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競聘醫生演講稿

時間:2024-02-22 07:06:52 講話致辭 我要投稿
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[優選]競聘醫生演講稿12篇

  通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現力,增強語言的感染力。在當下社會,越來越多人會去使用演講稿,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編收集整理的競聘醫生演講稿,希望能夠幫助到大家。

[優選]競聘醫生演講稿12篇

  競聘醫生演講稿 篇1

  你們好!我于1986年從牡丹江醫學院臨床專業畢業。同年分配到三岔口鎮衛生院任內科醫師,畢業于佳木斯大學成人教育學院臨床醫療專業,本科。

  從事內科臨床醫師工作,工作上兢兢業業、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到上級領導和同事們的好評,受到病友的稱贊。比較圓滿地完成了醫院交給的各項任務。今年,在改革大潮的推動下,以“經營”醫院、科技興院的思想為主導,我競聘醫院內科醫生崗位,我自信有能力做好內科的工作, 我競聘的理由是:

  第一、我參加工作時間早,1979年7月就參加工作,政治思想覺悟高,對黨和國家的人口政策有一定程度的理解和認識,聽從組織部門分配,服從領導安排,具有較強的大局意識;工作中任勞任怨,從不計較個人得失,為了手術需要經常加班;團結同事,與同志和睦相處,能在單位形成工作合力;對病患者關心愛護,具有強烈的愛心,關心他們的生活和身心上的痛苦,想方設計為他們排憂解難,尊重病患者的人格,自覺維護病患者的個人隱私,具有較強的職業道德。

  第二、具備履行崗位的條件,能夠較好地履行好崗位職責。本人參加工作時間長,被評為醫師專業技術職稱的時間也長,經驗豐富,而且對工作環境熟悉。工作熱情高,無論是病患者上門求診解難還是例行下村體檢,總是不辭辛勞,不怕走鄉竄戶,路途艱辛,工作業績有目共睹,具備履行門診和住院醫生崗位的條件和要求,能夠履行好門診和住院醫生崗位職責。 如果競聘成功,我將做到以下幾點:

  1在醫療部主任的領導和指導下,我將更加自覺地遵守好醫院的的各項規章制度,進一步增強集體主義精神,努力克服自身存在的不足;即時對下級醫生做好指導。

  2。積極參加醫院統一安排的業務學習進修培訓,加強自學,努力提高自身業務水平。

  3。服從領導和分配,努力做好本職工作。我認真履行醫生職責和義務。堅持 以病人為中心,以質量為核心,為患者提供優質,便捷,高效,文明服務的服務理念,更好地做好醫療服務工作。

  4。不斷加強醫護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短。更好地為病人提供優質親情服務。

  5。在今后的.工作中,保持謙虛謹慎的態度,如果遇到疑難問題或其他困難,我會積極主動向領導請示匯報,與同事交流會診,以不求最好,但求更好的精神面貌對待每一件工作。

  6。在工作中培養自己的節約醫藥資源意識,,降低醫療成本,減輕患者負擔,促進醫院走持續發展的道路。

  7、遵守法律、醫療常規及規章制度。如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療質量,以嚴謹的工作作風來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。

  以上是我的競聘條件和思路,希望領導及同事給與支持,無論是否受聘成功,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院的發展,老百姓的健康盡全力。謝謝大家!

  競聘醫生演講稿 篇2

各位領導、同仁:

  你們好!

