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第一季度工作計劃

時間:2023-03-31 10:07:23 工作計劃 我要投稿

第一季度工作計劃

  日子如同白駒過隙,不經意間,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),來為以后的工作做一份計劃吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編為大家整理的第一季度工作計劃,歡迎大家分享。

第一季度工作計劃

第一季度工作計劃1

  20xx年的接下來對于公司來說是非常至關重要的時間, 是公司未來發(fā)展的關鍵。也是給我鍛煉自己的一個好機會,因為自己也是剛剛正式參加工作,對于很多工作事項都還不了解,所以對于未來,我更要加強自身學習,努力跟上公司的發(fā)展腳步,做到能跟公司共同進步,共同發(fā)展,共同邁向成功!

  一、熟悉了解

  了解公司的具體事項、了解本職工作、了解部門的工作目標、認識各部門主要人員、熟悉后勤行政管理。

  二、自身要求

  做到一切服從領導指揮,認真執(zhí)行其工作安排;嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行自身工作職責,嚴格要求自己。

  三、對于未來

  未來公司的規(guī)范化、標準化系統(tǒng)建設十分重要,而且要加強各部門人員的執(zhí)行力,提高工作效率。

  1.納新,做好人力資源的建設。

  2.做好各部門協(xié)調工作,注重與各部門的協(xié)作配合。

  3.做好公司的文字工作。做好公司有關文件的收發(fā),分遞和督辦工作;公司重要文件資料整理歸檔,做好資料的歸檔管理。

  4.保管好公司重要物品,及重要資料。

  5.組織收集和了解各部門的工作狀態(tài),掌握公司主要動向。

  6.檢查、督促公司領導布置的各項工作的落實情況。

  7.制度建設。配合公司在原制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充和完善。

  8.負責好組織辦公用品的登記、采購、發(fā)放、控制辦公成本費用等工作。

  9.落實公司人事、勞資管理工作。考勤、入職、離職等人員檔案管理工作。依法到勞動管理部門辦好各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范化、解決員工的后顧之憂。

  10.做好對客戶的登記,了解,熟悉。

  11.做好客戶對產品的咨詢服務,以及售后服務相關登記等工作。

  四、加強自身能力

  以后在公司行政方面工作,自身素質和工作能力是決定辦公室能否正常運轉的基礎,是發(fā)揮“承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方”作用的關鍵,對推動各項工作起著決定性因素。

  隨著時代發(fā)展和新形勢的需要,我越發(fā)感覺自身的擔子很重,而自己的`學識、能力和閱歷與公司的要求及想要達到的工作效果還有一定的距離,所以不敢掉以輕心,堅持持續(xù)性學習。多向書本學習、向領導以及各部門主管、同事學習。從而也增強自己的組織能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等等。積極提高自身各項業(yè)務素質,爭取工作的主動性,積極努力提高工作效率和工作質量。

  五、展望和目標

  戒驕戒躁,努力工作,力爭取得更大的工作成績。以高昂的工作熱情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到辦公室的各項工作中。從小事抓起,從服務抓起,從態(tài)度抓起,進一步強化內務和后勤服務,為整體推動公司的發(fā)展提供基礎性服務,為公司年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮應有的作用。

第一季度工作計劃2

  一、質量管理

  1、必須樹立“質量第一、用戶至上”的理念,保證產品質量。

  2、車間主任應嚴格履行自己的職責、協(xié)調工作。

  3、對生產中的關鍵過程要按規(guī)定嚴格控制,對出現(xiàn)的異常情況,要查明原因,及時排除,使質量終處于穩(wěn)定的受控狀態(tài)。

  4、認真執(zhí)行“四檢”制度,教育操作人員對自己生產的產品要做到自檢,檢查合格后,方能進入下道工序,下道工序對上道工序的產品進行檢查,不合格的產品有權拒絕接受。如發(fā)現(xiàn)質量事故時要做到責任者查不清不放過、事故原因不排除不放過、預防措施不制定不放過。(四檢:首檢、自檢、互檢、巡檢)(要讓員工明白后工序就是客戶的原則)。

  5、車間主任要對所生產的產品質量負責,做到不合格的材料部投產、不合格的半成品不放行。

  6、車將要嚴格劃分“三品”(合格品、返修品、廢品)隔離區(qū),做到標識明顯、數量準確、處理及時。

  二、工藝管理

  1、嚴格貫徹執(zhí)行工藝規(guī)程。

  2、對新員工和工序變更人員要進行崗位技能培訓。

  3、對原材料進入車間后要進行自檢,如遇到原材料不符合規(guī)定,及時報告上級處理。如繼續(xù)生產造成損失,后果將由車將各負責人負責。

  4、嚴格執(zhí)行標準,如需修改或變更,應提出申請,并經試驗鑒定,報請生產技術部審批后方可用于生產,嚴禁私自修改。

  5、合理使用設備、工位器具,保持精度和良好的技術狀態(tài)。

  三、定置管理

  1、車間物料或產品應按區(qū)域、按類放置,合理有效的利用空間。生產加工部位隨時清掃保持清潔整齊外,工作臺附近不得有雜物。

  2、工具箱內各種物品要擺放整齊。

  3、車間要勤檢查,勤清理。對于產品要輕拿輕放,保證產品外觀完好。

  4、加強車間不合格品的管理,應有記錄,標識明顯,及時處理。

  5、安全通道內不得放置任何物品,不得阻礙。

  6、消防器材定置擺放,不得隨意挪動,并保持其清潔衛(wèi)生。

  四、設備管理

  1、車間的`設備應指定專人管理。

  2、堅持做到設備管理“三步法”即:日清掃、周維護、月保養(yǎng)。

  3、堅持“六字要求”即:整齊、清潔、安全。

  4、設備管理要做到“三好”“四會”三好即:管好、用好、保養(yǎng)好 。四會即:會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排出一般規(guī)章。

  5、制訂完善的設備維修及保養(yǎng)計劃,并做好維修保養(yǎng)記錄。

  五、生產車間管理

  1、嚴格現(xiàn)場管理,做到生產任務過硬、操作技能過硬、管理工作過硬、勞動紀律過硬、思想工作過硬。

  2、車間主任在開早會時必須及時向員工傳達前一天的工作情況以及當天的生產計劃。

  3、經常不定期開展車間內部工藝、紀律、產品質量的自建自糾工作。

  4、員工領取物料必須通過車間主任開具領物單刀倉庫處開具出庫單,不得私自拿取物料。

  5、車間區(qū)域內應保持清潔,地面不得有積水,不得對方垃圾。

  6、車間內使用工具、設備附件等均應指定擺放,做到整齊有序。

  7、堅持現(xiàn)場管理文明生產、文明操作、根治磕碰、劃傷等現(xiàn)象。每天下班要做到設備部擦洗保養(yǎng)好不走,物料部按規(guī)定擺放好不走,工作場地不打掃干凈不走。

