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學校期末校長精彩講話稿

時間:2022-12-08 11:36:20 講話稿 我要投稿

學校期末校長精彩講話稿范文(精選10篇)

  在當下社會,我們越來越需要講話稿,講話稿一般是開會前或出席重要場合前準備的發言稿。相信寫講話稿是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編精心整理的學校期末校長精彩講話稿范文(精選10),歡迎閱讀與收藏。

學校期末校長精彩講話稿范文(精選10篇)

  學校期末校長精彩講話稿1

同志們:

  時間過得很快,轉瞬即逝,20xx年過去了一半。今天我們召開期末工作會議,總結上半年來學校后勤管理工作,喜憂參半。全縣學校后勤管理工作雖然取得了一定的成績,但還存在一些不容忽視的問題。

  一、轉變后勤管理職能,加強學校后勤管理,變終級管理為過程管理。

  20xx年1月24日,省教育廳組會議決定:指導中小學和中職學校后勤改革和管理的工作交由各級勤工儉學部門承擔。

  20xx年,鐘祥會議著重解決勤工儉學,校辦產業部門工作重心向學校后勤管理轉移問題。提出抓好“兩個轉變”,即創收型向管理型轉變,經營型向服務性轉變。

  20xx年12月20日,根據全省經濟、社會的發展趨勢和上級要求,縣編制辦批準監利縣勤工儉學管理辦公室更名為監利縣學校后勤管理辦公室。這意味著全縣學校后勤要轉變傳統的思維定勢,調整工作思路,更新發展觀念,變原來抓校辦產業、抓創收,轉變到抓學校后勤管理、為師生提供服務和保障等工作上來。時間雖然過去了幾年,但絕大多數學校仍然把學生食堂、小賣部作為學校創收的實體,用來提高教師的福利待遇。

  為了加強學校后勤管理,20xx年學校后勤管理辦公室努力抓好建章立制工作,出臺并著力抓好全縣學校后勤管理年度考核工作,不僅將學校后勤管理年度考核的結果納入學校年度目標考核,而且還把學校后勤管理工作納入校長年度考評范圍。考評結果作為學校綜合督導評估指標,作為學校評先、評優及校長績效工資發放參數。一年來,全縣中小學在思想上高度重視,在組織上加強領導,在管理上強化措施,在服務上不斷改進,全縣學校后勤保障管理水平得到了全面的提升。

  20xx年,學校后勤管理辦公室為了落實余局長“后勤管理工作在平時、戰場在學校”的指示,變終級管理為過程管理,由原來的年終“一考定終生”改為期初、期中“四次考核定高低”。變以定期檢查督管理為平時調研促管理。僅今年上半年,學校后勤管理辦公室就對7所后勤存在嚴重問題的學校下發過書面整改通知書,并通過回訪督促整改到位。全縣通報批評1所存在食品衛生安全隱患的學校,對其它學校起到了很好的警示教育作用。

  二、突出重點,突破難點,努力做好“五個創建”工作。

  一是堅持食堂“公益性、服務性”的原則,以轉變食堂經營模式加強食堂成本核算為突破口,加強食堂的經營管理,特別是今年與縣糾風辦一起對全縣學校食堂進行了財務清理,規范了食堂成本核算和管理。各學校加大了食堂的硬件建設,使食堂的經營條件、衛生條件有了明顯的改觀,如監利一中、尺八中學、朱河蘆陵中學、上車中學、分鹽中學、荒湖小學等,食堂整潔衛生、設施齊備。縣一初、玉沙小學實行目標管理、微利經營。但根據食堂清理的情況來看,存在食堂建帳不完整,未依法設置會計帳簿;原始憑證不規范,財務審核審批制度不健全;食堂經營支出成本控制不合理;食堂經營結余超過當期營業收入的5%等問題。

  二是學生寢室管理日趨規范。各校學生寢室從制度完善到設施管理,都有嚴格的要求和措施,不斷加強寢室安全設施的配備和管理,學生寢室內配備了滅火、安全設備,并做到了定期更換;嚴格寢室管理制度,二十四小時值勤,出入有詳細的登記記載。容城鎮新華小學建立的“愛心媽媽”寢室,對留守兒童采取了一系列的關愛措施。“愛心媽媽”對每一個留守兒童登記造冊,并負責他們的日常起居飲食,寢室內務整理。朱河中學、新溝中學、荒湖小學等學校學生寢室文化氛圍濃厚。尤其汪橋鎮初級中學舉行了第二屆“我愛我校”寢室文化藝術節,各班、各寢室積極參與,精心策劃,學生自購花盆,自帶花草、綠色植物,開展了寢室綠化活動;學生自己動手,通過手工制作、書法、繪畫作品,裝扮生活空間;每間寢室漂亮整潔,文明高雅,兼具“書房”和“家”的特點,給了學生潛移默化的影響,達到了“潤物細無聲”的教育效果。但有部分學校疏于管理,沒有《學生出入情況記載》《家長來訪情況記載》;寢室臟、亂、差,學生物品擺放零亂,床鋪整理不規范。

  三是校園綠化環保工作得到加強。大垸高中、流港中學、大垸小學被荊州市教育局授予市級“綠色生態校園”后,流港中學被省環保局、省林業局、省教育廳授予省級“綠色文明學校”稱號。尤其大垸小學組織學生開展“我和小樹共成長,幸福校園攜手創”活動,教育學生將“愛樹、種樹、護綠”的環保意識與生活實際和自身行動相結合,收到了很好的教育作用。汪橋高中在教育經費相當緊缺的情況下,本年度還投入30多萬元進行校園綠化、美化、硬化,建立了“博愛園”廣場及校園苗圃,新移栽樹苗3000多株。但在今年的春季綠化中,仍然有12個鄉鎮(場)及縣直學校沒有行動,第25期教育簡報將予以了通報。

