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實習合同

時間:2021-03-08 17:28:04 合同范本 我要投稿

有關實習合同模板匯編10篇

  隨著人們法律觀念的日益增強,合同的用途越來越廣泛,它可以保護民事法律關系。那么相關的合同到底怎么寫呢?以下是小編為大家整理的實習合同10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

有關實習合同模板匯編10篇

實習合同 篇1

  甲方(實習單位):

  乙方(實習學生):

  為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

  一、實習期限

  乙方到甲方實習,實習時間自 年 月 日起至 年 月 日止。實習第一個月為試用期。

  二、實習內容

  甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到 ,從事 工作。乙方在實習期間,必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產安全教育、勞動紀律教育和必要的技術指導工作。

  三、工作時間

  根據工作需要,甲方按不定時工作制安排乙方工作。

  四、實習期報酬

  依照按勞取酬的原則,甲方每月15日左右以貨幣形式通過銀行以轉賬的方式向乙方支付實習工資,試用期月工資人民幣 元,試用期滿后實習工資按人民幣 元 標準發放。

  五、甲乙雙方權利義務

  1、實習期間乙方應遵守國家的法律法規,遵守甲方制定的各項規章制度。如有違反,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

  2、實習期間,乙方造成甲方財產、經濟損失的,按甲方相關規定處理。

  3、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業秘密,不得利用商業秘密為個人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經發現,甲方有權即時解除本協議,并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。

  六、勞動保護

  1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

  2、甲方根據乙方崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

  3、乙方應遵守勞動操作規程,若因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。

  4、乙方患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

  七、協議解除或變更

  1、乙方在本協議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實習協議,但必須在試用期內提前7天,試用期后提前30天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,并支付實習期間的工資后,解除本協議。

  2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或甲方不能按照本協議規定支付給乙方實習工資的,乙方可以隨時通知甲方解除協議。

  3、訂立本合同所依據的法律、行政法規等發生變化,致使本合同無法履行時,經甲乙雙方協商同意,可以變更本協議相關內容。

  4、未盡事宜由雙方及時協商解決。

  八、法律效力

  本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交人事部門備案,經甲乙雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽章):

  身份證號:

  代表人(簽字): 聯系電話:

  年 月 日 年 月 日

實習合同 篇2

  甲方

  乙方

  第三方

  為了確保甲乙雙方的合法權益,根據國家相關法律法規,甲、乙雙方及第三方在平等、自愿、協商的基礎上,簽訂本實習協議書。

  一、實習時間 年 月 日至 年 月 日。

  二、實習崗位 配教。

  三、甲方的權利和義務

  1、提供乙方所需要的實習崗位,保證實習人員開展工作的秩序和環境。

  2、免費提供食宿。

  3、配合第三方加強對實習人員的管理,完成實習任務,達到實習效果;第三方實習人員,要遵守國家法律法規和甲方規章制度,若有違反,按甲方的管理制度處理。

  4、為實習人員提供生活補助,45天補助800元,實習結束時,據實一次結清。

  5、為實習人員購買一份意外傷害保險,發生與實習崗位、工作無關的事故,甲方不承擔任何責任,由乙方自行負責。

  四、乙方的權利和義務

  1、服從甲方的工作安排,在指定的工作崗位進行實習,不能擅自調整。

  2、積極參與甲方的各項工作,充分發揮年輕人優勢,為甲方發展壯大獻計獻策。

  3、實習人員在實習期間,要遵守國家法律法規和甲方的規章制度,發生異議,須通過溝通協商解決,不能采用任何過激行為,如果因此給甲方造成嚴重不良后果,甲方將保留追究責任的權利。

  5、嚴禁打罵體罰或變相體罰孩子,由此產生的一切后果將由當事人負全責。

  6、乙方若有特殊事情需外出,務必提出申請并經得甲方書面同意后方可外出。

  五、第三方的權利和義務

  1、根據甲方的實際需要,提供符合要求的實習人員。

  2、協調督促甲乙雙方按協議進行合作事宜。

  六、實習結束后,經過甲乙雙方雙向選擇,簽訂正式用工合同。乙方基本工資不低于1200元/月,福利、獎金另計。

  七、其他未盡事宜,三方協商解決。

  八、本合同一式三份,叁方各執一份,簽字生效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

  第三方:

