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物業項目經理工作職責及內容(匯總36篇)
物業項目經理工作職責及內容1
1、全面負責物業項目的經營管理服務和安全工作,確保年度經營指標完成;
2、以客戶需求為導向,建立良好的溝通協調關系;
3、負責處理租戶、業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序,妥善處理項目緊急及突發事件;
4、制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的`財務運行情況;
5、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的檢修,安排各項維修工程和專業的發標工作。
物業項目經理工作職責及內容2
1、負責項目的全面工作,向總經理及分管領導負責;
2、負責建立、完善項目各項管理體系、制度、標準,并監督其實施;
3、負責擬定項目年度經營目標計劃及預算,并進行計劃目標分解;
4、負責制定年度項目預算與管理規劃,提升項目的服務品質、持續改善管理流程;
5、服務意識強,具有較強的協調組織能力和高度的責任感,對項目管理有獨到的見解,對工作有整體思路和構想;
6、具備較強的領導能力,溝通協調能力,計劃與執行能力;
7、擬定年度工作(含財務預算)計劃,執行公司各項管理制度,控制管理成本,對本項目的經營管理狀況負責;年終有工作總結。
8、負責制定部門健全的各類規章制度和防范措施,處理項目公共突發事件的'組織指揮和各種處理方法的擬制、演練。
9、 對項目發生的各類安全事故和隱患要認真核實、區分責任,提出處理建議
10、 負責與當地相關部門、派出所、社區居委會保持溝通,確保與其有良好的公共關系;
11、每周組織一次工作例會,通過會議貫徹公司的經營思想和質量方針,落實各項工作,及時協調各部門的工作關系,對員工進行培訓和教育,促進服務質量的提高;
12、每月要完整的對所管理的項目進行4-5次巡視,以便全面檢查服務工作質量情況;
13、負責對主管以上管理者的業務培訓指導和績效考核。定期向相關職能部門,接受審核;
14、每月定時收取物業管理費用;
15、每周、每月定時向公司及甲方主管部門提交項目周報、月報;
16、每周定時向甲方領導做面對面工作匯報;
物業項目經理工作職責及內容3
1,負責物業服務中心的全面工作,向總經理負責;
2,根據物業管理委托合同和有關物業管理的`法規、政策,組織員工向轄區提供公共秩序、保潔、綠化養護、房屋及設備設施運行維護保養等服務;
3,擬定年度工作(含財務預算)計劃,執行公司各項管理制度,控制管理成本,對本中心的經營管理狀況負責;年終有工作總結;
4,對物業服務中心發生的各類安全事故和隱患要認真核實、區分責任,提出處理建議;
5,指導檢查物業服務中心的清潔衛生和環境綠化、美化工作,建立和完善行之有效的清潔、綠化量化管理運作流程;
6,負責與當地政府相關部門、社區居委會、業主委員會、大客戶(業主)保持溝通,確保與其有良好的公共關系;
7,對所管理的物業進行巡視,以便全面檢查服務工作質量情況;對物業服務中心的安全責任;
8,負責對主管以上管理者的業務培訓指導和績效考核;
物業項目經理工作職責及內容 1、貫徹執行國家的各項政策、法律、法令,及公司制定的有關規章制度; 2、協助項目經理負責項目部的各項工作,確保完成保安消防、收繳水電費及管理費、環境衛生保潔、綠化、水電、公共設施維護、糾正違章及落實整改、為業主或客戶提供專項服務、車輛停放等項工任務; 3、按照物業服務合同約定,協助項目經理完成物業管理區域的房屋及配套設施設備和相關場地的維修、養護和管理,維護相關區域內的環境衛生和秩序,協助做好物業管理區域內的安全防范工作; 4、認真貫徹落實公司的'經營方針,協助項目部經理完成公司下達的管理目標; 5、協助項目部經理提出公司人力資源配置的建議;督促、指導、考評項目部員工履行崗位職責,定期對部門員工進行績效考核,公正評價員工的工作業績;保證項目部各項工作的有序開展; 6、完成領導臨時交辦工作任務。 