特殊教育學校教務主任工作計劃

時間：2025-07-09 13:56:40 晶敏工作計劃我要投稿

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特殊教育學校教務主任工作計劃（通用19篇）

　　日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，現在就讓我們好好地規劃一下吧。工作計劃的開頭要怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編為大家收集的特殊教育學校教務主任工作計劃，希望對大家有所幫助。

特殊教育學校教務主任工作計劃（通用19篇）

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 1

　　一、指導思想

　　我校組成了由校長、教務直接領導的隨班就讀工作網絡，全面負責隨班就讀工作的管理和實施，同時理順教務處、班主任、科任教師在教學工作上的相互關系，明確各自的職責，形成一種合力，以求事半功倍。根據學校要求，從本校實際情況出發，切實轉變教學觀念，改進教學方法，提高教學質量，營造“穩定、和諧、發展”的工作環境，強化教學常規管理，加強教研組、備課組建設，全面提升校本研究水平。

　　二、主要工作

　　1、完善學校特殊教育資源教室，爭取評蕭山區合格資源教室。

　　2、期初制定計劃，布置工作；學期中，檢查工作，交流反饋；學期末總結經驗（每學期每位教師均有個案分析）。

　　3、組織大家學習特殊教育的理論，讓教師外出觀摩、學習，了解他人的實踐經

　　驗，多方面積累，吸取有效的教育經驗，了解新的信息，提高自身的素質修養。

　　4、加強教研組建設，依靠全組成員的力量，努力使每次教研活動豐富有效。積極開展教育科研活動，鼓勵教師參加科研活動，開展課題研究。

　　三、具體工作

　　1、抓好特殊教育的常規工作。

　　根據本校特殊學生情況，一年中，除了按照計劃上制定的工作去實施外，還適時增加了一些內容，以充實完善計劃，確保工作的有效開展；在學籍管理上，為每位特殊生備有雙份檔案材料，以記錄他們成長的規跡。加強平時的.隨堂聽課，了解擬定目標的落實情況；定期與不定期地開展教研活動，使每學期的活動豐富多彩；學習相關文件、文章；進行聽課、競賽評比等活動。使教研組活動開展得既扎實，又靈活。

　　2、平時工作情況：

　　（1）個別化教育補救計劃：

　　要求每位任課老師對班內隨班就讀生制定個別化幫教計劃，平時利用空余時間，為其進行幫教輔導工作。要求老師對幫教內容作好記錄，并觀察他們進步的情況，期末作好小結。同時，學校領導進行跟蹤指導，發現情況及時解決。

　　（2）課堂教學情況：

　　針對當前班額大、教學任務重這些因素，我們充分利用40分鐘課堂教學時間去教育幫助隨班就讀學生，充分發揮課堂教學這一學校實施素質教育主陣地的作用。組織任課老師學習區特殊教育中心 “隨班就讀課堂教學常規要求”，并下發隨班就讀教案樣張，要求教師不管是備課還是上課，教學目標要體現差異性，教學內容要具有選擇性，在課堂教學中要因材施教，每個教學環節都要充分考慮到隨班就讀生的需要，進行分層教學，并為他們提供練習、回答的機會，及時鼓勵、肯定學生。其間，學校領導還組織隨堂聽課，教學評比等活動，促使教師們在課堂教學領域給這些孩子特別的關愛。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 2

　　總體目標：

　　鞏固發展聾教育，大力發展學前康復教育和培智教育，加強隨班就讀指導，全面提升全縣特殊教育質量。更新教育觀念，深化教學改革，改進辦學條件，加強師資建設，以內涵發展促質量提升和品牌建設，深化“智能校園、文化校園、幸福校園”主題建設，辦人民滿意的特殊教育，建設省內外一流的特教學校。

　　主要工作：

　　1、聚焦課堂教學，推進課改實驗

　　(1)推進“醫教結合”實驗項目。基本配齊醫教康復設備與資源;逐步完善師資配備，推動“醫教結合”實驗工作專業化;探索“醫教結合”實驗模式，推進個案研究;加強質態監測和效果評估，完善實驗方案，改進實驗工作。

　　(2)加強研究，穩步推進教學改革。聚焦培智課程與教材建設，積極整合、開發校本教材，探索各類型課堂教學模式的構建，形成具有示范引導作用的課堂教學標準。加強聾部教學督導和質量監測，扎實有效的提高學生學習素質，為聾生升入高中打好基礎。

　　2、完善制度建設，提升學校管理

　　(1)全程管理規范化。進一步修訂教師教育教學工作考核方案、班主任考核方案、臨聘人員考核方案、文明班級評比方案和學生常規評比細則等。重點完善教學制度，如巡課制度、聽課制度、評課制度，杜絕問題課堂、推進課堂達標、打造優質課堂。制訂家長陪護與協助教學管理制度，做好重度殘疾學生的安全管理與教學工作。確保各項制度能規范執行，有效執行。

　　(2)項目管理精細化。針對學校與部門重點工作，成立項目領導及工作小組，層層分解、層層落實。執行項目監督、考評和獎懲，使項目實施有序推進。核心工作項目，做到理念先進、制度完善、措施得力、資料齊全、成果扎實、總結凝練和宣傳精美，展示學校軟實力。

　　3、搭建成長平臺，促進教師發展

　　(1)抓好師德教育，樹立特教教師的良好形象。貫徹全國特殊教育工作會議精神，學習宣傳特殊教育工作的新形勢、新使命;以校內外典型事跡感染人、凝聚人;開展教師交心交流活動，幫助教師心理減壓，疏導教師職業困惑，協調教師職業交往;組織走訪學生家庭，親學生近家長，感受學生需要，理解家長期望，在溝通的基礎上搭建家校情感橋梁。

　　(2)開展校本教研，搭建教師專業化發展平臺。繼續打造好教師“學思研共同體”校本平臺，注重教師成果積累，適時匯編成冊，如隨筆集、案例集、論文集等;積極組織教師投稿參賽，擴大論文發表、獲獎數量;積極推送教師參加國、省級特教專業培訓，多渠道培養復合型管理和專家型教學人才;著力抓好骨干教師培養，發揮示范引領作用;抓好教科研課題研究，邀請專家指導，按時完成階段研究目標，提練課題研究成果。

　　4、落實個別教育，培養學生特長

　　(1)開展多形式的德育活動。加強對殘疾學生的心理健康教育，提高殘疾學生的自我保護意識和自我防范能力。深化月主題教育，重點抓好勵志教育、雅行教育和賞識教育，強化學生“十好習慣”的訓練和養成。

　　(2)促進學生個性發展與特長培養。有計劃安排聾生的體藝社團活動和智障學生生活技能訓練，通過每個月組織一次比賽和積極參與各級素質展示活動促進學生學習與參與熱情，提高獲得成功的體驗，增強適應生活與融入社會的.自信。

　　5、深化主題內涵，樹立辦學品牌

　　以“爭創高質量的、有特色的特教示范學校”為目標，以“智能校園、文化校園、幸福校園”三大理念主題，持續推進學校內涵建設，更高水平實現特殊教育現代化，更高水準推進學校素質教育，更高標準落實特殊教育幸福工程。主要措施有：

　　(1)提升“智能校園”水平。用好配套資金，優化軟硬件平臺，智能服務殘障學生的教育需求。開展“微課”及“E”教學研究，激勵教師對信息資源的探究、開發和應用。做好校園網站的開發和維護，打造國省級最佳特教網站，使校園網站成為智能校園的一體化服務平臺。

　　(2)做足“文化校園”內涵。從特別角度繼續開展校園“微電影”的拍攝和校園“新聞”與“綜藝”電視節目的制作，反映主題文化，提升校園形象。展示學生的藝能文化，繼續打造好殘疾人文化創業基地之心語手工坊，爭創市百佳社團，多出作品，多出精品，力爭產出經濟價值。凝聚教師的思研文化，持續出好電子期刊《寶應特教》，物化教師“思研”成果。

　　(3)突顯“幸福校園”主線。不斷改善學生的學習和生活環境，關心每一個學生的學習與生活，特別是對于多重殘疾的學生、留守學生、家庭經濟困難學生要更多一些耐心、恒心和愛心。進一步改善教師辦公條件，提高教師的福利待遇，增加教職工培訓、休養的機率，辦好“相約周末”活動，從專業引領和生活減壓雙重角度，提升教師的職業幸福指數。辦好家長學校，做好培訓、溝通、聯誼等工作，形成教育合力，讓家長對學校教育、教學及服務工作放心、稱心。

　　附：寶應縣特殊教育學校20xx年上半年月度重點工作安排

　　二月份：

　　1.制定新年工作計劃。

　　2做好期末考試及學期結束工作。

　　3.做好新學期開學工作。

　　4.做好 “醫教結合”省級迎檢工作。

　　5.校園設施安全檢查

　　三月份：

　　1.做好開學工作檢查，落實巡課、聽課、評課。

　　2.開展“八大禮儀”主題教育月活動。

　　3.組織開展跑操活動。

　　4.組織作品參加縣“中國夢運河情”中小學生才藝大賽。

　　5.制定師徒結對方案，開展簽約儀式。

　　6.制定“課堂教學達標”實施方案。

　　7.繼續推進“醫教結合”實驗工作。

　　8.制定省下達的中央特殊教育補助經費使用計劃。

　　9.做好春季節傳染病防治工作。

　　四月份：

　　1.參加小學內涵建設專題研討會。

　　2.落實精致管理，開展“自檢”活動。

　　3.組織開展“優美班級”評比活動。

　　4.開展“十好習慣我養成”主題教育活動。

　　5.組織參加市“百佳社團”評比。

　　6.召開校第十五屆春季運動會。

　　7.開展教學達標活動，運用錄播教室錄制一批優質課。

　　8.邀請專家來校，開展醫教結合專項培訓。

　　9.推進校園網站功能建設和頁面改版。

　　五月份：

　　1.參加小學內涵建設觀摩研討活動。

　　2.開展“十歲成長禮”主題教育活動。

　　3.組織開展助殘日“健殘手拉手”活動。

　　4.組織參加小學體藝2+1活動視角視頻評比。

　　5.做好小學畢業生學籍年審工作。

　　6.組織參加縣“中國夢運河情”教師論文和學生征文評選及中小學生藝術節相關競賽活動。

　　7.開展“七歲成長”儀式及慶六一活動。

　　8.建設和完善醫教結合實驗網絡平臺。

　　9.選派教師外出學習考察醫教結合實驗項目。

　　六月份：

　　1.組織“保護環境節能減排從我做起”主題教育活動。

　　2.表彰三好生、優美班級和優秀班主任。

　　3.組織聾部畢業生參加南京、揚州招生考試。

　　4.組織學期末考試工作、學生成長評價工作。

　　5.發放《畢業證書》，開展“畢業典禮”儀式。

　　6.做好學期結束工作。

　　7.開展“醫教結合”實驗項目階段評估。

　　8.凝練校園文化建設成果，出好《寶應特教》電子期刊與宣傳畫冊。

　　9.加強數字教學資源建設，開展教師優質教學資源評比。

　　七、八月份：

　　1.組織各項考核工作。

　　2.組織參加縣小學內涵建設階段成果展評。

　　3.組織藝術教師實績考評。

　　4.做好縣殘疾兒童、少年隨班就讀工作實績考核。

　　5.做好班主任、教師暑期培訓工作。

　　6.組織秋季招生工作。

　　7.布置新學期工作。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 3

　　這一年來我校擔任特殊教育的教師以樹愛心，轉觀念，積極探索特教與普教一體化的教育形式，推進特殊學生隨班就讀的教學改革，全面提高特殊學生的綜合素質為指導思想。以形成有利于特殊學生隨班就讀的良好的學校育人機制；建立靈活、高效的特殊學生課外輔導保障機制；形成關愛特殊學生的`良好校園氛圍；提供學校師生和學生家長的相關咨詢為工作目標。我校認真地做好了特殊學生的隨班就讀工作。具體工作如下：