  8、余料及廢料等分類放到指定地點存放。

  9、認真考核,須秉持公平、公正之原則。

  六、安全生產管理

  1、嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程。

  2、生產中不得吸煙、聊天說笑、嬉戲打鬧,吵嘴打架,私自離崗,竄崗等行為(注:竄崗指上班時間竄至他人崗位做與工作無關的事),吸煙要到公司指定的地方或大門外。每個員工要養(yǎng)成良好工作作風和嚴明的幾率,不斷提高全體員工自身的素質。

  3、嚴禁跨越或坐任何機械部位,嚴禁隨意拆除、挪動設備,新安裝的各種設備未經測試、試轉,不得擅自開動。

  4、操作人員要正確使用勞保用品,確保起到安全防護作用,嚴禁違章作業(yè)。

  5、經常開展安全教育,不定期進行認真整改、清楚隱患。

  6、貫徹“安全第一,預防為主”的方針,認真執(zhí)行安全生產,防止生產工作中安全事故的發(fā)生。

  7、作業(yè)時間謝絕探訪及接聽私人電話,靜止帶小孩或廠外人士在生產車間玩耍或濫動設備,由此而造成的事故自行承擔。

  8、員工在生產過程中應嚴格照設備操作規(guī)程、質量標準、工藝流程進行操作,不得擅自更改產品生產工藝或裝配方法。否則,造成工傷事故或產品質量問題,有操作人員自行承擔。

  9、在工作前仔細閱讀作業(yè)指導書,員工如違反作業(yè)規(guī)定,不論是故意或失職使公司受損失,應由當事人如數賠償(管理人員因管理粗心也受連帶處罰)。

  10、發(fā)生事故及時上報

  11、車間嚴格按照生產計劃排產,根據車間設備狀況和人員,精心組織生產。生產工作分工不分家,生產車間須完成車間日常生產任務,并保證質量。

  12、車間員工必須做到文明生產,積極完成上級交辦的生產任務;因工作需要臨時抽調,服從車間組長以上主管安排,協(xié)助工作并服從用人部門的管理。

  13、生產流程經確認后,任何人均不可隨意更改,如在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)有錯誤,應立即停止并通知有關部門負責人共同研討,經同意并簽字后更改。

  14、不得私自攜帶公司內任何物品出廠(除特殊情況經領導批準外),若有此行為且經查實者,將予以辭退并扣發(fā)一個月工資。

  15、對惡意破壞公司財產或盜竊行為者,不論價值多少一律交公司廠部處理。視情節(jié)輕重,無薪開除并依照盜竊之物價兩倍賠償或送公安機關處理。

第一季度工作計劃3

  一、加緊培訓,提高員工職業(yè)素養(yǎng)

  我們常說酒店的形象就是我們每一個職工的表現(xiàn)這確實是真的,我們每一個人的日常工作一定是關系到了酒店的形象,就現(xiàn)階段我們酒店職工的一個整體修養(yǎng)我覺得還會有待提高的,這個是必然的一個的東西,我們酒店現(xiàn)階段員工的職業(yè)素養(yǎng)還是有待提高的,特別是新員工一定要加緊培訓,我們的宗旨就是打造一個高素質的服務團隊,目的不為別的,這很簡單,為消費者提供優(yōu)質的服務。

  現(xiàn)階段我們的服務還是有待補充的,通過_個季度的以來看到的不足的弊端,一定在第一季度中加緊改善,有問題一定要及時的發(fā)現(xiàn),酒店就是這么一個環(huán)境,細節(jié)就決定著我們是不是能夠做好,我們做為職場員工這也是最基本的事情,往大的來說我們今后也一定是往好的方向繼續(xù)發(fā)展。

  二、安全工作

  在這_個月來的整頓下,酒店的安全的工作還是做的很好的,但是不能松懈,第一季度的工作還需要用心還需要加強安全工作,每天的人流量很多對于一些突發(fā)事件一定要及時的發(fā)現(xiàn),第一季度的工作中面對這么多問題,還是不能松懈,這些問題包括括酒店的`失竊,還有消防工作,這些都是接下來需要重視的工作面對這么多的工作,酒店下一步一定要走的很穩(wěn)。

  第一季度的工作是很重要的,酒店的全年的營業(yè)額是否達標關鍵也是在第一季度,這是很大的一個挑戰(zhàn),__酒店第一季度的工作一定是充實,而且會很順利的。

第一季度工作計劃4

  一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,特別在訴訟業(yè)務方面安排了專業(yè)法律事務人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務人員,必須以身作責,在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務工作。

  1、在第一季度,以訴訟業(yè)務開拓為主。針對現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務開發(fā),把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍,有意向合作的客戶安排法律事務專員見面洽談。期間,至少促成兩件訴訟業(yè)務,代理費用達8萬元以上(每件4萬元)。做訴訟業(yè)務開發(fā)的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務,與該等客戶保持經常性聯(lián)系,及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。

  2、在第二季度的時候,以商標、專利業(yè)務為主。通過到專業(yè)市場、參加專業(yè)展銷會、上網、電話、陌生人拜訪等多種業(yè)務開發(fā)方式開發(fā)客戶,加緊聯(lián)絡老客戶感情,組成一個循環(huán)有業(yè)務作的客戶群體。以至于達到4。8萬元以上代理費(每月不低于1。2萬元代理費)。在大力開拓市場的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務,與該等客戶保持經常性聯(lián)系,及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。

  3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié),帶來的無限商機,給后半年帶來一個良好的開端。并且,隨著我對高端業(yè)務專業(yè)知識與綜合能力的相對提高,對規(guī)模較大的.企業(yè)符合了《中國馳名商標》或者《廣東省著名商標》條件的客戶,做一次有針對性的開發(fā),有意向合作的客戶可以安排業(yè)務經理見面洽談,爭取簽訂一件《廣東省著名商標》,承辦費用達7。5萬元以上。做馳名商標與著名商標業(yè)務開發(fā)的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務,與該等客戶保持經常性聯(lián)系,及時報告該等交辦業(yè)務的進展情況。

  4、第四季度就是年底了,這個時候要全力維護老客戶交辦的業(yè)務情況。首先,要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源,找出有漏洞的地方,有針對性的做可行性建議,力爭為客戶公司的知識產權保護做到最全面,代理費用每月至少達1萬元以上。

  二、制訂學習計劃。學習,對于業(yè)務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內容。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還希望業(yè)務經理給與我支持。

