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公司合同

時間:2020-11-20 10:07:09 合同范本 我要投稿

關(guān)于公司合同模板集錦5篇

  在人們越來越相信法律的社會中,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編收集整理的公司合同5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

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公司合同 篇1

  甲方(聘用單位)

  乙方(受聘人)

  甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

  4、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條 工作崗位

  1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

  2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條 工作條件和勞動保護

  1、甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。

  2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

  4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  第四條 工作報酬

  1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。

  2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

  3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

  4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

  5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。

  第五條 工作紀律、獎勵和懲處

  1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

  2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

  4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;

  (4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  (5)被依法追究刑事責任的。

  6. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)乙方不履行聘用合同的。

  7. 有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  (1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);

  (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  8. 有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  9. 乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當提前三十天以書面形式通知甲方。

  第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過十二個月。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。

  3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。

  4、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年,發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。(經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)

  5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

  6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

  第八條 其它事項

  1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  代表(簽字)

  簽約時間: 年 月 日 簽約時間: 年 月 日

公司合同 篇2

  甲方(用人單位):

  乙方(應(yīng)聘員工):

  甲方 與乙方 依據(jù)國家有關(guān)勞動法規(guī),為保障雙方當事人的合法權(quán)益,明確雙方的責權(quán),本著自愿平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

  第一條 合同期限

  合同期限為 年(或 個月),從 年 月 日起至 年 月 日止。

  第二條 試用期限

  度用期限為 年(或 個月),從 年 月 日起至 年 月 日止。

  第三條 工作時間

  每周工作六天,每周休息天為單休,月休息4天。每天工作時間為 小時。()上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

  第四條 勞務(wù)報酬

  1、乙方在試用期間,月薪為 元。試用期滿后,按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定,根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪。

  2、試用期滿,合格的上崗使用,不合格的甲方有權(quán)調(diào)整乙方的生產(chǎn)(工作)崗位,或予以辭退。

  第五條 生活福利待遇

  甲方按規(guī)定繳納和辦理乙方養(yǎng)老保險基金手續(xù),并享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、公休假、婚喪假等。

  第六條 勞動紀律要求

  乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,服從分配,堅持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。

  第七條 教育與培訓(xùn)

  甲方應(yīng)加強對乙方進行思想政治教育、遵紀守法教育、安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

  第八條 勞務(wù)合同的變更

  1、發(fā)生下列情況之一才,允許變更勞務(wù)合同:

  (1)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,并不因此而損害國家和社會利益。

  (2)訂立勞務(wù)合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改。

  (3)由于甲方單位嚴重虧損或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn),確實無法履行勞務(wù)合同的規(guī)定,或由于上級主管機關(guān)的決定改變了工作任務(wù)、性質(zhì)。

  (4)由于不可抗力或由于一方當事人雖無過失但無法防止的外因,致使原合同無法履行。

  (5)法律規(guī)定的其他情況。

  2、在合同沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作,但下列情況除外:

  (1)發(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要及時搶修或救災(zāi)。

  (2)因工作需要而進行的'臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間,機構(gòu)之間)。

  (3)發(fā)生不超過一個月時間的短期停工。

  (4)甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換,訂立沒有一定期限勞務(wù)合同職工的工作。

  (5)法律規(guī)定的其他情況。

  第九條 違約責任

  1、甲方無故辭退乙方,除應(yīng)發(fā)給辭退補助費和路費外,應(yīng)償付給乙方違約金 元。

  2、甲方違反勞動安全和勞保規(guī)定,以致發(fā)生事故,損害乙方利益的,應(yīng)補償乙方的損失。

  3、乙方擅自解除合同,應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費,并償付給甲方違約金 元。

  4、乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。

  第十條 其他事項

  本合同于 年 月 日起生效。甲、乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等法律效力。

  第十一條 爭議解決方式

  甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按本合同約定的下列方法之一進行解決:

  1、勞動仲裁委員會仲裁;

  2、人民法院起訴。

  本合同正本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,合同副本一式 份,報主管機關(guān) 勞動合同管理機關(guān)等單位各留存一份。

  甲方: 乙方:

  代表: 代表:

  電話: 電話:

  簽約日期:年 月 日

  簽約地點:

公司合同 篇3

  甲方(用人單位)名稱:___________________

  法定代表人:_____________________________

  乙方(受聘人員)姓名:___________________

  性別:___________________________________ 出生年月日:_____________

  民族:___________________________________ 文化程度:_______________

  居民身份證號碼:_________________________

  家庭住址:_______________________________

  郵政編碼:_______________________________ 電話:___________________

  根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

  一、聘用合同期限。

  (一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至

  ________年________月________日止。

  二、工作性質(zhì)和考核指標

  乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。

  考核指標每月為 ________________________________________

  三、勞動保護和勞動條件

  甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn), 并 根據(jù)國家規(guī)定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。

  四、勞動報酬

  乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

  五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  (一) 甲方的權(quán)利

  1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

  2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

  3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:

  (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

  (2)乙方在試用期不能勝任崗位要求;

  (3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;

  (4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (5)乙方被依法追究刑事責任的;

  (6)乙方連續(xù)________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

  (7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

  4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當提前十五天以書面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。

  5.乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。

  (二) 甲方的義務(wù)

  1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

  2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

  3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:

  (1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;