　　（一）加強管理，保障工作有序開展

　　1、編制特殊學生隨班就讀工作計劃。

　　2、加強過程化管理，有效地組織學校特殊教育教學，促進隨班就讀特殊學生學習能力的提高。

　　（二）努力提升特殊教育工作實效

　　1、建立并完善小學階段特殊學生發展的規劃，讓特殊學生的學習和訓練的既有整體性，又有個體性，為隨班就讀學生的可持續發展提供有效保障。

　　2、本學期特殊教育教研工作將圍繞“和諧、發展、共享”的主題為切入點，對特殊學生教學內容實施進行有效的指導，促進隨班就讀學生的學業發展。

　　3、為特殊兒童、家長、教師提供特殊教育咨詢、康復服務。

　　（三）加強研究，不斷探索。

　　特殊學生隨班就讀工作是一項常抓常新的工作，面對這樣的學生，老師和學生都要付出更大的心血。我們應該堅持加強研究，不斷探索，努力實踐，力爭形成特設學生獨特的隨班就讀工作新路子，讓他們建立自信，感受成功，獲得尊重，健康快樂地成長。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 4

　　一、指導思想

　　常熟市特教指導中心的工作指南為指針，以提高特殊學生的各項能力為教育教學的工作中心，以服務和促進學生健康成長為宗旨，以管理規范為依托，繼續遵循“以人為本，和諧發展”的教育理念，以課堂為突破口，不斷優化課堂教學，努力提高課堂教學效果，全力提升新灣的特殊教育質量。進一步細化學校內部的特殊教育區塊管理，圍繞“和諧、發展、共享”的主題，結合隨便就讀教學工作，促進學校教育教學全面、協調、可持續發展。

　　二、工作目標

　　（1）提供校內特殊需求學生轉介、鑒定，并作妥善的安置。

　　（2）提供特殊學生適合的教學與輔導、活動等。

　　（3）保障特殊學生接受教育的權利，提供學校力所能及的社會福利。

　　（4）推動融合教育，積極發展特殊教育與普通教育的融合，提升對特殊學生的了解、接納與關懷。

　　（5）提供學校師生和學生家長的相關咨詢。

　　三、具體工作

　　（一）加強學習，不斷提高專業水平

　　1、堅持每學期兩次的'的教研學習時間，做到時間、內容、人員三落實，并組織好學習心得交流，切實提高師德素養與業務修養。

　　2、積極參加市級各級各類培訓活動和教研活動，進一步增強指導、服務技能，提升工作水平。

　　（二）加強管理，保障工作有序開展

　　1、編制隨班就讀工作手冊，為從事一線隨班就讀工作的領導、教師提供指導性的、可操作性的信息，提高隨班就讀工作的效率。

　　2、完善以特教中心為核心的特殊教育管理體制和服務機制，加強過程化管理，有效地組織學校特殊教育教學，促進隨班就讀教育教學質量的提高。

　　3、加強隨班就讀學生的雙學籍管理工作，嚴格執行學校有關文件精神，規范操作過程和方法，做好特殊學生入籍與撤銷的鑒定審批工作，建立正確明晰的學生檔案。

　　4、加強資源教師團隊和隨班就讀師資隊伍的建設，逐步培養隨班就讀教學骨干教師。

　　（三）加強研究，努力提升工作實效

　　1、建立并完善小學階段特殊學生發展的規劃，讓特殊學生的學習和訓練的既有整體性，又有個體性，為隨班就讀學生的可持續發展提供有效保障。

　　2、本學期特殊教育教研工作將圍繞“和諧、發展、共享”的主題為切入點，對特殊學生教學內容實施進行有效的指導，促進隨班就讀學生的學業發展。

　　3、深入了解并參與學校校本教研，把校本教研作為學科教研的重要方面，幫助學校在教學過程中發現問題、探究問題，解決問題，促進學校教研組發展。

　　（四）加強培訓，提升教師業務能力

　　1、開展現場指導式培訓。經常深入班級，與教師作面對面交流、溝通。通過指導備課、診斷課堂教學、與教師一起研究隨班就讀學生個別化教學計劃的制定，不斷促使教師形成特教專業化的技能。

　　2、借助常熟市特殊教育指導中心這一優勢，為特殊兒童、家長、教師提供特殊教育咨詢、康復服務，充分發揮學校在隨班就讀工作中的優勢點。

　　（五）搭建平臺，提供學習交流機會

　　1、開展特殊教育案例評比，為鼓勵教師對教育教學實踐進行總結反思，提高特殊教育教學的實效，進一步鞏固特殊教育成果，推廣特殊教育教學經驗，更好地推動學校特殊教育的發展。

　　2、進一步管好、用好特殊教育這一信息平臺，為學校、教師搭建研究、溝通、交流的平臺，做好平臺的管理、維護工作，提高信息的時效性和實效性。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 5

　　眾所周知，初三年級是初中教學的一個相當重要的教學階段，更何況這屆初三是我們初中自創立以來開天辟地的第一屆。耕作三年，此刻就是收獲成果的時候。開學初的那幾次會議，讓每個初三教師心里都是沉甸甸的。然而我們相信開班之初我們初中部的八字方針，那就是“盡心盡力，無怨無悔”！

　　我們初三的全體科任教師將共同努力，迎難而上，發揚拼搏精神，落實各個教育教學環節，力求中考取得好的成績。

　　一、教學工作

　　1、加強課堂教學，提高課堂效益，進取探索新課程教學的課堂模式。提出合理可行、有效的中考復習模式和方法。

　　2、發揚團隊協作精神，根據本屆初三學生實際情景制定本學科教學計劃。把教學研究工作落到實處。

　　3、加強中考研究，認真研究中考命題的特點和規律，針對不斷變化的中考，加強考試的動態研究，以此指導復習，抓好專題復習研究

　　4、加強教學常規管理，常抓不懈。

　　5、做好班級現狀分析，找出薄弱環節，分析原因，尋找對策，讓每一位同學都能在原有水平上有更大的提升。

　　6、重視月考、期中、期末考試制度，及時召開質量分析會，及時診斷，及時反思，及時解決考試中出現的問題。

　　7、認真抓好體育訓練，課間操時段改變鍛煉策略，男女生分組，力爭讓每個同學都發揮出最大潛力，力爭體育中考成績到達最好水平。

　　8、高度重視培優工作，加大培優力度，對前十名學生要加大力度，為他們松綁減壓，營造寬松的競爭氛圍，力求在和諧的競爭環境中迎難而上，使優秀學科更加優秀，使薄弱學科也逐步優秀。科學合理的.做好李昊元的思想工作，爭取中考一炮打響，其他前幾名的同學爭取在全市排行靠前。

　　9、做好中考各項報名工作，嚴格仔細的把好每一道官，確保學生能夠正常發揮。

　　10、做好學生的心理疏導工作，適當調節情緒，以良好的心境投入學習中去。

　　二、德育工作

　　1。根據學校要求，對初三學生開展夢想、感恩教育和信心教育。激勵學生，促使他們樹立信心，鼓足勇氣，最終沖刺。

　　2。幫忙學生分析自我的學習現狀，制定出短期和長期目標，以進取良好的心態對待中考前的每一次考試。

　　3。加強家校合作，及時向家長反饋學生每階段在校的學習情景、思想動態、紀律表現，與家長共同探討切合實際的教育方法，對穩定學生學習情緒、促使良好思想品德養成、端正學習態度、提高學習成績起到必須效果。定期召開家長會，及時反饋學校的信息，最大限度去的家長的支持。

　　4。關注后進生，不放棄任何一個學生，要在情感教育上多下功夫，要對后進生做到有愛心細心加耐心，善于挖掘他們的閃光點。對待后進生不歧視，從而有效地保證后進生提高。

　　三、月工作安排

　　1、督促各學科將剩余資料教學完畢。

　　2、“我的新學期打算”（學生研討計劃）。

　　x月：召開班會，并給每一位同學做思想工作，指出個人的優勢與劣勢，提出遠期與近期的目標。

　　x月：第一輪復習開始，常考常總結。

　　x月：進入二輪復習教學階段；注意考試的格式，比如涂卡。強調考試時的小節問題。部分薄弱學生個別談話。

　　x月：初三第三輪復習情景；優生座談會；中考前的沖刺心理調節，請安主任安排徐教師做心理指導工作。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 6

　　一、指導思想：

　　堅持以《蕭山區特殊教育“十一五”事業發展規劃》為指導，積極落實蕭山區特殊教育工作計劃，進一步推進特殊教育工作，不斷深化對隨班就讀和輔讀班工作的規范化管理。以學校工作為本，以教師工作為主，以讓特殊需要的學生適應社會生活為目標，為有特殊需要的學生創設良好的學習生活環境，平等合適的學習機會，并給予更多的關愛與幫助。

　　二、工作目標：

　　提高特教教學質量，努力完成區特殊教育下達的工作和各項任務；不斷開展理論學習，提高教師素質及教育教學能力；認真搞好教學研究，提高課堂教學效率；用好用活資源教室，充分利用資源教室的條件幫助學生全面發展。

　　三、具體工作：

　　1.完善學校特殊教育教研組，落實好特殊教育師資隊伍，明確特殊教育的職責與任務。

　　2.組織教師學習《現代特殊教育》和《中國特殊教育》，全面、深刻的領會特教工作及了解特教的動態和各種內容，幫助教師更好地教育教學。

　　3.認真落實制訂好切合學生實際的個別化教學計劃，目標措施有針對性有實效。在制訂個別化教育計劃時，要有恰當的教育起點、恰當的.長期和短期目標，注重認知、技能、情感等方面的全面發展。

　　4.不斷完善資源教室設備、設施。把全體特殊學生納入資源教室的服務對象，不僅限于智障學生，也包括自閉癥、學習障礙等特別學生，也納入資源教室活動的范圍。

　　5.搞好教研活動，相互聽課，相互學習，相互幫助，就教學設計、教學方法、教學手段的使用，教學思想的滲透提出反思。

　　6.積極參加上級發起的特殊教育教學方面的活動，鼓勵中青年教師共同參與特殊教育的論文評比、案例評選活動，實實在在地研究，平時多注重筆錄，爭取能在各級評比中取得較好的名次。

