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保密工作制度（合集15篇）
隨著社會一步步向前發(fā)展，制度對人們來說越來越重要，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。那么制度的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的保密工作制度，希望對大家有所幫助。
保密工作制度1
為加強我局保密工作的管理，保守國家機密，維護國家利益和安全，做到“內(nèi)外有別”、“既便于工作又確保秘密”，現(xiàn)根據(jù)國家、省、市有關(guān)法律和規(guī)定，結(jié)合本局實際，制定本制度。
一、人力資源和社會保障工作中的國家秘密，是指關(guān)系國家的安全和利益，依照法定程序確定，在一定時間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項。
二、人力資源和社會保障工作中國家秘密及其密級的具體范圍：
（一）絕密級事項
1、各類人事錄用考試的試題、試卷（含備用卷）、答案；
2、專業(yè)技術(shù)資格考試啟用前的試題、試卷（含備用卷）、標準答案及其評分標準；全國技工學校統(tǒng)一考試、全國職業(yè)技能考核鑒定試題和答案；
3、含有“絕密”內(nèi)容的密碼電報；
4、引進國外智力工作中的有關(guān)涉外政策和經(jīng)濟技術(shù)資料。
（二）機密級事項
1、省、市人民政府管理的干部檔案、匯總名冊；
2、尚未出臺的工資改革和調(diào)整；
3、尚未公布的全國童工案件查處情況及統(tǒng)計數(shù)據(jù)；
4、尚未公布的重大社會敏感政策的調(diào)整意見；
5、全國企業(yè)職工集體上訪和罷工等重大突發(fā)事件的綜合情況；
6、國務(wù)院各部門及各省、自治區(qū)、直轄市的企業(yè)工資調(diào)整政策、調(diào)整方案；
7、社會保險基金被擠占挪用和違規(guī)動用的重大案件及案件舉報人的`有關(guān)情況；
8、參加國際勞工組織會議及其他重要國際會議的計劃、對策；
9、非絕密級內(nèi)容的密碼電報；
10、涉外活動中需要保密的事項。
（三）秘密級事項
1、市人民政府管理的干部（公務(wù)員）的考察材料及未公布的任免、調(diào)動事項；
2、國家機關(guān)和事業(yè)單位人員計劃和工資總額計劃；
3、尚未公布的干部（公務(wù)員）錄用計劃、考試方案及候選人名冊；
4、尚未公布的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置方案和接收安置計劃；
5、尚未出臺的企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)（含任職資格）的評審事宜及有關(guān)統(tǒng)計資料；
6、副科級干部（公務(wù)員）檔案及考察材料，科級以下公務(wù)員的檔案及考察材料；
7、干部調(diào)動和錄用的審批材料；
8、享受國家特殊津貼人員材料，國家和省級突出貢獻專家的推薦選拔材料；
9、尚未公布的考試成績、統(tǒng)計數(shù)字和分析情況；
10、尚未出臺的調(diào)整機關(guān)、事業(yè)單位工作人員和離退休、退職人員生活待遇的方案；
11、尚未公布的失業(yè)率、社會保險基金收支預測和計劃數(shù)據(jù)；
12、反映全國企業(yè)工資分配宏觀狀況的調(diào)查資料和統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
三、人力資源和社會保障工作中的下列事項不屬于國家秘密，應(yīng)作為工作秘密管理，不得擅自擴散：
（一）一般干部的檔案；
（二）人才交流機構(gòu)代管的人事檔案及出境人員的政審材料；
（三）人力資源和社會保障事業(yè)中、長期發(fā)展規(guī)劃和年度發(fā)展計劃中尚未公布實施的重大政策措施及調(diào)整方案；
（四）全國及各省、自治區(qū)、直轄市和國務(wù)院各部門的人力資源和社會保障統(tǒng)計資料、改革方案及辦法；
（五）職業(yè)技能鑒定國家題庫試題和答案；
（六）本局在工作中不宜公開的其他工作事項。
四、人力資源和社會保障工作中涉及其他部門或行業(yè)的國家秘密事項，應(yīng)按國家有關(guān)主管部門的保密范圍確定密級。
五、為加強對保密工作的領(lǐng)導，確定保密工作領(lǐng)導小組成員。局長任組長，分管辦公室局領(lǐng)導任副組長，其它局領(lǐng)導及各科室、單位負責人任領(lǐng)導小組成員。
六、認真執(zhí)行《保密法》，牢固樹立保密意識，嚴守黨和國家秘密。
七、嚴格有密級的文件、資料（下稱密件）的登記和交接手續(xù)，閱后及時退還，不自行在科室、單位間橫傳。
八、不擅自翻印、復制密件及內(nèi)容，不自行擴大閱讀范圍。確因工作需要復印密件的，須嚴格履行審批手續(xù)，并對復印份數(shù)實行保密監(jiān)督和登記備案。查閱密件檔案，須辦理審批和登記手續(xù)。
九、涉密載體由局辦公室定期統(tǒng)一收取銷毀。
十、定期進行保密教育和保密檢查，總結(jié)經(jīng)驗，堵塞漏洞，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
十一、嚴格遵守國家工作人員保密“十不”規(guī)定：
1、不該說的秘密，絕對不說；
2、不該問的秘密，絕對不問；
3、不該看的秘密，絕對不看；
4、不該記錄的秘密，絕對不記錄；
5、不在非保密本上記錄秘密；
6、不在私人通信中涉及秘密；
7、不在公共場所和家屬、子女、親友面前談?wù)撁孛埽?/p>
8、不在不利于保密的地方存放保密文件、資料；
9、不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達秘密事項；
10、不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。
十二、處理、保存重要信息的計算機，必須采取相應(yīng)的安全保密防護措施，切實消除泄密隱患，并限專人操作，所有信息的傳遞必須經(jīng)主管領(lǐng)導同意。涉密計算機信息系統(tǒng)應(yīng)采取有效的保密措施，配置合格的保密專門設(shè)備，防止泄密、竊密事件的發(fā)生。
十三、上網(wǎng)信息的保密管理應(yīng)堅持“誰上網(wǎng)，誰負責”的原則。凡向國際互聯(lián)網(wǎng)的站點提供或發(fā)布信息，必須通過保密審查批準。涉及國家秘密的信息，不得直接或間接與國際互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接，必須實行物理隔離，或采取相應(yīng)的防電磁信息泄密的保密措施。
十四、使用政府協(xié)同辦公系統(tǒng)的計算機不得處理、保存和傳輸涉密信息。
十五、嚴格實行《保密工作領(lǐng)導責任追究制》，發(fā)生失泄密事件，追究相關(guān)責任人和負責人的責任。
保密工作制度2
第一章 總則
第一條 為加強對單位涉密人員的保密管理，全面規(guī)范單位的保密工作，跟據(jù)《中華人民共和國保守秘密法》及其實施辦法，結(jié)合單位實際，特制定本制度。
第二章 涉密人員分類和等級界定
第二條 本制度中所稱的涉密人員是指在工作中產(chǎn)生、掌握、管理和大量接觸國家秘密的人員。
第三條 在涉及絕密級國家秘密崗位工作或承擔任務(wù)的人員為核心涉密人員；在涉及機密級國家秘密崗位上工作或承擔任務(wù)的人員為重要涉密人員；在涉及秘密級國家秘密崗位上工作或承擔任務(wù)的人員為一般涉密人員。
第四條 單位根據(jù)涉密人員工作任務(wù)、工作崗位和職責范圍的實際涉密情況綜合界定其涉密等級。
第五條 涉密人員的涉密等級界定，由有關(guān)部門根據(jù)承擔工作任務(wù)人員的實際涉密情況，提出名單，部門負責人審核確定后，報送單位領(lǐng)導審批并存檔備案。
第六條 單位對涉密人員實行動態(tài)管理。涉密人員所在部門根據(jù)涉密人員實際工作崗位、工作任務(wù)、職責范圍的變化，及時提出調(diào)整涉密等級的意見，經(jīng)部門負責人審核后，報送單位領(lǐng)導審批并進行調(diào)整。
第三章 涉密人員審查與保密責任書簽訂
第七條 單位對承擔涉密任務(wù)，進入涉密崗位的人員進行嚴格審查，并對審查情況記載備案。重點考評其現(xiàn)狀政治表現(xiàn)、工作表現(xiàn)、學習及遵守保密法規(guī)制度和紀律的情況。