  我于20xx年畢業于山西中醫學院。20xx年分配到交樓申鄉衛生院任臨床醫生,從事臨床醫生工作并擔任新農合的補償與日常工作,工作上兢兢業業、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到上級領導和同事們的好評。醫院圓滿完成了醫院交辦的任務。

  今年,根據《鄉鎮衛生院改革方案》、《興縣鄉鎮衛生院機構人事制度改革意見》,為進一步深化鄉鎮衛生院人事制度改革的前提下,我競聘醫院臨床醫生崗位,我自信有能力做好本職工作。我競聘的理由是:第

  一、聽從組織部門分配,服從領導安排,具有較強的大局意識;工作中任勞任怨,從不計較個人得失,團結同事,與同志和睦相處,能在單位形成工作合力;對病患者關心愛護,具有強烈的'愛心,想方設計為他們排憂解難,尊重病患者的人格,自覺維護病患者的個人隱私,具有較強的職業道德。第

  二、具備履行崗位的條件,能夠較好地履行好崗位職責。而且對工作環境熟悉。工作熱情高,無論是病患者上門求診還是例行下村體檢,總是不辭辛勞,不怕走鄉竄戶,路途艱辛,工作業績有目共睹,具備履行門診和住院醫生崗位的條件和要求,能夠履行好門診和住院醫生崗位職責。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療質量,以嚴謹的工作作風來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。

  以上是我的競聘條件和思路,希望領導及同事給與支持,無論是否受聘成功,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院的發展,老百姓的健康盡全力。謝謝大家!

  競聘醫生演講稿 篇3

  大家好,我叫xx,感謝衛生院給我這次競爭上崗的機會,我競聘的崗位是臨床醫生八級,畢業后一直從事臨床醫療工作至今。期間曾到桂林醫學院函授臨床醫學大專班。

  本人參加工作15年來,堅持黨的路線、方針和政策,遵守醫院的各項規章制度,服從安排,積極參加醫院組織的活動,熱愛本職工作,本著以病人為中心的臨床服務理念,發揚救死扶傷的`精神,踏踏實實做好臨床醫療工作,認真完成醫生崗位競聘演講稿工作任務,關心體貼患者,態度熱情,本人于20xx年12月通過了執業醫師考試,20xx年3月取得了執業醫師證書,20xx年11月聘為醫師職務。我能嚴格要求自己,自覺遵守院里和科室的各項規章制度,團結同事,虛心學習,未發生任何醫療事故和差錯,無遲到,早退,曠工的違反工作制度現象。嚴格執行診療操作常規和交接班制度,做好每一位病人的診斷和治療工作。

  當然工作中仍有不足之處,如工作不夠細心,不夠主動等,在今后工作中一定努力提高自己的水平,換位思考別人的難處,端正態度,希望通過自己的努力得到廣泛的好評和認可。

  今后,我要努力做到以下幾點:

  1、認真履行醫生的職責和義務,堅持以服務為核心,改善服務態度,一切以患者為中心。

  2、要與時俱進,加強自身的學習,不斷提高自身理論知識和技術水平。

  3、在醫生崗位競聘報告工作中以熱情,誠懇,寬容,樹立好榜樣,保持一個平衡的心態。

  4、加強安全生產,把安全放在首位。

  5、在工作能力,思想素質方面得到進步,更好地為患者服務。

  競聘醫生演講稿 篇4

尊敬的領導,親愛的同事們:

  大家好!

  今天我的競聘理由:

  第一:拿破侖有句“不想當將軍的士兵不是好士兵”,我想借這個機會來自己,把它作為一個鍛煉的機會提高自己的素質。目前我是一名普通醫生,但是我相信我不會永遠是一名普通的臨床醫生。這就是我今天為什么站在這里的目的。

  第二:醫院的發展靠大家共同努力,有句話說的好:“不在其位,不謀其政”,我們在平時的工作當中也許考慮問題比較片面,那么我就借這個機會來做個換位思考,假如我是一名麻醉科科主任的'話,我會帶領科內成員做好各項工作,這樣的話在以后的工作當中我就更能夠嚴于律己,更好的為醫院發展貢獻微薄之力。

  今天的是科主任職位的競聘,職位意味著責任和義務。假如我是一名科主任的話,我認為有責任要做好以下幾方面的工作:

