超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

財(cái)務(wù)管理制度

時間:2023-10-08 14:32:18 曉怡 管理制度 我要投稿

(實(shí)用)財(cái)務(wù)管理制度20篇

  在當(dāng)今社會生活中,各種制度頻頻出現(xiàn),制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的(實(shí)用)財(cái)務(wù)管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

(實(shí)用)財(cái)務(wù)管理制度20篇

  財(cái)務(wù)管理制度 1

  第一條 為了進(jìn)一步規(guī)范省政府法制研究中心(以下簡稱研究中心)的財(cái)務(wù)行為,根據(jù)《中華人民共和國預(yù)算法》《中華人民共和國會計(jì)法》《中華人民共和國政府采購法》和財(cái)政部《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》《貴州省人民政府法制辦公室財(cái)務(wù)管理辦法》等規(guī)定,結(jié)合實(shí)際制定本規(guī)定。

  第二條 本規(guī)定適用于研究中心的財(cái)務(wù)活動。

  第三條 研究中心預(yù)算管理應(yīng)遵循統(tǒng)籌兼顧、勤儉節(jié)約、量力而行、講求績效和收支平衡的原則,每年應(yīng)根據(jù)年度工作計(jì)劃、項(xiàng)目預(yù)算、資產(chǎn)采購計(jì)劃和上一年度預(yù)算執(zhí)行情況等事項(xiàng),測算編制收入支出預(yù)算,并按程序報(bào)上級主管部門審核、報(bào)批。

  第四條 嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理,合理安排各項(xiàng)支出,不得超

  預(yù)算安排支出。預(yù)算在執(zhí)行過程中,原則上不予調(diào)整,因特殊情況確需調(diào)整預(yù)算的,由研究中心提出書面報(bào)告,經(jīng)研究中心負(fù)責(zé)人初審,送省政府法制辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后,報(bào)黨組會研究決定。

  第五條 研究中心編制的支出預(yù)算,應(yīng)當(dāng)保證履行基本職能所需要的人員經(jīng)費(fèi)和公用經(jīng)費(fèi),項(xiàng)目支出應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制。

  支出預(yù)算包括:人員支出、公用支出、項(xiàng)目支出、其他支出。人員支出預(yù)算的編制必須嚴(yán)格按照國家政策規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),逐項(xiàng)核定,沒有政策規(guī)定的項(xiàng)目,不得列入預(yù)算。公用支出預(yù)算的編制應(yīng)本著服務(wù)工作需要、質(zhì)優(yōu)價優(yōu)的原則編報(bào)。項(xiàng)目支出預(yù)算的編制應(yīng)緊密結(jié)合研究中心當(dāng)年主要職責(zé)任務(wù)、工作目標(biāo)及發(fā)展規(guī)劃,本著實(shí)事求是、從嚴(yán)從緊、區(qū)別輕重緩急、急事優(yōu)先的原則按序安排支出事項(xiàng)。各類項(xiàng)目的支出應(yīng)符合國家的現(xiàn)行規(guī)定,不得擅自提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),不得巧立名目、變相擴(kuò)大個人補(bǔ)貼范圍;不得隨意提高差旅費(fèi)、會議費(fèi)等報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn);不得追求奢華超預(yù)算購買或配備高檔交通工具、辦公設(shè)備或其他設(shè)施。

  第六條 堅(jiān)持經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃審批原則。提出的用款計(jì)劃,應(yīng)符合財(cái)務(wù)規(guī)章制度規(guī)定的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn)。用款計(jì)劃應(yīng)對擬用款項(xiàng)目一次性提出經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃,非特殊情況,不應(yīng)分次報(bào)批。

  第七條 計(jì)劃使用經(jīng)費(fèi)按照下列權(quán)限審批:

  (一)用款在3000元(含)以下的項(xiàng)目,由計(jì)劃使用經(jīng)費(fèi)的部門擬定項(xiàng)目用款計(jì)劃報(bào)研究中心負(fù)責(zé)人審批。

  (二)用款在3000元至3萬元的項(xiàng)目,由計(jì)劃使用經(jīng)費(fèi)的部門擬定項(xiàng)目用款計(jì)劃經(jīng)研究中心負(fù)責(zé)人審核后,報(bào)省政府法制辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)審批。

  (三)用款在3萬元(含)以上的項(xiàng)目,由計(jì)劃使用經(jīng)費(fèi)的部門擬定項(xiàng)目用款計(jì)劃經(jīng)研究中心負(fù)責(zé)人審核,在省政府法制辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,報(bào)黨組會研究決定。

  第八條 因工作需要借款的,由經(jīng)辦人員填寫借款單,經(jīng)研究中心負(fù)責(zé)人簽字同意后到財(cái)務(wù)出納人員處辦理相關(guān)借款手續(xù)。借款行為應(yīng)當(dāng)符合現(xiàn)金管理規(guī)定。

  借款人員一般應(yīng)當(dāng)在相關(guān)工作辦結(jié)后一個月內(nèi)辦理報(bào)銷手續(xù),結(jié)清借款。

  借款人員調(diào)離研究中心,須結(jié)清所有借款后,方可辦理調(diào)動手續(xù)。

  借款人員應(yīng)當(dāng)為研究中心在編在崗人員,實(shí)習(xí)人員及上掛、跟班學(xué)習(xí)、抽調(diào)人員不得為借款經(jīng)辦人。

  財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)定期清理借款,對久拖不結(jié)的.借款要及時催收,特殊情況應(yīng)及時向研究中心負(fù)責(zé)人報(bào)告并說明原因。

  第九條 研究中心負(fù)責(zé)人因公借款,須經(jīng)省政府法制辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,財(cái)務(wù)人員方能辦理手續(xù)。

  第十條 堅(jiān)持報(bào)銷前審批原則。報(bào)銷費(fèi)用原則上要求一個項(xiàng)目一次報(bào)銷。按照“誰使用誰負(fù)責(zé)”的原則,確保票據(jù)來源合法、內(nèi)容真實(shí)、使用正確。

  第十一條 報(bào)銷費(fèi)用按照下列權(quán)限審批:

  (一)支出在3000元(含)以下的,由財(cái)務(wù)會計(jì)審核后,報(bào)研究中心負(fù)責(zé)人審批。

  (二)支出在3000元至3萬元的,除常規(guī)性的人員工資、社保、醫(yī)保、公積金等日常項(xiàng)目外,由財(cái)務(wù)會計(jì)審核并經(jīng)研究中心負(fù)責(zé)人復(fù)核后,報(bào)省政府法制辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)審批。

  (三)支出在3萬元(含)以上,由財(cái)務(wù)會計(jì)審核并經(jīng)研究中心負(fù)責(zé)人復(fù)核,在省政府法制辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,報(bào)黨組會研究決定。

  所有報(bào)銷票據(jù)應(yīng)先經(jīng)財(cái)務(wù)會計(jì)審核簽字后方可履行其他審批程序。財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)切實(shí)加強(qiáng)對報(bào)銷憑證的財(cái)務(wù)審核,確保憑證完整、合法,內(nèi)容符合要求、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

  第十二條 研究中心負(fù)責(zé)人因公報(bào)銷,須經(jīng)省政府法制辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,財(cái)務(wù)人員方能辦理手續(xù)。

  第十三條 實(shí)行公務(wù)卡(工資卡)制度。執(zhí)行公務(wù)卡(工資卡)強(qiáng)制結(jié)算,對已納入公務(wù)卡(工資卡)強(qiáng)制結(jié)算目錄的經(jīng)費(fèi)支出,除按規(guī)定實(shí)行財(cái)政直接支付或者銀行轉(zhuǎn)賬外,應(yīng)當(dāng)使用公務(wù)卡(工資卡)結(jié)算;公務(wù)卡(工資卡)不能結(jié)算的項(xiàng)目,經(jīng)批準(zhǔn)可采用銀行轉(zhuǎn)賬或者現(xiàn)金支付方式進(jìn)行結(jié)算。

  第十四條 對使用現(xiàn)金結(jié)算的臨時開支和服務(wù)等項(xiàng)目支

  出,原則上不能超過1000元。出差人員在外特殊情況下使用現(xiàn)金支付費(fèi)用的,按規(guī)定程序報(bào)銷后,由財(cái)務(wù)人員將報(bào)銷金額存入出差人員的公務(wù)卡(工資卡)里,原則上不使用現(xiàn)金結(jié)算。

  第十五條 研究中心對外支付的各項(xiàng)社保經(jīng)費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、購置費(fèi)、印刷費(fèi)、暫(預(yù))付款等,按照《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》和《現(xiàn)金管理暫行條例》的規(guī)定,以銀行轉(zhuǎn)賬、匯兌、托收等方式結(jié)算。

  第十六條 研究中心加強(qiáng)對本部門存款和現(xiàn)金的管理,工作中取得的各項(xiàng)現(xiàn)金收入應(yīng)及時入賬,不私設(shè)“小金庫”,不設(shè)賬外賬。對超過庫存限額10000元以上的現(xiàn)金應(yīng)及時存銀行。銀行存款和現(xiàn)金由出納登記“銀行存款日記賬”、“現(xiàn)金日記賬”,并定期和不定期的進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn),確保現(xiàn)金賬面余額與實(shí)際庫存相符。

  第十七條 研究中心資金不允許公款私存或以存折儲蓄方式管理。

  第十八條 以下經(jīng)費(fèi)支出按照國家和上級主管部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (一)差旅費(fèi)按照《貴州省省級黨政機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》《貴州省人民政府法制辦公室公務(wù)差旅審批規(guī)定》等規(guī)定辦理。

  (二)會議費(fèi)按照《貴州省省級黨政機(jī)關(guān)會議費(fèi)管理辦法》《貴州省黨政機(jī)關(guān)會議定點(diǎn)管理實(shí)施細(xì)則》《貴州省人民政府法制辦公室會議費(fèi)管理辦法》等規(guī)定辦理。

  (三)公務(wù)接待費(fèi)按照《貴州省黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施辦法》《貴州省人民政府法制辦公室國內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施辦法》等規(guī)定辦理。

  (四)因公出國(境)經(jīng)費(fèi)按照國家《因公短期出國培訓(xùn)費(fèi)用管理辦法》《貴州省因公臨時出國經(jīng)費(fèi)管理辦法》《貴州省人民政府法制辦公室因公臨時出國經(jīng)費(fèi)管理辦法》等規(guī)定辦理。

  (五)培訓(xùn)費(fèi)按照《貴州省省級黨政機(jī)關(guān)培訓(xùn)費(fèi)管理辦法》《貴州省人民政府法制辦公室培訓(xùn)費(fèi)管理辦法》等規(guī)定辦理。

  (六)其他費(fèi)用按照國家、上級主管部門相關(guān)規(guī)定辦理。

  第十九條 專項(xiàng)(項(xiàng)目)經(jīng)費(fèi)按照《貴州省省級財(cái)政專項(xiàng)資金管理實(shí)施細(xì)則(試行)》《貴州省省級財(cái)政專項(xiàng)資金管理辦法》《貴州省省級財(cái)政資金審批管理辦法(暫行)》等規(guī)定辦理。

  第二十條 研究中心的物資購置、印刷費(fèi)用和購買服務(wù)項(xiàng)目等,應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國政府采購法》的規(guī)定執(zhí)行。

  第二十一條 委托采購代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行政府采購活動的,應(yīng)當(dāng)符合采購目的和質(zhì)量要求,價格大致符合市場平均價格、采購效率更高、采購質(zhì)量優(yōu)良和服務(wù)良好的要求。

  第二十二條 研究中心應(yīng)當(dāng)按照科學(xué)規(guī)范、從嚴(yán)控制、保障工作需要的原則合理配置資產(chǎn)。

  第二十三條 研究中心應(yīng)加強(qiáng)對各類物品的內(nèi)部管理,對領(lǐng)取或使用的固定資產(chǎn)建立領(lǐng)用存賬薄,實(shí)行“一領(lǐng)一簽”,并指定專人負(fù)責(zé)管理固定資產(chǎn)。保管人員要對存貨進(jìn)行定期或者不定期的清查盤點(diǎn),保證賬實(shí)相符。

  第二十四條 對需要維修、更換的固定資產(chǎn),經(jīng)技術(shù)人員確認(rèn),報(bào)研究中心負(fù)責(zé)人審核同意后,再進(jìn)行維修、更換。對確實(shí)不能使用和恢復(fù)的固定資產(chǎn),經(jīng)技術(shù)人員確認(rèn),報(bào)研究中心負(fù)責(zé)人同意后納入經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃重新購置,所需經(jīng)費(fèi)按本制度第七條規(guī)定執(zhí)行。

  第二十五條 研究中心的固定資產(chǎn)不得私用或交由與中心無關(guān)的人員或單位使用。

  第二十六條 研究中心不得隨意處置固定資產(chǎn)。固定資產(chǎn)的調(diào)撥、捐贈、報(bào)廢、變賣、轉(zhuǎn)讓等,應(yīng)當(dāng)經(jīng)研究中心負(fù)責(zé)人同意后報(bào)省政府法制辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)同意。

  第二十七條 研究中心應(yīng)當(dāng)定期或者不定期的對各類資產(chǎn)進(jìn)行賬務(wù)清理、對實(shí)物進(jìn)行清查盤點(diǎn)。每年年底前進(jìn)行一次全面清查盤點(diǎn),保證賬實(shí)相符。

  第二十八 條 研究中心由財(cái)務(wù)會計(jì)負(fù)責(zé)對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行統(tǒng)一管理和核算。財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)資金管理,做到賬賬、賬證、賬實(shí)相符。

  第二十九 條 實(shí)行貨幣資金業(yè)務(wù)不相容崗位相互分離、制約和監(jiān)督。研究中心的支票、銀行印鑒必須分別保管,嚴(yán)禁財(cái)務(wù)會計(jì)人員、出納人員一人兼任和支票、銀行印鑒一人管理。

  第三十條 研究中心按照規(guī)定設(shè)置會計(jì)賬簿,根據(jù)實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行核算,填制會計(jì)憑證,登記會計(jì)賬簿,編制年度財(cái)務(wù)報(bào)告。

  第三十一條 財(cái)務(wù)會計(jì)人員工作調(diào)動或者離職,必須與接管人員辦理交接手續(xù),在交接手續(xù)未辦清以前不得調(diào)動或離職。新舊財(cái)務(wù)會計(jì)人員進(jìn)行工作交接時由研究中心負(fù)責(zé)人監(jiān)交,必要時省政府法制辦公室可派員會同監(jiān)交。財(cái)務(wù)會計(jì)人員短期離職,應(yīng)由研究中心負(fù)責(zé)人指定專人臨時接替。

  第三十二條 研究中心依據(jù)《預(yù)算法》《會計(jì)法》《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等法律、法規(guī)、規(guī)章建立健全財(cái)務(wù)監(jiān)督體系。研究中心負(fù)責(zé)人對財(cái)務(wù)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。省政府法制辦公室會計(jì)主管部門對研究中心的經(jīng)濟(jì)活動依法進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督。

  財(cái)務(wù)管理制度 2

  (一)機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)由辦公室統(tǒng)一管理。 經(jīng)費(fèi)開支要堅(jiān)持節(jié)約、高效的原則。一次性開支數(shù)額較小的,辦公室主任批準(zhǔn),由分管同志承辦。一次性開支數(shù)額較大的,需由常委會主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。所有開支,均實(shí)行先審批后承辦,未經(jīng)批準(zhǔn)不予報(bào)銷。

  (二)辦公用品的'使用。 一切辦公用品,均由辦公室統(tǒng)一購買和管理,各委室需要時到辦公室領(lǐng)取。非易耗公用物品由辦公室登記造冊,各委室妥善保管,嚴(yán)防丟失。

  (三)會議經(jīng)費(fèi)開支。 辦公室編報(bào)預(yù)算,報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  (四)招待費(fèi)開支。 接待工作由辦公室指定專人統(tǒng)一安排。本市來人聯(lián)系工作,一般不安排食宿。上級或外地來人,嚴(yán)格按市委、市府制定的接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。外地有關(guān)單位參觀來訪,一般只招待一餐,其他食宿等費(fèi)用自理。招待費(fèi)的使用情況定期向常委會主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  (五)所有經(jīng)費(fèi)的開支實(shí)行每周簽字制度。 承辦人要及時向辦公室負(fù)責(zé)同志說明開支來由,由辦公室主任簽字后報(bào)銷。原則上無正當(dāng)理由超過一周的發(fā)票不予報(bào)銷。

  (六)堅(jiān)持日清月結(jié)。 辦公室財(cái)會人員要認(rèn)真負(fù)責(zé),所有票據(jù)要有經(jīng)辦人簽字,有關(guān)負(fù)責(zé)同志審核簽字,辦公室主任簽字方能報(bào)銷。每月報(bào)告一次財(cái)務(wù)收支情況,以便合理安排支出,提高服務(wù)質(zhì)量。

  財(cái)務(wù)管理制度 3

  為規(guī)范經(jīng)委機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效益,確保機(jī)關(guān)工作的正常進(jìn)行,特制定本規(guī)定。

  一、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī),嚴(yán)格遵照市政府資金結(jié)算中心的規(guī)定,本著“精打細(xì)算、統(tǒng)籌安排、量入為出、從嚴(yán)控制”的原則,合理、規(guī)范使用資金,保障經(jīng)委各項(xiàng)工作的有效、正常開展。

  二、發(fā)揮財(cái)務(wù)的監(jiān)督、管理職能,做好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算控制和核算管理、資金收支計(jì)劃、年度決算,定期分析經(jīng)費(fèi)支出情況,考核資金的使用效果,挖掘增收節(jié)支的潛力,提高資金使用效益,保證委機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  三、加強(qiáng)辦公經(jīng)費(fèi)和專項(xiàng)資金管理,按照批準(zhǔn)的`預(yù)算和用款計(jì)劃,合理安排使用資金。用款部門支用款項(xiàng)時,需提出用款申請,經(jīng)委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由辦公室按批復(fù)意見予以支付。凡是財(cái)政撥入的專項(xiàng)資金,應(yīng)按有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定實(shí)行統(tǒng)一核算,不能以撥列支。

  四、委機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)支出嚴(yán)格實(shí)行“一支筆”制度。日常經(jīng)費(fèi)報(bào)銷由經(jīng)辦人、部門負(fù)責(zé)人或分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后,報(bào)經(jīng)委主要領(lǐng)導(dǎo)簽批后方可報(bào)銷。

  五、報(bào)銷出差費(fèi)用,須同時粘貼會議通知(上級行政會議)等有關(guān)證明。原則上只報(bào)銷住宿費(fèi)、在外公共交通費(fèi)(不含出租車費(fèi))、伙食補(bǔ)助費(fèi)。住宿標(biāo)準(zhǔn):副局級以上領(lǐng)導(dǎo)每人每天150元以下,其他人員每人每天100元以下。生活補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):市外省內(nèi)每人每天12元,省外國內(nèi)每人每天15元,特區(qū)每人每天20元。非正式在編人員不得領(lǐng)取伙食補(bǔ)助。凡是會議統(tǒng)一安排食宿、單據(jù)中含餐費(fèi)和委托旅行社承辦外出活動的,不得領(lǐng)取伙食補(bǔ)助。

  六、凡是公共交通能夠到達(dá)的城市出差,原則上不準(zhǔn)自帶車輛。工作人員出差期間,因游覽或非工作需要的參觀活動、餐飲等開支的一切費(fèi)用,均由個人自理。

  七、委機(jī)關(guān)承辦的大型會議,由辦公室統(tǒng)一安排。本著精打細(xì)算,厲行節(jié)約的原則,提出預(yù)算,報(bào)委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。各部門承辦的會議,也應(yīng)本著節(jié)約的原則提出預(yù)算,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審查后,報(bào)委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。會議報(bào)銷單據(jù)應(yīng)列清會議室租金、伙食費(fèi)、住宿費(fèi)等明細(xì);會議表彰獎勵支出須有人事部門的批準(zhǔn)文件。會議不準(zhǔn)發(fā)放各種禮品、紀(jì)念品。

  八、對低值易耗辦公用品的購進(jìn)和發(fā)放從嚴(yán)管理。辦公用品由辦公室統(tǒng)一購買并列帳,領(lǐng)用或發(fā)放需登記簽字。

  九、大額辦公用品和固定資產(chǎn)購置,需報(bào)委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,嚴(yán)格按照政府集中采購目錄所確定的采購范圍,編制政府采購預(yù)算,實(shí)行政府集中采購。

  十、報(bào)銷的各種費(fèi)用必須出具真實(shí)合法的原始票據(jù),原始票據(jù)必須同時具備以下必備的要素:

  (一)必須具有稅務(wù)部門或財(cái)政部門監(jiān)制字樣的專用章;收據(jù)原則上不予報(bào)銷,特殊情況需由兩位經(jīng)辦人簽字。

  (二)必須具有出據(jù)單位加蓋的行政或財(cái)務(wù)專用章。

  (三)必須具有填制日期、付款單位或付款人、費(fèi)用項(xiàng)目及名稱、相等的大小寫金額、開票人等,票據(jù)上的商品名稱必須詳實(shí),內(nèi)容籠統(tǒng)的單據(jù),不予報(bào)銷。

  (四)原始票據(jù)有錯誤的,應(yīng)當(dāng)由出具單位重開,不得在原始票據(jù)上涂改、挖補(bǔ)。

  (五)對未按規(guī)定取得的原始票據(jù),不予報(bào)銷。

  十一、嚴(yán)格遵守國家銀行的各項(xiàng)結(jié)算制度和現(xiàn)金管理制度,費(fèi)用在1000元以內(nèi)的支出可用現(xiàn)金結(jié)賬,凡是超過1000元的經(jīng)費(fèi)支出業(yè)務(wù),均應(yīng)使用支票結(jié)算。支出金額較大的會議費(fèi)、車輛維修費(fèi)、加油費(fèi)結(jié)算時,需兩人以上同行辦理。報(bào)銷會議費(fèi)時須附有構(gòu)成會議費(fèi)的明細(xì)清單和到會人員名單;報(bào)銷車輛維修費(fèi)、加油費(fèi)時須附有每筆業(yè)務(wù)清單。

  十二、機(jī)關(guān)工作人員各種支出的報(bào)銷,要當(dāng)月開支當(dāng)月報(bào)銷;凡有借款,但未報(bào)帳,不得再次借支款項(xiàng),做到“前賬不清,后賬不借”。避免跨年度報(bào)銷。

  十三、財(cái)務(wù)人員必須嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律,堅(jiān)持原則,不得以權(quán)謀私、挪用公款,做到收有憑支有據(jù),并按月填制、報(bào)送收支情況表。

  十四、委機(jī)關(guān)現(xiàn)金報(bào)銷日為每周二、周四上午。

  財(cái)務(wù)管理制度 4

  為進(jìn)一步加強(qiáng)政府財(cái)務(wù)管理,推進(jìn)財(cái)務(wù)管理制度化和規(guī)范化建設(shè),提高政府資金使用效益,經(jīng)研究決定制定《安凌鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)工作財(cái)務(wù)管理制度》如下:

  一、差旅費(fèi)管理制度

  出差人員須先填寫出差申報(bào)單,申報(bào)單內(nèi)容:申請人姓名、出差時間、天數(shù)、是否住宿、住宿天數(shù)及出差事由,必須填寫完整,不可漏項(xiàng),經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可出差。差旅費(fèi)報(bào)銷單填寫內(nèi)容必須與申報(bào)單相符,車費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助必須嚴(yán)格執(zhí)行《祁門縣行政事業(yè)單位常用經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定。

  二、公務(wù)用車費(fèi)管理制度

  用車人員須先填寫用車申請單,注明用車時間、事由、路途起點(diǎn)和終點(diǎn)、乘車人數(shù)及車費(fèi)金額,經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可用車,申請單交于車主。車主報(bào)銷車費(fèi),須填寫用車費(fèi),后附用車申請單和相應(yīng)車票。

  三、辦公用品購置費(fèi)管理制度

  辦公用品購置實(shí)行分類管理:

  (1)筆、墨、紙張等小件常用辦公用品由財(cái)政所小批量采購,專人負(fù)責(zé)登記管理,部門申請領(lǐng)用。

  (2)電腦用紙由財(cái)政所批量采購,專人管理,實(shí)行進(jìn)庫、出庫記帳制,領(lǐng)用人須在領(lǐng)用單上簽名。

  (3)大型會議(如人代會)需用辦公用品,由大會指定人員和財(cái)政所實(shí)行專項(xiàng)采購,單獨(dú)辦理。

  (4)部門或工作人員需購上述以外辦公用品,須填寫辦公用品購置申請單,經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可自行購置或委托財(cái)政所購置。年終,政府組織人員對庫存辦公用品進(jìn)行盤點(diǎn)、清查。

  財(cái)政所統(tǒng)一購置辦公用品,須先填寫辦公用品購置申請單,并列出清單,經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可采購。發(fā)票報(bào)銷,須后附購置申請單并有辦公用品專門管理人員驗(yàn)收簽名。

  四、打字、復(fù)印制度

  本著厲行節(jié)約的原則,各部門打印材料必須在本部門的電腦上進(jìn)行,黨委、政府需打印材料,指定部門打印,不得推諉。材料需多份,不能油印的,一般不允許復(fù)印。確需在外打、復(fù)印的,經(jīng)辦人須先在財(cái)政所領(lǐng)取材料復(fù)印申請單,財(cái)政所對材料復(fù)印申請單進(jìn)行編號,申請單填好后交鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后,憑單方可外出打、復(fù)印材料。材料打、復(fù)印須定點(diǎn)進(jìn)行,打印單位見單打印,按單結(jié)算。在打、復(fù)印費(fèi)報(bào)銷時,發(fā)票后附記帳單和申請單,方可核準(zhǔn)報(bào)銷。

  五、招待費(fèi)管理制度

  (1)上下級來人原則上一律實(shí)行在鎮(zhèn)自辦食堂就餐。特殊情況,經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),方可外出招待用餐。

  (2)實(shí)行對口接待。部門來人由部門分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人座陪招待,村組來人由包村領(lǐng)導(dǎo)或包村干部安排就餐。

  (3)實(shí)行餐前開單,飯后簽字。在鎮(zhèn)食堂和外出用餐一律必須先開就餐申報(bào)單,經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可安排。用餐結(jié)束后,經(jīng)辦人必須在菜單上簽名。嚴(yán)禁先就餐后開單,特殊情況,事后必須立即補(bǔ)開,并向領(lǐng)導(dǎo)說明原因。村、組干部來人辦事,實(shí)行快餐券就餐制度,自行就餐。縣直單位、兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)來人按10元/人標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。縣級及縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部來人控制在15元/人(含煙酒)。外出就餐標(biāo)準(zhǔn)由主要領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)情況定,一般控制在15元/人以內(nèi)(含煙酒)。

  (4)在食堂就餐用酒由政府統(tǒng)一采購,專人管理,實(shí)行進(jìn)庫、出庫記帳,領(lǐng)用者簽單,并注明酒類、數(shù)量,政府年終組織人員對庫存情況進(jìn)行盤點(diǎn)、清查。

  (5)招待費(fèi)報(bào)銷,發(fā)票后必須附就餐申報(bào)單和菜單。

  (6)上級來人公務(wù)用煙,一律需先請示鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)禁發(fā)整包煙。

  六、財(cái)務(wù)報(bào)銷原始憑證管理制度

  (1)原始憑證必須具備的內(nèi)容

  憑證的名稱:填制憑證的日期、填制憑證單位名稱或填制人姓名、經(jīng)辦人員的簽名或蓋章、接受憑證單位名稱、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容、數(shù)量、單價和金額。

  (2)從外單位取得的原始憑證,必須蓋有填制單位的公章,從個人取得的原始憑證必須有填制人員的簽名或蓋章。自制原始憑證必須有經(jīng)辦單位領(lǐng)導(dǎo)人或指定的'人員簽名或蓋章。對外開出的原始憑證,必須加蓋公章。

  (3)凡填有大寫或小寫金額的原始憑證,大寫與小寫金額必須相符,購買實(shí)物的原始憑證,必須有驗(yàn)收證明。支付款項(xiàng)的原始憑證,必須有收款單位和收款人的收款證明。

  (4)經(jīng)上級有關(guān)部門批準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)將批準(zhǔn)文件作為原始憑證附件。如果批準(zhǔn)文件需要單獨(dú)建檔的,應(yīng)當(dāng)在憑證上注明批準(zhǔn)機(jī)關(guān)名稱、日期或文件字號。

  (5)原始憑證記載的各項(xiàng)內(nèi)容不得涂改、挖補(bǔ)。原始憑證有錯誤的,應(yīng)當(dāng)由出具單位重開或者更正,更正處應(yīng)加蓋出具單位印章。原始憑證金額有錯誤的就當(dāng)由開出單位重開,不得在原始憑證上更正。

  (6)所有的報(bào)銷憑證必須有經(jīng)辦人簽字、財(cái)務(wù)經(jīng)辦人員審核,然后報(bào)鎮(zhèn)長審批,方可報(bào)銷。

