責任制落實情況匯報

時間：2025-01-11 15:54:55 曉璇匯報我要投稿

責任制落實情況匯報（精選10篇）

　　在各個領域，匯報的使用范圍越來越廣，匯報可以是工作開始前的規劃安排，也可以是工作完成后的分析總結，那么，匯報應該怎么寫呢？下面是小編收集整理的責任制落實情況匯報，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

責任制落實情況匯報（精選10篇）

　　責任制落實情況匯報 1

　　自《xx縣城區“門前三包”管理辦法》實施以來，各片區包片領導高度重視，牽頭單位和責任單位狠抓落實，縣城各責任區市容市貌、環境衛生均有明顯改觀，取得了初步成效。但是，在實施過程中，也存在一些不容忽視的問題，應引起高度重視，并采取得力措施加以解決。

　　一、落實情況

　　一是領導重視行動快。3月28日，縣里召開創衛工作推進會以后，城區“門前三包”工作隨即啟動。各片區包片領導高度重視，相繼組織本片區牽頭單位和責任單位負責人召開會議，對片區創衛工作進行了安排部署。大部分片區進行了實地踏看和調研，指出了存在的問題，制訂了整改方案，層層分解了目標任務。各單位根據各自實際，明確分管領導和專門人員具體抓，扎實推進“門前三包”工作的開展。

　　二是宣傳深入氛圍濃。充分利用電視、廣播、網絡、墻報、簡報等媒介，大力宣傳推行“門前三包”責任制的目的意義、工作要求等內容，使該項工作家喻戶曉、深入人心。我局印制“門前三包” 責任書8000余份，并配合責任單位與門店經營戶進行簽訂，督促他們自覺履行“門前三包”責任，實現門前凈化、序化、綠化。通過開展形式多樣的宣傳活動，極大地調動了各方面的積極性，形成了了濃厚的工作氛圍。

　　三是措施過硬力度大。各單位嚴格按照創衛工作的要求，每星期五下午組織干部職工定期打掃責任區衛生。對于一些難點、棘手問題，我局積極配合，共同加以解決。如根據片區領導的指示，組織全局干部職工對各片區需要拆除的廣告牌、臨時搭建物依法進行拆除；對西區商貿城內的違章建筑依法開展了為期10天的強拆行動，拆除違章搭建物125處，面積1300平方米，使商貿城秩序得以恢復；在片區領導的組織指揮下，對影響創衛工作和重點工程施工的大石板林產品市場門口、政務中心門口和西區四星級賓館旁邊等處的違章建筑依法進行了強拆。為督促“門前三包”工作有效落實，縣創衛辦聘請20余名退休老同志，每天對各片區情況進行巡查，每周進行一次評比打分。縣電視臺充分發揮輿論監督作用，對“門前三包”責任制落實不力的進行公開“曝光”，有力地推動了工作開展。

　　四是責任明確效果好。自“門前三包”工作開展以來，各單位按照責任路段劃分，嚴格對照標準，狠抓工作落實。各門店經營戶“各人自掃門前雪”，責任意識明顯增強。應該說，“門前三包”責任制實施以來，由于各級領導的高度重視，各單位的積極參與，廣大門店經營戶的大力配合，城區環境衛生、市容市貌均有新的變化，取得了較好的成效。

　　二、存在問題

　　1、部分單位認識不足。對“門前三包”工作的重要意義和作用認識不足，缺乏主人翁意識，沒有把“門前三包”作為一項自覺自愿的行動和經常性的工作來抓，而是把落實“門前三包”工作當作是一種負擔，自覺性、主動性、積極性不夠。一些單位除了星期五組織干部職工打掃責任區衛生外，對本責任區存在的其他如占道經營、亂搭亂建等問題，普遍存在畏難情緒，完全依賴包片領導和執法單位。有的單位僅停留于參加片區創衛會，有的甚至僅停留于陪片區領導巡查，相關工作則不聞不問，沒有真正履行自己的職責。

　　2、門店業主意識不強。大多數門店經營戶沒有認識到“門前三包”的主體責任，認為只是城管執法部門和責任單位的事，與自己毫不相干，沒有任何的實行行動。一些門店經營戶出店經營、占道經營，往人行道、綠化帶、機動車道傾倒污水和垃圾現象屢見不鮮。對過往行人扔在門前的垃圾視而不見，有的.甚至將自己店內的垃圾往店外一掃了之。而且，部分門店經營戶對簽訂《門前三包責任書》普遍持抵觸情緒。據統計，縣城共有大小門店2500余間，目前各單位已簽訂的責任書僅90%左右。

　　3、存在問題整改不力。按照“門前三包”管理辦法，各單位對責任路段實行包衛生、包秩序、包綠化，負責轄區內所有的創衛工作。但是，對于存在的一些問題，盡管片區領導在調研中作了明確指示，也難以整改到位。5月8日，縣創衛辦對城區各片區創衛工作情況進行了檢查，通報了發現的58個問題，涵蓋了創衛工作的方方面面。應該說，其中的絕大多數問題都是責任單位通過努力可以解決的。5月25日，市城鄉清潔工程檢查組向縣里反饋檢查情況時，毫不客氣地指出城區各片區存在的亂搭亂建、亂堆亂放。

　　責任制落實情況匯報 2

　　一、按照會議要求，現將xx年我縣落實糧食安全縣長責任制工作情況匯報如下：

　　（一）落實耕地保護制度

　　開展黑土耕地保護行動計劃，堅持用養地相結合，深入推進農業“三減”行動，持續開展畜禽糞便綜合利用、農作物秸稈綜合利用、農藥包裝廢棄物回收、地下水節約與保護等工作，提升耕地質量，實現生態環保和農業增效共贏。深入推進農村亂占耕地建房專項整治行動，堅決遏制耕地“非農化”、防止“非糧化”。制發了《x縣人民政府辦公室關于印發x縣堅決制止耕地“非農化”行為實施方案的通知》。按照耕地“非農化”工作要求，協調縣場各相關單位開展了耕地非農化疑似圖斑的內外業篩查，確保了耕地面積不減少，耕地質量不降低。