  1、凝聚多方面力量,提高工作效能。

  一是要與相關科室搞好對接,樹立整體觀念。做到科室職責上分,思想上統一;工作上分,上統一,相互補充,平等相處,達到更好的整體效果。

  二是在實際工作中要與同事搞好連接,營造良好氛圍。做到嚴于律己,誠懇待人,多一份理解和諒解,多一份寬容和信任;努力創造寬松、和諧、愉快的工作環境。

  2、增加醫療收入、不斷深化理念。注意控制科室收入結構,增加醫療性收入,控制藥品占總收入比例,使醫院經濟快速發展。當然,要增加醫療收入,需要病源的不斷增加和醫療質量以及服務水平的不斷提高。要抓好科室成員的思想,進一步強化服務意識;積極做到在管理理念、經營理念、服務理念上不斷創新,加強成本控制,增收節支。在努力加強規范化服務型醫療人員隊伍建設的同時進一步提高病人滿意度。

  3、抓好醫療質量的管理:擁有良好的醫療質量,是醫院能夠良性發展,健康發展的基礎。我們應該以醫療質量管理為核心,以嚴格執行各項醫療制度、措施為重點,抓好以基礎醫療質量和醫療操作規范為主要的醫療質量管理。加強科室的兩級質控和醫院感染的管理、監控,要不斷提高科室成員的風險責任意識,加強檢查,嚴格落實責任,以確保醫療質量不斷提高。

  4、加快新技術,新的開發應用。堅持以臨床為依托,抓好臨床醫療質量的同時,組織科室成員積極撰寫論文,不斷推動醫院科研學術的深入開展和綜合技術水平的持續提高。在確保醫療的情況下加快新技術的學習和應用。組織大家不斷學習新、新觀點和新技術,充分發揮在專科、專業建設中的作用。我科最近已新開展了腰—硬聯合阻滯麻醉這項新的技術,對手術環境提供了更好的條件和保障。但是我們也應該看到其他醫院的技術進步,我們只有不斷創新,做到“人無我有,人有我優,人優我新,人新我精”,這樣才能始終走在其他醫院的前列。

  競聘醫生演講稿 篇5

各位領導、各位評委、各位同事:

  大家好!

  我叫xx,首先感謝各位給了我一個演講的機會。從參加工作那天起,我就嚴格要求自己,不斷提升自己的業務水平,正是這些,使我有信心走上這個講臺。

  醫療是一門藝術。醫療管理更是藝術中的藝術。正自已,寬他人,善相處;自律行為是護士長的品質素養關鍵所在。護士長的威信,不是上級賦予的,也不是自認的,而是靠扎實的工作和今人信服的工作成果以及個人的品德修養去建立,這就要求醫生在任何時候都要自尊自愛,嚴于律己。除應具備相當的管理能力及水平外,還應吸取祖國文化中“仁、義、禮、誠、信、和”等方面的積極因素,有德行,才能博得眾愛,管理才干才會不斷提高。

  用所學的醫療知識,為人類的健康服務,是我的愿望。今天,我競聘口腔醫生崗位,就是為了更好的實現這個愿望!

  我的優勢是:

 一、具有這個崗位需要的綜合素質。

  工作責任心和主動性強,態度嚴謹,善于與人溝通協作,尊重領導、關心同事,極具親和力。有一個健康的體質,有吃苦耐勞的精神,有一個醫療工作者的仁愛之心。工作中,我還能夠換位思考,善于溝通和思考。

  二、具有這個崗位需要的相關專業知識和技能以及工作經驗、管理經驗。

  醫生不僅僅是一個特定的稱號,它需要豐富的實質內涵和綜合素質作為堅強后盾,它與我院的發展息息相關。

  三、有一顆熱愛醫學事業、努力工作的心,積極提交全科。

  我平常不斷地要求自己要努力學習,認真工作,力爭把自己的工作做得更好,我為能在這么優秀的集體工作感到自豪。

  醫學服務理念的更新,人們對醫療的質量和服務要求越來越高。如果我競聘成功,我將全力以赴做好工作。

  我的設想是:

  一、積極參加上級組織的.各項培訓,努力提高自身素質。

  不斷學習新的醫療知識,拓寬自己的視野,不斷總結經驗,以便更好的做好護士長工作。

  二、加強協調,形成合力。

  我將協助辦公室主任帶領部門員工,進一步明確職責分工,加強與相關部門的溝通聯系,協調配合,形成合力,有效提升工作效率。在工作中,善于發現下屬的優點,及時給予表揚,工作中出現的疏忽和缺陷,及時發現和糾正,讓她們自己去努力改正工作中的不足,而不是居高臨下地給予指責,這樣是既維護了她們的自尊心,也克服了工作中的各種毛病和缺陷,讓她們發揮自己最大的潛能,更好地為患者服務。用時多給她們一些關心,比如記住每一位的生日,給她們一份禮物。

  三、節約成本,提高效益。

  以科室為單位進行醫療成本核算,分別按醫療項目分類,按特殊疾病譜、特殊致病菌感染分類,分別設計各種醫療成本核算的方法表,爭取達到既增收又低耗的經營效果。

  對于醫療工作我也只是在摸索中尋求經驗,希望大家支持我。我會用心把工作做好。

  我的競聘演講完畢。謝謝大家!

  競聘醫生演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家下午好。

  非常感謝院領導給我這個機會參加今天的崗位競聘。

  我叫xxx,今年xx年,醫學中專學歷,19xx年參加工作,現任內科主治醫師。19xx年取得中級職稱。

  本次競聘的崗位是全科主治醫師,中級8級崗位。我的任職優勢有如下三點:

  一、40多年的實踐,使我具有了豐富的經驗和獨立處理疑難復雜問題的能力。

  二、具有謙虛謹慎和進取精神。

  三、具有較強的職業道德。

  下面是我競聘的工作思路,請各位領導、同事們批評指正。

  第一方面:堅持以服務為核心,切實提高醫療服務質量。

  第二方面、提高法律意識,規范職業行為。

  第三方面、嚴守規章制度,強化自我管理。

  1、以病人為中心。

  2、愛護護士,因為護士不僅要照顧病人,還要回家相夫教子。

  3、加強管理。

  4、節省醫院開支。

  基本思路

  1、醫療服務方面

  (1)做好醫療服務。

  (2)做好前線醫療點的'服務,保證醫療質量和服務態度。

  (3)做好每年為職工的體檢工作。

  (4)在上述基礎上逐步將醫院的醫療服務作強作大!

  2、人才培養戰略

  為醫院培養出優秀的學科帶頭人,為今后醫院的發展打下堅實的基礎。

  3、改革獎金分配制度

  以經濟杠桿來調動醫護人員的積極性,使獎金分配向在前線服務及臨床服務的醫護人員傾斜,拉大獎金分配的額度。重實績.重貢獻

  4、班子建設

  使領導班子成員具有良好的團結協作精神和清正廉潔的作風。

  5、拓寬醫療服務渠道

  6、管理機制.經營模式方面

  7、作好富余人員的安置工作。

  8、辦院的模式

  聯合.整合.改制等辦院方針。

  9、醫療安全的保證,服務意識的轉變。

  10、創建一個好的醫療服務環境。

  競聘醫生演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家下午好。

  非常感謝院領導給我這個機會參加今天的崗位競聘。 我叫李德峰,今年x年,醫學中專學歷,xx年參加工作,現任內科主治醫師。xx年取得中級職稱。本次競聘的崗位是全科主治醫師,中級8級崗位。

  我的任職優勢有如下三點:

  一、多年的實踐,使我具有了豐富的.經驗和獨立處理疑難復雜問題的能力,有全面系統的業務理論知識和診療技術。特別在內科臨床工作中起到獨擋一面的作用

  二、具有謙虛謹慎和進取精神,堅持以身作則,以醫院集體為重,切切實實掌握實際情況,保證醫療質量。協同全院人員搞好醫療、預防、健康教育等工作。同時,通過言傳身帶,在年輕同志面前樹好形象,有利于不斷提高醫院整體診療水平。

  三、具有較強的職業道德。工作中,服從領導安排,從不計較個人得失,有時為了工作需要經常加班;團結同事,與同志和睦相處;對患者關心愛護,能急病人所急,想病人所想,想方設計為他們排憂解難,自覺維護病患者的個人隱私。

  下面是我的工作思路,請各位領導、同事們批評指正。 第一方面:堅持以服務為核心,切實提高醫療服務質量。加強自身的思想教育,轉變服務觀念,改善服務態度。參加多層次的職業道德思想教育,樹立起服務至上、病人第一的思想,堅持以病人為中心,真正做到“診治一個病人、奉獻一份愛心、結交一個朋友”。圍繞“一切為了病人、一切方便病人、一切服務于病人”的宗旨,想病人之所想,不斷推出便民利民為民的措施,千方百計把方便讓給病人,把實惠送給病人。

  第二方面、提高法律意識,規范職業行為。增強法律意識,嚴守職業道德。做到一切醫療行為必須嚴格遵守操作規程,避免醫療差錯事故、減少醫療糾紛發生。

  第三方面、嚴守規章制度,強化自我管理,嚴格遵守醫院的規章制度,做到職責明確,光榮退休。

  競聘醫生演講稿 篇8

各位領導、同仁:

  你們好!

  我叫,今年歲,于年從牡丹江醫學院臨床專業畢業。同年分配到鎮衛生院任內科醫師,畢業于學院臨床醫療專業,本科。從事內科臨床醫師工作,工作上兢兢業業、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到上級領導和同事們的好評,受到病友的稱贊。比較圓滿地完成了醫院交給的各項任務。

  今年,在改革大潮的推動下,以“經營”醫院、科技興院的思想為主導,我競聘醫院內科醫生崗位,我自信有能力做好內科的工作,我競聘的理由是:

  第一、我參加工作時間早,年7月就參加工作,政治思想覺悟高,對黨和國家的人口政策有一定程度的理解和認識,聽從組織部門分配,服從領導安排,具有較強的大局意識;工作中任勞任怨,從不計較個人得失,為了手術需要經常加班;團結同事,與同志和睦相處,能在單位形成工作合力;對病患者關心愛護,具有強烈的愛心,關心他們的生活和身心上的痛苦,想方設計為他們排憂解難,尊重病患者的人格,自覺維護病患者的個人隱私,具有較強的職業道德。

  第二、具備履行崗位的條件,能夠較好地履行好崗位職責.本人參加工作時間長,被評為醫師專業技術職稱的時間也長,經驗豐富,而且對工作環境熟悉.工作熱情高,無論是病患者上門求診解難還是例行下村體檢,總是不辭辛勞,不怕走鄉竄戶,路途艱辛,工作業績有目共睹,具備履行門診和住院醫生崗位的條件和要求,能夠履行好門診和住院醫生崗位職責. 如果競聘成功,我將做到以下幾點:

  1在醫療部主任的領導和指導下,我將更加自覺地遵守好醫院的的各項規章制度,進一步增強集體主義精神,努力克服自身存在的不足;即時對下級醫生做好指導。

  2.積極參加醫院統一安排的業務學習進修培訓,加強自學,努力提高自身業務水平.

  3.服從領導和分配,努力做好本職工作.我認真履行醫生職責和義務.堅持 以病人為中心,以質量為核心,為患者提供優質,便捷,高效,文明服務的服務理念,更好地做好醫療服務工作.

  4.不斷加強醫護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短.更好地為病人提供優質親情服務.

  5.在今后的工作中,保持謙虛謹慎的態度,如果遇到疑難問題或其他困難,我會積極主動向領導請示匯報,與同事交流會診,以不求最好,但求更好的精神面貌對待每一件工作.

