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項目工作總結

時間:2022-05-09 11:32:25 工作總結 我要投稿

項目工作總結

  總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,不如我們來制定一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的項目工作總結,希望對大家有所幫助。

項目工作總結

項目工作總結1

尊敬的各位領導:

  大家早上好!

  根據委托監理合同,我們xx工程項目管理有限公司xx分公司,承擔了xxx縣政府業務用房和干部周轉房的監理任務。下面由我就截止目前的監理工作情況進行一下匯報。

  一、工程概況

  x縣政府業務用房工程建筑面積8492.64㎡,建筑高度為19.2米, 框架結構五層,為多層公共建筑。建筑結構設計年限為50年,安全等級為二級,抗震設防分類為標準設防(丙級);地基基礎設計等級為丙級。

  目前x縣政府業務用房自四月六號開工以來,基礎工程已經完成。主體結構與七月底進行封頂,二、三層墻體砌筑已基本完成,根據工程進度計劃,整個工程的墻體砌筑于今年十月份完成。部分抹灰及部分安裝工程于今年底完成。

  x縣干部周轉房工程主要建筑結構:為框架結構四層,總建筑面積為1965.24㎡,為多層公共建筑。建筑結構設計合理年限為50年,安全等級為二級,抗震設防裂度為七度,地基設計基礎等級為丙級。

  x縣干部周轉房自七月六日開工以來,基礎開挖已完成,基礎承臺及基礎框架柱已完成,預計七月底基礎完成,九月中旬前主體封頂,十月中旬前填充墻完成及部分抹灰完成。

  二、監理人員的工作情況

  根據監理服務合同要求,自雙方簽訂監理委托合同后,確定項目質量、進度、投資監理總目標,成立了工程項目監理部。按照監理合同及《建設工程監理規范》分解監理項目表,明確總監理工程師和專業監理工程師職責。使監理工作制度化、規范化、標準化,確保監理任務的順利實施。

  在業主及公司的大力支持下,本工程各項監理工作進展順利。在整個監理的工程中,我們加強和規范了監理的自身管理工作、嚴格執行各項規章制度,確保了工程的質量和合同的認真執行。

  在嚴格監理的同時,我們針對該工程施工所出現的問題及管理不到位等情況。加大了“嚴格監理”的力度,加強了巡視旁站力量;多提合理化建議,加強了“事前監理”和“主動監理”,在監理過程中,做到了隱蔽工程、重點部位100%旁站,平時反復巡視,把工程質量問題消滅在萌芽狀態。

  三、工程監理管理:

  總體開工報告及分項工程開工報告的審批:我監理部嚴格按照確保工期和質量、滿足承包合同的條件要求,審核承包人的人工、材料、機械的投入,審核施工方案的合理性、可行性,確保質量的具體措施以及承包人質檢體系的建設情況。

  分項工程工序交接是監理日常工作及控制工程施工質量的一個重點,監理部首先對上道工序進行全面檢查,確認經過處理后滿足有關要求,才允許轉入下道工序施工。

  監理部對本工程進場材料的出廠質量證明書與現場所進材料型號、規格、出廠日期等都進行了嚴格核對。原材料到場后,承包人的復檢及監理抽檢嚴格按照規定的批量進行,做到不漏檢和明確材料的使用部位。

  旁站和巡視發現的問題,現場及時口頭通知,要求施工單位進行整改,問題較嚴重的或承包人不按要求整改的,監理部下發監理工程師通知單。所有發現的質量問題均在監理部的督促下,得以整改和完善,做到了指令的閉合。

  四、工程進度管理

  對施工單位上報的總體施工進度計劃、階段性施工計劃、月度施工計劃等。監理部綜合考慮了合同工期要求,考慮對保證工程質量有利的原則,針對完成計劃所需要的合理人工、材料、機械投入,對承包人的保證計劃完成的施工方案、保證完成計劃的質量保障等,監理部都詳細的審閱后進行合理的調整性批復。工期緊張時要求施工單位倒排工期和承包人投入必要的設備、人力、物力、財力以科學組織、嚴格管理,來保證正常的施工進度。

  五、廉政建設和安全管理

  監理部在廉政建設、文明施工、安全、環保等方面積極按照業主及上級部門的要求嚴格執行。并定期組織召開相關會議,使得每個監理人員都能做到廉潔、公正的開展工作。對安全措施的落實情況和整改結果進行全程監控,本工程截止目前未發生安全事故。

  總之,在施工監理工作中,我們把握了重要部位和關鍵環節,做到了預防為主,始終嚴格控制,把好了質量關,工程安全、可靠,符合設計及規范要求。我們將以嚴謹務實的工作態度及時糾正存在的問題,克服不力因素,加大工作力度,為業主交一份滿意的工程答卷!

項目工作總結2

  20xx年根據集團及各子公司的項目總體規劃,截止12月份,在公司有關人員共同努力下,公司共完成了新產品9個,技術改造項目1個,成功申報專利9線獲得授權24項,通過了縣級專利示范企業、市級技術研發中心和省創新試點企業的申報和市級專利示范企業、省著名商標、省名牌產品、市級企業技術中心的復審,并獲得縣級科技進步二等獎1項、市級百強科技企業等榮譽,同時為進一步提高產品質量,各子公司積極開展產品的研發和生產工藝的優化。較好的完成了公司的技術改造、科研項目以及內部生產需要的開發任務,與往年相比有了較大的進步,取得了可喜的成績。為了更好的做好20xx年的工作,現歸納總結如下:

  一、技改項目:

  1、20xx年年初,根據立項新增800萬只汽車用濾清器的技術改造項目,計劃投入1570多萬的投資,子公司專門成立了項目組,并于3月份開始在技術部等有關部門的配合下,充分調動技術人員的積極性,以少投入、技術先進為目標,通過對國內外專用設備的調查研究、論證,先后完成了51臺套設備的研制、安裝、調試,其中自主研發16臺套設備,15臺已投入生產。制造加工了35臺套常規設備,投入設備總價1000多萬元。其中大卷網機、影像螺紋檢測機還申報了多項發明專利。購臵、改造了8臺套生產設備,分別新增了一條機油濾清器和空氣濾清器生產線。其中大空濾從15年10月起正式生產,到現在已能夠生產近40種重載荷空濾濾芯,生產基本上走上了正軌。使投入的設備的自動化程度相對高于同行業水平,產能得到了大幅度的提高,操作工的勞動強度有了大幅度的降低,同時也大大的節約了投入的資金。技術改造項目達到了預期的目的。

  2、鷹潭xx公司今年以來已經完成了絕大部分主體設備的安裝調試,并對部分設備進行了改造。編制了各崗位的崗位職責、操作規程、原材料、中間體、元素、產品的分析操作規程,并對各崗位人員進行了上崗、安全培訓。配臵了實驗室必備的各種儀器。

  在工藝上對濕法和火法的各個工序的調試,經過多次反復論證和調研,用A沉鋅和鋅A用于閃蒸干燥系統的工藝路線及原料次氧化鋅含氯高、洗滌后原料含氯偏高、洗水含氯高選用活性炭處理的方法無法達到預期的納米級及高純度的要求;提出了原料在進入浸出工序前含氯低于1.0%的前提下,改用片堿工藝一次性回收氯化鈉和硫酸鈉,增加鈉鹽回收裝臵。目前鈉鹽回收設備正在與供應商洽談。

  3、8萬臺工業機器人及關鍵零部件產業化項目,自立項以來,由于土地遲遲未得到落實,致使該項目一再推遲啟動。目前該項目土地已基本得到落實,廠房圖紙已進入設計階段。

  二、科研項目

  1、子公司新產品研發項目由技術部承擔,今年以來先后完成了汽車用濾清器新產品9個,其中6個為政府部門立項新產品(經信局2個,科技局4個),分別于12月份通過了省級新產品鑒定,預計可獲得政府12萬元補助。自主立項3個新產品研發也已完成研發,各項性能均達到了預定目標。同時,“UC-5899多功能復合柴油過濾器”獲得了20xx年縣級科技進步二等獎。

  為了技術儲備,子公司專門組織了研發團隊,對11個新產品進行了研發,范圍覆蓋汽車、環境、香煙、設備的過濾、分離產品,其中PA端蓋07系列機油濾清器、螺桿式空壓機油氣分離器油分芯、CNG低壓濾清器總成、曲軸箱油氣分離器、天納克尿素過濾器、空氣凈化器過濾用三網等6只產品已設計完成;與華南理工大學合作開發了一體式玻纖管,華南理工大已經試制了樣品,公司正在對樣品的性能進行測試。利用3D技術完成了扶手箱空氣凈化器的設計,并投入市場推廣。

  同時,技術部制作了常規樣品數量約500種,開發主機廠新產品10多種,其中杭發的船用濾清器總成(機濾和柴濾),填補了子公司產品類型的一項空白。并對揚柴VM項目的作為重點項目進行跟蹤和驗證,項目整體進展順利。

  2、以集團名義上報的“裝配用關節機器人”為20xx年縣級重大科技項目,該項目自20xx年市科技局立項以來由于技術力量缺乏,研發工作一直停滯不前,今年公司機器人自動化事業部組建以后,重新啟動了該項目的研發,并上報縣科技局要求延遲完成時間。目前已完成四軸機器人部分圖紙的設計,預計20xx年9月份可以全部完成。

  3、子公司于20xx年9月份上報了20xx年縣級重大科技項目“發動機用機油潤滑模塊系統”,項目預計投入總經費200萬元,預計經濟效益可達1500萬元,創稅利270萬元,目前該項目已經通過科技局專家評審并公示,20xx年2月前將到公司實地考察后正式確定立項,如立項得到批準,市科技局將有20到50萬元的財政補助。

  4、子公司還向政府有關部門申報省級企業技術中心、縣級專利示范企業、市級企業技術研究開發中心、省級創新型試點企業、市級高技能人才創新工作室、市級三名培育示范企業。其中縣級專利示范企業、市級高技能人才創新工作室已獲批,省級創新型試點企業已通過省科技廳專家評審,經做工作后預計可以獲得通過。省級企業技術中心應咨詢中介指導不力,對評審專家不了解,導致現場答辯失利而未獲得通過。