  (2)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  (一) 乙方的權(quán)利

  1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

  2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

  3.因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。

  4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:

  (1)在試用期內(nèi);

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

  (3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

  (二) 乙方的義務(wù)

  1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標,并接受甲方的考核。

  2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

  3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

  4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應(yīng)提前十五日以書面形式通知甲方,并承擔相應(yīng)法律責任。

  七、勞動保險和福利待遇

  甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

  八、解除勞動合同的程序

  雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。

  1.提出書面通知;

  2.填寫《員工離職通知書》。

  歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

  3.交接工作;

  4.支付違約金和賠償金;

  5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;

  6.辦理、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

  自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。 但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

  十、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

  甲方(蓋章):________________

  代表:________________________

  ________年________月________日

  乙方(簽名):________________

  甲方(蓋章):________________

  代表:________________________

  ________年________月________日

  乙方(簽名):________________ ________年________月________日

公司合同 篇4

  甲方:xx

  乙方:

  雙方本著平等、合作、互利的原則簽訂合作協(xié)議如下:

  一、在合同期限之日期內(nèi),甲方為乙方在 微信公眾平臺上提供位置廣告位。高寬比為 xx。

  二、乙方支付廣告位租金 (元)。

  三、合同期內(nèi)甲方準時在微信平臺制定位置發(fā)布乙方制定廣告圖。如遇甲方需要發(fā)布其他商家頭條造成當天沒有發(fā)布乙方廣告,甲方負責安排將乙方廣告發(fā)布時間向后順延。

  四、乙方在微信平臺上發(fā)布頭條,每條 (元)。次條每條 (元)。3——8條每條 (元)。此費用另計。

  五、本合同結(jié)束后,如甲乙方需要順延本合同,在相等條件下乙方可獲得第一順位展示位置和合同優(yōu)先權(quán)。

  六、服務(wù)期限:自_________年_____月______日至__________年_____月______日止。

  七、其他未盡事宜,雙方本著友好合作的原則協(xié)商解決。

  八、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方:確山縣創(chuàng)新文化傳媒有限公司

  代表:

  乙方: 代表

公司合同 篇5

  甲方(買方):

  地址: 電話:

  乙方(賣方):

  地址:

  電話: 傳真:

  一、項目、品種規(guī)格、數(shù)量、單價、金額、交貨時間。詳見附表。

  二、交貨方式、地點和運雜費負擔:

  乙方組織運輸工具將苗木運送至甲方指定地點 ,苗木上、下車費,運費及運輸過程中的損耗費,(苗木的栽植費)等均由乙方承擔。乙方在運輸過程中造成苗木損壞,乙方應(yīng)負責重新供貨,并承擔相應(yīng)的費用。乙方應(yīng)按甲方要求將所需全部苗木運送到指定地點并經(jīng)甲方驗收合格;

  三、質(zhì)量標準:

  乙方保證其提供的貨品冠徑周正、外觀無殘損、無病蟲害等問題,且在 日內(nèi)綠植成活率為 %。

  四、合同金額及付款方式:

  1、合同確認金額¥ 元;(大寫: 人民幣 元整)。

  2、付款方式: 。

  3、乙方應(yīng)當提供正式合法發(fā)票。因票據(jù)不合格致使甲方不能支付貨款的,甲方有權(quán)終止本合同,由此引發(fā)的相關(guān)責任由乙方自行承擔。

  五、養(yǎng)管期為 年,乙方在養(yǎng)管期內(nèi)負責免費養(yǎng)護、管理,如乙方未及時養(yǎng)護、管理造成所購買綠植枯萎、死亡、生病蟲害等,乙方除立即采取補救措施:更換、醫(yī)治外,甲方有權(quán)扣除余款即合同價款的 %。

  六、違約責任:

  1、如乙方不履行或不完全履行合同約定,甲方有權(quán)終止本合同。

  2、乙方未按本合同約定時間、標準規(guī)格供貨并送至指定地點,甲方將扣除乙方¥ 元作為違約金,逾期超過 日,甲方有權(quán)解除合同,造成甲方損失的,乙方應(yīng)當承擔賠償責任。乙方自收到甲方書面解除通知日起,本合同自動解除。如貨品與甲方要求的數(shù)量、品種、規(guī)格、質(zhì)量不符,除進行相應(yīng)價格調(diào)整外,將扣除乙方 作違約金。

  3、甲方在驗收中,如果發(fā)現(xiàn)苗木的品名、數(shù)量、規(guī)格等不合規(guī)定,甲方有權(quán)拒絕提(收)貨物,并不支付貨款。

  七、合同終止:

  1、因不可抗力或國家相關(guān)政策調(diào)整造成本合同不能履行的,雙方均不承擔責任,本合同自行終止。

  3、本合同履行完畢自動終止。

  八、合同糾紛解決方式:雙方本著友好誠信的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。(合同簽訂地:天津市南開區(qū)創(chuàng)業(yè)環(huán)保大廈)

  九、雙方約定的其他事項:

  十、本合同雙方簽字蓋章后生效,一式六份,甲方持四份,乙方持二份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  甲方授權(quán)代表: 乙方授權(quán)代表:

  簽約日期: 簽約日期:

  附表:

  項目品種、規(guī)格數(shù)量單價金額交貨時間

  合計(大寫)

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