外賣運營合同范本（精選5篇）
隨著人們對法律的了解日益加深，合同的使用頻率呈上升趨勢，合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎？下面是小編為大家收集的外賣運營合同范本（精選5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
外賣運營合同1
甲方：（以下簡稱“甲方”）
乙方：（以下簡稱“乙方”）
甲乙雙方經協商決定：就員工餐配送協議供貨項目按照以下條款和條件簽定合同（以下簡稱“合同”）：
一、合同文件構成：
合同執行期參考食譜以及甲方、乙方商定的其它必要文件。
二、合同期限：
_______年______月______日至______年______月______日
三、合同標的：
1、餐標：
每餐須不少于一葷、一素菜，菜品三天內應無重復。
所有米飯不限量供應，且有午餐有湯配送。
2、原材料：
乙方配送的食品所購買的原材料如：糧油、調味品、副食品、冷凍制品、豆制品、蔬菜、干貨、洗滌與衛生用品等物資必須到正規商店采購，一旦購入并使用通過非正規渠道采購的原材料或在日常供應中發生食物中毒事件，乙方必須承擔相應的經濟和法律責任，甲方有權根據事件決定是否解除配送協議。
3、餐具：
餐具材質：
乙方提供的餐具應無毒、衛生、環保。餐具清洗消毒殺菌應充分徹底，洗滌劑殘留量不得超標。一旦發生因餐具材質不衛生或餐具清潔不徹底導致食品衛生事故或給員工身體健康造成不良影響，乙方必須承擔相應的經濟和法律責任，甲方有權根據事件決定是否解除配送協議。
四、合同金額：
按每人每餐____元的標準進行結算。
五、付款條件：
貨款結算方式為月結，乙方需于次月____日前向甲方提供發票或單據，并附結算清單，甲方需于次月____日前向乙方支付上月貨款。
六、交貨時間和地點：
員工餐的提供時間由甲方安排統一規定，同時，乙方必須按規定的作息制度做好供餐工作，遇特殊情況應予以配合供餐。
乙方應在每日上午____時前將快餐送到甲方指定地點。
甲方于每月末做好下月員工人數用餐登記、預收餐費工作并向乙方通報下月用餐人數。
乙方須于每周五將下周菜單提交甲方，征求甲方意見，根據甲方的意見加以調整。
七、質量保證：
1、乙方應嚴格遵守《食品衛生法》和《動物檢疫法》等相關規定，嚴格保證食品質量符合國家相關產品質量標準，符合國家各級強制性規范的要求。在供應過程中如出現因食用其提供的食品導致食物中毒的事故發生，乙方應對此承擔一切法律責任。
2、一經發現供應以下食品，甲方將立即取消乙方的供貨資格，乙方還應承擔由此造成的經濟責任和法律責任。
（1）腐敗變質、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常，對人體健康有害的；
（2）含有毒、有害物質或者被有害物質污染，對人體健康有害的；
（3）含有致病性寄生蟲、微生物或者微生物含量超過國家限定標準的；
（4）未經動物檢疫部門檢疫、檢驗或者檢疫、檢驗不合格的肉類及其制品；
（5）病死、毒死或者死因不明的禽、畜、獸、水產動物等及其制品；
（6）摻假、摻雜、偽造，影響營養、衛生的；
（7）用非食品原料加工的，加入非食品用化學物質或者將非食品當作食品的；
（8）超過保質期限的。
八、服務：
1、乙方內部管理必須嚴格執行《食品衛生法》的各項條款，并接受各級衛生監督部門的督查，所有從業人員必須持有健康證方可上崗服務。
2、乙方必須與簽約方作出書面承諾，保證其生產經營過程符合有關食品衛生法律、法規、規章、標準及規范性文件。
3、交貨方式為每日定時供貨，乙方必須在規定的時間內送達，延遲送貨的導致員工就餐時間延誤的，乙方需采取有效的補救措施并賠償需求甲方相關損失。
4、乙方須應確保員工準時吃到熱飯熱菜熱湯。配送的食品應當燒熟煮透。
5、菜品應當裝入采用符合衛生要求的不銹鋼等其他符合工藝要求材質制成的餐具中。非一次性餐具在使用前應徹底清洗，并采用濕熱消毒。
九、違約責任：
1、因乙方配送不及時導致員工伙食供應延時且經供方采取補救措施未造成甲方不良影響的，一次扣除當月餐費的30%作為乙方向甲方支付的違約金，三次取消供貨合同。
3、如供應方提供的員工餐出現質量上不符合甲方的要求（如飯、菜中有蟲子、菜太咸、菜量太少等）、數量出現差錯等違反上述約定的情況，乙方需配合進行改善，如經甲方三次提出仍無改進的，甲方有權因此單方解除本合同。
4、凡經相關部門認定，如因乙方所提供的快餐衛生質量（含餐具衛生質量）原因造成岀現食物中毒等衛生事故的，乙方除必須承擔全部的法律責任外，還要全額承擔因食物中毒發生造成后果的一切費用。立即停止供貨方供貨，并暫扣當月所有供應原料的貨款作為供方的賠償預付款。
十、爭議的解決：
1、因貨物的質量問題發生爭議的，應當邀請國家認可的質量檢測機構對貨物質量進行鑒定。貨物符合標準的，鑒定費由甲方承擔；貨物不符合質量標準的，鑒定費由乙方承擔；
2、因履行本合同引起的或與本合同有關的爭議，甲、乙雙方應首先通過友好協商解決，如果協商不能解決爭議，則采取以下方式解決爭議：（1）向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟；（2）向甲方所在地的仲裁委員會按其仲裁規則申請仲裁。
