公司規章制度的錯誤。
我也在此對自我提出要求，既然進入銀行工作，成為一名銀行從業人員，我應該努力拋棄、改正以前的一些不良習慣，嚴格遵守銀行的規章制度，從思想上重視單位的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證準時上下班打卡，嚴格按照制度開展工作，并保證每天努力工作，做到愛崗敬業，努力為領導以及團隊增光。希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，時刻注意細節，在以后的工作中不要再出現類似的錯誤。 通過這一次的遲到，我會以此的檢討書作為一面鏡子，時時檢查自己，批評和教育自己，要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢。同時我要時刻強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。
我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，特地寫下這篇上班遲到檢討書。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
上班早退檢討書16
尊敬的xx：
您好！
對不起，我做錯事了，我于上周五提前了兩個小時下班，我很抱歉，我沒有做到一個總監該有的樣子，我知道我早退的行為讓您十分的氣憤，我現在也對自己的行為感到萬分的后悔，經過雙休這兩天在家的反思，我越來越覺得自己對不起您，對不起公司，對不起我手下的那些員工們，早退雖然算不是很大的錯誤，但是正能體現出我這個人，沒有集體榮譽感，我沒有把公司的發展放在第一位，這完全就是我的思想覺悟不夠，我現在甚至都覺得我對不起自己的這個項目總監的職位，對不起，讓您寒心了。
那天星期五晚上是我大學室友們的聚會，他們早就在下午四點多的時候就聚到一起了，這是我們從大學畢業之后第一次聚會，說好了每個人不管有任何事情都不能推辭，誰最晚到誰包那天的`消費，我也是十分的想念他們，所以我早就跟跟他們說好，我六點鐘下班，一下班我就過去找他們，我當時覺得時間流逝的好慢，一分一秒對我都是煎熬，我就看著微信的寢室群里，他們在那跟我炫耀他們開心的樣子，我恨不得馬上過去“揍”他們一頓，還有一個小時就下班了，就在這個時候您跟我們大伙宣布：“大家今天辛苦一下，等下留下來加兩個小時的班，最近公司的事情比較多，明天后天你們又放假了，一定要完成工作任務了，然后大家就可以過一個愉快的周末了。”這個消息當時真的讓我就如同被雷劈了一下一樣，我整個人生瞬間就不好了，推遲兩個小時下班，那不就得等到8點才能走，我那些室友兄弟們還在等著我呢，我就直接偷偷的走了，我大概是5點十多分鐘的時候走的，毫無疑問我這是早退了，為了在被您發現后，打電話過來批評我，我一找到他們，我就把手機關機了，我們把市里面好玩的地方都玩了一遍，喝酒喝醉的我，把自己早退的事早就忘得一干二凈了。
后來我周末的時候就看到了您在公司群里發布了，對我早退這件事事件的懲罰通知，扣我工資了，這些我都認，犯錯了自然就改罰，我鼓起勇氣打了一個電話給您，但是您卻沒有接，所以我就在家的時候，給您寫下了這份檢討書，對不起，領導，這次真的是情況特殊，我要是不去，那我在他們眼中成什么人了，對不起他們跟對不起公司，我選擇了對不起公司，我為我的決定感到抱歉，但是我真心的希望您能諒解我，畢竟要是這次不去見見他們，也不知以后還有不有機會再見面，但是我能知道的是，不能再寢室六個人湊到一起了。您放心，僅此一次，絕對不會再有下次了。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
上班早退檢討書17
尊敬的領導：
您好！
在最近這一段時間的工作中，我犯下了不少的錯誤，尤其是在早退這方面的問題特別的嚴重，算起來我在這兩個月里面已經出現了三次早退啦，這嚴重違反了咱們單位的規章制度。我知道早退是一件影響極為惡劣的事情，但是我的確是因為一些事情的出現導致了我不得不早退，在這里我要好好地向領導您說明一下我的個人情況才行，相信領導您在看完之后會了解我的'難處。
