公司團建活動策劃書

時間：2024-10-30 22:17:18 嘉璇活動策劃書我要投稿

公司團建活動策劃書（精選15篇）

　　時光匆匆，我們在忙碌中奔走，一段時間的工作已告一段落，很快就要開展新的工作了，當然要定好新的目標，讓我們一起來學習寫策劃書吧。寫策劃書需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的公司團建活動策劃書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司團建活動策劃書（精選15篇）

　　公司團建活動策劃書 1

　　1、活動目的：

　　通過一系列的團隊素質活動，增強學員對團隊和他人的信任感，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神，以及壓力的釋放的方法，以此讓學員有更積極樂觀的心態(tài)來面對生活和工作。

　　2、活動概況

　　(1)活動主題

　　快樂工作，心中有夢；團結奮進，開拓創(chuàng)新；

　　(2)活動地點

　　xxxx公園(游玩期間會組織幾個團隊建設的小游戲增強團隊意識)

　　(3)活動時間

　　20xx年10月份

　　(4)活動對象

　　工程技術中心全員(注：可帶家屬，門票費用與餐費自理。)

　　另：工程技術中心副主任級以下員工參選優(yōu)秀員工，當選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次。

　　游戲一：破冰、分組

　　撲克分組

　　目的：分組

　　材料：一副撲克牌

　　活動程序：

　　1、指導者給每一位成員發(fā)一張撲克，這張撲克的花色只有他本人知道，不可以讓他人看到；

　　2、按照座位順序依次上臺用肢體語言來表達出你的花色，其他學員也不可以提問，整個活動過程所有人都不能說話；

　　3、其他成員要認真的觀察，用肢體語言表達完自己的花色后，站在認為跟自己是同一花色的成員后面，站成一排；

　　4、最后所有人都介紹完之后，看有沒有人站錯隊伍的，如果有要為他應屬的團隊做出一個貢獻，形式和內容由該小組集體決定。

　　5、確定好小組后，每個小組給自己組取個名字。

　　1、站錯隊的人，為什么會站錯——自己對別人的理解不夠還是別人表達的不夠清楚

　　2、如果是表達不夠清楚的——溝通的準確性

　　游戲二：團隊建設

　　活動：同舟共濟

　　活動目的：本游戲主要為培養(yǎng)成員團結一致，密切合作，克服困難的團隊精神；培養(yǎng)計劃、組織、協(xié)調能力；培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度；增強隊員間的相互信任和理解。形式：6人為一組

　　時間：30分鐘

　　材料與場地：每組報紙20張，膠帶一卷，空地

　　操作程序：

　　1、每組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來全隊成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán)。(可以先給學員看下效果圖，讓他們做船的時候有個參照，另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面，如果腳碰到地面就算溺水，屬于扣分行為)

　　2、全程進行記時比賽，從做“船”至到達目的地，如果“船”在中途破了，全組許停下來將“船”修好，再繼續(xù)前進，但記時不斷，最后船必須保持完整。

　　3、速度最快的一組，每位組員將獲得一個小禮物作為獎勵。

　　1、在做船時是怎樣分工合作的呢?你在你們小組任務完成中做出了哪些貢獻?

　　2、船在前進中，你們是怎么做的，為什么要那樣做?

　　3、一個團隊中的我們保持一致很重要。

　　游戲三：情緒釋放

　　活動：說出你的煩惱

　　活動時間：40分鐘

　　材料：A4報紙若干張，中性筆若干只

　　活動規(guī)則：

　　1、小組成員圍坐成一個圈，給每一位學員發(fā)一張A4的白紙

　　2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時間最感煩惱，或者最困難，最有壓力的，并且不知道該如何解決的問題(記住白紙上面不用寫下姓名、部門，只要寫出問題)

　　3、指導者將小組的問題收上來，打亂順序后，再發(fā)給小組成員每人一個問題，記住不同拿自己的問題

　　4、每個人在拿到的問題上面寫下針對這個問題的'建議，和鼓勵的話；寫完后按順時針的方向傳給下一位成員，當拿到自己的問題時，不用寫，直接傳遞下去。

　　5、所有成員都寫好后，再由指導者將問題收上來，發(fā)給問題所有者。

　　1、分享大家給他的建議

　　2、分享自己得到大家關心和幫助的感受

　　3、和給他建議的成員擁抱以示感謝

　　活動：千千結

　　活動時間：10分鐘

　　活動規(guī)則：

　　1、所有成員手牽手圍成一個圈，并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。

　　2、指導者下令所有成員都松開自己的左右手，在圈內走動，和在組織中還沒有交流過的成員握手、擁抱，但直到指導者叫停時，所有成員都停止走動，原地不動。

　　3、在不動的情況下，去牽原來的左手和右手的成員，一定不能牽錯。當所有成員都牽好之后，開始結節(jié)，解開后變?yōu)樵瓉淼膱A圈。

　　目標：

　　通過團隊建設，更好地實現目標，強化團隊激勵及控制，提高戰(zhàn)斗力，增強生命力，激發(fā)創(chuàng)造力。

　　活動總結：不管我們工作的道路上有多少結，只要我們能團結一心、齊心協(xié)力，任何困難也阻擋不了我們的前進。

　　活動具體時間安排

　　1、集合時間：早上07:30

　　2、集合地點：新日陽光廣場

　　3、出發(fā)時間：08:00準時出發(fā)

