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年總結演講稿

時間:2023-01-31 10:24:22 講話稿 我要投稿

年總結演講稿

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,是時候寫一份總結了。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的年總結演講稿,歡迎閱讀與收藏。

年總結演講稿

年總結演講稿1

各位領導、老師、同學們:

  大家下午好!

  今天,我作為教師代表在這樣隆重的表彰大會上發言深感榮幸。在這次期中考試中,同學們用自己的勤奮與努力取得了優異的考試成績,各個班級都涌現出了許多表現突出的學生。我們在坐的每一位同學收獲著豐收的微笑與喜悅。這些成績的取得與我們初二年級全體師生的共同努力是分不開的,與校領導的殷切關懷與幫助是分不開的。在這里,我代表我們初二年級全體師生向各位領導與老師表示衷心的感謝!

  我們召開本次表彰會,就是要讓每一個勤奮努力的學生能夠得到大家的認可,同時,也希望大家能夠向這些同學學習。通過這次考試,我們全體同學看到了蘊藏在自己身上值得驕傲的.亮點與長處,同時,也看到了我們今后繼續努力前進的堅強后盾:

  首先,我們有學校領導的關心與支持。有了領導的呵護與引領,我們就像遠航的帆船,目標明確而信心十足。

  其次,我們擁有一個優秀的教師隊伍。正是有了這樣一批優秀教師的精心備課、耐心輔導、熱心幫助,才換來了同學們今天的進步與成功。在此,向各位辛勤的老師表示衷心的感謝!

  第三,我們每個班都有優秀的學生群體。我們有拼搏奮進、敢為人先的優秀生隊伍;有自立自強、不甘落后的優秀生預備隊伍;有默默無聞、潛心學習、一步一個腳印的進步生隊伍;有底子薄、基礎差,經歷過風風雨雨卻不甘墮落、正在奮起拼搏的勤奮生隊伍;我們還有對工作盡職盡責、一絲不茍、獨擋一面的優秀班干部群體。有了這樣強大的隊伍,我們還有理由不前進嗎?

  話又說回來,欣喜之余,我們的憂患依然存在:面對成績,我們的全體同學能否經得起成功的考驗,能否冷靜地分析這次考試、真正地找到成功的經驗與不足,以明確下一步努力的方向呢?是否能夠把成功的經驗發揚下去,把存在的不足逐步完善呢?讓我們把眼光放得再遠一點,避免讓勝利沖昏頭腦、迷失前進的方向,這就是我們的一個憂患。不過我相信,這一切問題,我們的全體師生是有信心也有能力去克服的。

  我還想說的是,無論成敗,它都已成過去。展望未來,我們依然任重道遠。望在坐的每位同學都抱著勝不驕、敗不餒的心態,盡自己最大的努力去爭取更大的勝利。

  最后,祝愿在坐的各位同學快樂學習、學有所成!祝各位領導、老師身體健康、工作順利!

  我的發言到此結束,謝謝大家!

年總結演講稿2

  一、制定合理的復習計劃。離期末考試還有幾天的時間,同學們一定要根據自己的實際情況, 制訂好復習計劃,按計劃有條不紊地進行全面系統復習,查漏補缺,打好扎實的基矗

  二、講究方法,適當做題。不同的方法也許適用于不同的`人,我們應在實際運用中找到適合自己的復習方法,同時應注意不斷地變換自己的復習方法。當然復習時適當地做題是必不可少的,可以選做不同類型的題目,在練習中使知識點得到了鞏固,運用能力得到了提高。

  三、要勤學好問。在復習過程中,不放過任何一個疑難問題,有疑問,就要主動向老師或同學請教。俗話說:“勤能補拙,熟能生巧”,帶著問題上考場是無法取得好成績的。

  四、珍惜時間,提高效率。離期末考試的時間已經不多了,每一位同學都要珍惜分分秒秒,并提高復習效率,不要將時間空耗在無聊的玩耍和打鬧之中。

  我相信:只要我們全力付出,就一定會取得好的成績,向家長、老師交出滿意的答卷!預祝同學們都能考出好成績!

  我的演講完了。謝謝大家!

年總結演講稿3

  童年時代,我渴望著有一天,許多孩子像一群小鳥一樣圍在我的身旁一起唱歌、做游戲,爭先恐后的喊我“老師”,現在我實現了這個愿望,站在了我所熱愛的崗位上,班主任工作也正一步一步有序的展開著。

  一、注意培養幼兒的自理能力,以提高孩子的自我服務水平

  幼兒生活自理能力是孩子獨立性發展的第一步,由于現代家庭的特殊環境,使得不少幼兒失去了發展自理能力的機會,在幼兒園主要表現為:一頓飯吃完后滿桌都是飯菜;洗手草草了事,有的洗下來后身上、袖口、地上都是水;玩具玩好亂堆放,弄得滿地都是等等。只有以培養幼兒的自理能力為基礎,才能讓他們在幼兒園愉快地開展一日活動。

  培養自理能力時,對幼兒在不同階段應作出不同的要求。如在指導幼兒洗手時,對于大班的孩子則要求他們能將袖子卷好,按順序、正確的洗手,能保持盥洗室地面無水。有些內容對幼兒來說比較難掌握,也挺枯燥,如果只是一味地灌輸應該怎樣怎樣做,逼著孩子一次一次練習,這種方式一定沒有提高孩子興趣、引導他們自發的去練習見效的快。例如,看似一個簡單的系鞋帶動作,其實這需要大腦與左右手的小肌肉高度配合。孩子系鞋帶時要么打了許多死結,要么索性不系,拖著鞋帶到處走,有時就把腳往老師眼前一伸。后來一想,何不編個小兒歌,讓孩子邊念,邊學著系鞋帶。于是就教孩子們念起了:“兩個好朋友,見面握握手,變成兩圓圈,再來握握手。”的系鞋帶兒歌,小朋友們十分樂意的接受了,當然培養幼兒良好的自理能力需要貫徹到幼兒園的一日生活、活動當中。

  二、加強德育教育,引導幼兒養成良好的行為觀念及習慣

  幼兒的行為,充分反映了他們參與社會交往、適應周圍世界的能力。對幼兒進行德育教育,對培養幼兒養成良好的行為習慣,對其身心發育和成長有著重要而長遠的影響。

  俗話說“榜樣的力量是無窮的”,特別對正處在成長期的幼兒,教師的表率作用對他們具有至關重要的意義,可以說,教師在工作和生活中的一言一行都會對幼兒產生潛移默化的影響。人們常常會在家里或幼兒園里聽到孩子們說:“我們老師就是這樣做的。”或者“老師教我們這樣做的。”可見,幼兒觀察是何等的細致。這些都對我提出了更高的要求,作為一名教師,在平時一定要做到事事嚴于律己,要求孩子做到的自己首先要做到,平時也要注意經常檢查自己,一旦發現自己做錯了的'時候,要敢于在孩子們面前承認錯誤,這一點,對幼兒的教育意義是非常重要的。

  針對個別幼兒的情況,我加強了個別教育。余畢珍小朋友各方面行為習慣較差,我們在平時的點滴行為中對她進行督促、教育和鼓勵,現在她已經能有意識要遵守班級紀律。程瑞瑞小朋友具有較強的攻擊性行為,老師通過一次次談話、接觸,先培養他與老師的感情,慢慢引導他為班級體服務,如分發餐具,搬桌椅,增進他與小朋友友好相處的機會,慢慢的小朋友的告狀聲就少多了。

