醫院領導致辭（精選13篇）
無論是在學校還是在社會中，大家最不陌生的就是致辭了吧，致辭可以看作是演講的一種特定形式，具有很強的實用性和針對性。你知道什么樣的致辭才合乎規范嗎？下面是小編精心整理的醫院領導致辭，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
醫院領導致辭 篇1
各位來賓、女士們、先生們：
辭舊的鐘聲，傳遞出歲月的崢嶸。
迎新的曙光，孕育著新春的希望。
今天，我們醫院，邀請了很多友好單位的朋友在這里歡聚一堂，共賀新春。在這個喜慶的節日里，我代表xx醫院向各位來賓的到來表示最誠摯的歡迎，向一直關注和支持xx醫院發展各友好單位的領導和朋友，表示最真心的感謝。祝愿大家在新的一年里工作順利，身體健康，家庭幸福，萬事如意。
剛剛過去的XX年，是發展和銳意進取之年，是兩個效益穩步上升之年，是適度規模內涵發展之年，是文化塑造品牌靈魂之年。
依托我院強大的學科人才，科學技術，設備環境，充分發揮大器官綜合救治能力強，技術好，品牌高的優勢，以“質量建設和精細化管理相結合，以內涵建設與適度規模發展相結合”，取得了較好的成績。全年為3988個單位的干部職工近13萬人次進行了健康體檢，健康宣教的足跡遍及除重慶以外的四川，貴州等地，每年以35%的以上增長速度穩步發展，為研究型醫院的建設做出了積極的貢獻，為健康重慶的發展貢獻了力量。
取得的成績，離不開各友好單位的支持和幫助，寬容和理解。你們把健康交給我們，是對我院充分信任。20xx年，將升級vip客戶管理，為vip人群提供更加優質高效的服務。同時，正在全力打造具有學科優勢的腫瘤篩查中心，心理問題評估中心、代謝系統疾病風險評估中心、心腦血管風險評估中心等臨床亞健康中心，為越來越多的人群搭起一片健康的綠洲。
在20xx年新春來臨之際，有院黨委的堅強領導，有大家一如既往的支持和關注，全體繼續發揮集體智慧和力量，以更加開放的思維，開明的理念，開拓的境界，開誠的胸懷，在政治思想建設，品牌建設，質量建設，內涵建設等方面在建設國內、軍內一流的健康管理學科的道路上，創造新的輝煌。
祝大家新春快樂，身體健康，萬事如意！
醫院領導致辭 篇2
各位前輩、各位專家、各位同仁：
大家新年好！
旭日點亮往復的白晝，明月托起不息的年輪！寒來暑往，春秋更序，頜首回望，我們攜手同心走過了充實、辛苦、振奮、輝煌的xx年，迎來充滿挑戰和機遇的xx年。
20xx年，依靠我院廣大干部職工的開拓進取、勇于創新以及堅持全心全意為人民服務的宗旨，使我院在管理、醫療、科研、教學、黨建和精神文明等各項工作上都取得了可喜的成就，為促進我院健康可持續地發展起到了促進和保障的作用。這些成績的取得，凝聚著全院干部職工的智慧、汗水和心血，凝聚著在座每一位無私奉獻的高尚情操。在此，我為全院干部職工所具有的不怕吃苦、勇于拼搏，刻苦敬業、大公無私的精神而感動。為那股噴薄而出的強大凝聚力而深感震撼和自豪，并引以為傲。衷心的感謝大家，同志們辛苦了！
輝煌已逝，然當承襲，華章墨淡，尚待再譜。xx年，將是我院發展史上十分關鍵的一年，我們將推進研究型醫院建設和落實更好地全心全意為人民服務的各項任務，加大力度突出特色優勢，繼續堅持和不斷增強科學發展觀的正確理念，加強學科規劃和人才隊伍建設，并將按照“十二五”的戰略規劃實施我們的奮斗目標。新的機遇、新的挑戰、新的任務和新的希望在召喚著我們、鞭策著我們、鼓舞著我們。我們要繼續以改革、發展、和諧、穩定、求實、務實為動力，進一步創新工作思路，優化管理模式，弘揚我院的傳統精神，以更加飽滿的工作熱情和昂揚的精神風貌扎實工作，不斷加快我院跨越式發展的步伐，為我院“xxx”戰略規劃的起步發展奠定堅實的基礎。
同志們，醫院的光榮與夢想需要全院廣大干部職工的共同努力，需要全院干部職工的智慧，需要全院干部職工的團結合作，更需要全院干部職工的積極投入和無私奉獻。我相信有大家的真情相伴、真心相助，有大家的睿智和勤勞，我們有信心、有能力實現既定目標。各位親愛的同仁們，xx年任重而道遠，我們要從此刻開始，人人盡力、個個奉獻、同心協力、同舟共濟，打造我們美麗的醫院。相信在全體員工的共同努力下，我們將在今后的日子里，能夠！也一定能夠！為醫院譜寫出新的篇章！為醫院開創新出的局面！為醫院創造出新的輝煌！讓我們心連心、手牽手，大家一起來奮斗！祝我們的醫院明天會更加美好！