  財(cái)務(wù)管理制度 5

  為加強(qiáng)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理,規(guī)范內(nèi)部財(cái)務(wù)行為,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格財(cái)務(wù)收支審批制度,勤儉節(jié)約,杜絕浪費(fèi),提高資金的使用效益,更好地為教育教學(xué)服務(wù),根據(jù)有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)精神,結(jié)合我局實(shí)際情況,特制定《禹王臺區(qū)教文體局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度》。

  一、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理”的體制

  機(jī)關(guān)的財(cái)務(wù)活動在單位負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,由計(jì)財(cái)科統(tǒng)一管理。計(jì)財(cái)科負(fù)責(zé)編制全局預(yù)算內(nèi)、外計(jì)劃,年終決算,撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告;按照國家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定統(tǒng)一設(shè)立帳戶、統(tǒng)一核算,實(shí)行“一支筆”財(cái)務(wù)審批制度。

  二、財(cái)務(wù)工作實(shí)行“兩公開一監(jiān)督”的管理辦法。即公開財(cái)務(wù)管理制度,財(cái)務(wù)執(zhí)行結(jié)果,接受群眾監(jiān)督。

  (一)實(shí)行民主理財(cái)。成立局民主理財(cái)小組,負(fù)責(zé)對機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)情況進(jìn)行監(jiān)督,對重大收支項(xiàng)目提出意見和建議,對財(cái)務(wù)公開的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行審核、分析、評價,聽取群眾意見,提出改進(jìn)措施。

  (二)計(jì)財(cái)科每季度向局務(wù)會議匯報(bào)局機(jī)關(guān)預(yù)算內(nèi)外資金收支情況,年終公開接受區(qū)審計(jì)、監(jiān)察、財(cái)政、物價、稅務(wù)等部門的檢查監(jiān)督。

  三、建立有效合理的預(yù)算外資金收支運(yùn)行機(jī)制,確保機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)

  (一)對所屬單位和個人設(shè)立、調(diào)整收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的,必須嚴(yán)格按照收費(fèi)管理和審批權(quán)限辦理報(bào)批手續(xù),嚴(yán)禁各科室擅自收費(fèi)。凡屬地方收費(fèi)管理和審批權(quán)限范圍內(nèi)收費(fèi)項(xiàng)目的設(shè)立、變更和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的制定與調(diào)整,可由業(yè)務(wù)科室提出書面意見,經(jīng)計(jì)財(cái)科審核后報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)審批并商物價、財(cái)政部門會簽下文,據(jù)此文辦理《收費(fèi)許可證》、變更手續(xù),實(shí)行亮證收費(fèi)。嚴(yán)禁使用非統(tǒng)一收據(jù)或不開收據(jù)向單位、學(xué)校和個人收費(fèi)。嚴(yán)禁私設(shè)小金庫。

  (二)各科室組織業(yè)務(wù)活動發(fā)生的各項(xiàng)收入和各種代管款項(xiàng),如考試報(bào)名費(fèi)、資料費(fèi)、職評費(fèi)等,均由各科室提供明細(xì)清單,并要求繳款方及時繳款。屬收費(fèi)項(xiàng)目的,通過相應(yīng)銀行繳入?yún)^(qū)預(yù)算外資金管理股。屬代管項(xiàng)目的,繳入本局基本帳戶。計(jì)財(cái)科根據(jù)銀行蓋戳的繳費(fèi)憑證,出具財(cái)政部門統(tǒng)一印制的收費(fèi)收據(jù)或收款收據(jù)。

  (三)有預(yù)算外收入的科室,每年初應(yīng)編制全年預(yù)算外資金收支計(jì)劃。預(yù)算外資金收支堅(jiān)持“先收后支,量入為出,專款專用”的原則,并按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行收支兩條線管理,杜絕坐收坐支。

  (四)預(yù)算外資金可用于彌補(bǔ)預(yù)算內(nèi)事業(yè)費(fèi)和辦公經(jīng)費(fèi)不足等。支出由各科室根據(jù)業(yè)務(wù)活動的情況,本著勤儉節(jié)約的精神,按照少花錢、多辦事的原則,編制用款計(jì)劃,經(jīng)局長審核批準(zhǔn)。

  四、加強(qiáng)財(cái)務(wù)事前監(jiān)督,實(shí)行財(cái)務(wù)稽核制度,一切開支(含借款)必須履行

  先審核后批報(bào)手續(xù)

  (一)借款:工作人員出差或處理公務(wù),必須填寫注明事由的借款單,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,計(jì)財(cái)科方可辦理借款手續(xù)。借款應(yīng)在返回一周內(nèi)及時結(jié)算、歸還。借款未結(jié)清者,不得再借。

  (二)購置:(1)機(jī)關(guān)購買日常辦公用品、器具、汽車配件、勞保用品、設(shè)備、汽車維修和圖書、資料、報(bào)刊雜志的訂購以及信封、信箋、公文用紙、檔案袋、表格印刷等,應(yīng)事先由辦公室編報(bào)計(jì)劃,經(jīng)局長同意后,由計(jì)財(cái)科列入預(yù)算,再交辦公室統(tǒng)一辦理。(2)凡屬控購商品,要先履行報(bào)批手續(xù),否則不予購置。

  (3)大宗辦公用品、高檔耐用消費(fèi)品、貴重設(shè)備等購置,由辦公室牽頭,組織民主理財(cái)小組和相關(guān)科室,采取招標(biāo)或競爭性談判的方式進(jìn)行選購。

  (三)報(bào)銷:(1)工作人員報(bào)銷差旅費(fèi)須認(rèn)真填寫差旅費(fèi)報(bào)銷單有關(guān)欄目(食宿自理的會議按住勤費(fèi)報(bào)銷時,須持召開會議單位文件或證明,否則不予支報(bào)會議期間的'住宿費(fèi)和住勤補(bǔ)助費(fèi)),連同出差申報(bào)單經(jīng)計(jì)財(cái)科審核后報(bào)銷。(2)白紙條、代辦條一律不得作為報(bào)銷憑證。(3)數(shù)額在1000元以上較大的和特殊性的開支,需事先編報(bào)計(jì)劃送計(jì)財(cái)科審核,并經(jīng)局長同意或局長辦公會議研究后,報(bào)請主管區(qū)長簽字后,方可報(bào)銷。(4)郵寄公文、信件、專遞由辦公室統(tǒng)一辦理。

  五、實(shí)行出差審批制度,控制差旅費(fèi)支出

  (一)機(jī)關(guān)工作人員需要出差的,應(yīng)在出差前填寫出差申報(bào)單,作為出差借款、報(bào)銷的憑據(jù)。

  (二)出差開支在1000元以內(nèi)的申報(bào)單由局長批準(zhǔn),1000元以上的需經(jīng)局長辦公會議研究后批準(zhǔn)。

  (三)出差乘坐交通工具,要按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。原則上不乘坐飛機(jī),如遇距離過遠(yuǎn),緊急工作等特殊情況須經(jīng)局長批準(zhǔn)后可以單飛一趟。

  六、文印由辦公室統(tǒng)一安排

  凡需打印的材料,必須經(jīng)辦公室統(tǒng)一登記安排。凡需到外單位打印的材料,事先征得辦公室簽字同意方可辦理。否則,不予報(bào)銷。在外打印材料報(bào)銷時間限在10天以內(nèi)。

  七、強(qiáng)化財(cái)產(chǎn)管理

  (一)計(jì)財(cái)科應(yīng)建立健全機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)總帳。做到件件有著落,樣樣都在冊。

  (二)資料室必備圖書經(jīng)局長批準(zhǔn)后,辦公室負(fù)責(zé)購買,再由資料圖書室驗(yàn)收,并做好登記和保管工作。

  (三)機(jī)關(guān)車輛、電話、辦公用品等管理與維修,由辦公室會同計(jì)財(cái)科負(fù)責(zé);房產(chǎn)的使用與管理由辦公室負(fù)責(zé);房產(chǎn)與水電設(shè)施的維修和配備由基建科負(fù)責(zé)。日常管理與維修工作要本著節(jié)約的原則統(tǒng)一安排,確定專人負(fù)責(zé)實(shí)施。

  (四)機(jī)關(guān)財(cái)產(chǎn)物資的調(diào)撥、報(bào)廢、捐贈等均應(yīng)按照動支權(quán)限進(jìn)行審批,由計(jì)財(cái)科統(tǒng)一辦理。

  (五)加強(qiáng)電話管理。

  原則上每科室安裝一部電話。平時因工作需要掛撥長途電話的,由辦公室統(tǒng)一安排。

  八、確定動支權(quán)限,嚴(yán)格審批制度

  機(jī)關(guān)一切資金收支活動都要在進(jìn)行財(cái)務(wù)收支審批后,才能辦理收付業(yè)務(wù)。

  九、規(guī)范會計(jì)工作,加強(qiáng)檔案管理

  (一)會計(jì)人員必須嚴(yán)格按照《會計(jì)法》及有關(guān)財(cái)務(wù)管理的法律法規(guī),規(guī)范會計(jì)工作和財(cái)務(wù)行為,確保報(bào)銷的原始憑證數(shù)字真實(shí)可靠,票據(jù)完整清晰,大小寫金額相符。對于不合規(guī)的票據(jù),堅(jiān)決退回。

  (二)建立會計(jì)檔案與檔案管理制度。會計(jì)人員要按有關(guān)規(guī)定建立會計(jì)檔案。檔案的借閱、交接、存放、銷毀等,應(yīng)嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  財(cái)務(wù)管理制度 6

  第一章 總則

  第一條 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)經(jīng)政策法規(guī)和有關(guān)制度,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》、《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《行政單位會計(jì)制度》等法律法規(guī)和制度,結(jié)合實(shí)際,制定本制度。

  第二條 全辦財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格按照“三重一大”的要求,堅(jiān)持重大經(jīng)費(fèi)開支集體研究決定。嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對辦內(nèi)經(jīng)費(fèi)開支的審批。財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)對賬戶和經(jīng)費(fèi)運(yùn)行情況進(jìn)行管理和監(jiān)督。

  第二章 財(cái)務(wù)管理工作

  第三條 各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支活動實(shí)行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一核算,并接受監(jiān)督。各項(xiàng)支出嚴(yán)格遵守行政單位經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定。 第四條 認(rèn)真組織會計(jì)核算,辦理會計(jì)業(yè)務(wù);及時清理債權(quán)、債務(wù),正確編制會計(jì)報(bào)表。

  第五條 各項(xiàng)開支均應(yīng)取得真實(shí)合法的原始憑證,由經(jīng)辦人簽名后,按規(guī)定程序?qū)徟鷪?bào)銷。

  第六條 加強(qiáng)現(xiàn)金管理,不得“坐支”;加強(qiáng)支票管理,出納、會計(jì)各司其職,相互制約和監(jiān)督。

  第七條 財(cái)務(wù)人員要以身作則、奉公守法,既要維護(hù)國家和集體利益,又要維護(hù)職工的切身利益。

  第八條 財(cái)務(wù)人員應(yīng)做好會計(jì)檔案管理工作,每年及時將各類會計(jì)賬、證、表等資料分類裝訂,立卷歸檔。每季度定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告,并向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告經(jīng)費(fèi)使用情況。 第三章 財(cái)務(wù)開支審批

  第九條 日常基本支出。即:購買辦公物品、訂閱報(bào)刊雜志以及辦公設(shè)備日常維護(hù)等的支出,必須按照報(bào)銷程序憑稅務(wù)局統(tǒng)一監(jiān)制的正式發(fā)票,由財(cái)務(wù)人員按有關(guān)要求審核,經(jīng)分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批后報(bào)銷;開支數(shù)額單筆1萬元內(nèi)的,由賬務(wù)人員提出意見并向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告審批后支付。

  第十條 其他支出需由經(jīng)辦人員填寫相關(guān)表格,送分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后,報(bào)分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批簽字,同意后報(bào)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行結(jié)算。

  第十一條 資金撥付審批原則上不作二次撥款,確因特殊情況需撥款的,必須經(jīng)辦黨組會議討論決定后撥付。 第四章 現(xiàn)金管理

  第十二條 差旅費(fèi)、各類零星支出,一律由個人使用公務(wù)卡進(jìn)行結(jié)算后方能報(bào)銷。

  第十三條 現(xiàn)金賬目應(yīng)日清月結(jié),賬款相符。任何科室不得私自設(shè)立“小金庫”和公款私存,否則一切責(zé)任由科室負(fù)責(zé)人承擔(dān)。

  第十四條 積極推行公務(wù)卡制度,職工原則上不再借支現(xiàn)金。若情況特殊確需借支現(xiàn)金的,需寫專題報(bào)告,報(bào)分管財(cái)務(wù)的辦領(lǐng)導(dǎo)審批同意后,方可借支。工作結(jié)束后,必須在10天內(nèi)及時報(bào)銷。不結(jié)清借款的,不得再次借款。 第五章 經(jīng)費(fèi)支出管理

  第十五條 經(jīng)費(fèi)支出嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理有關(guān)規(guī)定,報(bào)賬憑證必須是符合票據(jù)管理規(guī)定的原始憑證。財(cái)務(wù)審核人員須對憑證進(jìn)行稽核,審查支出是否符合財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律規(guī)定。對違規(guī)開支的,一律不予辦理。

  第十六條 公務(wù)接待費(fèi)。嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十七條 差旅費(fèi)。嚴(yán)格按現(xiàn)行文件要求執(zhí)行。

  差旅費(fèi)開支范圍,包括:城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi)。出差人員差旅活動結(jié)束返回后,應(yīng)在一周內(nèi)填寫差旅費(fèi)報(bào)銷單,并提供《西雙版納州扶貧辦出差審批單》及相關(guān)票據(jù)等憑證,經(jīng)財(cái)務(wù)人員審核、科室負(fù)責(zé)人簽審后,報(bào)業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)簽審后,報(bào)分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)簽批。財(cái)務(wù)人員憑分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批意見給予報(bào)銷。

  第十八條 公務(wù)車輛費(fèi)用。嚴(yán)格按公務(wù)車輛管理規(guī)定執(zhí)行。

  (一) 車輛燃油費(fèi)。車輛在城區(qū)內(nèi)實(shí)行定點(diǎn)加油。下鄉(xiāng)、出州產(chǎn)生的燃油費(fèi),燃油款發(fā)票由相關(guān)本次出差科室負(fù)責(zé)人證明后,經(jīng)財(cái)務(wù)人員審核,報(bào)分管財(cái)務(wù)的為領(lǐng)導(dǎo)審批核銷。

  (二) 車輛保險(xiǎn)費(fèi)。由財(cái)務(wù)人員按程序辦理,發(fā)票及保險(xiǎn)單經(jīng)財(cái)務(wù)人員審核、辦公室負(fù)責(zé)人簽審后,報(bào)分管財(cái)務(wù)的辦領(lǐng)導(dǎo)審批核銷。

  (三) 車輛維修費(fèi)。車輛實(shí)行定點(diǎn)維修。報(bào)修人員必須填寫《西雙版納州扶貧辦車輛維修申請單》,由綜合科審核,報(bào)分管財(cái)務(wù)辦領(lǐng)導(dǎo)同意后方能修理。綜合科定期審核修理發(fā)票和《西雙版納州扶貧辦車輛維修申請單》,確認(rèn)無誤后,報(bào)分管財(cái)務(wù)辦領(lǐng)導(dǎo)審批核銷。

  第十九條 會議、培訓(xùn)費(fèi)用。科室因工作需要召開專業(yè)會議或業(yè)務(wù)培訓(xùn),須安排食宿的,必須填報(bào)《西雙版納州扶貧辦會議、培訓(xùn)等活動審批單》,經(jīng)業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,報(bào)分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批。

  第二十條 辦公設(shè)備購置支出。所有辦公設(shè)備的購置,須由科室書面提出購置申請,由綜合科統(tǒng)一負(fù)責(zé)采購。采購電腦等信息化設(shè)備,型號、配置等要求按照有關(guān)規(guī)定審核把關(guān),按正規(guī)采購程序進(jìn)行。

  第二十一條 辦公耗材及用品支出。分兩類:

  (一) 日常辦公耗材及用品。即:價值較低、一次性消耗的物品。如打印紙、碳素筆、筆記本、膠水、保潔用品等,由綜合科根據(jù)工作需要統(tǒng)一購買。

  (二) 非日常辦公耗材及用品。即:價值較高、耐用或不常用,不作為固定資產(chǎn)管理的'物品,如碳粉、墨盒等。科室向綜合科提出購買需求后,由綜合科統(tǒng)一購買。

  第二十二條 辦公日常費(fèi)用支出。即:保證日常辦公運(yùn)轉(zhuǎn)所需的支出。如銀行手續(xù)費(fèi)、電話費(fèi)、郵寄費(fèi)、水電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)等,經(jīng)財(cái)務(wù)人員審核后,報(bào)分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批核銷。 第二十三條 日常維修(護(hù))費(fèi)支出。即:單位日常開支的固定資產(chǎn)(不包括交通工具)修理和維護(hù)費(fèi)。如電腦、燈具、空調(diào)等維修(護(hù)),由需要維修(護(hù))的科室提出申請,報(bào)綜合科統(tǒng)一安排維修(護(hù)),所需費(fèi)用按規(guī)定審核審批后核銷。

  第二十四條 慰問費(fèi)支出。對在職、離退休人員住院和喪事的慰問,由工會和綜合科共同負(fù)責(zé)。慰問金按規(guī)定支出標(biāo)準(zhǔn)審核審批后從工會經(jīng)費(fèi)中核銷。慰問以組織關(guān)心、職工關(guān)愛為主,適當(dāng)給予慰問金,具體標(biāo)準(zhǔn)以相關(guān)文件規(guī)定為準(zhǔn)。 第二十五條 工會經(jīng)費(fèi)支出。工會經(jīng)費(fèi)由財(cái)務(wù)人員代管,經(jīng)費(fèi)支出按工會相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定執(zhí)行。工會經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷,按照經(jīng)辦人提供發(fā)票及相關(guān)憑據(jù)、工會負(fù)責(zé)人簽字審核、分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批的程序進(jìn)行。

  第六章 財(cái)產(chǎn)物資管理

  第二十六條 固定資產(chǎn)統(tǒng)一由綜合科進(jìn)行管理,對報(bào)損、報(bào)廢、調(diào)出、變賣以及增加或減少的固定資產(chǎn)應(yīng)由使用科室或管理科室提出書面申請,按審批權(quán)限報(bào)批。應(yīng)定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行清查、核實(shí)。

  第二十七條 固定資產(chǎn)、辦公用品、會議用品的管理和保障,綜合科定期收集日常辦公用品需求和使用情況信息,統(tǒng)一制定采購物品計(jì)劃清單,報(bào)經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,交由綜合科執(zhí)行采購并管理,由科室根據(jù)需要向綜合科領(lǐng)用。

  第二十八條 對報(bào)廢以及增加或減少的固定資產(chǎn),由使用科室提出書面申請,經(jīng)綜合科初審后,報(bào)分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審核,按資產(chǎn)處置相關(guān)規(guī)定辦理。財(cái)務(wù)人員必須定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行定期盤點(diǎn),做到賬實(shí)相符,確保固定資產(chǎn)安全完整。 第七章 職工保障

  第二十九條 住房公積金、獨(dú)生子女費(fèi)、干部職工常規(guī)檢查醫(yī)療醫(yī)藥費(fèi)等,按統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

  財(cái)務(wù)管理制度 7

  第一章、 總則

  第1條 為規(guī)范學(xué)校的財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效益,促進(jìn)學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的發(fā)展,根據(jù)國家和省市地方有關(guān)法規(guī),結(jié)合實(shí)際情況,制定本制度。

  第2條 學(xué)校財(cái)務(wù)管理的基本原則是:貫徹執(zhí)行國家和省市地方有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度;堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針;正確處理學(xué)校的發(fā)展需要和資金供給的關(guān)系、社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系。

  第3條 學(xué)校財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)是:合理編制學(xué)校預(yù)算;依法多渠道籌集辦學(xué)資金;加強(qiáng)核算,提高資金使用效益;加強(qiáng)資產(chǎn)管理,防止資產(chǎn)閑置、流失;建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度;對學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督;定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,如實(shí)反映學(xué)校財(cái)務(wù)狀況。

  第4條 根據(jù)教育局印發(fā)的《市民辦學(xué)校財(cái)務(wù)會計(jì)管理規(guī)定》,結(jié)合學(xué)校章程,我校采用《小企業(yè)會計(jì)制度》進(jìn)行會計(jì)核算。

  第5條 學(xué)校的財(cái)務(wù)活動在校董事會和校長的領(lǐng)導(dǎo)下,財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理。學(xué)校設(shè)置財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)部設(shè)主任一名,財(cái)務(wù)副主任一名,會計(jì)一名,出納一名。

  第6條 學(xué)校財(cái)會人員的崗位職責(zé):在學(xué)校董事會及校長的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律等各項(xiàng)制度,隨時檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度在學(xué)校的執(zhí)行情況,如發(fā)現(xiàn)違反國家財(cái)稅法規(guī)及本制度的行為,應(yīng)予抵制,并及時書面報(bào)校董事會及校領(lǐng)導(dǎo)。

  【學(xué)校預(yù)算管理】

  第7條 預(yù)算是指學(xué)校根據(jù)教育教學(xué)發(fā)展計(jì)劃和任務(wù)編制的學(xué)年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。學(xué)校預(yù)算的主要內(nèi)容是支出預(yù)算。

  第8條 預(yù)算編制方法支出預(yù)算,應(yīng)根據(jù)學(xué)校開展教學(xué)及其他活動需要和財(cái)力可能測算編制。支出預(yù)算的編制,應(yīng)在保證學(xué)校人員經(jīng)費(fèi)、行政辦公經(jīng)費(fèi)支出的前提下,妥善安排其他各項(xiàng)支出。代支款項(xiàng)不納入學(xué)校支出預(yù)算,代收代支款項(xiàng)應(yīng)納入“代管款項(xiàng)”科目進(jìn)行明細(xì)分類核算。

  第9條 預(yù)算編制的報(bào)審批程序?qū)W校預(yù)算由學(xué)校按照人員經(jīng)費(fèi)、行政辦公經(jīng)費(fèi)這兩大經(jīng)費(fèi)支出項(xiàng)目提出預(yù)算方案,該預(yù)算方案應(yīng)根據(jù)“以收定支,適當(dāng)結(jié)余”的原則編制。學(xué)年度預(yù)算應(yīng)在每學(xué)年開始的暑期編制完成,并上報(bào)學(xué)校董事會。校董事會根據(jù)上學(xué)年度的經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算執(zhí)行情況,批準(zhǔn)下學(xué)年度的預(yù)算。

  第二章、 財(cái)務(wù)管理體制

  1、審核學(xué)校的會計(jì)原始憑證是否符合會計(jì)工作規(guī)范的要求,是否符合國家的稅務(wù)、會計(jì)的有關(guān)規(guī)定,對不合理、不合法、不合規(guī)的原始憑證應(yīng)予拒絕受理,并且退回給經(jīng)辦人。

  2、確保按時按質(zhì)按量向校長及董事會提供反映學(xué)校經(jīng)營情況的財(cái)務(wù)會計(jì)資料。負(fù)責(zé)學(xué)校年度預(yù)決算的編制工作,并就預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行差異分析,報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和校董事會,按時做好月度財(cái)務(wù)核算,并就月預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析。

  3、審核記賬憑證,審核或編制內(nèi)部管理財(cái)務(wù)報(bào)表,編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告,按時上交校領(lǐng)導(dǎo)及校董事會。

  4、嚴(yán)格審核學(xué)校的各項(xiàng)費(fèi)用開支,審核學(xué)校收繳費(fèi)是否符合物價管理規(guī)定,組織好學(xué)費(fèi)的收繳、入庫、上繳工作,親自或督促班主任及時催繳學(xué)費(fèi)。

  5、協(xié)助總務(wù)處及組織財(cái)務(wù)人員對學(xué)校的資產(chǎn)(包括現(xiàn)金、固定資產(chǎn)、教學(xué)設(shè)備、圖書資料、其它財(cái)產(chǎn)物資)進(jìn)行定期和不定期盤點(diǎn),核對賬是否相符。

  6、在堅(jiān)持各項(xiàng)規(guī)章制度的前提下,協(xié)調(diào)好與各個部門的關(guān)系,做好服務(wù)工作,積極配合好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好家,理好財(cái)。

  7、做好資金的.安全保障工作,配合好總務(wù)處,做好學(xué)校資產(chǎn)的安全保障措施,確保分布在學(xué)校各部門的財(cái)產(chǎn)安全與完整。

  8、協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)囟悇?wù)、物價部門、銀行等學(xué)校外部的往來關(guān)系。

  9、參與經(jīng)濟(jì)合同的評審工作,防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),做好學(xué)校對外簽訂合同的預(yù)審、備案、保管、整理工作。

  10、安排指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員各個崗位的工作,并組織學(xué)校財(cái)務(wù)部門每月的工作小結(jié)會,總結(jié)學(xué)校財(cái)務(wù)工作中存在的問題與不足,提高財(cái)務(wù)工作水平。根據(jù)招生收費(fèi)工作需要,安排好節(jié)假日人員的值班工作。

  11、按時完成校董事會及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交付的其它臨時性工作,同時以身作則組織并帶好財(cái)務(wù)隊(duì)伍,將財(cái)務(wù)工作做得更好。

  第三章、財(cái)務(wù)主任的崗位職責(zé)

  在學(xué)校董事會及校長的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律等各項(xiàng)制度,隨時檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度在學(xué)校的執(zhí)行情況,如發(fā)現(xiàn)違反國家財(cái)稅法規(guī)及本制度的行為,應(yīng)予抵制,并及時書面報(bào)校董事會及校領(lǐng)導(dǎo)。

  第四章、財(cái)務(wù)副主任崗位職責(zé)

  1、財(cái)務(wù)副主任由集團(tuán)公司指派,不駐校,不坐班;

  2、每月15日前向財(cái)務(wù)主任收集上月的財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析及預(yù)算執(zhí)行情況、稅務(wù)申報(bào)資料、銀行對賬單等資料;

  3、可不定期進(jìn)行賬務(wù)與報(bào)表等資料的對照復(fù)核,必要時向財(cái)務(wù)主任進(jìn)行相關(guān)情況的咨詢;

  4、了解學(xué)校預(yù)算編制與執(zhí)行情況,協(xié)助財(cái)務(wù)主任嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校年度預(yù)算;

  5、協(xié)助財(cái)務(wù)主任作好學(xué)校的財(cái)務(wù)經(jīng)營建議;

  6、做好學(xué)校董事會安排的其它工作事項(xiàng)。

  第五章、財(cái)務(wù)會計(jì)崗位職責(zé)

  1、按照國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、會計(jì)制度及學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度的規(guī)定,編制記賬憑證、會計(jì)賬簿(不包括現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬)的登記與結(jié)賬、對賬,做到賬務(wù)處理手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚。

  2、銀行劃款繳交學(xué)費(fèi)發(fā)票的開具,并做好學(xué)生繳費(fèi)與發(fā)票相對應(yīng)的備查工作。

  3、按要求預(yù)編內(nèi)部會計(jì)報(bào)表,編制對外財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào),完成教育、物價、稅務(wù)等政府管理部門規(guī)定的具體工作。

  4、做好收款收據(jù)、發(fā)票、統(tǒng)計(jì)資料、財(cái)務(wù)會計(jì)資料及其它財(cái)務(wù)資料的歸檔、整理、裝訂、保管、備份工作。

  5、學(xué)校供應(yīng)商貨款結(jié)算的預(yù)審工作。

  6、財(cái)務(wù)主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

  第六章、出納崗位職責(zé)

  1、嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院關(guān)于現(xiàn)金管理的制度,做好現(xiàn)金、支票收支存的日常工作,每日登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,并與會計(jì)賬核對,以保證賬賬相符。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額管理規(guī)定,超過部分必須送存銀行,不坐支學(xué)費(fèi),不白條抵現(xiàn),堅(jiān)持學(xué)費(fèi)款與費(fèi)用款分管的原則,堅(jiān)持收支兩條線。

  3、對個人借款、個人費(fèi)用、分期付款、先付貨款(定金)做好備查登記工作,確保學(xué)校資金的安全。

  4、每日編制現(xiàn)金流量表,月末編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,對未達(dá)賬項(xiàng)要及時查詢,并督促相關(guān)人員及時處理。

  5、不得將出納工作隨意交他人代管,如確有必要離崗時,必須由財(cái)務(wù)主任指派他人代管,而且必須做好交接工作。

  6、做好現(xiàn)金的日清月結(jié)工作,保證賬實(shí)相符,遇有情況,必須及時上報(bào)財(cái)務(wù)主任。

  7、做好員工膳食收費(fèi)系統(tǒng)的日常工作。

  8、招生收費(fèi)的統(tǒng)計(jì)、復(fù)核、檢查與對賬工作,完成財(cái)務(wù)主任交付的其它工作。

  財(cái)務(wù)管理制度 8

  在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下對公司財(cái)務(wù)、行政管理、市場開拓,合同簽訂和管理及客戶服務(wù)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,組織督促所管轄部門負(fù)責(zé)人,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé),是本業(yè)務(wù)系統(tǒng)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。

