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醫(yī)院用工合同

時間:2022-03-28 15:02:40 合同范本 我要投稿

醫(yī)院用工合同范本(精選5篇)

  隨著法律觀念的深入人心,越來越多事情需要用到合同,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?下面是小編精心整理的醫(yī)院用工合同范本(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

醫(yī)院用工合同范本(精選5篇)

  醫(yī)院用工合同1

  甲方(用人單位):_________

  乙方(員工):_________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)和政策,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,以確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并共同遵守執(zhí)行。

  第一條 本合同為有固定期限合同自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止;其中約定試用期為_____月,自_____年_____月_____日起至_____年____月_____日止。

  合同期滿,自行終止勞動關(guān)系,如甲方工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂勞動合同,并在一個月內(nèi)辦理勞動合同續(xù)訂手續(xù)。

  第二條 甲方安排乙方在_________崗位(針灸一科、針灸二科、針灸三科、掛號收費(fèi)、藥房、住院部護(hù)理)工作,乙方同意根據(jù)甲方工作需要,從事甲方所安排的崗位工作,并按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的崗位標(biāo)準(zhǔn)。

  甲方根據(jù)具體的工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和具體表現(xiàn),有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位與工作職務(wù),并與其重新簽訂崗位聘任(責(zé)任)合同書。乙方在出現(xiàn)甲方規(guī)章制度所規(guī)定的待崗情形時,甲方也可以安排乙方待崗或培訓(xùn)。

  第三條 乙方必須按照甲方關(guān)于具體崗位職責(zé)、工作任務(wù)以及崗位責(zé)任書的要求,全面完成規(guī)定的工作數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或者相應(yīng)工作任務(wù)。

  乙方必須嚴(yán)格在甲方的授權(quán)范圍內(nèi)認(rèn)真履行職務(wù),不得職權(quán)濫越權(quán)行使職務(wù)。否則,因乙方超越授權(quán)范圍、職權(quán)濫行使職務(wù)、收賄賂、侵占挪用單位財產(chǎn)或違法進(jìn)行生產(chǎn)管理活動,或者因故意或重大過失給甲方造成損害的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

  第四條 雙方的基本權(quán)利與義務(wù):

  1、甲方可以依照法律、法規(guī)和本單位的有關(guān)規(guī)定對乙方實(shí)施獎勵和懲處;

  2、甲方對乙方行使生產(chǎn)、行政管理權(quán),負(fù)責(zé)按乙方的工種和崗位責(zé)任制的規(guī)定,下達(dá)工作任務(wù),并對完成情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。

  3、甲方在乙方任職期間,可依照有關(guān)規(guī)定以及乙方的業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度、工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小等進(jìn)行定期或不定期的考核,并將考核結(jié)果作為是否給予乙方獎勵、調(diào)薪、續(xù)聘、低聘或者解聘的直接依據(jù);

  4、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要指派乙方完成臨時性的工作,乙方應(yīng)當(dāng)服從指派并努力做好該項(xiàng)工作;

  5、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同;

  6、甲方有權(quán)要求乙方在離職前辦理所有的業(yè)務(wù)及財務(wù)手續(xù),如果乙方不辦理業(yè)務(wù)及財務(wù)手續(xù),在甲方兩次書面通知后乙方仍然不能到場,甲方可以通過當(dāng)?shù)鼗蛘呷珖缘拿襟w向公眾發(fā)布啟事。

  7、乙方需遵守甲方的內(nèi)部規(guī)章制度,服從甲方的工作安排;

  8、乙方應(yīng)當(dāng)正確履行員工職責(zé),維護(hù)甲方的正當(dāng)權(quán)益和企業(yè)形象;

  9、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守勞動安全、衛(wèi)生規(guī)則,嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè),正確使用勞動保護(hù)用品;

  9、乙方應(yīng)當(dāng)恪守職業(yè)道德、忠于職守、勤奮工作,服從管理、遵守崗位責(zé)任制度、努力達(dá)到崗位工作要求,保證全面完成規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù);