　　7.教師要注重教學經驗的積累與總結，依據特殊學生的特殊情況進行教育與分析，并要求每位教師撰寫一些相關的教學案例或個案。

　　8.對于特殊學生的日常練習與作業進行保留，認真記錄好特教學生每次考試成績，同時做好有關資料的匯總、整理及積累工作。

　　四、行事歷

　　二月份：

　　1.制定教研組工作計劃，落實好本學期教研活動。

　　2.校特殊教育會議。

　　3.資源教室的建設。

　　三月份：

　　1.做好特殊學生篩查、測試工作。

　　2.校本教研活動。

　　3.參加蕭山區特殊教育工作會議。

　　4.參加蕭山區輔讀班共同體研討活動。

　　5.資源教室運作

　　四月份：

　　1.特殊學生家長會。

　　2.學期中期學生評價

　　五月份：

　　1.特殊學生認定工作。

　　2.特殊學生生活化自理能力比賽

　　六月份：

　　1.填寫好特殊教育、教學檔案。

　　2.對本校有隨讀生的教師備課本進行檢查。

　　3.特殊教育工作總結。

　　4.特殊學生期末學習調查。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 7

　　特殊教育是國民教育的重要組成部分，是重要的社會公益事業。發展特殊教育是一項重要的民生工程，是推進教育公平、實現教育現代化的`重要內容，是社會文明進步的必然要求。為全面貫徹落實山西省特殊教育提升計劃（20xx—20xx年）精神，學校結合實際，不斷深化教育改革和課程改革，強化學校管理，優化育人環境，切實保障殘疾人受教育權益。現將學校開展特殊教育工作情況報告如下：

　　一、基本情況

　　永和縣城關小學位于正大街育才巷38號，是一所六制六軌省級義務教育階段示范校。學校占地面積7490m2，建筑面積3347m2，現有教學樓2幢，行政辦公樓一幢。現有教學班30個（附設一個特殊班），特教班于2001年9月成立，教師1名，現有學生9名（其中3名隨班就讀）。

　　二、主要措施

　　“一人一案”建立情況

　　我校做好特教學生的信息采集，為適齡殘疾兒童少年登記、建檔，確保生源信息準確無誤，做到殘疾學生“一人一案”。

　　提高適齡殘疾兒童少年義務教育普及率情況

　　學校認真做好義務教育的宣傳工作，并采取行之有效措施，教育殘疾兒童少年家長，讓適齡殘疾兒童少年按時入學是法律賦予法定監護人的義務，通過大力宣傳教育，學校適齡殘疾兒童少年義務教育普及率達到85%，保證到20xx年底視力、聽力、智力三類適齡殘疾兒童少年義務教育普及率達到90%以上。

　　教師編制和待遇落實情況

　　學校特教班師生達到比1：3以上，專職教師50%津貼等政策落實到位。

　　資源教室建設情況

　　我校積極主動向上級領導匯報，共爭取資金3、3萬元，資源教室正規劃建設，計劃配置學生康復器材、體育器材、教學設施設備等，為特教班學生的健康快樂成長奠定了堅實的物質基礎。

　　隨班就讀工作開展情況和送教上門工作開展情況我校接受每一位殘疾適齡兒童少年隨班就讀，并為其學習、康復提供幫助。對確實不能到學校就讀的重度殘疾兒童少年，學校提供送教上門服務，并將其納入學籍管理。

　　三、存在問題

　　1、經費投入不足，致使學校發展受到很大的制約。如基礎設施建設不完善，康復器材配置不足，技能訓練基地、手工制作活動室空缺等。

　　2、專用教師配置空缺，教育教學工作開展沒有專業教師指導，教學活動開展舉步維艱。

　　3、學生屬弱勢群體，基礎差，自理能力差，教師工作壓力大，需配置專職生活指導教師。

　　四、今后工作打算

　　1、積極爭取資金，努力改善辦學環境和辦學條件。

　　2、加大校本教研，探索切合學校特殊教育的新路子、新方法、新對策，努力提升教育教學質量。

　　3、實施基礎知識和基本技能雙向培養，努力提高殘疾學生融入社會的能力，為學生的幸福明天作奠基。

　　4、加大教師培訓力度，變普校教師為特教學校專業教師，更好地為特殊教育工作做奉獻。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 8

　　一、指導思想：

　　以鄧小平理論和科學發展觀為指導，認真貫徹落實國家、省、市中長期教育改革和發展規劃綱要精神，秉承“教育學生學會做人、學會生活，學會融入社會的基本技能和本領”的辦學理念，深化學校教育教學改革，努力提高學校辦學水平，創新學校發展，辦出學校特色。

　　二、工作目標：

　　1、提高師生安全意識，健全學校安全制度，消除學校安全隱患，落實學校安全責任，強化常態安全督查，確保校園內不發生安全責任事故。

　　2、堅持“生活德育”，夯實學校德育工作的新舉措。

　　3、繼續實施課程改革，加大校本課程的開發利用，全面提高教育教學質量。

　　4、加大校本培訓，整合教學資源，努力提高教師整體素質。

　　5、強化學校管理，走規范化辦學之路，修訂學校章程，完善學校各項制度，不斷提高學校管理水平。

　　6、加強學校特色項目建設，形成學校辦學特色。

　　7、做好有關研究課題的結題工作。

　　三、具體措施：

　　(一) 加強師資隊伍建設，爭做人民滿意教師

　　教師隊伍的思想素質直接影響著教育的聲譽，影響著學校的生存和發展。為此，新學期，學校將繼續開展師資培訓工作，著力打造“三支隊伍”，促進學校可持續健康發展。

　　1、建設有責任心干部隊伍。學校中層以上干部要嚴以律己，以身作則，增強大局意識、服務意識，努力做到以下三個方面：一是講團結。要以學校利益為重，以維護團結為榮，既要在分管工作中獨擋一面，又要在一定范圍內充當配角，工作中要互相支持，相互配合，不相互拆臺，不標榜自己詆毀別人，不與教師爭利。二是講責任。要根據自己的分工，嚴格履行崗位職責，敢于管理，善于管理，并注意管理的頻度和效度，切忌于工作不顧而做老好人。三是講學習。堅持學政治、鉆業務，努力成為任教學科的帶頭人。

　　2、建設有愛心、有能力的班主任隊伍。班主任要從愛生入手，以感情贏得教育，以責任求得效果。要牢記班主任工作職責，做好每天、每周、每月、每學期的班主任工作，開展好每一個教育活動，關心好每一個學生。要加強學生心理健康教育，走進學生心靈，做學生的知心朋友，使“愛心、細心、耐心、誠心、責任心”真正落實到工作中去。要強化班主任工作培訓，每兩周召開一次班主任工作例會，學習班主任工作技巧，交流班主任德育案例，共同研究學生中的突出問題，努力提高班主任的工作水平和實際工作能力。要進一步明確班主任工作職責。

　　3、建立德藝雙馨的教師隊伍。有高度向心力、凝聚力、戰斗力，富有改革創新、求真務實、追求卓越精神的師資隊伍，是學校真正的財富，是提升學校辦學質量的決定因素。要立足校本培訓，開展校本研究，鍛造一支德藝雙馨的教師隊伍。

　　(1)以中小學師職業道德規范為準則，深入開展師德主題教育活動，提高全體教職工的師德水平，塑造教師師魂，培養教師寬容心，激發教師的奉獻心，增強教師的責任心。積極倡導認真做人、踏實做事、尊重勞動、尊重他人的良好風尚。強化崗位意識，嚴肅工作紀律，嚴禁上班期間做與工作無關的事，努力把精力用在教育學生、管理班級及本職工作上。切實加強辦公室主流文化建設，努力克服消極、散漫、應付的負面文化影響，營造一個講大局、講團結、講奉獻、講進步，求同存異，積極向上的校園文化氛圍，注意挖掘本校教師先進事跡，并樹立學校典型，積極向上級部門推薦，使師德教育校本化。

　　(2)積極開展業務培訓，有效促進教師專業成長，在組織教師認真學習教育理論的同時，注意加強業務能力的訓練，采用“請進來，走出去，個別探討，集體研究，互相聽課，共同交流”等互教互學活動，扎實開展教師業務提高訓練工作，將教師專業成長計劃落實到實處。

　　(3)狠抓教師教學基本功訓練，本學期每位教師至少上一節公開課，提供一個優秀教學案例(課件)，寫一篇高質量的教學小結，讀一本教育專著，參與一項課題研究，參加不少于36學時的業務培訓。每月至少精讀一本教育雜志，寫好一篇學習心得、教后感、班主任寫一篇德育案例;每周至少精讀一篇與自己任教學科相關的專業文章，練寫鋼筆字與粉筆字，聽足規定的課時，并將有關內容上傳學校網站。積極鼓勵教師撰寫教育教學論文、教學一得，參加各級各類的論文評比、賽課活動。

　　(4)加強學校骨干教師、學科帶頭人的培養，在政策上給予傾斜，在精神上給予關懷，在工作上給予指導，努力培養出1-2名學科帶頭人，2-3名校內學科教學骨干。同時，要做好老教師的充電提高工作，使其教育思想、方法手段、專業技能適應信息化時代的要求，努力造就一個能支撐學校未來發展的名優集體。

　　(二)堅持生活德育，夯實學校德育工作新舉措。

　　本學期，我們將繼續堅持“德育為先”原則，以生活德育為重點，始終把德育工作貫穿于教育教學的各個方面、各個環節。

　　1、健全德育網絡體系。構建“校長室、教導處、少先隊、班主任、值班老師、家長”五級立體德育網絡，牢固樹立管理育人、全員育人、全程育人的理念，堅持綜合治理，把管理的觸角延伸到校園的每個角落，把育人工作貫穿于學期的始終，形成立體化教育網絡，促進社會、家庭齊抓共管，形成教育合力的'局面。

　　2、明確德育內容。德育教育是培養學生形成良好道德品質的根本途徑。實踐證明，單純的理論說教對于殘障兒童來說就好像是紙上談兵，沒有一點實際的意義，只有貼近學生生活的教育才是切實可行的，所以生活中的德育教育對于殘障學生來說尤為重要。為此，我們要緊貼學生生活實際，從學生日常行為規范的養成入手，從“走好路、做好操、掃好地、上好課、讀好書、寫好字、唱好歌、行好禮、吃好飯、睡好覺”十個好等方面入手，培養學生良好的行為習慣、生活習慣、學習習慣、勞動觀念等。

　　3、創新德育方法。

　　(1)班主任要針對學生差異分層教育，針對我校實際，要按低年級，中年級、高年級三類學生標準開展好行為習慣的養成教育、思想品德教育，從基本要求到提高要求。要針對本班學生實際制定好班級學生習慣養成教育目標并適時評估。要充分運用個別化教育方法，加強學生的教育和訓練。

　　(2)構建校園文化氣息，積極營造濃厚育人氛圍。學校團隊組織要會同班主任認真開展豐富多彩的適合學生特點的習慣養成主題教育活動、學生社團活動、綜合社會實踐活動和綠色上網活動等，使德育工作更具人文性、校本性，更具針對性和實效性。

　　(3)認真開展好每周一次的主題班級德育教育，要認真制定班級主題教育活動方案，積極開展好有關活動。

　　(4)充分上好晨會課，做到認真組織，積極謀劃，根據本班學生情況加強行為教育，對那些行為學習不良的學生進行個別輔導與糾正，注重殘障學生的心理發展。

　　(5)認真組織好家長開放日活動，讓學生全面發展，充分展示自我，同時讓教師、家長了解學生近期的發展情況，以便以后的教育教學工作順利進行。

　　(6)辦好網上家長學校，定期開好家長會，把“萬名教師訪萬家”活動繼續深入下去。

　　(三)深化教學改革，全面提升教育教學質量。

　　學校的中心工作是教育教學，只有使這個中心工作科學、有序的發展，學校才會充滿生機和活力。本學期我校將繼續深化特殊教育教學改革，力求在文化知識、生活適應、康復訓練和職技培訓上有一定的提升。