東風送暖，瑞雪迎春。值此新年之際，感謝全院廣大干部職工以及老前輩、老專家的努力與付出！感謝大家對我工作的大力支持和幫助！也衷心祝愿大家在新的一年里歡樂祥和、幸福安康、萬事順意！家庭幸福！謝謝！
醫院領導致辭 篇3
各位領導、各位來賓：
大家下午好！
寒暑更替，春華秋實。滿懷著奮斗與收獲的喜悅，我們依依惜別了年；滿載著機遇與夢想，迎來了生機勃勃、充滿希望的年。在這辭舊迎新、歡聚一堂的日子里，我謹代表護理部向辛勤耕耘在全院各個崗位上的白衣天使致以最誠摯的問候和最崇高的敬意！向長期關心、支持、理解護理工作的各級領導、朋友及家屬表示最誠摯的謝意，并致以節日的問候！
20xx年，在各級領導的關懷下，在各科室、各部門的通力合作和護理工作者的共同努力下，各項護理工作穩步進行。血透室的準入評估，“兩室”達標建設，創建“優質護理示范病房”以及“創先爭優”和“醫療質量安全月”等活動的開展，全院護理同仁們做出了不懈地努力，也取得了顯著成效。
質量管理、人才培養、文化建設、護理教學等均上了一個新臺階。醫院的護理管理已逐步進入科學化、規范化、制度化軌道。這些成績的取得源于醫院的正確領導，源于科室主任的大力支持，更源于我們全體護理人員的無私奉獻和團結協作。
新的一年升騰著新的希望。我們要以一顆拼搏之心去迎接新的機遇和挑戰，以一份責任之心去面對壓力和希望，以一份感恩之心去回報所有的關愛和支持。讓我們繼續深化“優質護理”，以文化聚人心，以技術強實力，以服務創品牌，全面加強護理內涵建設，促進各項工作再創佳績。
在新的一年，我們將立足本職、攜手共進，再接再厲，以飽滿的工作熱情，為醫院的發展創造出更輝煌的業績！
最后，誠摯祝愿大家在新的一年里：工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意！
醫院領導致辭 篇4
同志們：
下午好！
今天我們在這里舉行開展“提升醫療服務品質、創建人民滿意醫院”活動啟動大會，剛才，醫政處的同志傳達了馬曉偉副部長在全國優質護理示范工程第二次例會的講話精神，宣讀了活動方案的內容，韓英偉副廳長對工作做了部署，我都同意。下面，我就開展此項工作再談談自己的看法并提出幾點要求。
一、統一思想，充分認識此項活動的重要意義
各級衛生行政部門和各級各類醫療機構都要充分認識到，醫療衛生事業與廣大人民群眾的利益息息相關，是構建和諧社會的關鍵因素之一，在我國實現全面建設小康社會的偉大目標中的占有重要的地位。
各級衛生行政部門還要清醒認識到當前我們醫療衛生行業面臨的現狀。盡管我們的醫院建設、管理和改革都取得了重大進展和成果，但是，在發展和前進過程中，還存在著不少問題，有的問題群眾意見很大，社會反響很強烈，我們的醫療機構發展與人民群眾日益增加的醫療需求還有不少矛盾，離黨和國家的期望還有相當大的差距。當前在我省開展“提升醫療服務品質、創建人民滿意醫院”活動具有重大的意義，既非常必要，又十分重要和緊迫。
二、精心組織，加強領導
“提升醫療服務品質、創建人民滿意醫院”活動是我省衛生戰線的一件大事，各級衛生行政部門和各級各類醫療機構要高度重視此項活動，這是一項“一把手”工程的活動。
各級衛生行政部門領導要全面負責，主要領導要親自抓，一級抓一級，層層抓落實。要充分發揮醫療機構領導班子的作用，明確醫療機構主要負責人為本單位此項工作的第一責任人，領導班子其他成員根據分工，對職責范圍內的工作負具體領導責任。醫療機構要切實加強組織領導，結合本單位實際，制定相關方案，要繼續加大宣傳、指導、培訓和檢查力度，采取有效措施，確保活動取得實效。
在開展此項活動中，各級衛生行政部門要及時、全面掌握分管的醫療機構開展此項活動的情況，各級各類醫療機構要接受主管衛生行政部門的指導和監督。省衛生廳每年將進行一次綜合檢查評價，細化檢查任務，量化評分指標，不搞形式主義，不走過場。每年的評價結果將在衛生系統內通報，并與醫院等級評審掛鉤。對在本次活動中表現好的，要給予及時通報表揚。