  同時,市級企業技術中心20xx年獲得優秀評價。市級總共150家,其中優秀27家,縣級2家企業獲得優秀,子公司為其中之一。并成功申報了市級企業技術研發中心。

  此外,子公司還通過了省品牌產品、省著名商標的復審,獲得了網上技術拍賣獎勵4.5萬元;并被評為市級20xx年度科技百強企業。

  5、環境科技公司致力于除污劑的升級換代。對T30用國產原料替代進口原料進行了反復試驗,性能與進口原料基本一致,輪胎護理光亮劑、標榜臘護理劑試驗開發,試驗效果和美國樣品基本一致;清潔劑產品項目研發于9月份開始,到目前為止功能和顏色基本達到意達利“公雞頭”樣品的效果。該產品的香型和穩定性正在試驗開發中。

  但是“T30”產品替代磷化液試驗開發,用不同濃度,不同濕度,不同配方進行了反復試驗,效果不理想;“7.3”凝膠型試驗用5種不同原材料進行了多次實驗,效果不理想未達到預期效果;皮革護理劑試驗開發,效果比美國的樣品差,現在正在找原料改進中。

  6、鷹潭xx公司3個省級重點新產品申報通過審核;對鋅A工藝進行了反復論證最終否決了鋅A工藝,采用一次系統的工藝條件,為此一次系統的工藝條件優化及一次系統的鈉鹽回收2個方案(酒精回收和直接回收)進行了實驗室驗證,都能達到預期效果,相比較2種工藝直接回收的原材料消耗低,設備投入少,產出的氧化鋅達到了高純氧化鋅(≥99.9%)的產品要求及符合食品級硫酸鈉的要求。

  三、專利發明

  子公司在20xx年申請了9項發明專利,其中7項通過了初審和實質性審查,20xx年至20xx年已獲得了授權24項。獲得專利補助3.78萬元。

  四、獲獎情況匯總

  (略)

  五、存在問題

  1、技術人員流動性大,造成項目開發、建設沒有連續性。

  2、項目管理流程不順暢、崗位職責不明確,使工作范圍邊界不確定,工作造成效率不高。

  3、項目建設獎罰措施不力,一定程度影響了技術人員的積極性。

  4、普遍存在對項目的困難估計不足,對加工工藝不熟悉致使在設計過程中、制作過程中,多次修改,造成原材料和人工的浪費;同時存在設計圖紙不規范造成材料、人工的浪費,延誤了項目進度。

  六、20xx年計劃

  1、各有關部門應建立長效的項目管理流程,使項目的立項、設計、制作、配合有章可循,進一步提高工作效率;

  2、健全項目管理制度,明確職責范圍,做到職責明確、獎罰分明;加強信息溝通,定期召開項目進度會;

  3、20xx年具體需要完成的項目如下:

  (1)集團機器人自動化部

  A、繼續完成裝配用關節機器人科研項目;申報20xx年縣級科研項目1項;B、申報省級新產品立項2個、發明專利3項以上;C、配合有關部門完成新廠房機器人裝配生產線設計工作;D、制訂相應已定型產品質量標準,報質監局備案;E、完成訂單所需的技術開發項目。

  (2)子公司

  A、技術改造項目1個完成驗收(20xx~20xx年),借鑒國內外先進的生產模式做好規劃布局,提前做好新廠生產流水線的調研、設計和部分設備的加工制作;優化遠征車間大空濾項目生產工藝,對現有的空濾物料重新進行驗證和篩選,達到工藝先進、節省成本的目的;加快新型磷化液的開發與驗證、密板密封膠的選型驗證及確定:對濾清器測漏問題進行進一步探討;

  B、申報省級新產品鑒定12只(其中自主立項6只)、專利產品10只(1只發明);

  C、申報省級企業技術研發中心、浙江/溫州重大科技項目、市級市長質量獎;

  D、啟動國家級實驗室建設;

  E、申報境外注冊HK商標5個以上;

  F、落實省創新型試點企業、縣級20xx年科技創新項目的相關工作;

  G、完成客戶需要的產品研發。做好ISO質量體系認證、高新技術企業復查;

  (3)環境科技公司

  A、繼續推進新產品研制的進度,向政府部門申報新產品2個、申報專利產品2項;

  B、在條件許可的情況下,申報QS、衛字號產品認證。

  C、制訂相應已定型產品質量標準,報質監局備案。

  (4)鷹潭xx公司

  A、20xx年開發區經信局把氧化鋅生產列為省重點投資項目,總投資1億元,因此,20xx年要完成工藝改造,并正式投入生產;

  B、在工藝改造上,低氯原料到位后,進行工藝系統調試、優化有關工作;

  C、在設備改造上:20xx年度沒有完成的各種設備整改沒有到位的有關工作;余熱利用方案和有關設備的落實,盡快增加、安裝到位,完成調試;鈉鹽回收方案和有關設備的落實,盡快增加、安裝到位,完成調試;

  D、在質量控制上,進一步優化各種生產原料、樣品和產品元素分析方法;規范各種危化品、儀器使用和分析數據原始記錄有關工作。

  E、在正式生產前完成向有關部門申報臨時生產許可證和臨時固廢處理許可證;同時根據新工藝調試情況進一步優化工藝、編制崗位操作規程有關工作。

項目工作總結3

尊敬的公司領導:

  光陰似箭日如梭,轉眼間20xx年已經過去一半,

  保潔部半年工作總結。回顧我們半年來的工作還記憶猶新,在全體隊員的共同努力下,使我們才有今天的成績,在公司各級領導下,公司以其雄厚的經濟實力,獨特的商業眼光,在深圳物管市場開創了優異的成績和口碑,在創造了社會效益和經濟效益的同時,也為我們提供了就業機會與良好的就業環境,在如此前提下,我們沒有現由不去好好珍惜這份工作,為了我們這個班集體在下半年度更好地開展工作,現將這半年的工作情況總結如下:

  一、立足本職,完成各項任

  xxxx廣場是以媒體單位為主,外租寫字樓類型的物業,人員與車輛自然流動性大,管理復雜,一但管理不善,服務不到位,將造成車輛堵塞、損壞、財物丟失等現象發生,就會給業主(租戶)帶來工作上的不便。我自入職的那天起,便力求做到嚴格要求自己,努力學習,揚長避短,做好自己的本質工作。

  保安二部上半年在xx總和xx部、xx部的領導下,我們這個班集體會同其他四個班共同維護了商報廣場的安全、穩定,確保各單位一方平安付出了努力。為積極完成公司“三好一滿意”的目標,在這半年來,我班隊員受派到文博會及其他部門組織的活動中協助治安,早出晚歸,任勞任怨,無一安全事故發生,受到了主辦方的一致好評;隊員在執勤時,拾金不昧,拾到手機二部、鑰匙四串、身份證件五件、手提包二個、銀行卡二張、現錢共計300多元、專業照相機一部;商報廣場半年累計二次裝修施工程10多戶數,期間管理嚴格,巡查到位,期間及時發現并處理了違規施工多起;對外單位租場開會、講坐、培訓等其他活動43場次,期間及時發現并制止吸煙人員多起;提倡節資降耗,發現電器設備電源未關并關閉的有320多次,處處為公司節約資源;發現業主(租戶)遺忘關門并及時處理達17次;發現并處理車輛刮碰事故、車輛損壞設施設備、未關車門車窗共70多起,使其受損人及時得到賠償并疏通了交通;發現不安全隱患及可疑人員20多余次,提出整改建議7條;1月11日凌晨3時許,在大院內發現三名可疑人向一輛貨車內不斷裝貨板,后經查實為偷竊,抓獲后并報警。

  在6月2日10:05分,正在東門崗巡查時,聽到有路人叫搶劫,在詢問清楚情況后向劫匪追去,同時呼求隊員,在眾隊員的合力下,將其抓獲并報警。多次發現并處理了各種推銷人員、發傳單人員及矛盾糾紛等安全事件。

  6月6日10:50分巡視奧林匹克18樓時,發現一名男子因業主問題與通信管理局工作人員發生矛盾糾紛,后受業主要求,報隊長經調解將該男子帶出大廈。時刻堅持“預防為主、防治結合”的治安管理方針,時刻教育和要求隊員,并嚴格要求自已加強對各存在安全隱患、可疑人員的巡查力度,確保“三好一滿意”的目標順利完成。

  二、勤學苦練,強化自身素質

  俗話說的好:“打鐵還得自身硬”, 建設高素質的保安隊伍,是樹立保安服務的良好形象,是確保xxxx廣場人員及財產安全的重要保障。我們的口號是“嚴格要求,刻苦訓練,爭當維穩尖兵”,積極發揮本班隊員團結協作、互幫互助、刻苦訓練的精神,借用xxxxxx總編的話說就是“合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于壘土”。

  積極體能訓練和業務技能訓練就是安全的主繩,如果自己都一知半解、畏難畏苦又怎么能令客戶滿意呢?所以每周組織軍事體能訓練,內容包括:隊列訓練、擒拿格斗、俯臥撐、跑步等體能訓練,休息時還組織隊員堅持每周1次爬山等運動,工作總結《保潔部半年工作總結》練就了過硬的業務本領和強壯的體能素質,更做到了“招之即來、來之能戰、戰之能勝的要求,提高了每位隊員的警惕性和戰斗力,能夠及時應對各種突發事件。

  同時也積極組織了各種理論、專業技能和法律法規方面的培訓16次,并組織學習了《物業管理文明用語和服務忌語》、《保安的工作方法與技巧》《保安員的職業道德規范》、各崗位的《保安員職責》等必備的知識,培訓了各崗位執勤人員對大廈內公司及部門的熟悉情況及租戶的資料撐握情況,這是安保工作運轉的基礎。為了減少不必要的時間,避免不必要的誤會,做到有法可依、有章可循,不給犯罪分子半點可趁之機,把隱患降到零。特為本班隊員各崗制定了更具體、更細化的崗位職責,讓其每位隊員在崗明白應該做什么,清楚不應該什么