  三、轉變教學觀念,在活動中確立幼兒的主體地位

  隨著社會進步,教育觀念也在不斷改進,現在組織幼兒活動時,教師一定要樹立正確觀念,即幼兒是教學活動中心,教師只是作為活動的組織者,應主動適應幼兒的生理、心理特點及發展規律。這不光對教師提出了新的要求,同時對幼兒來說也更加注重了各方面能力的鍛煉。

  根據教材中各個主題的目標,精心地進行每周的集體備課,在課前的準備方面,打破了以往的由教師一人準備到底的情況,而是充分發揮幼兒和廣大家長的積極性,一起收集資料,往往是在活動開展以前,就收集到了許多方面的材料。在收集的過程中,增加了幼兒的參與性,他們多了一次了解的機會,潛移默化地豐富了幼兒這方面的知識。

  四、教師與家長形成教育合力,做到家園同步

  家長工作也是教師工作的一部分,因此我把家長工作同樣也放在班主任工作重點來抓。幼兒大多數的時間還是在家中,前面提起的培養幼兒的自理能力和良好的行為習慣單靠教師在幼兒園引導,取得的效果一定不會很明顯,只有家長在家中配合老師繼續進行教育、引導,才能達到真正的目的。我就通過家長園地將一定的教育方法、經驗介紹給家長,以便讓他們在家中能正確的引導、教育幼兒。通過家長來園接送孩子的時間,簡短的談話能讓家長們及時了解幼兒在園情況,更全面的掌握每個孩子的特點。

  五、教師互相配合,使班級工作順利進行。

  今年我和鄢立鵬老師一起管理班級工作,兩人是第一次搭班,在管理工作中,我們二人互相適應著對方的管理習慣。學期初,根據我班情況商量制定各種計劃,在環境創設中更是有商有量。由于我們二人工作經驗都不是特別豐富,在教育、教學等方面總是有些漏洞,老師們看到了,總能及時、耐心的進行指導,使我班能跟上全園的水平。班主任的工作細碎而又繁瑣,作為一名年輕的教師在工作中一定有不足之處,今后我將會更加努力,注意學習、不斷充實自己,爭取在下學期的工作中取得更好的成績。

年總結演講稿4

各位同事:

  大家好!今天的總結表彰大會,是展示大家一年來努力工作的成果,展望充滿機遇與挑戰的未來,并表彰為公司發展做出突出貢獻的優秀員工。在這個辭舊迎新的時刻,我先代表公司董事會,向為公司發展辛勤工作的全體員工,致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年里合家歡樂、幸福美滿!

  各位同事,在過去的一年里,經過我們全體員工團結一致,奮力拼搏,公司的發展取得了顯著成績。從年初引進新的生產設備以來,產銷量增長30%,產品市場不斷擴大。

  公司的管理日趨完善。我們成立了工會,共同修訂和完善了公司員工手冊,創辦了廠刊。

  員工的工資福利也有所提高。上一年我們進行了一次全體員工大幅度的提薪,并制訂了一些新的福利制度。

  這些都表明公司的發展上升到新的階段,這些成果都是每位員工辛勤貢獻所取得的。我代表公司對大家表示衷心的感謝,為你們所取得的優異成績由衷的自豪。

  展望未來,我們任重而道遠。

  我們的'目標是:

  積極提高產銷量,開拓新的產品市場,使產銷量增長50%以上。

  進一步改進生產工藝,完善管理方法,提高效率,減少浪費。

  加強對各層級員工的培養及培訓,提升中層及基層管理人員的管理水平,發掘和提升基層優秀員工,擴大員工發展和晉升的空間,為公司的長期發展儲備人才。

  進一步提高員工的工資水平,完善公司福利。明年新的員工宿舍樓將竣工,康樂室的各種娛樂健身項目將按照大家的建議落到實處。

  面對新的一年,我們要繼續堅定企業目標,在未來5到10年里,努力將公司建設成為行業內最具競爭力的企業。只要我們積極進取、開拓創新、完善自我、追求卓越,我們就能創造新的輝煌業績。

  最后,祝大家身體健康、事事如意!祝我們公司的事業蒸蒸日上、欣欣向榮!

年總結演講稿5

  班主任是一個班級的靈魂,他是一個班級形象的領頭軍。作為八年級(二)班班主任,我深深地意識到這一點,我也決心用我全部的熱情,用我有限的智慧和不斷進取的精神,去投入到這個具有神圣使命感和巨大責任感的崇高事業。來到本班的每個家長都對我寄予了厚望,來到本班的每個孩子都對我寄予了無限的信任,這些都對我的工作和成績提出了更高的要求。面對這些,我只能奮勇前進,以無比的工作熱情和高效的工作效率投入到班級工作中來,現就本學期班級的工作做如下總結:

  一、德育工作方面:作為一名教師,作為一名班級學生德育工作者,我一直認為“思想是龍頭,思想是行動的指引,思想是一切工作成敗的關鍵”;我還認為一個會教書的老師不僅僅在于書教的好,更重要的在于他能知道學生在什么時間能想些什么,能十分有效、及時的做好與學生的思想溝通工作,在學生關鍵的時候予以科學、正確的引導和指導,能信任自己的學生,充分調動孩子的積極性、主動性等。在學生而言,只有當學生真正從思想上認識了自己,他才可能能夠以積極、主動的姿態和昂揚的斗志投入到學習和生活中。受這一思想影響,我對班級同學的思想工作長抓不懈。具體到班級的管理中,我的主要做法如下:

  1.注意創設科學的班級輿論。本學期,班級成功的使用了具有重大意義的班訓“敬、凈、靜、競、”,也就是我們教室黑板上方的那四個大字。關于為何使用這四個字作為班級班訓,我曾經在班級做過深入的解釋,2.堅持開好每周一次的班會和每天一次的晨會,并努力提高好每天一次的班會效率。著重于養成學生良好思想道德品質,培養他們的愛國愛校情感,吃苦耐勞精神和奉獻意識,塑造他們自尊、自強、自立、自愛的性格特征,促使他們早日形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。

  3.實行賞識教育,對學生的點滴進步都予以發自內心的表揚和贊賞,努力讓我們的每個孩子都能感覺到自己的進步。

  4.實行感恩教育,注意教育學生保持良好的心態,學會用寬容和感謝的目光看待周圍的一切,引導他們用心感受世界的美好和自己的幸福。

  5.實行“三個一”教育:那就是“每天給學生一句賞識的話語,一個善意的微笑,一份成功的喜悅”。

  6.認真做好、做實、做細學生的思想工作和家長、老師的社會聯系工作,注意具體到學生個體,因材施教。

  7.及時做好大型活動前后的集體思想教育工作。在日常的班級管理中,加強對學生的思想教育和學習、生活、行為習慣的養成教育。

  二、學習方面:注意狠抓班級學風建設,激發學生內在的學習興趣和情感,努力做好“抓優轉差帶中間”工作。具體到班級學生身上,我的主要做法如下:

  1.注意加強對學生學習方法的引導和指導。學習方法不好,事倍功半;學習方法好了,事半功倍。因此無論是在平時的上課過程中,還是在課下的交流中,我都比較注意這一點。如糾正他們不良的讀書習慣、作業習慣。

