聯席會議工作制度（精選11篇）
在不斷進步的社會中，很多場合都離不了制度，制度是指一定的規格或法令禮俗。那么制度怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的聯席會議工作制度，希望對大家有所幫助。
聯席會議工作制度 篇1
為切實加強我街消防安全工作，構建“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、群眾積極參加”的消防工作新格局，深入貫徹落實《國務院關于進一步加強消防工作意見》（國發[20xx]15號101號）和省政府《關于切實加強全省消防工作的通知》（粵府[20xx]101號）精神，參照《xx市消防聯席會議工作制度》，結合我街的實際情況，街道辦事處決定建立天河區消防聯席會議工作制度（以下稱聯席會議）。
一、聯席會議由街道分管消防工作的副主任為第一召集人，街道綜治辦主任、xx派出所副所長任召集人。
二、聯席會議成員由區各街道綜治辦、xx派出所、城管中隊、xx工商所、科技工商所、司法所、街道民政科、街道城管科、文化站、xx三駿集團、各社區居委、出租屋管理中心負責人組成。聯席會議辦公室設在街道綜治辦，辦公室主任由綜治辦負責人擔任。各成員單位要設立一名工作人員為聯席會議聯絡員。
三、聯席會議的主要任務是按照“預防為主，防消結合”的'方針，以提高抗御火災綜合能力，防止火災事故，減少火災損失為目標，組織開展全街消防安全工作。具體任務是：
�。ㄒ唬﹤鬟_貫徹上級的消防工作部署，審議和制定消防工作計劃。
�。ǘ┩▓笕窒腊踩蝿莺透鞒蓡T單位落實消防安全工作職責情況，及時分析火災事故特點，研究解決消防工作的重大問題。
�。ㄈ┒酱俑魃鐓^居委會和轄內重點單位建立健全落實本轄區、本單位消防安全責任，抓好本轄區、本單位消防安全工作；組織對各社區及其消防安全責任人履行消防安全職責情況進行考評。
�。ㄋ模┒酱俑魃鐓^居委會將消防工作納入年度工作計劃；組織各社區、成員單位貫徹落實國家消防法律法規和上級有關消防工作的指示，推動消防工作社會化。
（五）部署開展全街消防宣傳教育工作和消防安全檢查，組織開展消防專項治理，督促整改火災隱患。
四、聯席會議原則上每季度召開一次。因工作需要或者成員單位請求，經第一召集人同意，可臨時決定召開會議。
五、聯席會議會務組織工作有聯席會議辦公室負責。聯席會議辦公室根據需要召開聯絡員會議，收集各成員單位擬題交聯席會議討論的議題，加強成員單位之間的溝通、督促、協調各成員單位落實聯席會議決定事項。
六、聯席會議辦公室負責草擬聯席會議紀要，按程序報批后印發至各社區居委和聯席會議成員單位。聯絡員會議紀要由聯席會議辦公室主任審定后發聯席會議成員單位。同時，辦公室要嚴格做好會務考勤。
七、聯席會議成員單位要認真履行本部門、本單位工作職責，相互配合，并按照下列分工，共同做好消防安全工作。
�。ㄒ唬﹛x派出所要認真履行消防監督職責。指導和組織開展消防安全教育、火災預防、消防科普等活動；實施消防安全監督，依法查處消防違法行為；加強消防隊伍建設，派出所要負責對義務消防隊組織培訓和業務輔導；加強與各成員單位及上一級公安消防機構的信息溝通，及時報告消防安全形勢及重大火災隱患等情況；指導xx三駿集團、各社區居委及轄內各單位抓好消防工作，組織消防隱患的排查行動。