  1)嚴(yán)格執(zhí)行國家和上級部門的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

  2)貫徹執(zhí)行國家財(cái)企[xx]16號文、當(dāng)?shù)卣蜕霞壒娟P(guān)于企業(yè)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)提取使用的有關(guān)規(guī)定,專款專用,保證安全生產(chǎn)的資金投入和安全技術(shù)措施及隱患整改項(xiàng)目費(fèi)用的到位。

  3)在組織編制經(jīng)營計(jì)劃時,應(yīng)同時編制及審查安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境管理所需的經(jīng)費(fèi)計(jì)劃,必須優(yōu)先保證安全技措工程、安全設(shè)施購置資金的落實(shí),并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)費(fèi)用、勞動保護(hù)經(jīng)費(fèi)、安全獎、違章罰款的使用情況,必須專款專用和按規(guī)定使用。

  4)對因挪用安全措施費(fèi)用,致使重大隱患得不到治理而發(fā)生傷亡事故負(fù)主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  5)把安全管理納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,分析企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)效益,支持開展安全生產(chǎn)競賽活動,審核各類事故費(fèi)用支出。

  6)執(zhí)行公司《安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度》,監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)保證基金的繳納和返回基金的使用。

  7)組織督促主管部門抓好對炊事機(jī)械、生活用爐灶、設(shè)備、電氣的安全管理,及時解決生活服務(wù)設(shè)施方面存在的`隱患,對由此而造成的人身傷害事故負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  8)經(jīng)常過問和檢查主管部門的安全生產(chǎn)職責(zé)落實(shí)情況,負(fù)責(zé)搞好全公司文明生產(chǎn),抓好職業(yè)衛(wèi)生工作,保證生產(chǎn)、工作、環(huán)境衛(wèi)生,符合國家和地方有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

  9)堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,要把安全生產(chǎn)“五同時”工作貫穿到營銷工作的各個環(huán)節(jié)中,對所管轄的經(jīng)營、設(shè)備、物資、銷售、后勤的工作安全及人員安全負(fù)有不可推卸的管理責(zé)任。

  10)在生產(chǎn)經(jīng)營中遇到安全與效益、安全與速度、安全與任務(wù)發(fā)生矛盾時,要堅(jiān)持“安全第一”的原則,確保在安全的前提下求效益、講實(shí)效。

  11)對公司和總經(jīng)理的商業(yè)機(jī)密,包括日程安排、機(jī)密文件、商業(yè)會談內(nèi)容等進(jìn)行保密

  12)將安全教育納入公司年度教育培訓(xùn)計(jì)劃,將安全技術(shù)知識列為工人培訓(xùn)、考工、評級內(nèi)容之一,對招收新工人要組織入廠教育和資格審查,保證提供的人員具有一定的安全生產(chǎn)素質(zhì)。

  13)嚴(yán)格執(zhí)行國家特種作業(yè)人員上崗作業(yè)的有關(guān)規(guī)定,適時組織特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作,并向安全部門或主管領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)情況。

  14)參加因工傷亡事故的調(diào)查,從用工方面分析事故原因,提出防范措施,并認(rèn)真執(zhí)行對事故責(zé)任者的處理意見。

  15)按照國家和自治區(qū)、市有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)審查安全管理人員資格,有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)建議調(diào)整和補(bǔ)充安全監(jiān)督管理人員。

  16)積極參加崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)案演練;加強(qiáng)安全自我保護(hù),切實(shí)做到“四不傷害”(不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護(hù)他人不受傷害)。

  財(cái)務(wù)管理制度 9

  一.餐飲財(cái)務(wù)的職責(zé)

  1.餐飲服務(wù)中心實(shí)行財(cái)務(wù)集中管理,部門獨(dú)立核算的財(cái)務(wù)管理體制。

  2.餐飲服務(wù)中心所屬各部門應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家,學(xué)校和后勤發(fā)展集團(tuán)有關(guān)財(cái)務(wù)的,法律,法令,法規(guī)及管理制度,自覺接受財(cái)務(wù)和上級主管部門的監(jiān)督檢查。

  3.餐飲中心財(cái)務(wù)室負(fù)責(zé)日常的報(bào)帳,算帳,記帳等財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作;同時也要為中心主任提供會計(jì)信息和經(jīng)濟(jì)分析數(shù)據(jù),參與中心的規(guī)劃和決策。

  4.財(cái)務(wù)室協(xié)助中心主任作好中心的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作,實(shí)行主任"一支筆"的財(cái)務(wù)審批制度。

  5.會計(jì)人員應(yīng)盡職盡責(zé)作好會計(jì)工作,嚴(yán)格實(shí)行會計(jì)監(jiān)督,遵守成本開支范圍,降低伙食成本費(fèi)用。會計(jì)人員應(yīng)根據(jù)《會計(jì)法》和《會計(jì)人員工作制度》行使自己的權(quán)力和義務(wù)。

  二.現(xiàn)金管理制度

  1.嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院《現(xiàn)金管理暫行條例》。

  2.遵守"現(xiàn)金收、支兩條線"的`原則,嚴(yán)禁私自坐支、挪用。

  3.不準(zhǔn)用任何方式給其它單位或個人套取現(xiàn)金。

  4.現(xiàn)金發(fā)生差錯,要及時查明原因,作好記錄,按有關(guān)規(guī)定處理。

  5.各部門當(dāng)天收入的現(xiàn)金要及時上繳中心財(cái)務(wù)室,財(cái)務(wù)室要及時送存銀行,庫存現(xiàn)金不得超過限額規(guī)定。

  6.每天營業(yè)收入的現(xiàn)金要由保管員,核算員負(fù)責(zé)收回,三人以上共同清點(diǎn),核對無誤后及時入帳,并由部門負(fù)責(zé)人、當(dāng)事人簽字。

  7.任何人不得將收入的現(xiàn)金私自挪用或存放。

  8.采購人員使用現(xiàn)金,必須由二人負(fù)責(zé),持市場購貨報(bào)銷單經(jīng)中心主任審批后,到中心財(cái)務(wù)室報(bào)帳。

  9.因工作責(zé)任心不強(qiáng),疏忽、馬虎,造成現(xiàn)金丟失、被盜,應(yīng)追究當(dāng)事人責(zé)任,并賠償損失。

  三.銀行存款,支票管理制度

  1.財(cái)會人員必須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)會管理有關(guān)規(guī)定,不得出借,出租銀行帳號,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票。

  2.填寫結(jié)算憑證,必須認(rèn)真,準(zhǔn)確,清楚,不準(zhǔn)涂改,大小寫金額要一致。

  3.出納人員從銀行購回支票,首先要按號碼順序在支票登記薄中登記,然后啟用,未用的空白支票要妥善保管。

  4.出納員要認(rèn)真核對銀行往來帳目,做到日清月結(jié),對未達(dá)帳款要及時催要清理。

  5.中心會計(jì)要不定期檢查庫存現(xiàn)金和銀行存款。

  6.支票與印鑒要分開存放。

  7.采購員領(lǐng)取支票前,必須填寫《餐飲服務(wù)中心空白轉(zhuǎn)帳支票領(lǐng)請單》,經(jīng)主任批準(zhǔn)后,由出納員填好日期,用途,限額,方可領(lǐng)齲

  8.采購員使用支票結(jié)帳后,要及時報(bào)帳,如遇特殊情況,經(jīng)主任批準(zhǔn)后,也必須在月底前結(jié)清。

  四.借款制度

  1.任何借款都必須嚴(yán)格遵守審批程序。

  2.任何人借款都必須填寫借款單,由中心主任審批后方可支付。

  3.采購人員周轉(zhuǎn)金到年底必須歸還,次年重新辦理借款。

  4.一般借款必須在任務(wù)完成一周內(nèi)報(bào)帳。

  五.收據(jù)管理與報(bào)帳制度

  1.建立收據(jù)信用登記薄,由專人負(fù)責(zé)管理。

  2.開錯的收據(jù),必須全套留存在本收據(jù)本內(nèi),不準(zhǔn)撕下廢棄。

  3.購買伙食原材料商品報(bào)帳時,必須填寫市場購貨單及發(fā)貨票方可報(bào)帳,否則,財(cái)務(wù)不予辦理。

  4.報(bào)帳時,市場購貨單,發(fā)貨票,必須有保管員,經(jīng)手人,食堂主任,主管副主任和主任簽字后方可報(bào)銷。同時,發(fā)貨票為一票多樣商品時,必須列出購物名細(xì)及單價,保管員,經(jīng)手人簽字后附在發(fā)貨票后。

  5.旅差費(fèi)按學(xué)校財(cái)務(wù)規(guī)定執(zhí)行。

  六.會計(jì)憑證復(fù)合及會計(jì)檔案管理制度

  1.會計(jì)憑證要不定期進(jìn)行抽查,并在裝訂前要進(jìn)行復(fù)核。

  2.對于復(fù)核出有錯誤的會計(jì)憑證,要按規(guī)定的程序改正。

  3.會計(jì)檔案要妥善保管,存放有序,方便查找。

  4.每年形成的會計(jì)檔案要整理成卷,裝訂成冊,并嚴(yán)格執(zhí)行安全保密制度,不得隨意堆放,毀損散失和泄密。

  5.會計(jì)檔案保管期滿,要銷毀時,必須報(bào)集團(tuán)財(cái)務(wù)科批準(zhǔn)后方可銷毀。

  6.會計(jì)檔案銷毀時,應(yīng)在后勤集團(tuán)財(cái)務(wù)科派人監(jiān)督下,經(jīng)中心會計(jì)出納核對準(zhǔn)確后進(jìn)行,銷毀后在銷毀清冊上簽字,蓋章并將銷毀情況報(bào)告中心主任。

  財(cái)務(wù)管理制度 10

  第一條:駐馬店市邦德商務(wù)信息咨詢有限公司財(cái)務(wù)會計(jì)制度,是根據(jù)《會計(jì)法》、《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《企業(yè)會計(jì)制度》、《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》和行業(yè)財(cái)會制度,結(jié)合公司實(shí)際情況制定。

  第二條:本制定是為了規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算活動,促進(jìn)公司建立科學(xué)、合理的財(cái)務(wù)會計(jì)管理辦法,適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,強(qiáng)化自我約束能力。它是制定具體財(cái)務(wù)會計(jì)管理辦法和操作規(guī)范的依據(jù),是財(cái)務(wù)會計(jì)制度體系有效實(shí)施的保證。

  第三條:總經(jīng)理主持日常經(jīng)營管理工作。

  第四條:財(cái)務(wù)部為職能機(jī)構(gòu),具體負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算。會計(jì)核算工作應(yīng)當(dāng)以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),做到方法正確、記錄準(zhǔn)確、內(nèi)容完整,手續(xù)齊備,符合時限。每發(fā)生一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),都應(yīng)當(dāng)取得或者填制原始憑證。各種原始憑證必須內(nèi)容真實(shí)、完整,手續(xù)齊備,數(shù)字準(zhǔn)確。會計(jì)報(bào)表應(yīng)當(dāng)清晰明了,便于理解和應(yīng)用。

  第五條:公司應(yīng)當(dāng)設(shè)置日記賬、明細(xì)分類賬和總分類賬三種賬簿以及各種必要的輔助性賬簿。各種賬簿應(yīng)當(dāng)根據(jù)審核無誤的原始憑證、記賬憑證或者記賬憑證匯總表等登記。做到登記及時,內(nèi)容完整,數(shù)字準(zhǔn)確,摘要清楚。

  第六條:公司的會計(jì)核算方法,前后各期應(yīng)當(dāng)一致,不得隨意變更。若有必要變更,一般應(yīng)當(dāng)自新的會計(jì)年度開始時變更,并在變更年度的會計(jì)報(bào)告中將變更的情況、變更的原因及其對公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的影響予以充分說明。

  第七條:公司的財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)當(dāng)全面反映公司的'財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。

  第八條:公司按“統(tǒng)一管理、分級負(fù)責(zé)”原則,形成總體管理與分級管理相結(jié)合、完整核算與成本單獨(dú)核算相聯(lián)結(jié)的、有機(jī)的會計(jì)核算整體。

  第九條:公司作為獨(dú)立法人,以其全部財(cái)產(chǎn),依法自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、照章納稅,公司財(cái)務(wù)管理部作為公司財(cái)會工作的職能部門統(tǒng)管所屬范圍內(nèi)的財(cái)務(wù)管理及會計(jì)核算工作。

  財(cái)務(wù)管理制度 11

  一、什么是企業(yè):以盈利為目的的經(jīng)濟(jì)組織。

  正是因?yàn)槠髽I(yè)是盈利為目的,所以企業(yè)從成立的那一天起,就面臨著激烈的市場競爭,始終處于生存、倒閉、發(fā)展、萎縮的矛盾之中,企業(yè)管理的首要任務(wù)是生存,只有生存才能獲利,企業(yè)管理的目標(biāo)“生存、發(fā)展、獲利”(過程和一個人一樣)

  企業(yè)生存的基礎(chǔ)是市場,要占領(lǐng)市場就必須要有獨(dú)特的經(jīng)營方式,不斷創(chuàng)新,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)占領(lǐng)市場,同時在合理的前提下不斷降低成本,減少支出,提高企業(yè)競爭能力。

  二、企業(yè)成立的過程(選型)

  (1)籌資

  (2)投資

  (3)資金運(yùn)作即經(jīng)營活動

  (4)資金分配

  (一)籌資:籌措資金。

  (二)投資:預(yù)測、法例、預(yù)算、控制、分析。

  例:餐飲業(yè):朝陽產(chǎn)生、品牌優(yōu)勢、成功的管理經(jīng)驗(yàn)、本土化(入鄉(xiāng)隨俗)

  (三)資金運(yùn)作(生產(chǎn)經(jīng)營,錢—物—錢)

  (四)資金分配(利潤分配)

  三、財(cái)務(wù)在企業(yè)經(jīng)營中的作用:

  (1)財(cái)務(wù)的兩大技能(核算、監(jiān)督)

  (一)核算:就是利用專業(yè)的`,科學(xué)的,計(jì)算方法,為企業(yè)作好經(jīng)營分析。

  (二)通過核算,提供分析,監(jiān)督財(cái)產(chǎn)完?duì)顩r及作用狀況。

  四、成本管理

  (1)為什么要加強(qiáng)企業(yè)成本管理,成本管理是企業(yè)競爭能力的表現(xiàn),是增加利潤的根本途徑,其抵御內(nèi)外壓力,求得生存的保障,是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。

  (2)成本的概念,成本一詞被人們廣泛使用,即使在同一領(lǐng)域中,同一個企業(yè)同一個人身上成本的概念,都是在不斷變化的,例:后廚主管,廳面的主管,單店的經(jīng)理,昆明公司經(jīng)理(火、中)、整休,云貴公司,所以要定義成本,首先要定義收入,成本配比原則的情況下,成本的概念都正確。

  (3)成本的特征:

  (一)資源的耗費(fèi)

  (二)是以貨幣計(jì)算的耗費(fèi)

  (三)是特定對點(diǎn)的耗費(fèi)

  (四)是正常經(jīng)營活動的耗費(fèi)

  (4)成本管理是企業(yè)管理者在滿足客戶需要的前提下,在控制成本與降低成本的過程中所系取的一切手段,目的是以最低的成本達(dá)到預(yù)先規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量與其他要求。

  (5)成本管理的目的可分為降低、控制兩種。

  (一)控制是指在核定指標(biāo)下的管理

  (二)降低、務(wù)析會因,系取措施,合理降低。

  (6)控制系統(tǒng)的組成

  (一)組織系統(tǒng)

  (二)信息系統(tǒng)

  (三)考核

  (四)獎勵

  (7)成本控制原則

  (一)經(jīng)濟(jì)原則:指推行成本控制而發(fā)生的成本,不應(yīng)超過因缺少控制而喪失的經(jīng)濟(jì)利益。

  (二)因地制宜:控制系統(tǒng)要適合企業(yè)自身的特點(diǎn),不可照搬。

  (三)會員參加:任何成本都是人的某種作出的結(jié)果,只能由參與或者有權(quán)干預(yù)治功的人來控制,不能指望局外人來控制,任何成本控制方法,其本質(zhì)就是要設(shè)法影響執(zhí)行作業(yè)的人,讓他們自發(fā)地進(jìn)行自我控制,所以每一位員工都負(fù)有成本責(zé)任成本控制是全體員工的共同任務(wù),只有通過全體員工的共同努力才能完成。

  成本控制對員工的要求:具有控制成本的愿望和控制成本的意識,養(yǎng)成節(jié)約成本的習(xí)慣,關(guān)心成本控制的結(jié)果,理解成本控制的意義,有效控制成本的關(guān)鍵是調(diào)動員工的積極性,主觀能動性。

  每個人都不希望別人來控制自己,大家在領(lǐng)取獎金時總春風(fēng)得意,笑容滿面,似乎忘記了獎金的產(chǎn)生過程,這其中有多少辛酸苦辯,有多少矛盾產(chǎn)生,沒有想起獎金是在監(jiān)督下完成的,嚴(yán)格控制不是一件令人愉快的事,不論是主管經(jīng)理、員工都是如此,但控制在任何時候都是必須的。

  (8)成本控制要注意如下幾個問題:

  (一)有客觀、準(zhǔn)確、適用的控制標(biāo)準(zhǔn)。

  (二)鼓勵參與制定標(biāo)準(zhǔn)

  (三)讓員工了解企業(yè)的困難和實(shí)際情況

  (四)建立適當(dāng)?shù)莫剟畲胧?/p>

  (五)冷靜地處理成本超支和過失

  (9)在分析成本不利差異時,應(yīng)尋求解決為準(zhǔn),而不是找“罪犯”。

  五、領(lǐng)導(dǎo)推動原則

  成本控制對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的要求是:

  (1)重視并全力支持成本控制

  (2)具有完成成本目標(biāo)的決心、信心

  (3)具有實(shí)事求是的精神

  (4)以身作則

  六、成本降低

  (1)成本降低與成本控制的區(qū)別

  (一)控制以完成限額為目標(biāo),降低則以最小化為目標(biāo)

  (二)控制僅限于有指標(biāo)的項(xiàng)目,降低則指全部

  (三)控制是在執(zhí)行過程中努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo),降低則包括,預(yù)處、決策、調(diào)整

  (四)控制文稱絕對控制,降低,稱相對控制

  (2)降低的原則

  (一)以顧客為中心

  (二)科學(xué)分析生產(chǎn)過程

  (三)主要目標(biāo)是降低單位成本

  (四)靠自身力量、降低成本、不能從顧客

  (五)要持續(xù)降低

  (3)降低的主要途徑

  (一)開發(fā)新產(chǎn)品,改變成本結(jié)構(gòu)

  (二)采用新的設(shè)備、工藝、材料

  (三)開展成本管理

  (四)改進(jìn)員工的思想意識,提高技術(shù)水平

  七、成本分類

  (一)按經(jīng)濟(jì)性質(zhì)分為:材料、動力、工資、折舊、稅金等

  (二)按用途分:生產(chǎn)成本、銷售成本、管理成本。

  (三)按成本習(xí)性分為:固定成本、變動成本、半變動成本

  注:固定成本:房租,要采取合理的措施,降低單位固定成本,可以降低。

  變動成本:水、電、汽要盡量合理降低。

  半變動成本:工資,要適量運(yùn)用,以期達(dá)到最佳平衡。

  財(cái)務(wù)管理制度 12

  第一章 總則

  為規(guī)范中小學(xué)校的財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效益,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,根據(jù)《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》和雨湖區(qū)教育局《關(guān)于學(xué)校財(cái)務(wù)管理等若干問題的規(guī)定》及國家有關(guān)法規(guī),結(jié)合本校特點(diǎn),制定本制度。

  財(cái)務(wù)管理的基本原則是:貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度;堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針;正確處理學(xué)校需要和資金供給的關(guān)系,社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,國家、集體和個人三者利益的關(guān)系。

  財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)是:合理編制學(xué)校預(yù)算;依法多渠道籌集事業(yè)資金,加強(qiáng)核算,提高資金使用效益;加強(qiáng)資產(chǎn)管理,防止國有資產(chǎn)流失;建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度;對學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督;定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,如實(shí)反映學(xué)校財(cái)務(wù)狀況。

  我校實(shí)行由雨湖區(qū)教育局“集中管理、分校核算”的體制。學(xué)校只設(shè)報(bào)帳員,在校長領(lǐng)導(dǎo)下,管理學(xué)校的財(cái)務(wù)活動,統(tǒng)一向雨湖區(qū)教育局財(cái)務(wù)核算中心報(bào)帳。

  第二章 財(cái)務(wù)收支管理

  一、預(yù)算管理

  1、學(xué)校財(cái)務(wù)收支實(shí)行預(yù)算制度。預(yù)算編制,堅(jiān)持“量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、收支平衡”的原則。

  2、收入預(yù)算,應(yīng)考慮學(xué)校維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展的基本需要,參考以前年度預(yù)算執(zhí)行情況,根據(jù)預(yù)算年度的收入增減因素和措施測算編制。

  3、支出預(yù)算,根據(jù)學(xué)校開展教學(xué)及其他活動需要和財(cái)力可能測算編制。支出預(yù)算的編制,應(yīng)在保證教職工工資的前提下,妥善安排其他各項(xiàng)支出。

  4、學(xué)校預(yù)算建議方案,由雨湖區(qū)教育局匯總報(bào)區(qū)財(cái)政局審核批復(fù)后執(zhí)行。

  二、收入管理

  1、收入是指學(xué)校開展教學(xué)活動及其他活動依法取得非償還性資金。包括:財(cái)政補(bǔ)助收入、上級補(bǔ)助收入、事業(yè)收入、附屬單位上繳收入、勤工儉學(xué)收入和其他收入。

  2、必須嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定依法組織收入;各項(xiàng)收費(fèi)必須嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的收費(fèi)范圍和標(biāo)準(zhǔn),并使用符合國家規(guī)定的合法票據(jù);各項(xiàng)收入必須全部納入學(xué)校預(yù)算,統(tǒng)一管理,統(tǒng)一核算。

  3、自覺執(zhí)行“收支兩條線管理”的原則,各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須及時足額上繳財(cái)政局,做到票款同步。

  三、支出管理

  1、支出是指學(xué)校為開展教學(xué)活動及其他活動發(fā)生的各項(xiàng)資金耗費(fèi)和損失。包括:事業(yè)支出、建設(shè)性支出、經(jīng)營性支出、對附屬單位補(bǔ)助支出。

  2、各項(xiàng)支出應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度規(guī)定的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn),精打細(xì)算,厲行節(jié)約,使各項(xiàng)支出發(fā)揮出最大的`經(jīng)濟(jì)效益。

  3、加強(qiáng)對支出的管理,各項(xiàng)支出應(yīng)按實(shí)際發(fā)生數(shù)列支,不得虛列虛報(bào),不得以計(jì)劃數(shù)和預(yù)算數(shù)代替,學(xué)校支出須使用合法票據(jù)。

  4、嚴(yán)格開支審批手續(xù)和批準(zhǔn)權(quán)限:學(xué)校維修和添置1000元以下支出,由校長審批;1000--5000元的支出,由行政會集體討論決定,然后再由校長審批;超過5000元的開支、基建投資、設(shè)備添置,由行政會集體討論后報(bào)教育局審批。

  四、收費(fèi)管理

  1、嚴(yán)格收費(fèi)管理,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,常抓不懈,嚴(yán)格要求,規(guī)范收費(fèi)行為,樹立教育的良好形象和聲譽(yù)。

  2、健全收費(fèi)許可證制度。在收費(fèi)前依據(jù)有關(guān)文件及時向物價部門辦理《收費(fèi)許可證》的申領(lǐng)和變更手續(xù);實(shí)行收費(fèi)公示制度,嚴(yán)格按規(guī)定亮證收費(fèi),公開學(xué)校收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),自覺接受社會的監(jiān)督;規(guī)范學(xué)校收費(fèi)票據(jù),嚴(yán)禁自制或代用其他票據(jù),票據(jù)的結(jié)報(bào)實(shí)行“向誰購領(lǐng)向誰結(jié)報(bào)”的辦法。

  3、加強(qiáng)代管費(fèi)的管理,代管費(fèi)要按規(guī)定統(tǒng)一收繳,集中管理,單獨(dú)核算,專款專用,按規(guī)定項(xiàng)目列支,每學(xué)期結(jié)束前必須按實(shí)結(jié)清,列出明細(xì)項(xiàng)目向?qū)W生公布,余額退還。

  五、出納員(報(bào)帳員)職責(zé)

  1、出納人員必須嚴(yán)格按照中華人民共和國《現(xiàn)金管理暫行條例》所規(guī)定的范圍使用現(xiàn)金,同其他單位之間的經(jīng)濟(jì)來往應(yīng)當(dāng)盡量采取轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行結(jié)算。

  2、學(xué)校現(xiàn)金收入應(yīng)于當(dāng)日送存開戶銀行。

  3、學(xué)校支付現(xiàn)金,需從本單位庫存現(xiàn)金限額中支付或從開戶銀行提取。

  4、從開戶銀行提取現(xiàn)金,應(yīng)當(dāng)寫明用途,由學(xué)校負(fù)責(zé)人簽字蓋章,經(jīng)開戶銀行審核后,予以支付現(xiàn)金。

  5、建立健全現(xiàn)金賬目,逐筆記載現(xiàn)金支付,賬目應(yīng)日清月結(jié),帳款相符。對一切帳務(wù)憑證要及時整理裝訂,妥善保管。

  6、事業(yè)經(jīng)費(fèi)支出需主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字及有關(guān)人員驗(yàn)收簽字后,方可報(bào)銷。

  第三章 資產(chǎn)管理

  學(xué)校資產(chǎn)是國家財(cái)產(chǎn),是保證教育教學(xué)工作,滿足師生生活所必須的物質(zhì)基礎(chǔ)。學(xué)校的資產(chǎn)包括流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和對外投資等。學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)對資產(chǎn)的使用管理,充分發(fā)揮其作用。

  一、資產(chǎn)的管理和使用

  1、資產(chǎn)的管理必須貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分工負(fù)責(zé),管用結(jié)合,合理調(diào)配,物盡其用”的原則,建立健全管理和使用制度,充分發(fā)揮資產(chǎn)的作用。

  2、資產(chǎn)總保管員負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)明細(xì)帳的管理,做好資產(chǎn)的驗(yàn)收保管、頒發(fā)、調(diào)撥、登記、維修工作,定期檢查核實(shí)分管的財(cái)產(chǎn)。當(dāng)保管員調(diào)換時,負(fù)責(zé)監(jiān)督交接工作。

  3、資產(chǎn)保管員要隨時記錄分管財(cái)產(chǎn)的變動情況,定期清查盤點(diǎn),做到帳卡物相符。學(xué)校財(cái)產(chǎn)、設(shè)備由總務(wù)處統(tǒng)一調(diào)配使用,專用設(shè)備要專管專用,財(cái)產(chǎn)設(shè)備的使用須有領(lǐng)用、借用、回收、報(bào)損手續(xù),努力提高使用效率。

  4、學(xué)校教職工調(diào)離,必須辦理公物歸還移交手續(xù),經(jīng)資產(chǎn)保管員簽字后,學(xué)校行政才可辦理調(diào)動手續(xù)。

  二、資產(chǎn)的帳、冊

  1、資產(chǎn)保管員應(yīng)對分管資產(chǎn)建立財(cái)產(chǎn)登記清冊,記錄所分管財(cái)產(chǎn)的品名、規(guī)格、數(shù)量、單價、價值等。

  2、學(xué)校所有資產(chǎn)必須做到帳冊記錄齊全,帳物相符,帳帳相符。

  三、固定資產(chǎn)減少的鑒定、報(bào)批

  1、固定資產(chǎn)的報(bào)廢、報(bào)損和轉(zhuǎn)讓,須經(jīng)校長批準(zhǔn)。房屋、建筑物及單價價值在1萬元以上的大型、精密、貴重設(shè)備儀器的報(bào)廢、報(bào)損和轉(zhuǎn)讓,要經(jīng)過有關(guān)部門技術(shù)鑒定,經(jīng)教育局或國有資產(chǎn)管理部門批準(zhǔn)后予以核銷。

  2、固定資產(chǎn)經(jīng)鑒定不能使用且無使用價值時,應(yīng)填寫固定資產(chǎn)報(bào)損單,經(jīng)校長批準(zhǔn)方能報(bào)損,并作相應(yīng)的帳務(wù)處理,申報(bào)表一份交會計(jì)作記帳憑證。收回的變價款轉(zhuǎn)入修購基金。

