綠化主管工作職責

綠化主管工作職責1

　　1、 負責新接樓盤（宇）本專業的前期介入、圖紙會審、質量監督、驗收接管的技術工作。

　　2、 負責組織組織指導各管理處完善管理區域內園林綠化圖紙資料及維修檔案供歸檔。

　　3、 負責園林設施正常使用和綠化養護的技術監督和指導。

　　4、 制定園林設施、綠化大中修計劃，報經批準后組織實施。

　　5、 負責園林設施的小修、綠化補種的技術指導。

　　6、 負責制定和完善公司內部與園林設施安全使用、工程管理、維修管理及技術資料歸檔有關的管理制度。

　　7、 負責由工程部主責的本專業改造工程的組織施工、安全監督、驗收及結算。

　　8、 負責本專業相關項目的費用控制、審核和經濟分析。

　　9、 配合人力資源部組織本專業相關技能培訓工作。

　　10、 負責相關專業對外的業務聯系，協調與相關主管部門的關系。

　　11、 在必要時協助做好相近專業的工程管理及費用控制。

　　12、 完成公司領導及部門經理交辦的其它任務。

綠化主管工作職責2

　　1、協助做好綠化員工的招聘。及員工的崗位調動，做好各項目的成本預算及控制。

　　2、負責員工的上崗培訓工作，組織員工學習管理規章制度、崗位責任制和探討園林藝術知識，并督促員工遵守各項制度。

　　3、負責日常工作安排，劃分責任區，把工作具體落實到個人；負責員工平衡調配；定期組織技能培訓

　　4、負責員工的出勤考核和協助部門經理每月進行一次考核。

　　5、每日巡視各項目，檢查樹木花草的養護，澆水、施肥、殺蟲、修剪等工作，并做好詳細記錄，以此作為每月崗位考核的依據之一。

　　6、檢查員工著裝及儀容儀表，使綠化團隊在各項目保持良好的形象。

　　7、定期回訪客戶，并征求客戶對綠化的建議，詳細做好記錄。

　　8、負責政治思想教育，對工作態度不好和工作不認真的員工，要耐心細致地做好思想工作；屢教不改者，書面提出處理意見報部門領導處理。

　　9、及時完成領導交辦的其他工作。

綠化主管工作職責3

　　一、協助做好綠化養護人員的招聘。綠化養護人員選，堅持以有“豐富的園藝經驗”為主，對綠化養護布局及規劃有一定的審美水平，知識文化、思想品德好和身體健康等為標準，擇優錄用。

　　二、負責員工的上崗培訓工作，組織員工學習管理規章制度、養護標準、崗位責任制和探討園林藝術知識，并督促員工遵守各項制度。

　　三、負責園林養護器械的選購及采購工作。

　　四、負責日常工作安排，劃分責任區，把工作具體落實到個人；負責員工平衡調配；定期組織修枝、除雜草，對大棵樹木的造型等。

　　五、負責員工的出勤考核，解決部門內的工作協調和人員溝通。

　　六、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。

　　七、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養護工作的操作規程。

　　八、定期對項目進行抽查，檢查樹木花草的養護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細記錄。

　　九、負責綠化工具、材料的發放、保管，合理控制綠化工具、材料的消耗。

　　十、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治，并傳授給綠化養護人員，用于實際工作中。

　　十一、檢查員工宿舍的清潔衛生，督促員工搞好個人衛生，著裝整潔，保持公司的良好的形像

　　十二、建立完整的綠化養護檔案質量管理保障體系，負責綠化養護工作的組織、落實及檢查指導、考核等工作。

　　十三、根據養護區域的實際情況制定年度及月度園林綠化養護工作計劃。

　　十四、完成上級和領導交辦的其它工作。

綠化主管工作職責4

　　1、保證整個球會地產的綠化景觀沒有雜草，修整完好；

　　2、監督參與公共區域以及苗圃綠化工作的承包商雇工的工作情況；

　　3、負責種植照管公司范圍內的所有樹木，包括施肥施藥，果樹修枝，采摘果實，修剪，移植，覆蓋等工作；

　　4、負責球會和山莊的苗圃，包括樹木，花草及灌木；

　　5、負責球會，會所內部，綠化景觀，山莊，球場在內的所有一年生或永久性花草的栽培照管，種植移植等；

　　6、跟進員工的工作進展情況，確保計劃順利實施；

　　7、負責給需要噴灑化肥農藥的植物施藥；

　　8、開發新的綠化區域，并盡量為改進已有綠化區域提出建議。

綠化主管工作職責5

　　1、協助做好項目部環衛綠化養護人員的招聘，擇優錄用；

　　2、負責員工的上崗培訓工作，組織員工學習管理規章制度、養護標準、崗位責任制，并督促員工遵守各項制度；

　　3、負責日常工作安排，劃分責任區，把工作具體落實到個人；負責員工平衡調配；定期組織修枝、除雜草，對大棵樹木的造型等；

　　4、負責員工的出勤考核，解決部門內的工作協調和人員溝通；

　　5、負責對環衛、綠化項目提出改進方案和技術指導；

　　6、指導員工正確使用環衛、綠化機械及各環衛、綠化養護工作的操作規程，負責對市政項目的大型設備（掃地車、灑水車、高空作業車、噴藥車等）的工作流程、職業技術方案和技術指導；

