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春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報（通用20篇）
在學(xué)習(xí)和工作的日常里，越來越多的人或聽或?qū)憛R報，匯報通常是對工作的總結(jié)報告，看取得了哪些成績，存在哪些缺點和不足，總結(jié)了哪些經(jīng)驗，說了那么多，你會寫匯報嗎？以下是小編為大家收集的春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報，歡迎大家分享。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 1
我校在接到區(qū)局關(guān)于做好20xx年春節(jié)送溫暖活動的通知后，召開了專項會議，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，取得了實實在在的效果，得到了社會各界的好評�，F(xiàn)將此次活動的總結(jié)如下：
一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)
春節(jié)前夕，我校能組織全體工會成員認真學(xué)習(xí)中國工會十五大精神，從維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的'利益問題入手，把送溫暖活動工作作為工會當(dāng)前的工作重點。大家一致認為，切實關(guān)心困難教職工的生活，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要舉措。學(xué)校黨團組織密切配合，積極支持，切實把黨和政府的關(guān)懷與溫暖送到困難教職工的心坎上，使他們過上了一個歡樂祥和的春節(jié)。
二、精心組織，講求實效
我校在春節(jié)期間開展了多種形式的送溫暖慰問活動。學(xué)校楊志勇校長親自帶領(lǐng)校領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員，具體做了幾個方面的工作：一是深入到困難教職工家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即家庭情況清、思想狀況清、困難原因清、生活需求清。二是對困難教職工家庭進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助病殘教職工和離退休人員解決生活中的急難問題。三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的教職工家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。我校對xx等九戶困難家庭共一次發(fā)放2600元慰問金，使他們深受感動。
三、加強宣傳，造濃氛圍
幫節(jié)前夕，學(xué)校設(shè)立了愛心獎，充分利用廣播、簡報、網(wǎng)絡(luò)等輿論陣地和工具，及時宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關(guān)心，宣傳扶貧幫困的各項政策措施，宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事跡，擴大了送溫暖活動的社會影響力和感召力，營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 2
1月—2月，鎮(zhèn)衛(wèi)生院家庭醫(yī)生服務(wù)團隊在鄉(xiāng)村醫(yī)生的配合下進村入戶開展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動，扎實推進家庭醫(yī)生個性化簽約服務(wù)。協(xié)同衛(wèi)健局同志，給計生特殊家庭送去慰問金。
每到一戶，醫(yī)護人員都要仔細核準(zhǔn)貧困人口患病情況，完善健康檔案，并為患有大病貧困人口提供政策咨詢和就醫(yī)指導(dǎo)，做好與定點醫(yī)院的聯(lián)系、對接，做好高血壓、糖尿病、結(jié)核病、重性精神病等重大慢病規(guī)范管理。同時，醫(yī)護人員還大力宣傳健康扶貧政策，提高老百姓對政策的知曉度，深入開展健康教育與健康促進，進一步提高群眾健康素養(yǎng)，逐步養(yǎng)成良好健康習(xí)慣。
醫(yī)務(wù)人員認真地為他們進行聽診、測量血壓，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出治療意見，并就冬季常見病、多發(fā)病的日常保健預(yù)防和日常用藥服用等方面進行健康指導(dǎo)、針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，醫(yī)務(wù)人員詳細給予講解健康教育，解答群眾提出的.健康咨詢問題并發(fā)放健康扶貧政策宣傳資料，得到了大家的廣泛認可和贊譽。
開展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動是我院以實際行動學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神，踐行以人民健康為中心基本方略的具體體現(xiàn)。
通過健康扶貧活動，廣大人民群眾對健康需求的獲得感和滿意度得到大幅度提升。貧困群眾能夠得到切切實實的實惠，有效的防止因病致貧和因病返貧。為農(nóng)村貧困人口脫貧提供了健康保障，進一步提高了群眾健康素養(yǎng)與健康意識，讓貧困戶慢性病患者切實感受到了政府健康扶貧帶來的紅利，在寒冷的冬天送去了黨和政府帶給的溫暖。
與此同時，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴(yán)格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、專款專用、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。1月12日學(xué)校召開了離退休老同志茶話會，對老同志進行慰問，對困難老同志進行經(jīng)濟上的資助，并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。1月13日學(xué)校春節(jié)送溫暖工作小組一行5人，登門逐戶慰問了共14戶困難學(xué)生，共送去慰問金和慰問品計3000余元。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 3