　　（二）提升糧食安全保障能力

　　通過優化作物結構、優化種植結構、優化品種結構，實現農作物種植模式的優化升級，促進農業經濟的快速發展。加強農業標準化建設，嚴抓農時標準。牢固樹立錯過農時就是災的理念，堅持農時第一標準，因地制宜采取靈活耕作方式，確保春耕、秋收生產不誤農時。健全地號檔案管理，實時記錄作物各個生育時期的農事活動，對農藥、肥料等投入品使用進行嚴格管控，加大對黑土地的保護，有效提高田間作業質量及管理水平。持續提高農業技術標準，認真抓好田間作業標準，不斷提升田間管理標準，實現全過程不斷檔，全面積無死角。

　　（三）提高糧食生產能力

　　根據中共x市委農村工作領導小組辦公室下發的《關于印發xx年x市糧食穩產增產行動實施方案的通知》（雙農組辦〔xx〕1號）文件要求，xx年下達我縣糧食作物種植面積目標為xx萬畝，下達糧食產量目標為xxx億斤。xx年x縣農作物種植面積xx萬畝，縣屬糧食總產為xxx億斤。各地不同作物單產不一，x鎮水稻每畝xxx公斤、玉米xxx公斤；部隊農場水稻每畝xxx公斤、玉米xxx公斤、大豆xxx公斤；x農場玉米每畝xxx公斤、大豆xxx公斤。x鎮，部隊農場、x農場已全部完成收獲任務，秸稈全部還田，超額完成了任務指標。

　　（四）做好糧食市場和流通工作

　　我縣以加強糧食收購政策宣傳、市場研判、規范秩序、糧食管理四個關鍵環節為著力點，嚴格落實屬地監管責任，扎實推進全縣秋糧收購工作。制定了收購預案，成立了專項檢查工作領導小組，及時在x在線發布了秋糧收購形勢分析，進一步加大秋糧收購市場監督檢查力度，積極開展政策性糧收購庫點備案及空倉驗收工作，縣域內各糧食企業總倉容xxx萬噸，截至目前，現有政策性糧食收儲企業庫存xxx萬噸，其中xx年以前政策性糧庫存為xxx萬噸，xx年新收購政策性糧庫存xx萬噸。農民余糧順暢銷售，未出現農民“賣糧難”的問題。同時，依法對轄區內承儲最低收購價糧、臨時存儲糧等其他中央事權糧食企業定期開展監督檢查，確保了國家政策性糧食質量良好，數量真實。

　　（五）加快糧食產業轉型升級

　　xx年xx月我縣糧油加工原料消耗量共計xxx萬噸。

　　1、稻谷原料消耗量xxx萬噸（其中用于成品糧加工的稻谷原料消耗量xxx萬噸，給中糧代加工的.政策性稻谷原料消耗量xxx萬噸，定向飼用加工的政策性稻谷原料消耗量xxx萬噸）；

　　2、大豆原料消耗量xxx萬噸；

　　3、玉米原料消耗量xxx萬噸。

　　實現糧油加工營業收入xxx億元，其中稻谷加工營業收入xxx億元，大豆加工營業收入xxx億元，玉米加工營業收入xxx億元。稻米加工大力發展深加工，稻米深加工將提高企業競爭力，提高經濟效益，也有利于環保節約資源，將會滿足人們生活多樣性的需求；產銷一體化，采取訂單收購、加工、銷售的方式或“公司＋農戶”等方式來加強合作，提高市場競爭力。

　　（六）及時發放各類種植補貼

　　嚴格落實國家糧食補貼相關要求，切實抓好玉米、大豆和稻谷生產者補貼發放工作。xx年糧食生產者補貼省級到位資金xxx萬元，于xx年x月xx日全部發放完畢。其中，發放玉米補貼金額xxx萬元，大豆補貼金額xxx萬元，水稻補貼金額xxx萬元，進一步調動了農戶種糧積極性，促進了我縣糧食生產可持續發展。

　　（七）持續做好糧食企業安全生產工作

　　以“風險大排查隱患大整治行動”為契機，制定了《x縣糧食局關于印發風險大排查隱患大整治行動實施方案》《x縣糧食局關于開展安全生產“十查十治”專項整治工作實施方案》《x縣糧食局安全生產應急預案和預案演練專項檢查工作實施方案》，形成了以檢查、整改、復查為循環的閉合模式，嚴懲生產違法違規行為。截至目前，共開展安全檢查xx次，檢查企業xx家次，檢查覆蓋率100％，發現和整改隱患問題xx條，本年度糧食行業無重大安全生產事故發生，安全生產形勢持續保持平穩。

　　二、存在的主要問題

　　糧食安全縣長責任制實施以來，我縣各項工作得到有效落實，取得了一定成效，但也存在一些問題。一是縣糧食局在《糧食流通管理條例》修訂后對新條例的解讀、宣傳力度不夠。二是各相關職能部門缺乏溝通，協同配合意識有待進一步提高，沒有形成工作合力。三是行業管理責任弱化，糧食企業監管上存在薄弱環節。