  3、定期或不定期地對固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)。年度終了前應(yīng)當(dāng)進(jìn)行一次全面的清查盤點(diǎn),對固定資產(chǎn)的盤盈、盤虧應(yīng)當(dāng)按規(guī)定程序及時處理。

  第四章 財(cái)務(wù)監(jiān)督

  財(cái)務(wù)監(jiān)督是貫徹國家財(cái)經(jīng)法規(guī)維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的保證。學(xué)校必須接受國家有關(guān)部門的財(cái)務(wù)監(jiān)督,并建立嚴(yán)密的內(nèi)部監(jiān)督制度,以保證會計(jì)信息質(zhì)量和學(xué)校財(cái)物的安全完整。

  1、凡涉及款項(xiàng)和財(cái)物收付、結(jié)算及登記每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的處理過程,必須由兩人或兩人以上共同分工負(fù)責(zé)。

  2、經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷需有經(jīng)手人、驗(yàn)收人(或證明人)簽字,報(bào)校長按權(quán)限審批后才能辦理。重大經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)須經(jīng)行政會議研究決定。學(xué)校財(cái)務(wù)實(shí)行校長一支筆審批。

  3、帳、錢、物相互獨(dú)立分管。貨幣資金實(shí)物形態(tài)保管和反映貨幣資金增減變化記錄完全獨(dú)立。財(cái)產(chǎn)物資保管和反映財(cái)產(chǎn)物資增減變化的記錄完全獨(dú)立。

  4、簽發(fā)支票所使用的印鑒,有核算中心會計(jì)人員和學(xué)校報(bào)帳員分別保管。

  5、實(shí)行財(cái)務(wù)公開、民主理財(cái),增強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)工作透明度。學(xué)校應(yīng)建立財(cái)務(wù)審查小組,對學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支情況每月進(jìn)行審查,公開學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支的項(xiàng)目和內(nèi)容,加強(qiáng)群眾性的財(cái)務(wù)監(jiān)督。學(xué)校年度收支預(yù)、決算應(yīng)向教工代表大會報(bào)告,接受審議。

  財(cái)務(wù)管理制度 13

  一、認(rèn)真遵守《會計(jì)法》等法律、法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)制度。

  二、嚴(yán)格執(zhí)行重大會計(jì)事項(xiàng)報(bào)告制。如需改變核算方法、加速折舊、一次性數(shù)額較大的財(cái)務(wù)開支等,應(yīng)事前報(bào)請主管局及有關(guān)部門審查批準(zhǔn)后方可組織實(shí)施。

  三、財(cái)務(wù)會計(jì)實(shí)行日清、月結(jié)、季報(bào)制度。每天清理收支情況,月終進(jìn)行結(jié)算,每季度結(jié)束后10日內(nèi)將會計(jì)報(bào)表上報(bào)主管局。

  四、財(cái)務(wù)管理實(shí)行集體決策,分管廠領(lǐng)導(dǎo)審核、廠長一支筆審批的'財(cái)務(wù)管理制度。

  (一)單項(xiàng)生產(chǎn)性開支伍仟元以上,非生產(chǎn)性開支壹仟元以上,必須經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定;單項(xiàng)生產(chǎn)性開支伍萬元以上,非生產(chǎn)性開支壹萬元以上,須經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后報(bào)主管局批準(zhǔn)。

  (二)基建項(xiàng)目單項(xiàng)工程造價拾萬元以上,經(jīng)廠職代會審議后報(bào)主管局批準(zhǔn);伍萬元以上拾萬元以下由廠領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后報(bào)主管局批準(zhǔn);伍萬元以下由廠領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。

  五、實(shí)行成本費(fèi)用核算管理制度。年初編制成本費(fèi)用計(jì)劃,以收定支,收支平衡。

  六、完善借款報(bào)帳手續(xù)。職工某內(nèi)出差一般不借款(采購物資除外),某外出差需借款的,由出差人員填寫借款報(bào)告單,經(jīng)廠長批準(zhǔn)后方可借款。出差回來后應(yīng)在5天內(nèi)報(bào)帳并結(jié)清借支,否則通知財(cái)務(wù)科從工資中扣還。

  七、嚴(yán)格控制招待費(fèi)開支。來客接待原則上在單位食堂用餐,特殊情況需在酒家接待的須經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。報(bào)帳時須憑來客接待通知單和菜單,由辦公室負(fù)責(zé)人和分管廠領(lǐng)導(dǎo)審核后報(bào)廠長審批。

  八、建立財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送制度。每月財(cái)務(wù)人員要向廠長、黨委書記及紀(jì)檢、工會組織報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表;年末向廠長辦公會報(bào)告全年生產(chǎn)經(jīng)營情況和財(cái)務(wù)收支情況。廠工會根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表每季度以廠務(wù)公開的形式通告全廠職工。

  九、建立內(nèi)部審計(jì)和職代會財(cái)務(wù)報(bào)告制度。廠黨委要加強(qiáng)對財(cái)務(wù)管理的有效監(jiān)督,每年年中組織廠紀(jì)委、工會進(jìn)行一次內(nèi)部審計(jì);年末配合主管局進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。并在職代會上以財(cái)務(wù)報(bào)告形式向職工代表報(bào)告財(cái)務(wù)開支及經(jīng)費(fèi)使用情況。

  財(cái)務(wù)管理制度 14

  第一條 為加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用,特制定本規(guī)定。

  第二條 公司財(cái)務(wù)部門的職能是:

  (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的財(cái)務(wù)管理制度。

  (二)建立健全財(cái)務(wù)管理的.各種規(guī)章制度,編制財(cái)務(wù)計(jì)劃 ,加強(qiáng)經(jīng)營核算管理,反映、分析財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況,檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)紀(jì)律。

  (三)積極為經(jīng)營管理服務(wù),促進(jìn)公司取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。

  (四)厲行節(jié)約,合理使用資金。

  (五)合理分配公司收入,及時完成需要上交的稅收及管理費(fèi)用。

  (六)對有關(guān)機(jī)構(gòu)及財(cái)政、稅務(wù)、銀行部門了解,檢查財(cái)務(wù)工作,主動提供有關(guān)資料,如實(shí)反映情況。

  (七)完成公司交給的其他工作。

  第三條 公司財(cái)務(wù)部由總會計(jì)師、會計(jì)、出納和審計(jì)工作人員組成。

  在沒有專職總會計(jì)師之前,總會計(jì)師職責(zé)由會計(jì)兼任承擔(dān)。

  第四條公司各部門和職員辦理財(cái)會事務(wù),必須遵守本規(guī)定。

  財(cái)務(wù)管理制度 15

  1、不能再使用和再修復(fù)使用的固定資產(chǎn)由使用部門提出報(bào)廢申請,由總務(wù)處組織相關(guān)人員進(jìn)行鑒定后辦理相關(guān)手續(xù),并報(bào)校長批準(zhǔn);大型、貴重設(shè)備報(bào)上級主管部門或財(cái)政部門批準(zhǔn),并注銷臺帳。

  2、低值易耗品(耐用品),由專管員統(tǒng)一收集并造冊上報(bào)學(xué)校,由學(xué)校組織相關(guān)人員進(jìn)行鑒定后辦理相關(guān)手續(xù),并報(bào)校長批準(zhǔn),并注銷臺帳。

  固定資產(chǎn)的借出制度

  1、學(xué)校一切財(cái)產(chǎn),任何人不得擅自出借、出租,如確實(shí)需要借用、調(diào)出的,必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)研究決定。

  2、批準(zhǔn)借用的`財(cái)產(chǎn),必須辦理借用手續(xù),注意愛護(hù),精心保管,按期還回。如損壞和不能按期還回,照價賠償。

  3、調(diào)出人員要自覺歸還自己領(lǐng)用和借用的公物,不得轉(zhuǎn)借他人或私自拿走,否則不予辦理調(diào)動手續(xù)。

  4、所有人員,都要自覺愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),故意破壞或因不負(fù)責(zé)而破壞的,要追究責(zé)任,照價賠償;情節(jié)嚴(yán)重者,加倍處罰。

  固定資產(chǎn)購置制度

  1、凡需新增或補(bǔ)充的財(cái)產(chǎn),由請購人提前三天向?qū)W校領(lǐng)填請購單,經(jīng)負(fù)責(zé)人審核,校長審批,組織人員采購。屬專用物品,由使用人參與采購,負(fù)責(zé)質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格選擇。

  2、凡新購入的財(cái)產(chǎn),應(yīng)由采購員填寫入庫單(一式三份,總務(wù)處留存一份,附發(fā)票交財(cái)務(wù)一份,專管員一份),經(jīng)保管員對數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、單價等進(jìn)行驗(yàn)收簽字,請購單方可報(bào)銷。

  3、固定資產(chǎn)、辦公用品、維修材料、衛(wèi)生清潔用品由校產(chǎn)管理員驗(yàn)收登記;文體用品、實(shí)驗(yàn)用品(具)、圖書資料、實(shí)驗(yàn)材料等低值物品購入時由各部門專管員驗(yàn)收登記。

  財(cái)務(wù)管理制度 16

  1、為進(jìn)一步加強(qiáng)村級財(cái)務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化管理,對村級財(cái)務(wù)實(shí)行以會計(jì)委托制為核心的“五統(tǒng)一”管理工作。“五統(tǒng)一”即在堅(jiān)持村級集體資產(chǎn)所有權(quán)、資金使用權(quán)、財(cái)務(wù)審批權(quán)、財(cái)務(wù)監(jiān)視權(quán)不變的前提下,受村委會的委托,以鎮(zhèn)為單位實(shí)行統(tǒng)一財(cái)務(wù)制度、統(tǒng)一審核記賬、統(tǒng)一票據(jù)、統(tǒng)一財(cái)務(wù)公布的內(nèi)容和時間、統(tǒng)一建檔管理。同時逐步推進(jìn)村級會計(jì)電算化工作。

  2、鎮(zhèn)設(shè)立村帳鎮(zhèn)代管辦公室,隸屬經(jīng)管站管理,配備專職代理會計(jì),實(shí)行持證上崗,負(fù)責(zé)各村的票據(jù)審核和會計(jì)核算等工作。會計(jì)核算范圍包括各村集體經(jīng)濟(jì)組織的所有收支情況,村下屬公司的收支情況。各村必須配備一名報(bào)賬員,村報(bào)賬員承受鎮(zhèn)經(jīng)管站的工作管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  3、鎮(zhèn)代管會計(jì)工作職責(zé):按財(cái)政部印發(fā)的《村合作經(jīng)濟(jì)組織會計(jì)制度(試行)》的要求建立賬簿,設(shè)置會計(jì)科目,正確處理會計(jì)業(yè)務(wù),把好財(cái)務(wù)審核關(guān),及時編制會計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)公布單,對村報(bào)賬員實(shí)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),協(xié)助各村做好財(cái)務(wù)工作。

  4、報(bào)賬員職責(zé):村報(bào)賬員主要負(fù)責(zé)管理村級財(cái)務(wù)收支、財(cái)物管理、村級統(tǒng)計(jì)、各項(xiàng)承包合同管理和土地征用結(jié)算等工作,并按季做好財(cái)務(wù)上墻公布,承受村民監(jiān)視。

  5、財(cái)務(wù)人員要堅(jiān)持原則、廉潔奉公,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的'經(jīng)濟(jì)政策、法律、法規(guī),遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,按時處理賬務(wù),定期核對現(xiàn)金、盤點(diǎn)物資,做到賬實(shí)、賬款、賬證、賬表五相符。

  6、村干部要支持財(cái)務(wù)人員履行工作職責(zé),保證財(cái)務(wù)人員行使其工作權(quán)利,任何人不得打擊報(bào)復(fù)堅(jiān)持原則的財(cái)務(wù)人員。同時要保持財(cái)會隊(duì)伍的相對穩(wěn)定,無正當(dāng)理由不得隨意撤換。村報(bào)賬員的任免和調(diào)換,應(yīng)由鎮(zhèn)經(jīng)管站提出意見,村兩委會集體討論通過,同時將討論結(jié)果報(bào)經(jīng)管站備案,并按規(guī)定辦理交結(jié)手續(xù),編制交結(jié)清單,并由經(jīng)管站和村財(cái)務(wù)主任現(xiàn)場監(jiān)交,在未辦清交接手續(xù)前財(cái)會人員不得離職。

  7、會計(jì)核算制度應(yīng)按照《會計(jì)法》和《村合作經(jīng)濟(jì)會計(jì)制度》的規(guī)定,建立健全會計(jì)冊賬及各項(xiàng)登記簿,做到記賬標(biāo)準(zhǔn)及時。各村報(bào)賬員設(shè)在現(xiàn)金、存款記賬、債權(quán)債務(wù)備查簿和各種經(jīng)濟(jì)合同賬。記賬做到日清月結(jié),每月5日前各村報(bào)賬員向經(jīng)管站核報(bào)收支賬目,同時盤點(diǎn)現(xiàn)金、存款余額。

  財(cái)務(wù)管理制度 17

  一、為了科學(xué)地管理好使用好北京市婦女兒童社會服務(wù)中心工會各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)核算,提高財(cái)務(wù)管理水平,更好地為廣大職工服務(wù),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,特制定中心工會財(cái)務(wù)制度。

  一、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和全國總工會有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制定,遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律。

  二、按照工會財(cái)務(wù)制定的規(guī)定,認(rèn)真編制財(cái)務(wù)計(jì)劃,按照《北京市工會預(yù)算管理辦法》編制工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算和組織預(yù)算執(zhí)行,若遇重大支出超出預(yù)算,必須提交北京市婦女兒童社會服務(wù)中心工會委員會討論通過,做好預(yù)算、決算工作,按時上報(bào)上級工會。

  三、堅(jiān)持工會經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理的原則,獨(dú)立開設(shè)銀行帳戶,按規(guī)定確立財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)及會計(jì)人員,明確會計(jì)人員工作崗位、工作職責(zé)和權(quán)限,出納人員不得兼任稽核、會計(jì)檔案保管和收入,支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作,按上級工會規(guī)定管理好、用好中心工會經(jīng)費(fèi),做到專款專用。

  四、按照機(jī)關(guān)工會要求,及時足額撥繳工會經(jīng)費(fèi)。

  五、工會財(cái)務(wù)管理由中心工會主席一支筆負(fù)責(zé),一切經(jīng)費(fèi)支出均由中心工會主席審批后執(zhí)行。

  六、工會經(jīng)費(fèi)不得用于非工會活動的開支,不得支付社會攤派或變相攤派的費(fèi)用,不得為單位和個人提供資金拆借、經(jīng)濟(jì)擔(dān)保和抵押。

  七、認(rèn)真接受經(jīng)費(fèi)審查委員會和上級工會組織的.財(cái)務(wù)審查,按時做好財(cái)務(wù)工作總結(jié)和財(cái)務(wù)收支報(bào)告,做好財(cái)務(wù)賬目的管理,及時整理歸檔。

  八、管好、用好工會經(jīng)費(fèi),要建立、健全工會會計(jì)賬簿:總賬、收入支出明細(xì)賬、現(xiàn)金銀行日記賬、及固定資產(chǎn)明細(xì)賬,錄入憑證登記、結(jié)賬、錯誤更正方法符合國家有關(guān)規(guī)定和工會會計(jì)制度。

  九、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,費(fèi)用在1000元以下,可用現(xiàn)金支付,費(fèi)用在1000元以上需使用支票支付,若有大額支出需提交工會委員會討論決定,并且不定期進(jìn)行所有現(xiàn)金盤點(diǎn)檢查。

  十、嚴(yán)把費(fèi)用支出手續(xù),費(fèi)用單據(jù)必須合法取得,報(bào)銷單據(jù)時必須有經(jīng)辦人、主管負(fù)責(zé)人、工會主席簽字,否則不得付款。

  十一、根據(jù)手續(xù)齊全,審核后的單據(jù)進(jìn)行登記賬簿,會計(jì)核算做到賬證相符、賬賬相符、賬表相符、賬實(shí)相符,

  十二、在資產(chǎn)管理方面,根據(jù)財(cái)務(wù)賬簿建立固定資產(chǎn)帳,逐一登記財(cái)產(chǎn)的名稱、型號、數(shù)量、金額等,做到賬賬相符、賬實(shí)相符,定期盤點(diǎn)。

  十三、按照《工會會計(jì)制度》的規(guī)定,根據(jù)經(jīng)過審核的記賬憑證登記會計(jì)賬簿,編制會計(jì)報(bào)表。會計(jì)報(bào)表數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時,并且簽章齊全。

  十四、工會財(cái)務(wù)需管理好印章、票據(jù)。財(cái)務(wù)專用章由專人保管,嚴(yán)禁一人保管支付款項(xiàng)所需的全部印章、支票。發(fā)票、收據(jù)由區(qū)工會統(tǒng)一領(lǐng)購。

  十五、整理保管檔案是工會財(cái)務(wù)的責(zé)任,會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表和其它會計(jì)資料按照國家和工會有關(guān)規(guī)定,及時整理歸檔,妥善保管,調(diào)閱和銷毀手續(xù)要齊全

  十六、按上級工會要求做好財(cái)務(wù)自查、自檢工作,按時向工會委員會報(bào)告經(jīng)費(fèi)使用情況,自覺接受委員群眾和經(jīng)審會的監(jiān)督。

  財(cái)務(wù)管理制度 18

  第一章總則

  第一條為推進(jìn)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,維護(hù)好集體和農(nóng)民群眾的合法權(quán)益,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定。根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》、財(cái)政部《村集體經(jīng)濟(jì)組織會計(jì)制度》、農(nóng)業(yè)部《農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織審計(jì)規(guī)定》和省、市有關(guān)法規(guī)政策規(guī)定,結(jié)合村集體經(jīng)濟(jì)組織的實(shí)際情況,制定本實(shí)施細(xì)則。

  第二條本細(xì)則適用于按村(含居,下同)設(shè)置的社區(qū)性集體經(jīng)濟(jì)組織,代行村集體經(jīng)濟(jì)組織職能的村委會,對涉及村集體財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理的組織及人員的行為均具有約束力。

  第三條本細(xì)則為村集體經(jīng)濟(jì)組織財(cái)務(wù)行為的原則性規(guī)范,凡村集體發(fā)生的一切收支、結(jié)算、分配等財(cái)務(wù)事項(xiàng)均遵循本細(xì)則。

  第四條紀(jì)檢、監(jiān)察、財(cái)政部門依法對村集體的財(cái)務(wù)會計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督,對于違反此細(xì)則的`行為,將依法依紀(jì)進(jìn)行查處。農(nóng)村經(jīng)營管理部門依照有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,對村集體財(cái)務(wù)會計(jì)工作進(jìn)行管理和指導(dǎo)。

  第五條鎮(zhèn)街可根據(jù)本細(xì)則制定具體實(shí)施辦法(制度),對有關(guān)原則性條款量化、細(xì)化,但不能與此細(xì)則相低觸。

  第二章財(cái)務(wù)管理

  第六條村集體財(cái)務(wù)活動必須實(shí)行財(cái)務(wù)收支預(yù)決算,村集體年初應(yīng)當(dāng)根據(jù)以收定支、收支平衡、保障運(yùn)轉(zhuǎn)的原則編制財(cái)務(wù)收支預(yù)算,預(yù)算內(nèi)容包括:財(cái)務(wù)收支、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、固定資產(chǎn)購建、興辦企業(yè)投資、資源開發(fā)投資、收益分配計(jì)劃等。預(yù)算方案經(jīng)村民會議或村民代表會議討論通過,報(bào)鎮(zhèn)街備案后,向村民公開。預(yù)算外開支金額較大的項(xiàng)目,必須先提交村民會議或村民代表會議討論通過后追加預(yù)算,并報(bào)鎮(zhèn)街備案。預(yù)算執(zhí)行情況要半年一次聽取群眾意見,財(cái)務(wù)決算情況年終要向村民會議或村民代表會議報(bào)告。

  第七條嚴(yán)格村集體收入管理。村集體收入是指村集體的發(fā)包收入、租賃收入、土地征占用補(bǔ)償收入、獎勵補(bǔ)助收入、資產(chǎn)變賣處置收入、“一事一議”資金、捐贈收入以及其他集體性質(zhì)的資金。所有收入必須使用市經(jīng)管局統(tǒng)一印制的會計(jì)委托代理專用收款票據(jù),嚴(yán)禁使用其他收據(jù)入賬。收款票據(jù)由村會計(jì)領(lǐng)用,每本票據(jù)用完后,要將存根及時交鎮(zhèn)街委托代理中心統(tǒng)一保管。

  第八條嚴(yán)格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額制度,村集體在收到現(xiàn)金

  后必須在2日內(nèi)交鎮(zhèn)街委托代理中心,存入開戶銀行,實(shí)行收支兩條線,不準(zhǔn)坐收坐支,不準(zhǔn)公款私存,不準(zhǔn)私設(shè)小金庫。

  第九條建立村級備用金制度。村級備用金數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)由鎮(zhèn)街按村規(guī)模和經(jīng)濟(jì)條件確定限額比例,杜絕挪借公款、白條抵庫。

  第十條嚴(yán)格代管資金支取管理。村級支取代管資金要嚴(yán)格審批手續(xù),支取代管資金時,村首先要向鎮(zhèn)街委托代理中心提交使用資金的申請報(bào)告,申請資金限額標(biāo)準(zhǔn)和審批程序由鎮(zhèn)街具體規(guī)定。對同一項(xiàng)目的資金要一次性申請,嚴(yán)禁拆項(xiàng)分次申請,村級對支取資金報(bào)賬時,鎮(zhèn)街委托代理中心對支出票據(jù)與書面申請要逐項(xiàng)核實(shí),發(fā)現(xiàn)與申請項(xiàng)目不符合的不準(zhǔn)入賬。

  第三章非生產(chǎn)性支出管理

  第十一條嚴(yán)格控制和壓縮非生產(chǎn)性支出。對村干部補(bǔ)貼、差旅費(fèi)、電話費(fèi)、租車費(fèi)等實(shí)行總量控制、限額管理,超過標(biāo)準(zhǔn)部分由責(zé)任人自己承擔(dān)。

  (一)嚴(yán)格控制村干部享受固定工資的人數(shù)及工資標(biāo)準(zhǔn),除村書記、村主任、會計(jì)、計(jì)生專職主任實(shí)行固定工資外,其他人員提倡誤工補(bǔ)貼方式。村干部固定工資具體標(biāo)準(zhǔn)由鎮(zhèn)街根據(jù)村規(guī)模進(jìn)行確定。

  (二)對因公出差的,要一律填制差旅費(fèi)報(bào)銷單,差旅費(fèi)補(bǔ)

  助標(biāo)準(zhǔn)為:鎮(zhèn)街范圍內(nèi)的會議、活動不予補(bǔ)助,不得公費(fèi)租車或報(bào)銷租車費(fèi);市內(nèi)、市外每天的誤工補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由鎮(zhèn)街自行規(guī)定;外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)憑通知及舉辦單位出據(jù)的發(fā)票,由鎮(zhèn)街分管領(lǐng)導(dǎo)審批報(bào)銷。嚴(yán)禁公款旅游。

  (三)不準(zhǔn)用公款請客送禮,一旦發(fā)現(xiàn)對當(dāng)事人處以開支金額雙倍的罰款。

  (四)嚴(yán)禁用公款安裝私人電話,購買手機(jī)。經(jīng)濟(jì)條件好(年集體收益在3萬元以上)的村可補(bǔ)助村干部一定數(shù)額的電話費(fèi),電話費(fèi)發(fā)票金額超過補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的由個人承擔(dān)。當(dāng)年無收益或低于3萬元收入的村不予補(bǔ)助。

  (五)村干部離職補(bǔ)助要按照鎮(zhèn)街規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,不得突破規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

  (六)嚴(yán)格控制村級招待費(fèi),確因村招商引資等特殊情況需要列支招待費(fèi)用,鎮(zhèn)街應(yīng)依據(jù)各村年集體經(jīng)營性收入狀況,規(guī)定比例標(biāo)準(zhǔn),確定村級招待費(fèi)用限額。發(fā)現(xiàn)超過限額的招待費(fèi),按招待費(fèi)總金額20%-30%的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

  第四章開支審批管理

  第十二條村級開支必須嚴(yán)格實(shí)行審批制度,實(shí)行村書記、村主任“雙簽字”限額審批制度,預(yù)算內(nèi)的經(jīng)村民會議或

  村民代表會議、村民主理財(cái)小組、村書記、村主任審批。大額度開支,除經(jīng)村民會議或村民代表會議通過,還要報(bào)鎮(zhèn)街分管領(lǐng)導(dǎo)審批,報(bào)賬時附上村民會議或村民代表會議記錄,對手續(xù)不完備或不合理開支,審批人拒絕審批。

  第十三條財(cái)務(wù)支出憑證必須使用經(jīng)稅務(wù)、財(cái)政等部門監(jiān)制的正式發(fā)票,對因特殊情況無法取得正規(guī)原始發(fā)票的,必須使用市經(jīng)管局統(tǒng)一印制的支出憑證,并注明支出事由、經(jīng)手人、證明人、審批人共同簽字后方可報(bào)賬。嚴(yán)禁使用“白條”記賬。

  第十四條嚴(yán)禁跨期報(bào)賬,當(dāng)月發(fā)生的收支業(yè)務(wù)經(jīng)審批后,即應(yīng)向會計(jì)報(bào)賬,最遲不得超過本月。凡因特殊情況當(dāng)月不按時報(bào)賬的,必須書面說明理由。

  第十五條村會計(jì)有權(quán)拒絕不真實(shí)、不合法、內(nèi)容不完整的原始憑證,并及時報(bào)告村領(lǐng)導(dǎo)或鎮(zhèn)街經(jīng)管站,提出處理意見。

  第五章民主理財(cái)和財(cái)務(wù)公開

  第十六條村級一般設(shè)立由5-7名成員組成的民主理財(cái)小組,民主理財(cái)小組成員由村民會議或村民代表會議選舉產(chǎn)生,村兩委成員及其直系親屬不得擔(dān)任民主理財(cái)小組成員。對不履行職責(zé)的民主理財(cái)小組成員,村民會議或村民代表會議有權(quán)罷免其資格。民主理財(cái)小組成員應(yīng)接受上級主管部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  財(cái)務(wù)管理制度 19

  一、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做到財(cái)務(wù)管理規(guī)范化、制度化。

  二、各校各項(xiàng)收入必須交會計(jì)室,由出納會計(jì)開具《行政事業(yè)單位收款收據(jù)》作收入。

  三、出納做到每學(xué)期的收入現(xiàn)金必須在開學(xué)一個月內(nèi)存入賬戶,出納的周轉(zhuǎn)金不超過5000元。

  四、各校賬目必須做到日清月結(jié),學(xué)期末各校將組織領(lǐng)導(dǎo)、教師代表進(jìn)行清理,并向體教職工公布每學(xué)期的各校財(cái)務(wù)收支情況。

  五、各校財(cái)會人員必須做到身正、口穩(wěn)、手直。主管會計(jì)每月應(yīng)向分管財(cái)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)經(jīng)收支、結(jié)余情況,并實(shí)行月報(bào)表匯報(bào)制度,協(xié)助各校領(lǐng)導(dǎo)管好財(cái)、理好財(cái)。

  六、嚴(yán)禁各校亂收費(fèi)、亂攤派、亂推銷。如有違者,將責(zé)令退還,并予以總金額的50%罰款,中心學(xué)校通報(bào)批評。情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)上級部門處理。

  七、堅(jiān)決執(zhí)行一本賬收支,一個專戶銀行存款,一支筆審批的財(cái)務(wù)管理制度,各校購買物品一般由出納會計(jì)負(fù)責(zé),當(dāng)事人核實(shí)簽字,主管領(lǐng)導(dǎo)審批方可入帳,會計(jì)對不符合財(cái)經(jīng)手續(xù)、不合理開支或不正規(guī)的單據(jù)發(fā)票有權(quán)向分管領(lǐng)導(dǎo)指出,并不予報(bào)銷。

  八、公款不準(zhǔn)借支,特殊情況經(jīng)批準(zhǔn)后才可借支。但數(shù)額不得超過本人當(dāng)月工資。還款期限不得超過一個月。對收款挪用的教師,其挪用款從教師工資中扣除。超過一個月而不能還款的,各校將按月利率2%收取利息。對學(xué)期末仍有欠款未還的教師,實(shí)行10%罰款,5%計(jì)息,調(diào)出人員如欠公款,工資關(guān)系暫不轉(zhuǎn)出。

  九、嚴(yán)格控制大吃大喝,亂買亂用的`消費(fèi)收支。對外來客人一般實(shí)行校內(nèi)進(jìn)餐對口接待,但嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)接待,校內(nèi)進(jìn)餐不得超過150元標(biāo)準(zhǔn),特殊情況在餐館進(jìn)餐,參與領(lǐng)導(dǎo)必須寫清事由,同時要控制標(biāo)準(zhǔn)。