  三、認真開展“四好”、“一滿意”、“一放心”活動,著力提升學校后勤保障服務水平。

  為深化創先爭優活動,以卓越的工作業績迎接的,省教育廳決定今年在全省開展學校后勤保障管理“四好”、“一滿意”、“一放心”活動,構筑學校后勤保障、管理和服務平臺,打造師生滿意、家長放心的后勤品牌,提升全省學校綜合管理水平。

  一是要求各學校加大后勤投入,完善生活設施建設與配套,確保學生學習生活條件“保障好”。農村寄宿制學校著力抓好“十有八配套”和“五改五建”工程,并結合實施農村義務教育學生營養改善計劃,科學制定學校食堂建設和改造規劃,同時,加強學校后勤設施設備定期普查和檢修,確保安全正常運轉。

  二是強化服務理念,提高服務能力和水平,確保學校后勤工作“服務好”。堅持以生為本,倡導愛心服務。堅持公益性、服務性原則,把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發點和落腳點。努力營造和諧溫馨的后勤服務工作氛圍。加大培訓力度,提高后勤服務能力和水平。繼續選送優秀農村中小學后勤校長參加省“農村教師素質提高工程”培訓學習;積極開展后勤服務“比武練兵”活動,提升學校后勤管理人員政策、理論水平和管理服務能力。立足長效,建立完善后勤服務督導評價體系。以服務理念人性化為目標,以服務措施精細化為手段,以服務過程常態化為標準,建立健全學校后勤服務工作評價體系;加強學校后勤服務內容、服務措施、服務效果等為主要內容的督導與考核,建立各具特色的后勤服務長效機制。

  三是加強“四個創建”工作力度,打造安全舒適環境,確保學生在校期間生活“質量好”。以“四個創建”活動為抓手,不斷創新工作方法,強化工作措施,在鞏固已有成果的基礎上,努力實現全縣義務教育階段寄宿制學校綜合和單項達標,切實改善學生生活質量。以提高食堂伙食質量為重點,確保學生營養健康。規范食堂原材料采購、儲藏、加工等各個環節的科學管理,加強成本核算和財務管理,確保學生伙食質優價廉。切實加強學生宿舍安全保衛、防火防盜工作。加強學生寢室文化建設和養成教育,全面推行親情化服務,引導學生自我教育、自我管理,養成良好的起居習慣、衛生與生活習慣,不斷提升學生宿舍(公寓)的文明程度。以開展“弘揚生態文明,共建綠色校園”活動為載體,抓好校園綠化、美化、香化、凈化工作,加強校園環境衛生管理,整治校園衛生死角,預防流行性疾病在校園內傳播,切實改善學生在校學習生活環境。

  四是更新辦學理念,規范管理行為,確保學校后勤“管理好”。建立和完善學生食堂“五員”管理制度,推進放心食堂、愛心食堂以及“菜籃子工程”建設。創新后勤管理理念,堅定不移地抓好“兩個轉變”。通過抓好精細化管理,實現人民群眾對學生在校環境好、學習好、生活好、品德好和身體好的“五好”要求。完善后勤管理制度,強化管理措施。積極探索管理新模式,形成自身特色,強化和完善管理措施,總結和推廣好做法、好經驗,創新方法,切實提高學校后勤管理水平。

  各學校一定要抓住食品安全這個重點,突出改善學生營養這個主要任務,注重實效,力爭學校后勤服務與保障工作做到“師生滿意”、“家長放心”。

  四、積極推廣五個方面的學校風險轉移產品,構建學校風險分散與防范體系。

  全縣在加強學校安全管理的同時,建立一個集風險防范、風險轉移為一體的學校風險管理服務體系。這是學校安全檢查工作的延續和創新。通過風險管理服務體系的建設,可以在事故發生前,避免和減少事故的發生;在事故發生中,控制風險事故的擴大和蔓延,盡可能的減少損失;在事故發生后,努力把風險事故的損失轉移出去,由單一的安全管理拓展到風險防范和風險轉移的有機結合。

  學校風險管理服務體系建設的一個極為重要的環節,就是采取保險手段對學校和師生的責任風險、人身風險和財產風險進行轉移。近年來,全縣各學校一是推行校方責任險,做到了全覆蓋,投保率達到100%。二是全面推行“學平險”,并與新農合和城鎮居民醫保接軌,已形成了互補,得到了加強,被廣大學生家長廣泛接受和認同,成為化解學校事故風險,保障學生身心健康不可或缺的重要產品。三是積極配合政府部門,做好中小學生參加新型農村合作醫療和參加城鎮居民醫保工作。四是推行中職學校學生實習責任保險和“幸福園丁”組合保險。這些保險產品的全面推行,使一個以社會醫療保險為基本醫療保障制度的、以商業保險為重要補充的、以社會醫療求助措施的學校風險事故損失轉移和師生醫療保障體系在全縣教育系統基本形成,并運行良好。截止到5月份,全縣校(園)方責任險理賠26件,理賠金額230099.9元;學平險理賠1521件,理賠金額2134838.9元,為學生及家長化解了意外風險,為提高學校抵御風險能力提供了有效保障,保證了學校正常的工作秩序。