  2.注意對學生的學習督促,同時努力做到讓學生學逸結合。在每次月考結束以后,我則努力在班級營造一種快樂、緊張的學習氛圍,對學生的課外活動時間也抓緊了許多。

  3.注意了解、掌握教育教學的反饋信息,做到心中有數,腦中行動,及時找到學生,了解情況,為學生分憂解愁。心理負擔大的,注意幫忙解壓;自信心小的,注意幫助樹立自信心;動力不足的,注意加壓加負。

  4.做好與授課教師的思想溝通工作,努力架起一座有效的師生聯系溝通的橋梁,盡量化解師生矛盾,努力做到讓我們每位教師都對班級充滿情感,都對同學產生熱情,努力引導每位同學喜歡每位老師的課程。

  5.注意做好老師、家長的聯系工作。以鼓勵為主,督促為輔,注意調動學生的學習積極性、主動性,激發學習的情感和欲望,樹立學習的信心。

  6.注意對孩子良好學習習慣的養成。我覺得教師應該是名指導者,是名引路者,只有學生自己才是學習的主體,也只有當一個孩子明確自己的學習目的和學習目標,而且能以積極、主動、熱情的姿態投入到學習中,學生才有可能取得優秀的成績。因此,在班級的日常管理中,我特別注意對學生學習習慣的培養,例如糾正他們不科學的.坐姿和讀書方法,盡量讓我們的每個孩子盡可能的養成良好的學習習慣,具備自主學習的能力。

  三、生活方面:有句歌詞說的好“只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的人間。”這句歌詞同樣適合我們班級“只要人人都獻出一點愛,班級將變成理想的樂園。”班級管理中,我們尤其注意深入了解學生的生活情況,幫助他們克服困難,走出陰影,邁向輝煌。為此,我們主要從以下幾個方面做起:

  1.注意對孩子生活起居等方面的觀察,督促孩子養成良好的生活習慣。

  2.實行情感教育。天冷時,提醒孩子防寒保暖。

  3.經常深入宿舍與生活指導聯系,注意觀察了解學生的起居情況。

  4.注意開展學生思想調研活動,認真傾聽學生心聲,幫助學生克服困難。

  四、衛生方面:衛生是窗口,衛生是形象。一個班級衛生工作效果的好壞,直接關系到這個班級在全校師生和社會中的形象。為切實抓好班級衛生工作,我們注意充分發揮勞動委員的作用,并將班級劃分成若干小組,責任到組到人。在正確采納班級同學合理意見和建議的基礎上,實行一定的獎懲措施,切實有效的調動了班級同學的勞動積極性,促使班級衛生工作在上學年的基礎上又上一個臺階。

  五、紀律方面:一支紀律不夠嚴明的部隊,一定不能打勝仗。同樣,一個沒有嚴明紀律的班集體,也一定不能成為一個優秀的班集體。為督促同學們嚴格要求自己,認真遵守校紀班規,我們充分發揮紀律委員、監督委員和同學們的輿論監督作用,注意增強同學們的主人翁意識,積極調動同學們的積極性;同時,班主任老師注意多觀察,多思考,多動手,努力做到“什么時候發現問題,就什么時候處理問題”,狠抓班風建設。

  六、安全工作方面:穩定是大局,安全工作又是穩定工作中的大局。任何班級工作都應把它放在突出的位置上。在班級建設中,我們除了進行必要的安全知識宣傳外,還要不斷增強學生的安全意識。安全工作重在防而不在治,我們特別注意增強科學的預見性,注意深入實際,及時發現、排除各種安全隱患,真正做到“防治結合”。

  七、班委會建設方面:班主任是班級工作的龍頭,班委會是擰開龍頭的扳手。一個優秀的班集體必然也有著一支素質較高的班委會組織。班委會成員必須做到政治過硬,能力突出,忠于職守,不徇私情,樂于奉獻,勇于付出。只有這樣,我們的班委會才能建立自己的威信,才能擁有無與倫比的凝聚力、向心力和戰斗力。為此,我們在組建班委會時,對成員進行了多方面考察,充分考慮同學意見,堅持“公開、公平、公正”的原則,采取民主的方式組建了一支學生能信任,能力能勝任的班委會組織。

  八、綜合素質培養方面: 鼓勵學生多參加運動,加強體育鍛煉,培養學生科學、廣泛的興趣愛好,組織形式新穎、內容創新的班級活動,以豐富他們的業余生活。同時,注意培養學生“講信念、講道德、講做人”和“講自主、講自強、講做事”。

  九、各項工作的成效:通過努力,目前班級良好的班風,濃厚、純正的學風已經基本形成。一個有著“旗幟鮮明的奮斗目標,制度健全的組織機構,紀律嚴明的管理制度,團結友愛的班級氛圍”的優秀班集體已經基本形成并逐漸走向成熟。半年以來,班級連續三次月考年級組第一名。

  總之,我相信,有學校領導的正確指導,有班級的各位家長的全力支持,有我們同學的不斷努力、社會的廣泛關注和我們老師的激情投入,我們的孩子一定能夠在洼中茁壯成長。

年總結演講稿6

  一學期又接近尾聲了。回顧這學期的工作,可謂緊張、繁忙而又充實!我覺得一年的工作在忙忙碌碌中結束了,但是再忙碌的工作有開心的時候也有沮喪的時候,其中有苦但更多的是甜。無論在教育教學,還是在家園聯系、衛生保健、教師協作等方面都取得了一定的成績,現將我班的工作做個小結:

  一、常規管理常抓不懈,體現班級特色。

  一個良好的班級常規,在一日生活及各項活動中起到十分重要的作用,幼兒升入大班,最明顯的感覺就是,人長高了,嗓門也大了,活動的勁頭更足了。如何保持良好的常規,保證各項活動順利地開展,這是我們在開學初就思考的問題。我們在班級中舉行了爭當小組長的比賽,幼兒們一個個都表現出色,都想當上小組長,在這種競爭的氛圍下,我班幼兒的常規有了很大的進步。常規管理中,一些特殊的孩子更需老師的關心。如薛添成小朋友比較調皮,行動比較自由,愛和別人唱反調。我們一方面在日常生活中特別留意他,對他嚴格要求,另一方面也及時地表揚他,上課肯動腦筋,思維活躍。所以一學期來,他的`進步很大。尤其是在上課時,不再故意影響他人了,而且能積極舉手發言了。班級常規的正常化也為我們的教學工作創設了良好的條件。

  二、營造自由、寬松的氣氛,引導幼兒在區域活動中主動探索、學習。

  本學期,區域活動中,我們開設了如下一些活動區:數學區、表演區、閱讀區、探索區、美工區、建構區、電腦區等。

  在區域活動中,材料的投放是相當重要的,直接關系著活動的開展。我們在材料的投放上做到以下幾點:一是與主題活動或教學活動的開展同步,有時作為主題活動的先行軍,有時作為主題活動結束后的延續。二是讓幼兒一起來收集材料。如探索區里,小朋友從家中帶來了各種各樣的棋、拼圖等。平時在家里正愁沒有人陪著下棋,這一來,既能找到同伴下棋又能相互學習,掌握了好幾種棋的規則。幼兒更感到與同伴一起游戲的快樂。再如一些紙制品,象喜糖盒、牛奶盒、月餅盒等各種盒子放在建構區里,由于我班的特色是紙藝,幼兒通過折、剪、粘貼等技能充分體現著孩子的創造力和想象力。我們還設計了記錄表,讓幼兒在活動的時候能有條不紊,井井有序。

