超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

最新飯店用工合同

時間:2022-05-25 18:30:16 合同范本 我要投稿

最新飯店用工合同范本(通用16篇)

  隨著人們法律意識的建立,關于合同的利益糾紛越來越多,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。你知道合同的主要內容是什么嗎?以下是小編收集整理的最新飯店用工合同范本(通用16篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

最新飯店用工合同范本(通用16篇)

  最新飯店用工合同1

  編號:_______

  甲方(用人單位)____________

  乙方(勞動者)______________

  性別:________________________

  身份證號:____________________

  根據《勞動法》、《山東省勞動合同條例》,經雙方平等協商,自愿簽訂本合同。

  一、甲方義務

  (一)遵守國家及省、市的法律、法規和政策,保障乙方的合法權益;

  (二)按時足額為乙方繳納社會保險費;

  (三)按時支付乙方的工資,不得克扣和無故拖欠;

  (四)為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品;

  (五)依法對女職工和未成年工實行特殊保護;

  (六)依法支持乙方參加合法的社會活動;

  (七)保證乙方依法享受國家規定的有關休假待遇;

  (八)乙方因工或非因工死亡,按國家規定支付喪葬費、撫恤費等;

  (九)乙方因工負傷或患職業病,按國家有關規定辦理。

  二、乙方義務

  (一)遵守國家及省、市的法律、法規和政策,維護甲方的合法權益;

  (二)遵守甲方不違反法律、法規的規章制度,服從甲方的領導、教育和工作安排;

  (三)認真履行崗位職責,嚴格遵守安全操作規程,完成甲方規定的生產(工作)數量、質量指標(要求);

  (四)自愿委托甲方代為扣繳國家規定本人應繳納的社會保險費;

  (五)在本合同期內,保守甲方的商業秘密。

  三、本合同期限、工時制度、工作內容、工資給付

  (一)本合同期限選用____:a(固定期限);b(無固定期限);c(以完成一定的工作為期限)

  a:本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日終止。其中生效后的前____個月為試用期。

  b:本合同自____年____月____日起生效,至下列條件出現時終止,其中生效后的前____個月為試用期。

  c:本合同自____年____月____日起生效,至________工作(任務)完成日終止,其中生效后的前____個月為試用期。

  (二)本合同期內工時制度采用____:a(定時工作制);b(不定時工作制);c(綜合計算工時工作制)

  a、乙方每天為甲方工作不超過8小時,平均每周工作不超過40小時,每周至少休息1天。甲方因生產經營需要,經與工會和乙方協商后可適當安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節假日加班。但延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

  b、不定時工作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執行)

  c、綜合計算工時工作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執行)

  (三)工作內容:乙方同意甲方安排其從事____________工作。

  (四)工資給付:

  1、甲方以法定貨幣至少每月支付一次乙方工資。乙方提供了正常勞動的,甲方支付給乙方的工資不低于當地最低工資標準。甲方可根據其生產經營效益狀況和職工生活費用價格指數變動情況,適時調整乙方工資。

  2、非因乙方原因造成停工、停產在一個工資支付周期內的,甲方應支付乙方的正常工資;停工超過一個工資支付周期的,甲方每月按____________標準發給生活費。

  3、加班工資:

  (1)甲方安排乙方延長工作時間,須按乙方小時工資標準150%支付工資;

  (2)甲方安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,須按乙方日工資標準的200%支付工資;

  (3)甲方安排乙方在國家法定節假日工作,須按乙方日工資標準的300%支付工資。

  四、勞動合同的終止、解除和續訂

  (一)經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同(后四項甲方應提前30日以書面形式通知乙方)

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反勞動織律或甲方規章制度的:

  3、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任及勞動教養的;

  5、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  6、乙方不能勝任工作,經甲方培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  7、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,甲、乙雙方協商不能就變更本合同內容達成協議的;

  8、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或生產經營狀況發生嚴重困難,經報勞動保障行政部門確需裁減人員的。

  (三)乙方有下列情形之一,又不存在上款第2、3、4項情況的,甲方不得解除本合同:

  1、患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

  2、患病或者負傷。在規定的醫療期內的;

  3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  4、法律、法規、規章規定的具他情形。

  (四)有下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除本合同。

  1、在試用期內的;

  2、甲方以暴力、威脅或以非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;

  3、甲方不按本合同第三條第(四)款第1項約定支付工資的或經有關部門鑒定甲方未履行本合同第一條第(四)款義務的;

  4、甲方強迫乙方集資、入股或者繳納風險抵押性財物的;

  5、甲方拒絕依法為乙方繳納社會保險費的;

  6、甲方低于當地人民政府規定的最低工資標準支付乙方工資報酬的。

  (五)除上款外,乙方提出解除本合同應當提前三十日以書面形式與甲方協商。

  (六)經協商一致同意續訂勞動合同的,雙方應在本合同期滿前辦理續訂手續。

  五、解除勞動合同的有關補償

  (一)甲方因本合同第四條第(一)款、第(二)款的第6項解除合同的,甲方按乙方在本單位工作年限每滿1年(不滿1年的按1年計。下同)發給相當于1個月工資的經濟補償金,但最多不超過12個月。

  (二)甲方根據本合同第四條第(二)款的第7、8項、乙方根據本合同第四條第(四)款的2、3項解除合同的以及甲方被撤銷或者解散與乙方解除合同的,甲方按乙方在本單位工作年限每滿1年發給相當于1個月工資的經濟補償金。

  (三)甲方根據本合同第四條第(二)款第5項解除合同的,甲方除應按乙方在本單位工作年限每滿1年發給相當于1個月工資的經濟補償金外,再發給乙方不低于6個月工資的醫療補助費。如乙方屬患重病或絕癥的,甲方還須分別按照乙方應享受的醫療補助費的50%或100%增發醫療補助費。

  以上各款所稱月工資,是指甲方正常生產經營情況下乙方解除合同前12個月的平均工資,乙方月平均工資低于甲方月平均工資的,按甲方月平均工資標準計算。

  六、醫療期及待遇

  (一)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家規定給予醫療期。

  (二)乙方在醫療期內停工醫療累計不超過180天的,甲方發給乙方工資70%的病假工資;超過180天的,發給乙方工資60%的疾病救濟費。醫療待遇按照有關規定執行。

  (三)乙方因故意自傷、打架斗毆、參與違法犯罪活動而致傷致病的,在醫療期間,甲方可停發乙方的工資和各種津貼、補貼。醫療費由乙方自理。

  七、違約責任及其它約定事項

  在本合同期間,任何一方違反本合同規定給對方造成經濟損失的,應承擔賠(補)償責任。

  (一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的,除全額支付乙方工資報酬外,還須加發相當于工資報酬25%的經濟補償金。

  (二)甲方支付乙方工資報酬低于當地最低工資標準的,除補足低于標準部分外,還應給乙方加發相當于補足部分25%的經濟補償金。

  (三)甲方違反本合同第五條規定,除全額發給乙方經濟補償金外,還須加發該經濟補償金數額50%的額外經濟補償金。

  (四)乙方屬甲方出資培訓、招聘的,尚未達到雙方約定的服務期而解除本合同的,應按有關規定或約定賠償甲方為其實際支出的培訓費用。

  (五)雙方約定:________________________________________。

  八、附則

  (一)本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  (二)甲乙雙方因履行本合同發生爭議,可在爭議發生之日起60日內到有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  (三)本合同內容與國家規定不一致或本合同未盡事宜,按國家及省的相關規定執行。

  (提示:合同雙方應在了解本合同內容后,再決定是否簽名。一經簽訂,須嚴格履行。本合同的乙方必須由本人簽名,不得代簽;甲方必須加蓋法人印章并由法定代表人或其委托代理人簽名蓋章)

  甲方___________________(蓋章)

  法定代表人或委托代理人(簽名或蓋章)_____

  乙方___________________(簽名)

  簽訂時間:_______年____月____日

  鑒證人_________________(蓋章)

  鑒證機關_______________(蓋章)

  鑒證時間:_______年____月____日

  最新飯店用工合同2

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規的規定,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就本工程施工項目一致,訂立本合同。

  一、工程概況

  工程名稱:一號橋、六號橋樁基工程

  工程地點:河南省淮濱縣

  工程承包范圍:橋梁樁基工程鉆孔、灌樁工作

  二、雙方權利和義務

  1.甲方工作

  1.1向乙方提供具備施工條件的施工場地。

  1.2向乙方提供設計圖紙和技術交底。

  1.3負責提供合格的混凝土并運送至樁口,并提供吊車澆筑混凝土。

  1.4負責提供現場施工用電、用水。

  1.5負責提供挖掘機、吊車、裝載機運輸設備供乙方免費使用。

  1.6負責業主、監理和地方的關系協調,承擔施工臨時用地(包括泥漿池排放場地)征用費用。

  1.7負責控制測量,按規定及時組織已完成工程的驗收。

  1.8免費提供吊車和機械在乙方進場、轉場和撤場時使用。

  2.乙方工作

  2.1負責鋼護筒制作、埋設及拆除。

  2.2鉆機安裝、鉆孔和混凝土的澆筑。

  2.3負責泥漿制備和按甲方指定的場地排放。

  2.4做到安全生產、文明施工維護甲方良好的企業形象。

  2.5乙方嚴格按照施工規范和經批準的施工組織設計進行施工。

  2.6絕對服從甲方管理,嚴格按照甲方要求的工期積極組織生產,確保按期交工。

  2.7負責提供企業生產資質及各相關人員資質證書。

  2.8自備施工現場所需要的各種大小機械設備和夜間施工照明設備。

  三、工程質量與進度

  1.樁基工程竣工驗收合格率100%合格。

  2.乙方需根據甲方的進度要求組織設備機具進場施工,由于甲方材料供應原因造成質量問題甲方負責;由于乙方施工原因造成質量問題乙方負責。

  四、合同承包價款及支付辦法

  1.本工程為單價承包。單價為:

  1.1樁基直徑1.2米按設計樁長計算,每米貳佰叁拾元整(230元)。

  1.2鋼筋制作加工安裝每噸陸佰元整(600元)。

  1.3檢測管按每米2元計算。

  2.付款辦法

  樁基工程全部竣工甲方支付乙方工程總額60%勞務費,剩余40%勞務費及質量保證金在驗樁合格后一周內付清。甲方支付乙方的相關費用,乙方開據收款不開據發票。

  五、工程安全

  在施工工程中,若出現安全工傷事故均由乙方自行負責。其他未盡事宜和地質情況與圖紙不符等,雙方約定,產生爭議時協商解決。

  六、本協議一式兩份,雙方各執一份,雙方簽字后生效。甲方、乙方履行合同全部義務,竣工結算價款支付完畢,本合同即告終止

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  最新飯店用工合同3

  甲方:(簡稱甲方)______________

  乙方:(簡稱乙方)______________

  甲方承建的工程項目工程,因工作需要,甲乙雙方愿意就抹灰工程簽定承包協議。本著公平、互利的原則,特定以下條款,雙方共同遵守。

  一、承包該工程的工作范圍及工作內容

  該工程所需材料場內水平、垂直運輸,抄平放線、選磚、鋪灰、砌磚、掛線、吊直、預留預埋管線槽配合、安裝補爛。墻面清掃,落地灰處理,建渣轉運,后臺上料篩砂,洗石計量過磅,水泥袋回收,后臺及料場四周的整理。搭拆簡易操作架及運料跑道。砼墻、梁、柱等等暴模在厚1.5厘米、寬0.5平方米之內的自行梯打,對拉片處理。

  1、抹灰:清理、修補、濕潤基層、墻眼堵塞、掛網、砼墻柱、甩漿、廚衛間、含2次抹灰、修補、安裝線槽、調運砂漿、清掃落地灰、分層抹灰找平、灑水濕潤、罩面壓光等。

  2、外墻面粘貼面磚:清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰;清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰、粘貼面磚、勾縫、清潔工作面達到竣工條件。

  3、外墻壓光抹灰:清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰、壓光收面、清潔工作面。

  二、工程進度要求:按照建設方下達的施工任務及計劃組織施工。

  三、工程質量要求:保證洞口高度、寬度準確。抹灰厚度按照規范執行,保證抹灰觀感質量,抹灰厚度不超過15ram凸出部分的砼自行梯打,嚴格按國家有關規范規定執行,按分項工程驗證標準檢查驗收。

  四、乙方自備:斗車、灰盆、灰桶、靠尺、趕枋、夾具、廣線、沖擊鉆、脫水管、安全帶、安全帽、掃把、鐵鏟等工具及合格的安全勞保用品。

  五、承包單價:乙方承包工程范圍的所有費用,由基價、質量、安全、工期、文明施工單價組成。內抹綜合單價按圖計算為_______元/m2,外墻面粘貼面轉綜合單價按圖計算為_______元/m2,外墻壓光抹灰綜合單價按圖計算為_______元/m。(以上三項其中都包含質量單價為_______元/m2;文明施工單價_______元/m2;工期進度單價_______元/m2;安全單價_______元/m2)

  六、付款方式

  乙方墊資到春節前付完成量的80%,以后每月付70%,余額工程完工后半年付清,乙方在這之前可向甲方食堂借菜票,從領款金額中扣回,余額20%作為工程保證金,保證工程施工質量、安全、工期、文明施工、勞動力保證、機具材料合理使用等。保證金等工程完后交付建設單位使用后辦理班組退場手續半年內,甲方一次性支付給乙方余額,乙方工人工資由乙方自行發放,與甲方無關。

  七、甲乙雙方職責

  (一)甲方的職責

  1、提供生活設施:宿舍、食堂、水、電照明。

  2、提花機具設備及材料:攪拌機、龍門吊。

  3、提供現場工長管現甲方現場工長、按該項工程進度進行技術交底和安全技術交底,負責進行各工種間的協調;檢查、驗收工程質量。

  4、質量、安全、進度及文明施工要求:嚴格按優良工程標準進行技術交底和質量控制,嚴格按協議工期要求組織施工及檢查施工進度,嚴格按安全管理條例及文明施工十二條標準組織入場和現場監督管理。若乙方不能滿足甲方工期、質量要求,甲方有權終止合同,并要求乙方無條件退場。

  (二)乙方的職責

  1、向甲方提交所承包工程的施工質量、安全、進度、文明施工、治安消防保證書。

  2、施工質量必須達到質監站、監理單位、建設單位要求的優良標準。認真做好成品保護。

  3、施工安全保證:嚴格執行施工規范,確保無安全責任事故。如發生安全事故,xx元以下由班組自行承擔費用,xx元以上分清責任,協商解決,乙方所有進場人員必須按甲方要求統一佩戴合格的安全帽、安全帶。入場人員如不戴安全帽1次給以處罰xx元、不系安全帶1次給以處罰xx元。發現多次以對翻的方式罰款嚴格執行。

  4、文明施工:本工程屬標準化工程,不能在樓層里大小便如果發現一次對該人員罰款xx元。在對該樓層完工后即時對樓層清掃,剩余材料轉運。按規格進行堆碼,嚴格執行項目部文明施工管理規定,施工過程落手清,并且必須做到工完場清。樓層經常保持無剩余沙漿。否則甲方派人收撿,造成的用工費用由乙方支付,并且甲方將視其情節給予處罰。

  5、治安消防保證:不出治安、消防責任事故。遵紀守法和遵守施工現場的各種規章制度,嚴禁打架斗毆,若有違反者,先對打架的班組雙方各處罰xx元,再交項目部解決。嚴禁各種賭博和不文明兩句,嚴禁盜竊,若有違反者除罰款所在班組人員xx元在結算方單上扣除外,并將其逐出工地,嚴重者將追究其刑事責任。

  6、機械、設備使用:甲方提供機械、設備等要愛護使用,嚴禁損壞機械、設備,如違反者將按價值1-2倍罰款。

  7、材料節約:該項工程屬內外墻交叉作業,每天派專人收撿落地灰,必須x次使用。樓層元隔夜灰,無剩余材料。加強材料節約,施工過程限額使用,杜絕材料費和超耗,如產生超耗按其價值1-5倍罰款。

  8、乙方有責任對甲方的施工方案、施工程序、技術交底進行審查,并有義務對甲方的施工方案、施工程序、技術交底中不完善、不合理的,提出合理化建議的意見,并在甲方審定修改扣嚴格執行。

  9、勞動力保證:確保工程進度所必須的勞動力,特別是農忙季節,如果因勞動力不足無力完成所交的工作,甲方另請第三方進行該項工作,乙方必須對此負完全責任,除該項工作費由第三方收取外,并承擔經濟賠償,賠償金按該項工作所需費用的20%計取,情節嚴重者甲方有權責令乙方退場,并扣發乙方在甲方的保證金。

  10、辦理勞動力用工許可證、外來人的暫住證,由甲方按規定統一辦理。入場人員必須帶上身份證,無身份證嚴禁使用。

  11、乙方離場人員的行李、包箱應主動交門衛檢查。

  12、乙方進場人員必須熟悉施工現場的十必須、十不準、文明施工十二條。

  八、本協議未盡事宜,若有在施工中發生,甲乙雙方都應本著實事求是的原由友好協商解決。其它未盡事宜,按公司管理辦法執行。

  九、本協議從甲乙雙方簽訂之日起生效,工程完工后支付清所有款項之日起自動失效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  最新飯店用工合同4

  甲方:(以下簡稱“甲方”)

  乙方:(以下簡稱“乙方”)

  甲乙雙方根據《中華人民共和國國家勞動法》及其他相關法律、法規,本著平等自愿的原則,協商一致,簽訂本合同,確立勞動關系,共同遵守。

  一、勞動合同期限

  第一條本合同期限自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

  二、工作內容

  第二條甲方安排乙方從事工作,甲方有權根據工作需要調整乙方的崗位、職務,乙方如不服從甲方安排,應提前一個月向甲方書面提出辭職申請,否則,甲方可以追究乙方相關責任。

  三、工作時間

  第三條甲方實行每日x小時、每周天工作制。

  第四條因生產經營需要,經協商同意安排乙方加班加點,甲方按規定支付加班工資或休息。

  四、勞動報酬

  第五條甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月工資xx元。

  五、勞動保險

  第六條甲乙雙方應按照國家和當地政府的規定繳納社會保險費。

  第七條乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家的有關規定執行。

  六、勞動保護和和勞動條件

  第八條乙方的勞動保護、安全衛生條件按有關法律、法規、規章執行。

  七、勞動紀律

  第九條乙方應遵守國家法律、法規及甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律;遵守職業道德,遵守安全操作規程;保守甲方商業秘密。

  八、勞動合同解除或終止

  第十條勞動合同解除應按國家有關規定執行。

  第十一條有下列情形之一的,勞動合同即告終止:

  1、勞動合同期滿的;

  2、乙方到達法定退休年齡的;

  3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。

  九、勞動爭議處理

  第十二條雙方因在履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決;不愿協商或協商不成的,可以從勞動爭議發生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解或從爭議發生之日起六十日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十、附則

  第十三條甲乙雙方另行約定的專項協議、勞動合同變更協議和甲方規章制度均作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

  第十四條本合同未盡事宜,按國家和當地人民政府有關規定執行。

  第十五條甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人:(委托代理人):(簽名)

  20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

  最新飯店用工合同5

  發包方: (以下簡稱甲方)

  承包方: (以下簡稱乙方)

  鑒于乙方對本工程的有關情況及工程當地有關規定已經作了充分的了解,并接受現場現有施工條件及生活區條件,依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循自愿、公平和誠信原則,經認真協商訂立本合同,雙方嚴格執行。

  一、工程項目概況

  工程名稱:明發城市廣場EF地塊C標段

  二、承包范圍

  19#、21#樓一梯三戶(包括公共部位)開墻槽、配管、前期問題處理(不包括原預埋管穿線問題)、配強弱電箱安裝、垃圾清理。

  三、承包方式

  本工程在承包范圍內以包工包機械、不包材料(但包耗材)包安裝調試、包材料損耗、包進度/工期、包質量、包保修、包安全、包文明施工、包工程驗收質量達到國家驗收規范及甲方驗收合格標準、包施工中乙方工人安全保護用品、工傷保險和勞保福利在內的形式由乙方承包。

  四、承包單價及工作內容

  包干單價按 1300元/層計。

  五、結算方式

  配管配箱完成經內部驗收合格支付工程價款80%,剩余20%部分穿線完成一個星期內付清。

  六、工程質量

  達到甲方交付驗收合格水平,滿足國家及地方規范要求。

  七、施工安全

  人員進場必須做好工作,及時做好書面安全交底及安全措施工作,嚴格按照現行有關安全操作規程施工,執行公司和工地有關安全生產制度。若發生安全事故均由乙方承擔相關責任及及其相應賠償,甲方不承擔任何責任及相應賠償。

  八、乙方權利與義務

  1.對本合同勞務分包范圍內的工程質量和工期向甲方負責,服從甲方管理,組織具有相應資格證書的熟練工人投入工作;乙方必須持有勞務公司或企業有效證件

  2.乙方在施工過程中,必須服從甲方、監理、業主代表對質量、進度、安全等全方位的管理,各項施工管理應嚴格按照甲方企業的質量保證體系的規定標準實施,為確定各項工作的管理質量和力度,如因乙方人員違反安全操作規程和文明施工規定等非因甲方原因所造成的一切責任事故,乙方應自行承擔全部法律責任及經濟損失,如造成甲方損失的,還應賠償甲方的一切經濟損失。所有損失甲方自行在工程款中扣除。

  3.如乙方違約或中途退場,不管何種原因中途退場,不得以任何理由索取退場費用及補償,對所完成工作量按50%的結算工程款支付給乙方,另50%作為違約索賠處理。未完成的零星工作量,在乙方工程款中按本項人工單價的三倍扣除。

  4乙方進入工地絕對不準打架、斗毆,否則甲方有權對打架、斗毆雙方各處以不少于10000元的違約索賠;若甲方不按期支付工程款,乙方造成停工停電等一切后果由甲方負責。甲方只對乙方簽約者負責,不同工人發生任何經濟方面關系,如乙方管理不善,造成工人鬧事到甲方,每發生一次違約索賠1000~10000元,如發生嚴重后果,乙方應負一切責任。

