超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)

時(shí)間:2023-01-29 09:54:04 工作總結(jié) 我要投稿

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)

  總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它可以促使我們思考,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編整理的學(xué)校教務(wù)工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)1

  一年來,教務(wù)處在校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在校長和主管校長的正確指導(dǎo)下,在各學(xué)院密切配合下,在學(xué)校職能部門的大力支持下,完成了各項(xiàng)教學(xué)工作任務(wù)。

  一、質(zhì)量工程項(xiàng)目建設(shè)

  1、特色專業(yè)建設(shè)

  20xx年建成國家級(jí)特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)1個(gè)(農(nóng)業(yè)水利工程),省級(jí)特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)2個(gè)(工程管理、藝術(shù)設(shè)計(jì))。

  2、精品課程建設(shè)

  20xx年建成省級(jí)精品課程2門(數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),液壓與氣壓傳動(dòng))。

  3、教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

  20xx年建成1個(gè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)(機(jī)械類專業(yè)基礎(chǔ)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì))。

  4、實(shí)驗(yàn)示范中心建設(shè)

  20xx年申報(bào)2個(gè)省級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心(工程機(jī)械和大學(xué)物理,12月20日答辯)。

  5、參加教育部2項(xiàng)重大調(diào)研:大學(xué)生實(shí)習(xí)基地建設(shè)(河南省8所高校)和卓越工程師教育計(jì)劃(全國104所高校,河南省5所高校)。

  二、青年骨干教師項(xiàng)目

  20xx年,我校8位青年教師獲得省教育廳青年骨干教師重點(diǎn)資助項(xiàng)目立項(xiàng)(通過率100%)。

  三、學(xué)校教育教學(xué)

  1、修訂全日制本科各專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃,進(jìn)一步明確“平臺(tái)+模塊”人才培養(yǎng)課程體系結(jié)構(gòu)和“基礎(chǔ)、實(shí)踐、創(chuàng)新”三位一體人才培養(yǎng)模式(即培養(yǎng)基礎(chǔ)理論扎實(shí)、具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)應(yīng)用型人才),保證人才培養(yǎng)質(zhì)量。

  2、歷時(shí)6個(gè)月的時(shí)間,開展“教育教學(xué)示范活動(dòng)”,先后邀請(qǐng)首屆國家教學(xué)名師、學(xué)校教學(xué)名師和2名連續(xù)2屆校青年教師講課比賽一等獎(jiǎng)獲得者為廣大青年教師進(jìn)行教育教學(xué)示范和觀摩活動(dòng),開展教育教學(xué)研究征文活動(dòng),500多位青年教師參與,征文124篇。最后評(píng)選出5個(gè)優(yōu)秀組織單位,25篇教育教學(xué)論文獲得20xx年度優(yōu)秀論文一、二、三等獎(jiǎng)。

  3、堅(jiān)持“兩嚴(yán)”方針,加強(qiáng)教學(xué)管理,進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,保證教學(xué)質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)步提高。

  (1)校院二級(jí)教學(xué)督導(dǎo)情況:課堂聽課3100多人次,其中校督導(dǎo)團(tuán)2600多人次,院督導(dǎo)2500多人次;學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)測(cè)評(píng)2600多班次;擬引進(jìn)教師試講200多人次;新任青年教師驗(yàn)收、試講近300人次;職稱晉升人員教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)600多人次;畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)答辯檢查和課程設(shè)計(jì)檢查300多班次。

  (2)學(xué)生信息員提交信息反饋意見表700多份,召開信息員座談會(huì)4次。學(xué)生信息員圍繞教師課堂和實(shí)踐教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)、教學(xué)管理等環(huán)節(jié)提出了近千條的意見和建議。對(duì)這些意見和建議,教務(wù)處通過各種途徑反饋至相關(guān)單位或教師個(gè)人,并落實(shí)整改。20xx年表彰優(yōu)秀信息員108名,新聘任118名。

  (3)學(xué)生評(píng)考700多個(gè)考場(chǎng),評(píng)考優(yōu)良率超過95%。對(duì)出現(xiàn)問題考場(chǎng)所涉及到的學(xué)院在《教學(xué)簡報(bào)》中予以通報(bào)。

  (4)組織教學(xué)管理人員對(duì)考試課程的考場(chǎng)進(jìn)行巡視,共巡視近20xx個(gè)考場(chǎng)。通過巡視,我校考風(fēng)總體良好。

  (5)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)檢查:隨機(jī)抽取84份本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)送外校盲審,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的質(zhì)量得到了校外專家的高度評(píng)價(jià),對(duì)評(píng)價(jià)偏差稍大的學(xué)院和個(gè)人,已責(zé)成寫出整改措施。隨機(jī)抽取的5份畢業(yè)論文經(jīng)大學(xué)生畢業(yè)論文反抄襲系統(tǒng)檢驗(yàn),我校36%的重復(fù)率遠(yuǎn)低于同類院校。

  (6)先后出臺(tái)5項(xiàng)保證教學(xué)質(zhì)量的管理細(xì)則:

  《畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)檢查評(píng)估管理辦法》;

  《二級(jí)教學(xué)督導(dǎo)實(shí)施管理辦法》;

  《考試管理實(shí)施細(xì)則》;

  《規(guī)范和加強(qiáng)多媒體教學(xué)管理辦法》;

  《素質(zhì)類選修課管理辦法》。

  4、青年教師教學(xué)技能培養(yǎng)。完善和加強(qiáng)青年教師教學(xué)技能培養(yǎng),出臺(tái)《青年教師助課驗(yàn)收管理辦法》,實(shí)行校院二級(jí)培養(yǎng)模式,學(xué)院主要負(fù)責(zé)培養(yǎng),學(xué)校組織檢查驗(yàn)收,把好新任青年教師上講臺(tái)關(guān)。20xx年檢查驗(yàn)收57人,其中49人通過檢查驗(yàn)收,通過率為86%。對(duì)首次未通過青年教師實(shí)施再培養(yǎng)。

  5、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),貫徹“以生為本”,促進(jìn)學(xué)生成長成才。

  (1)加強(qiáng)學(xué)生科技創(chuàng)新訓(xùn)練。20xx年出臺(tái)了《科技實(shí)踐創(chuàng)新課管理辦法》、《開展科學(xué)文化大講堂管理辦法》,先后4位教師開課,開展講座36場(chǎng);鼓勵(lì)和支持學(xué)生參加科技創(chuàng)新競(jìng)賽活動(dòng),協(xié)同校團(tuán)委、數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院舉辦“創(chuàng)新杯”數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽,組織學(xué)生參加國家數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽,并獲得國家2等獎(jiǎng)2項(xiàng),省級(jí)1等獎(jiǎng)2項(xiàng),省級(jí)2等獎(jiǎng)7項(xiàng);協(xié)同機(jī)械學(xué)院組3個(gè)隊(duì)參加省大學(xué)生工程實(shí)踐科技競(jìng)賽。

  (2)開展第二學(xué)士學(xué)位專業(yè)教育。首屆152人通過省教育廳審核,攻讀第二學(xué)士學(xué)位。

  (3)鼓勵(lì)學(xué)有余力學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí),出臺(tái)《跨專業(yè)選課管理辦法》、《免修課程管理辦法》。

  (4)深入學(xué)生調(diào)研,解決實(shí)際問題。先后召開4次學(xué)生座談會(huì),及時(shí)解決學(xué)生學(xué)習(xí)過程中存在的問題,例如新校區(qū)開辟早讀教室,花園校區(qū)開辟考研復(fù)習(xí)專用教室,規(guī)范教師多媒體教學(xué),組織大型問卷調(diào)查等。

  (5)評(píng)選優(yōu)良學(xué)風(fēng)班。20xx年全校有52個(gè)班級(jí)申報(bào),評(píng)選19個(gè)優(yōu)良學(xué)風(fēng)班,首次將專科班級(jí)納入評(píng)選范圍,并明確科技創(chuàng)新導(dǎo)向。

  6、加強(qiáng)教學(xué)管理制度化、科學(xué)化,制定、修訂教學(xué)管理規(guī)章制度(《全日制本科生學(xué)士學(xué)位授予辦法》、《大學(xué)生科技創(chuàng)新學(xué)分和素質(zhì)學(xué)分實(shí)施辦法》、《第二學(xué)士學(xué)位管理辦法》)。

  7、組織4次近3萬人次國家級(jí)大型考試(CET46和計(jì)算機(jī)等級(jí)考試);近萬人次參加重修、補(bǔ)考考試。

  8、加強(qiáng)專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),積極申報(bào)新專業(yè)(申報(bào)核工程與核技術(shù)和俄語2個(gè)本科專業(yè)<教育廳評(píng)審已通過>,申報(bào)新興產(chǎn)業(yè)類本科專業(yè)3個(gè)<已通過教育廳審核,上報(bào)教育部評(píng)審>)。

  9、教改立項(xiàng)。圍繞培養(yǎng)方案的修訂,凝練26項(xiàng)教育教學(xué)改革研究課題學(xué)校立項(xiàng)建設(shè)。

  四、存在的`主要問題

  1、對(duì)創(chuàng)新人才培養(yǎng)的認(rèn)識(shí)不清晰、學(xué)生的主體地位體現(xiàn)不到位。

  2、各學(xué)院在青年教師教學(xué)技能培養(yǎng)方面不統(tǒng)一(包括數(shù)量、層次、重視程度、培養(yǎng)措施)。

  3、對(duì)教學(xué)工作的中心地位、教學(xué)質(zhì)量的核心地位認(rèn)識(shí)不明晰(教授、副教授為本科生授課比例低、領(lǐng)導(dǎo)干部聽課問題)。

  4、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)須進(jìn)一步加強(qiáng)(學(xué)生目標(biāo)不明、動(dòng)力不足、方向不清;教師上課“胡言亂語”,對(duì)教學(xué)規(guī)范執(zhí)行不力)。

  5、教育教學(xué)研究成果需要進(jìn)一步豐富,教學(xué)改革力度不夠(例如考核評(píng)價(jià)方式、教學(xué)方法方式、如何教會(huì)學(xué)生自主學(xué)習(xí))。

  五、20xx年主要工作

  1、學(xué)習(xí)國家、省教育工作會(huì)議精神,貫徹落實(shí)《規(guī)劃綱要》,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。

  2、加強(qiáng)專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)、課程和教材建設(shè),做好十二五國家規(guī)劃教材推薦評(píng)審工作。

  3、積極穩(wěn)妥推進(jìn)二級(jí)教學(xué)管理,理順管理機(jī)制和體制,實(shí)行教學(xué)目標(biāo)管理責(zé)任制,加強(qiáng)教學(xué)管理人員培訓(xùn),做好教務(wù)系統(tǒng)升級(jí),促進(jìn)和諧發(fā)展。

  4、繼續(xù)堅(jiān)持“兩嚴(yán)”方針,加強(qiáng)教學(xué)管理,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo),創(chuàng)新督導(dǎo)模式,保證教學(xué)質(zhì)量。

  5、做好各項(xiàng)教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)選工作(優(yōu)良學(xué)風(fēng)班、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀獎(jiǎng)等)。

  6、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),尤其是考風(fēng)考紀(jì)教育,組織好各級(jí)各類學(xué)生考試,實(shí)施聯(lián)動(dòng)促學(xué),鼓勵(lì)和支持大學(xué)生參加科技創(chuàng)新競(jìng)賽。

  7、加強(qiáng)青年教師技能培訓(xùn)工作,實(shí)施青年教師工程實(shí)踐培養(yǎng)計(jì)劃,做好青年骨干教師培養(yǎng)工作。

  8、加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目建設(shè),開展教育教學(xué)研究,深化教學(xué)改革(課程考核方式、學(xué)生學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)方式、教師教學(xué)模式等),做好20xx年省校教改立項(xiàng)。

  9、開好20xx年教學(xué)工作會(huì)議。

  10、辦好第11屆青年教師講課競(jìng)賽。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)2

  本學(xué)期,教務(wù)處在校工作計(jì)劃指導(dǎo)下,全面貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持以人為本,以課堂教學(xué)為重點(diǎn),遵循教育規(guī)律,規(guī)范教學(xué)行為,鞏固并不斷豐富“高效課堂”教學(xué)改革模式,突出交流、合作探究的理念,堅(jiān)持“教研活動(dòng)與常規(guī)教學(xué)相結(jié)合,教學(xué)理念與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合”的工作原則,堅(jiān)持“專業(yè)引領(lǐng)、骨干帶動(dòng)、同伴互助、自我反思、自主發(fā)展”的策略。牢固樹立以學(xué)生為本的思想,努力改進(jìn)教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),全面推行精細(xì)化管理,抓好教學(xué)監(jiān)控,強(qiáng)化過程管理,關(guān)注教育實(shí)效,確保我校教育教學(xué)質(zhì)量上新臺(tái)階。具體做法如下:

  一、抓計(jì)劃——追求工作條理性

  一抓教務(wù)處工作計(jì)劃。教務(wù)處根據(jù)學(xué)校20xx年下學(xué)期工作要求,制定學(xué)期教學(xué)工作目標(biāo)與計(jì)劃,為抓實(shí)教學(xué)過程管理,細(xì)化教學(xué)工作安排,教務(wù)處依據(jù)時(shí)間順序和輕重緩急編制教學(xué)工作計(jì)劃,確保各項(xiàng)教學(xué)工作有條不紊的順利開展。二抓教研組教研計(jì)劃,9月15日召開教研組長會(huì)議。統(tǒng)一對(duì)教學(xué)研究活動(dòng)的認(rèn)識(shí),商談全學(xué)期教研活動(dòng)的安排。各教研組在此基礎(chǔ)上,制訂出教研活動(dòng)計(jì)劃,較好的指導(dǎo)全學(xué)期教研活動(dòng)的開展。

  二、抓常規(guī)——確保正常教學(xué)秩序

  管理出效益,教務(wù)處全面落實(shí)課改精神,要求教師嚴(yán)格按課改“五步十環(huán)節(jié)”上課,按教學(xué)進(jìn)度、備課內(nèi)容上課,教師提前進(jìn)課堂候課,準(zhǔn)時(shí)下課,每天按時(shí)批改學(xué)生的作業(yè),逐漸形成以集體備課、上課、

  作業(yè)批改、階段檢測(cè)、期中期末檢測(cè)、教學(xué)情況分析為要素的教學(xué)管理內(nèi)容,大力提升教學(xué)質(zhì)量,本學(xué)期,教務(wù)處加大對(duì)上述環(huán)節(jié)的檢查力度,探索符合校情的基本做法,并在實(shí)踐中逐步完善這些做法。狠抓課堂教學(xué)各環(huán)節(jié),由教務(wù)處、年級(jí)組、教研組多級(jí)考核,從備課組入手,真正實(shí)現(xiàn)教學(xué)提前備課、教學(xué)內(nèi)容統(tǒng)一、練習(xí)統(tǒng)一,教研組、備課組各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有方案、有記載、有總結(jié)。在注重過程管理,注重細(xì)節(jié)管理,更加注重過程、實(shí)效考核記錄。

  (1)、認(rèn)真?zhèn)湔n,撰寫好教案和學(xué)案。備課組提前制定好本學(xué)期集體備課任務(wù)分配計(jì)劃,集體備課定時(shí)間、定內(nèi)容,集體討論后的教案必須由教研組長審核后方可上交教務(wù)處檢查之后實(shí)施上課。教案中必須寫好個(gè)性化備課與教后反思。

  (2)、上課必須體現(xiàn)“高效課堂”模式,督促教師運(yùn)用“五步十環(huán)節(jié)”課堂模式。

  (3)、作業(yè)布置及批改,要有針對(duì)性、講究實(shí)效。嚴(yán)格控制作業(yè)量,作業(yè)批改要形式靈活,認(rèn)真記好批改記錄。

  (4)輔導(dǎo)。加強(qiáng)培優(yōu)補(bǔ)差力度,確保優(yōu)秀率,提高合格率。對(duì)后進(jìn)生加強(qiáng)輔導(dǎo)力度,以保證他們的學(xué)習(xí)質(zhì)量。

  (5)成績考核與質(zhì)量分析。教務(wù)處在月考、期中、期末考試后進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析。由教務(wù)處三位主任分別組織本年級(jí)教師于11月18日19日20日進(jìn)行了初三初二初一的質(zhì)量分析,通過分析,查原因,定目標(biāo),促質(zhì)量提高。

  三、加強(qiáng)對(duì)課堂教學(xué)的過程管理

  (1)、教師必須提前候課,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不遲到、不早退、不曠課。

  (2)、開展廣泛的聽課與評(píng)課活動(dòng),要求教師積極聽課。教研室老師定期檢查聽課筆記,隨時(shí)發(fā)布聽課情況。通過相互聽課和相互研討以促進(jìn)共同提高。

  (3)、實(shí)行跟蹤聽課和隨堂聽課相結(jié)合的聽課制度。教務(wù)處、教研組、年級(jí)組、教研室等人員可以隨時(shí)進(jìn)入任何教室聽課,不預(yù)先告知,對(duì)存在問題的課堂或老師可進(jìn)行跟蹤聽課。

  (4)、教務(wù)處對(duì)各年級(jí)薄弱班級(jí)、薄弱學(xué)科提出改進(jìn)目標(biāo)、由各年級(jí)組負(fù)責(zé)、教研組配合,不定期、經(jīng)常性地課堂教學(xué)行為進(jìn)行檢查,著重檢查教師課堂常規(guī)、學(xué)生課堂常規(guī),并將檢查納入班級(jí)考核或教師考核。

  (5)、每月各教研組長要進(jìn)行教學(xué)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)改正缺點(diǎn)。

  四、加強(qiáng)名師引領(lǐng)

  (1)由校長親自主講對(duì)全體教師進(jìn)行高效課堂培訓(xùn)。

  針對(duì)“師友互助”的模式、小組劃分方法及小組管理方法、“五步十環(huán)節(jié)”的結(jié)構(gòu)安排、課堂規(guī)則的“三講”“三不講”原則以及編寫導(dǎo)學(xué)案的原則等都加以細(xì)致的講解。

  (2)成功舉辦了“中層領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)課”“教研組長示范課”“和諧互助”高效課堂賽課、骨干教師匯報(bào)課系列活動(dòng),收到良好效果。高效課堂的賽課活動(dòng)由黃秀英、宋克宇、汪海波、程元之、崔領(lǐng)、李

  武權(quán)、王曉珍、張巧娟做評(píng)委;史艷麗、韓晶為記分員,公開公平公正的對(duì)賽課老師進(jìn)行評(píng)分。最后評(píng)選出特等獎(jiǎng):汪海波、徐晶全;一等獎(jiǎng):杜玉嬌、吳雪芬;二等獎(jiǎng):劉鵬、劉蕾、左秀權(quán)、張玉玲。

  (3)教師師徒結(jié)對(duì)

  為了提高教師的`教研能力和互相學(xué)習(xí),我校在12月18日舉行了“教師師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)。同學(xué)科的教師進(jìn)行簽字拜師儀式。

  四、加強(qiáng)考試管理

  考試管理是教學(xué)管理的一個(gè)重要組成部分,嚴(yán)格的考試管理才能形成良好的考風(fēng)、學(xué)風(fēng)和教風(fēng),才有利于教學(xué)質(zhì)量的提高。考前各年級(jí)、各班要進(jìn)行考風(fēng)考紀(jì)教育;科學(xué)命題,難易適中,保證考試對(duì)學(xué)生的激勵(lì)作用,考試過程中要嚴(yán)格監(jiān)考,發(fā)現(xiàn)舞弊行為,及時(shí)嚴(yán)厲處理。考后及時(shí)進(jìn)行總結(jié),以確保考試的效用。本學(xué)期,共組織了四次考試,包括開學(xué)初考試、月考、期中、期末,均圓滿完成。

  五、抓畢業(yè)班教學(xué)工作,加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)班工作的領(lǐng)導(dǎo)和對(duì)初三統(tǒng)考的研究。

  1、制定好初三復(fù)習(xí)計(jì)劃,任課老師按學(xué)部計(jì)劃寫好具體復(fù)習(xí)方案,認(rèn)真組織調(diào)控各個(gè)復(fù)習(xí)階段按計(jì)劃進(jìn)行。

  2、召開初三教師工作會(huì)議,共同商討畢業(yè)班教學(xué)相關(guān)工作。

  3、認(rèn)真組織好初三各項(xiàng)考試,做好質(zhì)量分析與階段性總結(jié)工作。

  4、做好資料準(zhǔn)備及信息交流工作,及時(shí)收集、整理、分析、確保今年統(tǒng)考目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  六、重視文體活動(dòng)

  1、體、音、美特長培訓(xùn)加強(qiáng)管理,進(jìn)一步規(guī)范。成功舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì)、書畫展、手抄報(bào)評(píng)比競(jìng)賽等等,以展示特長培訓(xùn)成果。

  2、立足上好兩課兩操活動(dòng)。嚴(yán)格按要求上好體育課,杜絕學(xué)生上體育課自由散漫行為,把上好體育課與培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和生活習(xí)慣有機(jī)結(jié)合起來,提高體育課教學(xué)質(zhì)量,確保體育課的達(dá)標(biāo)率。

  3、積極宣傳,發(fā)動(dòng)組織師生參加健身活動(dòng)。

  七、加強(qiáng)教學(xué)服務(wù)

  教務(wù)處工作人員及時(shí)了解教師、學(xué)生的需要,反饋信息,針對(duì)性的做好服務(wù)工作。

  存在問題及不足:

  1、我校教師的教學(xué)水平很不均勻,有些教師課堂教學(xué)水平不高,缺乏教研意識(shí),不能積極參加教研組活動(dòng),在教學(xué)上只一味的追求書面考試分?jǐn)?shù),而忽視了對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),這是制約學(xué)校發(fā)展的重要因素之一。

  2、有少數(shù)教師在落實(shí)教學(xué)常規(guī)方面有問題,有個(gè)別教師作業(yè)數(shù)量及形式不能達(dá)到要求。沒有創(chuàng)新,作業(yè)批改不及時(shí)不認(rèn)真。

  3、教務(wù)處規(guī)章制度有待于進(jìn)一步完善,責(zé)權(quán)界限模糊,不能明確到人。

  4、生源素質(zhì)、學(xué)習(xí)水平及習(xí)慣千差萬別,怎樣促進(jìn)全體學(xué)生的全面發(fā)展,也是教學(xué)工作亟待解決的大問題。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)3

  本學(xué)期我校教務(wù)處在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體教師同心同德,依照學(xué)期初制定的教學(xué)計(jì)劃,充分利用學(xué)校的現(xiàn)有教學(xué)資源,以“重實(shí)際,抓實(shí)事,求實(shí)效”為教學(xué)工作的基本原則,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,深化課堂教學(xué)改革,認(rèn)真落實(shí)課程計(jì)劃,抓好教學(xué)監(jiān)控,以全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)為目的,強(qiáng)力推動(dòng)我校校本研修,從而加速學(xué)校發(fā)展,提高教學(xué)質(zhì)量。現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)了教師隊(duì)伍建設(shè)

  增強(qiáng)教師意識(shí)形態(tài)工作的自覺性,加強(qiáng)師德建設(shè)。教師的意識(shí)形態(tài)工作要以師德建設(shè)為抓手,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,弘揚(yáng)正能量,關(guān)愛學(xué)生、教書育人。我校廣大教師教書育人、敬業(yè)愛崗,贏得了社會(huì)的尊重、好評(píng)。

  認(rèn)真執(zhí)行了《霍邱師范學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理的若干實(shí)施細(xì)則》、《霍邱師范學(xué)校教學(xué)檢查制度暫行規(guī)定》、《霍邱師范學(xué)校課堂教學(xué)管理?xiàng)l例》、《霍邱師范學(xué)校聽課、評(píng)課制度》等規(guī)章制度,完善教師評(píng)價(jià)機(jī)制,嚴(yán)格管理,打造一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良的教師隊(duì)伍。關(guān)注教師身心健康,開展教師健身活動(dòng),營造輕松和諧的工作環(huán)境。

  二、強(qiáng)化了工作紀(jì)律,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)

  強(qiáng)化了工作紀(jì)律,完善考勤制度。良好的工作紀(jì)律是高效工作的前提保障。本學(xué)期加強(qiáng)了教學(xué)秩序的監(jiān)管力度,試行了教師教學(xué)量化管理制度。教師在遲到、早退、拖堂、私自停調(diào)課、上課、接打電話等性情況有了很大改觀,認(rèn)真執(zhí)行了請(qǐng)銷假公開制度。

  認(rèn)真落實(shí)了各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)。加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)管理,認(rèn)真執(zhí)行了課程教學(xué)計(jì)劃,認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、聽評(píng)課,加強(qiáng)了聽評(píng)課力度,認(rèn)真制定并嚴(yán)格落實(shí)《霍邱師范學(xué)校聽課、評(píng)課制度》,校級(jí)班子、中層領(lǐng)導(dǎo)、教研組長和普通教師的聽課節(jié)數(shù)基本達(dá)標(biāo)。

  三、分類教學(xué)、分層管理,積極探索適合我校實(shí)際的課堂教學(xué)新模式。

  充分利用了現(xiàn)有多媒體教學(xué)資源,抓課堂教學(xué),向課堂要質(zhì)量,認(rèn)真研究不同專業(yè)、不同層次的'教學(xué)任務(wù),加強(qiáng)教學(xué)工作的針對(duì)性,五年制小教專科加強(qiáng)教師資格證國考和教師競(jìng)爭上崗考試的研究,三年制學(xué)前教育專業(yè)加強(qiáng)分類、對(duì)口考試的研究,就業(yè)班加強(qiáng)技能考核和教師資格證國考的教學(xué)研究。

  加強(qiáng)了校內(nèi)教學(xué)視導(dǎo),本學(xué)期擬配合教科處開展了對(duì)相關(guān)學(xué)科、相關(guān)教師的教學(xué)視導(dǎo)工作,文化課教學(xué)要突出普及,專業(yè)課要突出實(shí)訓(xùn),理論課要突出扎實(shí)。升學(xué)及考試要突出實(shí)戰(zhàn),月考形成常態(tài)化,規(guī)范化,定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析,并參加江南十校聯(lián)考,多位教師參加了聯(lián)考試卷分析會(huì)。

  加強(qiáng)教學(xué)交流,推進(jìn)教學(xué)改革和創(chuàng)新。充分發(fā)揮教研組作用,鼓勵(lì)教研組長要主動(dòng)開展工作,履行職責(zé),保證每一個(gè)組員都能參加教研活動(dòng)。本學(xué)期將積極配合教科處,積極參加了縣教育局組織的校際間的教學(xué)研討交流活動(dòng),密切與皖西經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)校、霍邱工業(yè)學(xué)校的聯(lián)系,加強(qiáng)研討,共同發(fā)展。并邀請(qǐng)了“超星”集團(tuán),對(duì)我校青年教師進(jìn)行一次現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。

  加強(qiáng)了畢業(yè)班管理,確保畢業(yè)班的質(zhì)量穩(wěn)步上升。20xx年我校將有9個(gè)教學(xué)班畢業(yè),本學(xué)期將安排7個(gè)班在城區(qū)實(shí)習(xí),同時(shí)加強(qiáng)三年制對(duì)口班的教學(xué)工作,密切與江南十校的聯(lián)系,積極參加聯(lián)考,找差距、補(bǔ)短缺,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)測(cè)和學(xué)情分析。

  加強(qiáng)了學(xué)生基本功訓(xùn)練,突出師范特色。加強(qiáng)普通話、書法、繪畫、琴法、舞蹈等方面的教學(xué)和練習(xí)。以省市技能大賽為抓手,強(qiáng)化技能教學(xué)與訓(xùn)練,鼓勵(lì)師生積極參加各類技能大賽,以賽促教、促學(xué)。本學(xué)期將加強(qiáng)專業(yè)技能的考核,實(shí)行技能等級(jí)考核制度,繼續(xù)進(jìn)行學(xué)前教育專業(yè)技能大賽,以備省市大賽。繼續(xù)開展“月讀書”活動(dòng),強(qiáng)化過程管理,做到借書有記錄,讀書有筆記,讀后有心得。各班級(jí)要以讀書活動(dòng)為抓手,開展形式多樣的讀書活動(dòng),優(yōu)秀作品參加校內(nèi)外大賽,同時(shí)在校網(wǎng)上發(fā)表。

  四、加強(qiáng)青年教師培養(yǎng),加大教師培訓(xùn)力度,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

  為適應(yīng)學(xué)前教育專業(yè)發(fā)展需求,廣大中青年教師要及時(shí)進(jìn)行專業(yè)崗位調(diào)整和培訓(xùn),加強(qiáng)與縣直中心幼兒園的聯(lián)系,安排教師入園學(xué)習(xí),快速對(duì)接幼兒園實(shí)際,以便更新教學(xué)理念,及時(shí)調(diào)整教學(xué)行為。繼續(xù)實(shí)施青年教師拜師結(jié)對(duì)活動(dòng),對(duì)青年教師有目的的展開傳、幫、帶。指導(dǎo)教師對(duì)青年教師的培養(yǎng)應(yīng)從規(guī)范做起,力爭使其早成才、成好才。同時(shí)要求青年教師要多聽課,多向老教師求教,盡快使自己適應(yīng)崗位,走向成熟。為了有效提升教師教學(xué)能力和專業(yè)化程度,組織形式多樣的校內(nèi)教學(xué)交流和教學(xué)技能大賽活動(dòng)。本學(xué)期擬組織青年教師教學(xué)基本技能大賽,以賽促教,以教提能,具體方案另擬。此外請(qǐng)師訓(xùn)部協(xié)助聘請(qǐng)學(xué)者來校講學(xué),積極選派教師參加進(jìn)修學(xué)校、縣市教育局所舉辦的各種研討培訓(xùn)班,以期開拓眼界,提高教學(xué)能力的目的。

  五、其他工作

  1、認(rèn)真完成了各項(xiàng)迎檢工作,并將教務(wù)處材料進(jìn)行了歸檔;

  2、豐富了學(xué)生課余生活,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展;

  3、認(rèn)真做好了體衛(wèi)工作;

  4、完善了各功能室的使用和管理;

  5、認(rèn)真落實(shí)了各項(xiàng)教學(xué)安全措施;

  6、做好了控輟保學(xué)工作;

  7、安排好了普通話培訓(xùn)與測(cè)試工作;

  8、做好本學(xué)期的教育教學(xué)服務(wù)工作;

  在緊張有序的教學(xué)活動(dòng)中,一學(xué)期又結(jié)束了。回顧過去,課堂教學(xué)是我們的主陣地,規(guī)范管理是我們的磨刀石,教師隊(duì)伍的發(fā)展是我們的力量源泉,今后我們將一如既往,努力干好我們的本職工作,因?yàn)橄嘈挪屎缈傇陲L(fēng)雨后,所以我們不懼風(fēng)雨。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)4

  教務(wù)實(shí)習(xí)科在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指引和關(guān)懷下,在廣大教職工的大力支持和幫助下,在教務(wù)實(shí)習(xí)科各部門工作人員的共同努力下,克服了工作繁雜、頭緒眾多、人員不足的實(shí)際困難。較為圓滿地完成了學(xué)校日常教學(xué)的組織、管理及協(xié)調(diào)工作,完成了實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)工作,完成了全校學(xué)生教材的征訂與發(fā)放工作,同時(shí)也按時(shí)的完成了教材庫的搬遷和教材入庫,有效地保障了學(xué)校各方教學(xué)工作正常有序地開展和進(jìn)行。總結(jié)一年工作,教務(wù)實(shí)習(xí)科主要做了下面幾個(gè)方面的工作:

  一、常規(guī)工作有序推進(jìn)、圓滿完成

  1.全年舉行了兩次教師技能鑒定工作,培訓(xùn)鑒定老師xx余人,完成了學(xué)校提出的老師鑒定目標(biāo)任務(wù)。

  2.在xx區(qū)教委和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下順利完成了校新生的小升初考試工作。從考試組織到考試實(shí)施、人員安排、安全保衛(wèi)、試卷分發(fā)和試卷收取等工作都受到教委負(fù)責(zé)考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