  10、乙方應(yīng)當(dāng)履行誠信、勤勉義務(wù),不得有下列行為:

  ⑴ 利用職務(wù)上的便利,索取或收賄賂;

  ⑵ 利用職務(wù)或工作上的便利侵占甲方財產(chǎn);

  ⑶ 挪用甲方資金歸個人使用或者借貸給他人;

  ⑷ 擅自將甲方資金以個人名義開立帳戶存儲;

  ⑸ 擅自將甲方財產(chǎn)對外進(jìn)行擔(dān)保;

  ⑹ 未經(jīng)甲方同意,擅自開展與本單位相競爭的業(yè)務(wù);

  ⑺ 未經(jīng)甲方同意,擅自將單位商標(biāo)或者其他知識產(chǎn)權(quán)許可或轉(zhuǎn)讓給他人使用;

  ⑻ 未經(jīng)甲方授權(quán),擅自以甲方名義訂立合同或者進(jìn)行交易;

  ⑼ 未經(jīng)甲方同意,乙方不得以甲方單位員工的名義接受任何媒體的采訪,不得向媒體撰寫與甲方單位有關(guān)的文章;

  11、乙方如果是甲方的全職人員,在聘用期內(nèi),不得同時在其他單位任職或者從事其他業(yè)務(wù),不得自營或者伙同他人合作經(jīng)營任何性質(zhì)的商業(yè)實(shí)體,尤其是與本單位相競爭的業(yè)務(wù);

  12、乙方如果是甲方的兼職人員,不得在任何與甲方同類的企業(yè)中或與甲方經(jīng)營業(yè)務(wù)有關(guān)的單位中任職或者擔(dān)任技術(shù)顧問;

  第五條 根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,并經(jīng)雙方協(xié)商一致,勞動報酬實(shí)行月薪制,乙方在試用期期間的工資為:______元。乙方轉(zhuǎn)正后月薪為:______元人民幣,并享受醫(yī)院獎金提成,具體按照甲方獎金提成制度核算后領(lǐng)取相應(yīng)獎金提成。

  第六條 乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度,服從甲方工作安排,恪守勞動安全、衛(wèi)生制度和工作規(guī)范,遵守職業(yè)道德,愛護(hù)甲方財產(chǎn),積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能。

  第七條 甲乙雙方必須參加社會保險,并根據(jù)國家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定按下列第種方式為乙方辦理社會保險手續(xù):

  1、乙方在簽訂本合同之時,還沒有辦理社會保險手續(xù),由甲方統(tǒng)一在甲方注冊地辦理社會保險帳戶,甲乙雙方各按規(guī)定的比例承擔(dān)繳費(fèi)義務(wù);

  2、乙方在其它單位已經(jīng)辦理了社會保險手續(xù),乙方必須將個人帳戶轉(zhuǎn)入甲方的集體帳戶,甲乙雙方從乙方個人帳戶轉(zhuǎn)入之日起各按規(guī)定的比例承擔(dān)繳費(fèi)義務(wù);

  3、乙方已經(jīng)辦理退休手續(xù),按照國家政策規(guī)定,不能重復(fù)辦理社會保險,甲方不再為乙方辦理社會保險。

  第八條 乙方享受國家規(guī)定的探親、婚喪、節(jié)假日、公休假等假期,其假期待遇按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第九條 甲方在下列情況下有權(quán)解除與乙方簽訂的勞動合同:

  1、乙方在試用期間不符合聘用條件的;

  2、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方相關(guān)規(guī)章制度的;

  3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的、或因嚴(yán)重違反《中華人民共和國治安管理處罰法》受到公安機(jī)關(guān)治安處罰的;

  5、乙方違反有關(guān)服務(wù)規(guī)范,故意刁難客戶,造成惡劣影響的;

  6、乙方要求離開甲方單位或辭職未準(zhǔn),擅離崗位3日以上的;