　　三、下一步工作打算

　　一是深入貫徹新時代國家糧食安全戰略，切實增強抓好糧食安全的責任感和緊迫感，深入學習《糧食流通管理條例》，并加大宣傳力度，維護國家糧食安全。二是主動協調各部門加強溝通對接，強化責任擔當，深刻認識糧食安全省長責任制考核的實質要求，逐項逐條落實糧食安全工作目標任務，壓實落靠責任。三是聚焦糧食安全領域的突出問題和薄弱環節，進一步夯實工作責任，確保工作務實、過程扎實、結果真實，堅決守住國家政策性糧食安全底線。

　　責任制落實情況匯報 3

　　年初以來，我縣在州委、州政府的正確領導下，在州防火安全委員會的支持和幫助下，以“三個代表“重要思想為指導，深入貫徹實施《中華人民共和國消防法》和《云南省消防條例》等法律法規，堅持“預防為主，防消結合“的工作方針，以預防重特大火災事故為目標，狠抓消防安全責任制的落實，不斷改善消防安全環境，切實加大消防監督和執法力度，有效地預防和抑制了群死群傷事故的發生，為我縣經濟社會發展營造了一個良好的消防安全環境。截止12月，我縣共發生各類火災事故4起，傷1人、無死亡、直接經濟損失43009元，與去年同期相比火災起數下降15%、死亡人數下降100%、受傷人數下降100%、直接經濟損失下降99.9%。

　　（一）組織領導進一步加強。

　　一是進一步健全了由縣人民政府副縣長任主任，縣公安局、縣安監局、縣公安消防大隊主要領導為副主任，15個縣級部門和5個企業的主要領導為成員的縣防火安全委員會，負責制定縣消防安全工作與經濟建設同步發展的長期規劃和年度計劃，并督促落實；廣泛動員社會各方力量和廣大人民群眾積極開展消防群防群治活動；組織、指導、協調全縣消防安全工作；定期召開會議研究重大消防問題，向上級匯報工作情況等。今年以來，共召開防火安全委員會議研究消防安全工作2次。各鄉鎮場及縣級有關部門也建立健全政府消防工作責任制，成立了由行政領導掛帥的防火安全工作機構，做到了一把手負總責，分管領導直接抓，切實加強了對消防工作的領導。

　　二是縣人民政府于年初召開了全縣安全生產工作會議，把消防安全工作和其它行業的安全生產工作一并進行安排部署。每逢重大節慶日及時召開安全生產專題會議，對開展消防安全檢查活動進行安排部署。

　　三是制定了《全縣重特大火災事故應急處置預案》，提高對重特大火災事故的應急處置能力。

　　（二）消防工作責任制得到進一步落實。

　　一是對照與州人民政府簽訂的《20xx年度政府消防安全責任書》內容和要求，縣人民政府與各鄉鎮場和縣級有關部門簽訂了消防安全責任書，對消防安全責任進行了細化分解和落實。

　　二是各鄉鎮場和縣級有關部門按照全縣安全生產工作會議精神和《關于深入開展全縣公眾聚集場所消防安全專項治理活動的通知》和《關于貫徹實施〈關于進一步落實消防工作責任制的`若干意見〉的通知》要求，積極安排部署消防安全工作，并根據職責和分工與所屬各單位簽訂了消防安全責任書，定期和不定期地進行督促檢查，使消防安全工作責任得到了層層落實。

　　三是認真落實消防安全重點單位的消防安全責任。共確定消防安全重點單位63家，并按照消防安全相關法律法規的要求，嚴格落實各單位的消防安全責任，督促各單位建立健全消防安全檔案、消防安全管理制度，制定緊急疏散預案。共在縣三中、宏強酒店等單位開展疏散演練6次。

　　（三）各項消防安全專項整治深入開展。

　　一是按照中央和省州有關要求，成立了由分管副縣長任組長的領導組，制定相應專項整治方案，并分階段認真組織開展了人員密集場所、文物古建筑、廣播電視系統等11個消防安全專項整治活動和“火災隱患大排查、大整改、保安全“活動。

　　二是各鄉鎮場、縣級有關部門按照專項整治方案，明確職責、相互配合，對本地區和本行業認真進行檢查治理，及時發現和整改了一批火災隱患。

　　三是強化監督檢查。在專項治理活動中，縣公安局、縣公安消防大隊、縣安監局等部門加大行政執法力度，抽調工作人員組成檢查組，深入商場、市場、賓館、飯店、醫院、學校、幼兒園、車站等場所對各單位的專項整治工作進行監督檢查，對發現的火災隱患，及時督促相關責任單位進行整改，對重大火災隱患進行掛牌督辦，確保了專項整治活動取得實效。全縣共組織檢查組15個，出動檢查人員150余人次，檢查單位206家，發現火災隱患169條，整改火災隱患169條。

　　四是在重大節慶日前夕，深入開展以商場、市場、賓館、飯店、公共娛樂場所、易燃易爆物品等為重點的消防全大檢查活動，嚴厲查處違法行為，督促整改消除火災隱患，確保了安全度過節慶日。

　　（四）消防投入力度加大。

　　一是加大財政投入，確保消防工作正常開展。在每年年初都將消防工作經費納入縣財政預算，并做到業務經費按時足額劃撥。

　　二是加強市政基礎設施建設。根據縣城的消防專業規劃，縣城區應建消火栓56個，原有消火栓34個（含市政、小區、物業）、欠帳率為39.3%，20xx年共補建消火栓6個、消火栓欠帳率降為28.6%。

　　三是各鄉鎮積極將城鎮消防基礎設施納入小城鎮規劃建設。目前，多數鄉鎮已建成市政供水管道，安裝了市政消火栓，極大地改善了鄉鎮消防供水不足的難題。

　　責任制落實情況匯報 4

　　我鄉于4月12日召開干部會議，就4月11日市委宣傳部召開的意識形態工作會議精神進行了認真的貫徹落實。現就將有關情況匯報如下：

　　一、統一思想，提高認識。

　　要求全體黨員干部要切實把思想和行動統一到市委工作會議精神上來，要把貫徹落實會議精神作為加快推進我鄉各項工作的重要動力。要把意識形態工作放在大局中來一起謀劃。要把意識形態工作與當前脫貧攻堅、低保重新評議工作、黨風廉政建設等工作結合起來，做好政策宣傳和解釋工作。