  6.在工作中培養自己的`節約醫藥資源意識,,降低醫療成本,減輕患者負擔,促進醫院走持續發展的道路.

  7.遵守法律、醫療常規及規章制度。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療質量,以嚴謹的工作作風來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。這次競聘不管成功與否,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院的發展,老百姓的健康盡全力。

  我的演講結束了,謝謝大家!

  競聘醫生演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

  大家好!

  大家好!春華秋實又一度。時光的腳步在時代變革的大潮中轉瞬即逝,又一年的日歷被我們在匆忙中翻過,回首來時路,悲歡共此時。

  今天,我正是為了實現與我院共發展、在勤奮工作中實現人生價值的目標,才走上了這個挑戰自我的講臺!我競聘的職位是門診醫生。

  工作以來,單位領導給了我鍛煉的舞臺,同事們給了我莫大幫助,讓我有幸取得今天的成績。經過綜合權衡,我認為自己具有以下幾點競聘優勢:

  1、熱愛護理專業,具有敬業精神。

  愛因斯坦曾說過,熱愛是最好的老師。從我XXX年踏上工作崗位那天起,我就深深的喜歡上了我所從事的工作。雖然工作很平凡,但我很快樂。我總是以積極的心態把自己的發展融入到醫院的發展中來,努力做受人愛戴的白衣天使提交護士。

  2、工作認真、刻苦耐勞。

  我從小接受了良好的傳統教育,培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的`品德。自從踏上工作崗位以來,我以“南丁格爾”精神為指引,全心全意為患者服務。工作中,我養成了辦事講求原則,講紀律,嚴謹樸實,兢兢業業的工作作風。所以從政治素質上講,我將無愧于院領導和同事們的信任。

  3、管理能力突出。

  曾任容奇醫院管轄的門診任職兩年醫生,多次外出學習護理管理新學科及參加醫生培訓,卓越領袖培訓等,有一定管理經驗。參加工作以來,作為護師,直接與患者接觸,這鍛煉了我較強的溝通與協調能力。我能夠對各種應急事件和矛盾,做出及時、妥善的處理。

  4、工作經驗豐富。

  提交護士長,經過這次鍛煉,我做起工作來更加游刃有余,對于工作中出現的矛盾和問題,我都能做出很好的處理。

  5、學習能力強。

  參加醫療工作時間多年。對搶救危重病人的一定經驗,熟識使用各種搶救器械。學習比較全面,對各科都有一定認識。不斷鉆研就知識。

  尊敬的各位領導、同志們,如果承蒙大家的厚愛,允許我走上醫生的工作崗位,我將戒驕戒躁,全力以赴配合醫生做好護士及以下工作:

  一、從五點進行管理。

  1、人:護士的管理,通過對護士愛好、主動、積極性方面進行評估,選擇經驗豐富、能干的護士進行培養、教育、發展。來帶動整個護理團隊的健康發展。病人的管理,確保病人治療、護理安全。醫生方面,及時咨詢醫生意見,取得醫護合作。

  2、財:包括經濟和財務,能做到。。。。

  3、物:指設備、材料、能源、技術等,對物的管理要遵循事物發展規律,根據組織目標和實際情況,對各種物資進行合理配置和最佳組合利用,不積壓物品,注意開源節流、物盡其用。

  4、時間:要善于管理時間和利用時間,爭取在盡可能短時間內完成更多的工作。

  5、信息:具有新信息和新內容。與院導度密切溝通,能做得準確、及時的上傳下達的運轉。與時俱進,做一個護士。。。

  二、打算:

  1、自身方面,不斷學習專科知識,能帶動整支護理團隊走進專科化。不斷鞭策自己學習良好的醫德醫風,做到以身作則。計劃明年完成護理本科課程仍繼續深造,精益求精,和晉升主管護師。寫論文等。

  2、對整個護理團隊:完成每月專科理論和操作考核。

  尊敬的各位領導、各位評委,如果我應聘成功,我將以此為新的起點,認真兌現我的上述諾言;讓副護士長這個職業因為我們的存在而更加神圣,讓這個世界因為我們默默無聞的奉獻,鮮花更加艷麗,掌聲更加響亮,家庭更加幸福,事業更加輝煌。

  我的醫生競聘演講結束,謝謝大家!