  三、端正思想,提高隊伍建設

  xxxx廣場的安全保衛是一項特殊的、并極為受氣的工作,可我們每位隊員沒有因此而膽怯、抱怨。卡內基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經說過:“我們不是在為老板打工,更不是單純為了賺錢,我是在為自己的夢想打工,為自己的職業生涯打工。我們只能在業績中提升自己”。

  因此,每月還對內務衛生突出者給予獎勵,來提高隊員的積極性,多次受到保安部衛生標兵稱號;每周召開1次班務會議,總結每周每位隊員的工作情況并將部例會議內容作出了傳達;每周一在保安部例會上匯報上周本班的工作情況、隊員的思想動態、工作意見與建議;平時我們還互相幫助、溝通交流工作、不定期提出案例結合實際交換看法等,形成了一個“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍,在潛移默化中改變了大家處理問題時的思維方式,還促進了彼此間的友誼;多次對個別有情緒波動的隊員進行了談話、引導,保持了保安隊伍的穩定。

  維護好業主工作與生活環境的安寧;保護好業主人身與財產的安全是我們的天職,提高精神素質和身體素質,提高我們個人的形象,不僅僅是代表自己,更是代表著一個整體,一個企業。把硬件與軟件相結合,才能更好的完成安保工作。

  安全工作是一項長期的、艱巨的工作,要長抓不懈,警鐘長鳴,雖然這半年來未發任何一起安全責任事故,但在下半年來我的工作還很艱巨,在上半年的工作中還存在不足,個別隊員崗位責任心不強,在工作中有些松懈;新隊員的工作經驗和相關知識仍需進一步學習、積累;在執行工作規范、標準化統一力度上還是存在偏差現象,在崗位標準堅持度要求上需要加強和鞏固。隨著尹總提出的對下半年創建窗口隊伍建設,更進一步做好安全防范工作,本人在日常管理中力求做到:

  1、 遵循公司的經營理念及服務宗旨,以公司企業文化精神為中心,積極關心鼓勱隊員,有意識培養凝聚力和隊員的團隊精神。由小及大形成班組凝聚力、戰斗力和對部門的集體榮譽感。

  2、 以身作則,帶頭遵守公司、部門的規章制度和紀律,保持嚴謹自律的工作、生活作風,給隊員樹立良好的榜樣,引導隊員良性發展,營造健康的工作氣氛。

  3、 在工作中嚴格管理,處理問題遵循“公平、公開、公正”的原則,做到“功必獎、過必罰”樹立管理威信,充分調動隊員的工作積極性

  4、 在工作、生活中細致、認真,時刻了解掌握和關心隊員的工作、生活及思想狀況,逐步培養和隊員的工作感情,并贏得隊員的信任,以此鼓舞隊員的工作熱情。

  5、 在各類培訓中,通過講解、點評、交流使隊員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。并時刻教育隊員要有緊迫感,應具有上進心,使其明白保安工作不是高科技,沒有什么深奧的學問。

  成為一名合格保安員關鍵在于人的主觀責任感和責任心,是建立在對公司的忠誠度和敬業精神、對管理與服務內涵的真諦的理解及運用之上,并以此激發大家積極進取在工作中體現自身價值,感受人生樂趣。

  總之,隨著奧運圣火的順利傳遞,抗震救災也取得了階段性的勝利,我們將滿懷信心地迎來百年盛事,新的時期意味著新的機遇,新的挑戰。“今朝花開勝往昔,料得明日花更紅”。我堅信在公司領導的英明決策和運籌下,在xx總的帶領下,保安二部的工作將做的更好。作為公司的一份子,在下半年的工作我將一如既往,全心全意的為業主服務,竭力做好本職工作,為公司的發展貢獻一份微薄。

項目工作總結4

  為深入推進社會管理創新工作,進一步創新服務方式,健全服務網絡,整合社區資源,強化服務功能,加強和改進社會管理工作,根據市、區、街道推進城市社區網格化建設的工作要求,xx街道xx社區按照“一崗多責、一專多能”的運行模式,建立起“以塊為主、條塊結合”的綜合崗位模式,以實現“責任網格化、平臺信息化、管理精細化、服務人性化”為目標開展工作,現將20xx年xx社區上半年網格化工作總結如下:

  一、社區網格化建設情況

  x社區,轄區范圍較廣,共包括xxx六個區域,占地面積0.25平方公里。轄區總戶數1716 戶,其中常住人口2890人,流動人口1820人。結合本社區具體情況、根據轄區居住人口狀況、社區管理工作的難易程度情況,以社區居委會為單位,社區居委會7名工作人員及三名外管人員為基數劃分為6個網格單元,按照權責明確、任務均衡、全面覆蓋的原則,確定網格范圍。根據社區實際按照每三百戶配備一名網格管理人員,社區主任xx擔任總網格長,由社區黨總支書記xx擔任副網格長,全面組織管理網格工作,網格長下面設網格管理人員,協助網格長的具體工作。在x社區劃分的六個網格內,每個網格配備“五員”,即網格樓門長、網格協管員、網格管理員、片警、黨員志愿者,分別由小區樓院長或小區物業管理員、黨員志愿者、社區專職工作人員、社區民警、街道辦事處包社區人員擔任,其中網格管理員

  為網格負責人,形成以網格為基本管理單元的工作網絡,構建動態的信息化科學管理平臺,將工作人員采集到的信息和排查出的矛盾隱患全部分格、分類上傳,實現對社區不安定因素進行精細化管理,從源頭上化解不穩定因素。出現綜合協管員崗位臨時空缺時,由社區居委會安排其他協管員兼任。網格管理員還要及時和居民代表、物業管理人員、派出所片、黨員志愿者及業主代表等及時溝通,共同管理好自己網格內的一切事項,形成以片帶面、以面帶塊、上下聯動、資源共享、活動共辦,全面掌握轄區實情、及時反映民情、迅速解決問題、有效化解矛盾的社區管理服務長效機制,使網格化建設徹底發揮它應有的作用。

  二、取得的成效

  xx轄區范圍較廣,地理環境復雜,特別是x平房區、緊鄰xx菜市場,流動人口多、居民成份復雜,導致一些地方治安問題突出,常常發生盜竊等治安案件,鄰里之間常因一些瑣事,矛盾不斷,增加了社區的安全隱患。網格化管理以后,網格協管員協助網格管理員把能化解的鄰里矛盾及時化解在萌芽之中,把掌握的治安信息及時反饋給網格長,最大程度地防止了鄰里矛盾的擴大化,減少了群防、越級訪的發生,治安案件明顯減少。社區的各個網格員不僅承擔著政策宣傳、信息收集的工作,還負責治安巡邏、矛盾調解、環境保護、幫扶困難群體等職責,確保了社區網格內的事務在第一時間內得到解決,20xx年上半年,社區及時發現和化解各類矛盾50多起,社區網格化解占100%,實現了“小事不出社區、大事不出街道、矛盾不上交”的目標。社區實行網格化管理之后,社區的一些退休黨員志愿者、社區居民參與社區管理的積極性被調動起來了,壯大了社區服務力量,提高了服務效率。

  總之,在這半年里,我們取得了一定的工作成績,但也有很多的不足,今后,我們將嚴格按照上級的要求一如既往的做好各項工作,大力發展網格化建設工作,完善工作機制,規范服務管理,為社區居民創造一個個安全、穩定、和諧、宜居的網格而努力。

項目工作總結5

  項目終于順利的提交了,經過了這么長時間的堅持與努力,我們的收獲,我們的喜悅,我們的成長,我們的許多許多都得到了不同層次的提升。從得知我們的項目進入決賽起,我們就已經達成共議,我們一定要盡最大的努力,讓這個夢想實現。我們分人分組去做物價調查,去聯系合作機構,去和學校領導溝通。現已有了很大的成果。

  針對這次決賽的填寫內容,我們全體成員都很努力,每一個細節都不放過,對詳細計劃我們也做了時間和地方上的比較大的調整,我們把以前的10個實施地改為了5個,這個鄉鎮卻是本地最大的5個鄉鎮,人口是最居多的,我們考慮到如果是10各地方的話,一是時間上的緊張,二是人員的疲倦程度和每個地方的工作性質都一樣,這樣大家就會有松懈感,不利于我們活動的本身意義。因此我們大膽的把時間和地方做以改動,這樣的話,我們就會更加的珍惜這5個地方的實踐活動,也不會有走流水線樣的情況發生,希望大賽組能予以理解。

  對于大賽租給我們說的建議我們也虛心的接受,確實博客這一板塊也是相當重要的,我們現在也安排有人專門更新博客內容。隨時記錄我們的活動內容。相信我們一定會越做越好。

項目工作總結6

  20xx年工程管理部根據公司制訂的《工程項目過程控制規則》,加強項目管理工作,重點是進行成本控制,主要從兩方面著手,一是協作隊伍管理,二是施工管理。我們按照事前、事中、事后三階段,對工程項目進行過程控制。

  一、加強協作隊伍管理,促進項目管理

  我們本著公開、公平、公正原則,進行協作隊伍招標工作,采用靈活多變的方式,采取公開招標、邀請招標、以及議標的形式,從優選擇協作隊伍,以便于控制。

  協作隊伍的管理:

  事前:加強勞務隊伍引入管理,大力推行勞務隊伍準入及會員制,加強對勞務隊伍資質、信譽的審查、評價,建立合格勞務隊伍名冊。在全公司范圍內的各項目部辦理“X工程有限公司勞務隊伍準入證”,收取會員費、治安聯防費及安全教育、質量培訓費等。同時我們廣泛收集勞務隊伍信息,加大信息儲備,建立了勞務隊伍臺帳,以便能及時為項目提供勞務隊伍信息,優中選優。同時在公司網站上發布《合格勞務隊伍名冊》及《不合格勞務隊伍名冊》。以便在全公司內資源共享。

  在有新中標項目時,在公司網站發布工程信息,有意的隊伍可以參加投標。組織、監督項目部采用招標的方式和程序進行勞務隊伍引入,隊伍優先在《合格勞務隊伍名冊》中選擇。

  我們平時注意收集分項工程施工單價、工序施工單價,分地區、按時段做好施工工序成本分析、分項工程成本分析,從而對成本和單價能夠做到心中有數。在招標過程中,我們認真分析單價組成,確定合理單價,有效地控制了招標單價,比以前的承包單價更具合理性,而且降低幅度較大,從而有效地保證了公司利益。