  三、注重學習環境的創設對幼兒的作用

  本學期,我們有一項重大的任務——迎接省示范驗收,環境創設是一大重頭戲,為幼兒創設一間有特色、有意義的教室,也是教師、幼兒、家長共同的責任。在環境的布置上,我們花了大量的精力,找資料,到姐妹園參觀,請姐妹園來園指導,每天老師們查閱資料,加班加點的布置教室環境,讓空白的墻有了顏色和內容。通過這次的驗收,使我們了解到環境的布置必須體現讓幼兒成為環境的主人,用自己的作品和創意去豐富環境,在這一點上,關注了“墻壁會說話”,實踐“墻壁”對家長、幼兒的“對話”,體現課程的進行、目標的變化,幼兒在平時發揮想象,大膽進行繪畫和手工創作等,其次要體現整體性。

  四、開展豐富多彩的活動,鍛煉幼兒各方面的能力

  本學期,我們開展了各種各樣的活動,使幼兒在各方面都得到了鍛煉,在早操比賽中,我班幼兒獲得了大班組二等獎的好成績,在十二月份的跳繩比賽中,我班幼兒的表現也很出色。在十月份的合宿活動中,我班幼兒的表現也不錯,孩子們的自理能力都比較強,能自己的事情自己做,并體驗到了合宿的愉快。

  五、積極做好家園溝通

  教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效,家園溝通,教師與家長協力解決教育問題,提升對幼兒的關心,共同分擔教育責任。溝通方式很多,我們做了以下工作:

  1、注重溝通的實效性和針對性。當問題出現,第一時間與家長聯絡很重要。讓家長知道老師對問題很重視,對幼兒發展很在意。平時,熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現或關心一下幼兒的身體情況,家長都感覺非常溫暖。

  2、利用多種媒介與通訊手段,做到經常性和簡潔性。我們認真辦好每一期家長園地,發放成長冊,為彼此更容易交流,兩位教師將手機號碼留給每一位家長,以便家長更方便快捷地與老師進行聯絡,更好地關心孩子的成長。

  3、班級中有什么需要家長幫忙的地方,家長們總是竭盡所能的給予幫助,給我們的教學活動提供了很大的幫助。

  4、召開家長會。家長會上我們向家長介紹了本學期目標,使他們了解了班內課程特點,并針對一些問題開展討論。以上這些的努力付出,也換來了家長的信任,我相信在今后的日子里,家長工作會做得更好。

  詩人泰戈爾說過:“花的事業是甜蜜的,果的事是珍貴的,讓我們干葉的事業吧,因為葉總是謙遜的垂著她的綠蔭的。”教育事業就是葉的事業,每一名教師就是一片綠葉,孕育著祖國的花朵。看著孩子們快樂地成長和獲得的成功,我們心中蕩漾著說不出的喜悅。但我們還要繼續努力,只有通過不斷反思、探索、創新,才能更好地培養下一代,更好地再創輝煌。

年總結演講稿7

尊敬的各位來賓、各位領導和各位員工:

  你們好!

  今天的年終總結大會事實上就是華新聯美的一次盛大閱兵式---展示大家的工作成果,展望充滿機遇的未來。在這里,我要真誠地向各位果斷決策的領導,向各位為公司勤勉服務的同仁致以深深的'敬意。

  眾所周知,20xx年對于我們華新聯美具有特別重要的意義,河畔新城作為沈遼地區最卓越的房地產項目,接受了公眾的檢驗,受到了廣泛的認可,實現了質的飛躍。作為公司的干部,我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化,并從內心深處為公司的快速發展而驕傲。在這一年中,廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任,忘我工作,在此,我代表公司許許多多默默工作的干部發言,表露我們共同的心聲。

  我很欣賞這樣一句格言:態度決定一切,自信戰勝一切!

  態度是一個人對待事物的一種驅動力,不同的態度將產生不同的驅動作用。好的態度產生好的驅動力,注定會得到好的結果,

  自信是一切行動的源動力,沒有自信就沒有行動。我們要對自己服務的企業充滿自信,對我們的產品充滿自信,對自己的能力充滿自信,對同事充滿自信,對未來充滿自信。相信我們呈現給客戶的產品是完美的,相信自己的一切活動都是有價值的。在我們的心里,“敬業,誠信,進取,創造”是我們人生的信念,“無私奉獻,穩健務實,追求完美”是我們事業奮斗目標,“勤勉盡責,努力學習,追求上進”是我們工作的勤懇態度。

  展望未來,我們將同心同德,共同努力。我們有理由相信,公司因為有我們而卓越,我們因為公司而成長。

  謝謝大家!

年總結演講稿8

  在校長室的正確領導下,在學校各職能部門直接指導下,我校全體高三師生牢固樹立目標意識和質量意識,突出重點,講求效益,協同作戰,不懈追求,我校XX年普通高校招生考試取得了建校以來歷史性的特大豐收:其中,我校高考總分600分以上的考生34名,普通類高考本科達線人數356名,超額完成市教育局下達的高考預測目標66名,超目標完成絕對人數列居全市各高中之首。另外,體育、音樂、美術等本科達線30人。

  回顧一年的高三工作,我們更加深切地體會到了目標意識團隊意識是高三質量的根本。不求招招新,但求招招實,圍繞“人、課、題”,我們主要做了以下工作:

  一、充分挖掘人的潛力,形成教與學的合力。

  1、弘揚敬業精神,激發高三教師的干勁。本屆高三教師的年齡結構偏于年輕,針對隊伍年輕化的特點,我們認為,年輕固然有其經驗不足的劣勢,但年輕更有許多積極的因素,年輕人能否干出成績,關鍵在于敬業的精神。于是,我們把工作的著力點放在了教師敬業精神的培養上。通過各種途徑與手段使年輕老師懂得目前工作與將來成才的關系,以老帶新,以新促老。

  2、強化目標管理,形成奮發向上的動力。學校和高三年級將目標滲透到平時的教育教學的每個環節。在分解目標的同時,幫助高三教師分析目標達成的可能性,尋找目標達成的最佳途徑,并且通過一系列的考核機制加以強化,極大地增強了全體高三師生責任感和內驅力。每次大型考試下來,高三年級都將各班達標率和每個教師的學科成績與高考目標對照,并在年級會議上通報。蹲點干部更是圍繞目標做了大量工作。由于目標明確,措施到位,XX年高考中,絕大多數班級都取得了不同程度的.進步。

  3、加強溝通交流,建構和諧協作的關系。教育的實質是心與心的碰撞,學校和高三年級組十分重視凝聚人心的工作,始終保持與高三師生的密切接觸,發現苗頭性問題,便幫助其認真剖析原因,耐心細致地做好說服教育工作,既最大程度地鈍化了矛盾,又增進了干群之間、師生之間的彼此理解與信任。校長室的幾位同志將主要精力都投放到了高三。他們到高三教室去,到教師的辦公室去,他們與高三學生談心,與高三教師交流。整個一年,盡管競爭的壓力很大,盡管管理的力度很強,但整個高三年級始終是一個和諧的群體。人心齊,泰山移,和諧所生發出的生產力是難以估量的。