  五、加強教育消費市場的監管,努力探索與創建教育消費體系新模式。

  本期來,學校后勤管理辦公室突出重點問題,強化薄弱環節,切實規范中小學服務性收費。一是在推廣“學生飲用奶計劃”方面,遵照國家和省有關文件精神,通過宣傳教育,引導學生自愿飲奶。程集鎮堤頭小學在“學生飲用奶計劃”推廣方面有自己一套成功的作法,值得大家借鑒。二是在學生統一作裝方面,按照“積極倡導、因地制宜、充分自愿”的原則,規范有序推進,不搞一刀切。今年春季因工作到位,全縣中小學自愿購買校服近4萬套。三是認真做好防近視薄的征訂發行工作,保證了產品質量,優化了售后服務,全縣防近視薄的推廣面達百分之百。

  為了鞏固教育收費治理工作成果,進一步規范全縣中小學校服務性收費和代收費行為。一是全縣中小學校一定要嚴格執行鄂價費規[20xx]114號《關于進一步規范中小學服務收費和代收費管理有關問題的通知》和鄂教產辦[20xx]2號《省校產辦關于規范中小學后勤服務性收費管理的通知》,不得越雷池一步。二是堅持校務公開,主動接受監督,建立健全后勤服務性收費公示制度。三是各中小學校必須建立學生用品服務部。除免費課本外,中小學學生用品(包括防近視抄本、學生裝、學生飲用奶、教輔資料等)不得由學校及老師直接經辦,一律按照市場運作的模式進入校園超市或學校設立的學生用品服務部,由學生根據實際需要,遵循自愿的原則購買,學校不得強制學生統一消費、購買。學生平安險、醫療保險等,由學校配合相關部門設立的專門窗口辦理,學校不得直接經辦,更不得強制辦理。四是健全工作機制,強化和完善措施,加大后勤服務性收費監督檢查力度。

  六、加大學校后勤管理的宣傳力度,進一步營造關心支持學校后勤管理工作的良好環境。

  近年來,縣教育局高度重視學校后勤保障與管理工作,也取得了讓群眾滿意的成績。為了爭取領導對學校后勤保障工作的重視和支持,贏得社會的理解、贊揚和一些意見的反饋,同時為學校后勤管理工作營造積極向上的良好氛圍,樹立良好的服務形象,今年學校后勤管理辦公室高度重視學校后勤管理宣傳工作。搭建宣傳平臺,一是充分利用省學校后勤與勤工儉學站、《學校后勤保障雜志》這一平臺,抓好宣傳工作。二是編制學校后勤工作簡報。目前已編發了6期,介紹和宣傳大垸管理區“綠色生態校園”的創建,程集堤頭小學“飲用奶計劃”的推廣,縣一初、白螺楊林中學“文明宿舍”的創建、毛市鎮衛生廁所的創建等學校后勤管理工作一些成功的經驗和作法。三是努力打造監利教育信息后勤版塊,做到了欄目多樣,內容豐富。目前為止,全縣各中小學在監利教育信息上發表后勤報道43。四是利用后勤保障群,即時傳遞后勤信息,提高了后勤工作管理效率。

  同志們,我們在看到成績的同時,我們也要正視問題。目前,我縣學校后勤服務理念有待轉變,后勤基礎設施有待增添,后勤管理水平有待提高。老實說,我們的后勤還處于低端,與外地先進學校后勤管理還有很大差距,但愿我們有一個清醒的認識。

  學校期末校長精彩講話稿2

各位領導,全體老師:

  大家中午好!

  一年來,在上級委政府和教育主管部門的正確領導下,在社會各界的關心支持下,西屯中學全體師生在馬校長的帶領下,團結拼搏、負重奮進、銳意進取、真抓實干,學校在教育教學管理、學生成長管理、校園文化建設、辦學條件改善等方面均取得了長足發展,這得益于全體同仁的不懈努力,在這里,我代表學校表示衷心的感謝!下面對本學期工作作扼要回顧。

  一、教育教學工作

  (一)細化常規管理,提高課堂質量。

  1.優化教學管理制度。根據我校實際,我們不斷修訂和完善了教學管理制度。制訂了《西屯中學課堂教學常規》、《西屯中學提升教學質量的具體措施》、《西屯中學教職工聘任考核制度》等,使我校的管理工作做到有章可循,有規可依,積極推動了學校教學管理規范化,制度化。

  2.細化領導分工,把教學工作落到實處。我校實行領導崗位責任制,采取分線管理,分年級組教研組包干,條塊結合的管理模式,保證了事事有人管,人人有事干,強化了責任,保證了教育教學活動順暢開展。

  3.深入開展“推門聽課"和打破教研組界限教研活動,達到了團結,調動廣大教師積極進行新課程改革,鉆研教材,充分利用多媒體技術,提高課堂教學效率的目的。促進了青午教師自身教學能力的提高,于劍惠同志參加二中片區賽課,并獲得一等獎。

  4.扎實推行“學生評教”活動。通過學生評教收集課堂教學質量的狀態信息,了解了科任教師的教情,逐步建立一套行之有效的激勵和約束機制,促進了我校“三風”的好轉。

  (二)抓好常規檢查,強化教學管理。

  1.加大課堂教學的監控力度。一方面教導處深入課堂聽課,了解教師教學情況,規定每位老師每期聽課不少于15節次,包級班子每期不少于20節次;另一方面,在學生中進行調查了解,提出相應對策部署調整教學工作,加強了教學督導功能。

  2.加大了教學常規的監控力度。本期繼續實行巡課制,重點檢查各科任老師的上課、跟班輔導、作業批改、單元檢測等各個環節,本期開展了四次大型教學常規檢查,每次都進行了詳盡的通報。

