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單位合同

時(shí)間:2021-02-08 08:18:38 合同范本 我要投稿

單位合同模板匯總十篇

  在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,能夠利用到合同的場合越來越多,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?下面是小編收集整理的單位合同10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

單位合同模板匯總十篇

單位合同 篇1

  發(fā)包方(簡稱甲方):_________________________

  承包方(簡稱乙方):_________________________

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,甲方?jīng)Q定委托乙方進(jìn)行住房裝修,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,結(jié)合本工程的具體情況,雙方達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守。

  一、工程概況

  1. 裝飾裝修地點(diǎn):

  2. 住房結(jié)構(gòu):______房型_____房_____廳_____套,裝修面積______平方米。

  3. 裝飾裝修內(nèi)容:詳見附件一《裝飾裝修內(nèi)容表》。

  4. 承包方式:________(包工包料、清包工、部分承包)。

  5. 工期: 自________年________月________日開工,至________年________月________日竣工,________工期________天。

  二、工程價(jià)款及結(jié)算的約定

  1.工程總價(jià)款:¥_________元,大寫(人民幣):________________詳見本合同裝修工程報(bào)價(jià)單。

  2.工程款付款方式按下列方式支付:

  (1)第一次,對預(yù)算設(shè)計(jì)認(rèn)可簽訂合同之日。支付_________元訂金,第二次付款時(shí)扣除;

  (2)第二次,合同簽定后開工前支付工程總造價(jià)50%,合計(jì)_________元;

  (3)第三次,裝修過程中工期進(jìn)度過半 支付工程總造價(jià)40%,合計(jì)_________元;

  (4)第四次,竣工驗(yàn)收當(dāng)天支付工程總造價(jià)10%,合計(jì)_________元;

  (5)工程保修期兩年。工程款全部結(jié)清后,甲、乙雙方簽訂《工程保修單》,保修期從竣工驗(yàn)收簽章之日起算。

  三、關(guān)于材料供應(yīng)的約定

  1.甲方提供的材料:詳見合同裝修工程報(bào)價(jià)單。本工程甲方負(fù)責(zé)采購供應(yīng)的材料、設(shè)備,應(yīng)為符合設(shè)計(jì)要求的合格產(chǎn)品,并應(yīng)按時(shí)供應(yīng)到現(xiàn)場,乙方應(yīng)辦理驗(yàn)收手續(xù)。如甲方供應(yīng)的材料、設(shè)備發(fā)生質(zhì)量問題或規(guī)格差異,乙方應(yīng)及時(shí)向甲方書面提出,甲方仍表示使用的,由此造成工程損失的,責(zé)任由甲 方承擔(dān)。甲方供應(yīng)的材料抵現(xiàn)場后,經(jīng)乙方驗(yàn)收,由乙方負(fù)責(zé)保管,乙方可收取甲方提供材料價(jià)款保管費(fèi),費(fèi)率由雙方約定,由于保管不當(dāng)造成的損失,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

  2.乙方對甲方采購的裝飾材料、設(shè)備,均應(yīng)用于本合同規(guī)定的住宅裝飾,非經(jīng)甲方同意,不得挪作他用。如乙方違反此規(guī)定,應(yīng)按挪用材料、設(shè)備價(jià)款的雙倍補(bǔ)償給甲方。

  3.乙方供應(yīng)的材料、設(shè)備,如不符合質(zhì)量要求或規(guī)格有差異,應(yīng)禁止使用。如已使用,對工程造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。如乙方提供的材料、設(shè)備系為偽劣商品,應(yīng)按材料、設(shè)備價(jià)款的雙倍補(bǔ)償給甲方。

  四、關(guān)于工程質(zhì)量及驗(yàn)收的約定

  1.本工程執(zhí)行dbj08 – 62 – 97《住宅建筑裝飾工程技術(shù)規(guī)程》、db31/t30–1999《住宅裝飾裝修驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》和市建設(shè)行政主管部門制定的其它地方標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量評定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

  2.本工程由________方設(shè)計(jì)裝修方案。

  3.甲方提供的材料、設(shè)備質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量,其返工費(fèi)由甲方承擔(dān),工期順延。由于乙方原因造成質(zhì)量事故,其返工費(fèi)用由乙方承擔(dān),工期不變。

  4.在裝修過程中,甲方提出設(shè)計(jì)修改意見及增減工程項(xiàng)目時(shí)須提前與乙方聯(lián)系,雙方同意后,方能進(jìn)行該項(xiàng)目的裝修。由此影響竣工日期,甲、乙雙方商定。