　　1、加強教學常規管理，使常規教學穩步提升。

　　以教學“六認真”管理為抓手，提高課堂教學水平，建立完善學科教學六認真工作考核的有關規定，強化崗位責任，狠抓制度的執行和落實，確保教學秩序的正常穩定和教學質量的穩步提高，讓執行教學制度成為每個教師的自覺行動。突出教師在備課、上課的考查，確保課堂教學效率的提高。堅持推門聽課，聽常態課。校長室、教務處、學科組負責人要帶頭推門聽課、評課，關注常態下教師的教學行為，特別注意考察每個教師的現代化教學設備的應用及遵守教學常規的情況，發現問題要及時解決，要抓好備課--聽課--評課--反思四個環節，加強評課方向的引領，突出課堂教學的有效性，提高課堂教學質量。進一步落實和執行好《(聾校)義務教育課程設置實驗方案》，開設好文化知識類、生活適應類、運動康復類、勞動技術類課程，并有針對性地選擇教學內容，推動校本課程的實施。要根據學生年齡、聾啞程度、學生個體差異適當采用不同教學方法。以此有效地促進學生的成長和發展，要充分利用現代化的教學設備大力開展開發游戲教學等各種有效的教學模式，提高教學效率。

　　2、深化課堂教學改革，提高課堂教學質量。

　　如何使殘疾學生學到生活中常用的知識和技能，為他們今后的生活和生存奠基，一直是我校教師在課堂教學中研究的問題。本學期我校繼續在生活化的課堂教學上下功夫，針對不同層次聽力缺陷學生，努力為他們創設生活化的課堂教學，使教學生活化。在生活語文、生活數學和生活適應上尋找突破口，尋找與生活的連接點，使知識在學生的生活中得到應用。每一位任課教師在制定課時計劃時要依據教材、依據學生實際，緊緊圍繞生活，選擇適當的教學內容，要在課堂教學上下功夫，尋找所教學科與生活的聯系，把課堂教學變成學生易于接受的生活化課堂，要注意創設情境，走出教室，讓學生在具體的生活實踐中學到知識。本學期學校將通過校本教研、課堂教學展示、案例反思、教師論壇等方式開展生活化的課堂教學活動。要求任課教師在理念上提升，生活中實踐，課堂中應用，切實提高課堂教育教學質量。

　　3、深化教學研究，著力推進教學創新。

　　圍繞構建優質生活化的課堂教學，深入開展校本教研，努力促進教學觀念更新、課堂教學創新和教師能力提升。深入開展教材教法、課堂教學模式和學生學習策略研究，進一步增強教師團隊合力和教研活力。繼續開展以新教師匯報課、名優教師示范課、教研組觀摩課和隨機現場點評課為主要內容的課堂教學研究，努力促進課堂教學改革創新和教師教學水平整體提升。積極鼓勵教師開展教育科研課題研究，在實際工作中把課題研究與校本教研有機結合，通過校本教研促進課題研究，通過課題研究深化校本教研，切實做好教研成果的總結、推廣和利用。

　　4、加強職技培訓，為聾啞學生適應生活奠定基礎。

　　本學期，我校將繼續在中高年級學生職技培訓上下大力度，繼續把富有活力、責任心強的教師放在學生職技培訓崗位上，在總結原有經驗的基礎上，將努力擴大適合我校學生特點的培訓項目，開展學生生活體驗活動，發揮學生之間的“幫帶”作用，讓有能力的學生幫助和帶領其他學生共同學習和參與的簡單勞動，使其學習能力和生活自理能力迅速發展。努力開設愛心超市和其他日常生活等情景教室，為聾啞學生學習今后生活中常用的知識奠定基礎。

　　5、深化特色教育，努力彰顯學校品味。

　　隨著教育改革的不斷深入，素質教育的全面推進，創建學校特色已經成為當前改革與發展的必然趨勢。我校要從實際出發，強化優勢項目，培植新的亮點，彰顯鮮明的辦學特色。要成立領導小組，具體工作落實到人，責任到人，并在人力、物力、財力及制度上給予充分保證，逐步形成一套保障學校特色建設順利開展的有效。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 9

　　一、指導思想

　　堅持以人為本，樹立和落實創新意識，強化和諧意識、服務意識、責任意識、奉獻意識。緊緊圍繞學校課程改革，強化各項管理，立足殘障學生的發展，轉變觀念，優化課堂教學，進一步提高管理實效，創辦和諧的人民滿意的特殊教育學校。

　　二、工作目標

　　1、注重思想，強化干部和教師隊伍建設，抓好師德師風、廉政勤政建設和普法教育。培養出師德高尚、業務過硬、銳意進取的“學習型”學校教師群體，教師素質提升，在各類競賽中獲得較好的成績。

　　2、落實學校管理“以規章制度為基礎，以人文關懷為紐帶，以考核評價為杠桿”的運行機制，校內和諧發展。

　　3、學校的教育教學質量好，學生整體素質提高，在各類比賽中獲得較好的成績。

　　4、堅持以人為本，根據殘障兒童的實際開展教育。培養學生主動學習的能力，養成良好的學習習慣。

　　5、強化學生德育工作。抓良好行為習慣培養、發揮班主任和班團隊作用、辦好家長學校。

　　6、加強學校管理。完善各崗人員崗位責任制，建立、健全各項制度，“以規章制度為基礎，以人文關懷為紐帶，以考核評價為杠桿”的運行機制，校內和諧發展。

　　7、強化教學管理，規范教師教學行為，有效地提高教學質量

　　8、提高教育教學質量。強化課堂教學、繼續教育、校本教研、課題研究和教育信息化工作。加強學生心理健康教育和體育、藝術教育工作。

　　9、抓好后勤管理，做好校園的綠化、美化工作和綜治、綠色學校創建工作。

　　三、具體工作任務及主要措施

　　(一)堅持以人為本，全面提高兩支隊伍整體素質

　　1、切實加強黨建工作，充分發揮黨組織的保障作用

　　2、努力建設一支政策、理論、管理水平較高的有一定創新能力和開拓精神的干部隊伍。中層以上干部要進一步加強理論學習，;班子成員統一思想認識，互相信任，工作上互相補臺，做到大局觀念強，和諧意識強;堅持民主決策，以人為本;堅持立足本職，在崗敬業，履職盡責，廉潔自律。提高班子抓大事、議大事的意識和能力。特別是關乎群眾切身利益和事關學校科學發展的大事，要抓緊抓好。

　　3、認真落實黨的民主集中制。要正確處理各職之間的關系，重大問題一定要集體研究，決不能搞一言堂，個人說了算。

　　4、要認真落實黨風廉政建設責任制。強化內部監督機制，建立強大的反腐長城。

　　5、切實加強對學校工會、共青團、婦代會工作的領導，幫助解決工作中遇到的困難，以凝聚教師的力量，一心一意為學校教育貢獻力量。

　　(二)優化教師隊伍建設，

　　1、加強師德建設，樹立良好師風。加強教職工之間的團結教育，一切要以學校利益為重，求同存異，齊心協力，共求發展，樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神，樹立“身正為范、以人為本”的思想，熱愛關心每一位殘疾學生，嚴禁體罰和變相體罰學生，做到愛校如家、愛崗敬業。

　　2、加強德育隊伍建設，提高教師育人水平。通過讀書活動、業務培訓等形式提高全體教師的育人水平，加強班主任隊伍建設，充實、調整、培養一支素質優良、開拓進取的班主任隊伍，樹立“人人都是德育工作者”的'意識。引導教師敬業愛崗關愛學生，以對殘疾學生的摯愛、對特教事業的責任，以人民教師的人格魅力和學識魅力，教書育人，為人師表，以高度的責任心去關愛特殊學生，自覺率先垂范，促進學生健康全面發展。樹立起良好的師德師風。

　　3、強化崗位培訓，提升業務水平。

　　加強教師崗位培訓，通過三筆一畫、說課、上課等教師基本功訓練系列活動的開展，夯實教師的教學功底，提升教師素質。積極培養教師的三項技能：教學設計的技能，課堂調控的技能，以及指導學生學習的技能。努力提升教師的業務水平。

　　4、加強梯隊建設，優化整體結構。

　　(1)抓好年輕教師的帶教工作，使年輕教師在主動中求教，實踐中求進。針對本校年輕教師多的特點，圍繞課堂教學的中心環節，幫助青年教師切實提高課堂教學水平，提高40分鐘的效益。為使新教師盡快站穩講臺，教導處將定期組織新教師學習教材、教法，課堂教學常規等內容。

　　(2)切實加強骨干教師隊伍建設工作。要高度重視骨干教師的培養，對事業性強、勤于鉆研業務、有培養前途的青年教師要多壓擔子;為骨干教師的成才搭建舞臺，積極鼓勵青年教師參加各級各類的學科競賽、評優課比賽、學術研討活動，給廣大骨干教師提供更多展示、交流才華的機會。

　　5、搭建各種平臺，加速教師成長。

　　設置校級教育教學展示系列活動。青年教師上校級匯報課。

　　繼續開展校青年教師基本功競賽活動，促進教師專業成長。組織教師參加各級各類培訓活動和教學競賽活動，或外出參觀學習，拓寬教師的視野。豐富教師的經歷，加速教師的成長。

　　(三)以課堂教學為主陣地，進一步提高教育教學質量。

　　1、切實規范辦學行為，大力實施素質教育。嚴格執行《關于進一步規范中小學辦學行為深入實施素質教育的意見》，規范學校教學管理，嚴格控制學生在校集中教學活動時間，自覺遵守課堂常規，形成依法辦學、自我約束的發展機制，真正把規范辦學行為的要求落實到課堂、教學、評價、管理的各個環節，讓學生享受教育的快樂。

　　2、加強對教學常規的檢查、指導與管理。提倡聽隨堂課、聽推門課，鼓勵教師間的相互聽課。健全校長、教導主任聽課、評課制度和月工作檢查制度，引領教師聚焦課堂，教學相長，本學期校長聽課20節以上，教導主任聽課15節以上，教師聽課8節以上，聽后必須主動和有關教師進行交流，以達到學習、提高的目的。

　　3、加強課堂教學的研究，并以此來推進學校的課程改革。男55周歲、女50周歲以下的教學人員每學期至少上一節典型課例供大家觀摩與研究，提高教師駕馭課堂的本領。

　　4、積極組織教師參加各級各類的課堂教學競賽和評比活動，并力爭取得優良的成績，努力打造學校的精品課堂、精品課例。

　　6、進一步貫徹落實“分類教學和個別化教育相結合”的原則，根據每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定學期發展總目標，每個星期根據學生的發展總目標制定具體的學習教育目標、生活訓練目標，教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發展總目標和具體的學習目標而教學，并及時進行評估，讓每個學生在原有的基礎上都有進步。

　　(四)堅持“六認真”“四有效”

　　本學期教導處將加大“六認真”檢查的力度，力求“真”、“實”、“效”，即反映真實問題，堅持實事求是，達到促動的效果，努力使檢查與評價成為一種引領、一種服務、一種激勵，增強工作的針對性和實效性。各教研組長要對本組內教師的“六認真”工作情況進行定期檢查，及時發現問題、提出改進意見，并督促教師及時做好整改工作。同時，教導處還將不定期對各組教師的教學“六認真”工作情況進行檢查。教師除了做到上述“六認真”，還要做到“四有效”，即：

　　第一、有效備課。教師備課要根據學科的特點，結合班級學生的實際情況，制定切實可行的計劃。備課要提前一周，精心備好每一課，不得出現無教案進課堂的現象。教研組長將加強檢查與指導，做到有檢查，有記錄，有反饋，促進教師備課質量的不斷提高并評價。