　　4、目的地：09:00到達江蘇常州東方侏羅紀公園

　　5、中餐自理

　　6、返回集合時間：下午17：00準時在公園入口集合。

　　7、18：00就餐。

　　組織紀律及注意事項

　　1、安全第一———每次活動中至少說三次“安全第一”，出發(fā)前、出發(fā)時、下撤之前；

　　2、知會———活動前，確認好自己的小組成員，根據小組成員的體力選擇合適的游玩路線，出發(fā)前請互相把電話號碼留給小組組長及成員；

　　3、守時———遵守活動時間安排，是對組織者和大家最基本的尊重；

　　4、行動———一切行動聽小組組長指揮，步調要一致統(tǒng)一；

　　5、環(huán)保———垃圾袋隨身攜帶，環(huán)保從我做起；

　　6、自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助，不贊成做“奶媽”；

　　7、互助———一起出去，安全回家，發(fā)揚團隊協(xié)作精神；

　　8、冷靜———遭遇意外要冷靜，不驚慌、亂走，及時聯系同伴并等待救援；

　　注：分8個小組，各小組成員游玩期間跟隨組織，不得私自脫離組織。

　　公司團建活動策劃書 2

　　我們在事業(yè)上尋覓著生命的亮點。春節(jié)后幾個月的忙碌過去了，為了豐富一下大家的業(yè)余生活，在公司之余組織大家一次春游活動。

　　一、活動時間

　　20xx年xx月xx日。

　　二、活動同事

　　全體公司成員。

　　三、活動地點

　　xxx山。

　　四、活動目的

　　1、希望通過本次活動，給大家留下美好的回憶。

　　2、通過本次活動促進一下公司新老員工的交流，彼此之間加深了解。

　　3、培養(yǎng)公司員工的團結協(xié)作能力和團隊意識，使員工能夠充分認識到集體的.力量。

　　4、讓員工們離開城市的喧囂，親近自然，放松身心，回歸自然。

　　5、本次爬山活動既是一次旅游，也是一次身材磨煉，同時也以此為契機，加強員工進行體育磨煉的意識。

　　五、活動具體實施方案

　　1、活動日期：20xx年xx月xx日

　　早上8：00公司集合。8：20出發(fā)。9：00左右到達，開始登山比賽。

　　游戲環(huán)節(jié)、拓展項目環(huán)節(jié)。中午簡餐環(huán)節(jié)。下午16左右返回，晚飯聚餐。

　　2、活動地點：xxxx國家森林公園。

　　3、活動項目戶外爬山，團隊比賽以及拓展游戲項目。

　　4、活動參與同事：

　　5、預算費用：

　　6、活動策劃人：

　　7、安全保障預員：

　　六、活動團體游戲

　　1、爬山比賽。

　　2、游戲名稱：交換名字。

　　3、猜詞游戲。

　　七、活動注意事項

　　1、在活動期間，參加者應特別注意安全，一切同從指揮，嚴格禁止脫離組織擅自行動。

　　2、各位成員務必團結協(xié)作，互相幫助，共同進退。保護環(huán)境，除了笑聲什么都別留下，除了回注意事項

　　3、提醒全體同事們出發(fā)前手機充足電，出游全程保持手機處于開機狀態(tài)，方便聯系。

　　4、出行時由同事們自己根據自己的情況準備應急藥品，如清涼油、風油精、暈車藥等等，以處理突發(fā)狀況。

　　八、應急預案

　　1、如果xx月xx日出現惡劣天氣，不能如期正常出行，則活動時間改期，活動時間再議。

　　2、如果出發(fā)前出現有因身體不適不能參加，對該全體員工進行合理安排，讓其留下休息。若發(fā)生在游玩過程中，則應當就近聯系負責人，并及時聯系醫(yī)生，事先由負責人了解景區(qū)的緊急電話。