十一、合同生效及其他：
本合同經甲方、乙方授權代表簽字蓋章生效。如有變動，必須經雙方協商一致后，方可更改。本合同一式兩份，甲乙雙方各執壹份。
甲方蓋章：
代表簽字：
________年_____月_____日
乙方蓋章：
代表簽字：
________年_____月_____日
外賣運營合同2
簽訂日期：_________年________月______日
甲方：_________________________飯店聯系電話： 乙方：______性別：_____
居民身份證號碼：_______________________
出生日期：_______年______月______日
在甲方工作起始時間：_____年____月____日
現居住地址：_____________________________
聯系電話：QQ：
鑒于甲方業務發展的需要，雇傭乙方為_______________飯店提供勞務服務，經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下：
一、合同期限第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期限________月。
二、外賣員月基本工資 月，每月加20元工齡工資。第一個月工資為押金，到合同期滿押金退回。如中途無故離職押金不退。員工不允許預支當月工資。當月外賣員生日予以獎勵20元。
三、外賣員必須每天下課后及時來參與工作，不得無故曠工，如有特殊情況必須提前請假，要經過本店允許方可休息。（能當面請假的必須當面請假，不能代請或電話請假)。
四、外賣員上班時領取200元作為外賣流動資金，下班后須把200元外賣流動資金上交給予本店。
五、外賣員每送一單外賣須先把本單外賣的金額交予本店才方可送外賣，送外賣時不得向顧客多索要金額。如收到假錢或少收錢外賣員自己承擔。
六、外賣員在上班期間造成本店的財產損失，須個人承擔。（如：電動車遺失或本店硬件設施損壞）。
七、外賣員在上班期間要注意人身安全。（如：騎電動車）。
八、外賣員須維護本店的名譽，在送外賣時須微笑服務并注意禮貌，不得與顧客爭吵。如有特殊情況務必及時上報本店負責人處理。
九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽字）：____________
乙方（簽字）：____________
簽訂日期：________________
外賣運營合同3
甲方 (單位)：
乙方 (個人)姓名：___________
身份證號碼：_______________
簽訂日期 年___ 月___ 日
根據《中華人民共和國勞動法》，經甲乙雙方平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一.勞動合同期限
第一條 本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日。
二.工作內容和義務
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任 崗位工作。甲方可依照有關規定，可對乙方的工作職務和崗位進行調整。
第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作，達到規定的質量標準，并履行下列義務：
(一)遵守國家憲法、法律、法規;
(二)遵守甲方的規章制度;
(三)維護甲方的榮譽和利益;
(四)忠于職守，勤奮工作;
(五)保守甲方商業秘密，不得利用甲方的名義、影響力以及商業秘密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。
三.工作時間與休息休假
第四條 依據國家相關規定，參照我區同等級別、同等類型單位，安排工作時間與休息休假。
四.勞動報酬
第五條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第六條 在法定工作時間內，甲方根據乙方現任職務和工作崗位，甲方每月 15 日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。
五.社會保險和福利待遇
第七條 甲方應根據國家和地方政府規定為乙方辦理社會保險及住房公積金并繳納有關費用，乙方應繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條 甲方可根據乙方服務時間、崗位特點酌情核發年終津貼、職務津貼以及其他福利待遇。
第九條 甲方將根據社會經濟增長水平和自身發展狀況適時調整整體薪酬水平、完善員工福利制度。
六.勞動紀律
第十條 乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、工作制度和工作規范;愛護甲方的財產，遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業技能。