　　第二、有效上課。教師上課，要有強烈的目標意識、質量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”：即目標要明確、容量要飽滿、重點要突出;師生互動、三維互舉、課內外互延。確保學生實現“三有”：課課有得、課課有思、課課有悟。

　　第三、有效聽課。要求每位教師每學期聽課不少于8節，聽完課后要進行評價。外出學習聽課，回校要交流。

　　第四、有效作業。學生的作業本，應是學校教學質量的名片。教師要以學校統一的作業要求為依據，突出強調作文批改不過周，其它學科批改不過日。作業必須堅持“四精四必”(精講、精練、精批、精評，作業有發必收、有收必改、有錯必糾、有練必評)，教導處將對各班的作業進行調閱。

　　(四)以教育科研為先導，豐富學校科研積淀，彰顯學校特色。

　　進一步加強骨干教師隊伍建設，充分發揮學科帶頭人在校本研訓中的傳幫帶作用。繼續開展好課題研究，引導教師對課堂教學行為開展自我總結、自我反思、自我改進、自我完善。讓課題研究服務于學校的教育教學，服務于殘疾學生，促進學校特色的形成。

　　1、加強宣傳，加強學習，提高對教育科研工作的認識，引導教師針對當前教育改革和發展的熱點、難點問題，開展教育科研活動，促進教師的專一發展，優化課堂教學。

　　2、加強對已立項的市區校課題的管理，規范過程性研究。

　　3、健全“學校—教科研組—教師”三級科研網絡，完善“學校教科研管理制度”、“課題組長負責制”、“課題組例會制”等制度。鼓勵教師寫好教育隨筆，參與各類教科研論文競賽，向各類刊物投稿

　　(五)安全、后勤管理工作

　　1、繼續層層簽訂安全責任書，定期進行隱患排查，發現問題，及時整改，

　　2、凡是外人要進入校園首先必須接受門衛檢查履行登記手續方可入內，上學期間不得讓學生私自走出校園。

　　3、重視對學生進行進行生命意識、安全意識的教育。

　　4、全面落實學校安全目標責任、重大安全事故報告和責任追究制度，堅決貫徹執行學校安全工作“一崗雙責、一票否決、24小時值班”紀律。

　　5、堅持校內外上下聯動，要注重對學生的安全等教育，培養學生在緊急情況下的自救能力和處理問題的能力，把安全防范等工作落到實處，確保無事故發生。加強校園財產的保管、保衛工作。

　　6、加強后勤工作管理，努力完成綜合治理和平安校園創建任務。

　　7、繼續加強流行疾病的防控工作。繼續做好晨檢、消毒、通風等工作。積極配合衛生防疫部門對學生進行必要的疾病預防和接種，確保學校教學工作的穩定和教學秩序的正常。

　　8、加強校舍、校產管理。進一步完善校產、校舍管理制度，做好學校財物的購買、登記、供應、保管、維修工作，杜絕學校固定資產的無形流失。加強全校水電管理，要對校園定期巡視和檢查，避免浪費水電的不良現象,開展節約型校園創建活動。

　　9是開展普法進校園活動，通過講座、圖片展、知識競賽等，積極開展形式多樣的法制教育，全面保護和預防未成年人違法犯罪。

　　10、嚴格執行國家財務制度，遵守財經紀律，加強財務管理與監督。堅持校務公開制度，實行民主理財。

　　(五)工會、團的工作

　　1、工會要更好地發揮橋梁和紐帶作用，配合學校支部和行政積極做好教職工的思想政治工作和師德建設，為學校建設、改革、發展、穩定服務。

　　2、抓好校務公開，強化監督，提高服務水平。組織職工為學校發展建言獻策，組織職工開好教師大會，強化工會參政、議政功能。

　　3、認真開展旨在提高職工身心素質的豐富多彩的活動，工會活動系統化、制度化。

　　4、進一步貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，大力加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育。

　　5，關心因貧、因困、因傷、因病、因老的教職工，堅持平時探望和節假日慰問送溫暖活動，今年將為女教職工免費提供婦科病普查，切實做好女教職工的保健工作，保護女職工的身心健康。

　　6、認真貫徹執行《工會法》，不斷完善教代會制度，充分調動全體教職工參與民主管理的主人翁意識和能力，積極配合黨政進一步鞏固和深化黨風政風、校務公開工作，把廣大教職員工、學生家長和社會群眾的知情權、參與權、監督權真正落到實處;聯合黨政開展好各項文體活動，豐富教職工業余文化生活

　　7、加強團的工作，圍繞學校中心工作，創新團的工作思路，積極開展健康向上、豐富多采、為團員青年喜聞樂見的活動，堅持德育、教學與娛樂活動相結合，促進團員青年思想、業務和身心成長。

　　新學期，新的目標，新的征途，新的起點。展望未來，我們躊躇滿志。我們全體教職員工在新的學期里要“心往一處想，勁往一處使”，樹立“校興我榮、校衰我恥”的主人翁意識，團結一致、勇于創新、與時俱進、凝心聚力、堅定信心、奮發圖強，共創美好未來，譜寫特教發展的新篇章。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 10

　　一、指導思想

　　本學期，教務工作堅持以科學發展觀為指導，堅持以“人本立校、科研興校、特色辦校、質量強校”的學校辦學方針,堅持樹立“一個也不能放棄”的教育理念，大力倡導落實精神、嚴格教學規范管理、創新工作方法。實現管理創新，工作xxxx，爭一流業績，樹一流形象，做人民滿意特教教師。

　　二、目標任務

　　牢固確立目標意識，堅決強化質量意識，創新開展制度建設，嚴格細化措施落實，切實改進師德師風，注重工作效能提升。實現人本立校求發展，科研興校謀發展，質量強校快發展，特色辦學促發展，努力建設精品特校、和諧特校、品牌特校，具體完成以下目標任務。

　　1、推進學校人才三年培養規劃落實，切實改進、優化培養體系，強化名師培養，發揮名師示范效應，建設優秀教師團隊。

　　2、強化教學中心地位不動搖，牢固樹立質量意識不懈怠;嚴格教學管理，落實教學常規，規范教學行為，努力構建高效課堂，全面提升教學質量，確保殘疾學生學業合格率在95%以上，優秀率在25%以上。

　　3、加強教育科研管理，實現科研工作新突破，強化校本教研。

　　4、加強畢業班工作，組織參加特殊高校對口招生。突出體衛藝教工作，力爭編排有較高藝術水平的舞蹈1-2個;規范大課間活動。

　　5、繼續落實以班級為單位的特色項目建設;重點加強縫紉和烹飪兩個職技項目建設;實現特色建設和職業教育的'有機結合，努力探索適合殘疾孩子的新的特色和職教項目。

　　6、落實科學實驗課程、活動課程的開展，讓學生充分動手、動腦，促進學生全面發展。

　　三、方法措施

　　(一)、強化教學中心不動搖，狠抓質量提升不懈怠。

　　要切實轉變教師思想中對教學的模糊認識，堅決摒棄特校不要質量的錯誤觀念。堅持教學中心地位不動搖，狠抓質量提升不懈怠。立足學校實際，切實加強對教學工作的管理，深入開展高效教學研究，切實改進和提高教學質量。

　　1、嚴格執行課程計劃：開齊科目，開足課時。嚴格執行《特殊教育學校義務教育課程設置實驗方案》，統籌安排教師課務，體現教師專業、專長，實現聾部和培智部交叉任教，確保《方案》所開設課程得到有效實施。

　　2、嚴格執行教學規范：細化教學“六認真”的各項要求，切實抓好備課、上課、作業布置與批改、課外輔導、考試評價和教學研究的各個環節管理。備課方面，要優化教學設計管理，嚴格執行提前預設制度，實施簽查后進課堂制度;建立統一研討制度，規范教學設計要求，提高設計質量;嚴格執行電子教案上傳制度。作業批改方面，所有學生的作業要實現面批，并加注批語。課外輔導方面，要為每一名學生制定課外輔導計劃，認真開展輔導，并做好記錄。

　　3、深入開展高效課堂建設：加強管理，規范課堂教學行為;加強課堂教學研究，改進課堂教學方法;積極推進現代教學媒體進課堂活動，開展現代課堂教學競賽;深入開展分層教學，充分考慮殘疾學生個體差異，做到面向全體，兼顧個別，切實做好提優補差工作;繼續深入開展“每日一課”(匯報課、展示課、示范課、研討課)和聽課評課活動，教干每周聽課不少于2節并撰寫好評課稿，周末交陳校長簽查;教師每周聽課不少于1節并撰寫好評課稿，周末交單主任簽查。

　　4、抓好課后反思管理：做到課課有總結，堂堂有反思;期中和期末開展2次優秀教學反思評比活動，激發撰寫反思的自覺性;嚴格教學反思檢查評比，督促撰寫教學反思。

　　5、深入開展教育科研：以制度激勵科研，完善學校教科研制度;以活動帶動科研，推動教育科研深入開展;以課題開展科研，積極組織各級各類課題申報申;開展教師個人微型課題研究，加強校本研究，加大現有教材整合研究力度，解決教學實際問題;以教研組引領科研，教研組每周至少開展2次集體教研活動;以成果展示科研，通過組織科研交流、論文評比(教科室本學期至少舉行1次校內教學論文評優)等加強教科研總結、積累和應用。加強溝通與交往學科研究，確立多元的語言教學觀，關注語言發展和能力培養。培智教育要體現以生活為核心的新課程理念，堅持教育與生活相結合，教育與康復相結合，教育與矯正相結合。

　　6、抓好體藝工作：加強課間活動組織，切實開展好大課間活動;加強體育、藝術等興趣小組建設，認真開展體藝專項訓練;加強特長生培養，要選好苗子，明確目標，制定計劃，落實措施，確保成效;加強體藝工作領導，強化職責，明確責任，確保實現全年目標任務。

　　7、深入開展學生閱讀工程，分階段、分學段，分年級，精選閱讀書目，合理安排閱讀時間，有效指導，創新形式，科學測評，通過閱讀切實提高聾生的語言能力和綜合素養。

　　8、做好“控輟”工作：一要強化組織領導，明確“控輟”工作的責任部門。學校“控輟”工作由政教處統一領導，各部門協調配合。二要落實工作目標，就是要確保學額鞏固率100%。三要明確職責，責任落實到人，明確班主任為“控輟”工作的第一責任人，切實擔負起本班學生的控輟責任。四要多措并舉，重點要做好聾生防拐騙教育，不體罰或變相體罰學生，不放縱學生，確保“控輟”成效。

　　9、抓好考試評價管理：規范教學考核評價方式，嚴格考核評價制度;堅持單元過關檢測、期中質量分析、期末質量評價等多種評價形式相結合;加強考核內容探索，實現“態度與情感”、“過程與方法”、“知識與技能”三個方面的整合;用好測評結果，對照結果，做好教學分析，開展學生提優補差，落實教師考評。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 11

　　本學期，根據學校對學生年齡段劃分班級的總體安排，我的工作有些許調整，我的教學內容為培智二年級的音樂課。為了更好落實本學期教學任務，進一步強化辦學理念，完善特殊教育學校標準化學校建設，探索適合我校校情的教學之路，強化個別化、生活化教育，讓每個殘疾孩子都受到平等教育，結合本校實際情況，我將制定以下班主任工作計劃：