對軟弱渙散、不能領導開展此項活動的醫院領導班子，要將督導評價結果反饋給市縣主管領導，建議進行整頓。對一些開展活動確有困難的醫療機構，要切實幫助他們解決困難，為他們開展好此項活動創造必要條件。要將此項活動與衛生系統“創先爭優”活動緊密結合起來，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，堅持“創建人民滿意醫院”和“創先爭優”活動兩不誤，互相促進。
三、宣傳活動主題和目標，營造良好的活動氛圍
各級衛生行政部門和各級各類醫療機構要圍繞此項活動的主題和目標，積極主動協調、組織相關部門，動員社會廣泛參與，分層次、分類別、分項目地推動活動開展，特別是創建“平安醫院”方面。
要充分利用各種媒體，加強輿論宣傳，樹立衛生系統的正面形象，引導活動的`正確走向。要動員新聞媒體支持和積極參與，宣傳管理規范、質量可靠、群眾滿意的先進單位，采取多種方式推廣交流典型經驗，為醫療機構的改革和發展營造良好氛圍。
省衛生廳要加強組織協調和督促檢查，研究制定開展此項活動的考核和獎懲辦法，適時召開表彰大會，在時機成熟時召開社會廣泛參與的經驗交流會，介紹開展此項活動的先進經驗，查找薄弱環節并提出整改措施加以落實。
四、統籌安排，全面落實此項活動重點內容
“提升醫療服務品質、創建人民滿意醫院”活動的內容豐富，涉及面很廣，各級衛生行政部門和各級各類醫療機構要結合本地區、本單位的實際，抓住關鍵，解決突出問題，保證此項活動的主題貫徹和目標實現取得實質性成效。
各級衛生行政部門和各級各類醫療機構要做到精心組織、周密部署、強化工作措施，做到“五結合、五統一”，五結合即“示范工程”活動一要與“醫療質量萬里行”活動相結合；二要與創先爭優相結合；三要與院務公開工作相結合；四要與創建平安醫院工作相結合；五要與優質護理示范工程相結合。同時做到“五統一”，即統一組織、統一領導，統一部署、統一標準、統一考評。
1、提升服務能力，創建業務品牌
各級各類醫療機構要以病人為中心，以病人的就醫感受為標準，以更好地服務人民群眾為目的，根據全省的區域衛生規劃，做好本單位的建設和發展規劃。要不斷改善服務環境、增加服務設施、優化服務流程、加強醫患溝通、規范服務行為，特別是要開闊思路創新業務模式，創建我省服務特色和品牌，全面提升服務能力，致力于解決群眾看病難、看病貴這一熱點社會問題。
各級衛生行政部門要借國家公立醫院改革提供的機遇，做好區域衛生規劃，最大力度地爭取政府投入，支持醫療機構建設，改善醫療機構的服務條件。
2、認真總結分析，建立長效機制
各級各類醫療機構要按照此項活動的方案，對照各項工作的進展，定期總結分析，及時發現亮點和差距，不斷調整工作思路和重點，提高工作效力。
加強醫院管理，提升醫療服務品質，創建人民滿意醫院是一項長期而艱巨的工作任務，并非僅僅靠此項活動開展三年就能完成。各級衛生行政部門和各級各類醫療機構主要應該通過此項活動取得的經驗和體會，逐步研究形成持續提高醫療質量和服務水平、保障醫療安全的長效工作機制。
各級衛生行政部門和各級各類醫療機構要在此項活動檢查評價的基礎上，按照“以評促建，以評促管，以評促改，以評促提高”的原則，使醫療機構的綜合管理向專業化、精細化、系統化縱深發展，將醫院管理從階段性活動逐步轉入制度化、規范化的常態管理軌道。
省衛生廳要逐步建立健全醫療質量和服務監管機構和評價體系，形成省級醫療質量管理與醫療服務監管工作的常態化、規范化。
同志們，我們醫療機構肩負著保護人民身體健康和生命安全的重大責任，醫療服務工作體現著我們黨和政府以人為本的執政理念，“提升醫療服務品質、創建人民滿意醫院”活動是推動醫藥衛生體制改革工作任務的重要內容。此項活動任務重、要求高，各級衛生行政部門和各醫療機構要認真按照本次會議的要求，高度重視，精心組織，周密部署，確保此項活動取得明顯成效。各地、各單位要認真落實科學發展觀，以求真務實的作風，全面加強醫院管理，促進全省醫療衛生事業持續快速健康協調發展，為支持海南國際旅游島的建設，為構建和諧海南、平安海南做出新的更大的貢獻！
謝謝大家！
醫院領導致辭 篇5
各位前輩、各位專家、各位同仁：
大家好！
在元旦這樣一個特殊日子里xx市人民醫院網站“以全新的姿態與大家見面了，這是我們給大家提供的一份健康禮物。借助這個平臺，我謹代表醫院領導班子恭祝大家在新的一年里工作順利，事業有成，身體健康，家庭幸福！