  十、因公出差,所領(lǐng)經(jīng)費(fèi)必須在回校后一星期內(nèi)結(jié)帳,出差報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)按上級文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,教學(xué)方面經(jīng)費(fèi)開支,按《教學(xué)支出管理規(guī)定》執(zhí)行。

  十一、教職工休息日加班補(bǔ)助每天20元。突擊性工作需正常上班期間要加班加點(diǎn),給予適當(dāng)補(bǔ)助。外出公差或參加各班教研活動,縣級只報(bào)銷車費(fèi)(不超過8元)及會務(wù)費(fèi),不報(bào)銷住宿費(fèi),不發(fā)生活補(bǔ)貼;市級報(bào)銷往返車費(fèi),住宿費(fèi)每天限報(bào)20元,并每天補(bǔ)助生活費(fèi)15元,省級以上報(bào)銷車費(fèi)、會務(wù)費(fèi),住宿費(fèi)每天報(bào)30元,并每天補(bǔ)生活費(fèi)20元(如住宿費(fèi)、生活會、在會務(wù)費(fèi)內(nèi)不另報(bào)銷)。函授學(xué)習(xí)一切費(fèi)用自理。鄉(xiāng)、縣、市教育主管部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),一個周以上培訓(xùn),只報(bào)銷車費(fèi)、住宿費(fèi),不補(bǔ)助生活費(fèi)。

  十二、堅(jiān)決執(zhí)行集體簽訂合同制度,簽訂千元以上的合同,必須有兩個以上領(lǐng)導(dǎo)參加,嚴(yán)禁任何個人在家私自征訂任何物品。

  十三、各校需要買東西,必須要各線分管領(lǐng)導(dǎo)同意并寫清事由,方可入帳支出,總務(wù)做到每周清查一次,不合理、不合格的不予入帳。

  十四、分管總務(wù)的校長協(xié)助校長管理各校財(cái)經(jīng),各處室開支經(jīng)費(fèi)一次百元以上須經(jīng)各線分管校長同意,百元以上須經(jīng)校長同意,兩千元以上須經(jīng)辦公會通過。

  十五、各校來客需要招待(飯、煙、飲料等)須經(jīng)校長同意,校長外出須由主管校長同意方可報(bào)銷,未經(jīng)允許費(fèi)用自理。

  財(cái)務(wù)管理制度 20

  為收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi),把有限的工會經(jīng)費(fèi)用于為職工服務(wù)和開展工會活動上,特制定本制度。

  1、按月督促行政按全部職工工資總額的2%撥交工會經(jīng)費(fèi);

  2、根據(jù)《工會法》規(guī)定,按時、足額上解經(jīng)費(fèi);

  3、及時收繳會員會費(fèi);

  4、在銀行獨(dú)立開戶,實(shí)行工會經(jīng)費(fèi)獨(dú)立核算,嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算制度和銀行賬戶管理規(guī)定;

  5、認(rèn)真編制預(yù)算,按預(yù)算使用經(jīng)費(fèi);

  6、報(bào)銷時必須要有經(jīng)手人、證明人,并注明用途,經(jīng)主席審批后方可報(bào)銷,附件要齊全;

  7、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和其他各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律;

  8、工會會計(jì)要做好日記總賬、按月記賬,按季編報(bào)資產(chǎn)負(fù)債表,做好年度預(yù)算、決算的編報(bào)工作;

  9、按規(guī)定做好固定資產(chǎn)的購置、保管、核銷工作;

  10、每年1-2次向職代會(或會員代表)大會報(bào)告財(cái)務(wù)工作;

  11、做好會計(jì)檔案的`保管、交接工作;

  12、積極參加市總工會組織的財(cái)務(wù)檢查等工作。

【財(cái)務(wù)管理制度】相關(guān)文章:

財(cái)務(wù)的管理制度04-20

財(cái)務(wù)財(cái)產(chǎn)管理制度06-23

財(cái)務(wù)盤點(diǎn)管理制度04-18

有關(guān)財(cái)務(wù)的管理制度04-18

關(guān)于財(cái)務(wù)的管理制度04-18

財(cái)務(wù)醫(yī)院管理制度04-19

財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理制度04-18

財(cái)務(wù)印章管理制度01-30

財(cái)務(wù)審批管理制度11-22

財(cái)務(wù)內(nèi)部的管理制度01-10

欧美最大胆的西西人体44| 亚洲乱轮视频| 国产午夜精品免费一区二区三区| www黄色片com| 中国老熟女重囗味hdxx| 热の综合热の国产热の潮在线| 国产成人av大片在线观看| 超碰牛牛| 青草青草久热精品视频国产4| 黄色大片aa| 美女视频一区| 色婷婷狠| 欧美成年人视频| 色综合久久88| 业余 自由 性别 成熟偷窥| 五月天婷婷色综合| 丰满少妇内射一区| 国产成人久久精品麻豆二区| 精品乱子伦一区二区三区| 日本xxxx少妇高清hd| 曰本丰满熟妇xxxx性| 碰碰久久| 不卡无在线一区二区三区观| 51免费看成人啪啪片| 亚洲高清乱码午夜电影网| 国产综合网站| 啪啪日韩| 中文字幕乱码中文乱码777| 亚洲精品一区二区精华液| 日本乱子人伦在线视频| 亚洲精品视频三区| 日韩无套内射高潮| 亚洲综合激情另类专区| 成人性做爰aaa片免费| 久久久久人妻精品一区三寸蜜桃| 欧美第一页在线观看| 男人影院在线观看| 99福利在线观看| 人摸人人人澡人人超碰| 午夜福利合集1000在线| 蝌蚪自拍网站| 国产伦精品一区二区三区88av| 国产精品午夜在线观看体验区| 大度亲吻原声视频在线观看| 五月天六月色| 国产又黄又猛又粗又爽的视频 | 日本成本人片视频免费| 91精品久久久久久综合乱菊| 成人国产精品| 最新国产一区| 婷婷久久香蕉五月综合加勒比| 伊人依成久久人综合网| 一区二区三区高清av专区| 国产成人免费在线观看| av在线资源| 国产精品一区一区| 免费国产污网站在线观看| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频| 无码精品a∨在线观看十八禁| 久久久久久久久久久国产| proumb性欧美在线观看| 夜夜爽8888免费视频| 欧美牲交40_50a欧美牲交aⅴ| 天堂激情网| 人妻熟妇乱又伦精品视频app | 观看av免费| 秋霞欧美视频| 亚洲国产成人影院在线播放| 99国产成人综合久久精品 | 黄色av大全| 黄色国产一区| 欧美在线视频你懂的| 婷婷丁香国产| 欧美激情自拍偷拍| 欧美又大粗又爽又黄大片视频| 欧美一级色图| 一本a道v久大| 中国老太婆bb无套内射| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 日韩三级a| 国产亚洲精品久久久久久无| 亚洲一区二区在线播放相泽| 成人av动漫| 精品福利一区| 亚洲欧美一区在线| 夜夜躁狠狠躁日日躁视频黑人| 亚洲综合站| 92国产精品午夜福利| 亚洲国产va| 日韩精品成人一区二区在线观看| 黄色av免费观看| 一区二区在线免费观看视频| 亚洲欧美综合一区| 播放男人添女人下边视频| 国产黄色大片视频| 超碰在线9| 少妇内射兰兰久久| 18男女无套免费视频| 欧洲自拍一区| 国产传媒懂得| 成人黄色免费在线观看| 狼人社区91国产精品| 另类第一页| 国产高清狼人香蕉在线| 成人av一区二区三区| 无码高潮少妇毛多水多水| 国产片av国语在线观看手机版| 国产美女作爱全过程免费视频| 日韩在线不卡av| 久久国产午夜精品理论片最新版本| 日本做受高潮又黄又爽| 毛色毛片免费观看| 欧美老熟妇手机在线观看| 色哟哟—国产精品| 国产精品自拍片| 一级片视频免费观看| 97免费人做人爱在线看视频| 美女18禁一区二区三区视频| xxxxx在线视频| 国产精品网站视频| 老女人丨91丨九色| 国产第一页在线| 久久久久国产精品人妻aⅴ武则天| 久久国产一| 米奇777四色精品人人爽| 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇| 99er国产这里只有精品视频免费| 蜜臀avwww国产天堂| brazzers精品成人一区| 中文字幕免费中文| 亚洲综合激情网| 波多野结衣亚洲一区| 亚瑟av| 成人无码a片一区二区三区免| 伊人久久爱| 国产精品粉嫩懂色av| 亚洲精品自拍| 久久亚洲国产精品影院| 国产午夜一区二区三区| 国产精品免费久久久久影院| 99爱在线视频| 天天操夜夜拍| 欧美人体做爰大胆视频| 少妇人妻在线视频| 国产精品视频久久久久久| 少妇极品熟妇人妻200片| 182tv成人福利视频免费看| 大香大香伊人在钱线久久| 成人做爰高潮片免费视频| avtt在线观看| 五月婷丁香| 在线精品视频一区二区三区 | 操比视频网站| 污网站在线免费看| 青草一区二区| 久久精品国产亚| 插插插av| 成人男同在线观看| 国产精品视频合集| 午夜福利啪啪体验区| 亚洲香蕉精品| 国产精品成人国产乱一区| 黄色片在哪看| 国产午夜一区二区| 亚洲色大成网站www| 日本高清在线观看| sm在线看| 亚洲欧美综合精品久久成人网| 国产第19页精品| 国产让女高潮的av毛片| 色婷婷av一区二区| 国产午夜精品久久久久久| 日韩欧美中文在线观看| 91av国产精品| 青青青欧美视频在线观看| 亚洲国产精品91| av图片在线观看| 亚洲精品国产综合久久久久紧| 综合激情丁香久久狠狠| 久久网站热最新地址| 国产在线视频99| 午夜精品久久久久久久久久久久久| 国产人妻一区二区三区久| 亚洲天堂美女视频| 丁香六月久久婷婷开心 | 欧美久草视频| 豆花视频在线| 最近中文字幕日本| 久久免费一级片| av污| 裸体美女无遮挡免费网站| 26uuu精品一区二区在线观看| 偷拍激情视频一区二区三区| 日韩成人av网| 无码喷水一区二区浪潮av| 亚洲欧美日韩综合在线一| 伊人久久五月| 青楼妓女禁脔道具调教sm | 韩欧美精品| 山村淫强伦寡妇| 色资源网站| 国产日视频| 网站在线看| 国产激情久久久| 好吊操视频| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲| 欧美一级视频免费| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| 久久久久人妻啪啪一区二区 | 国产精品久久久久久精| 精品少妇一区二区30p| 九九视频在线| 4k岛国av超高清aⅴ| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频| 视频h在线| 国产成人一区二区三区免费| 午夜少妇av| 色综合久久久久久久久久| 美女在线一区| 欧美 日韩 国产 另类 图片区| 国产精品亚洲欧美日韩在线观看| 97在线播放视频| 亚洲精品国产a| 日本xxx高清| 日本爽爽爽爽爽爽在线观看免| 日韩一卡二卡三卡| 国产乱xxxxx国语对白| 亚洲视频一二区| 黄色在线不卡| 美女大量吞精在线观看456| 精品日韩在线| 外国av在线| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 性国产xxxx乳高跟| 爆乳熟妇一区二区三区霸乳| 日本激情一区二区三区| 国产 日韩 欧美 精品| 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜| 免费观看日韩av| 国内精品视频在线观看九九 | 成人在线免费视频播放| 久久机热这里只有精品| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 亚洲欧美综合一区二区三区| 91狠狠综合| 手机看黄色| 高清不卡毛片| 超碰在线天天| 中文字幕制服狠久久日韩二区| 免费看一区二区三区| 精品久久久久久中文字幕无码vr| 久久人人爽人人爽人人片亞洲| 高清成人| av网在线| 超级乱淫视频| 国产成人精选视频在线观看不卡| 被拉到野外强要好爽黑人| 国产99视频精品免费视频36 | 在线www| 国产乱xxⅹxx国语对白| 人人干97| 深夜福利院| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 国产一级淫片a免费播放| 欧洲亚洲一区二区三区四区五区| 日韩一级片中文字幕| www.美色吧.com| 国产成人一级| 欧美少妇色图| 免费观看h片| 99成人精品| 欧美xxxx做受欧美88bbw| 四虎黄色| 三区中文字幕| 17婷婷久久www| 欧美美女性高潮| 亚洲欧美激情四射在线日| 在线99热| 久久九九久精品国产88| 黄色激情在线| 麻豆www.| 国产成人av网站网址| 欧美一级黄| 草草久久久| 国产精品去看片| 自拍偷区亚洲综合激情| 999久久久精品国产消防器材| 国产产在线精品亚洲aavv| 尤物精品视频无码福利网| 亚洲第一无码专区天堂| 成人试看30分钟免费视频| 91在线视频国产| 欧美性受xxxx黑人xyx| 疯狂欧美牲乱大交777| 开心色99| 在线日本中文字幕| 亚洲欧美韩国| 国产在线观看网站| 岛国av噜噜噜久久久狠狠av| 九九九亚洲| 99久久99久久精品| 色狠狠av北条麻妃| 宅男噜噜噜666在线观看| 草草影院第一页yycc.com| 伊人97| 美女在线一区| 成人在线三级| 日日草| 国产又黄又爽又刺激的免费网址| 超碰精品在线观看| 99riav国产精品| 一个色亚洲| 91.久久| 久久国产36精品色熟妇| www.亚洲视频.com| 女人夜夜春精品a片| 成人av一区二区兰花在线播放| 一二级毛片| a天堂中文在线观看| 久久在线看| 久久久国产精品亚洲一区| 久久99一区| 欧美日韩小视频| 夜夜躁狠狠躁日日躁av| 日本中文一区二区三区亚洲| 色偷偷av男人的天堂京东热| 欧洲高潮视频在线看| 免费网站av| 99热热久久| 凸凹人妻人人澡人人添| 午夜福利92国语| 福利所导航| 成人在线视频在线观看| 国产亚洲精品日韩在线tv黄| 免费性网站| 久久久久免费视频| 亚洲精品成人老司机影视| 黄色av免费看| 亚洲色图 校园春色| 亚洲人成日韩中文字幕无卡| 亚洲精品无码久久久久yw| 乱熟女高潮一区二区在线| 亚洲欧美熟妇综合久久久久| 天天爱天天做久久狼狼| 中文字幕日本在线| 忘忧草社区www资源在线| 色天天| 国产成人精品999视频| 精品一卡2卡三卡4卡免费网站| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码| 97中文字幕在线观看| 日日摸夜夜添无码无码av| 狠狠操综合网| 欧美视频区高清视频播放| 亚洲欧美日韩三级| 真实国产乱啪福利露脸| 护士奶头又大又软又好摸| 啪啪自拍视频| 97国产高清dvd| 国产乱人偷精品视频| 美日韩中文字幕| 欧美不卡一区二区三区| 久久久久久久久久久网| 欧美另类视频在线观看| 72种姿势欧美久久久久大黄蕉| 1000午夜黄三级| 男女性爽大片视频| 我们高清中文字幕mv的更新时间| 日韩第一区| aaaa免费视频| 国产伦精品视频一区二区三区| 色婷婷777777仙踪林| 免费无码的av片在线观看| 九九精品视频在线观看| 国产亚洲成人精品| 草草影院ccyycom| 里番acg☆里番本子全彩| 夜夜操夜夜摸| 人人妻人人澡人人爽不卡视频| 久久福利视频导航| 三级网站视频在在线播放| 3d动漫精品啪啪一区二区免费| 国产片av国语在线观看导航| 国产午夜福利院757视频| 欧美亚洲色图视频| 泰国性xxx视频| 九九在线精品视频| 黄片a级毛片| 日韩成人综合| 亚洲韩国精品无码一区二区三区| 亚洲天堂成人在线视频| 亚洲视频一| 内射干少妇亚洲69xxx| 日日干日日草| 日日好av| 韩国三级无码hd中文字幕| 青娱乐欧美| 日产精品l区2区| 性强烈的欧美三级视频| 欧美一级淫片bbb一84| 亚洲国产精品va在线观看香蕉| 日韩精品久久久| 国产喷水1区2区3区咪咪爱av| 成人无码视频在线观看大全| 香蕉av一区| 中文字幕乱码在线播放| 成人在线网址| 欧美日韩se| 国产亚洲精品a在线观看下载| 18禁无遮挡啪啪无码网站| 亚洲天堂2017无码中文| 成人自拍网| 国产三级韩国三级日本带黄| 欧美午夜特黄aaaaaa片| 丰满的女人性猛交| 亚洲国产欧美日韩在线精品一区 | 国产精品久久一区二区三区动漫| 免费观看国产精品| 成人爽a毛片一区二区免费| 少妇资源| 色综合a| 小鲜肉自慰网站| 亚洲视频小说| 成年女人永久免费观看视频| 91p九色| 97青青草| 亚洲成人在线视频观看| 色视频在线观看| 亚洲色图视频在线| 国产成人av综合色| a片在线免费观看| 欧美 亚洲 国产 制服 中文| 少妇乱淫aaa高清视频真爽| 比利时xxxx性hd极品| 免费av一级片| 色综合久久五月| 国产chinese中国xxxx| 台湾十八成人网| 91原创国产| 国产精品资源在线观看 | 香蕉久久一区二区三区啪啪 | 亚洲一区二区三区香蕉| 日韩中文字幕2019| 伊人久在线| 免费黄色国产视频| 国产黄色片免费| 久久国产免费福利永久| 亚洲国产欧美在线人成app| 欧美自拍嘿咻内射在线观看| 男人的天堂日本| 日本男人天堂| 亚洲va欧美va国产va综合| 色香蕉网| 男女做爰高清无遮挡免费视频| 亚洲欧美日韩综合在线丁香| 青青青在线免费| 国内精品自线在拍2020不卡| 欧美肥婆性猛交xxxx| 伊人97| 久久精品影视免费观看| 国产欧美va欧美va香蕉在线观看| 佐佐木希av一区二区三区| 亚洲最大av无码网站最新| 深爱婷婷网| 欧美多毛肥胖老妇做爰| 九九精品影院| 人人妻人人澡人人爽人人精品浪潮| 成人无遮挡裸免费视频在线观看| 艳妇臀荡乳欲伦交换日本| 美女综合网| 午夜特片网| 久久人体视频| 亚洲成人av免费在线观看| 六十路熟妇乱子伦| 欧美深夜福利| 91美女片黄在线观看| 97人妻中文字幕总站| 看成人片| 精品美女一区| 国产精品中文在线| 露出调教羞耻91九色| 激情网综合| av无码人妻一区二区三区牛牛| 久久精品手机观看| 亚洲国产高清在线一区二区三区 | 三上悠亚日韩精品二区| 成人看片网| 黄瓜视频色| 久久婷五月| 免费现黄频在线观看国产| 真人做爰高潮全过程毛片| 中文在线a∨在线| 国产一区国产二区在线精品| 中国女人内谢69xxxxⅹ视频 | 欧美一级爆毛片| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 99天堂网| 校园春色~综合网| 国产精品高潮呻吟av久久4虎| 久久久久网址| 九一九色国产| 91精品国产福利一区二区三区| juliaann艳妇精品hd| 亚洲熟妇av午夜无码不卡| 亚洲成人免费av| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 亚洲精品9999| 男女车车的车车网站w98免费| 猫咪av网| 看片网址国产福利av中文字幕| 亚洲精品视频国产| 岬奈奈美女教师中文字幕| 亚欧乱色熟女一区二区三区| 美日韩免费视频| 亚洲同性男网站| 日本美女逼| 亚洲成av人片在线观l看福利1| 人妻av无码专区久久| 欧美成人小视频| 日韩精品久久一区二区| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 哺乳援交吃奶在线播放| 999re5这里只有精品| 99色影院| 色夜码无码av网站| 国产综合色视频| 拍真实国产伦偷精品| 亚洲免费视| 色综合视频在线观看| 西西裸体性猛交乱大xxxx| 欧美另类精品xxxx| 精品美女久久久| 国产精品99久久久久| 欧美35页视频在线观看| 一区二区三区高清在线观看| 91美女图片黄在线观看| 性xxxxx大片做受免费视| 国产黄色免费| 少妇被粗大的猛烈进出va视频| 欧美性xxxx最大尺码| 无码人妻精品一区二区三区久久久| 久久精品国自产拍| 国产精品入口尤物| 色多多福利网站免费破解| 亚洲国产精品va在线看黑人| 孕妇怀孕高潮潮喷视频孕妇| 拔萝卜在线视频免费观看| 新婚少妇无套内谢国语播放| 91亚洲免费| 成人性视频sm| 狠狠五月激情六月丁香| 国产成a人亚洲精v品无码| 色欲蜜桃av无码中文字幕| 免费国产在线麻豆网站| 精品久久国产综合婷婷五月| 久久99er热精品免费播| 日韩中文字幕在线专区| 亚洲人成网站在线观看69影院| 91精品国产二区在线看大桥未久| 中文字幕妇偷乱视频在线观 | 天堂资源中文| 美日韩一级| 国产精品高清网站| 亚洲精品午夜久久久| 国产成人午夜精华液| 成人无码a∨电影免费| 中文无码妇乱子伦视频| 国产成熟女人性满足视频| 国产精品综合色区在线观看| 大地资源中文第3页| 日本熟人妻中文字幕在线| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆瓣| 久碰久摸久看视频在线观看| 91重口变态| 亚洲和欧洲一码二码区别7777| 日韩精品人成在线播放| 国产无遮挡免费观看视频网站| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂 | 欧美精品色图| 精品亚洲永久免费精品| 人妻丰满熟妇av无码区免| 国产免费不卡| 欧洲男女做爰免费视频| 激情内射亚洲一区二区三区| 亚洲校园激情| 精品国产乱码久久久久久闺蜜 | 夜夜福利| 国产特黄毛片| 秋霞av无码观看一区二区三区| 亚洲网在线| 精品无码午夜福利电影片| 肉嫁高柳家在线看| 亚洲在线观看免费| 精品一区二区三区免费播放| 成人少妇高潮流白浆| 久久综合伊人九色综合| 91精品综合| 日韩一级片中文字幕| 欧美成人黄| 日韩精品视频在线观看免费| 免费簧片在线观看| 国产成人午夜福利在线小电影| 精品久久久久久久久久软件| 亚洲欧美精品综合一区| 青草视频网| 色噜噜在线| 亚洲精品少妇久久久久久| www成年人视频| 性欧美17一18内谢| 少妇一区二区视频| 女av在线| 国产微拍精品一区| 激情黄色一级片| 粗大黑人巨精大战欧美成人| 97se亚洲精品一区二区| 修仙性瘾荡乳小说h| 国产精品爱啪在线播放| 97超级碰碰人妻中文字幕| 在线观看免费视频污网站| 亚洲成av人片天堂网站| 18禁止观看强奷免费国产大片| 久久激情日本亚洲欧洲国产中文| 国产成人综合久久精品av| 亚洲欧美不卡视频在线播放| 女人下边被添全过视频| 久久视频精品| 日韩av无码社区一区二区三区| 羞羞视频网址| 久久久av男人的天堂| 国产日韩欧美精品在线| 亚洲成年网站青青草原| 桃色视频网站| 国产色精品vr一区二区| 欧美日本一区二区视频在线观看 | 国产免费mv大片人人电影播放器| 亚洲精品91天天久久人人| 天堂av中文在线| 79年熟女大胆露脸啪啪对白p| 黄色国产在线观看| 超高清日韩aⅴ大片美女图片| 日日碰狠狠丁香久燥| 三级黄色片免费观看| 国语对白久久| 男人添女人囗交做爰视频| 日本免费一本一二区三区| 成人亚洲精品| 大屁股国产白浆一二区| 中文字幕亚洲图片| 精品国产aⅴ| 黄色污污网站| 国产色婷婷精品综合在线手机播放 | 精品无码一区二区三区 | 一个人在线免费观看www视频| 国产三区在线视频| 九九九免费视频| 国产视频九色蝌蚪| 亚洲精品蜜桃| www日韩高清| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 国产小视频91| 国产在线国偷精品产拍免费观看 | 欧美三级黄色大片| 超碰在线免费| 男女av免费| 青青草精品视频| 草草影院地址| 欧美精品一区二区视频在线观看| 一级免费黄色片| 97人妻熟女成人免费视频色戒| 用舌头去添高潮无码视频| 91大神福利视频| 天天视频色| 日本丰满大乳奶做爰| 久久精品国内| 沙奈朵狂揉下部羞羞动漫| 久天啪天天久久99久久| 亚洲日韩欧美一区久久久久我| 人人爽人人爱| 亚洲欧美日韩久久精品第一区| 国产黄色片免费在线观看| 男女黄色毛片| 亚洲人成人伊人成综合网无码| 亚洲wwww| 美女自卫慰免费视频www免费| 亚洲精品第一国产综合亚av| 国产精品成人一区二区网站软件| 久久久久久久久久久免费av| 亚洲无马砖区2021| 男人激烈吮乳吃奶视频免费| 四虎国产精品永久入口| www.啪啪.com| 色成人精品免费视频| 天堂岛国av无码免费无禁网站| 免费观看一区二区三区视频| 91精品国产91久久久久游泳池| 毛片视频在线免费观看| 国产侵犯亲女在线| 亚洲色偷偷av男人的天堂| 久久不射网| 国产区精品| 噜噜噜亚洲色成人网站| 日韩av免费网址| 麻豆区1免费| 国产成人年无码av片在线观看| 国产精品视频免费播放| 亚洲黄色在线看| 亚洲综合精品第一页| 国产日韩一区二区三免费高清 | 活大器粗np高h一女多夫| 国产亚洲精品自拍| 亚洲一区综合图区| 农村乱人伦一区二区| 国产日产欧美a级毛片| 777午夜精品免费观看| 高潮av在线| 亂倫近親相姦中文字幕| 一区三区不卡高清影视| 丰满人妻一区二区三区无码av| 国产精品久久久久精女同| www.日韩系列| 中字幕视频在线永久在线观看免费| 精品久久久久久18免费网站| 狠狠躁日日躁夜夜躁2022麻豆| 大奶子av| 亚洲一二三在线| 亚洲人成网亚洲欧洲无码| 91亚色网站| 黄色片少妇| 狠痕鲁狠狠爱2021在| 波多野吉衣一区二区| 婷婷天天| 久久久婷婷成人综合激情| 爆乳高潮喷水无码正在播放| 青草青在线| 蜜桃中文字幕| 少妇与黑人一二三区无码| 草草影院ccyycom| 亚洲一区中文字幕日产乱码| 精品国产不卡在线观看免费| 欧美精品一区二区三区视频 | 天天躁日日躁狠躁欧美| 综合色天天鬼久久鬼色| 国产高清狼人香蕉在线| 亚洲欧美日韩久久一区二区| 特级a级片| 黄色av播放| 成人黄页网站| 国产91打白嫩光屁屁网站| 女人扒开下面无遮挡| 精品综合久久久久久98| 久久久国产精品黄毛片 | 美女在线一区| 国产爆初菊在线观看免费视频网站 | 狠狠伊人| 国产福利视频在线观看| 69性影院| 永久免费无码av网站在线观看| 国产成人8x人网站在线视频| 国产女人高潮抽搐叫床涩爱小说| 香蕉视频官网| 亚洲国产系列| 久久久久亚洲ai毛片换脸星大全| 国外成人在线视频网站| a视频在线观看| 偷拍中年夫妇激情嗷嗷叫| 插插射啊爱视频日a级| 精品一区精品二区| 日韩欧美二区| 青青在线免费观看| 国产卡一卡二在线| 无码福利日韩神码福利片| 欧美交换配乱吟粗大25p| 亚洲九九九| vr成人片在线播放网站| 久久一区欧美| 巨大黑人极品videos精品| 成人免费观看网站| 狠狠色网站| 国产女人第一次做爰毛片| 另类综合网| 羞羞涩涩视频| 老湿机69福利区无码| 亚洲高清中文字幕在线看不卡| 福利一区二区视频| 毛片网站免费| 肮脏的交易在线观看| 亚洲成人免费看| 中文字幕人妻丝袜美腿乱| 找av123导航| 久久996re热这里只有精品无码| 无码丰满熟妇| 亚洲成a∨人片在线观看无码| wwwcom亚洲| xxxx少妇高潮毛片新婚之夜| 人人射人人爱| 天堂8资源8地址8| 性视频网| 久久亚洲热| 99热久久最新地址| 久久超碰色中文字幕超清| 色欧美视频| 免费羞羞午夜爽爽爽视频| 国产黄色在线免费观看| 韩国三级丰满少妇高潮| 91精品国产色综合久久不8| 国产91蝌蚪| 狠狠做| 无码抽搐高潮喷水流白浆| 国产三级理论| 超薄肉色丝袜一二三| 色01看片网| 国产香蕉尹人在线观看视频| 亚洲成人免费影院| 国产午夜免费视频| 131美女爱做视频国产福利| 免费观看成人38网站| 婷久久| 国产精品第一| 99欧美精品| 天天射射综合| 国产精品午夜成人免费观看| 成人免费观看cn| 无码一区二区三区亚洲人妻| 欧美肉大捧一进一出免费视频 | 久久精品人人做人人爽老司机| 成人在线网址| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫不卡视频| 国产色视频在线播放| 亚洲人成电影网站在线观看| 亚洲欲色欲www怡红院| a男人天堂| 精品一区二区成人精品| 毛茸茸亚洲孕妇孕交片| 欧美不卡影院| 妇女性内射冈站hdwwwooo| 18成人在线观看| 99热久久久久久久久久久174 | 亚洲一二三四2021不卡| 亚洲伊人色欲综合网无码中文| 亚洲女初尝黑人巨高清| 99亚洲国产精品| 一级黄色大片免费看| 黄色小视频网站免费| 色欲av伊人久久大香线蕉影院| 国产一级片中文字幕| 女人内谢99xxx免费| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽 | 无码人妻丰满熟妇区五十路| 高潮毛片又色又爽免费| 日日综合| 9l视频自拍九色9l视频| 少妇做爰免费视频网站色黄| 精品国产91久久久久久| 亚洲狼人av| 狠狠爱天天综合色欲网| 中文天堂最新版资源www| 网色网站| 人妻少妇精品系列| 亚洲区欧美| 国产视频xxxx| 人人爱人人射| 强睡邻居人妻中文字幕| 成人黄网站高清免费视频| 韩国黄色毛片| 九九久久精品| 7777欧美日激情日韩精品| 天海翼一区| 污污网站免费在线观看| 偷窥村妇洗澡毛毛多| 香蕉网站视频| 大奶子情人| 亚洲日韩中文无码久久| 天天舔天天干| 午夜日本大胆裸艺术| 国产一区二区精品久久 | 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 久久av青久久久av三区三区| 亚洲做爰日本做爰| 亚洲国产a∨无码中文777| 国产国拍精品亚洲| 日韩一区精品视频一区二区| 成人免费福利| 私拍在线| 视频在线一区二区| 亚洲黄色录像片| 欧美狠狠爱| 日本人jizz亚洲人| 国产乱国产乱| 色女人av| 日韩国产成人在线| 日本无码人妻精品一区二区蜜桃| 国产精品99久久久久久武松影视| 成人免费毛片高清视频| 久久丫精品久久丫| 国产精无久久久久久久免费 | 欧美多p| 大香伊蕉在人线国产网站首页| 日韩a视频| 又污又黄又爽的网站| 日本熟妇乱人伦xxxx| 亚洲女人的天堂www| 亚洲人成网站在线观看69影院| 欧美刺激性大交亚洲丶日韩| 2018国产大陆天天弄| 国产成人三级| 欧美午夜一区二区福利视频| 懂色av免费| 色老板精品无码免费视频| 少妇性生交xxxⅹxxx| 日韩av在线播放网址| 欧美精品二区三区四区免费看视频| 久久精品午夜| 精品国产美女av久久久久| 日韩黄色免费观看| 亚洲色大成网站www永久麻豆| 成人午夜激情影院| 人人爽在线| 一级做a爰片久久毛片潮喷| 麻豆专媒体一区二区| 特级毛片a| 尤物99av写真在线| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 国产精品麻豆免费观看| 快色av| 久久久精品二区| 毛片在线观看视频| 制服丝袜在线看| 天堂视频免费在线观看| 天堂在线网www在线网| 精品国产三级a∨在线欧美| 久久久亚洲裙底偷窥综合| 国产免费艾彩sm调教视频| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| 51精品国自产在线| 久久久久成人网站| 亚洲欧美熟妇自拍色综合图片| 国模裸体无码xxxx视频| 成人毛片无码一区二区| 久久久久欧美精品观看| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 成人av一区二区亚洲精| 沙奈朵狂揉下部羞羞动漫| 羞羞视频靠逼视频大全| 中国女人精69xxx25| 国产精品一区二区免费在线观看| 精品国精品自拍自在线| 亚洲激情国产| 亚洲一区二区无码偷拍| 国产第一网站| 国产资源av| 美国少妇性做爰| 中文精品在线| 精品久久国产视频| 成人一区二区视频| 色欲av伊人久久大香线蕉影院| 在线播放av片| 欧美人与动另类xxxx| 99亚洲天堂| 魔性诱惑| 国产一级大片| 无码国模产在线观看免费| 爱情岛论坛亚洲首页入口章节| 欧洲专线一区二区三区| 国产成人亚洲日韩欧美久久| 亚洲成色在线综合网站2018| ass少妇pics粉嫩bbw1| 野花社区免费观看在线www| 国产自啪精品视频网站丝袜| 欧美一二| 亚洲精品乱码| 久久人人爽人人爽人人片亞洲| 国产91丝袜| 强行糟蹋人妻hd中文字幕| av在线三区| 香港日本三级亚洲三级| 99精品电影一区二区免费看 | 九色.com| 性户外野战hd| 亚洲精品视频在线观看免费| 国产精品日日躁夜夜躁欧美| 人妖性生活视频| 国产欧美日韩三级| 粉豆av| 国产露脸150部国语对白| 无码专区—va亚洲v天堂麻豆| 99视频这里有精品| 中文版在线乱码在线看| 久久久亚洲成人| 九色视频在线播放| jizz高清| 天堂av2024| 亚洲人成网址在线播放| 高潮白浆女日韩av免费看| 欧美精品亚洲精品| 黄视频在线免费| 日本a级在线播放| 娇妻玩4p被三个男人伺候电影| 91麻豆精产国品一二三产区区 | 伊人中文字幕在线| 亚洲九区| www天堂av| 精品人成视频免费国产| 亚洲国产免费| 亚洲美女做爰av人体图片| 国产一国产二国产三| 影音先锋啪啪av资源网站| 日本少妇又色又爽又高潮看你| 被灌满精子的少妇视频| 日韩一级视频在线| 美女黄视频网站| 一级黄色免费毛片| www色播| 2018av天堂在线视频精品观看| 美女视频一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 四虎一区二区| 狼人大香伊蕉国产www亚洲| 亚洲女人天堂网| 久久视了| 射网站| 国产乱人伦偷精品视频免观看| 精品国内综合一区二区| 精品国产31久久久久久| 无码国产色欲xxxx视频| 久久高潮视频| 亚洲热在线观看| 91美女图片黄在线观看| 久草视| 蕾丝av无码专区在线观看| 国产精品无人区一区二区三区| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 色综合天天色| 欧美视频免费在线观看| 精品国产三级a∨在线| 日韩精品短视频| 伊伊综合在线视频无码| 99国产成人精品| 人人干夜夜操| 色综合欧美在线视频区| 天堂av8| 天天干天天操天天舔| 亚洲综合二| 欧美精品一区在线播放| 精品欧洲av无码一区二区14 | 亚洲一区二区视频| 国产精选第一页| 日韩欧美在线综合网| 欧美精品久| 丰满肥臀噗嗤啊x99av| 免费欧美一区| 亚洲一区二区三区四区在线| 麻豆视频一区二区| 91免费黄| 久热国产在线| 夜色一区| 999精品嫩草久久久久久99| 久久精品人人槡人妻人人玩av| 小泽玛利亚一区二区在线| 欧美变态另类zozo| 亚洲一区欧美二区| 中文字幕人妻熟在线影院| 亚洲视频日韩视欧美视频| 自拍偷在线精品自拍偷99九色| 夜夜骑狠狠干| 免费久久一级欧美特大黄| 精品少妇一区二区三区免费观| av激情亚洲男人的天堂国语| 国产精品99精品久久免费| 大陆极品少妇内射aaaaaa| 人妻无码少妇一区二区| y111111少妇蜜桃视频 | www.欧美国产| xxx69美国| 日本高清www免费视频大豆| 亚洲aa在线| 19禁大尺度做爰无遮挡小说 | 你懂的91| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 国产一级特黄毛片| 91avcn| 极品少妇xxxx| 无码人妻丰满熟妇啪啪欧美| 欧美亚洲综合另类色妞网| 日韩精品欧美激情| 亚洲一级久久| 日本一区二区三区视频在线播放| 国产成人午夜高潮毛片男男爱| av网站的免费观看| 亚洲日韩av无码一区二区三区人| 久久亚洲国产精品五月天婷| 国产精品人妻一码二码| 黄色一级在线播放| 久久| 髙清国产性猛交xxxand| 色欧美视频| 中文av岛国无码免费播放 | 在线观看午夜| 中文字幕亚洲无线码| av无码一区二区三区| 色香蕉在线| 欧美成人精品午夜免费影视 | 草草影院1| 日韩午夜小视频| 大阳蒂毛茸茸videoshd| 91av在线免费视频| 西西午夜无码大胆啪啪国模| 国产69精品久久久久久人妻精品| 久久精品视频7| 亚洲国产成人爱av网站| 伊在人亚洲香蕉精品区麻豆| 日本啪啪片| 精品久久久噜噜噜久久久| 爱情岛亚洲论坛入口首页| 日本欧美国产在线| 精品成人久久| 性少妇mdms丰满| 99精品久久久久| 欧美一级黄色片子| 狠狠干2019| 饥渴少妇勾引水电工av| 曰本女人牲交全视频免费播放| 日韩一二三四区| 日韩精品一区二区三区蜜臀| 亚洲国产精品美女| 国产成人午夜福利在线观看视频| 亚洲精品123区| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 国产精品久久久久永久免费看 | 欧美韩国一区| 中文精品一区| 爱爱网视频| 谁有av网址| 久久天堂网| 亚洲国产果冻传媒av在线观看| 青青草十七色| 成年美女黄网站色大片免费看| 国产xxxxwwww| h网站免费在线观看| 亚洲精品123区| 免费午夜激情| 欧美14一18处毛片| 国产女人的高潮国语对白| 欧美性生话| 久久色资源网| 极品少妇一区| 性欧美videos做受| 高潮毛片又色又爽免费| 五月av综合av国产av| 国产精品嫩草影院com| 永久免费的啪啪网站免费观看| 黄色片子一级| 天天干天天射综合网| 欧美精品一| 亚洲人成小说| 国产美女在线精品免费观看网址| 亚欧洲乱码视频一二三区| 国产99视频精品免费视频6| 欧美最猛黑人xxxx| 在线天堂√8| 日韩成人av在线| 色视频欧美一区二区三区| 成 人 免费 黄 色 视频| 麻豆超碰| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看| 亚洲国产精品视频在线观看| 理论片中文字幕在线观看| 欧美xxxxav| 一本大道久久东京热无码av| 天堂av在线资源| 亚洲成vr人片在线观看天堂无码| 伊人色综合视频一区二区三区| 亚洲狠狠成人网| 色婷婷在线观看视频| 日韩精品tv| 亚洲综合无码日韩国产加勒比| 在线综合亚洲中文精品| 天堂一区| 国产精品久久久久777777| av手机| 伊人五月天婷婷| 国产精品va在线播放我和闺蜜| 欧美成人精品欧美一| 国产精品www伦之荡艳岳| 久久网免费| 精品一区二区三区在线播放视频| 国内精品自在自线视频| 午夜三级毛片| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 99re视频精品| 黑人巨大跨种族video| 午夜久久久久久禁播电影| 国产福利视频一区二区| 色天使亚洲综合一区二区| 一区二区在线观看免费视频| av网站导航| 日本在线黄色片| av手机在线看片| 一个色综合导航| 非洲黑人毛片| 亚洲欧美另类激情综合区| 台湾亚洲精品一区二区tv| www.