  競聘醫生演講稿 篇10

尊敬的各位領導,各位評委:

  首先感謝院黨政領導,給我們創造的這次機遇。作為護士,我今天有幸站在演講臺上,競聘護士長一職,心情萬分激動,無論是否能競聘成功,我想,這都是我人生閱歷中一筆寶貴的精神財富!今天我競聘的是,護士長競聘演講稿一職。

  我叫孫競聘,今年30歲,護理專業,目前本科在讀。自參加工作以來,曾先后在外科、急診科等臨床一線科室從事護理工作,有著近十年的護理工作經驗。經過多年的實踐鍛煉,使我各方面的素質都得以提高。在本院工作中表現突出,并主動配合領導出色地完成了各項工作任務,受到各級領導及同事們的一致好評!今天,我以醫院一名普通護士的身份競聘護士長,可能大家都會認為工作角色的有所差異,又不相吻合!然而在我看來,這兩者之間存在著層階性和遞進性——防病治病,救死扶傷,關愛呵護,確保人民群眾身體健康是醫院基層護士的天職!讓領導滿意、讓同事開心、讓患者放心,就是護士全部工作的`核心思想!而醫療衛生護理服務管理的復雜性和困難性也要求護士長應該具備充足的耐心、豐富的情感、細膩的心理以及高度的責任感和飽滿的思想覺悟!而護士長崗位就是對護士崗位職能的一次提煉與升華!

  正因為我有如此深刻的認識,我才有信心有決心參與競聘!新的起點蘊含新的使命,新的目標催生新的作為!如果能得到院領導的認可、組織的信任以及同事們的支持,我能競聘成功護士長這一崗位,我將勇于擔職,創先爭優,力爭為我院科學跨越式發展做出新的貢獻。具體來說,主要從以下方面努力:

  第一,服從院長的領導,協助領導建立健全統一、高效、專責的護理人員管理機構,不斷創新和全面推行護理人員管理新制度!

  第二,致力于強化各項管理細節;

  第三,致力于護理人員技能、素養、職業道德和思想覺悟等方面;第四,強化政治理論學習。

  隨著經濟發展和城市化進程的快速推進,衛生醫療行業面臨著巨大的壓力和問題,患者對醫療衛生服務的需求也在不斷增強。我院醫療衛生護理工作,任重而道遠。各位評委、各位領導,今天的承諾即是明天的行動。如果大家信任我、支持我,請投我一票,為我加油!如果我落聘,我仍將保持先鋒模范奮發進取的風貌,在喜迎“十八大”勝利召開的精神鼓舞與感召下,在本職崗位奉獻更大的激情與豪邁!我的護士長競聘演講到此結束,謝謝大家!

  競聘醫生演講稿 篇11

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:下午好!

  出于個人理想的追求,出于對醫院改革的積極參與,出于對外科的深厚感情我來到了今天的競聘現場,我競聘的崗位是外科護士長。在此謝謝院領導給我這次展示的機會。

  如果我當選,我將做好各方面、各層次的.溝通和協調工作,盡力化解科室、醫護、及護患間的矛盾;以謙虛、謹慎和積極工作的態度對待領導;以和睦相處、取長補短的態度處理與兄弟科室間的關系;以高度的同情心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道,只有關心、體貼、理解護士,才能最大限度的發揮她們的潛能和創造性。也只有做好溝通與協調、團結工作,才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方。我的新浪博客里的座右銘是認真去做每一件事,用心去感受每一人,別計較得失。