  三、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

第一季度工作計劃5

  經過往年的經營讓我明白餐廳的發(fā)展其實有著許多技巧值得自己去學習,雖然自己已經擔任餐廳店長很多個年頭卻依舊存在著可以進步的空間,所以對于時間要予以妥善利用才不會在餐廳的經營中有所荒廢,面對餐廳行業(yè)競爭日益激烈的趨勢唯有不斷前進才不會被時代的洪流淘汰在昨日的廢土之中,所幸的是員工們對待餐廳的服務工作還算比較積極從而減輕了自己的負擔,可即便如此也應該制定餐廳經營的計劃從而為明年的發(fā)展提供指導意義。

  針對餐廳的陳舊設施應該予以重新裝修才能夠給顧客帶來煥然一新的感覺,盡管營造出這樣的畫面需要投入許多花費卻也是讓人感到使得的,因此對于這類裝修設計的工作需要盡快提出合理的方案才能夠請人進行處理,而我也在不影響正常經營的情況下保持餐廳的穩(wěn)定性才行,等到裝修完畢以后便可以重新設計餐飲套餐從而吸引年輕顧客的眼光,為了保持穩(wěn)妥的作風可以借鑒同行的做法獲得憑借價格優(yōu)勢從而營造出良好的餐廳口碑。

  加盟外賣平臺并對可出售的套餐進行相應的設計工作,實際上這類工作可以邀請附近的大學生進行處理便可以在節(jié)省經費的情況下營造出不差的效果,另外對于外賣平臺的套餐設計需要花費些許心思才能夠打造出屬于餐廳獨特優(yōu)勢,除了采取薄利多銷的營銷策略以外還可以讓店員進行送餐,盡管加盟外賣平臺的初期需要花費許多心思在口碑營銷上面卻能夠在穩(wěn)定下來以后獲得不菲的收入,而且對于餐廳的長期發(fā)展而言在工作中做到這樣的地步也是讓自己覺得比較劃算的.。

  開展店員的培訓工作并在日常的經營中監(jiān)督員工的服務是否做到位,由于以往也會存在部分大學生到餐廳進行兼職的狀況需要做好崗前培訓,而且即便是工作多年的老員工也要組織進行參觀學習從而讓他們看到其他餐廳的長處,消除工作中的輕浮心態(tài)自然就會明白餐廳的經營需要花費許多精力才能夠取得預期的效果,而且為了讓顧客擁有良好的體驗需要在日常工作中監(jiān)督服務員的職責是否得到相應的履行,畢竟對于餐廳的發(fā)展而言服務員工作的好壞也代表著整體的形象。

  可以說我對餐廳經營的探索之路從未因為些許的挫折便停下探索的步伐,而且我相信有著工作計劃的指導應該可以讓餐廳的發(fā)展保持穩(wěn)重的作風,希望能夠在明年的餐廳經營工作中使得這份計劃得到落實并取得預期的效果。

第一季度工作計劃6

  一、工作措施:

  (一)幫困救助

  對全鎮(zhèn)范圍內的城鄉(xiāng)困難家庭,采取最低生活保障救助和臨時救助相結合的辦法。最低生活保障救助即對符合低保條件的困難家庭,按規(guī)定納入低保救助;臨時救助即對因災、因病、子女就學、重度殘疾、遭遇意外事故或無固定收入和其他經濟來源的困難家庭,以及其他特殊原因導致生活困難的家庭,給予臨時救助。

  (二)助學救助

  對**鎮(zhèn)應屆高中畢業(yè)上大學的貧困家庭學生,由民政辦統(tǒng)一報區(qū)民政局,給予一次性4000元助學救助。

  (三)大病醫(yī)療救助

  對本鎮(zhèn)居民患病住院治療,經新型農村合作醫(yī)療(含城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保障)或各類醫(yī)療保險報銷及各種互助幫困后,醫(yī)療費負擔仍有較大困難的家庭,按上級規(guī)定給予醫(yī)療費救助。

  二、工作成效

  通過采取一系列幫扶救助措施,使很多困難家庭解決了生活生產困難,感受到黨和政府的溫暖,為全鎮(zhèn)營造和諧穩(wěn)定的大環(huán)境奠定了堅實的`基礎。

  三、下一步工作計劃

  (一)提高認識,切實加強對城鄉(xiāng)困難家庭幫扶救助工作。嚴格幫扶救助中審核、評議、公示等各環(huán)節(jié)的工作,不斷完善幫扶救助辦法,確保幫扶救助工作公開、公平、公正、真實、有序,維護社會和諧穩(wěn)定。

  (二)加強幫扶救助信息的溝通銜接。密切和工會、婦聯(lián)、勞動保障等部門的聯(lián)系,強化信息溝通,避免重復救助、多頭救助現(xiàn)象的發(fā)生。

  (三)加大幫扶力度,切實保障困難群眾的生活。采取有力措施,積極為困難群眾辦實事、辦好事,用足用好各項民生政策,為他們排憂解難,努力解決他們的基本生活保障問題。

第一季度工作計劃7

  新的一年即將到來,但同業(yè)競爭還會不斷加劇,面對各種嚴峻的形勢和壓力,在新的一年里,我們將進一步轉變經營理念,研究新的和采取以往一些行之有效的措施,全方位地推動支行各項業(yè)務發(fā)展,使xx年各項工作有一個良好的開局。

  存款是銀行生存之根本,我行將從以下幾方面著手,大力開展存款營銷。

  一、強化服務,發(fā)揮優(yōu)勢,穩(wěn)定增加儲蓄存款,落實具體措施

  1、建立存款工作責任制,主管領導親自抓,分管小組具體抓,全體人員共同抓;

  2、進一步完善考核激勵機制,牢固樹立抓存款就是抓效益的思想,從分配機制上充分調動員工的積極性來增加存款;

  3、利用支行年初的'“百日儲蓄存款競賽活動”進入各小區(qū),各企事業(yè)單位進行宣傳,要直接與客戶面對面交談,宣傳時要深入、細致,不能走過程,流于形式,同時作好記錄,了解到客戶活期、定期存款信息及定期到帳日期,爭取讓客戶在我行辦理業(yè)務,對于老客戶要多聯(lián)系,加強溝通和鞏固,要以老代新,以點帶面,全面鋪開,充分發(fā)揮團隊合作力量,讓我們每一份增品用到實處;

  4、充分發(fā)揮我行個人流動資金貸款、綜合授信貸款等業(yè)務的品牌優(yōu)勢,加大以貸引存和吸收保證金存款,這部分重點營銷對象為行政、企事業(yè)單位高管人員及資產在xx萬元以上的個體營業(yè)主客戶。