  4、樹立高考信心,調動學生學習的狀態。首先,在學校范圍內營造大環境,定期更換橫幅、標語牌;其次,高三年級認真搞好高考專題宣傳,定期介紹高考信息、名校動態;班級內部通過每周主題班會、高考專欄、學生目標對照表、競爭對手比較表、高考倒計時等形式,強化高三競爭意識。為了進一步調動學生狀態,我們十分重視學生理想前途、成人成材、誠信為人、心理健康等教育,努力培養學生勤奮攻讀、拼搏進取的精神,激發學生學習興趣,樹立高考爭勝的信心。

  此外,在中轉優工作、學習常規管理和年級考勤等方面,我們不斷進行新的探索和嘗試,作出了積極的努力,收到了良好的效果。

  二、努力提高課的質量,追求復習的最大效益。

  1、嚴格執行課程計劃,確保教學進度的嚴肅性。高三年級在明確學期教學計劃的基礎上,從高三起始階段即實行備課組周備課制、教學案一體化,將長計劃和短安排有機結合,既體現了學期教學的連貫性,又體現了階段教學的靈活性。

  2、準確定位復習難度,提高課堂復習的針對性。我們把臨界生這個群體作為高考復習的主要對象,根據臨界生的知識結構、能力層次來設計課堂教學,不片面地追求“高、難、尖”,而是在夯實基礎的前提下,逐步提高能力要求,從而突出重點,突破難點。

  3、不斷優化課堂結構,力促課堂質量的有效性。首先,我們針對復習課特點,明確復習思路,構建了二輪復習“四合一”的課堂模式:能力訓練+試卷講評+整理消化+糾錯鞏固。能力訓練做到在一輪復習的基礎上,排查出學生的考點缺陷,有針對性地進行強化訓練;試卷講評做到在錯誤率統計和錯誤原因分析的基礎上進行講評,講評的對象明確定位為中轉優學生,評講效果的衡量標準就是看中轉優學生有沒有真正搞懂;整理消化首先確保各學科當堂消化的時間;錯誤率較高的題目在一定的時間長度內,以變形的形式進行糾錯鞏固訓練,同時在各學科的周練中予以體現。

  其次,嚴格規范課堂教學行為,努力提高課堂效益。一方面,我們將教研室的指導性意見和有關要求細化落實,并形成學校內部的課堂教學細則;另一方面,加大聽課力度,實行課堂質量考評制度。

  4、狠抓集體備課,增強教學流程的協作性。我們大力倡導組內合作,強力推行絡共享制。一方面,我們牢牢抓住集體備課這一基礎環節,將備課組的集體智慧與教師個人的刻苦鉆研有機地結合,通過示范課、研究課、組內互聽課等形式,引導高三教師取長補短,共同提高;另一方面,我們依托學校現有的現代化教學設備,要求每一位老師做到教學資源信息化、公開化,從而在很大程度上解決了青年教師經驗不足的問題,既提高了教學質量,又縮短了青年教師的成長周期。 大學排名

  此外,在高度重視文化課的同時,我們也十分重視音體美專業高考隊伍的管理,明確規定了專業課的要求,實行專業、文化一體化管理,將過程考核與結果考核緊密結合起來,使專業考生在專業、文化兩個方面齊頭并進。

  三、切實做好題的文章,發揮訓練的最大功能。

  1、實行 “下水上岸”制,提高練習質量。學校和年級部明確要求每位高三教師每周必須完成規定的下水作業量,并將完成情況納入月度業務檢查。“下水”是為了“上岸”,教師做題是為了選題,為此,我們加強對選題工作的管理,明確規定練習材料不得照搬現成資料,必須經過專人篩選、備課組集體研討而成;要先改造,后使用,力求做到選題精當,符合學情。

  2、有效監控訓練過程,確保訓練效度。訓練上,我們特別重視訓練的計劃性,明確要求各備課組每周制訂一份書面訓練計劃。認真統計分析,對于重點學生更是要求面批到位。我們還十分重視錯題檔案的建立,指導學生進行自我糾錯,并定期進行糾錯訓練。此外,對考試這一環節,我們嚴格考試流程,狠抓考風考紀,重視考試心理的調適、答題規范化的指導和應試技能的培養,努力消除非智力因素失分。及時、認真地做好每次考試的質量分析,并使分析結果迅速、直接地指導后面的復習工作。

  3、強化基礎過關,實施分層推進。針對學生基礎相對薄弱的現狀,我們實施基礎題過關的方法,各備課組明確專人負責基礎過關題的編制,年級安排專門時間進行檢查、測試。在夯實基礎的前提下,實驗班適當提升訓練難度,重點班實行必做題和選做題的分檔訓練。這一舉措對學生成績的提高取得了良好的效果。

  工作成績的取得是大家共同努力的結果,我們還有很多做得不夠的地方,我們一定保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風,在今后的工作中揚長避短,不斷進步。

年總結演講稿9

尊敬的各位領導、同事們:

  大家上午好!

  很榮幸能夠在年終終結會上發言,感謝各位領導的厚愛,感謝所有同事對我的信任與幫助,感謝合約部全體同仁對我個人工作的鼎力支持。

  千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金,奮斗的道路上布滿了荊棘,但努力的匯集必將積淀出耀眼的光芒。在當前不容樂觀的經濟形勢下,經過趙總的英明決策及公司各位同事的共同努力,我們基本完成了年初既定目標,在這過程中我深刻體會到了公司賦予我們無限大的發展空間和舞臺,也深刻的感受到“眾人拾柴火焰高”的團隊合作力量。20xx年是不平凡的一年,是XX在高速發展過程中的關鍵一年,在今年我們又成功獲得中國工商銀行、中國銀行、招商銀行、興業銀行等銀行的入圍資格,在前兩天我們又進行了農村信用社的入圍工作,這些振奮人心的消息,作為XX家庭一員的我感到無比的自豪。

  俗話說:有工作就有挑戰,有挑戰才有超越!在過去一年的工作中,我在西藏銀行昌都分行裝修項目工作中,多次進藏深入施工現場。在昌都項目部楊剛、母金國兩位同事的協助下前期簽證工作已基本順利完成,并取得了一定的成績,個人其他工作及部門工作在部門同事的共同努力下,得以穩步推進,截止目前,已基本完成完工項目的結算及審計工作。

  當今,是一個競爭激烈的經濟社會,我們必須要意識到,提高個人綜合素質既是公司領導對每位員工寄予的厚望,也是我們每個員工應該具備的基本修養。只有你專業了,你才能成為這個行業的專家;只有你專業了,你才能得到別人的認可和肯定;才可能體現你自身的價值,展示你自身的才智,發揮你自身的能量。其實,不管你曾經學的是什么專業,現在從事的是哪個崗位的工作,如果你不愛你的工作,不愛你現在手上的工作,那么你就做不好你的工作。唯有熱愛你自己的工作、努力的工作、才能激發你的斗志,燃燒你對工作的激情,才能真正做好現在的'工作。