�。ǘ┙值谰C治辦：支持配合派出所做好消防安全工作，積極組織消防安全專項治理和綜合性消防安全檢查；加強對危險化學品經營單位的安全監管；對在安全生產監督檢查中發現的重大火災隱患及時報送公安消防部門處理；配合公安、安監等部門對重大火災隱患查處。
（三）xx三駿集團、各社區居委會，轄內重點單位要參照本制度建立本轄區消防聯席會議制度，組織領導本轄區消防安全工作。
（四）xx工商所、科技工商所：配合公安消防部門監督、指導轄內的市場、商場等營業性場所落實消防責任制，并根據公安消防部門和街道安委辦的建議，對違反消防安全而拒不整改或無法整改的營業場所依法吊銷證照；對消防產品及消防相關產品的銷售實施監管，對銷售假冒偽劣消防產品及消防相關產品的行為依法進行處理。
�。ㄎ澹﹛x城管中隊，要嚴格按照《xx市城市管理綜合執法細則》等有關規定，負責對占道經營、違法建設或違章搭建妨礙消防通道正常工作的現象進行整治。
�。┙炙痉ㄋ簠⑴c依法治理和維護穩定及消防安全工作；指導、協調人民內部矛盾糾紛排查調處工作；負責全街消防法律法規宣傳。
�。ㄆ撸┟裾疲簩⑾拦ぷ髯鳛樯鐓^建設的重要內容，納入社區管理綜合服務體系，督促社區居委開展消防建設，充分發揮社區居委會自治組織的主體作用，動員各方面廣泛參與消防建設；負責發生火災事故受在居民的應急庇護、救治救助等工作。
（八）城管科：負責協調職能部門對轄內違章建設，占用消防通道的處理。
�。ň牛┪幕荆号浜吓沙鏊�、街道安委辦監督、指導轄內娛樂場所、網吧等營業性場所落實消防安全責任制，對存在消防隱患而拒不整改或無法整改的單位和場所報送上級文化部門依法吊銷證照。
（十）出租屋管理中心：負責對轄內出租屋消防安全檢查，對存在消防隱患拒不整改的出租屋，報送有關部門取消其出租資格。
聯席會議工作制度 篇2
第一章總則第一條為加強街道全面工作，密切地區各部門各單位之間的溝通和聯系，積極探索新時期各專項工作的新路子，共同營造一個良好的地區環境，促進街道整體建設，根據區有關文件精神，結合街道實際，特制定街道工作聯席會議制度。
第二條街道工作聯席會議是適應社會主義市場經濟和城市街道管理的發展要求，以提高工作的有效性、增進工作的合力為目標，由街道工委、辦事處牽頭組織，上地地區管理委員會成員單位和負責人參與服務管理的一種協調機制。
第二章職責任務第三條街道工作聯席會議的主要任務
(一)研究貫徹上級精神，研究轄區發展。
(二)對街道工作和街道建設管理中的重大事項進行協商，協調各方的行動。
(三)討論研究轄區工作中帶有共性的問題，對街道工作提出意見和建議。
(四)通報和交流成員單位工作情況以及其他重大事項，不定期組織成員單位開展專項走訪、考察等活動。
第三章會議規則第四條根據街道黨工委會議、街道主任辦公會議研究議題的需要，通知屬地專業部門派駐機構的負責人列席會議，參與討論涉及本轄區、本單位的社會服務管理的.議題。
第五條屬地專業部門需要街道協調統籌轄區的重要事項或幫助解決本專業部門遇到的重大問題，本部門負責人應以面談或書面匯報形式，報告街道工委或辦事處，街道根據議題確定會議形式并通知參會部門單位。
第六條專題聯席會議由街道召集或委托召集的部門主持，定期召開會議。以會議紀要形式明確會議議定事項，經會議同意后印發有關部門，同時抄報街道工委、辦事處，由聯席會議辦公室負責督促落實。
第四章工作制度第七條街道工作聯席會議建立會議簽到、會議記錄、會議決議、請假等制度。
第八條聯席會議決定問題，采取平等協商、民主討論、集思廣益的辦法，充分尊重地區單位的意見。對未達成共識的問題，不寫入會議決議。