  5.工程驗(yàn)收甲、乙雙方應(yīng)及時(shí)辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗(yàn)收手續(xù),甲方不能按預(yù)約規(guī)定日期參加驗(yàn)收,由乙方組織人員進(jìn)行驗(yàn)收,甲方應(yīng)予承認(rèn)。事后,若甲方要求復(fù)驗(yàn),乙方應(yīng)按要求辦理復(fù)驗(yàn)。若復(fù)驗(yàn)合格,其復(fù)驗(yàn)及返工費(fèi)用由甲方承擔(dān),工期也予順延。

  6.工程竣工:乙方應(yīng)提前三天通知甲方驗(yàn)收,甲方應(yīng)自接到通知三日內(nèi)組織驗(yàn)收。如甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能組織驗(yàn)收須及時(shí)通知乙方,另定驗(yàn)收日期。

  五、有關(guān)安全生產(chǎn)和防火的約定

  甲方提供的裝修圖紙或做法說明及裝修場地應(yīng)符合防火、防事故的要求,主要包括電氣線路、煤氣管道、自來水和其它管道暢通、合格。乙方在裝修中應(yīng) 采取必要的安全防護(hù)和消防措施,保障作業(yè)人員及相鄰居民的安全,防止相鄰居民住房的管道堵塞、滲漏水、停電、物品毀壞等事故發(fā)生。如遇上述情況發(fā)生,屬甲方責(zé)任,甲方負(fù)責(zé)和賠償;屬于乙方責(zé)任的,乙方負(fù)責(zé)修復(fù)和賠償。

  六、其它事項(xiàng)

  1、甲方應(yīng)在開工前,向乙方提供經(jīng)物業(yè)管理部門認(rèn)可的裝修圖紙,并向乙方進(jìn)行現(xiàn)場交底。并向乙方提供裝修需用的水、電等必備條件,并說明使用注意事項(xiàng)。做好裝修中臨時(shí)性使用公用部位操作以及產(chǎn)生鄰里關(guān)系等的協(xié)調(diào)工作。

  2、乙方參加甲方組織的裝修圖紙或做法說明的現(xiàn)場交底。按要求組織裝修,保質(zhì)保量、按期完成裝修任務(wù),解決由乙方負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事宜,對其行為乙方應(yīng)予認(rèn)可。未經(jīng)甲方同意和所在地房管或物業(yè)管理部門批準(zhǔn),不得隨意拆改原有建筑承重結(jié)構(gòu)及各種共用設(shè)備管線。

  七、違約責(zé)任

  1.由于甲方原因?qū)е卵悠陂_工或中途停工,甲方應(yīng)補(bǔ)償乙方因停工、窩工所造成的損失,每停工一天,甲方付乙方________元;甲方未按合同的約定付款的,每逾期一天,支付_______元違約金。

  2.由于乙方原因逾期竣工的,每逾期一天,乙方按甲方已付款的________ %向甲方支付違約金。

  八、糾紛處理方式

  雙方如對合同執(zhí)行發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決,如協(xié)商無效的,可以提交人民法院訴訟。

  九、合同的變更和解除

  合同經(jīng)雙方簽字生效后,雙方必須嚴(yán)格遵守。

  十、本合同一式 份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  合同附件為本合同的組成部分。

  甲方(簽章):__________________ 電話:______________________

  乙方(簽章):__________________ 電話:______________________

  簽訂地點(diǎn):___________________________________

  簽訂日期:________年_______月______

單位合同 篇2

  出租人(甲方)_____________

  承租人(乙方)_____________

  地址:_______________________

  地址:_______________________

  電話:_______________________

  電話:_______________________

  經(jīng)辦人:_____________________

  承駕人:_____________________

  手機(jī):_______________________

  手機(jī):_______________________

  擔(dān)保人:_____________________

  地址:_______________________

  身份證號碼:_________________

  電話:_______________________

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,自愿簽訂本合同:

  一、本合同所稱汽車租賃,是為用戶提供以小時(shí)、日、月計(jì)算的租車服務(wù),并收取相應(yīng)的租賃費(fèi)。

  二、甲方租給乙方的車輛車牌號為:___________________,車型為:___________________,顏色為:___________________.