  5、采取有效措施,促進對公存款穩(wěn)步增長。

  二、加大信貸營銷工作力度,努力提高信貸資產質量和綜合效益

  作好房屋按揭和優(yōu)良中小企業(yè)及個體私營業(yè)主流動資金貸款,加大與擔保公司的合作解決擔保難的問題,要選擇一些好的客戶去做,通過信貸杠桿來迎得客戶,要將客戶存款、信貸等業(yè)務一攬子放入我行,以我行利益為基礎,要多為客戶著想處處為客戶出點子,想辦法,取得客戶信任,從而達到雙贏的目的。

  1、進一步加強對國家宏觀經濟和產業(yè)政策、區(qū)域經濟政策的研究,把握重點,積極支持優(yōu)勢行業(yè)客戶,優(yōu)化信貸投向。在有效控制風險的前提下,根據客戶具體情況有針對性地進行信貸投放。

  2、轉變經營觀念,充分發(fā)揮票據貼現(xiàn)及銀行承兌匯票業(yè)務的短期融資功能,銀行承兌在固原發(fā)展較慢,多數客戶只是表面了解,認識不到位,小部分雖然在其他專業(yè)銀行辦理,但時效性不強,不能滿足客戶業(yè)務發(fā)展需要。這就是一個機遇,在20xx年只要我們宣傳到位,服務跟上,我們就能爭取到這部分客戶在我行辦理業(yè)務。另外加大內外部貼現(xiàn)力度,增加票據貼現(xiàn)量,增收創(chuàng)利。

第一季度工作計劃8

  20xx年第一季度,牡丹區(qū)分局認真貫徹落實全區(qū)安全生產暨消防工作會議精神,以維護全區(qū)生產安全為目標,以創(chuàng)建"平安國土"為抓手,切實做到思想認識到位,安排部署到位,責任明確到位,措施落實到位,敢抓敢管,狠抓狠管,善抓善管,全力推進"平安牡丹區(qū)"建設,安全生產第一季度工作總結及第二季度工作計劃。

  一、第一季度工作進展情況

  (一)高度重視,精心部署。

  市國土資源局牡丹區(qū)分局高度重視安全生產工作,年初專門召開會議,研究安全生產工作。一是認真學習貫徹全區(qū)安全生產暨消防工作會議精神,(轉自范文大全)切實提高認識,把思想統(tǒng)一到創(chuàng)建"平安國土"這項工作上來,切實抓緊抓好,抓出實效。

  二是成立了由局長王景海任組長,苗懷宴任副組長,各科(股)室負責人為成員的安全生產工作領導小組。三是制訂安全生產工作計劃,明確每一階段的工作目標,按部就班開展安全生產工作。四是落實責任,與各科(股)室、各國土所簽訂了目標責任書,明確了責任區(qū)域和工作范圍,并將安全生產工作納入千分制考核內容,年終兌現(xiàn)獎懲,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作局面。

  (二)健全機制,完善措施。

  我們將安全生產作為一項重要工作來抓,抓排查、定責任,抓規(guī)范、建制度,使安全生產工作有了新發(fā)展、新突破。在工作中,健全完善了"五個機制"。

  一是完善基層排查機制,在健全分局、國土所、行政村三級排查的基礎上,堅持基層排查制度,堅持每月對轄區(qū)內安全隱患進行一次集中排查。

  二是建立安全保障機制,分局按照"一處安全隱患、一名領導掛帥、一班責任人員、一套整改方案、一抓到底"的"五個一"要求,落實隱患整治責任制,做到及時發(fā)現(xiàn)隱患,嚴格監(jiān)控隱患,徹底整治隱患,確保了各所、各村(居)的`安全穩(wěn)定。

  三是完善了責任追究機制,堅持領導包案制度,對重大安全隱患落實"四定"責任制,即定包案領導、定承辦單位、定具體責任人、定整改時限,定期對包案處理情況進行督導調度,對完不成任務的進行通報批評;對工作不負責,釀成安全事故的從嚴追究責任。四是完善交辦督查機制,對排查出的安全隱患,按照"誰主管、誰負責"的原則和部門職責分工,逐案落實到承辦單位。五是建立健全矛盾糾紛分解應急機制。加強信息預警,通過設立土地信息員、建立覆蓋各村(居)的信息網絡,充分發(fā)揮信息員的耳目作用,形成了信息暢通、反映靈敏、快速傳遞的信息預警體系,并制定了《應急預案》,確保了早發(fā)現(xiàn)、早控制,有效處置各類安全事故,能夠達到迅速控制局勢,防止事態(tài)擴大和矛盾激化的目的。

  (三)排查隱患,分類解決。

  針對當前國土資源系統(tǒng)出現(xiàn)的安全隱患,我們集中時間、集中力量進行了深入排查。首先對全區(qū)所有采礦企業(yè)進行重點排查,特別對列入整合范圍的窯廠進行了重點排查,與存在安全隱患的窯廠簽訂了《關停責任書》,規(guī)定了關停期限。經排查,全區(qū)有11座磚瓦窯廠存在不同程度的安全隱患,我們按照上級要求進行了整合關停,對存在重大安全隱患的窯廠掛牌督辦。對發(fā)生安全生產事故的,按照上級要求,一查到底,嚴肅追究有關人員的行政、法律責任。其次對分局機關的安全保衛(wèi)、鍋爐房、用電用水、消防設施及家屬院進行了全面排查,對易燃易爆等危險物品以及危險場所、危險部位進行重點管理,把管理措施落實到每個環(huán)節(jié),防止疏漏,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行整改,確保萬無一失。完成了高壓鍋爐的檢定、校準測試工作,并制定了《安全保衛(wèi)制度》和《門衛(wèi)值班制度》,及時清除隱患,嚴防小問題醞成大事件。

  (四)加大宣傳力度,提高安全意識。為全面提高全社會的法制觀念和法律意識,我們按照普法要求,在"3.19"礦法宣傳日,通過出動宣傳車、懸掛宣傳標語、辦黑板報等多種形式進行法制宣傳。共出動宣傳車20余輛次,舉辦普法培訓班1期,培訓人員180人,散發(fā)宣傳彩頁5000余份,提高了本系統(tǒng)工作人員的法制觀念,增強了社會各界群眾的依法用地、合理采礦和安全意識。

  二、第二季度工作打算

  一是采取有效措施,與安監(jiān)、工商等部門聯(lián)合執(zhí)法,將存在重大安全隱患的采礦企業(yè)關停到位;

  二是對分局機關的供電線路進行一次維修,確保用電安全;