第九條每次會議后及時起草形成會議紀要，并印發各與會單位。下一次會議，各單位應報告本單位執行會議紀要的情況。
第五章工作要求第十條聯席會議成員單位要按照職責分工，主動研究負責專業工作的有關問題，積極參加聯席會議，認真落實聯席會議布置的工作任務。要互通信息，相互配合，相互支持，形成合力，切實推動地區行政體系建設的各項工作。
聯席會議工作制度 篇3
根據《xx省各級黨委政法委員會執法監督工作實施辦法》和《xx省高級人民法院、xx省人民檢察院、xx省公安廳關于加強工作協調若干問題的意見》精神，結合我市實際，決定建立由市委政法委組織，公、檢、法參加的聯席會議制度。為切實發揮聯席會議制度的作用，特提出如下意見。
一、聯席會議的指導思想為保證國家法律的統一正確實施，為打造"平安xx"服務，按照公、檢、法在刑事訴訟活動中"分工負責、互相配合、互相制約"的原則和政法委執法監督工作原則，建立聯席會議制度，以加強公檢法在打擊刑事犯罪活動中的協調配合，加強對重大問題和重大事項的溝通協調，加強對政策和法律認識的統一，加強對執法活動的監督，確保執法的法律效果和社會效果，維護社會的公平和正義。
二、聯席會議組成單位及人員聯席會議由市委政法委、市人民法院、市人民檢察院、市公安局分管相關工作的領導及職能科室的主要負責人組成。
三、聯席會議的主要議題聯席會議的主要議題是研究、探討、解決公、檢、法機關在執法、司法中的.適用法律政策問題，研究、分析執法活動中存在的問題以及保證嚴格執法的措施。
四、聯席會議召開的時間聯席會議原則上每季度召開一次，一般在每季度末的當月下旬召開，遇特殊情況可以提前或延期召開。
五、聯席會議的有關事項
1、每次聯席會議都必須有一個明確的中心議題。負責中心議題的單位對需要研究協商的議題，應事先向本單位領導匯報，并形成書面材料，提出建議和措施，并負責傳遞給各成員單位。
2、政法委收到中心議題后，應認真審查，如無特殊情況，及時作出是否召開聯席會議的決定，并告知各成員單位。
3、聯席會議對有關議題達成共識的，由提請單位形成書面會議紀要報政法委批準發文。對會議紀要各成員單位要共同遵守，認真執行。如會議紀要有關內容與新的立法解釋、司法解釋以及上級政法部門的有關精神相沖突時，不再予以適用。
4、對執行中碰到的新情況、新問題，各成員單位要及時向政法委執法監督部門反映。政法委執法監督部門對實施過程進行跟蹤、監督與反饋。
(1)社區黨建工作聯席會議至少每半年召開一次，如工作需要，可隨時召開。
(2)社區黨建工作聯席會議由社區黨支部負責組織召集。鎮包社區領導協助召集。
(3)參加會議的人員有駐社區單位黨組織負責人、本社區黨支部委員、社區居民委員會成員、鎮包社區領導、某委組織部聯絡員等。也可邀請包社區某級領導參加。
(4)會議的主要內容是傳達上級有關社區黨建工作會議和文件精神，研究部署當前社區黨建工作的各項任務，協商解決社區建設、管理、服務等重要事項。
(5)會議有關議題由社區黨支部負責，提前通知參加會議人員，以便會上討論和發表意見。
(6)駐區單位要根據通知要求，認真做好會前準備。如不能參加，須向鎮包社區領導請假。
(7)各駐區單位要堅決落實會議精神和各項決議，積極參與社區舉辦的各種活動，全面加強社區建設。
(8)社區黨支部負責監督檢查會議精神落實情況，并把落實結果報上級黨組織。
聯席會議工作制度 篇4