  3.加大了教學質量的監控力度。在期中、期末、月考中,嚴把命題、閱卷、登分等關口,卡嚴質量提升的過程。

  4.突出重點,加強畢業班教學工作。學校各處室密切配合,強化畢業班工作,并主動細致地加以落實。配合中考、月考等機會,及時總結分析考試情況,查漏補缺。開展了“中考百日誓師大會”等活動,營造了氣氛,激發了九年級師生的競爭意識。

  (三)注重教研活動,重視青年教師培養,落實日常各項工作

  1.積極組織教師外出向兄弟學校學習。

  2.科學評價學生與教師,在注重成績的同時也注重了過程考核與評價

  二、學生成長管理工作

  (一)狠抓學生常規教育

  1.注重管理目標的落實。開學初引導學生制定了各自的奮斗目標,踐行了西屯中學學生“五個一”管理模式。

  2.努力提高學生的綜合素質。我們結合學習生實際,不失時機地進行思想教育。通過晨會、國旗下講話、校會、主題班會、黑板報等豐富多彩的形式,加強了對學生的愛國主義教育,人生觀教育,增強了學生的主人翁意識。

  3.加強學生審美教育。本期我們大力開展班級文化建設、布置了班級文化長廊、寢室文化建設,讓廣大學生受到潛移默化的教育。

  4.加強對學困生的教育引導。我們密切關注各班學困生,分類推進,分層施教,并經常性開展家校溝通,學困生轉化明限。

  (二)開展多項活動,豐富德育教育。

  1.以“全國中小學生安全教育日”為契機,學校開展“安全伴我行”主題演講,辦安全知識黑板報等,增強了學生的安全防范意識。

  2.組織了多次全校性的.安全專項大排查,將隱患消除在萌芽狀態。

  3.舉辦了5次安全應急疏散演練,提高了全校師生的自我救助救護意識。

  4.啟動了“文明寢室”評比制度。加強了學校寢室的管理。提高了住校生的安全文明素養。

  5.成功舉辦了學生家長會、慶五四文藝匯演、校園藝術節,組建了書法、足球、籃球、朗誦、笛子等社團,并堅持開展活動,既培養了學生特長,又陶冶了學生情操。

  三、辦學條件改善及后勤保障工作

  1.學校想方設法酬措資金美化了教學樓樓道,改裝增設了照明設施。

  2.爭取了香港“福慧公泰中學”項目,將極大改善我們的生活工作條件。

  3.建成了燈光羽毛球場,增設了室內兵乓球臺,為老師娛樂提供了保障。

  4.平整了花園,種植了花草,美化亮化了校園環境。

  四、存在問題

  1.我校仍然沒有走出質量的低谷,質量的壓力依然很大。

  2.學科之間發展不均衡,同頭課之間仍有較大差距。

  3.名師少之又少,優秀生也少的可憐。榜樣示范作用發揮很不充分,學生行為習慣養成需要繼續加大力度。

  4.教研教改氛圍不濃,許多活動流于形式。

  5.個別老師的責任心不強,師德師風建沒尚需進一步加強。

  總之,擺在我們面前的難題還很多,需要我們認真反思,尋找最佳解決策略,力爭下學期能有大的改觀。

  謝謝!祝大家暑假愉快!

  學校期末校長精彩講話稿3

各位:

  大家好!

  第一次和大家交流、交心,我想說四個詞——有幸、有緣、有感、有言。第一個詞,“有幸”。榮幸、幸運的意思。為什么說有幸呢,我想是出于以下三個方面的原因。

  第一,是有著悠久歷史、深厚積淀、獨到文化和卓著聲譽的百年名校。說她歷史悠久,是因為這所學校櫛風沐雨、薪火相傳,至今已走過近80年的歷程;說她積淀深厚,是因為品牌是幾代人,包括在座的各位嘔心瀝血、承前啟后,用智慧和汗水、激情與奉獻鑄就的;說她有獨到文化,是因為有著令人肅然起敬的學校精神,有著積極向上的價值取向和約定俗成的行為規范。“蓬生麻中,不扶自直”,“橘生淮南為橘,生淮北為枳”,這就是學校文化的作用。

  第二,在我們,有著非常可敬、可愛的一批老教師,他們對待工作兢兢業業,只談奉獻,不談索取。有幾位明年即將退休的老教師,有的今年仍然帶畢業班,有的還任教語文兼班主任,分工時我們提出適當給予照顧,都被婉言謝絕了。和諧互補的局面是學校之幸、學生之幸,也是校長之幸!

  第二個詞,“有緣”。20xx年前,我是有機會來工作的,但因為某種原因,我與失之交臂。現在,我又能成為一員,與大家成為同事,今后,我們將朝夕相伴、榮辱與共、休戚相關。大千世界,茫茫人海,能和大家有這樣的相遇和相處,不能不說是一種緣份。

  第三個詞,“有感”。來一個月,有些感想、感受。我在想,進一步辦好,固然要有許多宏觀的系統的決策與思考,也需要許多微觀上的艱辛而細致的努力,固然要調動多方面的積極因素,但我個人看法,首先要進一步明確定位,發展定位、目標定位;其次要有一些長期堅守和秉持的原則和理念。“定位”是方向和目的,“原則”是確保航向不出現偏差并順利達成目標。

  細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精致化的管理。我們的學校,越是龐大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理在這樣的學校是遲早要出亂子的。至于說到小事,我認為小事就是大事。我特別欣賞楊瑞清的一句話:立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要宏闊高遠的視界,更需要精耕細作的勤懇。