  3.對(duì)負(fù)責(zé)招生片區(qū)的學(xué)生進(jìn)行新學(xué)期的引導(dǎo)。聯(lián)系和跟蹤未到校的學(xué)生的具體情況,并對(duì)流失學(xué)生做了詳細(xì)的摸底調(diào)查。

  4.完成了小升初畢業(yè)班的分班、教材修訂工作,對(duì)任課教師進(jìn)行了認(rèn)真的選擇和安排,分學(xué)科對(duì)教師召開了教學(xué)研討會(huì)。并加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)班班的日常教學(xué)督查。

  5.組織召開了20xx級(jí)小升初考試班任課教師會(huì),分析總結(jié)了中期考試成績,為下一階段復(fù)習(xí)做好準(zhǔn)備,制定出了升學(xué)班相關(guān)的管理獎(jiǎng)勵(lì)制度。

  6.啟動(dòng)并初步完成了20xx年春季學(xué)期全校的教材的征訂。20xx年教務(wù)處工作總結(jié)

  7.進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)各專業(yè)科教學(xué)管理和教學(xué)督查,做好了教學(xué)督查的詳細(xì)記錄,并落實(shí)了每周教學(xué)督查通報(bào)和每月教學(xué)考核通報(bào)。

  二、成績顯著

  1.小升初考試創(chuàng)新高

  通過認(rèn)真的培養(yǎng)和引導(dǎo),是我校學(xué)生在升學(xué)方面創(chuàng)下了又一史記,今年我校進(jìn)入重點(diǎn)中學(xué)的有xx人,這是對(duì)我校教學(xué)工作的充分肯定和最好的'交代。

  2.技能獲佳績

  今年三月我校代表xx區(qū)參加xx市第x屆小學(xué)生技能大賽取得優(yōu)異成績及,獲獎(jiǎng)學(xué)生達(dá)25人次,打破了我校一直在xx市級(jí)技能大賽成績落后的局面。

  3.教師教學(xué)活動(dòng)

  我校于4月份啟動(dòng)了新教師課堂教學(xué)展示活動(dòng),先由各專業(yè)科室組織初賽,10月份有每個(gè)科室選派兩名優(yōu)秀教師舉行了一次全校性的新教師優(yōu)秀課堂教學(xué)展示活動(dòng),獲得良好的效果。

  4.職業(yè)技能上臺(tái)階

  12月組織全校具有相應(yīng)資格的教師進(jìn)行了一次高級(jí)技能培訓(xùn)及考試和考評(píng)員培訓(xùn)及考試,以此促進(jìn)我校的高級(jí)技能人才再上階段。

  三、交辦任務(wù)

  1.完成教材庫的搬遷和整理,在人手缺乏的情況下,堅(jiān)持了早中晚休息時(shí)間加班發(fā)教材。同時(shí)還完成了原有積壓多期教材的退還工作。

  2.根據(jù)重慶市新的高考方案,召開了xx屆畢業(yè)班班任課教師及學(xué)生會(huì)議,詳細(xì)解讀了我市20xx年新高考政策,并及時(shí)對(duì)我校各任課教師及課程進(jìn)行了有效的調(diào)整。

  3.按照重慶市教委文件規(guī)定、根據(jù)學(xué)校要求,我校積極準(zhǔn)備、如期報(bào)送《xx市語言規(guī)范化示范校》申報(bào)材料。

  4.還完成了上級(jí)部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。

  教務(wù)實(shí)習(xí)科是我校教育教學(xué)管理的一個(gè)核心部門,但在日常的教學(xué)督查和管理中還存在一些不足和疏漏,在以后的教學(xué)管理中多加強(qiáng)溝通和相互了解,以保障我校教學(xué)工作能夠更為正常的進(jìn)行和開展。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)5

  x年來,我們認(rèn)真貫徹落實(shí)縣教研室的,根據(jù)本學(xué)年的工作特點(diǎn),立足我校實(shí)際,全面深化素質(zhì)教育,以育人為根本任務(wù),全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量為主要目標(biāo),積極推進(jìn)課程改革,充分發(fā)揮“協(xié)調(diào)、組織、檢查、管理”等功能,深化課堂教學(xué)改革,切實(shí)加強(qiáng)各學(xué)科的教學(xué)研究和業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)與檢查,努力提高課堂教學(xué)效益,使我校的教學(xué)水平有了一定的提高。同時(shí)發(fā)揮教導(dǎo)處的教育科研作用,將我校的教科研推向一個(gè)新的臺(tái)階。

  一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。

  以新課程理念指導(dǎo)教學(xué)改革本學(xué)期中,我校教導(dǎo)處多次組織全體教師集體備課,就教學(xué)中的問題共同商討,并學(xué)習(xí)新課標(biāo)理念,潛移默化轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念。并逐步落實(shí)到了教育教學(xué)實(shí)踐中去,改變了因循守舊、經(jīng)驗(yàn)式的教學(xué)方法和模式,以新課程標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)和規(guī)范我們的.工作,為我校教育教學(xué)水平的提高打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、加強(qiáng)教學(xué)工作的指導(dǎo)與檢查。

  規(guī)范教學(xué)過程認(rèn)真工作是衡量一位教師的工作態(tài)度、工作能力最基本的尺度,更是對(duì)學(xué)生是否負(fù)責(zé)最直接的體現(xiàn)。我校教導(dǎo)處和各教研組加強(qiáng)聯(lián)系,密切配合,經(jīng)常性地對(duì)部分教師進(jìn)行檢查,并及時(shí)反饋信息和填寫工作檢查表。在這五個(gè)環(huán)節(jié)中主要抓好備課和上課兩個(gè)環(huán)節(jié),努力引導(dǎo)教師把功夫下在備課上,本事顯在課堂里。

  1、備課:平時(shí)做到組內(nèi)互相交流,同年級(jí)共同研究集體備課,各教研組長把關(guān),杜絕了不備課進(jìn)課堂的現(xiàn)象,并根據(jù)每位教師的實(shí)際情況確定如何有效的備課。本學(xué)期進(jìn)行了備課改革,將備課的中心轉(zhuǎn)移到備學(xué)生上去,加強(qiáng)備課的針對(duì)性。期中考試后進(jìn)行一次全面檢查,從檢查情況看,各科目的備課情況較好。在期中工作分析匯報(bào)會(huì)上,教導(dǎo)處能起到導(dǎo)航作用,指出了在閱卷、作文批閱中的不足,表揚(yáng)了一批在教學(xué)業(yè)務(wù)上有創(chuàng)新的教師,業(yè)務(wù)認(rèn)真的教師,交流了他們的工作方法和業(yè)務(wù)特色。

  2、上課:一方面,在各位老師認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,很抓質(zhì)量,向40分鐘要效益,做到精講多練,改變以往重視知識(shí)傳授,忽視能力培養(yǎng)的做法,使學(xué)生積極主動(dòng)地學(xué)習(xí),從整體上看效果明顯,各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量都有了大面積的提高。教導(dǎo)處盡量每周親臨教室聽課,及時(shí)了解和掌握每位教師的課堂教學(xué),并能有針對(duì)性地進(jìn)行指導(dǎo)和幫助。另一方面,積極組織開展多種形式的公開課,每月一次新課改先導(dǎo)課,給青年教師展示的平臺(tái),給全校教師指引課改的方向,并組織有成效的評(píng)課,不斷提高教師的教學(xué)水平。

  3、抓好作業(yè)的布置和批改工作:通過隨機(jī)柚查和召開學(xué)生座談會(huì),了解學(xué)生的作業(yè)情況,及時(shí)總結(jié),反饋給任課教師,真正掌握等一手材料,在期中時(shí)組織部分學(xué)生進(jìn)行教育訪談,了解學(xué)生的作業(yè)負(fù)擔(dān)。積極開展聽課評(píng)課活動(dòng),要求教師聽課10節(jié)以上。

  4、注重學(xué)生的素質(zhì)培養(yǎng),開學(xué)初進(jìn)行了全校學(xué)生的“交通安全”作文競(jìng)賽,“六一”兒童節(jié)舉行了朗讀比賽。全面開展閱讀計(jì)劃,開學(xué)初將閱讀書目發(fā)到每個(gè)班級(jí)。注重落實(shí)“幾個(gè)一”的實(shí)施,有計(jì)劃,有考查。

  5、做好期中段測(cè)和期末檢測(cè)的各項(xiàng)工作,及時(shí)進(jìn)行成績統(tǒng)計(jì)和分析,并做到每位老師寫出失分原因,以此來調(diào)整教學(xué)方法,促進(jìn)學(xué)生成績得到提高。

  三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高整體水平和教學(xué)能力

  1、加強(qiáng)教研組建設(shè),實(shí)行組長負(fù)責(zé)制,各位組長訂好計(jì)劃,組織學(xué)習(xí)各學(xué)科教育叢書和新教材調(diào)整意見,積極探索各種教學(xué)模式,開展各項(xiàng)活動(dòng),使全體教師的業(yè)務(wù)水平不斷提到提高。

  2、加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng),做好新上崗教師的考核工作,加強(qiáng)對(duì)他們的指導(dǎo),多給他們開課的機(jī)會(huì),使他們的教育教學(xué)能力都有了一定的提高。

  3、加強(qiáng)對(duì)骨干教師的培養(yǎng),給他們定任務(wù)、壓擔(dān)子,在科組活動(dòng)上,要求他們上一堂示范課,供其他老師學(xué)習(xí),使他們迅速成長,取得了較好的效果。

  四、加強(qiáng)教學(xué)管理,深化素質(zhì)教育

  我校教導(dǎo)處認(rèn)真安排課表、管好課表,認(rèn)真執(zhí)行課程計(jì)劃,開齊上足各類學(xué)科,特別加強(qiáng)對(duì)一些小學(xué)科的課程執(zhí)行的管理,使課程執(zhí)行計(jì)劃得到了保證。總之,在過去的一學(xué)期中,我校教導(dǎo)處的工作取得了一定的成績,但也存在著種種不足,我們將以學(xué)校創(chuàng)優(yōu)精神為動(dòng)力,進(jìn)一步樹立信心,理清思路,突出重點(diǎn),勤奮工作,講究實(shí)效,努力開創(chuàng)中心小學(xué)教育的新局面!

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)6

  本年度負(fù)責(zé)教務(wù)處日常教學(xué)管理和考務(wù)管理工作,協(xié)助處長做好教務(wù)處其他工作。工作中,緊緊圍繞學(xué)校發(fā)布的《各部門x年重點(diǎn)工作任務(wù)分解》中工作安排,堅(jiān)持“以人為本、科學(xué)管理、提高質(zhì)量、創(chuàng)新機(jī)制”的方針,提高教學(xué)管理水平,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),為開創(chuàng)教學(xué)管理工作新局面做出了自己的貢獻(xiàn),圓滿完成了年度工作任務(wù),現(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下:

  一、強(qiáng)化規(guī)范管理,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,做好教務(wù)處的日常教學(xué)管理工作。

  認(rèn)真完成日常教務(wù)管理工作,進(jìn)一步規(guī)范了教學(xué)檢查工作程序,充實(shí)了教學(xué)檢查工作項(xiàng)目內(nèi)容,制定了教學(xué)工作制度;定期組織召開教師、教學(xué)秘書、學(xué)生座談會(huì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)過程中存在的具體問題;教學(xué)檢查工作緊密與iso9000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合,經(jīng)過教務(wù)處全體人員的努力和各系部的積極配合,我校順利通過了iso9000質(zhì)量認(rèn)證年審工作。

  二、 明確職責(zé)、強(qiáng)化管理,做好考務(wù)管理工作。

  1.負(fù)責(zé)x年單獨(dú)招生考試工作,在校領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)和相關(guān)部門的大力配合下,圓滿完成了3842名考生,256個(gè)考場(chǎng)筆試和面試考務(wù)組織工作,考務(wù)工作得到了學(xué)校及社會(huì)的一致好評(píng)。

  2.嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),規(guī)范考務(wù)管理工作,本年度成功舉行了校內(nèi)、校外110次1196個(gè)考場(chǎng)的大型考試工作。x年3月我代表學(xué)校在遼寧省大學(xué)外語考務(wù)會(huì)議上向全省高校做考務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)交流,我校的考試組織工作得到省招考辦的認(rèn)可。

  3.負(fù)責(zé)考試方式、方法改革等校內(nèi)研究實(shí)踐工作,推進(jìn)了我校課程考核方式與試題試卷形式內(nèi)容改革,加大了過程考核比重。目前全校共有51門課程實(shí)施了過程考核、50門課程采用了口試與實(shí)操結(jié)合的考核方式、15門課程實(shí)行了教考分離,14門課程采用了理論考試與上機(jī)結(jié)合的考核方式,基礎(chǔ)課加大了平時(shí)考核力度。

  4.負(fù)責(zé)全校學(xué)生職業(yè)技能鑒定工作,負(fù)責(zé)向省人力資源和社會(huì)保障廳申請(qǐng)《旅游管理專業(yè)》、《會(huì)展專業(yè)》鑒定的新職種;負(fù)責(zé)于x年4月28日獲批的遼寧省行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站(快遞業(yè)務(wù)員職業(yè)技能鑒定)的申報(bào)工作,并先后成功組織了5次2307人次參加的'“遼寧省快遞業(yè)務(wù)員職業(yè)技能鑒定考試”。

  5.負(fù)責(zé)組織x年7月3日我校承辦的涉及全省29所高職院校98名選手參加的“遼寧省英語應(yīng)用能力口語大賽”(復(fù)賽)工作;負(fù)責(zé)組織x年5月26日我校協(xié)辦的“x年遼寧省高等職業(yè)院校專業(yè)技能大賽”中的四項(xiàng)賽事,包括“復(fù)雜部件造型、多軸編程與加工”、“汽車維修與故障排除”、“儲(chǔ)配方案的設(shè)計(jì)與執(zhí)行”、“企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬”;大賽得到了選手和教育廳領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)7

  時(shí)間過得非常快,轉(zhuǎn)眼間一學(xué)年的教務(wù)工作已經(jīng)接近尾聲,為更好的做好工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),本人就本學(xué)年的工作小結(jié)如下:

  xxxx-xxxx學(xué)年第二學(xué)期總的感覺非常忙,因?yàn)殡S著網(wǎng)絡(luò)學(xué)院迎來042級(jí)新生,網(wǎng)絡(luò)學(xué)院同時(shí)有了五屆學(xué)生,達(dá)到一萬五千多人的規(guī)模,所以教務(wù)工作也隨之增加。

  1、思想工作方面

  本人一直本著為學(xué)生服務(wù)的宗旨,嚴(yán)格要求自己,努力提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)。團(tuán)結(jié)同事力圖把工作做的完美。

  2、在工作方面

  本人在九月中旬擔(dān)任教務(wù)組組長在工作中遇到了不少的困難,針對(duì)這些情況,我積極修改和完善接手的工作。

  九月份下旬,按排042批次本部學(xué)生的.報(bào)道、學(xué)籍注冊(cè)、選課,填寫學(xué)籍登卡、學(xué)生證等工作。組織各校外學(xué)生的學(xué)生證、學(xué)生手冊(cè)的發(fā)放和郵寄。

  同時(shí)九月至十一月底一直為學(xué)生退學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)、課程免修、保留學(xué)籍、學(xué)生基本信息修改、轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)中心等工作而忙碌,接收各學(xué)習(xí)中心送來的退學(xué)、基本信息修改等材料,不斷回答學(xué)生、學(xué)習(xí)中心的來電咨詢和詢問。

  十二月份開始著手所有批次學(xué)生作業(yè)、作業(yè)答案的整理批改、成績匯總。

  同時(shí),在十月下旬開始核實(shí)我院所有在籍的學(xué)生人數(shù),現(xiàn)在除x學(xué)習(xí)中心外基本已經(jīng)完成,各個(gè)層次、各個(gè)批次、各個(gè)年級(jí)人數(shù)已經(jīng)核清,78各學(xué)習(xí)中心、15046人。完成了學(xué)院有史以來的第一次也是最徹底的人數(shù)核查,同時(shí)完成了接手時(shí)教務(wù)工作的退學(xué)、免修等工作。

  現(xiàn)在我們?cè)路菰谶M(jìn)行所有在級(jí)學(xué)生的學(xué)籍卡、報(bào)名表、畢業(yè)證復(fù)印件、身份證復(fù)印件的整理、核查,這個(gè)工作完成后,我們的學(xué)生人數(shù)就可以精確到個(gè)位,每個(gè)學(xué)生的各種材料、各種情況,我們都很清楚。

  3、遵守紀(jì)律方面

  本人遵守我院的各種規(guī)定,不遲到、不早退,有事主動(dòng)請(qǐng)假。在工作中熱情主動(dòng)為學(xué)生服務(wù),堅(jiān)守崗位,加班加點(diǎn),全年病事假?zèng)]有超過15天。

  在學(xué)院發(fā)展方面我談?wù)勛约旱目捶ǎ?/p>

  1、我們要計(jì)劃我們的招生人數(shù)。

  2、提高我們的課件質(zhì)量、鑄造、推廣我們的精品課件。同時(shí)優(yōu)化我們的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

  3、加強(qiáng)對(duì)各校外學(xué)習(xí)中心的管理,讓校外學(xué)習(xí)中心老師很明確什么時(shí)候該做什么,加強(qiáng)我們和校外學(xué)習(xí)中心老師的合作意識(shí)。全心全意為學(xué)生服務(wù)。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)8

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期學(xué)校教導(dǎo)處將在黨總支、校委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以強(qiáng)化常規(guī)管理為保證,以優(yōu)化教學(xué)過程為手段,透過落實(shí)周周清和分層教學(xué)為抓手,進(jìn)一步加強(qiáng)班群眾建設(shè)和班主任工作,探索學(xué)校德育特色工作,全面加強(qiáng)校園文化建設(shè),深入開展“我的中國夢(mèng)”、“三愛”教育,培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)職責(zé)感、創(chuàng)新潛力、實(shí)踐潛力和自主潛力,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,為學(xué)校進(jìn)一步發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  二、基本目標(biāo)

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)年級(jí)組管理規(guī)范,透過制定年級(jí)組管理意見,強(qiáng)化年級(jí)組對(duì)班級(jí)學(xué)生的管理。

  2、做好班主任培訓(xùn),提升班主任管理班級(jí)的潛力。

  3、做好家校聯(lián)盟工作,構(gòu)建社會(huì)、學(xué)校、家庭一體的育人網(wǎng)絡(luò)。

  4、開展形式多樣、活潑搞笑的德育活動(dòng),4月底-5月初組織開展社團(tuán)活動(dòng)成果展示,為學(xué)生搭建展示自我潛力的平臺(tái)。

  5、逐步完善教學(xué)目標(biāo)管理考核方案,激發(fā)教師工作的用心性。

  6、進(jìn)一步落實(shí)周周清工作及分層教學(xué)實(shí)施操作,制定具體操作規(guī)程。

  7、完成校本教材初稿的編寫,從多層面激發(fā)學(xué)生的潛能和學(xué)習(xí)用心性。

  8、進(jìn)一步完善學(xué)校試卷庫的建立工作。

  9、進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。透過課堂大賽、班主任技能大賽等活動(dòng),提升教師教育教學(xué)潛力的提升。

  10、繼續(xù)強(qiáng)化教育科研與管理。透過與兄弟學(xué)校名師指導(dǎo)團(tuán)建立長期合作關(guān)系,透過開展聽評(píng)課、名師講座等活動(dòng)促進(jìn)我校教學(xué)質(zhì)量的提升。

  11、加強(qiáng)畢業(yè)班教學(xué)監(jiān)控和研究力度,提升畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量。

  12、樹立服務(wù)意識(shí),力爭部門工作常態(tài)化、精細(xì)化、程序化。

  三、達(dá)成措施

  (一)加強(qiáng)德育工作,建設(shè)和諧校園。

  1、透過制定年級(jí)組管理規(guī)范,充分發(fā)揮年級(jí)組在教育教學(xué)管理中的作用,強(qiáng)化年級(jí)組對(duì)班級(jí)的管理,使學(xué)校德育工作提升一個(gè)臺(tái)階。

  2、加強(qiáng)班主任培訓(xùn)工作。透過“班主任工作交流、班主任論壇、班主任群眾備課”等形式相互學(xué)習(xí)、資源共享、共同提高,抓好班主任“三個(gè)一工程”即一種班會(huì)設(shè)計(jì)、一套班會(huì)課件、一堂好的班會(huì)課,提升班主任管理工作的潛力。

  3、加強(qiáng)班級(jí)建設(shè),樹立良好班風(fēng)。

  (1)實(shí)行全員育人,班主任要協(xié)同任課教師共同抓好本班學(xué)生的品行教育,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通,將不良現(xiàn)象消滅在萌芽狀態(tài)。

  (2)利用好班約班規(guī)及學(xué)生操行評(píng)定表,充分發(fā)揮學(xué)生自主管理班級(jí)的作用。

  (3)利用好讀報(bào)課,發(fā)揮以德育人的作用,加強(qiáng)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。

  (4)鑒于我校學(xué)困生較多的實(shí)際狀況,班主任要加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,對(duì)差生不能歧視,要有信心,有耐心,以慈母般的'愛去挽救。

  4、充分發(fā)揮家校聯(lián)盟的作用,構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)相結(jié)合的教育模式。

  (1)透過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)將學(xué)生的在校狀況及時(shí)向家長通報(bào),讓家長做到心中有數(shù)。

  (2)定期召開家長會(huì),辦好家長學(xué)校,必要時(shí)要派教師和政教人員深入學(xué)生家庭進(jìn)行家訪,對(duì)存在問題及時(shí)予以解決。

  (3)用心邀請(qǐng)學(xué)生家長和兄弟學(xué)校代表來校參觀,使他們了解學(xué)校教育,為學(xué)校教育出謀劃策,帶給必要的支持和幫忙。

  5、開展形式多樣、活潑搞笑的德育活動(dòng),如“國旗下的講話”、特色主題班會(huì)、校園文化藝術(shù)節(jié)、道德大講堂、中華傳統(tǒng)教育等,給學(xué)生營造自我展示的空間,使各類學(xué)生都有自己展示個(gè)性與才能的機(jī)會(huì)。

  (二)教科研工作。

  1、強(qiáng)化常規(guī)管理,保證教學(xué)目標(biāo)管理考核方案有效落實(shí)。

  (1)為使常規(guī)管理落到實(shí)處,采取教導(dǎo)處和教研組兩個(gè)層次對(duì)教學(xué)工作實(shí)行有序管理。教導(dǎo)處負(fù)責(zé)教學(xué)活動(dòng)的調(diào)度,教研組落實(shí)具體的教科研各項(xiàng)任務(wù)的完成,同時(shí)了解教師的一些意見和推薦,在教學(xué)管理中起到教導(dǎo)處與教師之間的橋梁作用。

  (2)以年級(jí)組為單位,實(shí)行年級(jí)組負(fù)責(zé)制。旨在透過管理改革,充分發(fā)揮年級(jí)組智慧和核心作用,進(jìn)一步創(chuàng)新管理模式,提高管理水平,進(jìn)而提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的全面進(jìn)步。

  (3)加強(qiáng)教學(xué)過程管理,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)對(duì)教學(xué)各個(gè)重要環(huán)節(jié)的管理,加強(qiáng)督察,完善常規(guī)要求,不斷提高教師的自身素質(zhì)和教學(xué)水平。

  (4)透過推門聽課,及時(shí)溝通反饋,提升教師課堂教學(xué)潛力。

  (5)進(jìn)一步規(guī)范考試管理,從命題要求、試卷印制、考試過程管理、監(jiān)考、閱卷、成績分析、試卷講評(píng)等進(jìn)一步明確要求,職責(zé)到人,確保目標(biāo)管理考核有效落實(shí)。

  2、進(jìn)一步落實(shí)周周清工作的跟蹤。由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)制定周周清操作規(guī)程,年級(jí)組負(fù)責(zé)落實(shí)本周學(xué)生需要過關(guān)的知識(shí),確保基礎(chǔ)知識(shí)人人過關(guān)。

  3、探索分層教學(xué)模式的具體操作,使每位學(xué)生在校都有收獲。

  (1)根據(jù)分層教學(xué)的理念,教師要精心布置作業(yè),加強(qiáng)針對(duì)性,體現(xiàn)靈活性,提倡分層布置作業(yè),作業(yè)批改要認(rèn)真、及時(shí)、正確,要加強(qiáng)面批的次數(shù)。

  (2)根據(jù)學(xué)生的學(xué)情,加強(qiáng)學(xué)生的課外輔導(dǎo),圍繞提優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標(biāo),既要面向全體,又要分層次進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),做到因材施教,輔導(dǎo)的計(jì)劃要有可操作性,輔導(dǎo)資料要有針對(duì)性和實(shí)效性,對(duì)學(xué)困生的輔導(dǎo)務(wù)必做到耐心和細(xì)致,幫忙學(xué)生選取和構(gòu)建適合他本人的學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)方法,努力使每一位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上有所進(jìn)步。

  4、抓好畢業(yè)班工作,爭取超額完成指標(biāo)。

  (1)抓好高三、初三的復(fù)習(xí)備考工作。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)中、高考動(dòng)向的研究,為學(xué)生帶給有效的備考訓(xùn)練,避免在教學(xué)中多走彎路。

  (2)高三、初三各備課組要加大復(fù)習(xí)教學(xué)研究力度,從學(xué)生實(shí)際出發(fā),認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo),突出重點(diǎn),注重培優(yōu),重視補(bǔ)差,提高效率。

  (3)做好高三市二模、三模考后的深加工、精加工,使學(xué)校教學(xué)真正實(shí)現(xiàn):重本有亮點(diǎn),一本有突破,二本、三本有提升,確保我校高考成績?cè)偕闲屡_(tái)階。初三參加昌吉州舉行的模考,找差距定計(jì)劃,把教學(xué)任務(wù)精準(zhǔn)到人,努力完成升學(xué)目標(biāo)。

  (4)加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)年級(jí)的教學(xué)指導(dǎo),督促培優(yōu)幫困的落實(shí),檢查對(duì)弱生的跟蹤輔導(dǎo)。透過定期召開專題會(huì)議解決教學(xué)中的難題,對(duì)教學(xué)資料、教學(xué)過程、教學(xué)進(jìn)度掌控到位。

  (5)扎實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化訓(xùn)練。4月份到5月中旬高三、初三實(shí)施“考、評(píng)、改”教學(xué)策略,強(qiáng)化學(xué)生應(yīng)試潛力。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)9

  轉(zhuǎn)眼間,一學(xué)年已經(jīng)結(jié)束。首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和信任,感謝各位老師在工作方面對(duì)我的大力支持,才能使得我本人的各項(xiàng)工作得以全面順利完成。本學(xué)期,我始終以百倍的信心和熱情投入各項(xiàng)工作,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)同志,虛心請(qǐng)教,以全面實(shí)施素質(zhì)教育為根本宗旨,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和個(gè)人的努力工作下,依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)將本學(xué)期個(gè)人工作總結(jié)。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),革新觀念,提升理念,不斷提高管理能力。

  理念是先導(dǎo),學(xué)習(xí)是保證。作為一個(gè)學(xué)校的教學(xué)組織者和管理者,首先應(yīng)具備的是過硬的專業(yè)素質(zhì)的協(xié)調(diào)管理能力。本學(xué)年我不斷學(xué)習(xí)新課程理念,學(xué)習(xí)學(xué)校管理知識(shí),學(xué)習(xí)市縣有關(guān)學(xué)校常規(guī)管理要求,以很好的完成學(xué)校賦予的職責(zé),并在平時(shí)的工作中主動(dòng)向有經(jīng)驗(yàn)的老教師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,使自己的育人和管理水平不斷得到提高,從而更有的放矢地指導(dǎo)自己的教學(xué)和管理實(shí)踐,更好地為學(xué)校教育教學(xué)工作服務(wù)。

  二、轉(zhuǎn)變觀念,更新方式,推進(jìn)課程改革,促使我校師生綜合素質(zhì)全面發(fā)展。

  本學(xué)期,在學(xué)校日常教學(xué)管理和教研教改工作中,重點(diǎn)開展了以下幾個(gè)方面的工作,使我校各項(xiàng)工作進(jìn)一步得到發(fā)展和提高。更新教育模式,著力提高英語教學(xué)水平。

  一是組織開展了教師學(xué)英語活動(dòng),將日常口語打印發(fā)于教師手中,要求教師常學(xué)習(xí),會(huì)將口語應(yīng)用于課堂教學(xué)和平時(shí)的師生對(duì)話中,形成英語學(xué)習(xí)的良好氛圍。

  二是開展課間項(xiàng)語活動(dòng),用形式多樣的的方式教給學(xué)生英語知識(shí)。

  三是開辟英語書畫、每日英語等學(xué)生學(xué)習(xí)英語的渠道,使我校學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)英語的興趣和英語知識(shí)水平不斷得到提升。

  1、成功組織舉辦北區(qū)英語聯(lián)片教研活動(dòng)。

  20xx年xx月,xx縣北區(qū)小學(xué)英語聯(lián)片教研活動(dòng)在我校舉行,作為本次活動(dòng)的.組織者,我精心排,認(rèn)真負(fù)責(zé),活動(dòng)開展順利,達(dá)到預(yù)期效果,受到縣師訓(xùn)中心和全體與會(huì)教量的一致好評(píng)。

  2、組織全鄉(xiāng)學(xué)生綜合素質(zhì)競(jìng)賽。

  為了使我鄉(xiāng)學(xué)生的綜合素質(zhì)得到全面發(fā)展的提高,本學(xué)期組織了全鄉(xiāng)學(xué)生的禮儀、安全、生活、學(xué)習(xí)、社會(huì)等方面的綜合知識(shí)競(jìng)賽,全鄉(xiāng)共27名學(xué)生獲獎(jiǎng),學(xué)生的綜合素質(zhì)得了很好的檢測(cè)和提高。從試題的編寫、活動(dòng)組織、活動(dòng)開展,我始終高度認(rèn)真負(fù)責(zé),確保活動(dòng)圓滿完成。

  3、組織開展全鄉(xiāng)教師學(xué)科賽教。

  活動(dòng)分初賽和決賽兩部分進(jìn)行,全鄉(xiāng)教師參與講、聽、評(píng)課。在全鄉(xiāng)決賽中,個(gè)個(gè)教師奮勇當(dāng)先,亮點(diǎn)多多,通過活動(dòng)開展,以點(diǎn)帶面,使我鄉(xiāng)教師的育人能力和水平有了大幅度提高。在今年4月份舉行的全縣小學(xué)教師優(yōu)質(zhì)課展評(píng)活動(dòng)中,由我校選送的教師李會(huì)民榮獲語文組一等獎(jiǎng),同時(shí)被命名為縣級(jí)教學(xué)能手。

  4、組織教師進(jìn)現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的使用能力培訓(xùn),每位科任教學(xué)對(duì)電腦使用常識(shí)、課件制作等學(xué)習(xí)時(shí)間不低于10課時(shí),大部分教師能正確操作。

  5、定期組織開展課堂教學(xué)研討活動(dòng)和教師業(yè)務(wù)能力幫扶活動(dòng),不斷促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

  三、強(qiáng)化管理,落實(shí)措施,提高實(shí)效,確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升。

  1、做好課程設(shè)置和課表、作息時(shí)間調(diào)排工作。確保課程設(shè)置合理,課時(shí)開齊一足,課時(shí)安排科學(xué)合理,便于師生操作。

  2、認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)檢查工作。組織教研組定期對(duì)科任教師的教案、作業(yè)、學(xué)習(xí)筆記、工作筆記等進(jìn)全面檢查,以保證日常教學(xué)扎實(shí)有效開展。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)10