為貫徹落實《國家知識產權戰略綱要》和《國務院關于新形勢下加快知識產權強國建設的若干意見》（國發〔20xx〕71號），加強組織領導和統籌協調配合，深入實施國家知識產權戰略，加快知識產權強國建設，經國務院同意，建立國務院知識產權戰略實施工作部際聯席會議（以下簡稱聯席會議）制度。
一、主要職責
在國務院領導下，統籌協調國家知識產權戰略實施和知識產權強國建設工作。加強對國家知識產權戰略實施和知識產權強國建設工作的宏觀指導；研究深入實施國家知識產權戰略和加強知識產權強國建設的重大方針政策，制訂國家知識產權戰略實施計劃；指導、督促、檢查有關政策措施的落實；協調解決國家知識產權戰略實施和知識產權強國建設中的.重大問題；完成國務院交辦的其他事項。
二、成員單位
聯席會議由知識產權局、中央宣傳部（國務院新聞辦）、高法院、高檢院、外交部、發展改革委、教育部、科技部、工業和信息化部、公安部、司法部、財政部、人力資源社會保障部、環境保護部、農業部、商務部、文化部、衛生計生委、人民銀行、國資委、海關總署、工商總局、質檢總局、新聞出版廣電總局（版權局）、統計局、林業局、法制辦、中科院、國防科工局、xx裝備發展部、貿促會等31個部門和單位組成，知識產權局為牽頭單位。
國務院分管知識產權工作的領導同志擔任聯席會議召集人，協助分管知識產權工作的國務院副秘書長和知識產權局主要負責同志擔任副召集人，各成員單位有關負責同志為聯席會議成員（名單附后）。聯席會議成員因工作變動需要調整的，由所在單位提出，聯席會議確定。
聯席會議辦公室設在知識產權局，承擔聯席會議的日常工作。知識產權局主要負責同志兼任辦公室主任，分管負責同志兼任辦公室副主任。聯席會議設聯絡員，由各成員單位有關司局負責同志擔任。
三、工作規則
聯席會議根據工作需要定期或不定期召開會議，由召集人或召集人委托的副召集人主持。成員單位根據工作需要可以提出召開會議的建議。在聯席會議召開之前，由聯席會議辦公室主任或其委托的辦公室副主任主持召開聯絡員會議，研究討論聯席會議議題和需提交聯席會議議定的事項及其他有關事項。聯席會議以紀要形式明確會議議定事項，印發有關方面并抄報國務院，重大事項按程序報批。
四、工作要求
各成員單位要按照職責分工，深入研究國家知識產權戰略實施和知識產權強國建設工作中的重大問題，制訂相關配套政策措施或提出政策措施建議；及時向聯席會議辦公室提出需聯席會議討論的議題，認真落實聯席會議確定的工作任務和議定事項；互通信息，相互支持，密切配合，形成合力，充分發揮聯席會議作用。聯席會議辦公室要及時向各成員單位通報有關情況。
聯席會議工作制度 篇5
為構建社會化職工維權網絡，發揮工會與司法部門、行政執法部門在平抑勞動關系矛盾中的作用，構筑我區社會穩定和持續、快速、健康發展的良好軟環境。根據《工會法》、《勞動法》、《安全生產法》、《職業病防治法》及國家、省有關法律法規的規定，經區總工會、區勞保局、區司法局、區法院、區安監局、區衛生局等部門會商決定，建立職工維權聯席會議工作制度，共同協商解決我區勞動關系方面的重大問題，為促進社會穩定，構建和諧亭湖作出積極的努力。
一、聯席會議的主要職能聯席會議的主要職能是：
加強工會與司法部門、行政執法部門之間的合作，在維護職工合法權益方面，通報情況，溝通信息，分析動態，協調工作，討論和提出協調勞動關系，維護職工和企業合法權益的意見和建議，在履行各部門自身職責的同時，共同推進涉及職工切身利益方面的法律、法規和政策的落實。
二、聯席會議的組成
