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工作計(jì)劃

時(shí)間:2021-04-16 17:06:11 工作計(jì)劃 我要投稿

【熱門】工作計(jì)劃范文匯總九篇

  日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們要好好計(jì)劃今后的工作方法。做好工作計(jì)劃可是讓你提高工作效率的方法喔!以下是小編精心整理的工作計(jì)劃9篇,希望對(duì)大家有所幫助。

【熱門】工作計(jì)劃范文匯總九篇

工作計(jì)劃 篇1

  從剛開學(xué)時(shí)的懵懂,到現(xiàn)在的玩轉(zhuǎn)南理生活,日子已經(jīng)過去一個(gè)多月了。一個(gè)多月讓我對(duì)班級(jí)工作又有了更深刻的認(rèn)識(shí)。作為20xx級(jí)優(yōu)才計(jì)劃實(shí)驗(yàn)班電2班的班長(zhǎng),下面陳述我的工作計(jì)劃。

  作為班長(zhǎng),我決心盡我的力量為同學(xué)們服務(wù)。在一個(gè)班級(jí)中,如果全班同學(xué)都擰成一股繩,勁往一處使,那么沒有什么事情是不能辦到的。同時(shí),在這樣的氛圍中,也將更容易調(diào)動(dòng)大家的學(xué)習(xí)積極性以及積極參與社會(huì)活動(dòng)的熱情。

  鑒于此,我認(rèn)為,班級(jí)工作應(yīng)從集體凝聚力中入手。這一問題解決了其他問題都會(huì)引刃而解。

  工作目標(biāo):

  1、增強(qiáng)同學(xué)們的集體榮譽(yù)感、增強(qiáng)集體凝聚力。

  2、學(xué)生以學(xué)為本,力求班級(jí)整體成績(jī)更上一層樓;同時(shí)豐富課余文化生活。

  3、在上一屆班委工作基礎(chǔ)之上,樹立班級(jí)形象、爭(zhēng)創(chuàng)院級(jí)、校級(jí)先進(jìn)班級(jí)。

  4、嚴(yán)抓紀(jì)律、學(xué)習(xí),在年終的考試中全班取得好的成績(jī)。

  工作方向:

  帶領(lǐng)全班同學(xué)搞好第一學(xué)期的各項(xiàng)工作和學(xué)習(xí)。全心全意為同學(xué)們服務(wù)!

  工作思想:

  交流用心換位思考。

  下面是具體的工作計(jì)劃:

  一、運(yùn)作班委會(huì)

  眾所周知,一個(gè)成功的集體離不開優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)組織。

  本學(xué)期,在我的帶領(lǐng)下,我會(huì)統(tǒng)籌安排班委的工作。此外,我會(huì)加強(qiáng)班委之間的交流,不定期召開班委會(huì),討論這兩周的班級(jí)問題,并提出一些合理的解決方案。為配合各科課代表的工作,我想帶領(lǐng)班委積極的協(xié)助他們和老師及同學(xué)間的聯(lián)系等。

  二、整頓班級(jí)班風(fēng)

  這個(gè)問題可能是老生常談的事情,但是對(duì)班級(jí)的發(fā)展具有極其重大的意義。在我的計(jì)劃當(dāng)中,我是想先抓一下課堂的紀(jì)律。作為優(yōu)才班的成員,同學(xué)們先前都是各個(gè)中學(xué)的佼佼者,都是十分拔尖的優(yōu)秀人才,自律性肯定都十分的高,所以這個(gè)問題應(yīng)該較容易解決。

  三、塑造班級(jí)容貌

  我之所以說塑造班容,是因?yàn)槲覀儼嗉?jí)是整個(gè)優(yōu)才院系的四分之一,因此在學(xué)校里就極大地代表了整個(gè)優(yōu)才班的面貌。為了讓其他院系的同學(xué)在談到我們優(yōu)才班時(shí)能由衷地豎起大拇指,所以要塑造一個(gè)積極向上的班容。

  四、爭(zhēng)做考評(píng)的榜首

  這個(gè)問題是優(yōu)才班每個(gè)班級(jí)的共同問題,其方面多種多樣,比如系院部的活動(dòng)是否積極參加,參加的人數(shù)是否合格甚至更多,班級(jí)的活動(dòng)是否豐富,班干的工作是否做的到位,宿舍的衛(wèi)生是否達(dá)到優(yōu)秀這不是一、兩個(gè)人的事情,這是一個(gè)班級(jí)的事情。不僅需要班級(jí)班委的配合,更需要同學(xué)們的鼎力支持。

  我的想法是劃分工作,將工作具體化,比如紀(jì)律交給紀(jì)律委員,系院部的征文活動(dòng)交給學(xué)習(xí)委,文體活動(dòng)就交給對(duì)應(yīng)的班委最后的整理工作由我們幾個(gè)班委共同商討然后再輪流分給班委進(jìn)行總結(jié)成冊(cè),上交存檔

  五、增強(qiáng)班級(jí)凝聚力

  如果我們將以上的四點(diǎn)能夠做好,我想班級(jí)的凝聚力,就不言而喻。但是我知道這個(gè)是很艱巨的任務(wù),我會(huì)付出更多的精力放在班級(jí)的凝聚力上,具體的內(nèi)容就放在以后的工作上!