1、負責制定本部門的工作計劃,并主持開展本部門的各項工作; 2、負責落實本部門員工的.崗位職責,并對員工的工作進行監督指導及績效考核; 3、全面貫徹集團公司的安全管理制度,認真做好本店的防火、防盜、經營秩序等安全管理工作; 4、負責組織本店消防、空調、配電等物業設施設備的日常維護維修和定期檢修保養,保證本店水、電、氣及通訊系統的正常運行; 5、負責本店保安、保潔人員的日常管理,監督落實人員的崗位責任,確保本店經營場所內外緊急情況及時妥善處理及場館的衛生; 負責本店各設備圖紙、文字資料及各種表格記錄等檔案的妥善保管 6、負責協調本店與物業單位及當地公安、交管、安檢、城管、接到等政府部門的關系; 7、負責本店物業費用的收支預算,并嚴格執行; 8、妥善處置本店物業保衛工作中出現的各種問題及突發事件。 1、根據公司發展戰略及管理目標,組織制定項目年度工作計劃及實施方案 2、負責對影響項目年度工作計劃目標實現的因素及時、果斷做出處理,確保計劃目標的`實現、落實驗證考評機制,負責組織對各項計劃目標落實情況進行檢查、分析、評價 3、負責項目經營計劃實施監督,組織實施月度、季度和年度項目經營例會,及時調整各個階段經營重點,達成經營目標; 4、負責經營過程中的全程風險把控,定期向上級報告工作,接受監督、檢查、協調影響項目工作開展和服務質量活動的對內、對外關系 5、處理涉及項目的重大投訴,并按照公司流程報備處置情況、根據公司下達的年度客戶滿意度指標,組織制定項目年度客戶滿意度提升工作計劃策略; 6、負責對項目管理人員定期組織實施質量管理標準的相關培訓、定期組織對項目服務品質質量達標情況的檢查、考核、評價工作,對不合格項提出預防措施并督促整改 職責: 1、落實本項目經營目標責任書及安全責任目標; 2、安排各項工作,對本管理處員工進行監督、培訓、考核,制定工作計劃和預算,確保計劃按時保質完成;3、落實各項檢查制度,定期按質量標準檢查或抽查和監督整改,對內審及外審負責; 4、根據公司的戰略發展規劃,經營模式,業務流程等,組織開展物業項目的管理工作; 5、根據集團標準化操作流程,組織監督日常服務、安全管理、綠化保潔管理、客戶投訴管理,客戶滿意度調查等客戶服務工作,并對物業管理費以及其他收費的.征收、催繳工作; 任職要求: 1、年齡45歲以下,大專以上學歷; 2、5年以上物業同崗位管理經驗; 3、熟悉物業相關法律法規; 4、具有較強的組織力、領導力和決策力; 5、具有良好的服務意識,有酒店管理經驗者優先考慮。 1、負責項目的全面管理,保證項目的`服務品質,妥善處理緊急及突發事件; 2、負責各部門工作計劃及目標的制訂及執行,根據公司績效考核制度,完成對各部門的績效考核; 3、充分調動各崗位人員積極性,保證小區物業費的收繳; 4、與政府等相關部門保持良好的公共關系。 1.參與制定項目年度經營目標,分解到部門,統籌及組織項目各部門實施經營計劃; 2.對項目經營管理過程進行全面系統的掌握,發現問題及時整改; 3.主導制定項目文件的編寫,并依據實際情況對文件及時更新; 4.主導項目日常品質管理,制定品質管理計劃、開展相關培訓、檢查、整改及考核; 5.配合區域的市場拓展工作,包括項目參觀、標書制作、市場信息收集等; 6.根據公司客戶滿意度目標,制定相關行動計劃,并組織實施; 7.負責重點客戶的'關系維護,及重要投訴等工作; 8.主導項目合同續約工作,確保合同順利續簽; 9.負責招聘、團隊建設、人員管理與激勵等工作; 10.負責上級領導交辦的其它工作事項。 1.領導確保項目團隊完成落實各項管理方針和目標達成; 2.