  三、本合同租賃期限從_______年______月______日_____時(shí)起至______年______月_____日____時(shí)止。

  四、乙方應(yīng)付租金人民幣(港幣)____萬_____仟_____佰______拾_____元整(________元)給甲方。乙方超時(shí)還車的,甲方按超時(shí)每小時(shí)加收人民幣__________元。(超時(shí)_____小時(shí)按天計(jì)算租金)

  五、短租客戶先付清租金再用車;月租以上客戶于每月_________號前支付租金,逾期加納租金的,除應(yīng)補(bǔ)交拖欠租金外,甲方將另計(jì)收逾期租金的30%作為違約金。

  六、乙方在租車的時(shí)候,應(yīng)同時(shí)交付租車押金人民幣(港幣)____萬_______仟_______佰_______拾_____元整(__________元)還車時(shí)扣除應(yīng)交款項(xiàng)后,甲方將余款退還給乙方,但不計(jì)付利息。

  七、乙方還車時(shí),甲方將在租車押金中扣除____________元作為違章押金,在__________天內(nèi)查明無違章記錄后退還給乙方。

  八、乙方需要提前還車,租期的剩余時(shí)間在一天以內(nèi)的,甲方不退還租金。租期在一天以上29天以下的,甲方退還未到期租金的_____%,租期在30天以上的,甲方退還未到期租金的_____%.

  九、該租賃車輛只限于_________省內(nèi)行駛,如需出省外的必須經(jīng)甲方同意,并由甲方負(fù)責(zé)辦理省外保險(xiǎn),費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé);如擅自駕車出省的一切后果由乙方負(fù)責(zé),甲方將向其追討一切經(jīng)濟(jì)損失。

  十、租賃期間限行駛____________公里,每超一公里加收人民幣_____________元;連續(xù)租________天以上不限公里。

  十一、租期到后,乙方如需要續(xù)租的,必須經(jīng)甲方同意,并向甲方辦理相應(yīng)的手續(xù);逾期不辦理手續(xù)的,逾期租金按每天__________元計(jì)算,乙方除應(yīng)加納逾期租金外,甲方將另外收取逾期租金的_____%作為違約金。逾期_________天都未交還車輛的,甲方將按詐騙案上報(bào)主管公安機(jī)關(guān)處理。

  十二、甲方向乙方提供的車輛技術(shù)狀態(tài)良好,保證提供有效的行車證件,并負(fù)責(zé)對車輛投保車身險(xiǎn),第三者責(zé)任險(xiǎn)、司乘座位險(xiǎn)、附加險(xiǎn),且保險(xiǎn)期限包含了租賃期限全過程。

單位合同 篇3

  甲方:新沂市遠(yuǎn)發(fā)大酒店

  乙方:

  根據(jù)〈中華人民共和國勞動(dòng)合同法〉的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立本協(xié)議,供雙方共同遵守,現(xiàn)就有關(guān)規(guī)定如下:

  一、聘用的時(shí)間及酬勞支付方式:

  1、甲方聘請乙方負(fù)責(zé)遠(yuǎn)發(fā)大酒店早餐制作及廚房的日常管理、運(yùn)作,聘期為年月日起至年月日止,其中試用期為月個(gè)月,即從年月日起至年月日止,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。

  2、雙方約定乙方的工資為:元/月,乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,視為違約。

  3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何費(fèi)用。二、雙方的權(quán)利與職責(zé):

  1、甲方根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。

  2、甲方應(yīng)按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

  3、乙方負(fù)責(zé)早餐廳、酒店員工餐的供應(yīng),負(fù)責(zé)廚房安全、防火、衛(wèi)生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。4、乙方保證工作期間盡職盡責(zé),在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求,賓客滿意率需達(dá)到90%以上。

  5、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,在工作中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源,避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理,做出物美價(jià)廉,搭配合理,營養(yǎng)豐富,色、香、味俱全的高品質(zhì)早餐菜品。

  6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作

  規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,不但不報(bào)銷任何費(fèi)用,還將追究乙方責(zé)任。

  7、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。

  8、乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。

  9、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間,需愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方的商業(yè)機(jī)密。

  三、其他約定事項(xiàng):

  1、乙方須保證年月日前人員到位;每天提前配合采購人員列出次日需要購買原材料清單。

  2、如乙方終止協(xié)議,必須提前一個(gè)月向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。

  3、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。

  4、乙方要自覺遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯相關(guān)制度,甲方有權(quán)對其予以警告、處罰、直至辭退。

  5、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議,并提前一個(gè)月通知乙方,協(xié)議終止時(shí),甲方得結(jié)清乙方的工資,且不需支付任何補(bǔ)償。

  四、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動(dòng)爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí),可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

  五、本協(xié)議簽字之日起生效,涂改無效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:乙方(姓名):(簽字)

  簽約代表人:(簽字)身份證號碼

單位合同 篇4

  甲方(聘用單位)名稱:

  法定代表人: 職務(wù):

  委托代理人: 職務(wù):

  所有制性質(zhì): 主管部門:

  單位地址: 聯(lián)系電話:

  乙方(受聘人員)姓名:

  性別: 民族: 身份證號碼:

  出生時(shí)間: 參加工作時(shí)間:

  學(xué)歷: 畢業(yè)時(shí)間和學(xué)校: 專業(yè):

  職稱或技術(shù)等級: 取得時(shí)間:

  個(gè)人住址: 聯(lián)系電話:

  法定監(jiān)護(hù)人: 與乙方(受聘人員)的關(guān)系:

  工作單位:

  個(gè)人住址: 聯(lián)系電話:

  根據(jù)《xx省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

  一、聘用合同期限

  本合同為聘用合同(空白內(nèi)選填短期、中長期、以完成一定工作為期限的)。

  合同期從 年 月 日起至 止(空白內(nèi)選填年 月 日、完成工作任務(wù))。其中:試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、聘用崗位及其職責(zé)要求

  (一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方在崗位工作;在聘期內(nèi),甲方也可以根據(jù)工作需要,征得乙方同意,調(diào)整乙方的工作崗位。

  (二)乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作安排,按照崗位要求履行職責(zé),完成工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

  (一)甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定,根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件,采取必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,保證乙方能夠正常工作和在工作中的安全、健康。

  (二)乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

  四、工作報(bào)酬

  (一)甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和省的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)乙方的工作崗位及完成工作任務(wù)的情況,以貨幣形式按月支付乙方工作報(bào)酬。

  (二)乙方工資的增減,獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放,

  以及特殊情況下的工資支付等,按照國家和省的有關(guān)規(guī)定以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

  五、保險(xiǎn)和福利待遇

  (一)甲、乙雙方按照國家和省的有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、

  工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn),并按期足額繳納有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

  (二)乙方在休息、休假期間的待遇按照國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方患職業(yè)病或者因公(工)負(fù)傷的待遇,因公(工)或者因病死亡的喪葬費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等按照國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (四)乙方患病或者非因公(工)負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇按照國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、工作紀(jì)律

  (一)甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,對乙方實(shí)行管理和獎(jiǎng)懲。

  (二)乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理,并保守甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

  七、聘用合同的變更

  (一)本合同確需變更的,甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致,并按照規(guī)定程序變更合同。

  (二)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同的有關(guān)內(nèi)容:

  1、甲、乙雙方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的。

  2、由于不可抗拒的因素致使本合同無法完全履行的。

  3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)修改或者廢止的;

  4、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

  八、聘用合同的終止

  有下列情形之一的,本合同即行終止:

  1、本合同期滿,或者甲、乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)的。

  2、乙方達(dá)到法定退休年齡的(國家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定)。

  3、乙方按照有關(guān)規(guī)定提前退休或者退職的。

  4、乙方死亡或者被有關(guān)機(jī)關(guān)宣告死亡的。

  5、甲方被撤銷的。

  九、聘用合同的續(xù)訂

  本合同期滿前,甲、乙雙方任何一方提出,經(jīng)與對方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定程序續(xù)訂聘用合同。

  十、聘用合同的解除

  (一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  (二)乙方在聘期內(nèi)辭職、自動(dòng)離職或者被辭退、開除、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,本合同自行解除。

  (三)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。

  2、連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的。

  3、未經(jīng)甲方同意,擅自出國(境)的,或者出國(境)后未經(jīng)甲方同意逾期不歸的。

  4、連續(xù)兩年年度考核不合格的。

  5、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的。

  6、嚴(yán)重失職、徇私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

  (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:

  1、患病或者非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其它適當(dāng)工作的。

  2、不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

  3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

  4、甲方由于體制改革、機(jī)構(gòu)改革、瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者事業(yè)發(fā)展遇到嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

  甲方依據(jù)前款第4項(xiàng)規(guī)定裁減乙方,在6個(gè)月內(nèi)又聘用人員的,在同等條件下應(yīng)當(dāng)優(yōu)先聘用乙方。

  (五)乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)第(四)款的規(guī)定解除本合同:

  1、患職業(yè)病或者因公(工)負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。

  2、患現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的。

  3、患病或者非因公(工)負(fù)傷,在醫(yī)療期內(nèi)的。

  4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

  5、自接收之日起,甲方接收聘用的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在3年內(nèi)及內(nèi)調(diào)干部、復(fù)員、退伍軍人在2年內(nèi)的。

  6、正在接受審查尚未作出結(jié)論或者結(jié)案的。

  7、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

  (六)乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式告知甲方。有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)告知甲方解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)的。

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

  3、甲方未按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定履行本合同的。

  4、被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的。

  5、考入教育機(jī)構(gòu)接受高等學(xué)歷、中等職業(yè)學(xué)歷教育的。

  6、依法服兵役的。

  (七)乙方有下列情形之一的,不得提出解除本合同:

  1、擔(dān)任國家級、省部級重大(點(diǎn))科技攻關(guān)項(xiàng)目、工程建設(shè)項(xiàng)目、

  技術(shù)改造項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目組成員,工作任務(wù)尚未完成的。

  2、被縣級以上組織、人事部門選派到其它單位支援工作,時(shí)間未滿的。

  3、從事國家安全、機(jī)密工作,或者離開國家安全、機(jī)密工作崗位后在規(guī)定的保密期限內(nèi)的。

  4、正在接受審查尚未作出結(jié)論或者結(jié)案的。

  5、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

  十一、違反和終止、解除聘用合同的責(zé)任

  (一)甲、乙雙方任何一方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約要付給對方違約金。造成經(jīng)濟(jì)損失的,按實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)賠償責(zé)任。

  (二)屬下列情形之一終止、解除本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  1、甲方被撤銷,乙方不愿服從新的工作安排的。

  2、由甲方提出并經(jīng)乙方同意解除本合同的。

  3、按照本合同第十條第(四)款規(guī)定或者第十條第(六)款第2、3項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。

  (三)乙方被終止或者解除本合同后違反有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方的規(guī)定,泄露國家和甲方的技術(shù)、商業(yè)秘密,損害國家和甲方的合法權(quán)益,按有關(guān)規(guī)定處理。

  十二、雙方約定的其它事項(xiàng)

  十三、附則

  本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按照法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由甲、乙雙方協(xié)商約定。

  本合同依法訂立后,甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。

  本合同一式 份,甲、乙雙方各執(zhí)1份,1份存入乙方檔案。本合同如經(jīng)鑒證,則應(yīng)當(dāng)交鑒證機(jī)構(gòu)留存1份。

  本合同于 年 月 日起生效。

  甲方: 乙方

  (蓋章) 或者法定監(jiān)護(hù)人:

  法定代表人 (簽章)

  或者委托代理人:

  (簽章)

  年 月 日

  鑒證機(jī)構(gòu): 鑒證人員:

  (蓋章) (簽章)

  年 月 日

單位合同 篇5

  甲方(用人單位)名稱:

  法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):

  單位地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:___________

  家庭住址(現(xiàn)住址):

  居民身份證號碼

  (其他有效身份證號碼):

  聯(lián)系電話及詳實(shí)通信地址:

  甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,以便共同遵守。

  第一條 勞動(dòng)合同期限

  一、勞動(dòng)合同期

  甲、乙雙方商定,采取下列第 種形式確定勞動(dòng)合同期:

  1、有固定期限:本合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、無固定期限:本合同期限自 年 月 日開始履行,至法定條件出現(xiàn)時(shí)終止履行。

  二、試用期

  雙方同意按以下第 種方式確定試用期(試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)):

  1、無試用期。

  2、試用期從自 年 月 日起至 年 月 日止。

  第二條 工作崗位

  一、乙方的工作崗位(部門、職務(wù))為: 。

  二、甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的能力表現(xiàn),在取得乙方同意的情況下可以合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù))。乙方應(yīng)按時(shí)、保質(zhì)完成甲方安排的任務(wù)。

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

  甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境,保證乙方在身體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

  第四條 教育培訓(xùn)

  在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識和各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  第五條 工作時(shí)間

  甲方實(shí)行每周五天,每天8小時(shí)工作制。遇到特殊情況需乙方可以接受少許加班。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日。

  第六條 勞動(dòng)報(bào)酬

  一、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報(bào)酬。乙方試用期工資為 元/月。轉(zhuǎn)正后工資為基本工資 +績效工資。

  二、甲方每月10日支付乙方上月工資,實(shí)行先工作后付薪。

  第七條 福利待遇

  乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負(fù)傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家法律對甲方進(jìn)行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  乙方因病不能上班,可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明,享受甲方規(guī)定病假工資。

  第八條 勞動(dòng)紀(jì)律

  乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的在公司局域網(wǎng)公示的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評、教育、處罰,直至解除勞動(dòng)合同。

  第九條 合同的變更

  甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。

  具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:

  1、雙方協(xié)商同意的;

  2、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項(xiàng)所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目,機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。

  第十條 合同的終止

  具有下列情形之一,本合同應(yīng)即終止:

  1、本合同期限屆滿;

  2、乙方達(dá)到法定退休條件的;

  3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形

  第十一條 勞動(dòng)合同的解除

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

  一、乙方在任職期間從事以下競業(yè)限制行為的,甲方可以解除合同,并給予相應(yīng)罰金。

  1、自營與甲方同類的業(yè)務(wù);