第八條 所有涉密人員簽訂保密承諾書，明確自己應(yīng)當承擔的保密責任和義務(wù)。
第四章 涉密人員保密教育和管理
第九條 單位按照各級政府有關(guān)保密教育制度對涉密人員進行經(jīng)常性的保密教育。
第十條 單位對涉密人員遵守保密制度和紀律以及接受保密教育的情況定期進行考核，建立健全保密監(jiān)督和管理制度并嚴格執(zhí)行。
第五章 涉密人員流動管理
第十一條 涉密人員脫離涉密崗位實行脫密期管理制度，應(yīng)清退所有涉密文件、資料及物品，并不得解除相關(guān)秘密。脫密期一般為：核心涉密人員3年；重要涉密人員2年；一般涉密人員1年。根據(jù)實際工作需要，必要時可適當延長涉密人員的`脫密期。
第十二條 涉密人員退休后，在其相應(yīng)的脫密期內(nèi)仍由單位按在職涉密人員進行管理。借調(diào)、返聘人員在涉密崗位工作的按照在職涉密人員進行管理。
第十三條 涉密人員申請調(diào)動的，經(jīng)單位同意，先將其調(diào)離
涉密崗位，待脫密期滿，經(jīng)單位相關(guān)領(lǐng)導批準，簽訂保密承諾書后，方可辦理調(diào)動手續(xù)。對于尚在脫密期內(nèi)需要辦理調(diào)動手續(xù)的特殊情況，經(jīng)單位領(lǐng)導批準后，在其人事檔案注明涉密身份和脫密期，并簽訂保密承諾書后，方可辦理調(diào)動手續(xù)。
第十四條 涉密人員在脫密期一般不得辭職。對于確有特殊原因而本人堅持申請辭職的非核心涉密人員，經(jīng)單位批準，在其人事檔案注明涉密身份和脫密期，并簽訂保密承諾書后，方可辦理辭職手續(xù)。
第十五條 涉密人員不得擅自離職。若本人要求辭職的，按涉密人員辭職規(guī)定辦理手續(xù)。對不回單位又拒不履行保密義務(wù)和手續(xù)的，通過政府相關(guān)部門進行處理。
第十六條 涉密人員調(diào)動、辭職會使國家秘密安全受到威脅的和國家另有規(guī)定不得辭職的，單位可不予批準。
第六章 職責劃分和保障措施
第十七條 單位保密工作領(lǐng)導小組對涉密人員管理工作進行指導，對涉密人員資格審查和等級審定、調(diào)動離職等進行批準，并按照小組分工抓好督促落實工作。具體負責以下工作：
（一） 涉密人員資格審查；
（二） 根據(jù)部門初審意見進行涉密人員登記審定和變更；
（三） 組織和安排涉密人員簽訂保密承諾書；
（四） 組織涉密人員保密教育活動；
（五） 根據(jù)涉密人員涉密等級擬制保密津貼發(fā)放明細；
保密工作制度3
體育局保密工作制度 為切實加強保密工作，確保國家秘密的安全，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合市教育體育局實際，制定本制度。
一、保密工作的領(lǐng)導
（一）市教育體育局保密工作領(lǐng)導小組負責對局機關(guān)保密工作的統(tǒng)一領(lǐng)導和管理。加強對干部職工進行保密知識教育，根據(jù)上級保密部門的要求，對局機關(guān)的保密工作提出安排意見。加強對保密工作的檢查，每年集中檢查或抽查2次。
（二）組織干部職工認真學習保密規(guī)定，牢固樹立保密觀念，嚴格遵守保密制度。自覺做到不該看的不看，不該說的`不說，不該知道的事項不打聽，絕不利用國家機密謀取個人私利，不得將國家秘密和內(nèi)部情況向家屬、親友及其他無關(guān)人員泄露。
二、保密工作的管理
（一）公務(wù)活動中的保密管理
1.召開涉及秘密事項的會議，必須有保密措施。會前應(yīng)對參會人員進行保密教育。
2.凡規(guī)定不準記錄的內(nèi)容，與會人員不得記錄和錄音，未經(jīng)審核批準，不得報道。
3.會議期間所發(fā)的秘密文件、資料須統(tǒng)一編號，登記分發(fā)，妥善保管，需收回的文件、資料，按規(guī)定及時收回。
4.參加涉密會議的人員，不準以任何形式對外泄露會議內(nèi)容。
5.不得將密件帶離辦公室，如工作需要，應(yīng)辦理登記和審批手續(xù)，且不能將密件帶到公共場所。
6.印章保管人員要嚴格遵守印章管理使用辦法和保密規(guī)定，不得擴散使用印章的保密性公文內(nèi)容。
（二）公文傳遞過程中的保密管理
1.秘密文件的傳閱，應(yīng)嚴格登記手續(xù)，隨時掌握密件去向，防止密件丟失。不得擅自擴大傳閱范圍。閱讀秘密文件、資料不得私自摘錄和引用，因工作需要非記不可的，要妥善保管，但不能全文摘錄。
2.發(fā)送秘密以上文件、資料，必須統(tǒng)一交機要員辦理或派專人送達。任何人不得在傳真機上傳送密件。
3.絕密文件，傳閱完畢立即清退。
4.辦文時，凡文件內(nèi)容涉密的，承辦人應(yīng)標明密級、保密期限，局辦公室應(yīng)審核密級標定的準確性。
（三）重點保密部位的管理
1.文秘室、文印室、檔案室和各類考試的試題題庫等重點保密崗位，應(yīng)根據(jù)工作需要，制定相應(yīng)的保密工作規(guī)則；
其辦公場所，無關(guān)人員不得隨意進入。
2.文印室對秘密文稿的打印要加設(shè)密碼并妥善保存；
文秘室應(yīng)將密件單獨放入保險柜；
機要交換站要將密件妥善存放；
嚴禁個人留存、抄錄和外傳。
3.節(jié)假日前要對凡有密件存放的地點進行檢查，如有不安全隱患，要及時排除。
（四）計算機信息的上網(wǎng)管理嚴格遵守相關(guān)規(guī)定，各處室的涉密計算機實行物理隔離，嚴禁在無保密設(shè)施的計算機網(wǎng)絡(luò)中傳遞國家秘密。不得在電子函件（電子郵件）、聊天室等傳遞、傳播、轉(zhuǎn)發(fā)或抄送秘密信息。
（五）領(lǐng)導專用車輛不得隨意搭乘其他人員，領(lǐng)導臨時離車，車上有涉密載體時，駕駛員不得離車，確保秘密載體的安全；
不得泄露領(lǐng)導需要保密的活動日期、路線等內(nèi)容。
（六）密件的復印管理
1.不得擅自復印密件，如工作需要復印必須按規(guī)定辦理審批手續(xù)：復印絕密文件和制文機關(guān)規(guī)定不準復印的密件，須經(jīng)制文機關(guān)批準；
復印其他密件，需經(jīng)分管保密工作的領(lǐng)導批準。
2.密件復印件視同原件管理。
（七）密件的銷毀。銷毀密件時，應(yīng)登記造冊，并經(jīng)分管領(lǐng)導審批，銷毀時需由兩人監(jiān)銷，不得將密件出售。
三、發(fā)生失泄密事件，應(yīng)及時追查并及時報告保密部門，盡可能挽回損失。對造成危害的，按《中華人民共和國保守國家秘密法》規(guī)定處理。
保密工作制度4
一、為加強學校保密工作，防止失、泄密事件發(fā)生，根據(jù)國家有關(guān)保密法規(guī)，結(jié)合學校實際，制定本制度。
二、學校的保密范圍主要包括：
1)上級已定密的文件、資料、領(lǐng)導人的重要講話；
2)有保密性質(zhì)的報刊、電報、電話記錄、錄音錄像、來信、來訪筆錄；
3)校長辦公會議記錄、黨委會議記錄、黨委民主生活會記錄和其他涉及重要問題的會議記錄；
4)考試、考查前的各學科試題及考過并封存的試卷；
5)教職工的人事檔案和政審材料，未經(jīng)公布的人事任免、獎懲決定，黨員組織發(fā)展計劃；
6)校領(lǐng)導在小范圍內(nèi)的談話、講話及討論的主要問題；
7)上級主管部門要求暫不公開的.文件材料；
8)未公開的招生方案、畢業(yè)生分配、推薦方案；
9)學校財務(wù)計劃、報表及有關(guān)資料；
10)學生對教師教學情況的評議材料、教師業(yè)務(wù)檔案和學生檔案；
11)學校發(fā)展的長遠規(guī)劃、重要教學設(shè)施、設(shè)備的有關(guān)資料；
12)重要的基建圖紙、資料；
13)學校節(jié)假日保衛(wèi)工作的安排和布置情況；
14)其他需保密的事項。
三、學校辦公室是學校保密工作的職能管理部門，辦公室指定專人負責保密工作。
四、實行保密工作領(lǐng)導責任制，學校各級領(lǐng)導在其職權(quán)范圍內(nèi)對保密工作承擔領(lǐng)導和管理責任，各科室、各部門的主要負責人是該科室（部門）保密工作的第一責任人。
五、學校全體教工都必須自覺遵守國家保密法規(guī)和學校保密工作制度，克服麻痹思想，防止失、泄密事件發(fā)生。
六、嚴格遵守國家規(guī)定的《保密守則》，全體教工必須做到：
1、不該說的機密不說，不該問的機密不問，不該看的機密不看，不該記的機密不記；
2、不隨便翻閱與已無關(guān)的文件，不把密件帶回家中或帶到公共場所，不私自抄錄、保存秘密材料，不把秘密材料給不該看的人閱看，私人通信不涉及秘密。
