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董事長年會致辭

時間:2022-05-10 18:33:57 講話致辭 我要投稿

2022董事長年會致辭

  在學習、工作乃至生活中,大家都嘗試過寫致辭吧,致辭具有“禮儀性”或“儀式化”的特點,要特別注意措辭得體。你還在找尋優(yōu)秀的致辭嗎?下面是小編精心整理的2022董事長年會致辭,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2022董事長年會致辭

2022董事長年會致辭1

各位來賓、各位同仁、各位家屬、女士們、先生們:

  20_年即將結(jié)束,新的一年又將來臨。值此辭舊迎新之際,我謹代表公司向長期關心和支持我們的各位朋友、各位嘉賓致以新年的問候;向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁致以新年的祝賀;向長期在幕后為公司的發(fā)展事業(yè)默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!

  即將過去的一年,是公司實施五年戰(zhàn)略規(guī)劃的第一年,是繼往開來、穩(wěn)固基礎、搶攻市場的關鍵一年。全體員工緊緊圍繞以市場為導向的產(chǎn)品、技術(shù)及服務戰(zhàn)略,艱苦創(chuàng)業(yè),高歌猛進,鑄就新的輝煌:20_年,公司共生產(chǎn)各類產(chǎn)品近萬臺。共推出和改進電能表、終端產(chǎn)品及主站系統(tǒng)軟件產(chǎn)品余種。20_年,公司實現(xiàn)銷售收入突破億,比20_年的億增加收入億,增幅高達。完成外貿(mào)出口萬美金。至此,公司連續(xù)4年年增長率超過40,實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。20_年,我們還會繼續(xù)榮登20_中國潛力100榜。公司銷售市場繼續(xù)擴大,已在全國21個省建立了駐外銷售辦事處,20_年,市場競爭異常激烈,產(chǎn)品價格特別是電能表價格大幅下降,業(yè)內(nèi)同行經(jīng)營業(yè)績普遍不佳,公司取得的這一成績,來之不易,它凝結(jié)著我們公司全體員工的辛勞和汗水。我們向工作戰(zhàn)斗在銷售、產(chǎn)品推廣、項目工程、市場服務第一線的同仁們致敬,我們向工作戰(zhàn)斗在車間生產(chǎn)第一線的同仁們致敬,我們向技術(shù)中心、銷售中心、產(chǎn)品技術(shù)部、工業(yè)設計部、生產(chǎn)制造部、品保部、檢測中心、企業(yè)管理部、采購部、財務部、辦公室、人力資源部、車隊等所有從事技術(shù)、管理、行政的同仁們致敬。在即將過去的一年里,我們業(yè)已取得的這些成績,必將振奮人心,鼓舞斗志,為公司新的一年的發(fā)展奠定堅實基礎。

  困難與希望相伴,挑戰(zhàn)與機遇并存。20_年,在公司內(nèi)部,多年來的高增長產(chǎn)生和積累了很多問題和矛盾。我們急需解決這些問題和矛盾。在公司外部,低價無序的市場競爭將會更加激烈,電力采購集約化步伐加快將會影響市場格局,市場需求多樣化需要更多品種、更多規(guī)格產(chǎn)品的支撐。業(yè)內(nèi)大企業(yè)大競爭局面已經(jīng)形成。要實現(xiàn)公司做專做強,我們?nèi)沃氐肋h。

  滄海橫流,方顯公司本色。公司人有善于在挑戰(zhàn)中尋找機遇、在困境面前沉著應戰(zhàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)。天降大任,責無旁貸。從優(yōu)秀到卓越是一個過程,企業(yè)的終極目標是基業(yè)長青。路就在我們腳下,機會就在我們手中。讓我們以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行!

  最后,祝愿各位朋友、同仁和家屬們工作順利、身體健康、合家幸福、新年快樂!祝愿公司的明天更加美好!

  謝謝!

2022董事長年會致辭2

  各位同仁、女士們、先生們:

  大家晚上好!

  在這華燈初上,美酒飄香的美好時刻,集團在這里隆重聚會!我們歡聚一堂,把酒言歡,來共同分享這個大家庭的溫暖和溫馨,來共同分享我們一年來的成功和喜悅!

  在這個激情蕩漾的夜晚,在這個辭舊迎新的美好時刻,請允許我代表董事長,向大家致以誠摯的謝意和美好的祝愿!

  年年歲歲有今朝,歲歲年年各不同。今天,我們比往年有更多的欣喜,更多的激動,更多的感慨。剛剛過去的20xx年,是我們團結(jié)奮進的一年!在全體同仁的共同努力下,我們贏得了更高的榮譽,取得了更多的成就,擁有了更多值得回味的感人故事。

  20xx年,公司在全體干部員工的共同努力下,都圓滿完成了年初的目標任務,實現(xiàn)了歷史性的突破。

  掌聲和榮譽只代表昨天,成績永遠只屬于過去。新的一年,我們面臨的形勢依然嚴峻,肩上的任務也更加艱巨。機遇與風險同在,希望和挑戰(zhàn)同行。讓我們在以董事長為中心的領導班子的正確帶領下,勇敢地站立在20xx年新的起跑線上,信心滿懷,激情澎湃,團結(jié)一致,求真務實,為公司譜寫新的輝煌篇章!

  最后,在新春來臨之際,請允許我代表公司的全體領導,向在座的各位同仁及你們的家人致以新年的祝福,祝大家在新的一年里,身體健康,闔家歡樂,萬事如意!

2022董事長年會致辭3

各位來賓、各位同仁、各位家屬、女士們、先生們:

  XX年即將結(jié)束,新的一年又將來臨。金雞交好卷,黃犬送佳音。值此辭舊迎新之際,我謹代表公司向長期關心和支持我們的各位朋友、各位嘉賓致以新年的問候;向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁致以新年的祝賀;向長期在幕后為公司的發(fā)展事業(yè)默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!

  即將過去的一年,是公司實施五年戰(zhàn)略規(guī)劃的第一年,是繼往開來、穩(wěn)固基礎、搶攻市場的關鍵一年。全體員工緊緊圍繞“以市場為導向的產(chǎn)品、技術(shù)及服務領先”戰(zhàn)略,艱苦創(chuàng)業(yè),高歌猛進,鑄就新的輝煌:XX年,公司共生產(chǎn)各類產(chǎn)品近萬臺。共推出和改進電能表、終端產(chǎn)品及主站系統(tǒng)軟件產(chǎn)品余種,。XX年,公司實現(xiàn)銷售收入突破億,比XX年的億增加收入億,增幅高達。完成外貿(mào)出口萬美金。至此,公司連續(xù)4年年增長率超過40%,實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。公司榮登美國福布斯中文版雜志XX中國潛力100榜。XX年,我們還會繼續(xù)榮登XX中國潛力100榜。公司銷售市場繼續(xù)擴大,已在全國21個省建立了駐外銷售辦事處,XX年,市場競爭異常激烈,產(chǎn)品價格特別是電能表價格大幅下降,業(yè)內(nèi)同行經(jīng)營業(yè)績普遍不佳,公司取得的這一成績,來之不易,它凝結(jié)著我們公司全體員工的辛勞和汗水。我們向工作戰(zhàn)斗在銷售、產(chǎn)品推廣、項目工程、市場服務第一線的同仁們致敬,我們向工作戰(zhàn)斗在車間生產(chǎn)第一線的同仁們致敬,我們向技術(shù)中心、銷售中心、產(chǎn)品技術(shù)部、工業(yè)設計部、生產(chǎn)制造部、品保部、檢測中心、企業(yè)管理部、采購部、財務部、辦公室、人力資源部、車隊等所有從事技術(shù)、管理、行政的同仁們致敬。在即將過去的一年里,我們業(yè)已取得的這些成績,必將振奮人心,鼓舞斗志,為公司新的一年的發(fā)展奠定堅實基礎。