職工維權聯席會議由區總工會、區勞動和社會保障局、區安監局、區衛生局、區司法局、區法院等部門組成。各部門明確一名負責同志具體負責這方面的工作，同時明確一名中層干部作為聯絡員。聯席會議由區總工會負責召集。聯席會議下設辦公室，辦公室設在區總工會，負責聯席會議的日常工作，發揮職工的維權中心作用。
三、聯席會議的主要工作職責
1、通報交流各自協調勞動關系工作中的情況和問題，研究分析全區勞動關系狀況及發展趨勢。對勞動關系方面帶有全局性、傾向性的'問題或社會影響較大的事件進行協商研討，形成共識，提出解決的辦法和措施。
2、推進和完善勞動合同制度、企業工資集體協商制度、集體合同制度、勞動爭議的預防和處理制度、勞動關系預警制度。
3、促進勞動就業、職工再就業、下崗職工分流工作，及時處理企業改制改組過程中勞動關系矛盾的發生。
4、維護企業職工工資收入分配、職工特殊情況下的工資支付、工作時間和休息休假、勞動安全衛生、女職工和末成年工特殊保護、社會保險、福利待遇、職業技能培訓等基本權益。開創“維護職工合法權益、促進企業發展、構建和諧社會”的“三贏”局面。
5、參與具有重大影響的集體勞動爭議的調查，提出解決的意見和建議。
6、加強職工法制宣傳教育，為勞動權益受到嚴重侵害的特困職工、勞動模范以及因依法履行職責而自身權益受到嚴重侵害的工會工作人員和工會組織提供法律援助。
7、其他有關勞動關系調整的問題
四、聯席會議的基本原則
1、合法、公正、及時;
2、相互溝通、支持、合作;
3、各盡其責、務實維權。
五、聯席會議的工作制度
1、聯席會議每季度召開一次各部門分管領導參加的例會，就涉及維護職工權益的有關事項定期溝通、協調。區總工會每月定期與各部門聯系一次，收集有關職工維權方面的信息，各部門有關職能科室要予以配合。
2、遇有涉及職工維權方面的重大事項，各有關部門要隨時向總工會予以通報，重要活動須通知總工會一并參加。
3、對涉及職工維權方面帶有普遍性的共性問題，涉及到的有關部門可進行專題單獨溝通或召開專題會議，共同研究對策，制定解決問題的具體措施。
4、經聯席會議討論達成一致意見的事項，由辦公室制作會辦紀要，提供給部門決策參考。
根據議題內容，可將會議紀要上報或下發。對六方會辦形成的意見，各方均有責任督促本方各級組織貫徹落實。
5、聯席會議各部門要根據本部門的工作職責，切實做好維護職工權益方面的有關工作。
聯席會議工作制度 篇6
為進一步加強部門的協調配合，加大對企業上市工作中具體問題的協調解決力度，支持上市公司提高質量，建立福建省企業上市工作聯席會議制度。
一、聯席會議的組成
省企業上市工作聯席會議（以下簡稱“聯席會議”）由省發展改革委作為召集單位，省經貿委、財政廳、國土資源廳、勞動和社會保障廳、外經貿廳、國資委、工商局、地稅局、環保局、質量技術監督局、國稅局、福州海關、人行福州中心支行、銀監會福建監管局、證監會福建監管局等為聯席會議成員單位；省企業上市工作聯席會議的日常工作由省企業上市工作領導小組辦公室（以下簡稱“省上市辦”）承擔。
二、聯席會議工作職責
聯席會議在省企業上市工作領導小組的領導下，負責協調解決我省企業改制上市和上市公司發展中遇到的須由政府幫助解決的問題，具體工作內容如下：
�。ㄒ唬┢髽I在改制上市或上市公司發展中遇到需要由多個政府職能部門共同幫助解決的問題，可提交給聯席會議研究；
�。ǘ┫嚓P職能部門對擬上市公司、上市公司提出的有關行政許可申請，認為存在障礙，需有關職能部門共同研究的；