  7、因?yàn)橐曳降倪^錯,給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失或重大名譽(yù)損失的;

  8、對于發(fā)生的重、特大安全事故負(fù)有失職、瀆職情形,或負(fù)有直接責(zé)任的;

  9、乙方參與非法組織或團(tuán)體,經(jīng)批評教育無效的;

  10、乙方在合同期內(nèi)如果不請假或請假未批準(zhǔn)而不上班的屬曠工,連續(xù)曠工3日或全月累計曠工4日或一年曠工達(dá)10日者;

  11、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  12、乙方觸犯法律、行政法規(guī)或違反甲方規(guī)章制度規(guī)定的其他情形的。

  第十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

  第十一條 在下列情況下,乙方可以通知甲方解除勞動合同:

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段,強(qiáng)迫勞動的;

  3、甲方未按合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  4、甲方不履行勞動合同,或違反國家政策、法規(guī)、侵害乙方合法權(quán)益的。

  第十二條 乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。在此期間,乙方應(yīng)服從甲方的崗位調(diào)整,同時應(yīng)協(xié)助甲方做好工作上的過渡與移交。

  乙方解除合同,未提前三十日以書面形式通知甲方的、未經(jīng)甲方同意不來上班的、不進(jìn)行工作的移交的,造成甲方的崗位空缺,甲方有權(quán)根據(jù)本合同追究乙方的責(zé)任以外,乙方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予甲方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,工作每滿一年補(bǔ)償相當(dāng)于本省上年社會月平均工資一個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  乙方屬學(xué)藝崗位、涉密崗位解除本合同的,應(yīng)當(dāng)提前六個月以書面形式通知甲方,在此期間甲方可調(diào)整乙方的工作崗位,在調(diào)崗期間,乙方應(yīng)按照甲方勞動紀(jì)律和安排進(jìn)行工作。

  乙方屬學(xué)藝崗位、涉密崗位解除本合同的,未提前六個月以書面形式通知甲方的、未經(jīng)甲方同意提出辭職離開崗位的、不進(jìn)行工作的移交的,乙方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予甲方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,工作每滿一年補(bǔ)償相當(dāng)于本省上年社會月平均工資二個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或被審計期間,未按甲方有關(guān)規(guī)定辦理完工作移交之前,乙方不得按本條前款規(guī)定解除合同。

  第十三條 職工因患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,本合同終止日應(yīng)延續(xù)至醫(yī)療期終止日。

  女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的,本合同終止日應(yīng)延續(xù)至孕期、產(chǎn)期、哺乳期終止日。

  第十四條 終止、解除本合同的同時,乙方應(yīng)將合同期內(nèi)甲方交其使用、保管的有關(guān)物品、工具、技術(shù)資料等,全部交還甲方,如有損失或遺失,乙方應(yīng)予以賠償。

  第十五條 乙方必須對保密信息嚴(yán)格保密,并且不與本單位相競爭,在其與單位的聘用關(guān)系終止時向單位返還所有保密信息及其載體和復(fù)印件。

  第十六條 乙方無論因何種原因離職,離職之后仍對其在單位任職期間接觸、知悉的屬于單位或者雖屬于第三方但單位承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。

  第十七條 乙方不論因何種原因從甲方離職,離職后不得在天水市地域內(nèi)開設(shè)針灸治療機(jī)構(gòu)、不得到天水市范圍內(nèi)與甲方有競爭關(guān)系的單位從事針灸治療工作。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽名):_________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

  醫(yī)院用工合同2

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________

  茲有聘用單位決定聘用乙方從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:

  自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,聘期伍年,聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。

  二、待遇與獎懲

  1、聘用期間,甲方對乙方進(jìn)行相關(guān)醫(yī)療按摩技術(shù)免費(fèi)培訓(xùn)。

  2、乙方在此期間所進(jìn)行的進(jìn)修學(xué)習(xí)由甲方具體安排,并且進(jìn)修費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  三、雙方的權(quán)力與義務(wù):