  年 月 日

實習合同 篇3

  甲 方: ____________________________________

  地 址: ________________ 郵碼: ________________ 電話: ____________

  法定代表人或委托代表人: ______________________ 職務: ____________

  乙 方: ____________________________________

  所在學校及院系: ____________________________________

  所在專業年級: ____________________________________

  性 別: ________________ 年齡: ____________

  學生證號碼: ________________________________

  ____ 年 ____ 月 ____ 日

  根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、實習合同期限

  第一條 本合同生效日期 ____ 年 ____ 月 ____ 日,本合同于 ________ 終止。 實習期為 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日。

  二、實習內容

  第一條 甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。

  甲方指派 ________ 為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

  第二條 乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。

  乙方在實習期間,應該虛心學習,發揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現浙大學子風貌。 乙方同意根據雙方協商,在 ________ 崗位進行實習。

  三、實習期間的勞動保護和勞動條件

  第三條 甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過 8 小時,平均每周不超過 40 小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經與和乙方協商后可以延長乙方時間,一般每日不得超 1 小時。

  第四條 甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利、義務。

  第五條 甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  四、實習期間的勞動報酬

  第六條 乙方在實習期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協商決定。

  第七條 如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的,甲方以每(小時 / 日 / 月) ____ 元的標準支付乙方報酬,工資于(每月 ____ 日 / 每日)統一結算。 實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。

  五、實習期間的保險福利待遇

  第八條 甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與 1

  保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發生損害時,同等的損害補償標準。

  六、實習期間的勞動紀律

  第十條 乙方在實習期間應遵守甲方規定的'規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程 和工作規范 ;

  愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。 第十一條 乙方違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。

  七、合同的變更、解除

  第十一條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。

  第十二條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第十三條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  八、本合同爭議處理

  第十四條 因履行本合同而發生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協商解決,在必要時浙江大學就業指導服務中心可以介入并提供參考解決意見。

  九、其他約定

  甲方 ( 蓋章 )________________ 乙方 ( 蓋章 )________________

  代表人: ________________代表人: ________________

  ____ 年 ____ 月 ____ 日____ 年 ____ 月 ____ 日

實習合同 篇4

  甲方(實習基地):____________

  地址:____________

  經濟類型:____________ 法定代表人:____________

  乙方(實習生):____________ 學歷:____________

  所屬(畢業)院校:____________專業:____________

  畢業時間:____________聯系電話:____________

  身份證號碼:____________

  現地址____________

  為明確甲、乙雙方實習期間的權利和義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

  第一條 乙方自愿到甲方實習,并承諾實習期間自覺遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的日常管理。

  第二條 甲方將根據相關的法律法規及本單位的規章制度和生產經營的實際需要,并結合乙方的實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時間。

  第三條 乙方在甲方的實習時間為 個月,即自__年 __月__日起至 __年__月__日止。

  第四條 甲方安排乙方到 部門,從事 工作。

  第五條 實習期待遇:

  1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考核評價,乙方按照實習計劃或甲方規定完成實習內容的,甲方給予乙方實習補貼,補貼標準為 ____________,乙方因故缺勤,按所缺天數扣減相應的實習補助。

  2、在實習期間,乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。

  第六條 乙方在實習期間應遵守以下規定:

  1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度,按照甲方的安排開展實習期的工作;

  2、服從甲方對其實習指導人員的安排,尊重并虛心接受實習指導人員的業務指導及日常管理,努力學習;

  3、與甲方員工融洽相處,愛護甲方財產,保守甲方的技術和商業機密;

  4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產損失或是泄露技術秘密和商業機密而給甲方造成技術和商業利益損害,則乙方應承擔相應的責任。

  第七條 實習期間甲方應遵守以下規定:

  1、甲方應對乙方進行勞動安全培訓,包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責任由乙方承擔。如乙方在實習期間發生意外,均由乙方自行承擔。

  2、甲方可以根據需要,調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止乙方實習活動并解除本協議。

  3、甲方應安排專門的指導人員對乙方進行技術指導和日常管理,并結合實際情況,為乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會,并委派有關人員進行指導。