  XX年,是我們實施五年戰(zhàn)略規(guī)劃第一階段的最后一年,做好XX年工作,對公司發(fā)展極為重要。XX年,國家宏觀能源政策走勢及國家電網(wǎng)公司、南方電網(wǎng)公司電力營銷工作安排對公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展十分有利。一是兩步制電價的執(zhí)行范圍會擴大到除居民和農(nóng)村外的所有動力用戶,二是國家電網(wǎng)和南方電網(wǎng)十分重視電能計量工作,將繼續(xù)加大對電能計量裝置的投入,三是電力營銷現(xiàn)代化建設工作進程加快。這將為我們公司的電能表、用電現(xiàn)場服務與管理系統(tǒng)等產(chǎn)業(yè)提供一個難得的發(fā)展機遇,我們要緊緊抓住這一機遇,實現(xiàn)公司健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。

  困難與希望相伴,挑戰(zhàn)與機遇并存。XX年,在公司內(nèi)部,多年來的高增長產(chǎn)生和積累了很多問題和矛盾。我們急需解決這些問題和矛盾。在公司外部,低價無序的市場競爭將會更加激烈,電力采購集約化步伐加快將會影響市場格局,市場需求多樣化需要更多品種、更多規(guī)格產(chǎn)品的支撐。業(yè)內(nèi)大企業(yè)大競爭局面已經(jīng)形成。要實現(xiàn)公司做專做強,我們?nèi)沃氐肋h。

  XX年,我們要以戰(zhàn)略的思路把握時代賦予的新機遇,我們要以全面的目光審視新的市場變局,我們要以堅定務實的方法開拓企業(yè)發(fā)展的新局面。

  XX年,我們的總體目標是:繼續(xù)全面實施以市場為導向的全面產(chǎn)品、技術(shù)、服務領先戰(zhàn)略,繼續(xù)堅持不懈的走專業(yè)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展道路,保持公司健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。使公司成為中國電子式電能表、自動抄表和電力負荷管理系統(tǒng)領域最具競爭力的企業(yè)。準確把握政策導向和市場趨勢,快速滿足市場對產(chǎn)品的需求,擴大市場份額和市場范圍,確保實現(xiàn)銷售收入億,力爭億。

  XX年,我們的總體工作思路是:統(tǒng)一一個思想,轉(zhuǎn)變一個觀念,建立七大體系,保持健康發(fā)展。

  統(tǒng)一一個思想就是:在今后較長的時期內(nèi),公司務必繼續(xù)堅持不懈的走專業(yè)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展道路。實現(xiàn)公司愿景,使公司成為值得信賴與尊重的全球知名企業(yè),當前首要任務是夯實公司管理基礎,警惕冒進與浮躁。在“做專做強”還是“做強做大”兩種經(jīng)營思路的選擇上,我們毫不猶豫的先選擇前者!案、新、精、特、專”是公司賴以發(fā)展的優(yōu)勢,也是公司特色所在。在新的一年里,我們不僅要保持這一優(yōu)勢,更要豐富這一優(yōu)勢。

  轉(zhuǎn)變一個觀念就是:公司已經(jīng)告別小企業(yè)時代,流程化、表格化、制度化管理,是公司保持健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的唯一選擇。人治是不持久的。公司倡導、宣揚“盡至誠之心、獻至善之作”這一公司核心價值觀,只有根植于科學嚴格的管理之中,才會生生不息。文化建設離不開制度建設。

  建立七大體系就是:以以市場為導向的全面產(chǎn)品、技術(shù)、服務領先戰(zhàn)略為指導,建立五大業(yè)務體系和兩大業(yè)務支撐體系。五大業(yè)務體系:一是成本管理體系,二是質(zhì)量控制體系,三是創(chuàng)新工作體系,四是人才培養(yǎng)體系,五是高效快捷的服務響應體系。兩大業(yè)務支撐體系:一是流程管理體系,二是基于業(yè)績能力的考核與薪酬體系。

  此外,我們還肩負著兩大歷史任務,鞭策著我們不懈前進:第一,公司還須進一步溶入世界,爭取早日“成為值得信賴與尊重的全球知名企業(yè)”。第二,公司人還不富裕,許多家庭居者無其房。我們還須為全面建設公司人的“小康”而努力奮斗。

  滄海橫流,方顯公司本色。公司人有善于在挑戰(zhàn)中尋找機遇、在困境面前沉著應戰(zhàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)。天降大任,責無旁貸。從優(yōu)秀到卓越是一個過程,企業(yè)的終極目標是基業(yè)長青。路就在我們腳下,機會就在我們手中。讓我們以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行!

  最后,祝愿各位朋友、同仁和家屬們工作順利、身體健康、合家幸福、新年快樂!祝愿公司的明天更加美好!

  謝謝!

2022董事長年會致辭4

  親愛的西貝伙伴:

  大家新年好!

  踏著20xx年堅實的腳步,我們迎來了萬象更新的20xx年。在這辭舊迎新之際, 我謹代表公司董事會及我本人,向西貝全體伙伴及家屬致以新年的祝福!

  20xx年是西貝“黃金十年”的元年,也是執(zhí)行“好吃戰(zhàn)略”的第一年。

  這一年,我們?nèi)f眾一心、眾志成城,圓滿完成了年初制定的各項目標,新開門店53家,為超過3000萬的顧客提供了喜悅的餐飲服務!

