超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

職員個(gè)人半年工作總結(jié)

時(shí)間:2025-07-01 09:46:02 工作總結(jié) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

2025年職員個(gè)人半年工作總結(jié)(通用23篇)

  時(shí)光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,理論知識(shí)和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高,將過(guò)去的成績(jī)匯集成一份工作總結(jié)吧。那么工作總結(jié)的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的2025年職員個(gè)人半年工作總結(jié)(通用23篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2025年職員個(gè)人半年工作總結(jié)(通用23篇)

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)1

  回憶這半年來(lái)的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下各位同事的協(xié)助下各部門之間的配合下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的制度要求,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來(lái)的工作情況進(jìn)行總結(jié)。

  一、20xx年上半年完成的主要工作

  1、完成設(shè)計(jì)院的移交,收集設(shè)計(jì)院所有設(shè)計(jì)資料提供于設(shè)計(jì)院,正式開(kāi)展與設(shè)計(jì)院的各項(xiàng)工作,將設(shè)計(jì)工作推向正常流程。

  2、樓根據(jù)公司要求調(diào)整成戶型及樓位確認(rèn),與設(shè)計(jì)院確認(rèn)各方案,提交設(shè)計(jì)院開(kāi)始進(jìn)入施工圖設(shè)計(jì),前期的基坑開(kāi)挖圖及樁基圖多次調(diào)整出圖。

  3、協(xié)助招標(biāo)小組進(jìn)行樓勘察單位招標(biāo),完成樓勘察工作,將勘查報(bào)告提供設(shè)計(jì)院進(jìn)行開(kāi)挖圖設(shè)計(jì)出圖。參與樓支護(hù)單位招標(biāo)支護(hù)方案的審查。樓試樁圖出圖。

  4、與設(shè)計(jì)院溝通去現(xiàn)場(chǎng)查看棟樓,與設(shè)計(jì)院專業(yè)人員交流設(shè)計(jì)意見(jiàn),完成生活水泵房消防泵房出圖,樓配電室出圖。

  5、組織樓樁基施工圖交底答疑,將答疑果提供設(shè)計(jì)院,出正式答疑紀(jì)要。很好的完成與部部部部等部門的密切配合工作。

  6、樓綠化景觀設(shè)計(jì)完成出圖,并去現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)解決施工技術(shù)問(wèn)題。小區(qū)景觀路網(wǎng)平面方案,小區(qū)綠化方案完成。

  7、戶型方案完成,與設(shè)計(jì)院確認(rèn)出圖時(shí)間,施工圖設(shè)計(jì)工作步入正軌。總體規(guī)劃重新調(diào)整,配合部一直繼續(xù)進(jìn)行總平規(guī)劃調(diào)整。

  8、認(rèn)真審核施工圖,嚴(yán)格從公司角度出發(fā),提出經(jīng)濟(jì)合理的設(shè)計(jì)方案,且尊重各方意見(jiàn),及時(shí)發(fā)明問(wèn)題并與設(shè)計(jì)單位溝通解決

  9、樓施工圖設(shè)計(jì)完成,小區(qū)鳥(niǎo)瞰圖完成各樓的外立面效果圖。

  10、完成總工辦的日常性工作,收集整理總工辦的資料文件,為部門領(lǐng)導(dǎo)提供各方面的資料文件支持。

  二、存在的不足及改進(jìn)措施

  1、溝通能力還應(yīng)加強(qiáng),沒(méi)有充分利用資源。在工作的過(guò)程中,由于對(duì)其它專業(yè)不太熟悉,造成工作效率降低甚至呈現(xiàn)錯(cuò)誤。應(yīng)主動(dòng)加強(qiáng)和其他部門同事的溝通,通過(guò)公司這個(gè)平臺(tái)做到資源共享,充分利用公司資源,提高主觀能動(dòng)性。

  2、專業(yè)面狹窄,作為一名甲方土建工程師,應(yīng)該是一專多能的`,這樣才符合公司發(fā)展的.需求。在以后的工作過(guò)程中,加強(qiáng)其他專業(yè)的學(xué)習(xí),從而提高自己的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

  3、對(duì)于工作過(guò)程中的前瞻性計(jì)劃性不夠強(qiáng),在以后工作中提高自己對(duì)于會(huì)發(fā)生問(wèn)題工作的預(yù)見(jiàn)性,盡量不出問(wèn)題,當(dāng)遇到問(wèn)題時(shí)能做到有條不紊的處理。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)2

  回顧20xx年xx上半年,作為公司的辦公室文員,半年來(lái),在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,我勤奮踏實(shí)地完成了xx上半年的本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要將來(lái)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用所掌握的知識(shí)彌補(bǔ)自身還存在的缺陷。現(xiàn)將上半年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下:

  一、工作匯報(bào)

  1、日常接待工作:接打電話時(shí),使用文明語(yǔ)言,說(shuō)話和氣、熱情,禮貌地接待來(lái)訪人員,對(duì)于遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢或者要求幫助的人員,我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。

  2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購(gòu)入和領(lǐng)用表,做好物資的領(lǐng)用管理,根據(jù)部門領(lǐng)用情況,進(jìn)行領(lǐng)用登記。

  3、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時(shí)制作各類表格、文檔等,同時(shí)完成各部門交待打印、復(fù)印的文件等,對(duì)公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)。

  4、認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極、主動(dòng)的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。

  二、存在的`不足

  1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé),崗位意識(shí)還有待進(jìn)一步提高,不能嚴(yán)格要求自己,工作上存在自己放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快、精、準(zhǔn)。在這方面我還有很多不足。

  2、對(duì)工作程序掌握不充分,對(duì)自身業(yè)務(wù)熟悉不全面,對(duì)工作缺少前瞻性和責(zé)任心,只是自己在工作中偶爾會(huì)出現(xiàn)手忙腳亂的情況,甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯(cuò)誤。

  3、缺少細(xì)心,辦事不夠謹(jǐn)慎。文員工作是相對(duì)簡(jiǎn)單但又繁雜的工作,這就要求我必須細(xì)心,并且有專業(yè)素質(zhì),思路縝密。在這方面我還不夠細(xì)心,時(shí)有粗心大意,做事草率地情況。

  三、今后努力的方向

  1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),積極溝通,從大局出發(fā),提高自身工作水平。

  2、必須提高工作質(zhì)量,具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,在做完每一件事情之后要進(jìn)行思考總結(jié),善于自己反省。

  3、注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),把理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,以便為公司的明天奉獻(xiàn)自己的力量,為本職工作做出更大的貢獻(xiàn)。

  雖然通過(guò)前段時(shí)間的工作,取得了一定進(jìn)步,但在思想上和工作中仍有許多不足之處,今后我會(huì)一如既往、刻苦學(xué)習(xí),爭(zhēng)取取得更大的進(jìn)步,為公司發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)3

  回顧這半年的工作,我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,較好的完成了自己的本職工作,通過(guò)學(xué)習(xí)與摸索,工作方式有了較大的改變,工作質(zhì)量有了新提升,也得到了大家對(duì)我的肯定與信任,現(xiàn)將半年來(lái)的工作情況做如下總結(jié):

  一、日常管理工作

  認(rèn)真完成每天的接待工作,積極配合主管做好餐廳服務(wù)接待的日常工作,合理安排員工的工作內(nèi)容,上半年餐廳員工流動(dòng)性大,員工不斷的調(diào)換,老員工所剩無(wú)幾,新員工又要在最短的時(shí)間里學(xué)會(huì)所有的工作技能,充當(dāng)餐廳的主力人員,因此上半年的基礎(chǔ)培訓(xùn)內(nèi)容比較多,積極協(xié)助主管完成新員工的培訓(xùn)工作,讓新員工能很快進(jìn)入自己的工作崗位,幫助他們盡快的融入到工作環(huán)境中去。

  二、管理工作中的一點(diǎn)體會(huì)

  經(jīng)過(guò)近半年的學(xué)習(xí)鍛煉,自己從普通員工轉(zhuǎn)換到基層管理人員的過(guò)程中成熟了許多,也明白了許多道理,使自己更加清楚在餐廳這個(gè)團(tuán)隊(duì),如何發(fā)揮自己的能力和作用,遇到困難和挫折時(shí)也能夠坦然面對(duì)并能較好的處理它。另外餐廳工作一個(gè)人努力,只是自己好其影響甚微,一支筷子和一把筷子的道理每個(gè)人都懂,只有大家團(tuán)結(jié),積極向上,這個(gè)團(tuán)隊(duì)才有戰(zhàn)斗力。以前我只知道完成自己的工作卻不能有效的帶領(lǐng)其他員工共同進(jìn)步,管理上自己雖然能夠堅(jiān)持原則,但方式和方法過(guò)于直白,讓有些員工對(duì)自己不太理解,也給自己造成了很大的壓力,今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)管理藝術(shù),不管遇到什么問(wèn)題首先要與員工進(jìn)行溝通,耐心講道理、講制度,大家共同遵守,以身作則的行為帶動(dòng)員工。使員工在餐廳的大環(huán)境中充分感覺(jué)xxx愉快,讓員工有干勁,形成團(tuán)結(jié)友好的工作氛圍。當(dāng)然這些美好的愿望還需所有餐廳員工共同去創(chuàng)建,我們管理人員帶頭去努力。

  三、加強(qiáng)自身的.學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。

  雖然我的職務(wù)只是一名領(lǐng)班,但要做到一名合格的基層管理人員,自己的學(xué)識(shí)、能力等還有很多需要提高的地方和向上級(jí)學(xué)習(xí)的地方。所以不能掉以輕心,向書本、向同事學(xué)習(xí),通過(guò)過(guò)去的一年努力學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)悟,使自己感覺(jué)到半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步,在管理能力、協(xié)調(diào)能力及處理問(wèn)題等方面有了進(jìn)一步的提高,保證了自己在當(dāng)班時(shí)的工作得以順利進(jìn)行。

  四、存在的問(wèn)題

  半年來(lái),雖然順利完成了工作,但也存在了一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在,第一,管理水平雖然有了進(jìn)步的地方,但還是有很多的不足,例如有時(shí)還是不能做到把事情安排、考慮周全,導(dǎo)致有些工作安排不合理,服務(wù)中出現(xiàn)一些問(wèn)題和漏洞。

  第二,培訓(xùn)是我的弱項(xiàng),每次培訓(xùn)腦子里沒(méi)有一個(gè)很好,很清楚的思路,自己又有一點(diǎn)大舌頭,咬字不清,怕講話,所以在自己的培訓(xùn)能力上造成了很大的障礙,不能很好的表達(dá)出自己要講的意思,員工也聽(tīng)得糊里糊涂。

  第三,在一些工作上不夠細(xì)心、不夠耐心,如在工作結(jié)束后檢查不夠到位,常留下一些小尾巴,還有就是在指導(dǎo)員工工作上不夠耐心。

  第四,執(zhí)行力不強(qiáng),有時(shí)工作不能夠按時(shí)完成,也不能堅(jiān)持到底。

  第五,自己的理論水平還不夠。

  第六,心里經(jīng)常存在惰性,不主動(dòng)去學(xué)。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)4

  時(shí)間過(guò)得真快,回望這半年的成績(jī),自己感覺(jué)學(xué)到的東西不少,但給辦事處帶來(lái)的效益卻很少。總結(jié)之前得與失,為以后的工作做好打算,為明天的勝利做好鋪墊。

  一、上半年完成的工作

  1、銷售指標(biāo)的完成情況

  上半年在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,及經(jīng)銷商的共同努力下,xx市場(chǎng)完成銷售額157萬(wàn)元,完成年計(jì)劃300萬(wàn)元的52%,比去年同期增長(zhǎng)126%,回款率為100%;低檔酒占總銷售額的41%,比去年同期降低5個(gè)百分點(diǎn);中檔酒占總銷售額的28%,比去年同期增加2個(gè)百分點(diǎn);高檔酒占總銷售額的31%,比去年同期增加3個(gè)百分點(diǎn)。

  2、市場(chǎng)管理、市場(chǎng)維護(hù)

  根據(jù)公司規(guī)定的銷售區(qū)域和市場(chǎng)批發(fā)價(jià),對(duì)經(jīng)銷商的發(fā)貨區(qū)域和發(fā)貨價(jià)格進(jìn)行管控和監(jiān)督,督促其執(zhí)行統(tǒng)一批發(fā)價(jià),杜絕了低價(jià)傾銷和倒竄貨行為的發(fā)生。通過(guò)對(duì)各個(gè)銷售終端長(zhǎng)時(shí)間的交流和引導(dǎo),并結(jié)合公司的“柜中柜”營(yíng)銷策略,在各終端擺放了統(tǒng)一的價(jià)格標(biāo)簽,使產(chǎn)品的銷售價(jià)格符合公司指導(dǎo)價(jià)。按照公司對(duì)商超、酒店及零店產(chǎn)品陳列的.要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列,并動(dòng)員和協(xié)助店方使產(chǎn)品保持干凈整潔。在店面和柜臺(tái)干凈整齊、陳列產(chǎn)品多的終端粘貼了專柜標(biāo)簽,使其達(dá)到利用終端貨架資源進(jìn)行品牌宣傳的目的。

  3、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)情況

  上半年開(kāi)發(fā)商超1家,酒店2家,終端13家。新開(kāi)發(fā)的1家商超是成縣規(guī)模的xx購(gòu)物廣場(chǎng),所上產(chǎn)品為52°系列的全部產(chǎn)品;2家酒店是分別是xx大酒店和xx大酒店,其中xx大酒店所上產(chǎn)品為52°的四星、五星、十八年,xx大酒店所上產(chǎn)品為42°系列的二到五星及原漿。新開(kāi)發(fā)零售終端城區(qū)4家,鄉(xiāng)鎮(zhèn)9家,所上產(chǎn)品主要集中在中低檔產(chǎn)品區(qū),并大部分是42°系列產(chǎn)品。

  4、品牌宣傳、推廣

  為了提高消費(fèi)者對(duì)“xx酒”的認(rèn)知度,樹(shù)立品牌形象,進(jìn)一步建立消費(fèi)者的品牌忠誠(chéng)度,根據(jù)公司規(guī)定的統(tǒng)一宣傳標(biāo)示,在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部,聯(lián)系并協(xié)助公司制作各式廣告宣傳牌35個(gè),其中煙酒門市部及餐館門頭29個(gè),形式的廣告牌6個(gè)。

  5、銷售數(shù)據(jù)管理

  根據(jù)公司年初的統(tǒng)一要求完善了各類銷售數(shù)據(jù)管理工作,建立了經(jīng)銷商拉貨臺(tái)帳及經(jīng)銷商銷售統(tǒng)計(jì)表,并及時(shí)報(bào)送銷售周報(bào)表、銷售月報(bào)表和每月要貨計(jì)劃,各類銷售數(shù)據(jù)檔案都采用紙質(zhì)和電子版兩種形式保存。對(duì)上半年年的銷售情況按照經(jīng)銷商、各個(gè)單品分別進(jìn)行匯總分析,使得的每月的要貨計(jì)劃更加客觀、準(zhǔn)確。在每月月底對(duì)本月及累計(jì)的銷售情況分別從經(jīng)銷商、單品、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等幾個(gè)方面進(jìn)行匯總分析,以便于更加準(zhǔn)確客觀地反映市場(chǎng)情況,指導(dǎo)以后的銷售工作。

  二、下半年工作打算

  盡管在上半年做了大量的工作,但由于我從事銷售工作時(shí)間較短,缺乏營(yíng)銷工作的知識(shí)、和技巧,使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此,我準(zhǔn)備在下半年的工作中從以下幾個(gè)方面入手,盡快提高自身業(yè)務(wù)能力,做好各項(xiàng)工作,確保300萬(wàn)元銷售任務(wù)的完成,并向350萬(wàn)元奮斗。

  其一是抽時(shí)間通過(guò)各種去學(xué)習(xí)營(yíng)銷方面(尤其是白酒營(yíng)銷方面)的知識(shí),學(xué)習(xí)一些成功營(yíng)銷案例和前沿的營(yíng)銷,使自己的營(yíng)銷工作有一定的知識(shí)支撐。

  其二是經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)、各區(qū)域業(yè)務(wù)以及市場(chǎng)上其他各行業(yè)營(yíng)銷人員請(qǐng)教、交流和學(xué)習(xí),使自己從業(yè)務(wù)水平、市場(chǎng)運(yùn)作和把握到等各個(gè)方面都有一個(gè)大幅度的提升。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)5

  光陰如梭,20xx年已過(guò)了半年,在這將近半年里我學(xué)到了很多,非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能。回首過(guò)去的半年當(dāng)中,公司陪伴我走過(guò)很重要的一個(gè)階段,使我懂得了很多。在此我向公司尊敬的領(lǐng)導(dǎo)以及親愛(ài)的同事們表示衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應(yīng)手,也因有你們的幫助,才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺(tái)階。下面我將這半來(lái)的具體工作情況匯總?cè)缦拢?/p>

  一、認(rèn)認(rèn)真真,做好本職工作

  一是遵從xx崗位職責(zé),堅(jiān)持做好出貨工作,保證發(fā)貨的準(zhǔn)確無(wú)誤,盡量完善工作以保證零投訴;

  二是做好入庫(kù)接受,保證庫(kù)存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確,確保庫(kù)存數(shù)據(jù)達(dá)到實(shí)實(shí)在在的百分百;

  三是完成二位領(lǐng)班臨時(shí)安排的工作與積極參與整理工作,深化工作安全意識(shí),提出各項(xiàng)合理化意見(jiàn)。及時(shí)與業(yè)務(wù)和生產(chǎn)部溝通聯(lián)系,保證物流系統(tǒng)正常有序的進(jìn)行。

  二、嚴(yán)于律已,自覺(jué)遵守各項(xiàng)制度

  謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評(píng)并付諸于實(shí)際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹(jǐn)慎認(rèn)真,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的仔細(xì)檢查,日常工作要記錄并及時(shí)上報(bào);待人處事要有禮貌,對(duì)待同事要坦誠(chéng)寬容;嚴(yán)肅辦公室紀(jì)律,工作不懈怠,不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的事情。

  三、存在的不足

  1、一些事還無(wú)法循規(guī)蹈矩的做好,需要增強(qiáng)自己的毅力不夠。

  2、工作中不夠大膽,要在不斷的學(xué)習(xí)過(guò)程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。

  四、下半年的.工作打算

  1、一路既往抓發(fā)貨。要理清發(fā)貨流程,更細(xì)化的,更明朗的。要不斷總結(jié)提高,完善

  2、要不斷提高修養(yǎng),樹(shù)立良好的公司形象,要提高自己的服務(wù)意識(shí)和辦事效率,明確自己的工作重點(diǎn)與工作目標(biāo)。

  3、對(duì)xx存在的問(wèn)題不斷提出積極及合理化意見(jiàn)。

  上半年的工作還算美滿,我對(duì)下半年的工作充滿信心與期待xx在未來(lái)的半年能有一個(gè)更嶄新的面貌!

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)6

  回顧上半年的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下。

  一、辦公室的日常管理工作

  辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人,自己清醒地認(rèn)識(shí)到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往及用車管理等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自己強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。

  二、工作內(nèi)容

  公司成立伊始,各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開(kāi)始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在部門工作多年,部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì),積極為公司辦理各類證件。通過(guò)多方努力,我只用了月余時(shí)間,辦好了證書、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。作為企業(yè),土地交付是重中之重。由于的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到、拆遷辦等單位,積極和有關(guān)人員交流、溝通,及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室,公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌握了及拆遷工作的進(jìn)展,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

  根據(jù)公司要求,我針對(duì)目前房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢(shì)等做了詳細(xì)的市場(chǎng)調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),走訪了一些商業(yè)部門如,又到花園、花園、小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就號(hào)地塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開(kāi)發(fā)個(gè)人設(shè)想。

  草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè),做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。

  組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同,按照有關(guān)規(guī)定,到勞動(dòng)管理部門辦好繳納社保的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的.規(guī)范性,解決員工的后顧之憂;按照預(yù)算審批制度,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后,在月份按照審批權(quán)限完成了購(gòu)置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈(zèng)品登記手續(xù),嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn);董事會(huì)在召開(kāi)期間,認(rèn)真做好會(huì)場(chǎng)布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議資料等工作。

  三、存在的問(wèn)題和今后努力方向

  半年來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠過(guò)細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

  在下半年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)7

  回顧這半年的工作,我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,較好的完成了自己的本職工作,通過(guò)學(xué)習(xí)與摸索,工作方式有了較大的改變,工作質(zhì)量有了新提升,也得到了大家對(duì)我的肯定與信任,現(xiàn)將半年來(lái)的工作情況做如下總結(jié):

  1、日常管理工作

  認(rèn)真完成每天的接待工作,積極配合主管做好餐廳服務(wù)接待的日常工作,合理安排員工的工作內(nèi)容,上半年餐廳員工流動(dòng)性大,員工不斷的調(diào)換,老員工所剩無(wú)幾,新員工又要在最短的時(shí)間里學(xué)會(huì)所有的工作技能,充當(dāng)餐廳的主力人員,因此上半年的基礎(chǔ)培訓(xùn)內(nèi)容比較多,積極協(xié)助主管完成新員工的培訓(xùn)工作,讓新員工能很快進(jìn)入自己的工作崗位,幫助他們盡快的融入到工作環(huán)境中去。

  2、管理工作中的一點(diǎn)體會(huì)

  經(jīng)過(guò)近半年的學(xué)習(xí)鍛煉,自己從普通員工轉(zhuǎn)換到基層管理人員的過(guò)程中成熟了許多,也明白了許多道理,使自己更加清楚在餐廳這個(gè)團(tuán)隊(duì),如何發(fā)揮自己的能力和作用,遇到困難和挫折時(shí)也能夠坦然面對(duì)并能較好的處理它。另外餐廳工作一個(gè)人努力,只是自己好其影響甚微,一支筷子和一把筷子的道理每個(gè)人都懂,只有大家團(tuán)結(jié),積極向上,這個(gè)團(tuán)隊(duì)才有戰(zhàn)斗力。以前我只知道完成自己的工作卻不能有效的帶領(lǐng)其他員工共同進(jìn)步,管理上自己雖然能夠堅(jiān)持原則,但方式和方法過(guò)于直白,讓有些員工對(duì)自己不太理解,也給自己造成了很大的壓力,今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)管理藝術(shù),不管遇到什么問(wèn)題首先要與員工進(jìn)行溝通,耐心講道理、講制度,大家共同遵守,以身作則的行為帶動(dòng)員工。使員工在餐廳的大環(huán)境中充分感覺(jué)愉快,讓員工有干勁,形成團(tuán)結(jié)友好的工作氛圍。當(dāng)然這些美好的愿望還需所有餐廳員工共同去創(chuàng)建,我們管理人員帶頭去努力。

  3、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。

  雖然我的職務(wù)只是一名領(lǐng)班,但要做到一名合格的`基層管理人員,自己的學(xué)識(shí)、能力等還有很多需要提高的地方和向上級(jí)學(xué)習(xí)的地方。所以不能掉以輕心,向書本、向同事學(xué)習(xí),使自己感覺(jué)到半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步,在管理能力、協(xié)調(diào)能力及處理問(wèn)題等方面有了進(jìn)一步的提高,保證了自己在當(dāng)班時(shí)的工作得以順利進(jìn)行。

  4、存在的問(wèn)題

  半年來(lái),雖然順利完成了工作,但也存在了一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在,第一,管理水平雖然有了進(jìn)步的地方,但還是有很多的不足,例如有時(shí)還是不能做到把事情安排、考慮周全,導(dǎo)致有些工作安排不合理,服務(wù)中出現(xiàn)一些問(wèn)題和漏洞。第二,培訓(xùn)是我的弱項(xiàng),每次培訓(xùn)腦子里沒(méi)有一個(gè)很好,很清楚的思路,自己又有一點(diǎn)大舌頭,咬字不清,怕講話,所以在自己的培訓(xùn)能力上造成了很大的障礙,不能很好的表達(dá)出自己要講的意思,員工也聽(tīng)得糊里糊涂。第三,在一些工作上不夠細(xì)心、不夠耐心,如在工作結(jié)束后檢查不夠到位,常留下一些小尾巴,還有就是在指導(dǎo)員工工作上不夠耐心,第四,執(zhí)行力不強(qiáng),有時(shí)工作不能夠按時(shí)完成,也不能堅(jiān)持到底。第五,自己的理論水平還不夠。第六,心里經(jīng)常存在惰性,不主動(dòng)去學(xué)。

  5、下半年的工作計(jì)劃

  1)積極認(rèn)真配合主管做好餐廳的日常工作。

  2)加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓展知識(shí)面,靈活用運(yùn)到自己的工作中,優(yōu)化工作質(zhì)量。

  3)做好餐廳的物品盤點(diǎn)工作。

  4)針對(duì)新員工和操作不規(guī)范的服務(wù)員進(jìn)行手把手的指導(dǎo),提高員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識(shí)。

  5)對(duì)日常衛(wèi)生質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)合理安排好計(jì)劃衛(wèi)生。

  6)配合主管做好節(jié)能措施,隨時(shí)的給員工講節(jié)能的重要性,加強(qiáng)員工的節(jié)能意識(shí)。

  7)認(rèn)真學(xué)習(xí),準(zhǔn)備培訓(xùn),把培訓(xùn)能力提高,掙取做到。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)8