  昨天帶著回憶默默地逝去了,今天攜著希望悄悄地來臨,而明天又閃爍著光輝等待著我們。作為XX人,我對公司的未來充滿了信心,花有重開日,人無再少年,五年時間里我與XX共同成長,從當初的幾人發展到今天七八十人的家庭,面對如今嚴峻的經濟形勢,公司能夠迎難而上,在眾多的競爭者中脫穎而出,也使我對公司、對自己有了更足的信心,相信我能與公司共同發展壯大。

  回顧這一年來的工作,也取得了一些成績,同時,也發現了自己的不足之處。但成績只能代表過去,最重要的是要發現自己存在的問題并且加以改正。如今新的一年已然到來,新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰,我會更加嚴格要求自己,做好自己的本職工作,發揮出自己最大的能力,為XX的發展貢獻自己的一份力量,為自己美好的明天而努力奮斗。

  值此新春佳節來臨之際,送上我新春的祝福,祝各位的領導、同事及其家人在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意,合家歡樂。

年總結演講稿10

  老師們,同學們:

  你們好,我先自我介紹一下,我是邱**的媽媽,很榮幸今天能站在這里跟大家交流孩子在家的讀書情況,我家邱**平時在家比較喜歡讀書,我認為通過讀書孩子真的是學到了很多知識,并且懂得了很多做人的道理。今天,高老師邀請我給同學們說說邱**在家是怎樣讀書的,有不對的地方請大家多多指正。我主要是從以下三個方面來做的:

  一、培養孩子的興趣,從小我就給孩子讀童話故事,聽的'時間長了就輔導孩子認拼音,這樣的話以后自己就能讀書了,后來上了小學,字認得越來越多,也越來越愛讀課外書了,讀書的時候,有時哈哈大笑,有時低頭深思,有時追著我問“十萬個為什么”,我會耐心的給他解答,有時他也會自己查閱工具書和上網查詢。

  二、養成一個好習慣,父母是孩子最好的老師,開始的工作家長要做,讀書要堅持,每天都有固定的時間進行讀書,不要間斷。作為父母,我還要做一件事,就是要指導孩子讀書,也就是讀什么,并且為孩子提供圖書。

  三、制定計劃。就是在多長時間讀多少書,讀書時要做讀書筆記的問題,好詞好句的記錄,好段落的背誦,以及語文素養的培養,寫作的培養。親子共讀,不管是“海量閱讀”,還是“專項閱讀”,我總想著,讀書是好事,通過讀書可以獲得好多智慧,以上是我的一些見解,真心希望孩子們能夠飽讀詩書,前程似錦。

年總結演講稿11

尊敬的各位領導、各位前輩、各位同事:

  大家好!

  金秋送爽,丹桂飄香!在這碩果累累、稻香陣陣的季節里,我們中國郵政也迎來了了一個豐收的秋天

  在市場競爭越來越激烈的今天,人們越來越認識到,優秀員工是企業生存發展的重要基礎。可以說,公司穩健發展離不開優秀員工,公司做大作強,離不開優秀員工,公司克服危機重現輝煌,也離不開優秀的員工。優秀員工是企業提高核心競爭力,實現永續發展的基石。

  然而,什么是優秀員工?優秀員工的標準是什么?優秀員工須具備怎樣的品格和素質?如何培養優秀員工、打造高效卓越的團隊?

  一直以來,我們不斷吸收國內外企業文化建設的先進成果,繼承發揚中華民族的優秀傳統文化,堅持從自身實際出發,緊緊圍繞“誠信、績效、責任、創新、和諧”組成的企業文化精髓,著力建設“以企業精神為核心,以企業制度為依托,以企業形象為載體,以企業績效為標準”的先進企業文化,致力打造“誠信服務,拼搏進取,團結協作,創造一流”的企業精神。企業文化建設的啟動,將是中國郵政改革發展歷程中新的起點和新的動力,將會為郵政的可持續發展提供歷史性機遇,打造更新更高的上升平臺。

  在百年郵政歷經風雨,再啟新篇的航程里,和各位領導、各位前輩、各位同事一起交流如何弘揚企業文化,爭做優秀員工,是我——xx,一個才進入郵政工作5年的普通員工,最大的榮幸和最大的自豪!眾所周知,文化是一種精神力量,企業文化建設是立足自我,實現自我,積累財富,推進文明的過程。一個民族要發達、要振興、要強大,就必須培育優秀的`民族精神。一個企業要發展、要突破、要跨越,就必須培育優秀的企業文化。郵政企業文化決定著郵政的公眾形象、社會定位及發展方向,在某種程度上說,郵政企業文化建設決定了郵政的競爭力,它是企業發展強勁的動力!

  郵政企業文化建設是一項系統工程,貴在知,重在行。那么作為一名郵政人,我們應該怎樣去弘揚企業文化呢?那就是人人以實際行動為客戶提供精品服務,人人以實際行動爭做優秀員工。所謂“精品服務”:“精”,就是一種挑戰自我、超越自我的積極心態,使服務真正體現個性化、人性化、差別化的服務特色;“品”就是創造產品的品牌、服務的品牌,使我們的服務步入品牌化、標準化、系統化服務的新階段;服務,就是要通過我們每一個郵政人的言行舉止,體現我們的企業文化精神,體現出我們郵政人“追求卓越”的服務理念,體現出一個有所作為的員工的人生理想和追求。記得曾有一位經濟學家說過:“不管你的工作是怎樣的卑微,你都當付之以藝術家的精神,當有十二分熱忱。這樣你就會從平庸卑微的境況中解脫出來,不再有勞碌辛苦的感覺,你就享受到成功的喜悅。”

  我選擇了這一崗位,我的夢想那就是與郵政一起飛翔。既然選擇了遠方,就該風雨兼程。在工作中,我毫無怨言,勇敢地經受著每一次營銷中的困難和壓力,以堅定的意志,執著地追求著夢想。我不去想是否能夠成功,我不去想未來是平坦還是泥濘,只要熱愛工作,一切會在意料之中。

  乘長風,破萬里浪!各位前輩、各位同事,就讓我們一起高舉“誠信、績效、責任、創新、和諧”的企業文化旗幟,努力拼搏,開拓創新,愛崗敬業,無私奉獻,從我做起,用自己的青春和汗水為百年郵政再添風采!

年總結演講稿12

親愛的教師們、同學們,

  咱們晚上好!

  很僥幸能在這兒與咱們交流學習閱歷。我想,學習有兩個方面能夠考究。一是狀況,學習的狀況,二是學習的方針。

  信任咱們都有這樣一個閱歷:有時分一兩節晚自習就能夠橫掃一張卷子,但更多的時分是圍著一兩個標題打轉,一瞬間看題,一瞬間看人。現在讓咱們回想那個橫掃卷子的狀況,精力旺盛,雙臉泛紅,標題一想即通,那是一種高效的狀況。其實咱們自己能夠總結一下,怎樣才能常使自己進入這張狀況呢?我這兒有兩個辦法,一是在做作業前稍作運動,使全身包含腦筋活絡起來,這是一個切身閱歷,運動完后,跟著氣血的平定,心也就靜下來了。二是恰當的與同學隔開點間隔,少點“一起語言”,“少點一起主意”,這樣就不會講小話、分心了。接著是學習方針和方案的擬定,千萬不能走“人有多斗膽,地有多大產”的岔路。切合實際,按本身所需開展。選學習對手要適合,太高會是尋覓自卑,太低則叫茍且偷安,應該在前5個名次左右。這是短期方針的樹立,咱們應當還有一個長時間方針,就是大學的報考,至少,咱們每個人心中都要有一所自己所心儀的大學。人要有愿望才會有熱情,才會有動力。我不能確保每一個愿望都能誕生巨大,但我能確認每一個巨大都源自于愿望。就像馬丁路德金所說的,咱們每一個人都有一個愿望。連想都不敢想的人,又有何作為呢?