　　一、學情分析

　　本學期，我班共有13名智力落后兒童，男生8人，女8人在這13個孩子中，他們都患有多重殘疾：有3人存在智力障礙，有3人屬于唐氏兒，1人存在多動癥，其他6人均有自閉癥。

　　這13個孩子，在經過了一年的學習后，一些學生已經養成了良好的學習習慣，樂于參加學習活動中去。特別是一些動手操作、需要合作完成的學習內容都比較感興趣。不足之處是重度學生對學習不太自覺，由于自身生理心理局限，學習比較困難。有的原來就有一些言語基礎，有的孩子還不會發音；有的比較乖巧，有的又較為頑皮，有的有語言，但是不停指令。這都給班主任工作帶來不小的困難。

　　二、工作目標

　　通過對學生進行常規教育，幫助學生明確學習目的，培養學生的基本生活自理能力、行為習慣。在教育工作中，進行系統化、人性化、生活化的管理，為學生以后的學習生活打下良好的基礎。

　　本學期工作重點：

　　（1）行為規范教育：

　　1、掌握一定的勞動技能，關心集體，自覺維護學校的環境衛生。

　　2、進校離校注意排隊整齊、安靜，主動與校門口的老師、同學打招呼。

　　3、作業認真、自覺，養成獨立完成作業的習慣。

　　4、在教學樓里安靜，不喧嘩，不亂跑。

　　（2）加強學生學習習慣的培養：

　　1、學習方面，培養學生良好的學習習慣。要求學生能自覺遵守班級常規。

　　2、上課聽講認真，能積極思考，踴躍發言。

　　3、作業習慣和作業上交習慣，根據培智生的特點和班級學習情況每天給予學生適宜的作業，并讓學生按時交作業。

　　4、輔助班主任，重視主題班會和各種活動的開展，培養學生團結協作的精神。

　　三、具體措施

　　1、興趣是最好的老師，利用游戲活動和激勵措施激發學生的興趣。

　　2、抓好學生常規教育，使學生的生活規律化并做好督促檢查工作。學習《中小學生守則》，促使學生糾正自己的不良行為習慣，做一名好學生。

　　3、運用新課程標準的理念指導教學，積極更新自己腦海中固有的教育理念，不同的教育理念將帶來不同的教育效果。

　　4、培養學生良好的學習習慣，有助于學生穩步提高學習成績，發展學生的非智力因素，彌補智力上的不足。

　　5、開展分層教學，布置作業設置等分層布置，課堂上照顧好好、中、差在三類學生。

　　6、對個別學生進行紀律強化訓練，紀律教育是學習教育的前提。對行為習慣較差的學生，要進行個別教育，幫助他們改正自己的.不良行為。

　　7、繼續堅持學校教育與家庭教育相結合，及時與家長溝通，對家長的教育方式方法做出指導，向家長匯報學生在校學習、紀律情況，讓家長了解教師的工作，并深入學生家庭，了解學生在家中的學習、生活情況，對學生提出要求。

　　四、日常工作

　　1、要求學生堅持每天早晨7：30到校，入校后對學生進行體溫檢查和口罩的發放及雙手的消毒工作。

　　2、課間做到及時巡視本班情況，指導學生課間做正常活動。

　　3、升旗、間操時，督促本班學生到操場排隊，認真做體操，并給學生做表率。間操結束后組織學生進教室，保證教學樓的秩序。

　　4、學生進餐期間，組織學生分批進餐，排隊就餐的距離保持一定的距離。

　　5、認真完成學校布置的班會主題，同時充分利用自擬主題班會，結合本班實際，召開形式多樣、內容豐富的班會。每次班會都有記錄。

　　4、每天組織學生打掃班級衛生和區域衛生，放學時間督促學生及時離校回家。

　　6、學生離校以后對學校的物品和場地進行全面消殺工作。

　　五、活動安排

　　1、對學校組織的各項活動，都做到講清活動意義，并在活動中跟班，指導學生參加活動。

　　2、做好大型活動中意外事件的預防工作，活動中遇到緊急情況要及時、適當處理。

　　3、活動前精心設計在活動中的教育內容和活動程序，活動結束后，及時進行總結。

　　4、對有益于學生身心健康的文體活動，保證全班參加，并幫助同學設計、組織，適當參與。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 12

　　一、指導思想

　　二、目標任務

　　1、推進學校人才三年培養規劃落實，切實改進、優化培養體系，強化名師培養，發揮名師示范效應，建設優秀教師團隊。

　　3、加強教育科研管理，實現科研工作新突破，強化校本教研。

　　4、加強畢業班工作，組織參加特殊高校對口招生。突出體衛藝教工作，力爭編排有較高藝術水平的舞蹈1-2個;規范大課間活動。

　　5、繼續落實以班級為單位的特色項目建設;重點加強縫紉和烹飪兩個職技項目建設;實現特色建設和職業教育的有機結合，努力探索適合殘疾孩子的新的特色和職教項目。

　　6、落實科學實驗課程、活動課程的開展，讓學生充分動手、動腦，促進學生全面發展。

　　三、方法措施

　　(一)、強化教學中心不動搖，狠抓質量提升不懈怠。

　　5、深入開展教育科研：以制度激勵科研，完善學校教科研制度;以活動帶動科研，推動教育科研深入開展;以課題開展科研，積極組織各級各類課題申報申;開展教師個人微型課題研究，加強校本研究，加大現有教材整合研究力度，解決教學實際問題;以教研組引領科研，教研組每周至少開展2次集體教研活動;以成果展示科研，通過組織科研交流、論文評比(教科室本學期至少舉行1次校內教學論文評優)等加強教科研總結、積累和應用。加強溝通與交往學科研究，確立多元的語言教學觀，關注語言發展和能力培養。培智教育要體現以生活為核心的'新課程理念，堅持教育與生活相結合，教育與康復相結合，教育與矯正相結合。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 13

　　一、指導思想

　　以特殊教育相關法律法規為指導，立足學校辦學理念，圍繞 “讓每個特殊孩子都能得到適宜發展” 的目標，加強教學管理，優化課程設置，提升教學質量，為學生的成長和發展奠定堅實基礎。

　　二、工作目標

　　完善教學管理制度，規范教學常規，確保教學工作有序進行。

　　優化課程結構，根據學生特點開發 2-3 門特色課程。

　　加強教師培訓，提升教師特殊教育專業素養和教學能力。

　　做好教學質量監測與評估，及時反饋并改進教學工作。

　　三、主要工作措施

　　教學常規管理

　　制定詳細的教學計劃，明確各學科教學目標和進度，要求教師嚴格按照計劃開展教學。

　　定期檢查教師的備課、上課、作業批改等教學環節，每月至少檢查 1 次，及時發現問題并督促整改。

　　規范課堂教學行為，要求教師注重個別化教學，關注每個學生的學習狀態和需求。

　　課程建設

　　組織教師研討現有課程，根據學生的認知水平、身心特點和發展需求，對課程內容進行調整和優化。

　　鼓勵教師開發特色課程，如康復訓練課、藝術 therapy 課等，豐富學生的學習體驗。

　　加強校本課程的開發與實施，編寫適合本校學生的校本教材。

　　教師培訓

　　制定教師培訓計劃，定期組織教師參加特殊教育理論、教學方法、康復技能等方面的培訓。

　　開展校內教研活動，每周組織 1 次集體備課或教學研討，促進教師之間的交流與學習。

　　安排教師外出學習和交流，借鑒其他特殊教育學校的`先進經驗和做法。

　　教學質量監測與評估

　　建立多元化的教學質量評價體系，結合學生的課堂表現、作業完成情況、階段性測試等進行綜合評價。

　　定期組織教學質量分析會，針對存在的問題制定改進措施，及時調整教學策略。

　　加強對學生個體發展的跟蹤與評估，為每個學生建立成長檔案，記錄其進步和發展情況。

　　四、具體工作安排

　　9 月份：制定教學計劃，組織教師備課，開展開學初教學檢查。

　　10-11 月份：開展教師培訓和教研活動，推進特色課程開發。

　　12 月份：進行教學質量中期監測與評估，召開教學質量分析會。

　　1-2 月份：總結本學期教學工作，制定下學期教學計劃。

　　3-6 月份：繼續推進各項教學工作，組織期末考試，做好學期教學總結。

　　五、保障措施

　　爭取學校領導的支持，確保教學工作所需的經費、設備等資源到位。

　　加強與各部門的溝通與協作，形成工作合力，共同推動教學工作開展。

　　建立健全激勵機制，對在教學工作中表現突出的教師給予表彰和獎勵。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 14

　　一、指導思想

　　以學生為本，關注學生的差異和需求，深化教學改革，提高教學效率，促進學生全面發展。堅持 “以教學為中心，以質量為核心” 的原則，不斷提升學校的教育教學水平。

　　二、工作目標

　　加強教學過程管理，提高課堂教學效率，使學生的學習興趣和參與度得到提升。

　　推進個別化教育計劃（IEP）的實施，確保每個學生都能獲得適宜的教育。

　　加強師資隊伍建設，培養一批具有較強專業能力和敬業精神的教師。

　　完善教學資源庫建設，為教學工作提供有力支持。

　　三、主要工作措施

　　教學過程管理

　　加強對課堂教學的指導和監督，深入課堂聽課，每周至少聽課 3 節，及時與教師交流反饋，提出改進建議。

　　推行 “高效課堂” 模式，要求教師優化教學環節，采用多樣化的教學方法，激發學生的學習興趣。

　　加強作業設計與批改的管理，要求作業布置要針對性強、數量適中，批改要及時、細致，注重反饋和訂正。

　　個別化教育計劃實施

　　組織教師學習個別化教育計劃的相關理論和方法，提高教師制定和實施 IEP 的能力。

　　指導教師根據學生的評估結果，制定科學、合理的個別化教育計劃，并認真落實。

　　定期對 IEP 的實施情況進行檢查和評估，根據學生的發展情況及時調整計劃。

　　師資隊伍建設

　　開展 “師徒結對” 活動，發揮骨干教師的引領作用，幫助青年教師成長。

　　組織教師參加各類教學競賽和評選活動，為教師提供展示和交流的平臺。

　　鼓勵教師進行教學研究，申報教研課題，提升教師的.科研能力。

　　教學資源庫建設

　　收集和整理各類教學資源，包括教學課件、視頻、圖片、案例等，建立學校教學資源庫。

　　鼓勵教師積極上傳和分享教學資源，實現資源共享。

　　定期對教學資源庫進行更新和維護，確保資源的有效性和實用性。

　　四、具體工作安排

　　9 月份：制定個別化教育計劃實施細則，組織教師進行相關培訓。

　　10-12 月份：開展 “高效課堂” 教學研討活動，檢查 IEP 實施情況。

　　1-2 月份：總結本學期教學工作，評選優秀教師和教學成果。

　　3-5 月份：組織教師參加教學競賽，推進教學資源庫建設。

　　6 月份：進行期末考試和教學質量評估，做好學期工作總結。

　　五、保障措施

　　建立健全教學管理制度，明確各崗位職責，確保各項工作落到實處。

　　加強與家長的溝通與合作，爭取家長的支持和配合，形成家校教育合力。

　　定期組織教務工作會議，及時研究解決教學工作中存在的問題。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 15