按照xx公司《關(guān)于xx年春節(jié)期間開展扶貧幫困送溫暖活動的通知》文件精神，xx分公司自20xx年xx月xx日起，認真開展扶貧幫困送溫暖活動。具體開展情況如下：
一、建立困難員工檔案
分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，安排工會及相關(guān)單位按通知精神，對因子女入學(xué)、本人或直系親屬患重大疾病造成家庭經(jīng)濟困難的員工及離退休職工，因遭受意外災(zāi)害造成家庭經(jīng)濟困難的員工及離退休職工，生活上有困難的員工遺屬，或存在其它特殊困難的員工及離退休職工進行詳細的調(diào)查摸底，在對特困員工的'調(diào)查中著重對家庭人均生活水平低于武漢城鎮(zhèn)居民最低社會保障標(biāo)準(zhǔn)的困難家庭；因患病、交通事故、自然災(zāi)害造成巨大經(jīng)濟損失的困難家庭；長期患病，醫(yī)藥費支出較大的困難家庭；因子女求學(xué)，造成收不抵支的困難家庭進行詳細了解。
在認真調(diào)查核實的基礎(chǔ)上，xx部門建立了較為詳實的電子版困難員工檔案。
二、制定具體幫扶計劃
根據(jù)困難員工檔案，公司領(lǐng)導(dǎo)召開專門會議，專題研究了對困難員工的幫扶工作實施計劃及幫扶標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)困難情況逐個制定了困難補助金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過會議審定了公司困難員工及家庭幫扶名單。其中按分配比例要求上報省公司特困員工xx人、一般困難員工xx人。
為將企業(yè)的關(guān)懷傳遞到分公司困難員工手中，將溫暖送到他們心中，分公司還制定了具體的幫扶安排，xx萬元扶貧幫困專項資金能及時送到苦難員工手中，讓他們都能夠渡過一個歡樂祥的春節(jié)。
三、幫扶工作落實到位
為了把扶貧幫困送溫暖工作做好做實，分公司領(lǐng)導(dǎo)班子分頭出發(fā)，專門走訪了七名特困員工，將困難補助送到特困員工手中，向困難員工表達了公司對他們的關(guān)心，鼓勵他們保持對生活的信心。還組織片區(qū)經(jīng)理帶隊，對一般困難員工進行慰問。
在慰問過程中，公司領(lǐng)導(dǎo)班子還慰問了困難員工所在的站點，送上慰問物資和祝福，與員工親切交談，詳細詢問站內(nèi)員工生活安排和節(jié)日期間的安全工作部署等情況，讓一線員工切實感受到了公司關(guān)心基層的.務(wù)實作風(fēng)及節(jié)日的濃濃暖意。
四、組織節(jié)前員工慰問
為讓全體員工感受到公司的關(guān)懷，使基層員工過一個祥和、溫暖的春節(jié)，按照上級公司“送溫暖”活動精神，分公司合理使用xx萬元“送溫暖”資金，一方面以xx為單位，給一線員工送上以xx的春節(jié)慰問物資。另一方面積極配合，組織好xx慰問活動。
1月24日，xx領(lǐng)導(dǎo)來到xx站，看望慰問了一線員工。除夕，xx領(lǐng)導(dǎo)再次到公司xx站慰問一線員工，給除夕值班員工拜年，將慰問物資發(fā)到員工手中，并送上了殷切的祝福。通過送溫暖活動，公司全體員工又一次感受到了組織的關(guān)愛，渡過了祥和歡樂的節(jié)日，公司春節(jié)期間經(jīng)營管理穩(wěn)定和諧、安全有序。同時通過送溫暖活動，企業(yè)的凝聚力和向心力也得到了進一步的加強，為今后的穩(wěn)定健康持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 4
20xx年元旦、春節(jié)期間我局在全局范圍內(nèi)開展了送溫暖慰問活動，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，制定方案，精心組織
我局歷來重視工會送溫暖慰問活動，局領(lǐng)導(dǎo)責(zé)成工會專門對元旦、春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，制定了活動方案，元旦、春節(jié)期間，我局通過形式多樣的走訪慰問活動，使全局人員特別是困難員工切實感受到組織的關(guān)心和溫暖。
二、摸底排查，明確對象
為做好慰問工作，我局工會首先對全局所有人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查，登記建檔，確定了今年的慰問重點：一是工資收入較低的勞務(wù)派遣工；二是因重大疾病或突發(fā)災(zāi)難等原因造成家庭困難的職工；三是離退休的老干部。并根據(jù)對象的不同采取不同的幫扶措施，切切實實為他們排憂解難，使真正有困難的員工得到了及時的`幫助，收到了良好的效果。
三、慰問活動開展情況
在20xx年送溫暖活動中，我局共籌集款物共計xx萬元，慰問困難職工xx人，勞務(wù)派遣工xx人，一線職工xx人；其中為全局職工準(zhǔn)備了春節(jié)年貨；為兩名困難黨員每人發(fā)放慰問金xx元；為勞務(wù)派遣工每人發(fā)放慰問金xx元；慰問了發(fā)生家庭變故的；局領(lǐng)導(dǎo)帶隊慰問了；xx月xx日在組織全體干部職工參加新春聯(lián)歡會。
在20xx年送溫暖活動中，我局領(lǐng)導(dǎo)、工會注意了解干部職工訴求和生活實際困難，作為今后工會工作的側(cè)重點。我局將在財經(jīng)政策允許范圍內(nèi)，限度地為職工排除后顧之憂，使大家全身心的投入到工作中去，為持續(xù)安全健康快速發(fā)展作出更大貢獻。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 5
為切實關(guān)心困難職工的生活，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署，我們扎實開展了春節(jié)送溫暖活動。現(xiàn)就20xx年春節(jié)期間關(guān)愛困難教職工和學(xué)生的送溫暖活動作如下總結(jié)：
一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。