3、未經(jīng)辦公室許可，不準復印、翻印和照抄秘密文件。
4、不得在普通電話、明碼電報、普通郵件傳達、發(fā)送秘密事項。
七、學校各科室、各部門或教工個人出售、處理廢舊報刊、圖書資料應(yīng)進行嚴格檢查，防止秘密資料遺失。
八、機密文件、圖紙、檔案資料要專人保管、專柜存放、定期清理，確保安全。
九、嚴禁無關(guān)人員進入學校檔案室和辦文場所。
十、加強保密教育，增強保密觀念。學校每年對全體教職工進行1至2次保密安全教育，定期進行保密安全檢查。在節(jié)假日前要組織重點檢查，年終搞好保密大檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，堵塞漏洞。
十二、嚴格保密紀律，建立相應(yīng)獎懲制度，對保密工作做得好的部門和個人予以表揚或獎勵，對違反保密法規(guī)或保密紀律，造成失、泄密事故的要進行嚴肅處理。
保密工作制度5
1、保守國家秘密關(guān)系國家的安全和利益，是每位國家工作人員的義務(wù)和職責，各部門工作人員務(wù)必嚴守黨和國家的秘密，遵守保密守則，按照《保密法》規(guī)定程序依法辦事。
2、機關(guān)工作人員務(wù)必做到：不該說的`秘密，絕對不說；不該問的秘密，絕對不問；不該看的秘密，絕對不看；不該記錄的秘密，絕對不記錄；不在非保密本上記錄秘密；不在私人通訊中涉及秘密；不在公共場所和家屬、子女，親友面前談?wù)撁孛埽徊辉诓焕诒Ｃ艿牡胤酱娣琶孛芪募①Y料；不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達秘密事項；不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。
3、建立健全收發(fā)文制度，各科室要有專人負責履行文件登記、管理和清退工作，發(fā)現(xiàn)屬于國家秘級文件資料丟失、被竊、泄密時，務(wù)必立即報告，及時追查，力挽損失。
4、各部門年終清退與本部門無關(guān)的并無保存價值的文件和一些刊物，務(wù)必進行銷毀或碎紙?zhí)幚恚坏蒙米猿鍪邸?/p>
5、檔案專、兼職管理人員對秘密檔案材料應(yīng)嚴加管理，嚴格傳遞、借閱手續(xù)，如需借閱者，須經(jīng)分管領(lǐng)導批準，并在檔案閱覽室內(nèi)查閱，不準帶出檔案室，不準摘抄；檔案人員未經(jīng)批準，不得擅自擴大利用范圍，以確保檔案的安全。
6、計算機房要建立健全各項管理制度，進入機房務(wù)必進行審批和登記制度，確定專人負責計算機的應(yīng)用管理。凡秘密數(shù)據(jù)的傳輸和存貯均應(yīng)采取相應(yīng)的保密措施，錄有文件的軟盤信息要妥善保管，嚴防丟失。
保密工作制度6
為更好地貫徹執(zhí)行中共中央《決定》的精神，結(jié)合我校的實際情況，特制定我校保密工作制度,以全面規(guī)范我校的保密工作，其中包括11項具體的保密制度，即文書保密制度、會議保密制度、宣傳、出版保密制度、涉外保密制度、電子信息保密制度、計算機網(wǎng)絡(luò)安全保密制度、科技保密制度、通信通訊保密制度、查閱文件資料保密制度、復印保密制度、干部保密制度。
一、文書保密制度
1、一切文件收入和發(fā)出必須登記在冊,不允許任何人不經(jīng)登記擅自帶走文件。
2、凡有密級的文件、資料原則上不能復印,確因工作需要復印的，須嚴格遵照省、市有關(guān)文件規(guī)定，辦理報批手續(xù).
3、復印后的密級文件、資料必須嚴格登記，按原件的同等要求嚴格管理.
4、黨、政會議記錄須經(jīng)黨政主要領(lǐng)導批準后方能查閱。
5、絕密級文件、資料等,必須嚴格執(zhí)行上級規(guī)定,定期回收、上繳,確保國家秘密的安全。
6、每年清理一次文件、資料,清理時必須履行登記審批手續(xù)。
二、會議保密制度
1、召開各種帶有保密內(nèi)容的會議不得使用無線話筒。
2、凡帶有保密內(nèi)容的會議，要嚴格控制參加會議人員的范圍,并要對與會人員進行保密教育,提出要求,嚴守保密紀律。
3、要嚴格管理帶有秘密內(nèi)容的會議記錄，凡有規(guī)定不準記錄的會議內(nèi)容，與會人員一律不得記錄，也不得錄音.
4、印制會議秘密文件、資料，必須按章登記入冊、發(fā)放、保管.
三、宣傳、出版保密制度
1、一切秘密以上的文件、資料,不得在任何媒體上公開或張學校保密工作制度貼。
2、一切秘密以上的文件、資料的內(nèi)容，不得在刊物中刊登。
3、校內(nèi)各種出版物要嚴格把關(guān),出版主編要負責出版物的保密審查工作。
四、涉外保密制度
1、涉外工作人員必須嚴格遵守國家各項保密法規(guī)和學校的各項保密制度.
2、凡向外籍人士提供帶有密級的文件、資料等,必須經(jīng)校領(lǐng)導以及上級保密部門的批準，并辦理有關(guān)手續(xù)。
3、一切屬于國家秘密的文件、資料、設(shè)備等，必須嚴格管理，不得隨意讓外籍人士接觸。
4、涉外工作人員不得攜帶密級文件、資料參加任何涉外活動。
五、電子信息保密制度
1、凡帶有秘密信息及保密內(nèi)容的計算機、軟盤，必須有專用的保管地點、鎖定密碼、專人保管,各項管理要符合保密要求。
2、凡用來儲存國家秘密文件、資料、信息及有關(guān)保密內(nèi)容的計算機，必須嚴格檢查該計算機的.電波輻射情況，并要配備微機視頻信息保護機以作保護。
3、對電子信息人員要加強保密意識教育，并要落實崗位責任制。
六、計算機網(wǎng)絡(luò)安全保密制度
1、為加強我校計算機信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的保密管理，確保國家秘密的安全，根據(jù)《保密法》和《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》、《中華人民共和國計算機信息網(wǎng)絡(luò)國際聯(lián)網(wǎng)管理暫行規(guī)定實施辦法》的規(guī)定,特制定本規(guī)定。
2、嚴格執(zhí)行國家、省、市有關(guān)計算機信息系統(tǒng)的保密規(guī)定，接受廣州市國家保密部門的監(jiān)督和檢查。
3、建立計算機信息系統(tǒng)崗位責任制，指定安全保密責任人。網(wǎng)絡(luò)主機管理必須專人負責.為確保學校內(nèi)部信息不外泄,根據(jù)xx學校保密工作制度級有關(guān)規(guī)定，主機房須安裝微機視頻信息保護機。
4、凡涉及國家秘密的文件、信息、資料，不得在國際聯(lián)網(wǎng)的計算機信息系統(tǒng)中存儲、處理、傳遞。
5、堅持“誰上網(wǎng)誰負責”的原則，凡向聯(lián)網(wǎng)站點提供或發(fā)布信息，必須經(jīng)過學校保密委員會的保密審查和監(jiān)督。
6、網(wǎng)上如有發(fā)現(xiàn)涉密信息,應(yīng)及時向上級保密工作部門和學校保密委員會報告，并采取有效措施,不得擴散。
7、凡申請上網(wǎng)的教職工、學生,必須填寫申請表，辦理好登記手續(xù),嚴格遵守學校的保密制度，不得在網(wǎng)上傳遞國家秘密信息、有害信息和從事非法活動。不得將本人的信息使用權(quán)限轉(zhuǎn)借或透露給他人。
8、建立檢查監(jiān)督制度,定期對校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)進行安全保密檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，嚴格堵塞泄密漏洞。
七、科技保密制度
1、凡含有保密內(nèi)容的科技科研產(chǎn)品、設(shè)備、資料、著作,必須登記造冊，嚴密管理。
2、未經(jīng)辦理審批手續(xù)，不得擅自公開或泄露任何科技秘密。
3、凡屬國家秘密的科技成果和產(chǎn)品，必須專人保管,嚴格管理。
八、通信通訊保密制度
1、嚴格執(zhí)行密級文件、資料等的傳遞保密制度，必須專人負責,并要履行簽發(fā)簽收手續(xù)。
2、機要通訊員傳遞文件時，不得進入公共場所.
3、傳遞機密級以上文件、資料時，必須用專人專車接送。如傳遞絕密級文件、資料的，必須加派一人伴送。
4、不得用普通電話（含手提電話）、明碼電報傳送密級文件的內(nèi)容,也不得密電明復。
九、查閱文件、資料保密制度
1、非閱文范圍內(nèi)的人員因工作需要查閱密級文件、資料等須經(jīng)校領(lǐng)導的同意，并辦理登記手續(xù)。查閱后必須嚴格遵守國家學校保密工作制度的保密法規(guī),嚴守國家秘密。
2、查閱密級文件、資料時，只準在保密室(或檔案室）內(nèi)查閱.