  三是對家屬院的排水管道進行一次清理,確保排水暢通,確保安全度汛。

第一季度工作計劃9

  一、加強業(yè)管工作,構建優(yōu)質、規(guī)范的承保服務體系

  承保是保險公司經營的源頭,是風險管控、實現(xiàn)效益的重要基礎,是保險公司生存的基礎保障。因此,在x年度里,公司將狠抓業(yè)管工作,提高風險管控能力。

  1、對承保業(yè)務及時地進行審核,利用風險管理技術及定價體系來控制承保風險,決定承保費率,確保承保質量。對超越公司權限擬承保的業(yè)務進行初審并簽署意見后上報審批,確保此類業(yè)務的嚴格承保。

  2、加強信息技術部門的管理,完善各類險種業(yè)務的處理平臺,通過建設、使用電子化承保業(yè)務處理系統(tǒng),建立完善的承保基礎數據庫,并繕制相關報表和承保分析。同時做好市場調研,并定期編制中、長期業(yè)務計劃。

  3、建立健全重大標的業(yè)務和特殊風險業(yè)務的風險評估制度,確保風險的合理控制,同時根據業(yè)務的風險情況,執(zhí)行有關分保或再保險管理規(guī)定,確保合理分散承保風險。

  4、強化承保、核保規(guī)范,嚴格執(zhí)行條款、費率體系,熟練掌握新核心業(yè)務系統(tǒng)的操作,對x所屬的承保、核保人員進行全面、系統(tǒng)的培訓,以提高他們的綜合業(yè)務技能和素質,為公司業(yè)務發(fā)展提供良好的保障。

  二、提高客戶服務工作質量,建設一流的客戶服務平臺

  隨著保險市場競爭主體的不斷增加,各家保險公司都加大了對市場業(yè)務競爭的力度,而保險公司所經營的不是有形產品,而是一種規(guī)避風險或風險投資的服務,因此,建設一個優(yōu)質服務的客服平臺顯得極為重要,當服務已經成為核心內容納入保險企業(yè)的價值觀,成為核心競爭時,客服工作就成為一種具有獨特理念的一種服務文化。經過x年的努力,我司已在市場占有了一定的份額,同時也擁有了較大的客戶群體,隨著業(yè)務發(fā)展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,因此,x在20xx年里將嚴格規(guī)范客服工作,把一流的客服管理平臺運用、落實到位。

  1、建立健全語音服務系統(tǒng),加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會,讓眾多的客戶全面了解公司語音服務系統(tǒng)強大的支持功能,以提高自身的市場競爭力,實現(xiàn)客戶滿意化。

  2、加強客服人員培訓,提高客服人員綜合技能素質,嚴格奉行“熱情、周到、優(yōu)質、高效”的服務宗旨,堅持“主動、迅速、準確、合理”的原則,嚴格按照崗位職責和業(yè)務操作實務流程的規(guī)定作好接、報案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項工作。

  3、以中心支公司為中心,專、兼職并行,建立一個覆蓋全區(qū)的查勘、定損網點,初期由x設立專職查勘定損人員x名,同時搭配非專職人員共同查勘,以提高x業(yè)務人員的`整體素質,切實提高查勘、定損理賠質量,做到查勘準確,定損合理,理賠快捷。

  4、在20xx年x月之前完成x營銷服務部、x營銷服務部兩個服務機構的下延工作,至此,全區(qū)的服務網點建設基本完善,為公司的客戶提供高效、便捷的保險售后服務。

  三、加快業(yè)務發(fā)展,提高市場占有率,做大做強公司保險品牌

  根據20xx年x保費收入xx萬元為依據,其中各險種的占比為:機動車輛險xx%,非車險xx%,人意險x%。20xx年度,中心支公司擬定業(yè)務發(fā)展規(guī)劃計劃為實現(xiàn)全年保費收入xx萬元,各險種比例計劃為機動車輛險xx%,非車險xx%,人意險xx%,計劃的實現(xiàn)將從以下幾個方面去實施完成。

  1、機動車輛險是我司業(yè)務的重中之重,因此,大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務,充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢,打好車險業(yè)務的攻堅戰(zhàn),還是我們工作的'重點,x年在車險業(yè)務上要鞏固老的客戶,爭取新客戶,側重點在發(fā)展車隊業(yè)務以及新車業(yè)務的承保上,以實現(xiàn)車險業(yè)務更上一個新的臺階。

  2、認真做好非車險的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企業(yè),對效益好,風險低的企業(yè)要重點公關,與企業(yè)建立良好的關系,力爭財產、人員、車輛一攬子承保,同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作,在x年里努力使非車險業(yè)務在發(fā)展上形成新的格局。

  3、積極做好與銀行的代理業(yè)務工作。20xx年x月我司經過積極地努力已與x銀行、x銀行、xx銀行、xx銀行、xx銀行等簽定了兼業(yè)代理合作協(xié)議,x年要集中精力與各大銀行加強業(yè)務上的溝通聯(lián)系,讓銀行充分地了解x保險的品牌及優(yōu)勢,爭取加大銀行在代理業(yè)務上對我司的支持與政策傾斜力度,力求在銀行代理業(yè)務上的新突破,實現(xiàn)險種結構調整的戰(zhàn)略目標,為公司實現(xiàn)效益化奠定良好的基礎。

  在新的一年里,雖然市場的競爭將更加激烈,但有省公司的正確領導,xx將開拓思路,奮力進取,去創(chuàng)造新的業(yè)績,為做大做強公司保險事業(yè)而奮斗。

第一季度工作計劃10

  新的一年,第一個季度,為了做好財務的工作,我也是要做好計劃,明確第一個季度要做的事情,把新年新的工作去給做好,為20xx年開一個好頭。

  在農歷年前,是要把頭一年的一個財務收尾工作給做好,確保沒有事情拖延到下一年去,每次到了這個年頭年尾的時候,總是非常忙碌的,我要認真的去做好每一件事情,確保沒有遺漏的事情,同時也是要把事情做好,確保沒有差錯,財務的事情是必須要仔細嚴謹的去做的,特別是1月份的工作又是非常的多,這一個月里,不管是去年收尾的工作,或者新一年的`財務規(guī)劃,都是很重要的,只有把尾收好,同時在規(guī)劃上去把新的一年財務工作計劃好,那么以后的工作也是能更加順利的進行下去。

  過完農歷年后,也算是20xx年真正的一個開始,要去把新年的首個工作去做好,做好一個開頭,財務的工作伴隨著公司的發(fā)展,只有公司發(fā)展了,那么財務才有事情可以做,所以也是要對公司的一個發(fā)展情況有了解,不能埋頭做自己的事情,而對公司的一個發(fā)展是不清楚的,新的一個季度,財務也是要對新年開展的一些業(yè)務去有所了解,明白財務該如何的去對接,有什么賬款要對接的,以及和哪些同事去溝通等等。