  現在是四月初,高中水平考試則是在6月10號左右,這是課改后的.初次高中水平考試,與高考選取掛鉤。咱們現已不能再用舊觀念看待這一次考試了。所謂課改,必定會有什么不一樣的驚喜等著咱們,可咱們收得起嗎?學習本就要求堅持各學科平衡開展,誰知道讀理科的你進入社會后必定不會從事文科類作業,誰又不知道牛頓既是一名科學家更是一名哲學家呢?所以,請咱們仔細慎重的面臨會考,全面完善自己。

  以上,就是我所能夠講的。最終再送咱們幾句話:“少年自有少年狂,藐昆侖,笑呂梁。磨劍數年,今將試矛頭。烈火再煉三百日,化莫邪,斷金剛。”

  謝謝,我的說話完了。

年總結演講稿13

尊敬的老師們,親愛的同學們:

  大家下午好:在這陽光明媚,鳥鳴鳳舞的季節里,我能代表七年級全體同學在這發言,共同分享段考帶來的喜悅,感到萬分榮幸。

  時光如梭,春種秋獲,不知不覺我們已經共同度過了兩個多月的時間,在這段時間內大家爭分奪秒,努力拼搏,終于在段考拉上帷幕的時刻大家都較好地交了一份滿意的答卷,劃上了一個圓滿的句號。我也在這次考試中取得了比較理想的成績,各科平均分都邁入優秀者的行列,取得了班級第三名的佳績,這是我升入七年級以來考得最好的一次,這些成績的取得與校方的正確領導和老師們的耐心教育是分不開的。

  首先值得肯定的`是我校領導們的英明決策,在競爭激烈的今天,他們高瞻遠矚,懷著雄韜偉略,敢作敢當,在我校掀起了課改的高潮,校方不惜重金為六七年級各教學班配置了電子白板,為教學提供了方便。學生們的視野拓展了,學習興趣高漲了,主動性提高了,課堂上,打破了傳統教學的模式,由老師為主體的教改為以學生為主體的學;特別是展示環節,讓膽小的同學敢說話了,程度差的同學找到自尊了,大家的思想轉變了,課堂氣氛活躍了,學習成績也提高了。我們沐浴在課改的春風里,愉悅在課堂討論的歡樂氛圍中,盡情享受著課改帶來的美好。

年總結演講稿14

老師們,同學們,大家好!

  期中考試過去兩周了,在老師們對期中試卷就行了批改和講評,年級組對考試成績進行了質量分析后,今天我們舉行期中考試總結表彰大會,年級組要進行成績通報,優秀生的表彰獎勵,并且對全體同學提出希望和要求,就是要高二全體同學們,認清自我,反思總結,抓緊時間,迎接高三。

  首先,我通報本次期中考試成績分析:全年級理科最高分:周佳豪同學(663分),平均成績392分:六百分以上共26人;文科最高分:尹花露(566分),平均387分:五百分以上共31人;一本劃線:理科470分,236人;文科470分,68人;二本劃線:理科420分,391人;文科428分,200人;以二本線計:各班上線人數為(見表),各層次各班平均分排序為(見表)。我們和上一屆成績比較:優勢:理科高分高663和635,理科較強,文科踩線人數多。弱勢:文科高分段較弱601和566,理科實驗A班成績較弱。

  同學們,這個學期以來,你們在學習和生活中取得了一定的進步,在自己的人生道路上又邁出了堅定的步伐。令我們感到高興的是在你們中間涌現了一批以殷花露、周家豪、薛倩、郭瑩、岳鵬為代表的學習刻苦、成績突出的狀元之星,以王雅琦,冉佳鑫,權小龍,皮春瑩,楊玉娥,鄭欣,劉意,孟慶強,楊操,崔嘉昊等35位成績優異的名校希望之星。以趙璽漢,張婷,郭玉峰,徐雅婷等為代表的54位工作積極主動,深受同學們擁戴的模范班團干部;以劉詩陽,陳思明,高億人,王羽瀧,馮愛雪等27名為代表的勇于探索、積極進取的三好學生。以及優秀自管干部,優秀舍長,學習進步之星,各項各類之星,他們在課堂上、班級中、校園里播撒了辛勤的汗水和聰明才智,獲得了驕人的成績,得到了廣大師生的普遍認可和贊譽,為此我們向他們表示熱烈的祝賀。

  我們學校為大家提供了良好的學習環境,較完善的后勤保障,雄厚的師資力量、優質的教學資源。年級的每一位教師無不辛勤工作,任勞任怨,全心全意地撲在學生的身上。特別是班主任,以二(1)班班主任蘇亞麗老師,二(14)班班主任王志斌老師等為代表的班主任老師們,不管帶的是宏志班,實驗班,還是帶的重點班或藝術班,為了同學們的成長,每天起早摸黑,用盡了心血。更是廢寢忘食ň心為同學們備好課、講好課,精選試題勤改作業,在這次期中考試中,他們所帶的班級取得了較好的成績。蘇老師、王老師為我們年級老師作出了表率,我們應向他們學習。為此我代表高二年級委員會,向勤奮學習、追求上進的同學表示親切的問候,向在本次期中考試中獲得獎勵的同學和班級再次表示熱烈的祝賀!

  期中考試,同學們雖然取得了一些成績,但我們更應該看到自身的不足。有的同學學習成績不進反退,不認真分析成績滑坡的原因,仍然我行我素,把責任推給他人。有的同學學習目的不明確,每天呆在學校不知道自己該做什么,整天無所事事,不知道珍惜時間,只知道抓緊時間玩手機,打網絡游戲,看網絡小說,上QQ,發微信,逛網店,消磨時間,虛度年華。有些同學的學習態度不端正,不能認真聽講,不完成老師布置的作業,即使交來了作業,不是抄襲,就是隨便交差應付。有的同學不能正確對待平時的測驗,周六和周日的晚測試,弄虛作假,抄襲別人的答案。有的同學打架罵人,抽煙喝酒,談情說愛,違反了校紀校規,給學校、班級、老師、同學們帶來負面影響。上述種種現象ㄊ親璋我們前進的絆腳石。期中考試后5月10日,距本學期結束還有8周,距高中三年一輪個回,我們還有一年時間。同學們,要知道,手機會越來越高級,網速會越來越快,小說游戲世界會越來越玄妙,但你的中學時光會越來越少,青春歲月會越來越短。為此,我想在這個大會上,向全體同學們提出幾點希望:

  (一)希望同學們努力加強自身的思想道德修養。

  一個道德高尚、全面發展的人既要有優良的思想政治素質,又要掌握過硬的科學文化本領,既要有強健的體魄,又要有健康的心智。而良好的道德修養則又是安身立命、事業有成的基本前提。良好的道德修養應有“嚴以律己、寬以待人”、“己所不欲、勿施于人”的寬容精神。要有團結協作的團隊精神,還要有“愛國守法、明禮誠信、勤儉自強、敬業奉獻”的基本準則。希望同學們遵守校紀校規、文明守紀ㄅ嘌良好的行為習慣,做一個有道德的人,高尚的人,脫離低級趣味的人。