組織貫徹實施公司通用管理標準、工作標準、組織編制,制定本項目的管理手冊工作標準。保證管理體系有效運行,對管理和服務的'質量負責; 3.結合項目特點,提出業務發展建設與資源調配的建議; 4.協調項目與總部、客戶及相關協作單位之間的關系。 5.根據國家相關法律法規以及項目要求,組織、監督對所管轄項目的安全、消防等工作,保障業主的生命財產安全。 6.根據項目要求,組織監督項目電氣、電梯、空調、給排水、采暖、通訊等設備系統的運營管理及設備維修保養等工作,保證設備設施的穩定運行。 7.組織指導部門員工制定階段工作計劃,并督促切實執行,并對完成情況實施考核工作。 8.組織進行部門員工的培養、評價、選拔等人才隊伍建設工作。 1、統籌項目日常管理工作,根據各時期的實際狀況,提出改進和提高物業管理工作水平的意見措施; 2、貫徹執行公司各項管理標準,對員工的工作標準,服務標準進行考核; 3、組織員工的`培訓與考核,檢查員工工作落實情況,布置工作任務,協調員工關系; 4、負責根據項目經營情況做好年度物業管理預算,并在預算內完成經營目標; 5、負責對接工程施工單位,做好項目交付后的設備、設施維保及保修款結算等管理工作; 6、執行上級交付的其他工作任務。 1、制定項目經營目標和預算方案,完成年度管理目標和經營指標; 2、負責制定本項目管理目標,組織、制定、實施本項目各項規章制度,及時了解和監督各部門制度執行狀況,并提出修訂方案; 3、全面負責所屬項目的物業管理工作,將項目內部管理制度化、規范化,確保物業管理正常運行; 4、巡查管理區域內各場所及各部門工作情況,檢查服務質量,發現問題并及時處理; 5、與業主建立良好的關系,及時與業主進行溝通、交流,處理業主重大投訴及各類突發事件,收集業主反饋意見,做好相應的`回訪; 6、協調影響公司發展和服務質量活動的對內對外重大公眾關系,為各職能部門開展工作創造有利條件。 1、領導全體項目服務部員工完成公司下達的`責任目標; 2、對項目的收支情況負責,業主滿意率在95%以上; 3、負責項目不合格服務的處理及糾正、預防措施和跟蹤; 4、按要求收集業主相關需求信息,并拿出組織實施方案; 1.按照物業服務合同約定,履行物業服務區域的房屋及配套設施設備和相關場地的維修、養護和管理,維護相關區域內的綠化和環境衛生及物業服務區域內的安全防范等工作。 2.實行項目經理責任制與公司簽訂目標責任書,完成公司目標責任書內的'經營指標(物業費、車位費、空置費等)與質量指標,負責小區物業費的收繳工作,充分調動各崗位人員以提高物業費收繳率。 3.加強小區裝修管理,確保裝修有序進行,杜絕違規裝修現象。 4.負責本管理處年度及月度財務收支預算和控制。 5.組織開展各項節能減耗措施,通過減少各方面的開銷實現成本控制。 6.及時妥善處理各類投訴,處理好與業主(使用人)的關系。 7.定期對小區業主和住戶發放意見征詢表,統計、分析、處理和回訪。 8.維護與房管局、街道、社區、派出所、業主委員會等相關部門的關系。 9.定期組織各類社區活動,豐富業主的業余生活。 10.加強與公司各職能部門的溝通、協調,做好相關工作。 11.負責團隊建設,制定團隊建設計劃,組織開展各項團隊活動。 1、組織實施物業接管和物業服務中心籌建工作。 2、根據物業管理法規、規定和合同約定,制訂小區管理服務的詳細計劃和方案,保障物業使用的'方便、安全,保持物業及其設施完好、環境優美、公共秩序良好。 3、根據公司目標,分解并制定所管轄區域的目標,落實并完成相應目標。 4、每日巡視,發現問題及時解決。每周召開辦公例會,檢查工作落實情況,協調解決有關事務。 5、緊急處理小區內發生的重大事件,并及時報告主管上級。 6、建立良好的業主關系,熟悉小區入住業主情況,掌握小區各種配套設施設備完善情況。 7、負責主持開展小區創建活動和社區人文活動。 