  這一年,我們圍繞如何有效執(zhí)行“好吃戰(zhàn)略”,開始系統(tǒng)構(gòu)筑和完善執(zhí)行“好吃戰(zhàn)略”的新一代公司“操作系統(tǒng)”,在管理發(fā)展上取得了里程碑的成果,主要表現(xiàn)為以下八個方面:

  第一、在過去幾年系統(tǒng)思考和不斷嘗試的基礎上,我們完善、確定并實施了對公司主要管理人員和技術(shù)人員的股權(quán)激勵機制——合伙人制和精英創(chuàng)業(yè)計劃;

  第二、在外部顧問的指導下,西貝合伙人和創(chuàng)業(yè)經(jīng)理共同創(chuàng)造了公司的“發(fā)展藍圖”,即公司使命、愿景、承諾、核心價值觀和工匠精神;

  第三、在西貝門店創(chuàng)造性地導入“紅冰箱”這一警示異常的可視化管理工具,建立了“精益紅冰箱反饋”機制;

  第四、整合公司學習發(fā)展資源成立西貝大學,支持公司門店拓展和人才學習發(fā)展;

  第五、經(jīng)過不斷探索和實踐,進一步完善、深化了西貝的美味哲學——做徹底的天然派!同時,發(fā)展并確立了“好吃戰(zhàn)略”的八大舉措,即超級營銷統(tǒng)領、全球大師研發(fā)、優(yōu)質(zhì)食材供應、高級導師貫徹、工匠師傅呈現(xiàn)、喜悅服務保障、精益紅冰箱反饋和企業(yè)文化托底;

  第六、西貝開啟了全公司統(tǒng)一的標準化管理建設,梳理、編輯門店管理標準化手冊18本;

  第七、正式啟動全公司統(tǒng)一的門店賽場機制,構(gòu)成執(zhí)行公司好吃戰(zhàn)略的PDCA循環(huán),將有效促進公司好吃戰(zhàn)略的貫徹執(zhí)行;

  第八、著眼于西貝顧客就餐體驗的過程,利用移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),在全國試點把顧客組織起來,參與西貝出品和服務的評價反饋,參與西貝服務評價和打賞,形成西貝與顧客的一體化關系體系,走進顧客價值鏈。

  新一代公司“操作系統(tǒng)”的建設和完善,開啟了西貝從“老板驅(qū)動”、從“人盯人”,向老板驅(qū)動組織原則和機制建設,再由原則和機制驅(qū)動公司發(fā)展的征程。這一“轉(zhuǎn)型”將促進西貝逐步走向“使命價值觀”和“機制”驅(qū)動的自負其責、自我管理的組織。由此,西貝的經(jīng)營管理進入了一個新的發(fā)展階段。這是西貝開遍全國、走向世界的根本保證。

  為做好這些工作,我們的各級干部、伙伴“715”、“白+黑”、“夜總會”!我要為我們可敬的西貝人點贊!

  20xx年的鐘聲已經(jīng)敲響,新年新氣象、新追求!

  新的一年仍將是我們滿懷激情去“創(chuàng)造喜悅?cè)松钡囊荒,也將是我們再一次去“實現(xiàn)無論如何都不可能實現(xiàn)的未來”的一年。我們將新開門店70家,并進一步完善我們新一代公司“操作系統(tǒng)”,致力于把“好吃”提升到一個新的高度,打造極致顧客體驗。

  新的一年里,機遇與挑戰(zhàn)并存,希望與困難同在,擺在我們面前的任務仍然十分艱巨。為有排滿多壯志,敢叫西貝換新天!讓我們同心同德、艱苦奮斗,我相信,我們的明天一定會更加美好!

  西貝的家人們,讓我們一起前行!

  xx

  2xx年1月1日

2022董事長年會致辭5

親愛的家人們:

  公歷的20_已經(jīng)過去,20_已經(jīng)開始,農(nóng)歷鼠年也即將過去,迎來鼠年;過去的20_在大家的共同努力下,我們達成了即定目標,財務報告及營業(yè)報告上次會議有給大家匯報過,年終根據(jù)現(xiàn)金流情況,給員工發(fā)放年終獎金及相關福利,股東進行現(xiàn)金分紅!在此我代表全體股東向大家表示感謝,感謝大家的辛苦付出,使股東投資得到回報;同時我也代表大家向股東表示感謝,感謝股東的投資,給了我們工作的機會,給了我們施展才華的機會!

  20_已經(jīng)過去,我們有做過總結(jié),在此不再重復、我們在20_年年底提出了,_年公司創(chuàng)立,20_年打基礎,20_年突破騰飛的口號,如何實現(xiàn)這一目標,20_年將重點做好如下工作:

  一、公司管理的轉(zhuǎn)變

  公司從最初的二人,開業(yè)時的四人,發(fā)展到現(xiàn)在已架構(gòu)完善,包含管理部、市場銷售部、企劃部、培訓部四大核心部門,同時20_年還會繼續(xù)擴大完善,公司的管理將要上一個臺階:從最初的無制度松散自覺自發(fā)的狀態(tài)向職業(yè)化,制度化轉(zhuǎn)變;從個人主觀意識階段到制度規(guī)范完善,為后續(xù)文化統(tǒng)領打基礎,逐漸形成_的企業(yè)文化;

  1、完善公司各項sop流程;

  2、明確崗位職責

  3、完善考勤、考核、薪資福利等相關人事制度

  4、完善月報、工作會議等事項落實

  5、完善每個人的工作職責及定位

  二、現(xiàn)有營業(yè)項目的發(fā)展突破

  我們要在20_年實現(xiàn)騰飛,現(xiàn)有項目的快速增長是基礎,做好現(xiàn)有三大塊業(yè)務:西班牙都雅thuya手足保養(yǎng)及燙染睫毛系列,韓國艾萊詩els嫁接睫毛系列,oem/odm美容化妝毛刷系列業(yè)務;保證這些項目50%以上的增長(經(jīng)過20_年的運作,已具備快速增長的條件),具體的規(guī)劃我們有給大家講解過,會在后續(xù)的會議上專門講解!

  三、新增營業(yè)項目的規(guī)劃

  真正實現(xiàn)騰飛,必須新增項目,豐富產(chǎn)品線,20_年我們會引進2—3個項目,進度會隨時向大家匯報,總體會圍繞美睫,美甲項目;這是我們盡快進入千萬級企業(yè)的保障、

  四、營業(yè)規(guī)劃

  堅持品質(zhì)第一,專業(yè)發(fā)展、誠信為本,和諧共贏1的企業(yè)理念;圍繞20_年突破騰飛的目標,制定20_年發(fā)展綱要:品牌宣傳、服務客人、教育培訓、系統(tǒng)發(fā)展

  今天時間關系就不展開講了,我們再專門研論

  今天是個好日子,我們公司開業(yè)時人員全部到齊(_因個人發(fā)展已離職,今天也來參加我們的年會);使我們真正的團圓;在此感謝曾經(jīng)與我們一起奮斗過的所有人員,祝愿離開的人員能有更好的發(fā)展,繼續(xù)在公司服務的人員同公司共成長!

  今天是個好日子,經(jīng)過大家的努力,到今天為止我們1月分的業(yè)績已超額完成當月目標;實現(xiàn)了20_年的開門紅,我們將在發(fā)放1月份薪資時發(fā)放獎金!在此祝賀大家!

  當然我們還要特別感謝支持我們的親友們,有了您們的支持,大家才能全身心投入工作;感謝我們的客戶,有了您們的支持與信任,才有了我們良好的合作;感謝我們的合作伙伴及供應商(西班牙都雅公司及亞洲銷售中心,韓國ieda、北京艾萊詩、深圳雅香麗等等)

  公司的每一步發(fā)展都離不開大家的共同努力,我們將堅持理想,持續(xù)發(fā)展!為員工創(chuàng)造更大福利!為股東創(chuàng)造更大收益!為上下游伙伴創(chuàng)造更大的效益!為社會創(chuàng)造更大價值!