　　公司團建活動策劃書 3

　　一、活動背景

　　隨著春天的到來，春暖花開，應當放松緊張的工作壓力。

　　二、活動目標

　　增進員工之間的友誼，放松壓力營造一份良好的`員工友誼。

　　三、活動時間

　　20xx年xx月xx日(星期x)8：00——15：00。

　　四、活動地點

　　xx公園。

　　五、主辦單位

　　xx企業(yè)。

　　六、參與人員

　　xx企業(yè)全體員工以及負責人。

　　七、活動安排

　　1、公司里共44個人參加，可以分成6個組。

　　2、每組選一名組長負責分配和管理每組內部的事。

　　3、xx月xx日正式邀請總經理。

　　4、允許員工帶家屬，但不得超過兩個，每個家屬須交人平均消費一半的錢。

　　5、活動總負責：xx。

　　6、xx負責人員點到問題和安全問題，xx負責活動用品等細節(jié)問題。

　　7、其余班干部協(xié)助負責。

　　8、每個人保證自己手機有電有話費(利于聯系)。

　　八、活動流程

　　1、xx月xx日交策劃與負責人，由負責人審批。

　　2、xx月xx日下午由副負責人帶三名員工購買不易變質的物品。

　　3、xx月xx日早上7：00由副負責人帶2名員工在最近的菜市場購買燒烤食品。

　　4、8：00在公司樓下集合由xx點到。

　　5、帶好所有物品走路去昌南客運站，16路公交車去青山湖坐(8：00——9：30)。

　　6、進入公園后首先搞燒烤，起齊心合力弄(9：30——12：30)。

　　7、燒烤完后自由活動并通知14：30在公園門口集合。14：30集合后乘坐15路公交回昌南客運站然后步行回公司到公司后點名看是否到齊(14：30——16：00)

　　8、確定人都回來后解散各自休息。

　　九、后期工作

　　每位參加活動的員工寫一篇活動感想(意見和感受)副負責人統(tǒng)計消費情況。

　　十、注意事項

　　從公司步行道昌南客運站的路上不得打鬧注意安全燒烤時注意用火。

　　十一、經費預算

　　廋肉六斤80元雞翅200個100元火腿腸90元面包60元蔬菜30元水果50元飲料和水100元調料40元筷子叉子竹簽30元紙類30元門票10*45=450、其他物品200元總計1160元。

　　十二、后備方案

　　1、有特殊情況去不了則推遲一天。

　　2、如有員工出現食物中毒現象立刻撥打120急救。

　　3、如果半路車壞了則換車去。

　　4、一輛車太擠這分兩輛車坐。

　　公司團建活動策劃書 4

　　一、活動背景及目的

　　"一進揚翔門，便是一家人"。揚翔股份有限公司一直以來都很注重企業(yè)文化建設，倡導家文化，新食記食品有限公司作為揚翔股份的子公司，一直以來都注重企業(yè)文化的建設，關心員工的日常生活。為了豐富公司員工的業(yè)余生活，讓員工能夠更加輕松愉快的工作、生活，公司決定組織全體員工到xx市石門森林公園進行燒烤活動，促進員工之間的溝通交流，增加企業(yè)的'凝聚力，促使公司更好地發(fā)展。