歷經六十多年的風霜雪雨，醫院歷經坎坷、艱辛創業；歷經六十多年的建設發展，我院踏上了和諧發展的希望之路。賞花贊園丁，飲水需思源。醫院每一個閃光的業績、前進的每一步，無不得益于各級領導的關心和支持，得益于全院歷屆干部職工的不懈努力，得益于社會各界廣大人民群眾的信賴。
我們將堅持“以病人為中心，以質量為核心，全心全意為病人服務”的服務宗旨，大力弘揚“團結、勤奮、博學、自律”及“愛崗敬業、同情病人、自強自律、認真負責”的院風院訓，不斷強化內涵建設，提高全體員工的職業道德素質和專業水平，以優質服務回報大眾。
回望過去的20xx年，我們在發展的過程中不懈探索，奮勇開拓，回望過去的一年，我們發奮圖強，改革創新，這些成績來自于全院每一位干部職工兢兢業業、敬業愛崗、無私奉獻、踏實工作，也應該為每一位職工所共享。
20xx年我們要進一步加強管理，向管理要質量、要效益、要服務；要加強重點學科和專科建設，積極培養優秀的學科帶頭人，提高技術水平和服務能力；我們要繼續推進人事、分配制度改革，充分調動廣大職工為百姓服務的積極性；我們要立足當前，展望未來，為了醫院更加美好的明天而闊步前行。
今天，新網站正式開通，我們期望通過網站這種新的方式竭誠為您服務。如果您正被疾病困擾，我們將竭誠為您尋醫問藥、排憂解難；如果您是健康或亞健康人群，醫院是為您提供預防、保健知識的知心朋友；如果您是院內職工、同行，醫院也是我們便捷的互相溝通平臺。
信息時代，互聯網使人與人之間距離越來越近，我們希望各個臨床科室宣傳自己的專科專家，各職能部門告訴大家為全院職工所做的工作。我們也期望通過網絡平臺，對醫院的各項工作提出您寶貴的意見、建議和要求，以便我們改進工作、完善服務，提高醫院整體服務水平，使醫院的各項工作再上新臺階。
最后，再次向全市人民和醫院全體同仁，以及你們的家人致以最美好的新年祝福。
醫院領導致辭 篇6
各位前輩、各位專家、各位同仁：
大家晚上好！
笑語歡歌辭舊歲，喜慶祥和迎新春。時光匆匆間，我們即將迎來x年的元旦，至此佳節來臨之際，請允許我代表醫院的領導班子向前來參加元旦晚會的各位領導和嘉賓表示熱烈的歡迎；向全體員工及家屬致以節日的祝福；同時，還要向今天堅守在自己的工作崗位而不能參加晚會的員工表示衷心的感謝。
喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛。回顧即將過去的一年，我們感慨萬分，難以忘懷——這一年我們腳踏實地，是取得累累碩果的30年。也是我們銳意進取，發展壯大的一年；全體員工以飽滿的熱情，激昂的斗志取得建院30年來最驕人的成績，在醫院發展史上寫下了輝煌的一頁。過去的一年里，醫院深入貫徹科學發展觀，努力打造醫院知名品牌，各項工作得到全面有效的推進。社會效益和經濟效益同步增長。各項目標任務圓滿完成。
通過全院干部職工的共同努力，門診、住院人次均創下歷史新高，業務量持續增長，門診就診人數住院人數手術人數x人。（內外婦）綜合實力穩步提高。為了改善醫院就醫條件，夯實基礎、增添后勁，醫院今年先后斥重資購買愛克發CR、五分類血球分析儀及西門子螺旋CT等大型醫療設備。對門診樓、病房樓大面積改造和整修，為醫院注入生氣與活力。為了提高職工素質，保持黨員先進性，醫院組織重溫入黨誓詞活動，廣大黨員、職工的政治面貌和思想面（貌）都有了很大的改變；在創建精神文明活動中，醫院組織全院職工捐款2萬余元。在今年集團公司第五屆運動會上取得了第六名的好成績。同時，醫院多次組織醫護人員下鄉義診宣傳。在社會上取得了良好的口碑。醫院嚴抓三級訓練，努力提高醫療救治能力，成功搶救多例重大危急病人。實施特色優質服務、合理低價收費，以解決城鎮居民看病難、看病貴的問題。
風正潮平，自當揚帆破浪；任重道遠，更需策馬揚鞭。回顧過去的一年，我們感到豪情滿懷，展望新的一年更覺任重道遠。xx年，是醫院發展的關鍵年，我們面臨的形勢和任務更加艱巨。我們要樹立全新的經營理念，全力維護醫院“品牌”。我們即要保持高速的發展勢頭，又要為今后的可持續發展打下堅實的基礎。新的機遇，新的挑戰，新的任務在向我們召喚。我們醫院全體同仁將在新的一年里，一如既往地為患者提供最精湛的醫術、最優質的服務和最舒適的就診環境回報患者、回報社會！