1、根據公司下達的經營和管理指標,全面主持管理處的經營管理工作; 2、配合制訂管理處發展規劃,對管理處的預算執行負主要責任; 3、負責管理處內部管理機構設置和人員的合理配置,負責管理處人員的選拔、考核、培養和使用,督導部門做好員工培訓、教育,不斷提高員工整體素質; 4、維護與甲方的'合作關系,確保項目正常運作; 5、組織健全、合理的管理體系,主持制定和完善重大規章制度,制定操作規范,健全內部組織系統,加強各部門之間的溝通與協調,確保管理機制有序高效運作; 6、負責所屬物業管理處的工作,對物業管理處作業進行定期督導與稽核; 7、審定所屬物業管理處年度財政預算和掌管各項費用支出; 8、身體力行、廉潔奉公、遵紀守法、勤奮工作為員工做出表率; 9、正確行使各項權力,杜絕以權謀私; 1負責統籌、策劃物業管理部的日常工作、計劃、安排,建立建全本部門的管理制度;確定工作目標,制定工作計劃,做好工作安排,做好每月、季、年度的工作總結;擬定各項管理制度和管理措施,定期對各部門的工作監察協調,以檢討及改善本部門的管理水平; 2 負責物業管理體系的正常運作,并負責跟進不合格項的處理和糾正,預防措施及跟蹤; 3 根據項目情況編制管理預算等;掌握部門固定資產及每月的物料消耗,并加以控制; 4 指導深度項目管理體系建立及實施員工培訓;負責制定員工的業務培訓計劃,定期對員工進行業務考核和培訓; 5 審閱巡查報告、投拆記錄、事件報告、管理日記簿等,對出現的問題迅速處理;處理租戶的重大投訴; 6 協調與相關部門及對外政府部門的工作關系;建立良好的`公共關系,協調與其他部門的工作; 7 對物業管理處辦公范圍的防火安全負責,為物業管理處的防火責任人。 1.全面負責物業項目的日常運營管理工作,保證項目管理規章制度、工作程序的嚴格執行,保證項目各項業務工作品質達到公司目標要求; 2.全面主持項目物業管理處的'工作,對物業管理處的運營、人事、財務,資產等各方面管理負全權責任; 3.組織制定本項目預算和預算控制工作,監督內部費用的合理使用及支出,在滿足服務需求的前提下,開源節流,完成項目經營管理指標; 4.完成公司下達的其他各項經營管理指標; 5.熟悉客戶情況,建立良好的客戶關系。對外與政府部門建立良好的公共關系等。 職責: 1、領導物管中心(處)貫徹落實各項管理制度與流程,達成經營目標,保證管理體系的有效運行,對管理和服務的質量負責; 2、組織貫徹實施公司通用管理標準、工作標準,組織編制、批準本物管中心(處)的管理手冊、服務標準、工作標準; 3、結合物業特點,提出業務發展建設與資源調配的建議; 4、接受公司領導與公司各職能部門的業務指導,協調本中心(處)與公司、客戶及相關協作單位之間的關系; 5、組織制定物管中心(處)工作計劃,審批各部門的年度工作計劃; 6、組織業主委員會及維護與客戶關系,對在管物業的服務工作進行抽查; 7、負責處理本物管中心(處)的重大質量問題、安全問題、突發事件/事故,并組織實施糾正、預防和改進活動。 任職資格: 1、物業管理、工程等相關專業,本科及以上學歷; 2、熟悉物業行業及房地產行業政策法規,法律意識強、良好的服務意識、熱愛并認同物業行業; 3、責任心強、作風嚴謹、品德高尚、良好的職業操手; 4、具有兩年以上一級資質物業公司項目經理經驗; 5、具有良好的`組織管理、統籌協調、溝通和決策能力、 良好的語言、文字表達能力,理解力強、良好的職業操守; 6、熟悉辦公軟件系統,擅于物業項目的運營管理及服務創新; 7、熟悉前介相關工作流程。 一、堅守崗位,服從指揮,文明執勤,禮貌待人,嚴禁粗言穢語或者打架行為的發生; 二、嚴格檢查出入小區的人員,認真填寫《來訪登記表》,防止不法之徒混入小區進行破壞或盜竊; 三、監管好崗位內設施和周邊物品不受損壞、綠化不受踐踏及崗位范圍衛生情況;嚴禁崗位周邊車輛亂停亂放和擺設點現象的'出現; 四、對外人員攜帶大件物品要進行檢查,對持有項目管理處核發的放行條件進行核實后,簽名確認并予以放行,并做好記錄,存檔備查; 五、當值班期間,對進入小區的設備設施(如空調、太陽能、護欄等)進行嚴格登記并上報上級領導,嚴格控制違禁物品和違反裝修管理規定。 