  同時加大合同管理力度,重點是審核項目經理部與外部勞務隊伍簽訂的勞務合同,年初根據《工程項目過程控制規則》編寫了《外部勞務隊伍合同示范文本》,在公司內部推行。在合同中明確了履約保證金繳納比例,由項目部供應物資的勞務隊伍需交納的管理費比例及勞務隊伍要繳納技術管理費數額。同時提出了安全、質量、環保等標準要求,并對質保金及其它費用做出明確規定。

  對各項目部上報的勞務合同進行審核,審核合同條款及單價,合同單價報主管領導同意。重要合同由主管領導組織相關部室審定后方可簽訂。各項目部上報合同草案后,工管部及時進行了審核和反饋。

  事中:今年工管部把外部勞務隊伍的日常管理作為工作重點,嚴格執行勞務隊伍結算管理控制,通過制定一系列管理報表,以及檢查督促項目經理部每月對勞務隊伍實際完成的工程量進行實地檢查驗收后驗工,使項目工程技術人員、驗工計價人員、總工、項目經理,自下而上,層層把關,心中有數,查之有物,從而有效地對成本進行控制,嚴格控制了資金流向。工管部認真審核項目部上報的管理統計表等資料,每季度對勞務隊伍的工程結算單進行審核。通過審核,嚴格控制了項目部外部勞務隊伍承包工程的工程數量、已完驗工以及計量數量,保證了工程數量不虛報,已完驗工不超驗,計量數量不超撥,從而有效的控制了資金流量。

  事后:評價

  根據各項目提供的施工過程記錄,對協作隊伍進行評價,對能有效控制成本、管理到位的協作隊伍向全公司范圍內推薦。

  二、嚴格過程控制,有效進行施工管理

  1、注重前期策劃

  今年工管部加強對新中標項目的管理,注重施工調查控制,在公司領導主持下,匯同其他部門對工程項目進行現場調查,詳細調查項目的地理位置、地形、地貌、工程特點及重點工程的施工環境,確定測量、試驗以及管理、技術人員等資源配置方案;詳細調查工程項目的水源、道路、通信、電力情況,制定臨時用地、取棄土場、施工便道、便橋、火工品庫、供電、水設施等大型臨時設施方案;調查當地民風民俗、社會環境、治安狀況、衛生防疫、環境保護等情況,提出項目社會影響分析;調查周邊地區地材分布、價格(包括商品混凝土)及產、運、供情況,提出材料廠、攪拌站及其它相關機械設備的資源配置方案;通過現場調查及以往施工的經驗,分析中標單價的合理性,研究重點工程施工方案及提出優化施組降低成本的措施;提出安全管理中重大危險源、環境因素、質量管理中關鍵工序、重要過程和重點工程的件名;確定先期開工工號以及前期的主攻重點,便于項目經理部能夠迅速進入角色,減少施工準備時間,提高工作效率;提出勞務隊伍使用數量的建議,并組織勞務隊伍招標工作,使外部勞務隊伍和項目部同時進場,充分利用勞務隊伍的履約保證金,共同承擔施工風險,有效地進行風險轉移。

  2、合理調配資源

  測量儀器:我公司現有全站儀19臺,而承擔施工的工程項目卻有26個,我們對全站儀實行統籌管理、合理調配,密切關注施工動態,靈活調撥使用,工程一旦停工,馬上調配到需要的項目,提高了全站儀的使用率。今年新添置全站儀僅3臺,節約了大量的流動資金。我們采取招標采購的形式,盡量做到用最低的單價購買最好的最佳配置的儀器,從而降低了購置成本。

  周轉材料:我們能夠做到準確掌握各項目墩柱、梁體等形式,模板加工的數量,和機械物資部互相配合,根據各工程項目實際需要,及時調配模板、鋼管等周轉材料,使周轉材料真正的周轉起來,減少了重復支出,提高了周轉材料的使用率,降低了公司周轉成本。

  3、優化施工組織(方案)

  大臨方案:

  大臨方案是項目順利實施的基礎,是項目實施的長遠打算,如在施工期間反復調整大臨方案,會嚴重影響工程進度,并且浪費大量資金。在施工調查期間,我們就參與到大臨方案的制定,與項目部一起優中選優,考慮到各種可能,盡量以最小的代價獲取最大的利益,選擇最優方案。

  同時,我們還加強了臨時工程結算的控制。以往個別項目存在臨時工程費用嚴重超支且民工費用遲遲不結算的現象,直接影響到項目的整體效益。

  今年工管部對新開工項目的大臨工程方案進行了審核,要求大臨工程以工程量發包結算,盡量避免計日工及機械租費等形式。在臨時工程(包括大、小臨)完成后,要求項目部立刻與施工隊伍進行工程數量的確認并及時計量,減少由于沒有設計數量而產生的扯皮現象。

  施工組織設計:

  項目施工組織設計是項目組織實施的指導性文件,關系到工期目標、質量目標、成本目標是否能夠實現。我們從施工調查開始,就對施工組織設計提出指導性意見,編制過程中,我們隨時與項目部聯系,指導項目部優化施工組織設計。在審核施工組織設計時,我們從進度安排、施工流程、施工工藝上,進行技術經濟比較,力求以最小成本安排施工生產。

  施工方案:

  工管部積極參與公司重大施工方案的制定及施工技術革新和新技術規范的推廣、應用,督促檢查新技術、新工藝的貫徹實施。對于公司項目中科技含量高的工程,工管部派人現場指導施工,制定安全可行的施工方案,在制定施工方案時,從技術、經濟等方面進行多方案比選,力求選擇成本較低、技術效果較好的方案。

  4、加強技術培訓,收集技術資料

  技術培訓:

  注重工程技術人才的培養,多渠道、多形式、多層次的開展人才培訓和內部交流,是工管部工作的一個重要部分。在全公司上下廣大工程技術人員當中形成愛崗敬業、勤奮好學、上下互動、團結互助的局面是我們工作的目標和方向。

  在今年工作會期間召開總工及技術主管座談會后,三月中旬組織各項目人員到寧淮項目現場學習30m、35m梁的預制和架設以及公路連續梁懸灌施工,參加學習的有總工、技術人員,還有領工員,達到了從各個層次培養人才的目的;年底準備在機關本部開一個年終總結會,交流各自經驗,互通有無,達到內部充分溝通的目的,從而達到節約技術成本的目的。

  技術資料:

  工程管理部注重技術資料的收集,按照我們編制下發的《施工技術總結作業指導書》,指導、督促現場施工人員及時做好施工技術總結,進行技術貯備、經驗積累,對一些新技術、新工藝進行技術追蹤,如鐵路、公路的軟基處理、地基加固技術、長大隧道施工新技術、橋梁施工技術等,注重收集基礎數據,力求以最小的成本形成最優的具有五公司特色的施工工藝,年底計劃進行優秀科技論文、技術總結、設計方案、合理化建議、施工組織設計評選活動,并編輯成冊,在全公司范圍內推廣應用。

  5、加強信息溝通,強化計劃、調度工作

  工管部根據全公司的生產目標并結合各項目的實際情況編制詳細的年度施工生產計劃,根據各項目部每月25日上報的進度計劃(包括橫道圖、施工要點)及業主工期制定每月的施工生產計劃,月末對各項目的計劃完成情況進行考評,并上報到公司大交班會,從而形成了計劃、實施、檢查、修正的良性循環發展。

  加強公司調度的工程信息管理,根據項目部上報的工程信息,經過認真分析、篩選,及時向公司有關領導匯報,并將公司領導的精神及時向項目部反饋,做到上傳下達、溝通順暢。

  明年工作思路:

  在履行工程管理部相關職責的基礎上,明年將加強如下工作:

  1、在20xx年工作基礎上,繼續完善外部勞務隊伍管理,包括引入管理、合同管理、施工管理、結算管理等,使之更流暢,操作性更強。

  2、繼續在優化施工組織設計上下功夫,改變施工組織設計由總工一個人編制的現狀,首先組織路基、橋涵、隧道各專業工程分別編制各自的分項施工組織,然后組織討論總體施工組織設計,要求機械、物資、預算、驗工、試驗人員參加,要求現場管理的副經理、領工員以至各特殊工種參與,甚至可以請監理單位、設計單位的人員介入,力求編制進度、質量、安全、成本最優化的施工組織設計。對于重大施工方案的制定,將組織專家組參與,專家組由技術、機械、物資、預算、成本控制等人員組成。參與方式包括現場勘查、電話溝通、網絡咨詢等。

  3、加強與項目經理部廣大工程技術人員的聯系與溝通,上下互動,提高日常工作的效率和質量。通過座談會、電話和出差的機會,把公司項目管理的新思路及時傳達給各項目技術人員,取得大家的共識,得到大家的信任和支持,便于在工作中上下一心、齊抓共管,使公司的新精神得以貫徹落實。

  4、明年將繼續加大對技術人員的培訓力度,不但培養他們學習施工技術,還要培養他們學習施工管理,培養他們怎樣以技術促進管理,提高管理水平。明年計劃組織各項目技術人員到石太項目現場學習客運專線施工技術和現場管理經驗;到玉蒙項目現場學習長隧道施工技術和隧道組織管理技術。

  5、明年將加大科技攻關力度,采取多形式、多層次的攻關方式。我們承擔施工的石太客運專線,是我們開展科技攻關的主要項目,橋涵施工、高墩施工、路基基床施工、工后沉降控制、路橋過渡段施工等等,客運專線施工都有新要求。隨岳中、石太、玉蒙、景鷹四個項目,均有連續梁懸灌施工,有鐵路、有公路,還有客運專線,求大同存小異,繼續優化掛籃,繼續優化施工工藝。明年還有玉蒙鐵路的長隧道,要在如何加強地質預報監測監控上有新突破。