第十一條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
七.勞動合同的變更、解除、終止、續訂
第十二條 勞動合同的變更
用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。
第十三條 勞動合同的解除
(一)甲乙雙方經協商一致，勞動合同可以解除。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知用人單位，甲方根據實際情況考慮，可以解除勞動合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反甲方規章制度的;
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;
4、同時與其他單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者甲方要求乙方不能與其他用人單位建立勞動關系，乙方拒不改正的;
5、違反勞動紀律，泄露甲方商業機密的;
6、被依法追究刑事責任的
(四)甲方有下列情形，應提前30天以書面形式通知乙方解除本合同：
1、本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的;
(五)乙方有下列情形之一的，甲方應當提前30日以書面形式通知乙方，并解除勞動合同：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法繼續履行，經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
(六)乙方有下列情形之一的，甲方不得依照上述第3條情形解除勞動合同： 1、從事接觸職業病危害作業未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病在診斷或者醫學觀察期間的;
2、在甲方患職業病或者因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
3、患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的;
4、在孕期、產期、哺乳期內的;
5、在甲方連續工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的;
6、法律、行政法規規定的其他情形。
(七)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
2、未及時足額支付勞動報酬的';
3、未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金費用的;
4、甲方規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
5、以欺詐、脅迫手段或乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同的;
6、法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
第十四條 勞動合同的終止
(一)在下列情形下，勞動合同終止：
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產的;
5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;
6、法律、行政法規規定的其他情形。
第十五條 勞動合同的續訂
本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前 天向對方表示續訂意向。
八.勞動爭議處理和違反勞動合同的責任
本合同依法經雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發生勞動爭議，雙方可以協商解決，也可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的法律責任。
九.其他
第十六條 本合同未盡事宜，可簽訂補充協議或按國家、當地人民政府有關規定執行。
第十七條 本合同一式三份，甲方執兩份，乙方執一份，具有同等法律效力，生效日期以第一條為準。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
外賣運營合同4
甲方(單位及姓名)：
乙方：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，經平等協商一致，訂立本勞動合同。
一、 勞動合同期限
1、本合同自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 年。
二、工作內容