  5.甲方所提供乙方使用的大型機械,如不是正常使用的損壞,而是乙方人為損壞,按維修費用加15%管理費從乙方勞務費中扣除。

  6.如乙方現場人員不服從甲方管理人員指揮,甲方有權對乙方進行1000~10000元/次的違約索賠。情節嚴重者,甲方有權終止合同,所完成的工作量按50%結算。

  7.乙方應按工程進度向甲方提供材料計劃,材料進場后由乙方及時領用并按甲方要求堆放、保管,不得隨意堆放;未經許可不得擅自動用甲方及其它分包的任何物料。對甲方所供材料,乙方應限額領用妥善保管,節約使用,甲方定期對乙方所用材料進行核算(加定額損耗),超出部分加15%管理費從乙方工程款中扣除,節約部分予以獎勵。

  8.乙方負責對自身完成的所有成品及半成品進行必要的保護,但不另外記取費用。

  9竣工交付及其他工序完成后,發現本分包工程發生施工質量問題時,乙方應及時派人修改、處理,所發生的費用由乙方自理。如乙方修改、處理后仍不能達到國家工程驗收標準時,甲方有權委托他人完成修改工作,發生的費用按照雙倍標準在分包工程款中扣除。

  10.乙方不得讓與施工無關人員進入施工現場及生活區,不得在生活區留宿家屬及無關人員,絕對不能入住兒童。否則一經發現,對乙方每留宿一人一天(或一人一次)違約索賠100~1000元/次。

  11.乙方不得擅自在現場、生活區開火做飯,擅自在宿舍接駁電線,否則一經發現,違約索賠200~1000元/次,并沒收炊具、灶具及大功率用電電器。

  12.乙方因人員技術達不到甲方要求,甲方可以無條件要求乙方撤場。

  九、合同有效期

  本合同一式三份,甲方執二份,乙方執一份。本合同自雙方代表簽字并加蓋公章(或代表人按手印)之日起生效,完成約定的全部內容、結清工程價款、質保期滿并在乙方充分履行保修義務后終止;

  十、解決合同糾紛的方式

  本合同履行過程中如發生糾紛,雙方應友好協商解決,協商不成的,可采用以下第種方式:

  (1)向仲裁委員會提請仲裁,

  (2)甲方所在地人院提起訴訟,

  (3)向工地所在地的人民法院提起訴訟。

  甲方: 乙方:

  甲方代表簽字: 乙方代表簽字:

  日期 : 日期:

  最新飯店用工合同6

  甲方: (用人單位)

  名稱:

  主要負責人:

  乙方: (被聘用人)

  姓名:

  性別:

  居民身份證號碼:

  現居住地址根據甲方經營需要,與乙方協商同意于20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,聘任乙方擔任福潤佳超市店長之職。

  一、工作地點及要求

  地點:岳陽市南津港

  要求:

  (1)乙方服從甲方管理,安排,乙方必須遵守并履行本店長工作職責,嚴格控制各項費用開支、降低經營成本。

  (2)乙方在甲方開業之前,主動提出合理化建議,安排各項準備工作,制訂各種規章制度,保證按甲方按時順利開業。

  (3)乙方為甲方工作期間,不得自動離崗,如有責任事故乙方不在崗,甲方可追究乙方責任賠償。

  二、勞動報酬

  1、甲方每月支付乙方月基本工資1900元,浮動獎100元(包括優質管理、防止損耗、滿缺勤)。

  2、甲方同意按乙方工作業績,按年純利潤(除去房租、員工工資、水電等一切支出)分檔次發放年終獎,年純利15萬,年終獎6000元,未完成年純利潤15萬,年終獎5000元,年利潤超過15萬,每增加2萬純利潤獎金增加10元。

  3、嚴格控制商品損耗,甲方可按損耗金額大小,扣除店長部分或全部浮動獎。

  三、社會保險及福利

  甲方雙方依法參加社會保險,繳納社會保險費。鑒于乙方屬于靈活就業人員,而且甲方所發月基本工資包括了應由甲方承擔的社會保險費,甲乙雙方特別約定,由乙方自行辦理有關社會保險手續及費用。

  四、合同變更、解除和終止

  甲方雙方變更、解除、終止勞動合同依照法律法規及雙方約定執行。乙方同意期滿不再續紡或中途辭職,應提前30天告知甲方,并辦妥交接手續。

  五、當事人約定的其它事項

  (1)本合同簽約期為一年,乙方若違反合同(未滿一年)中途離任,則應向甲方支付招聘費,同時放棄當年年終獎金及福利。

  (2)乙方保守甲方商業秘密,否則乙方承擔賠償責任。

  (3)乙方每月休假兩天,可請事假兩天,但事假須征得甲方同意,休假須告知甲方,每月事假超過兩天或不在崗屬曠工,可按天數計算從工資中扣除曠工費,如甲方不知情乙方曠工,或連續曠工三天,每月事假累計超過一周,甲乙雙方合同自動解除。

  (4)乙方不得將甲方商品及贈品私人拿用,惡意轉移或隨意放行,否則乙方應向甲方支付賠償金。乙方不得截留、私挪超市現金。

  (5)因乙方原因造成甲方或第三方損失的,乙方應負責賠償。

  (6)其它未盡事項協商解決。

  六、勞動爭議處理及其它

  1、甲乙方雙方因履行勞動合同發生爭議,可協商或仲裁、訴訟解決。

  2、乙方認可本店店長管理責及本合同后完全愿意接受及服從,則簽字生效。

  3、本合同一式兩份,雙方各執一份,并具有同等法律責任效力。

  甲方:

  簽字日期:

  乙方:

  簽字日期:

  最新飯店用工合同7

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及相關法律、法規,本著平等、自愿、誠實守信的原則,甲乙雙方就武隆工業物流中心項目的水電、消防及弱電安裝勞務分包事宜協商一致。制訂立如下勞務分包合同條款,以供雙方共同遵守執行

  一、工程名稱:

  二、工程地點:

  三、工程承包范圍 工程范圍與內容:所有土建面積、施工圖內所有的水電、消防及弱電安裝工程,(施工圖重大改變后工程量另行計算)

  (1)室內給水管網預埋及安裝,從樓層一戶一表后至戶內用水地點;

  (2)室內外排水管網預埋及安裝,接至室外第一個檢查井;

  (3)室內電氣照明線路、電纜、橋架、盤箱柜預埋及安裝;

  (4)室內照明燈具及開關預埋及安裝;

  (5)從專變、發電機低壓屏至用電設備的所有線路、設備安裝;

  (6)防雷接地安裝;

  (7)消防所有管網預埋及設備安裝;

  (8)弱電預埋及設備安裝;

  四、工期要求 乙方必須在20xx年xx月xx日前竣工。乙方配合總包單位在總包方預驗收前完成所有施工任務,經調試并自檢合格,甲方要求的竣工是指該工程全部完成,驗收合格。

  五、質量標準 工程質量:按總(分)包合同有關質量的約定、國家現行的《建筑安裝工程施工及驗收規范》和《建筑安裝工程質量評定標準》,本工作必須達到質量評定合格 等級。

  六、工程承包方式:包工、包安裝(含防雷接地、消防及弱電)、包質量、包文明施工、包竣工調試驗收的方式。使本工程按照甲方規定工期通過有關部門的驗收并交付使用。采用固定勞務單價方式。

  七、合同價款 本合同價款為人民幣:23.00元每平方米(以建筑面積結算)屬總價包干。該總價已包括人工、機械、安裝輔材、施工安裝、調試、保險、風險及意外傷害保險等各項費用。

  八、付款和結算方式

  1、由于本工程量較大,工期較短,計劃采用分階段支付勞務費;

  2、當乙方完成棟號封頂的時候,甲方支付相應部分勞務費的20%;

  3、當乙方完成所有勞務項目工作的時候,甲方根據形象進度按月支付總勞務費的60%;

  4、當工程竣工驗收合格,甲方支付總勞務費的15%

  5、總勞務費的5%作為施工質量保證金,質保期為2年,質保期滿且無質量問題,建設單位和使用單位無異議后15天內,甲方一次性支付給乙方。

  九、設計變更 因施工變更導致工程量重大增加部分工程款由甲乙雙方友好協商,延誤的工期根據主合同相應順延。

  十、材料設備供應

  1、本合同工程所有用于水電主材(未計價材料)均由甲方采購供應,所有輔料(計價材料)由乙方自行負責。

  2、水電安裝的所有工器具乙方自備,甲方不再提供相應的工器具。

  十一、雙方職責

  1、甲方職責

  (1)按時甲方提供的給排水、電氣、消防及弱電安裝圖紙、圖說、圖紙會審、設計變更、設計、設計變更中涉及的。

  (2)甲方指定現場負責,負責協調配合管理施工現場,負責有關。

  (3)甲方提供施工用水、電源連接點及施工工人現場材料保管場所。

  (4)甲方隨時檢查乙方施工質量、進度、安全、材料使用保管情況,檢查乙方操作人員的有效證件和持證上崗情況。乙方如違反規定或工作達不到要求的標準時,有權要求乙方進行整改、返修,相應費用由乙方承擔。

  (5)按工程進度和合同約定,及時支付乙方的勞務費用。

  2、乙方責任

  (1)土建面積、施工圖內所有的水電、消防及弱電安裝工程。

  (2)應按照設計圖的要求及施工規范施工,達到國家驗收標準。

  (3)施工現場水、電材料上下車及現場轉運。

  (4)乙方進場人員需無條件服從甲方的管理、調度,特別是質量、安全、進度、現場文明施工方面的管理及調度。

  (5)現場由甲方提供的原材料嚴禁浪費或用在非本項目上,否則,甲方有權要求乙方按原值賠償。

  (6)在沒有交付甲方時前必須保護設備設施,做好成品保護。

  (7)乙方食宿自理。

  (8)乙方提前7天提出一般材料計劃,由甲方審核購買,外購設備需提前兩個月報計劃。

  (9)乙方現場負責人:

  十二、違約責任

  1、甲方違約責任 如甲方違約,必須按時足額付清乙方所完工程量的勞務工資。

  2、乙方違約責任

  (1)如乙方違約,甲方有權終止合同,并視其情節拒付乙方所有做工工資等費用,造成甲方損失的由乙方負責全額賠償。

  (2)如乙方在生產工程中,人員不夠,工程質量施工安全不能得到保證,工期延誤,甲方有權終止合同,并取締乙方作業資格,乙方所完成的工程量按單項價格下浮50%后作為結算價款付給乙方。

  (3)雙方約定的工期不論任何原因均不得延長,如未按規定時間完成該分項工作,甲方對乙方的工期延誤按總價1%/天向乙方收取違約金。在結算時扣除或解除合同,另行安排勞務班組作業,或另行增加勞務班組作業。

  (4)在施工中如乙方因施工質量低劣造成返工損失的均由乙方自行承擔,甲方并總價2%向乙方收取違約金。

  (5)乙方必須做到工完場清,否則甲方按200元/次向乙方收取違約金。

  (6)乙方必須服從甲方及建設單位、總包單位、監理單位管理人員的指揮、安排、調派,有故意刁難、停工、罷工、不服從管理行為的甲方及其項目部有權終止其合同并取締乙方施工,乙方所完成的工程量按單項價格下浮50%后作為結算價款付給乙方。

  (7)乙方必須按甲方要求做好各項工作,進行工程質量與施工安全技術交底,認真完成甲方下達的各項指標任務,對不能按期完成各項指標任務的,甲方按2000元/次向乙方收取違約金。

  (8)以上違約金,凡未指明的,均由甲方在支付給乙方的勞務款中直接扣除。

  十三、安全文明施工

  1、乙方在施工作業中要文明施工,不浪費材料,不出安全事故,必須服從甲方管理人員的安排和管理,如不服從管理和安排,后果由乙方自行負責。

  2、乙方在施工作業中凡因錯誤造成的一切經濟損失,均由乙方自行負責,甲方不承擔任何費用。

  3、乙方在施工作業中必須安全保護和甲方提供的水電材料,如發現浪費材料和不保護材料,甲方有權對乙方做出罰款。

  4、乙方在施工中必須注意安全,杜絕安全事故發生,乙方必須為進場施工人員購買意外傷害保險,如因乙方違章操作造成的安全事故由乙方自行負責與甲方無關,乙方工人自身不安全行為發生的意外傷害,甲方概不負責。如遇不可抗力及意外事件造成的損失由甲乙雙方各承擔一半。

  5、負責對該工程合同范圍內的施工現場內的防火、防盜、安全工作。

  十四、其它管理制度

  1、甲方及其項目經理對乙方實行考勤制度,乙方必須在施工現場,配足滿足施工需要的人員,如無故不在崗(含缺席、遲到、曠工等現象),甲方按200元/天(次)向乙方收取違約金。

  2、乙方進場工人如有偷盜、損毀甲方財物行為的一經發現,除退賠原物外,處以100—1000元的罰金,并依法追究其法律責任。

  十五、未盡事宜,又甲方和乙方共同協商

  1、本合同經雙方簽字蓋印后生效,本合同承包范圍內任務完成,結清余款后本合同即告終止。

  2、本合同一式四份,甲乙雙方各執兩份,均具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  身份證號碼: 身份證號碼:

  聯系電話: 聯系電話:

  日期: 日期:

  最新飯店用工合同8

  甲方:(全稱)__________________________________

  乙方:(全稱)__________________________________

  依照《合同法》、《建筑法》及相關的法律、法規、遵循平等、自愿、和城市守信的原則,雙方就________________等事項協商一致,訂立本合同。

  第一章、工程項目

  1.1、工程名稱:____________________________________

  1.2、工程地點:____________________________________

  1.3、工程內容:____________________________________

  1.4、承包范圍:____________________________________

  第一條:工作內容

  必須按照圖紙要求施工,圖紙上如沒有說明需按照國家規范要求施工,按規范要求驗收合格為準。

  2.1、承包方式:

  (1)包工、施工用水電由甲方負責。包工人工資及福利、包安全、包工期、包質量、包文明施工、包驗收合格。

  第二條:承包方式及承包單價

  2.2承包單價

  ____________________以乙方實際完成及驗收合格的工程量按實結算。

  第三條:合同期

  3.1、本合同期為_________________________________

  第四條:付款方式

  4.1、合同款的支付:乙方負責____________________經設計、監理驗收合格后,甲方需支付70%進度款給乙方,余款30%待竣工驗收后一次性付清。乙方每次收取工程款必須出具在崗工作人員確認的工資表。

  第五條:甲乙雙方責任

  5.1甲方責任

  (1)按合同約定支付工程款給乙方

  (2)負責安排相關人員解決施工中的問題及確認工程量。

  5.2乙方責任

  (1)負責安全、質量、文明施工管理,承擔承包范圍內的質量、進度、成本、安全生產、施工風險、文明施工等相關的責任,保證施工安全。若施工過程中發生安全、質量事故,所造成的一切責任以及損失均由乙方承擔。

  (2)材料進、退場運輸工程中,發和聚眾鬧事等的一工事故由乙方負責。

  (3)乙方在崗工人必須維護工地治安秩序。嚴禁盜竊、賭博、打架斗毆。如有以上情況甲方有權清退乙方,剩余工程款不予結算;如有違法行為發生將送公安機關處理,嚴重的將追究刑事責任。

  (4)乙方在施工過程中,必須安全服從甲方現場管理人員有關施工質量、進度、安全等合理的管理。

  (5)施工期間,乙方人員的工傷、病患、傷亡、意外事故等乙方全部負責。

  (6)乙方須按規定做好必要的安全生產的防護措施,給工人配套安全帽、安全帶、以及做好防護措施,為工人提供必要的勞保用品。如以上安全措施達不到規范要求,甲方有權按人次罰款100元;如達到10次以上,甲方有權清退乙方,且不結算剩余工程款。

  (7)乙方所有工人必須有合法的上崗操作證件,并提供每名工人的身份證復印件。

  (8)乙方必須為所有工人購買相應的保險。

  (9)保證按甲方要求按排足夠的工人進行施工,如達不以甲方要求,甲方有權另請施工隊伍進行施工,正常開工后乙方必須有40名以上的工人現場施工。

  (10)乙方施工過程中必須完工場清,如果群眾投訴每次罰款100元人民幣。

  第六條:爭議解決

  6.1、合同生產爭議或未盡事宜,雙方應友好協商解決,簽訂補充合同。

  6.2、如協議不成,提交廣州市仲載委員會或在工程所在地的人民法院訴訟解決。

  第七條、合同份數及生效

  7.1、本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等效力。

  7.2、本合同訂立時間______年______月______日;訂立地點:___________________合同雙方簽字后生效,工程驗收合格,并付清款后,雙方履行所有義務后自然失效。

  7.3、技術要求:

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  最新飯店用工合同9

  簽訂日期:_________年________月______日

  甲方:______________________________有限公司

  乙方:_______________________________________

  性別:_____出生日期:_______年_____月_____日

  居民身份證號碼:____________________________

  在甲方工作起始時間:_____年____月____日

  家庭住址:_____________________________

  郵政編碼:_____________________________

  鑒于甲方業務發展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

  一、合同期限

  第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限_______年,其中試用期至______年_____月______日止。

  如雙方需要,可在合同期滿前_____個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

  二、甲、乙雙方的義務和責任

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

  第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

  第五條 乙方應接受甲方的績效考核。

  第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

  第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  第八條 按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

  第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務報酬

  第十條 甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執行。

  乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的_______或雙方約定;甲乙雙方對勞務報酬的其他約定______________________;

  甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:

  1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;

  2.乙方違反公司管理制度的;

  3.雙方約定的其他情況。

  四、解除、終止勞動合同的條件

  1.經甲、乙雙方協商致,本合同可以解除。

  2.乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同。

  (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴重違反勞動紀律或本單位制訂的規章制度;

  (3)嚴重失職,營私舞弊,對本單位造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責任的;

  (5)乙方不能從事由甲方安排工作的;

  3.乙方解除合同,應當提前_____天以書面形式通知甲方。

  4.有下列情況之一的,乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同:

  (1)在試用期內:

  (2)甲方勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方安全,健康;

  (3)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;

  (4)甲方違反國家法律,行政法規侵害乙方合法權益的。

  5.本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現,本合同即行終止。

  五、違反勞動合同的責任

  1.甲方違約,應承擔的責任:甲方違約解除本合同,應依法賠償乙方未覆行完的合同期限內的經濟損失(賠償損失____個月工資);

  2.乙方違約,應承擔的責任:對乙方單位造成經濟損失的或乙方違反保守商業機密的約定,應按國家法律,法規或雙方約定,依法承擔經濟賠償責任;對用人單位造成經濟損失的或造成其它嚴重后果的,還應承擔其它相應的法律責任.

  六、本合同一式_______份,甲、乙雙方各執_______份。

  甲方(簽章):___________乙方(簽章):_________

  _________年_____月_____日_________年_____月_____日

  最新飯店用工合同10

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請乙方為兼職人員;甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守。

  第一條、工作內容

  1、乙方同意在被甲方聘用期間,根據甲方工作需要,在公司從事______________工作。

  2、乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規定的工作內容,并達到規定的質量標準和考核要求。

  第二條、合同期限

  1、本合同有效期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,期限為_____年(月)。期滿后,經雙方同意,可以續約。

  2、本合同沒有試用期。

  第三條、甲方的權利和義務

  1、為乙方安排工作,分配任務;

  2、監督檢查乙方工作情況;

  3、甲方應按時支付勞務報酬給乙方。

  第四條、乙方的權利和義務

  1、依協議履行兼職人員職責;

  2、按時獲取勞務報酬;

  3、在成為甲方兼職人員的同時,應自愿向甲方提供真實的身份證、學歷證明復印件,銀行帳號;

  4、接受甲方的工作,按要求進度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關工作進度;

  5、不得從事有損于甲方聲譽的活動;

  6、未經甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。

  第五條、勞動條件和勞動紀律

  1、乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規范,愛護甲方的.財產,遵守職業道德。

  2、乙方違反勞動紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重,給予扣薪、調職、降薪等處理,或解除勞動關系并要求賠償損失。

  第六條、勞務報酬

  1、乙方在本協議有效期內的勞務報酬,甲方按月支付人民幣_____元整。支付時間為每月_____日,如遇節假日,發放順延。

  2、乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產生的相關費用由甲方承擔,金額須按照甲方審批認可的為準。

  第七條、違約責任

  1、乙方與甲方是相互獨立的締約人,在合作期間,必須嚴格的遵守本協議的條款,除了本協議中已表達的之外,每一方都有獨立的權利和義務,若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨立承擔責任。

  2、由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

  3、由于乙方個人原因所導致在雙方協商的時間內無法完成甲方分配的任務,將對乙方按延誤時間扣發相關工資,同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。

  第八條、保密義務

  合同期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業信息;合同期內以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

  第九條、協議的變更和解除

  1、本協議在下述情形下可解除:

  (1)雙方協商一致解除本協議;

  (2)本協議期限屆滿,雙方未續簽的。

  2、在下列情況下,甲方有權單方解除協議:

  (1)乙方不積極履行義務,經勸阻不改時;

  (2)乙方不能按甲方要求進度完成工作任務,經甲方書面限制通知后在限期內未完成時;

  (3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;

  (4)乙方因其他原因不宜繼續履行職務時;

  (5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經核實后,甲方有權扣除乙方相應的勞務費,嚴重者終止兼職協議。如乙方違反公司紀律,或未能通過工作考核評定,甲方可提前解除兼職協議;

  (6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請,經甲方同意后方可終止兼職協議。

  第十條、爭議糾紛解決

  因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,應提前協商解決,如協商不成,在當地仲裁機構進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十一條、其他約定

  1、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。

  2、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(簽章):___________

  乙方(簽章):___________

  代表/代理人:__________

  代表/代理人:__________

  _____年______月______日

  _____年______月______日

  簽約地點:_____________

  簽約地點:_____________

  最新飯店用工合同11

  雇主(甲方):_______________

  雇員(乙方):_______________

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

  一、勞務合同期限

  1、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方協商同意,可以另簽勞務合同。

  2、試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、工作內容和工作地點

  工作內容:負責______部門搬運工作。

  職務:搬運工。

  工作地點:____________________________________________________。

  三、勞動報酬

  1、乙方工資為計件工資制,甲方根據具體搬運物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(裝卸費每噸_______元)。