　　二、把握重點，開展工作。

　　一是要認真貫徹中央、省委、達州市委和市委的.決策部署，自覺把意識形態工作納入到重要議事日程。要始終把握正確的政治方向，要守好 “主陣地”，加強思想陣地建設管理;要唱響“主旋律”，鞏固壯大主流思想輿論;要聚焦“主戰場”，切實加強網絡輿情工作;要建強“主力軍”，夯實意識形態基層基礎。二是要強化理論學習，確保理論武裝到位。堅持以科學的理論武裝，突出學習重點，打造學習型黨組織;三是堅持正確輿論導向，傳播凝聚正能量。始終堅持團結穩定，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，提高輿論引導效果。

　　三、強化監督，落實責任。

　　要認真盡責負責、嚴格追責問責，要扭住責任抓落實，密切協作抓落實，嚴明紀律抓落實。一定要認真貫徹落實市委的部署要求，以更加堅定的政治自覺、更加有為的精神狀態、更加開闊的工作思路，不斷開創意識形態工作新局面，為脫貧攻堅提供堅強的思想保證、輿論支持和精神動力。

　　責任制落實情況匯報 5

　　20xx年度，我校全面貫徹落實中央、省、市、縣黨風廉政建設各項重大部署，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，認真履行黨風廉政建設主體責任，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為推動學校教育事業高質量發展提供了堅強的政治保證、作風保證和紀律保證。現將有關工作情況匯報如下：

　　一、落實全面從嚴治黨主體責任情況

　　1.落實全面領導責任。明確我校領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導的集體責任，并于3月23日召開黨風廉政建設和反腐敗專題研究會議，按照縣教體工委黨風廉政建設工作要求，結合我校教育教學和黨總支工作實際制定《昌寧二中20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃》。

　　2.加強學習教育，嚴明黨的政治紀律和政治規矩。我校統一發放了《云南省昌寧縣第二中學政治學習、師德師風學習筆記》，要求全校教職工通過集中學習和自學等形式，不斷提升思想整治覺悟，確保黨的路線方針政策和省委、市、縣委、教育工委、重大決策部署得到貫徹落實。

　　3.嚴肅黨內政治生活。我校認真組織學習并貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《中國共產黨廉潔自律準則》和省委、市委實施意見，教育廣大黨員自覺遵守政治紀律和政治規矩，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。堅持推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化，堅持和創新黨內學習制度，加強日常教育、監督和管理。

　　4.加強黨內監督。①嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例》。②嚴格執行財經制度，嚴格執行民主集中制原則，健全完善工作規則和議事規則、決策程序；我校在公物采購、差旅費用報銷等事項上，有嚴格的審批請示程序，財務室對學校財務工作定期進行自查總結匯報。③嚴格執行重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金使用集體討論決策制度。④堅持和完善請示報告制度。學校領導干部每年按規定如實報告個人有關事項；嚴格執行學校領導干部外出報告請示制度。

　　5.推進黨政公務公開工作。我校一直以來都堅持做好黨務、校務公開；推進“三公”經費、重大建設項目和社會公益事業經費使用信息公開。在學校圖書館與實驗樓之間過道設有專門的公示展板。

　　6.落實第一責任人責任。學校黨總支書記作為昌寧二中黨風廉政建設和反腐敗工作第一責任人，一直以身作則、嚴于律己，在管好自己的同時，管好、帶好了班子隊伍和身邊工作人員，帶頭講廉政黨課，帶頭開展批評和自我批評，帶頭執行廉政建設和反腐倡廉的相關政策和規定。

　　7.層層落實“一崗雙責”。學校“一把手”作為黨風廉政建設第一責任人，堅持以上率下，鞏固拓展“抓書記、書記抓”的責任體系，推進全面從嚴治黨向基層延伸。科學制定本校黨風廉政建設責任書，并與各班子成員層層簽訂責任書，將責任落實到人。堅持抓好領導班子和干部隊伍建設，落實“一崗雙責”，明確工作責任，加強學校黨建工作和黨風廉政建設，營造良好的環境。

　　二、履行管黨治黨政治責任

　　我校堅持把黨建和黨風廉政建設工作與學校中心工作結合起來，把黨建工作和行政工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起考核，在履行管黨治黨責任方面，做了以下工作：

　　1.嚴抓思想教育，強化法紀意識。一是組織黨紀黨規學習教育。圍繞“不忘初心，牢記使命”主題教育教育活動，利用“學習強國”平臺和“云嶺先峰”APP，組織學習了“十九屆三中、四中全會精神”、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》等。二是開展職業廉政教育。一年來，我校利用每周例會時間，由黨總支負責先后組織學習了《中小學教師師德師風“十要”、“十禁止”、“十不準”》、《事業單位工作人員處分暫行規定》、《昌寧二中規范師德師風“八倡導”、“八禁止”》、《教師職業道德素養的基本內容》、《手握“四寶”，做學生健康成長的引路人》、《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《關于嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》和《關于對教師在校外培訓機構有償兼職及補課進行專項治理》、《昌寧二中學校自媒體管理規定》等法規及開展《新時代如何加強黨風廉政建設》培訓。三是開展警示教育。組織集中觀看《風清氣正，激濁揚清》、《叩問初心》和《政治掮客蘇洪波》等警示教育片，開展經常性警示教育。四是開展廉政家風教育。組織學習《朱子家訓》和《顏氏家訓》，增強教師廉潔齊家的意識。以上“四個教育”喚醒了大家的紀律意識、規矩意識和組織意識，使黨員干部真正將黨規熟記于心，實踐于行，自覺做到遵紀守法，筑牢拒腐防變思想防線，為做一名“合格黨員”、“合格教師”奠定了堅實的理論基礎。