切實關(guān)心困難教職工的生活，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，是構(gòu)建社會主義和諧社會和踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措。我校工會認真學(xué)習(xí)，從維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點，真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。學(xué)校切實加強對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以賈校長為組長，凌全體行政人員為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨團組織密切配合，積極支持，逐一摸清困難職工和學(xué)生的家庭情況，并逐一登記備案。切實把關(guān)懷與溫暖送到困難者家中，雪中送炭，幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié)。
二、突出重點，講求實效。
春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑，豐富送溫暖慰問內(nèi)涵，取得明顯的實效。一是深入到困難職工和學(xué)生家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。二對困難的家庭進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題。三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。與此同時，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴(yán)格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、�？顚Ｓ�、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。
三、加強宣傳，造濃氛圍。
學(xué)校充分利用校園之聲廣播、《韓中簡報》等輿論陣地和工具，及時宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的.關(guān)心，宣傳扶貧幫困各項政策措施，宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的.生動事例，擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力，營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。
我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工和學(xué)生作為我們工作的一部分，并一如既往地切實關(guān)心困難職工和學(xué)生的生活，使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖，為構(gòu)建和諧社會作出應(yīng)有的貢獻。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 6
離休老干部、老黨員們是曾經(jīng)為了中華之崛起而立足崗位、揮灑青春、無私奉獻的一支光榮隊伍。如今，退休的他們依舊保持著曾經(jīng)的那一股甘當(dāng)孺子牛的勁兒，在社區(qū)發(fā)揮著他們的余熱，社區(qū)的大小事務(wù)，總是盡力而為。春節(jié)來臨之際，為了弘揚敬老、愛老的中華傳統(tǒng)美德，表達對離休老干部、老黨員辛勤付出的感激之情，為了讓退休老黨員、老干部過一個快樂、祥和的節(jié)日，2月12日上午，花園社區(qū)黨總支一行3人走訪慰問了社區(qū)內(nèi)老黨員、老干部，并為他們送去了節(jié)日慰問品。
慰問過程中，社區(qū)書記屈曉紅與他們嘮家常，詢問他們的'家庭情況和身體狀況，叮囑他們照顧好身體，安享晚年生活，希望他們?nèi)绻谏钌嫌龅嚼щy，及時向社區(qū)黨組織反映，社區(qū)一定會積極幫助解決，并認真聽取了退休老干部對今后社區(qū)黨建工作的.意見和建議。臨別時，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)叮囑他們，春節(jié)期間要注意安全，并預(yù)祝他們春節(jié)快樂。
此次慰問活動，加強了黨組織與黨員之間的聯(lián)系與溝通，讓這些老黨員們切實感受到了黨組織的關(guān)心和愛護。他們都紛紛表示要繼續(xù)發(fā)揮余熱，為社區(qū)建設(shè)獻計獻策，貢獻自己的力量。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 7
為落實中組部《關(guān)于在元旦春節(jié)期間開展走訪慰問生活困難黨員老黨員和老干部活動的通知》（組電明字〔20xx〕32號）和中共寧夏回族自治區(qū)委員會老干部局《關(guān)于在春節(jié)期間開展走訪慰問離退休干部活動及對“兩項待遇”落實情況進行自查的通知》（寧老干通字〔20xx〕39號）文件精神，及時將黨組織的關(guān)懷和溫暖送達行業(yè)老黨員和困難員工，寧夏注冊會計師和資產(chǎn)評估行業(yè)黨委和協(xié)會近期認真組織開展了走訪慰問活動。
20xx年1月13日至17日，自治區(qū)財政廳黨總會計師、寧夏注冊會計師和資產(chǎn)評估行業(yè)黨委書記楊冬梅，帶領(lǐng)行業(yè)黨委和協(xié)會班子成員，分批分組，先后到行業(yè)困難職工、困難老黨員、為行業(yè)發(fā)展做出過突出貢獻的15戶從業(yè)人員家里走訪慰問，為他們送上組織的.關(guān)心和新年的問候。
慰問組輕車簡從帶上慰問金入戶走訪，詳細了解困難從業(yè)人員的生活情況，鼓勵老黨員繼續(xù)發(fā)揮余熱，褒揚了他們在行業(yè)發(fā)展中所做出的突出貢獻，鼓勵他們繼續(xù)為行業(yè)發(fā)展建言獻策。老同志們對組織的關(guān)心紛紛表示感謝，并表態(tài)將繼續(xù)發(fā)揮好老黨員的表率作用。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 8
20xx年春節(jié)前夕，省交通運輸廳副廳長王愛和、謝德強，副巡視員吳銘漢分別帶隊走訪慰問老干部、老黨員，為離退休老同志送去了黨和政府的關(guān)懷以及新春的祝福。