　　二、活動主題：

　　歡樂石門行，快樂大家庭

　　三、舉辦單位：

　　xx有限公司人事行政部

　　四、活動時間：

　　20xx年12月22日、23日

　　五、活動地點：

　　xx市石門森林公園

　　六、活動對象：

　　xx有限公司全體員工及食品事業(yè)部在新食記辦公人員

　　七、活動前期準備

　　1、人事行政部提前統(tǒng)計好各車間部門參加出游的人數，做好相關的安排及調休工作；

　　2、由企劃部負責橫幅的制作及照相機的準備；

　　3、由活動籌備小組負責提前聯系好出游的車輛；

　　4、由采購部協(xié)助購買出游相關的物品；

　　5、人事行政部提前派相關人員做好踩點工作。

　　八、活動流程

　　1、8：00公司門口集中，坐車出發(fā)；

　　2、8：30到達目的地，組織好員工一起爬山到達燒烤地點；

　　3、8：30-9：00按照分組情況，做好燒烤準備活動；

　　4、9：00-13：00組織各小組進行燒烤

　　5、13：00-14：30自由活動時間，由各小組組長組織成員游玩，拍照留念。

　　6、15：00集合坐車回公司

　　九、注意事項

　　1、活動過程中注意安全，出發(fā)前提醒員工在活動過程中注意安全；

　　2、準備好簡單的醫(yī)藥用品，預防有人受傷；

　　3、出發(fā)前和返程時注意清點人數，避免有員工落下；

　　4、衣著，鞋子要適于戶外運動。早晚氣溫較低，請每位員工帶好外套；

　　5、活動過程中聽從指揮，不要單獨行動，遇到問題可與組長或負責人聯系，請不要擅作決定；

　　6、注意環(huán)境衛(wèi)生，不要亂丟垃圾。

　　公司團建活動策劃書 5

　　一、組織人員分工

　　指揮員：總經理。

　　培訓師：副總經理。

　　裁判員：行政經理。

　　二、團隊比賽

　　1、破冰活動。

　　時間：xx分鐘。

　　活動目的：打破隔閡、建立相互熟知、相互信任的團隊氛圍。相互之間的溝通是樹立這種信心的基礎，一旦信任完全建立，你會感覺到團隊的工作氣氛是那么的輕松、愉快。

　　活動目的：主要是激勵和強化頑強的斗志和互助取勝團結必勝的信念。

　　協(xié)作系數：

　　體能要求：

　　危險系數：

　　2、過軟橋。

　　時間：xx分鐘。

　　活動內容：一段軟梯掛在山坳的兩端。隊員必須利用繩梯從山坳的一端走到山坳的另一端。共分成三至四組，各組經過團隊協(xié)作使組里全員在最短的時間內通過軟橋。

　　活動目的：打破心理舒適區(qū)生理反應，遇到危機的退縮趨勢，突破自我心理舒適區(qū)—跳躍成功，團隊激勵的作用，也能幫助員工突破心理舒適區(qū)。

　　協(xié)作系數：

　　體能要求：

　　危險系數：

　　3、解手鏈形式：xx人一組。

　　時間：xx分鐘。

　　活動內容：

　　1、讓每組成員圍著站成一個向心圈。

　　2、先舉起自己的右手，握住對面那個人的手；再舉起自己的左手，握住另外一個人的手；現在組員面對一個錯綜復雜的問題，在不松開的'情況下，想辦法把這張亂網解開。

　　3、告訴大家一定可以解開，但答案會有兩種。一種是一個大圈，另外一種是兩個套著的環(huán)。

　　4、如果過程中實在解不開，可允許組員決定相鄰兩只手斷開一次，但再次進行時必須馬上封閉。

　　活動目的：讓隊員體會在解決團隊問題方面都有什么步驟，聆聽在溝通中的重要性，以及團隊的合作精神。

　　三、團隊野餐

　　團隊比賽預計xx：xx結束，隨后在風情園舉行燒烤晚會活動。

　　四、保護環(huán)境、熱愛生活

　　保護環(huán)境是人類最深遠、長久的課題。近幾年，世界各國遭受著不同程度的自然災害，人類要想征服可怕的大自然，就必須尊重自然。建議利用此次戶外活動的時機，從我們自己做起，及時清理活動時產生的各種垃圾，保護環(huán)境，善待家園，共同創(chuàng)造一個美好的生活環(huán)境。

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　　一、活動目的

　　房地產項目發(fā)展目前已到關鍵階段，為了進一步增進員工情感，加深員工了解，特舉辦本次聚餐活動，旨在促進員工交流，提高員工的團隊意識，進而促進團隊的整體建設與發(fā)展，為實現項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持。

　　二、活動地點與時間

　　1.活動地點：xx大酒店

　　2.活動時間：20xx年xx月xx日晚7：00

　　三、活動方式

　　團隊聚餐，席間穿插游戲和節(jié)目表演（即興地表演）。

　　四、活動流程

　　1.歡迎儀式

　　問題：以什么方式迎接董事長入場？

　　嘉賓（各部辦、公司領導）的預先邀請，及領導座次安排。

　　2.主持人開場白

　　問題：主持人的選定。

　　主持稿的編寫。（內容：體現活動主題和意義；歡迎各位嘉賓的'到來并簡單介紹；特別感謝董事長參加；表明這是一次家宴，讓大家吃得開心，玩得盡興。）

　　房地產部門責任人及員工是否需要依次介紹。

　　3.請張總講話

　　問題：發(fā)言稿的編寫與修改。

　　4.邀請董事長致辭。（共同舉杯）

　　5.宣布晚宴開始。

　　公司團建活動策劃書 7

　　以增強公司員工團隊意識、協(xié)作意識、大局意識，提高員工身體素質，增強體質，營造健康向上的企業(yè)文化氛圍為目的，進一步加強公司凝聚力，全面促進公司企業(yè)文化建設和精神文明建設全面發(fā)展。豐富員工業(yè)余生活，促進員工之間的溝通，讓員工放松心情，增強集體凝聚力和團隊精神。