  2、乙方按甲方的計件工資制度,每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于_______元。

  3、甲方每月_______日之前發放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  4、工資必須以貨幣形式支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

  四、合同的解除

  1、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的,應按規定支付經濟補償。

  2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。

  (2)乙方嚴重違反甲方規章制度的。

  (3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的。

  (4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。

  (5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同致使本合同或者變更協議無效的。

  (6)乙方被依法追究刑事責任的。

  3、乙方解除本合同,應當提前______日以書面形式通知甲方;在試用期內的,提前______日通知甲方。

  五、社會保險

  甲乙雙方協商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險,并按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷,其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。

  六、其他特殊約定

  1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經濟損失,應承擔一定的賠償責任,賠償額為甲方直接經濟損失的______%。

  2、乙方應嚴格遵守勞動紀律,甲方的規章制度,做好自己的本職工作。如乙方違反勞動紀律,甲方的規章制度,甲方可依據相關規章制度進行處理,直至解除勞務合同。

  3、在甲方任職期間,未經甲方許可,乙方不得兼職從事與乙方職責相關的一切業務,如有違反,一經發現,甲方有權解除勞務合同,并不支付任何經濟賠償金。

  4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調動。

  5、甲乙雙方在合同期滿前一個月協商合同續簽事宜,若雙方不再續簽,但乙方從事的有關工作或業務尚未結束,則本合同應順延至有關工作或業務結束之日。

  七、爭議解決

  雙方履行本合同如發生爭議,可先協商解決;不愿協商或協商不成的,可以向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  八、其他

  1、未盡事宜及雙方發生糾紛,雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。

  2、本合同一式_____份,自雙方簽字日起生效,雙方各執_____份,均具同等法律效力。

  甲方:__________________乙方:__________________

  ______年______月______日______年______月______日

  最新飯店用工合同12

  甲方(單位名稱):_______________地址:_______________電話:_______________

  乙方(單位名稱):_______________地址:_______________電話:_______________

  甲乙雙方根據勞動法有關法規規定,經過平等協商,由乙方根據甲方需求及條件向甲方派遣符合條件的短期派遣人員,現就有關事宜簽訂如下協議:

  一、派遣事項

  因甲方組織本單位人員參加_______________________,需要乙方派遣______、_________等。根據甲方要求,甲方安排乙方所派遣人員的具體工作,并向乙方支付約定的勞務服務費用。

  二、短期勞務人員的派遣期限

  派遣期限:從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,共_____個月。一次性向甲方派送_____名派遣人員。

  三、勞務派遣人員的招錄和變更

  短期派遣人員由乙方招募,委派甲方負責后勤管理及其工作,甲方與乙方簽訂勞務派遣合作協議。乙方招募的派遣人員確定以后,甲乙雙方應擬定《派遣人員清單》,并簽字蓋章,作為本協議的附件。甲乙雙方按照本協議約定對被派遣的勞務人員進行變更的,應相應修改《派遣人員清單》,并簽字蓋章予以認可。

  四、甲方的權利

  1、根據甲方生產經營需要,選擇乙方勞務派遣人員,并安排和調整勞務派遣人員在甲方的具體工作崗位,監督、檢查和考核勞務派遣人員完成工作的情況。

  2、勞務派遣人員出現下列情形之一的,甲方有權將其退回乙方,并有權要求乙方在3日內重新派遣符合條件的勞務人員:

  (1)在工作期內不能勝任甲方安排的工作;

  (2)不服從甲方的工作安排;

  (3)違反甲方規章制度、勞動紀律和崗位操作規程;

  (4)工作失職,給甲方造成經濟損失的;

  (5)被證明患有慢性病、傳染病以及其他重大疾病不適宜從事相關工作的;

  (6)違反有關法律規定被追究刑事責任的。

  3、對勞務人員給甲方造成的經濟損失,甲方有權按照有關規定向勞務人員索賠,乙方有責任予以協助。

  4、法律、法規規定的其他權利。

  五、甲方的義務

  1、告知勞務派遣人員關于甲方的規章制度、勞動紀律、崗位操作規程以及安全注意事項。

  2、為勞務派遣人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品,以及符合國家規定的安全設施和勞動防護用品。

  3、凡甲方要求在本協議第四條第二款情形之外停止工作或更換勞務人員的,應提前5日向乙方提出要求,乙方同意后,方能停止派遣或更換。

  4、勞務派遣人員發生工傷事故時,甲方應立即通知乙方處理,并協助做好善后處理工作。

  5、按時足額支付乙方勞務人員的勞務費用。

  六、乙方的權利義務

  1、根據甲方要求,派遣符合甲方用工條件的勞務人員。對于甲方按本協議第四條第二款規定要求停止工作并退回乙方的勞務人員,乙方應予接受并負責處理與勞務人員之間關系,同時按照甲方要求及時補充符合條件的勞務人員。

  2、負責對勞務人員進行思想教育。

  3、勞務人員在甲方工作期間患職業病或因工傷而引起的所有費用,除社會保險按政策規定支付外,按法律規定應由甲方承擔的費用由甲方承擔;按法律規定應由乙方承擔的費用由乙方承擔。

  4、對勞務派遣人員給甲方造成的經濟損失,乙方應積極協助甲方對勞務派遣人員進行索賠,并負責落實賠償責任。

  七、費用的標準和支付

  1、甲方向乙方支付勞務服務費用人民幣合計_____元,包含派遣人員工資、福利及乙方管理費等。

  2、以上勞務服務費甲方需在本派遣合同結束后30日內全額一次性支付給乙方。

  八、協議的變更、解除、期限和續訂

  甲乙雙方應共同遵守本協議條款。在協議履行期間,未經對方同意,任何一方不得擅自變更或解除;若一方因不可抗力等因素不能履行,應及時通知對方,并協商變更或解除。本協議有效期自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效。

  九、其他

  (一)甲乙雙方在履行協議時發生爭議,可以通過協商解決,協商不成,可以通過勞動仲裁委員會仲裁。

  (二)未盡事宜,按有關法律規定處理,沒有規定的,由雙方協商解決。

  (三)本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  最新飯店用工合同13

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  法定代表人:

  甲、乙雙方根據國家勞務法律、法規規定,在合法、公平、平等自愿和協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同:

  一、根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點從事_____崗位(工種)的工作。在合同期間內,甲方因生產工作需要確需調整乙方工種的,須經雙方協商。

  二、本合同期限采取下列第()種形式:

  (一)固定期限。合同期限自_____年____月___日起至____年___月___日止,其中包括試用期___個月(試用期不是必須條款)

  (二)無固定期限。合同期限自_____年____月___日起開始計算,其中包括試用期____個月(試用期不是必須條款)本合同在法定終止情形出現時終止。

  (三)以完成(生產工作)為期限。該生產工作完成后,雙方終止勞務合同。本合同在用工前簽訂的,勞務關系自用工之日起開始建立。

  三、工作時間和休息休假:

  (一)甲方對乙方所在崗位實行以下第種工時制度。(實行第2、3種工時制須依法經勞務行政部門批準。)

  1、標準工時工作制度;

  2、綜合計算工時工作制度;

  3、不定時工作制度。

  (二)乙方依法享有婚假、產假、喪假、帶薪年休假等,甲方在法定節假日、休息日期間應安排勞務者休息休假。確因工作需要加班的應依法支付加班費或安排補休。

  (三)乙方因工傷或患職業病,患病或非因工負傷,依法享有醫療期限和待遇。

  四、乙方在法定工作時間或者勞務合同約定的工作時間內提供了正常勞務,甲方應當按照勞務合同約定的工資標準支付乙方工資。勞務合同約定的工資標準不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。乙方的獎金及各項津貼、補貼按甲方依法制定的勞務報酬、分配制度規定執行。

  (一)甲方應當自用工之日起計發乙方工資,工資應當以貨幣形式直接支付給乙方本人。

  (二)工資標準采取下列第()種形式:

  1、實行計時工資制。試用期月工資為_____元;試用期滿后的月工資為____元。(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞務合同約定工資的百分之八十,并不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。)

  2、實行計件工資制。計件定額為;計件單價為____元或按甲方確定并事先向乙方公布的計件定額和計件單價執行。據此計算的月工資不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。

  3、雙方另行約定工資按_________形式支付。

  4、雙方約定加班加點工資的計算基數為_________(加班加點工資的計算基數不得低于勞務合同約定的工資標準)上述勞務報酬確定后,甲方可根據乙方的技術水平、熟練程度的提高、貢獻大小以及生產經營的變化適時調整乙方的工資水平。乙方的勞務報酬可隨工作地點、工種崗位的變化而改變。

  (三)甲方于每月_____日支付乙方(上個月/當月)日至(上個月/當月)____日的工資。并應當向乙方提供工資清單。甲方應當每月至少支付一次工資給乙方。

  五、甲、乙雙方在合同期內應按法律、法規及有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費。

  六、甲方應按國家規定提供安全衛生的勞務條件,對乙方進行勞務安全衛生教育,按規定做好女職工、未成年工、危險性較大的特種作業人員的勞務保護。乙方在勞務過程中必須嚴格遵守國家或甲方制定的安全生產操作規程。

  對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

  七、合同期內,雙方應遵守國家法律、法規及甲方制定的符合勞務法律、法規的規章制度。

  八、甲、乙雙方協商一致可以解除勞務合同。

  九、在合同期內,乙方提前_____日以書面形式通知甲方,可以解除勞務合同。

  十、在合同期內甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞務合同:

  (一)未按照勞務合同約定提供勞務保護或者勞務條件的;

  (二)未及時足額支付勞務報酬的;

  (三)未依法為乙方繳納社會保險費的;

  (四)甲方的規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;

  (五)因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同經確認勞務合同無效的;

  (六)法律、行政法規規定乙方可以解除勞務合同的其他情形。

  甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞務的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞務合同,不需事先告知甲方。

  十一、乙方在試用期內提前_____日通知甲方,可以解除勞務合同。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項、第二項約定的情形外,甲方不得在試用期內解除勞務合同。

  十二、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞務合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重違反甲方規章制度的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (四)乙方同時與其他用人單位建立勞務關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

  (五)因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同經確認勞務合同無效的;

  (六)被依法追究刑事責任的。

  十三、有下列情形之一的,甲方提前_____日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞務合同:

  (一)乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (二)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (三)勞務合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞務合同無法履行,經雙方協商,未能就變更勞務合同內容達成協議的。

  十四、甲方依法可對包括乙方在內的員工進行裁員。

  十五、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本合同第十三條、第十四條的約定解除勞務合同:

  (一)從事接觸職業病危害作業的乙方未進行離崗前職業健康檢查,或者乙方為疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;

  (二)患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞務能力的;

  (三)患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;

  (四)女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  (五)在本單位連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

  (六)法律、行政法規規定的其他情形。

  十六、有下列情形之一的,勞務合同終止:

  (一)勞務合同期滿的;

  (二)乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

  (三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (四)甲方被依法宣告破產的;

  (五)甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

  (六)法律、行政法規規定的其他情形。

  十七、本合同訂明的補充件、附件和甲、乙雙方協商一致的有關修改合同的文件以及雙方訂立的培訓合同、保密合同、競業限制合同是本合同的組成部份。

  十八、雙方認為需要約定的其它事項:

  十九、其它事項本合同沒有訂明的,按有關規定執行或雙方協商解決。本合同訂明的事項,與法律、法規有抵觸的,按法律、法規執行。

  二十、本合同簽訂后,報勞務部門備案、鑒定。本合同一式____份,甲方執___份。

  甲方(蓋章):______

  法定代表人(簽章):______

  _____年___月___日

  乙方(簽章):______

  法定代表人(簽章):______

  _____年___月___日

  最新飯店用工合同14

  發包方(簡稱甲方):_______________身份證:________________________

  承包方(簡稱乙方):_______________身份證:________________________

  甲方現有工程委托乙方勞務包干,為明確雙方各自的權利、責任和義務,甲、乙雙方結合本工程具體情況友好協商,訂立本合同,雙方必須共同遵守。

  第一條:工程概況

  1.1工程地點:_____________________。

  1.3工程內容:_____________________。

  4.1承包方式:勞務包干(含人工、輔材、機械、吊裝、二次搬運、裝卸車等)。

  4.2工程造價:人民幣__________元(人民幣_________整)。

  3.1合同工期:_____天。

  第二條:甲方責任

  工程開工前,甲方向乙方進行相關的質量、安全、技術、工期、材料節約、消防、治安、現場文明施工、現場管理、勞動紀律等教育和交底,并為乙方提供住房;甲方保證材料及時供應,不得因材料供應不及時而影響施工,及時對已完分項工程進行質量驗評和檢查,并按合同規定及時足額支付工程款。

  第三條:乙方責任

  乙方嚴格按甲方的各項要求,做好進入施工現場前的準備工作,遵守甲方工地各項合理的管理制度,配合工地管理;在現場必須戴好安全帽及安全繩,嚴格執行安全操作規程和有關安全規定,由于乙方自身原因造成的安全事故,費用和責任由乙方自負;乙方需按有關質量要求進行施工,并接受甲方的監督檢查。

  第四條:付款方式

  合同簽訂后即付人民幣__________元(人民幣__________元整)作為進場及相關輔料的費用;完成第二層鋼樓梯及電梯井即付人民幣__________元(人民幣__________元整)作為進度款;完工后,甲方2天內組織驗收,如有問題需當場提出整改,否則當驗收合格,需即支付人民幣__________元(人民幣__________元整)

  第五條:合同生效和終止

  本合同壹式兩份,甲、乙雙方各執壹份,雙方履行完畢合同全部義務,竣工結算款支付完畢,乙方向甲方交付竣工工程后,本合同除保修條款外即告終止。若工程施工中因各種原因出現停工現象,如因甲方原因造成停工的,由甲方承擔責任,工期相應順延及作出適當的補償;如因乙方原因造成停工的,由乙方自行承擔責任,工期不予順延。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  最新飯店用工合同15

  甲方(用人單位)名稱:___________

  地址:________________

  法定代表人(主要負責人):___________________

  乙方(勞動者)姓名:________

  性別:__________

  年齡:________

  身份證號碼:______________

  現在住址:________________________

  根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業暫行條例》及有關勞動法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條合同期限

  本合同期限從________年________月_______日起至______年_______月________日止,共_______年。其中試用期從________年________月________日起至_______年_______月______日止,共______個月。

  第二條生產(工作)任務:

  甲方安排乙方從事_________________________工作。

  乙方同意按甲方生產(工作)需要,在_____________,承擔任務,擔任______________工種。

  乙方應達到的數量、質量指標:________________________________________ 。

  第三條勞動(工作)條件

  為保證乙方完成合同要求的生產(工作)任務,保障乙方的安全和健康,甲方應根據國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定,為乙方提供必要的生產(工作)條件。具體內容如下:

  (略)

  第四條勞動紀律

  1、甲方應根據國家有關規定制定各項規章制度,具體內容如下:__________________________________ 。

  2、乙方應嚴格遵守勞動紀律和規章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

  第五條工作時間和勞動報酬

  1、甲方應實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制,因生產需要確需延長工作時間時,須經乙方本人同意,并發給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時,每月加班不得超過36小時。乙方如為孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加點。

  2、甲方依照國家法律和有關政策規定,同乙方協商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下:(略)

  3、甲方應當每月按期給乙方發放工資,逐步提高乙方的工資水平。

  第六條保險和福利待遇

  1、甲方按乙方工資總額的_____ %,乙方按不超過本人工資的________%,,按月向當地勞動行政部門所屬的社會保險事業管理機構繳納退休養老金。

  2、因第七條第二款第(2)項和第3款規定而解除勞動合同的,甲方應按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計算)發給乙方1個月標準工資的生活補助費。同時,如合同期未滿,甲方應發給乙方合同期的內的失業補償費,標準為:距合同期滿,每相差1年發給相當于乙方標準工資1個月的補償費,生活補助費、補償費分別合計不超過12個月乙方標準工資。

  3、甲方參照(國營企業職工待業保險暫行規定)向待業保險機構繳納待業保險基金,乙方待業期間可享受特業保險待遇。

  4、乙方因工負傷或患職病,治療期間工資照發,所需醫療費用由甲方支付。醫療終結,經市(縣)勞動鑒定委員會鑒定,確認為殘廢的,由甲方發給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業病死亡,由甲方發給喪葬費和供養直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養直系親屬撫恤費的標準,按照有關規定執行。

  5、乙方患病或非因工負傷,甲方應按其工作時間長短給予3至6個月的醫療期。在醫療期間發給不低于本人原工資60%的病假工資。

  6、乙方為女職工,期孕期、產假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規定》及有關規定執行。

  7、按照國家法律、法規規定,甲乙雙方協商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是:(略)

  第七條合同的變更、解除和終止

  1、甲方因停產、調整年產任務,或者由于情況變化,經甲乙雙方協商同意,可以變更合同的相關內容。

  2、在下列情況下,甲方可以解除合同:

  (1)乙方在試用期內,經發現不符合用工條件的;

  (2)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (3)甲方歇業,宣告破產,或者頻臨破產處于法定整頓期間的。

  (4)雙方約定的其他事項:

  (略)

  3、下列情況下,乙方可以解除合同:

  (1)甲方違反國家規定,無安全防護設施,勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

  (2)甲方無力或不按照合同規定支付乙方勞動報酬的;

  (3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益的;

  (4)乙方本人有正當理由要求辭職的。

  4、乙方被勞動教養,以及受刑事處分的,合同自行解除。

  5、甲乙雙方任何一方解除合同,應當提前30天通知對方,并辦理解除合同的手續。試用期內應解除合同的,不需要提前通知對方。

  6、在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:

  (1)合同期未滿,又不符合本條第2款規定的;

  (2)乙方患有職業病或因工負傷并經勞動鑒定委員會確認的;

  (3)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;

  (4)乙方在孕期、產假和哺乳期間的。

  7、合同期限屆滿,應即終止執行。由于生產、工作需要,經甲乙雙方協商同意,可以續訂合同。

  第八條雙方認為需要約定的事項

  1、甲方為乙方提供住房或住房補貼;

  2、甲方為乙方解決伙食問題;

  3、甲方按國家規定的補貼項目,每月應發給乙方共計__________;

  4、除國家規定以外,在下列情況下,甲方可以解除合同;

  5、除國家規定以外,在下列情況下,乙方可以解除合同;

  6、甲方出資培訓乙方后,乙方應為甲方服務______年。否則,乙方應向甲方支付培訓費______元;

  第九條違反勞動合同應承擔的違約責任

  1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行,由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,由雙方分別承擔各自應負的法律責任;

  2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔法律責任;;

  3、甲乙雙方任何一方違反合同時,應向對方支付違約金,違約金標準是:

  4、甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成損害的,應根據后果和責任向對方支付賠償金,賠償金標準是:

  第十條爭議處理勞動爭議發生后,當事人可以向本企業調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向提起訴訟。

  第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規、規章政策等有抵觸的,按國家現行的法律、法規、政策執行。

  第十二條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲男雙方各持一份。本合同涂改、未經合法授權代簽無效

  甲方:______________(蓋章)乙方:_______________(簽章)

  法定代表人:(蓋章)

  (委托代理人):___________________(簽章)

  合同簽訂日期:_________年________月________日

  合同鑒證機關:____________(蓋章)合同鑒證人:________________(簽章)

  合同鑒證日期:__________年________月_______日

  最新飯店用工合同16

  甲方:

  乙方:

  根據國家有關法律法規,本著平等、自愿、公平、誠信的精神,甲、乙雙方就保守商業秘密及競業限制事項,經充分協商一致后,共同訂立本協議,以資信守:

  一、乙方任職期間對知悉的甲方商業秘密負有保密義務。

  二、根據甲方的經營情況,確定以下(包括但不限于)信息屬甲方的商業秘密:-------------(如:經營戰略、管理訣竅、進貨渠道、客戶資料、產品定價及報價資料、招投標中的標底及標書內容、產品生產技術和工藝規范等)、甲方確定的其它保密信息。

  三、乙方無論因何種原因接觸了與甲方的勞動關系,對知悉的商業秘密仍負有保密和不為自己或他人的經營活動使用之義務,直至該秘密被甲方認為不再是商業秘密。該協議的效力不因勞動合同的解除而終止。

  四、乙方如違約使用甲方商業秘密或導致秘密泄露的,應承擔違約責任,須支付甲方違約金伍萬元人民幣;如造成甲方經濟損失超過違約金的,應賠償甲方的全部經濟損失(包括直接經濟損失和間接的利益損失);觸犯刑法的,交由司法機關依法處理。

  五、乙方在甲方任職期間及離職之后的兩年以內,非經甲方事先書面同意,不得在原門診(包括所有分店)五公里范圍內與甲方經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任

  六、甲方為培訓乙方所花費的培訓費用,若乙方在合同未到期的情況下解除合同,應向甲方賠償上述培訓費用(按照實際費用評算)。

  七、乙方違反本協議第五條的約定,應向甲方支付違約金為合同期工資總額的30%。

  八、本協議經甲方蓋章、乙方簽字生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

【最新飯店用工合同范本(通用16篇)】相關文章:

飯店用工合同05-07

個體飯店用工合同范本(精選6篇)05-24

最新勞動用工合同范本(通用7篇)03-29

最新的簡單的用工合同范本(通用9篇)05-07

最新包裝廠用工合同范本(通用16篇)05-23

最新的業務員用工合同范本(通用9篇)05-20

飯店勞動用工合同3篇04-17

最新的業務員勞動用工合同范本(通用7篇)05-19

飯店勞動用工合同集合4篇03-06

飯店轉讓合同范本最新版(精選8篇)05-23

91精品视频一区二区三区| 少妇性饥渴bbbbb搡bbbb| 久草天堂| 中文字幕永久2021| 国产精品国产三级国av麻豆| 免费乱码人妻系列无码专区| 992tv人人网tv亚洲精品| 黄色av网址在线观看| 亚洲综合精品一区二区三区| 亚洲综合在线免费| 成年人黄色免费网站| 狂野欧美性猛交xxxxhd| 欧美成人aa大片| 中文字幕久久熟女蜜桃| 在线色| 国产男女无套免费网站| 亚洲制服丝袜一区二区三区| 色九九视频| 夜天干天干啦天干天天爽| 国产色自拍| 欧美日韩精品无码一本二本三本色| 成人免费的视频| 久久激情av| 亚洲国产欧美在线成| 午夜私人影院| 噜噜噜噜狠狠狠7777视频| 午夜免费视频观看| 日本免费在线视频| 精品国产午夜理论片不卡精品| 中文字幕第一页在线vr| 最新2020无码中文字幕在线视频| 性欧美长视频免费观看不卡| 国产精品久久久久久久久人妻| aaa在线| 污视频在线播放网站| 欧美三区在线观看| 久久日本片精品aaaaa国产| 福利免费观看午夜体检区| 久久三区| 日本不卡在线| 国产av毛片| 在线看片资源| 亚洲免费av网| 爱情岛亚洲论坛入口福利| wwwxxx麻豆| 台湾佬成人中娱网222vvvv| 黄色大片免费网站| 国产精品无码无卡无需播放器| 国产在线中文| 日本成人久久| 91原创视频| 国产69精品久久久久毛片| 成人欧美一区二区三区小说| a级黄色片免费| 少妇厨房愉情理伦片bd在线观看 | 日韩人妻无码精品久久久不卡| 女同另类之国产女同| 久久久国产片| 天天干国产| 天天添天天操| 欧美一区二区日韩国产| 亚洲国产精品综合久久网各| 在线观看一区二区三区四区| 性av盈盈无码天堂| 亚洲色图网址| 肉丝美脚视频一区二区| 欧美在线观看你懂的| 在线精品观看| 亚洲免费国产午夜视频| 青青青操| 欧美成人3d啪啪动漫| 黄色一区二区三区四区| 亚洲va欧洲va国产va不卡| 欧美伊人| 国产精选免费进入| 97精品国自产在线偷拍| 亚洲精品精华液一区二区| 国产精品国产三级国产普通话99| 免费看黄在线| 欧美三级在线观看视频| 久久精品这里有| 日韩特黄一级欧美毛片特黄 | www亚洲在线| 日韩第八页| 狠狠色噜狠狠狠狠| 亚洲国产成人爱av网站| 精品一区二区超碰久久久| 国产欧美日韩视频一区二区三区| 久久无码高潮喷水免费看| 日本不卡一区二区三区在线| 美足av| 91精品国产综合婷婷香蕉| 国产91在线免费| 免费久久精品视频| 精品国产精品网麻豆系列| 欧美一区2区| 国产亚洲视频在线观看播放| 亚洲一道本| 亚洲天堂视频在线观看| 亚洲 国产专区 校园 欧美| 日本黄色免费大片| 免费黄色小视频网站| 日日噜噜夜夜狠狠va视频| 免费69视频| 精品午夜福利在线视在亚洲| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷| 99免费看| 狠狠色丁香婷婷综合久久图片 | 国产网红主播一区二区三区| 国产在线观看www| 国产91我把她日出白浆| 91久久北条麻妃一区二区三区| 久久精品这里热有精品| 年代肉高h喷汁呻吟快穿| 无码人妻少妇精品无码专区漫画| 色欲欲www成人网站| 午夜男人av| 亚洲精品久久久久| 亚洲黄色在线观看| 欧美无砖专区免费| 97在线无码免费人妻短视频| 女人洗澡一级特黄毛片| 国产 字幕 制服 中文 在线| www17c亚洲蜜桃| 女人内谢aaaa免费视频| 一个人看的毛片| 激情校园都市古典人妻| 蜜桃av成人| 久9视频这里只有精品8| 秋霞久久国产精品电影院| 国产爆乳美女娇喘呻吟| 入侵人妻反抗中文字幕| 亚洲欧洲自拍| 免费av在线播放| 公侵犯一区二区三区四区中文字幕| 日韩在线观看av| 69xx网站| 精品国产乱码一区二区三区| 免费观看无遮挡www的视频| av无码中出一区二区三区| 夜色88v精品国产亚洲| 成人无码av一区二区| 超碰2022| 欧美老妇大p毛茸茸| 自拍偷拍第二页| 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区| 高h教授1v1h喂奶| 亚洲精品99久久久久久| 午夜精品免费| 中国少妇乱子伦视频播放| 国产情侣激情自拍| 亚洲天堂手机在线观看| 超碰成人97| 成人一级片| 精品综合久久久久久97超人| 国产一二三精品| 日本特黄一级片| 欧美精品一区二区三区制服首页| 国产裸体无遮挡免费精品视频| 国语少妇高潮对白在线| 欧美日韩乱国产| 亚洲精品久久网白云av| 91精品婷婷国产综合久久竹菊 | 在线观看中文字幕亚洲| 人人曰| 国产91嫩草| 老师露双奶头无遮挡挤奶视频| 国产人妻精品一区二区三区| 亚洲综合伊人久久大杳蕉| 免费欧美日韩| 无码专区3d动漫精品免费| 色依依av在线| 欧美性性性性o00xx| 在线观看色网站| 国产经典一区二区三区| 中国极品少妇xxxx做受| 日韩国产在线一区| 99热播精品| 国产三级av在线| 久久中文精品无码中文字幕| 亚洲爆乳成av人在线蜜芽| 日韩新片av| 少妇无码太爽了不卡视频在线看 | 日韩操比| 国产66av| 中国6一12呦女精品| 夫妻毛片| 国产区二区| 天天视频入口| 不卡的av在线| 少妇精品偷拍高潮少妇小说| 女人与黑拘的毛片| 久碰人妻人妻人妻人妻人掠| 国产一区二区中文字幕| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡乱码天| 国产嫩草影院久久久久| 成人二三区| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99| 性欧美巨大乳| 欧洲精品va无码一区二区三区| 国产欧美日韩另类在线专区| 西西人体www大胆高清| 国产一区福利| 最新av女优| 成 人 免 费 黄 色| wwwyoujizz日本| 丰满岳乱妇一区二区| 欧洲大片免费| 国产美女精品| 日本特黄一级大片| 黑人巨大av| 99久久精品毛片免费播放高潮| 一级特黄少妇高清毛片| 黑人猛挺进小莹的体内视频| 欧美日韩精品一区二区天天拍| 国产网友自拍在线视频| 视频一区亚洲| 一级a性色生活片毛片| 日本爽爽爽爽爽爽在线观看免| h欧美| 欧美 日韩 国产 成人 在线 91| 亚洲免费永久精品| 91chinese一区二区三区| 日韩av无码成人无码免费| 午夜婷婷| 亚洲中又文字幕精品av| 先锋影音资源2中文字幕| 九一福利视频| 免费无码黄网站在线观看| 亚洲日韩久久综合中文字幕| 男人av网| av免费一区| 老司机午夜永久免费影院| 精品九九九九九| 国产69精品久久久久久人妻精品| 3344久久日韩精品一区二区| 极品美女穴| 欧美桃色视频| 中文不卡在线| 成人av自拍| 欧美日韩亚洲国产综合| 黄色同人网站| 亚色中文成人yase999co| 国产日韩欧美一区二区三区乱码| 国产精品自产拍高潮在线观看| 久久九九av免费精品| 9999精品视频| 少妇做爰免费视频网站| 欧美成人黄色网| 青青青青青操| a在线观看免费网站大全| 一本色道久久东京热| 国产69精品一区二区亚洲孕妇| 99久久国产综合精品麻豆| 自拍偷自拍亚洲精品偷一| 亚洲美女激情视频| 一区二区三区四区五区在线视频| 国产av亚洲精品ai换脸电影| 国产小视频网站| 亚洲女人初尝黑人巨大| 黄色一区二区三区四区| 国产 日韩 另类 视频一区| 国产做爰xxxⅹ高潮| 特级黄色片| 日本高清毛片中文视频| 国产与黑人在线播放| av毛片大全| 麻豆影视在线播放| 91精产国品一二三产区区别网站| 99久re热视频这只有精品6| 国产欧美精品一区二区色综合| 老色鬼在线精品视频在线观看| 国产精品全新69影院在线看| 久久久噜噜噜久久| 成年人网站免费在线观看| 91极品国产| 漂亮人妻被中出中文字幕| 精品一二区| 国产成人午夜高潮毛片男男爱| 欧美理论视频| 99无码精品二区在线视频| 国产精品一区一区三区| 波多野结衣中文字幕一区二区三区 | 美女被张开双腿日出白浆| 国内毛片毛片毛片毛片| 蜜桃臀久久久蜜桃臀久久久蜜桃臀| 国产一区中文字幕| 夜夜嗨一区二区| 亚洲自拍偷拍网| 亚洲欧洲国产码专区在线观看| 九色porny丨国产首页在线| 亚洲精品网址| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线 | 在线免费色视频| 成人久草| 国产精品羞羞答答xxdd| 久久99久久久| 人人综合网| 三级性视频| 殴美一级黄色片| 狠狠操伊人| 亚洲一区二区女搞男| 久久高潮视频| 另类小说婷婷| 天堂а√在线地址在线| 农民人伦一区二区三区| 日韩美女视频一区二区| 激情久久亚洲小说| 久久久无码中文字幕久...| 欧美性猛交xx| 三级国产在线观看| 九九精品在线视频| 91久久精品日日躁夜夜躁国产 | 亚洲国产成人精品福利在线观看| 亚洲欧洲综合| 欧美极品xxxxx| 成人av日韩| 偷拍青青草| www.久久99| 国产人伦激情在线观看| 欧美大胆作爱视频欣赏人体| 天堂av免费| 国产麻豆成人传媒免费观看| 欧美在线视频精品| 蜜桃中文字幕| 亚洲精品久久久久久中文字幂| 51av视频| 青青青国内视频在线观看软件| 久久精品伊人波多野结衣| 国产精品一国产精品一k频道| 色天使亚洲综合一区二区| 成a∧人片在线观看无码| 欧美成年网站| 一本大道在线无码一区| 国产成人丝袜精品视频app| 国产日韩久久久久69影院| av一二三四| 无码男男作爱g片在线观看| 日韩第一区| 黄色大片视频| 国产精品青草久久久久婷婷| 大学生女人三级在线播放| 亚洲爱爱视频| 情侣偷偷看的羞羞视频网站| 绯色av蜜臀vs少妇| 热99re久久精品天堂| 蜜桃av网| 九九热在线视频免费观看| 在线天堂在线| 97夜夜澡人人爽人人模人人喊| 日本国产网站| 久久岛国搬运工| 成人影视在线看| 亚洲精品久久久久久av| 国产无套精品一区二区| 国产黄在线观看| 水蜜桃色314在线观看| 中国丰满老妇xxxxx交性| 五月丁香六月激情综合在线视频| 国产三级高清一区二区| 亚洲三级中文字幕| 久久cao| 亚洲综合图区| 欧美理论视频| 欧美精品黑人猛交高潮| 日日躁夜夜躁xxxxaaaa| 少妇自摸视频| 女娃videosex娇小| 成人无码a∨电影免费| 亚洲视频中文| a级黄色片网站| 97se狠狠狠狠狼鲁亚洲综合色| 综合色av| 五月丁香综合缴情六月| 蜜臀精品国产高清在线观看| 国产在线观看免费麻豆| 国产精品呦呦| 成人女人黄网站免费视频| 欧美日韩人成综合在线播放| 情侣激情18内射骚话国产| 国产xxx6乱为| av免费大全| 少妇高潮久久久| 亚洲国产综合av在线观看 | 亚洲色av天天天天天天| 99国产精品无码专区| 亚州综合网| 精品人伦一区二区三区蜜桃视频| 一本之道高清无码视频| 国产精品丝袜在线| 99久久爱re热6在播放| 婷婷丁香视频| 青青青青久久精品国产| 亚洲aⅴ片| 12一15性xxxx粉嫩国产| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 少妇福利在线| 免费视频99| 91亚洲视频在线| 男女日批免费视频| 欧美一级黄色毛片| 久久久久久国产精品无码超碰动画| 性欧美日韩| 久久五月天婷婷| 中文字幕国产精品| 中文字幕无码久久精品| 国产高清无套内谢免费| 第一亚洲中文久久精品无码 | 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 欧美18aaaⅹxx| 国产做a爰片久久毛片a我的朋友| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 香蕉毛片| 国产理论视频在线观看| 一区二区三区黄色| 91久久国产综合久久91| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年| www亚洲视频| 大乳丰满人妻中文字幕日本电影| 日韩成人福利| 巨肉高h文从头做到尾肉短文| 国产激情久久久久影院小草 | 国产福利91精品| 一级免费av| 亚洲愉拍自拍欧美精品app| 三级亚洲欧美| 亚洲精品无码专区在线观看| 亚洲图片自拍偷拍| 黄色成人小视频| 影音先锋久久久久av综合网成人 | 户外少妇对白啪啪野战| 草草屁屁影院| 日本无遮羞调教惩罚网站| 国产美女免费网站| 88福利视频| 在线观看成年人网站| 国产成人宗合| 一区国产精品| 噼里啪啦在线播放| 国产沙发午睡系列999| 成人一级黄色| 特黄 做受又硬又粗又大视频 | 激情综合图| 国产成人av一区二区三区在线 | 四虎国产精品免费观看视频优播| jizzxxxx18高清喷水| 精品毛片在线观看| 久久精品欧美一区二区| 日韩无码电影| 久久国产精品免费一区| 久久综合伊人一区二区三| 久久久噜噜噜| 亚洲a视频| www.youjizz.com视频| 377人体粉嫩噜噜噜| 亚洲一二三四五| 波多野结衣aⅴ在线| 久久婷婷国产剧情内射白浆| 好男人资源在线www免费| 亚洲精品视频在线播放| 四虎永久在线精品8848a| 久久久综合网| 无码人妻丰满熟妇片毛片| 精品区一区二区| 韩国r级大尺度激情做爰外出| 亚洲中文字幕无码中文| 亚洲精品www久久久久久广东| 1024国产视频| 2019毛片| 草草影院在线免费观看| 超清中文乱码一区| 欧美在线视频二区| 久久久久亚洲精品无码系列| 亚州欧美日韩| 东北少妇bbbb搡bbb搡| 又黄又爽又色又刺激的视频| 亚洲午夜av久久乱码| 伊人久久大香线蕉av一区| 欧美日韩字幕| 成年无码按摩av片在线观看| a天堂在线| 亚洲激情视频| 中文字字幕在线精品乱码| 少妇啪啪av一区二区三区| 在火车千女人毛片看看| 亚洲天堂免费看| 久草高清| 杨幂一区二区三区免费看视频| 中文字幕久久波多野结衣av| 91超碰在线观看| 成人爱爱aa啪啪看片| 国色综合| 狠狠噜天天噜日日噜视频跳一跳| 欧美变态杂交xxxx| 欧美视频亚洲| 777黄色| 国产小视频在线播放| 一级v片| www.国产一区| 医院人妻闷声隔着帘子被中出| 久久久www成人免费无遮挡大片| 欧美一级xxx| 天堂视频免费在线观看| 香蕉视频传媒| 专干老肥女人88av| 国产成人精品午夜福利a| 国产精品久久久久久久av| 成人香蕉视频在线观看| 亚洲区一区二区三区| www.日韩在线| 午夜夫妻试看120国产| 强行交换配乱婬bd| 人妻在线日韩免费视频| 深夜av福利| 久久天堂av综合合色| 久久这里只有精品18| 国内精品少妇在线播放98| 久久激情影院| 欧美日韩一区二区视频在线观看 | 国产网站黄色| 少女韩国电视剧在线观看完整 | 高清av网址| 日本手机在线视频| 国产免费人成在线视频网站| 国产v亚洲v欧美v专区| 中文字幕在线观看一区二区三区 | 国产视频手机在线观看| 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国电影 | 福利免费观看| 欧美人与动人物姣配xxxx| 欧美 日韩 成人| 青青草视频黄| 欧美女人天堂| 欧美日韩国产二区| 成人一区二区免费视频| 最新色站| 亚洲免费国产| 婷婷五月婷婷五月| 人与动人物xxxx毛片| 国产高清精品在线观看| 欧美日韩精品一区二区| 永久免费无码成人网站| 成人免费一区| 国产精品一二三在线| 欧美不卡二区| 国产永久免费| 操出白浆视频| 欧美一级在线| 久久久伦理片| 国产 麻豆 日韩 欧美 久久| 亚洲一区二区影视| 久久艹这里只有精品| 色呦色呦色精品| 亚洲va国产va天堂va久久| 午夜激情综合| 国产偷国产偷亚洲清高app| 欧洲精品在线播放| 国产一区二区色| 黄色av免费| 2021少妇久久久久久久久久| 亚洲第一av| 毛片内射-百度| 成人在线毛片| 国产一区二区黄| 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说| 国产 国语对白 露脸| av大全在线| 自拍毛片| 国产国拍亚洲精品av在线| 蜜桃91精品入口| 少妇精品导航| 成全世界免费高清观看| 最新亚洲人成网站在线影院| 日韩成人av毛片| 成人一级生活片| 青青青国产视频| 亚欧av在线播放| 一 级 黄 色 片免费网站| 亚洲综合另类| 中文字幕免费在线| 成人作爱视频| 五月天视频网| 永久免费无码日韩视频| 人妻丰满熟妇av无码区免| 国产chinese精品av | 中文天堂最新版在线www| 操皮视频| 欧美特黄一级视频| 日韩美女在线观看一区| 色哟哟国产精品| 一级猛片免费看| 久久香蕉国产线看观看怡红院妓院| 国产大片内射1区2区| 日本动漫做毛片一区二区| 精品九九九九九| 午夜私人成年影院在线观看| 少妇人妻无码专用视频| 有码中文字幕在线观看| 国产精品国产三级国产传播| 欧洲精品视频在线观看| 国产精品主播| 日韩午夜在线观看| 国产成人综合日韩精品无码不卡| 97无码免费人妻超级碰碰夜夜| 中国xxxx性自由视频| 狠狠干超碰| 成在人线av无码免观看午夜网| 亚洲男人成人性天堂网站| 欧美日本一区二区三区| 国产一级片精品| 国产嫩草在线观看| 亚洲午夜一区| 欧美精品中文字幕在线视| 午夜天堂| av高清| 天堂在线www天堂| 免费黄色激情视频| 国产精品国产精品| 国产成人精品无码免费看夜聊软件| 乳女教师の诱惑juliamagnet| www.日韩在线| 日韩av视屏| 俄罗斯美女av| 精品小视频| 黄色在线小视频| 国产麻豆精品福利在线| 午夜桃色| 国产裸体xxxx视频在线播放| 国产青青草| 国产一区91精品张津瑜| 女人裸体特黄做爰的视频| 亚洲一区网| 男人天堂欧美| 9久9在线视频 | 传媒| 91丨九色丨丰满人妖| 久久国产精品久久久久久| 婷婷激情小说网| 五月综合缴情婷婷六月| 亚洲xxxx丝按摩袜| 国产在线拍揄自揄视频网站| 一区二区三区久久久| 亚洲欧美日韩一区在线观看| av片在线观看网站| 三级黄艳床上祼体式看| 欧美日韩加勒比| 免费一区二区三区成人免费视频| videosgratis极品另类灌满高清资源 | 亚洲欧美校园春色| 人成午夜免费视频在线观看| 亚洲愉拍一区二区三区| 午夜亚洲一区| 精品无码久久久久久久动漫| 免费无码av一区二区三区| 97超碰人人爱香蕉精品| 久久网站免费观看| 日本在线| 久久久久成人精品免费播放动漫| 国产精品一二| 亚洲精品国产欧美一二区| 国产卡一卡二卡三免费入口| 国产 亚洲 中文在线 字幕| 久在线播放| 四川丰满少妇毛片新婚之夜| 国产熟妇乱子伦视频在线观看| 久久不见久久见免费影院www| 综合激情五月综合激情五月激情1| 国产三级自拍视频| 国产中文区4幕区2021| 视频区图片区小说区| 日产中文字幕一码| 美女天天操| 57pao国产成人免费| 亚洲第一极品精品无码| 91亚洲精品在线| 久久精品国产免费| 久久精品国产精品亚洲| 色综合久久中文字幕无码| 人人玩人人添人人澡超碰| 日韩av有码| 四虎成人网| 日日摸天天爽天天爽视频| 成人做爰在线观看| 国产91精品在线观看| 国产热re99久久6国产精品首页| 一区精品在线| 福利在线免费| 久久大香萑太香蕉av| 亚洲男人电影天堂无码| 男人的天堂伊人| 久久免费影院| 久久久久久三区| 99综合在线| 一本大道伊人av久久综合| 色播视频在线观看| 肉大捧一进一出免费视频| 日本公与丰满熄| 亚洲裸男gv网站| 成人在线手机视频| 欧美粉嫩videosex极品| 久久国产热这里只有精品| 伊人久久精品亚洲午夜| 欧美一级二级在线观看| 久久综合激情网| 天天干天天射综合网| 偷窥国产亚洲免费视频| 日韩成人av在线| 午夜生活片| 伊人色在线视频| 日韩高清在线| 欧美美女一区二区| 我我色综合| 国产喷水福利在线视频| 国产一区二区三区色淫影院 | 真实的国产乱ⅹxxx66小说| 精品国产自在精品国产| 国产色综合久久无码有码| 亚洲大色堂| 亚洲成色777777女色窝| 偷妻h高h短篇| 成年无码av片在线| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费| 精品欧洲av无码一区二区14| 无码少妇一区二区三区免费| 92午夜福利少妇系列| jizz一区二区| 高跟肉丝丝袜呻吟啪啪网站av | 国产午夜大地久久| 成年黄色网| 欧美日韩不卡视频| 东北粗壮熟女丰满高潮| 精品久久久久久无码国产| 伊人一级| 日本wwww视频| 9色视频在线| 成人mv在线观看| 日产欧产美韩系列久久99| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮| 午夜爽爽爽爽技女8888| 老熟女老太婆爽| 性啪啪chinese东北女人| 日韩不卡在线| baoyu119.