1、乙方同意甲方根據生產(工作)任務的需要，安排在 部門承擔 工作任務(具體工作內容及要求雙方可另簽訂崗位協議)。
三、工作時間和休息休假
1、每日工作時間 小時。每周工作時間 小時，因生產(工作)需要加班加點的，按國家規定支付加班工資或補休。
2、乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利。
四、勞動報酬和支付時間
1、乙方酒店未開業的工資標準為。
2、乙方酒店正式營業后，甲方根據本單位的工資制度，確定乙方每月工資 元。
3、甲方按有關政策以貨幣形式每月 日支付乙方工資。
4、非因乙方原因造成甲方停工、停產、歇業、未超一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資。
5、甲方可執行依據政府公布的工資指導價位、工資增長指導線經企業與工會(職代會)集體協商確定的工資分配辦法，并向本單位勞動者公布。
五、社會保險和福利待遇
1、甲方為乙方提供以下福利待遇。
①若乙方因工作需要不能休假者，甲方按正工資級的200%付與乙方。
② 甲方應為乙方提供食宿。
六、勞動保護和勞動條件
1、甲方嚴格執行國家有關勞動保護的法律、法規和規章，依法為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方的安全和健康。
七、勞動紀律
1、甲方應將依法制訂的勞動紀律和規章制度及時告知乙方，乙方應自覺遵守甲方依法制訂的勞動紀律和規章制度，服從甲方管理。
2、乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等，直至解除本合同。
八、違反勞動合同的責任
1、解除勞動合同經濟補償金按有關規定執行。
2、甲乙雙方一方違反合同時，應承擔違約責任，依照法律、政策和本合同規定向對方支付違約金 元。
3、其他違約責任：
九、雙方約定的其他事項：
十、附則
1、本合同一式二份，甲、乙方雙各執一份。約定事項違背國家規定或涂改、或未經合法授權代簽無效。
2、乙方確定下列地址為勞動關系管理相關文件、文書送達地址。如以下地址發生變化，乙方應書面告知甲方。
(特別提示：以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前，均應事先仔細閱讀，并詳細了解本合同以及附件內容，雙方簽字后即行生效。)
甲方：(簽名、蓋章)
乙方：(簽名)
年 月 日
外賣運營合同5
甲方(發包方)：__________
經營人：__________
地址：__________
聯系方式：__________
乙方(承包方)：__________
身份證號：__________
地址：__________
聯系方式：__________
甲乙雙方在自愿平等的基礎上，經充分協商，同意就甲方將其餐飲店內外賣訂單交由乙方配送的事項，訂立本合同，并共同遵守。
一、承包時間
本承包合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、甲方責任和義務
1.甲方自愿將其餐飲店內的外賣訂單交由乙方配送，甲方按照乙方的配送數量按期及時結算配送費用。
2.配送費用按照乙方配送的訂單數量結算，具體為：______________元/單，甲方應以_____日為一個配送費用結算周期。
3.合同期滿后，甲方有權終止承包。乙方同等條件下，有優先續包權。
4.乙方如需繼續承包，應提前_______個月向甲方提出書面意向，經甲方同意后，雙方另行協商各項事宜，重新簽訂承包合同。
三、乙方責任和義務
1.乙方自主從事配送任務，承擔配送過程中存在的一切風險、義務。如：__________乙方在配送過程中應當遵守交通規則，若乙方在配送過程中遭受交通事故或者其他意外傷害的，甲方不承擔任何賠償責任。
2.乙方應甲方要求接到訂單應當及時配送，因配送不及時或者配送過程中包裝灑漏、損壞導致用戶給予差評的，乙方應當承擔甲方損失。
3.合同期內，乙方不得將所承包配送任務部分或全部轉租給他人，否則甲方有權終止承包，一切后果由乙方承擔。
四、注意事項
1.雙方均認可，簽訂本協議內容是自己的真實意思表示，并已向律師咨詢了解過中國法律有關規定，也明確簽訂本協議的法律后果;雙方也認可，在簽訂本協議時身體健康，神智清楚，具備完全民事行為能力。
2.簽訂本協議后，若有未盡事宜，雙方可另行協商，簽訂補充協議。
3.合同在履行過程中，如有一方認為需要修改，需向另外一方提出修改建議和理由，雙方協商同意后方可修改，并形成本合同的附件。如未達成新的修改意見，則原合同繼續有效。
4.若本協議部分條款被認定為無效，不影響其他部分的效力。
5.本合同一式二份，合同各方各執一份。各份合同文本具有同等法律效力，本合同經各方簽署后生效。
簽署時間：____________年 ________月 ________日
甲方(簽字)：__________
乙方(簽字)：__________
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