廳領(lǐng)導(dǎo)深入老干部家中、學(xué)習(xí)場所、醫(yī)院，熱情與老同志們敘舊、拉家常，親切地詢問他們的身體狀況和生活情況，傾聽他們的心聲，深入了解他們在生活中的困難和問題，介紹我省交通運輸發(fā)展情況，虛心聽取他們意見和建議。希望老干部們在保重身體的同時，一如既往地關(guān)注和支持交通運輸事業(yè)的發(fā)展，為交通運輸發(fā)展積極獻計獻策，發(fā)揮好余熱。老同志們對我省交通運輸近年來取得的..成就感到由衷高興，感謝組織上對他們的關(guān)心、照顧，并表示將繼續(xù)為江西交通運輸事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 9
在新年來臨之際，為進一步弘揚中華民族尊老愛老的傳統(tǒng)美德，表達對老一輩民政職工的關(guān)愛之心和敬老之情，讓退休老同志度過一個溫暖愉悅的春節(jié)。1月28日上午，景洪市民政局黨組成員、副局長李忠全帶領(lǐng)工作人員上門走訪慰問退休老干部，為他們送去黨委和政府的.親切關(guān)懷和新春祝福。
對于民政工作人員的慰問，退休老黨員、老干部們顯得十分激動，感謝黨和政府還掛念著我們。”紛紛表示，退休后依然能感受到單位的關(guān)懷和溫暖，非常感動也非常高興，一定會好好保重身體，發(fā)揮余熱，在組織需要的時候，盡自己的綿薄之力，為民政事業(yè)做出貢獻。
李忠全同志耐心解答老同志提出的問題，給老同志講講民政的變化，說說民政為民辦的實事，動員老同志多參加組織的活動，多與民政人聯(lián)系，增進感情。也希望老同志們繼續(xù)關(guān)注民政事業(yè)的`發(fā)展，為民政工作獻計獻策，為景洪市高質(zhì)量發(fā)展增添更多正能量。老同志們表示，將一如既往地加強自身學(xué)習(xí)，退休不褪色，離崗不離黨，以實際行動踐行入黨時的初心、永葆政治本色。
今天的美好生活，凝聚著老一輩引航人的奉獻和汗水，奮斗成果來之不易，“不忘來時路，方知向何行”，此次春節(jié)前夕的慰問工作，不僅給民政局的退休職工帶去了物質(zhì)上的幫助，更是在情感上給予慰藉，將溫暖、關(guān)心落到了實際行動中，讓他們真切感受到民政這個“大家庭”的濃濃關(guān)愛之情。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 10
1月23日，春節(jié)前夕，重慶警備區(qū)司令員王艷勇，市委常委、重慶警備區(qū)政委陳代平一行，來到彭家花園干休所看望慰問老紅軍、老干部，并為他們送上節(jié)日的問候和祝福。
重慶警備區(qū)領(lǐng)導(dǎo)說，長期以來，老紅軍、老干部們?yōu)辄h和國家的事業(yè)、為軍隊建設(shè)發(fā)展做出了突出貢獻，把人生最美好的`年華獻給了黨、國家和軍隊。近年來，又帶頭踐行“兩學(xué)一做”，衷心擁護改革強軍，以堅強的黨性、高度的覺悟、良好的作風(fēng)，給官兵作了表率，給部隊作了示范，不愧為黨和軍隊的歷史功臣，不愧為警備區(qū)部隊的精神財富。
重慶警備區(qū)領(lǐng)導(dǎo)表示，警備區(qū)全體官兵，一定要把老部隊的鐵血文化、優(yōu)良傳統(tǒng)繼承下來，傳承下去，發(fā)揚光大，使之歷久彌堅，代代相傳。干休所要繼續(xù)加大基層黨建力度，持續(xù)提高服務(wù)保障質(zhì)量，讓老紅軍、老干部安度晚年，益壽延年，將干休所建設(shè)得更加美麗、溫馨。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 11
為進一步關(guān)心、照顧好老干部，確保他們度過一個愉快、祥和的春節(jié)。根據(jù)市委老干部局《關(guān)于做好春節(jié)期間走訪慰問老干部工作的通知》文件要求，我們結(jié)合自身工作實際，立即行動、周密安排、有效落實，確保了走訪慰問老干部活動的順利開展，取得了明顯的成效�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、精心組織、周密安排，積極營造走訪慰問老干部活動良好氛圍。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)。為確保活動順利開展，區(qū)委老干部局及時制定下發(fā)了《關(guān)于在春節(jié)期間開展走訪慰問老干部活動的通知》，成立了以局長為組長的走訪慰問老干部活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體指導(dǎo)、督促、檢查各單位活動開展情況。各基層單位部門也結(jié)合實際制定了自身活動方案，成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，落實專人負責(zé)，層層抓好落實。
二是強化宣傳，營造氛圍。為開展好走訪慰問老干部活動，充分運用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等載體，積極宣傳老干部工作方針政策，宣傳老干部的先進典型，大力弘揚老干部的歷史功績和巨大貢獻，在全區(qū)營造了尊重老干部、愛護老干部的濃厚氛圍。
二、立足實際，形式多樣，確保走訪慰問老干部活動深入開展。
春節(jié)前夕，各級各部門積極從實際出發(fā)，采取召開座談會、聯(lián)歡會、上門走訪等形式，使走訪慰問活動開展得扎實有效。一是組織召開迎新春老干部座談會。春節(jié)前夕，區(qū)里組織副縣級以上實職離退休干部在淄川賓館召開了迎新春座談會，區(qū)委常委、區(qū)大班子主要領(lǐng)導(dǎo)和老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負責(zé)人參加了座談會。區(qū)委書記叢錫鋼同志主持會議并作重要講話，區(qū)委副書記、區(qū)長楊洪濤同志向老干部通報了全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)顩r，征求了老干部對全區(qū)工作的意見和建議，并給老干部送去了新春的祝福；基層單位也都積極落實文件要求，通過召開座談會和情況通報會，征求老干部對本單位發(fā)展的意見建議，較好地滿足了老干部的政治需求；二是組織開展走訪慰問活動。臘月二十七，區(qū)委書記叢錫剛，區(qū)委副書記、區(qū)長楊洪濤同志分別帶領(lǐng)大班子領(lǐng)導(dǎo)，走訪看望全區(qū)副縣級以上實職離退休干部及老干部遣屬53人，每到一處，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)都詳細詢問他們的身體和生活狀況，給他們送去節(jié)日物資和新春祝福，并幫助他們解決生活中遇到的實際困難和問題。區(qū)委老干部局積極籌資5萬余元，為全區(qū)離休干部發(fā)放慰問品。各單位各部門也積極開展集中走訪慰問活動，實行單位領(lǐng)導(dǎo)成員分工負責(zé)走訪，有的單位給老干部送去面粉、花生油、雞蛋等節(jié)日物資，有的單位給老干部送去慰問金。全區(qū)上下做到了離休干部人人必訪。據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)各級共走訪老干部慰問品和慰問金10余萬元，及時將黨和政府的溫暖送到了老干部的心坎上。三是組織開展迎新春文體娛樂活動。為進一步豐富老干部的精神文化生活，區(qū)里舉辦了20xx年春節(jié)聯(lián)歡晚會，邀請部分老干部觀看了演出，共同祝賀新春佳節(jié)。各單位、各部門也積極與區(qū)老年書畫協(xié)會、老年體協(xié)、老年戲曲音樂協(xié)會等涉老團體聯(lián)合，組織老干部開展迎新春書畫展、門球賽、文藝表演等豐富多彩、積極向上的.文體娛樂活動，既活躍了節(jié)日氣氛，又增添了老干部的生活情趣。