3、查閱密級文件、資料時，不得摘抄、復印,確需摘抄、復印的，必須經(jīng)校領(lǐng)導同意，并辦理有關(guān)審批手續(xù)。
十、復印保密制度
1、必須建立復印機專人管理與使用制度。
2、負責復印的工作人員不準承接復印標有密級標志的文件資料、講稿、刊物、圖紙等業(yè)務(wù)，對要求復印上述內(nèi)容的有關(guān)人員，應(yīng)予以拒絕.
3、凡復印內(nèi)部或密級文件、資料的須按章辦理審批、登記手續(xù)，并一律由保密室人員負責復印.
4、任何單位或個人對產(chǎn)生的密級文件、資料復印件要嚴格按照原件的管理原則進行管理。
5、復印機管理人員要加強保密法規(guī)的學習,不斷增強保密意識。
十一、干部保密制度
1、處級以上干部必須執(zhí)行《廣州市縣處級以上干部保守黨和國家秘密的規(guī)定》，保守黨和國家的秘密。
2、處級以上干部必須執(zhí)行上級規(guī)定，統(tǒng)一使用保密筆記本。
3、不得攜帶秘密文件、資料回家閱辦、寫稿。
4、不得使用無保密設(shè)施的電話談?wù)搰颐孛堋?/p>
保密工作制度7
為更好地貫徹市委、市政府的工作要求，結(jié)合管委會的實際情況，特制定如下保密工作制度，以全面規(guī)范管委會的保密工作。
一、文書保密制度
1、一切文件收入和發(fā)出必須登記在冊，不允許任何人不經(jīng)登記擅自帶走文件。
2、凡有密級的文件、資料原則上不能復印，確因工作需要復印的，須嚴格遵照市有關(guān)文件規(guī)定，辦理報批手續(xù)，經(jīng)批準后方可復印。
3、復印后的密級文件、資料必須嚴格登記，按原件的同等要求嚴格管理。
4、黨、政會議記錄須經(jīng)黨政主要領(lǐng)導批準后方能查閱。
5、絕密級文件、資料等，必須嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，定期回收、上繳，確保國家秘密的安全。
6、每年清理一次文件、資料，清理時必須履行登記審批手續(xù)。
二、會議保密制度
1、召開各種帶有保密內(nèi)容的會議不得使用無線話筒。
2、凡帶有保密內(nèi)容的會議，要嚴格控制參加會議人員的范圍，并要對與會人員進行保密教育，提出要求，嚴守保密紀律。
3、要嚴格管理帶有秘密內(nèi)容的會議記錄，凡有規(guī)定不準記錄的會議內(nèi)容，與會人員一律不得記錄，也不得錄音。
4、印制會議秘密文件、資料，必須按章登記入冊、發(fā)放、保管。
三、宣傳、出版保密制度
1、一切秘密以上的文件、資料，不得在任何媒體上公開或張貼。
2、一切秘密以上的文件、資料的內(nèi)容，不得在刊物中刊登。
3、管委會內(nèi)各種出版物要嚴格把關(guān)，出版主編要負責出版物的保密審查工作。
四、涉外保密制度
1、涉外工作人員必須嚴格遵守國家各項保密法規(guī)和管委會的各項保密制度。
2、凡向外籍人士提供帶有密級的文件、資料等，必須經(jīng)管委會領(lǐng)導以及上級保密部門的批準，并辦理有關(guān)手續(xù)。
3、一切屬于國家秘密的文件、資料、設(shè)備等，必須嚴格管理，不得隨意讓外籍人士接觸。
4、涉外工作人員不得攜帶密級文件、資料參加任何涉外活動。
五、電子信息保密制度
1、凡帶有秘密信息及保密內(nèi)容的計算機、軟盤、u盤等移動儲存介質(zhì)，必須有專用的保管地點、鎖定密碼、專人保管，各項管理要符合保密要求。
2、凡用來儲存國家秘密文件、資料、信息及有關(guān)保密內(nèi)容的計算機，必須嚴格檢查該計算機的安全情況。
3、對電子信息人員要加強保密意識教育，并要落實崗位責任制。
六、計算機網(wǎng)絡(luò)安全保密制度
1、嚴格執(zhí)行上級機關(guān)有關(guān)計算機信息系統(tǒng)的保密規(guī)定，接受各級保密機關(guān)的監(jiān)督和檢查。
2、建立計算機信息系統(tǒng)崗位責任制，指定安全保密責任人。網(wǎng)絡(luò)主機管理必須專人負責。
3、凡涉及國家秘密的文件、信息、資料，不得在國際聯(lián)網(wǎng)的計算機信息系統(tǒng)中存儲、處理、傳遞。
4、網(wǎng)上如有發(fā)現(xiàn)信息，應(yīng)及時向上級保密工作部門和管委會領(lǐng)導匯報，并采取有效措施，不得擴散。
5、建立檢查監(jiān)督制度，定期對管委會網(wǎng)絡(luò)進行安全保密檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，嚴格堵塞泄密漏洞。
七、科技保密制度
1、凡含有保密內(nèi)容的科技科研產(chǎn)品、設(shè)備、資料、著作，必須登記造冊，嚴密管理。
2、未經(jīng)辦理審批手續(xù)，不得擅自公開或泄露任何科技秘密。
3、凡屬國家秘密的'科技成果和產(chǎn)品，必須專人保管，嚴格管理。
八、通信通訊保密制度
1、嚴格執(zhí)行密級文件、資料等的傳遞保密制度，必須專人負責，并要履行簽發(fā)簽收手續(xù)。
2、機要通訊員傳遞文件時，不得進入公共場所。
3、傳遞機密級以上文件、資料時，必須用專人專車接送。如傳遞絕密級文件、資料的，必須加派一人伴送。
4、不得用普通電話（含手提電話）、明碼電報傳送密級文件的內(nèi)容，也不得密電明復。
九、查閱文件、資料保密制度
1、非閱文范圍內(nèi)的人員因工作需要查閱密級文件、資料等須經(jīng)管委會領(lǐng)導的同意，并辦理登記手續(xù)。查閱后必須嚴格遵守國家的保密法規(guī)，嚴守國家秘密。
2、查閱密級文件、資料時，只準在保密室（或檔案室）內(nèi)查閱。
3、查閱密級文件、資料時，不得摘抄、復印，確需摘抄、復印的，必須經(jīng)管委會領(lǐng)導同意，并辦理有關(guān)審批手續(xù)。
十、復印保密制度
1、必須建立復印機專人管理與使用制度。
2、負責復印的工作人員不準承接復印標有密級標志的文件資料、講稿、刊物、圖紙等業(yè)務(wù)，對要求復印上述內(nèi)容的有關(guān)人員，應(yīng)予以拒絕。
3、凡復印內(nèi)部或密級文件、資料的須按章辦理審批、登記手續(xù)，并一律由保密室人員負責復印。
保密工作制度8
第一條 市國土資源局保密工作由局黨組領(lǐng)導。局保密工作的對象為局機關(guān)、分局、局屬事業(yè)單位全體工作人員。
第二條 局領(lǐng)導和科級以上干部要帶頭遵守《國家保密法》和有關(guān)保密工作規(guī)章制度，支持、幫助局辦公室解決局機關(guān)保密工作中存在的問題，接受局黨組及市保密局的監(jiān)督和檢查。
第三條 局辦公室收到國家秘密級文件，應(yīng)嚴格履行登記、傳遞、簽收、保管、銷毀等手續(xù)。對絕密級的國家文件、資料和其他物品，非經(jīng)原定密單位或其上級機關(guān)批準不得復制和摘抄，其收發(fā)、傳遞和外出攜帶，應(yīng)指定專人負責并采取必要的安全措施。機密、絕密的各種載體應(yīng)在設(shè)備完善的保險裝置中保存。
第四條 局機關(guān)寄往外地的國家秘密級以上文件、資料，其信封（或包裝）上要標明密級標志，可通過機要公文交換站交換，嚴格登記、簽收手續(xù)。國家絕密級文件應(yīng)由2人以上送往收件單位指定人員簽收，或由受文單位派專人前往簽收。國家秘密文件不能與一般文件混裝混寄。
第五條 國家秘密級文件不能用未加密的傳真機傳遞，也不得在無保密設(shè)施的公共網(wǎng)上傳遞。
第六條 在對外交往與合作中，需提供涉及國家秘密的事項，要事先提出申請，經(jīng)局黨組審查同意后實施。
第七條 各科（室）經(jīng)辦、形成的涉及國家秘密的文件、資料，應(yīng)放置在安全的柜內(nèi)，定期進行檢查清退、歸檔，做到件件有著落。