  6、明年技術管理上的一個新思路是嘗試進行技術承包,到開展技術承包的單位學習經驗,然后制定我公司的技術承包方式,在幾個項目上進行試點。

  7、工程管理部將抽調精干人員成立控制測量小組,專門為新開工項目交接樁和貫通測量開展工作,以提高測量效率和測量精度,避免因匆忙和其他工作而造成測量失誤。

項目工作總結7

  一年來,我院在貫徹落實“醫療惠民工程”工作中,認真組織全體干部、職工學習各級政府制定的有關文件精神,把“醫療惠民工程”工作當成大事來抓,把解決群眾最關心、最直接、最現實的.利益問題作為工作的著力點,堅持糾、建、管并舉,加強教育,健全制度,強化監督,進一步加大預防和懲處工作力度,求真務實,真抓實干,確保這項工作落到了實處。為解決群眾“看病難、看病貴”問題、和諧醫患關系,推動我院醫療建設和健康發展起到重大作用。

  落實“醫療惠民工程”,減輕患者醫療費用。

 1、落實四項惠民措施

  一、扶貧病房:在內科、外科、婦產科、精神科建立四個扶貧病房,共設12張床位,制定的扶貧病房醫護人員手則,扶貧病房入住程序,救助對象,減免項目及比例,救助對象轉診制度等,為城鎮,農村五保護、低保人員提供了就診方便。二實行了單病種限價制。我院有八個單病種實行限價制:(1)急性單純性闌尾炎,7天痊愈,1200元。(2)鞘膜積液,7天痊愈,1200元;(3)單則甲狀腺腺瘤,7天痊愈,1500元;(4)腹股溝疝氣修補術,7天痊愈,1200元;(5)正常分娩,1—3天出院,600元;(6)剖腹產,5—7天出院,2300元;(7)宮外孕,5—7天痊愈,2300元;(8)子宮肌瘤,5—7天痊愈,2300元。嚴格加強制度管理,超出限價部分由醫護人員“埋單”。三是實行大處方簽字制。對來我院門診就醫患者,門診醫師在醫療服務中處方,單診次每張處方藥品價格不超過200元,如確需超出200元的,必須經患者簽字,并說明理由,患難認可,否則由處方醫師負擔超出費用的50%,門診處方用藥量實行限量,每張處方一般不超過7日用量,急診處方不得超過3日用量。門診處方用藥品種實行限度,每張處方開具同一系列藥物從低價位用起,不得重復選用同類藥物。四是嚴格實行違規收費查實分項全免制度。凡多收床位費的,免去全部床位費;多收檢查費的,免去全部檢查費;多收診查費的,免去全部診查費;多收檢驗費的,免去全部檢驗費;多收手術費的,免去全部手術費;多收護理費的,免去全部護理費;多收藥費的,免去全部藥費。

  2、認真落實八方面惠民措施。

  (1)醫院開設120急救站24小時值班,對急、危、重病人開設綠色通道,先搶救治療,后辦住院手續。

  (2)在內科、外科開設有兩個“一日病房”為困難患者提供了輸液方便,我院手術室是新建房屋、設有二間手術間,手術病人多時,可兩臺同時手術或連臺手術,縮短了病人術前等待時間。

  (3)在門診大廳設立義務導醫,咨詢服務臺,解決患者就醫咨詢,幫助行動不便的患者取藥、交費和辦理出院、住院手續。

  (4)為方便就醫患者,在門診大廳設有候診椅、輪椅、擔架、開水保溫桶及一次性水杯,針線包、花鏡、紙、筆等。

  (5)在病區設有錢、線、衣扣、紙、筆信封等,為住院患者提供方便。

  (6)在門診收費、中藥取藥、西藥取藥窗口均設有“老年人優先“標志,交費、取藥,排隊時間均不超過8分鐘。(7)對65歲以上老年人就診,檢查、交費、取藥,一律實行優先,需要住院的優先安排床位。

  (8)醫院為改善醫療環境對病房全部進行整修、安裝有暖氣、電扇、空調、重點科室配有電視,在住院樓一樓設有便民灶間,為住院患者提供了優雅便利的環境。

  3、加強收費管理。

  嚴格按照《河北省醫療服務項目規范及服務價格》執行,健全醫療服務價格信息管理。針對醫療收費、用藥、醫療質量、醫療糾紛等問題,積極開展巡查活動。每月不定時進行一次加強收費行為的監督檢查。重點加強對ICU病房、手術科室等重點崗位、重點環節的收費管理。對違規問題進行嚴重處理,06年4月份,我們在內科查處一名護士因多收住院患者急診費,不按規程操作,受到離崗反思一年零一個月的處罰,退還患者在此以前的醫療費298。40元,實行免費醫療。并大會通報,以此教育大家,促進大家自覺遵守收費制度,規范服務收費行為,杜絕自立項目收費。分解項目收費、重復收費、超標準收費等亂收費行為。強化醫生在醫療服務中合理用藥、合理檢查、因病放治,切實維護廣大患者利益。

  4、認真落實患者在本地區或同級以上醫療單位就診的檢查、檢驗報告互認制度,防止不必要的重復檢查,給病人造成不必要的經濟負擔,切實解決群眾“看病難、看病貴”,問題。

項目工作總結8

  在xxx地產公司領導的帶領下,xxx項目在拿到地塊后很快就進入到實施階段,這開辟了xxx地產的飛速發展模式和加快了項目管理改革的步伐。我從今年1月份到達這個項目,根據公司對項目提出的改革要求,努力配合公司相關部門做好幸福堡項目前期的各項工作,為打造精品項目做好基礎工作。從管理組織的認識上、從人員的工作熱情和意識形態上、從打造精品工程項目管理的細節上、從服務形態的意識上、從團隊建設的內部組織安排上、從養成不斷積累總結學習態度上、從工作職責意識上著手安排項目的管理工作,緊跟公司發展的步伐,加快項目人才的培養和鍛煉。現將這一階段的工作做一總結,以便不斷積累,為今后項目管理工作的不斷改善和調整,凝聚有益的財富。

  項目從進駐開始截至目前完成項目內部地下構筑物清理工作、完成項目圍墻、大門施工及亮化工程、完成項目內部水網與市政管網對接的改造、完成項目用電配套設施、完成了項目小區的綠化方案和景觀示范區的綠化方案、完成1#樓一層封頂任務,為節前三層封頂創造有利條件,也為項目銷售帶給可靠的保障,期望透過我們的努力使項目真正成為精品項目,給銷售帶給更多的賣點,創造銷售的神話,為公司創造可觀的經濟效益和社會效益,為公司的可持續型發展做好基礎工作。

  理順項目管理的思路,有目標、有依據,只有這樣才能切實有效地開展工作。統一思想、統一認識,我們在創造中前進,我們在改革中發展,幸福堡項目是公司在項目工程管理改革道路上的試點,為打造無以倫比的精品工程質量目標和優秀的管理模式探索前進。根據對項目的改革要求,給xxx項目配置了強有力的項目管理組織隊伍,從人員素質到不同專業的合理配置,思考的十分周全,為打造精品項目做好了人力資源的配置工作,也給項目管理改革帶給很好的人力保障。我們幸福堡項目管理部的目標就是:精品生活就在幸福堡。鍛煉和培養一批全面發展的、高素質的管理型人才,使之成為一分公司發展的人才基地。

  在項目管理人員的工作熱情和意識形態上,緊跟項目的要求,激發工作熱情,每一個人都在為這個項目能做些什么在思考,這天我在做些什么,這天我學到了什么、這天我處理了那些問題、這天我還有哪些做的不很到位、明天我需要注意些什么……說到底,這天我在為自己以后發展做了什么有益的工作。工作熱情加上意識形態的建立,是一種文化,也是一種習慣,更是一種進步。使我們每一個管理人員有一個存在項目的必要性和不可或缺性。

  有了項目內部溝通學習這樣的形式,使大家在一種簡單的環境中相互學習,相互探討,相互補充,在不知不覺中學到很多東西。培養了大家在巡視過程中發現問題和處理問題的潛力,我們不規避問題的出現,只有出現問題啦,才證明我們做的還存在缺陷和不足,我們還要學習。對于已經出現的問題,我們以用心的態度去應對而不是推諉,盡快以服務的意識形態投入到下步處理問題的環節上,減少損失。我們堅信:一個不犯錯誤的人肯定是一個不求長進的人。

  公司要求我們打造精品工程,我們在項目管理初期就著手完成工程管理的細節檢查和跟蹤機制,制定了項目實施階段的分戶驗收制度,這項工作制度在實施的過程中,使我們發現不少在設計上、圖紙會審中及圖紙優化過程中沒有發現的問題,從使用者的角度和精品項目的細節要求上出發,結合實際狀況進行解決處理,盡可能的減少造價而又能到達統一、美觀和適用的效果。在發現問題后我們及時和領導溝通,并出具初步修正意見,到達意識和認識上的統一。

  雖然這項工作的勞動量不小,大家在其他房地產公司基本上沒有這樣做過,但是大家并沒有怨言,依然決然的按照要求去實施、去落實。根據發現細節質量問題的部位、修正程度、質量安全狀況決定對其未來跟蹤、檢查、落實的時限,為今后的細節質量控制做好前提工作。

  在統一服務形態的意識上,我們統一認識,我們的工作就是服務,站在施工方的立場思考我們就應做的工作,做到意識清醒,方法到位,處理及時,徹底解決在施工中因為服務不到位而出現工程細節處理滯后的現象,不斷和施工方進行有效溝通,大力支持監理工作,從每一個細節控制上著手,不落管理死角,改善項目管理方法,盡快做好從項目單一的管理手法向項目服務階段過度,真正體現服務管理職能,到達參建各方在項目管理中服務意識的統一。

  想要獲得高效的工作,就務必具有一個團結的團隊,一個具有學習型的團隊,一個具有凝聚力的團隊,一個具有榮辱意識的團隊。一個人做好只能體現自己個人的才華和潛力,只有團隊做好啦,才具有真正好處上的創造力和市場占有力。在每周我們例行工作安排上,主要是加強內部學習和溝通,加強團隊建設,強化不斷的總結和學習意識,使我們的團隊成為一個戰無不勝的優秀團隊、思想進步、追求發展的團隊,只有這樣才能真正體現項目改革和發展的需求,成為不落后腿具有進步好處的隊伍。