　　2.加強組織建設，激活支部活力。年內，我校按照教體工委和教體局黨委的要求，完成了黨群團的換屆工作，完成校內黨支部規范化達標建設硬件設施建設。對各支部委員進行了明確的職責分工，動員2名積極分子遞交了入黨申請，以規范“三會一課”制度和明確支部在年級中的地位為抓手，激活了支部活力，使支部真正成為年級工作的戰斗堡壘。

　　3.加強執紀監督，強化責任落實。一年來，我校成立了以分管副校長牽頭的`學校督查組，并由黨總支牽頭制定了《昌寧縣第二中學德育安全督查方案》、《昌寧縣第二中學紀律作風、師德師風督查方案》、《昌寧縣第二中學教學教研督查方案》，使督查工作實現校園全覆蓋。并運用監督執紀的“四種形態”，聚焦源頭防范，及時提醒警示。對違紀行為苗頭性問題及時提醒教育、及時糾正，落實責任追究，強化責任落實。全年提醒談話共計20人次。

　　4.健全和完善學校規章制度，降低廉政風險。主要在加強制度建設，理順工作流程，完善工作程序，規范管理方面健全完善防范措施。本年度組織召開了昌寧二中第八屆教職工代表大會第三次會議，討論通過以下六個方案一個規定，即《昌寧二中專業技術職稱晉升推薦評審實施方案》《昌寧二中專業技術職稱崗位晉級聘任工作方案》《昌寧二中學校發展目標獎勵性績效工資考核方案》《昌寧二中教職工學年末工作業績考核方案》《昌寧二中教職工年度考核方案》《昌寧二中教職工假缺管理規定》《昌寧二中教師崗位競聘工作實施方案》。修訂完善《昌寧二中重大決策議事制度》。一是認真落實主要領導“五不分管”、“三重一大”集體決策、一把手末位表態制度；二是建立信訪舉報受理制度；三是建立學校物資采購審批制度；四是完善物資管理工作流程。

　　5.加強輿情導控。把握導向，規范輿論宣傳。20xx年3月底，根據學校工作需要，成立了宣傳中心，進一步健全完善信息宣傳制度，明確了宣傳責任領導和責任干部，規范信息宣傳，每月報道學校重大事件，向昌寧縣教育體育局宣傳中心等新聞媒體報送新聞稿件，全年共報送稿件83篇，客觀真實地向外界宣傳學校全面工作，有力促進了學校工作的開展和未來發展。

　　三、貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神和省、市、縣委實施辦法情況

　　我校持續監督落實中央八項規定及其實施細則精神和省委、市委、縣委實施辦法，深挖細查“四風”問題隱形變異的種種表現，并對“沉疴陋習”進行重點糾治，通過自查自檢，目前不存在同城接待、私設“小金庫”、賭酒賭博、下基層不按規定交納伙食費、違規發放津補貼、違規領取報酬、公車私用、辦公用房超標、公款吃喝、公款旅游、大操大辦等問題。把對黨中央重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現，把查擺形式主義、官僚主義問題列入領導班子組織生活會的主要議題，作為談心談話、干部考核考察、述責述廉等方面的重要內容。

　　四、貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府、市委、市政府、縣委、縣政府重大決策部署情況

　　一是牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，響應上級黨委政府的號召，全面支持和投入縣委政府的中心工作，竭盡全力參與全縣脫貧攻堅工作和創建衛生工作，充分利用教育教學工作閑暇，克服困難，走村入戶，調查走訪，任勞任怨，按時完成各項工作任務。

　　二是深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，落實黨總支主體責任，黨總支書記第一責任人責任、領導班子其他成員“一崗雙責”，推動學校黨組織切實擔負起管黨治黨政治責任。

　　三是把掃黑除惡與反腐敗斗爭結合起來，把掃黑除惡與整治校園欺凌結合起來，成立昌寧二中校園欺凌專項整治辦公室，對校園欺凌進行徹底整治。

　　五、存在問題及整改措施

　　我校黨風廉政建設和反腐敗工作有以下的特點：

　　一是強化責任落實。切實加強反腐倡廉工作的組織責任，認真貫徹落實關于反腐倡廉工作的部署和要求，分析研究本校黨風廉政建設狀況，結合實際安排部署本校反腐倡廉工作，制定相關制度和工作計劃、措施，并組織實施。每半年至少召開1次專題研究本校黨風廉政建設和反腐敗工作會議，自覺把反腐倡廉建設融入教育教學管理和黨的建設之中。嚴格執行黨風廉政建設工作責任制，進一步延伸和完善責任體系，落實班子成員“一崗雙責”，層層簽訂黨風廉政建設工作責任書。

　　二是注重源頭防范。深入開展紀律作風整頓，進一步加強宣傳教育工作，開展廉政文化進校園活動，強化正面宣傳和反面教育，組織開展了2次警示教育。加大提醒談話、誡勉談話、組織談話和問責力度，目前已組織不同層次約談20人次，建立健全廉政風險點防范管理機制，繼續開展重大事項報告，建立廉政檔案、簽訂廉政承諾等活動，增強拒腐防變能力。