　　（一）內容：

　　爬山競賽：競賽共分3個組，分別為男女兩組和團體組，男女各組以最先到達終點的人員為各組第一名、第二名，團體組以本團體人員全部到達山頂的'為第一名。

　　（二）活動時間及地點：

　　本次活動由xx校長任總指揮。設競賽評比、管理保障小組。

　　主要任務：負責參加活動人員的行政管理、安全保衛(wèi)工作。

　　（三）參加活動團隊編組：

　　按照報名人員安排編制分組。具體分組如下：

　　按實到人數進行分組，每組成員不高于6人，雙數。

　　活動共設三個獎項，分別為第一名、第二名、團結獎（按活動名次等）。

　　1、公司領導就本次活動致詞，作賽前動員，宣布比賽正式開始；

　　2、公司領導作總結發(fā)言，活動結束。

　　（四）準備工作：

　　1、協(xié)調各部門，安排好值班人員；

　　2、購買獎品：一等獎，總價值xx元；二等獎，總價值xx元；團體獎1~3人，各價值xx元。預計支出xx元。

　　公司團建活動策劃書 8

　　一、活動的目的：

　　時值全年工作已過大半，作為一線項目上的各位員工非常辛苦，也為了緩解員工工作壓力，同時為了增進員工之間相互交流、溝通了解、積極向上的企業(yè)文化為目的，特意組織了這次團建活動。

　　二、活動的時間：

　　10月29日（18:00）-10月30日

　　三、活動的.對象：

　　海逸長洲工程部全體員工

　　四、活動的地點：

　　羅田三里畈溫泉度假村

　　景點簡介：三里畈溫泉以高溫熱水為主，自涌水溫在70℃～79℃，為湖北省全省溫泉水的最高溫度。其溫泉水質類型為硫酸鈉型，富含硫酸根，鈉離子，可溶性二氧化硅，氟離子，PH值為7.1-8.5，屬微硬中偏堿性微咸水。溫泉水中還含有放射性微量元素，其中以鐳（Ra），鈾（U）和氡（Rn）為主，在此體驗嬉水池、沖浪池、魚療池、按摩池、高溫池、常溫池、專用游泳教練池、康樂理療中心、汗蒸房、桑拿房等設施，三里畈溫泉是您遠離城市喧囂的休閑度假場所

　　五、活動具體行程安排：

　　1、路線安排：葛店-羅田三里畈溫泉度假村（自駕）

　　2、路線安排：鄂州-羅田三里畈溫泉度假村（自駕）

　　自駕車

　　1、鄂州出發(fā)：鄂黃大橋—黃岡—總路咀—三里畈鎮(zhèn)溫泉村。

　　2、葛店出發(fā)：創(chuàng)業(yè)大道-武鄂高速-黃鄂高速-瀘武高速-318國道-民詳街-羅田三里畈

　　服務設施：景區(qū)內有停車場

　　行程時間：

　　第一天：10月29日（18:00）

　　行駛路線：葛店海逸長洲工程部-羅田三里畈度假村

　　行駛距離：葛店-羅田三里畈全程93.5公里，車程1小時18分；

　　10月29日18:00分在海逸長洲工程部門口集合18:10分清單人數確認無誤后從工程部出發(fā)至羅田

　　19:30分到達羅田三里畈

　　19:40分到達羅田三里畈附近飯點就餐

　　20:30分到達溫泉度假村泡溫泉

　　23:30分后可入住酒店休息。

　　10月30日(周六）行程大家可以自行安排。

　　公司團建活動策劃書 9

　　一、時間地點等基本情況：

　　（1）時間；根據公司的性質，一般大多數選擇周六日，如果去外地的話建議2-3天；

　　（2）地點：現在是夏天的開始，天氣非常炎熱，選擇一些水上基地或者陰涼的基地較為合適；

　　（3）主題：以輕松簡單項目為主（激烈運動太熱、太曬，大多數參訓人員肯定不喜歡）；

　　二、活動策劃的目的要明確：

　　（1）幫助參加者認識自我，激發(fā)個人潛能，客觀地進行自我定位；

　　（2）增強自信心，克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力，更客觀的面對工作與生活的挑戰(zhàn)；