（三）擬上市公司、上市公司提出企業改制上市或發展中遇到的問題需提交聯席會議協調解決的'；
�。ㄋ模┏袚∑髽I上市工作領導小組交辦的其它需協商、協調解決的事宜。
三、聯席會議工作規則
�。ㄒ唬┞撓瘯h由省發改委副主任、省上市辦主任主持；
�。ǘ└鶕撓瘯h協調的事項，可以請全體聯席會議成員單位，也可以請部分聯席會議成員單位出席會議，確有需要時，還可邀請非成員單位、設區市、縣（市、區）政府的有關領導出席會議；
�。ㄈ┞撓瘯h協調或審議的事項，一般由出席會議的有關成員單位協商一致形成解決方案。對部分確實無法協商一致的事項，提交省企業上市工作領導小組審議；
�。ㄋ模┞撓瘯h協商一致的事項，各相關職能部門應按各自職能盡快組織落實；對部分雖然在聯席會議上未達成一致，但省企業上市工作領導小組已作決定的事項，相關職能部門應按領導小組的決定盡快做好落實工作；
�。ㄎ澹┦∩鲜修k負責跟蹤、督促聯席會議議定的事項和省上市工作領導小組決定的事項的落實，并把落實情況向省政府領導反饋。
聯席會議工作制度 篇7
一、聯席會議組成人員
總召集人:
召 集 人：
成 員:
二、聯席會議及其辦公室職責
�。ㄒ唬┞撓瘯h主要職責
1、研究擬定校車安全管理的相關政策措施，統籌協調校車安全管理工作中的重大事項和重大問題。
2、明確成員單位工作職能，加強部門間的協作配合，建立健全校車安全管理長效機制。
3、貫徹落實校車安全管理相關制度，督促相關責任單位加強校車安全管理，聯合開展校車安全專項督查和執法活動。
�。ǘ┺k公室主要職責
1、做好聯席會議日常工作；
2、負責提出聯席會議議程，組織會務，撰寫會議記錄；
3、督辦落實聯席會議議定事項，負責聯席會議成員單位聯絡工作，及時向各成員單位通報工作進展情況及有關事項；
4、承擔聯席會議交辦的其他相關工作。
三、聯席會議成員單位職責
�。ㄒ唬┦婆沙鏊� 責任人：
1、負責校園周邊道路交通安全設施的排查，督促交通、建設等相關部門完善、治理校園周邊道路交通安全設施，配合教育行政部門組織開展學校交通安全宣傳教育。
2、審核校車使用申請和校車駕駛人資格申請，辦理校車注冊、變更登記，核發校車標牌。
3、依法查處校車及其校車駕駛人道路交通違法行為，并將有關情況定期向教育行政部門和學校通報。
4、嚴厲打擊未取得校車標牌的車輛作為校車使用的行為。
（二）石牌交警支隊 責任人：
1、負責校車安全管理的有關工作，履行校車安全管理的相關職責，配合學校開展交通安全教育。
2、負責組織校園周邊公路危險路段的隱患整治工作。
3、負責做好校車駕駛人員資格申請的`受理、審查和認定工作，校車駕駛人審驗和校車安全技術檢驗工作。
4、負責對校車行駛線路的道路交通秩序管理，加強對校車運行情況的監督檢查，依法查處校車道路交通安全違法違規行為
�。ㄈ┦平逃k事處 責任人：
1、依照法律、行政法規和國務院的規定，負責校車安全管理的有關工作，會同有關部門建立校車安全管理工作協調機制。
2、依法制定、調整學校設置規劃，保障學生就近入學或者
在寄宿制學校入學，減少學生上下學交通風險，參與制定并實施校車服務方案，履行校車安全管理的相關職責，建立健全校車安全管理信息共享機制，設立并公布舉報電話、舉報網絡平臺。
3、建立校車使用許可制度的工作機制，做好校車使用許可申請的受理、分送、審查和上報工作，全面掌握學生上下學和現有校車狀況以及校車需求，做好過渡期的相關工作。