  2、為他人經(jīng)營或提供與甲方同類的業(yè)務(wù)

  二、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同,并不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  1、在試用期間,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

  2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

  三、在下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。

  1、乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;

  2、乙方不能勝任工作的;

  3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

  4、甲方進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生困難,確需裁減人員的。

  四、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同。

  1、在試用期內(nèi)的,提前三日書面通知甲方;

  2、甲方以暴力或非法限制人身自由手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  3、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

  4、乙方因其它情況需辭職,提前30日以書面形式通知甲方。

  第十二條 合同的續(xù)訂

  一、本合同期限屆滿后,經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。

  二、連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。

  第十三條 勞動(dòng)爭議

  甲、乙雙方履行本合同,發(fā)生爭議時(shí),可由甲、乙雙方協(xié)商解決。

  若雙方不能協(xié)商解決的,可向企業(yè)所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方,可在收到仲裁裁決書十五天內(nèi),向企業(yè)所在地人民法院提出訴訟。

  第十四條 保密約定

  乙方在工作期間不得將甲方涉及到商業(yè)機(jī)密(如產(chǎn)品價(jià)格、進(jìn)貨渠道、紙質(zhì)文檔和電子文檔、賬號信息等)不利于甲方發(fā)展的信息對外傳播和復(fù)制,如若違法,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

  第十五條 其他約定

  一、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí),已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系,并提供相關(guān)單位的.解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明,否則,甲方有權(quán)解除本合同。由于乙方的過錯(cuò),導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。

  二、乙方因故辭職,應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完工作交接手續(xù)后方可離職,否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動(dòng)合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動(dòng)合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù))。

  三、本合同一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,個(gè)人檔案保存一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  四、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

  五、本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí),以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。

  甲方: (公章)

  負(fù)責(zé)人簽字: 乙方簽字:

  年 月 日 年 月 日

單位合同 篇6

  甲方(聘用單位): (以下簡稱甲方)

  乙方(受聘人): (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2.聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3.簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時(shí)間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

  4.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。

  第二條 工作崗位

  1.甲方聘用乙方擔(dān)任 職位/職務(wù)。

  2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘用合同。

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保障

  1.甲方實(shí)行國家規(guī)定的每周40個(gè)小時(shí)的工作作時(shí)間。

  2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3.甲方根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  第四條 工作報(bào)酬

  1.根據(jù)國家和單位的有關(guān)規(guī)定,甲方按月支付乙方的工資為 元人民幣。(獎(jiǎng)金另計(jì))并按國家有關(guān)規(guī)定由甲方代扣代繳個(gè)人所得稅。

  2.甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

  3.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。

  第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)金和懲處

  1.乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

  2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理和教育。

  3.甲方按單位有關(guān)規(guī)定,按照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  4.乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定給予處罰。

  5.乙方對職務(wù)上須知的公司產(chǎn)銷(包括技術(shù))及財(cái)務(wù)上的機(jī)密盡維護(hù)保守之責(zé),如有泄露,應(yīng)負(fù)法律之責(zé),并賠償相應(yīng)損失。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1.聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效或雙方協(xié)商立即終止。

  2.聘用合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用合同。

  3.甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同并不負(fù)任何責(zé)任。

  (1)工作成績不佳、品德不良的;

  (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

  (4)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方單位利益造成嚴(yán)重?fù)p失的;

  (5)被依法追究刑事責(zé)任的。

  6.甲方未按聘用合同約定支付報(bào)酬或提供工作條件的,乙方可通知聘用單位解除聘用合同。

  7.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。

  第七條 其他事項(xiàng)

  1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁不服的,可向人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  3.本合同自雙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  年 月 日

單位合同 篇7

  甲方:__公司

  乙方:(員工工號:)

  甲、乙雙方于 年 月 日簽訂了有/無固定期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由__方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同 要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

  一、解除勞動(dòng)合同的日期為: 年 月 日;

  二、__方支付__方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 (違約金)__元;

  三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效;

  四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:__公司

  法定代表人或委托代理人:

  年 月 日

  乙方(簽字):

  年 月 日

單位合同 篇8

  借款單位 貸款銀行

  地 址: 地 址:

  簽訂日期: 年 月 日

  借款單位(簡稱甲方)

  立合同單位:

  貸款銀行(簡稱乙方)

  甲方為 需要,依據(jù)《單位住房貸款辦法》,特向乙方申請借款,經(jīng)乙方審查同意發(fā)放。為明確雙方的權(quán)益和責(zé)任,特簽訂本合同,共同遵守。