  時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年已過(guò)去一半,在這半年時(shí)間里,我作為公司的xx人員,圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo),立足本職、突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真完成各項(xiàng)工作,取得了一定的成績(jī)。現(xiàn)將近半年工作情況總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升思想覺(jué)悟

  我是一個(gè)熱愛(ài)學(xué)習(xí)的人,認(rèn)為在高速發(fā)展的21世紀(jì)里,不學(xué)習(xí)進(jìn)步就更不上時(shí)代的腳步。xx工作雖難度不大,但多數(shù)都很繁瑣,要做到面面俱到還是很不容易的。因此,需要我以高度的責(zé)任心和較強(qiáng)的工作能力才能做好各項(xiàng)xx工作。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。因此,要想干好工作,首先要端正思想態(tài)度。把提高思想覺(jué)悟作為一種責(zé)任,更是一種境界。我堅(jiān)持利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)理論知識(shí),不斷武裝自己的頭腦,用先進(jìn)的思想理念指導(dǎo)工作的開(kāi)展。同時(shí),我還注重理論和實(shí)踐的結(jié)合,探索新的工作方式方法,不斷提高自身的`綜合素質(zhì)。

  二、愛(ài)崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn)

  作為一名xx人員,我堅(jiān)信“把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把平凡的事做好就是不平凡。”事無(wú)巨細(xì),我都以嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好每件工作。遇到難題,我始終堅(jiān)持向同事請(qǐng)教,借鑒他們的工作經(jīng)驗(yàn),自己想方設(shè)法解決。不斷在工作中學(xué)習(xí),積累,也形成了一套行之有效的工作方法。

  除了做好日常的xx工作外,我這半年主要的工作包括員工食堂協(xié)調(diào)管理和我們行慶一周年活動(dòng)以及其它重要的會(huì)議會(huì)務(wù)工作。其中,員工食堂是五月份開(kāi)業(yè)的。我為了做好食堂開(kāi)業(yè)的準(zhǔn)備工作,無(wú)論刮風(fēng)下雨,還是烈日炎炎,我都不計(jì)辛苦,到處奔波。常常加班加點(diǎn)準(zhǔn)備材料,終于,用了20天的時(shí)間,把衛(wèi)生證、煤氣等事關(guān)食堂的各項(xiàng)事項(xiàng)都辦理得順順當(dāng)當(dāng)。現(xiàn)在,我們的食堂已開(kāi)始正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  另外,上半年我行的周年慶、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、股東大會(huì)等重要會(huì)議活動(dòng)召開(kāi)前,我都做好了相關(guān)的會(huì)務(wù)保障工作。包括會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后處理等都嚴(yán)格按照上級(jí)要求,做好協(xié)調(diào)處理。

  三、工作中的成長(zhǎng)和不足,以及今后的工作設(shè)想

  在這半年時(shí)間里,我在xx這個(gè)大集體里成長(zhǎng)了很多。無(wú)論是待人接物,還是做人、做事上能力都有了很大的提升。但是,我還是能夠看到自己的不足。比如,一是工作經(jīng)驗(yàn)還有所不足。有時(shí)處理問(wèn)題方式方法有點(diǎn)欠妥。二是習(xí)慣按經(jīng)驗(yàn)辦事,不能解放思想,積極創(chuàng)新,更好地開(kāi)展工作。三是xx工作很細(xì)瑣,個(gè)人有時(shí)存在急躁情緒和懈怠情緒。

  總結(jié)過(guò)去,展望未來(lái)。下半年,我會(huì)不斷改進(jìn)上述缺點(diǎn),繼承并發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)。不斷以嚴(yán)格的要求來(lái)約束自己,勇于接受新的挑戰(zhàn),為我們xx行的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)9

  轉(zhuǎn)眼間20xx年的上半年已經(jīng)過(guò)去,回顧這段時(shí)間,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持與幫助下,較好的完成了自己的本職工作。

  通過(guò)半年來(lái)的工作和學(xué)習(xí),工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大轉(zhuǎn)變,工作心態(tài)也逐漸成熟起來(lái)。與此同時(shí),在工作中也注意發(fā)現(xiàn)自己的不足,并努力去彌補(bǔ),不斷追求自我完善。現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下:

  一、日常的助理工作

  在硅材料項(xiàng)目結(jié)束后,目前開(kāi)展的項(xiàng)目主要涉及光伏、太陽(yáng)能水箱及生物柴油。作為德國(guó)專家xx的助理,我的主要工作就是積極協(xié)助其推進(jìn)各個(gè)合作項(xiàng)目。具體工作可概括為以下幾個(gè)方面:

  1、針對(duì)具體項(xiàng)目,利用網(wǎng)絡(luò)資源及能源雜志,搜集整理產(chǎn)品、市場(chǎng)以及合作伙伴的相關(guān)信息。就光伏項(xiàng)目,利用辦公軟件access,針對(duì)世界各國(guó)主要的光伏公司建立數(shù)據(jù)庫(kù),較全面地掌握了各公司的光伏產(chǎn)品信息,為選擇合作伙伴并開(kāi)展合作打下了良好的基礎(chǔ);太陽(yáng)能水箱及生物柴油項(xiàng)目,由于之前尚未接觸過(guò),所以在項(xiàng)目的準(zhǔn)備階段,主要從上述產(chǎn)品的基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)起,逐步了解了太陽(yáng)能水箱的工作原理、生物柴油的加工過(guò)程及市場(chǎng)前景。這些工作大大拓展了自己的知識(shí)面。

  2、翻譯與各項(xiàng)目相關(guān)的信息資料以及德國(guó)專家xx向上層領(lǐng)導(dǎo)所作的工作報(bào)告。一方面,新項(xiàng)目的開(kāi)展使得自己的翻譯內(nèi)容有了較大的轉(zhuǎn)變,尤其是在與機(jī)械、化工相關(guān)的專業(yè)術(shù)語(yǔ)方面,翻譯起來(lái)顯得有些吃力,有時(shí)甚至?xí)霈F(xiàn)不理解漢語(yǔ)術(shù)語(yǔ)的現(xiàn)象。意識(shí)到這一問(wèn)題后,我開(kāi)始注意該類詞匯及表達(dá)方式的積累,對(duì)于不懂的漢語(yǔ)術(shù)語(yǔ),則積極向同事請(qǐng)教并做好記錄,保證這類專業(yè)術(shù)語(yǔ)再次出現(xiàn)時(shí)可以應(yīng)對(duì)自如。另一方面,在翻譯xx所寫的一些資料、報(bào)告時(shí),注意糾正其不規(guī)范的英語(yǔ)表達(dá)方式,強(qiáng)化對(duì)英語(yǔ)的運(yùn)用能力。通過(guò)翻譯工作,自己的專業(yè)技能得到進(jìn)一步鍛煉和提高。

  3、做好聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作。聯(lián)系和協(xié)調(diào)是各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的重要前提和保障。為推進(jìn)光伏項(xiàng)目,與x光伏公司國(guó)際貿(mào)易部進(jìn)行多次聯(lián)系,先后將兩塊組裝好的太陽(yáng)能電池板樣品順利寄送給國(guó)外的合作伙伴公司進(jìn)行工藝檢測(cè)。此外,與可進(jìn)行生物柴油合作的公司聯(lián)系并組織會(huì)談。在這半年的工作過(guò)程中,我的聯(lián)系與協(xié)調(diào)的工作技能得到進(jìn)一步強(qiáng)化,在完成工作任務(wù)的同時(shí),與公司和集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)、同事以及合作伙伴建立并保持良好的工作關(guān)系。

  二、外事工作

  1、在時(shí)間比較緊張的情況下,準(zhǔn)備好公司領(lǐng)導(dǎo)辦理簽證所需的`全套資料。

  2、為xx德國(guó)分公司總經(jīng)理xxx女士辦理一年多次簽證申請(qǐng);這兩次外事事務(wù)的辦理,對(duì)于未曾進(jìn)行過(guò)操作實(shí)踐的我言,確實(shí)是一種學(xué)習(xí)和鍛煉。準(zhǔn)備簽證資料,要求辦理人員認(rèn)真仔細(xì),尤其在填寫申請(qǐng)表時(shí),更是不能出現(xiàn)一點(diǎn)差錯(cuò),否則只能重寫。從中,我深深體會(huì)到,工作不管大小,想要干好,對(duì)工作態(tài)度的要求都是一樣的,那就是認(rèn)真,再認(rèn)真,千萬(wàn)不能有一絲懈怠。

  三、其他事務(wù)

  1、妥善處理xx在工作中的各項(xiàng)費(fèi)用。

  2、在不影響本職工作的情況下,幫助xx翻譯部分商務(wù)資料。

  3、鑒于德國(guó)專家xx的特殊情況,幫助其處理生活中的部分個(gè)人事務(wù)。

  20xx年的下半年,在做好本職工作的同時(shí),我將從以下幾個(gè)方面來(lái)提升自己的個(gè)人能力:

  (1)樹(shù)立良好的工作心態(tài),思想上嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。工作不論大小,認(rèn)真對(duì)待,盡自己的努力去完成每一項(xiàng)任務(wù)。

  (2)工作中,向書本學(xué)習(xí),向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)。

  (3)除加強(qiáng)專業(yè)技能的訓(xùn)練外,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)與貿(mào)易、財(cái)會(huì)相關(guān)的知識(shí)。

  (4)注重與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的交流,同各位一起創(chuàng)造融洽、積極向上的工作氛圍。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)10

  時(shí)光荏苒,xx年上半年已經(jīng)悄然離我們而去,回首過(guò)去的半年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千。半年來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫忙下,我嚴(yán)格要求自己,按照公司及車間的要求,較好地完成了自己的本職工作,并且經(jīng)過(guò)努力,使自己在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改善。現(xiàn)將xx年上半年的工作總結(jié)如下:

  一、主要完成的工作

  1、班組的建設(shè)與管理得到加強(qiáng)。

  沖壓車間成立的時(shí)間不長(zhǎng),因其前身“xx公司”的管理比較混亂,故在班組中存在著許多亟待解決問(wèn)題。為了解決這些問(wèn)題我采取了規(guī)范執(zhí)行正激勵(lì)制度的措施。對(duì)于班組表現(xiàn)較好的員工給予加考核分,而對(duì)于表現(xiàn)較差的員工則堅(jiān)決扣除必須的考核分。由于采取了這種獎(jiǎng)懲分明,公平公正的考核辦法,班組員工的執(zhí)行力得到了很大的提高并且提高了班組的凝聚力。

  2、狠抓安全管理。

  沖壓車間相對(duì)于公司其他車間來(lái)說(shuō)安全隱患較多,比較容易出事故,在過(guò)去的xxx年里也發(fā)生了幾起重大的工傷事故,這些事故給公司和車間帶來(lái)的損失是巨大的。“愚者用鮮血換取教訓(xùn),智者用教訓(xùn)避免事故”。身為一班之長(zhǎng),雖然所擁有的權(quán)力不是很大,但肩負(fù)著全班十幾名員工的生命安全的重任。所以,對(duì)于安全工作我從未放松過(guò),月月講,天天講。

  3、保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  隨著公司規(guī)模的擴(kuò)大和品牌知名度的日益提升,消費(fèi)者對(duì)xx汽車的質(zhì)量要求也越來(lái)越高,所以,公司高層對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的重視程度也被提到了一個(gè)前所未有的高度。作為整車產(chǎn)業(yè)的龍頭工藝,沖壓車間所肩負(fù)的職責(zé)也越來(lái)越大。我深知作為車間班組長(zhǎng),自己的工作直接影響車間的工作質(zhì)量。出于對(duì)公司的負(fù)職責(zé),我在質(zhì)量控制方面一向不敢有所松懈,積極與檢驗(yàn)班的同事及時(shí)進(jìn)行信息的溝通與交流,對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題件,缺陷件從不輕易放過(guò)。同時(shí)加強(qiáng)員工對(duì)質(zhì)量的重要性的認(rèn)識(shí),要求大家認(rèn)真做好自檢互檢工作,確保不讓一個(gè)問(wèn)題件從本班組流入下一道工序。

  4、積極參與車間改善活動(dòng)。

  沖壓車間就像一個(gè)大家庭,我每一天生活工作在這個(gè)溫暖的大家庭里,作為這個(gè)大家庭中的一員我覺(jué)得我有義務(wù)和職責(zé)將她建設(shè)的更加完美和諧。所以,半年來(lái),我積極參與車間的改善活動(dòng),并調(diào)動(dòng)班組員工的積極性,利用團(tuán)體的智慧對(duì)車間提出了許多有價(jià)值的改善。

  5、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。

  由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與一名優(yōu)秀稱職的班組長(zhǎng)都有必須的距離,所以總不敢掉以輕心,一向在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),努力提高工作效率和工作質(zhì)量,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性。經(jīng)過(guò)這半年的努力感覺(jué)自己還是有了必須的提高,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),具備較強(qiáng)的專業(yè)心,職責(zé)心。

  二、工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及解決方法

  半年來(lái),我敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表此刻以下幾點(diǎn):

  1、安全生產(chǎn)方面

  安全管理沒(méi)有做到位,力度不夠;安全培訓(xùn)不到位;檢查不到位。很多時(shí)候,由于員工的勞動(dòng)強(qiáng)度較大,體力消耗較多,所以在完成當(dāng)天的產(chǎn)量,做整理現(xiàn)場(chǎng)的工作中出現(xiàn)忽視安全的現(xiàn)象,更是有在勞保用品沒(méi)有穿戴整齊的情景下進(jìn)行操作的現(xiàn)象從而導(dǎo)致x月x月連續(xù)兩次發(fā)生劃傷事故。此刻想來(lái)這兩起事故的'發(fā)生,我有著不可推卸的職責(zé)。

  首先:在組織班組日常安全培訓(xùn)的過(guò)程中沒(méi)有真正做到讓每一個(gè)員工時(shí)刻將安全生產(chǎn)牢記于心;其次:在安全檢查方面沒(méi)有做到全程跟蹤全程檢查;最終:在發(fā)生一次事故后沒(méi)有及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),避免類似的事件再次的發(fā)生。使我的員工遭受痛苦,使車間的榮譽(yù)及利益受到損傷我很是自責(zé)。

  為此,我決定在今后的工作中加強(qiáng)安全培訓(xùn)的力度并改善相關(guān)培訓(xùn)的形式并強(qiáng)化班組安全員的職責(zé)感,使班組每位員工都認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,從而構(gòu)成“人人重視安全生產(chǎn),人人參與安全生產(chǎn)”的良好氛圍。

  2、質(zhì)量控制方面

  質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,而不是檢查出來(lái)的,就是說(shuō)要講全面質(zhì)量管理,要按照目標(biāo)要求認(rèn)真抓好每一個(gè)環(huán)節(jié),每一道工序。同時(shí)質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量檢查能夠有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問(wèn)題,變事后處理為事前預(yù)防和事中控制,變被動(dòng)為主動(dòng)。雖然目前公司從上至下都開(kāi)始重視質(zhì)量,但在實(shí)際操作過(guò)程中還是存在許多問(wèn)題,尤其是班組之間的配合,例如在板料的運(yùn)輸和成品的裝卸過(guò)程中還有許多有待改善的地方。

  要解決這些問(wèn)題不是某一個(gè)班組努力就能夠做好的,這需要幾個(gè)相關(guān)班組的通力合作,我認(rèn)為要想做好質(zhì)量工作,必須把握“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的原則,要嚴(yán)格管理,認(rèn)真細(xì)致,狠抓落實(shí)。

  3、班組管理方面

  雖然在過(guò)去的半年中班組的管理水平有了必須的提高但還是存在一些問(wèn)題,如:?jiǎn)T工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)情景有待改善,員工的專業(yè)技術(shù)水平有待提高,員工的工作積極性還沒(méi)有被充分的調(diào)動(dòng)起來(lái)等。

  我深知:沒(méi)有高水平的管理,就沒(méi)有高素質(zhì)的員工,就沒(méi)有高質(zhì)量的產(chǎn)品。所以,我會(huì)在以后的工作中著重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問(wèn)題,充分利用業(yè)余時(shí)間,多安排一些有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)以及沖壓專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn),爭(zhēng)取在較短的時(shí)間內(nèi)讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升。

  三、今后努力方向

  新的下半年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。我會(huì)再接再厲,認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司和車間發(fā)展,貢獻(xiàn)自己的力量。

  我決心在接下來(lái)的下半年中努力做到以下幾點(diǎn):

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)沖壓專業(yè)知識(shí)和相關(guān)管理知識(shí)。

  2、本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

  3、加強(qiáng)與車間兄弟班組的溝通合作,向先進(jìn)班組學(xué)習(xí),加強(qiáng)管理,努力使班組構(gòu)成團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作的良好氛圍。

  4、全面完成車間交給的各項(xiàng)任務(wù),為車間帶出一個(gè)能打硬仗,吃苦耐勞的xxx班組。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)11

  在過(guò)去的半年中,在分廠領(lǐng)導(dǎo)車間領(lǐng)導(dǎo)的幫忙帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過(guò)了自己的用心努力,作為職工的我順利的完成了自己的工作。在歲末之際,我就應(yīng)就半年以來(lái)的工作做一下認(rèn)真的總結(jié)。總結(jié)自己在過(guò)去半年的得與失,總結(jié)半年以來(lái)的酸甜苦辣,總結(jié)自己明年該如何去做的更好。

  一、工作態(tài)度,思想工作

  我熱衷于本職工作,嚴(yán)以律己,遵守各項(xiàng)廠規(guī)制度,嚴(yán)格要球自己,擺正工作位置,時(shí)刻保持“謙虛,謹(jǐn)慎,律己”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫忙下,始終勤奮學(xué)習(xí),努力提高自己,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位的'職責(zé)。堅(jiān)持理想,堅(jiān)定信念。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),牢固自己的工作技術(shù)!

  二、設(shè)備操作,工作領(lǐng)悟

  每一個(gè)好的員工都應(yīng)對(duì)自己的工作認(rèn)識(shí)清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對(duì)機(jī)器工作操作的了解,也要有對(duì)發(fā)生故障的應(yīng)變潛力,完成領(lǐng)導(dǎo)給予的各項(xiàng)任務(wù)。但由于自己的潛力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過(guò)程中也有許多不足和缺點(diǎn),對(duì)機(jī)器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會(huì)讓我更加努力的工作,謙虛謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí),盡可能提高自己的工作潛力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能到達(dá)一個(gè)平衡,使我更加有動(dòng)力,更有自信的工作。

  和其他同事的人際關(guān)系也很重要,因?yàn)橐粋(gè)人的潛力有限,每件事的成功都是靠群眾的智慧,所以和同事們團(tuán)結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的前提,這一點(diǎn)不僅僅僅事工作,平時(shí)的生活中也事如此,所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)!我會(huì)履行我的義務(wù),鍛煉培養(yǎng)自己的交際潛力。

  半年來(lái),我做的已經(jīng)是最好了,我相信在今后的工作中,我還是會(huì)繼續(xù)不斷的努力下去。雖然半年以來(lái),我的工作還是有所瑕疵,但是這是無(wú)法避免的,因?yàn)檎l(shuí)也不是圣人,出錯(cuò)是在所難免的,所以我不會(huì)過(guò)多的苛求自己。但是我相信,只要我在崗位上一天,我就會(huì)做出自己最大的努力,將自己所有的精力和潛力用在工作上,相信自己必須能夠做好!

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)12

  半年來(lái),保險(xiǎn)公司在省市公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠我公司全體員工的不懈努力,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進(jìn)展,率先在全省突破保費(fèi)收入xx元大關(guān)。今年上半年,我公司提前兩個(gè)月完成了省公司下達(dá)的全年?duì)I銷任務(wù),各項(xiàng)工作健康順利發(fā)展。下面結(jié)合我的具體分管工作,談?wù)勥@半年來(lái)的成績(jī)與不足,作工作總結(jié)如下:

  一、工作思想

  積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,與時(shí)俱進(jìn),勤奮工作,務(wù)實(shí)求效,勇?tīng)?zhēng)一流,帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展、真誠(chéng)服務(wù)、提高效益”這一中心,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、改革創(chuàng)新,面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的臨沂保險(xiǎn)市場(chǎng),強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)力,開(kāi)展多元化經(jīng)營(yíng),經(jīng)過(guò)努力和拼搏,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢(shì),為保險(xiǎn)公司的持續(xù)發(fā)展,做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  全方面加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,肩負(fù)著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工賦予的重要職責(zé)與使命,公司的經(jīng)營(yíng)方針政策需要我去貫徹實(shí)施。因此,我十分注重保險(xiǎn)理論的學(xué)習(xí)和管理能力的培養(yǎng)。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的工作,規(guī)范自己的言行,樹(shù)立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力。

  不斷提高公司業(yè)務(wù)人員隊(duì)伍的整體素質(zhì)水平。半年來(lái),我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為團(tuán)隊(duì)建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓,并和經(jīng)理室一起實(shí)施有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊(duì)伍建設(shè)。

  二、業(yè)務(wù)管理

  “沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”。要想使一個(gè)公司穩(wěn)步發(fā)展,必須制定規(guī)范加強(qiáng)管理。管理是一種投入,這種投入必定會(huì)產(chǎn)生效益。我分管的是業(yè)務(wù)工作,更需要向管理要效益。只有不斷完善各種管理制度和方法,并真正貫徹到行動(dòng)中去,才能出成績(jī)、見(jiàn)效益。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作:

  1、根據(jù)市公司下達(dá)給我們的全年銷售任務(wù),制定各個(gè)部室的周、月、季度、年銷售計(jì)劃。制定計(jì)劃時(shí)本著實(shí)事求是、根據(jù)各個(gè)險(xiǎn)種特點(diǎn)、客戶特點(diǎn),部室情況確定每個(gè)部室合理的、可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。在目標(biāo)確定之后,我本著“事事落實(shí),事事督導(dǎo)”的方針,通過(guò)加強(qiáng)過(guò)程的管理和監(jiān)控,來(lái)確保各部室目標(biāo)計(jì)劃的順利完成。

  2、作為分管業(yè)務(wù)的經(jīng)理我十分注重各個(gè)展業(yè)部室的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。半年來(lái),我多次組織形勢(shì)動(dòng)員會(huì)、業(yè)務(wù)研討會(huì),開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng),組織大家學(xué)知識(shí)、找經(jīng)驗(yàn),提高職工全面素質(zhì)。培訓(xùn)重點(diǎn)放在學(xué)習(xí)保險(xiǎn)理論、展業(yè)技巧的知識(shí)上,并且強(qiáng)調(diào)對(duì)團(tuán)隊(duì)精神的培育。學(xué)習(xí)促進(jìn)了各個(gè)團(tuán)隊(duì)自身素質(zhì)的不斷提高,為公司的'持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

  3、幫助經(jīng)理室全面推進(jìn)薪酬制度創(chuàng)新,不斷夯實(shí)公司基礎(chǔ)管理工作。建立與崗位和績(jī)效掛鉤的薪酬制度改革。今年,我緊緊圍繞職位明確化、薪酬社會(huì)化、獎(jiǎng)金績(jī)效化和福利多樣化“四化”目標(biāo),全面推進(jìn)企業(yè)薪酬體制改革。初步建立了一個(gè)能上能下,能進(jìn)能出,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機(jī)制。

  三、部室負(fù)責(zé)工作

  除了業(yè)務(wù)管理工作,我還兼任了營(yíng)銷一部的經(jīng)理。營(yíng)銷一部營(yíng)銷員只有一名,我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶。我的大客戶業(yè)務(wù)主要是生資公司的。根據(jù)生資公司車隊(duì)的特點(diǎn),在原有車輛保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,我在全市首先開(kāi)辦了針對(duì)營(yíng)業(yè)性貨車的貨運(yùn)險(xiǎn)。貨運(yùn)險(xiǎn)的開(kāi)辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費(fèi)收入,真可謂一舉兩得。經(jīng)過(guò)不懈努力,我部全年完成保費(fèi)收入xx元,其中車險(xiǎn)保費(fèi)xx元,非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)xx元,滿期賠付率為xx。成為公司發(fā)展的重要保證。

  四、工作中的不足

  由于工作千頭萬(wàn)緒,加上分管業(yè)務(wù)較多,有時(shí)難免忙中出錯(cuò)。例如有時(shí)服務(wù)不及時(shí),統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等。有時(shí)工作有急躁情緒,有時(shí)工作急于求成,反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量;處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應(yīng)手。

  總之,半年來(lái),我嚴(yán)于律己、克己奉公,用自身的帶頭作用,在思想上提高職工的認(rèn)識(shí),行動(dòng)上用嚴(yán)格的制度規(guī)范,在我的帶領(lǐng)下,公司員工以不斷發(fā)展建設(shè)為己任,以“誠(chéng)信為先,穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),價(jià)值為上,服務(wù)社會(huì)”為經(jīng)營(yíng)宗旨,銳意改革,不斷創(chuàng)新,規(guī)范運(yùn)作,取得了很大成績(jī)。

  下半年即將到來(lái),保險(xiǎn)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢(shì),必須進(jìn)一步解放思想,更新觀念,突破自我,逐漸加大市場(chǎng)營(yíng)銷力度。下半年我將以飽滿的激情、以百倍的信心,迎接未來(lái)的挑戰(zhàn),使本職工作再上新臺(tái)階。我相信,在上級(jí)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,上下一心,艱苦奮斗,同舟共濟(jì),全力拼搏,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績(jī)。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)13