1、按服務要求對物業區域進行管理,維護區域內的環境衛生和秩序,做好區域內的安全防范工作。 2、組織實施服務質量管理體系,處理不合格服務事項,提出預防和糾正措施并組織實施和跟蹤。 3、及時處理乙方投訴,對重大投訴情況及時報告所屬部門上級。 4、定期組織對服務對象的滿意度調查活動,促進客情維系。 5、協調物業所在區域的社會人脈資源,如街道辦事處(居委會)、公安派出所等相關單位的.關系。 6、不斷優化完善團隊的人力資源配置,督促、指導、考評下屬人員履行崗位職責,定期組織開展績效考核。 1、接受物業副總經理的領導和公司辦公室的統一協調和監督,主持所在樓盤物業管理服務全面工作。 2、組織所屬員工全面履行物業合同約定,兌現服務承諾;定期組織、督促相關人員對所轄區域工程維修、治安護衛、環衛綠化等各項管理服務工作開展情況進行周檢、月檢; 3、對本管理處的安全隱患或問題,及時組織相關人員進行處理策劃,并實施糾正預防措施; 4、負責所在管理處內外協調工作; 5、負責擬訂計劃并按計劃對所屬員工進行服務意識、規章制度和業務技能的培訓,培養員工的團隊意識,提高工作效率; 6、審簽本管理處各種計劃、報表、請示、報告等文書;負責組織、監督物業服務費等相關費用的收取,廣泛開展對外有償服務,努力增收節支。 7、負責所在管理處月、年度工作計劃的'編制、報批和實施,接受公司的考核和獎懲 1、領導全體物業服務部員工完成公司下達的責任目標; 2、對項目的`收支情況負責,業主滿意率在95%以上; 3、負責項目不合格服務的處理及糾正、預防措施和跟蹤; 4、按要求收集業主相關需求信息,并拿出組織實施方案; 5、對項目員工進行考核,并據實進行獎罰。 任職資格 1、物業管理、經濟管理相關專業大專以上學歷; 2、3-5年物業同崗位管理經驗; 3、熟悉物業相關法律法規、掌握財務管理基本知識; 4、具有較強的組織力、領導力和決策力; 1、負責領導學校物業團隊確保日常運作 2、根據公司總體規劃,制訂項目年度發展計劃 3、強化日常行政管理,努力提高服務質量和工作效率,減少師生投訴; 4、加強校內巡視、督促下屬員工的工作質量和服務質量; 1、負責項目前期物業管理介入與日常管理工作。 2、制定項目年度工作計劃、培訓計劃、預算計劃并分解各部門實施。 3、全面負責統籌、工程、保安、保潔、收費等工作。 4、代表項目與業主方溝通協調,出具月度報告和不定期專項報告上報。 5、制定項目各項物管制度與表單。 6、負責外包工作的綜合考評及外聯協作工作。 7、完成業主方和領導安排的工作。 1、統籌寫字樓及商業的日常物業管理工作,依據公司的總體規劃,指定物業管理部的目標管理方案和實施措施,確保完成公司下達的各項任務; 2、負責建立、健全、貫徹、執行公司及部門的各項管理規章制度,做到有章必依,違章必究; 3、依據公司工作質量標準,考核各區域的各項管理工作,準時檢查各項工作流程的各個環節,發覺問題準時處理,保證寫字樓及商業租戶的'正常營業; 4、做好有關承判商的評審工作; 5、掌握部門的人員編制,依據工作需要做好本部門的人員調配; 6、負責與租戶保持聯系,定期訪問、回訪租戶,廣泛征詢服務意見,分析意見,制定有效整改措施,努力為租戶排憂解難; 7、處理寫字樓及商業內重大突發大事,維護公司利益,確保客戶滿足,建立良好的公共關系,協調與其他部門的工作; 8、協作接待政府部門的來訪,維護寫字樓及商業形象。 1、全面負責物業小區的管理。 2、協調與有關協助部門、業主委員會、政府主管部門的關系,保持良好的公共關系,樹立企業品牌、形象。 3、指導、管理、協調物業各部門的工作,監督各項規章制度、勞動紀律、工作程序、工作任務的執行與落實,定期和不定期各部門、崗位、設備、環境等,及時發現問題并解決。 