第八條 對失泄密事件相關(guān)人員的查處：若有失泄密事件發(fā)生，當事人和科（室）負責人應(yīng)以最快的速度向局黨組報告，局黨組根據(jù)失密情況向市保密局匯報，情節(jié)嚴重的立即向市保密委報告，局黨組和各科（室）對失泄密事件應(yīng)及時查處并采取防范措施，縮小損失和危害。對失泄密事件情節(jié)嚴重并構(gòu)成犯罪的`，依法追究刑事責任。
第九條 對離崗人員的要求：
（一）工作人員在局內(nèi)調(diào)整工作崗位，在離崗前應(yīng)將所經(jīng)辦、保管的秘密文件、資料進行清理、登記，并按規(guī)定辦理移交手續(xù)。
（二）調(diào)離本局的所有工作人員，在離崗前，應(yīng)到局辦公室辦理文件、資料、檔案特別是秘密文件、資料、檔案的歸還、歸檔手續(xù)，方可辦理調(diào)離手續(xù)。
（三）調(diào)離本局的所有人員在離崗前，應(yīng)將自己涉及國家秘密的筆記本、摘抄文件、資料等交辦公室統(tǒng)一銷毀。若確因工作需要留存的，應(yīng)報局黨組或主管領(lǐng)導批準。
保密工作制度9
第一條本單位設(shè)立保密工作領(lǐng)導小組，由單位主要負責人任組長，分管保密工作的副秘書長(副主任)、機要局長、保密局長任副組長，各科室主要負責人為成員，負責對辦公室保密工作實施統(tǒng)一組織領(lǐng)導。
第二條要認真學習《中華人民共和國保守國家秘密法》，嚴格遵守黨和國家的各項保密法規(guī)、保密制度和保密紀律，任何情況下都不準泄漏黨和國家秘密。自覺做到不該說的秘密絕對不說，不該問的秘密絕對不問，不該看的秘密絕對不看，不該記錄的秘密絕對不記錄，嚴防失泄密事件發(fā)生。
第三條做好涉密文電、資料的管理工作。凡存放文件的場所，應(yīng)按規(guī)定采取安保措施，防止失密、竊密;存儲在各種介質(zhì)中的涉密文電、資料由專人負責簽收、拆封、登記、處理，工作調(diào)動時，必須把自己經(jīng)管的文件，全部移交清楚;按規(guī)定控制傳閱范圍，不得隨意擴大;外出開會、辦公不得攜帶涉密文件，確屬工作需要的須經(jīng)領(lǐng)導同意批準，指定專人管理并履行登記簽字手續(xù);密級文件和資料，要在規(guī)定場所閱讀，不準將涉密文電、資料帶出辦公室，離開辦公室時要將其鎖入保險柜內(nèi);須送負責同志住所的密級文件，閱后應(yīng)及時收回，不得讓文件在辦公場所之外過夜;不準私自復制、抄錄和保存涉密文電、資料，確需復制、抄錄的，省委秘密級以下文電、資料要經(jīng)秘書長或辦公室主任批準，省委機密級以上及中央文電要經(jīng)省委辦公廳或發(fā)文機關(guān)批準。
第四條做好涉密文電、資料的清退和銷毀工作。各科室收到的'涉密文電資料，要按規(guī)定定期清退。銷毀涉密文電、資料要經(jīng)分管秘書長、主任批準，逐件核對清楚、履行登記手續(xù)后，由市公文資料監(jiān)銷中心統(tǒng)一銷毀，禁止未經(jīng)批準私自銷毀涉密文電資料，禁止向廢品收購單位出售文件、內(nèi)部刊物和資料，禁止將涉密文電資料送銷毀工作機構(gòu)和指定的承銷單位以外的單位銷毀。
第五條不準以私人通信、普通電話、無線電話、對講機、明碼電報等方式傳遞涉密事項;嚴禁密電明傳，明密混用;不準在互聯(lián)網(wǎng)上存儲、傳遞、涉密信息和處理內(nèi)部資料。
第六條不準在家屬、子女以及其他人員面前談?wù)撋婷苁马棥?/p>
第七條召開涉及秘密事項的會議，必須要有保密措施，對音響、錄音等設(shè)備的使用和管理以及會議文件的印發(fā)和保管，均應(yīng)嚴格按照保密規(guī)定進行操作;會議文件的印發(fā)、保管、記錄、傳達要嚴格按保密規(guī)定辦理;與會人員范圍不得隨意擴大;會務(wù)人員要經(jīng)過認真審查。
第八條制發(fā)各類文件、資料等要按《國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定》標明密級;如屬摘錄、復制原始涉密文件，必須保持原定密級，不得擅自改變。
第九條在涉外和接待活動中，必須嚴格遵守涉外、接待保密規(guī)定和外事紀律，不得泄露黨和國家秘密;不準在外國人面前談?wù)撁孛苁马?出國人員在出國前必須接受保密教育。
第十條發(fā)現(xiàn)失泄密現(xiàn)象，要立即報告，并及時采取補救措施。
保密工作制度10
一、保密工作管理制度
1、保守國家秘密關(guān)系國家的安全和利益，是每位國家工作人員的義務(wù)和職責，各部門工作人員必須嚴守黨和國家的秘密，遵守保密守則，按照《保密法》規(guī)定程序依法辦事。
2、機關(guān)工作人員必須做到：不該說的秘密，絕對不說；不該問的秘密，絕對不問；不該看的秘密，絕對不看；不該記錄的秘密，絕對不記錄；不在非保密本上記錄秘密；不在私人通訊中涉及秘密；不在公共場所和家屬、子女，親友面前談?wù)撁孛埽徊辉诓焕诒Ｃ艿牡胤酱娣琶孛芪募①Y料；不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達秘密事項；不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。
3，建立健全收發(fā)文制度，各科室要有專人負責履行文件登記、管理和清退工作，發(fā)現(xiàn)屬于國家秘級文件資料丟失、被竊、泄密時，必須立即報告，及時追查，力挽損失。
4，各部門年終清退與本部門無關(guān)的并無保存價值的文件和一些刊物，必須進行銷毀或碎紙?zhí)幚恚坏蒙米猿鍪邸?/p>
5、檔案專、兼職管理人員對秘密檔案材料應(yīng)嚴加管理，嚴格傳遞、借閱手續(xù)，如需借閱者，須經(jīng)分管領(lǐng)導批準，并在檔案閱覽室內(nèi)查閱，不準帶出檔案室，不準摘抄；檔案人員未經(jīng)批準，不得擅自擴大利用范圍，以確保檔案的安全。
6、計算機房要建立健全各項管理制度，進入機房必須進行審批和登記制度，確定專人負責計算機的應(yīng)用管理。凡秘密數(shù)據(jù)的傳輸和存貯均應(yīng)采取相應(yīng)的保密措施，錄有文件的軟盤信息要妥善保管，嚴防丟失。
二、要害部位保密安全管理制度
1、要害部位范圍：各單位財務(wù)室、電腦室、檔案室、物資庫。
2、保密安全管理要求：
①根據(jù)“誰主管、誰負責”原則，各單位黨政一把手對本單位要害部位管理負全面責任。
②與本職工作無關(guān)人員不得隨意進入要害部位，因工作關(guān)系需經(jīng)本單位領(lǐng)導同意后，才能借閱有關(guān)資料和進行公務(wù)活動。
③貴重物品、現(xiàn)金、票證落實專人負責，責任人要認真做好保管、使用、防火、防盜、防潮、防爆及保密工作，對要害部位認真按安全保衛(wèi)保密要求落實人防、物防、技防措施，防范于未然。
④建立要害部位管理呈報制度，要害部位安全值班及交接班登記制度，要害部位管理責任追究制度，并建立要害部位處置突發(fā)事件預案。
⑤建立各要害崗位保密安全責任制，開展經(jīng)常性安全保衛(wèi)保密檢查，針對存在隱患及時整改不留后患。
⑥按規(guī)范要求對要害部位做好避雷、防爆措施及安全用電。結(jié)合業(yè)務(wù)工作中涉及國家秘密的各個環(huán)節(jié)，制定嚴格的保密防范措施，并組織實施。
⑦加強計算機系統(tǒng)的保密安全管理。對涉密與非保密計算機予以明確區(qū)分，涉密機必須完全與局域網(wǎng)脫離連接，并禁止上因特網(wǎng)以防泄密。并采取身份認證、存儲傳輸加密。
3、責任追究：
要害部位管理責任人或單位因失職或管理不善造成事故的，按照“四不放過”原則進行追究，并采取通報批評、黃牌警告，一票否決及經(jīng)濟處罰等方式對責任人及單位進行處罰，直至追究泄密刑事責任。
三、檔案保密管理制度