  祝大家在新的一年里開開心心的工作,快快樂樂的生活!工作順心,生活舒心,身體棒棒!公司業(yè)績更上一層!家庭生活幸福美滿!

  謝謝大家!

2022董事長年會致辭6

尊敬的各位領導、嘉賓、媒體朋友,親愛的**家人們:

  晚上好!首先,在這里給大家拜個晚年,祝福大家身體健康、闔家幸福、萬事如意、事業(yè)發(fā)達!

  律回春暉漸,萬象始更新。轉(zhuǎn)眼間,我們辭別奮發(fā)有為、碩果累累的**年,迎來充滿希望、開拓進取的**年。值此新春佳節(jié)之際,我們歡聚一堂,憶往昔、迎發(fā)展。在此,我謹代表**集團對前來參加活動的各位領導、嘉賓、媒體朋友們和**家人們表示熱烈歡迎和衷心感謝;向在各個崗位上辛勤工作的全體員工致以誠摯的問候。

  **年是不平凡的一年,是充滿挑戰(zhàn)的一年,是公司煥然一新的一年。一年來全體**家人們同心同德、攜手并進、迎難而上,沿著公司的戰(zhàn)略方向,努力拼搏,取得了可可喜的成績。市場方面,**年4月18日**生物喜獲商務部批準的第77號《直銷經(jīng)營許可證》,迎來了新的發(fā)展機遇;接著,**國際在“互聯(lián)網(wǎng)”領域首推跨境商城,正式揭開多層次、多類別營銷模式的序幕;8月成功舉辦“輝煌**榮耀同行”——**年**生物申牌成功慶典暨表彰大會,是公司有史以來的第一場盛會,點燃**人傳遞夢想的激情;11月**國際安享精英俱樂部正式成立,并順利開展“激情飛揚夢想啟航”---**年斐濟至尊之旅?蒲蟹矫,“梅**學**天然營養(yǎng)研究中心”正式成立,極大推動了**在天然醫(yī)學營養(yǎng)領域的開發(fā)研究。生產(chǎn)方面,**長白山生物科技園全面啟動建設;新西蘭工廠提取發(fā)酵車間新生產(chǎn)線落成,為公司未來發(fā)展奠定了堅實的基礎。榮譽方面,**公司榮膺國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè),再創(chuàng)國家級榮譽。公司面貌方面,12月在**生物全體員工的同心協(xié)力下,**大廈正式啟用,**人有了煥然一新的工作環(huán)境。一樁樁往事歷歷在目,好事不斷、喜事連連,這些都離不開全體**家人們勞動的汗水和艱辛的心血,我為擁有這么優(yōu)秀的你們,感到無比欣慰、無比自豪。

  激情與汗水成就了過去,團結(jié)和堅韌鑄就未來。**年充滿機遇和挑戰(zhàn),我們要把握經(jīng)濟發(fā)展的良好契機,持續(xù)改革創(chuàng)新,大力提升核心競爭力,增強綜合實力和發(fā)展?jié)摿,繼續(xù)規(guī)范市場行為,展示良好社會形象,實現(xiàn)跨越式增長。

  新的一年公司秉承以人為本,持續(xù)、和諧、快速發(fā)展的經(jīng)營理念,將堅定不移地貫徹執(zhí)行戰(zhàn)略目標,推進計劃預算體系的全面執(zhí)行,規(guī)范企業(yè)制度管理,提高員工工作效率,認真做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程通暢、人員精干。

  新的一年公司將繼續(xù)強化科研開發(fā)能力,充分發(fā)揮梅**學**天然營養(yǎng)研究中心、同濟大學**天然藥物研究院、重點實驗室等先進平臺的技術(shù)和資源優(yōu)勢,加大現(xiàn)有產(chǎn)品改進和新產(chǎn)品開發(fā)力度,保證核心技術(shù)的創(chuàng)新,為市場提供源源不斷的推動力。

  新的一年公司將繼續(xù)加大產(chǎn)品的市場開發(fā)力度,增強品牌輻射影響能力,優(yōu)化市場布局,加速滲透全國市場,積極開拓國際市場,做強做大產(chǎn)業(yè)品牌,全面開啟“人網(wǎng)+店網(wǎng)+互聯(lián)網(wǎng)”的“三網(wǎng)合一”銷售模式。同時通過堅實有效的舉措,推出系統(tǒng)化培訓計劃,全方位助力市場發(fā)展,為**家人們提供可靠的事業(yè)發(fā)展動力。

  新的一年公司在大力開拓市場的同時,也將持續(xù)秉持“堅守責任、回饋社會”的企業(yè)使命,積極參與公益事業(yè),以永不停息的事業(yè)追求和人文關懷服務回饋社會,將愛與健康傳承下去。

  新的一年我們承諾:繼續(xù)嚴格遵守國家法律法規(guī),特別是“直銷法”和“食品藥品監(jiān)督法規(guī)”,堅持行業(yè)自律,共同維護行業(yè)秩序,為行業(yè)實現(xiàn)健康長久的發(fā)展做出貢獻。

  新征程已經(jīng)開啟,新使命重任在肩。公司已經(jīng)為穩(wěn)定發(fā)展奠定了騰飛之路,新的目標開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。**年讓我們團結(jié)一致,秉持國家、公司、經(jīng)銷商、消費者“四位一體”的經(jīng)營理念,為消費者提供卓越的產(chǎn)品和服務,為**家人們提供實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺,助力社會和諧發(fā)展,共同譜寫**夢的新篇章,再創(chuàng)新輝煌。

  最后,再次祝愿各位在新的一年里生活愉快、事業(yè)順利、萬事如意、四季平安!祝愿**基業(yè)長青,明天更美好!

2022董事長年會致辭7

各位來賓、各位同仁們:

  在20xx年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20某年,某公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團結(jié)一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。

  雖然經(jīng)濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的.態(tài)勢,某公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了銷售業(yè)績穩(wěn)健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現(xiàn)一周就是某萬美金的佳績,這是全體某公司員工共同努力的成果。

  同時,公司在總經(jīng)理提出的新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。通過目前的分析來看,20xx年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且某也即將在20xx年正式全面投產(chǎn),這不僅將為公司的發(fā)展帶來更多生機,同時也更加穩(wěn)固某在國內(nèi)行業(yè)中領先的地位。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發(fā)展的良好勢頭,利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢,挖掘資源,整合資源,加大研發(fā)力度,提高生產(chǎn)產(chǎn)量,突破銷售瓶頸,爭取在企業(yè)融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權(quán)。對此,我對我們納爾人充滿了信心!

  公司管理方面,我們要持續(xù)認真貫徹并落實同時,我們還要盡力營造企業(yè)管理文化。某作為一個在某行業(yè)領先的企業(yè),我們不僅要對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

  總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力下,某一定會以開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出某x的新篇章!

  最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!謝謝!