  一年來,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,立足農(nóng)村學(xué)校教育實(shí)際,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、務(wù)實(shí)開拓、和諧創(chuàng)新的精神,以提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量為中心,充分發(fā)揮教育教學(xué)的職能。現(xiàn)將一年來的工作狀況及存在的主要問題總結(jié)如下:

  一、政治思想方面

  本人堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,愛崗敬業(yè),能自覺遵守社會(huì)公德和教師行為規(guī)范。嚴(yán)格遵守學(xué)校的教學(xué)管理制度,要求教師做到的,自己先做到,努力使自己成為校長的好助手,教師的好榜樣。

  二、潛力方面

  首先作為教導(dǎo)主任,我能正確定位,牢固樹立兩種意識(shí),努力做好校長的助手。重視合作意識(shí),做到“上情下達(dá)”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。我顧全大局,融合群體、擇善而從,在管理中盡自己的潛力支持好校長搞好學(xué)校的教學(xué)工作,構(gòu)成合力。其次,設(shè)立語文組、數(shù)學(xué)組教研組長,齊心協(xié)力,一齊調(diào)查我校教學(xué)常規(guī)和教學(xué)研究工作中存在有哪些突出問題,有條理、分階段逐步開展各項(xiàng)工作,努力做好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各方面工作,抓好教學(xué)常規(guī)管理。再次,我在領(lǐng)導(dǎo)的支持和老師的.協(xié)助下,努力抓好教務(wù)處工作,建立正常教學(xué)秩序,做好日常的教務(wù)工作,包括考務(wù)工作、試卷質(zhì)量評(píng)析、課表的安排、新生入學(xué)報(bào)名以及學(xué)籍管理、教育技術(shù)裝備、體育數(shù)據(jù)上報(bào)等工作。

  4、能勝任教學(xué)工作,始終站在教學(xué)第一線,每期都擔(dān)任一個(gè)學(xué)科的教學(xué)工作,且?guī)ь^充分利用我校現(xiàn)有教育教學(xué)資源,強(qiáng)化教師對(duì)現(xiàn)代教育技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用,確保教育設(shè)施、設(shè)備在教學(xué)中發(fā)揮更大的作用。

  5、及時(shí)完成學(xué)校的各項(xiàng)工作,用心做好本職工作,從安排好任課表、安排好教導(dǎo)處的每周教學(xué)活動(dòng)安排,到及時(shí)做好老師請(qǐng)假時(shí)的調(diào)課工作,事必躬親,努力做到日常教學(xué)工作的環(huán)環(huán)相扣。

  6、制訂教導(dǎo)工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度,負(fù)責(zé)好教學(xué)工作的常規(guī)檢查,期中抽測(cè)和期終檢測(cè)工作,為學(xué)校考評(píng)教師帶給依據(jù)。

  7、協(xié)助校長與眾教師一同努力,搞好校園文化建設(shè),共創(chuàng)完美和諧校園,校園校貌面目一新;教學(xué)秩序有序進(jìn)行,全校教師團(tuán)結(jié)一心,校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)有了良好的轉(zhuǎn)變,教學(xué)工作運(yùn)作正常,從而完成教育教學(xué)任務(wù)。

  三、存在不足和努力的方向

  在管理中許多工作做得不太細(xì),缺乏創(chuàng)新精神,工作思路陳舊,教導(dǎo)處很多還是在原先的老路。教研活動(dòng)效果不明顯,教研活動(dòng)形式老套,許多教師在開展教研活動(dòng)認(rèn)識(shí)上思想意識(shí)淡薄,抱著完成任務(wù)、多一事不如少一事的心態(tài),今后要進(jìn)一步加強(qiáng)教研工作的督促檢查,要在以后的工作中強(qiáng)化崗位意識(shí)、加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)校教研工作的發(fā)展,使學(xué)校教學(xué)工作完成得更好。

  這些是我在今后的工作中應(yīng)當(dāng)注意的問題,也是自己錘煉的方向,當(dāng)然自己尚未發(fā)現(xiàn)的缺點(diǎn)定然不少,相信在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的幫忙下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學(xué)校的不斷發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)11

  教育政策法規(guī)為指導(dǎo),根據(jù)學(xué)校的總體部署和校本教研新理念的要求,立足本校實(shí)際,以課堂教學(xué)為突破口,遵循“質(zhì)量立校、科研興校、特色創(chuàng)校”的思路,努力提高教學(xué)質(zhì)量,建設(shè)良好教風(fēng)學(xué)風(fēng),努力探索素質(zhì)教育的新路子,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,展示了我校貫徹“實(shí)、活、輕、高”教學(xué)理念的良好形象。

  一、強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)的管理

  重視常規(guī)管理,狠抓制度落實(shí),保證教學(xué)活動(dòng)的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),發(fā)揮示范督促功能。學(xué)校成立了教導(dǎo)處—教研組—備課組—教師四級(jí)管理體制,加強(qiáng)對(duì)教學(xué)、課改實(shí)驗(yàn)工作的探索、研究、指導(dǎo)。

  2、及時(shí)計(jì)劃,及時(shí)總結(jié)。開學(xué)初,即在參考兼顧各備課組意見的基礎(chǔ)上及時(shí)制定了《洪莊小學(xué)08-09年度第二學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃》,各教研組也及時(shí)制定了教研組計(jì)劃。每月做好教學(xué)工作、課改工作的匯報(bào)總結(jié)工作,及時(shí)將工作、反饋情況向校長室匯報(bào)。

  3、建立“一套工作方案”。

  針對(duì)我校實(shí)際情況,完善了一系列的制度及要求,如(1)學(xué)校教學(xué)工作基本要求;(2)教研活動(dòng)、備課活動(dòng)制度;(3)課堂評(píng)價(jià)組工作規(guī)范;(4)教導(dǎo)處工作要求等。針對(duì)各學(xué)科的特點(diǎn),科學(xué)合理地制定了各學(xué)科計(jì)劃、教研組計(jì)劃,使教學(xué)工作正常有序地進(jìn)行,對(duì)計(jì)劃內(nèi)容及時(shí)審定裝訂,定時(shí)與不定時(shí)相結(jié)合檢查教師的執(zhí)行情況,及時(shí)提出整改意見和措施,從而確保課程改革實(shí)驗(yàn)工作有章可循,規(guī)范管理,穩(wěn)步推進(jìn)。目前,理論學(xué)習(xí)、校本培訓(xùn),聽課研討每周都有序開展。

  4、強(qiáng)化“教學(xué)常規(guī)”程序管理。本學(xué)期又對(duì)各科教師從備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學(xué)生、課外活動(dòng)組織、成績測(cè)試等各方面提出了切實(shí)可行的基本要求,為日常教學(xué)工作提供了依據(jù)。

  (1)嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,開全上足所有課程。國家頒布的《課程計(jì)劃》是國家意志的體現(xiàn),是培養(yǎng)目標(biāo)與規(guī)格的具體要求,具有法規(guī)的制度性、嚴(yán)肅性,但在應(yīng)試教育的思想影響下,過去有些學(xué)校擅自增加課時(shí),而一些科目少開或不開,這勢(shì)必會(huì)造成學(xué)生所學(xué)知識(shí)的缺陷,導(dǎo)致某些素質(zhì)的偏差。我校在執(zhí)行《課程計(jì)劃》時(shí),能嚴(yán)格按照《課程計(jì)劃》的要求和省教育廳的規(guī)定,做到學(xué)科不分大小、不分主副,任課專職化,考核一體化。能正確處理必修課、選修課、活動(dòng)課的關(guān)系,合理安排、總體協(xié)調(diào)、全面提高。

  (2)本學(xué)期在切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)上做了不少工作,嚴(yán)格執(zhí)行了教育局的有關(guān)規(guī)定,控制學(xué)生在校時(shí)間,做到周六不補(bǔ)課。

  (3)嚴(yán)格控制學(xué)生每天作業(yè)量,對(duì)教師的作業(yè)批改情況,采取多種形式進(jìn)行檢查、評(píng)比。各學(xué)科嚴(yán)格按照縣局規(guī)定的作業(yè)量時(shí)限布置作業(yè),主科作業(yè)實(shí)施分層布置,對(duì)學(xué)習(xí)困難生不布置拓展問題。做到一課一作,及時(shí)批改。家作僅限于規(guī)定的輔導(dǎo)用書,并做到每周2-3次的檢查、批閱、講評(píng),對(duì)作業(yè)中的難題,教師必須做好,對(duì)練習(xí)冊(cè)、講義等講評(píng)的內(nèi)容必須自己做好。為了減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),杜絕了亂印講義的現(xiàn)象,有效地提高了家庭作業(yè)的質(zhì)量。

  (4)加強(qiáng)培優(yōu)、補(bǔ)差輔導(dǎo)。課后輔導(dǎo)是上課的必要補(bǔ)充,是貫徹因材施教的重要途徑。對(duì)學(xué)生輔導(dǎo),我們進(jìn)行了“抓兩頭,促中間”,要求每班班主任建立互幫小組,對(duì)學(xué)習(xí)困難生都有幫助人,教師對(duì)他們進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),把“差生”轉(zhuǎn)化到最低限度。對(duì)各班優(yōu)秀生除班主任跟蹤外,教導(dǎo)處從每次期中、期末考試中進(jìn)行跟蹤調(diào)研。對(duì)學(xué)習(xí)困難生,學(xué)校還舉辦了周周清活動(dòng),讓他們把一周

  內(nèi)的學(xué)習(xí)內(nèi)容復(fù)習(xí)鞏固一遍,任課教師對(duì)這部分學(xué)生及時(shí)指導(dǎo)。除此之外,為進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生的特長,還成立了各科興趣小組,由教導(dǎo)處統(tǒng)一制訂時(shí)間,合理安排場(chǎng)地,各組制訂輔導(dǎo)計(jì)劃,明確輔導(dǎo)教師、輔導(dǎo)對(duì)象,并及時(shí)做好臺(tái)帳資料的建設(shè)。積極組織他們參加教育行政部門組織的各項(xiàng)競(jìng)賽。對(duì)成績突出的教師進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

  (5)嚴(yán)格考試管理,重視質(zhì)量分析。考試是檢查評(píng)估師生教與學(xué)優(yōu)劣的有效途徑。每次考試對(duì)各班數(shù)據(jù)進(jìn)行認(rèn)真分析,通過班主任組織的各班任課教師會(huì)議,備課組長組織的學(xué)科教師會(huì)議,校長室、教導(dǎo)處組織的任課教師會(huì)議,多方面、多角度進(jìn)行分析、評(píng)估、考核,每次考試都建立了臺(tái)帳備查。

  二、加強(qiáng)課堂教學(xué)的研究

  1、狠抓備課工作。要求教師在熟悉課標(biāo)和教材的基礎(chǔ)上,對(duì)照課標(biāo)的內(nèi)容和要求來科學(xué)設(shè)定教學(xué)目標(biāo),注意教學(xué)目標(biāo)的三維性,同時(shí)也要求教師要充分研究學(xué)生的'實(shí)際,根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)來設(shè)計(jì)教法與學(xué)法,特別要求將引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的方法的設(shè)計(jì)當(dāng)做備課中的重中之重。

  2、抓好課堂教學(xué)方法的改革,要求全體教師利用新課程的理念指導(dǎo)課堂教學(xué),把新課程所倡導(dǎo)的自主、合作、探究學(xué)習(xí)的特征凸顯出來,特別強(qiáng)調(diào)教師在推進(jìn)課堂教學(xué)方法改革中要注意把傳統(tǒng)教學(xué)中優(yōu)點(diǎn)長處與新課程教學(xué)理念的精神實(shí)質(zhì)充分地揉合在一起,靈活運(yùn)用于課堂教學(xué)。

  3、我們以教學(xué)反思作為校本研究的起點(diǎn)。要求做好教學(xué)反思,寫好教后記,把教學(xué)心得、收獲與反思進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)后,與同學(xué)科教師之間互相交流、學(xué)習(xí),共同促進(jìn)與提高。為了落實(shí)此項(xiàng)工作,我校加強(qiáng)了集體備課制度的管理,

  明確集體備課中“自己思考—集體研討——反思修改”過程,特別將反思工作緊抓不放,檢查備課時(shí)將是否有反思修改作為考核的重點(diǎn)。

  三、繼續(xù)加強(qiáng)教研組、備課組建設(shè),為教師提供成長的舞臺(tái)

  集體備課制度的鞏固落實(shí)。學(xué)校為每個(gè)教研組、備課組安排專用的教研活動(dòng)場(chǎng)所,把實(shí)施集體備課作為我校的一項(xiàng)基本教研制度,不斷完善,狠抓落實(shí),做到定時(shí)間、定人員、定內(nèi)容,充分發(fā)揮教師集體的智慧,取長補(bǔ)短,互相學(xué)習(xí)。

  四、下學(xué)期工作思路:

  1、加強(qiáng)和優(yōu)化教學(xué)管理,進(jìn)一步推動(dòng)課堂教學(xué)改革。

  2、將集體備課活動(dòng)的開展和實(shí)施制度化,進(jìn)行專題化研究。

  3、加強(qiáng)畢業(yè)班管理,確保20xx年期末質(zhì)量檢測(cè)取得優(yōu)異成績。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)12

  本學(xué)期在市教育局、教師進(jìn)修學(xué)校、學(xué)校校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極貫徹黨的教育方針,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),進(jìn)一步推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,加大課堂教學(xué)研究力度,進(jìn)一步更新教育教學(xué)理念,注重教學(xué)行為研究,努力提升教師的專業(yè)文化素養(yǎng)和課堂教學(xué)水平。深入教學(xué)一線,為教師、學(xué)生服務(wù),以務(wù)實(shí),創(chuàng)新的工作作風(fēng),加強(qiáng)教學(xué)研究,不斷解決教學(xué)中的問題,努力培養(yǎng)和提高學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐活動(dòng),全面提高教學(xué)質(zhì)量。一學(xué)期來取得了令人滿意的成績。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念

  教育理論指導(dǎo)教育實(shí)踐。為不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養(yǎng),本學(xué)期,教務(wù)處在開學(xué)初帶領(lǐng)全體教師學(xué)習(xí)《揚(yáng)中市教學(xué)常規(guī)要求》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德》、《課程標(biāo)準(zhǔn)》,先后組織教師進(jìn)行了教材分析培訓(xùn)會(huì),就“如何培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣”、“如何提高教學(xué)質(zhì)量”、“我為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”等展開教學(xué)研討,使教師以新的教學(xué)理念從事自己的教學(xué)實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的體現(xiàn),使學(xué)校教育教學(xué)的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。

  此外,教務(wù)處還十分重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),有計(jì)劃地組織學(xué)習(xí)研討活動(dòng)。每位教師不定期學(xué)習(xí),撰寫學(xué)習(xí)筆記,每月一篇;每星期各備課組認(rèn)真集體備課;每月教研組開展學(xué)習(xí)研討,指定2-3位教師同上一節(jié)課學(xué)校還多次委派教師到外地觀摩、學(xué)習(xí),充分吸取當(dāng)今教育教學(xué)的最新信息和經(jīng)驗(yàn),并及時(shí)在全體教師中傳達(dá)。我們還針對(duì)在我校舉行的大型教學(xué)活動(dòng),組織教師進(jìn)行聽課反思的交流。姚云老師的聽課反思作為優(yōu)秀篇目被推薦到校園網(wǎng),讓大家共同學(xué)習(xí)。一系列教師自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、觀摩等活動(dòng),深化了教師對(duì)新課程標(biāo)準(zhǔn)理論的`認(rèn)識(shí),提高了教師的水平。

  二、推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè),努力提高教育教學(xué)質(zhì)量

  全面實(shí)施素質(zhì)教育,推進(jìn)教育現(xiàn)代化,實(shí)現(xiàn)我校教育教學(xué)的目標(biāo),建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是根本和保證。教育現(xiàn)代化的核心是“人的素質(zhì)的現(xiàn)代化”,教師隊(duì)伍的素質(zhì)直接影響著學(xué)生的素質(zhì),正是基于這一理念,我校在建設(shè)一支具有良好素質(zhì)的教師群體的目標(biāo)指導(dǎo)下,在“滿腔熱情干事業(yè)”的感召下,堅(jiān)持做到“以師德為上,以能力為重”,“政治學(xué)習(xí)抓觀念,業(yè)務(wù)活動(dòng)抓能力”。

  1、抓好師德師表建設(shè)

  抓師德建設(shè),提高教師思想道德素質(zhì)是教育事業(yè)成功的保證。學(xué)校結(jié)合“三大”教育積極開展了“我心目中的好老師”、“重溫教師職業(yè)道德宣言”等主題活動(dòng),組織教師聽講座、談體會(huì)、寫感想、讀誓言,活動(dòng)扎實(shí)有效。另外,學(xué)校著力于創(chuàng)設(shè)“滿腔熱情干事業(yè),真心誠意待他人,嚴(yán)格要求對(duì)自己”的人際氛圍,在每周的政治學(xué)習(xí)中組織學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,帶領(lǐng)黨員教師參觀新農(nóng)村,組織教師撰寫《教師職業(yè)道德》學(xué)習(xí)體會(huì),使之成為一條貫穿于整個(gè)教學(xué)工作的主線。肖香、陶蓉兩位老師被評(píng)為“揚(yáng)中市德育先進(jìn)個(gè)人”、朱昌榮老師評(píng)為“江蘇省優(yōu)秀支教老師”,在學(xué)校中還有許多默默無聞的老師,他們兢兢業(yè)業(yè),為人師表,為學(xué)生做出了良好的榜樣。

  2、以“能力為重”,抓群體能力的提升

  一個(gè)學(xué)校整體水平的提高,依靠的是教師群體能力的提升。教務(wù)處把提高群體教育教學(xué)能力作為本學(xué)期的重要內(nèi)容。通過安排集體學(xué)習(xí)、教師自學(xué)外,先后派出郭建平、陳海英、季秀香等教師赴省、市級(jí)的研討活動(dòng),并把先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)帶回學(xué)校,通過上示范課、講座等形式,共同提高。我們還十分注重校本研討,通過“互相聽課”、“教研組匯報(bào)課”、“學(xué)科中心組聽課”、“秋實(shí)杯競(jìng)賽”、“拜師結(jié)對(duì)”“教材分析競(jìng)賽”、“教師基本功競(jìng)賽

  等多種形式研討,大家從備課,到上課,到說課,反思,既有自己的思考,也有集體的智慧,使本學(xué)期新課程理論的實(shí)施落到實(shí)處,教師們都感覺到了實(shí)實(shí)在在的提高。學(xué)校各項(xiàng)工作蒸蒸日上,好課率全面提高。本學(xué)期,我校在市首屆“秋實(shí)杯”賽課中取得了較好成績。張燕、施燕、徐麗等老師在揚(yáng)中市試卷命題比賽中獲得一等獎(jiǎng),張燕在市閱讀課比賽中獲得一等獎(jiǎng)。李榮幸、佘勇代表我校參加鎮(zhèn)江市基本功競(jìng)賽取得了好成績。

  3、加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍建設(shè)

  近年我校新進(jìn)青年教師,尤其是工作十年以下的青年教師為數(shù)不少。培養(yǎng)青年教師,使之迅速成長成為了學(xué)校一項(xiàng)重要工作。開學(xué)伊始,教務(wù)處便制定了師資培訓(xùn)計(jì)劃,舉行了拜師結(jié)對(duì)儀式,給每位青年教師聘請(qǐng)了指導(dǎo)教師,結(jié)成“師徒對(duì)子”,點(diǎn)對(duì)點(diǎn),手把手地輔導(dǎo)。還聘請(qǐng)了教研室等其他部門的教師來校指導(dǎo)。我們還對(duì)這些青年教師進(jìn)行“跟蹤聽課”,學(xué)科中心組聽課,由教務(wù)處負(fù)責(zé),各教研組長、教學(xué)骨干參與備課、聽課、評(píng)課,全過程切切實(shí)實(shí)地給予教學(xué)指導(dǎo)。我們還通過開展班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、教學(xué)基本功競(jìng)賽、青年教師評(píng)優(yōu)課、英語、數(shù)學(xué)教師教研課、課例設(shè)計(jì)評(píng)比、試卷命題評(píng)比、作業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)比等多種形式,給青年教師提供學(xué)習(xí)、展示的平臺(tái),幫助他們提高。令人可喜的是,我校青年教師成長迅速,青年教師在各項(xiàng)工作中成績突出,青年教師匯報(bào)課受到好評(píng)。郭紅芳老師在市組織的“小學(xué)英語現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)”、中獲好評(píng);黃美賢老師在市小學(xué)音樂課競(jìng)賽中獲三等獎(jiǎng)。郭建平老師在鎮(zhèn)江市區(qū)域教學(xué)活動(dòng)中上展示課。一批青年教師成長喜人。許多教師的論文、案例等在CN級(jí)專業(yè)刊物發(fā)表,在省、市級(jí)論文評(píng)比中獲獎(jiǎng)。

  三、抓好管理,促學(xué)生發(fā)展

  1、抓教育教學(xué)常規(guī)管理

  學(xué)校的教育教學(xué)工作,是一項(xiàng)長期的、潛移默化的過程,抓好學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)管理,是有效地提高學(xué)生能力,促進(jìn)學(xué)生健康、全面發(fā)展的重要保證。教務(wù)處能堅(jiān)持對(duì)學(xué)校工作“六認(rèn)真“進(jìn)行長期、有效的管理,定期檢查、督促。經(jīng)常巡視教師辦公室,深入課堂聽課,了解情況及時(shí)調(diào)整和指導(dǎo),保證了學(xué)校教育教學(xué)工作的順利開展。

  2、抓班級(jí)常規(guī)管理

  班級(jí)是學(xué)校的組成單位,因而抓好班級(jí)常規(guī)是一項(xiàng)基礎(chǔ)工程。本學(xué)期與少先隊(duì)一起開展了班級(jí)評(píng)比工作,從學(xué)生常規(guī)、紀(jì)律、文明禮貌、勞動(dòng)等方面進(jìn)行評(píng)比,每月一次,開展了“好習(xí)慣伴我行”系列活動(dòng),加上文明小衛(wèi)士的檢查、督促,促進(jìn)了學(xué)校各班良好班風(fēng)的形成,學(xué)校各項(xiàng)常規(guī)得以很好地落實(shí)。學(xué)校組織專人對(duì)班級(jí)和保潔區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行檢查,創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

  3、以活動(dòng)引領(lǐng),促學(xué)生全面發(fā)展

  學(xué)校教育是培養(yǎng)人的教育。學(xué)生健康、全面發(fā)展才是學(xué)校工作之本。本學(xué)期,為了使學(xué)生全面發(fā)展,教務(wù)處牽頭組織各教研組參與,開展了眾多的競(jìng)賽和活動(dòng),收效甚佳。我們先后開展了語文學(xué)科征文競(jìng)賽、作業(yè)展覽;數(shù)學(xué)學(xué)科的低年級(jí)口算、中、高年級(jí)數(shù)學(xué)競(jìng)賽;英語學(xué)科競(jìng)賽;體育學(xué)科眼保健操比賽、廣播操比賽,運(yùn)動(dòng)會(huì)等等,活動(dòng)學(xué)科廣,形式多樣,絕大部分學(xué)生都有了展示自己的舞臺(tái),加上學(xué)生的精心準(zhǔn)備,教師的認(rèn)真輔導(dǎo),有效地促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展,一批小能人已露出鋒芒。在慶“六一”、慶“元旦”活動(dòng)中,為各位領(lǐng)導(dǎo)和來賓奉獻(xiàn)了一場(chǎng)活潑、別致、精彩的文娛演出,充分地展示了我校師生的豐采。

  四、做好各項(xiàng)資料的收集工作

  學(xué)校教務(wù)處資料的積累目前已顯得越來越重要。本學(xué)期,教務(wù)處十分關(guān)注各項(xiàng)資料的收集。由徐靜老師專門負(fù)責(zé),對(duì)教務(wù)處各項(xiàng)資料分門別類地收集,同時(shí)對(duì)資料不全的活動(dòng),及時(shí)催促,保證了本學(xué)期資料的完整、實(shí)效。

  教務(wù)處工作是一項(xiàng)十分重要而且又十分繁雜的工作。認(rèn)真回顧本學(xué)期的工作,我們覺得教務(wù)處工作還有欠缺之處,下學(xué)期除繼續(xù)做好各項(xiàng)工作外,還應(yīng)該著重考慮如何進(jìn)一步創(chuàng)造性開展工作,在我校特色上再做文章,提煉出經(jīng)驗(yàn),把各項(xiàng)工作歸納出一個(gè)系列,使各項(xiàng)工作更科學(xué)。

  一份耕耘,一份收獲。教務(wù)處同志們將朝著科學(xué)、高效的工作目標(biāo)努力奮進(jìn),為提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,為我校教育教學(xué)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)做出應(yīng)有的努力。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)13

  本年度在校領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下,有年級(jí)組、教研組及備課組的配合,基本是在逐步落實(shí)"調(diào)整中創(chuàng)新,創(chuàng)新中發(fā)展"的思路,完成了計(jì)劃中提出的教學(xué)規(guī)范化管理,同時(shí)向更新教學(xué)觀念,提高教學(xué)質(zhì)量上邁進(jìn)一步,另外青年教師崗位培訓(xùn)也圓滿完成,具體如下:

  一、教學(xué)管理規(guī)范化的完成

  ⒈每周的課堂常規(guī)檢查一,做到及時(shí)檢查,及時(shí)落實(shí)出現(xiàn)的問題,使得問題逐漸杜絕。

  ⒉每月的常規(guī)檢查二,監(jiān)督占用學(xué)生自習(xí)、大量增訂試題而增加學(xué)生經(jīng)濟(jì)和精神上的負(fù)擔(dān)的現(xiàn)象。

  ⒊每學(xué)期三次課堂教學(xué)評(píng)價(jià)及一次綜合問卷調(diào)查,既量化了教師的工作又驗(yàn)證了工作的質(zhì)量。

  ⒋期末考試開始實(shí)行定崗、定責(zé),使得學(xué)校實(shí)驗(yàn)室、圖書館、信息組、醫(yī)務(wù)、黨務(wù)工作照常進(jìn)行。監(jiān)考、考務(wù)職責(zé)分明,質(zhì)量提高。

  5.加強(qiáng)了教研組建設(shè),每個(gè)教研組都在學(xué)期初明確教研課題,進(jìn)行專項(xiàng)研討。

  二、青年教師崗位培訓(xùn)完成

  本次培訓(xùn)歷經(jīng)四期,一期:與優(yōu)秀教師座談。二期:專家指導(dǎo),請(qǐng)市教研室各學(xué)科專家做現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)指導(dǎo),收效甚好;三期:教研組長示范課。四期:青年教師技能驗(yàn)收,在團(tuán)委、科研處的直接配合下,完成了"一堂課、一個(gè)教案、一個(gè)課件、一次演講、一篇論文"的"五個(gè)一"工程的技能驗(yàn)收。

  三、轉(zhuǎn)變觀念,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)自主、合作、和諧的學(xué)習(xí)氛圍,幫助學(xué)生樹立服務(wù)社會(huì)的學(xué)習(xí)意識(shí)。

  ⒈外語組李威老師,課前三分鐘繞口令訓(xùn)練,既調(diào)動(dòng)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,又糾正了發(fā)音,掌握了詞匯;化學(xué)組鄭宏老師,教學(xué)中的"新、實(shí)、精"的三字法,使學(xué)生學(xué)有所獲;語文組徐廷榮、于鳳云、張立立等老師能夠依據(jù)本學(xué)科特點(diǎn),設(shè)計(jì)新穎、鮮活的知識(shí)框架和評(píng)論、朗頌、表演等活動(dòng)教學(xué),讓學(xué)生能夠在課堂上展現(xiàn)自己的個(gè)性,激發(fā)了學(xué)生的創(chuàng)造力和求知欲。

  ⒉圓滿結(jié)束的第xx屆科技周,各學(xué)科組都能積極為學(xué)生創(chuàng)設(shè)讓他們展示個(gè)性,動(dòng)手動(dòng)腦,相互合作的學(xué)習(xí)氛圍,本次科技周參與的學(xué)生達(dá)74.6%,創(chuàng)我校科技周活動(dòng)的歷史新高。

  ⒊積極備考的高三年級(jí)全體師生相互簽訂誠信之約,誠信、平等的和諧氣氛,無疑增進(jìn)師生交流,提高了教師的威望 ,樹立了學(xué)生的迎考信心。

  ⒋李樹成、王慧明、馬瑩等教師的雙語教學(xué),贏得省市專家的好評(píng),不僅推動(dòng)我校的教改進(jìn)程,同時(shí)為社會(huì)服務(wù)、與世界接軌的現(xiàn)代意識(shí)逐漸增強(qiáng)。

  四、科研興校,教學(xué)質(zhì)量顯著提高

  ⒈政史組倡導(dǎo)的"在教學(xué)中教研,在教研中教學(xué)",展示了政史教研組的教研實(shí)力,高三政、歷備課組就憑積累的經(jīng)驗(yàn)和大綜合的實(shí)際,有針對(duì)性的編練習(xí)題,既減輕了學(xué)生課業(yè)及經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),又縮小了同組內(nèi)的分差。

  ⒉高一英語備課組,團(tuán)結(jié)協(xié)作,集體備課善始善終。

  ⒊高三生物、高二地理、高一語文備課組期末考試分差較小,達(dá)到學(xué)校所定指數(shù)。

  ⒋于鳳云所教的語文科成績超過年組特長班,所帶班級(jí)居普通班之首。潘麗慶所帶高三九班由接班時(shí)的第九名上升到第七名。

  5、基本落實(shí)了家長開放周提出的意見和建議,得到了家長同志和同學(xué)們的肯定。

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,教學(xué)質(zhì)量的提高離不開教科研,研究學(xué)生、鉆研教法、深化課改、轉(zhuǎn)變觀念是教務(wù)處及教研組工作的重中之重,我們將持續(xù)進(jìn)行,達(dá)到讓更多的班級(jí)、學(xué)科能夠提高成績。

  五、把握信息,提倡交流,促進(jìn)發(fā)展

  本學(xué)期先后接待承德二中、綏中一高領(lǐng)導(dǎo)、教師來校指導(dǎo)、參觀課堂教學(xué);派高三備課組部分老師赴本溪高中學(xué)習(xí)取經(jīng),赴遼陽高中參加競(jìng)聘教的師考評(píng)。學(xué)習(xí)中增進(jìn)友誼,開闊視野,更新觀念,取長補(bǔ)短,為自身發(fā)展創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)條件。

  另外,本學(xué)期圖書館實(shí)現(xiàn)微機(jī)化管理,舊雜志裝訂完畢,擴(kuò)充了我校的圖書資源,雜志種類增多,為師生提供更充分的學(xué)習(xí)資源。實(shí)驗(yàn)室100%開課,并保證了每節(jié)實(shí)驗(yàn)課的.及時(shí)、高效,加強(qiáng)了實(shí)驗(yàn)器材的管理,減少損壞、丟失。

  六、工作中的不足

  ⒈大量使用成題的備課組不只一個(gè),甚至每學(xué)期每學(xué)科達(dá)三種以上。

  ⒉沒能全面樹立"以提高學(xué)生的全面素質(zhì)為核心,為學(xué)生奠定可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)為本"的現(xiàn)代教育理念,對(duì)學(xué)校計(jì)劃中提出的"四個(gè)觀念"的轉(zhuǎn)變理解不透,甚至跟本就不知道。