　　一、指導思想

　　以促進學生身心健康發展為核心，堅持立德樹人，注重培養學生的社會適應能力和生活自理能力。加強教學管理創新，提高教育教學的針對性和有效性，努力提升學校的辦學水平。

　　二、工作目標

　　加強德育與教學的融合，將德育滲透到各學科教學中，培養學生良好的思想品德和行為習慣。

　　強化學生的生活技能和職業技能培養，為學生未來的生活和就業做好準備。

　　開展多樣化的教學活動，豐富學生的學習生活，提高學生的綜合素質。

　　加強與普通學校的交流與合作，探索融合教育的有效途徑。

　　三、主要工作措施

　　德育與教學融合

　　組織教師挖掘各學科教材中的德育素材，將德育目標融入教學目標和教學過程中。

　　開展主題教學活動，如 “文明禮儀伴我行”“關愛他人” 等，培養學生的良好品德。

　　加強學生的行為規范教育，通過課堂教學、主題班會等形式，引導學生養成良好的行為習慣。

　　生活技能和職業技能培養

　　開設生活技能課程和職業技能課程，根據學生的.實際情況和興趣愛好，設置不同的課程內容，如烹飪、手工制作、簡單的機械操作等。

　　建立校內外實踐基地，組織學生進行實踐活動，提高學生的實際操作能力。

　　邀請企業專家和技術人員來校講座和指導，為學生提供職業認知和技能培訓。

　　多樣化教學活動

　　組織開展學科競賽、文藝匯演、運動會等活動，激發學生的學習興趣和參與熱情。

　　開展社會實踐活動，如參觀博物館、科技館、社區服務等，拓寬學生的視野，增強學生的社會適應能力。

　　利用多媒體、網絡等現代化教學手段，開展線上教學和線下教學相結合的教學活動，豐富教學形式。

　　融合教育探索

　　與周邊普通學校建立合作關系，組織學生相互交流和學習，促進融合教育的開展。

　　選派教師到普通學校學習和掛職鍛煉，學習普通教育的先進經驗和方法。

　　開展融合教育研究，探索適合本校學生的融合教育模式和方法。

　　四、具體工作安排

　　9 月份：制定德育與教學融合計劃，開設生活技能和職業技能課程。

　　10-12 月份：組織開展主題教學活動和社會實踐活動，與普通學校開展交流活動。

　　1-2 月份：總結本學期教學活動開展情況，評選優秀活動案例。

　　3-5 月份：繼續開展多樣化教學活動，推進融合教育研究。

　　6 月份：進行學期教學總結，安排下學期教學活動計劃。

　　五、保障措施

　　加強對教師的德育培訓，提高教師的德育意識和能力。

　　加大對實踐基地建設和教學活動的投入，確保各項工作順利開展。

　　建立融合教育工作領導小組，統籌協調融合教育工作的開展。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 16

　　一、指導思想

　　以提升教學質量為核心，以教學改革為動力，加強教學管理，優化教學資源配置，促進教師專業發展和學生全面成長。堅持 “以人為本、因材施教” 的原則，為每個學生提供適合的教育。

　　二、工作目標

　　完善教學質量監控體系，提高教學質量評價的科學性和有效性。

　　加強課程資源開發與利用，豐富教學內容和形式。

　　提升教師的信息技術應用能力，推進信息技術與學科教學的'深度融合。

　　做好招生、編班、學籍管理等工作，確保教學秩序穩定。

　　三、主要工作措施

　　教學質量監控

　　建立健全教學質量監控組織體系，明確監控職責和流程。

　　采用多種監控方式，如日常檢查、定期評估、學生反饋等，全面了解教學質量情況。

　　加強對考試命題、閱卷、成績分析等環節的管理，確保考試的公平、公正。

　　課程資源開發與利用

　　組織教師開發校本課程資源，如教學視頻、微課、教學案例等，豐富教學內容。

　　加強與校外機構的合作，引入優質的課程資源，如在線課程、專家講座等。

　　鼓勵教師合理利用多媒體、網絡等資源進行教學，提高教學效果。

　　教師信息技術應用能力提升

　　組織教師參加信息技術培訓，提高教師的信息技術操作技能和應用水平。

　　開展信息技術與學科教學融合的教研活動，探索有效的融合模式和方法。

　　建立信息技術應用優秀案例庫，推廣先進的教學經驗和做法。

　　招生、編班與學籍管理

　　制定科學合理的招生計劃和方案，做好招生宣傳和咨詢工作。

　　根據學生的評估結果和發展需求，進行科學編班，確保每個班級的學生構成合理。

　　嚴格按照學籍管理規定，做好學生學籍的建立、變更、注銷等工作，確保學籍信息準確無誤。

　　四、具體工作安排

　　9 月份：制定教學質量監控計劃，開展招生、編班和學籍注冊工作。

　　10-12 月份：組織教師進行信息技術培訓，開展課程資源開發活動。

　　1-2 月份：進行教學質量期末評估，總結本學期教學工作。

　　3-5 月份：繼續推進信息技術與學科教學融合，開展教學質量中期監控。

　　6 月份：完成學籍年審工作，做好下學期招生準備工作。

　　五、保障措施

　　加強教學質量監控隊伍建設，提高監控人員的專業素養。

　　加大對課程資源開發和信息技術應用的投入，為教師提供必要的設備和軟件支持。

　　建立學籍管理工作責任制，確保學籍管理工作規范、有序。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 17

　　一、指導思想

　　以學生的終身發展為目標，立足特殊教育的特點和規律，深化教育教學改革，加強教學管理，提高教育教學質量。注重培養學生的創新精神和實踐能力，促進學生的個性化發展。

　　二、工作目標

　　加強教學研究，提升教師的教學科研能力和水平。

　　優化教學評價體系，注重過程性評價和發展性評價。

　　開展學生心理健康教育，促進學生身心健康發展。

　　加強家校合作，形成教育合力，共同促進學生成長。

　　三、主要工作措施

　　教學研究

　　組織教師申報各級各類教研課題，鼓勵教師開展教學研究。

　　定期開展教研活動，如專題研討、教學觀摩、論文交流等，促進教師之間的學術交流。

　　加強對教研課題的管理和指導，確保課題研究順利進行并取得成果。

　　教學評價體系優化

　　改革教學評價方式，注重過程性評價，將學生的課堂表現、作業完成情況、實踐能力等納入評價范圍。

　　采用發展性評價，關注學生的進步和成長，鼓勵學生不斷超越自我。

　　建立學生成長檔案袋，記錄學生的學習過程和發展軌跡，為教學評價提供依據。

　　學生心理健康教育

　　開設心理健康教育課程，配備專業的心理教師，為學生提供心理咨詢和輔導。

　　開展心理健康教育活動，如心理講座、團體輔導、心理游戲等，提高學生的心理素質。

　　加強與教師、家長的溝通與合作，及時了解學生的心理狀況，共同做好學生的.心理健康教育工作。

　　家校合作

　　定期召開家長會，向家長匯報學校的教學工作和學生的學習情況，聽取家長的意見和建議。

　　組織開展家校互動活動，如親子活動、家長開放日等，增進家長與學校、教師之間的溝通與了解。

　　建立家校聯系制度，通過電話、微信、家訪等方式，及時與家長溝通學生的情況。

　　四、具體工作安排

　　9 月份：制定教學研究計劃，開設心理健康教育課程，召開新學期家長會。

　　10-12 月份：開展教研活動和心理健康教育活動，組織家長開放日活動。

　　1-2 月份：總結本學期教學研究和家校合作工作，評選優秀教研成果和家長志愿者。

　　3-5 月份：繼續開展教學研究和心理健康教育，組織親子活動。

　　6 月份：進行學期教學總結，安排下學期教學研究和家校合作計劃。

　　五、保障措施

　　加強教研隊伍建設，聘請專家指導教研工作，提高教研水平。

　　配備必要的心理健康教育設備和資源，為心理健康教育工作提供保障。

　　建立家校合作工作機制，明確家校雙方的責任和義務，確保家校合作工作順利開展。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 18

　　一、指導思想

　　貫徹落實《殘疾人教育條例》和國家、省、市《第二期特殊教育提升計劃（2017—2020年）》，倡導“包容差異，全面育人”的辦學理念，實行“按需施教，多元發展”的育人模式，樹立“博愛、奉獻、自強、奮進”的治校精神，改革創新，爭先創優，不斷提升管理水平、教學質量和服務能力，努力開創我校持續、健康、跨越發展的新局面。

　　二、工作重點

　　1、以十化要求達成為標。即：學校管理人性化；安全工作精細化；衛生保潔常態化；隊伍建設專業化；學生培養個性化；質量提升層次化；特色打造素質化；后勤服務優質化；學校發展內涵化。

　　2、以推進素質教育為首。尊重學生個性，積極實施融合教育，建立普特融通機制，實現殘健互助促成長；正常開展綜合康訓、興趣小組、企業實訓和大課間體育活動，挖掘潛能，補償缺陷，著力提升學生的綜合素質，培養他們生活適應、社會適應的能力。

　　3、以師資隊伍建設為本。以強化師德師能建設為核心，深化師德承諾活動，提高職業道德水準和幸福指數；以深入推進“兩個有效”為抓手，加大教師基本功培訓力度，打造學習型、科研型特殊教育專業教師隊伍；結合特教實際，著力培養“四力五心”教師群體。

　　4、以學校精致管理為重。強化制度管理，進一步修訂和完善相關制度，落實崗位目標管理和安全管理責任；嚴格規范辦學行為，開齊上足各門課程；優化教師評價體系，形成和諧向上的工作局面，提升社會和家長的滿意度。

　　5、以教育教學改革為主。全面推廣培智部實驗班課堂教學改革成功做法，進一步落實聾部教學質量評價辦法，積極實施新課程改革，注重校本課程建設，提升綜合康訓的實效性，高效實施個別化教育方案，繼續開展“醫教結合”實驗，著力探究“三個結合”教育教學模式，定期開展“送教（康）上門”教育服務工作，切實做好對縣域融合教育工作的服務與指導，全面提升教育教學質量，促進縣域特殊教育健康快速發展。

　　6、以后勤保障服務為基。嚴格控制“三公”經費，深入實施“厲行節約、反對浪費”活動，進一步提升服務效能，切實做好后勤服務工作。

　　三、具體措施

　　（一）著力抓好三支隊伍建設

　　1、干部隊伍建設。重視思想建設，強化責任意識。實行每月例會制，議問題，提要求，明目標，定措施，創造性的開展工作。加強政治理論和業務理論的學習，不斷提高中層以上干部隊伍素質。要正常深入教學第一線，積極參與教育教學活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度，協助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意，想師生之所想，解師生之所困，全心全意做好服務師生工作，著力打造懂管理、精業務、講奉獻、善服務的干部隊伍。

　　2、班主任隊伍建設。建立健全班主任競爭上崗制，重視班主任理論學習和業務培訓，定期組織交流，使讀書活動在學校形成濃厚的氛圍，要通過管理案例研討、觀摩，提高班主任的實踐能力，通過學習培訓，努力建設一支學習型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作，鼓勵班主任主動創造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優的重要依據。

　　3、教師隊伍建設

　　（1）加強師德建設，樹立良好師風。加強教職工之間的`團結教育，一切要以學校利益為重，求同存異，齊心協力，共求發展，樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神，樹立“身正為范、以人為本”的思想，熱愛關心每一位殘疾學生，嚴禁體罰和變相體罰學生，做到愛崗敬業，嚴格執行師德禁令，恪守教師職業道德，拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”，即：全力護好每位學生，盡力上好每節課務，努力做好每項康訓，著力搞好每次活動；職業道德體現愛心，教育教學體現耐心，康復訓練體現恒心，生活服務體現細心，學生培養體現信心。