1、公路綜合檔案是本單位的公路改建、養(yǎng)護、管理工作中形成的全部檔案的總和。它包括公路、橋涵等公路構(gòu)造物修建項目、公路機械設(shè)備、財務(wù)管理、勞動工資、公路科研和黨務(wù)、政務(wù)、安全保衛(wèi)和群團工作等方面的檔案。
2、公路綜合檔案實行統(tǒng)一管理原則。各門類新增檔案材料，由機關(guān)各部門兼職檔案員負責收集本部門在工作中形成的有保存價值的文件材料送交綜合檔案室，進行鑒定、編號、歸檔，并按規(guī)范程序辦理移交手續(xù)。
3、檔案庫房必須具備衛(wèi)生的環(huán)境和良好防范措施。
4、定期進行庫存檔案的清理核對工作，做到賬、檔、卡相符，對破損或載體變質(zhì)的檔案要進行修補和復制，保證檔案的完整。
5、應(yīng)根據(jù)國家和有關(guān)部門制定的檔案分類編號辦法和保密規(guī)定，嚴格、科學、規(guī)范地進行檔案分類編號，確定保管期限和檔案鑒定工作。
6、借閱檔案資料要注意保護和保密，不得擅自復印、拍照，更不得涂改或在檔案上做任何標記、抽換、損壞，必須保證檔案的整潔，不得丟失泄密，如發(fā)現(xiàn)丟失泄密現(xiàn)象，應(yīng)按保密規(guī)定立即向安全保衛(wèi)部門或保密機構(gòu)報告，并采取相應(yīng)防范措施。
7、檔案保密范圍：
①歷史檔案資料和
編研材料中，涉及到領(lǐng)土歸屬、邊界勘定、民族關(guān)系的檔案資料；
②批量運輸檔案的時間、路線的保衛(wèi)方案；
③檔案后庫的收藏檔案內(nèi)容、數(shù)量以及保衛(wèi)方案、措施；
④檔案工作的重大科研成果、發(fā)明創(chuàng)造以及試驗、生產(chǎn)的配方和工藝決竅；
⑤歷史檔案及其編研材料中涉及的特種工藝、技術(shù)決竅、秘方及涉及中外產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容；
⑥建國以前外國在華機構(gòu)的各種檔案內(nèi)容及統(tǒng)計數(shù)字。
8、檔案管理不得擅自擴散的范圍：
①未經(jīng)公布的檔案工作統(tǒng)計數(shù)字；
②正在研究、尚未做出結(jié)論的干部調(diào)配、內(nèi)部評議問題。
③歷史檔案及其編研材料中涉及個人隱私的部分。
9、對秘密檔案資料應(yīng)嚴加管理，嚴格傳遞、借閱手續(xù)。如需借閱須經(jīng)領(lǐng)導批準，并在檔案閱覽室內(nèi)查閱，不準帶出檔案室，不準摘抄，不得檀自擴大利用范圍，以確保檔案的安全。
四、送閱、傳閱文件保密管理制度
1、呈送領(lǐng)導人指示的文件，應(yīng)進行登記，領(lǐng)導人批示后，應(yīng)退還辦文部門，領(lǐng)導人之間不得橫向傳批文件， 不應(yīng)把批文直接交承辦單位。
2、傳閱文件一律采取直傳方式，經(jīng)管文件的人員應(yīng)逐件登記送閱文人，閱后退回，要清點份數(shù)，閱文人之間不得橫向傳閱。
3、傳閱文件一般每次不得超過兩天，急件閱后即退，不得任意積壓與延長時間。
4、傳閱夾內(nèi)的文件，不許隨意抽取。若因工作需要，必須經(jīng)收發(fā)人員同意，并辦理借閱手續(xù)。不得擅自擴大文件的傳閱范圍。
5、文件閱畢后，必須簽注姓名(全稱)及時間。
6、傳閱文件必須注意保存與愛護，不得污損或丟失。
7、凡發(fā)給領(lǐng)導干部私人圈閱的各類文件，在年終必須按規(guī)定清退。
五、會議保密管理制度
1、召開秘密程度較高的重要會議，會前應(yīng)與保衛(wèi)、 保密部門聯(lián)系，共同采取安全保密措施，并對與會人員進行保密教育，規(guī)定保密紀律。
2、涉及國家秘密內(nèi)容的會議，應(yīng)選擇具備安全保密條件的會議場所，嚴禁使用無線話筒傳達密件和向室外擴音。
3、凡傳達秘密文件，—定要按文件規(guī)定和上級指標辦理，不得擅自擴大傳達范圍。
4、嚴禁無關(guān)人員進人會場，對需要列席會議的`人員，應(yīng)將名單呈報主管會議的領(lǐng)導同志審定。
5、凡規(guī)定不準記錄的會議內(nèi)容，與會人員不得記錄，并不得攜帶錄音機進入會場錄音。
6，嚴禁濫印復印會議秘密文件、資料， 確因工作需要復制的，必須經(jīng)過批準，并標明密級，到指定地點復制。
7、會議期間復制的秘密文件，必須統(tǒng)一編號，登記分發(fā)，發(fā)給與會人員的文件，必須妥為保管，不得遺失。
8、與會人員不得以任何形式對外泄露會議秘密內(nèi)容， 新聞部門不得公開報道會議秘密事項。
9、會議結(jié)束后，要對會議場所進行保密檢查，查看有無遺失的文件、資料、筆記本等。
六、領(lǐng)導干部保密工作責任制
為保守黨和國家秘密，維護國家的安全和利益，保障改革開放和社會主義建設(shè)事業(yè)的順利進行，特制定局領(lǐng)導干部保密工作責任制。
1、市局領(lǐng)導必須模范遵守保密法律、法規(guī)和下列保密責任制。
①不泄露知悉的黨和國家秘密。
②不在無保密保障的場所閱辦秘密文件、資料。
③不使用無保密保障的電信通信傳輸黨和國家秘密。
④不在家屬、親友、熟人和其他無關(guān)人員面前談?wù)撋婕包h和國家秘密事項．
⑤不在私人通訊及公開發(fā)表的文章、著作中涉及黨和國家秘密內(nèi)容．
⑥不得攜帶秘密文件、資料參加社交活動。
⑦不在出國訪問、考察等外事活動中攜帶秘密文件、資料。
⑧不在接受來訪和采訪活動中涉及黨和國家秘密。
⑨閱辦完畢的秘密文件、資料應(yīng)按規(guī)定及時清退、歸檔。
2、現(xiàn)職地、縣級干部閱辦秘密文件、資料和辦理其他涉及黨和國家秘密的事務(wù)，應(yīng)在辦公室進行。
> 3、現(xiàn)職地、縣級干部因病住院，某些急辦秘密文電確需送醫(yī)院辦理的，應(yīng)指定專人隨送隨辦并及時收回，不得泄露與擴散。
4、市局領(lǐng)導及其身邊工作人員發(fā)生泄密問題，應(yīng)主動及時向機關(guān)和保密部門報告，并積極配合有關(guān)部門及時采取補救措施，避免和減少損失。
5、市局領(lǐng)導干部故意或者過失泄露國家秘密，情節(jié)嚴重的，依照刑法186條的規(guī)定追究刑事責任。凡違反《保密法》規(guī)定， 泄露國家秘密，不夠刑事處罰的，單位有權(quán)酌情給予行政處分。
七、崗位保密工作職責
為加強對保密工作的領(lǐng)導，切實落實保密工作責任制，嚴格保守黨和國家秘密，保障機關(guān)各項工作順利進行。特制定保密崗位工作職責如下：
(一)領(lǐng)導崗位保密工作職責
1、認真執(zhí)行中央保密委員會、國家保密局有關(guān)保密的規(guī)定， 把保密工作列入布置、檢查、總結(jié)工作的內(nèi)容。要對所屬工作人員經(jīng)常進行保密教育，真正做到業(yè)務(wù)管到哪里，保密工作也要管到哪里。
2、禁止用普通電話和無線移動電話交談保密事項。
3、閱批文件要認真做到“人離文入柜”，“人離門上鎖”。 閱讀完畢的文件、資料隨時退還機要、秘書人員或承辦人。密碼電報及絕密文件要當天退還機要室。對記有秘密事項的筆記本、辦公用紙等，要妥善保管，定期清理。
4、參加會議接到的秘密文件、資料，用后要及時交機要、 秘書人員登記保管，不準擅自擴大傳閱、傳達范圍。
5、不準將涉密文件、資料帶回家中； 按照有關(guān)規(guī)定確需在家中辦公、閱讀文件的領(lǐng)導同志，要有存放文件的保密設(shè)備；不準讓家屬、子女、親友閱讀秘密文件、資料；取送文件由秘書或機要人員負責。
6、審校、簽發(fā)文件、刊物稿件時，要同時審核標密情況， 把好定密關(guān)。
7。不在出國訪問、公共場所、社交活動中攜帶秘密文件。
8，本人發(fā)生泄密問題后，要及時向組織和保密委員會報告， 并采取補救措施；下級發(fā)生泄密問題后，要及時匯報，設(shè)法補救，不準掩蓋包庇。
(二)秘書崗位保密工作職責
1、嚴守紀律，忠于職守，認真執(zhí)行各項保密制度和規(guī)定。
