公司法務(wù)工作的總結(jié)

　　總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？以下是小編為大家整理的公司法務(wù)工作的總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。

公司法務(wù)工作的總結(jié)1

　　20xx年，圍繞公司發(fā)展大計(jì)，立足法務(wù)工作，法務(wù)崗?fù)瓿闪艘韵鹿ぷ魅蝿?wù)：在的時(shí)間里，法務(wù)崗緊抓合同工作審核這一主線，銳意提高工作效率，注重細(xì)節(jié)，為公司爭取利益。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，共審查合同520多份，擬定修改合同33份，定時(shí)到各部門檢查合同工作。在認(rèn)真審查合同的同時(shí)，法務(wù)崗堅(jiān)持做到線下溝通交流，及時(shí)向承辦部門反饋審查問題，努力提升工作效率，盡量減少審查環(huán)節(jié)的時(shí)間耽擱。

　　在完成好合同工作的同時(shí)，法務(wù)崗還積極拓寬業(yè)務(wù)范圍，提升服務(wù)質(zhì)量。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在時(shí)間里，法務(wù)崗共配合處理勞動(dòng)糾紛案件三起、欠款糾紛案件一起，接受法律顧問服務(wù)十四次，此外，還組織了一場法律知識(shí)培訓(xùn)，參與完成了家具供應(yīng)商戰(zhàn)略合作框架協(xié)議簽訂儀式的相關(guān)工作。

　　在完成好本職工作的過程中，也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題，這些問題主要集中在以下方面：

　　一、合同工作整體效率還有待提高。制度的生命在于執(zhí)行，逐漸完善的合同審查流程也需要高效的執(zhí)行力來凸顯優(yōu)勢。在審查合同過程中我們發(fā)現(xiàn)，在合同審批環(huán)節(jié)存在一定程度的滯后性，導(dǎo)致合同走流程時(shí)間過長。盡管有時(shí)限要求，但工作任務(wù)繁重的現(xiàn)實(shí)又是不得不考慮的因素。此外，很多環(huán)節(jié)的審批存在走過場的問題，有些流程甚至沒有合同內(nèi)容展示，卻能獲得各環(huán)節(jié)的審批通過。這些問題的出現(xiàn)，降低了我們合同工作的整體效率；

　　二、還存在部分承辦人員不重視合同工作細(xì)節(jié)的問題。在合同審查過程中，我們發(fā)現(xiàn)個(gè)別承辦人員對(duì)合同細(xì)節(jié)不夠重視，出現(xiàn)了合同工期錯(cuò)誤、格式錯(cuò)誤、錢款錯(cuò)誤等問題，導(dǎo)致合同走流程環(huán)節(jié)過多，造成時(shí)間的不必要拖延；

　　三、信息交流有待加強(qiáng)。在處理非合同業(yè)務(wù)時(shí)，我們發(fā)現(xiàn)，各承辦部門之間有時(shí)會(huì)出現(xiàn)信息交流錯(cuò)誤、交流不及時(shí)、推脫責(zé)任等問題，造成在處理法律事務(wù)特別是對(duì)外事務(wù)的`時(shí)候處于比較被動(dòng)的局面。

　　在接下來的工作里，我們將以工作中發(fā)現(xiàn)的問題為重點(diǎn)，積極探索解決問題的新思路新方法，不斷擴(kuò)大服務(wù)范圍，不斷提升工作質(zhì)量，為集團(tuán)的飛躍發(fā)展奉獻(xiàn)自己的力量。

公司法務(wù)工作的總結(jié)2

　　20xx年是我進(jìn)入集團(tuán)工作的第三年。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，集團(tuán)及各子公司的法律事務(wù)已基本開展起來，并逐步滲透企業(yè)經(jīng)營的各個(gè)方面。在過去的一年中，我在努力做好企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控具體工作的同時(shí)，也努力提升自己的綜合能力，學(xué)習(xí)培育新人，量才分工，為自己也為集團(tuán)的法務(wù)工作尋求由個(gè)人到團(tuán)隊(duì)的突破。

　　與去年相比，今年的法務(wù)工作已進(jìn)入相對(duì)成熟的一年。各子公司的經(jīng)營活動(dòng)均異常活躍，也正因此，這也是非常忙碌的一年。一方面，國海廣場全面竣工，在交房、招商、物業(yè)管理、收尾工程處理、質(zhì)量保修、工程結(jié)算等活動(dòng)不斷開展的同時(shí)，訴訟案件也大量增加；另一方面，回遷房項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)工作也在今年開展的如火如荼，審計(jì)、付款、監(jiān)管、發(fā)包、施工等相關(guān)問題也日益增多，法律支持均須與其如影隨形。

　　一、概況

　　本年度，法務(wù)共起草、審查、修改合同類文本約474余件（不含重復(fù)審查、修改、蓋章審查等），其他法律文本約90份；在訴訟及糾紛處理方面，配合外聘律師處理的訴訟案件共計(jì)51件。其中部分案件至今仍未審結(jié)。

　　二、總結(jié)

　　這一年相比去年，任務(wù)難度艱巨了許多，任務(wù)數(shù)量也增加很多。時(shí)間緊促，質(zhì)量又不能放松，壓力相對(duì)較大。但無論如何，我都很清楚自己的.職責(zé)與定位。我秉持的一貫原則，即不管任何部門、任何人員報(bào)送的任何文件，只要存在問題，絕不輕易放過一個(gè)，不管任何部門、任何人員，只要可能了解、知道案件情況的，絕對(duì)向其打破沙鍋問到底。以期能夠在最大程度上保護(hù)公司權(quán)益，降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)助各相關(guān)部門，做好相應(yīng)的經(jīng)營活動(dòng)，防患于未然，力爭順利完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種任務(wù)。

　　但隨著工作內(nèi)容的逐步深入，工作范圍的不斷擴(kuò)大，法務(wù)工作的團(tuán)隊(duì)協(xié)作越發(fā)顯得重要，畢竟一個(gè)人無法承擔(dān)所有。這里的團(tuán)隊(duì)協(xié)作，即指法務(wù)內(nèi)部，公司法務(wù)與外聘律師，也指法務(wù)外部，法務(wù)與集團(tuán)各子公司及其各相關(guān)部門。

　　一方面，從配合集團(tuán)發(fā)展的角度，我們急需建立一支強(qiáng)大、穩(wěn)定且有效運(yùn)作的法律團(tuán)隊(duì)。隨著集團(tuán)各領(lǐng)域業(yè)務(wù)的迅猛發(fā)展，其對(duì)法律支持的需求也日益擴(kuò)大，一攬子承辦所有問題的處理模式已無法滿足公司發(fā)展需要。法務(wù)工作也應(yīng)逐步區(qū)分訴訟業(yè)務(wù)和非訴業(yè)務(wù)，重大案件和一般性案件，物業(yè)管理法律事務(wù)、開發(fā)建設(shè)法律事務(wù)、資產(chǎn)經(jīng)營法律事務(wù)以及企業(yè)運(yùn)作法律事務(wù)等，有所側(cè)重，合理分工、有效協(xié)作，才能更好的履行法務(wù)工作的相關(guān)職能。