三、落實待遇，搞好結(jié)合，確保走訪慰問活動取得實效。
一是開展待遇落實大檢查�；顒娱_展中，我們按照文件要求對各單位老干部待遇落實情況進行了一次全面的檢查，對個別存在問題的單位進行了督促落實，并要求限期整改，確保了老干部的各項待遇落到實處。
二是開展困難老干部幫扶救助活動。針對困難老干部的生活現(xiàn)狀，積極在全區(qū)開展困難老干部幫扶救助活動，對他們實施重點救助。有的單位通過走訪慰問活動給他們送去救助資金，有的單位實施專人包戶，不定期上門進行生活幫扶；對生病住院的老干部本單位也積極采取措施，送去慰問金并安排專人照顧好他們的生活，幫助他們度過生活難關(guān)。
三是開展親情化服務(wù)活動。堅持做到把開展走訪慰問老干部活動與“三到家、四上門”親情服務(wù)活動相結(jié)合，與開展在職干部和離休干部結(jié)對幫扶活動相結(jié)合，積極為老干部提供細微的便利服務(wù)，受到了老干部的歡迎，提升了他們的晚年生活質(zhì)量。
下一步，我們將以這次走訪慰問老干部活動為契機，創(chuàng)新思路，扎實工作，努力使廣大老干部過一個幸福、安寧的晚年生活。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 12
今年來，我縣縣委先教辦把“要求全縣各級黨組織、廣大黨員深入基層宣傳黨的方針政策，建立健全長效機制，切實幫助群眾解決困難，為困難群眾和黨員‘送溫暖、獻愛心’，把黨的溫暖送到廣大黨員和群眾的心中”作為先進性教育活動的一項長效機制來抓。為進一步鞏固和擴大第二批先進性教育成果，推動第三批先進性教育活動扎實開展。在春節(jié)前夕，我縣縣委先教辦通過三個層面扎實開展了“把溫暖送下去、把意見帶上來”為主題的春節(jié)慰問活動，把黨的溫暖真正送到了困難黨員和困難群眾的心中。
一是在企業(yè)和學(xué)校開展了以“進萬家門、知萬家情、解萬家困、暖萬家心”為主要內(nèi)容的向農(nóng)村重點優(yōu)撫對象、五保戶、貧困戶、困難殘疾人、孤兒、輟學(xué)兒童和困難老黨員等“送溫暖、獻愛心”活動。活動要求：一要送下去。將黨和政府的'溫暖送到困難群眾家中。二要帶上來。將了解到的社情民意、群眾的意見和建議等，通過《“送溫暖、獻愛心”活動反饋卡》及單位領(lǐng)導(dǎo)干部的慰問匯報等形式帶上來。三要受教育。使廣大干部職工黨員切身經(jīng)受一次先進性的實踐性教育。
二是組織縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在春節(jié)前深入到自己的先進性教育活動聯(lián)系點進行調(diào)研、指導(dǎo)工作，并對所聯(lián)系的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村的貧困黨員和困難群眾進行走訪慰問�；顒右�，縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮示范帶頭作用，把聯(lián)系點調(diào)研和面上調(diào)研結(jié)合起來，聽取意見，研究對策，及時了解工作動態(tài)，主動匯報工情況，進而有效的指導(dǎo)先進性教育活動的順利開展。同時還要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也要參照縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的做法，深入到各自的聯(lián)系點進行走訪、指導(dǎo)工作，切實做好先進性教育活動的各項工作和春節(jié)前的走訪慰問活動。
三是通過民政部門協(xié)調(diào)各有關(guān)單位重點對以上兩個層面沒有涉及到的農(nóng)村五保戶、貧困戶、困難殘疾人、孤寡老人、孤兒、輟學(xué)兒童和困難老黨員進行慰問。要求這一層面要寬要廣，即各單位要在搞好對本單位訪貧救助、體察民情的同時，本著支持農(nóng)村的原則，有針對性的向農(nóng)村五保戶、貧困戶、困難殘疾人、孤兒、輟學(xué)兒童和孤寡老人進行“送溫暖、獻愛心”活動，通過活動了解他們的疾苦和困難、了解他們現(xiàn)在最需要的是什么和最關(guān)心的是什么，把他們的心聲通過慰問活動及時反映上來。
據(jù)統(tǒng)計，在春節(jié)前夕我縣共有30名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部、10個企業(yè)、5所學(xué)校、20個單位通過以上三個層面共慰問困難黨員263名、困難群眾231戶，收到意見、建議473條，發(fā)放慰問金及年貨共計60余萬元。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 13
喜慶佳節(jié)來臨之際，xx社區(qū)遵循“四字經(jīng)”，即“實、全、真、樂”做好社區(qū)慰問工作。其中“實”是前提，“全“和“真”是關(guān)鍵，“樂”是目標(biāo)。伴隨著20xx年的腳步，社區(qū)緊緊把握“實、全、真、樂”，有力地促進了社區(qū)春節(jié)慰問擺脫形式主義，真誠實在的慰問困難群體。
一、“實”是指排摸慰問對象，了解對象的實際情況，是做好慰問工作的前提。社區(qū)把好“三關(guān)”，切實定好春節(jié)慰問的對象。第一關(guān)：自愿申請。凡要求幫困慰問的`家庭，須由本人提出申請。第二關(guān)：民主評議。凡自愿申請的家庭，居委會須將其張榜公布，接受社區(qū)居民的監(jiān)督。第三關(guān)：上報審批。凡經(jīng)過民主評議的春節(jié)慰問的家庭，須如實上報街道進行審批，如有不實，一律取消申報資格。
二、“全”是指春節(jié)慰問要做到全面。不落下一個，不忽視一家，是做好慰問工作的關(guān)鍵之一。社區(qū)針對不同的困難家庭，進行全面地走訪慰問。共走訪了34戶人家，其中烈屬1戶，困難老人1戶，困難黨員3戶，殘疾人1戶，底保戶4戶，單親7戶，失業(yè)及大病家庭11戶。社區(qū)把慰問工作真正地做到位，全面的慰問了社區(qū)中的困難家庭。