　　（3）采取有效的措施改善人際關系，學會關心、激勵、相互信任；

　　（4）使大家融洽的與他人及群體合作，達到團體一致性，并形成團隊成員間配合默契，形成積極向上、團結互助的團隊氣氛

　　三、基地介紹：

　　（1）主要以拓展游戲游玩為主，環(huán)境要相對干凈，清爽；

　　（2）吃飯的標準都是300-500元/桌（十菜一湯）；

　　（3）住宿采取的是標間1.2米的床；

　　（4）基礎的拓展游戲道具（如畢業(yè)墻、背摔臺等）；

　　（5）會議室（有投影儀、話筒、音響等設備）；

　　四、具體的行程安排：（拿3天2晚的活動舉例）

　　Day1——

　　（1）09：00——所有人去到基地集合；

　　（2）09：00-10：00——放東西，換衣服，軍訓軍姿集合列隊，破冰熱身；

　　（3）10：00-12：00——游戲拓展、隊內宣誓、餐前訓；

　　（4）12：00-13：30——午餐時間，稍作休整；

　　（5）13：30-14：30——軍訓拉練，入營篇；

　　（6）14：30-17：00——游戲拓展，團隊展示；

　　（7）17：00-18：00——晚餐。稍作休整；

　　（8）晚上——篝火晚會；

　　Day2——

　　（1）08：00-08：30，起床吃早餐；

　　（2）08：30-10：30，做熱身游戲，破冰分組；

　　（3）10；30-12：00，神筆馬良；

　　（4）12：00-13：30，午餐時間，稍作休息；

　　（5）13：30-17：00，主體團建：部落戰(zhàn)爭；

　　（6）17：00-18：30；晚餐+休整

　　Day3——

　　（1）08：00-08：30，起床吃早餐；

　　（2）08：30-10：30，做熱身游戲，破冰分組；

　　（3）10；30-12：00，景區(qū)定向活動；

　　（4）12：00-13：30，午餐時間，稍作休息；

　　（5）13：30-16；00，拓展團建游戲，合影留念；

　　（6）16：00，開始返回自己溫馨的家

　　五、具體拓展游戲的介紹：

　　舉例說明：

　　（1）神筆馬良

　　A、游戲玩法——

　　在地上放一張一平米大的紙。所有隊員拉繩子的末端，不得接觸毛筆，按照教練的`要求完成指定的任務。最快完成的為獲勝。教練也可以根據字的美觀度來打分。

　　B、游戲目的——

　　1、加強團隊精神。

　　2、培養(yǎng)團隊配合協(xié)作能力。

　　3、感受團隊配合協(xié)作中，各成員之間的溝通方式與行為方式的變化及所需要的調整。

　　4、提升團隊士氣，激發(fā)飽滿的激情

　　（2）畢業(yè)墻

　　A、游戲玩法——

　　全隊所有成員在規(guī)定的時間內翻越一面高4.2米的光滑墻面，在此過程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。

　　B、游戲目的——

　　1、增強團隊凝聚力

　　2、加強團隊服從與奉獻的精神；

　　3、促進團隊溝通，增加團隊協(xié)作能力

　　（3）真人CS

　　A、游戲玩法——

　　把軍隊實戰(zhàn)對抗訓練系統(tǒng)轉為民用的仿真系統(tǒng)，同時借鑒了反恐精英CS網絡游戲的場景設計和游戲規(guī)則，是一種獨特的極度緊張而又充滿娛樂性的射擊對抗寓教于樂的培訓項目。通過角色的扮演和團隊協(xié)作，在體驗快樂的同時達到健康休閑、團隊建設目的。

　　B、游戲目的——

　　1、克服心理惰性，完善性格結構，磨煉戰(zhàn)勝困難的意志。

　　2、調適身心、不浮躁、不頹廢，更好的面對工作與生活的挑戰(zhàn)和壓力。

　　3、認識群體的作用，增進對集體的參與意識和責任心。

　　六、費用明細清單：

　　（1）活動策劃費用、籌劃費用、對接費用等；

　　（2）主訓教練12年從業(yè)經驗、助教2名，方案策劃、場地踩點等；

　　（3）拓展基地場地使用費；

　　（4）來回大巴車輛接送、含司機午餐及過路費；

　　（5）香檳、橫幅、攝影攝像、備用醫(yī)療輔助設備、無限量飲用水；

　　（6）餐費+住宿費；

　　（7）其他需要實際支付的費用；

　　七、完美的結局：

　　（1）總結分享；

　　（2）香檳慶祝；

　　（3）拍照留念；

　　（4）快樂返程；

　　公司團建活動策劃書 10

　　一、活動主題：

　　“促團結、增友誼”

　　二、活動時間：

　　考慮到十二月份天氣寒冷，不便開展大型室外活動，為了增進部門員工之間的溝通，縮短領導與員工之間的距離，提供一個良好的溝通平臺，擬定20xx年十二月十七日下午六點至晚九點在公司多功能廳舉辦“促團結、增友誼”酒會活動。

　　三、活動形式

　　自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎、游戲秀等。

　　提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等，食品種類約9種，

　　酒水包括：生啤酒、長城紅酒等。

　　飲料包括：可樂(冷、熱)、雪碧、露露(冷、熱)等。

　　精彩演出：邀請物業(yè)公司高翔配合處理好背景音樂，向部門內部員工進行預約節(jié)目；

　　邀請人員：公司高層以及各部門負責人，以發(fā)放請柬的形式進行邀請。

　　四、會場裝飾

　　會場四處汽球、彩帶、彩絲等飾品，裝飾出熱烈、歡快、團結的氣氛，舞臺背景周邊用汽球裝飾，中心部位印制橫幅，反映主題思想，裝飾點綴體現出團結的氛圍。(物價詳見后附清單)