　　另一方面，隨著公司部門架構(gòu)的不斷完善，各部門職能及權(quán)責(zé)亦應(yīng)隨之明確。法務(wù)工作的只是其中一輔助環(huán)節(jié)，一項(xiàng)工作能否完成，完成的效果如何，仍需以相關(guān)業(yè)務(wù)部門的工作情況為主要依托，法務(wù)僅是協(xié)助，提供支持，給予建議，而非替代，亦無法替代。

　　目前，我司的法務(wù)工作大多停留在補(bǔ)救階段，先期風(fēng)險(xiǎn)防控、合規(guī)性審查等方面仍顯滯后。下一步，我們將在處理遺留問題的基礎(chǔ)上，盡可能提前介入各相關(guān)經(jīng)營環(huán)節(jié)，加強(qiáng)對(duì)前期工作的風(fēng)險(xiǎn)控制力度，力求為公司的規(guī)范性經(jīng)營、多元化發(fā)展提供一個(gè)良好有序的法律平臺(tái)。

公司法務(wù)工作的總結(jié)3

　　一、部門工作整體情況

　　1、綜合事務(wù)：及時(shí)處理集團(tuán)行政綜合部流轉(zhuǎn)文件會(huì)簽單17份，出具部門審查意見書3份；完成部門OA公文處理及流轉(zhuǎn)文件37件，并及時(shí)做好OA協(xié)同收發(fā)文臺(tái)賬及重要事項(xiàng)提醒臺(tái)賬；報(bào)送部門簡報(bào)1篇；部門參加會(huì)議6次。

　　2、合同審查：本周共計(jì)審核合同40份，出具內(nèi)部合同審查法律意見書31份，協(xié)調(diào)外聘法律顧問單位出具法律意見書2份，并嚴(yán)格按照公司規(guī)定使用合同專用章用印4次，掃描合同4份，及時(shí)做好合同專用章登記臺(tái)賬。

　　3、制度建設(shè)：修訂《外聘法律顧問管理辦法》及《合同審批權(quán)限及流程管理辦法》。

　　二、法務(wù)及監(jiān)督工作

　　1、及時(shí)跟進(jìn)集團(tuán)訴訟、仲裁及非訟案件的進(jìn)展情況，配合子集團(tuán)相關(guān)案件的推進(jìn)工作。

　　2、參加集團(tuán)前期工作部召開的招標(biāo)文件討論會(huì)。

　　3、對(duì)建設(shè)工程監(jiān)理合同、勘察合同模板進(jìn)行討論并征求意見。

　　4、監(jiān)督集團(tuán)資產(chǎn)管理部門對(duì)沙文園區(qū)01—02—23地塊軒轅山莊被征收物質(zhì)的資產(chǎn)盤點(diǎn)。

　　5、及時(shí)解決職能部門及各子集團(tuán)咨詢的法律問題。

　　三、審計(jì)工作

　　1、職能專項(xiàng)審計(jì)：為規(guī)范集團(tuán)部門職能，合理保障企業(yè)經(jīng)營管理有序運(yùn)行，正在開展一個(gè)內(nèi)部職能部門的專項(xiàng)審計(jì)工作，已溝通完成并收回全部底稿，目前審計(jì)報(bào)告初稿已編制完成，正在走會(huì)簽流程。

　　2、內(nèi)部控制審計(jì)：按集團(tuán)要求新增開展一項(xiàng)專項(xiàng)審計(jì)工作，重點(diǎn)檢查集團(tuán)實(shí)體化經(jīng)營轉(zhuǎn)型情況，現(xiàn)場審計(jì)已完成，目前已編制完成審計(jì)報(bào)告初稿，正在走會(huì)簽流程。

　　按計(jì)劃開展某子集團(tuán)內(nèi)部控制審計(jì)，已編寫審計(jì)通知書并發(fā)送至該集團(tuán)，目前正開展現(xiàn)場審計(jì)工作。

　　3、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)：繼續(xù)跟進(jìn)相關(guān)責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。

　　4、內(nèi)部審計(jì)檔案保管。及時(shí)跟蹤審計(jì)進(jìn)展，收集審計(jì)資料并按目錄保管。

　　四、工程結(jié)算工作

　　1、財(cái)政項(xiàng)目，目前正在與財(cái)政對(duì)接中的有：南海路道路工程項(xiàng)目、青龍路瀝青項(xiàng)目、金潘北路瀝青項(xiàng)目、海馬洞路項(xiàng)目、17年數(shù)博會(huì)和創(chuàng)文項(xiàng)目、海馬洞路瀝青項(xiàng)目、20xx觀摩會(huì)項(xiàng)目、高新沙文園區(qū)901項(xiàng)目220kv索干I回遷改工程、艷山紅棚戶區(qū)改造項(xiàng)目B標(biāo)施工工程結(jié)算、高新沙文園區(qū)901項(xiàng)目場平工程、金蒙路道路工程及邊坡治理、干田路道路給水工程、蘇莊路道路給水工程、馬南路道路給水工程、金干南延伸段道路工程、南坪路道路工程、沙文標(biāo)準(zhǔn)廠房二期二標(biāo)工程等。

　　正在進(jìn)行審核的有：艷山紅棚戶區(qū)改造項(xiàng)目供水管道接入工程、中國科學(xué)院貴州科技園20kv強(qiáng)電配電工程、白鷺湖濕地公園景觀工程、干田路道路給水工程、蘇莊路道路給水工程、馬南路道路給水工程、金干南延伸段道路工程、南坪路道路工程。

　　2、財(cái)政項(xiàng)目（地勘自審），目前正在與審計(jì)單位對(duì)接的`有：沙文生態(tài)科技產(chǎn)業(yè)園金蘇大道勘查、金潘北路、金潘中路項(xiàng)目勘查、金陽農(nóng)民安置房及公租房項(xiàng)目巖土工程勘查、中國科學(xué)院貴州科技創(chuàng)新園項(xiàng)目巖土工程勘查。

　　3、自營性資金項(xiàng)目，目前正在與審計(jì)單位對(duì)接的有：人才城電梯前室墻體拆除工程結(jié)算項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)廠房改造工程項(xiàng)目等。

　　4、本周已完成結(jié)算項(xiàng)目：

　　（1）資本運(yùn)營中心改造工程項(xiàng)目；

　　（2）110kV雞斑、雞五II回遷改工程；

　　（3）貴陽國際人才城優(yōu)化提升項(xiàng)目。

　　5、參與結(jié)算相關(guān)會(huì)議：陪同財(cái)政局、審計(jì)單位、施工方對(duì)沙文生態(tài)科技產(chǎn)業(yè)園901項(xiàng)目地塊220kv索干回遷改工程現(xiàn)場踏勘，沙文標(biāo)準(zhǔn)廠房二期二標(biāo)裝飾工程現(xiàn)場踏勘。

　　6、內(nèi)部工作：梳理青山路道路工程結(jié)算辦理情況，目前已取得青山路所有簽訂合同、取得青山路項(xiàng)目工程款支付情況，現(xiàn)正在核對(duì)其包含的子項(xiàng)目結(jié)算完成情況；配合集團(tuán)財(cái)務(wù)清理高新區(qū)規(guī)劃展覽館決算資料，已對(duì)接建設(shè)公司查找相關(guān)資料并回復(fù)財(cái)務(wù)。