夜夜夜| 中文字幕在线官网| 超碰在线观看91| 久久艹精品视频| 国产成人精品日本亚洲第一区 | 手机在线看片国产| 在线观看黄色网页| 久久亚洲精品无码va白人极品| 黄色午夜视频| 超碰在线| 久久六六| 成人在线免费| 国产影视av| 香蕉依人| 国产chinese| 99自拍偷拍| 久久久国产网站| 啪啪无码人妻丰满熟妇| 福利综合网| 国产91啦| xxxxxx国产| 少妇哺乳期在线喷奶| 欧洲极品少妇| 亚洲第一香蕉网| 911成人网| 蜜桃视频韩日免费播放| 91国偷自产一区二区三区水蜜桃| 青青视频在线播放| 亚洲最大成人在线| 18成人在线观看| 国产亚洲精品久久久久久无亚洲| 久久福利在线| 2021久久超碰国产精品最新| 观看成人永久免费视频| 九九看片| 日韩精品一线二线三线| 2021狠狠操| 69av在线播放| 成年18网站免费进入夜色| 国产福利一区二区麻豆| 成人av无码一区二区三区| 国产日韩成人| 中曰韩黄色片| 亚洲国产精品久久久久秋霞不卡| sese在线| 成人欧美一区二区三区在线观看| 老太婆性杂交视频| 肉欲性毛片交38| 少妇高潮惨叫正在播放对白| 免费的色视频| 亚洲第一无码专区天堂| 欧美v日韩v亚洲v最新在线| jizz偷窥| 日韩中文在线视频| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 韩国三级hd中文字幕| av中文字幕免费观看| av中文字| 熟妇高潮喷沈阳45熟妇高潮喷| 亚洲人成人毛片无遮挡| 无码不卡中文字幕av| 欧美日韩网站| 久久亚洲sm情趣捆绑调教| 韩国三级无码hd中文字幕| 国产成人亚洲综合无码品善网| 欧美日韩激情在线| 欧美黑人一区二区| 午夜激情亚洲| 欧洲高潮视频在线看| 日韩特级毛片| 五月天天爽天天狠久久久综合| 97人摸人人澡人人人超一碰| 亚洲国产成人精品无码区四虎 | 成人片黄网站a毛片免费| 久久久精品视频免费看| 免费在线观看网址| 男人亚洲天堂| 亚洲不卡在线| juliaann风流的主妇hd| 精品无码久久久久国产| 青春草在线视频免费观看| 麻豆福利在线观看| 人妻无码一区二区三区av| 免费毛片www com cn| av资源天堂| 毛片的网址| 91avcn| 亚洲 欧洲 日韩 综合 第一页 | 日本人妻伦在线中文字幕| 亚洲首页| 日韩午夜一区二区三区| 天天干在线播放| 国产在线色| 日本高清免费的不卡视频| 西川结衣在线观看| 1313午夜精品理论片| 国产又粗又硬又大爽黄| 91av久久久| 国产现实无码av| 日韩视频二区| 色偷偷亚洲精品一区二区| 爱草视频| 日韩午夜精品| 日本一区视频在线| 凹凸日日摸天天碰免费视频| 一级性爱视频| аⅴ新版在线天堂| 又大又粗又长的高潮视频| 国产亚洲成av人片在线观看导航| 久草热视频| 五月综合激情网| 男人天堂新| 日韩精品无码一区二区三区视频 | 亚洲综合婷婷| 色先锋资源久久综合5566| 亚洲成人观看| 在线观看91精品国产入口| 亚洲第一色网| 久草免费在线观看| 亚洲一区二区蜜桃| 婷婷五月亚洲综合图区| 蜜桃精品视频| 日韩三级毛片| 亚洲熟妇无码av不卡在线| 国产系列在线观看| 国产91一区| 亚洲图色av| 欧洲黄色网| 美女高潮久久| 色五月丁香六月欧美综合| 黄三级| 婷婷五月深爱憿情网| 91巨炮在线| 9久9久热精品视频在线观看 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97首创麻豆| 伊人色播| 日韩av在线第一页| 亚洲欧美va天堂人熟伦| 折磨小男生性器羞耻的故事| 欧美精品中文字幕在线视| 亚洲色图吧| 成人精品网站在线观看| 国产同性野外打野战| 久久婷婷色五月综合图区| 国产精品青青在线观看爽| 久久老女人| 国产91成人欧美精品另类动态| 少妇又紧又黄又刺激视频| 黄色片欧美| 鲁丝片一区二区三区| 国产精品毛片久久久久久久明星 | 成人观看网站| 亚洲三级在线中文字幕| 超清无码一区二区三区| a级毛片黄色| 国产aⅴ精品一区二区三区| 成人在线观看小视频| 亚洲成av人片在www色猫咪| 找av123导航| 91免费视频入口| 国产精品天天看| 91精品国产入口| 免费毛片网站在线观看| 国产又色又爽又黄又免费文章 | 日韩欧美色视频| 婷婷色六月天| 久久久国产网站| 国产日产亚洲系列最新| 国产成年免费视频| 欧美日韩大片| 少妇寂寞小伙满足少妇在线观看| 99爱视频在线观看| 国产精品香蕉500g| 亚洲欧美成人网| 蜜桃视频在线观看免费网址入口| 成人av鲁丝片一区二区免费| 亚洲aⅴ无码成人网站国产app| 无码国产精品一区二区免费模式| 亚洲a成人无m网站在线| 再深点灬舒服灬太大了网站| 超碰在线香蕉| 中文字幕无线乱码人妻| 久久精品免视看国产成人明星| 亚洲视频免费观看| 青青超碰| 欧美成人免费视频一区二区| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 最新国产拍偷乱偷精品| 99视频在线精品国自产拍| 无码中文字幕人妻在线一区| 啪视频免费| 天天天av| 毛片a片免费看| 免费观看成人| 24小时日本在线www免费的| 亚洲爆乳无码一区二区三区| 极品福利视频| 日韩avcom| 九九热精品视频| 中文字幕网址在线| 操操网| 免费的理伦片在线播放| 极品美女一线天粉嫩| 狠狠综合久久av| 国产成人精品午夜视频'| 国产福利男女xx00视频| 精品久久一区二区乱码| 国产h视频在线观看| 成人在线视频免费| 国产精品激情av久久久青桔| 久草在| 亚洲熟女精品中文字幕| 日本妇人成熟免费视频| 欧美高清另类| 麻豆一区二区| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 99av海角社区| 91啦国产| 波多野结衣av一区二区全免费观看 | 亚洲日本乱码一区二区产线一∨| 亚洲制服无码| 亚洲成a∨人在线播放欧美| 少妇性荡欲午夜性开放视频剧场| 日韩大陆欧美高清视频区| 国产精品日韩av| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 深夜影院在线观看| 亚色九九九全国免费视频| 一级aa毛片| 国产成人午夜精品| 国产成人av综合久久视色| 成人黄色在线免费观看| 东京热加勒比视频一区| 一本大道久久香蕉成人网| 国产又黄又刺激又高潮的网站| 日本黄网站三级三级三级| 国产精品成人网| 西西人体做爰大胆性自慰| 福利网站在线| 亚洲成a人片在线观看中文| 99偷拍视频精品一区二区| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 一区二区三区视频在线看| 午夜小视频免费在线观看| 7777色鬼xxxx欧美色妇| 欧美506070老妇乱子伦| 国产v亚洲v天堂无码久久久| 亚洲一区二区三区偷拍女厕| 亚洲欧美高清在线精品一区二区| 亚洲黄色免费在线观看| 刘亦菲国产毛片bd| 自拍偷自拍亚洲精品牛影院| 欧美黑人粗大xxxxbbbb| 婷婷日| 亚洲精品国自产拍在线观看| 在线能看的av| 成人a√| 性一交一乱一伧国产女士spa | 黄色片aa| 91国在线| 我爱我色成人网| 国产精品毛片久久久| 日韩黄视频在线观看| 97久久精品无码一区二区| 国产无套精品| 91视频官网| 国产不卡在线| 日本免费www| 亚洲精品美女久久7777777| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠片| 91成人毛片| 91久久中文字幕| 超碰av在线| 日韩欧美一卡二卡| 免费看片啪啪tv| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 一及黄色毛片| 国产免费黄色小视频| 国产精品真实灌醉女在线播放| 欧美激情视频一区二区三区| 天堂а√在线中文在线最新版 | 中文字幕在线视频一区二区三区| 强行无套内谢大学生初次| 久久精品专区| 欧美日韩视频无码一区二区三| 亚洲码国产精品高潮在线| 国产一区二区三区撒尿在线| 一区二区高清国产在线视频| 亚洲天堂免费| 一级黄色片久久| 男人全程不遮挡撒尿视频| 亚洲人成伊人成综合网小说| 92午夜福利轻云观看| 国产真实生活伦对白| 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看| 农村女人做爰毛片| 黄色免费网站视频| 在线观看无码不卡av| 日韩av无码免费大片bd| 国产小视频网址| 92午夜福利轻云观看| 先锋影音播放不卡资源| 1717国产精品久久| 第一区免费在线观看| 国产一区二区三区不卡在线看 | 性猛交ⅹxxx乱大交大片| 亚洲成aⅴ人在线视频| www.一级片| 免费黄av| 欧美xxxxx做受vr91九色| 日本肉体xxxx裸交| 99视频这里有精品| 国产曰批视频免费观看完| 99ri国产精品| 亚洲色大成网站www看下面| 欧美在线免费观看视频| 波多野结衣先锋影音| 国产精品久久久久久久久人妻| 交专区videossex非洲| 国产天堂av| 国产精品久久久久久久久久久杏吧 | 日本阿v片在线播放免费| 国产午夜大地久久| 中国老熟女重囗味hdxx| 男女爽爽无遮挡午夜视频| 久久精品人妻中文系列| 88xx成人精品视频| 一级国产片| 女同一区| 亚洲香蕉中文网| 欧色丰满女同hd| 一区精品在线| 桃花综合久久久久久久久久网| 色欲蜜桃av无码中文字幕| 国产9 9在线 | 免费| 国产区精品在线观看| 中国精品毛片| 国内揄拍国内精品少妇国语| 欧美一级免费在线| 91橘梨纱中出体验在线观看| 久久久精品一区aaa片| 热久久91| 永久黄网站色视频免费看| 久草青青视频| 青青草国产线观看| 亚洲国产成人第一天堂| 久久久久色| 日本在线www| 美女黄视频在线观看| 97人妻人人做人碰人人爽| 麻豆国产成人av高清在线观看| 亚洲精品一二区| 成人日韩精品| 精品国产乱码一区二| 日韩在线播放中文字幕| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看| 大尺度做爰床戏呻吟舒畅| 日韩av免费网址| 黄色永久视频| 免费的黄色小视频| 色老头网址| 午夜看片在线观看| 无码无套少妇毛多69xxx| 亚洲天堂资源网| 中文字幕av不卡电影网| 国内精品偷拍| 丰满日韩放荡少妇无码视频| 成人午夜精品无码区久久| 高清一区在线观看| 色接久久| 国产又粗又猛又爽又黄的视频一| 国产偷录视频叫床高潮| 麻豆成人91精品二区三区| 片毛片| 偷拍亚洲欧美| 国产午夜片无码区在线观看爱情网| 亚洲另类激情综合偷自拍图| 亚洲精品一区二区在线观看| 欧美在线91| 午夜1000集| 亚洲精品偷拍无码不卡av| 西西人体扒开下部试看120秒| 国产偷久久一级精品60部| 日本亚洲欧洲另类图片| 国产voyeur精品偷窥222| 久久久久国产精品免费免费搜索| 亚洲天堂91| 成人无码影片精品久久久| 乱色精品无码一区二区国产盗| 色亚洲色图| 日韩av午夜在线观看| 九九国产| 国产精品呻吟av久久高潮| 亚洲一区中文字幕日产乱码| 最新无码a∨在线观看| 久久久精品区| 天天做天天爱夭大综合网| 亚洲第一精品在线观看| 国产乱淫a∨片免费观看| av中出在线| 999亚洲国产精| 在线观看免费视频a| 国产精品18久久久久白浆| 欧美一级射| 2020最新国产情侣网站| 国模福利视频| 亚洲精品尤物av在线观看不卡| 香蕉啪视频在线观看视频久| 欧美破苞系列二十三| 欧美综合社区| 老湿机香蕉久久久久久| 国产精品刘玥久久一区 | 免费成人在线观看| 99久久全国免费观看| 日韩成人精品视频| 黑人狂躁日本妞一区二区三区 | 成人国产在线观看| 欧美午夜网站| 国产内谢| 国产一区二区91| 国产精品aⅴ| 伦hdwww日本bbw另类| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽| 色欧美88888久久久久久影院| 91传媒网站| 美女在线不卡| 豆国产93在线 | 亚洲| 全黄h全肉短篇禁乱最新章节| 色两性网欧美| 精品久久久久成人码免费动漫| 亚洲欧美日韩综合久久久久| 手机在线一区二区三区| 国产偷抇久久精品a片蜜臀av| 亚洲熟妇色xxxxx亚洲| 亚洲aⅴ片| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 久久se精品一区二区三区| 亚洲精品视| 天堂无码人妻精品一区二区三区| 成人毛片无码一区二区| av导航网| 亚洲美女又黄又爽在线观看| 一本无码人妻在中文字幕免费| 久久久久久夜| 国产成人精品视频| 欧美人与动牲交zooz3d| 狼人大香伊蕉国产www亚洲| 2022天天躁狠狠燥| 能免费看黄色的网站| 无遮挡19禁啪啪成人黄软件| 在线观看日韩一区二区| 久久久午夜精品| 亚洲日韩精品无码一区二区三区| 国产精品久久久久久久久福交| 久久婷婷网站| 久久久国产精品久久久| 日本中文字幕在线播放| 免费高清欧美一区二区三区| 日本被黑人强伦姧人妻完整版| 窝窝影院午夜看片| 欧美日韩一区二区三区四区| 特级欧美插插插插插bbbbb| 亚洲精品一区二区成人| 欧美人体西西444www| 久久视频在线观看精品| 99免费观看视频| www.av日韩| 国产亚洲精品aaaa片小说| 蜜桃视频在线观看免费视频网站www | 午夜视频在线观看免费完整版 | 久久综合久久香蕉网欧美| www青青草| 国产精品一区在线观看你懂的| 午夜亚洲福利| 免费现黄频在线观看国产| 日本三级视频网站| 亚洲精品一卡二卡| 顶级毛茸茸aaahd极品| www色婷婷com| 亚洲精品a区| 亚洲欧洲日本精品专线| 一级片aaa| 国产精品免费在线播放| 免费国产在线精品一区| 久久精品123| 欧美丰满老妇性猛交| 国产毛1卡2卡3卡4卡网站| www国产亚洲精品久久久日本| 真实国产老熟女粗口对白| 中文字幕无线码免费人妻| 亚洲国产综合色产精品色在线| 色欲色香天天天综合无码 | 日韩午夜无码精品试看| 9999久久久久| 国产免费mv大片人人电影播放器| 黑人性猛爱xxxxx免费| 成人午夜免费网站| 亚洲欧美综合在线中文| 亚洲成人免费视频| 性生交大片免费全片| 性开放淫合集| 麻豆一二三区av传媒| 9999久久久久| 国产精品国产三级国av在线观看| 国产成人亚洲综合a∨婷婷| 一级黄色的毛片| 亚洲中文字幕av不卡无码| 性色av免费观看| 亚洲69视频| 国产精品第七页| 国产a精品视频| 国产性在线| 国产又粗又猛又爽又黄的视频一| 亚洲免费资源| 草草影院第一页yycc.com| 国产对白在线| 久久99视频精品| 日本黄色的视频| 毛片网站在线观看视频| 黄色伊人网| 99精品国产高清在线观看| 免费无码午夜福利片| 大尺度福利视频| 精品国际久久久久999波多野| 国产亚洲精品aaaa片小说| 新中文字幕| 亚洲国产欧美另类| 黄色大全在线观看| 日韩精品毛片无码一区到三区| 内射少妇36p九色| 午夜无码区在线观看亚洲| 国产精品免费视频观看| 国产露双乳喂奶在线观看| 久久精品国内一区二区三区| 国产主播在线一区| 日本激情小视频| 懂色av粉嫩av蜜乳av| 国产伦理精品一区二区三区观看体验| 色偷偷av亚洲男人的天堂| 亚洲乱码国产乱码精品精姦| 国产资源av| 欧洲人激情毛片无码视频| jzzijzzij亚洲农村妇女| 午夜丁香婷婷| 黄色aaaaa| 久久久久国产精品人妻aⅴ四季 | 日日插夜夜爽| 野花社区在线www日本| 国产av毛片亚洲含羞草社| 精品国产亚洲一区| 狼人综合伊人网| 成人av片免费看| 懂色av粉嫩av蜜乳av| 免费成人91| 亚洲中文字幕无码爆乳av| 91在线观看视频| 欧美一区二区三区性视频| 无码一区二区三区| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| h 吃奶 呻吟 调教h| 手机在线一区二区三区| 亚洲欧洲美洲在线观看| 99精品国产在热久久| 成人免费xyz网站| 九九九伊在人线综合2023| 国产亚洲精品成人| 久久99国产精品成人| 麻豆天美传媒毛片av88| 老湿机69福利区无码| 麻豆精品在线视频| 亚洲精品黑牛一区二区三区| 亚洲www视频| 4438xx亚洲最大五色丁香软件| 国产极品美女高潮抽搐免费网站| 欧美另类精品xxxx人妖| 欧美色视| 日韩一级特黄| 日日摸夜夜添狠狠添| 久草视频免费看| 男人爱看的网站| 欧美 日韩 国产 成人 在线 91| 欧美一级黄色片网站| 50一60岁老妇女毛片| 亚洲人成电影网站在线观看| 欧亚成人av| a级在线免费观看| 精品乱码无人区一区二区| 久久综合九色综合欧美狠狠| 精品久久久噜噜噜久久| 97国产精品视频人人做人人爱| 亚洲人成网7777777国产| caoporm超碰| 黄网址在线| 午夜激情网站| 无码精品人妻一区二区三区漫画| 好男人好资源在线观看免费视频| 情侣呻吟对白精品av| 俺来也俺去啦久久综合网| 精品综合久久久久| 亚洲欧洲巨乳清纯| 国产无遮挡18禁无码网站免费| 国产精品一卡二卡三卡四卡| jjzzjjzz在线观看| 国产亚洲精品久久久91| 天天射天天干天天插| 国产爆操视频| 成人免费看片视频| 999精品嫩草久久久久久99| 91人人看| 欧美另类videossexo高潮| 免费看的黄色网| 天堂资源wwwav啪啪| 亚洲一区二区自拍偷拍| 成人tiktok黄短视频| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 国产午夜视频| 成年女人黄小视频| 欧美成人性生活| 亚洲精品影视| 香蕉在线 亚洲 欧美 专区| 久久国产热这里只有精品| 99久久99久久精品国产片果冻| 91av小视频| 成年人免费看的视频| 一级全黄色毛片| 成 人 网 站 免费 在线| 欧美色欧美亚洲高清在线视频| 国产精品wwwwww| 精品夜夜澡人妻无码av蜜桃| 婷久久| 日韩不卡一二区| 欧美性视频在线播放| 欧美一级片在线观看| 免费看欧美一级特黄a大片| 久久久精品国产免费观看一区二区| 中文字幕人妻无码专区| aaa毛片视频| 亚洲色欲一区二区三区在线观看| 国产免费丝袜调教视频| 91黑丝视频| 日本欧美国产| 午夜精品成人| 国产v综合v亚洲欧| 69产性猛交xxxx乱大交| 亚洲天堂av在线免费观看| 国产精品无码日韩欧| 狠狠色婷婷久久一区二区| 日韩av无码一区二区三区无码| 国产精品无码久久综合| 日本欧美一本| 18禁床震无遮掩视频| 国产suv精品一区二区33| 欧美一二在线| 久久九九爱| 青青草精品| 色一情一乱一乱一区91av| 伊人性伊人情综合网| 西西4444www大胆无码| 国产做a爰片久久毛片a片美国| 国产一区二区精品久久| 五月天激情视频| 久久国产美女视频| 欧美日本高清在线不卡区| 激情内射亚洲一区二区三区| 亚洲免费三级| 国产女主播喷水视频在线观看| 日本老少配xxx| 国产最新在线视频| www色在线观看| 久久久精品国产免费观看一区二区| 成人久久久久久久久久久| 成人免费视屏| 亚洲一二三区av| 中文字幕 亚洲 无码 在线| 九九综合va免费看| 国产精品jk白丝av网站| 久久精品视在现观看2| 在线播放无码高潮的视频| 国产精品熟妇视频国产偷人| 天天综合永久| 精品视频久久| 夜夜做爰www| 夜夜6699ww爽爽婷婷| 日韩极品视频| 国产奶水涨喷在线播放| 欧美顶级毛片在线播放| 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您| 在线成人小视频| 黑桃tv视频一区二区| 久久久久久久久久久网站| 国产嫩草av| 国产无人区卡一卡二卡三网站| 日本一本视频| 国内野外强奷在线视频| 国产亚洲精品久久久久久大师| 欧美手机在线观看| 无码少妇丰满熟妇一区二区| 日日夜夜艹| 久久综合一本| 操亚洲美女| 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看| a在线观看| 91绿帽黑人系列一区| 亚洲自偷自拍另类第1页| 黄色生活毛片| 中文字幕人成乱码熟女app| 在线观看亚洲区| h视频在线看| 欧美少妇xxx| 国产美女爽到尿喷出来视频| 精品亚洲aⅴ在线无码播放| 使劲快高潮了国语对白在线| 中文字幕日韩精品亚洲七区| 99精品偷拍视频一区二区三区| 久久精品国产一区| 欧美成年视频| 国产亚洲精品俞拍视频| 太深太粗太大太猛太爽了视频| √天堂中文官网8在线| 亚洲成 人 综合 亚洲欧洲| 玖草影院| 成人欧美一区在线视频| 成品片a人免费进入| 国产真人做爰视频免费| 国产亚洲中文日本不卡二区| 三级在线看中文字幕完整版| 成人亚洲欧美久久久久| 九九九九精品视频在线观看| 国产极品一区| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 麻豆视频在线观看| 韩国三级中文字幕| a级特黄视频| 熟妇熟女乱妇乱女网站| 干欧美少妇| 精品久久久无码中文字幕一丶| 香蕉一级片| 三级网址在线| 亚洲精品国产精品国自产在线| 精品久久久久久久中文字幕| 亚洲综合精品视频| 欧美一区二区三区视频在线| 不卡日韩| 亚洲天堂网在线播放| 就要操就要日| 一本—道久久a久久精品蜜桃| 中文字幕一区二区人妻性色| 毛片网站免费观看| 免费黄色一级视频| 永久免费看毛片| 日韩av一卡二卡| 性久久久久久| 久久婷婷人人澡人人喊人人爽| 国产成人福利在线| 国产欧美日本亚洲精品一5区| 妲己丰满人熟妇大尺度人体艺| 精品无码av不卡一区二区三区| 久久久久国产免费| 国产色综合网| 亚洲va久久久噜噜噜久牛牛影视| 国产爽视频在线观看视频| 成人午夜视频在线播放| av无码不卡一区二区三区 | 西西大胆午夜人体视频| 久久97超碰色中文字幕蜜芽| 国产成人亚洲精品青草| 久久久99精品成人片中文字幕| 国产精品沙发午睡系列990531| 午夜影视网| www色婷婷| 东京热一区二区三区无码视频| 日产韩产麻豆h| 成人午夜亚洲精品无码区毛片| 免费两性的视频网站| 亚洲免费福利| 成人免费视频观看视频| 国产精品视频导航| 2020国产精品永久在线| 美一女一无一伦一性一交| 捆绑白丝粉色jk震动捧喷白浆| 在线观看片免费人成视频无码| 北条麻妃一区二区三区在线| 国产黄色自拍| 亚洲黄色录像| 特级aaaaaaaaa毛片免费视频| 日韩精品2| 黄色片少妇| 国产精品久久久久久吹潮| 在线看一区二区| 亚洲第一精品在线观看| 亚洲欧美国产成人综合不卡| 久久久久久人妻精品一区二区三区 | 日韩免费特黄一二三区| av不卡中文字幕| 99久久精品费精品国产风间由美| 波多野结衣av在线观看| 男人和女人尻逼| 午夜不卡无码中文字幕影院| 亚洲精品a片99久久久久| 五月婷婷网| 中国亚洲女人69内射少妇| 日本黄色生活片| 不卡三区| 精品国语对白| 无遮掩无码h成人av动漫| 国产第三页| 免费看黄网站在线观看| 亚洲卡1卡2卡四卡乱码| 免费观看无遮挡www的视频| 亚洲精品aaaa| 国产精品一级| 色肉色伦交av色肉色伦| 另类亚洲综合区图片小说区| a级大胆欧美人体大胆666| 古装一级淫片aaaaaa| 色国产在线| 日韩成人欧美| 成人国产一区二区三区| 中国亲与子乱ay中文| 97超级碰碰碰| 精品国产成人国产在线观看 | 五月婷婷在线观看| 国产成人av网| 久久精品中文字幕有码| 亚洲国产精品成人久久| 九九色精品| 在线成人免费视频| 久久大香香蕉国产拍国| 玖玖免费| 亚洲国产成人精品女| 国产成人理论在线观看视频| 午夜视频污| 丰满少妇高潮在线播放不卡| 99国产精品久久久久久久成人热| 精品无码国产日韩制服丝袜| 久久久精品视频一区二区三区| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 伊人亚洲天堂| 国产成人精品日本亚洲77美色 | 伊人成人在线视频| 青春草国产视频| 国产精品suv一区二区69| 天天尻| 精品久久亚洲中文字幕| 欧美日韩色| 久久不见久久见免费影院www| 91视频插插插| 国产视频在线看| 亚洲中文字幕无码av正片| 日韩成人欧美| 大江大河第三部50集在线观看旭豪| www.伊人.com| 激情图片区| 又爽又黄禁片1000视频vr| 99蜜桃臀精品视频在线观看| 色欲一区二区三区精品a片| 高潮久久久久久久久| 少妇的肉体在线观看| 久久久亚洲欧洲日产国码aⅴ| 一本加勒比hezyo国产| 99re这里只有精品在线| 天海翼激烈高潮到腰振不止 | jlzzjlzzjlz亚洲日本| 日韩av区| 一级黄色在线播放| 日韩欧美在线第一页| 亚洲精品嫩草研究院久久| 欧美日韩国产免费| 久久综合网丁香五月| 亚洲最大成人网色| 亚洲欧美天堂| 三级国产在线| 久久久精品在线观看| 玖玖在线观看视频| www色黄| 亚洲天堂91| 色哟哟视频网站| 蜜臀99久久精品久久久久小说| 欧美一区二区三区激情视频| 少妇三级| 欧美在线天堂| 国产精品调教| 日韩av资源网| 77se77亚洲欧美在线| 最近中文字幕mv| 国产精品亚洲а∨天堂123bt| 91精品日韩| 成人黄色一级片| 超碰超在线| 亚洲免费人成视频观看| 91久久国产露脸精品国产闺蜜| 国产资源视频| 91麻豆精品国产理伦片在线观看| 青娱乐最新官网| 亚洲色无码中文字幕yy51999| 亚洲午夜福利717| 国产乱xxxxx79国语对白| 欧美网站在线| 久久精品人人做人人爱爱站长工具| 国产怡春院无码一区二区| 国产啊v在线| 97免费超碰| 成人看的污污超级黄网站免费| 啪啪亚洲| 久99久视频| www.香蕉视频在线观看| 色www亚洲国产张柏芝| 国精品无码一区二区三区在线a片| 激情第四色| av日韩国产| 欧美最猛黑人xxxx| 亚洲国产成人在线| 免费av在线播放网址| 亚洲综合憿情五月丁香五月网| 午夜嘿嘿| 久久久精品无码中文天美| 精品少妇爆乳无码aⅴ区| 国产精品精品视频一区二区三区| 国精产品一区一区三区免费完 | 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂| 色综合av社区男人的天堂| 天堂av影院| 男女互操视频| 免费在线小视频| 91ts人妖另类精品系列| 日产高清b站成品片a| 亚洲欧洲成人a∨在线 | 美女国产精品| 婷婷com| 麻豆成人传媒一区二区| 97伊人| 亚洲视频图片| 少妇下蹲露大唇无遮挡0| 亚洲短视频| 99国产精品白浆在线观看免费| 性欧美一级| 人人超人人超碰超国产97超碰| 国产精品国产三级国产av主播| 国产午夜精品无码理论片| 亚洲伊人久久大香线蕉av | 人人妻人人澡人人爽秒播| 爱搞国产| 天天综合网在线观看视频| 婷婷色小说| 99精品久久久久久久久久综合| 131美女爱做视频国产福利| 国产成人午夜精华液| 成人性能视频在线| 亚洲国产精品久久网午夜| 曰韩精品一区二区| 欧洲免费一区二区三区视频| 精品熟女少妇av免费久久| 亚洲成人在线视频播放| 日韩xxxx视频| 九一视频在线| 特黄一级淫片| 日本欧美一区二区三区在线播放| 黑人性视频| 男ji大巴进入女人的视频| 三级视频在线| 欧美熟妇性开放| 激情xxxx| 青青草久久久| 无码一区二区三区亚洲人妻| 国产成人亚洲综合a∨猫咪| 日本无遮挡吸乳视频| 欧美成人h版在线观看| 日本人丰满少妇xxxxx| 一区二区国产高清视频在线| 精品国产亚洲一区| 亚洲精品国精品久久99热| 五月天综合社区| 亚洲人成在线观看影院牛大爷| 国产欧美精品亚洲日本一区| 一区二区三区av波多野结衣| 亚洲日韩激情无码一区| 欧美视频第一页| 国产丰满农村老妇女乱| 毛片毛片毛片毛片| 亚洲你懂的| 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 亚洲精品无码永久电影在线| 久久久久四虎精品免费入口| 91福利视频在线| 久久这里有精品国产电影网| 在线日韩精品视频| 黄色三级视频| 在线āv视频| 免费av在线播放网址| 黄色片在线观看免费| 人妻系列无码专区无码中出| 黄色在线一区| 黄色午夜| 综合色在线视频| 国产成人精品亚洲线观看| 在线视频 亚太 国产 欧美 一区二区| 都市激情av| 亚洲aⅴ无码成人网站国产app| 亚洲性夜色噜噜噜在线观看不卡| www色天使| 中文国产成人精品久久app| 日韩精品日韩激情日韩综合| 国产精品久久久久久久久久妇女| 亚洲欧美日韩国产综合v| 四虎精品免费永久免费视频| 91美女网站| 东方欧美色图| 欧美成人三级在线播放| 久久久久久国产精品美女| 伊人久久大香线蕉综合色狠狠| 久久久久久久久久91| 深夜少妇18免费| 亚洲国产成人精品无码区在线网站| 国产妇女馒头高清泬20p多毛| 国产宾馆自拍| www成人黄色| 日韩欧美亚洲天堂| 午夜美女国产毛片福利视频| 67194成是人免费无码| 98色精品视频在线| 天堂va欧美ⅴa亚洲va免费| 欧美激情黑人极品hd| 国产精品一品二区三区四区18| 日日夜夜网站| 欧美高清免费| 无码高潮爽到爆的喷水视频app| 国产色综合视频| 午夜精品免费| 国产在线拍揄自揄拍无码| 久久久久久久久888| 国产大学生毛片| 成人免费福利视频| 天天做天天干| 性生活三级视频| 久久99久国产麻精品66| 国产乱轮视频| 亚洲尤物视频| 毛片在线视频| 亚洲va在线va天堂xxxx| 不卡无码av一区二区三区| 中文字幕人妻三级中文无码视频 | aaa少妇高潮大片免费看| 久久成人综合| 亚洲区小说区图片区| 国产综合在线播放| 久久综合日本久久综合88| 国产精品黑丝| 日日躁狠狠躁狠狠爱| 亚洲乱码无码永久不卡在线| 免费看男人j放进女人p的视频| 特黄一级淫片| 四虎精品免费永久免费视频| 毛片随便看| 东京天堂热av| 美女国产在线| 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看| 免费一级淫片a人观看69| 强奷漂亮少妇高潮在线观看| 福利av在线| 丰满熟妇乱又伦| 一级淫片a看免费| 久久成人视屏| 五月天婷婷缴情五月免费观看| 欧美精品www| 青青小草av一区二区三区| 国产精品日韩精品欧美精品 | 91精品国产综合久久小仙女图片| 97伊人超碰| 亚洲综合在线一区| 一本久久a久久精品综合| 色视在线| 亚州av一区| 中文字幕免费在线观看视频| 九九久久综合| 性xxx欧美老妇5060.70| 修仙性瘾荡乳小说h| 国产av福利久久| 天堂福利在线| 成人性视频在线| 亚洲va无码专区国产乱码| 久久精品亚洲一区二区三区浴池| 九九99精品视频| 亚洲一卡二卡在线| 人妖性生活视频| 久久久久久毛片| 99热这里有精品| 日本色片网站| 在线黄色av| 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱| 久久五月天婷婷| 亚洲精品一区二区五月天| 久久久久久黄色片| 成人网免费视频| 国产视频国产区| 91国内自产精华天堂| 国产91热爆ts人妖在线| 午夜精品一区二区国产| 亚洲性激情| 九一色视频| 亚洲欧美日韩成人高清在线一区| aⅴ中文字幕不卡在线无码| 精品国产黄色片| 97国产在线看片免费人成视频| 精品国产露脸久久av| 成人调教视频| 亚洲日本在线在线看片4k超清| 免费看黄在线网站| 免费看av网| 国产午夜三级一区二区三桃花影视| 超碰爱爱| 亚洲天堂男人影院| 色女综合| 午夜片无码区私人影院| 欧美性受xxxxzooz乱毛| 国产日韩视频| 99热国产在线手机精品| 7777久久久国产精品消防器材| 天堂在线观看av| 国产一区二区女内射| 国产微拍精品| 亚洲专区在线播放| 国产精东天美av影视传媒| 激情宗合网| 天天干中文字幕| 成人性午夜免费网站蜜蜂| 欧美精品videosex性欧美| 亚洲男人第一无码av网站| 久久国产av影片| sm调教小sao货叫主人语录| 91亚洲福利视频| 亚洲一本之道| 一本一道波多野结衣av中文| 日韩欧美一区二区三区视频| 67194av| 久久免费视频在线| 成人免费国产| 99亚洲精品在线| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | 好吊射视频988gaocom| 国产亚洲精品久久19p| 成人羞羞国产免费| 黄久久久| 午夜一二区| 久久精品国产一区二区三区| 黄色网址国产| 欧美人动与zoxxxx乱| 一级片在线观看免费| 99热网址| 黑人添美女bbb添高潮了| 人人妻人人爽人人澡av| 人妻无码αv中文字幕久久琪琪布| 四虎地址8848精品| 国产精品色吧国产精品| 免费国产在线观看| 亚洲视频欧洲视频| 国产精品福利在线观看无码卡一| 亚洲激情久久久| 婷婷色婷婷| 久久无码超清激情av| 人摸人人人澡人人超碰97| 女同互舔互慰dv毛片| 亚洲国产真实交换| zzijzzij日本丰满少妇| 91超碰在线观看| 日韩作爱视频| 中文字幕国产视频| 亚洲精品国产成人99久久| 日韩专区视频| 色播久久| 久99久无码精品视频免费播放| 在线视频三区| 国产精品福利视频萌白酱| 日韩精品免费视频| 4438xx亚洲最大五色丁香软件| 99在线精品视频免费观看20| 成人国产网站| 国产亚洲精品久久7788| 在线观看亚洲专区| 99伊人| 国产无套免费网站69| 九九99久久精品综合| 国产亚洲精品久久久久久打不开| 亚洲日韩国产精品第一页一区| 日本人一69式jzzij| 午夜国产精品视频在线| 亚洲最大成人av在线天堂网| 午夜精品欧美| 综合色影院| 久久一级片视频| 躁躁躁日日躁2020麻豆| 日韩av自拍偷拍| 亚洲干综合| 欧美1区2区3区| 日韩午夜免费| 国产亚洲欧美精品久久久久久| 19禁无遮挡啪啪无码网站性色| 毛片网站在线| 福利视频在线播放| 久久996re热这里只有精品无码| 麻豆短视频| 草草在线视频| 91在线视频在线观看| 日本免费一区二区视频| а√资源新版在线天堂| 国产成人午夜精品影院游乐网| 欧美亚洲自偷自拍 在线| 玩弄了裸睡少妇人妻野战| 伊人www| 成熟妇人a片免费看网站| 澳门黄色一级片| 又爆又大又粗又硬又黄的a片| 国产成人精品一区二三区| 国产婷婷在线观看| 亚洲中文字幕日本无线码| 国产欧美精品一区二区色综合| 国产精品51麻豆cm传媒| 久久黄网站| 亚洲国产精品ⅴa在线观看| 午夜8888| 久久精品国产一区二区三区不卡| 长腿校花无力呻吟娇喘| 国产成人免费爽爽爽视频 | 天堂av手机在线| 亚洲殴美国产日韩av| 影音先锋人妻av在线电影| 国产强被迫伦姧在线观看无码| 中文字幕日产乱码中| 日皮毛片| www.