  在個人來說,我也是要不斷的了解公司的一個發(fā)展,了解業(yè)務部門的一個狀況,明白我們財務應該如何的去配合他們做好工作,同時自己也是要積極的學習財務新的知識,時代是不斷在改變的,很多事情都是在發(fā)展的,如果自己停滯不前,不去學習,那么就會落后于時代,也會在工作里頭無法把事情真正的做好,甚至一些新的工作也是無法開展的,只有自己不斷的去學,認真的了解更多的方面,那邊在新的一個季度里面也是能把工作做得更加的好,為財務部門作出自己的一份貢獻。

  新的一個季度就要來臨了,我也是準備好了,我明白在接下來的工作里面,我必須繼續(xù)努力把工作做好,無論多忙,都要抽出時間來學習,來提升自己,讓自己在財務方面是不落后的,對于新的業(yè)務,新的工作方法要去學習,去接受,讓自己在財務方面能做得更加的好,也是能讓自己的財務工作經驗更加豐富。在以后當有機會的時候,我也是能準備好,去把握住,把職場的道路走得更加的順暢。

第一季度工作計劃11

  酒店20xx年的工作已經圓滿結束了,酒店制定了第一個季度的工作計劃。以下是酒店第一季度的工作計劃:

  一、加緊培訓,提高員工職業(yè)素養(yǎng)

  我們常說酒店的形象就是我們每一個職工的表現(xiàn)這確實是真的,我們每一個人的日常工作一定是關系到了酒店的形象,就現(xiàn)階段我們酒店職工的一個整體修養(yǎng)我覺得還會有待提高的,這個是必然的一個的東西,我們酒店現(xiàn)階段員工的職業(yè)素養(yǎng)還是有待提高的,特別是新員工一定要加緊培訓,我們的宗旨就是打造一個高素質的服務團隊,目的不為別的,這很簡單,為消費者提供優(yōu)質的服務。

  現(xiàn)階段我們的服務還是有待補充的`,通過x個季度的以來看到的不足的弊端,一定在第一季度中加緊改善,有問題一定要及時的發(fā)現(xiàn),酒店就是這么一個環(huán)境,細節(jié)就決定著我們是不是能夠做好,我們做為職場員工這也是最基本的事情,往大的來說我們今后也一定是往好的方向繼續(xù)發(fā)展。

  二、安全工作

  在這x個月來的整頓下,酒店的安全的工作還是做的很好的,但是不能松懈,第一季度的工作還需要用心還需要加強安全工作,每天的人流量很多對于一些突發(fā)事件一定要及時的發(fā)現(xiàn),第一季度的工作中面對這么多問題,還是不能松懈,這些問題包括括酒店的失竊,還有消防工作,這些都是接下來需要重視的工作面對這么多的工作,酒店下一步一定要走的很穩(wěn)。

  第一季度的工作是很重要的,酒店的全年的營業(yè)額是否達標關鍵也是在第一季度,這是很大的一個挑戰(zhàn),xx酒店第一季度的工作一定是充實,而且會很順利的。

第一季度工作計劃12

  新年剛至,××分行就結合自身實際,搶先抓早,在全面謀劃20xx年各項工作的同時,對一季度提出了六項具體工作措施和要求。

  一、精心部署早布局,努力實現(xiàn)開門紅

  早在去年12月中旬,市分行就分別召開黨委會、行務會對資金組織、貸款營銷、中間業(yè)務收入等市場營銷工作進行了安排部署,并迅速制訂下發(fā)了《關于認真做好20xx年一季度重點工作的指導意見》,提出了一季度各項業(yè)務經營奮斗目標。即,到一季度末,營銷有效貸款XX0萬元;實現(xiàn)財務凈收入4750萬元,其中實現(xiàn)中間業(yè)務收入600萬元;各項存款凈增50000萬元,全年余額突破50億元大關;借記卡發(fā)卡達到21000張;實現(xiàn)不良貸款凈下降500萬元,非應計貸款利息清收達到200萬元。圍繞上述目標,各縣(區(qū))支行必須切實增強加快有效發(fā)展的緊迫感和責任感,及早籌劃安排,扎扎實實做好一季度重點工作,努力實現(xiàn)各項業(yè)務首季“開門紅”,爭分奪秒,積極爭取工作的`主動權,為圓滿完成全年各項目標任務開好局、起好步。

  二、把握機遇抓存款,確保增量及市場份額持續(xù)穩(wěn)定增長。

  為了確保全年存款凈增6個億、余額跨越50億目標,一季度全行在資金組織上要重點抓好四項工作措施落實。

  一是牢牢把握“兩節(jié)”前后城鄉(xiāng)居民收入相對集中、農副產品集中上市、外出務工農民返鄉(xiāng)、商品交易活躍等季節(jié)性特點,進一步抓好適銷產品宣傳和柜臺服務工作,切實以優(yōu)質、快捷、高效的服務贏得廣大客戶的信賴和支持,不斷提高個人優(yōu)質客戶市場影響力和競爭力,全力確保個人存款大幅度穩(wěn)定增長。

  二是抓住年末歲首行政、事業(yè)單位集中撥款、企業(yè)資金結算回籠機遇,有重點地做好客戶拜訪維護工作,為全年實現(xiàn)機構類客戶占有量在縣域內達到50%奠定基礎。三是牢牢關注鉛鋅企業(yè)一季度價格可能上揚的趨勢,千方百計提高法人客戶銷售資金歸行率,確保重點客戶銷售資金回籠歸行。四是大力開展“大行德廣、伴你成長。金鑰匙春天行動”,充分利用廣播電視、報紙專欄等媒體,并通過舉辦銀企聯(lián)誼會、組織上門服務、文藝演出等豐富多彩的宣傳營銷活動,全方位、多視角宣傳金融產品經營優(yōu)勢,進一步提升農業(yè)銀行的良好形象。

第一季度工作計劃13

  根據國家和自治區(qū)對安全生產工作的安排部署和20xx年一季度各行業(yè)、領域的安全生產工作特點,現(xiàn)將20xx年一季度安全生產重點工作安排如下:

  一、認真貫徹落實20xx年國家、自治區(qū)和市政府安全生產工作會議精神

  黨委和政府、各級領導干部要強化安全生產紅線意識,始終把人民群眾生命安全放在第一位。各部門和各單位要按照“黨政同責,一崗雙責,齊抓共管”的原則,切實加強對安全生產工作的組織領導,落實屬地監(jiān)管責任,認真貫徹落實國家、自治區(qū)和市政府對安全生產工作的安排部署,強化安全生產責任制,完善安全生產控制指標體系,進一步做好20xx年安全生產目標管理任務分解和責任書的簽訂工作,認真制定年度安全生產工作計劃,抓好各項工作的落實。