  任何一個管理人員在工作職責意識上都具有不可少的潛能,激發員工的潛能是項目管理部的一項持續工作,在職責意識上,在全面發展上,在不斷追求進步上,充分發揮其內在的態度和想法,允許有不同意見的存在,只有這樣才能真正好處上贊許和鼓勵那些用心上進的人員,充分發揮潛能,加快個人尋求不斷進步的步伐,構建一個敢說,敢做事,敢于承擔職責氛圍,充分發揮每一個人的工作用心性,挖掘每一個人的潛能,互相幫忙、取長補短,使我們大家成長的更快、更好。項目工作職責分工明確,職責到人,加上內部通力協作,相互補充,就能緊跟公司對項目的要求做到實處,為公司發展帶給優秀的人才。

  及時傳達公司管理層的會議精神和要求,鼓勵項目管理人員用心尋求在公司平臺上發展的機會,落實公司對項目的具體細節要求,到達上下意識上的統一,為項目管理爭優創先做好各項工作。

  在這一段的是時間里,我們項目部雖然做了一些扎實的工作,但是回想起來,還仍然存在不足和缺陷。在前期的工作中由于思考問題的局限性,造成此刻施工管理過程中出現和預期不符的現象,雖然我們也在用心的配合施工方盡可能的挽回滯后工期,這畢竟不是成熟之舉。在未來的一個階段,我們仍然會出現這樣或那樣的問題,所以目前的現狀就要求我們還要不斷加強學習,全面深入思考,持續不斷反思我們自己的工作,完善自我,為今后能更好的工作帶給強有力的技術保障和管理潛力。

  在前一段項目實施的過程中,我們得到了公司領導的理解、指導和幫忙,同時也得到了伙伴們的支持與幫忙,在此,我感謝您們一向以來的默默支持與理解,更多的是關愛,感謝你們,是你們給了我們信心和勇氣,讓我們能夠持續做下去,我們堅信:細節決定成敗,學習改變命運。

項目工作總結9

  一年里,我在公司各級領導和部門的積極支持和配合下,在公司同事的關心和大力幫助下,在自己的全心全力、加班加點的努力下,完成了公司交辦的各項工作任務,具體主要有如下幾個方面。

  一、項目招投標

  在到達工地后,以最快的時間熟悉了現場,配合項目部完成了對辦公樓電氣的圖紙審核工作,對其中的問題進行了修定,為辦公樓電氣安裝做好準備工作。配合項目部完成了閥門招標方案、設備安裝招標方案、編寫電氣、儀表、DCS等相關材料表、技術規格書、低壓開關柜招標方案、電氣電纜招標方案、防爆電器及橋架招標方案、儀表招標方案、DCS招標方案和電氣儀表安裝調試招標方案等多項招標方案。

  二、項目安裝調試

  1、在進入工地初期,設備圖紙不符、建筑圖紙與設備圖紙不符、電氣儀表圖紙不符,本身自己也沒有從事過這類項目,對工藝條件不是很清楚,工作中的難度非常之大,但本著一條信念:辦法總比困難多,一個問題一個問題的克服,不斷的改進,完善,終于問題都成了過去!在圖紙未到達工地時,就在前期對所有的電氣設備、儀表點數進行統計,編寫規格書,材料表,圖紙到達后進行審圖,對圖紙中存在的問題一一與項目組、電氣總工程師和設計院的工程師們進行探討、修訂,不輕易放過一個細節,保證了電氣、儀表和DCS圖紙合理化,符合安裝實際情況和生產要求。

  2、招標過程中積極與各投標單位確認疑問,保證招標內容清楚,做到公平投標,同時對后期中標單位供應的產品嚴把質量關,確保工程質量達到標準要求。

  3、安裝過程中嚴格要求施工單位按照規范要求施工,達到相關國家標準和行業標準,對安裝過程中發現的問題及時與施工單位勾通,合理改進,達到生產要求和設計要求。

  4、目前電氣儀表安裝工作已基本結束,高、低壓供電系統已全部通過送電調試。電氣電纜和儀表電纜的輔設已基本結束,生產裝置內大部份電器設備單機調試完成。癸二胺生產裝置和尼龍生產裝置照明全部完成。路燈照明因不具備條件未完,DCS系統因控制室尚未達到安裝調試條件暫未完成。

  三、專業技術、工作能力

  通過一年的工作學習,充分的總結了以前的專業知識,同時學到了很多新知識,對電氣專業方面進一步加深,對相關技術規范也有了更深的理解。儀表和DCS方面在這個項目上也得到充分的發揮,從編寫規格書、招標文件、考察應標單位和產品驗收以及最后的安裝調試,把以往的技術在這里得到了全面的升華。ACAD制圖得到了進一步提高,尤其是電氣專業,通過這個項目自己畫了很多專業性的圖紙,也掌握了一些專業軟件的使用方法。

  四、思想方面

  通過這一年的努力和學習,充分的信識了自己的能力,樹立了強有力的自信心,這是以前沒有的,20xx這一目標實現。為人處事還是有些不足,脾氣還是挺大的,有些大事把握的不夠好,小事上也不夠謙讓,以后還要改啊。

  五、工作中的不足

  1、專業技術方面技術還是不足,雖然很努力,但在編寫相關資料,審圖和安裝過程中明顯感覺到自己的專業技術知識還有很大差距,也是今年工作難度大的原因之一。

  2、安裝工作經驗欠缺,工作中有時為了搶自己負責項目的工期而忽略了工程的整體進度,造成工作中出現不少反工現場,以后要以大局著想,給公司總體進度造成影響。

  3、管理能力還要進一步學習,人不可能總在一個位置,要不斷的前進,所以更要努力學習,自己是可以打造自己的,就看怎么看待自己。

  六、20xx計劃和目標

  1、在新的一年里,要進一步完善和學習專業技術知識,因為不學習就會落后的,科技是在不斷發展的。

  2、完成DCS調試等工作,進一步完善相關電氣設備,保證生產聯機調試和生產的正常運行。

  3、積極配合各相關部門和同事把工作做得更好,發揮自己的經驗和技術特長,把技術努力傳下去。

  好了,今年的總結就先寫到這吧,回首二零xx,感覺還是很充實的,學到了很多技術知識,也總結了很多自己的經驗。把過去裝進背包,努力去實現明天的理想,把計劃落到實處。

項目工作總結10

  20xx年,我鄉認真按照安寧市“降消”項目實施方案和工作計劃要求,積極開展項目各項工作,取得了一定的成效。現總結如下:

  一、制定實施方案,落實計劃措施。鎮政府非常重視“降消”項目工作,及時召開會議研究部署我鄉20xx年的項目工作。結合本鄉的實際,制定了《縣20xx年降低孕產婦死亡率和消除新生兒破傷風項目實施方案》及鄉“降消”項目實施年度工作計劃、培訓計劃、健康教育計劃等,各村委會也相應地制定了“降消”項目實施方案和計劃,使項目工作能有計劃、有步驟地開展。同時明確各部門職責,做到各司其職,密切配合,互相協作,齊抓共管。

  二、強化人員培訓,提高服務能力。我院每月鄉村醫生例會組織鄉醫進行“降消”項目的培訓。

  三、發揮督導作用,促進工作開展。我院堅持每季度組織有關人員對各村衛生室項目工作進行督導,及時發現和解決問題,并對檢查結果給予全縣反饋和通報,鼓勵先進,鞭策后進。縣、鄉婦幼人員認真執行下鄉督查制度,堅持每月定期下鄉村指導項目工作,并實行項目工作直接與工資勞務費掛鉤,獎勤罰懶,調動積極性。指出存在的問題,并提出解決的具體辦法和措施。

項目工作總結11

  一、XX年主要工作:

  1、“凱晨世貿中心竣工長城杯”創優(XX年3月7日~XX年6月):

  負責通風、空調、給排水、消防等專業的創優工作,協調業主及物業公司,組織原相關專業施工單位,依據“北京市竣工長城杯”標準對工程實體及內業資料進行整改、完善,并同步完成了對“凱晨物業”的移交工作。

  XX年7月,經評定,凱晨世貿中心獲“北京市竣工長城杯金獎”。

  2、光華世貿中心(XX年6月~7月2日)

  a.配合商務部門完成光華世貿中心d座通風專業的對業主方的竣工結算工作。

  b.協同赤幾前方,完成“馬拉博國際會議中心項目”通風、空調專業初設圖紙的會審和空調水工程量的統計工作。

  c.協助機電經理,完成《項目策劃――馬拉博國際會議中心(機電部分)》的編制。

  3、赤幾馬拉博國際會議中心(XX年7月3日到達赤幾)

  a.協助機電經理,協調中建國際c板塊(采購部)及其它相關部門,依據赤幾公司及會議中心項目部的要求,完成第一批進場物資的請款及相關工程物資及施工機具申請計劃的編制或審核。

  b.協調西南院設計,對設備參數等設計圖紙細節問題進行協商、確認。

  c.鑒于成本角度考慮,建議西南院設計調整了部分管材、保溫等材料。

  d.協同中建國際qs板塊(成本、測算部),完成《機電固定總價部分成本預算初稿》的編制。

  e.協助會議中心項目商務部門完成第一批機電到港物資的清關手續的辦理及到港物資的清點及運輸協調工作,并針對過程中發現的問題,對公司采購部門提出了具體的建議和要求(詳見附件1《對船運物資控制的幾點建議》)。

  f.建立《機電第一批物資進場臺賬》,并依據同江蘇建興勞務分包合同中的約定,同步完成了對分包的移交手續,明確了勞務分包對進場物資的保管職責。

  g.組織機電各專業工程師會同土建技術部門完成第1~4批精裝圖紙的會審工作,并形成《圖紙會審紀要》發相關單位。

  h.組織機電各專業工程師完成《機電結構預留洞綜合圖紙》、《機電綜合吊頂天花檢修口排布圖》、《會議中心b區管廊部位機電管線綜合剖面圖》,并報相關單位審核。

  i.作為指導老師,編制了對實習職員楊恩培養計劃(詳附件2《實習職員楊恩培養計劃091120》)。

  二、XX年工作心得體會:

  1、召集會議

  開會之前,縷清思路,具體工作合理分配、落實到人,敲定完成時間,會上把整個思路清晰的傳遞下去,細節交代清楚,責任明確,不能模糊,這樣大家干著才有勁。

  2、技術工作

  抱著真正要解決問題的心態,逐項一步一步落實,不能僅局限于發函、“踢皮球”。發正式文函只是解決了法律上的問題,并沒有從根本上解決問題。每一個問題都要跟蹤解決,真正做到有始、有終、有成效。

  3、成本控制

  貫徹領悟以成本控制為管理核心的現代企業管理思路,將技術控制與成本管理相結合,優化技術措施及施工工藝,全方位、多角度降低工程成本,創造實現“陽光下的利潤最大化”。

  4、團結同事、努力營造快樂、和諧的工作氛圍

  首先學會讓自己快樂,然后用自己的快樂影響周圍的人,也一定讓別人也快樂,從而創造出快樂、高效、和諧的工作氛圍,使每個人都能夠找到自己的位置,在完成工作、成就項目的同時,實現自我價值。

  三、XX年工作展望:

  XX年將是“馬拉博國際會議中心項目”機電工程真正進入角色的一年,預計在7、8月份進入攻堅階段。這就要求我們的前期物資材料的準備和技術方案的準備工作一定要充分、到位,要把問題想在前面,常規問題提前準備,難點問題則要群策群力,用創新思維來解決。

  主軸:以保障工期為第一要務,技術管理和成本控制為輔。

  具體工作思路如下:

  1、技術管理

  a.結合工程實際情況,編制詳盡的《機電工程施工進度計劃》,要有可操作性,在計劃中要能夠發現問題,提早想出解決辦法。

  b.在結構預留階段,組織機電深化設計的工作。結合精裝圖紙,重點部位出綜合管平、剖面圖。深化圖紙要務實,“求準、求好、不求多”,對施工有真正的指導意義。

  c.分項工程技術方案要詳盡,要有創新。爭取在項目結束時,能過出2~3項技術方案(如《大型國際會議中心噪聲控制》、《大型國際會議中心大會議廳弱電系統的控制》等),報公司技術部,爭取入選公司優秀技術方案。

  2、成本控制

  a.依據《機電項目成本預算》,進行成本的分解。分解、落實到相關工程師,讓每一個人都有成本意識,大家共同努力,在過程中實現成本控制。

  b.將技術方案與成本控制有機的結合起來,技術與成本相輔相成、相得益彰。爭取在項目結束,形成正式的總結――《國際會議中心項目技術方案對成本控制的支持與影響》。

  c.以工期保障為核心,以整體成本控制為主線。單項成本讓位于整體成本,整體成本讓位于整體工期。工期縮短,同樣可以節約成本。

  3、協助機電經理完成其他具體工作

  對于上級領導安排的其他工作,都當成一次鍛煉自己的機會,認真完成并總結經驗,使自己的工作能力逐步得到提高。

項目工作總結12

各位領導:

  衷心感謝您在百忙之中蒞臨我縣檢查指導工作。根據工作安排,現將我縣高寨新區、城市綜合體及寨頭民族村寨項目建設狀況匯報如下,不足之處,敬請批評指正。

  一、高寨新區建設項目

  (一)基本概況

  高寨新區位于XX縣城西北面,在20xx年啟動的我縣縣城總體規劃修編工作中,結合我縣滬昆快速鐵路的建設實際,把火車站納入新城建設規劃當中。由重慶大學編制的《XX縣城總體規劃(20xx-20xx)》已于20xx年6月由州人民政府批準實施,規劃高寨新區總面積約20平方公里,其中高鐵站前商務核心區約5平方米公里。

  (二)規劃思路

  高鐵站片區作為XX縣城的門戶及重要的交通節點,其功能以商業金融、旅游服務等公共服務功能為主,是三穗城市形象展示區,是商務、商貿、文化等大型公共設施的集中區域。其建筑風貌重視城市公共空間、城市景觀的建設,建筑體量相對較大,部分地段設置適量的高層建筑作為區域地標。在建筑風貌構建過程中結合地方特色文化元素的應用,強化片區特色。

  除為高鐵服務的高鐵用地,和商務商貿功能外,還布置三穗對外汽車站、文化中心、體育中心、醫院、旅游服務市場、三穗新區及車站附近居民建筑拆遷安置用地。結合高鐵站、汽車站、迎賓大道、游客服務中心及賓館酒店等功能設施,將高寨新區建設構成集中反映現代服務功能和民族特色的新興城區,對整體提升三穗新城的城市魅力和完善三穗城市功能具有重要好處。

  (三)工作開展狀況

  20xx年9月由鐵道部設計單位設計的三穗站建筑概念設計方案已完成,建筑面積約6000平方米。建筑風格體現地方特色。目前我縣已委托XX市建筑設計院有限公司對高寨新區進行控制性詳細規劃及城市設計等編制工作,目前正在加緊評審及修改。規劃縣城XX區至高寨新區連接道路(二中至高寨新區、水利局至高寨新區)已由中交遠洲交通科技集團有限公司貴州分公司進行設計編制,預計12月完成設計并啟動征地等前期工作。

  二、城市綜合體建設項目

  縣重點項目建設狀況工作匯報縣重點項目建設狀況工作匯報

  (一)基本概況

  XX縣邛水濱河城市綜合體位于我縣城南邊亞飛壩,是縣城XX區及工業區的結合地帶,是未來我縣重點開發建設的重要地段之一,該項目總用地面積約1400畝。

  (二)規劃思路

  邛水濱河城市綜合體項目將建成集高端居住、商業娛樂、休閑購物于一體的現代化、復合型“高端城市綜合體”,規劃惠民中心廣場、商住區、星級酒店區、步行商業街區、風情酒吧街區、商業中心及文化藝術區等7個功能分區。將以“品味文化、精致生活”的理念,打造公園式休閑和娛樂購物于一體的城市休閑文化廣場;建設高適應現代城市發展水平的高端城市居住區;建成我縣具有地標性高層五星級酒店,同時該區域還將吸納部分企業進駐,使城市建設項目各項功能設施更好發揮作用,進一步提高城市綜合品味。

  (三)工作開展狀況

  該項目目前正由XX市規劃設計院有限職責公司進行規劃編制。

  三、寨頭村莊規劃建設項目

  (一)基本概況

  寨頭民族旅游村寨屬臺烈鎮管轄,含寨頭、上坪兩個村,共1328戶、5616人(其中98%的人口屬苗族),南毗劍河、西鄰鎮遠,有“千戶苗寨”和“千里苗疆門戶”之稱,有濃郁的民族文化風情(語言、服飾、習俗、節日等完好傳承)。

  (二)規劃思路

  《XX縣寨頭民族旅游村莊規劃》由貴州省城鄉規劃設計研究院編制。規劃定位寨頭為軍屯文化及蚩尤朝拜圣地。規劃總用地面積約3平方公里。一是打造苗家風情寨,塑造“黔東苗疆門戶”形象。二是開發民族文化項目,建設文化活動場所。三是立足傳統精美的手工技藝,豐富的飲食文化,創新開發打造模型化、品牌化、禮品化的旅游商品。修建蘆笙堂、風情樓、苗風苗趣體驗區、苗家對歌臺區、苗家私語區、苗家情話區、苗家工藝展示區、苗家生活展示區、苗家農耕展示區及古戰場遺址博物館等,同時恢復古城墻,修建苗族英雄“萬官保牛”紀念廣場等。

  (三)工作開展狀況

  20xx年5月,穗黨通〔20xx〕10號文件通知精神,明確寨頭民族村項目建設列入縣年度19個重點建設項目之一,10月中旬,我縣組織相關人員到寨頭民族村進行調研,隨后組織設計方和施工方深入寨頭村實地查看,結合實際狀況,對項目樣板點調整為一棟磚房(4間、320國道邊)、一段便道(村信用社通道),按臺烈鎮的安排,明確由XX市金城建筑有限公司、個體戶張先光負責此次樣板點的實施工作,初步協調工期為15天。

  今年,黔東南府發〔20xx〕46號文件明確補助我縣3000萬資金用于我縣寨頭村及星光村農危房改造整村推進試點建設,我縣將整合資金落實寨頭風貌改造工作。

  四、下步工作打算

  一是加快設計編制及審批;

  二是整合項目資金加快各項建設(風貌改造及景觀打造計劃寨頭投入2200萬元;星光村投入800萬元);

  三是加強制度建設及規劃建設宣傳。

  縣重點項目建設狀況工作匯報各類報告

  五、需請州領導協調解決的事項

  (一)請求上級主管部門為我縣把好高寨新區、城市綜合體及寨頭民族村寨項目規劃建設關;

  (二)把站前土地2934畝(約2平方公里)納入州級土地收儲范圍;

  (三)請求州領導協調解決320國道、310省道、830縣道改線項目。

  匯報完畢,多謝!