  ⒊個(gè)別老師因教學(xué)或質(zhì)量問題,經(jīng)常被家長投訴,直接影響了學(xué)校的對(duì)外形象。

  ⒋教研組考核中,個(gè)別教師集體觀念不強(qiáng),影響本組年終考核成績。

  ⒌期末考試,學(xué)科間、班級(jí)間的分差較大,引起重視。

  如:高一 物理(100分)差8分,地理(100分)差9分。

  高二 數(shù)學(xué)(150分)差8分,物理(100分)接近8分,化學(xué)(100分)差8分,政治(100分)差10分,生物(100分)差6分。

  高三 數(shù)學(xué)差8分。

  高一普通班間高低分差51分;高二普通班間高低分差61分。以上不足將列入教務(wù)處新學(xué)期工作計(jì)劃,有待克服、改善。

  總之,本學(xué)期工作的順利完成及成績的取得不僅得益于各部門的支持,更得益于我們這支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,正是這支隊(duì)伍的愛崗敬業(yè)、探索發(fā)展、同舟共濟(jì),才有31中的今天,相信明天會(huì)更輝煌。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)14

  一、加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師全面發(fā)展

  1.加強(qiáng)教師的師德修養(yǎng),學(xué)習(xí)中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范。通過多種形式深入開展以“愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、優(yōu)質(zhì)高效”為主題的活動(dòng),宣傳教育法規(guī),嚴(yán)禁侮辱學(xué)生人格、體罰或變相體罰學(xué)生,努力提高教師愛崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn)的自覺性。

  本學(xué)期進(jìn)行了多次評(píng)教調(diào)查,來了解掌握教師的教學(xué)行為,杜絕教育教學(xué)中的不規(guī)范行為。對(duì)教學(xué)中存在的問題及時(shí)交流,更正。規(guī)范教師的教育教學(xué)行為。

  2.以教育局的“創(chuàng)建特色學(xué)校,創(chuàng)建高效課堂”為契機(jī),配合縣教育局的“教師技能大比武”活動(dòng),進(jìn)一步開展讀書、青年教師基本功競(jìng)賽(做中考試卷)、校內(nèi)教學(xué)研究課、教育教學(xué)論文及案例的撰寫活動(dòng),以賽帶練,促進(jìn)全體教師教育理論和教學(xué)技能的提高。有10人次獲一等獎(jiǎng),有30多人次獲二等獎(jiǎng)。

  3.抓好師徒結(jié)對(duì)工作。本學(xué)期加強(qiáng)師徒結(jié)對(duì)工作的過程管理,組織召開師徒座談會(huì)、師傅示范課、徒弟匯報(bào)課等活動(dòng),評(píng)選學(xué)校優(yōu)秀師徒,充分利用學(xué)校現(xiàn)有的教師資源來培養(yǎng)學(xué)校的年輕教師,促進(jìn)其快速成長。

  4.積極組織、合理安排教師到兄弟學(xué)校或先進(jìn)地區(qū)觀摩學(xué)習(xí),本學(xué)期先后到開明中學(xué),南京樹人外國語等學(xué)校聽課,交流。并邀請(qǐng)盱中、教研室等專家來校開設(shè)講座,指導(dǎo),拓展教師視野,豐富教師體驗(yàn),提升教師水平。

  5.在教師中開展理論學(xué)習(xí),每周用公開課,研討課等形式促專業(yè)成長,互聽互評(píng),寫教學(xué)反思常態(tài)化。協(xié)同督導(dǎo)室對(duì)部分班級(jí)的教與學(xué)的情況進(jìn)行調(diào)研,商討對(duì)策。

  二、關(guān)注課堂教學(xué)改革

  提高課堂教學(xué)效率是永恒的話題。進(jìn)一步深化“創(chuàng)設(shè)情境、啟迪思維、自主學(xué)習(xí)、合作探究、精講精練、及時(shí)反饋”教學(xué)模式的深化。

  本學(xué)期重點(diǎn)對(duì)作業(yè)情況問題進(jìn)行了研究,針對(duì)不同的學(xué)科提出不同的要求,盡可能地編制出高質(zhì)量的作業(yè),檢查方式有年級(jí)組檢查,由教務(wù)處抽查。

  規(guī)范考試及試卷分析。本學(xué)期組織四次測(cè)試,部分學(xué)科請(qǐng)外校老師命題,及時(shí)了解外校的動(dòng)態(tài),調(diào)整課堂教學(xué)策略。期中考試后就開始謀劃期末試卷的制訂,研究考試大綱,列出細(xì)目,仔細(xì)對(duì)照比較,力爭符合中考要求。

  對(duì)中考說明進(jìn)行比較對(duì)照,與學(xué)科組研討中考命題走向,指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)、考試的.方法。提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  三、健全完善學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估考核體系。

  規(guī)范教學(xué)行為,進(jìn)一步明確并落實(shí)教學(xué)常規(guī)各環(huán)節(jié)(備課、授課、課后反思、作業(yè)批改、補(bǔ)差與提高等)的要求,堅(jiān)持“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線,思維為核心,能力為目標(biāo)”的教學(xué)原則,以學(xué)生發(fā)展為本,積極、主動(dòng)地推行課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)的有效性。嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)的督查,加大對(duì)教學(xué)過程監(jiān)控的力度。通過推門聽課、學(xué)生座談、問卷調(diào)查、管理人員巡查等多渠道了解教師的課堂教學(xué)情況,及時(shí)做好總結(jié)和反饋工作,切實(shí)提高課堂效益。

  1.深化聽課反饋形式。充分發(fā)揮老教師、備課組長等骨干教師的引領(lǐng)示范作用,對(duì)教師的課堂教學(xué)充分檢測(cè)、調(diào)研,隨時(shí)掌握教學(xué)動(dòng)向、找出影響教師發(fā)展和課堂教學(xué)效率提高的制約因素,加以分析研究,找出解決問題的辦法,公開課可一課一議,一課多上等。

  2.制定合理的教學(xué)評(píng)估考核方案,加大教學(xué)工作考核管理力度。結(jié)合教育局今年對(duì)學(xué)校教學(xué)考核的思路,進(jìn)一步完善我校教學(xué)質(zhì)量評(píng)估考核體系,在科學(xué)評(píng)估考核考試成績的同時(shí),深入教學(xué)前沿,對(duì)教師的教學(xué)常規(guī)、課堂教學(xué)效率,進(jìn)行檢查考評(píng),及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題。

  3.構(gòu)建學(xué)生學(xué)習(xí)效果反饋體系,加強(qiáng)督學(xué)指導(dǎo),幫助教師及時(shí)診斷教學(xué)過程中存在的問題,不斷改進(jìn)和完善教學(xué)模式。實(shí)行學(xué)生對(duì)教師課堂教學(xué)行為的監(jiān)督,由學(xué)生干部每天記錄,年級(jí)組匯總,每周上報(bào),教務(wù)處每月匯總。

  會(huì)同督導(dǎo)室、年級(jí)對(duì)在診斷練習(xí)中滯后的班級(jí)學(xué)科進(jìn)行跟蹤調(diào)查,共同商討對(duì)策,對(duì)班級(jí)存在的問題召開學(xué)生座談會(huì),教師座談會(huì),及時(shí)糾正不良行為。確保課堂教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

  四、狠抓教學(xué)常規(guī)的落實(shí)、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)六認(rèn)真。

  1.強(qiáng)化集體備課。繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)好集體備課制度和超前一周備課制度,個(gè)案提前兩周備好。至少兩周一次,進(jìn)行檢查。教務(wù)處將定期或不定期檢查,并及時(shí)將檢查情況及時(shí)反饋。

  2.完善聽課制度,改進(jìn)檢查方式。教師聽課以聽本學(xué)科的課為主,必須有聽后感;組內(nèi)研究課,備課組必需有書面評(píng)價(jià)記錄;對(duì)學(xué)科組內(nèi)出現(xiàn)滯后的班級(jí)學(xué)科要進(jìn)行跟蹤聽課,集體會(huì)診,研討解決方案。教務(wù)處對(duì)聽課情況的過程檢查,并及時(shí)公布。

  3.作業(yè)。布置作業(yè)要做到“四精五必”。(四精即“精選、精練、精講、精評(píng)”;五必即“有題師必先做、有發(fā)必收、有收必批、有批必評(píng)、有錯(cuò)必糾”,)全體教師要采取措施做到作業(yè)定量、定時(shí),杜絕抄襲、不做等不良現(xiàn)象,做到,要么不做,做就要達(dá)到效果。

  4.規(guī)范考試及試卷分析。

  (1)認(rèn)真組織命題,提高命題質(zhì)量;每次命題后組織對(duì)試卷進(jìn)行評(píng)比,定格次。

  (2)年級(jí)組嚴(yán)密組織監(jiān)考、閱卷、錄分等工作,確保考試的信度和效度;

  (3)加強(qiáng)試卷分析指導(dǎo),提高試卷分析的質(zhì)量。嚴(yán)格按周練、月診斷的試卷講評(píng)要求去做。

  5.抓好提優(yōu)補(bǔ)差工作。

  在加強(qiáng)提優(yōu)管理的過程中,對(duì)年級(jí)優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行分析,找出其薄弱學(xué)科,交給相關(guān)老師輔導(dǎo),及時(shí)與家長溝通,進(jìn)行重點(diǎn)輔導(dǎo),每隔一定時(shí)期,進(jìn)行跟蹤分析評(píng)價(jià),促進(jìn)優(yōu)生平衡發(fā)展。各年級(jí)對(duì)優(yōu)秀同學(xué)進(jìn)行思維拓展訓(xùn)練。

  6.繼續(xù)組織全體中考學(xué)科任課教師認(rèn)真鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)、教材,尤其是近幾年中考試卷,考中考試卷,在強(qiáng)化“雙基”的同時(shí),努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性.發(fā)散思維和解決問題的能力,課堂上要以學(xué)生為主體,教給方法,以適應(yīng)新課程帶來的中考評(píng)價(jià)方式的變化。

  五、重視活動(dòng)對(duì)教學(xué)的影響

  各位英語老師和班主任重視英語教學(xué),培養(yǎng)培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,教學(xué)工作要落到實(shí)處,做到了英語單詞日日清、課課清、周周清、月月清,課文盡量做到每課會(huì)背誦。利用零碎時(shí)間組織學(xué)生聽讀英語。

  加強(qiáng)文科的誦讀。開展系列講座,擴(kuò)大視野,增長知識(shí)面。繼續(xù)開設(shè)研究性學(xué)習(xí)課,加強(qiáng)學(xué)科實(shí)驗(yàn)教學(xué),為物理和化學(xué)學(xué)科的學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)。初二物理能加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。培養(yǎng)觀察能力、動(dòng)手能力。

  開展“高效課堂研究月”活動(dòng),調(diào)動(dòng)老中青教師的積極性、發(fā)揮各年齡段教師的特點(diǎn)團(tuán)結(jié)協(xié)作,營造人人關(guān)心課堂教學(xué)、人人研究課堂教學(xué)的氛圍。加強(qiáng)反思性教學(xué)的研究與探索,開展主題教學(xué)研究活動(dòng)。

  以縣“教師技能大比武”活動(dòng)為契機(jī),發(fā)動(dòng)全體教師參與課堂教學(xué)研討,以提高課堂效率為核心,研磨每一節(jié)課。承辦縣優(yōu)課評(píng)選活動(dòng),市民間藝術(shù)進(jìn)課堂等活動(dòng)井然有序,受到好評(píng)。

  在江蘇省第二十三屆金鑰匙科技競(jìng)賽中,我校成績斐然。我校榮獲“科技教育先進(jìn)校”稱號(hào),柏玉基校長被評(píng)為先進(jìn)科技校長,馬文學(xué)被評(píng)為科技教育先進(jìn)個(gè)人,佟利、陸雪霞、魏樹東、陳宗平被評(píng)為優(yōu)秀科技輔導(dǎo)員。全縣中學(xué)共有8名同學(xué)獲省特等獎(jiǎng),我校獨(dú)占4人;13人獲省一等獎(jiǎng)(全縣共20人);31人獲省二等獎(jiǎng)(全縣共51人),52人獲縣一等獎(jiǎng),28人獲縣二等獎(jiǎng)。各項(xiàng)獲獎(jiǎng)人數(shù)均列全縣各校榜首。50多人獲優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng)。

  在縣教育局舉行的“教師技能大比武”中,有15人獲優(yōu)課一、二等獎(jiǎng)。王夢(mèng)賢、郭志玉、

  等四位老師獲市優(yōu)課一等獎(jiǎng)。仲維新等9位音樂、美術(shù)老師獲優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng)。

  多名學(xué)生參加縣市作文大賽取得優(yōu)異的成績,趙皓然同學(xué)獲省初中生現(xiàn)場(chǎng)作文大賽一等獎(jiǎng)。

  六、承擔(dān)縣市活動(dòng)全面提升師生素質(zhì)

  本學(xué)期承擔(dān)了縣教研室舉行的縣教師大比武的優(yōu)課評(píng)選活動(dòng),省中學(xué)生書法考級(jí)考點(diǎn),市民間藝術(shù)進(jìn)課堂的展示會(huì)等活動(dòng)受到了參加人員的好評(píng)與市縣領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  七、加強(qiáng)學(xué)籍管理,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)

  本學(xué)期多次對(duì)學(xué)生的學(xué)籍進(jìn)行整理,排查存在的問題,及時(shí)與班主任及家長溝通,宣傳相關(guān)政策,嚴(yán)格按照縣學(xué)籍管理的相關(guān)規(guī)定做好休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、復(fù)學(xué)等工作。本學(xué)期對(duì)存在問題的學(xué)生,通過電話發(fā)通知的形式與家長聯(lián)系,通報(bào)相關(guān)情況,及時(shí)宣傳學(xué)籍管理政策。

  八、存在問題

  1.備課中還存在生搬硬套的現(xiàn)象,未能仔細(xì)研究教材,鉆研中考說明等。

  2.課堂上講得多,啟發(fā)的少,做的多,方法指導(dǎo)的少。

  3.課堂的規(guī)范性不夠,不能嚴(yán)格按“六步導(dǎo)學(xué)”去做。

  4.作業(yè)有粗制濫造的現(xiàn)象。選題不精,資料未能很好運(yùn)用。

  5.試卷的講評(píng),糾錯(cuò)不夠到位。作業(yè)的講評(píng)不規(guī)范。

  6.活動(dòng)開展缺少體系。未能形成系列化,常態(tài)化。

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)15

  根據(jù)20xx-20xx學(xué)年度教務(wù)處工作計(jì)劃的精神,教務(wù)處在校長室的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的大力支持下,在各處室的共同配合下,緊緊圍繞學(xué)校教學(xué)工作這個(gè)中心,為教學(xué)服務(wù),為教師服務(wù),為學(xué)生服務(wù),堅(jiān)持教學(xué)高于一切,重于一切,先于一切,優(yōu)于一切。在工作中,教務(wù)處清醒地認(rèn)識(shí)到教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,而成績的取得不是一朝一夕之功,只有在常規(guī)工作中把各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位,使教師授課向規(guī)范化、制度化、效率化方向發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式,才能切實(shí)提高課堂教學(xué)效率,實(shí)現(xiàn)學(xué)生成績的穩(wěn)步提高。為此,教務(wù)處做了如下一些工作:

  一、本學(xué)年完成的主要工作

  (一)改革教研組活動(dòng)辦法

  學(xué)科教研組的主要任務(wù)是組織教師進(jìn)行教學(xué)研究,總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn),改變教育教學(xué)思想,提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。發(fā)揮教師個(gè)人和教師集體的作用,形成對(duì)話機(jī)制,營造求真、務(wù)實(shí)、自由、融洽的教研氛圍,為教師交流信息、分享經(jīng)驗(yàn)、發(fā)展專業(yè)、展示成果提供平臺(tái),從而大面積地提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。目前我校教研組還存在一些問題,如:參與少數(shù)化、氛圍缺失化、目標(biāo)盲目化、活動(dòng)隨意化、形式大眾化等。

  針對(duì)上述問題,決定對(duì)學(xué)校教研組活動(dòng)進(jìn)行改革,本學(xué)年第一學(xué)期討論通過了《宣城市職業(yè)教育中心教研組活動(dòng)方案》。為了讓教學(xué)第一線的教師發(fā)揮教研生力軍的作用,教研組組員全部為教學(xué)第一線的任課教師;為了防止教研組活動(dòng)流于形式,教研組活動(dòng)安排:由學(xué)校統(tǒng)一時(shí)間和各教研組根據(jù)本組需要自定時(shí)間相結(jié)合,而且在學(xué)校統(tǒng)一的時(shí)間實(shí)行雙考勤制度(教研活動(dòng)開始時(shí)考勤和教研活動(dòng)結(jié)束時(shí)考勤),考勤人員由教務(wù)處主任負(fù)責(zé);為了激勵(lì)廣大一線教師積極參與本教研組的活動(dòng),對(duì)學(xué)校規(guī)定時(shí)間的教研活動(dòng)參與人員將實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)與處罰相結(jié)合的制度;對(duì)教研活動(dòng)提供規(guī)定內(nèi)容及參考內(nèi)容。

  本學(xué)年第二學(xué)期,為加速我校爭創(chuàng)省級(jí)示范職高及國家級(jí)重點(diǎn)職高,貫徹安徽省第三輪繼續(xù)教育通知精神,認(rèn)真研究教育教學(xué)規(guī)律,加快我校教師隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)走科教興校、科研興校之路,全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,真正實(shí)現(xiàn)職業(yè)中學(xué) “向教育管理和教學(xué)研究要質(zhì)量”的目標(biāo),加大教研管理的力度和透明度。重新調(diào)研、制定、討論通過了《宣城市職業(yè)教育中心教研組工作量化考評(píng)細(xì)則》。

  經(jīng)過一學(xué)年的實(shí)踐,廣大教師參與教研活動(dòng)的主動(dòng)性、積極性較以往有很大的提高。在學(xué)校規(guī)定時(shí)間的教研活動(dòng)中,僅有5人次無故遲到,2人次無故缺席;參與教研活動(dòng)的教師真正開展教學(xué)研究、交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。廣大一線教師及教研組長反映良好。

  (二)狠抓教育教學(xué)常規(guī)工作

  教育教學(xué)常規(guī)工作,是一個(gè)長期的、經(jīng)常性的工作。在常規(guī)的落實(shí)上,我們重點(diǎn)檢查了教師的備課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)及教研活動(dòng)內(nèi)容。要求教師把落實(shí)好常規(guī)看成目前提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

  1、教學(xué)常規(guī)檢查

  每學(xué)期分期初、期中、期末三次對(duì)教師的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行檢查,期中和期末還要對(duì)全體教師的“三本”進(jìn)行檢查,每次檢查結(jié)束還要在全校教師會(huì)議上進(jìn)行公布;從檢查的情況看,認(rèn)真抓好教研組、備課組、教師個(gè)人制定的教研教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃,強(qiáng)化過程的檢查和督促,在教案、作業(yè)檢查,點(diǎn)面結(jié)合,重在平時(shí)抽查,大部分老師備課,批改作業(yè)認(rèn)真,細(xì)致,記錄較為全面。存在的主要問題:備課本中的“教學(xué)反思”雖然和上學(xué)期相比寫得多了,但缺失仍較嚴(yán)重。聽課不進(jìn)行評(píng)課的教師較多。個(gè)別教師的作業(yè)批改量較小(個(gè)別的只有一至兩次)。每學(xué)期末教務(wù)處都對(duì)全校教師的“三本”進(jìn)行檢查和量化打分并一一蓋章驗(yàn)收,經(jīng)過檢查組推薦,各教研組長投票選出“優(yōu)秀備課筆記”和“優(yōu)秀教研組”。第一學(xué)期的“優(yōu)秀備課筆記”是吳俊(小)、祝五三、陳慧、裴鵬飛、阮卉、黃明翠、劉云、劉浩等8位教師的備課筆記,“優(yōu)秀教研組”是醫(yī)學(xué)組、微機(jī)組、財(cái)經(jīng)組和外語組等4個(gè)教研組;本學(xué)期共有15位教師的備課筆記被評(píng)為“優(yōu)秀備課筆記”,電子電工組、微機(jī)組、機(jī)械組和財(cái)經(jīng)組經(jīng)過量化考核分別位列前4名,被評(píng)為“優(yōu)秀教研組”。具體檢查情況是:

  (1)、計(jì)劃、活動(dòng):教學(xué)計(jì)劃完成較好,本學(xué)年各個(gè)教研組積極開展各種教研活動(dòng),10個(gè)教研組共組織教研活動(dòng)214次,10個(gè)備課組開展集體備課37次。各教研組組織校內(nèi)學(xué)生開展學(xué)習(xí)、競(jìng)賽活動(dòng)共83次,共902人次獲獎(jiǎng)。

  (2)、備課、作業(yè)、聽課本(校研本):對(duì)備課中各教學(xué)環(huán)節(jié)的準(zhǔn)備是否充分;作業(yè)布置是否與備課內(nèi)容相配套;批改作業(yè)的質(zhì)量怎樣,布置給學(xué)生的課外作業(yè)是否適度等工作做了詳細(xì)的檢查。絕大部分的教師對(duì)教學(xué)內(nèi)容比較重視,書寫詳細(xì);作業(yè)批改規(guī)范;聽課本上的聽課內(nèi)容記錄詳細(xì)。一些青年教師如劉云、鄒則宏、陳金美、徐娣娣等的備課本書寫非常規(guī)范、認(rèn)真及詳細(xì);另外我校有5位教師開始采用電子稿進(jìn)行備課,經(jīng)請(qǐng)示目前上級(jí)教育部門未給予明確答復(fù)其合理性。存在的主要問題有:備課本中部分教師的教學(xué)反思沒有書寫,備課時(shí)按課時(shí)進(jìn)行備課的不是很多,備課時(shí)還有一部分仍采用傳統(tǒng)教學(xué)理念,聽課本中的評(píng)價(jià)空缺等。

  (3)、學(xué)生座談:本學(xué)年還搞了4次學(xué)生座談會(huì),通過學(xué)生座談會(huì)隨時(shí)了解了教師的教學(xué)情況,及時(shí)糾正教師在教學(xué)中出現(xiàn)的問題(如教師上課抽煙、遲到、早退、在外面和別的教師談心等),極大的提高了教學(xué)質(zhì)量。

  (4)、每學(xué)期召開各年級(jí)對(duì)口輔導(dǎo)班教師座談會(huì),明確教學(xué)中存在的問題、困難,討論解決的方法、措施等,以提高教育教學(xué)質(zhì)量,取得更好的成績。

  (5)、本學(xué)年第二學(xué)期教務(wù)處聯(lián)合各處室開展了全校“優(yōu)良學(xué)風(fēng)創(chuàng)建”活動(dòng),經(jīng)過這次活動(dòng),學(xué)校的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)及校風(fēng)得到了較大的改觀。

  2、突出重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)口班及畢業(yè)班工作

  對(duì)口班尤其是高三對(duì)口班的教學(xué)質(zhì)量,直接關(guān)系到學(xué)校的聲譽(yù)和社會(huì)地位,也是學(xué)校的一項(xiàng)標(biāo)志性工程,因此,我們教務(wù)處切實(shí)貫徹學(xué)校意圖,主動(dòng)細(xì)致地加以落實(shí)。

  學(xué)校強(qiáng)調(diào)的是升學(xué)與就業(yè)并重的教學(xué)管理思想,在對(duì)口班大張旗鼓的講升學(xué),踏踏實(shí)實(shí)的抓升學(xué)。在對(duì)口高考班實(shí)行月考,采用教考分離,認(rèn)真組織制題、嚴(yán)肅考記、及時(shí)總結(jié)分析,查漏補(bǔ)缺。月考的實(shí)施,營造了學(xué)習(xí)氣氛,檢查出教學(xué)方面的缺陷,激發(fā)了教師 和學(xué)生們的競(jìng)爭意識(shí)。

  加強(qiáng)高三對(duì)口高考班的工作:(1)、加強(qiáng)高三對(duì)口班的領(lǐng)導(dǎo)。高三畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)工作由校長親自任組長,教務(wù)處主任積極深入班級(jí)、深入課堂、了解真實(shí)情況,定期、不定期地研究解決高三的教育教學(xué)過程中的實(shí)際問題,專門召開高三教師座談會(huì),協(xié)調(diào)各班各學(xué)科間的平衡,使各項(xiàng)工作開展得更細(xì)、更實(shí)、更好。(2)、認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究對(duì)口高考復(fù)習(xí)的指導(dǎo)性文件。高三各課任教師較好地把握對(duì)口高考復(fù)習(xí)方向,突出強(qiáng)化了訓(xùn)練工作,提高了復(fù)習(xí)工作的實(shí)效和質(zhì)量。科學(xué)合理地安排好復(fù)習(xí)課,做好專題復(fù)習(xí)的計(jì)劃,復(fù)習(xí)計(jì)劃落實(shí)到每天每堂課,精心備好復(fù)習(xí)課。復(fù)習(xí)課不走過場(chǎng),做到:目標(biāo)明確,思路清晰,層次清楚,重點(diǎn)突出。抓好基礎(chǔ)知識(shí)的過關(guān)率,在落實(shí)上下功夫。在課堂教學(xué)上,積極提倡精練細(xì)析,講練結(jié)合。做到:有考必收,有收必改,有改必講。并及時(shí)做好情況分析,及時(shí)查漏補(bǔ)缺。(3)、加強(qiáng)畢業(yè)班教學(xué)的分析研究。本學(xué)年教務(wù)處充分發(fā)揮了高三年級(jí)組的作用及各學(xué)科備課組職能,及時(shí)調(diào)整好復(fù)習(xí)計(jì)劃,研討《考試綱要》,對(duì)比近幾年《考試綱要》的差異及與對(duì)口高考試卷的情況,把握對(duì)口高考的方向,提高復(fù)習(xí)的針對(duì)性與有效性。(4)、增加高三對(duì)口班的學(xué)習(xí)時(shí)間。高三對(duì)口班每天上7節(jié)課,下午第四節(jié)課定為自習(xí)課,由班主任輪流值日,晚自習(xí)上4節(jié)。(5)、加強(qiáng)交流,博采眾長。中職學(xué)校由于師資力量的不足或水平所限,加上對(duì)口高考考綱的連續(xù)性不太好,往往無法為考三學(xué)生命制足夠數(shù)量高水準(zhǔn)的試卷。由我校教務(wù)處發(fā)起,宣城市職業(yè)教育中心、宣城市二職高、宣州區(qū)周王職高和宣州區(qū)寒亭職高等四所中職學(xué)校聯(lián)合進(jìn)行對(duì)口高考模擬聯(lián)考,組建強(qiáng)大的對(duì)口高考模擬聯(lián)考命題研究機(jī)構(gòu),聘請(qǐng)各校優(yōu)秀教師組成命制試卷、審卷組和考試結(jié)果評(píng)價(jià)組,按高標(biāo)準(zhǔn)甄選命卷人員、審卷人員和分析研究人員,按嚴(yán)格程序命卷、評(píng)審試卷和組織各校參加聯(lián)考,以彌補(bǔ)各校單獨(dú)模擬考試之不足。最大限度地適應(yīng)了20xx年對(duì)口高考變化。

  3、學(xué)生技能競(jìng)賽,常抓不懈

  本學(xué)年,教務(wù)處繼續(xù)扎扎實(shí)實(shí)組織好專業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng),各輔導(dǎo)教師精心設(shè)計(jì),認(rèn)真輔導(dǎo),取得了優(yōu)異成績。我校微機(jī)組參加了宣州區(qū)“梅林杯”中小學(xué)生電腦制作評(píng)比活動(dòng),劉飛老師輔導(dǎo)學(xué)生周榮設(shè)計(jì)的《裝幀設(shè)計(jì)》和徐曉亮老師輔導(dǎo)學(xué)生蔡艷梅設(shè)計(jì)的《班級(jí)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)》榮獲全區(qū)一等獎(jiǎng);徐曉海、劉光和劉飛老師輔導(dǎo)學(xué)生設(shè)計(jì)的作品榮獲區(qū)二等獎(jiǎng);徐曉亮、羅霽和劉光輔導(dǎo)學(xué)生設(shè)計(jì)的另外四件作品榮獲區(qū)三等獎(jiǎng)。組織電子電工組和微機(jī)組積極組織、選拔學(xué)生參加宣城市中等職業(yè)學(xué)校職業(yè)技能大賽暨安徽省第三屆中等職業(yè)學(xué)校職業(yè)技能大賽選拔賽,制定了詳細(xì)的輔導(dǎo)方案,經(jīng)過激烈的角逐,阮樹銀老師輔導(dǎo)的學(xué)生高琴、黃磊和劉芳分獲一、二、三等獎(jiǎng);微機(jī)組榮獲團(tuán)體二等獎(jiǎng),張志霞老師輔導(dǎo)的學(xué)生沈宣杭、王卉分獲二、三等獎(jiǎng),劉飛老師輔導(dǎo)的學(xué)生周榮、沈杰分獲二、三等獎(jiǎng),羅霽和徐曉海老師輔導(dǎo)的學(xué)生孫晨亮和李秋文獲得三等獎(jiǎng);同時(shí)高琴、沈宣杭、沈杰及程國慶同學(xué)作為宣城市代表隊(duì)隊(duì)員參加了安徽省第三屆中職技能大賽;在安徽省第三屆中職技能大賽中徐曉海輔導(dǎo)的學(xué)生沈杰和程國慶獲得了三等獎(jiǎng)。各教研組在教務(wù)處的配合下還組織了文字錄入、計(jì)算機(jī)設(shè)計(jì)、電子電工技能、鉗工技能和財(cái)會(huì)技能學(xué)生動(dòng)手能力競(jìng)賽,也喜獲豐收。既提高了學(xué)生們的動(dòng)手操作能力,也提高了教師的實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)水平。

  (三)、加強(qiáng)專業(yè)建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)專業(yè)課程改革

  專業(yè)建設(shè)是中等職業(yè)學(xué)校的核心建設(shè)內(nèi)容之一,在學(xué)校的教學(xué)工作中占有非常重要的地位,是提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益的根本保證。本學(xué)年第一學(xué)期省政府調(diào)研組來校調(diào)研、縣市職教中心復(fù)評(píng)及宣州區(qū)年度學(xué)校綜合評(píng)估都對(duì)學(xué)校專業(yè)建設(shè)提出了要求,為此本學(xué)年第二學(xué)期教務(wù)處積極響應(yīng)學(xué)校的專業(yè)建設(shè)要求,在現(xiàn)有條件下抓專業(yè)實(shí)習(xí)的同時(shí),教務(wù)處積極做好專業(yè)建設(shè)工作:

  1.充分發(fā)揮各專業(yè)教研組長的作用,一次與財(cái)經(jīng)組和醫(yī)學(xué)組、兩次與機(jī)械組和電子電工組、三次與微機(jī)組討論制訂專業(yè)建設(shè)規(guī)劃(發(fā)展規(guī)劃、師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃、實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)規(guī)劃、課程建設(shè)規(guī)劃和教材建設(shè)規(guī)劃)。

  2.各專業(yè)教研組認(rèn)真分析本組的專業(yè)優(yōu)勢(shì)和特色,各擬選一個(gè)專業(yè)做為市級(jí)重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)、省級(jí)重點(diǎn)專業(yè)。通過實(shí)施“重點(diǎn)項(xiàng)目”帶動(dòng)戰(zhàn)略,以推進(jìn)重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)為突破口,加強(qiáng)專業(yè)群建設(shè),帶動(dòng)本組相關(guān)專業(yè)或其他專業(yè)的改革與發(fā)展,充分調(diào)動(dòng)各專業(yè)建設(shè)的積極性和主動(dòng)性,使我校的專業(yè)建設(shè)邁上新臺(tái)階,專業(yè)特色得以凸顯。本學(xué)年在電子電工專業(yè)和財(cái)經(jīng)專業(yè)兩專業(yè)已經(jīng)得到上級(jí)教育部門批復(fù)為市級(jí)骨干專業(yè)的基礎(chǔ)上,再次向上級(jí)申報(bào)了機(jī)械專業(yè)和計(jì)算機(jī)專業(yè)為市級(jí)骨干專業(yè)。