　　五、其他工作

　　1、對(duì)各職能部門、各子集團(tuán)對(duì)征求意見稿進(jìn)行討論并反饋相關(guān)意見。

　　2、進(jìn)行部門檔案整理工作。

公司法務(wù)工作的總結(jié)4

　　時(shí)間飛快，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來到南京中原法務(wù)部工作一個(gè)月了，回顧這一個(gè)月以來的工作生活，學(xué)到了很多地產(chǎn)法律和業(yè)務(wù)知識(shí)，很感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情幫助，讓我能夠盡快的熟悉工作流程并且順利的開展起法務(wù)基礎(chǔ)工作。下面我將自己近期的主要工作內(nèi)容寫個(gè)小結(jié)，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以期自勉。

　　（一）合同審核工作

　　合同審核是法務(wù)部最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)，經(jīng)過這個(gè)月的加強(qiáng)訓(xùn)練，對(duì)公司的整體框架和具體格局有了比較全面的了解，對(duì)各部門各類別的合同評(píng)審基本功已經(jīng)具備，但評(píng)審質(zhì)量與效率還需要加強(qiáng)，另外還需要不斷學(xué)習(xí)合同起草尤其是大型合同起草的能力。

　　這段時(shí)間我參與了兩次月底合同審核工作，強(qiáng)度相對(duì)比較大，一方面要求保證合同的效力，重點(diǎn)審核關(guān)鍵的產(chǎn)權(quán)信息、房款數(shù)額、定金約定數(shù)據(jù)，違約責(zé)任的承擔(dān)以及相關(guān)證件要齊全，另一方面對(duì)于公司內(nèi)部的一些工作流程要注意提醒法律風(fēng)險(xiǎn)，保證合法規(guī)范。

　　與各個(gè)分行秘書的有效溝通也是審核合同過程中關(guān)鍵點(diǎn)，既要嚴(yán)肅認(rèn)真，也要富有耐心，因而對(duì)我自身而言要注意溝通技巧的把握。

　　（二）訴訟事務(wù)

　　訴訟事務(wù)的內(nèi)容主要包括與業(yè)務(wù)人員溝通了解案情、訴訟材料的收集整理、立案工作、聯(lián)絡(luò)律師以及與法院溝通。在此過程中，法務(wù)承擔(dān)著重要的'橋梁作用，從實(shí)體上而言，我們需要在充分了解案情的基礎(chǔ)上選定最優(yōu)方案處理糾紛，將公司的損失風(fēng)險(xiǎn)降到最低，從程序上而言，我們要熟知法院流程清楚明確立案手續(xù)。這之中我覺得自己需要改進(jìn)的是及時(shí)溝通跟進(jìn)案件，和領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)案件進(jìn)展，有效地推進(jìn)案件進(jìn)度。

　　（三）定期下分行了解法律需求以及實(shí)時(shí)解答業(yè)務(wù)咨詢

　　這段時(shí)間和同事去分行與業(yè)務(wù)人員、經(jīng)理、秘書等進(jìn)行工作溝通，主要涉及的分行包括龍江分行、瑞園分行、寧工分行、寧工新分行、清涼門分行，這次去主要是了解一下公司門店的基本情況，與經(jīng)理就

　　涉案的單子做好溝通工作，為開庭做準(zhǔn)備。同時(shí)也和秘書就近期合同審核過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行提醒，規(guī)范操作。

　　接聽咨詢電話也是法務(wù)日常工作之一，一般情形下我們首先要從業(yè)務(wù)員那里提取問題的關(guān)鍵信息，如果是簡單常見的問題可以當(dāng)場直接回答，如果是比較復(fù)雜需要進(jìn)一步查詢資料確認(rèn)的，則需要查明后回復(fù)。對(duì)于一些實(shí)體性的問題，一些糾紛的方案的提出、承認(rèn)、放棄和變更，這些都需要和相關(guān)部門以及領(lǐng)導(dǎo)請示批準(zhǔn)后才能予以答復(fù)。

　　以上是我這個(gè)月來總結(jié)的一些重點(diǎn)的工作內(nèi)容，下一階段需要繼續(xù)改進(jìn)的地方：

　　（1）公司的門店正在逐步增加，部門團(tuán)隊(duì)也會(huì)不斷壯大，工作量必然會(huì)相應(yīng)增加，所以我需加深對(duì)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)流程的認(rèn)識(shí)，相信熟能生巧，在合同評(píng)審以及相關(guān)放款工作方面會(huì)更專業(yè)高效。

　　（2）著重需要加強(qiáng)自己的談判合作能力，努力學(xué)習(xí)跟蹤國家不斷出臺(tái)新的法律法規(guī)以及一些實(shí)務(wù)判例，讓自己的思維與公司業(yè)務(wù)需要更貼近。

公司法務(wù)工作的總結(jié)5

　　自20xx年7月份進(jìn)入集團(tuán)公司工作，一年的見習(xí)期馬上就要結(jié)束了，這一年我不斷重新定位和轉(zhuǎn)變思維方式，實(shí)現(xiàn)了心態(tài)上從學(xué)生到職員、思維方式上從理論到實(shí)踐、生活重心從學(xué)習(xí)到工作的轉(zhuǎn)變。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心幫助下，我的工作、生活已經(jīng)逐漸邁入新軌道。

　　進(jìn)入集團(tuán)公司后，我一直在從事集團(tuán)法律事務(wù)工作。我的工作內(nèi)容主要有以下方面：

　　一、參與集團(tuán)公司及所屬各單位的合同談判、負(fù)責(zé)合同文本審查工作。

　　二、參與項(xiàng)目招標(biāo)評(píng)標(biāo)工作，負(fù)責(zé)招標(biāo)程序的公開、公正性審查。

　　三、參與集團(tuán)公司各類投資項(xiàng)目的前期盡職調(diào)查工作，負(fù)責(zé)出具項(xiàng)目盡職調(diào)研階段的法律意見書。

　　四、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它法律性事務(wù)，包括公司相關(guān)管理制度的前期論證、制度起草、以及公司日常事務(wù)的合規(guī)性審查等。見習(xí)期間我的工作重點(diǎn)是合同審查。合同審查工作是對(duì)知識(shí)全面性、更新速度及理論聯(lián)系實(shí)際的對(duì)個(gè)人綜合能力要求比較高的一項(xiàng)工作，合同審查不僅要求有全面的法律及相關(guān)各專業(yè)知識(shí)，還要求有敏銳的洞察力和較強(qiáng)的理論聯(lián)系實(shí)際的能力。同時(shí)，集團(tuán)公司及所屬各單位為主體簽訂的合同具有種類多、涉及面廣、數(shù)額大等特點(diǎn)，面對(duì)上述難點(diǎn)，我只有嚴(yán)格要求自己，慎之又慎對(duì)待合同中的每個(gè)問題點(diǎn)，努力做到碰到一個(gè)徹底弄透徹一個(gè)，把每次工作任務(wù)當(dāng)作一次學(xué)習(xí)、提高的機(jī)會(huì)，并在平時(shí)合同審查工作中，要求自己做個(gè)有心人，多看，多想、多聽，時(shí)刻對(duì)新的法律法規(guī)、業(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容保持敏感性，不斷充實(shí)自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使得自己的合同審查能力得到了快速提高，較迅速適應(yīng)了這一項(xiàng)工作。