項目工作總結13

  新型農民科技培訓項目的實施,提高了我區玉米種植、奶牛養殖、城郊蔬菜種植效益,促進玉米、奶牛、蔬菜這三個主導產業的可持續發展;促進了全區農民的科技素質的不斷提升;促進了我區農業科學種田水平的整體提高;促進了常規玉米、特色玉米、蔬菜等綠色食品生產和無公害生產基地的發展;同時也促進了農技推廣服務體系的建設和服務創新。在2名核心農戶中涌現出了一大批種田大戶、養殖大戶,更主要的出現了不少自己種田、養殖,又能在本領域帶給相關服務、帶動更多農戶發家致富的農民經紀人。

  玉米專業核心農戶孔中秀,透過項目培訓和自己鉆研掌握了一套因地引種,高效種植甜懦玉米的技術。他自己家里的1畝地全部種植了甜懦玉米,同時還擔任一個公司甜懦玉米綠色食品生產基地的技術員,負責2個鄉鎮6個村近2畝甜懦玉米的生產任務,帶動一批核心農戶推廣玉米綠色食品生產技術,合理安排輪作,畝產值達17元以上,農民純收入達千元。還有核心農戶崔玉卯憑著自己掌握的過硬技術,承包土地3畝,合理選取品種、安排播期,全部種植甜懦玉米,收到很高的經濟效益。

  蔬菜專業核心農戶趙黃科,擔任著南城辦事處新農村的村主任,按照新型農民科技培訓會的要求,認真學習種菜新知識,引進新品種,采用新技術,改變傳統種植觀念,科學種植蔬菜,效益穩步增長,他種植的溫室,創下了畝收入28元的好成績。具體狀況如下:茬口安排:按照溫室蔬菜生產工藝流程,一年兩大茬,西芹――西紅柿兩茬生產模式,西芹7月下旬育苗,1月中旬定植,元月上旬采收上市,7月中旬拉秧,比較前向年西葫蘆一大茬生產,生產周期延長,西芹秋季和平病害少,西紅柿采用冬春茬產量高,采收期長,效益較好。田間管理:蔬菜整個生產期管理全部采用新技術,改變傳統種植管理模式,注重科學,實行配方施肥,西葫蘆吊架,并采用病蟲害綜合防治技術,注重西芹、西紅柿品質的提高,增加經濟效益,比較前幾年大肥大水,缺乏科學田間管理,隨意盲目澆水、施肥、噴藥,生產成本大下降,田間病害得到全面控制。趙黃科溫室實種面積。6畝,西芹產量32千克,收入256元;西紅市產量4千克,收入138元,折合畝收入27933元,效果明顯。我們在新農村建設了溫室蔬菜大棚生產技術培訓基地,在他和其他核心農戶的的帶動下,全村逐漸縮減的溫室蔬菜面積5年增加到24畝,到達歷史最高水平,畝收入達23元,成為忻州市郊農民增收的新亮點。

  xx區曹張鄉高村是我區奶牛養殖大村,也是奶牛核心農戶最多地方一個村,核心農戶秦俏平經營良源忻定奶牛場,存欄奶牛6頭,其中產奶牛34頭,過去每頭牛平均日產奶16公斤,由于多年來養殖技術落后一向沒有較高的經濟效益。20xx年成為核心農戶以來,認真學習奶牛相關技術,從奶牛的配種輸精、飼養管理、疾病防治到種植優質牧草都認真鉆研,精心領會。透過把掌握的新技術運用到牛場的管理經營中,到20xx年下半年,存欄奶牛從外部觀察有了明顯的改善,配種方面也開始給每頭奶牛建立擋案,杜絕過去的近親繁殖,逐步使品種優化。飼料管理上以貯青為主,再加上搭配苜蓿粉和精飼料,產奶量逐月上升,每頭牛平均日產奶達23公斤,經濟效益也逐步提高。同時牛場也構成一套“推良種、喂貯青、階段養、標準給、科學管理”的科學飼養規程,管理上重點抓四個環節:一是抓良種,嚴把母本關;二是抓防疫,嚴把抗病關;三是抓青貯,嚴把飼養關;四是抓方法,嚴把技術關。高村的奶牛養殖透過我們在那里建培訓基地,無論是象秦俏平這樣的養殖大戶,還是養3頭5頭的小戶,養殖技術上均有很大的提高,正逐步成為蒙牛、古城等國內幾個大奶業集團的優質牛奶生產基地。

  第三部分存在問題及下一步打算

  新型農民科技培訓工作是建立社會主義新農村的需要。生產要發展,科技是關鍵。要把現有科學技術普及到千家萬戶,務必有一批新型農民。綜觀我區新型農民科技培訓存在不少問題,一是地方政府經濟落后,從財力人力上還不能更好地利用國家實施項目的東風,配套必須資金更好地促進農民科技普及的有效途徑,盡快提高我區農民科學種田的整體水平;二是培訓專業不能與項目村產業更細致緊密地結合,雖然玉米是忻州農業的主導產業,但各縣各村狀況各異,比如有的村以種植紅薯出名,有的村是多年的蔬菜制種基地;三是在數量有限的核心農戶選取上還不能做到更具代表性、典型性;四是在培訓模式和手段上盡管我們也下了很大力氣,但總體效果還不是更好,同時自身的科學素質也有待進一步提高。

  下一步工作打算,首先要充分認識到新型農民科技培訓工作在新時期的重要性、長期性、艱巨性,農民科技培訓任重而道遠。我們經過2年的項目實施,已初步建立了一支農業科技培訓的技術隊伍,發展了一批合格的新型農民核心農戶,掌握了一套比較有效的培訓模式。在繼續爭取上級部門培訓項目的同時,結合農業部門工作和其他農業項目的實施,用心開展形式多樣的培訓活動,定期回訪2名核心農戶,發展更多的核心農戶,以帶動農民走山依靠科技發家致富的道路。

項目工作總結14

  20xx年是“十一五”的開局之年,是我市深化項目推進年。在市委、市政府的高度重視和各級各部門的共同努力下,我市重點建設總體形勢較好,領導力度不斷加強,項目推進機制不斷創新,政策處理力度不斷加大,一批重點項目難點問題取得突破性進展,較好地完成了今年的重點建設目標和任務,為實現“十一五”開好局、起好步打下了堅實的基礎。市重點辦在20xx年度被省政府授予全省重點建設立功競賽優秀組織單位,被市政府授予“項目推進年”先進單位和省發改委、省重點辦評為全省重點建設信息工作先進單位的基礎上,我市重點建設工作在全省20xx年度考核中名列第三。

  全市共安排重點建設項目69項99個子項,總投資400億元,年度計劃投資70億元。全年累計完成投資83.6億元,占年度投資計劃的119.5%,其中市本級35項43個項目累計完成投資27.5億元,占年度投資計劃的119.2%。全市列入省重點建設項目45個,其中新增項目15個。其中32個實施類項目累計完成投資57.7億元,占年度投資計劃的110.9%。我市重點建設各項指標均超額完成,重點建設階段性成果得到較好體現。主要體現在以下“四個一批”:

  一批重點建設項目如期建成。全市共有48個省、市重點建設項目按計劃建成投產或部分投產。“兩龍”高速龍泉經北埠至遂昌段提前一年建成通車,市區繞城公路水東大橋至麗陽殿段春節前基本建成,54、55省道慶元段改建工程建成使用;220KV輸變電縉云仙都、遂昌二期、龍泉宏山二期、宏山至遂昌輸電線

  路和110KV輸變電縉云里隆、慶元荷地、青田東源、港頭二期、市區龍石、麗陽、龍泉宏山至慶元二回路等工程投入運行;市區全長19.4公里的防洪堤建設工程基本完成,小水門古城墻保護、好溪堰加高加固、琵琶圩防護等項目建成,明廈河、海潮河等內河整治工程基本建成;開潭水利樞紐、青田五里亭電站、慶元左溪電站等骨干小水電站和松陽梧桐源水庫除險加固工程部分建成投入運行;市區江濱路(中山街-古城路)、北苑路(麗陽路-宇雷路)、長虹路(壽爾福路-開發路)、宇雷路北段(麗陽路-北外環)等總長6.69公里城市道路主體工程基本完成;水閣工業區道路網基本建成,道路總里程達到41.5公里;縉云雙潭水廠投入試運行;景寧中學、蓮都區水東小學、蓮都外國語學校初中部投入使用;浙江方德電機電腦控制高速自動平縫機生產線項目建成投產;市行政中心、市國土大樓已投入使用,市財稅大樓、海關大樓即將投入使用。這些重點工程的建成,對于完善我市基礎設施,改善城鄉居民生產生活條件,提升麗水中心城市品位,促進跨越發展、和諧融入,具有十分重要的意義。

項目工作總結15

  由云xx水房地產有限公司開發的xx縣xx山水鑫村工程于20xx年4月27日實行公開招、投標,云南地質工程建筑安裝有限責任公司中標承建施工。該工程建筑面積13068.64O,幢號分別為一、二、三、A、B、C、D、E、F、G、H,共11棟。框混結構,建筑物總高度11.6米。投標中標價為1074.44萬元,合同工期207天。在施工中因各種特殊和復雜的原因,致使工期延誤,經過一年多的艱辛施工,在建設、監理、地方監管部門的大力支持和幫助下,于20xx年12月28日竣工驗收。雖然xx山水鑫村項目工程已圓滿完成,但也存在一些問題。我們深刻反省,總結了如下幾點原因:

  1、個別控制節點工期制定計劃或調整計劃考慮欠周,對計劃運行中可能出現的問題欠敏感性和前瞻性。

  2、由于業主的不理解,多次要求修改設計,導致設計變更較多且設計方難以及時回復,對投資和進度控制不利。

  3、施工單位停工待令(等待圖紙)的時間較長,停停干干,干干停停,施工隊伍志氣不高,加之項目距離xx較遠,作業班組來回成本大,人工費偏高,工效低,不利于組織施工班組人員,計劃工期不能按時推進。

  4、惡劣的天氣環境等客觀因素的影響。

  5、該工程在投標時,由于時間相當緊迫,工程量不能完全核對清楚,承包商按照攔標最底價1074.44萬元中標。施工時,施工單位對該項目施工圖進行了認真的核算,發現造價差額較大,按照施工圖主體工程造價為1191.32萬元。工程造價差額達117萬元。

  6、由于受市場物價的影響,鋼材、水泥、碎石、砂及輔材等不同程度的漲價,結算時未能按市場價,仍按投標價執行,導致實際超出預算達30萬元,加大了工程成本費。

  7、根據xx州建設局當地工程質監站試驗室提供的混凝土配合比通知單,水泥的實際用量超出了預算中的定額量,僅水泥就多使用450噸,增加17萬元的成本。

  現對在該項目工程管理過程中總結的經驗和發現的問題匯報如下:

  該項目在實施過程中除了在施工中因各種特殊和復雜的原因致使施工工期延誤外,還存在以下一些問題:現澆板混凝土開裂,一、原因:xx街土壤是膨脹土,設計的基礎選用毛石砌條形基礎,膨脹土遇水變稀,地基的不均勻沉降會造成板開裂。二原因:1、人工自辦混凝土,水灰比過大也會造成板開裂,混凝土澆筑完后,沒有做好收面工作,當混凝土達到一定強度時,對它進行麻袋覆蓋,然后進行澆水養護,最后就是控制好上荷載的時間及荷載重量。整個工程都按照施工規范及要求進行控制。

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