  3.自四校合并以來,我校護(hù)理專業(yè)成為我校一大重點(diǎn)招生且有影響力的專業(yè),而護(hù)理專業(yè)對(duì)學(xué)生專業(yè)理論知識(shí)及專業(yè)技能要求又是很特別的專業(yè)。為此教務(wù)處特別加強(qiáng)對(duì)護(hù)理專業(yè)的管理:(1)教務(wù)處對(duì)即將參加護(hù)理實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)統(tǒng)考;(2)教務(wù)處校唯一實(shí)行補(bǔ)考制度的專業(yè),即護(hù)理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)統(tǒng)考成績排名末位10%的學(xué)生必須參考補(bǔ)考;(3)參加補(bǔ)考學(xué)生的實(shí)習(xí)點(diǎn)(實(shí)習(xí)醫(yī)院)由學(xué)生自己聯(lián)系;(4)實(shí)習(xí)鑒定得不到實(shí)習(xí)點(diǎn)認(rèn)定合格及以上等次的學(xué)生當(dāng)年不得畢業(yè);(5)護(hù)理專業(yè)學(xué)生在進(jìn)入實(shí)習(xí)點(diǎn)進(jìn)行實(shí)習(xí)前,教務(wù)處召開全體學(xué)生家長會(huì),并簽訂一系列管理協(xié)議(6)護(hù)理專業(yè)也是教務(wù)處唯一非對(duì)口高考專業(yè)參加期中考試和實(shí)行周六補(bǔ)課的專業(yè);(7)教務(wù)處每學(xué)期都要從二級(jí)甲等以上醫(yī)院聘請(qǐng)2-3名專家來兼課;(8)護(hù)理專業(yè)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間,教務(wù)處全程進(jìn)行監(jiān)督、管理,實(shí)習(xí)聯(lián)系或到點(diǎn)了解情況等。

  4.對(duì)就業(yè)班的課程設(shè)置進(jìn)行調(diào)整,減少文化課課時(shí),增加專業(yè)實(shí)習(xí)操作課課時(shí);文化課主要依加強(qiáng)學(xué)生崗前培訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容為主,為學(xué)生上崗實(shí)習(xí)打好基礎(chǔ)。如一(6)班和08春(4)班的機(jī)械專業(yè)課,學(xué)校專門安排兩周時(shí)間進(jìn)行停課實(shí)訓(xùn),08春(3)班幼兒教育專業(yè)本學(xué)年第二學(xué)期安排2周時(shí)間去宣城市第二幼兒園和藍(lán)天幼兒園見習(xí),二(9)班幼兒教育專業(yè)本學(xué)年第二學(xué)期全部安排去宣城市第二幼兒園實(shí)習(xí)。

  5.為了學(xué)校的發(fā)展,更好的適應(yīng)市場(chǎng)需求,學(xué)校從09年春季招生開始,補(bǔ)充和加強(qiáng)了學(xué)校招生專業(yè)。和上海廣電學(xué)校聯(lián)合辦學(xué),增加了數(shù)控專業(yè);和合肥美菱集團(tuán)聯(lián)合辦學(xué),增加了礦山能源專業(yè)和美菱電器專業(yè);基于學(xué)校基礎(chǔ)增加了計(jì)算機(jī)動(dòng)漫專業(yè)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)等。

  (四)提高教師素質(zhì)

  1、抓好教師培訓(xùn),提高教師素質(zhì)。為了適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)的需求,適應(yīng)我校辦學(xué)思想的轉(zhuǎn)變,教務(wù)處認(rèn)真組織教研,并分別組織了校本培訓(xùn)和教研組教研。多次組織學(xué)校骨干教師參加上級(jí)教育部門組織的培訓(xùn)活動(dòng),與此同時(shí),為了培養(yǎng)名師、骨干教師,以帶動(dòng)我校整體教學(xué)水平的提高,在去年暑假學(xué)校7位教師參加中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)骨干教師國家級(jí)和省級(jí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,今年暑假將再派遣徐曉海教師參加了中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)骨干教師國家級(jí)培訓(xùn),鄒則宏、吳俊(小)、陳慧、張志霞、劉飛、阮樹銀、朱遠(yuǎn)清等七位教師參加中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)骨干教師省級(jí)培訓(xùn)。截止6月28日,我校共有多名教師在市、區(qū)兩教育局組織的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)論文、課件制作、指導(dǎo)學(xué)生作文和優(yōu)質(zhì)課評(píng)比等活動(dòng)中多次獲獎(jiǎng)。

  2、結(jié)合豐富的教學(xué)活動(dòng),提高教師素質(zhì)。(1)本學(xué)年第一學(xué)期結(jié)合市、區(qū)兩級(jí)教育局的`“教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng),組織舉辦了宣城市職業(yè)教育中心教師教學(xué)業(yè)務(wù)競(jìng)賽暨首屆“教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng)。為辦好這次活動(dòng),學(xué)校進(jìn)行了精心組織,教務(wù)處制訂了《宣城市職業(yè)教育中心教師教學(xué)業(yè)務(wù)競(jìng)賽暨首屆“教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng)方案》、《宣城市職業(yè)教育中心教師教學(xué)業(yè)務(wù)競(jìng)賽暨首屆“教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng)程序及辦法》、《宣城市職業(yè)教育中心教師教學(xué)業(yè)務(wù)競(jìng)賽暨首屆“教學(xué)能手”評(píng)選教學(xué)設(shè)計(jì)研究課評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》、《宣城市職業(yè)教育中心教師教學(xué)業(yè)務(wù)競(jìng)賽暨首屆“教學(xué)能手”評(píng)選說課與教學(xué)反思評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》及《宣城市職業(yè)教育中心教師教學(xué)業(yè)務(wù)競(jìng)賽暨首屆“教學(xué)能手”評(píng)選自制課件及整合學(xué)科教學(xué)效果評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》等;參賽教師在各自教研組長的組織下,認(rèn)真準(zhǔn)備;接受展示課班級(jí)的學(xué)生,積極配合;全校教師踴躍參與。整個(gè)活動(dòng),在領(lǐng)導(dǎo)組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在考核組的公正、公開考評(píng)下,全校上下一心,團(tuán)結(jié)協(xié)作,體現(xiàn)出嶄新的精神風(fēng)貌。本次教學(xué)業(yè)務(wù)競(jìng)賽暨首屆“教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng)共有13位教師進(jìn)行了緊張的角逐,經(jīng)過教學(xué)設(shè)計(jì)、課件制作、上一節(jié)研究課、說課及教學(xué)反思等評(píng)比環(huán)節(jié)共評(píng)出13位校級(jí)“教學(xué)能手”,同時(shí)有9 位“教學(xué)能手”推薦參加區(qū)級(jí)評(píng)比。本次教學(xué)業(yè)務(wù)競(jìng)賽暨首屆“教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng)取得了圓滿成功。(2)本學(xué)年第二學(xué)期結(jié)合市教育局職教科組織開展的“雙師型”教師評(píng)比活動(dòng),全員發(fā)動(dòng),特別是打破常規(guī)思維,鼓勵(lì)文化課教師積極參加,提升職業(yè)中學(xué)教師能力,我校又有7名教師獲得“雙師型”教師稱號(hào)。

  3、抓好教學(xué)觀摩活動(dòng),提高教師素質(zhì)

  本學(xué)年(兩學(xué)期)共有37位教師(約占任課教師的42%)主持了49節(jié)不同主題的校級(jí)展示課,各教研組還開展了組內(nèi)觀摩交流,全校教師觀摩平均節(jié)數(shù)達(dá)三十一之多。

  (1)、教師校內(nèi)展示課

  教學(xué)展示課由各教研組先做大量前期準(zhǔn)備工作,制定了課堂教學(xué)評(píng)價(jià)表,課前教務(wù)處發(fā)出通知,鼓勵(lì)廣大沒課的教師前去聽課。參加授課的教師有37位,涉及 14個(gè)學(xué)科,他們積極準(zhǔn)備,絕大部分使用多媒體電腦授課。大部分教師駕馭課堂教學(xué)的能力較高,教態(tài)自然,語言表達(dá)清晰,教學(xué)目標(biāo)明確,不同程度的展示了自己的教學(xué)基本素養(yǎng)。存在的問題有:就業(yè)班文化課、專業(yè)理論課如何體現(xiàn)過程性、應(yīng)用性,即注重學(xué)生的體驗(yàn),感受知識(shí)形成的過程;實(shí)習(xí)課如何協(xié)調(diào)教師講解與學(xué)生動(dòng)手操作之間的分離,從技術(shù)上使其合二為一;實(shí)習(xí)課如何安排教學(xué)環(huán)節(jié)等。

  (2)、優(yōu)質(zhì)課展示

  第一學(xué)期教務(wù)處組織了三位教師參加宣城市中等職業(yè)學(xué)校優(yōu)質(zhì)課比賽,機(jī)械組鄒則宏老師和語文組李欣慧老師獲市級(jí)二等獎(jiǎng),財(cái)經(jīng)組祝五三老師獲市級(jí)三等獎(jiǎng)。

  (3)、外出聽課等教研活動(dòng)

  注重與上級(jí)教育部門和校際間的教育教學(xué)交流,本學(xué)年共組織學(xué)校教師外出開展教研活動(dòng)四次,組織教師積極參加了廣德橫山職高、涇縣職高和寧國職高的教學(xué)開放周活動(dòng),加強(qiáng)了彼此間的聯(lián)系;為了在安徽省第三屆中職學(xué)校職業(yè)技能大賽中取得優(yōu)異成績,組織電子電工組和微機(jī)組教師及參賽學(xué)生去寧國職高交流學(xué)習(xí)等

  (4)、組內(nèi)研討課

  各教研組加強(qiáng)學(xué)科內(nèi)教學(xué)交流,組內(nèi)舉行教學(xué)觀摩多節(jié)次,基本可以做到每位教師每學(xué)期上一節(jié)組內(nèi)研討課。

  (五)做好教師繼續(xù)教育學(xué)分登記工作

  本學(xué)期是安徽省教育廳實(shí)施《安徽省20082012年中小學(xué)教師繼續(xù)教育實(shí)施方案》的第一年,首先在本學(xué)年第一學(xué)期初與學(xué)校師訓(xùn)處聯(lián)合制定了《宣城市職業(yè)教育中心全員培訓(xùn)“備好課”專題學(xué)習(xí)活動(dòng)方案》,在本學(xué)年第二學(xué)期結(jié)束時(shí)對(duì)照方案詳實(shí)對(duì)各位教師進(jìn)行繼續(xù)教育學(xué)分登記和接受師訓(xùn)處組織的檢查驗(yàn)收工作。

  (六)做好學(xué)籍和助學(xué)金管理工作

  本著為學(xué)生服務(wù)的宗旨,保證我校的每位學(xué)生在畢業(yè)時(shí)拿到一本信息完全正確無誤的畢業(yè)證書。每學(xué)年新生入學(xué),學(xué)生信息的收集、整理直至上報(bào),教務(wù)處李慧老師都做到認(rèn)真、細(xì)致、準(zhǔn)確無誤。

  中職學(xué)校國家助學(xué)金發(fā)放是一項(xiàng)政策性極強(qiáng)的惠民工程。我校非常重視這項(xiàng)工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)《中等職業(yè)學(xué)校國家助學(xué)金管理暫行辦法》,結(jié)合本校實(shí)際情況,始終把國家助學(xué)金發(fā)放工作擺在管理的重要位置上。學(xué)校制定了《宣城市職教中心國家助學(xué)金管理辦法》;成立了宣城市職教中心國家助學(xué)金管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。校長為組長,實(shí)行“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。教務(wù)處負(fù)責(zé)受助學(xué)生每月情況的統(tǒng)計(jì)上報(bào)。做到分工明確,責(zé)任到人,機(jī)構(gòu)健全,組織嚴(yán)密,確保學(xué)生助學(xué)金按政策按時(shí)、足額,準(zhǔn)確發(fā)放,切實(shí)推進(jìn)和落實(shí)國家助學(xué)金政策。

  二、存在的問題

  1、教務(wù)處對(duì)教學(xué)的微觀了解、微觀指導(dǎo)不夠,特別是對(duì)就業(yè)班的課程設(shè)置、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)進(jìn)度的指導(dǎo)不夠具體。

  2、缺少教學(xué)的競(jìng)爭機(jī)制,教師的教學(xué)熱情、工作積極性、主動(dòng)性略顯不夠,不能有效地保護(hù)優(yōu)秀教師的積極性。學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,缺少學(xué)習(xí)動(dòng)力,學(xué)習(xí)氣氛有待進(jìn)一步提高。

  3、教學(xué)改革的步子不夠大,致使教學(xué)效率不高。學(xué)生的基礎(chǔ)水平低、學(xué)習(xí)習(xí)慣差、教學(xué)內(nèi)容階梯高、教學(xué)方法陳舊,我們的教材、我們的教法與學(xué)生的實(shí)際差距很大。相當(dāng)一部分學(xué)生聽不懂,既而對(duì)學(xué)習(xí)失去興趣、產(chǎn)生厭學(xué)、輟學(xué)心理。本學(xué)年第一學(xué)期開始我們就征集了一線教師關(guān)于教學(xué)與學(xué)生學(xué)習(xí)方面的問題上,提出了一些研討要求,但通過這次校本培訓(xùn)驗(yàn)收來看,效果仍不夠理想,有待我們的進(jìn)一步近探討。

  4、個(gè)別教師的責(zé)任意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、競(jìng)爭意識(shí)不強(qiáng),對(duì)工作有應(yīng)付的現(xiàn)象。

  5、新課程改革實(shí)驗(yàn)存在的問題還很多,需要學(xué)校和教師認(rèn)真探討。

  6、本學(xué)年忙于應(yīng)付各類驗(yàn)收、評(píng)比、申報(bào),許多正常的教學(xué)活動(dòng)和檢查評(píng)比難以正常開展。

  三、下學(xué)年工作設(shè)想。

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)。

  2、繼續(xù)完善常規(guī)制度,引入競(jìng)爭機(jī)制,激發(fā)教師工作熱情,保證教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

  3、布置任課教師選題、組題、課件制作任務(wù),為我校試題庫建設(shè)、課件庫建設(shè)做準(zhǔn)備。

  4、成立校本教材研發(fā)小組,推動(dòng)我校校本教材的迅速開發(fā),以適應(yīng)就業(yè)班的教學(xué)。

  5、加強(qiáng)高三對(duì)口輔導(dǎo)班的教育教學(xué)管理,認(rèn)真抓好高三對(duì)口輔導(dǎo)班的授課、備考、復(fù)習(xí)、模擬考試等系列教學(xué)工作。把高三口輔導(dǎo)班教學(xué)作為重點(diǎn),狠抓教學(xué)質(zhì)量,爭取明年取得一個(gè)理想成績。

  教育教學(xué)工作,是一項(xiàng)常教常新,常做常新,永無止境的工作。社會(huì)在發(fā)展,學(xué)生在變化,作為教育工作者的我們,必須及時(shí)發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況,新問題,盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作。時(shí)代在發(fā)展,各校之間的競(jìng)爭會(huì)更加激烈,落后就要被淘汰,我們要把握好搬到新校,硬件、軟件都上一臺(tái)階這一機(jī)遇,為創(chuàng)建國家級(jí)職業(yè)學(xué)校,不斷創(chuàng)新,再創(chuàng)佳績。我們堅(jiān)信,有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo),有德才兼?zhèn)涞慕處熽?duì)伍,我們的各項(xiàng)工作一定會(huì)有更大的發(fā)展!

  中職教務(wù)處工作總結(jié)的延伸閱讀:工作總結(jié)主體部分常見的結(jié)構(gòu)形態(tài)

  工作總結(jié)主體部分常見的結(jié)構(gòu)形態(tài)有三種。要根據(jù)實(shí)際需要選擇好。

  第一,縱式結(jié)構(gòu)。就是按照事物或?qū)嵺`活動(dòng)的過程安排內(nèi)容。寫作時(shí),把總結(jié)所包括的時(shí)間劃分為幾個(gè)階段,按時(shí)間順序分別敘述每個(gè)階段的成績、做法、經(jīng)驗(yàn)、體會(huì)。這種寫法主要以工作回顧連帶談及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。基本上是按工作展開的程序和步驟,分段說明每個(gè)步驟和階段的工作倚況,夾敘夾議地引出相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。這樣寫,主要著眼于工作過程的回顧。這種寫法的好處是事物發(fā)展或社會(huì)活動(dòng)的全過程清楚明白。

  第二,橫式結(jié)構(gòu)。按事實(shí)性質(zhì)和規(guī)律的不同分門別類地依次展開內(nèi)容,使各層之間呈現(xiàn)相互并列的態(tài)勢(shì)。這種寫法的優(yōu)點(diǎn)是各層次的內(nèi)容鮮明集中。

  第三,縱橫式結(jié)構(gòu)。安排內(nèi)容時(shí),即考慮到時(shí)間的先后順序,體現(xiàn)事物的發(fā)展過程,又注意內(nèi)容的邏輯聯(lián)系,從幾個(gè)方面總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。這種寫法,多數(shù)是先采用縱式結(jié)構(gòu),寫事物發(fā)展的各個(gè)階段的情況或問題,然后用橫式結(jié)構(gòu)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn)。具體寫法是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)為主,用工作回顧闡明經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。一般是先歸納和提煉出幾條經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn),分別展開論述,把工作過程、工作辦法、取得的成效等等穿插在里面寫,使經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)看起來更加充實(shí)。但是這樣寫,整個(gè)工作回顧會(huì)被拆開來分別為闡明觀點(diǎn)服務(wù),顯得零散。為了彌補(bǔ)這一不足,可以在第一部分基本情況中適當(dāng)加以詳述,使人對(duì)工作概貌有一個(gè)總的了解。

  主體部分的外部形式,有貫通式、小標(biāo)題式、序數(shù)式三種情況。貫通式適用于篇幅短小、內(nèi)容單純的總結(jié)。它像一篇短文,全文之中不用外部標(biāo)志來顯示層次。小標(biāo)題式將主體部分分為若干層次,每層加一個(gè)概括核心內(nèi)容的小標(biāo)題,重心突出,條理清楚。序數(shù)式也將主體分為若干層次,各層用“一、二、三……”的序號(hào)排列,層次一目了然。

【學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)】相關(guān)文章:

學(xué)校教務(wù)的工作總結(jié)12-23

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)06-13

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)10-20

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)12-27

學(xué)校教務(wù)員工作總結(jié)02-27

學(xué)校教務(wù)工作總結(jié)范文12-01

學(xué)校教務(wù)處工作總結(jié)11-10

學(xué)校教務(wù)處的工作總結(jié)12-16

學(xué)校教務(wù)主任工作總結(jié)01-05

欧美肥婆姓交大片| 日韩av第一页| 成人h无码动漫在线观看| 欧美天天爽| 91国偷自产一区二区三区蜜臀| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码| 色欲天天婬色婬香综合网完整版| 亚洲 自拍 中文 欧美 精品| av 黄色| 国产精品aⅴ| 女人裸体偷拍全过程| 亚洲最大的网站| 国产成在线观看免费视频| 九九热精品国产| 色播视频在线| 满春阁精品av在线导航| 香蕉在线依人视频| 精品人妻系列无码一区二区三区| av片毛片| 亚洲另类春色| 亚洲熟妇中文字幕日产无码| xxxx亚洲| 丰满少妇作爱视频免费观看| 国产精品一区二av18款| 国内九一激情白浆发布| 观看av在线| 激情六月天| jizzjizz在线播放| 国产99视频精品免费播放照片| 日本久久高清免费观看| 亚洲h精品动漫在线观看 | 天天拍天天干| 97视频一区| 亚洲a无码综合a国产av中文| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 无码区日韩特区永久免费系列| 特级黄色片| 91popny丨九色丨国产| 草的我好爽| 日韩xxxx视频| 咪咪色在线视频| 国产成人亚洲精品另类动态| 嫩草影院一区二区| 一级黄色片视频| 一色综合| 中文字幕乱码在线| 色久悠悠婷婷综合在线亚洲| 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索| 少妇无码太爽了在线播放| www日本免费| 91精品国产高清一区二区三密臀 | 免费在线观看的黄色网址| 成人av小说| 久热精品在线| 亚洲一区二区三区高清av| 夜夜嗨国产精品| 免费久久久久久| www国产成人| 国产精品无码久久av嫩草| 国产精品久久久一区二区三区| 少妇被又大又粗猛烈进出视频| 黑人巨大精品欧美一区二区| 亚洲一卡二卡三卡四卡在线看| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩| 少妇人妻在线视频| 香蕉视频在线看| 亚洲免费视频一区二区三区| 亚洲欧洲精品a片久久99| 久久久香蕉| 牛牛影视av| 国产一级免费在线观看| 亚洲福利视频网站| 免费国产在线视频| 久久综合久久88| 欧美一区1区三区3区公司| 免费观看黄网站在线播放| 夜福利视频| 国产做受高潮69| 欧美午夜一区| www奇米影视com| 免费国产黄色| 国产明星女精品视频网站| 亚洲精品欧美综合一区二区| 成人网免费视频| 香蕉视频一区| 女人被强╳到高潮喷水在线观看| 欧美视频1| 国产交换配乱婬视频偷网站| 亚洲a∨大乳天堂在线| 四虎永久网址| 国产精品露脸高清86网站888| 曰本又大又粗又黄又爽的少妇毛片| 狠狠色噜噜狠狠狠8888米奇| 亚洲欧美综合网| 一区在线免费| 国产精品久久天天躁| 可以直接在线观看的av| 欧美va亚洲va在线观看| 日日爱69| 久久草在线视频| www.com亚洲| 久久看av| 自拍偷拍99| 日本亚洲一区| 国产女人第一次做爰视频| 精品亚洲国产成人av在线时间短的| 狠狠干2017| 国产18处破外女| 少妇午夜福利一区二区| 亚洲成av 人片在线观看无码| 国产精品99久久免费观看| 久久爱www免费人成av| 深夜在线| 国产亚洲精品久久一区二区三区| 国产情侣第一页| 国产男女视频在线观看| 91们嫩草伦理| 日本免费不卡的一区视频| 欧美在线色图| 国产av毛片| 欧美性xxxxxxxxx| 麻豆视频播放| 久久香蕉影视| 国产亚洲tv在线观看| 少妇3p视频| 久色影视| 538国产视频| 日本大片在线播放在线软件功能| 久久精品国产99久久99久久久| 国产视频xxxx| 国产 欧美 视频一区二区三区| 天堂网在线中文| 香港三级午夜理论三级| 乱人伦中文无码视频在线观看| 国产激情久久久| 日韩精品首页| 老头糟蹋新婚少妇系列小说| 日本视频一区二区| 福利视频第一页| 免费看黄色三级| 中文字幕2区| 欧洲hdxxxx女同av性恋| 国产精品国产对白熟妇| 乡野欲潮:绝色村妇 | 精品亚洲aⅴ在线观看| 毛片久久久| 7777奇米四色眼影国产馆| 夜夜骑狠狠干| 国产又粗又猛又爽又黄的视频9 | 国产在线高清| 成人高清在线观看| 精品国产乱码久久久久久乱码| 成人在线视频观看| 污网站在线免费| 成人首页| 在线免费观看亚洲视频| h片在线观看视频| 日本啪啪片| 日韩成人av网站| 欧美激情天堂| 国产成人啪精品| 视频日韩| 成人国产精品久久| 天堂√在线中文资源网| 国产成a人亚洲精品在线观看 | 亚洲宗人网| 国产人妻777人伦精品hd| 亚洲日本免费| 女厕偷窥一区二区三区| 欧洲熟妇乱xxxxx大屁股7| 正在播放少妇呻吟对白| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 日韩精品无码去免费专区| 国产精品 视频一区 二区三区| 日韩久久免费| 美国av导航| 亚洲涩情| 成人免费观看av| 欧美黑人性xxx猛交| www日韩av| 操批网站| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 妻色成人网| 成人做爰www免费看视频网战| 久久播我不卡| 亚洲啪啪网| 孕妇怀孕高潮潮喷视频孕妇| 久久99er精品国产首页| 午夜内射中出视频| 国产午夜不卡| 久久艹在线| 久久国产精品免费| 99精品在线观看视频| 亚洲国产av玩弄放荡人妇系列| 国产激情з∠视频一区二区| 日本一二三区在线| 蜜臀av国产一区二区三区| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 99国产精品久久久久久久久久| 国产永久免费高清在线观看| 337p日本大胆欧美人术艺术69| julia乱码中文一二三区| 激情图片在线视频| 亚洲精品xxxx| 精品卡一卡二卡三免费| 色综合免费视频| 区久久aaa片69亚洲| 国语自产拍91在线a拍拍| 深夜福利91| 国产精品sm捆绑调教视频| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 国产午夜精品av一区二区麻豆| 久久嫩草| 亚洲天堂免费视频| 国产各种高潮合集在线观看| 久久艹精品视频| 日韩人妻无码精品—专区| 97资源共享在线视频| 99国产热| 爱爱二区| 成年无码一区视频| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 日日噜噜噜噜久久久精品毛片| 极品少妇被黑人白浆直流| 91精品一线二线三线| 亚洲 校园 欧美 国产 另类| 国产精品ssss在线亚洲| 四虎影视永久在线精品| 国产视频一区二区三区在线| 99热com| 97超碰人人网| 清清草视频| 在线观看日本视频| 国产激情久久久久久熟女老人av| 高清av熟女一区| 91丨九色丨尤物| 欧美在线网址| 国产又粗又猛又爽又黄的视频一 | 丰满少妇小早川怜子影片了| 国精品午夜福利视频不卡757| www.久草.com| 精品无码久久久久国产电影| 丁香五香天堂| 99热国产精品| 亚洲资源网| 成人一区二区视频| 人人人妻人人人妻人人人| 青青草成人在线| 九九精品视频在线观看| 又色又爽又黄的视频女女| 天天伊人网| 欧美激情久久久| 福利视频91| yy6080午夜| 亚洲精品福利| 久久一级片视频| 天海翼一区二区三区四区在线观看| 天堂激情网| 侵犯人妻女教师中文字幕| 欧美精品自拍视频| 久久久久欧美精品观看| 中文字幕丝袜第1页| 天堂网在线最新版www中文网| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 一个色亚洲| 亚洲小少妇| 中文字幕不卡av无码专线一本| 9992tv成人免费看片| 欧洲女女同videos| 亚洲国产视频一区二区三区| jzzijzzij亚洲成熟少妇在线观看| 日韩香蕉网| 在线看片免费人成视频播| 欧美成人精品网站| 韩日激情视频| 欧美视频精品| 任你躁久久精品6| 六月色丁| 国产精品成人观看视频| 中国成人毛片| 成年无码动漫av片在线尤物网站| 亚洲大成色www永久网站| 黄久久久| jvid视频| 黄桃av无码免费一区二区三区| 欧美性猛交xxx乱大交3| 亚洲爱爱片| 国产精品成人观看视频| 九九人人| 一本大道在线一本久道视频| 日韩av成人| 天天色婷婷| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 天堂а在线中文在线新版| 四虎免费久久| 国产三级精品三级在线专1| 国产ts在线视频| 91插插插com| 无码国产福利av私拍| 国产福利不卡| 躁躁日日躁| 亚洲中文无码精品卡通| 大胸喷奶水www视频妖精网站 | 一呦二呦三呦精品网站| 日韩色小说| 国产卡一卡二无线乱码| 亚洲精品在线网站| 日韩久久久久久久久久| 网站久久久| 亚洲综合在线一区二区三区| 国产欧美又粗又猛又爽| 午夜在线视频免费观看| 在线欧美精品一区二区三区| 羞羞色视频| 一本久道久久| 激情综合婷婷丁香五月俺来也| 夜夜高潮夜夜爽精品欧美做爰| 国产porn在线| 国产欧美在线一区二区三| 国内精品伊人久久久久影院对白| ass亚洲肉体欣赏pics| 试看120分钟做受小视频| 337p粉嫩大胆噜噜噜| 欧美日本91精品久久久久| 亚洲国产精品一区二区久久恐怖片| 欧美精品乱人伦久久久久久| 一级少妇淫片免费观看| 国产成a人亚洲精v品无码性色| 最新毛片基地| 亚洲伊人丝袜精品久久 | 麻豆一区二区在我观看| 美女视频黄的免费| 国产九九在线观看| 国产精品拍国产拍拍偷| 夫妻一区二区| 图片区小说区av区| 国产美女诱惑| www精品在线| 最新日韩av| 成人伊人网| 亚洲精品一区二区久久| 欧美日韩精品无码一本二本三本色| 操小妹影院| 日本熟妇厨房xxxxx乱| 国产成人a v| va婷婷在线免费观看| 真实国产乱子伦精品一区二区三区| 我们的2018在线观看免费高清| 国产69精品久久久久777糖心| 婷婷射图| 999精品在线| 凉森玲梦一区二区三区av免费| 看全黄大色黄大片| 一级片aaaaa| 亚洲婷婷一区| 精品成人免费一区二区不卡| 我和岳m愉情xxxx国产91| 国产三级毛片视频| 国产黄色网页| 亚洲精品字幕| 国产aⅴxxx片| 亚洲欧洲精品成人| a级黄色片视频| 亚洲国产精品一区二区三区| 日韩欧美精品免费| 国产午夜精品一区| 国产嫩草影院在线观看88| 国产网址在线| 97精品国产97久久久久久久久久久久| missav | 免费高清av在线看| 日韩中文亚洲欧美视频二| 91原创视频| 国产成人久久久精品免费澳门| 大香蕉毛片| 简单av网| 欧美另类极品| 日韩精品三区| 久久嫩草视频| 99九九视频| 成人中文视频| 成年人国产网站| 国产老熟女狂叫对白| 色综合九九| 特黄一级视频| 国产成人综合色就色综合| 久久午夜剧场| 免费黄色成人| 色先锋资源久久综合5566| 香港三日本三级少妇少99| 久久无码无码久久综合综合| 亚洲美女啪啪| 久久狠| 天天激情站| 48沈阳熟女高潮嗷嗷叫| 午夜美女国产毛片福利视频| 久久刺激| 日韩综合区| va精品| 成人无遮羞视频在线观看| 欲女熟妇国产一区二区| 欧美亚洲综合成人a∨在线| 欧美极品少妇xxxxⅹ猛交| 2020无码天天喷水天天爽| 日韩va在线| 日本www在线播放| 欧美性网站| 玩中年熟妇让你爽视频| 中文天堂在线资源www| 国产无吗一区二区三区在线欢| 女兵的真人大毛片| 中文字幕人妻无码视频| 婷婷综合久久狠狠色99h| 久久精品中文騷妇女内射| 女人色极品影院| 国产亚洲精品线观看动态图| 久久久久人妻精品一区蜜桃网站 | 精品乱子伦一区二区三区| 免费香蕉视频| 看全黄大色黄大片| 黑人上司与人妻激烈中文字幕| 欧美高清一级| 婷婷精品视频| 少妇中文字幕| 国模杨依粉嫩蝴蝶150p| av桃色| 大奶子情人| 午夜精品久久久久久久| 成人性生交大片免费看vr| 亚洲一区欧美| 九九国产视频| av无码av在线a∨天堂毛片| 九九成人| 六月丁香婷婷综合| 日本h在线| 成人做爰www免费看视频网战| 台湾swag在线播放| 欧洲久久久| 无套内射在线观看theporn| 西西人体做爰大胆性自慰 | 欧美少妇xxx| av大全在线| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 中文字幕成人在线| 久久国产乱子伦精品| 天使萌一区二区三区免费观看| 四虎影视国产精品| 97影视传媒| 亚洲免费毛片| 日韩成人无码中文字幕| 三级黄色网| 国产精品福利小视频| 久久免费精品| 久久精品资源| 久久无码中文字幕无码| 自拍一级片| 欧美人成在线| 先锋影音最新色资源站| 床奴h慎入小说| 国产毛片精品国产一区二区三区| 99re视频这里只有精品| 韩国三级理论无码电影在线观看| 国产精品二区三区| 久久综合精品成人一本| 日本丰满大乳乳液| 国产男女无套| 国产经典三级在线| 亚洲欧洲日产韩国无码| 人人揉人人| 天堂8在线天堂资源在线| 99在线观看免费视频| 午夜影院体验区| frxxee欧美xxee麻豆| 国产做受蜜臀| 欧美精品黑人粗大视频| 日韩精品tv| 精品无码久久久久国产电影| 无套内射蜜桃小视频| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频| 国产精品国产三级国产| 午夜特片网| 日本成本人片视频免费| 无遮挡aaaaa大片免费看| www.夜夜操.com| 欧美精品第二页| 国产亚洲性欧美日韩在线观看软件| 国产日产欧产精品精乱子| 欧美一区二区三区在线播放| 天天碰视频| av免费观看不卡| 久久99精品久久久久久久不卡| 日本三级久久久| 日本一区二区成人| 天天做爰裸体免费视频| 欧美亚洲伦理| 波多野42部无码喷潮在线| 国产精品激情av久久久青桔| 黑森林福利视频导航| 欧美午夜网| 精品麻豆剧传媒av国产九九九| 日韩欧美中文一区| 无码免费一区二区三区| 美女乱淫| 色综合福利| a级黄色网址| 好吊日av| wwwxxx黄色片| 日本人作爰全过程| 在线成人爽a毛片免费软件| 福利一区在线| 久久久www成人免费精品| 欧美在线精彩视频免费播放| 亚洲国产专区| 又硬又粗又大一区二区三区视频 | 久国产| 丝袜 亚洲 另类 欧美| 咪咪色影院| 国产爆乳无码一区二区麻豆| 日本中文字幕亚洲乱码| 中国猛少妇色xxxxx| 国产精品亲子乱子伦xxxx裸| www丫丫国产成人精品| 午夜av毛片| 噼里啪啦动漫| 国产乱视频| 日本黄色三级视频| 亚洲国产精品va在线播放| 乱人伦中文字幕成人网站在线| 黄色的毛片| 男女羞羞视频网站18| 国产suv精品一区二区五| 96看片| 91一级视频| 亚洲在线色| 五月天av网站| 日韩射| 精品午夜福利在线视在亚洲| 中国一级黄色毛片| 自拍偷区亚洲综合激情| 国产免费无码一区二区| 国产猛烈高潮尖叫视频免费| 波多一区二区| 亚洲精品国偷拍| 国产免费内射又粗又爽密桃视频| 午夜在线观看av| 国产人妻无码一区二区三区免费| 欧美亚洲久久| 国产毛片一区二区三区va在线| 国产精品专区在线观看| 女女百合av大片一区二区三区九县| 婷婷性多多影院| 男人靠女人免费视频网站| 爱情岛论坛亚洲首页入口章节| 精品一区二区三区免费毛片爱| 精品久久久久久狼人社区| 大尺度无遮挡激烈床震网站| 免费人成视频在线视频网站| 精品国产品香蕉在线| 大人和孩做爰aⅴ18| 日本视频一区二区三区| 超碰97成人| 国产精品亚洲专区无码第一页 | 男女性杂交内射妇女bbwxz| 黄色网占| 亚洲精品美女在线观看播放| 成人毛片一区二区三区| 国产男女激情| 99热中文| jizz美女| 久久尹人| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘| 日本在线a一区视频| 四虎影| 久久婷婷网站| 亚洲aⅴ天堂av在线电影| 国产97在线 | 中文| 中文字幕不卡在线| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷 | 日本亲子乱子伦xxxx| 精品福利一区二区三区免费视频| 少妇寂寞小伙满足少妇在线观看| 亚洲精品92内射| 一及黄色毛片| 男ji大巴进入女人的视频| 好吊操视频| 内射国产内射夫妻免费频道| 日本成人免费网站| 亚洲成人av| 日批日韩在线观看| 黄色片aa| 亚洲成aⅴ人片在线观看| 无码中文av有码中文a| 亚洲中文字幕无码一区| 国产精品天干在线观看| 熟妇人妻av无码一区二区视频 | 蜜桃成人在线视频| 国产原创视频在线观看| 处破女av一区二区| 日本一本久| 亚洲一卡久久| 亚洲综合图区| 午夜婷婷| 亚洲激情成人网| 亚洲69视频| 亚洲特黄视频| 无码精品国产va在线观看| av动态| 亚洲一区中文| 久久久亚洲成人| 久久国产精品2020免费| 人人人爽人人爽人人av| 狼人无码精华av午夜精品| 色播av| 国产精品17p| 国产成人欧美视频在线观看| 国产精品久久国产| 色欲蜜桃av无码中文字幕| www.91自拍| 国产九九九九九九九a片| 久久99精品久久久久久9蜜桃| 久久国产精品久久国产精品| 久久无码国产专区精品| 国产在线资源| 在线视频国产网址你懂的| 亚洲欧美在线制服丝袜国产| 免费黄色毛片视频| 娇妻玩4p被三个男人伺候电影| 91麻豆影院| 在线看黄色av| 国产精品久久久久久久久久小说| 影视先锋av资源噜噜| jizz免费| 久久人人爽人人爽人人爽| 亚洲—本道中文字幕东京热 | www.黄色小说.com| 日韩在线永久免费播放| 亚洲综合av色婷婷五月蜜臀| 加勒比成人在线| 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影| 天天操天天碰| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 国产精品99| 1区2区3区视频| 男人天堂99| 一区二区三区在线看| 国产精品亚洲a∨天堂| 免费播放一区二区三区| 美妇av| 青娱乐欧美| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区| 国产毛片a| 欧美三日本三级三级在线播放| 日本最新免费二区| 一级视频毛片| 免费视频在线观看网站| 男女激情视频网站| 国模精品视频一区二区| 亚洲大码熟女在线观看| 91成人在线免费观看| 美国av导航| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 西西裸体性猛交乱大xxxx| 狠狠色婷婷狠狠狠亚洲综合| 精品视频一区二区三区在线观看| 91视频黄| 蜜臀av亚洲一区二区| 亚洲色精品vr一区二区三区| 色琪琪丁香婷婷综合久久| 亚洲综合精品第一页| 中文字幕亚洲码在线观看| 日本高清视频在线| 色婷婷精品视频| 九色porny丨国产首页注册| 91在线视频在线观看| 亚洲爆乳成av人在线视水卜| 欧美黄色录像片| 亚洲人 女学生 打屁股 得到| 小sao货揉揉你的奶真大电影| 国产在线极品| 色哟哟黄色| 国产午夜男女爽爽爽爽爽| 国产又黄又潮娇喘视频在线观看| 日韩亚洲精品国产第二页| 91a天堂资源| 午夜男女很黄的视频| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久| 亚洲天堂av网站| 韩国理伦三级| 国产肥老妇对白清| 精品久久成人| 久久这里只有免费精品6www| av男人在线| 色草在线| 久久精品亚洲国产av老鸭网| 麻豆精品视频在线观看| 九色91在线| 国产亚洲精品综合一区91| 亚洲精品无码成人网站| 97超碰人| 久久综合伊人九色综合| 国产+高潮+白浆+无码| 久久青草国产免费频观| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡| 一级黄色国产片| 特级aaaaaaaaa毛片免费视频| 91精品国产99久久久久| 最新亚洲精品国偷自产在线| 狠狠激情| 与子敌伦刺激对白播放的优点| 裸体美女无遮挡免费网站| 国产中年夫妇激情高潮| 亚洲欧美日韩愉拍自拍美利坚| 制服丝袜中文字幕在线| 人人av在线| 亚洲精品综合| 99热99re6国产在线播放| 最新色视频| 99网曝精品视频久草| 成年人网站在线观看视频| 国产三级视频在线播放| 中文字幕第99页| 亚洲国产日韩一区| 国产超碰人人做人人爱ⅴa| 久久综合九色综合97婷婷| 又黄又爽的男女配种视频| 不卡一卡二卡三乱码免费网站| 国产午夜禁区精品视频| 日日碰日日操| 一级特级片| 国产精品16p| 国产偷自视频区视频| 国产一区二区三区撒尿在线| 国色天香社区视频手机免费| 男女晚上日日麻批视频| 欧美三区在线观看| 色婷婷国产精品| 国产卡二卡三卡四卡免费网址| 成人美女黄网站色大色费全看| 99国产精品免费播放| 日韩www在线观看| 欧美伊香蕉久久综合网另类| 国产美女精品视频线免费播放软件 | 久碰久摸久看视频在线观看| 女女les互磨高潮国产精品| 国产一在线| 亚洲成a人片在线观看无遮挡| 色爽黄| 日日摸夜夜添狠狠添久久精品成人| 色噜噜av男人的天堂| jzzijzzij亚洲成熟少妇| 国产精品毛片久久久久久久明星 | 女同av在线播放| 国产无遮挡aaa片爽爽| 性猛交富婆xxxx乱大| 久久久久国产精品人妻aⅴ毛片| 少妇与少年理论片午夜| 一本大道大臿蕉无码视频| 老湿机香蕉久久久久久| 中文亚洲无线码49vv| 久久精品99国产| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 欧美日韩成人精品| 日出白浆视频| 久久网站av| 国产精品久久久久久久久久久久人四虎| av大片免费在线观看| 五月激情在线观看| 特级av毛片免费观看| 天天综合爱天天综合色| 国产青青在线| 好男人www社区视频在线资源| 亚洲性一区二区| 日韩一卡二卡三卡四卡| 7m视频国产精品| 婷婷综合五月天| 波多野42部无码喷潮在线| 日本人六九视频69jzz免费| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021牛牛| 国产毛片aaa| 不卡中文av| 无码不卡中文字幕av| 国产欧美精品亚洲日本一区| 天堂成人av| 人妻被按摩师玩弄到潮喷| 成人久久免费网站| 欧产日产国产精品视频| av中文网站| 国产激情视频网站| 国产成人综合久久精品av| 女人被狂躁到高潮视频免费无遮挡| 人妻无码中文字幕永久在线| 国产精品夜夜| 国产精品99久久| 欧美极品jizzhd欧美爆| 青青视频免费看| 91香蕉视频官网| 欧美a级suv大全免费看| 亚洲精品第一国产综合野| 狠狠色狠狠色很很综合很久久| 艳妇臀荡乳欲伦交换av1| 少妇一晚三次一区二区三区| 欧美成人一卡二卡三卡四卡| 中文字幕人妻无码专区app| 爆乳一区二区三区无码| 天天综合影院| 国产精品露脸视频观看| 天天摸天天爽| 国产特黄毛片| 福利一区福利二区| 99在线精品国自产拍| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 亚洲欧洲日产国产 最新| 刚添一下她就呻吟起来的视频| www黄色网址com| 日本精品久久久久久| 东南亚毛片| 欲色欲色天天天www| 久久综合久久美利坚合众国| 亚洲自偷自拍另类11p| 亚洲国产精品久久精品怡红院 | 手机在线精品视频| 欧美精品亚洲精品日韩传电影| 国产免费视频| 91av九色| 欧美三级日本三级| 不卡的av在线免费观看| 99爱国产| 免费观看不卡av| 51免费看成人啪啪片| 天天干干干| 亚洲人成人网站18禁| 99热热热热| 99亚洲精品久久久99| 冲田杏梨在线| 亚洲成人av影片| 欧美疯狂性受xxxxx另类| 日韩69| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 亚洲精品tv| 成人综合区| 国产精品综合av一区二区国产馆| 国模冰莲自慰肥美胞极品人体图| 日韩欧美精品有码在线| 美女国产一区| 电车侵犯高潮失禁在线看| 俄罗斯伦理精品a级| 日日躁夜夜躁狠狠久久av| 欧美久久久久久久久| 亚洲一二三四2021不卡| 蜜桃网站入口可看18禁| 久久av青久久久av三区三区| 欧美大片18禁aaa免费视频| 91久久国语露脸精品国产高跟| 久久综合无码中文字幕无码ts| 91久久精品日日躁夜夜躁国产| 国产成人精品亚洲7777| 国产黄色片在线观看| 福利在线小视频| 香蕉视频二区| 成人av网址在线观看| 97无码视频在线看视频| 国产不卡在线| 午夜精品国产精品大乳美女| 永久免费54看片| 色狠狠av| www.youjizz.com在线观看| 色播综合网| 亚洲天堂成人网| 久久精品国产网红主播| 国产精品网站在线观看免费传媒| 四虎网址大全| 99c视频色欲在线| 老熟女乱子伦| 日出水了特别黄的视频| av福利影院| 动漫人妻无码精品专区综合网| 欧美成人不卡视频| 中国猛少妇色xxxxx| 国产精品99精品久久免费| 99久久精品国产一区二区| 91av中文字幕| 成人片黄网站a毛片免费观看| 日韩精品在线第一页| 97久久国产成人免费网站| 极品美女销魂一区二区三区| 天堂在线最新版资源www中文| 日韩av片免费播放| 国产极品久久久| www.九色91| www日| 一本色道久久综合精品竹菊| 国产成人乱色伦区| 麻豆一区二区三区蜜桃免费| 久久中文字幕亚洲精品最新| 国产精品宾馆国内精品酒店| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ电影| 成 人 网 站 免费 在线| 美女视频黄频大全免费| 亚洲一区二区三区四区不卡| 午夜成人理论福利片| 欧美www视频| 亚洲日韩国产成网在线观看| 色偷偷人人澡久久超碰97| 狼人青草久久网伊人| 欧洲性久久精品| 午夜在线视频观看| 天堂av中文在线| 日本精品久久久久久| av福利在线| 综合激情五月丁香久久| 日韩手机看片| 极品少妇av| av专区在线观看| 免费人成视频在线观看视频| 日本毛茸茸的丰满熟妇| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃| 欧美做受视频播放| 国产v视频在线亚洲视频| 国产精品12区| 欧美xxxx黑人又粗又长精品| av不卡在线观看| 久久机热这里只有精品| 日韩免费一区二区三区| www.欧美在线观看| 日韩成人高清| 国产 欧美 日韩 一区| 欧美情爱视频| 97成人超碰| 免费成人深夜夜国外| 永久国产| 插久久| 国内精品一区二区三区不卡| 中国xxxxx性按摩店| 国产对白叫床清晰在线播放| 俺去射| 久久禁| 巩俐性三级播放| 国产精品永久久久久| 天堂资源地址在线| 久久久人人人婷婷色东京热 | 少妇沉沦哀羞迎合呻吟视频 | 免费毛片大肚孕妇孕交av| 91在线软件| 成年人视频网址| 一级大黄色片| 亚洲一区二区黄色| 免费看片啪啪tv| 亚洲精品久久久久久| 丁香婷婷亚洲| 日本一级大片| 四虎com| 精品久久久无码人妻中文字幕豆芽| 日本www视频| 欧美日韩在线免费播放| jizzjizz中国精品麻豆| 少妇逼逼| 欧美精品第二页| 亚洲天堂欧美在线| 自拍一区在线| 亚洲自偷自拍熟女另类| 久久久久久久久久影视| 欧美丰满熟妇vaideos| 精品91av| 国产精品欧美福利久久| 一本大道精品视频在线| 国产又爽又黄又刺激的视频| 极品少妇脚交xxxxh| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 中文字幕av免费| 在线国产精品视频| 亚洲小说区图片区色综合网| 永久免费观看的毛片视频| 亚洲a∨国产av综合av| 夜夜久久久| 国产综合第一页| 中国女人内谢69xxxx视频| av色图片| 午夜精品一区二区三区在线视| 亚洲国产精品无码久久98| 国产精品一区二区人人爽79欧美| 国产99视频在线观看| 日本在线免费| 国产成人亚洲综合二区| 1级黄色大片儿| 免费asmr色诱娇喘呻吟欧美| 日韩天天| 综合色在线视频| 777久久久| 情侣酒店偷拍一区二区在线播放 | 爽爽影院免费观看| 久热这里只有精品视频6| 东南亚毛片| 91欧美日韩国产| 老司机精品无码免费视频| 亚洲社区在线观看| 91国内| 影视av| 亚洲暴爽av天天爽日日碰| 国产精品无码日韩欧| 午夜精品久久久久久久99水蜜桃| 精品国产乱码久久久久久闺蜜| a√视频在线观看| 色天堂在线视频| 国内自拍99| 日本熟妇色熟妇在线视频播放| 中文字幕无码av正片| 日韩成人av免费在线观看| 丝袜理论片在线观看| 在线观看免费视频一区| 久久―日本道色综合久久| 我要看18毛片| 久久大香伊蕉在人线国产h| 黄色三极片| 亚洲精品天堂成人片av在线播放| 天天做天天躁天天躁| 午夜福利啪啪片| 欧美经典一区| 99久久久久成人国产免费| 中文字幕日韩欧美一区二区| 日本三级播放| 一区二区三区av高清免费波多| 一二三区视频| av2014天堂| 国产精品久久| 亚洲色av天天天天天天| 成人不卡在线观看| 免费午夜视频| 欧美激情中文字幕| 精品无码人妻一区二区三区| 九热精品| 成人性生交a做片| caoporn人人| 亚洲日韩成人| 日韩福利在线观看| 91九色蝌蚪国产| av免费大全| 欧美丰满老妇性猛交| 国产精品露脸视频观看| 日韩精品免费一区二区在线观看| 任你躁国产自任一区二区三区| 成年人a级片| 在线观看成人高清| 国模杨依粉嫩蝴蝶150p| 青青草欧美视频| 男女野外做爰全过程69影院| 骚虎成人免费99xx| 大奶子在线| 色激情五月| 看91| 九九九热| 国产精品无码嫩草地址更新| 日本久久一区二区| 国产av人人夜夜澡人人爽| 动漫av网| 精品人人妻人人澡人人爽人人| 国产乱淫av片免费观看| 成人福利视频在线观看| 亚洲一级二级三级| 红杏成av人影院在线观看| 欧美搡bbbbb搡bbbbb| 国产成人精品人人做人人爽| 午夜福利09不卡片在线机视频| va欧美| 性生大片免费观看668| 秋霞最新高清无码鲁丝片| 91草视频| 国产对白在线| 日韩精品久久久肉伦网站| 日本狠狠操| 国产拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍| tube国产麻豆| 久久大片| 国产免费高清| 男人深夜网站| 亚洲综合图区| 久久精品日产第一区二区三区| 国产一级片av| 久久免费视频一区二区| 中文字幕久久av| 亚洲国产成人精品久久久国产成人| 久久爱涩涩www| 国产精品99久久久久久宅男小说| 亚洲中文字幕无码av| 精品日韩一区二区三区免费视频| www黄色网| 成人影院yy111111在线| 人人妻人人添人人爽日韩欧美| 国产在线亚州精品内射| 亚洲日韩一区二区| 美女热逼| 欧美午夜精品一区二区| 欧美破苞系列二十三| 极品少妇一区二区三区| 国产成人啪精品视频网站午夜| 五月天婷婷在线视频精品播放| 亚洲视频一区二区三区四区| 国产图区| 国产午夜无码片在线观看影院| 最新国模无码国产在线视频| 91视频 -- 69xx| 色.www| 日韩资源网| 亚洲第3页| 亚洲一区二区三区免费看 | 色欲aⅴ亚洲情无码av| 狠狠干狠狠干| 亚洲国产精品91| 国产成人精品午夜视频| 国产无吗一区二区三区在线欢| 亚洲精品中文字幕久久久久 | 国产亚洲视频在线观看| 亚欧色视频| 国产精品欧美在线| 国产精品人人做人人爽人人添| 狠狠色综合网| 少妇呻吟内裤揉搓水| 日韩久久不卡| 欧美午夜成人片在线观看| 亚洲va中文在线播放| 波多野结衣久久一区二区| 国产福利一区二区三区高清| 亚州欧美| 久久综合精品视频| 九九综合va免费看| 国产精品自产拍在线18禁| av网站免费看| 久久成人免费网| 成人精品av一区二区三区| 毛片aaaa| 久久福利网| 69xav| 一区视频在线免费观看| 自愉自愉产区二十四区| 亚洲国产欧美日韩在线人成| ass色喜ass国模人体| 男女毛片视频| av永久免费观看| 美女av片| 免费观看黄a片在线观看| 日本公妇乱淫免费| 丰满少妇夜夜爽爽高潮水| 国产aⅴ精品一区二区三区尤物| www.