4、加強對學校的監管，指導、督促學校建立健全校車安全管理制度，明確和落實校車安全管理責任，組織學校開展交通安全教育和校車安全事故應急處理演練。
5、參與開展校車安全管理工作督導檢查。對不依法履行校車安全管理職責、違反條例規定的學校人員進行相應處分。
6、落實聯席會議議定的相關工作任務。
四、聯席會議工作規則和要求
校車安全管理工作聯席會議由聯席會議召集人組織召開，原則上每季度召開一次，特殊情況下可隨時召開。各成員單位要按時參加聯席會議，按照職責分工積極落實會議研究確定的各項工作任務，加強溝通、密切配合、相互支持、形成合力，切實做好校車安全安全服務。
聯席會議工作制度 篇8
為切實加強學校安全管理工作，及時掌握學校安全管理狀況，協調解決安全管理工作中涉及多個科室的重大問題，強化協作配合，提高工作效率，根據忻州市教育局忻教字〔20xx〕111號文件精神，制定本制度。
一、忻州市第二實驗小學安全管理工作聯席會議的主要職責：在校長的領導下，分析研究學校安全管理、校園周邊綜合治理、學校安全工作專項整治等情況，提出合理建議；督促落實相關法律法規和市教育局有關學校安全管理的方針、政策及有關重大決策；按照科室分管業務必管安全的一崗雙責要求，審議各有關科室提出的.安全管理工作議題，協調解決學校安全管理工作中存在的重大問題。
二、聯席會議組成人員：
三、室設在學校后勤管理處。辦公室承擔聯席會議的日常工作，落實、協調、督促聯席會議決定事項，組織對安全管理的重大議題進行調研。
四、聯席會議原則上每季度召開一次，也可以根據需要臨時召開全體或部分成員會議。
五、聯席會議以會議紀要形式明確會議議定事項，各成員科室要按照要求認真貫徹落實并及時向辦公室報告辦理結果。
六、聯席會議各成員科室要按照職責分工，認真研究涉及分管系統安全管理的有關問題，及時向聯席會議辦公室提出會議提議。
七、聯席會議各成員科室要按時參加聯席會議，認真落實聯席會議確定的工作任務和議定事項。
八、聯席會議各成員科室要互通信息，相互配合，相互支持，形成合力，充分發揮好聯席會議的作用。
聯席會議工作制度 篇9
一、聯席會議組成
貫徹落實《條例》行政執法工作聯席會議由司法所牽頭，鎮綜合執法隊、社會事務辦、市容所、社區辦等部門組成。
二、聯席會議工作制度
1、各部門要嚴格貫徹執行《條例》的相關執法工作，認真梳理統計本部門在貫徹落實《條例》和依法履職過程中，制定執法措施、罰款金額、案件數量及執法人數、次數等相關數據。
2、聯席會議原則上每月召開一次。如有需要，經任一成員部門提議，可以隨時召開全體會議或部分成員會議。
3、加強各行政執法部門之間的溝通與配合，協調落實《條例》行政執法中出現的矛盾和爭議。
4、各部門對聯席會議通過的`工作方案、重要決定等要根據本部門的職責分工，嚴格按照職責要求執行落實。
5、其它相關行政執法問題。
三、成員單位主要職責
1、司法所
負責協調各執法部門針對《條例》開展的執法性工作，并做好相關文件的收發、執法數據匯總上報工作。
2、綜合執法隊
負責針對《條例》第六十三條、第六十五條以及公共場所行為規范情況等開展行政執法工作，依據執法情況據實填寫相應數據，每月按時報送司法所。
3、社會事務辦
負責針對《條例》第七十二條以及文明殯葬祭掃行為規范情況等開展行政執法工作，依據執法情況據實填寫相應數據，每月按時報送司法所。
4、市容所
負責針對《條例》第六十九條、第七十一條等開展行政執法工作，依據執法情況據實填寫相應數據，每月按時報送司法所。
5、社區辦