永久免费视频| 91视频国| 免费看黄色网| 亚洲欧美综合另类自拍| 一级黄色免费| 麻豆成人在线视频| 日本人xxxxxx免费泡妞| 欧美激情视频一区二区三区不卡| 成人黄色短片| 91av在线视频播放| 日韩美女视频一区二区| 一二区在线观看| 一个人看的www视频免费观看| 香蕉午夜福利院| 欧美精品日韩精品一卡| 九九在线精品| 亚洲欧洲国产成人综合在线| 日本高清不卡中文字幕视频| 不卡视频一区二区三区| 天堂岛国av无码免费无禁网站| 成人片在线播放| 一本久道久久综合狠狠躁av| 亚洲人人夜夜澡人人爽| 国产精品自在线拍国产手机版| 国产女在线| 天堂国产精品| 巨大乳女人做爰视频在线看| 国内精品综合久久久40p| 亚洲+小说+欧美+激情+另类| mm1313亚洲精品| 拍真实国产伦偷精品| 亚洲国产精品特色大片观看完整版| 阿v免费在线观看| 91超碰caoporm国产香蕉| 国产色视频在线观看免费| 久久永久免费人妻精品直播| 久久性生活片| 91爱啪| www国产精品人妻一二三区| 中文字幕 在线 欧美 日韩 制服| 午夜亚洲视频| 亚洲va中文字幕无码一二三区| 超碰精品在线| 国产真实的和子乱拍在线观看| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽| 欧美乱妇高清免费96欧美乱妇高清| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片| 99久在线观看| 极品美女扒开粉嫩小泬| 国产精品第52页| 国产全是老熟女太爽了| 又爽又黄又无遮挡网站动态图 | 日韩a片无码毛片免费看| 吃奶摸下激烈视频学生软件| 69亚洲精品| 亚洲美女激情视频| 久久伊人精品影院一本到综合| 欧美另类videosbestsex| 理论片亚洲| 亚洲欧美激情视频| 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女| 天天网综合| 国产v亚洲v天堂无码| 亚洲人成网线在线播放va| 青青久草网| 欧美视频一二三区| 永久免费国产| 欧美黄色免费观看| 欧美精品成人v高清视频| 成人免费观看男女羞羞视频| 中文字幕日韩伦理| 在线观看色视频| 色小姐av| 男女男精品免费视频网站| 日韩一区二区三区国产| 亚洲三级影视| 日韩精品三级| 日本三级带日本三级带66| 四虎精品 在线 成人 影院| 精品国产人妻一区二区三区 | 欧美色五月| 美女av一区二区| 久久无码人妻影院| 蜜臀视频在线一区二区三区| 中文字幕av无码不卡| 亚洲国产成人综合在线观看| 欧美一区二区高清| 日韩人妻系列无码专区| 久久综合久久久久88| 午夜福利国产成人a∨在线观看| 制服丝袜天堂网| 色av综合av综合无码网站| 久久精品中文字幕有码| 蜜桃中文字幕| 国内大量偷窥精品视频| 亚洲图色视频| 人妖和双性人xxxxx| 色中文字幕| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精| 亚洲人体av| 99性视频| 欧美交受高潮1| 日韩美女乱淫免费看视频大黄| 亚洲国产精品成人久久蜜臀 | 亚洲狠狠婷婷综合久久| 欧美韩日国产| 性高朝久久久久久久| 我们的2018在线观看免费高清| 国产精品不卡在线| 中文字幕av伊人av无码av狼人| 爱福利视频网| 性欧美久久| 九九九九精品九九九九| 伊人精品一区二区三区| 国产黄色精品视频| 佐佐木希av一区二区三区| 国产欧亚州美日韩综合区| 91大神在线看| 免费av入口| 亚洲男人皇宫| 欧美特级a| 婷婷五月深爱综合开心网| av福利在线播放| 日日噜噜噜噜人人爽日本精品| 亚洲理论中文字幕| 一级国产精品| 亚洲gv天堂无码男同在线观看| 99久久99久久| 国产在线精品播放| 亚洲理论电影在线观看| 欧洲少妇性喷潮| 91资源在线视频| 福利资源在线观看| 国产精品夜夜嗨视频免费视频| 亚洲精品久久久久58| 日日噜噜噜噜人人爽日本精品| 亚洲成人看片| 亚洲自拍偷拍区| 性欧美久久| 一级做a爱片性色毛片| 欧美丰满熟妇xxxx性| 新版天堂资源中文www连接| 不卡影院av| 午夜精品射精入后重之免费观看| 玖草视频在线观看| 97精品尹人久久大香线蕉| 99riav国产| 乌克兰极品少妇ⅹxxx做受| 日本香蕉视频| 久久www免费人成—看片| 精品无人区无码乱码大片国产| 国内老熟妇对白xxxxhd| 日本乱妇乱子视频| 国产美女被遭高潮免费视频| 91精品国产一区二区三密臀| 国产成人18黄网站免费观看| 天天爱天天做天天添天天欢| 啪啪综合网| 国产人伦精品一区二区三区| 精品视频一区二区三区| julia乱码中文一二三区| 久久ク成人精品中文字幕| 午夜精品视频一区| 91成人海角社区| 成人综合区另类小说区| 台湾乡村少妇伦理| 国产男小鲜肉同志免费| 久久国产乱子伦免费精品无码| 久久se精品一区二区| 日韩精品第二页| 糖心av| 日本3级网站| 国产狂喷潮在线观看中文| 在线视频三区| 日韩xx视频| 麻豆影视在线观看| 久草资源福利| 中文一区在线| 狠狠色欧美亚洲狠狠色www| 91视在线国内在线播放酒店| 亚洲综合色视频在线观看| av性在线| 欧美色欧美亚洲高清在线视频| 91偷拍在线嫩草| 国产第一毛片| 日本黄色三级视频| 国产亚洲精品自在久久蜜tv| 亚洲永久视频| 91字幕网| 精品无码人妻夜人多侵犯18| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 日本在线观看www| 爱视频福利网| 高清国产在线拍揄自揄视频| 色噜噜网站| 天天插天天| 国产精品色呦呦| 国产性xxx| av大片在线无码永久免费网址 | 插少妇视频| av在线免费播放网站| 久操精品视频| 免费日韩中文字幕| 性色视频网站| 狠狠久久五月精品中文字幕| 91精品国产精品| 色婷婷亚洲一区二区三区 | 日本人乱人乱亲乱色视频观看 | 久久ee热这里只有精品| 日本做暖暖xo小视频| 精品手机在线| 国产亚洲精aa在线观看see| 免费看亚洲| 一级成人免费视频| 国产成年人视频网站| av 黄色| 婷婷丁香视频| 另类 欧美 日韩 国产 在线| 亚洲第一狼人伊人av| 天天操夜夜爱| a级毛片国产| 免费看的毛片| 白嫩少妇和二男三p爽的大声呻吟| 日韩你懂的| 国产日韩aaaa片毛片| 成人午夜又粗又硬又长| 成人网在线视频| 18禁裸男晨勃露j毛免费观看| 人人妻人人爽人人做夜欢视频| 国产乱人伦av在线a更新| 色综合久久中文娱乐网| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 日韩一区二区三区视频在线| 性乡下性大开放| 色婷婷影院| 亚洲乱码av中文一区二区软件| 尤物99国产成人精品视频| 欧美影院adc| 美妇av| 亚洲午夜无码久久久久小说| 国产老熟女网站| 日本阿v片在线播放免费| 精品多人p群无码| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁app| 狠狠搞av| 久久人人爱| 国产精品香港三级国产av| 亚洲成年轻人电影网站www| 亚洲精品国产成人99久久6| 香蕉av福利精品导航| 真人与拘做受免费视频一| 日韩有码专区| 亚洲gv猛男gv无码男同| 97日本xxxxxxxxx18| 亚洲欧美在线视频观看| 国产精品_国产精品_k频道| 国产最猛性xxxx| 国产 亚洲 中文在线 字幕| 亚洲乱码一区av黑人高潮| 尤物精品资源yw193网址| 欧美在线观看网站| 91巨炮在线| 亚洲国产成| 日韩精品视频免费看| 玖玖爱免费视频| 色福利视频| 黄色片在线视频| 中文字幕av资源| 26uuu亚洲婷婷狠狠天堂| 日本精品三级| 92电影网午夜福利| 亚洲天堂手机版| 久久播我不卡| 精品一区中文字幕| 在线成人福利| 色七七桃花综合影院| 亚洲精品视频在线观看免费| 一起草最新网址| 国产污在线观看| 国产精品亚洲精品日韩已方| 三级视频久久| 91九色丨porny丨朋友| 日本视频网| 五月婷婷综合色| 国产八十老太另类视频| 久操中文| 久久精品中文字幕有码| 国产精品亚洲аv无码播放| 久久精品国产99国产精品最新| 日韩一区二区三区免费| missav | 免费高清av在线看| 精品少妇久久| 亚洲欧美日韩精品专区| 男人的天堂无码动漫av| 久久精品免费| 女人与牲口性恔配视频免费| 午夜无码福利伦利理免| 亚洲成人免费影院| 黄色网视频| 大黄一级片| 黑人巨大精品欧美一区二区免费| 久久精品www人人爽人人| 人人爽人人澡人人高潮| 亚洲中文av一区二区三区| 狠狠色丁香久久婷婷综合五月| 九九99久久精品国产| 中文字幕免费不卡二区| 国产日本免费| www欧美日韩| 久久综合区| 粉嫩小泬视频无码视频软件| 小婷又软又嫩又紧水又多的视频| 麻豆视频在线观看| 天堂亚洲2017在线观看| 天天色影网| av永久天堂一区二区三区香港| 天堂网www在线资源| 伊人大杳焦在线| 97超级碰碰碰久久久久app| 午夜激情黄色| 国产91区| av青草| 久一蜜臀av亚洲一区| 国产香蕉尹人在线观看视频| 国产精品亚洲а∨天堂网| 国产毛片一区二区三区| 无翼乌口工全彩无遮挡h全彩| youjizz少妇| 久久综合九九| 欧美一级二级三级视频| 老湿机国产福利视频| 日本一区中文字幕| 国产av明星换脸精品网站| 美国黄色毛片| 国产激情网站| 在线亚洲精品| 国内揄拍国产精品人妻电影| 久久久97| 毛片大全真人在线| 免费性爱视频| 成人无码av网站在线观看| 日韩无套内射视频6| 久久精品av麻豆| 色猫咪av在线网址| 99精品国产高清一区二区| 久久99久国产麻精品66| 婷婷国产天堂久久综合五月| 永久中文字幕免费视频网站| 寡妇一级片| 色www性张柏芝国产| 亚洲午夜伦理| 又污又爽又黄的免费网站| 午夜高清视频| 韩国美女av| www.男女| 久久99国产视频| 热re99久久6国产精品免费| xnxx女第一次| 亚洲乱码伦小说区| 亚洲天堂在线观看完整版| 2020狠狠狠狠久久免费观看| 国产日韩未满十八禁止观看| 毛片网在线| 日韩精品视频三区| 在线观看免费视频一区| 超碰在线视屏| 日本在线视频www鲁啊鲁| 特大黑人巨交性xxxx| 亚洲欧美综合精品久久成人网无毒不卡 | 凹凸日日摸天天碰免费视频| 亚洲一区二区观看| 久久影音先锋| 国产ts在线视频| 无码一区二区三区亚洲人妻| 婷久久| 日本在线中文| 99在线精品视频观看| 亚洲资源在线观看| 亚洲精品无码国产片| 亚洲色图1| 色播在线| 国产成人综合色就色综合| 天天拍夜夜爽| mm131美女视频| 国产精品乱码久久久久久| 秋霞av无码观看一区二区三区 | 久久九九久精品国产免费直播| av资源免费| 国产成人亚洲综合色| 婷婷精品视频| 亚洲v欧美v| blacked蜜桃精品一区| 韩国 日本 亚洲 国产 不卡| 午夜免费激情视频| 中国老妇淫片aaaa| 成年黄色网| 国产欧美三级| 久久99亚洲精品久久频| 又摸又揉又黄又爽的视频| 无码无套少妇18p在线直播| 久久久久人妻精品区一| 极品销魂美女少妇尤物| 成人三级视频| 1024毛片基地| 性做爰的免费视频| 特级毛片www| 成人激情视频| 国产尻逼视频| 中日韩在线播放| 日韩色黄大片| 91五月色国产在线观看| 十八禁无遮无挡动态图| 久久字幕| 欧美亚洲国产视频| 国产精品久热| 亚洲高清成人aⅴ片在线观看| 97在线观视频免费观看| 久久女人天堂| 亚洲噜噜狠狠网址蜜桃av9| 激情偷乱人伦小说视频| 成人亚洲欧美在线观看| 中文天堂在线播放| 亚洲乱妇熟女爽到高潮的片| 中文字幕在线视频不卡| 欧美三级一区| 欧美日韩精品国产| 色一情一伦一区二区三| av一片| 玖玖资源站最稳定网址| 6080毛片| 男女爆操视频| av一本久道久久综合久久鬼色| 一本加勒比波多野结衣| 可以免费观看av| 欧美毛茸茸| 日本无遮挡吸乳呻吟免费视频网站| 性网| 日韩av女优在线观看| 亚洲欲妇| 成在线人免费| 国产精品成人免费999| 新亚洲天堂| 日本美女一区二区| 久久精品国产v日韩v亚洲| 久久se精品一区二区| 亚洲毛片精品| www啪啪| 色涩久久| 日本韩国一级淫片a免费| 亚洲一区中文| 色婷婷网| 啪啪69xxⅹ偷拍| 麻豆人妻无码性色av专区| 99视频有精品视频高清| 天天干天天操天天干| 国产麻豆精品视频| 欧美肥熟妇xxxxx| 后入内射国产一区二区| 欧美日本国产| hodv一21134铃原爱蜜莉在线| 国产99re热这里只有精品| 久久久久黄色片| 国产九色蝌蚪| 一区二区高清| 好吊爽在线播放视频| 美女极度色诱图片www视频| 青青青草国产线观| 一区二区视频传媒有限公司| 国产91视频播放| 久久合合| 久久久久久久久久一级| jizz越南zz女人18| 黄色免费av| 韩欧美精品| 欧美精品久久96人妻无码| 日韩人妻无码一区二区三区综合部| 美女调教网站18+| 欧美日韩一级视频| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 香港一级淫片a级在线| 怡红院av亚洲一区二区三区h| 自拍 亚洲 欧美 卡通 另类| av免费在线观| 一级不卡| 天天射天天日本一道| 日韩av成人在线| 欧美综合视频在线| 亚洲欧洲日产最新| 人人干人人爽| 精品国产福利一区二区| xxx日本少妇| 国产日韩在线观看一区| 亚洲 精品 综合 精品 自拍| 亚洲日韩爆乳中文字幕欧美| 激情综合图区| 成人日韩av| 含羞草www国产在线视频| 天天躁日日躁狠狠躁av| 中文字幕av在线播放| 欧美激情性做爰免费视频| 成人激情视频网| 国产精品久久久久久久久免小说| 久久九九热re6这里有精品| 国产suv精二区| 国产伦子伦视频在线观看| 成人性生交免费大片2| 国产三级在线观看免费| 妖精视频一区二区三区| 午夜精品网站| 寂寞少妇让水电工爽了一小说| 欧美特级婬片毛多的少妇| 久久疯狂做爰xxxⅹ高潮直播| 久久午夜鲁丝片| 毛片网站有哪些| 色香欲天天天影视综合网| 日本久久久久久久做爰片日本| 中文字幕在线观看91| 亚洲狠狠色丁香婷婷综合| 欧美午夜免费| 国产一区二区三区四区五区密私 | 91看片淫黄大片91桃色| 91精品国产综合久久福利不卡| 伊人久久超碰| 久久精品亚洲a| 奇米四色在线观看| a级一级片| 无码人妻一区二区三区四区av| 国产又黄又猛又粗又爽的视频| 天天操天天舔| 亚洲成色999久久网站| 色狠狠色噜噜av天堂一区| 亚洲伊人成色综合网| 人妻中出受孕 中文字幕在线| 久久这里只精品热在线18| 国产乱xxⅹxx国语对白| 一级片网址| 久久久九九九九| 91国内精品久久| 99热久re这里只有精品小草| 国产精品女同一区二区在线| 精品国产自在久久现线拍| 免费三级现频在线观看播放| 成人网站在线进入爽爽爽| 国产一区免费在线| 香港三日本三级少妇少99| 女人裸体做爰免费视频| 91九色在线视频| 午夜福利精品亚洲不卡| 国产欧美日韩三区| 国产japanhdxxxx麻豆| 天天av天天好逼| 久久精品亚洲7777影院| 午夜色播| 人人干干人人| 精品视频国产香蕉尹人视频| 热re99久久精品国产99热| www国产com| 99re在线视频免费观看| a在线观看免费| 久久亚洲精品成人无码网站夜色| 黄a大片| 毛片com| 久久亚洲精品日韩高清| 国产成人亚洲影院在线观看 | 91麻豆成人精品国产免费网站| 好吊一二三区| 久久永久免费人妻精品我不卡| 最近中文字幕无免费| 韩国理伦片一区二区三区在线播放| 超碰一区二区| 国产成人亚洲在线观看| 久久久青草青草免费看| 91视频播放器| 亚洲国产精品av| 日韩一区二区三区无码人妻视频| 激情小说亚洲色图| 91玉足脚交白嫩脚丫| 肉体粗喘娇吟国产91| 开元在线观看视频国语| 尤物视频在线观看| 福利在线播放| 女性自慰网站免费看ww| 明星双性精跪趴灌满h| 亚洲无吗在线| 亚洲日日射| 少妇全光淫片bbw| 国产成人无码3000部| 欧美午夜精品久久久| 97在线看免费观看视频在线观看| 免费中文字幕在线观看| 亚洲色图狠狠干| 一区二区在线不卡| 肉体公尝中文字幕第三部| 日韩av自拍| 一本大道久久精品懂色aⅴ| 免费h片网站| 天堂а√在线中文在线鲁大师| 国产女人18毛片水真多18| 丰满少妇小早川怜子影片了| 国内精品视频自在一区| av网在线| 欧美日批| 夜夜嗨一区二区三区| 自拍偷拍激情| xxxx999| 日韩操操| 日韩视频中文字幕精品偷拍| xnxx女第一次| 97无码视频在线看视频| 青娱乐超碰在线| 国产在线不卡精品网站| 伊人久久大香线蕉无码麻豆| 中国 免费 av| 色播在线观看| 无码任你躁久久久久久老妇| 色av色| 91av免费看| 青青草自拍| 亚洲国产欧美在线人成人| 97精品久久久| 国产 日韩 欧美 视频 制服| av在线免费观看网站| 久久亚洲色www成人不卡| 精品欧美成人高清在线观看| 国内自拍偷区亚洲综合伊人| jjzz黄色片| 五月天婷婷视频在线观看| 日韩在线不卡av| 一本一道色欲综合网中文字幕| 韩国三级视频在线| 国产精品青草久久久久婷婷| 日本a级片在线播放| 国产一区免费| 美女精品视频| 内射白浆一区二区在线观看| 日日骚一区二区| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 尤物国精品午夜福利视频| 国产亚洲曝欧美曝妖精品| 黄色91视频| 国内精品自在拍精选| 亚洲精品无码伊人久久| 97精品国自产在线偷拍| 手机在线毛片| 亚洲日韩成人av无码网站| 亚洲天堂视频在线观看免费| 女性无套免费网站在线看动漫| 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱| 国产全是老熟女太爽了| 超碰人人人| 亚洲另类无码专区国内精品| 亚洲免费网址| 人妻洗澡被强公日日澡电影| 亚洲成a人无码av波多野| 色版视频在线观看| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 国产黄色免费大片| 狠狠干青青草| 思思99re6国产在线播放| 夜色视频网站| 亚洲 欧美 制服 综合 另类| 1717国产精品久久| 狠狠干天天色| 亚洲人成影院在线观看| 51人人看| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 人人妻人人澡人人爽超污| 免费久久一级欧美特大黄| 久久aⅴ免费观看| 在线观看免费视频a| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 亚州中文| 国产精品色内内在线播放| 巨大乳沟h晃动双性总受视频一区| 九九久久精品国产波多野结衣| 男女又色又爽又爽视频| 黑人大战欲求不满人妻 | 五月婷婷欧美| 毛片无限看| 免费看男女做好爽好硬视频| 中文字幕 乱码 中文乱码视频| 影音先锋啪啪av资源网站| 奇米影视奇米色777欧美| 日本人麻豆| 丁香五月亚洲综合在线| 无码精品久久久久久人妻中字| 亚洲成a人片在线观看国产| 成年免费a级毛片| 日本一道本高清一区二区| 波多野结衣一本| 成人有色视频免费观看网址| 最近中文字幕免费| 日本特级黄色大片| 亚洲成人天堂| 成人亚洲天堂| jizz黑人| 久久婷婷日日澡天天添| 4hu四虎永久在线观看| 国产同性野外打野战| 午夜免费啪在线观看视频| 欧乱色国产精品兔费视频| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 女人裸体性做爰录像| 再深点灬舒服灬大了添片在线| 欧美国产在线一区| 免费无码高h视频在线观看| 亚洲破处视频| 欧美v日韩v亚洲v最新在线观看 | 国产第19页精品| 日韩一区二区三区不卡| 性无码专区一色吊丝中文字幕| 人妻少妇中文字幕乱码| 在线观看的av| 成人午夜网址| 一区二区三区av高清免费波多| 日韩少妇中文字幕| 