這幾次早退是因為我遇到一些急需處理的事情，有一些是家庭里的事情，有一些是關于自己生活的事情，如果只是一些能拖著的事情的話，那么我也不至于會早退，因為早退不僅會扣除工資，還會被記過一次，所以我是真的不想讓自己多次出現這樣的事情，可是生活就是這樣的殘酷和直白，一件件事情的接踵而至，讓我都沒有時間和機會去拒絕掉它，所以我只能硬著頭皮早退，然后急忙去處理好自己的事情。我第一次早退是因為家里面出現了一些問題，而且這個問題還必須要我回去解決一趟，所以我為了早點解決掉這個心事，我只能選擇早退然后乘車回到家中處理，處理完畢后再急忙乘車回到住所；第二次出現早退是因為自己的一些私事，這件事原本應該在周末的時候發生的，可好巧不巧的是它居然提前了，弄得我手忙腳亂的，只好又一次的早退了。
而最近的這次早退也是因為一些事情出現的很突然，讓我只能在上班時間內去處理它，我知道這一次次的早退是對咱們單位制度的挑釁，所以我每一次早退時，心中都仿佛被一塊大石頭給壓住了。我的多次早退也被領導們給注意到了，期間我也和領導們談過幾次話，我在這里要好好地向領導們說一聲對不起，如果不是因為我沒有調整好自己的生活和工作之間的關系的話，那么我也不會出現這樣的情況，所以千錯萬錯都是我錯在先，無論領導您要如何批評我、責罰我，我都沒有任何怨言，我的這種行為的確影響到了身邊同事的工作氛圍，大家的心緒都可能受到了一些影響，接下來我會用實際行動來消除這種影響的，我會努力地工作，做到準時上下班，給大家做一個好的表率，我保證自己不會再隨便出現類似的情況了！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
上班早退檢討書18
尊敬的l領導：
您好！
我是xxx，懷著后悔和愧疚的心情寫下檢討書，遞交給您，以表我對自己進行深刻檢討的決心。我對自己這次上班早退的行為表示很抱歉，我沒有在我們事業單位做到一個員工要去遵守的規矩，更是枉顧單位的規定。做下此等工作違規之事，深感懊惱。
今天上午的班，我離下班還有半小時的時候，就提前早退吃飯去了。肚子里空空的導致我都不管單位的制度就這么提前離職吃飯了。不管自己工作只做到一半，也不管單位里那么多人都是感覺餓了也繼續工作著的同事。當然，領導您都還在工作，我偏偏就早退了。這太不像話了，不僅影響自己的工作，還影響這其他人的工作。我這樣提前下班的行為是嚴重違反了單位的上班條律的。員工本就應該在職位上工作做到真正的下班時間。
明明就剩下半小時了，我這都忍不住，這說明是我對自己的要求不嚴格，是對自己管束太松了的緣故，還是自己對單位的規章沒有記在心里的'樣子，不然怎么可能會提早下班呢？單位明文規定過不能早退，不能出現提前下班的情況的。要嚴格遵守工作時間，不到下班時間絕對不能走。而我不顧這些規定，只顧自己吃飯去了，不管他人感受，只知道想自己，這是一種很自私的行為。這次我如此行為，肯定讓您大失所望，身為單位員工，該有的準則都沒有，這是很失敗的。我連自己都管不住，我能管其他的什么事呢？要有一番成就，理應從自己做起，要有自律，對自己要有所要求才行。今天我可以為一頓飯早退，下次指不定就為其他更多的事情做更多違反單位制度的行為出來。
此時，我的心是難過的，難過自己為一個成年人，做出的事情卻像一個小孩子，不顧全大局，只顧自己的微小利益。所做之事還影響著他人的行為，是如何都是自私的舉動。早退在哪里都是被靜止的，在學生時候就教過，沒想到到了社會，我依舊還是沒有認真當回事。
此次檢討皆為我真心知錯，我不會再有下次機會早退，一定隨時提醒自己遵守單位制定的所有規定。在工作時間范圍就認真工作，不到下班就不輕易離崗。希望領導予以原諒，寬恕此次我早退行為。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
上班早退檢討書19