  發(fā)言人:xx

  20xx年x月x日

2022董事長年會致辭8

  尊敬的各位領導,各位來賓,各位同仁,大家下午好。演講稿

  很高興今天能和大家共聚一堂,慶!膀v飛20xx年度XX公司年終答謝會暨易通消費聯(lián)盟商家聯(lián)誼會”順利舉行。

  如今公司的發(fā)展是有目共睹的,雖然公司成立時間不長,僅僅3年,但以目前的勢頭來看,我們這個集體已經(jīng)步入高速發(fā)展的軌道。發(fā)展相當迅速,公司能走到今天和在座的各位是密不可分的,由衷的感謝大家、俗話說,萬事開頭難。我們的創(chuàng)業(yè)也是如此,現(xiàn)場有不少老員工,作為公司發(fā)展的見證人,對當時艱苦創(chuàng)業(yè)的場景應歷歷在目。簡陋的工作環(huán)境,艱苦的辦公條件就開始了為客戶服務的使命。在短短的時間發(fā)展到如此規(guī)模,表明我們是出類拔萃的、有目標、有信心的。

  大家都知道,不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹。我們的今天來之不易。我們的發(fā)展也不是一帆風順的,經(jīng)歷了許多坎坷、挫折。面對困難的時候,大家堅持“專心、專注、專業(yè)”的企業(yè)宗旨。

  在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是,不管遇到員工業(yè)務上手緩慢,還是管理經(jīng)驗不足,在公司上層的領導和職工的堅持努力下,我們都突破重重危機,走過來了,并且公司發(fā)展更好了,這讓我們每個人都明白了一個道理:沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們。我們屬于這個時代,我們將擁有未來。。。。

  我很榮幸加入公司,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同努力的同時,自己的各方面都會有所提高。我堅信:我們的發(fā)展是無限的;前途是光明的;職工是優(yōu)秀的。

  最后,愿大家攜手共同撐起一片藍天。再次感謝在座的各位。

2022董事長年會致辭9

尊敬的各位來賓、各位同仁:

  大家晚上好!

  律回春暉漸,萬象始更新,今天,我們告別了充滿挑戰(zhàn)、奮發(fā)有為的20xx年,迎來了充滿希望、斗志昂揚的20xx年。此刻,我代表公司向關心和支持xx發(fā)展的各位來賓致以崇高的敬意,向辛勤耕耘的全體同仁表示最誠摯的感謝!

  20xx年是xx成立3周年的大喜日子,從20xx到20xx,3年的艱辛,3年的堅持,3年的拼搏,3年的發(fā)展。3年時間,我們一路披荊斬棘,從幾個人發(fā)展到今天的170余人的規(guī)模。3年時間,我們不斷探索創(chuàng)新,從實驗室研發(fā)階段走到今天的量產(chǎn)階段。3年時間,我們乘風踏浪,從x萬元投資起步到第二輪融資估值近10億元。我們很幸運,我們跟上了“xx速度”。

  20xx年也是xx成立以來最具有里程碑意義的一年,這一年我們在產(chǎn)品研發(fā)、市場營銷,企業(yè)榮譽、團隊建設上都結(jié)出了累累碩果。

  產(chǎn)品研發(fā)方面,我們研發(fā)出了全球首創(chuàng)的直徑20納米,長度30微米的銀納米線,一舉超越了目前國際最先進的美國30納米直徑量產(chǎn)標準,柔性透明導電膜也做到表面電阻10歐姆的標準,預計今年3月份量產(chǎn)。技術(shù)的創(chuàng)新奠定了xx在銀納米線新材料行業(yè)“獨角獸”的地位;65寸、75寸、86寸電容屏大批量出貨,產(chǎn)品品類從10寸至110寸全線覆蓋。靈敏、精準的觸控體驗獲得客戶的高度認可,穩(wěn)居大尺寸電容屏“一哥”的地位;此外,xx智能液晶調(diào)光膜透過率突破x%,遠超同行水平,性能穩(wěn)定,質(zhì)量最優(yōu),成為了該領域的“明星企業(yè)”。

  在銷售方面,我們的電容屏與視源股份進行戰(zhàn)略合作,實現(xiàn)了MAXHUB批量出貨。同時也與xx等品牌實現(xiàn)了全線新品的導入,xx系列產(chǎn)品也成功進入酒店、銀行、寫字樓、展廳等大工程項目。

  在市場推廣方面,公司的技術(shù)與產(chǎn)品也獲得了xx等知名媒體的深度報道。同時,作為孔雀團隊的代表企業(yè)之一,參加了__和孔雀團隊成果展示系列活動。

  榮譽方面,20xx年5月,公司有幸被列為xx市委常委掛點單位,重點支持新材料企業(yè)。8月,榮獲“國家高新技術(shù)企業(yè)”資質(zhì)認定。10月,被評為“最具投資價值企業(yè)”。11月,榮獲xx創(chuàng)新榜“年度創(chuàng)新成長企業(yè)”,xx榮獲中國國際高新技術(shù)成果交易會組委會頒發(fā)的“優(yōu)秀產(chǎn)品獎”。12月,入圍xx互聯(lián)網(wǎng)大會年度中國創(chuàng)客等一系列榮譽。在團隊建設方面,公司的管理、配置日趨完善,各部門的職能責任更加明晰、細化,整體管理水平都得到了大幅度的提升。

  公司取得的每一點成績都是大家一起努力的結(jié)果,在這里,我想由衷的說一聲“謝謝”!感謝股東、投資人和董事會各位董事,因為有你,才有xx源源不斷的資金支持和公司清晰明確的發(fā)展戰(zhàn)略,才能克服各種困難、奮力前行;感謝政府的支持、媒體的關注、供應商的配合和客戶的肯定,因為有你,才有xx健康、快速、持續(xù)的發(fā)展勢頭;感謝研發(fā)同仁的探索創(chuàng)新,因為有你,才有xx銀納米線新材料行業(yè)“獨角獸”的地位;感謝xx全體同仁的艱苦奮斗,因為有你,才有xx“一哥”的行業(yè)地位;感謝xx全體同仁的兢兢業(yè)業(yè),因為有你,才有xx明星企業(yè)之稱。最后,感謝每一位同仁的矢志追求和不懈努力,因為有你,才有xx成就斐然的20xx。

  “金戈鐵馬聞征鼓,只爭朝夕啟新程”20xx年公司將邁入新的發(fā)展階段,進軍千萬級的會議、教學、智能家居、無人零售、無人餐廳市場。也會進入國際品牌客戶,在新的征程,我們將面臨更多、更新的困難和挑戰(zhàn),但充滿挑戰(zhàn)的市場也同樣孕育著新的發(fā)展契機。危機與機遇并存,壓力和動力同在。我們要抓住機遇,迎接挑戰(zhàn)。

2022董事長年會致辭10

尊敬的各位來賓、各位同仁:

  大家好!

  “羊辭舊歲山佩玉,猴接新年日流金”。值此新春佳節(jié)來臨之際,恭祝大家在新的一年里身體健康,家庭幸福,工作進步,萬事如意!