2、一切秘密文件、電報、檔案、資料、刊物、錄音帶、 錄像帶和領(lǐng)導同志的筆記、信件等，必須嚴加保管。密件與普通件要分類存放；密件要存人保險柜，離崗時要上鎖，關(guān)好門窗。
3、因特殊情況代收秘密文件、密碼電報和檔案材料時， 不得私自拆閱，并及時辦好移交手續(xù)。
4、收到密件要認真核對、登記，及時送領(lǐng)導閱批，或按保密規(guī)定妥善處理。
5、傳閱秘密文件、資料要嚴格實行簽收制度， 按規(guī)定范圍單線傳閱，不得橫傳，隨時掛號銷號，及時催閱；不得擅自翻印、摘抄轉(zhuǎn)載、公開引用。
6、秘密文件的成文草稿或多印件，視同正式文件登記、 保管、歸檔或銷毀。
7、發(fā)現(xiàn)密件丟失或下落不明，要立即報告保密部門，并抓緊查找，采取補救措施。
8、尚未公開的涉密的領(lǐng)導同志講話、談話和批示，以及尚未公開的涉密的會議時間、地點、與會人員、內(nèi)容及會議文件、資料、記錄、錄音、錄像等，不得向外泄露。
9、定期檢查、清理、清退、銷毀文件。 銷毀文件要執(zhí)行登記、審批、監(jiān)毀制度。嚴防將秘密文件、資料和文件底稿隨同舊報紙等出售。
10、對會議記錄和有關(guān)文件、資料要嚴加保管，及時立卷歸檔。
11．工作調(diào)動時，應(yīng)將負責保管的文件、電報、資料、保密本等載體移交給組織指定的人負責接收，不準帶走。
(三)機
關(guān)工作人員保密工作職責
1、應(yīng)熟悉《保密法》及其配套法規(guī)，依法履行保密義務(wù)，爭做學法守法的模范。
2、應(yīng)嚴格遵守《國家工作人員十條保密守則》。
3、要懂得復印國家秘密文件、資料，必須辦理審批手續(xù)，復印件耍同原件一樣妥為保管。
4、嚴禁攜帶或郵寄涉及國家秘密的文件、資料和其他物品出售，如確因工作需要，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定到所在地保密局辦理手續(xù)。
5、在對外交往和涉外活動中，既要熱情友好，又要注意內(nèi)外有別，未經(jīng)批準不得向外方人員提供黨和國家的秘密。
6、不將秘密文件堆放在桌面上，人離開辦公室時，應(yīng)將秘密文件收藏在抽屜或櫥柜，并隨手關(guān)門。
7、個人不得保存秘密文件，閱辦完畢后應(yīng)及時清退。
8、起草文件過程中產(chǎn)生的廢棄稿紙，不準隨便亂扔，應(yīng)投入廢紙簍集中燒毀，重要的要當即銷毀。
(四)文印崗位保密工作職責
1、凡帶密級文件，沒有領(lǐng)導簽字不得私自復印。 復印的秘密文件：絕密級的，需經(jīng)原制發(fā)機關(guān)批準后才能復印；機密、秘密級的要有縣團級以上單位的主管領(lǐng)導批準方能復印。要嚴格控制份數(shù)，復印件要按原件一樣管理。
2、嚴格保管承印的秘密文稿、資料及有秘密內(nèi)容的磁盤。
3、嚴格遵守保密紀律，打印、復印的涉密文稿的內(nèi)容不得傳播，不得讓無關(guān)人員閱看，不得私自多印留存。
4、打印的密件廢頁、蠟紙應(yīng)及時處理，不得讓無關(guān)人員閱看。
5、印刷車間、文印室、計算機房內(nèi)，禁止無關(guān)人員逗留、參觀，嚴禁會客。
(五)機要收發(fā)崗位保密工作職責
1、切實做好秘密文件的登記、傳遞和管理工作。
2、對收件要認真進行核對，及時登記、分發(fā)并履行簽收手續(xù)。
3、嚴格遵守明電明復、密電密復的規(guī)定，嚴禁明密電混用。
4、分發(fā)文件要直送有關(guān)機要、秘書人員或領(lǐng)導同志簽收，不得找人捎帶或代收。
5、遞送文件要直達收文單位，不得托人捎帶，嚴禁攜帶機要文件到公共場所。
6、凡領(lǐng)導親啟密件，送親啟者簽收；如親啟者不在，要交領(lǐng)導指定的專人代收。
7、外出遞送絕密文件要堅持二人同行，做到文件不離人，人在文件在。
8、禁止無關(guān)人員在機要室、收發(fā)室停留，嚴禁無關(guān)人員翻閱文件、信件和其他文件。
9、辦公室內(nèi)無人和下班時，要關(guān)好窗戶，鎖好門。
保密工作制度11
一、保密守則
（一）不該說的秘密，絕對不說；
（二）不該問的秘密，絕對不問；
（三）不該看的秘密，絕對不看；
（四）不該記錄的秘密，絕對不記；
（五）不在非保密本上記錄秘密；
（六）不在私人通信中涉及秘密；
（七）不在公共場所談?wù)撁孛埽?/p>
（八）不隨便存放秘密文件、資料；
（九）不在普通電話、普通郵局傳遞秘密文件；
（十）不攜帶秘密材料外出參觀、游覽。
二、文書保密制度
（一）接收文件
1、收到文件和信件啟封后，當天登記。按密級及一般文件分類登記并編好順序號，貼上文件呈批傳閱箋，于當天或第二天送辦公室主任閱批，然后根據(jù)辦公室主任提出的呈送意見，分別將文件送給有關(guān)部領(lǐng)導和有關(guān)科室。
2、凡是急件、會議通知或時間性較強的文件，必須隨收隨送，盡快送到有關(guān)領(lǐng)導。其他文件亦要抓緊傳閱，一般不超過一星期傳閱完。
3、凡是秘密以上的文件，必須在當天內(nèi)閱讀，下班前交回文件保管處，以確保文件的安全。無密級的中共中央的文件作密件保管，與一般文件分開存放。
4、認真做好文件的防盜、防失、防竊、防蟲、防潮等防護工作。一切文件和檔案應(yīng)放在指定的保密柜和保密室。
5、做好文件的立卷歸檔工作。立卷歸檔的案卷，有關(guān)部門或個人需查閱時，需經(jīng)辦公室領(lǐng)導同意，才能準予查閱。
6、定期檢查清理文件，做到傳閱文件不積壓，不出錯漏，不丟失。按區(qū)保密局的要求定期清退秘密文件。部內(nèi)印發(fā)剩余的文件材料及一些沒有保存價值的資料等統(tǒng)一送到定點紙廠化漿。
（二）文件打印
1、凡打印文件必須有領(lǐng)導簽批。
2、秘密文件應(yīng)按規(guī)定標明密級。打印錯的秘密材料及未公開的干部任免討論材料要及時用碎紙機碎掉。印制秘密文件過程中所形成的蠟紙、襯紙、清樣、廢頁、廢件等應(yīng)及時銷毀，不得任意堆放。
3、文件的`原稿及打印好的文件、資料應(yīng)放入抽屜內(nèi)，不得讓無關(guān)人員翻閱。
4、電腦打字、文印室一般情況下不得隨便進入。
5、打字員應(yīng)嚴格保守國家秘密，不得將有關(guān)秘密的內(nèi)容向外泄漏。
（三）發(fā)出文件
1、文件印好分發(fā)前，要檢查分發(fā)份數(shù)與實印份數(shù)是否相符，發(fā)文范圍是否確切，文件格式是否符合要求，如發(fā)現(xiàn)問題要及時與辦文科室協(xié)商，處理后方可分發(fā)。
2、秘密、機密、絕密和急件、特急件、親收件要在信封上標明。同一信封內(nèi)裝幾份不同內(nèi)容、不同文號的文件，必須在信封上標明。
3、信件在轉(zhuǎn)發(fā)出前，要再次清點核對，收文的單位數(shù)與件數(shù)是否相符，收文單位是否準確。
4、收發(fā)文均要辦好簽收。
三、電腦管理保密制度
1、各科室使用的電腦日常維護由各科室派專人負責，如使用中遇本科室不能修復的故障，須向辦公室通報情況，由辦公室負責落實聯(lián)系專業(yè)維修部門進行修理。辦公室負責保管各科室電腦維修的有關(guān)資料、指導各科室使用有關(guān)電腦設(shè)備及聯(lián)系專業(yè)維修部門保養(yǎng)、維修電腦設(shè)備。
2、各科室使用的電腦必須安裝由國家有關(guān)部門認可的防電腦病毒軟件，并經(jīng)常做好防電腦病毒軟件的升級工作。對交換、復制、下載的資料要做好防電腦病毒工作。如使用電腦過程中發(fā)現(xiàn)電腦被感染病毒的，應(yīng)立即停止使用，并迅速向辦公室報告，采取適當措施防止電腦病毒的擴散，待病毒清除后方可繼續(xù)使用。