　　（2）強化崗位培訓，加速教師成長。

　　加強教師崗位培訓，通過教師基本功訓練系列活動的開展，夯實教師的教學功底，提升教師素質。繼續開展校青年教師基本功競賽、優質課及教學“五認真”評比活動；組織教師參加縣級以上培訓、教研活動和教學競賽活動；利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業務學習與培訓；安排教師外出參觀學習，不斷促進教師專業成長，為特殊教育指導中心配備專業指導師資。

　　（3）加強梯隊建設，優化整體結構。

　　抓好新老教師“師徒結對”帶教工作，使年輕教師在主動中求教，實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點，圍繞課堂教學的中心環節，幫助青年教師切實提高課堂教學水平，提高40分鐘的效益。教導處定期組織年輕教師學習教材教法、課堂教學常規等內容，切實加強年輕教師隊伍建設工作。高度重視骨干教師的培養，對事業心強、勤于鉆研業務、有培養前途的青年教師要多壓擔子，為他們成長搭建舞臺，組織參加各級各類的學科競賽、評優課比賽、學術研討等活動。

　　（二）智力抓好學生養成教育

　　黨的十八大報告提出，教育的根本任務是立德樹人。堅持立德樹人、提高質量的基本導向是學校工作的聚焦點、著力點和落腳點。

　　1、加強德育工作領導。建立校長、分管德育負責人、團總支書記、班主任組成的德育領導小組，具體負責統籌學校德育工作，保證德育渠道和德育計劃的實施。

　　2、班主任培訓常做常新。定期召開班主任工作會議，為班主任工作排憂解難；進行班隊會觀摩研討活動，為年輕的班主任指點方法，提供平臺。

　　3、抓實學生養成教育工作。注重培養學生良好的行為習慣和安全防范能力，踐行“以課堂教學滲透，以養成教育促進，以體驗活動強化，以文體活動拓展”的育人模式。根據學生實際，編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材，利用班隊會和校本課程對學生進行養成系列和安全教育；借助重大節日開展專題教育活動，引導學生弘揚民族精神，增進愛國情感，提高道德素養。課余時間組織不同類型的學生開展不同形式與內容的教育實踐活動，促進學生優良品德和良好行為習慣的形成。

　　4、不斷加強社會、家庭、學校三者之間的聯系和溝通，為學校發展構建良好的社會環境氛圍。學校定期召開家長會，讓社會和家長了解我們的學校、我們的教育，形成教育的合力。同時注重心理健康教育，能用正確的心態面對學生的心理發展，對學生出現的心理問題要加以疏導，不回避、不漠視。

　　（三）盡力抓好學生安全管理

　　由于教育對象殘障學生的特殊性，可以說安全隱患時刻存在，故安全管理是特校工作中的頭等大事，必須放在首要位置，要做到未雨綢繆。守住安全底線，是特教人神圣的使命和艱巨的任務，確保學生安全萬無一失是每個特教人的天責。

　　1、進一步修訂學校安全管理長效機制。全面落實校園安全工作“一崗雙責、人人有責”，層層分解安全管理責任，層層簽訂安全工作責任狀，全面落實人防、物防、技防措施。做到落實責任、注重實效。

　　2、進一步加強安全管理巡督查力度。成立各部門安全管理巡督查小組，對安全管理工作進行常態督查、如實記載。

　　3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會，邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設講座，每月組織師生進行應急疏散演練和消防演練，提高全體師生的安全意識和自我防護能力。

　　4、定期利用告家長書進行安全溫馨提示，定期入戶家訪，密切家校聯系，家校攜手共筑安全防線。

　　5、對學生實行全天候跟蹤看護式安全管理措施。管到每個學生、每個環節和每個時段。強化晨午檢制度、課前點名制度、因病缺勤登記制度、課間及放學交接制度的執行力，多管齊下，確保學生平安。

　　6、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環境等進行拉網式大排查，建立隱患登記臺帳，限期整改消除隱患。

　　7、嚴把“入門關”，實行保安和門衛人員24小時交替值班制度，每天安排1名中層以上干部和1名教師協助值班，嚴格督查課間交接、放學交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。

　　8、全面落實教職工全天候24小時各時段學生安全管理直接責任人分解規定及安全責任追究制度，進一步加大安全管理考核處理力度，實行安全責任事故“一票否決制”，從嚴、從實抓好學校各項安全工作。

　　（四）努力抓好教學質量提升

　　1、加強常規管理，規范教學行為。嚴格執行課程計劃，全面開齊課程，并針對殘疾學生進行個別化訓練課程的開設，開足課時，要求教師上好每一節課，認真抓好教學五認真工作。開學初各個部門要制定部門計劃，培智部要為每一位殘疾學生制定個別化教育計劃，啟聰部要按年級制定好學科教學計劃。教導處將采取深入班級聽課指導和走廊巡視等方式進行督查，及時了解教師的上課情況，保證課程計劃的順利實施。

　　2、加強教科研，提高辦學效益。

　　（1）注重課程建設，繼續開設生活、體育、興趣、康復、職訓等五大類選擇性校本活動課程，所有老師要針對學生實際情況，有效開展各類康復訓練活動，促進學生功能恢復，著力培養學生的生活技能、興趣特長和生存能力。

　　（2）深化教學改革，堅持“尊重差異、按需施教、多元發展”的育人理念，改變傳統、封閉的教育模式，探索實踐多元、開放的教育教學方式。主要實現三個結合：一是集體教學與個別化教育相結合。二是知識傳授與康復教育相結合。三是校內教育與校外教育相結合。讓每位殘障孩子都能接受最適合的教育，促進其足夠、多元發展，全面提升教育教學質量。

　　（3）實施融合教育，組織學生深入普教開展普特學生融合教育實踐活動，實現殘健互助，努力提升殘障孩子社會綜合實踐能力，促進他們適應社會、融入社會、回報社會。

　　（4）堅持“聚焦教學、關注細節、追求實效”的教研思想，認真落實好每一節公開課的教學活動；以教研組為單位開展課例研究活動，豐富教學的藝術手段；在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時，結合我校已申報的國家、市、縣課題，認真開展“教學論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動，爭取更多的論文發表和獲獎。

　　（5）研究制定質量提升的創新措施和評價辦法，注重過程督導和階段性考評。一是進一步貫徹落實培智教育“分類教學和個別化教育相結合”的原則，根據每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定個別化教育方案，包括學期發展總目標，每旬根據學生的發展總目標制定具體的學習教育目標、康復訓練目標，教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發展總目標和具體的學習目標進行針對性的教學，并及時進行督導評估，讓每個學生在原有的基礎上都有進步。二是強化聾部教學過程性管理，針對聾教育特點，結合聾生實際，切實制定長短期教學目標、教學舉措，研制聾教學質量提升計劃及評價辦法，著力提升聾教學質量。

　　（五）傾力抓好后勤服務工作

　　1、牢固樹立后勤服務前勤的思想。全面改進后勤服務工作，提高后勤服務質量。樹立科學管理和超前服務意識，為教育教學工作服務。工作中積極肯干，吃苦耐勞，靈活、高效、創新，保質保量地完成突擊性工作任務。

　　2、加強校園環境建設。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現出教育功能，推動“三風”建設和良好校園文化的形成。

　　3、建立健全校產登記、使用、維護和報廢制度。對全校校產做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現有教育教學設備設施要定期進行檢查維修，確保使用。

　　4、進一步加強財務管理。一要嚴格執行財務制度，規范物品采購申報審批制度，票據規范，帳目清楚；二要實行校務公開。

　　5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責任書，加強對食品質量的檢查與監督力度，嚴把進貨、加工、銷售三關，防止學生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛生教育、職業道德教育和定期健康體檢工作，認真執行《食品衛生法》，加強炊事人員的技術培訓、服務培訓。

　　（六）全力抓好項目工程建設

　　1、繼續開展“醫教結合”實驗工作，深入推進“醫（康）教結合”實驗工作由點到面向縱深發展，真正實現醫學康復和學校教育的有效融合。指導普校進行“融合教育”資源中心建設，推進縣域融合教育穩健實施。

　　2、加強隨班就讀“融合教育”巡回指導和“送教上門”工作。繼續加強對全縣各小學隨班就讀巡回指導，組織專兼職教師培訓，發放特教宣傳材料，贈送《XX特教》雜志，為各學校提供必要的技術支持，建立隨讀學生一人一檔資料，切實提高殘疾兒童在普通學校隨班就讀的質量。把“送教（康）上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實，探索實踐“送教（康）上門”特殊教育模式，讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務教育。

　　3、優化融合教育服務。“全面推進融合教育”是國家、省《第二期特殊教育提升計劃》中提出的重點目標任務，我縣積極貫徹落實文件要求，目前已在5所普通中小學建立隨班就讀融合教育資源中心，我校將優質做好對縣域融合教育工作的專業服務與指導。主要做實三件事情：一是進行融合教育研究。在縣特教指導中心的引領下，學校配合相關專業力量開展縣域內融合教育科學研究，建立健全支持保障機制。二是進行資源教師培訓。學校配合縣特教指導中心制訂適合資源教師專業發展的培訓計劃，實施精準培訓。包括理論學習、實踐指導和科研引領。三是進行隨班就讀指導。學校深入履行隨班就讀服務指導工作職責，切實推進縣域融合教育工作有序高質運行。包括對隨讀學生的診斷評估、安置轉銜、教育指導和康復服務等。

　　特殊教育學校教務主任工作計劃 19

　　一、特殊生范圍界定

　　“特殊生”不僅指那些思想品德相對后進的學生，還指那些在成長過程中（包括學業、習慣、性格、心理等方面）需要特別關注和關心的學生。他們是學生中的一個特殊的群體，也是學校教育中應特別關注的對象，確保他們健康成長是學校教育成效的重要體現。這就要求學校全體教師，要進一步增強教書育人，管理育人，服務育人的觀念，形成全員育人，全面育人的濃厚氛圍。全面關注學生的成長，不僅要關心學生的學業進步，良好行為習慣的養成，而且要關注他們心理和人格的健全發展。

　　二、工作目標

　　1、堅持“以人為本，德育為先，素質為重”的辦學理念和要加強學校規范管理，努力提高教學質量，建設平安和諧校園的'辦學原則。

　　2、讓每一位學生都能得到人文關懷，讓每一位學生都能進步，真育人，育真人。

　　三、工作原則

　　1、熱愛學生，尊重學生隱私，以誠相待，不搞有償服務。

　　2、深入了解，制定措施，思想輔貧，學業輔智，補差先補態度。

　　3、因勢利導，鍛煉意志，強化訓練，促進良好習慣的養成。

　　4、挖掘閃光點，調動積極因素，激發成功欲望，享受成功喜悅。

　　5、抓苗頭，抓及時，抓反復，反復抓。

　　四、工作措施

　　1、各年段要根據特殊生的心理，行為特點，各科學習成績進行分解定位，建立特殊生幫教“導師制”。每位段委會成員，必須指導2-3名，學業有困難或品德有困難的學生。

　　2、班主任要將特殊生的詳細情況，各方面表現匯報年段，指導老師要根據學生情況制定適當的幫教措施，在學習、生活、品德、修養各方面全程跟蹤，全面管理，并建立跟蹤檔案。