　　三是強化權力約束。認真落實黨風廉政建設的各項規定和制度，扎實推進黨務、校務和財務公開，開展民主評議行風政風。組織開展學校財務專項檢查和學校工會經費專項檢查。

　　（一）存在的主要問題：

　　1.少數年級分管領導和個別支部對黨風廉政建設工作政治意識不高，擔當不足，工作中存在形式主義傾向。

　　2.主體責任落實參差不齊，有的班子成員對自己分管領域的黨風廉政建設工作責任落實不到位，對廉政建設制度要求執行力不足。

　　3.源頭防范制度不夠完善，師德師風、職業追求等宣傳教育有待加強。

　　4.對意識形態工作要求標準不高，季度研判工作不到位，主動落實“一崗雙責”責任不力。

　　5.監督管理范圍不夠廣。黨風廉政建設的監督的重點一直是上班八小時內，超出工作范圍外的管理渠道窄、途徑少，特別是對八小時以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監督還是薄弱環節。

　　6.黨組織生活會不夠嚴肅規范，召開組織生活會會議記錄簡單，開展批評和自我批評辣味不足，批評意見多為提建議，支部組織生活會無批評和自我批評意見清單。

　　7.校務、財務、黨務公開工作不規范，公示內容不全面。

　　8.個人重大事項報告不嚴不實。主要表現為學校部分領導班子成員20xx年度述職述廉報告“個人有關事項報告”中，只報告實發工資數。

　　9.對《昌寧縣教育局學校差旅費管理辦法》學習理解把握不準，差旅費報銷不規范。

　　10.工會經費管理使用不規范。一是違規使用工會經費超范圍慰問；二是未嚴格按規定收取工會經費。

　　（二）整改措施：

　　1.強化學習教育，增強學習的針對性和實效性，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅定理想信念，樹立嚴格的自律意識。提高班子成員黨風廉政建設的政治站位，強化政治擔當。

　　2.貫徹全面從嚴治黨要求，認真落實黨要管黨、從嚴治黨的主體責任，履行好“一崗雙責”。完善黨風廉政建設管理工作制度，加大黨風廉政建設制度執行力度。

　　3.進一步加強源頭防范，加強教職工師德師風、職業追求的宣傳教育。

　　4.進一步領導學校德育和思想政治工作，做好思想政治工作和意識形態工作，豐富學習活動，開展社會主義核心價值觀教育，加強學校文化和精神文明建設，加大學校思想文化陣地建設與管理，全面落實“立德樹人”根本任務和素質教育，強化學校德育工作，豐富學校德育活動，提升學校文化建設品質，形成良好校風教風學風，推動學校健康發展。

　　5.注重教育防范，著力創建廉政氛圍。一是把反腐倡廉教育貫穿于黨員干部培養、使用、管理各個環節。深入開展廉政文化進校園活動，通過舉辦廉政文化宣傳欄，開展警示教育活動等方式，全力推進廉政文化創建全覆蓋。依托支部“主題黨日”，開展“兩學一做”、“不忘初心，牢記使命”活動，以《黨章》和黨紀黨規、典型案例通報為學習內容，引導廣大黨員干部做講規矩、守紀律的清醒人和明白人。二是加強對八小時以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監督，特別是加強廉政家風建設，充分發揮家庭人員之間的監督作用。

　　6.嚴格按規定開展好黨員組織生活會，充分發揮好批評與自我批評有力武器，讓黨員組織生活會成為“咬耳扯袖，紅臉出汗”的重要手段。

　　7.嚴格執行“三公開”制度，定期、不定期將黨務、校務、財務事項向群眾公開，自覺接受群眾監督，提高工作透明度。

　　8.加強對政策規定和“領導干部個人有關事項報告不實等相關典型案例通報”的學習，黨員領導干部、學校班子成員要帶頭及時、如實報告個人有關事項。

　　9.加強對差旅費管理辦法的學習理解，嚴格按照規定審核差旅費報銷標準。對超標準報銷的費用，按要求進行及時收繳。

　　10.一是認真學習貫徹落實20xx年9月29日昌寧縣總工會關于《云南省基層工會經費收支管理實施細則》，嚴格按程序和規定范圍列支使用工會經費；二是及時足額收繳未收取得工會會員費。

　　責任制落實情況匯報 6

　　行政執法責任制的制度建設經歷了從實踐到理論、從地方、部門的個別試點到國家統一規范的逐步成熟歷程。20xx年七月《國務院辦公廳關于推行行政執法責任制的若干意見》的出臺，標志行政執法責任制已經發展成為一項成熟規范的國家制度。《國務院辦公廳關于推行行政執法責任制的若干意見》作為貫徹實施《綱要》，解決執法問題的重要制度，明確了行政執法責任制的概念，確定了依法界定法定職責、建立健全評議考核機制、追究執法責任三部分內容為推行行政執法責任制的主要內容，這項制度把行政執法責任制作為各級行政機關規范行政執法行為的重要手段，將在更深層次對行政管理的規范化、法制化發揮重要作用。現將太旗推行行政執法責任制工作中存在的問題及取得的經驗總結如下：

　　一、推行行政執法責任制工作中存在的問題

　　推行行政執法責任制的目的是為了規范和監督行政執法，而梳理行政執法依據和分解行政執法職權作為推行行政執法責任制的基礎性工作，是國務院《全面推進依法行政實施綱要》的基本要求，也是推行行政執法責任制的基礎性工作，這項工作的扎實開展，是檢驗行政機關行政執法責任制工作優劣和依法行政水平的重要標準。但因存在下列問題，所以各行政執法單位在梳理過程中有一定的困難。

　　(一)法定職權錯綜復雜。

　　由于經濟和社會的飛速發展，我國立法的速度加快，立法項目涉及到各行各業，行政許可法、行政處罰法等規范政府共同行為的法律出臺頻繁。在立法工作中，部門職權規定成為法律的重要內容之一，加之不同層級的法律規定對部門職權都有規定，導致部門行政執法依據中的職權規定錯綜復雜，主要表現在：