久久99成人免费| 色哟哟av| 男人的天堂av高清在线| 日本天堂免费a| 久久五月精品中文字幕| 免费黄色成人| 亚洲av毛片基地| 国产精品黄网站| 久草福利网| 91视频小说| av网址免费观看| 国产婷婷久久| av福利在线播放| 黄色av影视| 色综合欧美在线视频区| 国产精品成人99一区无码| 无码任你躁久久久久久老妇| 91精品国产一区二区三区| awww在线天堂bd资源在线| 最新91视频| 蜜桃成人免费视频| 欧美激情网| 少妇乱淫aaa高清视频真爽| 狠狠撸在线观看| 亚洲国产精品久久一线不卡| 好硬好湿好爽再深一点动态图视频| 日韩欧美不卡视频| 999精品视频在线| 成人爱爱aa啪啪看片| 亚洲日韩av在线观看| 午夜性刺激在线观看| 狼人香蕉| 九色pony麻豆| 69天堂人成无码麻豆免费视频| 久久婷婷色综合老司机| 四虎影视库www111we| 欧美又粗又大又黄的片| 亚洲精品网站在线观看你懂的| 暴力调教一区二区三区| 闫嫩的18sex少妇hd| 国产色爽| 性男女做视频观看网站| 国产777爽777| 在线观看的网站| 亚洲日韩第一页| 国产精品女同一区二区| 中文字幕少妇高潮喷潮| 国产视频资源| 亚洲黄视频| 免费观看日韩钙片gv网站| 夜夜爽狠狠天天婷婷五月| 亚洲美女在线观看| 亚洲天堂av在线免费观看| 69tv成人网| 欧美疯狂做受xxxx高潮小说| 亚洲国产色播av在线| 婷婷六月综合缴情在线| 国产精品白丝喷浆| 99热国产在线观看| 三级毛片一| 国产成人亚洲无吗淙合青草| 欧美一级片免费观看| 黄色污污网站| 日本在线看片免费人成视频| 色翁荡息又大又硬又粗视频| 欧美又大粗又爽又黄大片视频| www一区| 欧美精品日韩在线观看| 久久久久人妻一区二区三区vr| 国产欧美日韩综合| 中文字幕国产精品| 国产午夜精品理论片小yo奈| 中文字幕av在线播放| いいなり北条麻妃av101| 中文字幕日本特黄aa毛片| 女女综合网| 亚洲欧美视频| 国产亚洲精品久久久456| 亚洲色成人网站www永久男男| 男女做爰猛烈叫床视频免费| 免费女人18毛片a毛片视频| 日批大全| 中文字幕自拍偷拍| 精品国产一二三产品价格| 日韩极品少妇| 亚洲不卡视频在线| 理论片亚洲| 伊人色综合九久久天天蜜桃| 亚洲国产成人久久综合下载| 久成人| 日韩国产在线| 奇米影视久久久| 夜色视频网站| 免费看成人aa片无码视频羞羞网| 亚洲成人看片| 成年人看的黄色| 沈阳45老熟女高潮喷水亮点| av最新天| 久久久综合久久| 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷| 国产精品乱码久久久久久| 亚洲激情婷婷| 亡は夫の上司中文字幕| 久久中文字幕免费| 爱爱视频免费看| xxhd麻豆xxhd激情视频| 极品少妇一区二区| 久久久久高潮毛片免费全部播放| 日产a一a区二区www| 熟女人妻大叫粗大受不了| 久97蜜芽久热| 亚洲综合欧美在线…| 免费观看黄色一级视频| 爆爽久久久一区二区又大又黄又嫩 | 伊人96| jizz国产免费| 国产免费一区二区| 国产日韩欧美亚欧在线| 亚洲第一av无码专区| 亚洲乱码一卡二卡卡3卡4卡| 国产三级精品片| 伊人99综合精品视频| 亚洲一卡久久| 久操精品在线| 国产色综合久久无码有码| 中文字幕无线码一区二区| 在线观看成人无码中文av天堂| 国产精品久久久久久久久久妇女| 成人a区| 激情久久综合| 色之综合天天综合色天天棕色| 久久久99国产精品免费| 播金莲一级淫片aaaaaaa| 亚洲日韩性欧美中文字幕| 丰满肥臀大屁股熟妇激情视频| 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆| 香蕉福利| 上司人妻互换hd无码| 日本japanesexxx人妖| 国产精品尹人在线观看| 在线观看潮喷失禁大喷水无码| 美女在线国产| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 一个色综合国产色综合| 爱做久久久久久| 婷婷激情偷拍在线| 五月天激情综合| 久久国语精品| 国产香蕉97碰碰视频碰碰看| 国产亚洲情侣一区二区无| 亚洲国产美女久久久久| 国产伦精品一区二区三区四区视频_| 国产精品丰臀| 无码专区6080yy国产电影| 麻豆精品国产传媒av| 嫩草影院入口污在线| 欧美色图日韩| 2019国产精品青青草原| 成人免费午夜| 久久久久女人精品毛片| 午夜免费成人| 安野由美中文一区二区| 久久久99精品免费观看| 91黄色片| 超碰com| 欧美精品videosbestsex日本| 色妻影院| 国产精品黑丝| 深夜福利视频网站| 欧美老人巨大xxxx做受| 亚洲 欧美 国产 制服 动漫| 午夜影视av| 国产精品青青草原免费无码| 91av入口| 出租屋勾搭老熟妇啪啪| 日韩成年视频| 国产98色| 91精品国产入口在线| 国产xxxx做受视频| 9人人澡人人爽人人精品| 无码人妻日韩一区日韩二区| 祥仔av免费一区二区三区四区| 欧美一a一片一级一片| 亚洲精品亚洲人成人网 | 久久久青草婷婷精品综合日韩| 亚洲欧洲在线观看| 亚洲女同性ⅹxx关女同网站| 西西人体做爰大胆性自慰 | 久久国产乱子伦精品免费乳及| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 精品国产露脸对白在线观看| 老司机午夜视频十八福利| 亚洲成av人在线观看网址| 日本α片一区二区| 视频这里只有精品| 免费午夜激情| 精品国产久九九| 国产污视频网站| 九九爱爱视频| 波多野结衣乱码中文字幕| 人人妻人人澡人人爽人人精品电影 | 日本久久精品视频| 欧美乱大交做爰xxxⅹ性黑人| 亚洲亚洲人成综合网络| 在线看免费av| 亚洲综合憿情五月丁香五月网| 乳罩脱了喂男人吃奶视频| 欧美野外疯狂做受xxxx高潮| 日本在线观看www| 麻豆国产一区二区三区四区| 国内少妇高潮嗷嗷叫正在播放| 大奶毛片| 亚洲xxxxx高清| 午夜视频在线观看网站| 欧美69影院| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 国产精品久久久久久久久毛片| 可乐操亚洲| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院 | 免费人成xvideos在线视频| 日韩激情久久| 国产午夜精品一区二区| 极品少妇被猛的白浆直喷白浆喷水| 久久精品人妻一区二区蜜桃| 欧美色图88| 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片| 色伊人亚洲综合网站| 欧美孕交视频| 亚洲欧洲美洲精品一区二区三区| 日韩免费av片| 一级黄色在线播放| 日韩理论片| www91视频com| 国产成人精品一区二区阿娇陈冠希| 激情综合小说| 99爱精品视频在线观看免费| 亚州av免费| 日韩精品五区| 天天干夜夜欢| 日韩在线资源| 欧美日韩在线免费观看| wwwwww在线观看| 怡红院毛片| 国产美女裸体无遮挡免费视频高潮| 国产精品高清在线| 综合激情五月丁香久久| 国产av国片精品一区二区| 人成午夜| 天天操天天弄| 香港三级澳门三级人妇99| 久久久久黄| av福利在线| 涩涩免费网站| 调教一区二区| 国产乱子伦在线观看| 丰满少妇好紧多水视频| 日本精品啪啪一区二区三区| 国产xxxxx在线观看免费| 少妇一区二区视频| 婷婷在线视频观看| 亚洲黄色软件| 天天澡天天狠天干天| 天堂va欧美ⅴa亚洲va在线| 亚洲顶级裸体av片| 日韩精品无码av成人观看| 素人fc2av清纯18岁| 免费特级毛片| 娇小激情hdxxxx学生住处| 性色av蜜臀av牛牛影院| 日本资源在线| 日韩人妻熟女中文字幕a美景之屋 亚洲色偷偷男人的天堂 | 免费国产成人| 国内av片| 丁香伊人| 少妇综合网| www激情网| 黄色av导航| 又大又粗又硬又爽黄毛少妇| 国产视频你懂得| 国产乱淫av片免费看| 国产精品久久久av久久久| 亚洲精品网站在线播放gif| 日本xxwwwxxxx18| 亚洲美女爱爱| 日韩精品无码一本二本三本| 无套内谢孕妇毛片免费看| 51精品一区二区三区| 天天摸日日干| 亚欧成人网| 香港三级毛片| 看全黄大色黄大片美女| 手机天堂av| 夜色约爱网站| 日本一区二区三区免费视频 | 国产美女被遭高潮免费网站| 欧美日韩二区三区| 免费在线激情视频| 日韩一区二区三区视频在线| yw视频在线观看| 国产av麻豆天堂亚洲国产av刚刚碰| 青草青视频| 免费无码高潮流白浆视频| 97人妻碰碰碰久久久久| 日本高清熟妇老熟妇| 亚洲国产欧美在线看片一国产| www99色| 涩涩的视频网站| 成人av片免费看| 久久天堂影院| 欧产日产国产精品精品| 久久久久久久| 麻豆人人妻人人妻人人片av| 蜜桃臀av高潮无码| 饥渴少妇av无码影片| 日韩五月| 一区二区国产高清视频在线| 国产精品视频第一页| 久久日本三级香港三级456| 精品女同一区二区免费播放| 内射中出日韩无国产剧情| 最近中文字幕在线中文视频| 免费在线a| 一本大道伊人av久久综合| 欧美亚洲韩国| 宅男666在线永久免费观看| 成人nv在线观看| 国产成人综合精品| 日本一二免费不卡区| 阿v免费在线观看| 亚洲三级高清免费| 影音先锋人妻av中文字幕久久| 在线播放亚洲第一字幕| 麻豆福利视频| 国产色秀| 中文资源在线天堂库8| 好吊色视频在线观看| 中国女人内96xxxxx| 国产成人精品日本亚洲77上位| 蜜色影院| 亚洲国产天堂一区二区三区| 热九九精品| 成人免费乱码大片a毛片| 欧美丰满妇大ass| 久久免费黄色| 亚洲最大天堂无码精品区| av无码久久久久不卡网站下载 | mm131美女视频| 精品国产美女福到在线不卡| 亚洲深夜福利| 国产一卡2卡3卡4卡精品| 国产69精品久久久久99| 日本美女黄色| 欧美日韩国产黄色| 久久免费偷拍视频| 国产成人精品怡红院在线观看 | 日本在线中文字幕专区| 一区二区三区在线免费观看视频| 91狠狠综合| 欧美jizzhd精品欧美丰满| 久久久亚洲国产美女国产盗摄| 日本视频h| 国产精品揄拍100视频| 大伊人网| 多毛丰满日本熟妇| 日本丰满少妇bbb| 欧美日韩综合| 91黄在线看| 国产在线精品视频免费观看| 午夜国产福利在线| 人成午夜| 亚洲色精品vr一区二区三区 | 久久精品99国产精品日本| 正在播放国产一区| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费下载| 美女又黄又免费的视频| 99久久久无码国产精品不卡| 操mm影院| 5d肉蒲团之性战奶水欧美| 欧美群妇大交乱| 中文字幕在线影视| 日本老太做爰xxxx| 69堂成人精品视频在线观看| 欧美三日本三级少妇三| 成人做爰www看视频软件| 欧美精品久久久久久| 精品无码成人久久久久久| 无码av动漫精品一区二区免费| 女人被狂躁高潮啊的视频在线看| 97国产精品理伦影院| 任你躁久久精品6| 欧洲成人免费视频| 国产精品污视频| 日韩免费专区| 福利视频99| 秋霞影院av| 国产全是老熟女太爽了| 亚洲色av天天天天天天| 老妇激情毛片视频| 啪啪免费小视频| 欧美日韩啪啪| 亚洲色欲色欲综合网站| 亚洲国产va精品久久久不卡综合| 成人性生交大片免费看vr| 精品视频国产香蕉尹人视频| 一边添奶一边添p好爽视频| 无码中字出轨中文人妻中文中| 又黄又爽的视频在线观看| 久久久久久免费| 色窝在线| 色婷婷综合久久中文字幕雪峰| 婷婷亚洲天堂| 免费看小12萝裸体视频国产| 99久久99久久久精品齐齐| 特级a级片| 99久久国产露脸精品| av亚洲在线观看| 国产精品成人亚洲一区二区| 天天精品综合| 国产黄视频网站| 淫片网站| 麻豆影视| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 人妻中出无码一区二区三区| av在线观| 91艹逼| 极品美女娇喘呻吟热舞| 日韩aa视频| 隔壁老王国产在线精品| 日本毛片在线看| 日韩精品 欧美| 久久精品国产av一区二区三区| 国产精品欧美精品| 久久99精品这里精品6| 涩涩网站在线看| 一本一道久久a久久| 欧美成人性视频在线播放| 蜜臀久久99精品久久久久久| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2018| 国产一级高清视频| 无码av波多野结衣| 久久精品一二三区白丝高潮| 亚洲а∨精品天堂在线| 黄色xxx| 亚洲国产老鸭窝一区二区三区| 成人调教视频| 日韩人妻无码免费视频一区二区三区 | 亚洲人成网线在线播放va蜜芽| 丝袜高跟麻麻浓精受孕人妻| 三级av免费看| 一级免费黄色毛片| 成人av一区二区免费播放| 欧美日韩精品乱国产| 国产熟妇高潮呻吟喷水| 男女久久久国产一区二区三区| 天天视频黄色| 日韩一区二区三区无码免费视频| 国产jjizz女人多水| 欧美成人性色| 外国三级毛片| 日本韩国在线播放| 亚洲综合av永久无码精品一区二区 | 欧美xxxx性xxxxx高清| 久久精品国产精品| 国产性夜夜春夜夜爽1a片| 亚洲精品美女久久17c| 日日躁夜夜躁白天躁晚上| www.天天色| 东北老女人高潮久久91| 天天网综合| 丰满多毛少妇做爰视频爽爽和| 国产女人久久精品视| 国产精品一区二区久久| 狠狠干b| 韩国性猛交╳xxx乱大交| 欧美国产在线看| 无码福利一区二区三区| 一本一久本久a久久精品综合| 国产www网站| 天美传煤毛片| 国内精品伊人久久久久7777| a视频在线观看免费| 国内精品第一页| 亚洲一区二区三区无码国产| 91成人免费| 尤物精品资源yw193网址| 亚洲鲁丝片av无码多人| 国产精品久久国产| 91精品无人区卡一卡二卡三| 色网站观看| 青青青青青手机视频在线观看视频| 久久999精品久久久有什么优势| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 亚洲欧美在线观看| 东北老头嫖妓猛对白精彩| 免费无码又爽又刺激高潮的视频| 成人性生交免费大片| 日本 国产成 人 综合 亚洲| 2021在线不卡国产麻豆| 欧美日韩成人在线视频| 在线观看亚洲区| 亚欧成人| 国模大尺度自拍| 亚洲精品日韩综合观看成人91| 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看| 欧美大喷水吹潮合集在线观看| 琪琪色影音先锋| av小说区| 免费视频一二三区| 一级做人爰全过程| 成年片免费观看网站| www天堂avcom| 91玉足脚交白嫩脚丫| 男女av| 亚洲精品影视| 亚洲综合色区无码专区| www精品在线| 日韩精选| 成人在线视频免费看| 黑人30厘米少妇高潮全部进入| 少妇性饥渴无码a区免费| 亚洲精美视频| 中文精品无码中文字幕无码专区 | 麻豆精品视频| 国产精品久久久久久久毛片明星| 亚洲男生自慰xnxx| 波多野结衣网址| 国产成人亚洲精品无码青app| 欧美大喷水吹潮合集在线观看 | 午夜精品久久久久久久99婷婷| 乱淫67194| 国产91丝袜在线播放0| 亚a∨国av综av涩涩涩| 黄色免费观看网站| 午夜www| 亚洲第一区欧美国产不卡综合| 人妻内射一区二区在线视频| 亚洲 欧美 另类图片| 西西人体www303sw大胆高清 | 极品无码人妻巨屁股系列| 国产小视频在线播放| 少妇被黑人4p到惨叫欧美人| 欧美性做爰片免费视频看 | 国产网红主播精品av| 国产精品丝袜久久久久久久不卡| 亚洲精品99久久久久久| 日日爱666| 99色播| 中文字幕人妻伦伦精品| 少妇艹逼| 伊人久久大香线蕉无码综合| 亚洲国产欧美在线综合| 91福利视频在线| 天天干天天操天天干| 韩国无码av片在线观看| 成人444kkkk在线观看| 蜜桃av抽搐高潮一区二区| 国产色网址| 精品国产一区二区av麻豆| 免费看污片网站| 免费人成视频在线播放视频| 91亚洲欧美| 亚洲综合二区| 亚洲精品高清视频| 999成人国产| 国产激情久久久久影院老熟女| 毛片入口| 亚洲精品自产拍在线观看| 女生毛片| 国产精成人品一区| 国产亚洲精品aaaa片小说| 97免费公开在线视频| 久久婷婷精品| 免费黄色视屏| 黄色片网站免费观看| 宅男噜噜噜66在线观看| 四季av综合网站| 香蕉97超级碰碰碰免费公开 | 欧美久久久久久久久中文字幕| 午夜无码区在线观看| 国产一级在线视频| 色猫咪av在线观看| 黑人与中国少妇xxxx视频在线| 欧美精品亚洲精品| 在线观看片a免费不卡观看| 日韩一区二区三区无码人妻视频| 鲁一鲁一鲁一鲁一色| 国产视频第二页| 好想被狂躁无码视频在线观看| 亚洲a综合一区二区三区| 亚洲国产精品久久久久秋霞| 日本欧美久久久久免费播放网| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁综合| 欧洲免费一区二区三区视频| 加勒比色综合久久久久久久久| 久久久久一级| 怡红院av亚洲一区二区三区h| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九| 久久无码人妻一区二区三区午夜| 日本久久一区| 亚洲性色av性色在线观看 | 久久久久久久网站| 玖玖玖国产精品视频| 久久免费视频播放| 少妇高潮太爽了在线观看免费| 亚洲国产精品日韩av不卡在线| 全国男人的天堂网| 色吧综合网| 男人j进女人p免费视频| 狠狠爱网站| 4色av| 在线视频 91| 最新免费中文字幕| 在线观看国产午夜福利片| 国产精品99久久免费| 青青草伊人网| 人人干人人看| 成人白浆超碰人人人人| 日韩成人精品视频| 亚洲黄色小视频| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 欧洲精品成人免费视频在线观看| 体内谢xxxxx视少妇频| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 青青青操| 在线观看色视频| 亚洲成a人片在线观看无码下载| 噜噜噜久久久| 免费久久| 国产美女av在线| 亚洲性色av私人影院无码| 五月婷婷伊人网| 波多野吉衣在线观看视频| 亚洲系列一区中文字幕| 少妇伦子伦情在线观看| 91成熟丰满女人少妇| 在线免费观看午夜视频8| 少妇性xxxx性开放黄色| 国产大片网站| 成人xxxx| 久久人人爱| 明星各种姿势顶弄呻吟h| 亚洲精品成人悠悠色影视| 欧美精品成人v高清视频| 国产免费破外女真实出血视频| 日本一级片在线播放| 国产精品午夜无码av天美传媒| 国产白嫩美女在线观看| 欧美另类高清zo欧美| 久久精品一品道久久精品| 日本精品中文字幕在线播放| 2022久久国产露脸精品国产| 性色视频| 成人在线高清| 国产宾馆自拍| 久久免费精品国产72精品九九| 欧美国产精品一区| 伊人久久大香线焦av色| 波多野结衣视频网址| 国产精品23p| 国产做a爱片久久毛片| 久久亚洲a v| 高清无码午夜福利在线观看| 97人妻精品一区二区三区 | 中文字幕色婷婷在线视频| 青娱乐欧美| 啪啪免费小视频| 成人av网站免费| 欧美激情一区二区三级高清视频| 男女啪啪120秒| 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线| 美女免费视频网站| 成人日b视频| 国产精品高潮呻吟av久久软件| 高清欧美精品xxxxx在线看| 久久精品高清一区二区三区| 免费黄色小视频在线观看| 国产无内肉丝精品视频| 成人在线播放av| 美女午夜激情| 日日草夜夜操| 青娱国产区在线| 啪啪自拍视频| 蜜臀国产在线视频| 国产精品久久夂夂精品香蕉爆| 日本午夜小视频| 欧美人妖老妇| 国产3p又大又爽又粗又硬免费| 国产精品一区二区香蕉| 免费人成视频网站在线18| 中文字幕日韩一区二区| 久久久男女| 成人观看视频| 欧美亚洲色图视频| 色999视频| 精品深夜寂寞黄网站| 国产女人和拘做受视频免费| 男人的天堂久久| 伊人久久大香线蕉aⅴ色| 日本国产忘忧草一区在线| 91黄色免费网站| 亚洲天堂av一区二区三区| 精品欧美h无遮挡在线看中文| 俄罗斯av在线| 免费精品一区二区三区视频日产| 国产成人av网| 美女视频黄又黄又免费| 国产伦精品一区二区三区视频网站 | 亚洲爱| 久久网中文字幕日韩精品专区四季| 插插插操操操| 猫咪免费人成网站www| 女人一级一片30分| 午夜两性视频| 国产精品乱码在线观看| 亚洲国产一区二区三区a毛片| 新婚若妻侵犯中文字幕| 成人亚洲欧美一区二区三区| 