  一、甲方向乙方借款人民幣(大寫) 萬元,保證用于 。借款期限為 年 個(gè)月,即從 年 月 日至 年 月 日。

  二、乙方保證按以下用款計(jì)劃供應(yīng)資金:

  年 月 日 萬元 年 月 日 萬元

  年 月 日 萬元 年 月 日 萬元

  三、甲方保證按以下還款計(jì)劃歸還貸款本金:

  年 月 日 萬元 年 月 日 萬元

  年 月 日 萬元 年 月 日 萬元

  四、貸款利息,自支用貸款之日起,以轉(zhuǎn)入結(jié)算戶數(shù)額按月利率 ‰計(jì)算,按季結(jié)息。甲方不按期歸還貸款,逾期部分加收利息 %,不按規(guī)定用途使用貸款,加收利息 %。

  五、乙方未能按用款計(jì)劃提供貸款,按違約數(shù)額和延期天數(shù),每天付甲方萬分之三的違約金。甲方不能按時(shí)付息,乙方有權(quán)從甲方帳戶中扣收或暫時(shí)停止支付貸款。

  六、在本合同有效期內(nèi),如國家調(diào)整利率,從調(diào)整之日起,乙方即按調(diào)整后的貸款利率計(jì)算利息,同時(shí)書面通知甲方和擔(dān)保單位。

  七、借款到期后甲方如不能按期償還,乙方有權(quán)從甲方存款帳戶中扣收或用其抵押物清償。采取第三方擔(dān)保的,由擔(dān)保方代為償還,擔(dān)保單位在收到乙方還款通知一個(gè)月后仍未歸還,乙方有權(quán)從其存款帳戶中扣收或通過法律手段維護(hù)自身的權(quán)益。

  八、在本合同有效期內(nèi),甲方保證按季向乙方提供統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等方面的報(bào)表及其它有關(guān)資料。乙方有權(quán)了解甲方生產(chǎn)或項(xiàng)目的經(jīng)營管理活動(dòng),檢查貸款使用情況。

  九、甲方法人變更時(shí),應(yīng)提前 天通知乙方,變更后的法人繼續(xù)履行原法人所訂合同規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。

  十、甲方填報(bào)的借款申請書,抵押或擔(dān)保協(xié)議書,均為本合同組成部分。變更合同條款,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂借款合同補(bǔ)充文本。

  十一、本合同自簽訂之日起生效,貸款本息全部償清后失效。

  十二、本合同正本三份,甲方、乙方和擔(dān)保方各執(zhí)一份;副本 份,送

  十三、補(bǔ)充條款:

  貸款單位(印鑒) 貸款銀行(印鑒)

  法人代表(簽字) 法人代表或(負(fù)責(zé)人)(簽字)

  擔(dān)保單位(印鑒)

  法人代表(簽字)

單位合同 篇9

  甲方:

  乙方:

  因甲方工作需要,聘用乙方在駕駛員崗位工作,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、協(xié)議期限及待遇

  1、本協(xié)議期限為______年,日期為______年______月______日至______年______月______日終止。

  2、在聘用期間甲方按固定工資支付乙方全部勞動(dòng)報(bào)酬,為每月元人民幣。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。

  2、乙方同意甲方的規(guī)定,按照崗位責(zé)任的要求完成本崗位的工作任務(wù),保證安全行車、保障甲方的一切用車需要。

  三、勞動(dòng)紀(jì)律

  1、乙方應(yīng)遵照甲方制定的公司規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和制度,對酒后駕駛、超速行車、違規(guī)操作等違規(guī)行為,以及造成車輛刮擦、碰撞、傷人或損壞公共設(shè)施等人為故意造成的后果全部由乙方承擔(dān)。

  2、乙方應(yīng)適時(shí)或按照車輛說明書及時(shí)對車輛進(jìn)行維護(hù)、審核和保養(yǎng)。

  3、車輛在運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題,乙方應(yīng)及時(shí)處理,保證車輛的正常運(yùn)行。

  4、愛護(hù)車輛,適時(shí)擦拭保養(yǎng)車輛,確保車內(nèi)外的清潔。

  四、協(xié)議的變更、終止、解除

  1、本協(xié)議期限屆滿,協(xié)議自行終止。

  2、定立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,或解除本協(xié)議。

  3、乙方有下列情形,甲方可以解除本協(xié)議,造成甲方利益損失的須賠償經(jīng)濟(jì)損失:

  ⑴、違反公司的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的;

  ⑵、工作失職,對甲方利益造成損害的;

  ⑶、被依法追究刑事責(zé)任的。

  4、乙方有下列之一,甲方可以解除本協(xié)議,但要提前15日以書面形式通知乙方:

  乙方因病或因工負(fù)傷醫(yī)療期滿,不能從事駕駛員崗位工作的;

  5、乙方若要解除本協(xié)議,要提前15日以書面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

  6、本協(xié)議期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽。

  五、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字(或蓋章)協(xié)議生效,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方(簽章): 乙方:

  簽訂日期: 簽訂日期:

  現(xiàn)居住地址:

單位合同 篇10

  公司(以下簡稱甲方),現(xiàn)聘用(以下簡稱乙方)為甲方勞動(dòng)合同制職工,甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

  第一條合同期限

  合同期限為年,從年月日至年月日止。其中試用期為個(gè)月,從年月日至年月日止。

  第二條工作崗位

  甲方安排乙方從事工作。

  甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方須服從甲方的管理和安排。

  乙方應(yīng)按時(shí),按質(zhì),按量完成甲方指派的任務(wù)。

  第三條工作條件的勞動(dòng)保護(hù)

  甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

  甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  第四條教育培訓(xùn)

  在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。

  第五條工作時(shí)間

  甲方實(shí)行每周工作五天,四十小時(shí),每天8小時(shí)工作制。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

  乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,婚假,喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日。

  甲方確因生產(chǎn)(工作)需要乙方加班時(shí),按照上海市和甲方的有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或相應(yīng)時(shí)間的補(bǔ)休。

  第六條勞動(dòng)報(bào)酬

  按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為元。其余各類津貼、獎(jiǎng)金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。

  甲方實(shí)行新的工資制度或乙方的工作崗位變動(dòng)時(shí),乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。

  甲方發(fā)薪日期為每月日,實(shí)行先工作后付薪。

  第七條勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇

  乙方因生、老、病、傷,殘、死,甲方按國家和上海市有關(guān)規(guī)定處理。

  甲方按照國家和上海市的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老,醫(yī)療,失業(yè),公積金等社會(huì)保障。

  甲方在生產(chǎn)經(jīng)營狀況良好的情況下,為乙方購買的商業(yè)保險(xiǎn),在保險(xiǎn)期內(nèi),甲方有權(quán)變更或撤消險(xiǎn)種。

  乙方因病或非因工負(fù)傷需治療的,按照《上海市勞動(dòng)合同規(guī)定》之規(guī)定,給予相應(yīng)的醫(yī)療期。乙方在醫(yī)療間的工資待遇、醫(yī)療費(fèi)用等按照國家和上海市及甲方的有關(guān)規(guī)定處理。

  第八條勞動(dòng)紀(jì)律

  乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。

  乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲主的規(guī)章制度,甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評、教育、處罰,直至解除勞動(dòng)合同。

  第九條勞動(dòng)合同的解除與不得解除的規(guī)定

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

  (1)在試用期間,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

  在下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方本人:

  (1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

  (4)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

  有下列情形之一的,乙方可以通知甲解除勞動(dòng)合同:

  (1)在試用期內(nèi)的;

  (2)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  (3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

  (4)乙方因其它情況需要辭職,需在一個(gè)月前以書面形式通知甲方。

  乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動(dòng)合同:

  (1)患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (3)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。

  解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,按《上海市勞動(dòng)合同規(guī)定》執(zhí)行。

  對于乙方在本合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn),乙方因個(gè)人情況辭職或離職,在培訓(xùn)期內(nèi)的按培訓(xùn)費(fèi)的100%賠償,并退還任職最后三個(gè)月薪金;在培訓(xùn)結(jié)束后的,將酌情減免培訓(xùn)費(fèi)的賠償金額。

  第十條雙方需約定的其他事項(xiàng)

  乙方若因病不能上班時(shí),可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明,享受甲方規(guī)定的一年七個(gè)工作日的有薪病假。

  當(dāng)有薪病假日累計(jì)超過七天后,甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額。

  第十一條違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  甲乙雙方任何一方違反勞動(dòng)合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,依據(jù)國定的上海市的有關(guān)法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項(xiàng),承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第十二條勞動(dòng)爭議

  甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),可由甲、乙雙方協(xié)商解決。

  若雙方不能協(xié)商解決的,可由爭議的一方向企業(yè)所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方,可在收到仲裁裁決書即日起十五天內(nèi),向甲方所在地人民法院提出訴訟。

  第十三條其他

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,兩份同等法律效力。

  本合同未盡事宜,按照《勞動(dòng)法》、《上海市勞動(dòng)合同規(guī)定》和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí),以國家法規(guī)政策為準(zhǔn)。

  甲方(蓋章):公司(蓋章)

  年 月 日

  乙方(簽字):代表人(簽字)

  年 月 日

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