3、必須嚴格執(zhí)行使用電腦的有關(guān)保密規(guī)定，加強對保密資料載體（磁盤、移動硬盤、記憶棒、光盤、打印紙等）的管理，按保密要求進行使用、復制、轉(zhuǎn)送、攜帶、移交、保存、銷毀。對有保密要求的電腦和資料載體，不得聯(lián)接在Internet網(wǎng)中進行任何操作和使用。同時，要自覺接受區(qū)國家保密局等國家保密部門依法進行的信息安全保密監(jiān)督和檢查。
4、上網(wǎng)信息實行“誰上網(wǎng)，誰負責”的原則，不得瀏覽、下載黃色及反動網(wǎng)頁及資料。
5、本部電腦設(shè)備原則上不外借其他單位使用，如確需外借的，必須經(jīng)部領(lǐng)導批準。
四、復印機管理保密制度
1、復印秘密級以上文件，必須嚴格遵守審批登記制度，嚴禁私自復印和濫印文件。
2、復印秘密文件要請示主管保密工作的領(lǐng)導，履行審批、登記手續(xù)，并將復印件按原件要求管理。
3、復印機由部辦公室負責管理，外單位和個人未經(jīng)許可不得隨意動用。
五、其他
1、手機使用要嚴格按照《關(guān)于加強手機使用保密管理的通知》規(guī)定，召開重要會議時必須關(guān)閉手機，不得在固定電話、手機中談?wù)撁孛苁马椈騼?nèi)部事項。
2、如發(fā)生泄密問題時，要及時、主動向部領(lǐng)導如實報告，并積極配合有關(guān)部門進行調(diào)查處理。
保密工作制度12
1、工作人員要認真學習《保密法》，自覺保守黨和國家秘密，保守工作機密。
2、明確保密主要事項和范圍。實驗局機關(guān)涉密事項主要是：中央、省、市和本局具有保密內(nèi)容的文件、文稿及領(lǐng)導同志不宜公開的講話和指示；尚未公開的干部調(diào)配和推薦名單，以及考核、審查情況；局黨組會議、局務(wù)會議、辦公會議、民主生活會、各科室會議記錄及暫不能公開的會議內(nèi)容；來信來訪和案件方面不宜擴散的內(nèi)容；各類干部（職工）名冊、各種印信、證件、內(nèi)部電話記錄、收發(fā)文件登記簿及工作筆記本等。
3、樹立經(jīng)常性保密意識。自覺做到不該問的絕對不問、不該看的絕對不看、不該記錄的絕對不記錄、不該說的絕對不說。不得在私人通信、電話中涉及工作機密，不得在公共場所和子女、親友面前談?wù)摍C密，不得在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達機密事項。
4、做好保密文件材料的保管工作。保密材料的印刷、收發(fā)、傳遞、閱辦、清退、保管、歸檔、移交和銷毀等，都要嚴格履行登記簽字手續(xù)，防止丟失。不得翻印、復印帶密級的文件。秘密文件必須存放在有保密措施的地方，平時工作使用的，要注意隨時入柜加鎖。秘密文件及秘密事項存入計算機或其他存儲介質(zhì)時，應(yīng)采取有效措施防止失密、泄密。
5、嚴格控制涉密文件的`傳閱范圍，不得隨意擴大。秘密性會議，不得讓無關(guān)人員參加。
6、外出工作或開會，一般不得攜帶密級文件，必須攜帶的要經(jīng)領(lǐng)導批準，并采取嚴密措施保管，用畢及時歸還。
7、注意新聞保密。向報社、電臺等媒體投遞新聞稿件，不得將不宜向社會公開的事項提供給媒體，一時難以把握的，應(yīng)交分管領(lǐng)導審定。
8、涉密計算機實行專人專用，堅持“誰使用誰負責”的原則，做到定機定人定號，做好登錄口令設(shè)置，并登記備案。
9、嚴格保密獎懲制度。對保密工作成績突出的人員要予以表揚或獎勵；對違反保密制度，造成失、泄密事件的，視其情節(jié)給予批評教育或紀律處分。
保密工作制度13
1、要害部位范圍：財務(wù)室、電腦室、檔案室。
2、保密安全管理要求：
①根據(jù)“誰主管、誰負責”原則，黨政一把手對本單位要害部位管理負全面職責。
②與本職工作無關(guān)人員不得隨意進入要害部位，因工作關(guān)系需經(jīng)單位領(lǐng)導同意后，才能借閱有關(guān)資料和進行公務(wù)活動。
③貴重物品、現(xiàn)金、票證落實專人負責，職責人要認真做好保管、使用、防火、防盜、防潮、防爆及保密工作，對要害部位認真按安全保衛(wèi)保密要求落實人防、物防、技防措施，防范于未然。
④建立要害部位管理呈報制度，要害部位安全值班及交接班登記制度，要害部位管理職責追究制度，并建立要害部位處置突發(fā)事件預案。
⑤建立各要害崗位保密安全職責制，開展經(jīng)常性安全保衛(wèi)保密檢查，針對存在隱患及時整改不留后患。
⑥按規(guī)范要求對要害部位做防爆措施及安全用電。結(jié)合業(yè)務(wù)工作中涉及國家秘密的.各個環(huán)節(jié)，制定嚴格的保密防范措施，并組織實施。
⑦加強計算機系統(tǒng)的保密安全管理。對涉密與非保密計算機予以明確區(qū)分，涉密機務(wù)必完全與局域網(wǎng)脫離連接，并禁止上因特網(wǎng)以防泄密。并采取身份認證、存儲傳輸加密、配置防視頻泄密干擾等措施加強保密防范。
3、職責追究：
要害部位管理職責人或單位因失職或管理不善造成事故的，按照“四不放過”原則進行追究，并采取通報批評、黃牌警告，一票否決及經(jīng)濟處罰等方式對職責人及單位進行處罰，直至追究泄密刑事職責。
保密工作制度14
一、保密守則。
二、保密領(lǐng)導小組職責。
三、專（兼）職保密干部的.職責。
四、保密室管理制度。
五、保密工作制度。
六、文件的保密管理制度。
七、檔案保密工作制度。
八、要害部門保密制度。
九、計算機信息系統(tǒng)使用管理規(guī)定。
十、復印機、傳真機、通信及辦公自動化設(shè)備使用管理規(guī)定。
十一、計算機保密及操作守則。
十二、領(lǐng)導干部保密工作制度。
十三、新聞報道的保密審查制度。
十四、失泄密事故處理制度。
十五、保密工作檢查評比制度。
十六、保密干部培訓制度。
十七、閱文保密制度。
十八、信息公開保密審查制度。
保密工作制度15
一、辦文擬稿
（一）文件起草一律由承辦科室負責辦理
（二）起草文件、信息、總結(jié)、匯報、先進事跡材料等一律使用公文擬稿紙，正確擬定文件標題、主送和抄送機關(guān)、密件、是否公開及主題詞等。
（三）起草文件要字跡清楚，文理通順，正確使用標點符號，引用有關(guān)文件、規(guī)定，必須要準確、完整，起草文件原稿要符合文件歸檔要求。
（四）擬文由科室負責人審核（規(guī)范性文件在科室審核后，再由辦公室和法規(guī)科共同審核）后，交分管領(lǐng)導審核，局長簽發(fā)。
二、打印、核校、裝訂
（一）打印材料版面、標題、標點符號等要合理、規(guī)范、準確。
（二）各科室凡需到外印刷材料的，須先打報告經(jīng)局長批準后，一律由辦公室負責聯(lián)系印刷，承辦科室提供清樣、負責校對。
（三）打印完成的`文件材料一般由打字員負責裝訂，裝訂文件應(yīng)力求做到端莊整潔，格式美觀，無殘次漏頁、空頁。
機關(guān)保密制度
三、分送、存檔
文件、資料打印裝訂完成后，由辦公室蓋印后按發(fā)文范圍分送局領(lǐng)導，相關(guān)單位、科室，存檔。
1、機關(guān)人員要嚴格遵守《保密法》的規(guī)定，牢固樹立保密觀念，嚴守黨和國家機密。
2、妥善保管各種文件、資料。無特殊情況，文件不出室；離開辦公室時，桌上不得存放文件；下班后，文件柜和辦公桌要上鎖；不得帶文件旅游、參觀、探親、訪友或出入公共場所及鬧市區(qū)。
3、嚴禁私自向廢品收購部門或個人出售文件、材料和內(nèi)部資料、刊物、書籍等。各種文件、資料統(tǒng)一由辦公室處理。
4、加強信息傳輸?shù)谋Ｃ芄芾恚嬎銠C嚴禁上國際互聯(lián)網(wǎng)，嚴禁在使用普通電話時談?wù)搰颐孛苁马棧瑖澜诨ヂ?lián)網(wǎng)上用電子郵件傳遞國家秘密信息。
5、有關(guān)科室對重要會議和重大活動要明確保密范圍，妥善保管相關(guān)資料，并做到在任何場合不談?wù)撌马棥?/p>
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