我們堅信：在新的一年，通過全體員工的共同努力，醫院一定能實現新的飛躍、新的輝煌。最后恭祝大家身體健康！合家幸福！萬事如意！祝晚會圓滿成功！
醫院領導致辭 篇7
各位前輩、各位專家、各位同仁：
萬象始更新，在20xx年元旦到來之際，我謹代表醫院領導班子向全院干部職工致以新年的祝福！向一直支持我院發展的職工家屬表示誠摯的謝意！向關心、支持我院的各級領導、各界同仁以及我院離退休干部職工致以崇高的敬意！謹祝大家身體健康、闔家幸福、事業進步、萬事如意！
回顧20xx年，我院緊緊圍繞“忠誠陽光、創造卓越”的醫院精神，以“專業、有效、適宜”作為醫療服務的理念！20xx年門診量總共xx萬人次；收治住院病人xxxxxx人；出院病人xxxx人次；手術例數3200例；醫療業務收入1.45億元，藥品收入4224萬元，占業務收入的29.13%。全院上下在各方面取得可喜成績。護理部榮獲廣東省“巾幗文明崗”稱號；婦產科榮獲藍城區“巾幗文明崗”稱號；xxx醫師榮獲全國婦幼健康技能競賽圍產保健專業xx省決賽一等獎及筆試單項獎；xx醫師榮獲“xx市五一勞動獎章”；xxx榮獲藍城區“三八紅旗手”稱號。致力發展高新尖技術，全年共開展微創新技術、新項目如：臍尿管癌根治術、骨科關節鏡手術、腫瘤手術和泌尿系統手術等。
一元復始，萬象更新，20xx年是我院“觀念轉變年”，以縣級公立醫院改革為契機，全面提升醫院綜合能力，積極創新醫院管理，提高醫療質量，規范醫療行為，完善服務措施，積極開展便民惠民舉措，努力提供安全、便捷、優質、高效的醫療服務，為當地的人民群眾生命健康保駕護航！
醫院領導致辭 篇8
各位前輩、各位專家、各位同仁：
大家晚上好！
光陰似箭xx改制誠信魅力喜迎五載；日月如梭全體同仁與時俱進鑄造輝煌。在不經意的瞬間，耳邊又響起了新年的鐘聲，又一個365天飛速穿越時空，準時來臨了。它告訴我向全院的各位同仁們道一聲，新年好！
值此辭舊迎新之際，我謹代表院領導向關心、支持醫院發展的各位同仁表示衷心的感謝！向一年來勤勤懇懇、任勞任怨、愛崗敬業、無私奉獻的全院干部職工真誠地謝一聲，你們辛苦了！恭祝大家在新的一年里工作順利、身體健康、闔家歡樂、心想事成、萬事順意！
過去的一年，是我院各項工作全面豐收的一年。全體員工以院為家，開拓進取，負重拼搏；精誠團結，愛崗敬業，振興醫院；以人為本，以德興院，打造誠信；刻苦學習，規范操手，精益求精；竭盡忠誠，注重醫德，廉潔奉公；以崇高的服務理念和高尚的服務宗旨（一切為了病人、一切方便病人、一切服務于病人）和三性化（人性化、個性化、親情化）的服務，按照患者的需求是我們的責任，患者的滿意是我們的標準的辦院宗旨，迎得了社會各界的高度贊譽，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。這些成績的取得，是全院職工團結奮斗、努力拼搏的結果，凝聚著全院干部職工的心血和汗水，展示了xx院職工勇于創新、開拓進取的時代風貌。在此，我再次代表院領導向大家表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！
同志們，我堅信，有全體員工的同舟共濟，有各方朋友的鼎力支持，有各級組織的正確領導，xx院的明天會更美好，讓我們共祝xx院20xx年激情飛揚，再創輝煌！
最后祝各位同仁共享良宵盛會，共渡除夕佳節，盡情的歡歌，難忘今宵！
謝謝大家！
醫院領導致辭 篇9
XX醫院全體職工：
一元復始，萬象更新。在這新年即將到來之際，我們代表醫院領導班子向全院職工，并通過你們向全院職工家屬以及一年來對醫院工作給予大力支持、幫助的各界朋友表示節日的問候，祝大家在新的一年里身體健康，萬事如意！
20xx年是我們繼往開來、承載希望的一年。在這一年中，在全院職工的努力拼搏下，醫院的醫療、教學、科研工作取得了長足的發展，各項指標均創歷史新高。尤其是新醫院在經過十個月的建設后，已經完成了主體工程封頂工作，實現了新醫院建設的一個明顯成果。