　　1、一部法中規定多項執法職權，不同的執法職權分別屬于不同的執法部門負責，或者規定幾個執法部門對一項執法職責分工負責、協作執行。

　　2、同一執法職權在不同層級的法律中都有規定（有的是對上位法的細化），同級行政執法依據的規定中有一定的交叉甚至沖突。

　　3、隨著對行政管理體制影響較大的法律如處罰法、許可法進行的相關法律、法規、規章的立、改、廢，導致原有執法依據中的執法職權規定不斷變化和調整。這些都為執法機關和執法人員明確執法職責、明晰執法責任增加了不確定的因素。

　　(二)崗位職責界定不清。

　　行政執法依據中法定職權的規定錯綜復雜，加之在立法中法定職權在不斷增減、機構改革中部門之間合并分立、人事調動執法崗位不斷調整等因素，使執法機關和執法人員不知道本部門具體執法依據和執法職責，行政執法部門內部崗位職責界定也很籠統。

　　(三)執法部門和執法人員對自己的法定權力和義務認識不清。

　　第一，雖然一部法律或者法規出臺后，執法人員都要進行學習，但是，要遵守的法律、法規和規章較多，這種學習只是針對單個法律規定的學習，不成體系，很難使行政執法人員通過單項法律規定的學習對自己的執法職責有整體、清晰的.認識。

　　第二，在實際工作中有的行政執法部門不完全清楚本機關究竟負責執行哪些法律、法規和規章，有哪些法定權力和法定義務，一些屬于該部門執行的法律、法規和規章得不到貫徹執行，一些失效的法律、法規和規章仍在使用。行政執法人員對其違反法定義務的不作為和亂作為行為必須承擔相應的法律責任沒有清醒的認識。

　　二、推行行政執法責任制總結的兩點經驗

　　法貴于行，行政執法責任制作為解決執法問題、促進依法行政的重要制度，其實行情況是法律施行情況的“晴雨表”，將成為推動依法治國進程的重要力量。

　　（一）精心組織，務求實效。

　　建立和推行行政執法責任制，涉及到行政立法和執法的全過程，是一項長期艱巨的系統工程。政府法制辦要求各行政機關的工作人員要認真學習、研究執法責任制的有關理論，從依法治縣的高度來認識推行執法責任制的重要性和必要性，營造推行行政執法責任制的社會氛圍，把推行行政執法責任制作為促進依法行政、建設法治政府的重要措施來抓，確保行政執法責任制的順利推行。同時要求各行政執法單位結合本單位工作性質和職責，詳實地梳理本單位的行政執法依據和執法種類，并認真組織實施，要注重實效，堅決杜絕形式主義和走過場。

　　（二）加強督促、指導和協調。

　　要求各行政執法部門加強對行政執法責任制工作的督促和檢查，及時解決工作中出現的問題。政府法制機構加強對其業務指導，聽取執法人員的意見和建議，調查了解梳理工作中存在的問題，及時提出指導意見和建議。確定梳理行政執法依據標準，對各行政執法單位所報的行政執法依據梳理，嚴把初審關、審查關、確認關，對其梳理不明確、模糊、不全之處，要求其依法界定執法職責，認真梳理，并加強關鍵環節、難點問題等工作環節的指導和工作的督查。

　　責任制落實情況匯報 7

　　我鄉行政執法責任制工作在縣委縣政府的正確領導下，在縣法制辦的具體指導下。根據《和田縣全面推進依法行政實施綱要五年規劃》確定的各項目標任務，我鄉在推進行政執法責任制工作上取得了一定的成績，現結合一年來的工作情況作如下總結：

　　一、回顧20xx年行政執法責任制工作情況

　　（一）加強組織領導，健全組織機構。我鄉健全了以黨委領導為中心的鄉行政執法責任制工作領導小組，確定了我鄉行政執法責任制工作實行“一把手”負總責，分管領導對分管部門各負其責，與行政執法人員簽定責任書，明確工作職責和分工，使行政執法責任制工作的責、權、利分明，為該項工作的深入開展打下了堅實的組織基礎。

　　（二）實行目標管理，抓好責任落實。為規范執法責任制工作目標管理，切實安排到各工作部門的年度工作中去，實行了統一管理、統一考核獎懲。各部門根據本部門的實際，將行政執法責任制工作分解到人頭，全面實行了目標管理，層層簽定了執法責任書，逗硬考評，積極調動了執法人員的工作積極性、主動性。

　　（三）落實行政執法工作制度，規范行政執法行為。按照縣法制辦要求，我們積極落實了行政執法責任制的一系列制度，如執法過錯追究、復議應訴、行政執法監督、考核獎懲、規范性文件的制作等。全面推行了行政執法的公示制度，做到責任公示，保證了行政執法的合法、公開、有效。

　　（四）強化行政執法隊伍的教育管理，加強行政執法隊伍建設。建設一支過硬的執法隊伍，需要我們不斷提高執法人員的政治思想素質和執法水平，加強隊伍整頓，嚴肅查處不合法的行為。加強對執法人員的業務知識和法律培訓，嚴格執法證件的'考領，建立健全執法人員資格認證及檔案管理工作；獎懲兌現，以此來推動執法人員的水平和能力有較快地提高。今年以來，我鄉分三個階段對鄉所有干部進行了三期培訓，累計培訓人次達126人。通過培訓，使大家提高了法律認識，增強了行政執法的本領。

　　二、主要做法

　　（一）切實推進行政執法責任制工作的開展，確保鄉依法行政工作的實效。

　　1、加強規范性文件的上報審核，認真執行規范性文件的備案制度。堅持做到“法制統一”、“政令統一”的原則。做到了規范性文件的制作把好法律關、政策觀，為領導的正確決策及時、準確地提供了法律保障。