  4、實習期結束時,根據需要和現實表現,為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

  第八條 協議解除:

  1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。如乙方欲提前解除本協議,應提前7天以書面形式向甲方告知原因,經甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習合同,否則,乙方應賠償由此給甲方造成的損失。

  2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協議。

  3、實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作,可向乙方提出解除實習協議,在支付給乙方生活補貼并履行相關手續后,解除本協議3

  4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權解除協議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。

  5、實習期滿,實習協議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應按勞動法有關規定為其辦理就業手續,簽訂新的勞動合同。

  6、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。

  第九條 其它事項:

  1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關系,不構成勞動合同關系。

  2、實習期間,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產權成果,權益歸甲方所有。

  3、根據本協議約定乙方承擔的責任,并不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。

  4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛,雙方友好協商解決,協商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  雙方自愿協商一致的其他事項:

  1、 甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況,同等條件下,應給予優先錄用實習生的條件。

  2、

  第十條 法律效力:

  本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效,協議文本一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  代表人(委托授權人):

  年 月 日 年 月 日

實習合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  校企合作是高職院校辦學和發展的基本途徑,為充分發揮校企雙方的優勢,發揮職業技術教育為社會,行業,企業服務的功能,甲方委托乙方實施本項目。雙方本著互惠互利原則,經友好協商達成以下協議:

  第一條:項目名稱

  大學生頂崗實習項目。

  第二條:合作內容

  甲方組織學生報名參加乙方組織的大學生頂崗實習,乙方受甲方委托統一安排學生在乙方處進行頂崗實習。

  實習時間:自_______年____月____日至_______年____月____日。其中崗前培訓周;

  實習人數:______人(具體人員見名單)。

  第三條:甲方權利與義務

  1,甲方負責如實向學生宣傳實習條件和實習要求。

  2,甲方負責將參加實習學生基本資料及相關信息收集,審核后匯總提交乙方。

  3,甲方負責對實習學生進行必要的教育,使其適應實習工作,尊重乙方領導,嚴格遵守各項規章制度。

  4,甲方負責教育實習學生完成實習任務,不得中途退出。實習生一般不得中途退出實習,個別學生因特殊情況需終止實習的,可雙方協商解決。

  5,實習期間,甲方應派指導教師不定期地到實習單位進行指導和監督。

  6,實習期間出現的新問題,甲方應與乙方友好協商達成一致意見后進行必要的調整。

  7,對違反本協議條款的學生,甲方視情節輕重予以處罰。

  第四條:乙方的權利與義務

  1,乙方不得安排實習學生從事違反國家法律,法規的各種活動,應保障學生在頂崗實習期間的人身安全及其它權益。

  2,乙方負責為實習學生提供系統崗前培訓,并負責安排學生到適合學生工作的工作崗位。

  3,實習期間乙方支付實習學生的實習補貼______元/人/月,并于每月的_____日以現金的形式支付給學生本人。

  4,乙方負責實習生實習期間的輔導,管理教育,精心組織實習工作,提高實習質量,并定期向甲方通報工作進程。乙方有權對違紀實習生給予批評教育,情節嚴重的經與甲方協商后可以退回甲方。

  5,乙方應向甲方提供本企業信息及實習崗位資料,并與甲方協商共同制定實習計劃。

  6,實習生在實習期間根據崗位設置和工作需要安排實習生的工作,享受國家法定假日休息。

  7,實習生在實習期間造成的工傷,按國家有關規定處理。

  8,實習期滿后,由甲乙雙方共同對實習生做出書面考核鑒定。

  第五條:學生頂崗實習期間的責任與義務

  1,學生應服從乙方工作安排,愛護乙方財產和設施,維護乙方聲譽和經濟利益。

  2,學生應遵紀守法,遵守企業各項規章制度和勞動管理規定,服從管理。如違反乙方制度,乙方可視其情節輕重與甲方協商后進行處分,情節嚴重者經與甲方協商后有權終止其頂崗實習并退回甲方處理,同時停止支付該學生的實習補貼。甲方應按校院規章給予處罰。

  3,學生在實習期間擅自離開乙方,乙方將不支付該學生實習補貼,同時該學生應接受甲乙雙方協商的行政和經濟處罰。(正常辦理手續的學生除外)