  二、認真抓好“春運”道路交通運輸安全工作

  春運期間,公安、交通運輸等部門要在道路安全隱患突出和易發(fā)生團霧、結冰等不利于行車安全的路段,對大中型營運客車、旅游包車、重中型貨車、危化品運輸車、校車等重點車輛開展嚴密排查,嚴查超速、超載、超員、違法占道、疲勞駕駛、酒后駕駛等違法行為。同時還要針對大雪、大霧、低溫等天氣情況,及時啟動惡劣天氣應急預案,做好道路交通疏導工作,確保各族群眾出行安全。交通運管部門要對客貨運企業(yè)展開拉網式排查和教育,對客運車輛嚴格執(zhí)行“三品”檢查制度,堅決查處乘客攜帶易燃、易爆、劇毒等危險物品乘坐交通工具行為;對安全管理制度不落實的,要責成企業(yè)限期進行整改、停業(yè)整頓,從源頭上減少超載超限,嚴防重特大事故發(fā)生。公安交警、公路、農機等部門要加強對農村道路運輸企業(yè)和個體營運車輛安全管理,加大對農用車輛載人的安全監(jiān)督檢查力度,杜絕各種違章行為;教育、公安部門要以中小學校和幼兒園周邊交通安全、校車安全管理為整治重點,嚴厲打擊無牌無證、超員、超載、不符合安全技術標準的車輛接送學生的違法行為。

  三、認真做好今冬明春火災隱患排查治理工作

  冬、春季節(jié)是火災易發(fā)期,各部門和各單位要明確工作目標和工作重點,認真落實各項防火責任和防火措施。要結合冬季用火用電用氣量增多和室內活動增多的特點,對大型公眾聚集場所、易燃易爆場所、“三合一”場所以及高層、地下建筑,全面、深入、細致的排查整治火災隱患。要突出學校、幼兒園、養(yǎng)老院、商場、賓館、酒店、娛樂場所等人員密集場所,重點檢查消防安全責任制是否落實,消防通道是否暢通,消防設施是否齊全等情況。對達不到消防安全要求的,必須停產整頓,限期整改,并監(jiān)督落實,對存在重大火災隱患的`要無條件地關閉。要突出做好“春節(jié)”期間消防安全檢查工作,加強人員密集場所的安全監(jiān)管,建立和落實以消防安全為重點的安全責任制,嚴防火災等易造成群死群傷事故的發(fā)生。

  農牧局要聯(lián)合消防部門做好對森林、草場火災的宣傳教育工作,讓廣大職工群眾掌握防火知識,增強防火意識,自覺加強明火管制,杜絕放火燒荒行為,同時做好森林、草場突發(fā)火災的應急措施和應急預案。

  四、切實加強危險化學品、煙花爆竹等易燃易爆危險品安全監(jiān)管

  公安、安監(jiān)、交通、運管、質監(jiān)等部門要加強對危險化學品、煙花爆竹、汽車燃氣氣瓶改裝、民爆器材使用單位的安全監(jiān)管,重點加強對運輸液氯、液氨、液化石油氣和劇毒溶劑等重點危險化學品車輛的檢查,防止發(fā)生中毒、泄漏和爆炸事故。同時加大對危險化學品、煙花爆竹企業(yè)安全監(jiān)管力度,嚴格經營許可制度,嚴格落實易燃易爆、劇毒、爆炸、放射性等危險化學品實名登記和流向信息管理制度,加大對節(jié)日期間煙花爆竹運輸、存儲、銷售、燃放等各個環(huán)節(jié)的聯(lián)合執(zhí)法檢查力度,堅決打擊和取締非法銷售、運輸煙花爆竹的行為,嚴格管控煙花爆竹產品流向,落實煙花爆竹購買人身份信息實名登記制度,實現(xiàn)對煙花爆竹流向的全程監(jiān)控管理,嚴防煙花爆竹流入非法渠道。進一步加強宣傳力度,引導群眾安全燃放煙花爆竹。公安部門要對民爆器材使用單位進行嚴格檢查,嚴厲查處私藏爆炸物品的非法行為。

  五、認真做好城市公用事業(yè)和建筑施工的安全生產工作

  水、電、氣、暖關乎民生,更是城市運行安全的“生命線”。做好各項公用事業(yè)安全生產工作至關重要。各單位要切實落實安全生產主體責任,要緊盯工作薄弱環(huán)節(jié),時刻提高警惕,主動發(fā)現(xiàn)問題隱患,發(fā)現(xiàn)一處整改一處。要制定突發(fā)事件搶險搶修應急預案,公布維修、搶險和服務熱線,并實行24小時值班制度,發(fā)現(xiàn)事故應按照規(guī)定時間到達現(xiàn)場進行搶險搶修,并按照規(guī)定及時報告有關部門。要定期開展模擬突發(fā)事件搶險搶修演練,提高快速反應能力。

  加強對建筑施工工地的全面安全檢查,重點檢查員工宿舍的冬季取暖和用火安全,嚴防煤氣中毒事故。認真排查施工工地機械等方面存在的安全隱患,嚴防坍塌、高處墜落、起重機械倒塌等事故發(fā)生。春季開工前要對施工人員進行安全教育培訓,提前做好開工前的各項安全自檢自查工作,為20xx年的安全施工打下良好基礎。

  六、認真做好預防非職業(yè)性一氧化碳中毒及有限空間作業(yè)的安全監(jiān)管工作

  冬、春季節(jié)是非職業(yè)性一氧化碳中毒事故的高發(fā)期,各單位要切實加強對沒有集中供暖的棚戶區(qū)、出租屋、地下室、加工廠、建筑留守工地等地點的安全檢查和預防宣傳工作。各單位要認真執(zhí)行有限空間作業(yè)審批制度、作業(yè)監(jiān)護制度和勞動防護制度,堅決落實先檢測后作業(yè)的原則,對有限空間作業(yè)實行強制通風。按照“誰審批誰負責、誰主管誰負責、誰監(jiān)護誰負責”的原則,落實作業(yè)安全責任制。切實做好對相關施工作業(yè)人員的安全教育、培訓工作,要使每個作業(yè)人員都掌握有限空間作業(yè)以及預防沼氣、硫化氫氣體中毒等方面的安全生產知識。施工單位要為施工作業(yè)人員提供裝備上的安全保障,杜絕冒險蠻干,積極做好有限空間作業(yè)突發(fā)事故的應急處置措施和救援預案。