20xx年是我們醫院發展的關鍵一年。在這一年中，我們要以實施“三個轉變”(即從單純追求醫療數量向提高醫療質量方面的轉變；從單純的以醫療機構為主向研究型醫院轉變；以單純的經驗型管理向科學化管理轉變)為工作重心，以新院建設為契機，為實現醫院的第三次騰飛，讓我們大家繼續同甘共苦，共同努力，把醫院的事業發展好建設好，譜寫我們中醫一附院歷史的新篇章。
祝全院職工幸福快樂！
醫院領導致辭 篇10
各位尊敬的領導、專家、朋友、同仁及其親屬：
首先給大家拜個早年，歡迎大家參加今天的團拜會。
20xx年是我院繼續保持健康、持續、穩定、快速發展的一年。我院的業務收入達到了1900萬元，圓滿地完成了各項公共衛生任務，人才建設和各項基礎硬件設施建設又邁出了新的步伐。同時我們責任區各衛生院也圓滿地完成了各項工作任務。
這一年也是我到杜澤中心衛生院工作的十周年。十年來，我們以致力于解決農村農民的基本醫療需求與農村醫療機構普遍低能狀態的矛盾、致力于農村農民較低經濟收入與城市醫院較高醫療消費的矛盾為立足點和自身使命，通過打造科學系統的內部運行管理體系，通過系統全面的人才培訓，通過系統徹底的硬件設施改造，不斷形成和拓展了自己的生存和發展空間，將一所幾乎看不到希望的中心衛生院鍛造成了深受群眾歡迎的**市最好的中心衛生院。
這十年，是我們的事業走出困境、業務取得近十五倍增長的十年，是我和各位同仁團結奮斗、努力拼搏的十年，更是我和各位同仁患難與共、風雨同舟的十年。在座的同仁中，有不少和我一起全程經歷了這十年的磨礪，有不少是在這十年中陸續加入我們這個磨礪行列的。每一位對我們所經歷過的酸甜苦辣、艱難曲折都有非常深切的體會。正是這種共同的磨練，使我們有理由為我們在十年時間里所取得的成績感到自豪和驕傲，有理由相信建設一所象我們這樣的農村醫療保健機構對于農村衛生事業的不可替代的價值和意義。正是這種共同的磨練，讓我們明確和踐行了這樣的信念：只要我們把握對了自身的定位和方向，也就把握住了自己的命運，我們的努力結果就能夠取得我們在事先所不敢想象的報償和成就；在這個充滿競爭的時代，不斷修煉、完善和提高自己，盡我們的所能把擺在我們面前的每一件事做好，把我們面前的每一個病人服務好，永遠是我們最核心最有效的競爭力；我們的職業，是個合作程度越高，發展程度越高的職業，當我們在發揮和放大他人的作用和價值時，也在促進著自身作用和價值的發揮和提升，相互的合作是走向成功的最佳階梯，學會跟病人合作，學會跟同事合作，我們才能創造出更為有益的貢獻。這些信念對我們來說，和我們所取得的成績一樣，是我院在發展過程中所取得的寶貴文化財富，也是我院在今后的發展道路所必須牢牢堅守的信念。
十年風雨，彈指一揮間。此時此刻，在我的內心更是充滿了感激之情。我十分清楚，我實在不是一個能干的院長，而恰恰是一個與現實社會的變幻有許多不適應的十分不能干的院長，我只是個殘留點理想主義者余邊又胸無大志的透明男人和對事業愚忠待人唯城格守本份卻浪得虛名的院長而已，從1998年我背井離鄉、孤身一人融入我們這個集體那天起，沒有大家的支持、幫助和體諒，我以及我們單位都將一事無成。所以我要特別感激給予我和我院關愛、支持和幫助的各位領導，特別感激與我風雨同舟的各位同仁。同時，我還要特別感激我的夫人，并既以我個人的名義也代表我們各位同仁，感激我們各位同仁的夫人和先生對我們和對我們事業的關愛和支持。我還要感激所有給過我以及我院關心和支持幫助的朋友。這種感激非語言所能表達，唯有永銘在心，唯有謝謝二字。謝謝大家，謝謝各位領導，謝謝各位朋友，謝謝的各位同仁以及你們的親人！
醫院領導致辭 篇11
尊敬的醫師們、同志們：
晚上好！
在第四屆中國“醫師節”來臨之際，今天我們在這里隆重召開慶祝活動。慶祝活動分為三部分，第一部分筆試，考察我們醫師核心制度、理論知識的掌握情況；第二部分急救操作，展示我院醫務人員的急診急救水平，既是對我們平時工作的一種檢驗，同時也展現了我院醫師的新風貌；第三部分是現場競賽，希望大家以愉快的心情輕松應賽，賽出風格、賽出水平。
首先請允許我代表醫院領導班子，并以一名醫師的身份，向百忙之中前來參加我院慶祝活動的領導表示真誠的感謝，向辛勤工作在醫療戰線的全體醫師致以誠摯的問候，向支持醫師工作的同仁們、賢內助、好丈夫們表示衷心的感謝！
今天我們舉辦這次活動是讓我們全體醫師感受職業高尚、享受節日快樂、增強工作自豪感，同時也是為了激勵廣大醫師學習典型、爭先創優，努力提高技術水平和服務水平，更好的為人民健康服務。