　　見習(xí)期間我有幸全程參與了資源整合工作。在此期間，我一直積極參與并主動(dòng)承擔(dān)盡職調(diào)查、資產(chǎn)評(píng)估、資產(chǎn)交接、新設(shè)合資公司各階段的相關(guān)工作，參與制作了包括盡職調(diào)查報(bào)告書、合資合同、合資公司章程、合資公司的租賃合同、合作方內(nèi)部程序性文件、授權(quán)性文件、資產(chǎn)承諾書及送往有關(guān)單位、部門的函件、法律事務(wù)匯報(bào)材料等相關(guān)文件。

　　通過參與資源整合工作，我熟悉了資源整合項(xiàng)目的運(yùn)作流程，了解了煤礦并購過程中法律事務(wù)的工作重點(diǎn)、難點(diǎn)。在資源整合各環(huán)節(jié)的實(shí)際工作中，溝通、協(xié)作、組織能力得到了充分的鍛煉。見習(xí)期的這一年，我通過努力很快適應(yīng)了本職工作，工作能力不斷提高，這與公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的熱心指導(dǎo)幫助、以及集團(tuán)公司業(yè)的崇高企業(yè)理念深深的影響是分不開的，在這樣的良好企業(yè)氛圍中，我的思想覺悟和工作能力都不斷提高。

　　成績是肯定的，但仍有很多不足需要改進(jìn)。集團(tuán)公司進(jìn)入世界五百強(qiáng)及多產(chǎn)業(yè)板塊即將上市的的新契機(jī)，對(duì)集團(tuán)公司管理水平提出了新的要求。法務(wù)管理工作也應(yīng)適應(yīng)新形勢，轉(zhuǎn)變工作方式。作為公司的一名法務(wù)人員，應(yīng)該未雨綢繆，積極應(yīng)對(duì)公司既將來臨的新變化，做好相關(guān)的知識(shí)儲(chǔ)備，在接下來的工作中，我準(zhǔn)備在以下幾個(gè)方面充實(shí)、提高自己：

　　一、搜集關(guān)于上市公司法律業(yè)務(wù)的相關(guān)資料，了解公司IPO、借殼上市等業(yè)務(wù)的基本原理，熟悉公司上市各環(huán)節(jié)的`法律相關(guān)業(yè)務(wù)。

　　二、加強(qiáng)管理學(xué)、財(cái)務(wù)管理等與法律相關(guān)的學(xué)科的學(xué)習(xí)，拓展綜合業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　三、對(duì)于剛參與的“三會(huì)”議案管理工作，要做到細(xì)心、用心，多與主管這方面業(yè)務(wù)的同事及集團(tuán)公司下屬各單位人員交流，努力使該項(xiàng)工作做到規(guī)范化、流程化，以適應(yīng)集團(tuán)公司現(xiàn)代化管理的需要。

　　四、提高公文寫作水平及語言表達(dá)能力。公文寫作是公司機(jī)關(guān)工作人員一項(xiàng)重要的日常工作，由于我缺乏這方面的鍛煉，寫出的公文存在重點(diǎn)不突出、言語不精練等問題。在今后的工作中我要勤學(xué)、多練，將法律思維的嚴(yán)謹(jǐn)性、邏輯性與公文的規(guī)范性結(jié)合起來，有效提高公文寫作水平。

　　在公司日常業(yè)務(wù)中，有效的溝通能縮短人與人之間的距離，節(jié)約時(shí)間，提高集體工作效率。今后我要加強(qiáng)這方面的鍛煉，努力做到適時(shí)、正確的表達(dá)自己的觀點(diǎn)，同時(shí)虛心聽取他人的意見，加強(qiáng)與集團(tuán)公司各部門及所屬各單位同事的交流學(xué)習(xí)，在團(tuán)隊(duì)合作中鍛煉、提高自己。

　　五、提高執(zhí)行力和應(yīng)變能力。在處理公司具體業(yè)務(wù)時(shí)，我存在思維定勢，容易造成行動(dòng)的僵化、模式化、不利于應(yīng)對(duì)多變、發(fā)展的時(shí)勢。在今后的工作中應(yīng)該調(diào)整心態(tài)，化繁為簡，把握工作重點(diǎn)，提高執(zhí)行力和應(yīng)變能力。

　　六、提高時(shí)間管理能力

　　工作后，學(xué)習(xí)、充電的時(shí)間比較分散，需要協(xié)調(diào)分配務(wù)，要做到有技巧的“擠”，才能保證充電時(shí)間。工作后的學(xué)習(xí)、充電更需要技巧與毅力，我決心以后要繼續(xù)加強(qiáng)時(shí)間管理能力，適應(yīng)工作后的不斷變化的環(huán)境。

　　在集團(tuán)公司工作的這一年，我收獲了很多，在集團(tuán)公司這樣高速發(fā)展的企業(yè)平臺(tái)上，在學(xué)校期間獲取的專業(yè)知識(shí)得到了充分的發(fā)揮，個(gè)人能力與綜合素質(zhì)得到了很大的提升。作為一名新進(jìn)世界五百強(qiáng)企業(yè)的員工，我深感榮幸和自豪，希望通過自己的勞動(dòng)回饋公司，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)薄力！

公司法務(wù)工作的總結(jié)6

　　不知不覺來公司兩個(gè)月了，現(xiàn)在就這兩個(gè)月來的工作做個(gè)小結(jié)。

　　（1）合同審核。進(jìn)公司以來主要審核了一下合同：華為的合作框架合同、實(shí)達(dá)的保密協(xié)議、中宇元一的訂購合同、國人的采購框架協(xié)議、星火的采購合同、中興通訊工程外包協(xié)議、恩邁特購買協(xié)議、惟道的合作協(xié)議等。合同審查不僅僅是合同訂立過程的審查還包括合同訂立后履行中的審查。訂立過程的審查目的是避免在履行中產(chǎn)生分歧和爭議，提高合同履約率，有效保護(hù)自己的權(quán)益；履行中的審查主要是跟蹤合同的履行情況，確保合同正確履行，以及及時(shí)收集相關(guān)證據(jù)保證糾紛發(fā)生時(shí)我方處于有利位置。因此今后應(yīng)加強(qiáng)對(duì)合同履行情況的.跟蹤。合同具體的審查，除了要注意雙方的權(quán)利義務(wù)是否對(duì)等，付款方式，違約責(zé)任，履約保證，爭議解決等基本條款外，還應(yīng)當(dāng)注意權(quán)利義務(wù)的內(nèi)容是否明確且是否具有可操作性。

　　（2）審閱公司章程及其他內(nèi)控制度。

　　公司章程以證監(jiān)會(huì)的上市公司章程指引（20xx年修訂）為主要依據(jù)，在此基礎(chǔ)上根據(jù)證監(jiān)會(huì)、深交所新出臺(tái)涉及修改公司章程的規(guī)定、指引等進(jìn)行相應(yīng)修改。其他內(nèi)控制度的修改以公司章程為依據(jù)。目前公司章程初步修改完畢。

　　（3）瀏覽證監(jiān)會(huì)、深交所等官方的網(wǎng)站，了解并收集各類證券監(jiān)管部門最新頒布的法律法規(guī)。

　　對(duì)于最新頒布的法律法規(guī)要認(rèn)真閱讀，進(jìn)行歸類。涉及相關(guān)部門的內(nèi)容，及時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)。

　　今后，需要往以下幾個(gè)方面努力：

　　1、需加深對(duì)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)流程的認(rèn)識(shí)，學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，在合同審核的時(shí)候才能更專業(yè)。