  七、切實加強自然災害引發(fā)的安全事故預警預報工作

  各部門和各單位要針對一季度氣候變化特點,督促有關生產經營單位及早開展風險評估、隱患排查和物資儲備等工作。認真組織對自然災害可能引發(fā)事故災難的隱患點進行排查和除險加固,全力做好災害性天氣可能造成公路、電力、通訊、建筑施工等生產事故的防范應對工作。進一步加強氣象部門與安委會各成員單位的信息共享和協(xié)調配合,及時做好預報、預警、預防工作。

  八、切實做好應急值守和事故信息報送工作

  各部門和各單位要制定和完善“春節(jié)”期間安全生產事故應急預案,準備充足的救援物資和搶險裝備,確保發(fā)生事故后能反應迅速、指揮得力、處置及時、救援有效。一旦發(fā)生安全生產事故,要及時啟動應急救援預案,力爭在最短時間內做到組織領導到位、技術指導到位、物資資金到位、救援人員到位,妥善處置,最大限度降低人員傷亡和財產損失。要加強安全生產應急值守工作,認真落實安全生產領導干部值班制度和事故專報制度,嚴格執(zhí)行24小時領導干部帶班,做到信息暢通,反應迅速。要加強事故信息報送工作,凡發(fā)生的各類重特大事故要按照規(guī)定及時上報;上報事故時,可先電話報告事故簡要情況,后續(xù)報基本情況和善后處理情況,不得瞞報、延報和謊報事故。

  九、認真開展好重要時期安全生產檢查、督查和“回頭看”工作

  “春節(jié)”期間,各部門要認真貫徹落實市安委辦《關于開展安全大檢查暨“春節(jié)”、期間安全生產檢查督查方案的通知》和《關于做好20xx年春節(jié)、期間安全生產工作的通知》(白安辦發(fā)〔20xx〕1號)文件要求,黨政一把手要親自部署、安排安全生產檢查計劃方案,親自帶隊深入現(xiàn)場檢查,采取有力措施,把責任、任務、措施、要求落實到崗位、落實到人頭,及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,督促指導并組織開展好檢查、督查和整改工作。各部門要對頻繁出現(xiàn)安全生產隱患的重點行業(yè)、重點單位加強督查、整改力度,堅決防范安全生產事故的發(fā)生,為20xx年春節(jié)創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的安全生產環(huán)境。各專委會、各部門要于3月25日前報送一季度安全生產工作總結(總結內容側重于“回頭看”檢查工作安排,檢查、督查發(fā)現(xiàn)的問題及整改落實措施等)。

第一季度工作計劃14

  為了完成財務任務,保證第一季度的任務有效達成,決定從平常小事開始做起,完成工作任務。

  更具員工的具體情況,我們財務部門決定在第一度就開始實施,培訓財務部新人,提高在崗人員的工作能力,按照規(guī)定,每一個員工都必須才加一月一次的財務培訓課程,培訓由公司舉行或者是有公司發(fā)送網絡課程員工自行學習,并且會在月底檢查學習情況,通過考試成績和工作的最終結果給出相應的獎勵懲罰。

  對于員工的培訓從多個方面,財務是公司的重點,所以也要時刻培訓公司人員的專業(yè)素質,尤其是我們財務做的是與現(xiàn)金有關的.工作,讓他們知道相關的法律法規(guī),素質搞了就會更好的做好自己,避免一些員工鋌而走險做出違法亂紀的事情,工作先做人,好的品質需要培養(yǎng)同樣我們公司也非常重視這一塊,培養(yǎng)歸屬感。

  1、每個月都有公司的文化宣傳活動,通過活動讓公司全體成員參與到其中,了解到其中的具體工作,清楚工作的細節(jié)和原因,做好工作的基礎。

  2、鼓勵在崗工作人員考證與崗位相關的證件,并且,大力提上公司內部學習,推動公司積極學習的風氣。

  3、提高部門人員的相互學習氛圍。

  4、有了效率才能夠讓我們工作加快,效率不能放下,提升部門工作成員工作,展開新的工作節(jié)點。

  5、我們財務做的就是資金管理,想當與古代賬房,對于員工日常核算工作,做到細致入微避免出現(xiàn)問題,必須經過至少兩次核算,保證最終的結果。

  6、鼓勵員工內部競爭,通過良性競爭提高公司的活力,展開工作的效果,增加工作的熱度。

  對于工作中的問題部門專門成立部門解決,針對這些問題做好相關的核實考察,通過經驗豐富的員工的講解提升工作力度擴大工作效果,提升工作速度,也能讓工作發(fā)生質變,有結果。

  強化監(jiān)督,通過公司督促,通過這樣的方式讓員工做好日常的工作任務。

  為了促進部門財務管理強調合作,讓各自的優(yōu)點發(fā)揮出來,完成工作量和工作要求來完成工作任務,做好工作的補充和完善。

  一個部門最重要的是有活水進入,更具要求反饋給人事部門,并且把新招聘人員做好培訓管理,通過平日的工作,讓員工參與到一些提升工作效率的事情上,培養(yǎng)有用的人才,把我們財務部支撐起來成為我們財務日后的基石,提升整體的財務工作水平。現(xiàn)在的計劃是指定大致的方向,讓部門成員知道如何去做,達成任務需要。

第一季度工作計劃15

  1、規(guī)范完善選派干部年度考核材料、表格等,初步提出選派干部第一年度考核的等次意見,提交縣選派工作領導小組研究,確定等次,3月10日前寫出考核總結報告連同選派干部年度考核表報送市選派辦,全面完成我縣選派干部年度考核工作。

  2、配合組織科做好市農組迎查工作。

  3、按照省選派辦明電[20xx]1號傳真《關于印發(fā)20xx年選派工作要點的通知》要求,擬于3月10日左右召開選派干部工作動員會,學習貫徹省委書記郭金龍對選派工作的重要批示精神,部署20xx年度的選派工作。

  方案一:分沫河口、城關、小圩3片召開選派工作座談會;

  方案二:集中在縣委會議室召開全體選派干部工作動員會。

  4、配合縣財政局到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查村級發(fā)展集體經濟項目運作進展情況進行一次大檢查。

  5、3月底對選派干部在崗在位、壓濾機濾布出住勤情況進行督查,并進行通報,促進選派工作的順利開展。

  6、督促對6個無村部的選派村村部建設的檢查,爭取全面開工,在6月底前全面完成選派村村部建設任務。

  7、指導第一、第二批選派干部參加村級換屆選舉工作。

  8、按選派辦明電字[20xx]2號傳真的`要求,撰寫選派干部安全工作的總結報告并在3月初報送市選派辦。

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