　　2、主動開展行政執法監督檢查，特別是對具體行政行為的監督檢查。比如鄉中學強行收取老師捐贈學校建設資金違法一事。目前，此案正在調查處理中。

　　3、學習、宣傳《全面推進依法行政實施綱要》，建設法制政府。今年在對鄉行政執法隊伍的培訓中，以此為重點，進一步學習、宣傳了我縣的貫徹落實綱要五年規劃。一是要求全鄉干部要認真學習《綱要》內容，深刻領會其精神；二是組織安排調研我鄉落實《綱要》的五年規劃及年度安排意見；三是普法法律知識考核，鄉依法治鄉辦也將《綱要》知識列入其考核內容。

　　三、存在的問題：

　　1、鄉里財政經費短缺，對行政執法工作的開展支持力度還不夠大。

　　2、對行政執法工作的開展，僅限于規范性文件的審核和執法人員的培訓等，沒有落實好建設法制政府的具體要求。

　　3、對于鄉鎮的行政執法工作比較陌生，在很多工作上都很盲動，缺乏指導。

　　四、今后打算：

　　1、進一步貫徹落實《和田縣全面推進依法行政實施綱要五年規劃》，促進我鄉行政執法工作的開展。

　　2、加強規范性文件的制訂、上報審查工作，提高規范性文件的制作水平，強化監督檢查力度。

　　3、落實好縣《關于加強行政執法隊伍教育管理工作的通知》，加強法律知識的學習，嚴格行政執法人員的培訓考核辦證工作，提高執法隊伍素質。

　　責任制落實情況匯報 8

　　20xx年，在縣衛計局的正確領導和重視下，我所高度重視依法行政工作，并采取了行之有效的措施，強化貫徹執行力度，不斷規范衛生監督行政執法行為，依法行政工作取得了較好效果，行政執法案卷質量也有了很大的提高；在提升依法行政和衛生監督執法力度的同時，我所也進一步重視衛生法制宣貫和衛生監督動態的宣傳，內強依法行政能力，外樹衛生監督形象。現將我所行政執法責任制工作總結如下：

　　一、領導重視, 強化依法行政理念

　　為切實全面推進依法行政工作，加強了對依法行政工作的組織領導，建立所長第一責任人制度，將各項工作分解到各科室，建立健全考核機制；全面執行上級下達的衛生監督“雙隨機”工作任務，完善衛生行政許可“最多跑一次”工作機制。

　　二、內外并舉，規范衛生行政執法

　　設立所法制宣傳科，對衛生監督執法行為進行不定期稽查、規范衛生執法行政行為；對衛生行政處罰進行法制審核，嚴格把關，提升衛生行政處罰案卷質量；對行政處罰案卷進行自評和參評，發現問題、找出差距，嚴格依法行政，切實履行法定職責。同時，切實轉變工作思路、工作職能和工作方法，加強衛生法制宣貫和衛生監督動態的宣傳，內強能力，外樹形象。

　　二、違法必究，加大行政處罰力度

　　20xx年1月1日至11月30日，全所共立案查處各類衛生違法案件89起，其中，適用一般程序立案查處案件36件，已發出處罰決定書30件（包括公共場所22件、公共場所控煙1件、非法行醫2件、放射衛生1件、醫院消毒管理1件、餐飲具集中消毒1件、生活飲用水衛生1件、涉水產品1件），處罰款103800元，加處罰款1100元，沒收違法物品若干；并對53起（包括公共場所11件、公共場所控煙22件、醫療廢物管理14件、放射衛生2件、餐飲具集中消毒2件、學校衛生2件、放射衛生2件）違法行為較輕、未導致違法后果的適用簡易程序采取了警告的簡易處罰。同時，依法責令限期改正，使違法行為得到及時改正，為我縣衛生環境的不斷改善和提升作出了應有的貢獻。

　　全年發生1起行政訴訟案件，經兩級人民法院一審二審，駁回上訴，維持行政處罰；在訴訟過程中，衛生局主要負責人、監督所監督所分管法制副所長也積極出庭應訴，維護了衛生行政執法的權威和尊嚴。

　　三、嚴肅查處，及時查處投訴舉報案件

　　暢通社會投訴舉報途徑，按《浙江省衛生監督投訴舉報管理辦法》和有關規范，及時做好投訴舉報工作受理、查處、反饋等工作，得到了投訴當事人的好評，截止目前共接收各類投訴舉報15起，均已及時調查處理，并按信息化要求及時錄入系統。

　　四、強化業務培訓，加強隊伍建設

　　為切實加強衛生行政執法工作，全面提升執法能力、服務能力、業務能力，制定了嚴格的學習制度，采取網絡自學、定期內部培訓、相互交流等學習形式，強化衛生監督員隊伍的`法制學習。組織開展全所衛生監督員業務知識培訓3期；對全縣衛生監督協管員開展培訓2次，并組織開展衛生監督協管實戰演練1次。通過多種形式的學習培訓，全體衛生執法人員的理論水平和執法能力顯著提高。

　　五、加強衛生執法宣傳，樹立衛生監督良好形象

　　積極開展或參與各類法制日的宣傳，對社會公眾進行衛生法律法規、衛生知識的宣貫，提升社會公眾衛生知識知曉率和衛生法制意識；積極組織全所職工向各類媒體或信息專刊投送衛生監督信息稿件50余篇；開通并啟用本所衛生監督微信公眾號，適時推送衛生監督動態信息。同時，積極參與省市組織的微電影、微課件比賽活動，也取得了較好的成績。通過多渠道宣傳，樹立衛生監督良好社會形象。