　　2、目前公司已經(jīng)上市，對(duì)于公司上市的法律事務(wù)應(yīng)當(dāng)加緊學(xué)習(xí)。

　　3、今后可能會(huì)有對(duì)外談判機(jī)會(huì)，因此應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)外的談判能力。

　　4、隨著國家不斷出臺(tái)新的法律法規(guī)，努力學(xué)習(xí)跟蹤。

公司法務(wù)工作的總結(jié)7

　　一、本部門年度工作完成情況

　　法律事務(wù)部主要職責(zé)包括：法律咨詢、合同審核、企業(yè)維權(quán)、關(guān)聯(lián)交易和工商執(zhí)照管理。

　　一年來，本部門共審核合同3920份，總金額2346237。069萬元，新制訂合同標(biāo)準(zhǔn)文本7件，提交合同審查意見書、工作聯(lián)系單38件；在控制違反采購程序、違反關(guān)聯(lián)交易管制、權(quán)利義務(wù)責(zé)任配置失衡、履約保障機(jī)制缺失、解約機(jī)制缺失、供應(yīng)商私自篡改合同等締約風(fēng)險(xiǎn)方面已經(jīng)發(fā)揮了主體作用。

　　完成維權(quán)案15起，其中訴訟案10起，包括合同糾紛2起，勞動(dòng)爭議7起，人身傷害糾紛1起，訴訟成功率90%，敗訴率10%；非訴訟案5起，包括解約糾紛1起，內(nèi)部承包糾紛4起；總計(jì)為公司避免直接經(jīng)濟(jì)損失500余萬元。

　　完成訴訟準(zhǔn)備的案件3起，涉案標(biāo)的近2億元，完成的準(zhǔn)備工作包括法律法理分析研究、證據(jù)固集、和司法機(jī)關(guān)的溝通。

　　證照業(yè)務(wù)方面，完成了原、分公司的證照注銷；申領(lǐng)了××煤炭集團(tuán)公司《煤炭經(jīng)營資格證》；指導(dǎo)完成了所屬子（分）公司的工商年檢工作；組織完成了房地產(chǎn)公司、工程開發(fā)公司等二級(jí)公司的法定代表人變更登記以及交流中心的名稱變更登記。

　　其它方面，按照集團(tuán)公司部署和公司要求組織完成了總法律顧問制度試點(diǎn)驗(yàn)收工作。

　　二、內(nèi)部建設(shè)

　　法律事務(wù)部成立于四公司整合期間，現(xiàn)有人員10人，其中7人為兩年來招聘的畢業(yè)生。人員組成上一是學(xué)歷高，全日制碩士以上學(xué)歷者7人，二是年齡輕，平均年齡28歲，為此，思想、作風(fēng)和能力建設(shè)是我們的三項(xiàng)主題。一年來

　　——我們確立了建設(shè)全國一流的公司法律事務(wù)部門的愿景，樹標(biāo)桿、明目標(biāo)、謀長遠(yuǎn)。

　　——培育準(zhǔn)軍事化的文化，實(shí)現(xiàn)自由與紀(jì)律、個(gè)性與整體、創(chuàng)造性與規(guī)范化的和諧統(tǒng)一。近兩年來，老同事率先垂范，年輕同事迅速融入整體，“勤”字當(dāng)頭、奉獻(xiàn)為本，部門秩序井然、昂揚(yáng)向上。

　　——用廉潔、正氣塑團(tuán)隊(duì)品格。作為法律事務(wù)部門，我們是公司利益的重要守護(hù)者。存私欲、逐私利、罔原則、沒有坦蕩胸襟、沒有浩然正氣，就做不得真正的法律人，成不了有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，就無法成為責(zé)任和使命的擔(dān)當(dāng)者。一年中以及更久的過去，團(tuán)隊(duì)全體沒有擅權(quán)批準(zhǔn)過一份合同，沒有接受過一個(gè)客戶的吃請送，沒有利用職務(wù)為任何人謀求過任何的不當(dāng)利益。

　　——以流程和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，固本強(qiáng)基。一年來，我們70%的業(yè)務(wù)做到了流程化，重大案件的調(diào)查取證、匯報(bào)材料、法律文書、法律意見書實(shí)現(xiàn)了模板化、標(biāo)準(zhǔn)化；合同示范文本覆蓋面超過80%。工作效率和質(zhì)量得到了初步保證。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，今天的法律事務(wù)部是一個(gè)七份朝氣、三份稚氣的部門。但是在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，我們有能力打造出一支紀(jì)律嚴(yán)明、反應(yīng)迅捷、業(yè)務(wù)精湛、忠誠于事業(yè)、敢于攻堅(jiān)克難的法律工作團(tuán)隊(duì)，我們將在可以期待的時(shí)間內(nèi)完成這一目標(biāo)。我對(duì)我們的團(tuán)隊(duì)一如我對(duì)事業(yè)一樣滿懷信心。

　　三、個(gè)人工作

　　作為我們團(tuán)隊(duì)的.一員和領(lǐng)路者，我想兩個(gè)字可以概括我一年來的工作，這就是“塑造”。一是塑造團(tuán)隊(duì)的靈魂和風(fēng)骨，廉潔是魂，正氣是骨；二是塑造團(tuán)隊(duì)的體魄，團(tuán)結(jié)是體，能力是魄。

　　為此，始終在思想上保持和黨委、行政的要求一致，“廉”字當(dāng)頭，身體力行；始終圍繞公司決策部署和法律風(fēng)險(xiǎn)源謀劃與開展工作；始終堅(jiān)持以人為本，以事業(yè)感召人、以人格凝聚人、以管理組織人；始終把明流程、定標(biāo)準(zhǔn)、固經(jīng)驗(yàn)、夯實(shí)基礎(chǔ)作為管理的第一要?jiǎng)?wù)，這些都是我一年來努力實(shí)踐并將在未來所堅(jiān)持的。

　　我們的目標(biāo)是“三個(gè)一”——一個(gè)體系、一個(gè)突破、一個(gè)提高，即用全面風(fēng)險(xiǎn)管理的思想和方法完善部門工作體系，重點(diǎn)維權(quán)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)從機(jī)理認(rèn)識(shí)到案件辦理的突破，團(tuán)隊(duì)工作能力有實(shí)質(zhì)性提高，全部人員基本具備所在領(lǐng)域的獨(dú)立的研究和服務(wù)能力。

公司法務(wù)工作的總結(jié)8

　　公司法務(wù)人員是為公司法律風(fēng)險(xiǎn)把關(guān)，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)健運(yùn)行的專業(yè)管理人員，作為公司法務(wù)人員如何開展企業(yè)法務(wù)管理工作呢？

　　一、了解企業(yè)法務(wù)存在問題

　　首先應(yīng)熟悉公司各項(xiàng)管理制度，這不僅是企業(yè)對(duì)員工的基本要求，更是從事公司法律工作的必修課。法律人員應(yīng)密切關(guān)注公司出臺(tái)的各項(xiàng)管理措施，特別是有關(guān)法律工作開展的具體要求。掌握公司法務(wù)實(shí)際操作情況，了解公司運(yùn)作情況和其他法律專業(yè)人員對(duì)公司目前工作的想法或建議。調(diào)整自己的心態(tài)和工作思路，以找出工作開展的最佳切入點(diǎn)。