  最后一句話,成就教師,發展學生。這是我們教育的出發點和歸宿。對于教師來說,發展教師是校長的第一要務,但教師的發展需要內因與外因的共同作用,所以,更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵。對于學生來說,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,要建構和豐富我們的課程體系,要千方百計為學生的多元發展和和諧成長搭橋鋪路……在為培養獨特人格和卓越才能的學生方面,我們任重而道遠。

  學校期末校長精彩講話稿4

各位老師、同學們:

  春風送暖,風和日麗。在這草長鶯飛的季節,全校師生集合在田徑場,舉行20xx年魯權屯鎮第二小學體育運動會。在這里我代表學校向參加這次運動會的全校師生、運動員表示熱烈祝賀;向參加運動會組織準備工作的全體老師表示衷心的感謝!

  這次運動會的勝利召開,是對學校全面貫徹的教育方針,實現素質教育、加強常規訓練的一次檢閱;是對學校開展群眾性體育活動的一次展示;是學習、貫徹“奧運精神”,發展體育運動,提高學校體育教學和運動水平,發揚團結、拼搏精神,為國爭光,為校爭光,為班級爭光的一次大好機會。

  “生命在于運動”,運動是健康的保證,健康的身體是從事學習、生活和工作的關鍵,充沛的精力寓于健康的身體。在知識海洋遨游的同學們,必須要養成體育鍛煉的習慣,運動可以打開你心靈之扉,使你才思如涌,智慧倍增,使你忘記疲勞,振作精神。同學們要以這次運動會的召開為契機,抓住課外文體活動、

  也希望全體師生以這次運動會為契機,不斷加強鍛煉,增強體魄,掀起我校師生員工全民健身的新高潮,開創我校體育工作的新局面。大會全體工作人員、裁判員要忠于職守、熱情服務,嚴守規則、公正裁判,確保大會安全順利進行。 同時希望參加運動會的運動員在困難面前,不畏懼,勇往直前;在勝利面前勝不驕,再接再勵;在失敗面前不氣餒,振作精神。發揚“友誼第一,比賽第二”,團結、拼搏精神,服從裁判、尊重對手,賽出風格、賽出水平、賽出成績。

  最后,預祝運動會取得圓滿成功。

  體育課、課間操、眼保健操及一切可以體育鍛煉的機會,伸展你的身體,鍛煉,鍛煉再鍛煉,使學校體育運動得到普及和提高。

  學校期末校長精彩講話稿5

尊敬的各位領導,各位老師:

  大家好!剛才,副局長宣布了我的任職決定,對教育的未來發展提出了殷切的希望和要求,同時,對我個人寄予了厚望。我首先對局組的信任表示深深地謝意!我深知作為農中兼學區校長的分量,因為在他的背后是局組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重托。雖然,教育人事制度改革開始后,我也參與了校長的競爭,參與了xx學校校長這個崗位的競爭,在這個競爭過程中,畢競不在其位,也未謀其政,當今天真正走上其位的時候,我確實感到了擔負校長這個責任的重大。但是,一是好在在李校長帶領下,經過10多年的艱苦奮斗,辦學條件有了根本性改變,學校規模有了很大的發展,學校管理走上規范化和正規化軌道,教育質量也有了較提高,為今后的學校發展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強,敢于負責,善于管理,團結奮進的管理隊伍;三是好在學校有一支年輕有為,敬業奉獻、積極向上,忠厚篤實的教師群體。這“三好”,是學校的寶貴財富,是我們行動的標桿和精神的動力,因此,有了這“三好”,我將有信心帶領大家把教育事業推向一個新的發展水平。 各位領導,在座的熟悉的或即將熟悉的老師們,以后,我們就要一起共事了,大家將急切地認識我、想了解我,我也同樣盡快地想了解大家,熟悉大家。在此向大家說五句話,與大家共勉,作為與大家溝通的基礎,也作為今天的見面禮。

  第一句話,勤奮敬業,不辱使命。美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話:“不要問祖國能為我們做些什么,而要問我們能為祖國做些什么。”拾人牙慧,我也對自己說:“不要問農中和學區能帶給我什么,而要問我能為農中和學區做些什么。”我在想,老師們也可以對自己發此一問。“激情成就夢想,熱情鑄就事業,真情造就發展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的,這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

  第二句話,凝心聚力,同心同德。古語說:“兄弟同心,其利斷金”。1 1是大于2的。所以,任何時候我們都要團結一致,同心同德。在我們這個浩大的團隊里,即使只要是為了發展有不同的意見,那也是優美的和聲,而不應該出現刺耳的雜音。

  第三句話,制度第一,校長第二。 在學校,任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提,孔子說,君子務本,本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行,所以,在學校的管理中,我們要特別強調執行力。

  第四句話,追求細節,做好小事。細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精致化的管理。我們的學校,規模大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至于說到小事,我認為小事就是大事。立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要宏闊高遠的視野,更需要精耕細作的勤懇。 第五句話,成就教師,發展學生,這是我們教育的出發點和歸宿。對于教師來說,發展教師是校長的第一要務,但教師的發展需要內因與外因的共同作用,所以,更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵。對于學生來說,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,我們將不懈學習,建構和豐富我們的知識體系,為培養獨特人格和卓越才能的學生,我們任重而道遠。

  各位老師,我堅信,有局組的正確領導,有xx鎮鎮委和政府支持,有全體教師的共同努力,教育的明天一定會更加美好

  最后,祝愿大家身體健康,闔家幸福,萬事如意

  學校期末校長精彩講話稿6

親愛的老師們,同學們:

  大家下午好!