  最后我想套一句古話成事在天,謀事在人,我愿意和xx級(jí)優(yōu)才班電的班委一道,用自己的點(diǎn)滴行動(dòng)使班級(jí)更上一層樓,將班級(jí)的榮譽(yù)擴(kuò)大化,使班級(jí)真正的屹立在學(xué)院的群雄之上。

工作計(jì)劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  以學(xué)校xx年秋工作計(jì)劃為重心,結(jié)合學(xué)校教學(xué)工作、科研工作及少先隊(duì)工作計(jì)劃,從實(shí)際情況出發(fā),切實(shí)制訂本年級(jí)工作計(jì)劃。繼續(xù)推行情感加規(guī)范的管理理念,以促進(jìn)教師發(fā)展為本,以提高教學(xué)質(zhì)量為核心,以教育科研為引領(lǐng),以深化課程改革為重點(diǎn),以校本研修為基礎(chǔ),全面提高我組教師的綜合素質(zhì)。

  二、工作重點(diǎn)

  1、全面落實(shí)新課程標(biāo)準(zhǔn),明確本年級(jí)課程目標(biāo)、要求,以課堂為憑借,培養(yǎng)學(xué)生上的人文素養(yǎng)和科學(xué)素養(yǎng),努力提高教學(xué)質(zhì)量。

  2、加強(qiáng)校本培訓(xùn),主動(dòng)自覺地參與網(wǎng)絡(luò)研修,確立新課標(biāo)理念,積極進(jìn)行課堂教學(xué)改革,努力提高課堂教學(xué)水平。

  3、加強(qiáng)年級(jí)組建設(shè),強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理,樹立以法制治教意識(shí),規(guī)范教學(xué)行為。

  4、抓好學(xué)生特色興趣活動(dòng)的組織,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面提高。

  5、做好班、科配合工作、家校聯(lián)系工作,形成教育合力。

  三、主要措施

  1、嚴(yán)格過程管理,規(guī)范教育行為。

  (1)嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,督促老師自覺按課表上課,嚴(yán)禁私自調(diào)課或占別的課。

  (2)老師不得坐著上課,不能體罰、辱罵學(xué)生,不能隨意侵占學(xué)生上其他課的時(shí)間,不能隨意拖堂,課前要提前到班,作業(yè)要認(rèn)真批改。

  (3)繼續(xù)實(shí)行學(xué)月常規(guī)檢查制度。

  2、抓好集體備課、任務(wù)到人、內(nèi)容落實(shí),突出重點(diǎn)、解決難點(diǎn),形成良好的研討氛圍,各班在實(shí)施教案的過程中,要針對(duì)實(shí)際進(jìn)行調(diào)整,寫好課后反思。

  3、加強(qiáng)對(duì)教學(xué)質(zhì)量的調(diào)研。

  4、深化課堂教學(xué)改革,打造“魅力課堂”。

  四、具體工作

  (一)9月

  1、舉行暑假學(xué)生優(yōu)秀作業(yè)展評(píng)。

  2、完成各科教學(xué)計(jì)劃。

  3、召開學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)。

  4、組織老師學(xué)習(xí)《教學(xué)常規(guī)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》。

  (二)10月

  1、進(jìn)行學(xué)月質(zhì)量檢測(cè)。

  2、各學(xué)科集體備課展示。

  3、進(jìn)行學(xué)月常規(guī)檢查。

  4、參加進(jìn)修校、教研室組織的研修活動(dòng)。

  (三)11月

  1、期中考試,做好質(zhì)量分析。

  2、集體備課活動(dòng)展示。

  3、開展朗讀比賽、作文競(jìng)賽。

  4、學(xué)月常規(guī)檢查。

  (四)12月

  1、學(xué)月質(zhì)量檢測(cè)。

  2、學(xué)科診斷。

  3、分學(xué)科開展競(jìng)賽。

  4、學(xué)月常規(guī)檢查。

  (五)1月

  1、復(fù)習(xí)迎考。

  2、完善各種資料。

工作計(jì)劃 篇3

  時(shí)間過得很快,我們告別了安逸的春節(jié),迎來了生機(jī)勃勃的初春。作為公司的財(cái)務(wù)工作人員又開始準(zhǔn)備新的工作計(jì)劃,以我熟悉的工作經(jīng)驗(yàn),面對(duì)公司年度工作目標(biāo),今年我要求自己做好以下幾方面工作:

  第一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育。每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,今年我將全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育,認(rèn)真的做好筆記,同時(shí)及時(shí)的匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

  第二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金治理,做好日常核算

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

  3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。

  在工作中及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

  第三、個(gè)人見意措施要求財(cái)務(wù)治理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,把工作做到最細(xì),切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)治理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。

  總之在新的一年里,我會(huì)借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng) 工作計(jì)劃 ,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。我深知,想把財(cái)務(wù)工作做好不是件容易的事,但若把財(cái)務(wù)人員合理安排,共同努力,定將我公司的財(cái)務(wù)工作推向一個(gè)更高臺(tái)階。

工作計(jì)劃 篇4

  初二·九班是一個(gè)活躍、民主、有組織、有活力的一個(gè)班集體。優(yōu)秀的班委干部,豐富的班級(jí)活動(dòng),造就了這個(gè)班級(jí)體的特色文化。為了進(jìn)一步提升班級(jí)形象,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展;為了配合學(xué)校的轉(zhuǎn)型升級(jí),人文德育活動(dòng)的開展,結(jié)合本班實(shí)際情況,特制訂本計(jì)劃。

  一.明晰思路

  思路決定出路。班級(jí)要發(fā)展,學(xué)生要提高,沒有一個(gè)明晰的思路是不行的。本期緊緊圍繞人文德育這個(gè)中心開展活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生良好的人文修養(yǎng),健康的身體和心態(tài),提高學(xué)習(xí)成績(jī)。我們的口號(hào)是:跌倒了爬起來!讓每一個(gè)學(xué)生在錯(cuò)誤或失敗面前首先想到的是跌倒了爬起來,讓這種精神容納在學(xué)校生活的方方面面,正確對(duì)待缺點(diǎn)和錯(cuò)誤。

  二.完善班級(jí)結(jié)構(gòu),調(diào)整班級(jí)管理邏輯順序

  首先,班長(zhǎng)和團(tuán)支部書記是班集體的核心。班長(zhǎng)旗下設(shè)立體育,紀(jì)律,生活,學(xué)習(xí)四個(gè)副班長(zhǎng),各司其職,積極主動(dòng)開展各項(xiàng)工作。支部書記旗下設(shè)立宣傳和組織委員。負(fù)責(zé)管理13個(gè)團(tuán)員的學(xué)習(xí)和紀(jì)律,發(fā)展新團(tuán)員。

  再將整個(gè)班集體按照五個(gè)同學(xué)一個(gè)小組的編制分成十一個(gè)小組,由組長(zhǎng)全面管理。四個(gè)成員分別負(fù)責(zé)語文數(shù)學(xué)外語物理的作業(yè),真正做到人人參與管理,個(gè)個(gè)都是干部。學(xué)習(xí)和紀(jì)律評(píng)比都以小組為單位。做到今日事,今日畢。具體管理流程由班委會(huì)討論決定,做到我的班級(jí)我做主。

  三.本期活動(dòng)

  1.積極組織學(xué)生參加學(xué)校開展的各項(xiàng)活動(dòng),比如文體競(jìng)賽,征文大賽等。

  2.美化教室,讓教室具有特色,文化氛圍濃厚,并定期更換。

  3.結(jié)合學(xué)校統(tǒng)一安排,定期開展主題班會(huì)活動(dòng)。2月分的主題是“我的班級(jí)我的家”通過這個(gè)活動(dòng)的開展,讓學(xué)生收心,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣,熱愛班集體。第二周班會(huì)課的時(shí)間開展,由班委主辦。3月份的主題是“我型我塑”使學(xué)生講文明,懂禮貌,注重儀容儀表,塑造學(xué)生的個(gè)性品質(zhì)。4月份的主題是“永遠(yuǎn)的感動(dòng)”旨在弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,號(hào)召每一個(gè)學(xué)生做一件讓同學(xué),老師,家長(zhǎng)感動(dòng)的事,寫一篇主題文章,交流這個(gè)活動(dòng)的心得體會(huì)。5月份的主題是“責(zé)任與擔(dān)當(dāng)”,旨在對(duì)學(xué)生進(jìn)行理想信念的教育,在全體同學(xué)中開展朗誦和歌詠比賽活動(dòng)。6月份的主題是“誠信伴我行”,在同學(xué)中開展誠信教育。提高考試信度。具體實(shí)施由團(tuán)支部和班委承擔(dān)。