人妻精品久久无码专区涩涩| av无遮挡| 欧美a大片| 福利姬液液酱喷水| 91粉色视频| 青青青草国产线观| 99久久影院| 热热色原网址| 婷婷中文| 一级日韩毛片| 一本加勒比hezyo日本变态| 午夜做受视频试看6次| 神马午夜麻豆| 毛片av免费看| 日韩 另类 综合 自拍 亚洲| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 午夜视频大全| 寂寞少妇让水电工爽了一小说 | 婷婷色在线播放| 久久精品国产99久久久香蕉| 国产真实高潮太爽了| 777色淫网站女女免费| 红桃视频91| 99精品久久久久| 国产情趣视频| 性欧美videofree高清极品 | 国产精品a国产精品a手机版| 日本国产在线播放| 一级做人爰全过程| 欧美亚洲亚洲日韩在线影院| 国语对白做受欧美| 欧美xxxⅹ性欧美大片| 少妇性生活视频| 亚洲国产真实交换| 男女啪啪120秒| 真实国产露脸乱| 美腿丝袜高跟三级视频| 秋霞欧美一区二区三区视频免费| 欧美日韩视频一区二区| 日产一区日产2区| 久久天天婷婷五月俺也去 | 日本三级2018| 又欲又肉又黄高h1v1| 超碰在线免费| 国产精品视频在线播放| 国产成人综合久久亚洲精品| 视频二区中文字幕| 国产又爽又大又黄a片另类软件| 成人高潮片| 国产精品丝袜久久久久久久不卡| 九七人人爽| 81国产精品久久久久久久久久| 国产偷伦视频| jlzzjlzz欧美大全| 国产成人久久精品麻豆二区| 亚洲欧洲日韩| 人与动人物xxxx毛片| 人人爽人人澡人人高潮| 伊人久久大香线蕉av不卡| avtt中文字幕| 337p日本欧洲亚洲大胆精筑| 男女啪啪免费视频网站| 啪啪网免费| 97精品国产| 亚洲精品国产v片在线观看| 特大黑人娇小亚洲女| 麻豆精品国产传媒mv男同| 日韩人妻不卡一区二区三区| 欧美在线网址| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 欧美影视精品久久| 国产精品美女久久久久av超清| 国产精品人人爱一区二区白浆| 综合久久av| 性色av无码专区一ⅴa亚洲| 国产在线精品视频| 出轨人妻毛片一级| 国产丰满麻豆videossexhd| 玩中年熟妇让你爽视频| 呦交小u女精品视频| 91a天堂资源| 国产成人精品日本亚洲999| 欧美在线一区二区三区四区| 亚洲欧洲日本国产| 少妇一级淫免费播放| 国产精品久久久久人妻无码| 色视屏| 久久久久欠精品国产毛片国产毛生| 国产精品成人免费视频网站| 48沈阳熟女高潮嗷嗷叫| 成人在线观看网址| 日本wwww视频| 西西人体大胆午夜啪啪| 欧美人xxx| 超碰97观看| 国产sm重味一区二区三区| 国产日韩欧美不卡| 日本一级淫片1000部| 免费中文字幕日韩欧美| 国产日韩欧美不卡在线二区| 亚国产亚洲亚洲精品视频| 男女性高爱潮免费网站| 成人疯狂猛交xxx| 四虎国产精品永久在线观看| 午夜视频成人| 国产操操操| 91在线公开视频| 国产中的精品suv| 又污又爽又黄的网站| 玖玖国产精品视频| 国产精品推荐手机在线| 久章操| 91碰碰| 女人的毛片| 懂色aⅴ精品一区二区三区| 青青99| 国产在线国偷精品免费看| 五月激激激综合网亚洲 | 日本黄色的视频| xxxxxx睡少妇xxxx| 日韩福利在线视频| 欧美毛片无码又大又粗黑寡妇| 亚洲色大成永久ww网站| 在线免费观看午夜视频8| 激情二区| 日本人配人免费视频人| 国产成人精品视频网站| 国产卡一卡2卡3精品推荐| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区| 日本在线中文| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费下载| 日韩一区二区a片免费观看| 国产成人午夜精品福利视频| 久久综合久久鬼色| 亚洲淫片| 久久婷婷成人综合色综合| 国产成a人亚洲精品在线观看| 精品国产一| 亚洲国产果果在线播放在线| aaaa级片| 亚洲国产成人一区二区在线| 日本不卡在线| 四虎影视在线| 国产精品熟女视频一区二区| 麻豆av剧情| 字幕网在线| 天天色亚洲| 老鲁夜夜老鲁| 日本久久久www成人免费毛片丨 | 草草影院最新| 免费中文字幕日产乱码| 精品亚洲国产成人a片app| 可以在线看的av网站| 久久精品欧美日韩| 福利视频99| 亚洲精品图片区小说区| 一二三四区无产乱码1000集| 国内精品伊人久久久久网站| 色视频网站在线| 国产一区二区三区四区五区vm| 18成人在线| 亚洲男人最新版本天堂| 国产一区二区三区久久久| 亚洲国产又黄又爽女人高潮的| 成人午夜毛片| 欧洲高潮视频在线看| 情侣激情18内射骚话国产| lutu成人福利在线观看| 国产精品人成视频免费国产| 色噜噜亚洲男人的天堂www| 91亚洲精品在线| 久久香蕉精品| www成人在线观看| 久久久久人妻精品一区三寸蜜桃 | 免费无码av片在线观看播放| 爱爱的免费视频| 上海少妇高潮狂叫喷水了| 香港一级淫片a级在线| 调教丰满的已婚少妇在线观看| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 欧美在线精彩视频免费播放| 国产精品入口网站7777| 精品国产免费看| 国产级毛片| 极品美女av| 人妻无码av中文系列| 九九热精品在线| 天堂成人网| 77成人影视| 亚洲国产精品无码久久秋霞 | 超碰97人人爱| 素人一区| 成人一卡二卡| avtt中文字幕| 日韩亚洲在线| 亚洲精品乱码| 干干日日| 国产精品对白交换绿帽视频| 日本xxxxx片免费观看喷水| 青青草精品在线视频| 超碰精品| 国产香蕉尹人在线观看视频| 欧美精品密入口播放| 疯狂少妇| 男女日批免费视频| 日本h漫在线观看| 午夜日韩av| 日本高潮69ⅹxxx视频| 中文字幕第66页| 免费a爱片猛猛| 男女猛烈无遮挡免费视频app| 日韩欧美一区在线观看| 日韩精品自拍偷拍| 四季久久免费一区二区三区四区 | 国产精品成人无码久久久久久 | 日韩国产一区二区三区四区五区| 乱人伦人妻中文字幕不卡| 日韩黄色三级视频| 欧美精品久久久久久久免费软件| 中国china体内裑精亚洲日本| 久久久久久久成人| www国产区| 十八禁视频网站在线观看| 四虎国产精品永久地址99| 在线无码午夜福利高潮视频| 熟女人妻国产精品| 日本最新免费二区| 丁香久久婷婷| 国产精品久久久久久婷婷天堂| 亚洲第一免费| 麻豆av无码蜜臀av| 国产乱淫精品一区二区三区毛片| 欧美久久久久| 无码av一区在线观看免费| 台湾成人毛片| 亚洲中文字幕久久精品无码a| 亚洲h精品动漫在线观看| 国产美女福利视频| 久久最新网址| 国产精品久久久久久久久久ktv| 亚洲第十页| 天天操天天舔天天干| 精品资源成人| 成人在线激情网| 国产成人精品视频一区二区不卡| 日韩激情国产| av一二三区| 久久99热这里只频精品6| 亚洲天堂999| 无码熟妇人妻av影音先锋| 人人妻人人爽人人澡人人| 天堂二区| 成人激情开心网| 生活片一级片| av毛片在线看| 伊人蕉久| 日韩a人毛片精品无人区乱码| 精品不卡一区| www.色就是色| 国产天堂亚洲| 精品人妻一区二区三区四区| 国产成人亚洲人欧洲| 久久精品国产亚洲精品| 噜噜噜精品欧美成人| 天天干,夜夜爽| 免费无码观看的av在线播放| 日韩成人av无码一区二区三区| 午夜在线观看免费线无码视频| 欧美乱做爰xxxⅹ久久久| 性猛交xxxx免费看网站| 性一交一伦一伦一视频| 偷拍综合网| 欧美成人精品欧美一级私黄| 三级视频在线播放| 啪啪黄色网址| 三级视频兔费看| 日韩在线第一| 国产精品69人妻我爱绿帽子 | 成人一卡二卡| 最新91视频| 久久久久日韩精品免费观看| 久久无码高潮喷水抽搐| 美丽人妻被按摩中出中文字幕| 久久久91视频| 国产又爽又刺激的视频| 成人免费xxxxx在线视频| 四虎精品8848ys一区二区| 99er国产这里只有精品视频免费| 引诱农村少妇性事| 国产曰肥老太婆无遮挡| 亚洲色播永久网址大全| 日韩美女黄色| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 猫咪免费人成网站www| 五十六十日本老熟妇乱| 亚洲成av人最新无码| 亚洲精品久久久久中文第一暮| 超碰在线综合| 色中文网| 在线天堂中文| 99久久久无码国产精品不卡| 欧美一级片在线播放| 亚洲成人午夜影院| 妖精视频一区二区| 日韩精品中文字幕无码一区| 麻豆成人传媒一区二区| 久色婷婷| 亚洲精品无码专区在线观看| 欧美一区二区三区免费| 爽天天天天天天天| 黄色av小说在线观看| 无码中文字幕va精品影院| 亚洲精品一本之道高清乱码| 国产v综合v亚洲欧| 成人无码专区免费播放三区| 91视频在线观看网站| 麻豆视频入口| 久久久久国精品产熟女久色| 国产真实乱在线更新| 狠狠97人人婷婷五月| 国产露脸91国语对白| 久久久久久人妻精品一区二区三区 | 国产日韩欧美综合在线| 蜜桃免费在线视频| 黄色一二三区| 国人天堂va在线观看免费| 欧美在线影院| 五月天激情丁香| 97精品| 日本十八禁黄无遮禁视频免费| 午夜一二三区| 亚洲国产成人精品无码区在线软件| 床上激情网站| 泰国三级av| 欧美成人图区| 黄色小视频免费看| 全国最大的成人网| 免费精品国自产拍在线观看| 夜夜爽爽| 自拍av在线| 日韩视频在线免费播放| 麻豆出品| 九九精品99久久久香蕉| 久久爱www人成狠狠爱综合网| 国产精品69毛片高清亚洲| 中国xxxx做受视频| 91看片在线| 国产视频网| 少妇专区| 成人a大片在线观看| 国产福利在线视频| 国产精彩乱子真实视频| 午夜天堂av| 亚洲最大成人av在线天堂网| 成人网页| 日韩av有码| 国产高清小视频| 国产精品久久久久成人| 久久一久久| 综合av在线| 午夜av无码福利免费看网站| 色悠久久久久久久综合网| 爱福利视频广场| 精品91久久久| 久久九九久精品国产日韩经典| 日本三级做爰在线播放| 18禁真人抽搐一进一出动态图| 国产视频在线观看网站| 影音先锋男人站| 免费h片网站| 俺来俺也去www色在线观看| 色视频在线观看| 香蕉综合视频| 国外精品jvid在线观看| 在线免费激情视频| 免费观看全黄做爰的视在线观看| 久久久久人妻一区精品性色av| 麻豆福利在线观看| 国产精品无码一区二区在线观一| 日韩精品无码一区二区三区不卡| 国产精品 欧美 日韩| 97国产精| 红花成人网| 欧美黑人一级| 国产精品伦视频看免费三 | 欧美日韩高清在线| 国产精品入口久久| 亚洲啪啪综合av一区| 美女一区二区三区视频| av片亚洲| 老司机一区二区三区| 日本h在线观看| 国内精品人妻久久毛片app| 亚洲网av| 娇小xxxx性开放国产精| 国产强奷在线播放| 久久大香线蕉国产精品免费| 玖玖热视频| 欧美老熟妇乱子| 无码免费一区二区三区免费播放| 五月婷婷久久草| 奇米精品一区二区三区四区| 女人18毛片水真多| 黄色免费的视频| 久久不见久久见完整版| 亚洲性欧美| 欧美成人看片黄a免费看| 青草伊人久久| 久久久久se| 丁香激情五月少妇| 日产中文字幕在线精品一区| 男人猛躁进女人免费视频夜月| 伊人大杳焦在线| 少妇人妻挤奶水中文视频毛片| 国产美女无遮挡永久免费| www亚洲视频| 日韩免费成人av| 日韩超碰在线| 都市激情亚洲综合| 欧美成人三级在线| 99成人在线视频| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| 伊人久久东京av| 国产精品精品久久久| 超乳hitomi在线播放痴汉| 亚洲日韩一区二区| 亚洲综合色视频| 怀孕挺大肚子疯狂高潮av毛片 | 性欧美大战久久久久久久| 比色毛片| 99久久久无码国产精品动漫| 13女裸体慰在线观看| 中文字幕乱码在线| 扒开双腿疯狂进出爽爽爽| 精品三级久久久久电影我网| 久久久青青草| 久青草影院| 性一交一伦一伦一视频| 福利社午夜影院| 国产人妻无码一区二区三区免费| 欧美精品导航| 国产精品一区12p| 热久久视久久精品2019| 香港黄色网| 亚洲中文字幕av不卡无码| 国产成人毛片| 未满十八勿入av网免费| 国产高清区| 好吊日精品视频| 在线岛国片免费观看无码| 国产模特嫩模私拍视频在线| 久久中文网| 裸体黄色录像| 天天草夜夜| 成人在线免费观看网址| 欧美日韩你懂的| 亚洲日韩欧美一区久久久久我| 亚洲精品午夜精品| 性a视频| 午夜免费| 99re热在线视频| 97国产高清| 亚洲欧美日韩另类在线| 天堂在线www| 国产精品综合在线| 国产亚洲精品久久19p| 亚洲精品乱码久久久久久| 伊人激情网| 99九九视频| www欧美日韩| 精品 日韩 国产 欧美 视频| 高清久久久| 亚洲欧美自偷自拍| 国产网站一区| 精品国产免费人成电影在线看| 久久日本精品字幕区二区| 欧美日韩在线亚洲二区综二| www在线看| 欧美一卡二卡三卡四卡视频区| 妖精色av无码国产在线看 | 激情福利网| 国产人妖网站| 天堂网av手机版| 欧洲亚洲一区二区| 国产情趣视频| 在线 无码 中文字幕 强 乱| 亚洲殴美国产日韩av| 劲爆欧美第一页| www青青操| 日韩欧美高清片| 无码无套少妇毛多18p| 男人的天堂网在线| 日韩性av| 拔擦拔擦8x海外华人永久| 五月婷婷社区| 国产成人拍精品视频午夜网站| 午夜福利精品亚洲不卡| 最新av中文字幕无码专区 | 亚洲禁18久人片| 免费看男女做爰爽爽| 无码av中文字幕免费放| 日本无翼乌全彩j奶无遮挡漫| 久久99精品久久久久久秒播| q2002日韩午夜伦高清| 巨大乳の揉んで乳榨り奶水| 神马午夜dy888| 夜色约爱网站| 欧美另类色| 国产精品一区二av18款| www.av在线| 四虎国产精品免费久久久| 中文字幕日韩精品亚洲一区| 国产无夜激无码av毛片| 超碰cao已满18进入离开官网| 青青青国产精品免费观看| 日本韩国亚洲欧美在线| 少妇精品偷拍高潮白浆| 一个色亚洲| 欧美a级suv大全免费看| 国产成人小视频| 欧美交受高潮1| 秋葵视频在线| 调教套上奶牛榨乳器喷奶水| 日本做爰高潮视频| 岛国av噜噜噜久久久狠狠av| 国产jjizz女人多水喷水| 国产精品爽爽久久久久久豆腐| 变态美女紧缚一区二区三区| 成人区精品一区二区不卡| 亚洲免费成人网| 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林| 久久七| 男人的天堂免费视频| 狠狠色噜噜| 人妻少妇久久中文字幕| 国产成年无码久久久免费| 免费看污片的网站| 大尺度av在线| 九九热在线精品| 偷拍第一页| 波多野结衣av一区二区全免费观看| 精品日韩欧美| 久久看av| 亚洲另类伦春色综合| www.97国产| 国产av激情无码久久| 欧美精品1区| 久久在线精品视频| 亚洲人成网站在线播放2019| 欧美视频在线观看亚洲欧| 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看| 日韩激情无码av一区二区| 欧美精品偷自拍另类在线观看| 一区二区精品视频在线观看| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 欧美黑人一级| 男女免费观看在线爽爽爽视频| 初尝黑人嗷嗷叫中文字幕| 成人毛片无码一区二区| 久草精品在线观看| 又粗又长又大又爽又黄少妇毛片| 亚欧洲乱码视频一二三区| 无码无套少妇18p在线直播| 隔壁人妻被水电工征服| 黄色工厂这里只有精品| 一区二区精彩视频| 国产精品无码a∨果冻传媒| 四川丰满少妇被弄到高潮| 亚洲精品2| 高清偷自拍第1页| 国产成年无码v片在线| 国产真实交换配乱淫视频,| 亚洲精品成人悠悠色影视| 扒开双腿吃奶呻吟做受视频| 日本色片网站| jjzzjjzz在线观看| 鲁夜天天末成午| 天堂二区| 白嫩少妇bbw撒尿视频| 91精品婷婷国产综合久久竹菊| 成人午夜高潮刺激免费视频| 特黄视频在线观看| 欧美日韩精品国产| 情侣黄网站大全免费看| 91亚洲精品国偷拍自产| 成人网站免费看黄a站视频| 久久精品123| 综合一区av| 免费看成人午夜福利专区| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 国产精品国产三级国产av品爱网| 亚洲欧美校园春色| 91在线欧美| 亚洲一区观看| 久久这里只精品国产免费10| 小辣椒av福利在线网站| 99国产精品无码专区| 亚洲午夜久久久久久久国产| 色综合a| 超清无码波多野吉衣中文| 无码一区二区免费波多野播放搜索 | 亚洲人成网77777香蕉| 亚洲精品第一国产综合亚av| 人成网站在线观看| 国产人成无码视频在线1000| 久草在线视频福利资源站| 巨胸喷奶水视频www免费网站| 午夜成人免费影院| 小香蕉av| 91精品久久久久久久久| 精品国产乱码久久久久久图片| 国产69精品久久久久久人妻精品| 五十路熟妇高熟无码视频| 精品国产人成亚洲区| 校园春色av| 先锋影音男人av资源| 丁香一区二区| 色香欲天天天影视综合网| 国产玖玖在线| 护士的奶头又大又白又好摸| 性人久久网av| 国产精品免费拍拍10000部2 | 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您| 欧美精品99| 欧美激情在线看| 五月婷婷久久综合| 极品美女白嫩呻吟湿淋淋照片| 热久久国产精品| 亚洲天堂精品在线| 在线精品亚洲第一区焦香| 精品日产卡一卡二卡麻豆| 亚洲最大成人网站| 西西人体www大胆高清视频| 91欧美精品午夜性色福利在线| 中文幕无线码中文字夫妻| 主播大秀一区二区三区| 久久在线观看| 136fldh福利微拍acg| 天天操操| 人妻 偷拍 无码 中文字幕| 情侣偷偷看的羞羞视频网站| 日韩午夜免费视频| 青青操影院| 婷婷丁香国产| 国产一区二区三区| 欧美国产不卡| 国产一级一片| 日韩精品一区不卡| 欧美成年人在线观看| 欧美亚洲日韩在线在线影院| 香港三级精品三级在线专区| 日韩少妇内射免费播放| 偷拍第1页| 一级黄色片在线播放| 法国伦理少妇愉情| 黄色午夜| 国产午夜精品一区二区三区漫画 | 香蕉综合在线| 无码h片在线观看网站| 一本大道av伊人久久综合| 久久久久久久人妻无码中文字幕爆| 91国内精品自线在拍白富美| wwwav网| xvideos成人免费视频| 2021年精品国产福利在线| 黄色片网站免费看| 裸体女人高潮毛片| 极品av在线| 免费看美女部位隐私网站| 侵犯强奷高清无码| av有码在线观看| 在线 色| 羞羞av.tv| 美国黄色毛片| 天堂中文资源在线| 亚洲精品午夜一区人人爽| 中文字幕无码专区一va亚洲v专区在线 | 91禁蘑菇在线看| 国产欧美精品一区二区三区四区| 亚洲成人av| 亚洲国产欧美国产第一区| 国产98色| 成人网站免费观看| 92看片淫黄大片看国产片| 九色真实伦实例| 强行糟蹋人妻hd中文字| 亚洲男人的天堂av| 成人一级片| 成人做爰www网站视频下载| 很嫩很紧直喷白浆h| 亚洲国产网站| 男人深夜网站| 国产精选污视频在线观看| 中国一级免费毛片| 中日韩乱码一二新区| 国产无遮挡又爽又黄大胸免费| 性啪啪chinese东北女人| 亚洲狼人天堂| 91干干| 毛片88| 五月婷婷开心中文字幕| 亚洲国产中文在线二区三区免| 久久九九有精品国产尤物| 欧美一区二区三区视频在线| 天堂中文av| 国产开嫩苞在线播放视频| 高清不卡av| 国产精品无码一区二区三区在 | 日韩激情成人| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 欧美老妇人与禽交| 国产av天堂亚洲国产av下载| 女色婷婷| 国产在线乱码一区二三区 | 久久密| 大胆日本熟妇xxxx| 国产亚洲精品综合一区| 国产又粗又长| 天堂中文官网在线| 免费成人在线播放| 五月丁香综合缴情六月小说| 2020自拍偷拍| 亚洲成色在线综合网站| 久久久久久亚洲精品a片成人| 日p免费视频| 无码aⅴ精品一区二区三区| 国产a级片免费看| 国产成人91| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 麻豆出品必属精品| asiass极品裸体女pics| 丁香六月啪啪| 国产专区在线| 久久精品熟女亚州av麻豆| 欧美经典影片视频中文| 欧美性猛交ⅹxx| 日本无码人妻波多野结衣| 国产大片中文字幕| 69中国xxxxxxxxx69| jzzijzzij亚洲农村妇女| 国产亚洲精品品视频在线| 偷窥自拍青青草| 国产欧美视频一区二区| 久久久久国产精品无码免费看| 丁香婷婷视频| 蜜桃av久久久亚洲精品| 亚洲素人在线| www爱爱| 久久国产精品免费视频| 亚洲人成人毛片无遮挡| av免费资源| 亚洲人成在线播放网站| 亚洲精品国产综合99久久夜夜嗨 | 美女大量吞精在线观看456| 男女性高爱潮免费网站| 深爱五月激情五月| 欧洲美女黑人粗性暴交视频| 久久久96| 少妇特黄v一区二区三区图片 | 亚洲国产天堂久久综合226114| 五月天堂色| 色综合天天操| 欧美日韩亚洲在线观看| 巨乳校园h1v1| 女女百合高h喷汁呻吟玩具| h片在线免费看| 日本一本久久| 亚洲涩网| 国产无套粉嫩白浆在线| 九九九九国产| 伊伊人成亚洲综合人网7777| 露脸丨91丨九色露脸| www.