近年來，我院各項工作取得了全面的發展：醫院就醫環境進一步改善，醫護質量明顯提高，專科建設得到發展，臨床路徑強力推進，優質護理示范病區的開展，醫院人力資源得到逐步加強，經濟效益、社會效益穩步攀升，醫院的核心競爭力得到穩步提高，二甲初審取得較好成績。成績的取得，源自于上級領導的支持；源自于全院職工的無私奉獻；源自于人民群眾的信任；更與日夜戰斗在救死扶傷第一線的醫師們密不可分。在我院醫師隊伍中，有老當益壯，年過半百仍堅持戰斗在臨床一線的老專家、老同志；有年富力強，承前啟后，勇挑重擔的中青年砥柱；有雛燕展翅，躍躍欲試，斬露頭角的杏林春苗。你們中有許多令人感動的先進事跡，你們頑強拼搏，不斷進取，對技術精益求精；你們愛崗敬業，無私奉獻，視病人的利益高于一切；你們廉潔自律，視病人如親人，在你們身上體現了高超醫術與高尚醫德的完美結合。
醫院領導致辭 篇12
各位醫師、同志們：
大家下午好！
在全院醫師自己的節日——“醫師節”來臨的喜慶日子，今天，我們在這里舉行慶祝“醫師節”座談會，表彰我院優秀醫師。目的就是要弘揚以人為本、救死扶傷的精神，營造尊重醫師、關愛醫師、激勵醫師的良好氛圍，進一步改進醫療服務行動，不斷開創我院發展的新局面。在此，我謹代表醫院黨支部，向受到表彰的優秀醫師表示熱烈的祝賀，向辛勤工作在全院各個崗位上的醫師，致以節日的問候和崇高的敬意！今年是醫院發展的重要一年，為此，全院各級醫師，要切實增強責任感和使命感，以嶄新的姿態、飽滿的熱情，為推進醫院特色發展、和諧發展盡心竭力，盡職盡責。借此機會，我代表醫院向各級醫師提幾點希望和要求：
一、緊扣第一要務，譜寫發展新篇
發展是第一要務，是硬道理。發展是當前和今后一個時期的主旋律和最強音。今年以來，我們按照醫院確定的目標任務，各項工作扎實有效推進，取得了新的進展。這些成績的取得，凝結著醫師同志們的心血和汗水。但是，我們也要清醒地看到，新一輪的醫療市場競爭將更趨激烈，時不我待，形勢逼人，不進則退，慢進掉隊。當前及今后一個時期，是應對挑戰的關鍵時期，實現醫療質量的提高、技術水平的突破、醫院發展的跨越，需要廣大醫師和全院職工付出更多的努力。為此，醫師同志們必須視發展為己任，變壓力為動力，在推動發展上多想辦法、多出真招、多求實效。要以今天受表彰的同志為榜樣，進一步加強醫療質量安全管理，規范臨床診療行為，推廣便民惠民措施，改善群眾看病體驗。
二、不斷加強學習，持續提升服務能力
學習是各級醫師增長才干、提高素質的重要途徑，也是展現作為、成就事業的重要基礎。在新的起點上推進新的發展，要求我們把學習作為不懈的追求，作為工作生活的習慣，要堅持學以修身、學以致用、學以資行，積極學習新知識，主動掌握新技能，不斷增強新本領。希望醫師同志們要更加自覺、更加主動地學習政治理論、醫療業務和法律法規等方面的知識，研究新時期、新形勢下醫院發展的新規律，不斷增加知識儲備，使自己的頭腦更加充實、眼界更加開闊、業務更加精湛、政治更加堅定。要結合醫院的院情，進一步強化慢進則退的憂患意識、稍縱即逝的機遇意識和只爭朝夕的發展意識，咬定目標不放松，在更高層次上推進醫院的發展。醫學發展日新月異，作為基層醫療機構的醫師，必須持續加強自己的專業學習，才能更好地為患者服務。三基訓練作為一項基礎性的工作，醫務科做了大量的準備工作，但有部分科室、個別醫師沒有從思想上高度重視，不愿意參加相關的培訓，這是非常不應該的，今后醫院將對此項工作進行定期檢查，凡無故不參加培訓的，將相應扣除科室的績效考核分數。
三、加強作風建設，崇尚真抓實干
作風決定成敗，實干成就偉業。優良的作風不僅是醫院的法寶，也是今后發展的保障。為此，希望各級醫師要以醫院開展的作風建設年活動為契機，把干事創業、實干興院的理念深植于心。要圍繞全年目標任務、重點工作，一項一項抓推進，一件一件抓落實，認真查找存在的問題和不足，制定切實可行的整改措施。黨員醫師要走在作風建設的前列，少說多做，雷厲風行，以落實見真功，以實績論英雄，以良好的行為風范引領醫院的文化和風尚。另外現在我市正處在創建全國文明城市的關鍵時點，希望大家能夠按照要求做好自己的工作，為創建文明城市做出應有的貢獻。
四、保持廉潔自律，維護醫院品牌