  愉快的寒假就要開始了,新春佳節即將來臨,我的心情和你們一樣,心中充滿了歡樂和期待。回味一學期的學習和工作,每一天都有我們的奮斗、我們的思考、我們的收獲、我們的成長!清晨,每間教室書聲朗朗;課堂,專注傾聽,積極動腦;作業,講究效率,書寫漂亮;課間,熱情問好……全校師生文明和諧,從我做起,從細節做起,以實際行動繼承和發揚我校的光榮傳統。

  同學們,在快樂的假期里,我們應該怎樣有意義的度過呢?在此,我想向同學們提出幾點要求:

  一、 安全大事,時刻牢記。在沒有家長的陪同下,不能獨自到河邊游玩,也不能到工地、馬路、鐵道附近等危險地方玩耍 ;春節期間,嚴禁私自燃放煙花爆竹,以免發生危險情況;注意防火、防盜、防觸電,遇到緊急情況要沉著冷靜,多動腦筋;獨自在家,不給陌生人開門;不隨便跟陌生人說話,帶路,吃他人的東西;不去吧,游戲廳,有電腦的家庭也要控制自己上的時間,以免產生負面影響。要牢記以下電話號碼:報警110、火警119、急救電話120。

  二、 合理安排寒假生活,養成規律的作息習慣。每天早睡早起,按時認真完成假期作業,有不會的問題及時向家長和老師請教;每天收看收聽新聞,了解國家大事,關注家鄉變化,養成記錄新聞的好習慣。

  三、 積極主動,做力所能及的家務勞動和公益勞動。假期中每個同學都從身邊的每一件小事做起,遵守道德規范,做文明人、行文明事,說文明話,乘文明車、愛護一草一木,呵護我們美麗的家園。在校園是文明學生,在社會是文明公民,在家庭是文明孩子,為學校爭光,為父母爭氣。

  四、認真完成寒假作業,按要求填寫《家校聯系回執單》,開學上交給老師;閱讀健康向上,有意義的書籍。

  最后,我衷心祝愿各位辛勤的老師們、親愛的同學們,新年愉快,合家安康,萬事如意,實現理想!謝謝大家!

  學校期末校長精彩講話稿7

老師們、同學們:

  大家好!

  一元復始,大地回春。度過了愉快的寒假,沐浴著和煦的春風,我們迎來了新的學期。

  站在這新學期的起跑線前,我和學校全體教職員工首先真誠地向我們的同學們道一聲:新學期好!祝愿全體師生在新學期里,工作愉快,學習進步!祝愿全體師生在新學期里,以新的姿態,新的方法,取得新的成績和榮譽!

  過去的一學期,是我們全校師生認真努力,艱苦拼搏,全面發展的一學期,通過全體師生的勤奮工作,共同努力,學校各項工作取得了進一步的發展。在今天的開學典禮大會上,我們將表彰了上學期在各方面表現突出的優秀學生和班級。在這里,我代表學校提前對他們表示熱烈的祝賀,希望將獲得表揚的同學能夠繼續保持以往的優良作風,爭取更上一層樓,希望其他同學要以他們為榜樣!

  新的學期已經開始了,這是一個尋常的開始,校園依舊,班級依舊,同學依舊;但這又是一個非同尋常的開始,本學期時間很短,但我們承擔的任務是相當繁重的。在新學期里,各項工作要進一步加強,全體師生要進一步提高,畢業班的同學,將迎來中考和初考的沖刺;非畢業班的同學,也將準備升入更高的年級,所以本學期將是一個繁忙、緊張的學期。比起以往任何時候,今天我們更需要增強的是使命意識、責任意識和競爭意識。因此,學校殷切希望師生更加精誠團結,發揚艱苦奮斗的精神、求實創新的態度和勇攀高峰的品質,充分發揮主觀能動性和創造性,與時俱進,奮力開拓,把我們的各項工作做好、做實。新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。為了讓我們的夢想成為現實,我代表學校向同學們提出幾點希望和要求:

  1、開好頭,起好第一步,抓好第一周。

  凡事開頭難,良好的開端是成功的一半,講的都是開端的重要性。無論老師還是學生,都要重視開學第一天、第一周。那么,怎樣重視呢?首先,要有一個打算、計劃,特別是畢業年段的同學,應該要有自主學習的能力,更應該有一個學習計劃。這項工作班主任要指導學生做好,把它作為加強學生責任心培養的一個方面。其次,要在小事上做實在。其實,學校里多數是小事,但又沒有小事,說它小,比如:彎腰撿起校園內的一張紙屑,聽到鈴聲教室里立刻安靜下來,整理好學習用品等,事情是都很小,但都關系到同學們良好的行為習慣的養成問題,是大事。希望同學們在班主任的指導下,在老師們的嚴格要求下,自覺養成好的習慣。

  2、把學習視為我們的天職,當成生活的樂趣。

  一個人成就有大小,水平有高低,決定這一切的因素很多,但最根本的是學習。學習是不能偷懶的,一靠積累,二靠思考,綜合起來,才有了創造。但是第一步是積累,積累說白了,就是抓緊時間讀書。一邊讀書,一邊思考,讓自己的大腦活躍起來,豐富起來。但無論怎么說,首先是學習,抓緊一切時間學習。學習是一件苦事,需要付出努力,需要有克服困難的意志,有戰勝懶惰的勇氣。但學習更是一件快樂的事,在學習中解除了自己的迷惑,在學習中增長了見識,獲取了更多的信息,讓視野更開闊,讓思路更敏捷,讓心靈更充實,更重要的是,只有不斷學習才能實現自己的理想。