香蕉视频.com| 亚洲图片自拍偷拍| 青青操精品| 波多野结衣50连登视频| 精品乱码一区二区三区四区| youjizzjizz丰满| 欧美成人aaa片一区国产精品| 成人小视频在线播放| 国产360激情盗摄全集| 欧美日韩精品一区二区视频| 国产精品全国免费观看高清| 99综合| 色五月五月丁香亚洲综合网| 国模和精品嫩模私拍视频| 人人爽人人澡人人人人妻| 久热精品在线视频| 亚洲精品国产av成拍色拍婷婷 | 台湾佬自拍偷区亚洲综合| 东京久久久| 亚洲第一成肉网| 无码少妇一区二区三区芒果| 国产男女在线观看| 国产午夜成人久久无码一区二区| 555www色欧美视频| 日本午夜精品一区二区三区电影| 欧洲亚洲另类| 无码内射成人免费喷射| 不卡日韩av| 国产白嫩漂亮美女在线观看 | 色成人亚洲| 黄色小说在线观看视频| 亚洲精品高清国产一久久| 日韩毛片在线播放| 中文字幕av日韩精品一区二区 | 久久亚洲美女| 免费av高清| 日本少妇自慰免费完整版| 玖玖爱在线精品视频| 亚洲卡一卡二卡三新区乱码| 成人免费无码不卡毛片视频| 伊甸园成人入口| 国产粉嫩尤物极品99综合精品| 无遮无挡爽爽免费毛片| 国产精品无套内射迪丽热巴| 爽爽午夜影视窝窝看片| 亚洲精品国产一区二区精华| 人妻无码中文字幕永久有效视频| 成人伊人| 午夜无人区免费网站| 韩国18禁啪啪无遮挡免费| 色噜噜狠狠成人中文| 98色精品视频在线| xxx一区| 97久久超碰国产精品2021| 大肉大捧一进一出视频出来呀| 最新色网址| 久久久久蜜桃精品成人片公司| av字幕在线| 亚洲va在线va天堂xx xx| 日本在线a一区视频高清视频 | 免费观看国产女人高潮视频| 日韩精品乱码| 日韩在线精品成人av在线| 在线看片免费人成视频久网| 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 伊人成色综合人夜夜久久| 红杏亚洲影院一区二区三区| 久操视频免费看| 精品国产综合成人亚洲区2022 | √天堂资源在线中文最新版| 成人av网址在线观看| 日日摸日日| 欧美色综合网| 人人妻人人爽人人澡人人| 大奶子在线| 亚洲va天堂va在线va欧美| jizzjizz免费| 中文国产成人精品久久久| 亚洲视频福利| 91国内揄拍国内精品对白| 成人中文字幕在线观看| 97超碰人人澡| 国产精品涩涩屋www在线观看| 精品一区二区不卡无码av| 国产一区二区精品久久岳| 真人与拘做受免费视频| 91社区福利| 亚洲国产精品ⅴa在线观看| 嫩草www| 国产综合色在线精品| 国产丝袜美女一区二区三区| 国产一级片| 综合久久婷婷综合久久| 国产清纯美女爆白浆视频 | 国产三级国产经典国产av| 放荡的少妇2欧美版| 黄色精品国产| 欧美最猛黑人xxxx| 日韩a∨无码中文无码电影| 天天干天天综合| 成人国产精品蜜柚视频| 10000部拍拍拍免费视频| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 亚洲日韩a∨无码久| 精品无码国产污污污免费网站| 色视频在线观看视频| 在线点播亚洲日韩国产欧美| 国产伦子伦视频在线观看| 亚洲国产二区| 日韩视频在线免费观看| 2019中文字幕网站| 婷婷色在线| 人妻aⅴ中文字幕| 91嫩草网| 亚洲欧美日韩在线看| 亚洲美女性生活| 美女黄色一级| 狠狠色噜噜狠狠狠合久| 国产外围在线| 亚洲欧美日韩国产另类电影| 亚洲女同一区| 天堂中文在线www天堂在线| 亚洲精品中文字幕| 日本少妇xxxx| 一区二区美女视频| 美女毛片在线看| 超清中文乱码一区| 成人网在线播放| 久久久久中文字幕| 综合精品视频| 亚洲热在线| 亚洲首页| 亚洲综合久久无码色噜噜赖水| 台湾佬自拍偷区亚洲综合| 亚洲日批视频| 性史性高校dvd毛片| 亚洲欧洲自拍偷拍| 波多野结衣一区二区三区av免费| a免费视频| 国产成人综合久久三区| 欧美 亚洲 国产 日韩 综aⅴ| 思思久久99热只有频精品66| 人妻熟女一区二区aⅴ| 国产精品国产三级国产潘金莲| 免费黄色av片| 亚洲欧美在线一区| 97人人爱| 粉嫩高中生无码视频在线观看| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 国产精品99久久久久久武松影视| 婷婷成人亚洲综合国产xv88| 色五月在线视频| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 免费高清欧美一区二区三区| a∨视频| 无码免费大香伊蕉在人线国产| 成人性做爰aaa片免费| 黄色aa视频| 很很射影院| 国产一级特黄毛片| 国产成人欧美一区二区三区| 天堂网传媒| 久久久久久网站| 国产口爆吞精在线视频| 欧美片网站免费| 色永久| 88av在线播放| 国产精品日韩精品欧美精品| 天堂网ww| 亚洲综合色aaa成人无码| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱| 91xxx高清在线| 人人草网| 国产成人啪精品视频免费软件| 视频一区二区国产| 国产麻豆剧传媒精品av| 久久久久久久久久久综合日本| 久久草在线免费| 欧美视频亚洲| 久久精品中文字幕有码| av激情在线| 伊人www| 国产成人av在线影院| 欧洲性生活片| 国产午夜福利片1000无码| 毛片官网| 日本色网址| av网站免费线看精品| 麻豆国产精品777777在线| 97久久久久久久| 亚洲另类欧美综合久久| 一二三四视频社区在线| 亚洲一区| 国产精品制服| 精品成人免费视频| 男人阁久久| 欧美视频色| 狠狠噜天天噜日日噜国语| 国产在线播放网站| 忘忧草日本在线www| 婷婷综合缴情亚洲狠狠| 午夜少妇性高湖久久久久| 色夜码无码av网站| 你懂得国产| 色播视频在线播放| 国产草草影院ccyycom| 亚洲色 国产 欧美 日韩| 久久国产精品_国产精品| 国产精品美女久久久久久福利 | 91p在线观看| 最近中文字幕免费| 男男一级淫片免费播放| 婷综合| 97中文字幕在线观看| 色在线综合| 欧美三级视频在线播放| 精品无码黑人又粗又大又长| 久久精品卫校国产小美女| 男女免费观看做爰视频在线观看| 波多野结衣精品一区二区三区| 97国产精品人人爽人人做| 亚洲欧洲精品成人久久曰影片| 国产最新av在线播放不卡| 美女一区二区三区| 欧美在线观看一区| 欧美性xxxxx极品少妇直播| 性残虐av片在线播放| 日本日皮视频| 精品无码av无码免费专区| 亚洲精品日韩一区二区小说 | 色欲香天天综合网站| 中文字幕无线码免费人妻| 国产午夜精品一二区理论影院| 91在线最新| 成 人 社区在线视频| 超碰爱爱| 中文字幕啪啪| 亚洲激情成人| 亚洲精品aaa| av手机在线看| 亚洲国产精品久久久久爰| 91在线网| 国产精彩乱子真实视频| 九九一级片| 99国产精品久久不卡毛片| 日产幕无线码三区在线| 亚洲亚洲人成综合丝袜图片| 亚洲欧美日韩国产制服另类| 亚洲最新无码中文字幕久久| 91精品国产91久久久| 国产高清成人免费视频在线观看| 久久综合伊人77777麻豆最新章节| 欧美黑人异族videos| 精品国产粉嫩内射白浆内射双马尾| 久久亚洲男人第一av网站| 免费视频www在线观看网站| 成人国产亚洲精品a区天堂| 亚洲最大av资源站无码av网址 | 成人羞羞国产免费软件| 久久亚洲精品国产| www.天天色| 日韩精品成人无码专区免费| 91精品久久久久久综合乱菊| 国产成人精品免费视频大全| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 国产破外女出血视频| 亚洲日韩中文在线精品第一| 五月天久久久噜噜噜久久 | 美女免费网站在线观看| 国产在线观看免费观看不卡| 中国裸体aaaaaa大片| 色xxxxx| 欧洲国产在线精品手机版| 国产迷姦播放在线观看| 在线观看片免费人成视频无码| 青青草91久久久久久久久| 99精品电影一区二区免费看| 欧美一区二区三区成人久久片| 老女人给我性启蒙| 国产黄色免费| 性欧美亚洲xxxx乳在线观看| 色久悠悠婷婷综合在线亚洲| 亚洲精品gv天堂无码男同| 91视频网址| 日本三级久久| 亚洲精品无码久久久久y| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 成熟妇人a片免费看网站| 久伊人网| 国产精品成人一区二区艾草| 国产网址在线| xxxxx欧美妇科医生检查| 怡红院av亚洲一区二区三区h| 国产高清成人| 啪啪影音| 男女国产视频| 一级国产黄色片| 男女猛烈拍拍拍无挡视频| 天码av无码一区二区三区四区| 成片在线看一区二区草莓| 日韩少妇激情一区二区| 欧美国产日韩a欧美在线观看| 夫妻一区二区| 成人福利免费视频| 18禁超污无遮挡无码网址| 女人裸体性做爰视频| 成人一级大片| 欧美综合在线观看视频| aaaaa少妇高潮大片在按摩线| 狠狠撸视频| 久久久久久人妻精品一区二区三区| 午夜人成免费视频| 色www永久免费视频| 成人乱淫av日日摸夜夜爽节目| 午夜福利1000集在线观看| 中文字幕在线乱| 欧美啪啪网站| 四虎影视国产精品| 国产va视频| 亚洲国产欧美国产第一区| 236宅宅理论片免费| 国产精品处女| 日韩日日夜夜| 裸体美女无遮挡免费网站| ass阿娇裸体pics| 美丽人妻系列无码专区| 亚洲激情网| 日韩精品久久久免费观看| 亚洲熟女乱色综合亚洲图片| 少妇高潮太爽了在线观看欧美| 亚洲午夜久久| 天天澡夜夜澡狠狠久久| 99久久久久久久| 一本大道av伊人久久综合| 成人免费毛片xxx| 亚洲激情婷婷| www日本三级| 国产av一二三无码影片| 亚洲欧美在线精品| 天天av天天翘| 日本午夜在线视频| av色吧| 日本xxxx在线观看| 国产鲁鲁视频在线观看免费| 美女一区二区三区| 亚洲综合视频网站| 九九热国产精品视频| 天天拍夜夜添久久精品大| 特黄特色大片免费| 国产h视频在线| 伊人久久综合给合综合久久| 日本一卡2卡3卡4卡免费乱码网站| 国产视频欧美| 91免费网站在线观看| 高清欧美性猛交| 伊人导航| 久草新免费| 96av视频| 少妇激情在线| 九九视频九九热| 亚洲天堂五码| 亚洲女同性同志熟女| av网址免费观看| 国产ts丝袜人妖系列视频| 亚洲国产福利| 日韩av无码中文一区二区三区| 久久国产精品精品| 四虎影视永久无码精品| x8ⅹ8成人成人少妇| 日韩极品一区| 国产精品久久久久久久久久蜜臀| 久久观看| 国产伦久视频免费观看 视频| 欧美猛交ⅹxxx乱大交视频| 久久久久99精品成人片试看| 国产精品偷乱一区二区三区| 国产伊人自拍| 深夜在线视频| 成人夜色视频网站在线观看| 波多野结衣在线播放视频| 日韩精人妻无码一区二区三区| 亚洲精品自在在线观看| 久碰人妻人妻人妻人妻人掠| 91popny丨九色丨国产| 国产午夜鲁丝无码拍拍| 99艹| 亚洲一区在线免费观看| 色一色成人网| 国产成人av一区二区| 91小视频| 天堂www中文资源| 熟女少妇丰满一区二区| 国产午夜视频| 九九免费| 亚洲最大av| 欧美人善z0zo性伦交| 干综合网| 色悠久久久久综合网伊人| h视频在线看| a级在线观看视频| 国产一级aa大片毛片| 日韩一及片| 国产精品欧美久久久久无广告| 亚洲色欲色欲77777小说网站| 另类亚洲欧美精品久久| 色av中文字幕| 欧美专区在线视频| 绿色地狱在线观看| 日韩视频久久| 国产裸体歌舞一区二区| 西西人体大胆www44he七| 国产成人无码免费视频97app| 中国精品少妇hd| 国产一区二区观看| 日本天堂在线播放| 成人91看片| 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人交| 日本久久www成人免| 天天躁日日躁狠狠躁退| 国产亚洲精久久久久久无码苍井空| 亚洲欧美一区在线| 精品国产91洋老外米糕| 久久不见久久见免费视频7| 日本久久网站| 国产乱国产乱老熟300部视频| 性国产牲交xxxxx视频| 久久手机视频| 91精品国产精品| 又大又粗又爽免费视频a片| 66m66成人摸人视频| 欧美日韩69| 欧美日韩在线网站| 日韩精品久久无码中文字幕| 国产无遮挡18禁网站免费| 六个黑人玩一个中国少妇视频| 午夜欧美理论2019理论| 精品国产自线午夜福利| 欧美精品久久久久久久久久丰满| 中文字幕av一区二区三区| 亚洲a麻豆乱潮| 欧美熟妇性xxx交潮喷| 成人五区| sm调教小sao货叫主人语录| 亚洲一区二区三区四区不卡| 奶头好大狂揉60分钟视频| 国产精品jk白丝在线播放| 日本黄色天堂| 中文字幕久久熟女蜜桃| 久久久福利视频| 亚洲v欧美| 日韩激情视频在线| 日韩av在线免费看| 青青在线视频人视频在线| 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇7777| 国产另类xxxx| 国产视频h| 美日韩丰满少妇在线观看| 红桃视频一区二区三区免费| 18禁男女污污污午夜网站免费暖暖| 伊人黄色| 99视频久| 欧美色999| 精品久久久无码中文字幕一丶| 中出中文字幕| 国内精品久久久久影院薰衣草| 老牛嫩草一区二区三区日本| 欧美大黄视频| 色网综合| 18禁黄污吃奶免费看网站| 午夜福利无遮挡十八禁视频| 日韩av无码中文字幕| 日韩不卡一区| 欧美成人一区免费视频| 欲色天天网综合久久| 天天爽天天摸天天碰| 欧美做爰啪啪xxxⅹ性| 国产麻豆成人传媒免费观看| 欧美中文字幕视频| 日韩久久综合| 狠狠干狠狠撸| 狠狠色噜噜狠狠狠| 久久人妻无码aⅴ毛片a片app| 成人国产精品免费观看动漫| 久久美女性网| 蜜桃av在线看| 中国av一级片| 亚洲爽妇网| 国产狂喷潮在线观看中文| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区乱码 欧美日韩视频在线播放 | 国产美女av在线| 国产无吗一区二区三区在线欢| 国产伦精品一区二区三区四区| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 亚洲国产精品成人午夜在线观看| 国产放荡对白视频在线观看| 免费一级做a爰片久久毛片潮喷| 国产对白受不了了中文对白| 亚洲中文字幕琪琪在线| www.香蕉视频在线观看| 免费看黄色片视频| 最新国产精品视频| 最新在线中文字幕| 国产欧美精品国产国产专区| 欧美日韩在线观看成人| 四虎精品一区| 精品国产午夜福利精品推荐| 日韩精品播放| 男女av在线| 久久综合色另类小说| 日韩免费一区二区三区| 伊人草| 黄色a网站| 亚洲剧情av| 日本在线观看www| 精品一区二区久久久| 日本亚洲国产| 越南a级片| 一二三四日本高清社区5| 色网站在线播放| 国产办公室秘书无码精品99| 日本老太婆做爰视频| jjzz黄色片| 久久久国产精品一区二区三区| mm131亚洲精品| 色综合久久无码中文字幕| 国产乱人伦偷精品视频下| 狠狠干夜夜爽| 神马午夜伦| 99精品国产丝袜在线拍国语 | 久久免费大片| 超级大爆乳奶牛被调教出奶水 | av男人的天堂在线| 国产70老熟女重口小伙子 | 无码精品尤物一区二区三区| 国产精品久久777777| 亚洲成人a∨| 91久久精品日日躁夜夜欧美| 伊人网视频在线| 一区二区三区网站| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o| a√天堂中文字幕在线熟女| 性视屏| 麻豆黄色网| 国产成人三级| 亚洲欧美在线x视频| 狠狠干av| 专干熟肥老妇人视频在线看| 国产亚洲精品久久av| 亚洲欧美男人天堂| 国产美女视频一区| 日韩av在线永久免费| 日本香蕉网| 国产真实乱偷精品视频| 亚洲天堂中文字幕在线观看| 东京热久久综合伊人av| 亚洲三级欧美| 综合国产精品| 特级a毛片| av网站不卡| 日本熟妇乱人伦xxxx| 日韩爱爱免费视频| 奇米第四色7777| 亚洲久视频| 无码专区一va亚洲v专区在线| 日本a v网站| 少妇被粗大的猛烈xx动态图 | 黄色av高清| 久久精品女人天堂av免费观看| 久久国产人妻一区二区| 一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 欧美少妇毛茸茸| 野外被强j到高潮免费观看| 超碰不卡| 黄色喷水网站| 免费一级肉体全黄毛片| 亚州三级| 欧美乱妇视频| 久青草影院在线观看国产| 成人亚洲欧美一区二区三区| 午夜福利不卡片在线机免费视频| 99reav| 亚洲在线观看视频| 久久亚洲精品成人无码网站夜色| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 在线观看毛片视频| 麻豆免费在线视频| 亚洲精品久久久久久下一站| 久久网亚洲| 桃色成人网| 国产成人精品日本亚洲i8| www浪潮avcom| 免费涩涩视频| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 制服丝袜中文字幕在线| 成人精品一区二区久久久| 人人91| 十八岁污网站在线观看| 国产小视频在线观看网站| 亚洲精品嫩草| 好吊妞无缓冲视频观看| 欧美aⅴ在线| 狠狠色婷婷狠狠狠亚洲综合| 伊人伊成久久人综合网站| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱 | 欧美日韩国产高清视频| videos国产单亲乱| 久久久午夜视频| 91亚洲国产成人久久精品麻豆| 少妇高潮交换91| 麻豆一区二区三区| 国产成人精品久久综合 | 日本国产在线播放| 成人在线免费小视频| 97丨九色丨蜜臀| 四虎永久在线精品8848a| 亚洲精品高清国产一线久久| 欧美人与动牲交zooz3d| 久久奸| 亚洲精品国产福利一二区| 中国免费看的片| 九色porny丨入口在线| a级毛片 黄 免费a级毛片| 久久久国产精品入口麻豆| 国产永久久| 欧美人与动牲交zooz3d| 999riav| 三级黄毛片| 国产精品国产三级国产aⅴ9色| 毛茸茸亚洲孕妇孕交片| 韩国av网| 情侣呻吟对白精品av| 公乱妇hd在线播放bd| 亚洲第一毛片18我少妇| 亚洲婷婷五月综合狠狠app| 99久久久久国产精品免费| 国产网站黄| 午夜生活片| 天天干天天拍| 网禁国产you女网站| 亚洲破处视频| 黄色成人av| 美女内射视频www网站午夜| 欧美亚洲三级| 午夜免费啪视频观看视频| 999精品国产| 国产成人乱色伦区| 欧美一区二区三区性视频| 国产亚洲色欲色一色www| 97视频网址| 蜜桃网站入口可看18禁| 色狠狠av| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 色欧美亚洲| 99热国内精品| 五月婷六月| www国产精品内射| 80s国产成年女人毛片| 男女啪啪免费体验区| 99视频精品全部免费 在线| 久久国产亚洲欧美久久| 人人人爽人人爽人人av| 国产日视频| 国产成人av无码精品| 老湿机69福利区无码| www.av天天| 日本少妇毛茸茸| 日韩丝袜欧美人妻制服| 男人的天堂黄色| 羞羞色院91蜜桃| 亚州中文字幕无码中文字幕| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费 | 胸大美女又黄的网站| 免费丰满少妇毛片高清视频| 久久爱综合| 欧美一区精品| 国产www| 国产熟妇搡bbbb搡bbbb| 国产高清黄色| 亚洲欧洲日韩av在线观看| 1024香蕉视频| 波多野结衣视频网址| 色老板av| 精品久久久久久狼人社区| 久久888| 中文字幕一区二区三区四区不卡| 一道本一区| 91高清国产视频| 天天干天天添| 久久久欧美| 免费又黄又爽1000禁片| 尤物yw午夜国产精品视频| 人妻无码人妻有码中文字幕| 娇妻在交换中哭喊着高潮| 无码免费婬av片在线观看| 在线观看va| 黄色aa级片| 人人妻人人狠人人爽天天综合网| 日韩在线观看网址| 精品久久人人妻人人做精品| 亚洲成a人无码av波多野| 国产午夜福利片在线观看| 国产日本精品视频在线观看| 老外一级黄色片| av激情久久| 无码尹人久久相蕉无码| 久久久精品成人免费观看| 黄色片91| 毛片网在线观看| 中文字幕一区日韩精品| 国产精品51麻豆cm传媒| 人妻无码精品久久亚瑟影视| 欧美人与性动交α欧美精品| 久久精品视频播放| 欧美成a| 天天综合天天| 爱情岛亚洲论坛福利站| 一级精品视频| 亚洲日韩av无码中文字幕美国| 波多野结衣高清在线| 色综合天天色综合| 18处破外女出血在线| 日韩xxx高潮hd| 激情插插插| 俄罗斯毛片基地| 成人黄色a| 色两性网欧美| 国内精品久久久久久久小说| 五月六月丁香婷婷激情| 国产精品嫩草影院入口一二三| 精品成人| 成年人在线免费观看网站| 久久影库| 成年人黄色网址| 青青草原亚洲| 69精品在线| 中文字幕无码人妻少妇免费| 久久一区国产| 在线只有精品| 少妇下蹲露大唇无遮挡图片| www.色人阁.com| 亚洲国产精品日韩专区av| 国产91脚交调教| 91视频亚洲| av在线激情| 精品欧美h无遮挡在线看中文| 成人国产1314www色视频| 午夜在线观看av| 被c到高潮疯狂喷水国产| 久热国产精品视频| 日本韩无专砖码高清| 成年人网站免费观看| 超色视频| 天堂v亚洲国产v第一次| 69精品久久| 日韩精品人妻系列一区二区三区| 久久99精品九九九久久婷婷| 日韩一级网站| ass东方小嫩模pics| 国产福利91精品一区区二区三国产s| 国产98在线 | 免费| 国产精品永久免费观看| 国产69精品久久久久久妇女迅雷| 亚洲 另类 熟女 字幕| 日韩精品无码成人专区av | 久草在线免| av综合在线观看| 日韩av女优在线观看| av中文字幕免费观看| 伊人成综合| 久久99免费视频| 亚洲国产成人精品无码区99| 丰满少妇在线观看资源站| 国产欧美二区综合| 人妻插b视频一区二区三区| 成人极品| h黄动漫日本www免费视频网站| 久久久e热视频| 国产精品久久精品| fexx性欧美| www欧美| 国产不卡精品视频男人的天堂| 国产对白叫床清晰在线播放图片| 日本精品久久久久中文字幕乱中年| 国产奶水涨喷在线播放| caoporn视频在线| 日本视频久久| 亚洲 欧洲 综合 另类小说| 激情亚洲天堂| 亚洲欧美综合精品久久成人网无毒不卡 | 久九九久视频精品免费| 欧美xxxx黑人又粗又长| 亚洲成av人最新无码不卡短片| 一级片在线免费| 国产高清视频在线观看97| 在线亚洲成人| 欧美人禽动交2002| 成人91看片| 在线不卡的av| 天天碰视频| 欧洲性猛交| 夜夜春亚洲嫩草影院| 欧美黑人性xxx猛交| 欧美成人一区二区三区四区| 好男人网站| 麻豆精品人妻一区二区三区蜜桃| 国产毛片一区二区三区va在线| 日本ww色| 一个人看的日本hd免费| 日本a级毛片视频播放| 亚洲九九色| 日本理论中文字幕| 亚洲在av极品无码天堂手机版| 91免费视频黄| 亚洲国产日韩精品| 久久精品娱乐亚洲领先| 特黄做受又粗又大又硬老头| 欧美日韩精品免费| 亚洲а∨天堂男人无码2008| 免费观看又色又爽又黄的韩国| 国产精品免费在线| 国精产品推荐视频| 国产综合有码无码中文字幕| 国产av丝袜一区二区三区| www中文字幕在线观看| 柠檬福利精品视频导航| 国产在线观看高清视频黄网| 国精产品69永久中国有限| www伊人久久| 成人一区二| 欧美专区在线视频| 国产成人小说视频在线观看| 人妻免费久久久久久久了| 九九精品在线观看| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 日韩一区在线视频| 麻豆91在线| 色中文字幕在线观看| 精品熟女少妇av免费久久| 日韩a无v码在线播放免费| 亚洲欧美另类激情综合区| 午夜快播| 成人18视频| 97精品国产手机| 野花成人免费视频| 男女高h视频| 日韩在线精品| 国产精品老熟女露脸视频| 日本免费一级片| 国产毛片aaa| 久久麻豆成人精品av| 亚洲精品小视频| 男女又色又爽又爽视频| 最新永久无码av网址亚洲| 久久激情综合网| 国产爆乳无码av在线播放| 男人激烈吮乳吃奶爽文| 欧美日韩免费观看视频| 国产午夜av| 99精品久久久久久久婷婷| 欧美在线观看网站| 国产精品尹人在线观看| 国产综合在线播放| 亚洲国产精品久久久久爰色欲 | 久久激情片| 九九热线有精品视频| 偷拍第一页| 国产美女引诱水电工| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀| 国产特级毛片潘金莲| 婷婷av在线| 国产麻豆剧果冻传媒白晶晶| 好紧好爽再进去一点在线视频| 男人亚洲天堂| 深夜福利视频在线| 26uuu在线亚洲欧美| 搞av网| 日本入室强伦姧bd在线观看| 99久久精品国产综合| 黄色在线播放| 一本一生久久a久久精品综合蜜 | 观看黄色片| 九九啪| 国产suv精品一区二人妻| av大片在线看| h片在线观看视频| 国产又黄又爽胸又大免费视频| 丁香五香天堂| 国产成人一区二区三区在线播放 | 逼特逼在线视频| 青青草华人在线视频| 亚洲 丝袜 自拍 清纯 另类| 91色吧| 久在线精品视频线观看| 国产免费人成视频在线播放播| 久久精品www人人爽人人| 欧美性大战xxxxx久久久√| 亚洲啪啪网站| 亚洲全国最大的人成网站| 91在线视频| 久久99精品国产99久久| 风间由美一区二区| 欧美激情一区二区三区四区| 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女| 交aaa免费视频| 美国一级特黄| 黑人巨大跨种族video| 日韩三级成人| 91九色精品| 日韩视频在线观看视频| 国产成人精品一区二区不卡| 亚洲欧美国产欧美色欲| 欧美成人三级在线视频| 在线欧美a| 国产性xxx| 日本在线www| 性av无码天堂vr专区| 国产精品人人妻人人爽麻豆| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 成人av动漫| 九色91丨porny丨丝袜| 日本三级手机在线播放线观看| 各种高潮超清特写tv| 日韩aaaaaa| 国产精品99久久久久久久女警| 香蕉免费毛片视频| 91人网站免费| 亚洲理论中文字幕| 精品国产123| 亚洲欧美在线一区中文字幕 | 99久久综合狠狠综合久久 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁 | 久久久久99| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 国产a毛片aaaaaa| 亚洲女同在线观看| 亚洲日韩一区二区| 1000部啪啪未满十八勿入不卡| 天天躁日日躁狠狠躁2018小说| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 中文人妻熟妇乱又伦精品| 九九九九九九伊人| 国产无遮挡成人免费视频| 九九热精| 国产成人av大片在线观看| 久久这里只精品| 又爽又大又黄a级毛片在线视频| 一区二区亚洲精品国产片| av一区二区三区在线| 亚洲国产初高中生女av| 欧美激情一区二区三区视频| 国产黄av| 好看的国产精彩视频| 久久精品午夜一区二区福利| 97se色综合一区二区二区| 国产av一码二码三码无码| 国产吞精囗交高潮| 按摩18ⅹxxx性高湖| 一本到无码av专区无码| 精品少妇v888av| 理论片一级| 亚洲色图10p| 国产一区二区三区免费观看潘金莲| 久热这里| 久久久久国色av免费看图片| 夜夜高潮夜夜爽高清视频| 免费在线观看的黄色网址| 欧美日韩国产图片| 天天做天天爱夜夜爽女人爽| 亚洲最新在线| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇小说| 影音先锋熟女少妇av资源| aa级黄色毛片| 国产午夜精品免费一区二区三区| 色婷婷综合激情综在线播放| 最新中文字幕在线视频| 99精产国| 国产成人精品午夜片在线观看| 四虎新网址| 午夜黄色在线观看| 特黄一区| 亚洲 制服 丝袜 无码| 无码超级大爆乳在线播放| 超碰人人在线| videosgratis极品另类灌满高清资源| 亚洲最新av网站| 在线免费看黄色片| 国产精品人人| 成人精品美女隐私| 性视频免费的视频大全2015年 | 成人h动漫精品一区二区| 思思久久99热只有频精品66| 亚洲一二三区av| 欧美丰满少妇xxxxx| 国产精品aⅴ免费视频| 亚洲精品视频久久| 丁香五香天堂| 五月丁香六月狠狠爱综合| 啪啪五月天| 国av在线| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 人伦片无码中文字幕| 毛片一区二区三区无码蜜臀| 国产内射999视频一区| 日本做爰高潮视频| 久久综合久色欧美综合狠狠| 久久精品免费观看国产| 被公侵犯中文字幕在线观看| 大胆欧美gogo免费视频一二区| 天摸夜夜添久久精品亚洲人成| 成人免费福利| 永久天堂网av手机版| 第一福利在线视频| 在线观看毛片网站| 五月婷婷国产| 国产我不卡| 亚洲欧洲av综合一区二区三区| 精品国产乱码久久久久| 国产精品一区久久久| 亚洲综合资源| 欧美日韩中文在线| 四虎黄色网| 97av视频在线观看| 久久嫩草精品久久久精品才艺表演| 亚洲欧洲日韩| 图片区偷拍区小说区| 国产猛男猛女无套av| 日本三级黄色录像| 久久精品免费网站| 亚洲性视频| 欧美亚洲日本一区| 免费久久精品视频| 黑人与中国少妇xxxx视频| 男人全程不遮挡撒尿视频| 亚洲乱码av中文一二区软件| 欧美性生交xxxxx久久久| 三级av免费看| 激情综合图| 99偷拍视频精品一区二区| 九九九在线| 国产三级国产精品| 波多野结衣丝袜| 天堂国产欧美一区二区三区| 四虎884aa成人精品最新| 1级片在线观看| 亚欧精品在线观看| 成年免费视频黄网站在线观看| 无遮挡十八禁污污网站在线观看| 一本到无码av专区无码| 一级做a爰片久久毛片一| 天天做天天摸天天爽欧美一区| 97人妻人人做人碰人人爽| 爱情岛论坛亚洲品质自拍网址| 亚洲国产一区二| 91亚洲精品国偷拍自产在线观看| 啪啪的网站| 国产精品久久久天天影视香蕉| jizzjizzjizz亚洲女| 天天爱夜夜爱| 春药按摩人妻弓中文字幕| 在线免费成人| 欧美性色黄大片a级毛片视频| 在线播放成人| 亚洲色图校园春色| 日韩欧美精品中文字幕| 熟女少妇在线视频播放| 免费日韩在线| 日韩中文字幕久久| 欧美a视频在线观看| 国产只有精品| 午夜福利合集1000在线| 人人爽在线| 黄色免费网| www久久九| 91嫩草香蕉| 成人无码www免费视频| 欧美激情69| 中文字幕国产剧情| 久久九九国产视频| 久久| 在线观看国产精品乱码app| 少妇高潮一区二区三区99| 男女操操| 国产目拍亚洲精品99久久精品| 成人黄色激情小说| 久久久性色精品国产免费观看| 欧美资源在线| 丁香婷婷六月| 翔田千里高潮在线播放| 亚洲a级在线观看| 欧美国产中文字幕| 超碰在线成人| 成人黄色免费网址| 欧美不卡无线在线一二三区观| 国产成人精品一二三区| 久久精品店| 99热成人精品热久久6网站| 国产日韩中文| 亚洲一区二区三区播放| 久久久五月天| 国产真实愉拍系列在线视频| 无码专区天天躁天天躁在线| 色视频在线观看免费视频| 日韩一区二区三区无码免费视频| 少妇被粗大的猛烈xx动态图| 国产日韩亚洲| 夜色一区| 欧美成人福利视频| 成人午夜大片| 青青草激情| 国产精品人妻| 99热国产在线手机精品| 高清偷自拍第1页| 久久综合色88| 久久久久久久久免费视频| 又色又爽又黄又免费的照片| 青青草国产久久精品| 国产精品尤物yw在线观看| 九九热久久免费视频| 国产成人精品一区二区阿娇陈冠希| 殴美毛片| 国产亚洲曝欧美不卡精品| 免费一二三区| 国产亚洲精品久久久456| 国产情侣激情| 日本乳喷榨乳奶水视频| 成人国产精品入麻豆| 成人精品三级av在线看| 国产高清精品软件丝瓜软件| 国产va在线观看| 四川少妇xxxx内谢欧美| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡 | 国产精品九九九| 国产91在线观| 91极品在线| 免费看爱爱视频| 国产黄色大片免费看| 精品久久a| 亚洲欧美一区二| 少妇内射视频播放舔大片| 亚洲精品高清国产一线久久| 日韩伊人网| 黄网站色大毛片| 中文字幕av一区二区三区谷原希美| 桃色视频网站| 午夜精品99| 人人爽人人爽人人片a| 国产一伦一伦一伦| 欧美人与性囗牲恔配| 极品尤物被啪到呻吟喷水| 日韩在线1| 偷窥村妇洗澡毛毛多| 国产爆乳无码av在线播放 | 久久人妻少妇偷人精品综合桃色| 日韩国产亚洲欧美| 少妇精xxxxx| 理伦少妇片一级| 国产亚洲精品美女久久久m| 透视性魅力| 久久看av| 亚洲 欧美 视频| 成人免费在线观看av| 中国特级黄色毛片| 亚洲人成网站在线播放2019| 天天超碰| 与鸭共舞在线| 免费无码又爽又刺激网站直播| 亚洲免费在线视频观看| 亚洲va无码va在线va天堂| 色www永久免费视频| 91风间由美一区二区三区四区| 夜夜天堂| 日韩专区一区| 黄色理论视频| 久久久久久久久久91| 在线观看免费网页欧美成| 综合三区后入内射国产馆| 欧美精品一区二区视频| 中文精品在线| 91久久偷偷做嫩草影院| 女女les互磨高潮国产精品| 精品国产一区二区三区四区在线看| 国产在线h| 欧美三日本三级少妇三级99观看视频| 最新版天堂资源中文官网| 99久久国产热无码精品免费| 国产一在线观看| 日韩av资源在线| 久久99精品久久久久婷综合| 日本免费黄色网址| 国产精品三区在线观看| 亚洲欧美性视频| 天天欧美| 国产精品色哟哟| 色偷偷欧美| 精品久久亚洲中文字幕| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| jizz网站| 99久久精品国产一区二区三区| 婷婷色在线播放| 成人无码区在线观看| 四虎国产精品永久地址49| 亚洲天堂久久新| 国产视频xxx| 日韩精品一卡二卡| 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤| 日女tv| 亚洲资源在线观看| 97小视频| 牛牛a级毛片在线播放| 亚洲中文在线精品国产百度云| 亚洲国产精品成人综合久久久| 国产又色又爽又黄的在线观看| 国产精品国产av片国产| 欧美日韩tv| 国产精品xxxxx| 亚洲国产日韩在线人高清| www成人国产| 成人免费公开视频| 人澡人人澡人人澡欧美| 亚洲欧美国产双大乳头| 制服丝袜亚洲中文综合懂色| 亚洲色成人一区二区三区小说| 一级做人爰全过程| 欧美白嫩嫩hd4kav| 国产伦精品一区二区三区免.