  (二)希望同學們面對成績,不驕不躁,面對失敗,決不氣餒。

  成績只能說明過去,高中生活還有一年時間,高考的戰場還在等著我們去占領,期中考試后,我們只有加倍地努力,百倍地珍惜大好的學習時光,才能在期末考試和高考中取得更大的勝利。同樣的道理,期中考試沒有考好的同學,不能灰心喪氣,也不能否定自己的努力和付出,要認真總結經驗教訓,改正自己學習和生活中的.不良習慣及方法,輕裝上陣,去攻克學習中千難萬險,用樂觀的心情面對未來。

  (三)同學們注意學習方法。

  曾經有一位考入清華大學的同學,在談到自己的學習體會時說:優秀學生在學習上大多注意做到“三先三后”、“三戒三倡”。“三先三后”的學習方法是:先預習后聽課,先復習后做作業,先獨立思考后請教別人。這種學習方法ㄍ懷霰硐至送學們對自學能力、獨立思考能力和解決問題能力的自我培養,這種自學能力一旦形成,學習的被動局面就會改變,學習成績就會不斷提高。“三戒三倡”是:一戒把學習當作苦差役,缺乏學習興趣,提倡主動追求知識和熱愛學習;二戒過多地單純死記硬背,提倡以掌握事物本質和規律的理解記憶為主;三戒解題模式化,機械化,提倡勤于思考,提高思維的靈活性。同學們始終要牢記,好的學習方法是成功的基石。

  (四)同學們樹立明確的學習目標:

  目標是學習的內在動力,我們每一位同學都應該有遠大的學習目標。哲人說:“偉大的目標產生偉大的力量”,這些話語告訴我們,無論做什么事,都要樹立遠大的目標。今天受表彰的同學,許多是進入漢臺中學以來一直在受表揚。他們之所以能取得優異的成績,就是因為他們每個人都樹立了自己的學習目標,并做到將目標細化到平時的日常行動上,具體地說就是制定好學習計劃,合理地分配學習時間。每天的早、中、晚各個時間段都要充分利用好,要做到上課時聚精會神,自習時全神貫注,午休時鴉雀無聲。將遠大的目標落實為平時一點一滴的積累,只要我們持之以恒,咬定青山不放松,清華、北大校門必將向我們敞開,大家必將成為時代的驕子,國家的棟梁,漢臺中學的驕傲。同學們,你給生活少懶惰,生活就會回報你多少苦澀,你為生活付出幾分耕耘,生活就會回饋你幾分收獲。我希望通過這次期中考試總結表彰大會,能激發同學們爭先創優的意識,掀起學習的高潮。希望全體受表彰的同學再接再厲,百尺竿頭更進一步,在期末考試中再攀高峰,也希望其他同學,以受表彰的同學為榜樣,頑強拼搏,奮起直追,刻苦努力,迎頭趕上。

  最后,祝全體同學們,青春無敵,奮勇向上,揮手昨天,揚帆起航,向著目標,乘風破浪,明年六月,成就輝煌!高二加油!!

年總結演講稿15

各位同事:

  大家好

  今天,我們贏軟公司成立了一年多時間了,在這一年里,在喬總的指導、關心培養下,在同事的支持幫助、密切配合下,我不斷加強網絡管理軟件知識的學習,對工作認真負責,較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,個人思想政治素質和業務工作能力都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現將工作情況總結如下:

  我們在團結奮進、新春將至的熱烈氣氛中為09年總體工作劃上了一個句號。總感覺僅是彈指一瞬間,09年整整過去了一年。總體來講,這一年,我們有喜樂,也有哀愁,既體會到了丟單的失落也感受到成功的喜樂,品一品滋味,忙點累點,也是香甜的。

  回顧這一年前的工作,我依然是在困難與學習中成長而來,學習指專業知識與工作經驗,困難是指隨公司業務的拓展和自己的相關知識的局限性。不過不管如何,一路上還是蹣跚走過來了。記得08年初針對我所涉及的銷售工作,是沒有相關知識,沒經驗,全憑自己摸索來和客戶交流。下面,請允許我圍繞09年的工作向大家做段簡要的總結。

  一, 團結一致,工作細化,:

  工作的細化是我現在乃至未來永久不變的追求與方向。我總認為,為事者,求細求真為之首,只有端正自己的思想才會被現實世界所認同。

  1. 認真工作先從個人工作范圍談起

  西安贏軟科技是一個有目標、有思想、的積極性團隊。那么要保持前進的步伐,首先要考驗團隊協作力。當然,各司其職。各掃門前雪,不管他人瓦上霜的工作態度,很多時候也能完成基本的協作,維持現狀也許足已,追求更高是遠遠不夠的。我作為網管部的一員,對網管部的各項工作都要認真面對,找出有意向得到客戶,了解客戶需求,再和技術協商上門交流。真正意思的協作是真心真意投入到我們共同的事業中來,做一些表面上看來并不是自己本職工作的事,相互滲透,互相交流,這才叫真正意義上的協作,看似份外,實為份內,仔細一想,是有道理的。這些事情和自己工作有著千絲萬縷的聯系,也許同事的困惑追朔根本,因自己昨日的一點小疏忽而起。或者,沒有今日的份外協作,也許自己明天的本職工作就不能更順利或者更完美的開展。

  2. 在工作中從做每一件事開始,通每一次電話,再到每一個細節 ,進行分析,要多和客戶交流,把交流的每一個細節都記錄下來,作為日后的一個參考,隨時了解客戶的`動向,為以后的出單打下基礎,把每個客戶都當成朋友,對客戶提出的相關問題,都盡快予以回復,從對客戶的服務中了解客戶的需求,再去銷售我們的產品。

  二,存在不足

  一年多來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是和客戶交流的深度還不夠,組織、溝通能力上還有欠缺,和有經驗的同事比較還有一定差距,二是涉及網絡安全的產品多樣復雜,需要時間學習,三是工作中不夠大膽,對一些領導層的客戶溝通較少,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

  三、 明年工作計劃

  1、認真學習,努力提高自身素質及工作能力,盡職、盡責、盡快地完成本職工作。

  2、發揚刻苦的精神,開拓新的客戶,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極面對各種客戶,在復雜的工作中磨練意志,增長才干。

  3、發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,在學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養”;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的理論功底和踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立良好的形象。

  4、協調好各項工作。對每個項目出現的情況,和大家交流探討,來及時提出合理化建議和解決方案供大家參考,配合網管部完成相關工作任務。

  謝謝大家的是過去的默契,肯求大家的是,請繼續做我的朋友,幫助我,支持我,也在多多賜教的同時理解我的不足,我們攜手同行

  20xx年即將過去,成功的、失敗的都是寶貴的財富,帶著這些財富,一定要將自己調整到最佳狀態步入到20xx年的工作中去。這份工作總結不是簡單的交差,而是實實在在的總結過去展望今后,所以應及時翻閱回顧以提示自己吸取經驗教訓,堅持自己的計劃,希望到明年年底總結自己時能有更多收獲。

  總結完畢,謝謝大家

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