醫院是救死扶傷、關愛生命的最后一道守護線，廉潔自律是各級醫師應有的思想境界，也是最基本的道德修養。總的來看，我院醫師隊伍是一支清正廉潔、敬業愛崗的隊伍。但是，我們也必須深刻地認識到，保持清正廉潔，必須常抓不懈。全院醫師務必要繼續發揚廉潔行醫的優良作風，時刻牢記崗位就是服務、權利就是責任，帶頭嚴格自律，帶頭遵守反腐倡廉各項規定，把時間和心思用到謀發展、干工作、抓落實上來，以清正廉潔取信人民群眾，以清正廉潔凝聚發展合力。
五、聚焦重點工作，共謀醫院發展
現階段醫療體制改革已經進入到一個關鍵時期，今后一個時期醫聯體建設、分級診療將是我們的重點工作。目前我們已經與市立院簽訂了醫聯體協議書。社區工作中家庭醫師簽約工作是上級布置的重點工作，簽約是形式，關鍵在于社區團隊能夠真正按照簽約內容為居民提供他們所需要的服務。
醫院的工作和發展離不開我們全體醫師的共同努力，同志們，站在新的起點展望未來，時代賦予我們的使命神圣而艱巨。讓我們在醫院黨支部的正確領導下，以更加堅定的理想信念，更加強烈的發展意識，更加務實的行動舉措，振奮精神，務實拼搏，加快發展，謝謝大家！
醫院領導致辭 篇13
尊敬的醫師們、同志們：
晚上好！
在第四屆中國“醫師節”來臨之際，今天我們在這里隆重召開慶祝活動。慶祝活動分為三部分，第一部分筆試，考察我們醫師核心制度、理論知識的掌握情況；第二部分急救操作，展示我院醫務人員的急診急救水平，既是對我們平時工作的一種檢驗，同時也展現了我院醫師的新風貌；第三部分是現場競賽，希望大家以愉快的心情輕松應賽，賽出風格、賽出水平。
首先請允許我代表醫院領導班子，并以一名醫師的身份，向百忙之中前來參加我院慶祝活動的領導表示真誠的感謝，向辛勤工作在醫療戰線的全體醫師致以誠摯的問候，向支持醫師工作的同仁們、賢內助、好丈夫們表示衷心的感謝！
今天我們舉辦這次活動是讓我們全體醫師感受職業高尚、享受節日快樂、增強工作自豪感，同時也是為了激勵廣大醫師學習典型、爭先創優，努力提高技術水平和服務水平，更好的為人民健康服務。
近年來，我院各項工作取得了全面的發展：醫院就醫環境進一步改善，醫護質量明顯提高，專科建設得到發展，臨床路徑強力推進，優質護理示范病區的開展，醫院人力資源得到逐步加強，經濟效益、社會效益穩步攀升，醫院的核心競爭力得到穩步提高，二甲初審取得較好成績。成績的取得，源自于上級領導的支持；源自于全院職工的無私奉獻；源自于人民群眾的信任；更與日夜戰斗在救死扶傷第一線的醫師們密不可分。在我院醫師隊伍中，有老當益壯，年過半百仍堅持戰斗在臨床一線的老專家、老同志；有年富力強，承前啟后，勇挑重擔的中青年砥柱；
有雛燕展翅，躍躍欲試，斬露頭角的杏林春苗。你們中有許多令人感動的先進事跡，你們頑強拼搏，不斷進取，對技術精益求精；你們愛崗敬業，無私奉獻，視病人的利益高于一切；你們廉潔自律，視病人如親人，在你們身上體現了高超醫術與高尚醫德的完美結合。
正因為有了這樣一支醫德高尚、醫術精湛的醫師團隊，醫院才贏得社會各界、廣大人民群眾的尊重與厚愛，才有了蓬勃發展的今天。當然，隨著醫療市場經濟的建立和發展，人民大眾對醫療保健的需求不斷提高，同時個別醫務人員服務的觀念淡漠，醫療行業中也出現了一些不和諧的音符，這就更需要我們擁有一顆“仁人之心”，更需要我們用規章制度來規范我們的行為，更需要我們用特色和優勢來吸引病人，更需要我們去適應市場法則。
13年10月以來，我們新一屆領導班子以“二甲復審”為契機，統一思想，提高認識，以推動醫院健康發展為工作總目標，狠抓醫療質量與安全，加強管理和革新，從而實現我院新的跨越。可以說，我們醫院正在為廣大醫務人員搭建施展才華的廣闊舞臺，下一步就等著大家去大顯身手，奮力拼搏，努力實現自己的人生價值。醫院的明天需要我們每一個人的付出，每一個醫院人都有責任擔負起建設好微山縣人民醫院的責任，醫院的騰飛夢與我們每一個人息息相關。“歲月不居，天道酬勤”，我堅信：只要我們大家團結一心，同舟共濟，一定會把我們醫院建設得更加美好。
最后，祝各位身體健康、工作順利、萬事如意！
祝全體醫師節日快樂！謝謝大家
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