　　五、邀請

　　邀請對象除部門高層領導外，還邀請各部門負責人，設計制作了精美的邀請卡，上面文字內容詳細介紹活動的內容與特色以及目的，吸引來賓參加的積極性。

　　公司高層領導由其秘書送達，各部門負責人由專人送達，并確認賓客是否能參加，以確定最后的人數便于安排。

　　請柬內容及樣板如下：

　　尊敬的xxx先生：

　　您好！感謝您一直以來對我們工作的支持與信賴！

　　“促團結、增友誼”團隊活動是我部主辦的一場自助式餐飲活動，舉辦地點在公司員工多功能廳，活動中準備了豐富的美食，安排了精彩的文藝節(jié)目，抽獎活動以及搞笑笑話、游戲秀等同時還有精美禮品奉送，本次活動為您和他人提供了一個良好溝通的平臺，目的'是為縮短部門、領導與員工之間的距離。

　　活動謹訂于公歷20xx年xx月xx日星期五18：10—21：00舉辦，請您屆時參加，次此活動定會留給您難忘的回憶！

　　敬請光臨！

　　六、活動內容及時間順序安排

　　18：00—18：20由專人在門口進行禮儀接待工作，對到場的賓客表示歡迎同時為其發(fā)放編碼卡(此卡上的號碼將在抽獎活動中做為幸運之星的的號碼對應)因此，在發(fā)放時一定要囑咐參會人員好好保存。

　　18：20—18：40活動開始，首先提供自助餐，現場來賓依個人口味自行選擇飲食；

　　18：40—19：00介紹主要來賓及主要領導致辭

　　19：10—20：40精彩文藝表演、抽獎活動、游戲秀

　　20：40—21：00狂歡舞會，曲目待定

　　七、文藝節(jié)目

　　八、工作人員

　　活動主持人：待定

　　工程組若干人：負責會場布置、舞臺、燈光、音響設備等

　　人員預定安排：

　　禮儀組2人：負責活動迎賓、接待、為有需要的客人服務以及活動中禮品贈送等工作；

　　人員預定安排：

　　攝像師1人：拍攝活動全過程，錄制活動重要來賓精彩片斷；

　　人員預定安排：

　　攝影師1人：拍攝活動的精彩鏡頭，拍攝重要來賓的精彩鏡頭，為有需要的客人拍照紀念

　　人員預定安排：

　　以上工作人員應熟悉詳細的工作須知，其它工作須知詳細資料再定。

　　九、活動類別

　　1、(參加對象：全體；參加人數4人)

　　2、獨角戲笑話吧

　　3、游戲秀

　　公司團建活動策劃書 11

　　一、活動目的

　　通過拓展活動來拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強化個人心理素質，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格；同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關系，培養(yǎng)整體作戰(zhàn)的'全局意識和合作精神，提高團隊績效，激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力，使團隊更富凝聚力。

　　二、計劃時間、地點、費用

　　1.時間：20xx年xx月xx日（星期天）

　　2.地點：xx海灘

　　3.標準：xx元/人（暫按100人核價）

　　現有人員xx

　　4.公司購買飲用水：xx元xx支/人x100人=xx元

　　費用合計約：xx元/人xx人+xx元飲用水費+xx元晚餐費=xx元

　　帶家屬費用自理。

　　費用包括：

　　1）50座往返交通費

　　2）培訓費（專業(yè)教練執(zhí)教）

　　3）器械費

　　4）培訓場地使用費

　　5）西沖景點門票

　　6）一正餐（8菜1湯）

　　7）快艇登島

　　8）優(yōu)秀的導游服務費

　　9）橫幅

　　特別贈送：精美旅游帽一頂、礦泉水每人一支、旅游意外險10萬每人、橫幅一條費用不含：個人消費項目

　　三、活動內容及時間安排

　　7：20-7：30全部人員在公司樓下集合

　　7：30-7：35點名清點人數

　　7：40準時出發(fā)