  20xx年x月份,我?guī)е鴺銓?shí)與好奇的心情來(lái)到了駿高物業(yè),開(kāi)始了一段新壞境的里程,工作內(nèi)容包裹著熟悉的和未知的,鞭策著我需要付出更多的努力去學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)。半年的時(shí)間一瞬間就過(guò)去了,在部門領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)與同事們的`幫助下我很快熟悉和勝任了物業(yè)管理員的。年中了,每個(gè)人都應(yīng)該梳理過(guò)去、籌劃未來(lái),此刻就將20xx年上半年來(lái)的工作總結(jié)如下:

  一、物業(yè)服務(wù)工作

  物業(yè)工作主要有日常報(bào)修、投訴處理、收費(fèi)、基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、蚊蟲、老鼠的消殺。有學(xué)習(xí)培訓(xùn)、上級(jí)部門檢查等。

  催繳管理費(fèi)及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問(wèn)題項(xiàng)目的整改是管理處20xx年度上半年的主要工作,經(jīng)過(guò)與物業(yè)公司各個(gè)部門的同事通力合作下大部分工作已經(jīng)順利完成。

  二、辦公室工作

  辦公室工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的領(lǐng)域,工作千頭萬(wàn)緒,有書文處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,需強(qiáng)化工作意識(shí)、注意加快工作節(jié)奏。提高工作效率。冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度、避免疏漏和差錯(cuò)。

  三、存在的`不足

  本著“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度,敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,取得一定效果,但也存在一些問(wèn)題和不足。主要表現(xiàn)在第一,物業(yè)管理員工作對(duì)我而言是一個(gè)新崗位。許多工作都要邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高。第二,有些工作還不夠過(guò)細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。第三,向領(lǐng)導(dǎo)提供有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進(jìn)一步提高。第四,和部門領(lǐng)導(dǎo)及公司員工間的溝通有待加強(qiáng)。

  四、努力的方向

  第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)業(yè)知識(shí)和相關(guān)物業(yè)法律法規(guī)的知識(shí)。

  第二,本著實(shí)事求是的原則、注重公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通。有效形成團(tuán)結(jié)一致、群策群力的氛圍。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)14

  時(shí)光流逝,又在xx開(kāi)心的過(guò)了半年,回顧上半年的工作歷程,作為公司的員工,我們深深感到xx之蓬勃發(fā)展的朝氣,感受到xx人之拼搏的精神。上半年的工作,有收獲,有教訓(xùn),總結(jié),對(duì)一個(gè)熱情工作的人來(lái)說(shuō)是承上啟下的,現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:

  一、在工作上

  我的工作主要是案件的預(yù)估錄入和處理客戶對(duì)保險(xiǎn)及案件的咨詢和投訴及對(duì)案件的銷案整理及銷案結(jié)案等等。其中預(yù)估錄入和客戶的咨詢和投訴是理賠部的兩項(xiàng)比較重要的工作,預(yù)估是否準(zhǔn)確,要列入分公司的一項(xiàng)考核當(dāng)中,不單單是理賠部門的一項(xiàng)工作,而是關(guān)系到溫州中支公司,所以每個(gè)月都要關(guān)注的一個(gè)問(wèn)題。于是在預(yù)估上,對(duì)于不知曉的案件金額,收集各方面的資料,如問(wèn)客戶,問(wèn)查勘員,問(wèn)損失部位,問(wèn)三者的車型等等,盡量問(wèn)的全面,讓預(yù)估偏差盡量做到最小。在這過(guò)程當(dāng)中,便會(huì)遇到各式各樣的客戶。預(yù)估是一份棘手的工作,但我還是在預(yù)估偏差率上很好的體現(xiàn)出來(lái),我想以后會(huì)做的更好。

  接下來(lái)是客戶的咨詢和投訴,面對(duì)客戶的咨詢和投訴,我首先做的工作便是對(duì)此案件的來(lái)龍去脈摸個(gè)清楚,對(duì)不清楚的條款向同事們討教,于是能夠很好的答復(fù)客戶的疑問(wèn),同時(shí)也給客戶一些很好的建議,常常引得客戶“滿意而歸”,當(dāng)然這其中也有著難纏的客戶,但最后都能迎刃而解。這是我最為開(kāi)心的事情。在處理咨詢和投訴上,不但能讓我學(xué)會(huì)與各式各樣的客戶溝通的能力,還在理賠及其它知識(shí)上給予了一定的學(xué)習(xí)和提升。

  二、業(yè)務(wù)上

  完成了公司完分配的業(yè)務(wù)任務(wù),實(shí)現(xiàn)了業(yè)績(jī)和效益雙豐收。為了配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,管理部門人員分配了一定的業(yè)務(wù)任務(wù),每季度都定期評(píng)比,面對(duì)了相當(dāng)?shù)膲毫Γ彝ㄟ^(guò)自身的努力,順利的完成了任務(wù),期間遇到的客戶多種多樣,通過(guò)耐心回答客戶的疑問(wèn),盡量系統(tǒng)解釋條款,最終讓客戶滿意買下我們的保險(xiǎn)產(chǎn)品,中間雖然有很多小麻煩,但經(jīng)歷這些讓我增加了業(yè)務(wù)方面的.知識(shí)并更能體會(huì)業(yè)務(wù)員的辛勞。

  三、勞動(dòng)紀(jì)律上

  在勞動(dòng)紀(jì)律上公司出臺(tái)了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲文件,本人嚴(yán)格遵循文件精神做到不遲到不早退,上班時(shí)間不開(kāi)小差,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作。平時(shí)盡量不請(qǐng)假,遇到事情必須請(qǐng)假時(shí),也提早向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)并交接好自己的工作。做到不影響部門日常工作正常運(yùn)行。

  本人以“立足本職、扎實(shí)工作”為理念,勤奮務(wù)實(shí),盡責(zé)盡職,按時(shí)完成工作任務(wù)。并團(tuán)結(jié)同事。本人在工作中一直勤勤懇懇,任勞任怨,把工作放在第一位,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交與的工作。由于工作性質(zhì)的不同,預(yù)估是非常注重實(shí)效的,要在規(guī)定是時(shí)間里完成,如不然,就會(huì)超時(shí),所以加班也是難免的。平時(shí)都會(huì)很虛心的請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo),請(qǐng)教同事,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、并力求方法解決問(wèn)題。能夠?qū)で髣?chuàng)新,來(lái)提高自己的工作效率和工作技能,在工作與生活中,本人與同事間和睦相處,互相友愛(ài),互相學(xué)習(xí),互相幫助。

  本人雖然在工作中取得了一定成績(jī),但也存在許多不足,以后要更加的努力克服,在與客戶的溝通方面更待上一層,本人要“做到老,學(xué)到老”。要不斷的學(xué)習(xí)保險(xiǎn)的專業(yè)知識(shí),充實(shí)自己,也要不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平,更好的服務(wù)于我們的客戶。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)15

  又到了總結(jié)工作之際,回顧這半年來(lái)的工作,不禁令人感嘆,時(shí)間過(guò)的真快,從嚴(yán)寒的冬天似乎一下子就來(lái)到了炎烈的夏天,我們又工作了半年了。回顧這半年的時(shí)間里,我在領(lǐng)導(dǎo)的通力支持下以及同事們的熱情幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求較好地完成了自己的本職工作。再加上自身的摸索學(xué)習(xí),我已經(jīng)逐漸熟悉了公司工作的業(yè)務(wù)流程。對(duì)負(fù)責(zé)的工作也逐漸進(jìn)入狀態(tài)。現(xiàn)將最近的半年工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下;

  一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

  公司工作看似簡(jiǎn)單,好象沒(méi)有多少技術(shù)含量,但不同的崗位,工作環(huán)境卻需要相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn),而我自身的能力和閱歷與其都還有一定的距離,所以我虛心向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和身邊的每一位同事學(xué)習(xí),這樣下來(lái)感覺(jué)自己還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),不斷積累。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較好的處理工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)。

  二、存在的問(wèn)題和今后努力方向

  半年來(lái),工作取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足。首先公司工作對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊學(xué)習(xí)邊摸索邊干。以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;其次,有些工作做得還不細(xì),和同事們之間的工作協(xié)調(diào)的'不是十分到位,相互之間的溝通不夠及時(shí)。在今后的工作中,我會(huì)多學(xué)習(xí),努力克服以上不足之處,認(rèn)真提高工作效率,熟練掌握各種業(yè)務(wù)知識(shí),做到心中有數(shù)。

  總之,感謝所有領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的信任,支持幫助,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,吸取過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),更好的干好今后的工作,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的一份力量。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)16

  轉(zhuǎn)眼間xxx年上半年已過(guò)去了,回顧這半年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下,我順利的完成了上半年度的工作。作為公司的行政專員,半年來(lái),在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,我勤奮踏實(shí)地完成了上半年度的本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自身在各方面都有所提升,現(xiàn)將這半年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下:

  一、踏實(shí)的工作態(tài)度

  半年來(lái),我堅(jiān)持工作踏實(shí),任勞任怨,自覺(jué)維護(hù)公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。

  行政專員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,且比較繁雜。每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障各部門工作的正常開(kāi)展。日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要細(xì)心、謹(jǐn)慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。為了按時(shí)完成各項(xiàng)工作,堅(jiān)持每日建立備忘錄。我將當(dāng)天的.工作列入到備忘錄里,一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成,以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。

  二、盡心盡責(zé),做好行政人事工作

  認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極、主動(dòng)的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。

  1、物資管理工作:做好公司日常必備的物資采購(gòu),根據(jù)部門領(lǐng)用情況,進(jìn)行領(lǐng)用登記。

  2、文件管理工作:上半年共書寫會(huì)議紀(jì)要20篇、新聞通訊投稿8篇,各項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告及總結(jié)20余份,同時(shí)完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對(duì)公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)。

  3、人事管理工作:每月月初統(tǒng)計(jì)公司員工考勤、加班值班表、按時(shí)完成員工社保繳費(fèi)基數(shù)的變更,及每月五險(xiǎn)一金繳納及核定工作。

  4、日常行政工作:車輛的使用、辦公用品和印章的管理,做到細(xì)致和仔細(xì)。

  5、公司資料辦理工作:辦理了公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照年檢和組織機(jī)構(gòu)代碼證年檢。

  6、協(xié)助工作:協(xié)助部門經(jīng)理做好公司活動(dòng)的組織和安排工作,以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng)。

  三、學(xué)習(xí)到的知識(shí)

  作為公司的一名員工,我深深地感覺(jué)到了學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無(wú)涯,而現(xiàn)有的知識(shí)水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展,只有不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。為此,我利用業(yè)余時(shí)間報(bào)名了國(guó)家人力資源師二級(jí)培訓(xùn),通過(guò)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了本崗位專業(yè)知識(shí),同時(shí)提高了自身專業(yè)素質(zhì)。

  四、下半年工作計(jì)劃

  面臨著項(xiàng)目已接近尾聲,在下半年工作中,我將積極協(xié)助部門經(jīng)理組織各項(xiàng)驗(yàn)收手續(xù)辦理的準(zhǔn)備工作,按時(shí)完成資質(zhì)證書的年檢工作,確保各部門工作正常開(kāi)展,認(rèn)真做好員工考勤及社保繳納核定工作。以端正的心態(tài),踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨的完成上級(jí)交派的各項(xiàng)工作任務(wù)。為企業(yè)明天的壯大發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)17

  時(shí)光荏苒,這一年已經(jīng)過(guò)去了一半,上半年我也學(xué)到了很多。非常感謝公司給我提供了一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),讓我在工作中不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,慢慢提升自己的素質(zhì)和才能。回顧這半年,公司陪我走過(guò)了一個(gè)很重要的階段,讓我了解了很多。在此,我向公司尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和親愛(ài)的同事們表示衷心的感謝。只有有你的幫助,我才能在工作中得心應(yīng)手,也只有有你的幫助,我才能在公司的發(fā)展中更上一層樓。下面我將把上半年的具體工作總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真做好自己的工作

  一是遵守xx崗位職責(zé),堅(jiān)持做好出貨,保證出貨的準(zhǔn)確性,努力改進(jìn)工作,保證零投訴;二是做好入庫(kù)驗(yàn)收工作,保證庫(kù)存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,保證庫(kù)存數(shù)據(jù)達(dá)到100%;三是完成兩位工長(zhǎng)臨時(shí)安排的工作,積極參與整理工作,深化安全生產(chǎn)意識(shí),提出各種合理化意見(jiàn)。及時(shí)與業(yè)務(wù)和生產(chǎn)部門溝通,確保物流系統(tǒng)正常有序運(yùn)行。

  二、嚴(yán)格依法辦事,自覺(jué)遵守各項(xiàng)制度

  嚴(yán)格遵守xxx的各項(xiàng)制度。牢記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評(píng),并付諸實(shí)踐。不遲到,不早退,不曠工。工作認(rèn)真仔細(xì),認(rèn)真核對(duì)向領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào),記錄日常工作并及時(shí)匯報(bào);待人接物要有禮貌,與同事相處要坦誠(chéng)寬容;辦公室紀(jì)律嚴(yán)肅,工作不懈怠,不打游戲,不閑聊,不做與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的事情。

  三、存在的'不足

  有些事情是不能按規(guī)矩來(lái)做的,光加強(qiáng)自己的毅力是不夠的。工作不夠大膽,要改變工作方法,在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中不斷創(chuàng)新提高。

  四、下半年的工作計(jì)劃

  一直注意發(fā)貨。需要明確交付流程,更詳細(xì)更清晰。要不斷總結(jié)提高,不斷完善,不斷提高自身修養(yǎng),樹(shù)立良好的公司形象,提高服務(wù)意識(shí)和工作效率,明確工作重點(diǎn)和目標(biāo)。對(duì)工作中存在的問(wèn)題不斷提出積極合理的意見(jiàn)。工作中的不足和改進(jìn)措施都要在下半年深入討論并付諸實(shí)施。

  上半年的工作還算滿意,對(duì)下半年的工作充滿信心,期待xx公司未來(lái)半年有一個(gè)全新的面貌!

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)18

  20xx年的工作竟然就過(guò)去一半了,此刻的我覺(jué)得今年的時(shí)間過(guò)得特別的快,或許是各種情況的影響,讓我覺(jué)得過(guò)春節(jié)的情況仿佛就在昨天,但是這段時(shí)間的工作卻又是真實(shí)的告訴我我確實(shí)工作有半年了。在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下,我們部門很好地完成了上半年的工作計(jì)劃,我個(gè)人在工作中也做好了自己的職責(zé),所以在工作中表現(xiàn)尚可,讓我體會(huì)到了充實(shí)工作帶來(lái)的收獲感和滿足感,在這半年的工作中,也讓我覺(jué)得相較于去年自己走有了不少的進(jìn)步。現(xiàn)在,就讓我對(duì)我個(gè)人在20xx年上半年的工作做總結(jié):

  一、工作方面

  在20xx年初的時(shí)候,還沒(méi)有過(guò)春節(jié),我們還是在工作中,那個(gè)時(shí)候因?yàn)榕R近年關(guān),公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)都到了緊要關(guān)頭,能不能完成當(dāng)年的工作計(jì)劃甚至做出更好的成績(jī)都看那最后一段時(shí)間了,所以公司對(duì)我們所有部門所有員工的要求都是比較高的,大家也都希望做出更好的成績(jī),拿到年終獎(jiǎng)什么的,所以大家都是在拼了命般工作,被大家感染的我也更加是更加努力的工作,最終創(chuàng)造了一個(gè)非常好的成績(jī),給一年收了個(gè)漂亮的尾。再后來(lái)就是春節(jié)結(jié)束該上班了,因?yàn)樘厥庠蛴绊懳覀冊(cè)诩疑狭艘恢艿陌啵f(shuō)實(shí)話那樣挺考驗(yàn)我自己的能力的,并不是工作能力的問(wèn)題而是我工作態(tài)度的問(wèn)題,沒(méi)有公司制度的約束和領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)管,工作上面非常容易開(kāi)小差,但是幸好我堅(jiān)持住了自己的本心,對(duì)工作還是挺認(rèn)真,那段時(shí)間的工作任務(wù)雖然完成的時(shí)間雖然晚了點(diǎn),但是還是在規(guī)定的時(shí)間做完了的,沒(méi)有耽誤大家的.進(jìn)度。沒(méi)過(guò)多久我們恢復(fù)了正常的上班,因?yàn)樗阕魇情_(kāi)年的工作了,所以我們都想著打個(gè)開(kāi)門紅,所以公司接了好幾個(gè)大的項(xiàng)目,比如xx公司的裝修方案、xx酒店辦公司的設(shè)計(jì)圖紙,雖然那段時(shí)間特別的累,但是經(jīng)過(guò)我們所有人的努力也還是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做好了,并且客戶非常的滿意。

  二、思想方面

  因?yàn)橹坝羞^(guò)一周多的網(wǎng)上辦公,因?yàn)槟欠N模式是需要每個(gè)員工自覺(jué)的,所以非標(biāo)考驗(yàn)一個(gè)員工的工作思想,所以通過(guò)那段時(shí)間的工作考驗(yàn),我對(duì)待工作的責(zé)任心和認(rèn)真的態(tài)度都得到了很大的提高,我對(duì)自己的約束能力也有了不小的進(jìn)步。所以后面到公司上班了,一直到現(xiàn)在也過(guò)去幾個(gè)月了,我都沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)任何遲到什么違反公司規(guī)定的錯(cuò)誤,僅有一次家里面的事要處理而調(diào)休了一天,所以我對(duì)公司制度的遵守更加的嚴(yán)格了了!

  這半年我在工作上雖然沒(méi)有什么大的收獲,但是跟之前比較還是有不小的進(jìn)步的,所以我相信憑借這些,我能夠在下半年的工作中做的更加的好!

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)19

  在過(guò)去半年的時(shí)間了,工作無(wú)疑是辛苦的,但每次的辛苦后,我也不斷的看到希望。當(dāng)我看到病人在我們的照顧下漸漸康復(fù)的時(shí)候,當(dāng)我聽(tīng)到家屬們一句句感謝的時(shí)候,我的內(nèi)心就會(huì)無(wú)比的堅(jiān)定,這支撐著我走過(guò)了一個(gè)又一個(gè)的難關(guān)!現(xiàn)我在此對(duì)自己個(gè)人上半年的工作情況總結(jié)如下:

  一、思想品質(zhì)方面

  作為一名護(hù)士,一直以來(lái)我都十分重視自身的品德和素養(yǎng),通過(guò)自己的學(xué)習(xí)以及團(tuán)隊(duì)氛圍的影響,我在的日常的生活和工作中都保持著樂(lè)觀開(kāi)朗的精神,面對(duì)工作,我積極主動(dòng),不嫌臟累,主動(dòng)做好自己負(fù)責(zé)區(qū)域的需求和任務(wù)。并且在思想上,我更是學(xué)會(huì)了積極的自己調(diào)節(jié)。并在生活中主動(dòng)關(guān)注社會(huì)發(fā)展,了解自己作為一名護(hù)士的職責(zé),為自己培養(yǎng)了良好的人生觀、價(jià)值觀。樹(shù)立了正確的思想目標(biāo)。

  二、臨床專業(yè)能力

  在工作方面,我一直知道自己的能力并不能算是優(yōu)秀。在科室里有許多比我更加出色的同事和領(lǐng)導(dǎo)。為此,我始終都保持著對(duì)工作的敬畏,不斷鉆研護(hù)理知識(shí),學(xué)習(xí)并累積臨床經(jīng)驗(yàn)。空閑的時(shí)候,我還會(huì)和同事們一起討論,一起學(xué)習(xí)。上半年中,更是通過(guò)護(hù)士節(jié)期間的護(hù)理競(jìng)賽以及領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)期以來(lái)的教導(dǎo),積極提高了自己的業(yè)務(wù)能力,在服務(wù)上也得到了病人們的贊賞。

  三、工作服務(wù)態(tài)度

  作為一名護(hù)士,我也很清楚自己的職責(zé)并不僅僅是醫(yī)療上的護(hù)理。我們是照顧病人的護(hù)士,為此,在服務(wù)和日常的交談中都應(yīng)該表現(xiàn)的“友善、關(guān)愛(ài)、熱情”。這樣才能在照顧好病人身體的同時(shí),也關(guān)照到病人的心理,讓大家能積極的面對(duì)治療,更好的感受到我們的.服務(wù)。

  半年來(lái),我始終堅(jiān)持著在服務(wù)上的努力,甚至自學(xué)了許多溝通和交流的服務(wù)禮儀,提高了自己的服務(wù)能力。而這也讓我在病人和家屬方案得到了很多贊賞,給我照顧的病人帶來(lái)了更多幫助。

  四、今后努力方向

  如今,今年的時(shí)間已經(jīng)匆匆過(guò)去了一半,但下半年的工作仍不能放松自己的要求。為此,我會(huì)在工作中多多總結(jié)并檢討自己,認(rèn)識(shí)自己的不足和服務(wù)上的細(xì)節(jié)。更好的提高自身的護(hù)理能力。

  我相信,只要用心,每個(gè)病人都一定能從我們的服務(wù)中感受到溫暖,我也會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持下去,為自己,為每一個(gè)病人,不斷的進(jìn)步,變得更加出色!

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)20

  半年工作就這么過(guò)去,不僅僅是過(guò)去的時(shí)間,過(guò)去的還是半年來(lái)的一段珍貴的經(jīng)歷,xx工廠是比較完善的一個(gè)工廠,在這里待了半年的我,感覺(jué)還是有一定提升,還有這段經(jīng)歷讓我在接下來(lái)的生活中更加的自信,今年年初來(lái)到的xx工廠,感覺(jué)對(duì)這里的一切都不是很適應(yīng),但是在自己的堅(jiān)持下,適應(yīng)了過(guò)來(lái),半年的工作過(guò)去,也該對(duì)工作有一個(gè)交待。

  一、工作情況

  工廠是比較嚴(yán)格的地方,半年來(lái)班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,我一直很努力,吃的苦才能把工作干的好,這是我們班長(zhǎng)說(shuō)的一句話,我來(lái)到車間上上班的第第一天我就做好了這個(gè)準(zhǔn)備,這半年的工作正是驗(yàn)證了這一點(diǎn),不僅僅是我工作一個(gè)提升也是我對(duì)自己未來(lái)的一個(gè)規(guī)劃。

  初始在崗位上變動(dòng)我是比較大的,因?yàn)檫@里的人流量比較大,每個(gè)人在自己的崗位上不是長(zhǎng)期的干,在一個(gè)新員工進(jìn)來(lái)的也比較多,這樣以來(lái)就要熟悉每一個(gè)崗位,開(kāi)始的時(shí)候我是不滿的,因?yàn)閸徫蛔儎?dòng)的問(wèn)題,我覺(jué)得自己好不容易熟悉的自己的崗位,就要去換還是不能夠適應(yīng)下下來(lái),但是慢慢的.覺(jué)得自己就是要來(lái)挑戰(zhàn)自己的,不應(yīng)該為這樣的問(wèn)題感到不滿,接下來(lái)還有更多的事情要去做。

  這半年的工作,我一直都是盡心盡力,不把自己的工作看做是一個(gè)過(guò)程,其實(shí)往往結(jié)果很重要,在工作的時(shí)候我保持自己始終的認(rèn)真,認(rèn)真的去做好工作,認(rèn)真發(fā)生工作失誤的概率就小了,在工作崗位上我很負(fù)責(zé),班長(zhǎng)交待的工作我認(rèn)真的去完成,不會(huì)拖拖拉拉,拖拖拉拉的是最恥辱的,耽誤一分鐘,記憶少做了幾個(gè)產(chǎn)品這是在浪費(fèi)時(shí)間,讓公司在損失不是一名員工該有的素養(yǎng),我也不會(huì)因?yàn)樽约旱牟粷M,自己的狀態(tài),或者自己的情緒,影響到工作。

  二、工作完成的情況

  半年一百多個(gè)日夜的奮斗,我們車間的員工,完成的上面的交待的產(chǎn)量,特別是我們班,每天組長(zhǎng)交待的產(chǎn)量是五千,班長(zhǎng)讓我們做五千五,開(kāi)始有點(diǎn)做不過(guò),后來(lái)慢慢就把這個(gè)產(chǎn)量看做標(biāo)準(zhǔn)了,半年的時(shí)間每天都是保持著五千五以上的產(chǎn)量,這半年的工作是一個(gè)重要的過(guò)程,我們車間超額的完成了半年的量,應(yīng)為大家是團(tuán)結(jié)一心的,因?yàn)榇蠹沂潜局?fù)責(zé)的心態(tài)的,我們這樣的一個(gè)集體做到了這么一個(gè)產(chǎn)量,一致的受到了表?yè)P(yáng)。

  三、自身的不足

  我覺(jué)得自己的缺點(diǎn)是在流水線上工作效率太慢,每次在新到一個(gè)崗位的時(shí)候,不能夠快速的適應(yīng),最后還是自己慢慢的跟上速度,我一定會(huì)加強(qiáng)自己的。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)21

  時(shí)光飛逝,20xx年已經(jīng)過(guò)去了一多半,為了踏踏實(shí)實(shí)做好今后的工作,回頭審視已經(jīng)走過(guò)的路,只有勤于總結(jié)、善于總,才能在總結(jié)中升華自己。

  一、回顧20xx年上半年我的工作、學(xué)習(xí)情況

  1、20xx年4月初我來(lái)到四川xx項(xiàng)目部任職測(cè)量員,在工作崗位上我認(rèn)真做好本職工作,審核設(shè)計(jì)圖紙,整理測(cè)量資料。