　　二、進(jìn)入崗位工作狀態(tài)

　　法務(wù)管理人員不但工作的主動(dòng)性要強(qiáng)、有獨(dú)當(dāng)一面的能力，而且還負(fù)有與其他部門溝通及指導(dǎo)和協(xié)調(diào)部門同事的職能。應(yīng)積極向公司領(lǐng)導(dǎo)請求盡量安排多參加公司召開的各類會(huì)議，增加信息量和參與度，因?yàn)榉�律部門是公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，只有參與進(jìn)來才可能出謀劃策，才能為參與公司相關(guān)決策提供更加有針對(duì)性的法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防和控制掌握有力的依據(jù)。

　　三、理順法務(wù)工作流程

　　法律工作特殊職能要求法律人員需要相對(duì)獨(dú)立對(duì)外開展工作，團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)進(jìn)行合理分工，各司其職、各負(fù)其責(zé)，日常經(jīng)濟(jì)合同審查以及合同的管理、公司對(duì)外行文把關(guān)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理、公司涉訟案件處理、訴訟文書領(lǐng)取與提交、訴訟卷宗的整理與歸檔、外聘律師的聯(lián)絡(luò)與

　　溝通等都要職責(zé)到人，合同審查做到嚴(yán)格把關(guān)，決不讓風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)在審查環(huán)節(jié)中，另外所提出的審查意見要具有針對(duì)性和可操作性。

　　四、參與重大投資活動(dòng)

　　公司經(jīng)營活動(dòng)不能離開公司內(nèi)部法律專業(yè)人員的風(fēng)險(xiǎn)控制，內(nèi)部人員可以隨時(shí)參與公司的經(jīng)營管理活動(dòng)。公司法律事務(wù)繁多，要求內(nèi)部法律人員要積極主動(dòng)參與到公司的運(yùn)營中去，尤其是重大投資或商務(wù)合作。合同條款要反復(fù)斟酌和修改，同時(shí)有些項(xiàng)目，法律人員還要參與談判，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律依據(jù)。

　　五、加強(qiáng)訴訟處理功能

　　有些公司涉訟案件全部交律師所代理，公司法律人員主要是配合搜集證據(jù)，要能及時(shí)從案件中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。公司法律人員應(yīng)積極爭取參與到涉訴案件的處理之中，掌握第一手資料，及時(shí)加以總結(jié)，以不斷規(guī)范公司的經(jīng)營管理行為，同時(shí)加強(qiáng)訴訟技能的培養(yǎng)，維護(hù)公司的正當(dāng)權(quán)益。

　　六、配合職能部門工作

　　隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)的指派完成相應(yīng)法律任務(wù)是法律部門作為參謀服務(wù)部門的`其中一項(xiàng)職能，法務(wù)人員做到堅(jiān)守崗位，為公司領(lǐng)導(dǎo)做好法律方面的參謀和助手，同時(shí)也熱情為相關(guān)部門提供法律指引。還要正確把握法律部門在企業(yè)管理格局中的定位，不要越權(quán)，但也不能縮手縮腳，不敢放手開展工作。

　　20xx年8月，有幸進(jìn)入民安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司寧波中心支公司工作，轉(zhuǎn)眼就到了年底。四個(gè)月前我跨入一份新的職業(yè)，如今我在這份職業(yè)上要跨過20xx年。

　　在該崗位上只有短短的四個(gè)月的時(shí)間，該篇總結(jié)主要想表達(dá)我對(duì)本崗位職責(zé)的理解，同時(shí)穿插一些工作感受。

　　我的崗位職責(zé)可以分為四塊：

　　（一）負(fù)責(zé)訴訟與訴訟有關(guān)案件的處理，大額案件處理方案的預(yù)先上報(bào)；

　　（二）對(duì)訴訟或仲裁案件處理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、總結(jié)和分析；

　　（三）參與道路交通事故糾紛案件的調(diào)解工作；

　　（四）接受事故客戶電話咨詢以及處理領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

　　我的主要工作是處理交通事故人傷訴訟案件，部門領(lǐng)導(dǎo)和同事都是經(jīng)驗(yàn)豐富的人傷“老人”，在他們教導(dǎo)幫助下，入職一個(gè)月后，我可以開始獨(dú)立辦案。處理人傷案件需要豐富的專業(yè)知識(shí)，開頭幾次都是跌跌撞撞，常常一邊辦案一邊琢磨，僥幸沒犯什么錯(cuò)誤。完整辦理過幾個(gè)案件以后，業(yè)務(wù)知識(shí)顯得沒有那么捉襟見肘了，但是人傷案件沒有想象的容易，不時(shí)會(huì)有新奇的案子出現(xiàn)，督促我不斷學(xué)習(xí)。

　　對(duì)于疑難及大額訴訟案件，總公司要求下級(jí)公司在開庭或者調(diào)解前通過公文系統(tǒng)就案件處理發(fā)表意見，并請示領(lǐng)導(dǎo)。該制度讓我的案件處理思路與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的案件處理思路及時(shí)進(jìn)行交換，避免了我們法務(wù)人員單兵作戰(zhàn)，極好地體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)精神。另外，總公司及時(shí)獲得大額及疑難案件的信息，可以確保總公司對(duì)人傷案件整體特性的把握，及時(shí)了解人傷案件發(fā)展的動(dòng)態(tài)。

　　總公司審計(jì)法務(wù)部每月、每季度或者不定時(shí)地會(huì)有一些數(shù)據(jù)報(bào)送工作，必須在一定時(shí)期內(nèi)通過內(nèi)網(wǎng)郵件報(bào)送報(bào)表。對(duì)訴訟和仲裁案件處理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、總結(jié)和分析，主要工作就是配合總公司審計(jì)法務(wù)部的要求，制作、報(bào)送各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。雖然表格的報(bào)送工作比較頻繁，而且表格制作很花時(shí)間，我仍然耐心地去完成每次報(bào)送，必須確保數(shù)據(jù)的真實(shí)無誤，否則就不能準(zhǔn)確通過數(shù)據(jù)體現(xiàn)案件信息。

　　調(diào)解工作，是我訴訟工作之外的一個(gè)補(bǔ)充。部門同事具有豐富的調(diào)解經(jīng)驗(yàn)，剛到單位的時(shí)候，都是跟他們外出調(diào)解，在一旁看他們做調(diào)解工作。訴訟和調(diào)解是不同的又是相通的，訴訟更依賴于專業(yè)知識(shí)，但是調(diào)解不僅需要專業(yè)知識(shí)，更是一場心理的博弈，講究“收、放與取、舍”，同哲學(xué)道理一般深刻精妙，從他們身上，我學(xué)習(xí)到了很多的經(jīng)驗(yàn)，受益匪淺。

　　作為一個(gè)保險(xiǎn)公司的員工和一個(gè)法務(wù)人員，接受客戶的咨詢是家常便飯。作為一個(gè)員工，我必須要有服務(wù)客戶的意識(shí)，為客戶著想，急他們之所急；作為一個(gè)法務(wù)，我的立場很堅(jiān)定，我代表公司，我要竭力維護(hù)公司的利益。答疑也是一門平衡的藝術(shù)，而我只是一個(gè)粗淺的學(xué)徒，不斷成長才是我該走的道路。