  學校期末校長精彩講話稿8

老師們、同學們:

  在這陽光明媚、芳香四溢的美好日子里,我們懷著喜悅的心情,迎來了X小學第 屆夏季田徑運動會!在此,我代表學校對運動會的勝利召開表示熱烈的祝賀!對前來參加我校運動會開幕式的領導、嘉賓和家長表示熱烈的歡迎!并祝同學們六一快樂,學習進步! 老師們,同學們,體育事業是教育事業的重要組成部分,體育工作是學校工作的重要內容。"體育是生命中的陽光"。豐富多彩的體育活動不僅可以強健我們的身體,同時也能磨練我們的意志,培養持之以恒、克服困難、團結協作的精神。良好的身體素質更是學習、工作的前提和保證。為此,學校提出今年運動會的主題是"文明健體、和諧發展",希望通過運動會,增強文明意識,提高身體素質,普及體育運動,取得運動水平和精神文明雙豐收,讓每一個同學快樂、和諧、全面、健康地發展,促進學校體育工作不斷創新,為構建"體育特色學校"奠定基礎。

  "文體搭臺,教學唱戲",體育活動的深入開展,必將推動學校各項工作的齊頭并進。一年來,學校認真貫徹的教育方針,全面實施素質教育,堅持德、智、體、美全面發展的教育方向,積極進行布局調整,不斷完善基礎設施建設,狠抓教育教學質量,學校各項工作蒸蒸日上,體育教育工作也取得了豐碩成果:

  老師們,同學們,讓我們積極響應國家體育總局提出的"每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子"的號召,走進陽光,走進操場,走進自然,讓"更高、更快、更強"的奧林匹克精神,奏響我們生命的最強音。希望全體師生員工在緊張的工作、學習之余,積極參加體育鍛煉;讓自覺參加體育鍛煉成為解放街小學廣大師生的良好習慣,用健康的身心永葆學習和工作的青春。也希望全體師生以這次運動會為契機,不斷加強鍛煉,增強體魄,掀起我校師生員工全民健身的新高潮,開創我校體育工作的新局面。希望運動會全體工作人員、裁判員忠于職守、熱情服務,嚴守規則、公正裁判,確保大會安全順利進行。衷心希望全體觀看比賽的同學能自覺遵守紀律,愛護公物,保持好比賽場地環境衛生,注意安全,積極發揚團結、奉獻的精神。全體運動員要努力拼搏、勇于進取,服從裁判、尊重對手,賽出成績,更要賽出風格、賽出水平。

  最后,預祝本屆運動會取得圓滿成功!

  學校期末校長精彩講話稿9

老師們、同學們:

  早上好!

  這一學期,老師們努力工作,默默奉獻,同學們認真學習,師生共同進步,師生共同成長。我為老師們、同學們感到高興,學校因我們的努力而充滿活力,我們用自己的心血和汗水譜寫著xx小學的輝煌章——一年級的小朋友,經過一年的學習,能夠適應小學的學習與生活,提高了自理能力;六年級的同學,在磨練中成長,為大家樹立了榜樣。更值得一提的是,同學們的學習習慣、行為習慣有了良好的發展,懂得了孝敬長輩,懂得了助人為樂。

  本學期有很多學生表現出色,在此特別提出表揚(期末考試前五名,三好學生,優秀督導隊員,優秀班干部,各類優秀學生)

  馬上就要放假了,學校希望同學們在假期做到:

  1、認真完成暑假作業——定時定量完成,不要一個星期就做完了,或者等到快開學了才趕著做。除暑假作業外,還應保質完成老師布置的各項作業,特別是古詩詞背誦。經研究表明,小學生背誦古詩詞是完全必要的。根據人記憶的特點,小學階段是無意識記憶的最佳階段,且保持時間長,不容易遺忘。所以同學們一定要珍惜這次機會,不要因貪玩而掉隊——等到開學才發現自己背得最少,那就來不及了。

  2、不進吧;不在池塘邊玩耍,更不要在野外游泳;

  3、出去玩要征得家長的同意;

  秋季開學報名時間為:一年級新生是8月25日至8月31日;二至六年級是8月30日、31日。請同學們在報名時帶上暑假作業及老師布置的相關作業。

  老師們,同學們,我們學校的發展藍圖我們一起描繪。作為xx小學的學子,我們更應該努力學習,全面發展,以自己優異的成績為學校增光添彩,共同打造學校的辦學品牌。

  希望同學們無論走到哪里,都要記住自己是xx小學的學生,每個動作或語言都要體現xx小學學生的文明禮儀,尤其在假期里,我們更不能忘記我們是一名光榮的少先隊員,時刻銘記入隊時的誓言,時刻銘記用自己的行動來體現一個xx小學學子的形象。

  在假期里,我們要自覺學習,多讀書,讀好書,高質量完成作業,多參加有益的社會實踐活動,幫助爸爸媽媽做些力所能及的家務活,并積極鍛煉身體,下學期,我們又將一起重新啟航。

  最后,祝愿老師們、同學們過一個充實、愉快的暑假!

  謝謝大家!

  學校期末校長精彩講話稿10

尊敬的各位領導,各位老師:

  大家好!

  今天,我作為“身邊好校長”的代表在這里發言,深感榮幸!在此向一直關心和支持我們學校工作的各級領導表示衷心的感謝!向一直辛勤耕耘在教育戰線的同仁表示深深的敬意!