尊敬的xx：
今天俺懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表俺對公司重要會議早退這種不良行為的深刻反省以及再也不早退的決心。在俺們踏進會場之前，您就已經強調了全體中原的季會不可以早退。但是俺還是在關健的時候犯了嚴重的錯誤。俺平時都是很遵守公司規章制度的，只是因為開會當天俺朋友幫俺搬場到龍崗，一心想著這些事情，想盡早的去收拾一下，在一念之差下，做出了有違反工作紀律的事情。
俺現在熟悉到因這個事情而早退是不應該的，俺覺得俺有必要并且也是應該向領導做出這份書面檢討，來深深的反省一下自己的錯誤。對不起，陳經理!俺犯的是一個嚴重的原則性的錯誤。俺知道，你對于俺的無故曠堪巢非常的生氣。俺也知道，對于一個中原的一份子，包管每次季會按時參加，不早退，是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是俺卻連最基本的都沒有做到。
事后，俺冷靜的想了很久，俺熟悉到自己要為自己的沖動承擔后果。你反復的教導言猶在耳，嚴厲認真的表情猶在眼前，俺深為震撼，也已經深刻的'熟悉到了事情后果的嚴重性。現在，俺深深懊悔，深刻檢討，認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高，本人對他人的尊重不夠，對領導的尊重不夠，對重要事項重視不足。
另外，早退了以后，沒有學到自己本該學到的許多知識和上級的指示安排，這對于俺自己未來的綜合素質行為習慣的提高和改進都有很大的不良影響。
希望領導給我一次機會改正。
檢討人：XXX
XXXX年XX月XX日
上班早退檢討書20
尊敬的老師：
您好!
很抱歉領導我還是沒有堅守住我作為一名員工的底線，在上班的時候離開了自己的崗位，偷偷的溜走了。按理說我作為一名員工應該做到自己最基本的職責，然而我卻一而再再而三的辜負您對于我的信任，在下班時間還沒到的時候就自己私自離開了公司。我為此感到深深的愧疚和難過，我不是一個合格的員工，如果是一個合格的員工那么一定不會在上班的時候多次提前離開公司，一定會遵守公司的規章制度，尊重每一條領導定下來的規矩堅守到最后。您在我第一次早退的時候并沒有抓我懲罰我想必是想到了我過去的努力希望給我一次機會，但我卻以為是您沒有發現反而變本加厲。第二次您還是在我早退的時候沒有懲罰我，我想您是希望給我能夠自己主動的去找您承認錯誤，但我想可能是我的心態已經發生了變化，認為您一直沒有發現我早退，這才讓我這一次的犯下錯誤。事后我也冷靜了下來，反思了一下自己的問題，只要是犯錯遲早會發現的，而我卻抱著不該有的僥幸心理認為您不會發現，而一再的犯錯誤。而您對于我的一番好意也被我愚蠢的辜負了導致我再次犯錯。現在的我已經知道了自己的錯誤，但是又有什么用呢，錯誤已經發生了，就需要承擔后果。我希望您能夠給予我嚴厲的懲罰，讓我記住這一次的錯誤，這樣才能讓我在心里銘記的更加深刻，在一想偷懶犯錯的時候就想起您，想起您這一次對于我的懲罰而讓我懸崖勒馬。
犯錯并不可怕，可怕的是沒有一個改正錯誤的心和態度。現在我已經深刻的認識到了自己的錯誤，我為了能夠更快的回到家里玩游戲，所以用盡快的速度做完自己手頭上的工作，悄悄的溜出公司。現在回想起來才發現自己的愚蠢，我居然因為一個小小的游戲而干出這樣的事情，我想我或許真的是糊涂了。而我的這種行為，不但是違反了公司的'規章制度，更是讓我有了應付完成工作的想法，導致工作的質量并不高。而我作為一名員工最基本的義務就是盡量完美的完成自己的工作，而我卻這樣的應付，我想這樣長期以往對公司產生的損失是不可估計的。幸好這次領導提醒了我，讓我即使悔悟，我保證在以后的日子里不再犯這種低級錯誤，好好的工作，回報公司，回報領導對我的照顧。
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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