激情五月| 亚洲欧洲日本国产| 亚洲精品99| 一级福利视频| 久久国产亚洲精品赲碰热| 精品国产_亚洲人成在线| 午夜伦理影院| 青青草国产精品| 欧洲一区二区视频| 欧美成人精品激情在线观看| 免费两性的视频网站| 国产精品区一区二区三含羞草| 性色av无码久久一区二区三区| 日本xxxx高潮少妇| 欧美日韩在线视频一区二区三区 | 91亚色视频在线观看| 免费视频网站在线观看入口| 亚洲国产成人精品女人久久久野战| 精品国产一| 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看 | 在线资源站| 国产视频91在线| 天堂va蜜桃| 亚洲男人第一av天堂| 免费无码av片在线观看国产| 国产日韩欧美中文字幕| 真实国产乱子伦视频对白| 99视频精品免视看| av中文字幕网免费观看| 欧美国产三级| 国产精品好爽好紧好大| 国产毛片3| 一道本视频在线| 国产精品涩涩屋www在线观看| 77色午夜成人影院综合网| 免费看爱爱视频| 欧美xxx性| 黄色福利视频| 亚洲美女中文字幕| 亚洲gv猛男gv无码男同| 亚洲欧美日韩中文高清www777 | 桃花岛亚洲成在人线av | 久久成人啪啪性教育| 妩媚尤物娇喘无力呻吟在线视频| 欧美日本一本| 潮喷失禁大喷水aⅴ无码| av色资源| 欧美精品一区二区三区在线| 色伦专区97中文字幕| 日韩免费在线观看视频| 男女啪啪免费网站| 免费看成人哺乳视频| 人妻尝试又大又粗久久| 69精品国产久热在线观看| 麻豆黄色网| 性色av网| 国产精品粉嫩懂色av| 再深点灬舒服灬太大了网站 | 欧美人与动交视频在线观看| 肉视频在线观看| 日韩成人免费观看| 中文字幕无线码中文字幕免费| 免费视频国产| 无码免费一区二区三区| 国产免费播放| 九九综合视频| 亚洲成a人片77777在线播放| 亚洲情趣| 午夜国产在线视频| 欧美视频在线一区二区三区| 影音先锋啪啪看片资源| 天天躁狠狠躁狠狠躁夜夜躁68| 亚洲男女内射在线播放| 在线免费观看黄色av| 国产无遮挡免费视频| 国产精品第12页| 日韩精品在线一区| 青青草无码国产亚洲| 日韩精品无码一区二区三区视频| 国产精品国产三级国产| 亚洲精品99久久久久久欧美版| 亚洲国产麻豆| 欧美黄色大片网站| 寂寞少妇按摩spa高潮91| 欧美粉嫩videosex极品| 精品无码人妻一区二区三区品| 国产av无码专区影视| 永久免费观看的毛片视频| 国产内射合集颜射 | 性欧美老妇另类xxxx| 久久99热只有频精品6狠狠| 人妻无码中文字幕一区二区三区| 国产成+人+综合+亚洲 欧美| 免费无码av一区二区波多野结衣| 午夜精品久久久久久| 国产剧情v888av| 91精品区| 亚洲综合另类小说色区一| 国产xxxx69免费大片| 一级黄色a视频| 91久久综合亚洲鲁鲁五月天| 国产成人免费无庶挡视频| 欧美人与性动交xxⅹxx| jjzz日本女人| 美女黄视频网站| 国产女王调脚奴免费视频| 国产尤物人成免费观看| 亚洲女成人图区| 四虎影视亚洲精品一区二区| 国产免费久久精品99久久| 免费a在线| 久久久综合亚洲91久久98| 在线看片人成视频免费无遮挡| 吃奶揉捏奶头高潮视频在线观看| 亚洲香蕉视频综合在线| 欲香欲色天天天综合和网| 国产伦理一区二区三区| 婷婷久久亚洲| 日本人xxxxxxxxx泡妞| 色爽爽一区二区三区| 日韩在线国产| 欧美日韩亚洲一区二区三区一| 天天天天做夜夜夜做| 翁虹三级做爰在线播放| wwwxxx日本| 玖玖999| 亚洲一| 国产网红福利视频一区二区| 最新网址av| 伊人久久大线影院首页| 国产高清在线观看| 亚洲综合色在线视频www| a视频网站| 亚洲精品一二三区| 8090yy成人免费看片| 无码丰满少妇2在线观看| 国产农村乱子伦精品视频| 天天狠天天透天干天天怕∴| 亚洲国产成人在人网站天堂| 午夜无码大尺度福利视频| 老熟女乱子伦| 日韩欧美一级片| 超h高h污肉校园np在线观看| 五月深爱网| 在线视频一区二区三区四区| 成年人的毛片| 一区二区美女视频| 国产精品久久久久77777按摩| 天天爽天天爽天天片a| 国产黄在线| 婷婷色一区二区三区| 久久精品国产福利一区二区| 欧美日韩1区2区3区 | 欧美城天堂网址| a∨在线视频播放| 亚洲激情在线播放| 女人夜夜春高潮爽a∨片| 免费国产一区二区三区四区| 台湾十八成人网| 日韩黄色视屏| 三级做a全过程在线观看| 中文字幕综合在线| 免费啪视频在线观看视频日本| 中文字幕乱妇无码av在线| 精品国产一区二区三区久久影院| 日韩a一级| 国产福利不卡| 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月| 亚洲精品国产一区二区精华| 亚洲一区在线看| 极品无码国模国产在线观看| 18国产精品福利片久久婷| 四虎亚洲精品| 国产在线精品视频二区| 91九色国产蝌蚪| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 十八禁午夜福利免费网站| 日韩大片免费观看视频播放| 亚洲伊人成综合网2222| 91视频免费在观看| 日韩精品免费无码专区| 91精品国产乱码久久蜜臀| 精品日产一卡2卡三卡4卡自拍| www.日韩视频| 狠狠cao日日穞夜夜穞av| 精品国产影院| 亚洲欧美一区二区爽爽爽| 在线观看人成视频免费不卡| 尤物国精品午夜福利视频| 麻豆成人久久精品二区三区免费| 国产成人亚洲精品另类动态| 国产91麻豆视频| 欧美日韩国产中文| 999视频精品全部免费品 | 亚洲成色www久久网站| 九九视频精品在线| 亚洲色欲色欲综合网站| 日本免费一区二区三区最新| 日韩中文字幕2019| 乱码丰满人妻一二三区| 色哟哟一区二区| 国产高清视频在线观看97| 五月婷婷丁香在线| ass极品国模pics| 蜜桃成熟时李丽珍在线观看| 少妇激情一区二区三区视频| 99热国产| 天天做天天爱天天综合网2021| 山村大伦淫第1部分阅读小说| 91av视频在线免费观看| 国产爆乳无码av在线播放 | 欧洲亚洲一区二区三区四区五区| 国产精品4| 久97蜜芽久热| 天天燥日日燥| 久久精品国产免费看久久精品| 黄色三级在线观看| 国产亚洲熟妇综合视频| 国产精品粉嫩懂色av| 成人激情开心网| 国产真人作爱免费视频道歉| 日本猛少妇色xxxxx猛叫| 天天天欲色欲色www免费| 侵犯亲女在线播放视频| 欧美成人怡红院一区二区| 少妇人妻系列无码专区视频| 引诱农村少妇性事| 黄网站免费在线观看| 丰满少妇理论片在线观看| 免费观看全黄做爰大片国产| 色呦呦在线| 西西人体www大胆高清| 亚洲图片一区二区三区| 黄色不雅视频| 日韩美女视频一区| 国产欧美亚洲精品第1页青草| 欧美色视频在线| 男女男精品免费视频网站| 黑人粗硬进入过程视频| 国产一卡三卡四卡无卡精品| 伊人大香线蕉精品在线播放| 亚洲第7页| av无码av无码专区| 国产精品一区二区三| 白丝一区| 成人免费无码大片a毛片软件| 日本高清在线观看视频| 99xav| 日韩欧美国产一区精品| 永久免费在线| 国产精品亚洲精品日韩已满十八小| 亚洲国产日韩欧美在线观看| 国产精品成人99一区无码| 任我橹这里只有精品 在线视频| 九九小视频| 午夜网站在线观看| 日韩av成人网| 免费女人高潮流视频在线观看| 秋霞7777鲁丝伊人久久影院| 国产1卡2卡3卡4卡免费| 欧美日本亚洲韩国一区| 超碰.com| 人妻少妇无码专视频在线| 精品无码久久久久国产动漫3d| 日韩视频在线观看视频| 国产成人综合av| 人与禽性视频77777| 国产ts人妖另类| 99久久99| 日本三级网站在线观看| 日本女人一级片| 97涩涩网| 被c到高潮疯狂喷水国产| 97久久偷偷做嫩草影院免费看| 一本aⅴ高清一区二区三区| wwwav在线| 性欧美牲交xxxxx视频| 叶子楣裸乳照无奶罩视频| 亚洲视频一区二区三区| 日本va在线视频播放| 伊人免费视频| 网址av| 国产露脸对白刺激2022| 国产精品久久毛片av大全日韩| youjizzcom欧美| 精品一区av| 亚州激情| 黄色毛片黄色毛片| 国产一区二区| 中文字幕在线视频不卡| www.xxxx国产| 亚洲午夜1000理论片aa| 亚洲精品无码av中文字幕电影网站| 欧美无马| 国产口爆吞精在线视频| 99久久久国产精品| 亚洲 欧美 日韩 综合 国产aⅴ| 青青草精品在线| 羞羞草影院| 韩国三级丰满少妇高潮| 免费无遮挡无码h肉动漫在线观看 metart精品白嫩的ass | 精品久久久中文字幕人妻| 国内自拍青青草| 国产乱乱| 我要看一级黄色毛片| 中文字幕久久久| 国产自偷在线拍精品热乐播av| 美女黄网站免费福利视频| 麻豆影院免费夜夜爽日日澡| 超碰97观看| 精品国产亚洲福利一区二区| 日日干视频| 日韩在线一级片| 男人女人黄 色视频一级香蕉| 成人性做爰aaa片免费| 无码人妻丰满熟妇a片护士| 成人精品一区二区三区视频播放| 免费看成人av| va视频在线观看| 亚洲欧美视频二区| 搞黄视频在线免费观看| 啪啪亚洲| 国产精品国产三级国快看| 性调教学院高h学校| 亚洲中文字幕一二三四区苍井空| 欧美日本色| 久久久久国产精品熟女影院| 97免费视频观看| 中文字幕丰满伦子无码ab| 国产精品18久久久久vr使用方法| 黄色无毒网站| 亚洲国产一区二区三区亚瑟 | 欧美黄色大片免费观看| 9l视频自拍九色9l视频九色| 欧美xxxx欧美精品| 91在线网| 久久久久久久久久久久| 欧美日韩在线观看成人| 香蕉网久久| 亚洲乱亚洲| 在线亚洲97se亚洲综合在线| 91成人精品国产刺激国语对白| 免费一区二区三区视频在线| 少妇被粗大的猛烈进出免费视频 | 伊在人亚洲香蕉精品区| 日韩欧美中字| 中国三级视频| 中文字幕激情| 亚洲成av人无码中文字幕| 欧美极品一区二区三区| 天天干夜夜做| 国产在线播放91| 国产免费无码av在线观看| 色精品视频| 性无码专区无码片| 97国产高清dvd| 99久久精品国产系列| 欧美日韩一区三区| 欧美人与动交视频在线观看| 都市激情亚洲综合| www亚洲精品少妇裸乳一区二区| 东方aⅴ免费观看久久av| 欧美另类第一页| 国模雨珍浓密毛大尺度150p| 欧美村妇激情内射| 欧美成人自拍视频| 欧美视频不卡| 亚洲午夜无码久久| 成人性生活视频在线播放| 沙奈朵狂揉下部羞羞动漫| 暖暖视频在线观看免费观看高清中文| 私拍在线| 青青草一区二区三区| 国产精品久久国产| 亚洲午夜久久久影院伊人| 成人亚洲一区二区| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 久久三级中文欧大战字幕| 欧美亚洲日韩国产人成在线播放| 99久久国产综合精品五月天喷水| 60欧美老妇做爰视频| 亚洲国色天香卡2卡3卡4| 亚洲性激情| 一级日韩毛片| 国产天堂久久| 色噜噜av| 久久成人啪啪性教育| 一卡二卡久久| 免费aaa乇片| 24小时日本在线www免费的| 日本www在线观看| 性一交一乱一伧国产女士spa| 亚洲国产无| 中文字幕在线观看免费| 特黄 做受又硬又粗又大视频| av在线免| 国产美女网| www日日干| 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线| 亚洲欧美视频二区| 草逼国产| 亚洲v国产v| 96久久精品| 免费观看在线视频www| 欧美中文日韩| 亚洲精品九九| 男人天堂成人网| 欧美人体一区二区视频| 国产性自爱拍偷在在线播放| 国产精品主播| 亚洲综合射| 国产欧美另类| 成人国产精品无码网站| 成人免费视频在线观看| 久久99成人免费| 欧美日本日韩| 婷婷国产v亚洲v欧美久久| 夜夜看av| 亚洲精品伊人久久久大香| 中文字母av| 天堂8а√中文在线官网| a毛片基地| 成 人 网 站 免 费 av| www爱色avcom| 日韩av在线不卡| 在线观看黄色av网站| 日本高潮69ⅹxxx视频| www青青草| 国产成人精品午夜片在线观看| 曝光无码有码视频专区| 97免费在线观看视频| 国产va在线观看免费| 呻吟对白激情videos| 在线观看视频国产| 97干在线| 欧美性做爰视频| 中文字幕欧美日韩va免费视频| 一级bbbbbbbbb毛片| 成人伊人| 精产国品一区二区三区四区| 亚洲色 国产 欧美 日韩 | www色五月com| 中文字幕被公侵犯的漂亮人妻 | 扒开女人内裤猛进猛出免费视频| 四川妇女偷人毛片大全| 成人免费毛片偷拍| 久久欧美精品久久天美腿丝袜| 亚洲香蕉视频| 亚洲视频黄| 久久综合精品国产丝袜长腿| 婷婷色中文网| 久久尹人| 国精产品一区一区三区有限公司杨| 精品亚洲一区二区三区四区五区| 亚洲国产精品日韩av专区| 欧美在线一区二区三区| 五月丁香综合缴情六月| asiass极品裸体女pics| 中文字幕无码视频专区 | 美女露隐私免费网站| 福利小视频在线观看| 国产一级二级三级| 综合国产精品| 国产一精品av一免费爽爽| 欧美伦理一区二区| 岛国精品一区免费视频在线观看| 在线观看少妇| 久久久久区| 国产麻豆免费视频| 亚洲一区二区三区国产精品无码| 草草视频在线播放| www.涩涩爱| 在线亚洲精品国产成人av剧情| juliaann战黑人| 成年性午夜免费视频网站| 天天狠天天透天干天天怕∴| 精品产国自在拍| 亚欧美在线观看| 成人h在线观看| 夜夜嗨国产精品| 免费在线| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 91av手机在线| 国产人碰人摸人爱视频| av免费提供| 日本高清中文| www.4hu95.com四虎| 久久er99国产精品免费| 黄色一级片在线播放| 乱人伦视频中文字幕| 亚洲在av人极品无码网站| 老少交欧美另类| 91香蕉视频官网| 国产自产高清不卡| 澳门永久免费av| 午夜精品福利一区二区蜜股av| 欧美国产精品| 成人性午夜免费网站蜜蜂| 久久精品这里有| 91精品国产91久久久久| 91视频在线观看免费| 国内精品国内精品自线在拍| 手机看片aⅴ永久免费无码| 美女免费网站在线观看| 国产精品呻吟av久久高潮| 欧美大片免费观看网址| 色欧美亚洲| 精品少妇人妻av免费久久久| 欧美色图一区二区| 久久机热这里只有精品| 少妇第一次交换又紧又爽| 中文字幕乱码一区av久久不卡 | 国产无套粉嫩白浆在线| 无套内谢少妇毛片免费看| 久久不见久久见免费影院www日本| 一本色道久久综合亚洲精品小说| 国产日韩欧美不卡| 日本一本久| 超碰在线98| 日韩三级在线播放| 亚洲a视频| 久福利| 波多野结衣不打码视频 | 欧美日韩八区| 在线a亚洲视频播放在线观看| 国自产偷精品不卡在线| 国产99久久精品一区二区| 欧美高清在线一区| 天天爱天天做天天大综合| 久久精品国产精品亚洲蜜月 | 性中文字幕| 黄色片日韩| 高清无码午夜福利在线观看| 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 女人被男人爽到呻吟的视频| 爱插网| 永久av| 免费不卡av| av最新网| 午夜福利视频250| 亚洲中文字幕永久在线不卡| 天天做天天看| 中国xxxx做受视频| 成人免费视频毛片| 久在线观看福利视频69| 欧美在线一二三| 久操色| 无码av不卡免费播放| 草久久免费视频| 成人av在线网址| 在线视频国产网址你懂的| 一级大片免费看| wwwav网址| 精品国产香蕉伊思人在线| www.日本在线视频| 国产又色又爽又刺激视频| 欧洲大片免费| 国产免费999| 午夜亚洲视频| 国产百合互慰吃奶互揉视频| 深夜少妇18免费| 日本黄色免费大片| 国产精品毛片av| av天天色| 亚洲 自拍 欧美 小说 综合| 操碰av| 久久午夜网| 性国产激情精品| 国产a18片免费观看| 91精品国产成人| 天堂岛国av无码免费无禁网站| 欧美国产在线一区| 日韩视频无码免费一区=区三区| 九色在线观看视频| 精品国产欧美一区二区三区不卡| 天堂网www天堂资源网| 一 级 黄 色蝶 片| 久久国产福利一区二区| 精品在线一区二区| 图片区亚洲色图| 九九九网站| 国产又粗又硬又黄的视频| 无码精品国产一区二区三区免费| 精品无码人妻一区二区三区| 欧美情趣视频| 日韩久久久久| 国产亚洲精品aa片在线爽| 依依成人精品视频在线观看| 国产精品爱啪在线播放| 中文字幕日本精品一区二区三区| 1024精品久久久久久久久| 少妇呻吟内裤揉搓水| 久久综合色另类小说| 77777_亚洲午夜久久多人| 91片黄在线观看| 亚洲精品一区二区在线播放∴| 少妇视频在线播放| 青青草视频| 欧美性极品| 欧美雌雄另类xxxxx| 天海翼一区二区三区四区在线观看| 免费性爱视频| 久久久精品福利| 亚洲中文字幕av不卡无码| 日韩精品首页| 51嘿嘿嘿国产精品伦理| 湿女导航福利av导航| 9l视频自拍九色9l视频九色| 麻豆乱淫一区二区三区| 国av在线| 久久www免费人成人片| 九一亚色视频| 亚洲区一区二区三区| 国产高清视频在线观看97| 调教一区二区三区| 青青草91久久久久久久久| 视频二区精品中文字幕| xxxx在线观看视频| 韩国r级hd中文字幕| www激情五月com| 狠狠干网| jizzjizzjizz亚洲| 131美女爱做视频国产福利| 九色中文字幕| 91九色porny国产探花| 无码av一区在线观看免费| 精品久久久久中文字幕一区| 91蝌蚪九色| 国产精品久久久精品| 天堂亚洲国产中文在线| 中文字幕无线乱码人妻| 国产在线麻豆| 色婷婷久久一区二区三区麻豆| 亚欧免费无码aⅴ在线观看| 亚洲第一在线| 法国性xxx精品hd专区| 1024精品久久久久久久久 | 日本毛片在线| 欧美大杂乱xxxxxx| 一级影片在线观看| 成人做爰在线观看| 午夜福利视频| 天堂禾欧美城网站| 日韩欧美在线综合网| 茄子视频A| 99re6热精品视频在线观看| 欧美不卡高清| 秋霞成人网| 欧美 日韩 国产在线| 久本草在线中文字幕亚洲| 国产后进极品圆润翘臀在后面玩| 无码播放一区二区三区| 欧美另类xxx| 国产成人亚洲精品无码青app | 乱色欧美videos黑人69| 久久婷婷色综合老司机| 青草久久网| 操三八男人的天堂| 肥嫩水蜜桃av亚洲一区| 成人综合区另类小说区| 无码精品国产d在线观看| 日韩免费无码视频一区二区三区| 夜夜澡天天碰人人爱av| 欧美大成色www永久网站婷| 无尺码精品产品视频| 欧美乱人伦视频在线观看| 91九色丨porny丨丰满6| 嫩草网站入口| 中国少妇初尝黑人巨高清| 久久精品青青草原伊人| 亚洲午夜小视频| 97av免费视频| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽| 国产免费xvideos视频入口| av在线播放器| jizz性欧美15| 午夜影院h| 国产精品入口麻豆九色| av手机免费在线观看| 国产精品制服一区二区| 国产精品久久久久婷婷| 三及片在线观看| 国产精品第108页| 久久麻豆av| 国产一区二区野外| 无码射肉在线播放视频| 一区二区久久久久草草| 夜夜夜久久久| 欧美黑人猛交| 亚洲资源在线| 国产精品女人特黄av片| 一夲道av无码无卡免费| 九九综合久久| 国产精品久久久久精女同| 日日摸夜夜骑| 青青青爽视频在线观看| 军人粗大的内捧猛烈进出视频| 亚洲精品国产免费无码网站| 四虎影视亚洲精品一区二区| 国产无限次数成版人视频在线| 久久精品123| 免费观看的无遮挡av| 日本一区二区三区视频在线| aaaa黄色片| 国产在线拍揄自揄拍无码视频| 99中文字幕在线观看| 亚洲自拍网站| 四虎黄色片| 国产小呦泬泬99精品| 99色热| av天堂亚洲狼人在线| 毛片入口| 69堂成人精品免费视频| 成人毛片18女人毛片免费| 色91在线| 这里只有精品国产| 精品亚洲国产成人蜜臀优播av| 4hu最新网| 久久久久久一区| 美女av免费| 亚洲欧美成人网| 开心激情综合| 97视频久久久| 国产综合精品视频| 国产女主播在线喷水呻吟| 成年人在线视频网站| 77777五月色婷婷丁香视频在线| 亚洲色图av在线| 中文字幕无码乱码人妻系列蜜桃| 人人妻人人做人人爽| 高潮毛片又色又爽免费| 中文字幕精品亚洲一区| 精品精品国产男人的天堂| 爱色影音| 亚洲www在线| av在线精品| 黄桃av无码免费一区二区三区| ass阿娇裸体pics| 亚洲国产初高中女| 最新精品国偷自产在线下载| 久久99精品久久久久久水蜜桃 | a√毛片| 国产欧美日韩中文久久| xxxxxx国产| 欧美a级在线观看| 337p日本大胆欧美人视频| 天天干天天拍| 男人和女人黄 色大片| www.超碰在线.com| 95视频在线| 日韩欧美国产一区二区| 一区二区三区av在线| 国产精品国产对白熟妇| 久久久精品人妻一区亚美研究所| 国产日韩欧美另类| 69tv成人网| 中文字幕第66页| 免费黄色91| 亚洲天堂不卡| 欧美激情xxxxx| 国产精品久久久久久久久久大牛| 亚洲视频1区| 中文字幕av免费| 国产91极品| 九九九九热精品免费视频点播观看 | 在线精品亚洲一区二区小说| 久久伊人免费| 色欲久久久天天天综合网精品| 成人福利免费视频| 国产国拍亚洲精品mv在线观看| 视色视频在线观看| 免费看小12萝裸体视频国产| 高清国产在线拍揄自揄视频 | 日本亲子乱子伦xxxx30路| 国产精品福利网红主播| 豆花视频在线| 99久久99久久精品免费看蜜桃| 99精品国产丝袜在线拍国语| 看毛片网站| 伊伊人成亚洲综合人网香| 黄色成年网站| 日韩va中文字幕无码电影| 蜜桃av一区二区三区| 日本a级片网站| 亚洲精品色午夜无码专区日韩| 992tv人人网tv亚洲精品| 啪啪导航| 日韩福利片在线观看| 凹凸成人精品亚洲精品密奴| 网站一区二区| 日韩xxx高潮hd| 久久久久69| 一级黄色毛片视频| 国产做爰xxxⅹ高潮视频12p| 天堂亚洲网| 亚洲一级一区| 午夜伦4480yy私人影院久久| 特级毛片全部免费播放| 强行糟蹋人妻hd中文字| 欧美日产亚洲国产精品| 网友真实露脸自拍10p| 蜜臀久久99精品久久久久久做爰| 丰满双乳峰白嫩少妇视频| 极品无码av国模在线观看| 麻豆影视大全| 超碰综合在线| 亚洲成a人片77777精品| 欧美日韩国产黄色| 日韩插插插| 天天躁日日躁bbbbb| 日本黄动漫| aaa亚洲精品| 麻豆一区二区三区在线观看| 国产成人美女视频网站 | 国产美女引诱水电工| 91中文字幕| 欧美无马| 男人天堂999| 国产精品日日躁夜夜躁欧美| 亚洲综合久久一本久道| 在线观看免费的成年影片| a级国产黄色片| 欧美黑人乱大交| 91天堂在线| 狠狠天堂| 亚洲精品成人无码影院| 少妇高潮太爽了在线观看免费| 成人午夜又粗又硬又长| 水蜜桃无码视频在线观看| 国产69精品久久久久9999apgf| 精品亚洲成a人片在线观看| 婷婷91欧美777一二三区| 91av色| 大香网伊人久久综合网2018| 蜜桃无码一区二区三区| 国产成人精品三上悠亚| 91视频a| x88av蜜桃臀一区二区| 永久免费成人代码| 天天拍天天爽| 女人a级毛片| www天堂网| 亚洲日本久久| aaa毛片视频| 亚洲自偷自拍另类11p| 免费黄色片视频| 青青国产揄拍视频在线观看| 国产色视频网免费| 人妻无二区码区三区免费| 黄网站色大毛片| 国产成人拍精品视频午夜网站| 中国6一12呦女精品| 变态美女紧缚一区二区三区| 国产极品视觉盛宴| 无套内射chinesehd熟女| 亚洲日本japanese丝袜| 国产日韩激情| 久青草国产视频| 一级国产黄色片| 日本成人一级片| 成人永久免费视频| 精品一区免费| www.youjizz.com偷拍| 超碰人人人人人人| 欧美一级片毛片| 成熟了的熟妇毛茸茸| 亚洲а∨精品天堂在线| 色哟哟免费视频| 国产精品色内内在线播放| 精品国精品国产自在久国产不卡 | av动漫免费看| 2021国产手机在线精品| 人妻少妇精品无码专区漫画| 国产真人无码作爱免费视频| 婷婷综合影院| 亚洲成人免费| 亚洲精品无码成人aaa片| 亚洲九九色| 97精品久久天干天天| 手机看片亚洲| 高潮流白浆潮喷在线播放视频| 久久成人综合网| 国产精品亚洲片在线| 成人aaa片一区国产精品| 一级不卡| 成年人免费网站视频| 亚洲香蕉中文网| 中文无码成人免费视频在线观看| 久久久人人人婷婷色东京热| 99精品成人| 黄又色又污又爽又高潮动态图 | 女人喷潮视频免费观看| 亚洲精品无码av人在线播放| 看看黄色毛片| 少妇人妻偷人精品视频| 99热黄色| 98视频精品全部国产| 国内精品一区二区| 国产免费不卡| 亚洲一区二区播放| 香蕉视频在线精品视频| 欧美三级真做在线观看| 老妇女av| 99精品久久久久久久婷婷| 色播亚洲视频在线观看| 亚洲高清揄拍自拍| 啪啪av导航| 国产精品农村妇女白天高潮| 久操国产精品| 色午夜婷婷| 免费观看又污又黄的网站| 日本熟妇色xxxxx日本妇| 日日夜夜天天综合| 日韩av免费一区二区| 亚洲网站免费| 国产鲁鲁视频在线观看免费| 日韩精品无码一区二区中文字幕| 欧美二区三区91| 亚洲乱码伦小说区| 无码男男做受g片在线观看视频| 人妻加勒比系列无码专区| 国产精品你懂的在线播放| 大色综合| 看片网站在线观看| 在线综合亚洲中文精品| 刘亦菲毛片一区二区三区| 日韩久久视频| 天天摸天天舔| 在线观看av片| 天天av综合| 快好爽射给我视频| www.久操| 成人做爰69片免费观看| 亚洲精品成| 国产夜色精品一区二区av| hd国产人妖ts另类视频| 亚洲乱色熟女一区二区三区麻豆| 韩国av网| 黑人巨大白妞出浆| 亚洲色偷精品一区二区三区| 偷拍精偷拍精品欧洲亚洲网站| 国产1区2区| 免费黡色av| 美女毛片在线看| 女十八毛片aaaaaaa片| 亚洲欧美另类久久久精品能播放的| 久久精品这里有| 欧美情趣视频| 男女车车的车车网站w98免费| 国产女人喷潮视频免费| 欧美中文视频| 欧美日韩久久| 国产性精品| 国产精品久久久久久久久久妇女| 欧美 日韩 国产 精品| 爱福利视频网| 交换配乱吟粗大农村大坑性事视频| 国内精品久久久久伊人aⅴ| 亚洲国产成人资源在线| 亚洲孰妇无码av在线播放| 国产性夜夜春夜夜爽| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 无码免费大香伊蕉在人线国产| 欧美成人不卡| 黑人玩弄出轨人妻松雪| 一本大道精品视频在线| 亚洲成年| 亚洲www.| 国产ae86亚洲福利入口| 青青草福利视频| 91av片| 无码中文字幕日韩专区| 又粗又猛又黄又爽无遮挡| 一二三区在线| 久久青草国产免费频观| jizz性欧美2| 亚洲成av人片不卡无码久久| 天天干天天谢| 老妇荒淫牲艳史| 香港台湾日本三级大全| 性俄罗斯交xxxxx免费视频| 精品久久久久亚洲| 日韩一级片av| 欧美午夜免费| 亚洲欧美在线观看视频| 护士奶头又大又软又好摸| 蜜桃麻豆www久久国产sex| 中文字幕av免费| 国产偷录视频叫床高潮| 麻豆精品一区二区| 国产精品自在线拍国产手青青机版| 国产一级美女| 91丨九色丨蝌蚪丨老板| 四虎影视最新免费版| 欧美日韩系列| 一本大道久久香蕉成人网| 亚洲国产在| 日本肉感丰满bbw| www日本在线播放| 日韩娇小xxxxhd| 色婷婷六月亚洲婷婷6月| 北条一二三区| 18成人免费观看网站| 8x8ⅹ国产精品一区二区| 国产精品无码天天爽视频| 怡红院毛片| 国产精品一区二区av蜜芽| 依人成人综合网| 国产色99精品9i| 国产主播在线观看| 亚洲狠亚洲狠亚洲狠狠狠| 中文字幕在线播放不卡| 亚洲中文字幕无码乱线久久视| 欧美激情第三页| 亚洲 丝袜 制服 欧美 另类| 亚洲成人精品久久| 成人久久久久久| 99视频精品免视看| 18禁无码永久免费无限制网站| 亚洲成a人片在线播放| 久久免费的精品国产v∧| 人妻无码av中文系列| 久久影视av| 樱桃视频一区二区三区| 久久国产伊人| h视频国产| 日本三级免费片| 国产精品亚洲专区无码web| 韩国性生交大片免费观看视频| 女人与拘性猛交视频| 91在线网| 国产成人精品日本亚洲直播| 不卡的日韩av| 拍国产乱人伦偷精品视频| 欧美精品五区| 亚洲你懂的| 男女超碰| 日本在线观看| 国产免费av在线| 欧美激情久久久| 久久99久国产麻精品66| 森泽佳奈作品在线观看| 精品综合久久久久| 四虎国产精品永久免费网址| 国产免费一区二区三区四在线播放| 91精品一区二区中文字幕| 韩国三级理论无码电影在线观看| 中文在线最新版天堂| 中文字幕人妻熟在线影院| 成年人一级片| 97视频人人免费看| 日韩美女三级| 91麻豆视频| 免费观看男女性高视频| 亚洲色无码国产精品网站可下载| 91字幕网| 国产www网站| 亚洲欧美日韩久久一区二区| 日本精品999| 99精品热视频这里只有精品| 黑人巨大av| youjizzcom在线观看| 韩国精品无码久久一区二区三区| 成人免费在线视频网站| 国产97公开成人免费视频在线观看| 东北女人啪啪ⅹxx对白| 秋霞最新高清无码鲁丝片| 国产日韩精品久久| 婷婷夜夜躁天天躁人人躁| a√天堂资源在线| 免费在线a| 在线亚洲97se亚洲综合在线| 国内精品伊人久久久久av影院| 欧美人与动另类xxxx| 手机在线不卡一区二区| 中国黄色毛片 大片| 欧美肥熟妇xxxxx| 日本少妇一级片| 免费黄网在线观看| 91精品国产91综合久久蜜臀| 亚洲国产成人一区| 亚洲成人在线播放视频| 成年女人看片永久免费视频| 亚洲 欧美 清纯 在线 制服| 一区二区三区精| 午夜天堂av天堂久久久| 性色视频| 中国熟妇露脸videos| 国产男女av| 五月天婷婷缴情五月免费观看| 在线99视频| 2020亚洲欧美国产日韩| 免费久久99精品国产婷婷六月| 青青国产精品| 国产最新毛片| 无遮挡19禁啪啪成人黄软件| 操xxxx| 亚洲精选av| 五月综合激情婷婷六月色窝| 中文字幕乱码人妻一区二区三区| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| www天堂av| 69久久成人精品| 羞羞答答国产xxdd亚洲精品| 国产免费福利| 97人妻成人免费视频| 又黄又爽又刺激久久久久亚洲精品| 亚洲激情| 久久婷婷五月综合国产尤物app| 久草日b视频一二三区| 人妻在厨房被色诱 中文字幕| 91嫩草香蕉| 午夜av免费看| 欧洲美女与动性zozozo| 欧美性猛交xxxx免费看蜜桃| 精品色| 波多野吉衣在线视频| 男女av在线| av片在线观看永久免费| 国产女同疯狂互摸系列3| 亚洲综合色av| 国产重口老太和小伙乱| 日本丰满熟妇hd| 我不卡一区二区| 吃奶呻吟打开双腿做受视频| yyy6080韩国三级理论| 国产女人精品视频| 日韩成av人片在线观看| 精品国产91久久久久| 伊人激情视频| 女性高爱潮视频| 欧美18av| 国内av在线| 秋霞欧美视频| 成人麻豆亚洲综合无码精品| 美女的胸给男人玩视频| 少妇视频一区二区三区| 5x社区未满十八在线视频| av在线亚洲欧洲日产一区二区| 99亚洲天堂| 亚洲自拍偷拍网站| 中文字幕美人妻亅u乚一596| 骚虎av在线| 亚洲小视频| 疯狂做受xxxx高潮不断| 日韩精品人妻系列一区二区三区 | 不卡在线| 乌鸦热v2ba在线观看| 黑人大荫蒂高潮视频| 999精品免费视频| 久久激情久久| 久青草影视| 亚洲精品国产crm| www.成人.com| 秋霞鲁丝片一区二区三区| 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡| 蜜桃av成人| 九九九九热| 亚州激情| 精品国产乱码一区二| 国产精品精华液网站| 欧美片内射欧美美美妇| 欧美三级在线看| 在线看成人片| 国产人妻久久精品一区二区三区 | 国产真实伦对白全集| 98堂 最新网名| 无码成人av在线一区二区| 久久久亚洲最大ⅹxxx| 国产久热精品无码激情| 7mav视频| 九色一区二区| 99极品视频| 国语做受对白xxxxx在线| 国内自拍xxxx18| 另类亚洲欧美专区第一页| 亚洲综合图片区自拍区| 日本特黄特色特爽大片| 久久综合国产乱子伦精品免费| 不卡二区| 亚洲成人午夜影院| 强行交换配乱婬bd| 寂寞寡妇让我吃奶| 欧美成人精品三级网站| 亚洲欧美日韩愉拍自拍| 亚洲精品无码中文久久字幕| 国产欧美激情在线观看| 乌克兰av在线| 欧美成人一区二区三区不卡| 四川丰满妇女毛片四川话| 男女激烈床震gif动态图免费| 麻豆av免费观看| 久久伊人久久| 看全色黄大色黄大片 视频| 欧美日韩一区二区免费视频| 免费黄毛片| 国产人妻xxxx精品hd| 国产伦精品一区| 一区=区三区乱码| 亚洲精品久久久久久中文字幕| 亚洲婷婷开心色四房播播| 亚洲日韩国产二区无码| 国产毛片18片毛一级特黄日韩a | 两个人看的www视频免费完整版| 宅男宅女精品国产av天堂| 狍与女人做爰毛片| 九一精品视频| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀| 无码区国产区在线播放| juliaann战黑人| 一区二区三区内射美女毛片| 中文天堂在线资源www| 亚洲女初尝黑人巨| 国产精品美女高潮视频| 亚洲国产精品自在在线观看| 99热国产在线| 97久草| 伊人色综合视频一区二区三区 | 午夜一区二区亚洲福利| 成人免费黄色av| 欧美 日产 国产在线观看| 国产精品丝袜一区二区三区| 亚洲九九视频| 亚洲在av极品无码天堂手机版| 国产精品入口网站7777| 日本www网站色情乱码| 国产艳妇疯狂做爰视频| 欧美a视频| 精品国产一级片| 亚洲精品无码一区二区三区久久久| 亚洲人成久久婷婷精品五码| 国产精品三级一区二区| 亚洲成肉网| 国产第二页| 久久这里只精品国产免费9| 日日夜夜草| 毛片哪里看| 欧美精品videos另类日本| 私色综合网| 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久| 久久久日韩精品一区二区三区| 无码少妇一区二区三区浪潮av | 亚洲精品乱码久久久久久日本|