三、“真”是指真情地慰問困難群體，不搞形式主義，不帶虛假面孔，是做好慰問工作的關(guān)鍵之一。社區(qū)的慰問工作一定要做到真情實意，不作秀，不搞形式主義，傾聽群眾對社區(qū)工作的批評，真誠地談心，達到溝通和理解。讓群眾通過春節(jié)慰問，切切實實感受到社區(qū)心系居民的誠意和溫暖。
四、“樂”是指滿意社區(qū)春節(jié)慰問工作，讓困難群體過一個好年，是做好慰問工作的最終目標(biāo)。在過節(jié)之前，給他們帶去情感上的溫暖，精神上的鼓勵和一定的物質(zhì)幫助，表達了社區(qū)心系居民的思想宗旨，讓他們過一個開心快樂的節(jié)日。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 14
為了落實縣教育工會關(guān)于開展春節(jié)期間走訪慰問離退休教職工工作的通知，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況，認真做好春節(jié)期間走訪慰問離退休困難教職工工作。
一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)
在20xx年春節(jié)即將來臨之際，我校把走訪慰問在職和離退休困難教師工作列入議事日程，學(xué)校自接到淳教號《關(guān)于春節(jié)期間走訪慰問離退休教職工工作的通知》文件后，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員認真學(xué)習(xí)此文件內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)，我們充分認識到在春節(jié)前走訪慰問離退休教師，對于弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，構(gòu)建社會主義核心價值觀有著十分重要的意義。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)指示工會排出在職和離退休困難教師名單，校委會研究決定對在職和離退休困難教師進行慰問，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織參加走訪慰問工作，真正把困難教師及離退休老同志生活中的實際問題解決好，讓困難職工感受到黨和政府的溫暖，把領(lǐng)導(dǎo)的'溫暖關(guān)懷送到每個離退休教師家中。
二、登門拜訪，送去溫暖
20xx年1月21日由校長唐全紅親自組織，將校委會10位成員分成5組，分赴長嶺、唐村、坑下、威坪、千島湖等5個片對在職困難教師和18位離退休教師及老領(lǐng)導(dǎo)進行慰問。向各位離退休教師傳遞了教育局和學(xué)校的溫暖關(guān)懷，并送上一些生活必需品和溫暖的關(guān)懷，了解每位老齡離退休教師的實際困難，能當(dāng)時給予解決的當(dāng)場解決，當(dāng)場不能解決的帶回學(xué)校，經(jīng)校委會討論尋求方法解決，確實不能解決的要給予情況說明，切實把黨和政府的溫暖送到離退休和困難教師的心坎里。
三、相互了解，增進感情。
通過對在職和離退休困難教師進行節(jié)前慰問，加強與在職和離退休困難教師的思想溝通，準(zhǔn)確掌握在職和離退休困難教師的思想動態(tài)，對在職和離退休困難教師提出的意見和建議，慰問組都認真聽取，同時勉勵離退休教師積極養(yǎng)老，科學(xué)養(yǎng)老，鼓勵家庭子女盡心盡孝，使離退休教師健康長壽，歡度晚年。通過慰問交談，學(xué)校和離退休教師之間有了進一步的了解，相互之間增進了感情。
四、解決困難，務(wù)求實效。
本次節(jié)前慰問重點關(guān)心年齡偏大、長年患病、家庭特殊困難的離退休教師，堅持把走訪慰問和解決實際問題相結(jié)合，幫助有特殊困難的離退休教師和教師解決燃眉之急。本次對年齡偏大、長年患病、家庭特殊困難的離退休教師慰問時，不僅對他們進行精神上的關(guān)心，并給予物質(zhì)上和經(jīng)濟上的幫助。讓每位離退休老師和家人過一個歡樂、祥和、喜慶的節(jié)日。本次慰問校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織慰問工作，堅持把走訪慰問在職和離退休困難教師和解決在職和離退休困難教師的實際問題相結(jié)合，真正落實了察民情、知民意、解民憂、集民智的精神。讓在職和離退休困難教師感受到黨組織和單位還記住他們的，他們的貢獻永遠裝在黨和人民的心中。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 15
為了落實縣教育關(guān)于春節(jié)慰問幫扶困難教師及離退休老教師活動的通知，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況，認真做好春節(jié)前走訪慰問離退休教師工作。
一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校自接到縣教育局《鳳凰縣教育局關(guān)于開展慰問幫扶困難教師及離退休老教師活動的通知》文件后，我校把慰問離退休教師工作列入議事日程，學(xué)校校長、書記及工會主席等主要領(lǐng)導(dǎo)認真學(xué)習(xí)此文件內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，使我們充分認識到在春節(jié)前走訪慰問離退休教師，對于發(fā)揚我黨關(guān)心愛護老干部的光榮傳統(tǒng)，弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，構(gòu)建社會主義和諧社會有著十分重要的.意義。校長孫建明，書記戴施橋親自組織參加慰問活動，真正把困難教師及離退休老同志生活中的實際問題解決好，讓困難群眾感受到學(xué)校的溫暖，把領(lǐng)導(dǎo)的溫暖關(guān)懷送到每個離退休教師家中。
二、節(jié)前團拜，倍顯溫情
鳳凰一中工會一改過去傳統(tǒng)春節(jié)慰問形式，邀請全體離退休教師歡聚一堂，舉行春節(jié)團拜會。整個慰問活動顯得更加溫暖，更有家氣息。