　　回顧總結(jié)20xx最后的四個(gè)月，感謝領(lǐng)導(dǎo)與同事，讓我成長得如此迅速，確實(shí)也存在很多差距和不足：一方面，對(duì)于保險(xiǎn)公司理賠流程還需要進(jìn)一步地了解，可以使案件在自己和同事之間的流轉(zhuǎn)更加順暢；另一方面，自身的業(yè)務(wù)水平還需要進(jìn)一步提高。總之，期待來年再戰(zhàn)。

公司法務(wù)工作的總結(jié)9

　　XX房地產(chǎn)集團(tuán)上海公司成立近一年來，法務(wù)工作在集團(tuán)公司法律合規(guī)部和上海公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下，從合同管理、四項(xiàng)審核、法律風(fēng)險(xiǎn)防控、法律培訓(xùn)到普法宣傳等各方面開展了大量深入和扎實(shí)的工作。現(xiàn)將近一年來上海公司主要法務(wù)工作和今后的法務(wù)工作思路總結(jié)如下：

　　一、加強(qiáng)制度建設(shè)，健全人員配置。

　　（一）成立內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組

　　為建立和健全“財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢、法務(wù)與保密”五位一體的內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，提高公司內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理水平，防范風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)公司又好又快發(fā)展，上海公司成立了以總經(jīng)理為組長的內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理工作，增強(qiáng)了公司在重大經(jīng)營上的決策和保障能力。

　　（二）聘請外部法律顧問，配備專職法務(wù)人員

　　上海公司成立后，為保障公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，從源頭上杜絕各類法律風(fēng)險(xiǎn)，上海公司與律師事務(wù)所簽訂了常年法律顧問服務(wù)合同，就有關(guān)經(jīng)營管理、各類經(jīng)濟(jì)合同、融資、審查合作方資信、法律培訓(xùn)等事項(xiàng)提供法律咨詢服務(wù)。隨后，在集團(tuán)公司支持下，上海公司配置了專職法務(wù)人員負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)處理，包括合同審核、案件處理、法律問題處理、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控、法律培訓(xùn)以及與外聘法律顧問接洽等事宜。通過外部法律顧問和內(nèi)部法務(wù)人員相結(jié)合的方式，保障公司依法經(jīng)營合規(guī)管理。

　　（三）出臺(tái)法律事務(wù)管理辦法

　　上海公司法務(wù)人員在配合其他部門完成制度建設(shè)的同時(shí)，不斷完善自身法律事務(wù)制度建設(shè)，參照集團(tuán)公司有關(guān)法律事務(wù)的管理辦法，制定了《法律事務(wù)管理辦法》（試行），對(duì)四項(xiàng)法律審核工作、外聘法律顧問管理、法律宣傳等工作從制度上作了規(guī)范，逐步建立起了法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。

　　二、積極開展法律工作，為公司穩(wěn)健經(jīng)營保駕護(hù)航。

　　（一）貫徹落實(shí)四項(xiàng)審核工作。

　　按照集團(tuán)公司要求，上海公司不斷建立健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，推進(jìn)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同、重要決策、授權(quán)委托書的法律審核工作。在經(jīng)濟(jì)合同審核中，明確外部法律顧問和內(nèi)部法務(wù)人員的職責(zé)分工，優(yōu)化了審核流程，提高了審核效率。

　　（二）法律風(fēng)險(xiǎn)防控報(bào)表工作

　　在推進(jìn)法律風(fēng)險(xiǎn)防控工作中，上海公司積極加強(qiáng)事前防范體系建設(shè)。公司領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)上海地區(qū)市場環(huán)境復(fù)雜，客戶權(quán)利意識(shí)強(qiáng)等特點(diǎn)，提出了建立風(fēng)險(xiǎn)防控報(bào)表的.構(gòu)想。法務(wù)人員根據(jù)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營情況，通過報(bào)表形式事先向相關(guān)部門提示風(fēng)險(xiǎn)，并通過反饋機(jī)制跟蹤法律風(fēng)險(xiǎn)的處理結(jié)果，從流程上提升了法律風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

　　（三）法律培訓(xùn)工作。

　　上海公司以“六五”普法為依托，積極開展法律培訓(xùn)工作。今年上半年，在外聘法律顧問的協(xié)助下，上海公司組織全體員工學(xué)習(xí)了與房地產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律法規(guī)，提高了員工的法制觀念和對(duì)依法治企的認(rèn)識(shí)。下半年，針對(duì)公司項(xiàng)目即將開盤銷售的情況，上海公司針對(duì)銷售代理公司進(jìn)行了法律風(fēng)險(xiǎn)的培訓(xùn)，提高了代理公司銷售人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，從源頭上降低法律糾紛發(fā)生的可能性。

　　三、法律事務(wù)管理工作存在的問題

　　（一）法務(wù)人員經(jīng)驗(yàn)不足

　　企業(yè)法律事務(wù)工作具有專業(yè)性強(qiáng)的特點(diǎn)，對(duì)法律理論知識(shí)和從業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求較高，特別是房地產(chǎn)的法務(wù)人員還需要熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)。上海公司作為新成立的公司，法務(wù)人員的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)比較欠缺，還需要進(jìn)一步提高。

　　（二）合同審核執(zhí)行力度較弱

　　上海公司成立后，從前期規(guī)劃到營銷開盤，大量合同需要審核，時(shí)間緊，任務(wù)重。在開展業(yè)務(wù)過程中，有些部門存在著先實(shí)施后簽合同的問題，無形中提高了法律風(fēng)險(xiǎn)。在以后的工作中，需要進(jìn)一步加強(qiáng)合同審核，按照合同審核制度，防范風(fēng)險(xiǎn)。

　　四、20xx年上海公司法務(wù)工作計(jì)劃

　　（一）完善企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)防控體系

　　20xx年，在內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，上海公司將按照股份公司和集團(tuán)公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度的要求，進(jìn)一步完善企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)，制訂風(fēng)險(xiǎn)管理具體流程，提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理水平。

　　（二）加強(qiáng)四項(xiàng)法律審核工作

　　在20xx年的基礎(chǔ)上，按照上海公司《法律事務(wù)管理辦法》（試行）的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)四項(xiàng)法律審核工作，提高審核水平，加強(qiáng)審核力度，杜絕事后審核情況發(fā)生，為企業(yè)合規(guī)經(jīng)營保駕護(hù)航。

　　（三）提高法律培訓(xùn)和法律宣傳水平

　　20xx年，上海公司將進(jìn)進(jìn)一步提升法律培訓(xùn)水平，提高培訓(xùn)的針對(duì)性。依托“六五”普法要求，繼續(xù)加強(qiáng)法律宣傳工作，提高上海公司全體人員依法治企的水平。

公司法務(wù)工作的總結(jié)10

　　本人于x年xx月xx日入職，擔(dān)任一職。實(shí)習(xí)期間，通過不斷的學(xué)習(xí)，對(duì)崗位的工作內(nèi)容和流程有了一定程度的認(rèn)識(shí)。現(xiàn)將試用期的工作總結(jié)如下：

　　一、初步學(xué)習(xí)階段

　　（1）入職當(dāng)天，在總部的帶領(lǐng)下，認(rèn)識(shí)了部、部以及信息科技部的領(lǐng)導(dǎo)及同事。之后，實(shí)習(xí)引導(dǎo)人總監(jiān)將相關(guān)實(shí)習(xí)資料交予我學(xué)習(xí)。通過對(duì)這些資料學(xué)習(xí)，我對(duì)崗位的工作內(nèi)容有了初步的了解。