  1、甲方為乙方提供開展工作學(xué)習(xí)所需的場所、設(shè)施及必要的用品。

  2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

  3、五年內(nèi),未經(jīng)甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自離開。

  4、乙方不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,否則視為違約并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  四、違約責(zé)任:

  此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,如若違約,違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  五、合同生效與終止:

  1、本合同自三方簽字之日起生效。

  2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前壹月內(nèi)辦理。

  六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

  甲方負(fù)責(zé)人(簽章):_________乙方(簽章):_________丙方(簽章):_________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日_________年_________月_________日

  醫(yī)院用工合同3

  甲方(聘用單位):_________

  乙方(受聘人員):_________

  甲乙雙方在平等自愿、 協(xié)商一致的基礎(chǔ)上, 簽訂本聘用合同,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

  一、 聘用合同期限:

  本合同期限為_________年自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。 試用期為一年自 (注:按照局下發(fā)的全員聘用方案,)

  二、聘用崗位及職責(zé)要求

  (一)甲方聘用乙方在_________崗位工作。

  (二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求。

  (三)乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責(zé)要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后, 調(diào)整乙方的工作崗位。

  三、崗位紀(jì)律

  (一)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度

  (二)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),(注:依據(jù)衛(wèi)生院績效 考核方案),做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。

  (三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī),遵守甲方依法 制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  (四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

  四、崗位工作條件

  (一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護(hù)措施。

  (二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī) 定,對乙方實(shí)行符合衛(wèi)生院工作特點(diǎn)的工作日制。

  (三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技 術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

  五、工資福利和社會保險待遇

  (一)甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗 位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小,以貨幣形式按時 足額支付乙方的工資待遇。

  (二)乙方工資調(diào)整,獎金、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等,均按事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。

  (四)甲方應(yīng)按國家和地方的有關(guān)規(guī) 定為乙方繳付醫(yī)療保險金、 養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金,乙方個人應(yīng)繳納的部分,可由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),并告知乙方。

  六、 聘用合同的變更

  (一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  (二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng) 發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  (三) 本合同確需變更的, 由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂 《聘用合同變更書》 (附件一) ,以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

  (四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,甲方可 以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并 向乙方出具《工作崗位調(diào)整通知書》 (附件二),對本合同作出相 應(yīng)的變更。

  七、聘用合同的解除 (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

  (二)乙方有下列情形之一的`,甲方可以單方面解除本合同, 但是應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知乙方:

  1、患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的。

  2、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào) 整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍 不合格的。

  (三)本合同解除后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除聘用合同 證明書》 (附件三)。

  八、 聘用合同的終止

  (一)有下列情形之一的,本合同即行終止:

  1、本合同期限屆滿;

  2、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;

  3、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。

  (二)聘用合同終止后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合 同證明書》 (附件四) ,并辦理相關(guān)手續(xù)。

  九、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

  醫(yī)院用工合同4

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用協(xié)議:

  一、清掃項(xiàng)日:醫(yī)院內(nèi)用房衛(wèi)生

  二、清掃范圍:門診樓、住院部、花園、行政樓、院內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)。

  三、聘用期限:一年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  四、工作清算方法:按月結(jié)算,由甲方每月底支付本月工資。

  五、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  ①甲方需向乙方按月按時發(fā)放工資。

  ②甲方需向乙方發(fā)放勞動用具及消毒液、潔廁精、去污粉、手套等易耗品。

  ③對乙方的服務(wù)工作按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

  ④甲方不得有任何歧視、侵害乙方保潔員人格行為,若因此造成乙方權(quán)益損害的,由甲方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  ⑤乙方在工作中發(fā)現(xiàn)水、暖、電設(shè)施及下水堵塞、故障需及時報修,若因此耽誤時間,影響乙方工作或造成患者投訴,由乙方承擔(dān)所有責(zé)任,若因乙方違規(guī)造成堵塞、泄露由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)。