  2、在工程前期,工程科長(zhǎng)帶領(lǐng)我們符合設(shè)計(jì)院給水準(zhǔn)點(diǎn)和高級(jí)導(dǎo)線點(diǎn),同時(shí)在xx科長(zhǎng)和xx科長(zhǎng)引導(dǎo)下,我不斷細(xì)化測(cè)量工作,最終確保工程質(zhì)量。在此過(guò)程中,我不但熟練了測(cè)量軟件的`操作,而且深深的感受到了工作要細(xì)致入微,測(cè)量工作容不得半點(diǎn)馬虎。

  3、為了不斷提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力,在20xx年初我報(bào)考并通過(guò)了全國(guó)質(zhì)檢員考試,為以后發(fā)展積蓄了力量。

  二、下半年工作計(jì)劃

  1、以百倍的熱情投入到工作當(dāng)中,對(duì)待工作一絲不茍,實(shí)事求是,認(rèn)真完成本職工作,不斷深化學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平,使自己有質(zhì)的飛躍。做好xx工程的測(cè)量工作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)化。

  2、努力學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí),夯實(shí)基礎(chǔ),在工作中學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

  3、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

  以上為我的20xx年上半年個(gè)人工作總結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,如工作上有錯(cuò)誤之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,我將及時(shí)改正,盡快提高自己的業(yè)務(wù)水平,積累經(jīng)驗(yàn),更好地工作。

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)22

  20xx年,在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任、護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了產(chǎn)科各項(xiàng)護(hù)理工作。現(xiàn)將本人上半年度工作完成情況總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理新知識(shí),加強(qiáng)護(hù)理人員在職培訓(xùn)及三期護(hù)士、實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)工作,落實(shí)專科護(hù)理常規(guī)及護(hù)理操作規(guī)范

  1.本人認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理管理新知識(shí),不斷提高自身專科知識(shí)及管理水平。不定期通過(guò)網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)護(hù)理書籍學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理管理知識(shí)。今年x月外出參加了婦產(chǎn)兒循證護(hù)理學(xué)校班,學(xué)習(xí)后回科室向護(hù)理人員傳達(dá)了會(huì)議內(nèi)容。

  2.對(duì)新上崗護(hù)理人員采取個(gè)案培訓(xùn)計(jì)劃。20xx上半年新上崗護(hù)理人員2名,通過(guò)新上崗護(hù)士強(qiáng)化培訓(xùn),兩名護(hù)理人員現(xiàn)在均能夠獨(dú)立上崗?fù)瓿勺o(hù)理各項(xiàng)工作。

  3.認(rèn)真落實(shí)產(chǎn)科護(hù)理人員在職培訓(xùn)計(jì)劃。每月定期進(jìn)行專科知識(shí)護(hù)理常規(guī)、護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理操作、制度職責(zé)等方面的培訓(xùn)。培訓(xùn)后每季度對(duì)低年資護(hù)士理論及操作考試兩次,高年資護(hù)士及責(zé)任組長(zhǎng)理論及操作考試一次。

  4.每次理論及操作考試后及時(shí)對(duì)考試情況進(jìn)行錯(cuò)題分析,并落實(shí)到個(gè)人。要求個(gè)人將錯(cuò)題重做并分析原因,通過(guò)不定期抽問(wèn)的方式了解護(hù)理人員對(duì)錯(cuò)題的掌握情況并及時(shí)進(jìn)行效果評(píng)價(jià)。

  5.每月對(duì)三期護(hù)士及實(shí)習(xí)生進(jìn)行入科培訓(xùn)一次,教學(xué)查房一次,小講課一次,每次小講課后及時(shí)進(jìn)行學(xué)員效果評(píng)價(jià),了解三期護(hù)士及實(shí)習(xí)生對(duì)課題的掌握情況及建議。操作培訓(xùn)一次。轉(zhuǎn)科前對(duì)三期護(hù)士及實(shí)習(xí)生進(jìn)行理論及操作考核一次。帶教老師及實(shí)習(xí)生相互進(jìn)行評(píng)價(jià),了解護(hù)理帶教情況。科室教學(xué)管理小組每季度教學(xué)工作改進(jìn)討論會(huì)議對(duì)產(chǎn)科教學(xué)工作進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。

  二、加強(qiáng)績(jī)效管理,提高護(hù)理人員工作積極性

  1.根據(jù)護(hù)理部績(jī)效分配方案協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)制定本科室護(hù)理績(jī)效分配方案。

  2.科室成立了護(hù)理績(jī)效管理小組,每月護(hù)理績(jī)效按照護(hù)理工作量、工作質(zhì)量、崗位指標(biāo)、加分項(xiàng)目(承擔(dān)科室的護(hù)理管理及各項(xiàng)護(hù)理工作來(lái)計(jì)算)。

  3.每季度按照{(diào)護(hù)理人員相互滿意度、醫(yī)生對(duì)護(hù)理人員滿意度、日評(píng)價(jià)(11月改為周評(píng)價(jià))、護(hù)理工作滿意度}評(píng)選護(hù)理明星及護(hù)理小組明星一次。被選為護(hù)理明星及護(hù)理明星小組者當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)200元。

  4.每月護(hù)理績(jī)效分配由xxx護(hù)士長(zhǎng)來(lái)監(jiān)督,xxx護(hù)士來(lái)統(tǒng)計(jì)護(hù)理各項(xiàng)指標(biāo),由本人來(lái)計(jì)算績(jī)效額,最后由科主任審核。

  5.采取民主投票的方式來(lái)制定科室績(jī)效方案大部分護(hù)理人員表示滿意。

  三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,落實(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),提升護(hù)理滿意度

  1.切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,落實(shí)專科健康教育。每天對(duì)危重、手術(shù)、分娩、新人病員的護(hù)理工作落實(shí)情況及健康教育反饋情況進(jìn)行督查,對(duì)未落實(shí)或母乳喂養(yǎng)及用藥反饋差的立即向責(zé)任組長(zhǎng)及責(zé)任護(hù)士提出并要求立即整改。

  2.堅(jiān)持巡視病房,多與患者溝通及時(shí)了解護(hù)理落實(shí)情況及患者的意見(jiàn)。

  3.增加了乳房護(hù)理,有效控制了乳漲的現(xiàn)象,提高了母乳喂養(yǎng)率。

  4.按照基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn)并要求落實(shí),加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)的`督查。

  5.教會(huì)產(chǎn)婦在母嬰分離下如何保持泌乳及擠奶的手法。對(duì)產(chǎn)婦要教會(huì)如何矯正的方法及喂奶的方法。

  6.堅(jiān)持進(jìn)行出院病人電話隨訪工作,不定期督查電話回訪情況。對(duì)電話回訪有意見(jiàn)的及時(shí)溝通處理。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)針對(duì)醫(yī)院隨訪的問(wèn)題及時(shí)分析原因并提出整改措施。

  7.每月按時(shí)進(jìn)行護(hù)理人員滿意度調(diào)查及護(hù)患溝通率的調(diào)查,對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)分析并制定整改措施,次月進(jìn)行效果評(píng)價(jià)。

  8.每周按計(jì)劃進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)。

  四、工作中存在的問(wèn)題及未達(dá)到的目標(biāo)

  1.實(shí)習(xí)生管理不到位:個(gè)別實(shí)習(xí)生有曠工及遲到現(xiàn)象。

  2.護(hù)理質(zhì)量管理不到位:10月xxx提前書寫護(hù)理記錄。

  五、今后的打算及目標(biāo)

  1.加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)士的培訓(xùn)工作,加強(qiáng)實(shí)習(xí)生的管理,入科宣教時(shí)要著重強(qiáng)調(diào)組織紀(jì)律方面內(nèi)容,帶教老師對(duì)實(shí)習(xí)生要再次強(qiáng)化培訓(xùn)。

  2.加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,特別是護(hù)理文件書寫,要求護(hù)理人員書寫護(hù)理記錄時(shí)要客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。不得提前書寫護(hù)理記錄。

  以上就是我在已過(guò)的上半年中所做的點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)和存在的缺點(diǎn)和不足。成績(jī)只能代表過(guò)去,我要面對(duì)的是未來(lái)的繼續(xù)工作。同時(shí)要克服自身存在的缺點(diǎn)和不足,內(nèi)強(qiáng)管理,外塑形象,為醫(yī)院的發(fā)展出一份力!

  職員個(gè)人半年工作總結(jié)23

  轉(zhuǎn)眼20xx年上半年已經(jīng)結(jié)束,為了更好的開(kāi)展下半年的工作,我就上半年的工作做一個(gè)全面而詳實(shí)的總結(jié),目的在于吸取教訓(xùn)、提高自己,以至于把下半年的工作做的更好,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)和各項(xiàng)工作。

  一、上半年完成的工作

  1、銷售指標(biāo)的完成情況上半年在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,及經(jīng)銷商的共同努力下,xx市場(chǎng)完成銷售額xx萬(wàn)元,完成年計(jì)劃xx萬(wàn)元的xx%,比去年同期增長(zhǎng)xx%,回款率為xx%;低檔酒占總銷售額的xx%,比去年同期降低5個(gè)百分點(diǎn);中檔酒占總銷售額的xx%,比去年同期增加2個(gè)百分點(diǎn);高檔酒占總銷售額的xx%,比去年同期增加3個(gè)百分點(diǎn)。

  2、市場(chǎng)管理、市場(chǎng)維護(hù)根據(jù)公司規(guī)定的銷售區(qū)域和市場(chǎng)批發(fā)價(jià),對(duì)經(jīng)銷商的發(fā)貨區(qū)域和發(fā)貨價(jià)格進(jìn)行管控和監(jiān)督,督促其執(zhí)行統(tǒng)一批發(fā)價(jià),杜絕了低價(jià)傾銷和倒竄貨行為的發(fā)生。

  通過(guò)對(duì)各個(gè)銷售終端長(zhǎng)時(shí)間的交流和引導(dǎo),并結(jié)合公司的“柜中柜”營(yíng)銷策略,在各終端擺放了統(tǒng)一的價(jià)格標(biāo)簽,使產(chǎn)品的銷售價(jià)格符合公司指導(dǎo)價(jià)。按照公司對(duì)商超、酒店及零店產(chǎn)品陳列的要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列,并動(dòng)員和協(xié)助店方使產(chǎn)品保持干凈整潔。在店面和柜臺(tái)干凈整齊、陳列產(chǎn)品多的終端粘貼了專柜標(biāo)簽,使其達(dá)到利用終端貨架資源進(jìn)行品牌宣傳的目的。

  3、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)情況上半年開(kāi)發(fā)商超1家,酒店2家,終端13家。新開(kāi)發(fā)的1家商超是成縣規(guī)模的xx購(gòu)物廣場(chǎng),所上產(chǎn)品為52°系列的全部產(chǎn)品;2家酒店是分別是xx大酒店和xx大酒店,其中xx大酒店所上產(chǎn)品為52°的四星、五星、xx年,xx大酒店所上產(chǎn)品為42°系列的二到五星及原漿。新開(kāi)發(fā)零售終端城區(qū)4家,鄉(xiāng)鎮(zhèn)9家,所上產(chǎn)品主要集中在中低檔產(chǎn)品區(qū),并大部分是42°系列產(chǎn)品。

  4、品牌宣傳、推廣為了提高消費(fèi)者對(duì)“xx酒”的認(rèn)知度,樹(shù)立品牌形象,進(jìn)一步建立消費(fèi)者的品牌忠誠(chéng)度,根據(jù)公司規(guī)定的統(tǒng)一宣傳標(biāo)示,在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的.門市部,聯(lián)系并協(xié)助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個(gè),其中煙酒門市部及餐館門頭29個(gè),其它形式的廣告牌6個(gè)。

  5、銷售數(shù)據(jù)管理根據(jù)公司年初的統(tǒng)一要求完善了各類銷售數(shù)據(jù)管理工作,建立了經(jīng)銷商拉貨臺(tái)帳及經(jīng)銷商銷售統(tǒng)計(jì)表,并及時(shí)報(bào)送銷售周報(bào)表、銷售月報(bào)表和每月要貨計(jì)劃,各類銷售數(shù)據(jù)檔案都采用紙質(zhì)和電子版兩種形式保存。對(duì)20xx年的銷售情況按照經(jīng)銷商、各個(gè)單品分別進(jìn)行匯總分析,使得的每月的要貨計(jì)劃更加客觀、準(zhǔn)確。在每月月底對(duì)本月及累計(jì)的銷售情況分別從經(jīng)銷商、單品、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等幾個(gè)方面進(jìn)行匯總分析,以便于更加準(zhǔn)確客觀地反映市場(chǎng)情況,指導(dǎo)以后的銷售工作。

  二、下半年工作打算

  盡管在上半年做了大量的工作,但由于我從事銷售工作時(shí)間較短,缺乏營(yíng)銷工作的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和技巧,使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此,我準(zhǔn)備在下半年的工作中從以下幾個(gè)方面入手,盡快提高自身業(yè)務(wù)能力,做好各項(xiàng)工作,確保xx萬(wàn)元銷售任務(wù)的完成,并向xx萬(wàn)元奮斗。

  1、努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水品其一是抽時(shí)間通過(guò)各種渠道去學(xué)習(xí)營(yíng)銷方面(尤其是白酒營(yíng)銷方面)的知識(shí),學(xué)習(xí)一些成功營(yíng)銷案例和前沿的營(yíng)銷方法,使自己的營(yíng)銷工作有一定的知識(shí)支撐。其二是經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)、各區(qū)域業(yè)務(wù)以及市場(chǎng)上其他各行業(yè)營(yíng)銷人員請(qǐng)教、交流和學(xué)習(xí),使自己從業(yè)務(wù)水平、市場(chǎng)運(yùn)作和把握到人際交往等各個(gè)方面都有一個(gè)大幅度的提升。

  2、進(jìn)一步拓展銷售渠道xx市場(chǎng)的銷售渠道比較單一,大部分產(chǎn)品都是通過(guò)流通渠道進(jìn)行銷售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要進(jìn)一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團(tuán)購(gòu)渠道拓展。在團(tuán)購(gòu)渠道的拓展上,下半年主要對(duì)系統(tǒng)人數(shù)和接待任務(wù)比較多的工商、教育和林業(yè)三個(gè)系統(tǒng)多做工作,并慢慢向其他企事業(yè)單位滲透。

  3、做好市場(chǎng)調(diào)研工作對(duì)市場(chǎng)個(gè)進(jìn)一步的調(diào)研和摸索,詳細(xì)記錄各種數(shù)據(jù),完善各種檔案數(shù)據(jù),讓一些分析和對(duì)策有更強(qiáng)的數(shù)據(jù)作為支撐,使其更具科學(xué)性,來(lái)彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)和感官認(rèn)識(shí)的不足。了解和掌握公司產(chǎn)品和其他白酒品牌產(chǎn)品的銷售情況以及整個(gè)白酒市場(chǎng)的走向,以便應(yīng)對(duì)各種市場(chǎng)情況,并及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略。

  4、與經(jīng)銷商密切配合,做好銷售工作協(xié)助經(jīng)銷商在穩(wěn)住現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)和消費(fèi)者群體的同時(shí),充分拓展銷售網(wǎng)絡(luò)和挖掘潛在的消費(fèi)者群體。凡是遇到經(jīng)銷商發(fā)火的時(shí)候一定要皮厚,聽(tīng)他抱怨,先不能解釋原因,他在氣頭上,就是想發(fā)火,那就讓他發(fā),此時(shí)再委屈也要忍受。等他心平氣和的時(shí)候再給他解釋原因,讓他明白,剛才的火不應(yīng)該發(fā),讓他心里感到內(nèi)疚。遇到經(jīng)銷商不能理解的事情,一定要認(rèn)真的解釋,不能破罐子破摔,由去發(fā)展,學(xué)會(huì)用多種方法控制事態(tài)的發(fā)展。

【職員個(gè)人半年工作總結(jié)】相關(guān)文章:

職員個(gè)人半年工作總結(jié)01-08

職員個(gè)人半年工作總結(jié)08-24

職員半年工作總結(jié)09-06

公司職員半年工作總結(jié)08-12

護(hù)理職員個(gè)人上半年工作總結(jié)范文09-20

辦公室職員個(gè)人半年工作總結(jié)范文07-25

職員上半年工作總結(jié)11-14

2019年護(hù)理職員個(gè)人半年總結(jié)例文09-14

采購(gòu)職員個(gè)人的工作總結(jié)08-19

香蕉视频网址| 色婷婷六月天| 亚洲最大在线视频| 九九国产精品入口麻豆| 四虎亚洲国产成人久久精品| 激情爆乳一区二区三区| www豆豆成人网com| 日本又色又爽又黄的a片吻戏| 熟妇激情内射com| 日韩av成人网| 麻豆av一区| 国产精品黄色大片| 一级特黄aa大片免费播放| 亚洲狠狠成人网| av青青草| 色女人在线| 久久成人成狠狠爱综合网| 国产亚洲欧美在线专区| 激情综合图区| 成人免费做受小说| 能在线观看的av| 懂色av免费| 97免费在线| 91看毛片| 一级性爱视频| 日韩综合第一页| 免费中文字幕日产乱码| 中文字幕被公侵犯的漂亮人妻| 任你躁x7x7x7x7在线观看| 欧美xxxx做受欧美| 九九热视频免费观看| 性生交大片免费看狂欲| 新天堂网| 欧美日韩久久精品| 最新色站| jizz日韩| 色午夜婷婷| 亚州三级| 中国美女黄色| 99国产精品久久久久99打野战 | 久久一道本| 四虎新网址| 人人爽人人爽人人爽| 免费的色视频| 尤物网站视频免费看| 日韩精品久久久久久久酒店| 日本久久久www成人免费毛片丨| 99精品无码一区二区| 91人人草| 日日噜噜噜噜久久久精品毛片| 日本裸体精油4按摩做爰| av激情亚洲男人的天堂| 蜜桃av免费在线观看| 国偷自产一区二区三区在线视频| 国产色频| 少妇午夜三级伦理影院播放器| 一本aⅴ高清一区二区三区| 91啦国产| wwwcom亚洲| 免费看av大片| 91偷拍网站| 美女的尿囗网站免费| 天堂中文在线观看视频| 99在线影院| 男女男精品视频网站| 老熟女一区二区免费| 99国产成人精品| 女人与拘性猛交视频| 原创av| 免费无遮挡禁18污污网站| 成人免费视频毛片| 岛国黄色片| 相泽南av日韩在线| 女人色极品影院| 日韩黄色免费观看| 亚洲欧美在线视频| 人妻精品制服丝袜久久久| 综合自拍亚洲综合图区欧美| 激情网五月天| 久久99精品久久久久久| www91成人| 亚洲专区在线播放| 玩弄白嫩少妇xxxxx性| 国产精品亚洲а∨无码播放 | 国产传媒麻豆剧精品av国产| 国色精品无码专区在线不卡| 少妇情欲一区二区影视| xoxo国产三区精品欧美| 中文天堂| 久久精品人妻一区二区三区| 国产高清区| 日本一区二区视频在线| 亚洲国产初高中生女av| 天天做天天爱天天做| 青青国产视频| 欧美性生交xxxxx久久久| 色综合久久88| 国产精品夜夜夜爽张柏芝| 精品国精品自拍自在线| 51午夜精品免费视频| 香蕉成人啪国产精品视频综合网| 窝窝午夜色视频国产精品破| 久久的久久爽亚洲精品aⅴ| www中文字幕综合码| 亚洲国产一区二区三区在观看| 国产成人8x人网站在线视频| 国产亚洲视频中文字幕97精品| 无码国内精品久久人妻| 无码人妻熟妇av又粗又大| 日本另类αv欧美另类aⅴ| aaa黄色| 国产美女精品| 男女裸体下面进入的免费视频| jizz亚洲女人| 亚洲色图21p| www成人在线观看| 多男一女一级淫片免费播放口| 99er国产| 国产一区网站| av片毛片| 在线中文新版最新版在线| 国产欧美视频一区二区三区 | 精品国产经典三级在线看| 免费福利av| 欧美一区二区三区在线观看| 一区二区三区四区日韩| 嫩草一区二区| 小草久久久久久久久爱六| 中文字幕黄色片| 欧美毛多水多肥妇| 免费av看片| 国产色站| 久久久麻豆| 喷水一区二区| 天天摸天天射| 国产系列丝袜熟女精品视频| 日韩五月| 被灌满精子的波多野结衣| www.亚洲视频.com| jizz性欧美10| 播金莲一级淫片aaaaaaa| 天堂在线中文网| 亚洲激情社区| 国产一二区三区| 无码av免费一区二区三区a片| 久久久成| 狼群社区视频www国语| 精一区二区| 亚洲 熟女 久久 国产 | 亚洲精品乱码久久久久久动图| 在线成人播放| 亚洲国产精品久久久就秋霞 | 亚洲高清一区二区三区电影| 久热青草| 天堂禾欧美城网站| 国产日韩精品在线| 国产丝袜一区二区在线| 国产少妇自拍| 久久成人国产| 调教贱奴视频一区二区三区| 娇小性xxxx性xxx开放69| 亚洲人成在久久综合网站| 日韩插插插| 欧美三级欧美成人高清www| 中文字幕日韩一级| 日韩美女三级| 久久99av无色码人妻蜜柚| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 国内精品久久久久久影视8| 一级做a免费| 欧美日韩视频在线观看一区| 成人拍拍拍| 真人性生交免费视频| 久久久精品日本一区二区三区| 99精品色| 爱爱免费网址| 亚洲国产av无码精品色午夜| 狂野欧美性猛交xxxx巴西| 国产偷窥真人视频在线观看| 免费在线观看亚洲| 欧美成人精品视频在线不卡| 国产在线观看一区二区三区| 黄色一级视屏| 四虎影视av| 亚洲另类无码专区丝袜| 中文字幕丰满子伦| 麻豆一区二区99久久久久| 国内极度色诱视频网站| 国产精品色午夜免费视频 | 好吊妞在线| 日本中文字幕高清| 欧美精品欧美人与动人物牲交| 天天躁日日躁狠狠躁超碰97| 久久久久成人网| 5566毛片| 国产精品天干天干综合网| 天天做天天爱天天爽综合网| 日韩天堂视频| 国产在线伊人| 国产一级做a爱片久久毛片a| 日韩视频在线观看| 亚洲黄色三级| 欧美乱妇15p| 99久久国语露脸精品国产色| 色欲天天婬色婬香综合网完整| 91精品福利在线观看| 狠狠躁天天躁无码中文字幕| 久久妇女| 精品av无码国产一区二区| 三级全黄做爰视频在线手机观看| 四虎国产精品免费观看视频优播| 长河落日电视连续剧免费观看| 男女操操视频| 超碰在线国产| 极品美女销魂一区二区三区| 亚洲制服无码| 狠狠操2019| 亚洲最大成人综合网720p | wwwxxx亚洲| 欧美在线播放一区二区| 成人在线视频免费看| 国产精品无码a∨精品影院| 国产一区二区三区久久久| 超碰精品| 91麻豆国产精品| 秋霞鲁丝片一区二区三区| 亚洲天堂伦理| 午夜福利123| 国产二级毛片| 91丝袜美女| 国产精品99久久久久人中文网介绍| 免费一级欧美片在线播放| 精品国色天香一卡2卡3卡| 久久91精品| 69视频在线免费观看| 国产成人久久精品麻豆二区| 亚洲成综合人在线播放| 999av视频| 欧美精品国产| 亚洲日韩片无码中文字幕| 无码av无码天堂资源网| 成人在线观看视频网站| 一二三四免费观看在线视频中文版 | 91五月色国产在线观看| 日韩欧美人妻一区二区三区| 少妇被躁爽到高潮无码久久| 挺进美女教师的蜜桃肥臀视频| 日韩精品免费在线视频| 99视频在线精品免费观看6| 免费成人av网址| 91视频安卓版| 亚洲日韩精品国产一区二区三区| 水果派解说av| 日本强伦片中文字幕免费看| 美女黄18以下禁止观看| 麻豆视频网址| 欧美成人午夜| 乱子伦av无码中文字| 91艹逼| 樱花影院电视剧免费| 成人高清免费| 女同免费毛片在线播放| 91免费在线观看网站| 国产日产韩国精品视频| 欧美性猛交xxxx免费看蜜桃| 一区二区三区视频| 欧洲成人一区二区三区| 成人综合久久| 伊人55| 亚洲va中文字幕无码久久| 亚洲免费综合| 欧美一区二区喷水白浆视频| 欧美激情久久久久| 变态另类先锋影音| 国产精品久久久久国产三级传媒| 国产av一区二区精品久久凹凸| 少妇精品偷拍高潮白浆| 欧美高清性xxxxhdvideosex| 少妇搡bbbb搡bbb搡澳门| 日韩成人在线免费观看| 97se亚洲综合自在线| 人人妻人人澡人人爽秒播| 国产精品综合久久久| 亚洲国产精品视频一区| 欧美成人在线免费观看| 久久精品国产福利国产秒拍| 欧美乱做爰xxxⅹ久久久| 黄色激情在线| 成人性生交大片免费视频| 羞羞色视频| 免费极品av一视觉盛宴| 国产精品久久久久久影视不卡| 91成人观看| 中文字幕 欧美精品 第1页| 全部免费的毛片在线看| 国产aaa精品| 桃色成人| 亚洲成人精品在线观看| 久久www成人免费看| 日韩av一卡二卡| 日韩污视频在线观看| 五月婷六月婷婷俺也去| 91在线视频免费看| 中文无遮挡h肉视频在线观看| 国产高清卡1卡2卡3麻豆| 人禽杂交18禁网站| 一个人看的免费高清www视频 | 中文免费视频| 久久精品午夜| 欧洲在线观看| 中文字幕精品久久久久| 国产偷国产偷亚洲清高孕妇| 国产精品12页| 亚州av片| 成人福利网| 成人网入口| 国产自美女在线精品尤物| 国产igao为爱做激情国外| 亚洲不卡免费视频| 五月婷婷激情网| 亚洲裸体大白屁股xxx| 亚洲欧美成人aⅴ在线| 久久精品123| 亚欧洲乱码视频一二三区| 成年无码aⅴ片在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 色噜噜狠狠色综合欧洲| 亚洲youwu永久无码精品| 成人深夜在线观看| 极品无码国模国产在线观看| 欧美孕交视频| 丝袜高潮流白浆潮喷在线播放| 国产玉足脚交极品在线播放| 永久中文字幕免费视频网站| 99久久久久久久久久久| 极品美女啪啪| 成人av专区| 伦理片在线播放无遮无挡| 亚洲高清在线免费观看| 国产欧美一区二区三区视频在线观看| 小优视频污| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 91免费版黄色| 欧美成年网站色a| 五月视频| 精品欧美h无遮挡在线看中文| 第一福利丝瓜av导航| 在线理论视频| 一区二区三区午夜| 97国产精华最好的产品| 无码av岛国片在线播放| 欧美在线一区视频| 久久伊人一区| 久久免费资源| 欧美性猛交xxx乱大交3| 国产又大又硬又粗无遮挡| 香蕉久久人人97超碰caoproen| 国产做a爱片久久毛片| 国产免费人做人爱午夜视频| 亚洲天堂影院| 午夜精品在线| 韩国美女av| 国产91在线播放9色不卡| 女模特的呻吟bd| 国产免费网| 国产麻传媒精品国产av| 5566毛片| 日韩欧三级| 国产精品高潮呻吟av久久无吗| av无码免费无禁网站| 日韩精品中文字幕在线观看| 欧美一级淫片免费| 日本少妇丰满大bbb的小乳沟 | 夜久久久| 永久免费成人| 国产精品入口香蕉| 亚洲人成在久久综合网站| 女邻居的大乳中文字幕| 日韩成人影视| 成人不卡在线| 久久无码专区国产精品| 久久国产这里只有精品| 日韩人妻无码精品专区综合网| 欧美视频在线观看亚洲欧| 亚洲天码中字一区| 亚洲成色999久久网站| 初尝人妻少妇中文字幕| 狠狠色噜噜狠狠狠狠999米奇| 国产玖玖视频| 操大爷影院| 成人黄色片免费看| 人牛交vide欧美xxxx| 久久黄页| 又爽又黄禁片1000视频vr| 精品无人区乱码1区2区3区在线| 91亚洲国产成人久久精品网站| 另类 欧美 日韩 国产 在线| 天天爽天天爱| 九色.com| 五月婷婷色丁香| 亚洲卡一卡二卡三新区乱码| 996久久国产精品线观看| 亚洲色大成网站www在线观看| 五月香| 久热在线视频| 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 亚洲精品无码专区在线播放| 国产内射大片99| a视频在线观看免费| 婷婷色香五月综合缴缴情香蕉| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 免费观看黄色av| 少妇激情一区二区三区视频小说| 欧美操日韩| 国产在线拍揄自揄视频导航| 黄色不卡视频| 第一色网站| 天天色综合合| 中出视频在线观看| 久久久久久999| 拍真实国产伦偷精品| yw在线观看| 黄色一及毛片| 国产精品岛国久久久久| 小12萝裸体视频国产| 激情小说av| 久草在| 国产在线观看一区二区三区| 香港经典a毛片免费观看播放| av色噜噜| 特级黄色大片| 国产a级黄色片| 久久精品国产亚洲a片高清不卡 | 国产99久久久国产精品潘金| 秋霞久久精品| 中国黄色毛片| 国产三区在线播放| 成人同人动漫免费观看| 日韩精品成人在线观看| 香蕉av一区| 免费看小12萝裸体视频国产| 免费观看又污又黄在线观看| 天堂禾欧美城网站| 中文字幕无码av免费久久| 自拍偷拍福利视频| 波多野吉衣一二三区乱码| 永久免费看片在线播放| 嫩草研究院久久久精品| 久久国产综合| 青青青手机视频| 操出白浆视频| 91国偷自产一区二区使用方法| 中文字幕亚洲码在线观看| 久久亚洲中文字幕精品一区| 蜜桃免费av| 国产影片中文字幕| 色www亚洲国产张柏芝| 99精品免费| 成人毛片在线观看| 东方aⅴ免费观看久久av| 欧美乱大交aaaa片if| 国产精品伦视频看免费三| 国产精品自拍视频| 奇米成人影视| 你懂的视频在线播放| 青青草在久久免费久久免费| 人妻少妇精品视频二区| 欧美黑人疯狂性受xxxxx喷水| 亚洲成人伊人| 亚洲精品无播放器在线播放 | 成年人毛片视频| 舒淇三级露全乳视频在| 国产在线无码精品无码| www.国产.com| 久成人免费精品xxx| 中文在线a在线| 欧美色综合色| 性按摩无码中文| 国产suv精品一区二区四区三区| 日本人成在线播放免费课体台| 香港三级精品三级在线专区| 男女做爰猛烈叫床视频免费| 日韩在线视| 亚洲欧洲日产国码aⅴ| 亚洲精品乱码久久久久久花季| 国产一区二区四区| 青青毛片| 日本视频精品| 天堂中文在线观看| 少妇乱人伦无码视频| 欧美aaaaaaaaaa| 一区二区国产在线| 成人看片网| 国产人体视频| 国产初高中生视频在线观看| 亚洲午夜影视| 国产精品国产三级国产不产一地| 少妇伦子伦精品无码styles| 精品久久久中文字幕二区| av片在线免费看| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃| 日本少妇无码精品12p| 乱人伦人妻精品一区二区| 男女啪啪免费体验区| 国产电影无码午夜在线播放| 亚洲激情在线视频| 黑人巨大精品欧美一区二区| 日韩精品 在线 国产 丝袜| 色婷婷综合和线在线| 日日夜夜艹| 4色av| 久久这里只有精品国产免费10| 亚洲性综合网| 久久超碰97人人做人人爱| 精品久久久久久无码免费| 十八禁无遮无挡动态图| 精品伊人久久久久7777人| 中文字幕在线一区| 91秘密入口| 国产综合久久久久| 97精品久久天干天天天按摩| 91丨九色丨首页| 动漫av网站免费观看| 日本中文视频| 美女羞羞视频网站| av老司机福利精品导航| 国产伦精品一区二区三区妓女下载| 国产精品三级av三级av三级| 亚洲毛片av| 国产内射999视频一区| 97超级碰碰人国产在线观看| 亚洲国产一区二区在线| av免费观看网| 人人爽人人爱| 国产亚洲欧美在线专区| 四色成人网| 亚洲色欲色欲www在线看小说| 8av国产精品爽爽ⅴa在线观看| 色噜噜狠狠成人中文| 国产a毛片| 亚洲爽爆| 亚洲精品不卡| 麻豆av久久av盛宴av| 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站| 香蕉在线观看| 91视频免费网站| 亚洲国产精品视频在线观看| 欧美18—20岁hd第一次| 香蕉免费一区二区三区| 99精品视频在线观看免费| 国产精品扒开腿做爽爽爽视频| 四虎影院在线观看免费| 国产精品高清视亚洲中文| 国产精品18久久久久白浆| 无码丰满熟妇juliaann与黑人| 日产电影一区二区三区| 久久超碰色中文字幕超清| 麻婆豆传媒一区二区三| 小婷又软又嫩又紧水又多的视频| 十八18禁国产精品www| ww国产内射精品后入国产| 国产日本在线播放| 国产精品99爱免费视频| 亚洲欧美日韩国产精品一区| av手机天堂| 九九精品无码专区免费| 亚洲午夜精品毛片成人播放器| 国产亚洲精品无码不卡| 中国妇女做爰视频| 国产的av| 一本加勒比hezyo日本变态| 精品卡一卡二卡3卡高清乱码| 一道久久爱综合久久爱| 国产对白叫床清晰在线播放| 日日碰日日摸夜夜爽无码| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 亚洲欧美日韩综合在线丁香 | 无码爆乳护士让我爽| 男人av无码天堂| 黄色无毒网站| 麻豆午夜| 亚洲精品国产乱码在线看蜜月| ww成人| 日本欧美色十大禁片毛片| 国产又爽又黄又舒服又刺激视频| 久久综合色另类小说| 日本人作爰全过程| 看免费的毛片| 国产精成人| 国产免费看插插插视频| www.九色| 999国产精品999久久久久久| 色中色av| 91在线观看| 伊久久| 97色伦午夜国产亚洲精品| 亚洲另类伦春色综合图片| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| 免费三片在线观看网站v888| 亚洲成人免费视频| 免费观看毛片| 岛国av不卡| 亚洲久热无码av中文字幕| 美女福利影院| 亚洲精品久久久久久久小说| 精品国产乱码久久久久| 人人做| 国产九九在线| www.亚洲视频.com| 亚洲成l人在线观看线路| 国产老太婆免费交性大片| 日产成品片a直接观看入| 91视频高清| 成人黄色一级视频| 久久一区二区视频| 欧美国产综合色视频| 亚洲人成网站色www| 色视频一区| 天堂久久久久va久久久久| 高h公妇烈火| 在线综合亚洲欧洲综合网站 | 一卡二卡国产| 小鲜肉自慰网站xnxx| 国产精品人人做人人爽人人添| 古代性色禁片在线播放| 亚洲区免费| 高清在线一区| 天天看黄色片| 无码日韩精品国产av| 国精产品999国精产品官网| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网| 日韩人妻中文无码一区二区七区| 国产精品最新| 全黄激性性视频| 一个人看的视频www在线| 国产自产一区二区| 国产手机精品一区二区| 国产成人年无码av片在线观看| 黑色超薄丝袜脚交爽91| 欧美精品videossex另类日本| 满春阁精品a∨在线观看| 一本大道久久a久久精品综合1| 69综合| 香蕉爱爱视频| 日本无遮羞肉体啪啪大全| 中国美女黄色| 丰满女人又爽又紧又丰满 | 第四色视频| 国语国产精精品国产国语清晰对话| www.黄色小说.com| 极品色av影院| 久久精品中文字幕有码| 国产在线超清日本一本| a一级免费视频| 本道av无码一区二| 人妻无码一区二区三区欧美熟妇| 懂色av粉嫩av蜜乳av| 久久精品人妻一区二区蜜桃| 亚洲爆爽av| 欧美一区二区三区久久综| 精品久久久中文字幕| 精品精品| 亚洲人成网站在线观看69影院| 特级黄色一级片| 毛片在线免费观看网站| 日本www色| 亚洲伊人久久大香线蕉| 亚洲精品人成无码中文毛片| 97人妻成人免费视频| 日韩三级中文| 五月婷婷在线播放| 40岁丰满东北少妇毛片| 国产精品爱啪在线播放| 三级网站在线| 亚洲婷婷五月综合狠狠爱| 国内综合精品午夜久久资源| 日韩人妻不卡一区二区三区| 久久精品97| 久久天天综合桃花久久| 98精品国产综合久久久久久欧美| 无码免费午夜福利看片| 亚洲狠狠婷婷综合久久| 免费日本黄色| 天天摸天天看天天做天天爽 | 久久在线免费观看| 美女18禁一区二区三区视频| 国产精品福利在线观看无码卡一 | 韩国的无码av看免费大片在线| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 国产免费一区二区三区在线观看| 午夜免费网| 97成人资源站| 精品日本一区二区三区免费| 爽爽影院在线免费观看| 一区二区三区欧美在线观看| 亚洲2017天堂色无码| 日韩人妻系列无码专区| 亚洲视频免费观看| 天天干天天日夜夜操| 精品香蕉99久久久久网站| 国产三级三级三级精品8ⅰ区| 巩俐性三级播放| 婷婷深爱网| 成年人黄色毛片| 亚洲精品a区| 91在线网| 欧美成年人视频在线观看| 黑巨人与欧美精品一区| 欧美毛多水多肥妇| 丰满寂寞少妇| 天天爽影院| 91久久亚洲| 五月网| www色网| 国产一线av| 日韩欧美在线观看一区二区视频| 一级黄色片在线播放| 欧美精品日韩在线| 久草三级| 成人a级网站| 国产精品国产三级国av| 可以免费看av的网址| 亚洲va欧美va国产综合| 国产成人夜色高潮福利影视| 欧美精品日韩精品| 久久久久久无码av成人影院| 国产精品视频免费播放| 爱情岛论坛亚洲品质自拍网址大全| 欧美精品亚洲日韩aⅴ| 东北老女人高潮久久91| 欧美综合在线观看视频| 天天撸日日夜夜| 久久久久久婷| 成人国产精品久久久按摩| 97视频入口| av观看在线观看| 欧美一区二区在线观看视频| 亚洲美女牲交高清淅视频| 日韩一区二区三区在线观看视频 | 五月av| 一级片免费| 97人人揉人人捏人人添| av无码一区二区大桥久未| 黄91在线观看| 人人人妻人人澡人人爽欧美一区| 日本视频中文字幕| 久久精品99久久久久久| 国产九一视频| 999久久久免费看| 国产免费网站在线观看| 日韩三级久久| 张筱雨337p大尺度欧美| 国产自产才c区| 公妇借种乱h中文字幕| 成人在线观看免费视频| 亚洲男人的天堂av| 国产精品不卡在线观看| 无码久久久久不卡网站| 一区视频在线免费观看| 午夜内射高潮视频| 公天天吃我奶躁我的比视频| 又黄又无遮挡aaaaa毛片| 欧美成人精品三级网站下载| 国内精品久久人妻无码网站| 99热亚洲色精品国产88| 国产精品jizz在线观看美国| va欧美| 日韩新片王网| zjzjzjzjzj亚洲女人| 性色视频在线| 人妻中文字系列无码专区| 五月婷婷六月丁香| 成在线人免费无码高潮喷水| 99热国产| 免费视频在线观看1| 国产福利精品一区二区| 中文乱码在线中文字幕中文乱码| 精品视频免费在线观看| 麻豆精品久久久| 伊人精品一区二区三区| 丰满少妇aaaaaa爰片毛片| 女乱高潮久久久久久爽爽| 蜜臀av中文字幕| 国产成人精品一区二区在线| 无码精品日韩中文字幕| 久久久久久午夜成人影院| 三级网站在线播放| 性xxxxx大片做受免费视| 无套内射视频囯产| 国产福利91| 91香蕉视频在线| 美女网站免费观看视频| 亚州三级| 久久久高清视频| 亚洲九九色| 激情综合色五月六月婷婷 | 草在线| 性综合网| 乱中年女人伦av二区| 亚洲一二三四区| 18禁无遮拦无码国产在线播放| 91久久婷婷| 国产成人无码网站| 亚洲第一香蕉网| 欧美一级大片免费| 久久中文精品视频| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 亚洲国产三级| 亚洲日韩看片成人无码| 国产露脸精品产三级国产| 国产精品无码素人福利| 国产精品国产av片国产| 亚洲吧| 人妻人人妻a乱人伦青椒视频| av在线免费播放网址| 色久综合在线| 日韩av网站在线播放| 草草影院在线观看视频| 东北女人毛多水多牲交视频| 国产毛片久久久久久国产毛片| 天天综合入口| 神马久久香蕉| 国产曰又深又爽免费视频| 一区一区三区产品乱码| 国产怡春院无码一区二区| 久久婷婷日日澡天天添| 精品久久久久久国产偷窥| 色阁av| 久草资源网| 成人三级毛片| 中国videosex高潮喷水| 97日本xxxxxxxxx18| 精品少妇久久| 97干视频| 色播视频在线播放| 婷婷伊人综合中文字幕| 国产对白叫床清晰在线播放| 亚洲人在线视频| 人人妻人人澡人人爽曰本| 成人精品啪啪欧美成| av激情在线| 风流老熟女一区二区三区| 久久久久在线视频| 黄色一级片在线播放| 91美女视频| 亚洲中文无码永久免| 亚洲乱码卡一卡二卡新区中国| 日本成本人片免费网站| 2021在线精品自偷自拍无码| www毛片com| 偷看做性肉体探欲k8| 一级黄色片网址| 性欧美丰满熟妇xxxx性仙踪林| 国产成年女人毛片80s网站| 我的邻居在线观看| 亚洲天堂2017无码| av5566| 毛片在线观看视频| 日本特黄aaaaaa片在线观看| 神马午夜国产| www.