  “優秀校長”的榮譽令我倍感驕傲和自豪。此時我的心情既激動又不安,激動的是我平凡的工作得到了教育委的充分肯定,增添了我前進的信心和勇氣。不安的是我深感肩負責任的重大,所以我只能將榮譽當成是鼓勵和鞭策,激勵自己今后更忠實地履行教書育人的神圣使命,更好履行校長職責。

  回首自己10余載的領導之路,心中真是感慨良多!

  面對褒貶不一的評價,我只是一笑而過。知道自己內心深處一直堅守著這樣的理念,那就是:

  德高方為人師 情摯始能服人

  做了20xx年校長的我總是最最懷念奮斗在教學第一線時的那些日日夜夜,那是我傾注了滿腔心血的一段歷程。多年來的管理實踐,更使我得出這樣的認識:教書育人要以德為先,做一校之長則更需要“大氣謀事”, 胸懷寬大,大氣為人。

  我認為:要成為全校師生心目中的好校長,首先是一個善知師生冷暖,把師生的一切裝在心中的校長。每個學校都會有留守兒童、殘疾或家庭較為困難的學生,每到新學期開學的時候,我都會和他們座談,給予學生寬慰和鼓舞,總是幫助他們度過難關。每屆初三中考前夕我都會和不同層次的學生座談,針對他們的各自狀況加油鼓勁,和他們握手擊掌成為我們師生間的一種默契!

  在學校管理方面,我一直認為:學校制定的制度過于繁瑣,要求過于嚴苛,則易窒息教師的創造熱情;如過多的倚重文化手段,則功效不佳,甚至難以保證學校教育基本目標的達成。所以,我校制定了人性化的《學校管理細則》,重心放在努力打造齊心協力、奮發向上的人文氛圍上。學校就是一個大家庭,老師們如情同手足的兄弟姐妹,我更是視為家人,課余時間與他們聊聊家常,聯絡感情;當教師有困難時,我總是及時伸出援助之手,在生活中給予老師們力所能及的幫助。“校長不是官,是為廣大師生服務的”。我這么說的,也是這么做的。多年來我一直堅持“患病住院探望到位,新婚嫁娶恭賀到位,家庭矛盾調解到位,思想問題談心到位,特殊困難關愛到位”,用自己滿腔真情溫暖教師的心,從而使廣大教師產生了歸屬感,增添了主人感,激發了責任感。在這樣人文關懷下,老師們感受到了工作的快樂,認識到了個人要想成功首先需要團隊的合力,班子內部更是形成了寧可自己受苦,也不讓兄弟姐妹委屈;寧可自己吃虧,也不給學校抹黑的謙讓和諧、團結進取的祥和氛圍。總之:在學校管理上,我得了人和!

  不求一支獨秀 但求春光滿園

  作為一校之長,我深深地知道,只靠自己的努力畢竟是有限的,只有全校教師都提高了,才能真正提高教育教學質量。青年教師隊伍的發展、壯大、提高更是辦好學校的希望所在。

  從擔任校長起,我總是從教育經費中擠出一部分,為教師訂閱教育雜志,購置了一些教育類圖書,為教師學習提供保障。在教學中,我要求全體教師要把每一節課、每一個活動都當成是公開課那樣備好課、寫好教案,做到心中有數。盡管當今時代物欲橫流、學校工作紛繁復雜、師資數量明顯不足,但我校教師還是堅守在崗位上,勤奮敬業,樂于奉獻。近幾年,我又采用“校內名師培養、青藍工程、助飛工程”等提高教師隊伍整體素養,在這種機制管理下,經驗較為豐富的老年教師,便自覺成為新教師的表率;年富力強的中青年教師,能勇挑重擔,成為我校教育教學工作的中堅力量;朝氣蓬勃的年輕教師,更是積極進取,愛崗敬業,迅速成為我校建設的堅實的后備力量。面對這些教師,我能知人善用,給他們搭建成長的平臺,創造發展的空間。正是他們的盡職盡責、盡心盡力,奮力拼搏才使得學校呈現出現有的良好局面。

  真可謂一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園。

  采得百花成蜜后,為誰辛苦為誰甜

  在我的辦學理念中,始終有四個字我最為看重,那就是“質量立校”。我認為一個學校生存和發展的根本就是學校的教育教學質量,而提升教學質量的關鍵是建立一支素質過硬的師資隊伍。雖然我校資金短缺,但在教師參加的各級各類的業務學習、教學競賽方面,我舍得花大力氣投入,先后派教師到省內外學習幾十人次,總計費用達到數萬元。這些學習的老師把外地先進的教育方法、理念帶回來,在教研組共同探討自身教學的薄弱環節,完善教學手段,增強教學效果,提升了一大批教師的業務能力。特別是在省、市、縣級各類教學競賽的拼搏中,團隊精神彰顯優勢,屢創佳績,更為可喜的是,近年來,學校中考成績穩步提高,今年共有59人考上高中。其中語文數學成績在全縣名列前茅。

  我知道xx中學能有今天如此突出的成績,不僅僅是我們全體師生的共同努力結果,更是離不開上級領導們的大力支持與幫助。在這我要表示由衷的感謝!

  新的學期,我校將繼續以提高教育教學質量為中心,不斷更新教育觀念,不斷改進教學手段。努力把我校打造成我縣教育教學質量一流的學校。愛在左,責任在右!

  最后,再次祝大家教師節愉快,身體健康,萬事如意!

  謝謝大家!

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