  第六條:爭議解決

  在本協議履行期限內發生的任何爭議由雙方協商解決。協商不能達成一致,雙方同意將爭執提請仲裁,亦可向人民法院提起訴訟。

  第七條:其他

  1,實習期間,乙方不得向第三方借出或派出實習學生進行商業性贏利活動。若乙方違反此規定,甲方有權追究乙方的連帶責任及索取賠償損失。

  2,本協議一式兩份,經雙方代表簽字蓋章生效,甲乙雙方各執一份。

  3,如發生人力不可抗拒的因素時可終止合同。

  4,本協議未盡事宜,雙方協商一致后,以補充協議形式載明。

  甲方:高等專科學校理工學院 乙方:

  代表簽字: 代表簽字:

  年 月 日 年 月 日

實習合同 篇6

  臨時勞務合同書

  甲方:

  聯系地址:法人代表(主要負責人): 職務: 乙方: 性別:年齡: 身份證號碼:

  聯系地址:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、 勞動合同期限

  本合同期限類型為固定期限勞動合同

  雙方合同期為一個月,即從________年______月______日起至________年______月______日止。在實習期內,乙方被證明不符合錄用條件的,甲方有權隨時解除勞動合同。

  二、學習期薪酬及考核辦法

  (一)工作職責

  1、負責公司負責推廣公司現有業務

  (二)任務

  1、負責完成公司下達的各項任務指標

  2、每天最少走訪客戶60家,少一家罰款5元。

  3、做好走訪記錄:

  **所走路線;

  **公司名稱或店名、法人或其主要工作人員姓名、地址、電話;

  **備注內填寫有無安裝本電話或同類的(例:鐵通幾部、電信幾部、移動幾部;如何消費),每個月的長途業務量多少。

  4、每天下班前安排好第二天的工作路線并上交主管,以免路線沖突。

  三、學習期工資制度,學習期為一個月。

  底薪:800.00元+提成+獎金。

  提成:30元套餐——10元/臺;50元套餐——20元/臺;80元套餐——30元/臺

  獎金:按實際工作情況。

  注:試用期3天,如3天內相互不滿意無薪,如繼續工作計薪。 工作不滿1個月,底薪減半,提成照發。

  四、合同解除

  1、合同解除后甲方按照本合同約定給付乙方工資。

  2、乙方須交還甲方所有辦公物品。

  甲方代表簽字:_________________乙方簽字:_________________ ________年____月_____日________年____月_____日

實習合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  為了進一步提高學生的綜合素質,增強學生技術操作水平和實際工作能力,更進一步讓學生融入社會,減輕學生家長的負擔,經公司代表與學生代表簽訂合約,決定抽調部分品學兼優的學生前往江蘇企業參加實習工作,為保證學生實習效果達到實習的目的,確保學生安全,現甲,乙雙方達成以下協議:

  一、 乙方在實習要期間吃苦耐勞,勤學好問,嚴格遵守廠紀廠規,及公司的相關條例,如有違反者,公司將根據違紀情況和處理意見對學生相應的處理。

  二、 乙方在實習期間若有私自離廠者,公司將按照自動離職處理,需辭職人員必須按照公司規定辦理正當的辭職手續,未按規定自離者沒有工資。

  三、 實習時間為45天至60天以上,對工作待遇不認同者可不參加此次實習。

  四、 甲方確保安排工作,如果甲方在乙方到廠后24小時內安排不了工作,所有費用(往返車費、吃住)由甲方承擔,但因乙方體檢等個人問題而不能進廠甲方不承擔任何費用。

  五、甲方確保乙方進入企業后的每月綜合收入(滿勤—26天及以上)在2300—3000之間。

  六、乙方在工作期間、工作場所,因發生意外傷害(工傷)一切費用由公司承擔,但如學生自身違反操作規程造成的傷害或身體有病以及原發性疾病發作等工傷以外疾病造成的傷害,由學生自行負責。

  七:工作發放,除由公司扣除的基本管理費200元、住宿費用、水電費和用餐費等,后把上月工資統一打入學生個人的銀行卡賬號內。

  八、工作時間及管理:實習活動由_____年___月___日到_____年___月___日止,每月上班不低于26天,工作時間正班8小時,其余時間為加班,每日加班2-4個小時。特殊情況按《勞動法》解決,加班費按《勞動法》規定執行。