4、執行財務管理制度,參與年度預算并呈報上級審批后實施,審閱、分析各類財務報表,控制公司費用開支,降低物業損耗和各項成本。 5、及時處理嚴重的'投訴、突發事件,理順業戶與公司的關系,梳理公司良好形象。 1、認真貫徹執行公司的各項工作方針、計劃和指令,嚴格執行各項規章制度,按時向公司提交管理報告,主動、及時向公司匯報客戶服務中心工作,并且對部門所發出的信息準確性、真實性負責; 2、建立并維持同行業相關單位、地產公司、合作單位和公司各部門友好合作關系; 3、嚴格執行公司各項財務管理制度,負責客戶中心的經營管理,協助公司財務部對客戶服務中心的`財務收支情況進行審核,充分利用公司和客戶服務中心的人力、物力資源,開展增收節支,做到收支平衡,在完成公司下達的經營指標的基礎上,為所管項目的可持續發展提供支持; 4、根據公司的授權,負責審批客戶服務中心相關人員招聘、入職、調動、晉級、加薪及獎金分配; 5、負責審批部門月度、季度、年度工作報告和計劃、部門會議紀要、培訓計劃并監督實施,每周主持召開客戶服務中心工作例會,聽取工作匯報,理解工作中的不足、疑點、難點,檢查、總結和布置工作; 6、負責客戶服務中心的品質管理工作,確保向客戶提供優質、高效、方便、快捷、完善的物業服務。 1、主持日常管理工作。根據各時期的實際狀況,提出改進和提高物業管理工作水平的意見措施; 2、對公司和業主雙方負責和匯報工作,按時向公司和業主提交工作計劃和小結,聽取業主的意見和要求,并在規定期限內落實執行; 3、負責召集員工每月例會,檢查工作落實情況,布置工作任務,協調員工關系,就項目物業管理執行中的問題提出解決方案。若發生重大事件或超出崗位職責權限的應立即向公司和業主匯報; 4、進行巡視,對設備運行保養、安保、保潔和綠化等方面的服務情況進行了解,每天檢查各個重點環節,發現問題及時解決; 5、發生緊急事件時,立即組織相關責任人員進行處理,按應急方案制定的措施執行。對發生的緊急事件應在事后組織相關責任人員總結、學習,分析原因并寫出報告向公司和業主匯報; 6、每月組織一次對機電設備、建筑物、公共設施和環境等方面的綜合性檢查,及時解決發現的'問題,或書面通知有關員工,要求整改; 7、監管財務各類款項的收支,督促帳目日結日清,控制成本、編制預算; 8、統一協調各員工的工作,并檢查其工作狀況和落實情況; 9、負責對分包合同相應條款的審核、修改,并對員工的工作情況進行監督、檢查、評定; 10、負責參與、組織每季的物業管理質量大檢查及配合作好質量管理體系評審的有關工作; 11、負責外部的溝通和聯系,及時處理投訴,并向當事人通報處理意見和結果。 1、全面負責物業小區的管理。 2、協調與有關幫助部門、業主委員會、政府主管部門的關系,保持良好的公共關系,樹立企業品牌、形象。 3、指導、管理、協調物業各部門的`工作,監督各項規章制度、勞動紀律、工作程序、工作任務的執行與落實,定期和不定期各部門、崗位、設備、環境等,準時發覺問題并解決。 4、執行財務管理制度,參加年度預算并呈報上級審批后實施,批閱、分析各類財務報表,掌握公司費用開支,降低物業損耗和各項成本。 5、準時處理嚴峻的投訴、突發大事,理順業戶與公司的關系,梳理公司良好形象。 1 負責制定公司高端住宅項目的物業服務中心年度工作計劃 2 負責做好中心年度預算工作,以確保中心各項費用收支按預算和標準執行 3 參與公司組織的外包項目服務供方的'評審、評價與監管工作 4 負責定期組織召開中心例會,聽取意見和匯報,及時檢查、總結與布置工作 5 負責服務區域內定期和不定期的巡視抽查工作,發現問題及時處理 6 負責對物業接管前后及過程中,與開發商、業主委員會、當地物業行政主管部門及專業服務供方等的協調、配合工作 7 完成上級領導交辦的其他工作 1、根據公司的發展規劃及年度經營計劃,制定項目年度物業管理工作計劃和實施方案; 2、負責與地產開發商接洽項目物業管理工作; 3、根據項目的品牌定位,制定切合實際的物業管理方案及活動方案; 4、負責對項目問題的收集、反饋,并負責與地產開發商協調及問題跟蹤落實; 5、協助和督促項目交付前的驗收工作,及實施階段的`工作檢查和協調; 6、執行政府部門的有關行業法規,加強項目安全管理和安全教育,那立安全制度,防止發生安全事故; 7、負責項目品質的維護與提升,包括但不限于衛生、環境、停車、安全、設備等; 8、負責制定管理項目的月度、季度、年度工作計劃并遵照實施; 9、負責項目物業費的收取及其他費用的支出安排。 