　　（2）參加為期五天的新員工培訓(xùn)，加深了對(duì)公司規(guī)章制度、主營業(yè)務(wù)和各部門職能分工的了解。

　　（3）在引導(dǎo)人的的指引下，全面了解負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。通過此階段的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了我對(duì)本職工作的認(rèn)識(shí)，為以后更好地開展工作打下了基礎(chǔ)。

　　二、深入學(xué)習(xí)階段

　　（1）堅(jiān)守原則不放松。俗話說：“在其位，謀其職。”在學(xué)習(xí)審核合同的過程中，我深刻地認(rèn)識(shí)到在日常工作中，我們必須最大限度地維護(hù)我司的合法權(quán)益，最大限度地減低我司的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，這不僅僅是對(duì)每一位員工的基本要求，更是作為一名必須具備的基本的職業(yè)素質(zhì)。

　　（2）學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)，作為的其中一個(gè)主要經(jīng)營業(yè)務(wù)，其能否順利開展直接影響到的正常運(yùn)營。所以，在審核項(xiàng)目相關(guān)合同及資料的時(shí)候，必須百分百的嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心，嚴(yán)格按照審核要求進(jìn)行審核。在審核過程中，一旦出現(xiàn)拿不準(zhǔn)或者難以理解的情況時(shí)，必須向領(lǐng)導(dǎo)或者是相關(guān)經(jīng)辦人員了解清楚，不能馬虎了事。而在開出呈批表時(shí)，原則上要求業(yè)務(wù)人員必須提供整個(gè)項(xiàng)目的全部合同資料，包括評(píng)估報(bào)告、合同審批表、三方協(xié)議、雙方協(xié)議、租賃合同、企業(yè)基本資料、產(chǎn)權(quán)資料、保險(xiǎn)資料（如需購買）等，并及時(shí)督促經(jīng)辦人回收合同資料。

　　（3）學(xué)習(xí)倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)合同審核。在的引導(dǎo)下，我對(duì)如何倉儲(chǔ)保管協(xié)議和倉儲(chǔ)協(xié)議書有了初步的了解，并掌握了審核合同時(shí)應(yīng)該掌握哪些重點(diǎn)條款，避免經(jīng)辦人員在開展業(yè)務(wù)過程中出現(xiàn)不必要的紕漏。

　　（4）學(xué)些合同的整理與歸檔。在的'引導(dǎo)下，我學(xué)會(huì)了合同的整理與歸檔。這份工作貌似很簡單，但也必須認(rèn)真對(duì)待，因?yàn)楹贤瑱n案的整理對(duì)日后工作的開展起到一定的促進(jìn)作用。

　　（5）參與勞動(dòng)糾紛案。通過實(shí)際參與該案的全部訴訟流程及相關(guān)的準(zhǔn)備，不斷將所學(xué)的法律理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，提升具體案例的處理能力。

　　三、實(shí)踐操作階段

　　經(jīng)過上述兩個(gè)階段的積累，基本上熟悉了法務(wù)專員的工作內(nèi)容及相關(guān)流程，該階段的任務(wù)主要是將積累的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中來。包括下列內(nèi)容：

　　（1）倉儲(chǔ)融資合同的審核。在審核部分分公司融資合同的過程中，我能夠積極向其他經(jīng)驗(yàn)豐富的法務(wù)學(xué)習(xí)，力將前一階段學(xué)習(xí)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中來。細(xì)心審核是為了盡量規(guī)避日后可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)，且在訴訟舉證時(shí)獲得主動(dòng)地位。

　　（2）倉儲(chǔ)合同的審核。與融資合同相比，倉儲(chǔ)合同的條款比較簡單，但是經(jīng)辦人員往往出現(xiàn)細(xì)節(jié)錯(cuò)誤，例如合同主體的混淆、對(duì)方企業(yè)公章漏蓋、非續(xù)簽企業(yè)法人資料未提供等，這要求法務(wù)專員在審核合同時(shí)，嚴(yán)格把關(guān)，避免出現(xiàn)不必要的風(fēng)險(xiǎn)。

　　（3）倉儲(chǔ)融資合同的歸檔。合同歸檔的主要就是收集好每一個(gè)項(xiàng)目應(yīng)該具備的資料。該項(xiàng)工作比較繁瑣，必須認(rèn)真、謹(jǐn)慎、有條不紊地進(jìn)行。但是，在很多時(shí)候，合同歸檔的時(shí)候，業(yè)務(wù)人員仍未能將相關(guān)的資料全部收集完畢，這時(shí)候就要求法務(wù)及時(shí)督促業(yè)務(wù)人員及時(shí)回收合同資料，確保每一個(gè)項(xiàng)目的合同書不出現(xiàn)遺漏的情況。歸檔環(huán)節(jié)的主要工作就是將合同資料編號(hào)、歸入對(duì)應(yīng)銀行、電子移交表單更新、紙質(zhì)資料歸檔等，待全年合同整理完畢后，及時(shí)移交給檔案接收部門。

　　（4）參與了我司的一些訴訟案件。通過參與我司與公司金融借款合同糾紛案、與倉儲(chǔ)合同糾紛案、與勇勞動(dòng)糾紛案，在前述案件中，我做了一些準(zhǔn)備性的工作，在完成這些工作的過程中，我更加深刻地了解到南儲(chǔ)相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，對(duì)我日后工作的開展奠定了一定的基礎(chǔ)。

　　四、總結(jié)強(qiáng)化階段

　　經(jīng)過前面三個(gè)階段的學(xué)習(xí)實(shí)踐后，我對(duì)法務(wù)工作的內(nèi)容及流程更加熟悉，可以獨(dú)立處理一些日常工作，但同時(shí)還存在一些問題，需要在日后的工作中加以強(qiáng)化：

　　（1）對(duì)與我司合作的銀行的相關(guān)合同還不是特別熟悉，還不能做到將其爛熟于心，仍未能脫模審核，這就導(dǎo)致了在審核過程中工作效率不是特別高。所以，在日后的工作中，我要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，勤練習(xí)，多練習(xí)，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的法務(wù)的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)處理法律事務(wù)的能力；

　　（2）對(duì)非格合同的審核還是比較生疏。認(rèn)識(shí)到這個(gè)問題，就必須要正視。所以，在日后的工作中，我要加強(qiáng)對(duì)非格合同的審核練習(xí)，不斷提升自身的審核非格合同的能力。同時(shí)，也要不斷加強(qiáng)對(duì)相關(guān)法律知識(shí)的復(fù)習(xí)以及深入了解南儲(chǔ)常見的合同類型以及其注意事項(xiàng)，為日后的合同審核工作奠定夯實(shí)的基礎(chǔ)。

　　經(jīng)過試用期的學(xué)習(xí)，我對(duì)所倡導(dǎo)的的企業(yè)文化有了更深刻的體會(huì)。在今后的工作中，我會(huì)充分發(fā)揚(yáng)這種企業(yè)精神，努力、虛心學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮所學(xué)知識(shí)，盡心盡力地做好本職工作。最后，再一次感謝引導(dǎo)人和其他同事對(duì)我的幫助。

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