  九、以上條款一式兩份,經本人認真閱讀后雙方嚴格執行,自簽字之日起生效。

  甲方: (簽字、蓋章)

  乙方: (簽字、蓋章)

  年 月 日

實習合同 篇8

  甲方:XXX有限公司

  住所地XXXXX

  法定代表人:XXXX,系公司董事長。

  乙方:(學校/院校)。

  地址:。

  法定代表人:。

  丙方:性別:出生年月:

  所在專業年級:學生證號碼:

  根據有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商一致,并經丙方同意,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條[實習期限]實習期為年月日至年月日止。

  第二條[實習內容]甲方安排乙方的學生丙方在崗位進行實習,并為丙方指派指導老師指導實習期間的工作。丙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,應按時、按質、按量完成指派的任務。

  甲方有權根據生產經營需要及丙方的能力、表現調整工作崗位。

  第三條[工作時間]甲方安排丙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證丙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經與和丙方協商后可以延長丙方時間。

  第四條[勞動保護]甲方為丙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具。同時,甲方享有對丙方在安全生產方面進行管理、保護的權利、義務。

  第五條[教育培訓]甲方負責對丙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  第六條[實習津貼]甲方同意按下列第方式計算丙方的實習津貼。

  1、丙方在實習期間,甲方不支付津貼和報酬;

  2、甲方以每(小時/日/月)元的標準支付丙方津貼和報酬,于每日前統一結算;

  3、甲方提供丙方在工作時間內的就餐;每月支付交通費和實習津貼等計元,于每月日前統一結算。

  實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。

  第七條[福利待遇]甲方在丙方實習期間購買人身意外傷害保險,保障其在實習期間的安全與保險待遇。丙方在實習期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇。

  第八條[勞動紀律]丙方在實習期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。丙方違反勞動紀律的,丙方的指導老師予以教育糾正。

  第九條[變更解除]訂立本合同所依據的法律法規、規章制度發生變化或所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經協商同意,可以變更合同相關內容或解除本合同。

  第十條[違約責任]任何一方違反本實習合同,給其他方造成經濟損失的,應根據損失情況和責任大小,承擔賠償責任。

  第十一條[爭議處理]因履行本合同而發生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協商解決。

  第十二條[其他約定]本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。本合同一式叁份,甲乙丙方各執一份。

  大學生實習協議書

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  根據國家有關法律、法規和規章的規定,就乙方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經友好協商,約定如下:

  一、實習期限自_______年_______月_______日至________大學就業派遣報到證上規定的報到時間止。

  二、實習內容

  1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;

  2.乙方應虛心向甲方業務員學習外貿技術,基本掌握外貿工作的程序和實務;

  3.乙方應根據甲方安排積極協助甲方業務員辦理外貿業務,同時完成甲方交辦的其它事務;

  4.乙方在實習期內應積極尋找客戶,開拓業務渠道,爭取在實習結束前業務能上手。

  三、實習報酬

  實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。

  四、實習紀律

  乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的各項規章制度,乙方在業務上受指導老師指導,行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

  五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應承擔相應責任。

  六、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優先聘用權。若乙方違反此規定,應向乙方支付違約金__________元。

  七、乙方向甲方交納______________元人民幣的履約定金,作為履行本協議第五條、第六條的擔保。

  八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  九、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:____________________

  代表:____________________

  乙方:____________________

  _______年_______月______日

  大學生實習協議書

  甲方: 東莞市炫偉實業投資有限公司

  乙方:姓名: 身份證號:

  為促進在校大學生職業規劃的發展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益,根據中華人民共和國有關法律之規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協議:

  一、本協議有效期自 年 月 日至 20xx 年 8 月 31 日止。

  二、甲方責任及義務

  1、甲方負責把符合條件的學生安置到谷崧企業集團, 西安比亞迪 ,東莞萬利達,安徽美的 ,順德美的 ,龍昌國際, 怡科電子 ,富港電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數定。

  2、甲方負責核實谷崧企業集團, 西安比亞迪 ,東莞萬利達,安徽美的 ,順德美的 ,龍昌國際, 怡科電子 ,富港電子的經營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環境等相關事宜。