色日本| 黑人操白妞| 国产欧美专区| 97一区二区三区| 激情综合亚洲色婷婷五月app| 午夜免费在线| 国产妞干网| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 成人免费a视频| 成人在线观| 两个女人互相吃奶摸下面| 国产a∨国片精品白丝美女视频| 免费观看全黄做爰的视在线观看| 91看片www| 精品人妻无码一区二区三区抖音| 国内精品国产三级国产a久久| 国产精品久久久久久久久久久久午夜| 淫视频网站| 日本成人性爱| 肉欲性大交毛片| 人妻少妇精品视频专区| 黄色免费视频| 中文字幕久久爽aⅴ一区| 偷柏自拍亚洲综合在线| 丰满多毛少妇做爰视频| 国产无套粉嫩白浆内的人物介绍| 久久天堂影院| 亚洲免费在线| 美女隐私免费网站| 色综合久久久久综合一本到桃花网| 国产各种高潮合集在线观看| 国产视频网| 中文精品一区| 亚洲乱码中文论理电影| 中文字幕丰满乱子无码视频 | 韩国av一区二区三区| 亚洲国产精品高潮呻吟久久| 亚洲涩涩涩| 欧美国产二区| 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97| 国产女人水真多18毛片18精品 | 仙踪林毛片| 亚洲第一福利网站在线观看| 国产我不卡| 国产精品久久久精品| 狠狠色丁香五月综合缴情婷婷五月| 久久不见久久见中文字幕免费| 少妇和黑人老外做爰av| 国产精品亚洲第一| 亚洲一级一区| 国产区在线| 成人特级毛片www免费版| 亚洲免费一级视频| 久久久精品99久久精品36亚| 国产福利一区二区三区高清| 婷婷com| 欧美怡红院免费全部视频| 成人午夜网| 国产成人精品久久二区二区| 自拍性旺盛老熟女| 亚洲欧美视频一区| 久久精品www人人爽人人| 一本之道色综合网站| 国产艳妇疯狂做爰视频| 免费观看潮喷到高潮大叫网站| 日本熟妇人妻videos| 免费视频一区| 日韩av一二三| 97免费人做人爱在线看视频| 国产精品社区| 国产99在线视频| 国产又粗又猛又爽又黄的视频小说| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 无码av无码天堂资源网影音先锋| 蕾丝av无码专区在线观看| av观看网站| 亚洲日本在线电影| 五月依人网| 九色综合狠狠综合久久| 精品无人区无码乱码毛片国产| 69成人免费视频无码专区| 天天做天天爱夜夜爽| 久久岛国搬运工| 免费精品久久久久久久一区二区| 人人狠狠久久亚洲综合88| 中国国产毛片| 男女男精品视频网站| 女职员的丝袜 中文字幕| 一区二区三区免费| 99国产精品白浆在线观看免费| 亚洲天堂久久精品| 亚洲综合欧美在线…| 视屏一区| 色婷婷视频在线| 国产片精品av在线观看夜色| 亚洲 日本 欧美 中文字幕| 欧洲一区在线| 国产www色| 2021国产精品一卡2卡三卡4卡| 少妇精品视频| 欧美日韩在线看| 久久综合久久88中字幕文| 亚洲欧洲自拍拍偷无码| 一级片高清| 欧美永久免费| 女乱高潮久久久久久爽爽| 天天躁日日躁狠狠躁2018| 欧美色啪| 成人综合在线视频| 亚洲精品在线网站| 午夜精品网站| 96在线视频| 国产精品777| 国产网红女主播精品视频| 人妖和双性人xxxxx| 天堂在线精品视频| 女女女女女裸体处开bbb| 多啪视频| 国产视频一二三四区| 深夜男女福利18免费软件| 在线岛国片免费观看无码| 91精品视频免费观看| 一边摸一边叫床一边爽av| 久碰久摸久看视频在线观看| 日本免费一二区| 国产丝袜视频| 国产妇女馒头高清泬20p多| 国产理伦天狼影院| 天天射天天干天天舔| 97久章草在线视频播放| 欧美黄色www| 不卡一区二区三区四区| 亚洲精品久| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 黄色片子视频| 欧美精选一区二区三区| 亚洲精品国产精品无码国模| 国产精品无码久久久久| 国产a视频精品免费观看| 久久成人 久久鬼色| 色综合天天综合网国产成人网| 亚洲丝袜中文字幕| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天69| 少妇久久久久久久| 日韩久久免费| 久久久精品国产免费观看一区二区| 亚洲综合憿情五月丁香五月网| 影音先锋熟女少妇av资源| b站永久免费看片大全| 黄色片aa| 成人亚洲一区二区| 美女隐私免费网站| 一区二区视频免费看| 一区二区免费| 97se亚洲国产综合自在线| xxxx69黄大片| 欧美video性欧美熟妇| 免费在线亚洲| 91爱| 欧美偷拍第一页| 国产欧美现场va另类| 免费观看啪啪黄的网站| 性生活网址| 国产卡一卡二| 久久国产影视| 亚洲精品一区二区在线播放∴| 欧美啪啪一区| 欧美大黄视频| www浪潮avcom| 日韩香蕉网| 国产免费极品av吧在线观看| 91看片淫黄大片| 水中色av综合| 国产综合图片| 无码人妻精品一区二区三18禁| 黑人与日本少妇高潮| www.com欧美| 国产91精品看黄网站在线观看动漫| 欧美成人午夜视频| 国产视频你懂得| 国产精品玖玖玖在线资源| 国产乱子乱人伦电影在线观看| www日本高清| 精品小视频| 日韩精品视频一区二区在线观看| 欧美三级视频| 色婷婷5月天| 成人无码潮喷在线观看| 天天看a| 亚洲天堂中文字幕在线观看| 综合自拍亚洲综合图区欧美| 国产成+人+综合+亚洲欧美丁香花| 免费无码黄网站在线看| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁| 岛国av噜噜噜久久久狠狠av| 欧美日韩国产成人一区| 日韩性色| 日韩毛片在线免费观看| 国产成人高清精品亚洲| 粉嫩av一区二区三区粉| 免费中文字幕日韩| 欧美激欧美啪啪片sm| 肉体裸交137日本大胆摄影| 天堂网91| 欧美熟妇精品一区二区三区| 黑人精品欧美一区二区蜜桃 | 亚洲日韩男人网在线| 亚洲综人网| 国产视频1区2区3区| 久久亚洲精品无码观看不卡| 亚洲中文字幕人成乱码| 久久人妻少妇嫩草av蜜桃| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 国精产品999国精产| 午夜777| 少妇性色av| 人妻夜夜爽天天爽一区| www887色视频免费| 亚洲精品乱码久久久久久久久久| 国产亚洲婷婷香蕉久久精品| 日韩人妻无码一区二区三区综合 | 亚洲欧美一区二区三区久久| 日本一本免费一二区| 久久久久久妓女精品影院| 亚洲精品无码高潮喷水在线| 亚洲综合毛片| www.久久爱.cn| 99久久久国产精品免费牛牛| 午夜精品久久久久久久四虎美女版| 欧美福利一区| 国产特级毛片aaaaaa| 一级高清免费毛片| 亚洲国产成人精品无码区在线| 久久亚洲a| 精品日韩在线| 国产一级自拍| 四虎黄色片| av永久免费| 亚洲欧美综合久久| 99久久亚洲精品| 亚洲啪啪综合av一区| 超碰国产在线| www.91免费视频| 116少妇做爰毛片| 麻豆最新| 男女又爽又黄视频| 777久久| 日本高清视频在线播放| 销魂美女一区二区| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 亚洲黄v| 黄色1级片| 久久国产精品成人免费| 色小说综合| 人人爽人人爱| 男人的天堂黄色| 永久av在线免费观看| 丁香久久久| 黄页网址大全免费观看| 性欧美vr高清极品| 粉嫩av一区二区三区入口| 插入综合网| 亚洲精品少妇30p| 国产又粗又猛又爽又黄的视频小说| 91久久久精品国产一区二区蜜臀| 国产亚洲精品aa片在线爽| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| 欧美又粗又深又猛又爽啪啪九色| 国内自拍视频在线观看| 亚洲综合久久成人a片| 欧美一区二区三区久久| 日韩免费在线观看视频| 久青草影院| 97国产揄拍国产精品人妻| 亚洲成a人片在线观看国产| 成人动漫在线观看免费| 亚洲一区日韩精品| 中文字幕卡二和卡三的视频| 99热最新| 亚洲国产精品国语在线| 欧美黄色高清视频| 91精品国产一区二区三区| 99热国产在线观看| 色拍拍欧美视频在线看| www色天使| 日本特黄色片| 丰满放荡岳乱妇69www| 国产精品久久久久不卡绿巨人 | 中文在线www| 伊人久久大香线蕉午夜| 亚洲日产韩国一二三四区| 台湾佬成人中文网222vvv| 一本一道色欲综合网| 久久天堂精品| 香港经典a毛片免费观看播放| 国产免费网址| 亚洲一卡二卡三卡四卡| 国产凸凹视频一区二区| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽| 99自拍网| 人久久精品中文字幕无码小明47| 我看午夜视频| 色图一区| 中文精品在线观看| 成人午夜一区二区| 男操女视频网站| 国产在线拍揄自揄视频网站| 亚洲精品永久www嫩草| 日韩黄色短片| 888久久| 人妻av乱片av出轨| 加勒比东京热无码一区| 超碰人人澡| 婷婷伊人久久| 亚洲日韩av无码一区二区三区人| 91黑丝美女| 午夜小福利| 人妻换人妻a片爽麻豆| 91麻豆精品国产91久久久久久久久| 成人国产mv免费视频| 亚洲成a人v电影在线观看| 日韩精品自拍偷拍| 污漫在线观看| 一个色在线| 色综合久久88色综合天天6| 性网爆门事件集合av| 大伊人久久| 91艹| 午夜亚洲国产理论片一二三四| 香蕉视频在线免费播放| 快色污| 国产91精品一区| 亚洲成色www久久网站夜月| 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品| 国严产品自偷自偷在线观看| www成人免费视频| 欧美在线播放| 东方av正在进入| 大又大粗又爽又黄少妇毛片| 视频一区二区无码制服师生| 免费观看成人38网站| 午夜精品久久久久久久99 | 韩国性猛交╳xxx乱大交| 开心色婷婷色五月激情| 日本中文有码| 爆乳高潮喷水无码正在播放| 亚洲一级免费在线观看| 东北农村乱淫视频| 四虎视频国产精品免费| 免费观看不卡av| 成熟少妇一区二区三区| 日本在线一区| 成年女人免费视频播放体验区| 国产亚洲精品久久久999| 在线免费观看h片| 亚洲一区二区三区在线观看视频| 在线观看视频亚洲| 3d动漫精品啪啪一区二区免费 | 日本精品一区二区三区在线观看| 欧美在线一区二区三区| 久久久久综合| 国产午夜精品视频在线播放| 欧美精品久久99| 麻豆av一区二区天美传媒| 激情网五月天| 在线观看亚洲国产| 成人免费午夜视频| va婷婷在线免费观看| 日韩精品一区不卡| 最新精品国偷自产在线婷婷| 色婷婷国产精品免费网站| 波多野结衣av一区二区三区中文| 久草福利| 国产又粗又猛又爽又黄| 中文字幕123伦| 99精品视频在线观看免费蜜桃| 日本一级做a爱片野花| 60老熟女多次高潮露脸视频| 国产精品视频色拍在线视频| 国产成人啪精品视频免费视频| 特黄 做受又硬又粗又大视频| 4438x亚洲| 中文字幕在线播放不卡| 色哟哟中文字幕| 亚洲午夜久久久精品一区二区三剧| 国产精品亚洲综合久久系列| 亚洲第一福利网站在线| 色片网站在线观看| 亚洲中文字幕无码第一区| 美女隐私免费观看视频| 日韩av三区| 91丨porny丨国产麻豆| 婷婷激情亚洲| 这里有精品| 国产成人亚洲综合图区| 国产黑色丝袜在线视频| 水中色av综合| 亚洲精品成人久久电影网| 超碰人体| 国产真实伦对白全集| 无码午夜福利片在线观看| 9l视频自拍九色9l视频九色| 一区二区三区在线播放视频| 1000部啪啪未满十八勿入不卡| 国产小视频免费在线观看| 极品美女娇喘呻吟热舞| 风韵多水的老熟妇| 精品少妇无码av无码专区| 春色校园亚洲愉拍自拍| av无码免费永久在线观看| 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看 | 男女高潮激烈免费观看| 激情综合影院| 性欧美大战久久久久久久久| 久久久在线| 日韩少妇激情一区二区| 毛片视频网站在线观看| 亚洲黄色在线观看| 亚洲精品久久久久久不卡精品小说| 国产午夜理论不卡在线观看| 亚洲最新在线观看| 国产女人毛片| 97人人超碰国产精品最新| 青青草自拍视频| 黄网址在线| 欧美日韩在线免费观看视频| 无码人妻h动漫| 国产igao视频网在线观看| 国产欧美日韩在线在线播放| 国产精品久久777777换脸| 国产激情在线看| 国产一级二级在线观看| 天天干天天上| 黑丝美女一区二区| 欧美日韩亚洲国产综合| 亚洲人成人77777网站| 亚洲人成网站色www| 亚洲精品久久久乳夜夜欧美| 日本三级毛片| 欧美成人另类| 日本中文不卡| 99热视| 夜夜嗨av一区二区三区网页| 女同互添互慰av毛片观看| 亚洲日韩亚洲另类| 亚洲精品一线二线三线无人区| www亚洲色图com| 亚洲自拍偷拍综合| 欧美成网站| 日韩一级一区| 日日夜夜爱| av男人的天堂在线观看国产| 国产一级淫片a按摩推澡按摩| 大桥未久亚洲无av码在线| 女人精69xxxⅹxx猛交| 三级毛片国产三级毛片| 人人草人人做人人爱| 911国产在线观看| 欧美日韩69| 99在线精品国自产拍不卡| 亚洲人成电影在线播放| 亚洲欧美综合在线一区| 极品少妇被猛得白浆直流草莓视频| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 天啪| 久久国产这里只有精品| 国产外围在线| 久久精品国产亚洲欧美| 色婷婷激情一区二区三区| 国产亚洲精品一区二区三区| 日韩成人在线免费观看| 一本久道综合在线无码人妻| 国产黄色免费| 欧美黑人又粗又大xxxx| 欧美在线视频一区| 97色播网| 美国黄色av| 亚洲国产成人综合精品| 首页 综合国产 亚洲 丝袜日本| 国产男生夜间福利免费网站| 无码精品人妻一区二区三区免费看| 国产∨亚洲v天堂无码久久久| 西西裸体性猛交乱大xxxx| 中文字幕乱码久久午夜| 久久久精品日韩免费观看| 亚洲最大在线视频| 日日狠狠久久偷偷色| 91成人看片| 99色网| 国产精品一区12p| 国产精品无码久久av不卡| 免费在线| www黄色免费| av在线伊人| 亚洲中文字幕无码专区| 国产人伦精品一区二区三区| 久久裸体视频| 亚洲大尺度无码专区尤物| 国产日本在线观看| 人与拘一级a毛片| 成人国产网站| 久色伊人| 国产国产精品久久久久| 香蕉91视频| 欧美男男作爱videos可播放| 亚洲精品无码一区二区三区久久久| 一本大道久久东京热无码av| 欧美三日本三级少妇三| 曰韩无码av片免费播放不卡| 日韩色欲人妻无码精品av| 日韩内射激情视频在线播放免费| 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲| 人妻少妇无码专视频在线 | 色一情一区二区三区四区| 日韩免费视频| 欧美在线精彩视频免费播放| eeuss国产一区二区三区四区| 免费天堂无码人妻成人av电影| 日韩在线无| 最新中文字幕av无码专区不| 国产精品人妻免费精品| 在熟睡夫面前侵犯我在线播放| av瑟瑟| 国产精品pans私拍| 亚洲天堂2020| www.欧美激情| 欧洲成人午夜免费大片| 1024精品一区二区三区日韩| 热久久这里只有精品| 91精品国产自产在线观看| 亚洲成av人片在线观看香蕉| av不卡免费看| 亚洲一区观看| 中国美女毛片| 在线资源站| 中文字幕精品一二三四五六七八| 亚洲精品无码ma在线观看| 国产xxx在线| 色爱综合另类图片av| 亚洲第一视频网| 色偷偷狠狠色综合网| 成人在线视频免费播放| 成人三级无码视频在线观看 | 中文字幕无码免费不卡视频| 丁香花在线影院观看在线播放| 麻豆自媒体 一区 二区| 天天免费看av| 韩国日本在线观看| 亚洲视频手机在线| 日韩av线| 新区乱码无人区二精东| 欧美激情高潮| 摸摸摸bbb毛毛毛片| 狠狠草视频| 这里有精品| 爱爱视频免费网址| 少妇乳大丰满太紧| 天天操夜夜爱| 天堂视频一区| av观看在线观看| 久久久九九九热| 人妻丰满被色诱中文字幕| 国产av区男人的天堂| 亚洲人成色7777在线观看| 91网站最新地址| 高大丰满欧美熟妇hd| 国产99爱在线视频免费观看| 草在线| 91在线一区二区| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 久久爽久久爽久久免费观看| 国产淫视频| 成人性生交7777| 国产一极内射視颍一| 日日摸天天爽天天爽视频| 久久人人97超碰国产亚洲人| 屁屁影院第一页| 欧美性性性性o00xx| 精品一区二区三区四区| 久久香蕉成人免费大片| 日韩动漫av| 欧美日韩中文字幕视频| 免费无码黄十八禁网站在线观看| 日本老肥婆bbbwbbbwzr| 婷婷亚洲一区| 激情偷乱人伦小说视频在线| 日本成人中文字幕| 女人下面毛多水多视频| 国产亚洲精品美女久久久| 久久国产精品99国产精| 日本xx片| 男男野外做爰全过程69| 中文字幕日韩精品无码内射| 精品视频91| 中文天堂| 中文午夜人妻无码看片| 毛片最新网址| 久久一本精品久久精品66| 玩弄少妇肉体到高潮动态图| 绿帽在线观看99av| 久久久国产精品亚洲一区| 天天色亚洲| 日韩欧美一| 日韩www视频| 中文字幕人妻高清乱码| 蜜桃视频在线观看污| 日本高清一二三不卡区| 国语自产拍无码精品视频在线| 成人看| 亚洲精品综合一区二区三区在线| 亚洲精品偷拍无码不卡av| 91在线一区| 黄色片网站免费看| 白晶晶果冻传媒国产今日推荐| 日产av在线播放| 97精品在线| 无码乱码天天更新| 日本熟妇色xxxxx日本妇| 国产干b| 成人在线免费| 777久久久精品一区二区三区| 天堂va欧美ⅴa亚洲va一国产| 少妇乳大丰满在线播放| 欧美一区二区三区爱爱| 国产日韩在线观看一区| 亚洲 欧美 日产 综合 在线| 国产成人免费无码视频在线观看| 国产成人无码www免费视频播放| 欧美阿v高清资源在线| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 免费看黄色片子| 波多野结衣一区| 手机看片99| 日批动态图| 超碰caopor| jizzjizz日本免费视频| 曰批女人视频在线观看| 天堂а√在线地址在线| 噜噜吧噜吧噜吧噜噜网a| 天天搞天天| 瑟瑟视频在线观看| 国产又粗又爽又猛又大的动漫片 | 欧美在线免费观看视频| 好男人www社区| 精品一区二区三区不卡| www.91成人| 手机看片福利一区二区三区| 8888在线观看免费www| 亚洲欧美日韩系列| 人妻无码久久精品| 黄色小视频网站免费| 99视频免费看| 在线中文字幕网站| 亚洲第一性理论片| 久久精品国产99国产精偷| 99热热热| 久久一区二区三区视频| 日韩作爱视频| 亚洲精品国产成人av蜜臀| 少妇久久久久久被弄高潮| 香蕉视频影院| 精品视频免费观看| 特级黄色片| a中文字幕解说在线| 中文字字幕在线乱码视频| av亚洲在线观看| 国产精品人成电影在线观看| 国产97色在线 | 国产| 国产真实一区二区三区| 亚洲精品日本一区二区三区| 色综合88| 毛片成人| www春色| www.在线观看麻豆| 成人免费网站入口www| 色天使亚洲综合一区二区| 免费看黄网站在线观看| 丰满白嫩欧洲美女图片| 免费观看一级视频| www五月婷| 亚洲操操| 日本精品999| 成人性色生活片| 欧美色影院| 国产传媒一区二区三区| h黄动漫日本www免费视频网站 | 亚洲国产精品网站| 亚洲无人区码一码二码三码的含义| 中文日产日产乱码乱偷在线 | 天堂国产欧美一区二区三区| 嫩草在线观看视频| 亚洲国产成人精品综合av| 色五月丁香五月综合五月| 麻豆av久久av盛宴av| 97精品自拍| 国产骚b| 国产一级二级| 成人交性视频免费看| 爱插美女网| 能免费看黄色的网站| 国产欧美一区二区三区在线看 | 九九国产精品无码免费视频 | 国产在线综合网| 午夜av资源| 伊人久久大香线蕉av不卡| 国产精品久久久久久久妇女| 一区二区三区久久久久| 那里有毛片看| 中国美女囗交视频| www久久伊人| 三级黄色毛片| 99热久久这里只精品国产www| 免费无码毛片一区二区app| 制服丝袜快播| 成人国内精品视频在线观看| 久久精品国产69国产精品亚洲| les欧美xxxxvideo| 成年人的天堂| 明星毛片| 午夜男女很黄的视频| 精品小视频| 精品精品国产自在97香蕉| 国产最新精品| 国产乱国产乱老熟300部视频| 91美女片黄在线观看| 国产ts人妖另类| 色小姐综合| 99在线观看免费| 免费在线激情视频| 在线91观看| 一区二区三区美女视频| 日本sm一区二区三区调教| 毛片基地黄久久久久久天堂| 国内av一区二区| 日韩免费在线视频观看| 日韩黄色av| 色综合天天无码网站| 98自拍视频| 国产午夜精品久久久久| 羞涩的丰满人妻40p| 台湾性经典xxxⅹxx| 97干视频| 色哟哟国产精品| 国产94在线 | 亚洲| 久久精品在线| 国产福利一区二区三区在线观看| 中文在线观看av| 亚洲精品一区二区在线观看| 99这里都是精品| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 欧美aa一级片| 思思99热久久精品在线6| 五月天婷婷在线观看| 91欧美视频| 青青热久免费精品视频在线播放| 一进一出一爽又粗又大| 欧美成人黄色小说| 成年黄页网站大全免费无码| 97视频| 亚洲图片一区二区三区| 中文字幕乱码在线播放| 少妇大叫太大太粗太爽了| 91在线视频免费观看| 婷婷六月综合缴情在线| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 三级欧美日韩| 国产在线永久视频| 中文丝袜人妻一区二区| 亚洲日韩中文第一精品| 久久天天躁狠狠躁夜夜2020一| 欧美大屁股熟妇bbbbbb| 伊人黄网| 国产春色| 亚洲一区二区三区 无码| 国产成人亚洲综合青青| 黑人巨大精品欧美一区二区| 日韩视频一区二区| 亚洲色图欧美自拍| 亚洲成人aaa| 一级一级一片免费| 天堂av2021| 欧美顶级毛片在线播放| 国产视频国产区| www久久久久久久久| 欧美在线免费观看| 亚洲成a人片77777精品| 国产激情网| 久久天天躁拫拫躁夜夜av| 狠狠躁三区二区久久天天| 欧洲影院| av在线不卡一区| 在线观看91精品国产网站| 乱码精品国产成人观看免费| 久久久久国色αv免费观看 | 精品国产黄色片| 亚洲欧洲日本一区二区三区| 国产网红福利视频一区二区| 午夜看片| 少妇看片| 国产亚洲精品aaaa片app| 岳双腿间已经湿成一片视频| 秋霞鲁丝片av无码| 一级片小视频| 五十路毛片| 亚洲欧美黄色片| 老司机久久99久久精品播放免费 | 黄色大片网站在线观看| 亚洲1区| 久久伊人网站| 少妇一级淫片免费| 国产99久9在线视频 | 传媒 | 大香伊人久久| 99re6在线视频| www.色欧美| 欧美 日韩 国产 另类 图片区| 乱lun合集小可的奶水| 国产精品不卡无码av在线播放| 五月天黄色小说| 色婷婷av一区二区三区之e本道| 国产片av国语在线观看手机版| 亚洲青草| 波多野结衣久久一区二区| 欧美日本另类| 欧美午夜在线| 久久精品国产久精国产果冻传媒| 噜噜色图| 欧美35页视频在线观看| 亚洲国产精品第一区二区| 激情 自拍 另类 亚洲| 97干干干| 日本在线视频www鲁啊鲁| 亚洲第一成肉网| 西方裸体在线观看| 天天狠天天透天天伊人| www一区二区com| 国产亚洲产品影市在线产品| 在线观看黄色网页| 久久福利视频导航| 免费黄色片子| 欧洲熟妇色xxxxx欧美老妇伦| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视频| 成人毛片一区二区三区| 蜜桃视频在线观看www| 国产激情з∠视频一区二区| 清清草视频| 国产精品国产三级国产潘金莲| 91在线欧美| 忘忧草在线影院www日本| 无码激情亚洲一区| 国产午夜成人无码免费看不卡| 国产在线综合网| 国产乱妇乱子在线视频 | 久久999精品久久久有什么优势| 黄色片网站免费| 综合国产在线| 亚洲精品无码aⅴ中文字幕蜜桃| 国产成人精品视频网站| 黄色视屏在线看| 6699久久久久久久77777'7| 欧美99| 6699嫩草久久久精品影院| 久久免费只有精品国产| 乱子伦农村xxxxbbb| www婷婷| 最新av片免费网站入口| 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语| 性饥渴的农村熟妇| 久久99精品久久久久久无毒不卡8| 久久男人av久久久久久男| 国产成人女人在线观看| www99视频| 四虎成人精品永久免费av| 日韩三级a| 亚洲色av性色在线观无码| 国产精品高潮呻| 黑人边吃奶边摸边做边爱| 欧美天堂色| 黄色片91| 国产99在线 | 亚洲| 亚洲交性网| 亚洲成年网| 性开放的欧美大片| 5060国产午夜无码专区| 国产在线视频91| 里番本子纯肉侵犯肉全彩无码| 婷婷色国产偷v国产偷v小说| 国产免费一级视频| 国产精品青青在线麻豆| 欧美激情久久久久| 中文字幕亚洲天堂| www激情com| 欧美成人小视频| www色婷婷| 国产美女视频一区二区三区| 韩国av三级| 久久桃色| 亚洲伊人一区| 内射老妇bbwx0c0ck| 欧美性生活网址| 天堂在线免费视频| 久久久精品2019中文字幕之3| 国产成人综合野草| 男人女人午夜视频免费| 欧美精品久久久久久久| 国产免费久久精品99reswag| 成人免费毛片片v| 大乳丰满人妻中文字幕日本| 欧美一级黄色片视频| www.三级.com| 美国成人免费视频| 天天天欲色欲色www免费| 伊人亚洲综合影院首页| av手机天堂| 精品一卡2卡三卡4卡乱码理论| 日韩国产小视频| 久久久6精品成人午夜51777| 91视频网址入口| 最新在线精品国产福利| 夏目彩春搜索结一88av中出| 婷婷激情五月av在线观看| 日本二区三区视频| 久久久做| 中文在线最新版天堂8| 东京热人妻中文无码av| 久久99国内精品自在现线| 亚洲天堂av免费在线观看| 奇米影视欧美| av片免费在线| 久久99精品久久久久久秒播九色 | 性插插视频| 国产香蕉尹人在线视频你看看| 黄色一级网| 成人综合色站| 成人伊人亚洲人综合网站| 天天躁夜夜躁很很躁麻豆| 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷| 成人性生交大片免费看vrv66| 97碰碰碰人妻无码视频| 92午夜福利轻云观看| 日本免费色| 天码av无码一区二区三区四区| ā片在线观看免费看无码| 91官网入口| 亚洲精品午夜视频| 久久大香线蕉国产精品免费| 亚洲精品一线二线三线| 六月丁香婷婷综合| www.