  今天,我們以無比喜悅的心情,在這里齊聚一堂,是為帶有艱辛與成就的20xx年而慶賀;是為充滿生機與希望的20xx年而祝福。

  回首往事,點滴精彩。15年,是韓廷集團蓬勃發(fā)展的一年,也是各部門、各員工逐步成長的一年。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發(fā)展的足跡。15年福建省韓廷集團有限公司旗下全資公司:福建省韓廷藥業(yè)有限公司、四川省韓廷藥業(yè)有限公司、武漢韓廷藥業(yè)有限公司等多家企業(yè),經(jīng)營業(yè)務遍及全國,銷售額超3億大關,同比14年略高,現(xiàn)合作民營醫(yī)院數(shù)千家,成為民營醫(yī)院藥品供應的第一平臺,這些離不開公司全體同仁的努力,成績屬于我們所有韓廷人。

  新的20xx年,是韓廷集團發(fā)展最關鍵的一年。為了建立旗下尖端品牌“韓廷”化妝品和醫(yī)療器械的生產(chǎn)基地及藥品批發(fā),集團競標取得了福建CG掛20xx-007號地塊,力爭在20xx年底建成投產(chǎn)。同時,集團爭取在石家莊、沈陽等一線城市開辦藥品批發(fā)企業(yè),力爭布局全國。所以,大家需要把新的一年看成是新的起點、新的任務和新的挑戰(zhàn)。

  辭舊歲,我們依然豪情滿懷,迎新年,大家總是信心百倍。猴年這個既充滿挑戰(zhàn)又蘊藏機遇的環(huán)境下,我希望,我也堅信,全體同仁會以腳踏實地的作風、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力,團結(jié)奮進、革舊創(chuàng)新、扎實工作,創(chuàng)造更加輝煌、更加燦爛的明天!

  最后,祝大家春節(jié)快樂,猴年吉祥,萬事如意!

  請大家把酒倒?jié)M,為迎接嶄新的、美好的明天而干杯!

2022董事長年會致辭11

  尊敬的公司全體員工及新老客戶:

  歡聲辭舊歲,笑語迎新年。在這個舉國同慶的日子里,新的一年即將來臨,我代表集團領導班子,向公司全體員工及新老客戶致以誠摯的慰問!向長期關心和支持萬里文具集團公司發(fā)展的各級領導表示衷心的感謝!向集團旗下單位及合作伙伴致以新年的祝福!祝大家20xx新年快樂!身體健康!萬事如意! 即將過去的20xx年,是萬里文具集團股份有限公司穩(wěn)健發(fā)展的一年。在國內(nèi)外經(jīng)濟形勢發(fā)生重大變化的情況下,集團各方面的工作依然取得了令人鼓舞的成績。在集團公司的領導下,公司上下同心協(xié)力,積極進取,取得了優(yōu)異的成績,對外萬里文具集團形象得到大幅的提升,在文具行業(yè)內(nèi)得到了充分的肯定。萬里文具集團公司首次榮獲了文具業(yè)互聯(lián)網(wǎng)最高獎 品牌獎 ;成功申報了南昌市知名品牌。

  回顧一年來的工作,我們有過艱辛,也有過坎坷,受經(jīng)濟危機,經(jīng)濟不確定因素,物價上漲等影響導致公司文具產(chǎn)品盈利空間進一步縮小;但是我們集團作出了一系列的戰(zhàn)略舉措和新的發(fā)展方向,另外萬里文具集團一直對產(chǎn)品研發(fā)與營銷廣告投入資金大。我們團隊和旗下工廠有信心做好20xx各項工作、實現(xiàn)目標。 再次向大家送上20xx年美好祝愿,祝大家家庭幸福美滿,身體健康,工作順利,吉祥如意!

2022董事長年會致辭12

親愛的員工同志們:

  大家好!

  在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開20xx年”感恩過去,放飛未來”主題年會。

  首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。

  謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

  回顧過去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結(jié)果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經(jīng)驗和心得。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強。

  相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變,前幾個月發(fā)生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的,好像有變化,變化的多,變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性,需要改變多年的行為習慣。而改變一個人的習慣確實是一個痛苦的過程,其實我本人也不喜歡改變,所以我非常理解因為改變帶來的抵觸、質(zhì)疑、猜測、反感,從改變到習慣畢竟需要一個過程。

  我今天的匯報內(nèi)容分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,開源節(jié)流;第四部分是如何做到艱苦奮斗,開源節(jié)流。

  首先,我要向大家強調(diào)的是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,某些人面對別人就某點問題的批判就想象為對自己的全盤否定,這是不懂辨證關系的,是情緒化、頭腦簡單化的表現(xiàn)。

  自董事長在20xx年x月正式進入xx藥業(yè),歷經(jīng)x年的時間,公司一直處在一個上升階段,銷售收入從不足xx萬元提高到xx億元,翻了xx倍,這里面凝結(jié)著董事長的正確戰(zhàn)略決策,凝結(jié)著核心管理團隊的團結(jié)與智慧,凝結(jié)著一線銷售人員付出的汗水,這些都是不可抹殺的,是值得懷念的崢嶸歲月。

  數(shù)據(jù)會使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利。不過我要說,成功是一個討厭的教員,它誘使聰明人認為他們不會失敗,它會掩蓋一切矛盾,它不是一位引導我們走向未來的可靠向?qū)Аx億元是一個十分可怕的數(shù)據(jù),它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了xx藥業(yè)在國內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒有顯著提升,身邊很多藥企,包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段。

  總結(jié)十年的增長歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計生行政干預強制發(fā)放xx,到組建OTC隊伍、執(zhí)行PSA計劃,商務與計生渠道拆分實行專業(yè)的人做專業(yè)的事,加大拓寬分銷市場,事實上公司一直處于組織變革、營銷變革之中。”變”促進了xx藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展,在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們,你們應該切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革,因為變革,你們的能力才會有很大的提高;因為變革,你們的職業(yè)生涯才會不斷前行;因為變革,你們的收入才會不斷增加。

  我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節(jié)每一處改變的深層次原因。

  在座的每一位營同仁都要清醒意識到改革已經(jīng)開始發(fā)生,并正在發(fā)生,改革進程可能會有微調(diào)但是總體趨勢不可逆轉(zhuǎn)。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態(tài)度,這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。

  我相信,腳踏實地山讓路,持之以恒?梢。愿我們意氣風發(fā)、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機,以執(zhí)行力為以后工作的主導思想,以細節(jié)管理為工作的基本方法,揚長避短,策馬揚鞭,與時俱進,譜寫一中教育集團嶄新的篇章。

  謝謝大家!

2022董事長年會致辭13

  今天,我們滿懷辛勤耕耘收獲的喜悅,邁著奔向新的征程的步伐,又迎來了我們乾豪15歲的生日。15年來,乾豪人克服困難,有艱辛、有痛苦,全體員工凝聚力量,用自己的辛勤和汗水換來了乾豪集團大發(fā)展的這一豐碩成果。在此,我對一直兢兢業(yè)業(yè)工作在乾豪每一個崗位上的員工們表示最衷心的感謝!