  3、甲方提供的就業信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關。

  4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協議期滿。

  5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。

  6、甲方有義務對在職人員的監管,并進行必要的在職培訓。

  7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等

  為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:

  一、薪資以現金方式按時足額發放。

  二、我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯,住宿。

  三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

  四、我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)六月份走的五月底之前報名者和七月份走的六月20號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。

  五、我單位將統一組織、安排,包車前往目的地。

  六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

  三、乙方的責任與義務

  1、在甲方企業實習期間,必須服從甲方企業的管理,認真執行甲方企業各項規章制度;

  2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規活動時,可對甲方企業提出疑義、批評、檢舉和控告;

  3、若提前解除協議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續后,方可解除本協議。

  4、乙方負責提供的相關證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

  5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資

  一:個人承擔車費,由公司統一收取單程車費200元{此費用只用于學生出行費用}。

  二、 服從公司對崗位進行合理管理與調配。

  三、 認真遵守和履行公司的各項規章制度,如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。

  四、 工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

  五、 不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密,及我職務范圍內之業務機密。

  六、 反操作規程而造成的職業傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

  七、 在職期間,若發生與本人業務相關的經濟問題,本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。

  八、 若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。

  九、 若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發書面形式通知我辦理離職手續

  十、 如違背公司的管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

  四、薪資結算、核算方式:

  1、工資結算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發放工資時間發放,人員實習期滿辦理離職手續,再將工資給予結算。

  五、其他

  1、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛,雙方友好協商解決,不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

  2、因經濟環境、地震、較大火災、地區性瘟疫、戰爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協議,雙方通過書面形式通知對方,本協議即告終止。

  六、本協議由甲乙雙方簽字之日起生效。

  其他附加條件:

  甲方為乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后續服務管理工作,其主要包括:

  1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關。

  2、乙方必須遵守甲方企業的管理及其相關法律法規,否則造成的一切后果由乙方自身承擔。

  甲方:東莞市炫偉實業投資有限公司 鑒證單位::

  負責人: 乙方簽字:

實習合同 篇9

  甲方:_________________

  乙方:_________________身份證號:_____________

  甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經雙方平等協商,現就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。

  一、乙方的崗位(工種)為:_______________________在試用期間,根據工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。

  二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規定及制度,并根據甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。

  三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發放。四、乙方在試用期內,考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。

  五、乙方在試用期內,除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內。

  六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發放,若乙方工作不足一個月時,按月工資比例折合實際工作天數計算。若工資發放日恰逢周日或假日,甲方結合公司實際情況逐日順延發放。

  七、在試用期內,乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協商解決,否則,將根據公司制度,由公司按制度論處。

  八、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓等費用后,按照800元/月的標準發放報酬。

  九、在試用期內,甲方如認為乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據公司制度及本合同相關內容(條款)結算。

  十、在試用期內,乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。

  十一、在試用期內,因乙方泄露甲方商業秘密,給甲方造成經濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。

  十二、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者,將在當月內與公司簽訂正式勞動合同,并且繳納養老保險。考核不合格者,公司根據實際情況將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個月。延長期內仍不合格者,公司應予以辭退處理。

  十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

  十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后起生效。

  十五、未盡事宜,甲、乙雙方協商解決。

  甲方:__(公章) 乙方:__(簽字)

  日期:__________ 日期:__________

實習合同 篇10

  甲方:_________

  乙方(學生):_________

  根據學校實習教學要求及教學工作的安排,經過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業)實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協議:

  1。乙方在實習期間,必須遵守該企業的各種規章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產及安全衛生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規定處理。乙方若因表現不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

  2。乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規操作等個人原因,乙方出現人身安全問題,后果自負。

  3。乙方要有吃苦耐勞的思想準備。考慮到學校與該公司產學合作的長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業推薦機會。

  4。乙方要遵守甲方的教學安排與規定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

  5。學生未通過學校而自行與企業進行定崗實習聯系時,學生應事先對企業的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業簽定有關合同(或協議)。否則,出現意外情況,后果自負。

  6。學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

  7。乙方在實習期間如果出現重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

  8。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

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