色53色.com| 日韩一区二区三区在线播放| 成人免费看片在线观看| 欧美激情久久久| 国产999精品久久久久久绿帽| 国产肉体xxxx裸体137大胆| 日本xxxxxxxxx18| 亚洲播播| 一本加勒比hezyo国产| 亚洲色成人网站www永久男男| 综合久久国产九一剧情麻豆| 久草毛片| 日日爱669| 98国产视频| 国产大学生呻吟对白精彩在线| √天堂在线| 四虎精品 在线 成人 影院| 欧美在线日韩精品| 日本老妇高潮乱hd| 免费黄色毛片视频| 亚洲美女做爰av人体图片| 9999免费视频| 久久视频免费观看| 男女啪啪做爰高潮免费网站| 久久久久久久久艹| 免费又黄又硬又爽大片| 中文字幕乱码免费| 亚洲精品国产精品乱码不97| 在线看黄色av| 国产精品入口麻豆九色| 亚洲大尺度无码专区尤物| 四虎永久在线精品免费无码| 内射夜晚在线观看| 日韩性生活大片| 超碰综合在线| 久久国产精华液| 秋霞福利视频| 午夜美女网站| 欧美精品日韩在线观看| 亚洲免费大片| 浓毛老太交欧美老妇热爱乱| 国产露脸ⅹxxxⅹ高清hd| 自拍偷拍第二页| 巨爆中文字幕巨爆区爆乳 | 99成人精品| 四虎在线视频| 久久亚洲国产精品亚洲老地址 | 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀| 成人看片网| 色亚洲色图| 三级特黄60分钟在线播放| 欧美又粗又长又爽做受| 97国产高清| 午夜精品久久久久久久四虎美女版| 色呦呦在线| 人妻少妇精品视频二区| 朝桐光av在线| 久久综合亚洲色1080p| 爱爱三级视频| 拔萝卜在线视频免费观看| 亚洲高清免费| 一二三不卡视频| 日本不卡不码高清免费| 97精品久久久午夜一区二区三区| 精品少妇视频| 波多野结衣调教| 久草热久草在线| 制服中文字幕| 美女黄色影院| 亚洲精品9999久久久久| 羞羞色男人的天堂| 美女又爽又黄视频毛茸茸| 肉嫁高柳家在线看| 黄色毛片小视频| 天堂视频网| 日韩亚洲精品国产第二页| 国产偷久久久精品专区| www.国产91| 久久久久综合| 亚洲日韩精品无码专区| 色综合久久无码五十路人妻| 欧美1区2区3区| 久久久99精品免费观看| 中文字幕亚洲色图| 久久嫩草精品久久久精品才艺表演| 人妻熟女久久久久久久| 日韩和一区二区| 亚洲国产一区二区三区在线观看| 免费不卡毛片| 天堂另类网站| 成人av毛片| 青青草久久久| 99久久精品久久久久久动态片| 中文国产成人精品久久久| 毛茸茸亚洲孕妇孕交片| 日本高清在线一区二区三区| 一级成人免费视频| 精品一区二区亚洲| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 亚洲一二三在线| 欧美艹逼视频| 少妇aaaaa| 亚洲成色在线综合网站| 亚洲va中文字幕无码毛片| 人妻丰满熟妇av无码区免| 久久尤物| 日本一道一区二区视频| 女仆裸体打屁屁羞羞免费| 久久精品中文字幕有码| 媚药一区二区三区四区| 99精品视频免费版的特色功能| 国产沙发午睡系列999| 性欧美极品| 黄频在线免费观看| 97国产大学生情侣白嫩酒店| 91精品网站| www男人天堂| 少妇激情一区二区三区| 欧美67194| 国产99久久久国产精品免费高清| 亚洲色图日韩| 久久久88| 欧美乱大交xxxxx疯狂俱乐部| av无码av在线a∨天堂app| 少妇下蹲露大唇无遮挡| 国产偷亚洲偷欧美偷精品| 四虎视频国产精品免费| 色欲一区二区三区精品a片| 宅男噜噜噜666在线观看| 欧美第一浮力影院| 俄罗斯少妇性xxxx另类| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 国产精品美女久久久9999| 人人爽人人爽人人片av东京热| jizz偷窥| 波多野结衣一区二区三区中文字幕| 日本一二免费不卡区| 日韩专区一区| 三区中文字幕| 在线成人免费| 精品国产乱码久久久久久精东| 亚洲一区二区乱码| 亚洲欧美一区在线| 色婷婷久久久swag精品| 日本在线有码| 蜜臀少妇人妻在线| 天堂8中文在线| 欧美视频你懂的| 99久久99| 国产成人啪精品视频免费网| 99久久99久久精品免费看蜜桃| 日韩av免费网站| 日韩精品视| 手机av免费观看| 在线观看免费av片| 羞羞视频网址| 国产成人18黄网站免费观看 | 亚洲中文成人中文字幕| 免费男人下部进女人下部视频| 欧美刺激性大交| 五月婷婷丁香花| 134vcc影院免费观看| 成年人免费av| 天天射夜夜| 野外做受又硬又粗又大视幕| 136av福利视频导航| 嫩草99| 无码视频一区二区三区在线观看| 国产理论在线| 免费视频久久久| 粉嫩av一区二区三区入口| 老头与老头性ⅹxx视频| 色呦呦网站| 无码人妻h动漫网站| 自拍偷窥第一页| 国产精品乱码久久久久软件| 蜜桃少妇av久久久久久久 | 亚洲欧美精品| 最新亚洲中文av在线不卡| 亚洲一区二区在线看| 激情文学综合网| a最新天堂网资源| 日本大尺度床戏揉捏胸| 国产精品国产精品国产专区不卡| 亚洲毛片av日韩av无码| 黄色一级免费大片| 欧美成人三级在线视频| www.精品国产| 天天综合网在线观看视频| 亚洲人亚洲人成电影网站色| 久久精品探花| 久久久久女| 777奇米888色狠狠俺也去| 国产精品午夜爆乳美女视频| 中文字幕无码日韩专区免费| 啪啪一级片| 黄网站色视频免费国产| 久久一本日日摸夜夜添| 午夜福利视频极品国产83| 性久久久久| 波多野av一区二区无码| 欧美xxxx日本和非洲| а天堂中文官网| 九一在线视频| 日韩免费无码成人久久久久久片| 中文字幕日产乱码中| 日韩视频无码免费一区=区三区| 国产片av国语在线观看导航| 成人av日韩| 国产亚洲影院| 国产一级二级三级视频| 欧美性天堂| 亚洲三级图片| 免费在线黄色片| 337p粉嫩大胆噜噜噜噜69影视| 国产精品免费大片| 成人手机在线观看| 亚洲国产日韩欧美高清片| 成人久久av| 欧美精品一国产成人综合久久| 成人性生交大片免费卡看| 91在线软件| 麻豆精品视频| 久久精品高清| 麻豆视频一区二区| 六月激情婷婷| 国产精品综合色区小说| 日本大尺度激情做爰hd| 欧美特级婬片毛多的少妇| √资源天堂中文在线视频| 午夜看片在线观看| 国产无遮挡一区二区三区毛片日本| 亚洲精品视频三区| 一级特级片| 成品片a人免费进入| 成人精品av| 成人特级毛片| 亚洲日本欧美在线| 国产综合精品一区二区三区| 日本精品久久久久久| 中文字幕美女| 黑人大荫蒂老太大| av导航网| 国产乱妇无码大片在线观看| 精品资源成人| 国产男女爽爽爽免费视频| 日批视频在线| 人妻无码av中文系列久| 黄色片网址在线观看| 性无码专区一色吊丝中文字幕| 乌克兰18极品xx00喷水| 天堂中文а√在线| av日韩在线播放| 99国产精品99久久久久久娜娜| 制服欧美激情丝袜综合色| 国产一区二区无码专区| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃| 国产精品久久人妻无码网站一区| 污网站大全免费| 五月婷婷伊人网| 国产亚洲福利在线视频| 日本美女一级视频| 亚洲综合av网| 久久亚洲色www成人图片| 嫩模周妍希视频一区二区| 久久综合国产乱子伦精品免费| 国产精品久久999| 真人与拘做受免费视频| 国产二级一片内射视频插放| 免费一级黄色| a亚洲va欧美va国产综合| 亚洲成av人片在| 永久免费观看黄网视频| 激情综合激情五月| 夜夜春夜夜爽| 在线免费观看午夜视频8| 精品无码日韩国产不卡av| av网址网站| 国产88av| 日日摸天天摸97狠狠婷婷| 天天摸天天草| 欧美鲁| 亚洲a成人片在线观看| 老司机午夜精品视频无码| 日本网站在线免费观看| 成人欧美一区二区三区在线| 一本色综合亚洲精品蜜桃冫| 欧美xxxx精品| 在线a毛片| 成人一级免费视频| 97av免费视频| 亚洲人成在线观看网站不卡| 91p在线观看| 欧美40老熟妇色xxxxx| 欧美人与性动交g欧美精器| 欧美精品亚洲日韩aⅴ| www久久久com| 成人精品久久日伦片大全免费| 久久影视院线| 欧美v在线| 一本大道久久东京热无码av| 超碰在线免费观看97| avtt在线播放| 国产裸体歌舞一区二区| 色综合久久无码五十路人妻| 粗暴video蹂躏hd| 少妇一级淫免费播放| 国产经典一区二区三区| 少妇被黑人4p到惨叫在线观看| wwwxxx 日本| 国产成人精品无码一区二区| 久久久久久久久久久久久久久久久| 日韩精品专区在线影院重磅 | 国精品午夜福利视频| 日本高清中文| 无码欧美毛片一区二区三| 精品人伦一区二区三区四区蜜桃牛| 日本高清视频www在线观看| 在线观看无码不卡av| www婷婷色| 毛片视频网站在线观看| 国模吧无码一区二区三区| 免费国产成人高清在线网站| 欧美大片在线| 性欧美17一18内谢| 久久精品99国产| 日日摸夜夜添夜夜添欧美毛片小说| av高清在线| 欧美另类在线播放| 精品国产免费第一区二区三区| 日韩六十路| 欧美日韩成人一区| 精品九九视频| 色先锋资源久久综合5566| 欧美精品一区二区久久久| 中文在线а天堂| 亚洲综合无码久久精品综合| 国产污视频网站| 天天插日日插| 黄色字幕网| 久久综合日本| 永久免费在线| 91精品日韩| 国产乱色国产精品免费视频| 四虎影视最新免费版| a级毛片,黄,免费观看 m| 亚洲精品区午夜亚洲精品区| 国产手机精品一区二区| 欧美xxxx狂喷水| 欧美亚洲国产第一精品久久| 亚洲热热| aav在线| 女厕偷窥一区二区三区| 国产欧美视频一区| 男人的天堂视频网站| 天天干天天搞天天射| xxxx69黄大片| 被拉到野外强要好爽黑人| 欧美成人黄色小说| 男人让女人爽的免费视频| 久久香蕉网| 日韩精品久久久免费观看| av免费播放| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 就操成人网| 好看的中文字幕av| 老熟女激烈的高潮| 特大黑人巨交性xxxx| 色老妹| 粉嫩一区| 日本十大三级艳星| 欧美成网站| 中文幕无线码中文字夫妻| 日韩av片无码一区二区不卡电影 | 日韩性色| 正在播放国产一区| 一起射导航| 国产免费av一区二区| 伊人情人综合| 久久999精品久久久有什么优势| yjizz视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天69| 人人爽人人爽人人爽人人片av| www91在线视频| 婷婷五月小说| 久久久久影院色老大2020| 一区二区在线不卡| 天堂av无码av一区二区三区| 欧美射| 五月婷婷伊人网| 亚洲精品中文字幕无码蜜桃| 少妇激情视频一二三区| 久久精品国产清自在天天线| 一区二区三区欧美在线| 国精产品999一区二区三区有限| 黄色3级视频| 久草在线新视觉| www亚洲欧美| 99热99在线| 97在线观看免费观看高清| 国产91极品| 外国黄色网| 日本a视频| 男女深夜福利| 91吃瓜今日吃瓜入口| 日本美女啪啪| 成年人免费在线| 免费欧美一区| 欧美在线观看成人| 韩国精品一区二区三区无码视频| 久久久亚洲精品成人| 欧美福利网站| 一区二区三国产| 久久精品国产av一区二区三区| 欧美在线看| 午夜视频在线观看免费观看1| 真实乱偷全部视频| 欧美在线色图| 中国熟女仑乱hd| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰| 国产在线观看av| 国产女人18毛片水真多18 | 玖玖资源站最稳定网址| 日韩精品91偷拍在线观看| 手机精品视频在线| 日韩av第一页在线播放| 麻豆视频在线免费看| 中文字幕精品久久久久人妻| 日本a级c片免费看三区| 日韩蜜桃视频| 久久久久77777人人人人人| 日本极品在线| a天堂资源| 久久久蜜桃一区二区人| 超碰888| 精品国产精品亚洲一本大道| 欧美大胸大乳人奶波霸| 无码任你躁久久久久久老妇| 国产精品污www在线观看| 麻豆午夜| 色婷婷伊人| 日本特级黄色| 日韩专区一区| 香港a级毛片| 中文字幕在线视频免费视频| 亚洲视屏一区| 色爱五月天| 免费的理伦片在线播放| 亚洲国产爱| 久久久久国| 性欧美zoo| 国产成人小说视频在线观看| 国产一区二区自拍视频| 图书馆的女友在线观看| 欧美性插插| 久久综合九色综合欧美亚洲| 一区二区在线观看免费视频| 欧美日韩精品一区二区三区| 日韩av在线播| 日本黄色片视频| 乱中年女人伦| 欧美三级韩国三级日本一级| 久久精品国产99久久丝袜| 97成人精品视频在线播放| 黑巨人与欧美精品一区| 色综合久久久久综合体桃花网| 欧美日韩视频在线观看一区| 亚洲一区免费| 欧美丰满熟妇xxxx性| 精品一区二区av天堂| 尤物网址在线观看| 国产美女做爰免费视频| 色福利视频| 国产97色在线 | 欧洲| 国产成人在线看| 亚洲成av人片一区二区小说| 国产超碰人人做人人爽av| av免费看片| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 国产一区二三区好的精华液69| 中文字幕日韩精品一区 | 国产精品自拍一区| 三级毛片av| 亚洲6080yy久久无码产自国产| 久久国产福利播放| 97久久爽久久爽爽久久片| 国产精品国色综合久久| 性xxx欧美| 国产丝袜在线视频| 久久国产伊人| 国产欧美日韩精品a在线观看| 久草不卡| 天堂网在线最新版www中文| 黄色小视频免费| 理论片87福利理论电影| 亚洲s色大片| 亚洲中文久久精品无码1| 精品久| 91大神视频在线播放| 91看片淫黄大片91桃色| 男女野外做爰全过程69影院| 国产乱淫av片免费观看| 福利小视频| 国产精品电影久久久久电影网| 久操福利在线| 国产微拍无码精品一区| 亚洲高清乱码午夜电影网| 香草乱码一二三四区别| 91丨九色丨尤物| 欧美日本不卡| 日本伊人精品一区二区三区| 国产探花视频在线观看| 色综合视频一区二区三区44| 日本肥妇毛片在线xxxxx| 久久久久亚洲波多野结衣| 男女啪啪免费视频网站| 东京热加勒比视频一区| 精品五月天| 欧美另类在线制服丝袜国产| 国内揄拍国内精品| 97色伦97色伦国产欧美| 国产夫妻性生活视频| 免费av影片| 中国黄色a级| 性与爱午夜视频免费看| 日本午夜小视频| 国产九九九九九九九a片| 国产精品美女久久久久久| 欧美精品videos性欧美| 2018亚洲а∨天堂| www丫丫国产成人精品| 日躁夜躁狠狠躁2001| 成人综合网亚洲伊人| 欧美日韩一二三区| 久久久久久久久久久久中文字幕| 四虎亚洲国产成人久久精品| 2024国产精品自拍| 国产精品麻花传媒二三区别| 毛片在线免费观看网址| 日本午夜看x费免| 欧美激情久久久| 中文字幕av不卡电影网| 国产精品成人亚洲777| 成人免费观看视频大全| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 韩国三级在线视频| 国产成人无码午夜视频在线播放| 97视频精品| 中文字幕在线观看亚洲视频| 男女激情视频免费观看刺激| 天天操人人射| 涩里番网污站| 丰满少妇高潮叫久久国产| 欧美又大粗又爽又黄大片视频| 欧美疯狂做受xxxx| 色综合88| 青青色在线观看| 国产女人高潮视频| 97性视频| 国产一区二区野外| 国产农村熟妇videos| 男人午夜免费视频| 另类专区欧美| 日韩资源在线| 91国偷自产一区二区介绍| 免费一本色道久久一区| 97成人在线观看| 日日摸日日| 免费无码午夜理论电影| 欧美性猛交富婆| 偷窥自拍五月天| xxxwww国产| 午夜伦理av| 亚洲欧美成人一区二区三区| 亚洲成av人片在线观看麦芽| 国产蜜臀av在线一区尤物 | 人人干干人人| 国产色视频一区二区三区| 国产ktv交换配乱婬视频| 亚洲 小说 欧美 激情 另类| 视频一区二区中文字幕| 国产精品www伦之荡艳岳| 久久国产免费直播| 亚洲成人aa| 狠狠干网站| 韩国三级免费| 免费成人黄色网址| 999亚洲国产精| 色妞ww精品视频7777nga| 国产在线精品一区二区三区直播| www.15hdav.com| 天天舔天天干| 在线色av| 久久伊人网站| 亚洲视频黄| 强行无套内谢大学生初次| 久久精品首页| 青青草久久久| 亚洲永久在线观看| 亚洲熟妇无码乱子av电影| 久久中文字幕免费| 午夜dj高清免费观看视频| 亚欧乱色熟女一区二区| 97在线国产视频| 狠狠干快播| 98涩涩国产露脸精品国产网| 国产激情美女久久久久久吹潮| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀| 久草免费av| 精品色999| 婷婷五月综合色中文字幕| 亚洲制服 视频在线观看| 在线播放免费人成毛片试看| 亚洲吧| av大片免费在线观看| 六月色丁香| 引诱漂亮新婚少妇| 18禁男女无遮挡啪啪网站| 久久午夜私人影院| 欧美三日本三级三级在线播放| 国产传媒一区二区三区| 国产成人亚洲高清一区| 人妻无二区码区三区免费| 亚洲黄色在线| 男人的天堂2018无码| 欧美一级性| 日韩中文字幕中文无码久本草| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 亚洲看片lutube在线观看 | 国产美女91呻吟求| 国产色综合视频| 成人极品| 午夜理论片yy6080私人影院| 粗大挺进尤物人妻中文字幕| 亚洲爽妇网| 潮喷大喷水系列无码视频| 成人久久久久爱| 爱福利视频广场| 人妻中出无码一区二区三区| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 国产av亚洲aⅴ一区二区| 少妇人禽zoz0伦视频| 瑟瑟综合网| 女同性久久产国女同久久98| 美女调教网站18+| 亚洲av毛片成人精品| 日韩欧美激情兽交| 亚洲综合无码一区二区三区不卡| 97色伦97色伦国产| 国产白丝精品爽爽久久蜜臀| 大肉大捧一进一出好爽mba| 中文av在线天堂| 偷牌自拍第56页| 人人澡人人澡人人看添| 欧美xxxxx少妇| 激情综| www婷婷色| 牛牛在线免费视频| 青青青国产免费线在| 国产在不卡免费一区二区三| 久久妇女高潮喷水多| 黑人猛挺进小莹的体内视频| 波多野吉衣一区二区| 俄罗斯黄色大片| аⅴ新版在线天堂| 久久爱www久久做| 国产在线乱码一区二区三区| 4438五月天| 欧美另类视频在线观看| 男女无遮挡做爰猛烈黄文| 日本肉体xxxⅹ裸体交| 久久精品免费一区二区| 欧美成人一区二区三区四区| 一级二级av| 18禁成人黄网站免费观看| 国产一区二区三四区| 久久婷婷大香萑太香蕉av人| 又粗又大内射免费视频小说| 女医生大乳奶水| 日韩精品手机在线| 国产精品色婷婷99久久精品 | 人人爱人人射| 羞羞视频2023| 亚洲精品一级片| 亚洲免费视频免在线观看| 天天爽影院一区二区在线影院| 欧美福利网站| 三级黄色网| 97se亚洲国产综合在线| 99久久无码一区人妻| 久久综合久色欧美综合狠狠| 男人午夜天堂| 国产伦精品一区二区三区视频新| 久久55| 永久亚洲成a人片777777| 亚洲依依成人亚洲社区| 久久99er精品国产首页| 欧美成本人视频| 天天欧美| 亚洲一区久久| 欧美xxxx胸大| 国产午夜福利精品久久2021| 久久中文字幕免费| 国产精品点击进入在线影院高清| 少妇人妻偷人精品视频1出轨| 超碰成人av| 人妻精品久久久久中文字幕| 国产综合久久久| 中文字幕精品一区二区精品| 91夜色视频| 性猛交ⅹxxx乱大交孕妇| 欧美人与动牲交免费观看| 欧美片一区二区三区| 一级做a爱片| 黑人巨大国产9丨视频| 久久在线精品| 91青草视频| 久久亚洲国产五月综合网| 久久国产偷任你爽任你| av在线导航| 成人五区| 日日躁夜夜躁狠狠躁av麻豆| 嫩草院一区二区乱码| 久久久在线|