負責針對社區生活行為規范情況等開展行政執法工作，依據執法情況據實填寫相應數據，每月按時報送司法所。
聯席會議工作制度 篇10
為貫徹落實《國務院關于進一步加強消防工作的意見》，切實加強對消防工作的領導，落實消防工作責任，根據浙江省政府《關于印發浙江省消防工作聯席會議工作職責的`通知》和寧波市政府《關于調整寧波市消防工作聯席會議成員單位和職責的通知》要求，xx區于近日建立了消防工作聯席會議制度。
聯席會議由分管領導黃新山副區長任召集人，區各部門為成員。聯席會議職責有以下8點：
（一）貫徹落實《中華人民共和國消防法》、《國務院關于進一步加強消防工作的意見》和《寧波市消防事業“十一五”發展規劃》、《xx區消防事業“十一五”發展規劃》等消防工作法律法規及有關文件，落實區政府對消防工作的各項決策部署。
�。ǘ┓治鋈珔^消防安全工作形勢，研究、協調解決消防工作重大問題，適時組織開展消防安全專項治理。
�。ㄈ┒酱�、檢查各鎮（鄉）政府、街道辦事處履行消防工作職責。
（四）組織對各鎮（鄉）政府、街道辦事處和區級部門落實年度消防工作目標情況的考核。
（五）研究確定省、市、區級重大火災隱患，協調、督促有關整改工作。
（六）組織有關部門開展消防宣傳教育培訓工作。
�。ㄆ撸⿲徸hxx區消防專項規劃。
�。ò耍┩瓿蓞^政府交辦的其他消防工作任務。
聯席會議原則上每半年召開一次，由聯席會議召集人負責召集并主持。遇有重大、突發性事項時，聯席會議召集人有權決定隨時召開會議。聯席會議成員單位每季度向區消防聯席會議辦公室簡要報告本行業、本系統的消防工作形勢和工作情況，并在年初報告上年情況和本年度工作安排與部署。
聯席會議工作制度 篇11
為了進一步拓展和完善省政府、省政協之間的聯系與協商制度，在更高層次上加強相互之間的溝通和支持，更好地發揮省政協政治協商、民主監督、參政議政職能作用，促進省政府的科學決策，根據20xx年5月22日召開的`省政府省政協聯席會議提議，決定建立陜西省人民政府和政協陜西省委員會領導聯席會議制度。
一、主要內容。
1、省政府、省政協相互通報一定時期的工作情況和下一階段安排；
2、協商討論全省經濟和社會發展中的重大問題；
3、研究決定加強省政府、省政協之間相互聯系和協商的有關事項；
4、研究全省各級政協需要省政府幫助解決的突出困難和問題；
5、其他需要共同研究解決的重要問題或事項。
二、出席人員。
省政府方面：省長、副省長、秘書長、副秘書長，省政府辦公廳和有關部門主要負責人；省政協方面：主席、副主席、秘書長、副秘書長，省政協辦公廳、研究室和各專門委員會主要負責人，省政協各專門委員會辦公室主任。根據需要，可請其他有關負責人列席。
三、會議主持。
聯席會議由省政府省長或省政協主席主持，必要時，也可委托省政府副省長或者政協副主席主持。
四、時間安排。
聯席會議每年舉行一次，一般安排在當年7月份，必要時也可提前或延期。
五、議題確定。
聯席會議具體議題由省政府辦公廳、省政協辦公廳提出建議，報省政府、省政協主要領導審定。
六、會議紀要。
聯席會議形成紀要，由省政府省長、省政協主席聯合簽發，抄報國務院辦公廳、全國政協辦公廳、中共陜西省委，抄送陜西省人大常委會，印發與會同志。必要時，印發各設區市政府、政協。
七、日常會務。
聯席會議會務及會議決定事項的督辦落實工作由省政府辦公廳、省政協辦公廳負責。
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