1、領導全體項目員工完成公司下達的責任目標; 2、對項目的`收支情況負責,業主滿意率在95%以上; 3、負責項目不合格服務的處理及糾正、預防措施和跟蹤; 4、按要求收集業主相關需求信息,并拿出組織實施方案; 5、對項目員工進行考核,并據實進行獎罰。 1、主持日常管理工作。依據各時期的實際狀況,提出改進和提高物業管理工作水平的意見措施。 2、對公司和業主雙方負責和匯報工作,按時向公司和業主提交工作方案和小結,聽取業主的意見和要求,并在規定期限內落實執行。 3、負責召集員工每月例會,檢查工作落實狀況,布置工作任務,協調員工關系,就項目物業管理執行中的'問題提出解決方案。若發生重大大事或超出崗位職責權限的應馬上向公司和業主匯報。 4、進行巡察,對設備運行保養、安保、保潔和綠化等方面的服務狀況進行了解,每天檢查各個重點環節,發覺問題準時解決。 5、發生緊急大事時,馬上組織相關責任人員進行處理,按應急方案制定的措施執行。對發生的緊急大事應在事后組織相關責任人員總結、學習,分析緣由并寫出報告向公司和業主匯報 6、每月組織一次對機電設備、建筑物、公共設施和環境等方面的綜合性檢查,準時解決發覺的問題,或書面通知有關員工,要求整改。 7、監管財務各類款項的收支,督促帳目日結日清,掌握成本、編制預算。 8、統一協調各員工的工作,并檢查其工作狀況和落實狀況。 9、負責對分包合同相應條款的審核、修改,并對員工的工作狀況進行監督、檢查、評定。 10、負責參加、組織每季的物業管理質量大檢查及協作作好質量管理體系評審的有關工作。 11、負責外部的溝通和聯系,準時處理投訴,并向當事人通報處理意見和結果 1、負責小區內公用設備設施和建筑物、場地的保養、維修處理工作; 2、編制各種設備、設施的.維修、保養計劃并組織實施,使設備始終處于良好的工作狀態; 3、負責業主的維修工作; 4、參與小區內設施設備的采購評審工作; 5、負責小區內水電設施的維修、水電抄表、計量; 6、組織收集、編制各種設備的技術資料、維修檔案,做好設備的技術管理工作; 7、調查、分析設備事故,提出處理意見及措施,并組織實施以防止同類事故的再次發生; 8、完成上級安排的其他任務。 1、領導全體項目服務部員工完成公司下達的.責任目標; 2、對項目的收支情況負責,保證業主滿意度; 3、負責項目不合格服務的處理及糾正、預防措施和跟蹤; 4、按要求收集業主相關需求信息,并拿出組織實施方案; 5、對項目員工進行考核,并據實進行獎罰; 6、商鋪及車位的租售工作。 任職資格 1、物業管理、經濟管理相關專業中專以上學歷; 2、3-5年物業同崗位管理經驗; 3、熟悉物業相關法律法規、掌握財務管理基本知識; 4、具有較強的組織力、領導力和決策力; 【物業項目經理工作職責及內容】相關文章: 物業項目經理工作職責及內容12-13 物業客服工作內容職責04-30 項目經理主要工作職責及工作內容11-26 物業項目經理的職責07-16 物業項目經理職責06-01 物業助理工作職責內容11-28 物業保安工作職責及內容優秀 物業安保12-16 物業顧問職責內容08-30 項目經理工作職責與工作內容通用11-12物業項目經理工作職責及內容4
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