　　7、每天對項目進行抽查，檢查樹木花草的養護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，每天檢查環衛工作落實情況等，并做好詳細記錄；

　　8、負責環衛、綠化工具、材料的發放、保管，合理控工具、材料的消耗；

　　9、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治，并傳授給綠化養護人員，用于實際工作中；

　　10、完成上級和領導交辦的其它工作。

綠化主管工作職責6

　　1．對部門經理及園藝工程師負責，開展小區內的整體綠化工作。

　　2．根據部門月度工作計劃，制訂綠化隊周工作計劃及月度材料采購計劃、工具配備計劃；做好月度考勤及輪休安排。

　　3．月度綠化養護計劃及崗位定編，負責綠化隊人員的日常綠化工作安排，帶領綠化工定期對花木進行修剪、施肥、松土等養護工作。

　　4．熟悉小區的整體綠化情況，熟知各花草樹木的名稱、特性，清楚各種病蟲害的防治；認真貫徹執行部門制訂的制度、標準、規程。

　　5．指導員工正確使用綠化機械及各綠化養護工作的.操作規程。

　　6．負責綠化工具、材料的發放、保管，合理控制綠化工具、材料的消耗及不同天氣狀況的澆水情況。

　　7．以身作則，帶頭工作，調動員工的積極性，高質量、高效率的完成綠化工作計劃，并做好工作事項記錄。

　　8．根據據規程要求負責對各崗綠化工作進行檢查、監督、指導，發現問題及時處理并匯報上級，及時傳達上級指示。

　　9．配合部門進行員工的培訓及月度績效考核。

　　10．配合部門制訂各項綠化改造方案；協助監督、檢查乙方綠化養護情況。

　　11．完成上級和領導交辦的其它工作。

綠化主管工作職責7

　　一、按照公司經營管理目標和行業標準，組織落實各項清潔、綠化服務的具體工作，制定本部門工作計劃。保潔服務工作流程，綠化管理服務工作流程。

　　二、協助物管處主任規范部門員工崗位職責范圍，及考核標準，按月對員工工作情況考核并以業主的滿意為主要考核依據。

　　三、負責做好本部門員工的思想教育和專業培訓和規范化服務指導，提高員工整體素質，使之達到行業要求標準。

　　四、觀察和掌握員工的工作情緒，批評、糾正、指導及評估員工的工作質量。

　　五、按照行業標準擬定清潔綠化管理的實施方案、驗收標準、綠化工具、設備的使用情況，隨時檢查各區域、各清潔、綠化任務的完成情況，發現不足之處或衛生死角及時組織清潔返工。

　　六、接洽各種清潔、綠化業務，為公司創收。

　　七、做好維修報告（包括清潔絕對化機具、公共區域水、電、照明、消防設備等）呈報工程維修部。

　　八、提交部門年度工作總結。

綠化主管工作職責8

　　1、負責落實各項清潔衛生，綠化工作，確保內外、公共區域的環境衛生；

　　2、負責制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責；

　　3、負責做好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”；

　　4、負責對項目員工業務知識培訓和工作考核。

　　5、負責保潔用品的領用、發放及采購計劃的編制；

　　6、完成領導其它的工作。

綠化主管工作職責9

　　1、公司配備電動車，負責片區內的道路清掃保潔、綠化保養維護等檢查、組織、協調工作

　　2、負責責任片區內員工的工傷安全的防控，定期給員工進行安全培訓；

　　3、負責責任片區清潔工、養路工的工作安排、團隊建設工作；

　　4、負責所在片區村委的日常溝通。

綠化主管工作職責10

　　（1）每日組織綠化工人對綠植花卉進行日常管養工作。包括澆水、施肥、除雜草、修剪、病蟲害防治、打孔松土、環境清潔等，確保各項綠化管養工作正常、有序開展。

　　（2）定期進行巡查指導開展工作，對綠化管養工作質量進行監督檢查，與其他相關管理人員共同完成綠化管養月考評工作，并處理需整改的工作。

　　（3）根據各區域植物種類及不同環境制定詳細的綠化養護工作計劃，并按照綠化養護工作計劃，按時間進度及工作進度開展工作，建立工作日志。日志內容應包含以下內容：日常臺賬，開展工作的具體內容及具體時間，工作成效等。

　　（4）除日常管養之外，按照要求完成管區域內臨時安排的工作任務，如擺花、地栽花卉及少量的綠化調整、節假日及舉辦活動期間做好布展景點植物及裝點花卉的養護工作。

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