  20xx年是不平凡的一年,集團發(fā)展以戰(zhàn)略為導向,堅持使命,實現(xiàn)愿景,充分的體現(xiàn)了乾豪人的核心價值觀。從集團到各子公司都有良好的表現(xiàn),全年經(jīng)營收入達11億元人民幣,納稅2.26億元人民幣。公司的收入在增長,員工的收入在提高,同時,也充分的展示了乾豪是一個有責任的企業(yè),

  我們也真正的擔負起了社會的責任,堅持責任與發(fā)展。我們有明確的經(jīng)營思路,豐富了在經(jīng)營戰(zhàn)略上的內(nèi)涵,堅持戰(zhàn)略合作,文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)也得到了實質(zhì)性的發(fā)展。()我們堅持正確的人才觀,引進人才,培訓人才,我們員工的整體素質(zhì)有所提高。通過企業(yè)發(fā)展,我們的大批員工更加熱愛乾豪,也更加熱愛乾豪的事業(yè)了,員工的忠誠度日益增強,這是乾豪企業(yè)文化的內(nèi)涵所在。正因為如此,我們完成了各項經(jīng)營任務,實現(xiàn)了各項經(jīng)營指標。乾豪這一15歲的小伙子已經(jīng)強壯了,長大了,同時也充滿著智慧。通過集團公司上市的前期工作,我們對資本市場也有了充分的認識,拓寬了我們在企業(yè)發(fā)展上的思路,乾豪也將走向更加寬闊的發(fā)展之路!

  20xx年,我們又踏上新的征程,面對房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展形式,我們前面的路不會平坦,還會有更多、更大的挑戰(zhàn),我們將繼續(xù)堅持乾豪的發(fā)展戰(zhàn)略,堅持責任與發(fā)展的這一企業(yè)理念。在取得成績的同時,我們必須保持清醒的頭腦,增強憂患意識,堅定的一步一個腳印的走下去,去完成我們的使命,去實現(xiàn)我們的愿景。首先,我們要進一步的轉(zhuǎn)變經(jīng)營思想,以創(chuàng)新為驅(qū)動力,做到產(chǎn)品創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、理念創(chuàng)新,同時堅持科學發(fā)展,真正的創(chuàng)造出高品質(zhì)的人居環(huán)境,真正的推動住宅產(chǎn)業(yè)的水平的不斷提高,實現(xiàn)生態(tài)文明和人居文明。要實現(xiàn)從資產(chǎn)經(jīng)營到資本經(jīng)營這一在經(jīng)營思想上的質(zhì)的轉(zhuǎn)變,繼續(xù)為集團整體上市作充分的準備。同時,堅持以房地產(chǎn)開發(fā)為主業(yè),大力發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè),在未來的3年內(nèi),文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)在進入資本市場上有質(zhì)的飛躍,真正的實現(xiàn)以地產(chǎn)和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)各為主線,相互支撐,相互依托,共同發(fā)展的企業(yè)發(fā)展格局。因此,我們在企業(yè)管理上,還要下大功夫,花大力氣,明確組織構(gòu)架,完善管理體系,注重管理實效;在用人上,繼續(xù)堅持正確的人才觀,引進人才,培訓人才,要造就出一批有責任、有能力、有水平,講究工作實效的優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人團隊,同時也要造就出一批有責任,有執(zhí)行能力的優(yōu)秀員工,提升集團的整體員工的素質(zhì)。做好乾豪集團在房地產(chǎn)開發(fā)項目上的前期工作,保證后期有效實施,強化成本意識,崇尚節(jié)約,注重有效溝通,保證項目如期順利進行;在文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)上要有新思路、新思維、新動作,注重實效,迅速形成商業(yè)模式;各子公司也要按照集團的戰(zhàn)略思想和企業(yè)的發(fā)展理念,強化管理,注重工作實效,取得更大的業(yè)績。

  同仁們,乾豪這個團隊是有思想、有作為的團隊,乾豪人是有能力、有智慧、有熱情的,我們將繼續(xù)堅持企業(yè)發(fā)展的理念,用我們的能力和智慧創(chuàng)造更新更大的業(yè)績!

  明天的太陽又要升起,當太陽升起的時候,乾豪人又將快速的奔跑在新的征程上!

2022董事長年會致辭14

尊敬的各位領導,各位來賓,公牛大家庭的各位同仁:

  大家下午好!

  非常高興我們在這里歡聚一堂,回顧過去一年的成績,表彰先進,展望未來,共賀新春!在此我謹代表集團,對各位的到來,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

  過去的20xx年,我們都深刻感受到了市場的變化和競爭的加劇,遭遇到了許多的挑戰(zhàn)。我們通過產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,克服了外部環(huán)境的不利影響,取得了可喜的成績。全集團總營收比上一年同期增長22%,轉(zhuǎn)換器、開關、LED、數(shù)碼和電商事業(yè)部均出色地完成了預定的銷售和營運目標。轉(zhuǎn)換器事業(yè)部在完成減少渠道庫存任務的基礎上,實現(xiàn)了穩(wěn)定的增長,行業(yè)領導者地位進一步加強;墻開事業(yè)部,出色完成了50%的全年增長目標,銷售額達到了第二名的兩倍以上,行業(yè)領先優(yōu)勢進一步擴大。LED事業(yè)部銷售業(yè)績突破了兩億元,取得了260%的增長。僅成立八個月的數(shù)碼事業(yè)部,也實現(xiàn)了2.1億的銷售,完成了銷售目標的119%。電商事業(yè)部全平臺銷售較去年提升79%,總銷售額突破了八億元大關。在這里,我謹代表集團對全體同仁的辛勤付出表示衷心感謝,也感謝各級領導和合作伙伴的大力支持,謝謝你們!

  過去的一年,我們不斷加強產(chǎn)品創(chuàng)新的力度,完成了新國標產(chǎn)品的全面升級,并推出了一大批技術(shù)與工藝領先,又深受消費者歡迎的新產(chǎn)品。如:鉆石紋理開關、大板幻影開關、精品LED筒燈、防過充等數(shù)碼配件系列產(chǎn)品,尤其是魔方USB插座和金屬車充產(chǎn)品上市不到一年,就分別成為電商同類產(chǎn)品的冠軍和第三名。新產(chǎn)品的卓越性能和精致做工得到了消費者的高度贊揚,大大提高了公牛品牌的美譽度。

  過去一年,我們持續(xù)打造核心競爭力:在基礎設施建設方面,完成了國內(nèi)最大的墻開生產(chǎn)基地和自動化立體倉庫的建設;在品質(zhì)體系建設方面,成立了集團質(zhì)量管理中心,全面系統(tǒng)的構(gòu)建品質(zhì)管控體系;在信息化方面,實施了B2B電商、全面預算管理等一系列項目,顯著地提高了運營管理的效率和質(zhì)量。與此同時,通過成立公牛大學,強化人才培養(yǎng)和梯隊建設,為未來快速發(fā)展奠定人才基礎。