　　9：00-11：30開始拓展項目活動（詳見下表）

　　12：00-13：30午餐

　　14：10-15：30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島

　　15：30-17：30沙灘游戲

　　18：00-19：30晚餐

　　公司團建活動策劃書 12

　　目的：

　　體現公司的人文關懷，推進公司企業(yè)文化建設，增進員工間的相互交流，以及對公司的`歸屬感，讓員工過一個有意義的生日party。

　　主題：

　　xxx之家第xx季度員工生日party。

　　時間：

　　每季度舉辦一次，具體時間為每季度的第二個月第二周周六下午15：00-17：00。

　　地點：

　　員工活動室。

　　參加對象：

　　當季度生日人員，公司領導以及各部門負責人。

　　活動安排：

　　1、領導或主持人發(fā)言對生日員工的祝福，對他們的工作表示感謝；

　　2、領導發(fā)放生日賀卡；

　　3、一起唱生日歌，許愿，吹蠟燭，切蛋糕等；

　　4、吃蛋糕、相互交流、小游戲等；

　　5、生日抽獎禮物(買各種價值同等左右，但為不同的禮物，創(chuàng)造一些期待和驚喜)。

　　物料準備：

　　1、每人一頂生日帽子；

　　2、少量氣球；

　　3、生日蛋糕(根據參加人員確定尺寸大小)；

　　4、生日賀卡；

　　5、小食(糖果)；

　　6、生日禮物；

　　7、橫幅一條；

　　8、當期游戲小道具等……

　　費用預算：

　　預估200元/人x當季度實際生日人員。

　　公司團建活動策劃書 13

　　1、活動目的：

　　為了讓員工更加熟悉公司現有的業(yè)務和資源；了解公司其他部門的日常工作；增強部門與部門間，同事與同事間的溝通、交流與合作；加強公司凝聚力；提高工作效率和員工的積極性；同時布置公司下半年的'工作任務，攜手并進，為完成最終的目標而努力。

　　2、活動主題：

　　“敞開胸懷，自由奔放”

　　3、活動時間：

　　20xx年xx月xx日下午xx點。

　　4、活動地點：

　　（附近酒店會議室）

　　5、活動參與主題：

　　全體員工

　　6、活動主持：

　　xx為主，各部門領導輪番上場。

　　7、活動形式：

　　培訓+互動游戲

　　8、活動方案：

　　（共分兩個部分，共約4個小時左右）

　　前奏：（時間約30分鐘）

　　老板布本次活動的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負責人，同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。

　　各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員，以此種方式，比如：“這是客戶部有活力的美女———”，然后——登臺跟大家打招呼，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負責人描述本部門工作職責，日常工作情況，結合成員展開，同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號（此代號可以作為互動游戲中口號）。

　　第一部分：培訓（每個部門時間控制在15分鐘，Q&A階段控制在2分鐘，中間有10分鐘休息時間，共計2小時30分鐘）

　　所需物料：投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓師：各部門負責人或代表，本部門員工可以作為有效的補充

　　流程：各部門負責人結合本部門工作內容、工作范圍和主要產品，為公司員工培訓。

　　客戶部：

　　媒介部：

　　設計部：

　　策劃部：

　　第二部分：互動游戲。

　　宗旨：加強團隊合作，促進各部門之間協(xié)作，增進同事之間的了解。

　　公司團建活動策劃書 14

　　活動意義：

　　“一年之計在于春”，春天是萬物復蘇的季節(jié)，也是踏青春游的好時節(jié)。鶯飛草長、百花齊放，四月的春風吹來了又一個逐夢的花季。我們怎能錯過春天的美景？在工作之余，組織全體員工進行踏青春游，可以讓員工們親近自然、融入自然，從而放松身心，緩解工作生活中的壓力，同時培養(yǎng)團隊合作精神，營造和諧融洽的集體氛圍，增強公司內部凝聚力。

　　xx生態(tài)公園的前身，是西湖淤泥疏浚的堆積場。堆曬了6年，在西湖淤泥里沉睡了數百年的水生、陸生植物種子紛紛發(fā)芽，xx變成了以垂柳、濕生植物為主的次生濕地，完整地保留了原生態(tài)植被。公園南臨錢塘江，北傍蓮花峰，西連虎跑，東靠玉皇山、八卦田。在這樣的天然氧吧中游覽，不僅能呼吸到清新空氣、觀賞到原生態(tài)美景，還能了解西湖的人文歷史。而公園內的“杭幫菜博物館”，更是能讓我們對杭州飲食文化有深刻的'了解。

　　參與對象：

　　公司全體員工（自愿報名）

　　活動時間：

　　xx月xx日或xx日（視天氣情況而定）

　　活動地點：

　　xx生態(tài)公園。

　　活動內容：

　　（一）游覽xx生態(tài)公園

　　下午1：00公園門口（xx路方向）集合，大體介紹活動內容，說明注意事項。隨后可自由組隊進行觀賞游玩。

　　（二）開展集體娛樂活動

　　有興趣的可參觀“杭幫菜博物館”，了解杭州飲食文化。3：00于博物館門口集合，一起品茗、賞景。并開展小游戲。

　　費用預算（按20人計算）：