人人草| 人与兽黄色毛片| 国产香蕉97碰碰视频碰碰看 | 一级片特级片| 色哟哟国产精品免费观看| 亚洲精品55夜色66夜色| 精品国产91久久久久| 国产肥白大熟妇bbbb| 亚洲一区二区黄色| 九九综合久久| 国产精品第一国产精品| 欧洲中文字幕日韩精品成人| 欧美黄色免费视频| 日韩欧美一级大片| 青青视频免费观看免费| 毛片在线免费观看网站| 八戒八戒在线www视频中文| 中文字幕色站| 粉嫩色av| 天天综合色网| 午夜影视av| 国产成人无码a在线观看不卡| 992tv人人网tv亚洲精品| 波多野结衣的av一区二区三区| 日本少妇北岛玲xxxhd| 国内国外精品影片无人区| 人人妻人人爽人人澡av| 久久久久亚洲精品| 国产精品一区二区三区在线看| 黑人与饥渴少妇在线| 国产youjizz| 国产精品欧美亚洲韩国日本久久| 国产精品中文字幕在线| 欧美韩日国产| 综合成人| 最近最新中文字幕高清免费| 久久婷婷五月综合色欧美蜜芽| 噜噜吧噜吧噜吧噜噜网a| 亚洲中文字幕va毛片在线| 波多野结衣国产| 污污污污污www网站免费| 日本人熟老妇| 欧美区在线| 日韩欧美在线视频播放| 免费日韩av在线| 午夜网页| 欧美一级片播放| 国产喂奶挤奶一区二区三区| 日韩欧美色视频| 日本三级全黄少妇三2020| 欧美亚洲少妇| 丁香婷婷亚洲综合| 亚洲国产精品国语在线| 国产精品人人妻人人爽麻豆| 中文在线观看免费| 国产人成无码视频在线软件| 色婷婷香蕉| 一级性爱视频| 日韩第2页| 男女做爰猛烈吃奶啪啪喷水网站| 国产寡妇树林野战在线播放| 欧美一级欧美三级| 三上悠亚人妻中文字幕在线 | 99精品国产在热久久无毒| 欧美一级淫片| 欧美自拍嘿咻内射在线观看| 国产ww久久久久久久久久| 国产精品亚洲欧美中字| 欧美日韩精品二区| 凹凸日日摸天天碰免费视频 | 国产亚洲色视频在线| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 推油少妇久久99久久99久久| 天天久久综合网| 人妖ts福利视频一二三区| 东北话对白xxxx| 国产精品影| 亚洲性一区二区| 精品久久久久久久久久久aⅴ| 久久国产劲爆∧v内射| 免费h动漫无码网站| 男人天堂2024| 亚洲日韩欧洲无码av夜夜摸| 236宅宅理论片免费| 性xxxxbbbb欧美熟妇| 毛片在线免费| 久久久久国产精品一区三寸| 国产特级全黄寡妇毛片| 极品色av| 日韩黄色影视| 亚洲人成网站18禁止无码| 中文成人在线| 日本三级久久久| 欧美一级无毛| 美女的尿囗网站免费| 亚洲精品av无码重口另类| 国人精品视频在线观看| 色先锋玖玖av资源部| 视频一区二区中文字幕| 中文字幕二区三区| av导航网| 欧美日韩在线第一页| 开心五月激情综合婷婷色| 国产男女av| 激情综合视频| 国产97色在线 | 国产| 欧美日本一区二区三区| 黄色一级欧美| 免费看内射乌克兰女| 国产精品久久久久久久av福利| 久久一精品| 日本美女一级片| 国产黄色三级| 免费日批网站| 亚洲人成久久| 久久久久高清| 日韩黄色免费网站| 国产99爱在线视频免费观看| 长腿校花无力呻吟娇喘| 欧美激情久久久| 亚洲处破女av日韩精品| 老师粉嫩小泬喷水视频90| 久久亚洲一区二区三区四区五区 | 亚洲不卡视频在线| 欧美日本一区二区| 欧美xxxxav| 另类亚洲小说图片综合区| 欧美男男作爱videos可播放 | 黄色片子一级| av久久久| av中文字幕无码免费看| 日韩精品中文字幕在线观看| 精品自拍亚洲一区在线| 欧美巨波霸乳影院| 免费激情片| 久久久人人人| 亚洲无毛女| 亚欧成人精品一区二区| 青青草精品视频| 4hu44四虎www在线影院麻豆| 亚洲最大av番号库| 97干婷婷| 久久精品欧美一区二区| 91免费网址| 人妻熟妇女的欲乱系列| 香港三级日本三级韩国三级| 少妇人妻av毛片在线看| 国产精品九九九九九| 毛片2| 麻豆成人91精品二区三区| 少妇人妻陈艳和黑人教练| 中文字幕av无码一区二区蜜芽三区| 又粗又猛又黄又爽无遮挡| 国产精品99久久精品| 99国产精品自在自在久久| va欧美| 午夜国产福利| 国产在线视频一区二区董小宛性色| 91青草视频| www.日本免费| 日本在线中文| 色婷婷av在线| 国产老女人乱淫免费可以| 免费在线国产视频| 52avaⅴ我爱haose免费视频| 青青免费视频| 国产粉嫩尤物极品99综合精品| 欧美v亚洲v综合ⅴ国产v| 四虎看黄| 欧美性黑人极品hd另类| 日韩在线永久免费播放| 男人天堂avav| 人善交精品播放| 精品美女视频| 秋霞av在线露丝片av无码| 少妇福利在线| 国产午夜免费视频| 日本久久精品少妇高潮日出水 | 亚欧免费无码aⅴ在线观看| 麻豆视频国产精品| 午夜自产精品一区二区三区| 国产日产亚洲系列最新美使用方法| 小辣椒福利视频精品导航| 欧美混交群体交| 久久视频在线看| 亚洲第一成人网站| 国产老女人精品毛片久久| 91好色先生| 日韩av一区在线| 丰满岳妇乱一区二区三区| 国产美女亚洲精品久久久| 日韩丰满少妇无码内射| 国产系列第一页| 91精品毛片一区二区三区| 深夜福利av无码一区二区 | 内射视频←www夜| 国内精品久久毛片一区二区| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆| 8天堂资源在线| 91久久精品一区二区| 色天堂在线视频| www香蕉| 久久www色情成人免费观看| 日韩乱码人妻无码超清蜜桃| 小明成人免费视频一区| 亚洲国产精品线路久久| 欧美视频一区二区三区在线观看| 亚洲综合中文字幕无线码| 特级毛片a| 精品在线视频播放| 影音先锋成人资源网| 人人澡人人人人天天夜夜| 国产精品视频一区二区在线观看| 91丨九色丨高潮| 成人网站国产在线视频内射视频| www在线观看av| 欧美 在线| 精品人妻无码专区中文字幕| www.在线国产| 日本疯狂做爰xxxⅹ高潮视频| 人妻熟女一区二区aⅴ清水理纱| 国产一区免费在线| 素人av在线| 黄色片网站免费| 在线 v亚洲 v欧美v 专区| 天天综合色天天综合色hd| 国产免码va在线观看免费| 在线免费小视频| 精品一区二区三区不卡| av淘宝国产在线观看| 国产精品s| 亚洲国产精品视频一区| 青青草华人在线视频| 欧美jizzhd精品欧美喷水| 九热精品| 乱淫交换粗大多p| 四虎最新站名点击进入| 国产精品一区二区在线免费观看| 日韩亚洲一区二区| 人妻无码久久中文字幕专区| 国产精品农村妇女白天高潮| www.8888久久爱站网| 国产精品久久久久久久久齐齐| 无码专区―va亚洲v专区在线| theporn国产在线精品| 日批黄色片| 亚洲成av人片在| 1024永久福利手机看片| 97人视频国产在线观看| 久久综合五月丁香六月丁香| 国产精品一区二区含羞草| 中文字幕乱码亚洲∧v日本| 天堂网在线最新版www| 亚洲精品爱爱| 在线高清亚洲精品二区| 久久人体视频| 亚洲精品午夜一区人人爽| 美女破处视频| 欧美巨波霸乳影院| 免费人成视频x8x8| 亚洲乱码av中文一区二区| 中文av字幕| www.久久久久久久| 视频一区二区无码制服师生| 日韩av高潮喷水在线观看| 欧美一线天| 精品久久久久久无码不卡| 日韩和的一区二区| 国产一级免费| 91久久北条麻妃一区二区三区| 色无码av在线播放| 麻豆 国产| 午夜成人理论福利片| 国产中文字幕在线观看| 国产欧美又粗又猛又爽| 亚洲女同在线| 日韩国精品一区二区a片| 草草影院国产| 老熟妇高潮喷了╳╳╳| 激情六月婷| 黑人巨茎大战欧美白妇免费| 日本公妇乱淫免费视频一区三区| 国产精品美女久久久久av福利| 久久精品国产69国产精品亚洲| 日韩3p视频| 亚洲骚| 香蕉影院在线观看| 国产69成人精品视频免费| 免费一区二区三区四区| 中文字幕在线播放一区| 香港黄色毛片| 欧美超碰在线观看| 亚洲乱码中文论理电影| 婷婷91欧美777一二三区| 综合久久五月| 亚洲国产精久久久久久久| 中国女人一级片| 国产一二区视频| 中文字幕5566| 免费一级欧美片在线播放| 欧美日韩国产传媒| 东伊人一本东热| 无码中文人妻视频2019| av免费网页| 玖玖在线精品| 免费视频99| 婷婷五月情| 亚洲成av人片在线观看无线| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 久草一区二区| 琪琪久久| 亚洲精品国偷拍自产在线麻豆| 婷婷综合六月| 日本十八禁黄无遮禁视频免费| 一道本一区| 91精品国产一区二区在线观看| 女性向小h片资源在线观看| 久久99一区| 青青青操| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 国产偷自拍视频| 日韩精品在线看| 97成人资源站| 老外一级黄色片| 新婚人妻不戴套国产精品| 精品人人妻人人澡人人爽牛牛 | www.色人阁.com| 色又黄又爽网站www久久| 九七超碰在线| 成人性生交大片免费看96| 精品日产a一卡2卡三卡4卡乱| 精品久久久久久无码专区| 日韩精品人妻系列无码专区免费| 免费观看久久| 手机av资源| 国产亚洲精品久久久一区| 和嫩模做爰在线播放| 国产精品午夜久久| 国产狂做受xxxxx高潮| 免费观看的无遮挡av| b站永久免费看片大全| 天天澡天天揉揉av在线| 嫩草影院黄| ww污污污网站在线看com| 欧美xx视频| 亚洲国产精品一区二区九九| 亚洲欧美小视频| 成人做爰高潮片免费视频美国| 亚洲麻豆av| 边啃奶头边躁狠狠躁3p| 77777亚洲午夜久久多人| 中文字幕一区二区三区人妻少妇 | 欧美黑人又粗又大高潮喷水| av成人免费在线观看| 国产二级毛片| 久久天天躁夜夜躁狠狠 ds005.com| av优选在线观看| 午夜日韩欧美| 国产免费网址| 天堂网视频在线观看| 午夜dj视频在线观看完整版1| 亚洲天堂va| 日本三级中国三级99人妇网站| 欧美午夜性春猛交| 六月丁香婷婷网| 91原创视频| 激情狠狠| 亚洲人成电影在线观看天堂色| 日日碰狠狠躁久久躁9| 2019精品国自产拍在线不卡| 久艹视频免费看| 精品国产免费久久久久久尖叫| 无码一区二区三区| 国产伦精品一区二区| av黄色免费观看| 国产乱子伦在线一区二区| 亚洲男生自慰xnxx| 国产精品调教| 国产精品成人a区在线观看| 日韩欧美国产网站| 国内精品91| 中文字幕在线观看一区| 色五月激情小说| 欧美黑人疯狂性受xxxxx喷水| 欧美成aⅴ人高清ww| av 黄色| 97伊人| 久久久蜜桃| 久久本道综合久久伊人| 91爽爽| 中文在线观看免费网站| 国产群p| 日色视频| 91视频网页| 精品欧美h无遮挡在线看中文| 免费无毒av| 成人免费在线小视频| 伊人情人综合网| 国产午夜精品久久| 色婷婷激情一区二区三区| 天天射天天拍| 国产特级全黄一级97毛片| 四虎影视免费在线观看| 99久久精品国产综合一区| 亚洲a∨无码无在线观看| 在线看黄色av| 宅男宅女精品国产av天堂| 黄色av小说在线观看| 在线天堂√8| 久久国产精品一国产精品| 亚洲国产一区二区三区四区| xxxxxx国产| 日韩精品视| 久久嫩草精品久久久久| 国产极品女主播国产区| 欧洲色av| 亚洲成人1区| 综合精品欧美日韩国产在线| 欧洲av无码放荡人妇网站| 香蕉传媒| 红桃视频一区| 免费无码毛片一区二区三区a片| 2021最新在线精品国自产拍视频| 成年女人免费毛片视频永久vip| 失禁潮痉挛潮喷av在线无码| 丝袜老师办公室里做好紧好爽| 天天人人综合| 亚洲二区一区| 日韩放荡少妇无码视频| 在线播放网址| 国产精品久久毛片| 国产一区二区在线播放| 97伊人久久| 欧美人与动性xxxxx杂性| 91色呦呦| 婷婷开心激情综合五月天| 亚洲无毛| 国产日韩网站| 亚洲乱码国产一区三区| 午夜黄视频| 国产淫视频| 亚洲欧美人成视频一区在线| 男人的网站在线观看| 久久六六| 日日摸夜夜添狠狠添久久精品成人 | 五月香蕉网| 日韩专区一区二区三区| 人人爽人人澡人人高潮| 亚洲色图综合网| 亚洲精品一区二区三| 超碰.com| 偷拍各种高潮xxx| 亚洲成av人无码中文字幕| 国产精品拍国产拍拍偷| 国产xxx视频| 亚洲福利影院| 毛片无限看| 久久中文字幕伊人小说小说| 久久亚洲欧美日本精品| 视频一区 视频二区 视频三区 视频四区 国产 | 日韩国产亚洲一区二区三区| 亚洲国产一区二区三区波多野结衣| 99亚洲精品自拍av成人| 国产精品久久久久久久久鸭无码| 午夜福利理论片在线观看播放| 国内精品九九久久久精品| 青草视频网| 欧美成人精品手机在线| 69av导航| 亚洲国产长腿丝袜av天堂| 涩涩亚洲| 国产超碰人人做人人爱ⅴa| 超碰青娱乐| 久久综合网丁香五月| 午夜性色福利影院| 色播综合| 免费a在线观看| 夜夜爱爱| 天天槽| 久在线播放| 色射色| 久久成人综合| 少妇av一区二区| 香蕉视频在线观看网站| 少妇荡乳情欲办公室456视频| 一区二区不卡视频| 青草视频在线播放| 天天综合入口| 九色真实伦实例| 91重口免费版| 日本动漫瀑乳h动漫啪啪免费| 无码国模大尺度视频在线观看| 欧美三级在线播放线观看| 性色xxxxhd| 亚洲精品综合在线| 91视频专区| 精品精品自在现拍国产2021| 亚洲精品一区二区三区影院忠贞| 国产成人精品一区二区三区在线| 成年女人色毛片| 91麻豆蜜桃一区二区三区| 成人国产综合| 亚洲aaa级| 欧美日韩一区二区三区四区| 日本综合在线| www久久伊人| 噜噜啪永久免费视频| www.亚洲精品| 免费视频国产| 亚洲综合国产一区二区三区| 欧美bbw精品一区二区三区| 无套内谢少妇高潮免费| 91精品国产乱码久久蜜臀| 干美女av| 久久婷婷五月综合鬼色| 久久九九免费视频| 一 级做人爱全视频在线看| 国产毛片一区二区精品| 91色站| 欧美中日韩在线| 68日本xxxxxxxxx59人| 日韩一卡二卡三卡四卡免费观在线| 亚欧在线高清专区| 性av无码天堂vr专区| 国产一区二区激情| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线| 久久天天干| 福利一区二区三区视频在线观看| 夜夜夜操| 男女啪啪免费体验区| 精品一区二区三区国产在线观看| 日本女人毛片| 日本乱大交xxxxx| 99色网| 9999人体做爰大胆视频摄影| 中国老熟妇自拍hd发布 | 国产精品12页| 亚洲国产精品自在拍在线播放蜜臀| 国产一区二| 日韩爽爽视频| 欧美午夜在线| 久久免费视频5| 天天躁日日躁很很很躁| 亚洲精品无码专区在线| 五月婷婷国产| 久久99精品国产99久久6不卡| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 亚洲最新中文字幕| 亚洲中文字幕伊人久久无码| 少妇内射兰兰久久| 久久99热久久99精品| 久久精品久久精品中文字幕| 天天噜噜噜在线视频| 中文字幕乱码免费视频| 高潮迭起av乳颜射后入| 99久久免费看少妇高潮a片| 欧美色图一区二区| 欧美另类videosbestsex| 一区不卡在线| 成人免费视频网站| 超碰97人人在线| 免费在线播放| 91精品国| 亚洲一线在线观看| 亚洲人成伊人成综合网久久久| 日批视频在线看| 五月天婷婷色综合| 少妇无码一区二区三区免费| 欧美精品网站| 蜜臀av免费一区二区三区久久乐| 国产精品成人一区| 狠狠鲁影院| 黄色录像大片| 黑人精品一区二区三区| 国产精品99蜜臀久久不卡二区 | www久热| 髙清国产性猛交xxxand| 国产精品免费一区二区| 亚州综合网| 免费xxxx大片国产在线| 亚洲高清毛片一区二区| 男人天堂视频在线观看 | 国产又黄又骚| 久热中文字幕无码视频| 少妇的丰满人妻hd高清| 国产成人综合日韩精品无码不卡| 岛国成人在线| 国产一级免费片| 一级片特级片| 日本黄色免费大片| 国产亚洲二区| 日韩精品欧美在线视频在线| 色爱综合区| 日本道二区免费v| 日本三级生活片| 香港三日三级少妇三级99| 少妇爆乳无码专区| 欧美精品在线免费| 成年美女黄网站色大免费视频| 欧洲国产精品无码专区影院 | 欧洲熟妇牲交| 天堂网在线中文| 99精品无码一区二区| 99国产精品无码专区| 国语自产免费精品视频在| 狠人干练合综合网| 亚洲一区av在线| 夜夜爽妓女8888视频免费观看| 成人三级黄色片| 日韩123区| 国产日韩aaaa片毛片| 精品一区二区三区四区五区| 97成人精品| 亚洲天堂2017无码| 麻豆一二三区精品蜜桃| 人与禽交videos欧美| 精品久久久无码中文字幕天天| 国产精品99久久久久久久vr| 精品精品欲天堂导航| 男人的天堂国产在线视频| 日韩黄色一区| 性淫影院| 亚洲一二区| 激情综合网五月激情| 日韩欧美啪啪| 91张津瑜 午夜在线播放| 黄频在线| 久久久久成人网站| 久久精品无码精品免费专区| 人妻系列av无码专区| 精品久久在线观看| 久久精品99无色码中文字幕| 国内精品久久毛片一区二区| 激情综合图区| 亚洲成aⅴ人在线观看| 欧美巨大另类极品videosbest| 天天狠天天透| 亚洲熟妇无码av不卡在线播放| 女性女同性aⅴ免费观看| 日本黄网站| 女人18毛片水真多| 一区免费在线| 欧洲亚洲一区二区| www亚洲成人| 爱av免费| 成人无码a∨电影免费| 日本精品视频在线观看| 成人综合影院| 久久九九爱| 激情成人综合网| 欧美午夜精品久久久久免费视| 国产在线看一区| 免费看大片a| 亚洲综合色吧| 亚洲欧洲久久av| 亚洲欧美精品suv| 亚洲色精品aⅴ一区区三区 | 国产小视频精品| 亚洲成人在线视频观看| 免费成人91| 欧美日韩中文在线视频| 亚洲综合第二页| 欧美国产日韩另类| 一本之道中文日本高清| 日韩精品tv| 亚洲伊人网站| 中文字幕丝袜精品久久| 中文字幕免费在线看| 久久99久久99| 黄色毛片网站| 中国东北少妇bbb真爽| 亚洲精品无码永久中文字幕 | 免费成人在线看| 欧美午夜性生活| 秋霞午夜成人鲁丝片午夜精品| 91视频啊啊啊| 久久综合给合久久97色| 日韩爱爱网| a在线天堂| 中文字幕av无码免费久久| 国产寡妇一级农村野外战| 欧美天堂一区二区三区| 国产欧美激情在线观看| 天堂视频免费看| 国产精品视频全国免费观看| 日本xxxxxxxxx8泡妞| 色就是欧美| аⅴ资源中文在线天堂| 精品一区二区三区免费播放| 四虎永久在线精品884aa| 无码熟妇人妻av| 成人在线免费观看视频| 无码精油按摩潮喷在播放| 中文字幕乱码亚洲无线码小说| 国产清纯白嫩美女正无套播放| 国产性xxxx18免费观看视频| 久久美女av| 无码高潮少妇毛多水多水免费| 日本色区| 亚洲欧美日韩国产成人精品| 国产精品免费vv欧美成人a| 曰本一级黄色片| 亚洲天堂网络| 中出乱码av亚洲精品久久天堂| 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲| 亚洲免费影视| 成人看的毛片| 91精品国产色综合久久不卡98口| 男女性高爱潮是免费国产| 国产精品羞羞答答xxdd| 精品久久不卡| 欧美色偷偷| 中文字幕亚洲综合久久| 精品91久久久| 欧美疯狂xxxxxbbbbb| 美女又爽又黄| 成人毛片视频网站| 欧美特一级| 欧美极品少妇xxx| 欧美我不卡| 户外勾搭av片| 人人婷婷人人澡人人爽| 国产成人精品日本亚洲一区| 黄色网页在线播放| 亚洲精品成人网站在线观看| 成人激情四射网| 狠狠撸视频| 亚洲v视频| 色偷偷中文字幕| 久久911| 天堂va欧美ⅴa亚洲va免费| 国产精品久久久对白| 亚洲国产精品网站| 久久激情综合狠狠爱五月| 无收费看污网站| 女人摸下面自熨视频在线播放| av网址免费| 中文字幕一本性无码| 色人阁视频| 精品一卡二卡三卡| 国产一二区三区| 日本久久久久久久久久加勒比| 久久婷婷是五月综合色| 无码字幕av一区二区三区 | 欧美一区二区高清视频| 国产国拍精品av在线观看| 亚洲黄站| 天天躁日日躁狠狠躁超碰97| 天天操夜夜草| 日韩电影久久久被窝网| 性殴美69xoxoxoxo| 久久精品这里热有精品| 免费夜色污私人影院在线观看| 亚洲中文成人中文字幕| 色偷偷狠狠色综合网| 啪啪亚洲| 成人香蕉视频| 色综合天天色综合| 亚洲熟妇色xxxxx亚洲| 国产精品偷伦视频观看免费| 亚洲精品一区二区不卡| 久久久精品国产免大香伊| 日本少妇裸体做爰高潮片| 四川妇女偷人毛片大全| 动漫卡通精品一区二区三区介绍| 天天操网址| 精品国产免费人成电影在线看| 亚洲精品乱码久久| 东北女人啪啪对白| 婷婷网亚洲色偷偷男人的天堂| 日本大乳奶做爰洗澡三级| 921国产乱码久久久久久| 日韩精品一卡| 成 人 亚洲 综合天堂| 免费无码黄动漫在线观看| 99热官网| 日韩av成人免费看| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 一二三区在线| 97精品视频在线观看| 国产70老熟女重口小伙子 | 9999久久久久| 日韩人妻熟女中文字幕| 亚洲一区视频在线播放| 欧美日韩视频一区二区| 97成人精品| 国产suv精品一区二区6| 久久性色欲av免费精品观看| 99精品视频在线观看免费| 人妻av无码av中文av日韩av| 成人看片黄a免费看在线| 91porn破解版| 亚洲无人区一区二区三区入口| 少妇大叫太大太爽受不了| 成人av小说| 精品国产一区二区三区久久狼| 毛色毛片免费观看| 91 高清 在线 制服 偷拍| 综合网日日天干夜夜久久| jzz国产| 色综合91| 大陆少妇xxxx做受高清| 免费毛片网| 久久香蕉影视| 中文字幕一区二区三区四区五区| av永久免费| 国产偷国产偷亚洲清高网站 | 久久精品国产精品亚洲蜜月| 在线观看免费无码专区| 日韩成人免费69vm| 国产精品一区二区三区免费| 欧美黑人一级视频| 国产v亚洲v天堂a无码99| 久久99er6热线精品首页| 无遮挡在线| 久久精品操| 超碰av在线| 国产精品久久久久久婷婷天堂| 高清av网| 国产精品丝袜久久久久久高清| 国产精品夜间视频香蕉| 少妇又紧又色又爽又刺激的视频| 男人激烈吮乳吃奶爽文 | 久久偷看各类wc女厕嘘嘘| 成人精品免费视频在线观看| 人人干干| 伊人亚洲综合影院首页| 亚洲一区日韩精品| 日韩激情av| 国产精品毛多多水多| 九色视频丨porny丨丝袜| 新片速递丨最新合集bt伙计 | jizz欧美性10| 天天草夜夜| 国产suv精品一区二区四区三区| 国产精品久久久久久久久鸭无码| 加勒比成人在线| 日韩欧美激情片| 午夜小毛片| 国偷自产一区二区免费视频| 日本国产一级片| 在线观看中文字幕码| 亚洲乱码一区二三四区ava| 激情五月婷婷久久| 国产第一页精品| 国产精品99精品久久免费| 7788色淫网站免费观看| 丰满熟妇乱又伦精品| 少妇人妻大乳在线视频不卡| 人妻熟女一区二区aⅴ林晓雪| 香港aa三级久久三级| 久久伊人成人| 2021最新国产在线人成| 久久不见久久见免费影院| 偷偷久久| 91成人综合| 欧美成人一卡二卡三卡四卡| 蜜臀av午夜一区二区三区| 成人免费区一区二区三区| 久久www成人看片免费不卡| 理伦毛片| 欧美成人黄色| 欧美xxxx吸乳| 午夜好爽好舒服免费视频| 亚洲精品午夜国产va久久成人| 韩国理伦少妇4做爰| 欧美日韩精品一区二区视频| 91动态图| 小说区 图片区色 综合区| 麻豆国产精品777777在线| 国内少妇毛片视频| 五月天精品视频| 九一国产视频| 天天综合天天做天天综合| 日本不卡免费新一二三区| 久久中文字幕网| 欧美福利一区| 日韩色婷婷| 色屁屁www影院免费观看入口| www.国产精品一区| 以色列最猛性xxxxx视频| 一本色道久久99精品综合蜜臀| 国产成人鲁鲁免费视频a| 91久久精品一区二区| 亚洲性线免费观看视频成熟| 国内自拍一区| 中文字幕久久久| 91大神小宝寻花在线观看| 免费在线播放毛片| 99国产精品久久99久久久| 精品人妻无码一区二区三区抖音| 97在线成人国产在线视频| 亚洲日韩成人av无码网站| 日韩欧美麻豆| www.