20XX年XX月XX日，校長孫建明、書記戴施橋、副校長滕明鋒、工會主席宋延洪等校級領(lǐng)導(dǎo)及工會委員參加了春節(jié)團拜會。向他們送上了學(xué)校的關(guān)懷，給每位退休教師發(fā)放600元的春節(jié)慰問金，并送上教育局工會贈送的精美掛歷。使每一位老師都體會到組織的溫暖和上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，并祝他們過上一個愉快而祥和的春節(jié)。全體退休教師歡聚一堂，喜笑言開，相互問候，相互了解，重溫在校情結(jié),個個臉上洋溢著幸福的微笑。
三、相互了解，增進感情
團拜會中，我校領(lǐng)導(dǎo)向各位離退休教師介紹了我校發(fā)展的現(xiàn)狀和未來的發(fā)展規(guī)劃，真誠的希望他們對我校的發(fā)展提出寶貴的意見。同時，也歡迎他們回校指導(dǎo)和檢查工作。并勉勵離退休教師積極養(yǎng)老，科學(xué)養(yǎng)老，鼓勵家庭子女盡心盡孝，使離退休教師健康長壽，歡度晚年。通過慰問交談，離退休教師對鳳凰一中的發(fā)展和建設(shè)充滿了信心。學(xué)校和離退休教師之間有了進一步的了解，相互之間增進了感情。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 16
xx開展“送溫暖、獻愛心”活動，對扶貧掛鉤村和離退休干部走訪慰問，現(xiàn)將走訪慰問活動情況匯報如下：
一、走訪慰問扶貧掛鉤村。
1月12日，機關(guān)16名干部職工自籌資金3380元，購買化肥和節(jié)日禮品前往掛鉤扶貧點溫泉鄉(xiāng)新河村看望基層村干部，并給他們送去黨報黨刊，走訪慰問張家寨、新河、小新寨、小羊圈等5個村民小組共26戶困難群眾，解決了困難群眾生產(chǎn)投入困難問題，聽取群眾對發(fā)展經(jīng)濟的想法，幫助群眾理清發(fā)展思路，制定增收計劃；鼓勵群眾樹立信心，戰(zhàn)勝困難，逐步擺脫貧困，為掛鉤村送去黨和政府的關(guān)懷。
二、走訪慰問離退休干部。
縣供銷社以人為本，以高度的政治責(zé)任感和工作熱情，積極地做好離退休慰問走訪工作。1月13日至15日，縣社干部職工分為兩組，由主任穆尚軍、書記李廣帶隊，慰問走訪了28位離退休人員，耐心傾聽他們的要求和意見，積極幫助他們解決生活中的各種實際困難和問題，切實為他們辦實事，做好事，使離退休干部精神愉快，心情舒暢的過一個安全祥和、喜慶的春節(jié)。離退休老干部們認為現(xiàn)在的'縣社領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實、思路清、管理強、作風(fēng)好，相信供銷社的“兩社一會”建設(shè)，農(nóng)村流通網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建工作會得到前所未有的發(fā)展。此次慰問活動共組織慰問金2800多元，禮品1500多元。
三、走訪慰問下崗職工、困難職工。
1月15日，由縣供銷社工會主席楊崇華帶隊，對供銷系統(tǒng)40戶下崗職工、困難職工入戶走訪慰問，共發(fā)放慰問金20000元，確保每戶困難職工能度過一個快樂祥和的春節(jié)，并勉勵他們要克服困難，振作精神，扎實工作，開展生活自救，為平安和諧的新昌寧作出貢獻。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 17
在春節(jié)來臨之際，為充分體現(xiàn)對離退休干部的關(guān)心和愛護，我單位積極組織開展了春節(jié)走訪慰問離退休干部活動�，F(xiàn)將活動情況匯報如下：
一、精心組織，周密安排
為確保走訪慰問活動順利進行，我單位提前制定了詳細的活動方案，明確了慰問對象、慰問標(biāo)準(zhǔn)和慰問方式。成立了由單位領(lǐng)導(dǎo)帶隊，相關(guān)科室負責(zé)人組成的慰問小組，對離退休干部進行走訪慰問。
二、深入走訪，傳遞溫暖
慰問小組深入到每一位離退休干部家中，為他們送上了節(jié)日的祝福和慰問品。在走訪過程中，慰問小組與離退休干部親切交談，詳細了解他們的身體狀況、生活情況和需求，認真傾聽他們對單位工作的意見和建議。同時，向他們介紹了單位一年來的發(fā)展情況和取得的成績，感謝他們?yōu)閱挝话l(fā)展做出的貢獻。
三、解決問題，落實關(guān)懷
對于離退休干部反映的問題和困難，慰問小組認真記錄，及時反饋給單位領(lǐng)導(dǎo)，并積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門加以解決。對于生活困難的離退休干部，單位給予了特別的關(guān)心和照顧，為他們送去了慰問金和生活必需品，切實幫助他們解決實際困難。
四、活動效果及意義
通過此次走訪慰問活動，讓離退休干部感受到了組織的關(guān)懷和溫暖，增強了他們的`歸屬感和幸福感。同時，也進一步激發(fā)了在職干部職工的工作熱情和責(zé)任感，為推動單位各項事業(yè)發(fā)展凝聚了力量。
總之，在春節(jié)期間，我單位通過走訪慰問離退休干部，傳遞了組織的關(guān)懷和溫暖，密切了與離退休干部的聯(lián)系，取得了良好的效果。在今后的工作中，我們將繼續(xù)關(guān)心關(guān)愛離退休干部，認真落實好各項政策待遇，為他們安享晚年創(chuàng)造良好的條件。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 18
為弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，讓離退休干部度過一個歡樂、祥和、溫馨的春節(jié)，按照上級統(tǒng)一部署和要求，我單位在春節(jié)期間積極開展了走訪慰問離退休干部活動�，F(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、高度重視，精心組織
我單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次走訪慰問活動，將其作為一項重要的政治任務(wù)來抓。專門召開會議進行研究部署，制定了詳細的走訪慰問方案，明確了慰問對象、慰問標(biāo)準(zhǔn)和慰問方式。同時，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)科室負責(zé)人為成員的走訪慰問工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保走訪慰問活動順利進行。
二、深入走訪，傳遞溫暖
在走訪慰問過程中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊，分組深入到離退休干部家中，為他們送去了慰問金、慰問品和新春的祝福。每到一處，慰問組都與離退休干部親切交談，詳細詢問他們的身體狀況、生活情況和家庭情況，認真傾聽他們的意見和建議，感謝他們?yōu)閱挝话l(fā)展做出的貢獻。同時，向他們介紹了單位一年來的工作情況和取得的`成績，希望他們一如既往地關(guān)心和支持單位的發(fā)展。