  過去一年,我們加強了自主品牌的海外出口業(yè)務,在完成布局印度、菲律賓和老撾等市場的基礎上,開始全面拓展東盟市場,并且通過成立跨境電商部門,開拓歐美等海外發(fā)達國家市場。

  過去一年,我們積極打造企業(yè)軟實力工程。通過開展“安居樂業(yè)”工程等一系列員工關愛活動,增強了企業(yè)的凝聚力;同時,我們也積極履行社會責任,通過設立“武漢大學阮立平教育基金”“復旦大學教育基金”等,持續(xù)為各項慈善事業(yè)貢獻自己的力量。

  成績屬于過去,未來仍需努力。20xx年我們將繼續(xù)在傳統(tǒng)民用電工領域扎深根基,重點發(fā)展LED照明和數(shù)碼智能物聯(lián)產(chǎn)品。通過新國標實施和產(chǎn)品全面升級,持續(xù)鞏固轉(zhuǎn)換器行業(yè)領導地位。墻壁開關通過強化對精裝房和裝修公司的渠道開拓,實現(xiàn)墻開營銷的全渠道覆蓋,進一步擴大領先優(yōu)勢。通過豐富LED燈的產(chǎn)品線,努力打造基礎LED照明引領者的形象。通過推行配送訪銷模式,在全國快速建立數(shù)碼渠道體系,為數(shù)碼業(yè)務的發(fā)展奠定堅實的基礎。

  未來的企業(yè)一定是服務型的企業(yè),我們將通過信息化和大數(shù)據(jù)管理,餞行以客戶為中心的大服務理念,為實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做好充分準備。

  各位同仁,讓我們共同努力,為把公牛打造成“國際民用電工行業(yè)的領導者”而不懈努力。

  最后,值此新年來臨之際,提前向各位拜個早年,祝大家在新的一年里身體健康、工作順利、闔家幸福。

  謝謝!

2022董事長年會致辭15

各位來賓、各位同仁:

  大家晚上好!

  非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂,共賀新春。時間過得飛快,我們已悄然告別了成績斐然的20_年,迎來了充滿希望的20_年。過去的一年,是公司發(fā)展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創(chuàng)造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下,_公司在渠道銷售、終端銷售、產(chǎn)品整合、生產(chǎn)制造、電子商務、倉儲物流、售后服務、團隊建設等方面取得了一系列振奮人心的業(yè)績,所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協(xié)力、無私奉獻、團結(jié)拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力,感謝大家的支持。

  20_年的成績已經(jīng)成為了歷史,展望20_年,圍繞品牌打造、渠道升級、產(chǎn)品優(yōu)化、效率提升、服務到位、團隊開發(fā)等方面的工作,我們的任務更加艱巨,但與此同時,我們的隊伍也更加壯大了,而未來我們的力量一定會更強。也希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力,攜手共進,在新的一年不斷跨越,再創(chuàng)新的歷史。戰(zhàn)略決定方向,細節(jié)決定成敗,20_年我們將繼續(xù)完善質(zhì)量管控,品牌建設和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,加強產(chǎn)、供、銷等方面的管理,爭取為客戶提供多方面、多渠道的服務,通過各部門通力合作,穩(wěn)步實現(xiàn)共贏。

  公司要持續(xù)發(fā)展,需要我們每個人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),同心同德,創(chuàng)新進取。而對于每位員工,我主要強調(diào)三方面的內(nèi)容,希望大家能夠凝聚力量,全力以赴,共鑄我們輝煌的未來。

  一、聯(lián)袂發(fā)展,合作雙贏。對于我們來說真正的贏是雙贏,這里包括三層意思:

  1.公司與客戶的雙贏,即通過實現(xiàn)顧客的價值來實現(xiàn)公司的利益。一方面要提升_公司的產(chǎn)品整合能力,完善供應商管理,優(yōu)化電子商務平臺和倉儲物流管理,提供客戶更專業(yè)的一站式采購服務;另一方面要開展_產(chǎn)品的生產(chǎn)制造項目,提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,提升_產(chǎn)品的市場占有率。

  2.公司與員工的雙贏,通過建立行之有效的人才培養(yǎng)體系,推動公司的發(fā)展。通過每一位員工的努力,凝聚團隊的力量,保證日常各項工作的順利開展,從而更好的推動_公司的發(fā)展歷程。同時,公司將在20_年著力企業(yè)文化的建設,把_公司的文化理念,與_公司的發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,促使企業(yè)理念真正落實到企業(yè)的經(jīng)營與管理之中。

  3.公司與社會的雙贏,通過投身社會公益事業(yè),提供就業(yè)機會,樹立_公司良好的社會形象,為社會的發(fā)展做貢獻。

  二、和衷共濟,攜手共贏。一個前進的時代,總有一種奮發(fā)向上的精神;一個發(fā)展的企業(yè),總會有一種積極進取的意志,_公司在20_年要全力打造一支專業(yè)、有凝聚力、敢于創(chuàng)新的團隊,著重培養(yǎng)團隊精神,提升公司的團結(jié)度。在分工越來越精細的現(xiàn)代社會,即便是最復合型的人才也不能一個人做完所有的事情,也不能改變整個團隊的工作表現(xiàn),一個專業(yè)的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉(zhuǎn)乾坤。只有樹立大局意識、協(xié)作精神和服務精神,在尊重個人的興趣和成就的前提下,協(xié)同合作,通過合適的組織形態(tài)將每個人安排至合適的崗位,充分發(fā)揮集體的潛能,才能形成強大的合力,提升效率,產(chǎn)生戰(zhàn)勝一切困難的強大動力!疤鞎r地利不如人和”,只有同事之間的關系融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每天才會過得更有意義。“當工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當工作是一項義務時,生活就成為苦役”,同事之間若有良好的關系,將有利于大家的工作和生活。

  三、做人之本,成事之基。我們常說“做事先做人”,它就是指要成就一番事業(yè),首先要有好的品德。的確,學會做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是謀事之基,一個人若要成功,首要問題就是學會做人!吧拼齽e人,就是善待我們自己”,懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛護集體,懂得勤奮努力。每一個人生活在現(xiàn)實社會中,都渴望著成功,而且很多有志之士為了心中的夢想,付出了很多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背后都有著責任的身影,責任可以使人堅強,責任可以激發(fā)潛能,在一定程度上,責任承載著能力。一個充滿責任感的人,才有機會充分展現(xiàn)自己的能力,才能爭取到更多的機會,才能更好地走向成功。在這個世界上,有才華的人很多,但是既有才華又有責任感的人卻不多,只有擁有責任與才華,才能更好地立足于社會。20_,我期待_公司因為有你而自豪!

  “攜手共贏,共創(chuàng)美好的未來”。我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結(jié)協(xié)助、不斷創(chuàng)新的團隊精神,必將開啟_公司新的發(fā)展篇章,使公司取得更加輝煌的業(yè)績,相信我們在座的各位,也能夠收獲更多的成功和幸福!最后,值此新春佳節(jié)來臨之際,我也代表公司向全體

  員工拜個早年,祝大家在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝各位。

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