一级片| 国产97自拍| 欧美成人www在线观看| 私人成片免费观看| 无码播放一区二区三区| 强睡邻居人妻中文字幕| 越南女子杂交内射bbwxz| 久久久免费精品re6| 丰满少妇影院| 国产69精品久久久久9999apgf| 国产精品网站视频| 欧美一级在线观看视频| 双性人bbww欧美双性| 99久在线国内在线播放免费观看| 最新日韩av| 亚洲男人的天堂一区二区| 日韩一区二区三区在线播放| 欧美视频一区二区三区四区| 亚洲精品久久久久久久久久久捆绑| 中文字幕无码一区二区免费| 亚洲第一av无码专区| 欧美aa一级片| 欧美不卡高清一区二区三区| 中文字幕av资源| 中文字幕无码第1页| 国产精品第一二三区久久蜜芽| 亚洲视频中文字幕| 欧美不卡高清一区二区三区| 国产一区二区三区影院| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费| 亚洲成人资源| 5x社区未满十八在线视频| 国产一区二区不卡在线| 日韩av片在线免费观看| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 亚洲永久精品一区| 五月激情综合网| 国产片免费| 久久精品国产99国产| 日韩一区精品视频一区二区| 国产新婚夫妇白天做个爱| 国产a毛片aaaaaa| 国产伦理一区| 欧美日批| 999毛片| 欧美成 人 网 站 免费| 99久久国产福利自产拍| 日韩午夜高清| 午夜精品视频在线无码| 中文字幕avav| 99九九99九九九视频精品| 欧美国产日韩a欧美在线视频| 亚洲一区二区三区视频在线| 亚洲人成网站观看在线播放| 日本成人精品| 亚洲乱码av中文一区二区软件 | 久久精品久久精品中文字幕| 精品午夜国产福利观看| 中文字幕成熟丰满人妻| 国产视频一区二区不卡| 亚洲国产18| 日韩成人免费在线观看| 美女在线观看av| 人妻暴雨中被强制侵犯在线| 把插八插露脸对白内射| 91九色视频在线| 亚洲精品麻豆| 国产9 9在线 | 欧洲| 偷拍自中文字av在线| 黑人操日本女人视频| av永久免费网站在线观看| 日日骚视频| 国产午夜福利小视频合集| 国内精品久久久久影院中文字幕| 国产va视频| 天海翼av在线| 一本久道久久综合久久爱| 亚洲看片lutube在线观看| 国产伦精品免编号公布| 久久精品无码人妻无码av| 日韩黄色大片| 国产黄色av网站| 8x8ⅹ国产精品8x红人影库| 噜噜久久噜噜久久鬼88| 性欧美jzjz2| 成人做爰免费视频免费看| 国产精品久久成人网站| 首页 亚洲 欧美 制服 丝腿| 少妇精69xxtheporn| 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃久久| 超碰cao已满18进入离开官网| 2015www永久免费观看播放| 男女视频一区| 国产一区99| 四虎在线视频| 久久这里只有精品青草| 久久免费av| 狠狠色综合tv久久久久久| 狠狠操婷婷| 在线a亚洲v天堂网2018| 亚洲短视频| 在线 偷窥 制服 另类| 成人午夜福利院在线观看| 久久国产美女精品久久| 久久精品视频在线看15| 亚洲色欧美| 99在线观看精品视频| 美女mm131午夜福利在线| 九九在线观看高清免费| 夜夜躁很很躁日日躁2020铜川| 国产视频一区二区三区在线播放| 少妇扒开双腿让我看个够| 另类色综合| 亲嘴扒胸摸屁股激烈网站| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 青草青在线视频| 全国最大成人免费视频| 蜜桃成人免费视频| 亚洲一区二区在线免费| 国产ae86亚洲福利入口| 亚洲综合狠狠丁香五月| 亚洲h精品动漫在线观看| 青青久在线视频免费观看| 嫩草99| 97视频在线免费| 久久高清| 一本一道无人区| 欧美影视精品久久| 久久99精品久久久久久hb亚瑟| 无码精品人妻一区二区三区老牛| 亚洲大尺度专区| 涩涩网站在线看| 亚洲视频在线观看视频| 成人免费午夜视频| 国产亚洲性欧美日韩在线观看软件 | 国产一区免费| 美女毛片一区二区三区四区| 色偷偷网站| 四虎最新网址在线观看| 四虎影视库www111we| 四虎影视国产精品永久在线| 五月婷婷俺也去| 69视频免费观看| 五月天综合激情| ⅹⅹⅹ黄色片视频| 黑人老外猛进华人美女| 亚洲欧美日韩国产手机在线| 久久艹伊人| 老熟妇性色老熟妇性| 国产精品一区二区在线播放| 国产午夜久久| 人人草人人爱| 免费无码av片在线观看网址| 在线 国产 有码 亚洲 欧美| 男人天堂999| 辟里啪啦国语版免费观看| 亚洲精品乱码久久久久久日本麻豆| 亚洲网站在线播放| 九色91popny蝌蚪| 大尺度av无码污污福利网站| 一本久久a久久精品综合| 在线观看av播放| 无套日出白浆| 成人羞羞视频| 蜜乳av久久久久久久久久久| 91大神精品在线| 国产毛a片久久久久无码| 伊人久久大香线蕉亚洲五月天| 国产精品美女一区二区三区四区| 丰满少妇高潮久久三区| 天堂va蜜桃一区二区三区| 日韩欧美一区二区三| 亚洲人成人影院在线观看| 熟女少妇人妻黑人sirbao| 日韩精品视频免费在线观看| 日本肉体裸xxxxbbbb| 136fldh福利视频导在线| 天天摸天天摸| 哺乳援交吃奶在线播放| 欧美三区在线观看| 欧美日韩国产伦理| 日本xxxwww在线观看| 日韩精品免费一线在线观看| 亚洲成av人在线观看成年美女| 女人和野鲁性猛交大毛片| 永久www成人看片| 囯精品人妻无码一区二区三区99| 48沈阳熟女高潮嗷嗷叫| 欧美精品国产制服第一页| a√天堂在线| 国产a18片免费观看| 国产高清无密码一区二区三区| 初尝黑人巨砲波多野结衣| 国产+高潮+白浆+无码| 91老色批| 国产成人精品久久二区二区| 久久精热| 亚洲色图图| 国产精品一区二区三乱码 | 国产在线码观看超清无码视频| 青青草这里只有精品| 91亚瑟视频| 国产精品呦呦| 韩国精品久久久| 成人国产精品免费视频| 男女猛烈拍拍拍无挡视频| 草在线| 国产成人av免费观看| 天天伊人网| 成年人午夜影院| 插插无码视频大全不卡网站| 超碰在线97国产| 椎名空在线观看| 99久久精品午夜一区二区小说| 妓女爽爽爽爽爽妓女8888| 国产线精品视频在线观看网| 九九热线有精品视频86| 天天干夜夜欢| 亚洲精品久久久久久不卡精品小说| 无码人妻少妇色欲av一区二区| 国产精品久久久久久久久鸭无码| 亚洲а∨天堂久久精品2021| 亚洲吧| 99精品久久精品一区二区| 夜夜骑天天操| 亚洲国产av无码精品| 欧美 日韩 国产 成人 在线 91| 性高爱久久久久久久久| 国产欧美三级| 亚洲精品成人无码中文毛片| 男女插孔视频| 香蕉久久精品日日躁夜夜躁夏| 国产精品精品视频| 伊人久久综在合线亚洲2019| 九九视频在线观看| 91看片黄色| 亚洲男女在线观看| 亚洲精品1234| 夜夜综合| 夜夜添无码一区二区三区| 免费的色视频| 国产成人免费高清激情视频| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 后入内射无码人妻一区| 成人a v视频在线观看| 3d动漫精品一区二区三区| 青青视频免费观看免费| www.欧美视频| 国产综合免费视频| 欧美黑吊大战白妞| 1204人成网站色www| 日韩欧美一区二区三区| 国产v在线观看| 国产一区二区三区四区五区美女| 小婕子伦流澡到高潮h| 久久精品国产一区二区三区| av中文天堂| 国产a18片免费观看| 亚洲中字| 健美女人做爰视频| 成人午夜免费网站| 中文不卡在线| 国产欧美日韩在线| 亚洲第一区欧美国产不卡综合| 在线 v亚洲 v欧美v 专区| 多男一女一级淫片免费播放口| 久久精品亚洲成在人线av麻豆| 亚洲 欧美日韩 国产 中文| 亚洲乱码av中文一区二区软件| 狠狠婷婷色五月中文字幕| 亚洲国产精品色拍网站| 国产激情视频在线观看的| 美女黄视频网站| 日本熟妇人妻中出| 国语对白超精彩| 国产亚洲三级| 国产极品美女高潮无套小趴菜| 色屋永久| 性高朝大尺度少妇大屁股| 凸凹人妻人人澡人人添| 高大丰满欧美熟妇hd| 亚洲视频二区| 嫩草视频91| 深夜小视频在线观看| 另类激情亚洲| 一个色综合网| 五月天色站| 国产精品嫩草影视久久久| 日韩国产精品视频| 蜜臀91丨九色丨蝌蚪中文| 少妇av在线| 一区二区日韩视频| 亚洲人成网站在线播放2020| 欧美日韩精品二区| 国产高清av久久久久久久| 国内自拍农村少妇在线观看| 少妇精品视频无码专区 | 国产真实露脸多p视频播放| 久久中文精品视频| 亚洲国产字幕| 亚洲国产成人无码精品| 久久国产综合精品swag蓝导航| 夜色约爱网站| 国产情侣激情在线对白| 国产妇女视频| 欧美一级片在线| 免费三级网| 中日韩中文字幕无码一本| 另类图片婷婷| 久久大| 亚洲乱码av中文一区二区| 日本涩涩视频| 午夜视频网站| 综合欧美亚洲日本一区| 亚洲人成人无码www影院| 国产情侣偷国语对白| 亚洲va在线va天堂va不卡| 久久国语露脸国产精品电影| 中国少妇做爰全过程毛片| 天天av天天操| 天天插视频| 亚洲aaa级| 日本丰满熟妇videos| 夜夜躁人人爽天天天天大学生| 天天做天天添av国产亚洲| 曰本一道本久久88不卡| 草草影院最新网址| 91丨porny丨对白| 天天骑天天干| 中文字幕理论片| 国产成人免费观看| 狠狠婷婷色五月中文字幕 | 亚洲国产成人精品青青草原导航| 狠狠爱亚洲综合久久| 免费a在线观看| 久久免费少妇做爰| 日本xxxx裸体xxxx视频大全| 你懂的网址国产欧美| 久久婷婷五月综合色国产香蕉| 国产亚洲精品品视频在线| 东北老女人高潮久久91| 一级黄色性生活片| 国产亚洲精品电影网站在线观看 | 狼群社区视频www国语| 97视频久久久| 色成人精品免费视频| 69av片| 午夜精品欧美| 久久久久久久人妻无码中文字幕爆| 日韩中文av| 狠狠色老熟妇老熟女| 午夜在线a亚洲v天堂网2018| 色六月婷婷亚洲婷婷六月| 亚洲国产av无码男人的天堂 | 日本99视频| 久久69精品久久久久久hb| 国产suv精品一区二区60| 亚洲一区观看| 国产自啪精品视频网站丝袜| 狠狠97人人婷婷五月| 日韩久久综合| 精品入口麻豆88视频| 日韩免费精品视频| 97人人看| 亚洲高清av在线| 狠狠干网站| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 91porny真实丨国产18| 自拍偷拍五月天| youporn国产在线观看| 99国产精品欧美久久久久的广告| 亚洲最大国产成人综合网站| 无码人妻aⅴ一区二区三区日本| 九九激情视频| 综合国产精品| 国产91网址| 偷拍自中文字av在线| 精品小视频在线观看| 亚洲天堂777| 久久99久久99小草精品免视看| xxxxxxxx性开放视频| 久久禁| 天堂资源中文| 熟妇人妻午夜寂寞影院| 女十八毛片aaaaaaa片| 亚洲成αv人片在线观看| 日韩精品欧美激情| 国产永久在线观看| 无码精油按摩潮喷在播放| 91福利社在线观看| 麻豆三级| 好想被狂躁无码视频在线字幕| 亚洲成在人网站无码天堂| 欧美重口另类在线播放二区| 国产精品自在拍首页视频| 国内精品久久久| 四川丰满少妇毛片新婚之夜| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽| 国产精品码在线观看0000| 免费成人一级片| 天堂av免费| 日韩欧美午夜| 天堂综合网久久| 丰满少妇理论片在线观看| 亚洲国产精品嫩草影院| 免费av影片| 另类欧美亚洲| 国产精品无码a∨麻豆| 国产chinese精品露脸| 2020年国产精品| av成人资源| 亚洲a v网站| 国产精品爽爽va在线观看无码| 小日本xxx| 亚洲a∨国产av综合av| ww污污污网站在线看com| 亚洲国产制服丝袜高清在线 | av免费观看网站| 国产成人理论在线观看视频| 成人短视频在线| 97在线播放视频| 国产在视频线精品视频| 久久精品国产亚洲不av麻豆| 亚洲妇女行蜜桃av网网站| 久久婷婷五月国产色综合| 久久精品无码观看tv| 国产成人精品无缓存在线播放| 91伊人久久| 黄色国产一区| 国产精品成人99一区无码| 伊人久久大香线蕉av五月天宝贝| 国产精品久久久久白丝呻吟| 亚洲国产精品无码一区二区三区| 美日韩一级| 台湾一级视频| 国产极品美女高潮无套久久久| 啪啪一级片| 999久久久国产| 人妻换着玩又刺激又爽| 国产在线一二区| 国产亚洲精品aaaa片app| 中文字幕在线2021| ass大乳尤物肉体pics| 久久精品国产自清天天线| 色婷婷在线视频| 亚洲成年人影院| 黄色av免费在线观看| 日本深夜福利| 香蕉视频网站| 中字幕人妻一区二区三区| 精品无人乱码一区二区三区| 午夜精品久久久久久久99热额 | 在线视频日本| 成人妖精视频yjsp地址| 久久中文精品视频| 农村乱人伦一区二区| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 麻豆精品国产传媒| 日本三级中文| 在线播放毛片| 99久久免费精品国产72精品九九 | 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码| 人妻精品久久久久中文字幕69| 国产va视频| 秋霞无码av一区二区三区| 久草久草| 99久久精品九九亚洲精品| 大学生一级片| 毛片女人| 国产成人艳妇aa视频在线| 亚洲色成人网站在线观看| 久久久av免费| 男人天堂综合网| 黄色不卡av| 红杏成人免费视频| 色99999| 亚洲自拍网站| 探花系列在线观看| 国产成人综合色在线观看网站| 久久丁香网| 少妇饥渴偷公乱第75章| 国产精品福利一区二区| 婷婷成人综合| 成人动漫免费观看| 嫩草影院av| 亚洲色无码国产精品网站可下载| 天天久久| 91视频 - 114av| 99这里有精品视频视频| 欧美精品aaa| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天5| 日本公妇乱淫hd| 日韩成人午夜影院| 欧美大尺度胸床戏视频| 亚洲色成人四虎在线观看| 2020无码天天喷水天天爽| 日本污网站| 草草在线视频| 欧美激情猛片xxxⅹ大3| 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区 | 免费理伦片在线播放网站| 一本色道婷婷久久欧美| 少妇毛片一区二区三区免费视频| 欧美成人综合视频| 国产九九99久久99大香伊| 中文字幕 亚洲 无码 在线| 亚洲成a人v在线蜜臀| 肉体公尝中文字幕第三部| 大片视频免费观看视频| 国产在线网| 玖玖999| 成人免费看黄网站yyy456| 天天看天天色| 国产女人在线观看| 亚洲综人网| 熟女人妻在线视频| 青青草好吊色| 欧美成人午夜在线观看视频| 色涩av| 伊甸园成人入口| 国产宾馆自拍| 引诱农村少妇性事| 波多野结衣亚洲一区| 国产一级做a爰片在线看免费| 日韩欧美高清一区| 黄色大片a级| 日本人妻精品免费视频| 五月天在线播放| 海量av| 国产天天综合| 久久青草国产免费频观| 伦hdwww日本bbw另类| 99热国产| 国产伦精品一区二区三区照片91 | 最新中文无码字字幕在线| 色偷偷88888欧美精品久久久| 人妻夜夜爽天天爽一区二区| a天堂在线观看| 999久久久久久| 久久综合狠狠综合久久| 欧美在线播放一区二区| 国产稀缺真实呦乱在线| 在线观看视频一区二区三区| 成 人 综合 亚洲另类| 日日摸夜夜添狠狠添| 国产奶头好大揉着好爽视频| 日韩综合在线观看| 免费高清av| 中文精品无码中文字幕无码专区| 免费又黄又硬又爽大片| 国产91在线播放| 一个人看的www日本高清视频| 黄色成人小视频| 亚洲国产福利成人一区| 中文字幕另类| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫不卡视频 | 午夜天堂av天堂久久久| 91爱| 美女国产一区| 青青青青在线| 久久视了| 国产91在线观| 一级二级在线观看| 有码中文av无码中文av| 亚洲天堂av一区二区三区| 蜜臀国产在线视频| 欧美人体西西444www| www视频在线| 亚洲伦理天堂| 色天使久久综合网天天| 亚洲男人天堂网| 五月婷婷中文| 人人做人人爱人人爽| 国产99久一区二区三区a片| 4h虎影库永久| 色啪综合| 69影院少妇在线观看| 欧美熟妇丰满xxxxx裸体艺术| 免费毛片无需任何播放器| 成年丰满熟妇午夜免费视频| 久久午夜色播影院| 国产一级α片| 欧美日韩国产高清| 欧美日韩二区三区| 男女啪啦猛视频免费| 久久中文字幕亚洲精品最新| 亚洲视频网址| 日韩免费人妻av无码专区蜜桃 | 久久77| 黄色网免费| 黄色av免费在线播放| 美女露隐私免费网站| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 午夜无码大尺度福利视频| 欧美自拍偷拍一区| aaa黄色| 国产色a∨在线看免费| 在线观看无码av网站永久免费| 99久久国产综合精品女| 无码人妻精品中文字幕不卡| 12裸体自慰免费观看网站| 国产精品入口牛牛影视| av在线播放观看| 痞帅大猛xnxx精品打桩| 国产午夜福利在线观看视频_| 九九久久网| 久久久性| 亚洲成人免费av| 在线观看国产亚洲视频免费| 亚洲精品av羞羞禁网站| 久久国产经典| 国产国拍精品av在线观看按摩| 韩国极品少妇xxxxⅹ视频| 在线麻豆精东9制片厂av影现网 | 午夜成人影片av| 成人污污视频在线观看| 欧美日韩高清免费| 日本成本人片免费网站| 中文字幕在线看片| 老子影院无码午夜伦不卡| 久久影音| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 一区二区不卡| 在线成人精品国产区免费| 久久人人人| 好吊色综合| 亚洲午夜性猛春交xxxx| 国产一级高清视频| 一级片在线免费观看视频| 色婷婷激情av| 好男人社区在线www| 性生大片免费观看668| 亚洲一区二区三区四区在线| 日本高清www视频在线观看| 亚洲欧美校园春色| 国产精欧美一区二区三区久久久| 大奶子情人| www亚洲www| 青青青青青草| 亚洲精品欧洲| 日韩欧美午夜| 国产亚洲91| 粉嫩久久久久久久极品| 撕开奶罩揉吮奶头视频| 亚洲成色在线综合网站免费| www国产成人免费观看视频,深夜成人网| 亚洲毛片在线观看| 韩国19禁主播深夜福利视频 | 午夜福利在线永久视频| 免费无码黄动漫在线观看| 成人亚洲免费| 国产在线观看h| 亚洲一区在线观看视频| 久久久123| 成人免费黄色片| aa片在线观看无码免费| 国产精品久久久毛片| 免费精品国偷自产在线在线| 依人成人网| 免费看成人午夜福利专区| 欧美 日本 国产 在线a∨观看| 欧美大片18| 少妇张开双腿自慰流白奖| 免费aaa乇片| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 国内自拍视频在线播放| 精品少妇人妻av一区二区三区| 日本少妇高潮xxxxx另类| 久久老女人| 激情综合亚洲| 一本久道视频一本久道| 亚洲天堂最新| 国模大尺度福利视频在线| 亚洲成av人片在线观看下载 | 国产精品毛片va一区二区三区| 一级黄色小视频| 少妇大叫好爽受不了午夜视频| 极品尤物av| 五月开心播播网| 黑人巨大精品欧美黑寡妇| 4455永久免费视频| 真实的国产乱xxxx在线| 日韩精品欧美激情| 久久亚洲精品成人av无码网站| 熟女少妇a性色生活片毛片| 国v精品久久久网| 后进极品圆润翘臀在线播放 | xxxx96| 成人免费午夜| 古装一级淫片aaaaaa| 国产午夜精品理论片a级探花| 在线观看无码av网站永久| 外国av在线| 波兰性xxxxx极品hd| 2020亚洲欧美国产日韩| 91在线中文| 韩国三级hd两男一女| 狠狠色狠狠色综合久久一| 欧美一区二区三区免费视频| 禁久久精品乱码| 久久一码二码三码区别| 亚洲黄色毛片视频| 欧美视频在线观看一区二区三区 | 国产三区在线播放| 日本少妇久久久| 另类重口aaa| 99热热久久这里只有精品68| 女人和拘做爰正片视频| 91午夜精品| 红杏亚洲影院一区二区三区| 国产大屁股视频免费区| 好吊爽在线播放视频| 亚洲中文无码人a∨在线导航| 久久se精品一区精品二区国产| 日韩成人高清视频| 精品国产福利拍拍拍| 激情欧美成人久久综合| 91porn在线| 亚洲国产成人无码av在线| jizz欧美| 黄色网页在线免费观看| 亚洲欧美日韩国产精品专区| 俄罗斯15一18性视频| 色五月丁香五月综合五月4438| 亚洲九区| 亚洲国产成人精品无码区在线观看 | 天堂中文8资源在线8| 天堂一区| 91一区二区视频| 国产色秀视频在线播放| 成人做爰高潮尖叫声免费观看| 玩爽少妇人妻系列| 波多野结衣在线免费视频| 久久av高清无码| 午夜无码免费福利视频网址| 激情网五月天| 亚洲精品自产拍在线观看动漫| 爆操网站| 韩国精品无码少妇在线观看| 久久久精品视频免费| 色吊丝永久性观看网站免费| 人成网站在线观看| 性色欲情网站iwww| 久久久夜夜| 日韩av成人在线| 久久福利视频导航| 国产毛毛片| 国产夫妻小视频| 国精产品一品二品国精品69xx| 最近更新中文字幕免费大全| fc2ppv在线观看| 国产对白国语对白| www.夜夜夜| 色偷拍 自怕 亚洲 10p| 欧美又粗又大又黄的片| 国产成人手机高清在线观看网站| 亚洲精品久久久久999中文字幕| 天堂最新版资源网| 69久久久久久| 亚洲在av极品无码天堂手机版| 精品麻豆剧传媒av国产| 中文字幕av亚洲精品一部二部| 在线中文字幕网站| 精品一区二区三区无码视频| a∨在线视频播放| 波多野结衣久久一区二区| 国产在线播放91| 免费观看日本污污ww网站| 天天射夜夜操| 成人性生交大片免费7| 国产一区二区三区久久久久久久| 91嫩草在线播放| 26uuu国产精品视频| 日韩人妻无码精品久久| 天堂视频在线免费观看| 无码不卡中文字幕av| 亚洲成av人片在线观看下载 | 五月天亚洲视频| 午夜免费啪视频在线18| 欧美综合社区| 亚洲成在人线av品善网好看| 大香网伊人久久综合网2018| 波多一区二区| av免费观看网| 色综合久久久久无码专区| 成人在线免费看片| 久久久噜噜噜| 亚洲成人动漫在线观看| 久久久久高潮综合影院| 国产欧美网站| 美女作爱网站| 最新69国产成人精品视频免费| 欧洲亚洲一区| 国产无遮挡裸体免费视频在线观看| 欧美少妇b| 深夜激情视频| 在线看片免费人成视频久网下载| 1000部无遮挡拍拍拍免费视频观看| 张柏芝ⅹxxxxhd96| 国产午夜男女爽爽爽爽爽| 91视频分类| 国产福利视频| 99国产精品久久久久久久| 亚洲精品玖玖玖av在线看 | 色妞ww精品视频7777nga| 天天狠天天插| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 另类激情综合网| 乱h高h翁欲渴| 在线精品亚洲一区二区动态图| 国产精品成人99一区无码| 国产 字幕 制服 中文 在线| 亚洲人xxxx| 日韩在线1| 激情欧美成人久久综合| 国产原创视频在线| 国产51自产区| 东南亚末成年videos| 一本大道av日日躁夜夜躁| 99色图| 毛片av网站| 成年人国产网站| 欧美日韩网站| 成人女人看片免费视频放人| 久久99日韩国产精品久久99 | 午夜福利理论片在线观看| 亚洲一二三区不卡| 五月天久久久久| 久久免费看少妇高潮a| 欧美高清不卡| 精品国产大片| 一区二区三区网| 亚洲男人第一av天堂| 老妇荒淫牲艳史| 亚洲欧美综合精品成人导航| 国产日韩在线观看不卡顿| 黑人巨大白妞出浆| 日韩亚洲欧美中文在线| 女人天堂在线a在线| 97se亚洲国产综合自在线观看| 日韩午夜精品免费理论片| 国产911| 51国偷自产一区二区三区的| 亚洲欧洲国产十| 日本aⅴ片| 亚洲熟妇av一区二区三区漫画| 欧美性猛交aaaa片黑人| 日本黄色中文字幕| 免费视频好湿好紧好大好爽| 亚洲v成人天堂影视| 欧美日韩成人一区二区| 免费人成视频网站在线18| 久久三级精品| 区一区二在线观看| 极品少妇一区二区三区| 欧美在线不卡| 中文字幕淫| 欧美激情国产日韩精品一区18| 日本精品国产| 日韩亚洲欧美一区二区| 牛牛视频一区二区三区| 国产系列丝袜熟女精品网站| 特级做a爰片毛片免费69| 国产精品熟女在线视频| 成人动漫在线播放| 真实国产精品vr专区| 一级一片免费播放| 天天做天天爱天天爽综合网| 精品国产一区二区三区av片| 天天撸天天操| 日韩精品无| 黄网站免费在线观看| 日韩wwww| 少妇的肉体在线观看| 美女胸18大禁视频网站| 国产一区二区三区精品在线| 人与善交xuanwen3d| 日韩爆乳一区二区无码| 内射国产内射夫妻免费频道| 亚洲日韩av在线观看| 337p日本欧洲亚洲大胆精筑| 欧美视频精品| 美日韩中文字幕| 国产情侣久久久久aⅴ免费| 欧美在线视频免费| 久久精品国产精品亚洲艾草网| 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产| 奇米影视久久久| 亚洲欧美日韩国产国产a| 玩弄放荡丰满少妇视频| 无码专区—va亚洲v天堂麻豆| 日韩欧美午夜| 男女性爽大片视频免费看| 丰满人妻被中出中文字幕| 精品国产自在现线电影| 99久久久国产精品免费消防器 | 日韩黄大片| 性一交一乱一伦a片| 最近中文字幕在线中文视频| 日本无遮挡吸乳视频| 葵司免费一区二区三区四区五区| 国产精品8888| 久久精品极品盛宴观看| 富婆xxxxx性猛交hd| 欧美一区二区三区视频| 黄色av一级| 亚洲综合激情五月丁香六月| 国产人妻一区二区三区四区五区六| 国产婷婷综合在线视频| 97夜夜澡人人爽人人| 午夜av网址| 欧美xxxx做受欧美1314| 日韩高清不卡一区| av无码不卡在线观看免费| 国产三a级三级日产三级野外| 亚洲欧美一区二区三区情侣bbw| 中国大陆精品视频xxxx| 成人高潮片免费软件69视频| 中国亚洲呦女专区| 福利小视频在线观看| 亚洲三区视频| 欧美成 人 在线播放视频| 美女免费av| 亚洲综合无码一区二区加勒此| 亚洲激情网站| 久久精品成人| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 亚洲中文字幕久久精品无码a| 中文字幕第88页| 国产精品乱| 久久精品国产丝袜人妻| 日韩欧美性视频| 亚洲99久久无色码中文字幕| 无码精品人妻一区二区三区免费看| 182tv在线观看免费午夜免费线路| 在线观看成年人视频| 日日爱69| www.av网| 2020中文字字幕在线不卡 | 中文字幕超清在线免费| 亚洲国产片| 亚洲精品aaaaa| 欧美一级色图| 少妇熟女高潮流白浆| 美女撒尿毛片视频免费看| 无码国产精品一区二区免费虚拟vr| 亚洲日本香蕉视频| 欧美日韩二区三区| 不卡的一区二区| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 婷婷丁香五月激情综合| 日韩成人在线播放| 好男人在在线社区www在线影院| 99视频在线看| av激情在线| 性视频免费的视频大全2015年| 国产l精品国产亚洲区久久| 色肉色伦交国产69精品| 丰满少妇内射一区| 日本成本人片免费网站| 18国产一二三精品国产| 男女羞羞视频网站18| 日本成熟老太| 亚洲日本国产综合高清| 韩国r级大尺度激情做爰外出| 国产乱码精品一区二区三区中文| 久久精品日本啪啪涩涩| 美女自卫网站| 色91av|