费| 日韩精品在线第一页| 一级理论片| 欧美日韩亚洲国产综合| 久久女人网| 丰满日韩放荡少妇无码视频| 中文字幕av免费观看| 欧美韩国一区| 一级 黄 色 毛片| 亚洲精品国产crm| av在线地址| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 国产成年视频| 亚洲天堂一级片| 91视频网| 一二三区免费| 中老年熟妇激情啪啪大屁股| 一区二区在线视频播放| 97成人精品视频在线播放| 国产ts在线视频| 国产亚洲精品日韩在线tv黄| 日韩丰满少妇无吗视频激情内射| 婷婷中文| a欧美在线| 国产精品玖玖玖在线资源| 区二区三区在线 | 欧洲| 久久久一| 一边做一边喷17p亚洲乱妇50p| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰88av| 国产精品6999成人免费视频| 亚洲天堂精品视频| 白嫩丰满少妇xxxxx性张津瑜| 欧美黄色免费在线观看| 农村黄毛aaaaa免费毛片| 精品久久久久久久久久ntr影视| 久久久久久午夜成人影院| 久久成人免费精品网站| 暖暖视频日本在线观看| 国产人交视频xxxcom| 国内精品久久久久av福利秒拍| xxxx少妇高潮毛片新婚之夜| 91免费视频黄| 欧美天天色| 国产一区二区欧美| 嫩草亚洲| 国产一卡2卡3卡4卡精品| 亚洲日本三级| 老头边吃奶边弄进去呻吟| 人妖和双性人xxxxx| 高清乱码男女免费观看| 日本va在线视频播放| 无码专区6080yy国产电影| 日本人与黑人做爰视频网站| 特级无码毛片免费视频尤物| 国产99视频在线观看| 色婷婷综合久久久久中文字幕| 国产成人精品日本亚洲网站| 国产日韩欧美在线观看| 国产成人精品一区二区三区免费| 成人试看30分钟免费视频| 亚洲国产成人综合精品| 国产在线精品视频你懂的| 成人性生交大片免费卡看| 亚洲日韩午夜av不卡在线观看| 国产香蕉97碰碰久久人人| 国产成人精品日本亚洲专区61| 天堂在线中文| 亚洲欧美日韩二三区在线| 日韩中文字幕中文无码久本草| 大度亲吻原声视频在线观看| 一本大道五月香蕉| 91国内精品自线在拍白富美| 黄色片网站国产| 欧美日韩无| 女人高潮喷水毛片免费| 亚洲色爱免费观看视频| 国产日本精品视频在线观看| 欧美人与动牲交免费观看| 国产精品毛片av| 777精品出轨人妻国产| 天堂无乱码| av在线播放中文字幕| 91嫩草入口| 东京热人妻丝袜无码av一二三区观| 色噜噜狠狠成人中文综合| 性国产激情精品| 91九色蝌蚪porny| 亚洲激情综合| 欧美成人久久久| 欧美中文字幕视频| 亚州综合视频| 香蕉视频一区二区| 伊人福利| 久久天天躁夜夜躁狠狠综合| 国产亚洲精品成人| 久久成人在线视频| 欧美jiizzhd精品欧美| 欧美高清熟妇啪啪内射不卡自拍| 在线中文天堂| 久久久精品2019中文字幕之3| 久久精品视频在线看15| 久久久久久久91| 国产 日韩 欧美 精品| 麻豆果冻传媒精品国产苹果| 欧美成人午夜视频| 亚洲电影区图片区小说区| 变态另类牲交乱| 男人天堂综合网| 国内精品久久久久久中文字幕| 日韩深夜影院| 少妇av在线播放| aav在线| 性视频网| 亚洲国产精品国语在线| 日韩精品人妻系列一区二区三区 | 性欧美老妇另类xxxx| 精品国精品国产自在久国产不卡| 欧美精品一卡二卡| 99麻豆久久久国产精品免费| 东京热无码av一区二区| 香蕉视频色版| 99久久免费精品| 亚洲成人综合网站| 欧美另类z0zx974| 中文字幕av网站| 中文字幕熟妇人妻在线视频| 国产精品视频999| 成人性欧美丨区二区三区| 国产黄在线观看免费观看不卡| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 91精品在线播放| 一区在线播放| 人成在线观看| 成人国产mv免费视频| 欧美久久99| 欧美jizzhd精品欧美巨大| 国产福利萌白酱精品一区| 久久看片| 天天做天天躁天天躁| 日韩三级免费| 亚洲综合区小说区激情区| 97成人超碰| 国产精品美女www爽爽爽动态图| 精品国产18久久久久久依依影院| 中国免费一级片| 天天爽天天爱| 啪啪中文字幕| 找av导航| 免费理伦片在线播放网站| а√最新版在线天堂8| 黄色片在线网站| 久久久久久三级| 成人免费影片在线观看| 婷婷在线免费观看| 日韩欧美国产中文字幕| www.黄色一片| 美女131爽爽爽做爰视频| 色88888久久久久久影院| 91官网入口| 中文字幕高清在线中文字幕| 性一交一乱一色一视频| 亚洲国产视频一区二区三区| 日本大奶少妇| 国产成年免费视频| 插插久久| 国产情侣啪啪| 五月中文字幕| 国产真实露脸多p视频播放| 亚洲精品无码永久电影在线| 免费看毛片在线观看| 亚洲第一av无码专区| 4444亚洲人成无码网在线观看| 一本到亚洲中文无码av| 亚洲另类伦春色综合| 一区二区三区精品视频日本| gogo精品国模啪啪作爱| 东京一木一道一二三区| 五月激情婷婷网| 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021| 色欲来吧来吧天天综合网| 国产午夜av秒播在线观看| 亚洲三级在线免费观看| av国产剧情md精品麻豆| 国产女人高潮抽搐叫床涩爱小说| 偷拍中年夫妇激情嗷嗷叫| 国产又大又粗又爽的毛片| 99久久视频| 无码国产69精品久久久久同性| 国产69精品久久久久久野外| 国产精品中文久久久久久久| 欧美爱爱网址| 欧美精品极品| 日日夜夜爱| 国产成人无码免费视频97app| 国产迷姦播放在线观看| 日韩精品无码去免费专区| 一区二区三区综合| 九一精品视频| 超碰在线香蕉| av国产片| 日本大香伊一区二区三区| 性一交一无一伦一精一品| 中文一区二区| 无码综合天天久久综合网色吧影院| 装睡被陌生人摸出水好爽| 久久久久久av| 女人真人毛片全免费看| 92精品成人国产在线观看| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 天天射影院| 无码乱肉视频免费大全合集| 欧美乱码伦视频免费| 少妇人妻精品一区二区三区| 亚洲国产成人精品无色码| av番号库每日更新| av资源网在线观看| 成人国产精品久久久网站| 狂野欧美性猛交xxxxhd| 亚洲天堂成人在线视频| 玩两个丰满老熟女| av天天堂| 国产另类重口一| 日韩国产免费| 国产精品videossex国产高清| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 欧美日韩国产第一页| 亚洲精品女人| 免费超爽大片黄| 国产自精品| 成人comx8| 青青青国内视频在线观看软件| 国产精品三级在线观看无码| xxxxx欧美妇科医生检查| 亚洲欧美国产国产一区| 亚洲狼人综合| 成年精品| 国产偷久久一区精品69| 免费看黄网站在线观看| 又污又爽又黄的免费网站| 中文日韩字幕| 插少妇视频| 激性欧美激情在线| av片一区二区三区| 能看的av| 91黄色免费网站| av黄色av| 成人性视频在线| 日本毛茸茸bbbbb潮喷| 色峰视频| 日韩精品视频在线观看一区二区三区 | 国产精选久久| 中国少妇内射xxxx狠干| 在线观看福利视频| 少妇高潮久久久| 欧美日韩高清一区| 岛国午夜视频| 激情文学综合网| 久久夜色精品国产噜噜av| 强开小嫩苞一区二区三区网站| 丝袜国偷自产中文字幕| 久久国产夜色精品鲁鲁99| 国产又粗又爽又猛又大的动漫片| 亚洲午夜福利在线观看| 亚洲性无码av在线| 中文字幕人妻偷伦在线视频| 国产av剧情md精品磨豆| 欧美jizzhd精品欧美丰满| 色欲悠久久久久综合区| 亚洲国产va精品久久久不卡综合| 无码国产精成人午夜视频不卡| 国产亚洲精品福利在线无卡一| 国产侵犯亲女在线| 青青免费视频在线| 不卡的毛片| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 久久久774这里只有精品17| 久久午夜av| 国语自产精品视频在线区| 午夜中文无码无删减| 18禁裸男晨勃露j毛网站| 久久久久久黄色片| 成人韩免费网站| 另类第一页| 精品视频久久| 少妇全光淫片bbw| 成人一区在线观看| 久久久999国产| 欧美视频在线播放| 综合一区在线| 五月天福利视频| 久久久久久无码av成人影院 | 在线成人精品国产区免费| 老女人老91妇女老热女| 欧洲一区二区三区| 日本aa大片在线播放免费看| 久久久少妇| 国产a级一级片| 国产簧片| 狠狠色噜噜狠狠狠| 黄网在线免费观看| 亚洲在线精品视频| 日韩久久久久久| 中文av在线播放| 国产精品久久久久久久久软件| 女同免费毛片在线播放| 久久久久久久久久免费视频| 久久大胆视频| 性生交大片免费全片| av中出在线| 婷婷五月综合色中文字幕| 欧美亚洲天堂| 91污网站| 亚洲九九九九| 亚洲国产成人字幕久久| 色狠狠久久av大岛优香| 偷窥自拍青青草| 日韩三级黄色| 啪一啪在线| 小13箩利洗澡无码视频免费网站| 国产精品4huwww| 无码人妻一区、二区、三区免费视频| 蜜色av| 一道本在线| 亚洲一区二区三区无码久久| 曰本一级黄色片| 国产视频资源| 色综合久久久久久久久久| 亚洲精品国产摄像头| 五月天丁香综合久久国产| av手机在线看| 国产污在线观看| 日韩国产精品久久久久久亚洲 | 台湾三级毛片| 亚洲理论电影在线观看| 九色国产在线| 五月天婷婷亚洲| 免费播放婬乱男女婬视频国产| 藏春阁福利视频| 欧美性黑人极品hd变态| 日韩一级完整毛片| 亚洲第一天堂无码专区| 日韩九九九| 国产美女福利在线| 久久久精品国产sm最大网站| 人人妻人人澡人人爽| 亚洲图片一区二区三区| 天天色天天射综合网| 亚洲第一区视频| 性饥渴的农村熟妇| 色妞ww精品视频7777nga| 99ri国产精品| 黄色片高清| 亚洲国产精品无码专区成人| wwwxxx亚洲| 九一亚色视频| 国产成人中文字幕| 日韩视频一二三| 久久99精品久久久久麻豆| 中文字幕一区二区人妻| 一级做a爰片欧美激情床| 国模私拍av| 99久热re在线精品99 6热视频| 日韩精品一区二区三区视频| 色噜噜狠狠一区二区三区| 99在线视频播放| 东京道一本热中文字幕| 丁香六月婷婷综合| 成人依人| 中文字幕亚洲一区二区三区| 国产ae86亚洲福利入口| bbbbbbbbb毛片大片按摩| 成人国产在线视频| 国产一本二卡三卡四卡乱码| 国产稀缺真实呦乱在线| 成人国产精品一区二区视频| 久99视频精品免费观看福利| 日日碰狠狠添天天爽五月婷| 绝色美妇性调教沦为玩物| 日日碰狠狠丁香久燥| 欧美尹人| 男人靠女人免费视频网站| xzjzjzjzjzj欧美大片| 国产高潮刺激叫喊视频| 精品国产自在精品国产精华天 | 九九热在线视频观看| 久久久久久久久久一级| 欧美丰满熟妇xxxx| 国产三级第一页| 九九热在线观看| 巨爆中文字幕巨爆区爆乳| 精品国产乱码一区二| 日日噜夜夜噜| 超碰96在线| 在线视频免费观看爽爽爽| 久久久综合精品| 亚洲天堂在线视频观看| 欧美影院成年免费版| 成在线人av免费无码高潮喷水 | 日韩精品免费一区二区三区四区| 欧美r级在线观看| 成年人黄色片网站| 国产又黄又潮娇喘视频在线观看| 久久69精品久久久久久hb| 五月激情婷婷网| 偷拍激情视频一区二区三区| 日本理论片| 欧美精品福利视频| 大胆欧美熟妇xx| 一区二区在线观看免费| 欧美视频亚洲| 夜夜操夜夜骑| 国产av影片麻豆精品传媒| av大片免费看| 亚洲欧美中文字幕| 国产白嫩美女在线观看| 日本羞羞网站| www日本黄色片| 国产免费最爽的乱淫视频a| 露脸内射熟女--69xx| 福利视频91| 日本xxxxx片免费观看喷水| av在线无码专区一区| 国产成人av综合久久视色| 国产精品 视频一区 二区三区| 色综合天天综合高清网国产在线 | 国产96在线 | 国产| 久9热视频这里只精品18| 日本特黄一级片| 香蕉a视频| 国产在线视频主播区| 激情五月激情综合网| 西西人体大胆www44he七| 在线看一区二区| 在线一区二区三区| 99久久无码一区人妻| 人妻熟女一区二区aⅴ清水理纱| 天堂av资源网| 国产精品二区三区| 国产精品丝袜久久久久久久不卡| 国产午夜一区二区三区| 日本做爰高潮视频| 三级在线免费| 先锋影音一区二区| 特级黄www欧美水蜜桃视频| 草逼国产| 亚洲精品综合第一国产综合| 好男人中文资源在线观看| 户外勾搭av片| 中文字幕天堂中文| 中文字幕久久爽aⅴ一区| zzzwww在线看片免费| 好了av在线第四综合网站 | 成人美女免费网站视频| 久久月本道色综合久久| 欧美粗又长| 国产成人亚洲综合无码 | 美国黄色一级视频| 日韩欧美在线视频播放| 国产精品国产三级国产不产一地| 97久久国产成人免费网站| 国产强被迫伦姧在线观看无码| 疯狂撞击丝袜人妻| 午夜爱爱福利| 欧美色99| 日韩人妻无码精品—专区| 99er在线观看| 天天综合91| 欧美乱轮视频| 九九热在线免费视频| 亚洲免费成人在线| 中文字幕在线网址| 在线观看无码av网站永久| www.青青操| 潮喷大喷水系列无码| 久久久久99精品成人片欧美| 人妻巨大乳hd免费看| 亚洲国产成人精品av区按摩| lutu成人福利在线观看| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 丰满白嫩欧洲美女图片| 手机免费av片| 亚洲一区av| www超碰在线观看| 丝袜+亚洲+另类+欧美+变态| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ| 无码东京热一区二区三区| 国产亚洲二区| 欧美日韩中文在线| 911看片| 亚洲性生活大片| 色视频网| 99久久免费视频在线观看| 亚洲欧美色图片| 日本免费区| 午夜免费啪视频在线无码| 亚洲视频小说| 欧美成人形色生活片| 亚洲最大成人网4388xx| 免费看国产曰批40分钟| 日本成人动漫在线观看| 亚洲综合色吧| 456欧美成人免费视频| 日日热| 国产精品爽爽久久久久久豆腐 | 国产免费啪啪| 顶级少妇做爰视频在线观看| 亚洲 欧美 激情 小说 另类| 国产中文三级全黄| 精品国产自在精品国产精小说| 久草高清| 亚洲a v网站| 亚洲偷自拍国综合色帝国| 久久久久久久久久福利| 亚洲香蕉中文日韩v日本| 国产精品热久久无码av| 日本系列有码字幕中文字幕| 乱子伦av无码中文字| 好吊妞视频这里有精品| 懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月| 黄色免费成人| 可以免费看的黄色网址| 欧美天堂一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区照片91| 九九福利| 午夜天堂精品久久久久| 成人午夜网址| 日韩精品视频在线观看免费| 色婷婷国产精品久久包臀| www亚洲资源| 国产杨幂av在线播放| 国产极品一区| 欧美综合一区| 亚洲在线| 亚洲综合色av| 九九精品国产| 日本乱轮视频| 久久久久久精品色费色费s| 西西毛片| 人人干天天干| 这里只有精品久久| 欧美激情免费视频| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av| 在线国产三级| 免费在线观看黄视频| 丰满的少妇hd高清中文字幕| 热热色视频| 国产99久久精品一区二区永久免费| 一个人在线观看免费中文www| 国产成人久久| 国产无套一区二区三区浪潮| 少妇久久久久久人妻无码| 中文字幕亚洲乱码| 亚洲大成色www永久网站| 亚洲精品国产精品国自产观看| 巨大荫蒂视频欧美另类大| 精品人妻av区| 特黄一毛二片一毛片| 欧美亚洲日韩国产人成在线播放| 色妺妺免费影院| 97色伦久久x88av| 99尹人香蕉国产免费天天| 六月天婷婷| 激情欧美成人小说在线视频| 国产又粗又黄的视频| 蜜桃臀无码内射一区二区三区| 亚洲精品视频网址| 久草久热| 国产成人亚洲综合无码品善网| 国产做受高潮| 国产经典自拍| .一区二区三区在线 | 欧洲| 欧美日产亚洲国产精品| 婷婷激情社区| 日韩午夜精品| 少妇被黑人4p到惨叫在线观看| av黄色网址| 91pony九色丨交换| 热久久中文字幕| 亚洲一区二区在线播放| 91日本在线播放| 国产免费一区二区| 人人看片人人看特色大片| 亚洲乱码国产乱码精品精剪 | 麻豆精品国产传媒| 欧美成在线观看| 久久婷婷大香萑太香蕉av人| 60岁欧美乱子伦xxxx| 男女啪啪做爰高潮免费看| 人妻被按摩到潮喷中文不卡 | 国产精品高潮久久| 国产强伦姧在线观看| 欧美精品a片久久www慈禧| 精品国产aⅴ麻豆| 成人3d动漫在线观看| 偷拍视频亚洲| 丁香九月激情| 国产视频久久久久久| 亚洲中文无码人a∨在线导航| 色黄网站aaaaaa级毛片| 久久w5ww成w人免费| 国模冰莲自慰肥美胞极品人体图 | 国产一区免费视频| 狠狠躁天天躁中文字幕| 天天色天天干天天| yyy6080韩国三级理论| 国产成人无码3000部| 十八禁无遮挡99精品国产| 色屋永久| 欧美一区二区三区大片| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 天天摸夜夜摸夜夜狠狠摸| 日本www网站| 少妇性饥渴无码a区免费| 亚洲第一色网| 91涩涩视频| www.猫咪av| 欧美乱码视频| 三八成人网| 在线观看视频亚洲| 爱爱免费网站| 亚洲成人av中文字幕| 欧美两根一起进3p在线观看| 999在线视频精品免费播放观看| 美日韩在线| 久久久1| 精品一品国产午夜福利视频| 午夜激情视频在线| 日本伦奷在线播放| 69视频网| 男人激烈吮乳吃奶视频片| 麻豆av一区二区三区久久| 日韩免费a| 免费无码又爽又刺激成人| 毛片哪里看| 99精品久久毛片a片| 久久久受www免费人成| 好吊日av| 特极黄色片| 成人在线一区二区三区| 亚洲精品久久久| 国产裸体永久免费视频网站| 成人一级片| 精品国产乱码久久久久久红粉| 久久欧美高清二区三区| 四虎永久在线精品视频免费观看| 日本人一69式jzzij| 综合av在线| 91精品国产麻豆国产自产影视| 另类激情亚洲| 国产日韩欧美综合| 国产黄色精品| 亚洲最大成人网色| 蜜臀久久99精品久久久无需会员 | 1024久久| 日韩高清在线观看不卡一区二区| 亚洲天堂v| 国产又粗又猛又爽又黄的视频p站| 亚洲伊人久久精品影院| 国产中文网| 性欧美videos另类极品小说| 性插免费视频| 黄色三级在线播放| 无码h片在线观看网站| 老司机午夜视频十八福利| 亚洲精品成人av| 国产在线精品第一区二区| 麻豆精品传媒一二三区艾秋| 欧美日韩人成综合在线播放| av美国| 国产亲子私乱av| 日韩久久无码精品不卡一区二区电影| 国产在线观看一区二区三区| 国产蜜臀av在线一区尤物| 日韩在线免费观看av| 色综合a| 午夜大片免费男女爽爽影院| 日本一区二区三区精品| 国产亚洲日韩妖曝欧美| 极品美女无套呻吟啪啪| 亚洲高清视频网站| 久久激情片| 国产乱人偷精品视频| 欧美日韩一级在线观看| 午夜av剧场| a级片久久久| 日本一道人妻无码一区在线| 亚洲阿v天堂在线| 成人免费毛片内射美女app| 2019最新久久久视频精品| 少妇亲子伦av| 免费看欧美片| 玩爽少妇人妻系列视频| 夜夜爽天天操| 成人夜夜| 日本极品级片| 久久r999热精品国产首页| a毛毛片| 中国黄色一级毛片| 久久无码高潮喷水| 美妇av| 欧美影院adc| 无码免费中文字幕视频| 九九视频九九热| 春药玩弄少妇高潮吼叫| 欧美色亚洲| 女人高潮抽搐aaa| 国产精品69av| 性殴美69xoxoxoxo| 深夜福利成人| 成人午夜毛片| 一本一久本久a久久精品综合| 久久精品国产久精国产69| 天堂va蜜桃一区二区三区| 麻豆黄色片| 俺来俺也去www色在线观看| 久久婷婷人人澡人人爽人人喊| 2022久久国产露脸精品国产| 好av在线| 麻豆成人在线视频| 精品无人区麻豆乱码1区2区| 欧美精品久久天天躁| 欧美乱妇18p| 国产手机在线| 99精品在线| 国产欧美视频一区二区| 漂亮人妻被黑人久久精品| 中日韩中文字幕无码一本| www.av在线播放| 日日摸日日干| 毛片av中文字幕一区二区| 校园激情亚洲| 东京热加勒比无码少妇| jizz高潮| 国产区一二三| aaaa黄色片| 超碰区| 浴室人妻的情欲hd三级国产| 国产一级久久久| 欧美日韩国产高清| 手机成人在线| 亚洲综合黄色| 91色在线| 日产韩产麻豆h| 天堂а√在线中文在线最新版| 亚洲人成网站999久久久综合| 视频在线国产| 久久精品123| 欧美日韩v| av网页在线| 国产高清乱码女大生av| 亚洲aaa级| 日韩精品卡2卡3卡4卡5| 国产全肉乱妇杂乱视频1| 一边添奶一边添p好爽视频| 色琪琪av中文字幕一区二区| 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码| av丝袜天堂| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡| 91视频社区| 亚洲大尺度在线观看| 免费国产黄网站在线观看视频| 国产成年女人特黄特色大片免费| 91精品国产91久久久久久久久| 国产一区二区三区四区精华| 天堂a视频| 国产性―交―乱―色―情人| 欧美日韩二区三区| 国产美女被遭高潮免费网站| 亚洲一卡2卡三卡4卡国色天香| 国产精品成熟老女人| 香港av在线| 天天干天天做| 久久久精品网| 久久久精品中文字幕乱码18 | 天天久久| 国产欧美激情视频| 久久精品国产精品亚洲38| 久99综合婷婷| 国产又粗又大又长| 成人午夜无码精品免费看| yy1111111少妇影院光屁股| 福利视频99| 黄色特级毛片| 国产91对白在线播放| 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 成人自拍网| 国产精品99久久久久久久久久| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 四色成人网| 精品一卡二卡三卡| 久久青青草原精品国产app| 精品一卡2卡三卡4卡免费视频| 成人在线网站观看| 免费成人用春色| 黄a在线观看| 婷婷色亚洲| 中文有码视频在线播放免费| 在线免费色| 国产三级网站| av卡一卡二| 久久久久久久99精品免费观看 | 国产伦精品一区二区三区视频新| 黑人巨大精品欧美一区二区免费| 国产精品一区二区毛片| 国产在线高潮| 久久首页| a中文字幕解说在线| jizzjizzjizz日本人| 97国产情侣爱久久免费观看| 三级黄网站| 欧美大黄视频| 欧美成人免费全部观看国产| 日本捏奶吃奶的视频| 国产特级毛片aaaaaa毛片| 91视频h| 66亚洲一卡2卡新区成片发布| 日韩毛片免费观看| 国产最大成人亚洲精品| 亚洲男人天堂2022| 亚洲无吗在线| 草草影院地址| 乱色国内精品视频在线| 国产欧美日韩视频| 久久精品一二| 九七人人爽| 日韩欧美中字| 日本成人一区二区三区| 日本久久综合久久综合| 色精品视频| 国产精品狼人久久久久影院| 欧美videossex极品| 特级性生活片| 白嫩少妇和二男三p爽的大声呻吟| 亚洲成人av一区二区| 亚洲成人黄色| 国产精品无码专区av在线播放 | 中文字幕一区二区三区四区欧美| 欧美大胆老熟妇乱子伦视频| 国产伊人自拍| 亚洲人人玩人人添人人| 亚洲中文无码成人手机版| 亚洲尤物视频| 日本老头xxxx视频| 亚洲国产初高中女| 视频福利一区| 亚洲欧美综合网| 美女裸体十八禁免费网站| 婷婷狠狠干| 亚洲咪咪| 亚洲精品成人老司机影视| 国产成人无码激情视频| 精品视频国产香蕉尹人视频| 国产精品亚洲专区无码第一页| 高清不卡一区| 欧美精品三区| 白丝一区| 最新国产精品好看的精品| 性生交大片免费全片| 国产精品免费看久久久无码| www久久爱白液流出h好爽| 影音先锋无码a∨男人资源站| 亚洲欧美综合久久| 性视频网| 亚洲日韩在线中文字幕线路2区| 浪潮av色综合久久天堂| 国产又粗又猛又爽| 午夜少妇av| 性色免费视频| 又爽又黄又无遮挡网站动态图| 国产精品老汉av| 国产男女爽爽爽| av网址网站| 天天干天天弄| 国内精品第一页| 丰满少妇内射一区| 国产成人午夜福利在线观看| 亚洲男人最新版本天堂| 色婷婷国产精品免费网站| 欧美色资源| 91丨九色丨高潮| 亚洲性久久久| 四虎精品一区| 另类综合小说| 欧美老妇疯狂xxxxbbbb| 无码人妻精品专区在线视频| 国内精品99| 亚洲欧美国产精品| 天天躁日日躁xxxxaaaa| 青青精品视频| 亚洲综合毛片| 久久久久www| 999综合网| 国产午夜福利片1000无码| 邻居少妇与水电工啪啪| 国内自拍xxx| 无码国产乱人伦偷精品视频| 香港三级韩国三级日本三级| 日韩av爽爽爽久久久久久| 国产精品高潮久久| 少妇淫片aaaaa毛片叫床爽| 欧美日韩精品一区| 观看在线人视频| 久久高清免费| 国产超薄肉色丝袜视频| 亚洲国产婷婷| 久久亚洲色www成人不卡| 婷婷色狠狠| 黄色一极视频| 91天天综合| 交换配乱吟粗大农村大坑性事视频| 欲香欲色天天天综合和网| 波多野结衣av在线观看| 亚洲国产精品无码成人片久久| 泰国性xxx视频| 久久精品店| 国产福利一区二区麻豆| 99精品国产一区二区三区不卡| 91精品区| 日本又黄又爽又色又刺激的视频| 台湾成人毛片| 999一区二区三区| 午夜亚洲国产理论片二级港台二级| 丝袜 亚洲 另类 欧美 变态 | 天天看天天爽| 一本久久a久久免费精品不卡| 国产欧美va欧美va香蕉在线观看| 色小说综合| 成人激情在线视频| 亚欧美一区二区三区| 麻豆成人久久精品二区三区免费 | 久草成人在线视频| 国产第一页屁屁影院| 91九色国产蝌蚪| 99综合网| 少妇25p| 男人激情网| 亚洲精品综合一区二区| 国内偷拍第一页| 国产午夜精品久久久久免费视| 男女aa视频| 91热精品| 最新无码专区视频在线 | 美丽肉奴隷1986在线观看| 2024av天堂手机在线观看| 国产99视频精品免视看9| 8090成人午夜精品无码| 噼里啪啦国语影视| 久久久久久久97| 国产精品ⅴa有声小说| 久国产精品| 特级黄www欧美水蜜桃视频| 东京热一本无码av| 色偷偷综合网| 久久人妻无码aⅴ毛片a片app| 日本一道高清一区二区三区| 欧美xxxxxxxxx| 好吊色在线视频| 性色av一区二区三区红粉影视| 久久精品视频观看| 91色多多| www日本在线| 无码av波多野结衣| 婷婷色婷婷开心五月四房播播| 欧美视频一区在线观看| 91精品久久久久久| 乱lun合集小可的奶水| 国产免费观看黄av片| 欧美三级精品| 超碰色偷偷男人的天堂| 菠萝菠萝蜜午夜视频在线播放观看| 国产精品一卡二卡| wwwxxx在线观看| 女同av网站| 婷色| 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤| 亚洲三区视频| 韩国三级视频| 99激情视频| 亚洲色www永久网站| 国产精品美女一区二区三区四区| 黄色xxxxxx| 伊大人香蕉综合8在线视| 国产欧美综合在线观看第十页| 欧美性生活| 午夜天堂av久久久噜噜噜| 色悠悠网| 北条麻妃在线一区二区韩世雅| 性欧美www| 日韩毛片视频| 99久久久久成人国产免费| 一本大道香一蕉久| xvideos亚洲网站入口| 果冻传媒mv国产董小宛主演是谁| 老女人性视频| 美女视频黄色免费| 天天爽天天干| 国产精品导航一区二区 | 国产精品69人妻我爱绿帽子 | 秋霞av亚洲一区二区三| 国产福利无码一区在线| 亚洲永久精品一区| 3344成人| 无码成人一区二区三区| 欧美一区二区三区视频| 闷骚老干部cao个爽| 九九在线视频免费观看精彩| 在线观看国产网站| 国产a精品视频| 欧美性xxxx最大尺码| 久久99国产精品女同| 性色av一区二区三区咪爱四虎| 中文字幕国产精品| 亚洲男同志网站| 成人性生交大片免费视频| 秋霞7777鲁丝伊人久久影院 | av网页在线| 中国黄色片子| 亚洲欧美成人综合| 性少妇无码播放| 一级a性色生活片毛片| 12萝自慰喷水亚洲网站| 中国老太婆bb无套内射| 色偷偷成人| 91原创国产| 久久久久无码中| 成人小片| 国产精品国产三级国产播12软件| 日韩aⅴ在线观看| 97超碰免费在线| 亚洲国产aaa| 少妇乱淫36部| 亚洲成av人片在线观看www| 午夜美女在线| 国产精品无码无卡在线播放| 丝袜黄色片| 欧洲精品视频在线| 精品久久久久久中文字幕无码vr| 6969成人亚洲婷婷| 国产素人在线观看| 人人妻人人添人人爽欧美一区 | 911国产在线观看| 久久成人免费播放网站| 成人视频在线观看| 男女啪啪免费观看网站| 中文字幕丝袜第1页| 亚洲免费观看在线美女视频| 亚洲香蕉免费有线视频| 日本japanese丰满白浆| 日韩欧洲亚洲| 国产系列丝袜熟女精品网站| 日韩av官网| 国产冒白浆| 国产aⅴ爽av久久久久成人| 色综合99久久久无码国产精品| 最新国产乱人伦偷精品免费网站| 二男一女一级一片| 日本午夜免费| 日韩欧美色视频| 欧美福利一区| 欧美亚洲综合视频| 欧美与动人物性生交| 国产鲁鲁视频在线观看免费| 日本伦理一区二区三区| 99精品99| 久久老子午夜精品无码| 国产欧美激情| 日批网站在线观看| 国产又黄又大又爽| 中文天堂| 久久久久亚洲精品无码蜜桃| 操欧美老逼| 精品国产99高清一区二区三区| 亚洲欧美黑人深喉猛交群| 欲女熟妇国产一区二区| 国产嫩草在线| 亚洲成人aaa| 日韩av无码一区二区三区| 成人午夜精品网站在线观看| 6080理伦片午夜少妇| 国产无套内射普通话对白| 久久激情综合网| 97人妻天天爽夜夜爽二区| 韩国午夜三级| 引诱农村少妇性事| 特殊重囗味sm在线观看无码| 日本在线免费| 青青草无码伊人久久| 日韩三级免费| 国产污污| 亚洲日韩日本中文在线| 调教贱奴视频一区二区三区| 欧美a久久| 午夜亚洲视频| 国产第五页| 久久伊人精品视频| 黑人一级黄色片| 日本少妇aaa| 久久精品国产成人av| 欧美成人一级| 成人啪啪18免费网站看| 精品无码av一区二区三区不卡| 亚洲最大色网站| 天天干天天看| 日韩精品一区二区三区视频播放| ass少妇pics粉嫩bbw1| 97国产精| 久久久亚洲欧洲日产国码aⅴ| 天天躁日日躁bbbbb| 秋霞久久久久久一区二区| 国产videos| 91九色porny国产探花| 日韩av不卡在线| 国产精品久线在线观看| 中文字幕黄色片| 国产精选在线观看| 亚洲v天堂| 中文字幕第66页| 国产寡妇婬乱a毛片视频| 毛片大全真人在线| 免费的黄色大片| 色婷婷av一区二区三区之e本道| 国产乱xxxxx97国语对白| 麻豆91精品| 亚洲国产亚综合在线区| 天堂中文在线视频| 欧美激情精品久久| 人人入人人爱| 亚洲国产人在线播放首页| 亚洲青青草原| 亚洲欧美日韩另类丝袜一区 | 色拍拍在线精品视频| 久热精品在线| 欧美精品五区| 丰满少妇被猛烈进av毛片| 9色91| 无码中字出轨中文人妻中文中 | 久久99热久久99精品| 18禁黄久久久aaa片| 国产日本精品视频在线观看| caopor超碰| 午夜在线精品| 国语自产精品视频在 视频| 国精品无码一区二区三区在线| 六十路熟妇乱子伦| 激情综合图区| 色94色欧美sute亚洲线路一| 一本无码人妻在中文字幕免费| 中文字幕日产无线码一区| 日本不卡一区二区三区在线| 亚洲国产成人aⅴ毛片大全密桃| а√ 天堂 在线官网| 一本一道色欲综合网中文字幕| xvideos永久免费入口| 亚洲人成色99999在线观看| 一级一片免费播放| 中文日韩av| 丰满的熟妇岳中文字幕| 亚欧无线一线二线三线区别| 久久亚洲美女精品国产精品| 日韩成人高清| 夜夜天堂| 日韩一区国产二区欧美三区| 窝窝九色成人影院| 亚洲中文字幕丝祙制服| 91成人免费网站| 日韩成人av在线| 真人性生交免费视频| 婷婷综合色| 亚洲一级视频在线观看| 在线观看的av网站| 男人天堂你懂的| 亚洲成人av免费观看| 中文有码视频在线播放免费| 色婷婷综合和线在线| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽 | 亚洲色偷偷偷综合网| 国产午夜精品理论片| 久久久久成人精品无码中文字幕| 国产99视频精品免视看芒果| 精品国产一二三区| 极品无码人妻巨屁股系列| 国产三级精品三级在线专区| 日韩毛片欧美一级a| 久久精品日韩av无码| 亚洲区日韩精品中文字幕| 亚洲最大av资源网在线观看| 国产suv精品一区二人妻| av女星全部名单| 亚洲精品无码一区二区三区四虎| 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3| 国产无遮挡18禁无码网站| av在线a| 91日本在线播放| 中文字幕在线视频一区| 最新成年女人毛片免费基地| 国产精品久久久久久久久久久天堂| 激情综合色五月六月婷婷| 97中文字幕| 夜夜草| 懂色av噜噜一区二区三区av| 欧美亚洲另类自拍丝袜| 夜先锋av资源网站| 久久综合一本| 91av成人| 狠狠搞视频| 黄色九九| 美女在线观看av| 亚洲精品在线不卡| 久久婷婷五月综合国产尤物app| 中文字幕久久爽aⅴ一区| 亚洲国产女人aaa毛片在线动漫| 成人影视免费| 日韩va| 一本在线免费视频| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o | 黄色av一区二区| 色老板av| 狠狠撸视频| 国产91极品| 黑人黄色一级片| 爆乳2把你榨干哦ova在线观看| 制服丝袜自拍另类亚洲| 开心久久婷婷综合中文字幕| 亚洲国产精品久久精品| 真实的国产乱xxxx在线| 女色琪琪窝窝777777换脸| 亚洲性bbbbbbbbbbbb| 美女综合网| 黄色福利视频| 国产精品久久久久久人妻| 日本久久99成人网站| 国产a国产片| 国产精品三级| 国产情侣久久久久aⅴ免费| 久久久九九九热| 亚洲精品国产二区图片欧美| 青青草av国产精品| 乱h伦h女h在线视频| 久久香蕉国产| 国产日本欧美在线| 麻豆视频软件| 东北少妇露脸无套对白| 国精产品999国精产| 九九精品国产| 日韩少妇毛片| 国产黄色在线看| 黑料福利| 亚洲精品国产成人精品| 亚洲精选一区| 国产91www| 999re5这里只有精品| 国产鲁鲁视频在线观看免费| 日韩欧美一级片| 久操视频免费在线观看| 国产操片| 黄色九九| 国内av在线播放| 国产69精品久久久久久久| 四虎最新站名点击进入| 欧美麻豆| 成年无码av片完整版| 国产传媒麻豆剧精品av国产| 国产精品13p| 日韩经典一区| 亚洲国精产品一二二线| 国产精品高清一区二区| 美日韩在线观看| 日本19禁啪啪无遮挡网站| 国产一区国产二区在线精品| 青青免费视频在线| 插插射啊爱视频日a级| 日本免费高清视频| 95视频在线| 国产精品爽黄69天堂a| 西西人体444www高清大胆| 日批视频免费播放| 国产成人亚洲在线观看| 亚洲欧洲∨国产一区二区三区| 亚洲综合一| 一级毛片黄| 久久人妻无码aⅴ毛片a片动图| 国产精品sm捆绑调教视频| 国产成人久久久| 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看| 成人中文网| 国内大量揄拍人妻精品视频| 91麻豆网站| 人妻系列无码专区无码专区| 伊人久久爱| 无码精品a∨动漫在线观看| 韩国无码av片在线观看| 丁香五月激情综合色婷婷| 777米奇影院狠狠色| 99久久国产露脸精品| 人妻教师痴汉电车波多野结衣| 中字幕久久久人妻熟女天美传媒| 欧美性tv| 久久精品一区二区三区av| 欧美国产另类| 搞黄视频在线免费观看| 依人成人综合网| 亚洲大码熟女在线观看| 蜜桃视频一区| 免费人成再在线观看网站| 婷婷爱五月| 欧美精品色图| 久久国产精品99久久人人澡 |