  六、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  ①服務(wù)中乙方保沽員應(yīng)統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一掛牌上崗。

  ②保潔員在工作期間應(yīng)服從甲方領(lǐng)導(dǎo),接受甲方工作人員的監(jiān)督和檢查安排。

  ③嚴(yán)格按甲方指定的各項(xiàng)清潔標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行保質(zhì)保量的服務(wù)。

  ④乙方人員的清沽工具由乙方自行保管,有正常損耗需向甲方以舊換新,如有丟失損壞由乙方照價賠償(乙方在工作中要愛護(hù)甲方所有設(shè)施)。

  ⑤垃圾清理必須嚴(yán)格按類分裝,分別運(yùn)送至指定地點(diǎn)。乙方質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)達(dá)到甲方檢查標(biāo)準(zhǔn),若遇停水等乙方不可抗力造成衛(wèi)生不達(dá)標(biāo),乙方不承擔(dān)責(zé)任,乙方保潔有意致使地面滑濕,造成病人或職工摔傷,乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

  七、其他約定條款:

  ①本合同到期前一個月雙方均有權(quán)提出是否續(xù)簽合同,如續(xù)簽乙方有優(yōu)先權(quán)利。乙方終止合同需提前一個月告知甲方,并配合甲方做好交接工作。

  ②在合同期間乙方不得無故中途中斷勞動合同,如有中途無故終止合同者甲方則扣除乙方當(dāng)月工資。

  ③乙方每月無故遲到早退三次者,每次扣除工資的1%,無故曠工一次者扣除工資的5 %。

  本合同一式二份,由甲乙雙方各一份。本合同自簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽印):_________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

  醫(yī)院用工合同5

  用人單位(甲方):_________________

  地址:__________________________

  職工(乙方):_____________________

  身份證號碼:____________________

  甲方因工作需要,同意招用乙方到甲方試用工作,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本協(xié)議。

  一、合同期限

  試用期為_____個月,試用合格者,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,甲方與乙方簽訂勞動合同,聘為正式員工,確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利及義務(wù)。

  乙方報到當(dāng)日應(yīng)提供區(qū)(縣)級醫(yī)院出示的體檢證明。

  二、工作任務(wù)

  乙方同意服從甲方的工作需要,在______________崗位,承擔(dān)_________________工作任務(wù)。

  三、勞動紀(jì)律

  乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

  四、勞動時間與勞動報酬

  1。甲方實(shí)行每日不超過____小時,每周工作不超過____小時的工時制度,并保證勞動者每周至少休息一天。甲方可根據(jù)工作崗位、性質(zhì)對工作時間作適當(dāng)調(diào)整。

  2。在試用期內(nèi),乙方工資為_________元/月,試用期滿根據(jù)乙方崗位另定。

  3。在試用期內(nèi),乙方不能享受甲方的各類福利待遇。

  五、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除協(xié)議

  1。乙方試用期不符合錄用條件的。

  2。乙方被判刑、送勞動教養(yǎng),以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)重問題,或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動紀(jì)律教育不改的。

  3。乙方提供虛假資料、證明,以騙取醫(yī)院信任的。

  六、保守商業(yè)秘密,維護(hù)醫(yī)院利益

  _______________醫(yī)院的資源是醫(yī)院的寶貴財產(chǎn),任何人不得將醫(yī)院的資源占為已有,未經(jīng)許可,不得將醫(yī)院的資源無償或有償?shù)叵蛩教峁?/p>

  _______________乙方在試用期間開發(fā)的軟件也屬于醫(yī)院財產(chǎn),若乙方離職,需將軟件的有關(guān)資料交回醫(yī)院。

  七、協(xié)議解除

  在試用期第一個月內(nèi),雙方應(yīng)在一天前以書面通知對方,或以一天薪金代替通知。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各保留一份。

  甲方:(蓋章)_____________乙方:(簽名)_____________

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

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