三、解決問題，體現(xiàn)關(guān)懷
在走訪慰問中，慰問組注重了解離退休干部的實際困難和問題，并積極協(xié)調(diào)解決。對于生活困難的離退休干部，及時給予幫助和支持；對于反映的問題，認真記錄并及時反饋給相關(guān)部門，確保問題得到妥善解決。通過走訪慰問，讓離退休干部切實感受到了組織的關(guān)懷和溫暖。
四、加強宣傳，營造氛圍
為進一步營造尊老敬老的良好氛圍，我單位還通過多種形式加強對走訪慰問活動的宣傳。利用單位網(wǎng)站、微信公眾號等平臺，及時發(fā)布走訪慰問活動的動態(tài)信息和圖片，展示單位對離退休干部的關(guān)心和關(guān)愛。同時，積極宣傳離退休干部的先進事跡和奉獻精神，激勵在職干部職工向他們學(xué)習(xí)，為單位的發(fā)展貢獻力量。
通過此次走訪慰問活動，進一步密切了單位與離退休干部的聯(lián)系，增強了離退休干部的歸屬感和幸福感。在今后的工作中，我們將繼續(xù)做好離退休干部的服務(wù)管理工作，認真落實各項政策待遇，積極為他們辦實事、解難題，讓他們安享晚年。
特此匯報。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 19
為弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，讓離退休干部度過一個歡樂、祥和、溫馨的春節(jié)，在20xx年春節(jié)期間，我單位積極組織開展了走訪慰問離退休干部活動�，F(xiàn)將活動情況匯報如下：
一、精心組織，周密安排
為確保走訪慰問活動順利進行，我單位提前制定了詳細的活動方案，明確了慰問對象、慰問標(biāo)準(zhǔn)、慰問時間和慰問方式等。成立了由單位領(lǐng)導(dǎo)帶隊，相關(guān)部門負責(zé)人和工作人員組成的慰問小組，對離退休干部進行逐戶走訪慰問。
二、深入走訪，傳遞溫暖
在走訪慰問過程中，慰問小組每到一處，都與離退休干部親切交談，詳細詢問他們的身體狀況、生活情況和家庭情況，認真傾聽他們的意見和建議，向他們轉(zhuǎn)達了單位領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的新春祝福和問候，并送上了慰問品和慰問金。同時，慰問小組還向離退休干部介紹了單位一年來的工作情況和取得的成績，感謝他們?yōu)閱挝话l(fā)展做出的貢獻，希望他們一如既往地關(guān)心和支持單位的工作，為單位的'發(fā)展建言獻策。
三、認真傾聽，解決問題
在走訪慰問過程中，慰問小組認真傾聽離退休干部的訴求和困難，對他們提出的問題和建議進行了詳細記錄，并及時向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報。對于能夠解決的問題，當(dāng)場給予解決；對于一時難以解決的問題，向離退休干部說明情況，并承諾在今后的工作中逐步加以解決。通過走訪慰問，進一步拉近了單位與離退休干部之間的距離，增強了離退休干部的歸屬感和幸福感。
四、活動成效
此次走訪慰問活動，共走訪慰問離退休干部xx人，發(fā)放慰問品和慰問金共計xx元。通過走訪慰問，不僅讓離退休干部感受到了單位的關(guān)心和溫暖，也讓單位領(lǐng)導(dǎo)和干部職工了解了離退休干部的生活情況和需求，為今后更好地做好離退休干部工作提供了依據(jù)。同時，也激發(fā)了單位干部職工的工作熱情和責(zé)任感，增強了單位的凝聚力和向心力。
總之，在20xx年春節(jié)期間，我單位通過開展走訪慰問離退休干部活動，傳遞了組織的關(guān)懷和溫暖，密切了單位與離退休干部之間的聯(lián)系，取得了良好的效果。在今后的工作中，我們將繼續(xù)關(guān)心和愛護離退休干部，認真落實好離退休干部的各項政策待遇，為他們安度晚年創(chuàng)造良好的條件。
春節(jié)走訪慰問離退休干部情況匯報 20
為弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，讓離退休干部度過一個歡樂、祥和、溫馨的春節(jié)，按照上級統(tǒng)一部署，我單位在春節(jié)期間認真組織開展了走訪慰問離退休干部活動�，F(xiàn)將活動情況匯報如下：
一、精心組織，周密安排
我單位高度重視春節(jié)走訪慰問離退休干部工作，將其作為一項重要的政治任務(wù)來抓。成立了以單位主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的走訪慰問工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了詳細的走訪慰問方案，明確了走訪慰問的對象、時間、方式和標(biāo)準(zhǔn)等，確保走訪慰問工作有序進行。
二、深入走訪，傳遞溫暖
春節(jié)前夕，單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別帶隊，深入到離退休干部家中進行走訪慰問。每到一處，領(lǐng)導(dǎo)們都與離退休干部親切交談，詳細詢問他們的身體狀況和生活情況，向他們致以節(jié)日的'問候和祝福，并送上慰問品和慰問金。同時，認真聽取離退休干部對單位工作的意見和建議，感謝他們?yōu)閱挝话l(fā)展做出的貢獻。
三、加強溝通，增進感情
在走訪慰問過程中，工作人員積極與離退休干部溝通交流，向他們介紹單位的發(fā)展情況和取得的成績，讓他們了解單位的工作動態(tài)。同時，也關(guān)心他們的思想狀況，及時為他們排憂解難，增進了與離退休干部之間的感情。
四、認真總結(jié)，不斷改進
走訪慰問活動結(jié)束后，我單位及時對活動進行了總結(jié)。通過走訪慰問，我們進一步了解了離退休干部的實際需求，為今后更好地做好離退休干部工作提供了依據(jù)。同時，我們也認識到工作中存在的不足之處，如慰問品的選擇不夠豐富、與離退休干部的溝通還不夠深入等。針對這些問題，我們將認真加以改進，不斷提高離退休干部工作水平。
總之，通過春節(jié)走訪慰問離退休干部活動，讓離退休干部感受到了組織的關(guān)懷和溫暖，增強了他們的歸屬感和幸福感。在今后的工作中，我們將繼續(xù)做好離退休干部工作，為他們提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓他們安享晚年。
匯報完畢。
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