  如果我當選,我將做好以下幾方面的工作:

  1在外科科主任業務指導下,按照護理質量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認真履行護士長職責和義務。堅持“以病人為中心,以質量為核心,為患者提供優質、便捷、高效、文明服務”的服務理念,把好入院宣教與出院指導關,加大健康教育力度,做好出院訪視工作。

  3不斷加強醫護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施。更好地為病人提供優質親情服務。

  以上是我競聘思路,希望能得到所有領導和各位的幫助、指導和完善。涓涓細流,匯入長江我決心,為創建群眾滿意醫院,為外科的發展經濟效益得到更大雙贏的效果而將自己所有的精力融匯到這個讓我歡喜讓我憂的大集體中。我將無怨無悔。

  有一句話很經典千里馬常有,而伯樂不常有,至于是不是千里馬,就有待在座伯樂們的裁決了。

  競聘醫生演講稿 篇12

各位領導、同仁:

  你們好!

  我于1986年從牡丹江醫學院臨床專業畢業。同年分配到三岔口鎮衛生院任內科醫師,畢業于佳木斯大學成人教育學院臨床醫療專業,本科。從事內科臨床醫師工作,工作上兢兢業業。勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到上級領導和同事們的好評,受到病友的稱贊。比較圓滿地完成了醫院交給的各項任務。

  今年,在改革大潮的推動下,以“經營”醫院。科技興院的思想為主導,我競聘醫院內科醫生崗位,我自信有能力做好內科的工作,我競聘的理由是:

  第一、我參加工作時間早,1979年7月就參加工作,政治思想覺悟高,對黨和國家的.人口政策有一定程度的理解和認識,聽從組織部門分配,服從領導安排,具有較強的大局意識;工作中任勞任怨,從不計較個人得失,為了手術需要經常加班;團結同事,與同志和睦相處,能在單位形成工作合力;對病患者關心愛護,具有強烈的愛心,關心他們的生活和身心上的痛苦,想方設計為他們排憂解難,尊重病患者的人格,自覺維護病患者的個人隱私,具有較強的職業道德。

  第二、具備履行崗位的條件,能夠較好地履行好崗位職責。本人參加工作時間長,被評為醫師專業技術職稱的時間也長,經驗豐富,而且對工作環境熟悉。工作熱情高,無論是病患者上門求診解難還是例行下村體檢,總是不辭辛勞,不怕走鄉竄戶,路途艱辛,工作業績有目共睹,具備履行門診和住院醫生崗位的條件和要求,能夠履行好門診和住院醫生崗位職責。

  如果競聘成功,我將做到以下幾點:

  1、在醫療部主任的領導和指導下,我將更加自覺地遵守好醫院的的各項規章制度,進一步增強集體主義精神,努力克服自身存在的不足;即時對下級醫生做好指導。

  2、積極參加醫院統一安排的業務學習進修培訓,加強自學,努力提高自身業務水平。

  3、服從領導和分配,努力做好本職工作。我認真履行醫生職責和義務。堅持以病人為中心,以質量為核心,為患者提供優質,便捷,高效,文明服務的服務理念,更好地做好醫療服務工作。

  4、不斷加強醫護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短。更好地為病人提供優質親情服務。

  5、在今后的工作中,保持謙虛謹慎的態度,如果遇到疑難問題或其他困難,我會積極主動向領導請示匯報,與同事交流會診,以不求最好,但求更好的精神面貌對待每一件工作。

  6、在工作中培養自己的節約醫藥資源意識,降低醫療成本,減輕患者負擔,促進醫院走持續發展的道路。

  7、遵守法律。醫療常規及規章制度。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療質量,以嚴謹的工作作風來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。以上是我的競聘條件和思路,希望領導及同事給與支持,無論是否受聘成功,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院的發展,老百姓的健康盡全力。謝謝大家!

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