  四.家校一體,共同發(fā)展

  本期召開三次家長(zhǎng)會(huì),定期跟家長(zhǎng)一起分析學(xué)生的學(xué)習(xí)和紀(jì)律,對(duì)學(xué)科發(fā)展不平衡的,紀(jì)律表現(xiàn)不太好的要及時(shí)單獨(dú)會(huì)談,跟家長(zhǎng)一起,共同教育學(xué)生。充分利用好金色年華這個(gè)平臺(tái),及時(shí)更家長(zhǎng)溝通,隨時(shí)掌握學(xué)生家校的表現(xiàn)。同時(shí),每周跟四個(gè)小組進(jìn)行思想教育,激發(fā)學(xué)生熱情,加強(qiáng)自主學(xué)生的培養(yǎng),注重尖子生的培養(yǎng)。

  五.奮斗目標(biāo)

  通過上述一系列活動(dòng)的開展,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,力爭(zhēng)使我班在學(xué)習(xí)上進(jìn)入全年級(jí)前三名,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀班集體,無重大違紀(jì)事件發(fā)生,尖子生繼續(xù)保持年級(jí)第一的良好態(tài)勢(shì),使初20xx級(jí)9班變成讓人羨慕的班集體。

  

工作計(jì)劃 篇5

  一、總體思路:

  繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)體合作精神,積極探索教學(xué)方法,深入課堂教學(xué)進(jìn)行研究。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的了解與溝通,在教學(xué)過程中重視激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,積極推進(jìn)小組合作教學(xué)。下面就本學(xué)期初三物理備課組的一些設(shè)想,談以下幾點(diǎn)具體措施。

  二、具體措施:

  1、開展研討,集體備課,課堂效益創(chuàng)新高

  堅(jiān)持每周一至二次的集體備課工作(時(shí)間:星期二、星期四下午),在集體備課中注意聚焦問題,確立主題。每個(gè)主題設(shè)立中心發(fā)言人,落實(shí)集體備課的內(nèi)容、重難點(diǎn)、教學(xué)過程的設(shè)計(jì)、資源利用等。形成專人主講,共享資源,每個(gè)教師參與討論、交流,找出自己在教學(xué)中的薄弱點(diǎn)或困惑點(diǎn),發(fā)揮每個(gè)教師的個(gè)人特長(zhǎng),形成全組公認(rèn)的教學(xué)預(yù)案。在教授過程中,對(duì)研討時(shí)沒能預(yù)料到的問題,又及時(shí)研究解決的辦法,既為還沒上課的老師提供了經(jīng)驗(yàn),免走了彎路,提高課堂實(shí)效,積累了經(jīng)驗(yàn),為后面此類課題的教學(xué),提供了借鑒。

  2、培養(yǎng)學(xué)生合作精神,積極穩(wěn)妥推進(jìn)小組合作教學(xué)

  3、加強(qiáng)組內(nèi)“轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)課”,互聽互學(xué),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步

  組內(nèi)教師互相聽課,跟蹤會(huì)診。對(duì)課堂實(shí)踐效果和觀課中發(fā)現(xiàn)的不足及時(shí)指出,聚焦新問題,提出進(jìn)一步改進(jìn)方案。對(duì)好的教學(xué)方法、手段、措施及時(shí)肯定并借鑒

  4、加強(qiáng)教學(xué)反思,積累經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)水平上臺(tái)階

  本學(xué)期,我們備課組將開展了教學(xué)反思活動(dòng),我們共同參與意見,研究課型和教法。

  5、抓好教學(xué)進(jìn)度。在不影響課堂效率的前提下,要力爭(zhēng)把教學(xué)進(jìn)度適當(dāng)提前,以求得本學(xué)期各類統(tǒng)考以及下學(xué)期工作的主動(dòng)權(quán)。

  6、狠抓教學(xué)常規(guī)管理。在抓好備課質(zhì)量的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化作業(yè)布置、批改、以及學(xué)生書寫格式規(guī)范化的管理。把學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量落到實(shí)處,促進(jìn)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,推動(dòng)良好學(xué)風(fēng)的形成。

  7、做好雙基卷、單元測(cè)驗(yàn)卷、月考卷的命題、閱卷、分析、講評(píng)工作。

  8、加強(qiáng)延時(shí)輔導(dǎo)的研究工作。

工作計(jì)劃 篇6

  為全面落實(shí)素質(zhì)教育精神,促進(jìn)學(xué)生身心全面健康發(fā)展,進(jìn)一步活躍師生校園文化生活,經(jīng)研究決定,學(xué)校將于20xx年4月2日舉行“白牛一初中20xx年春季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)”, 為使本次運(yùn)動(dòng)會(huì)安全、有序、文明進(jìn)行,現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

  一、運(yùn)動(dòng)會(huì)主題:友誼、責(zé)任、拼搏、進(jìn)取。

  二、召開時(shí)間、地點(diǎn):20xx年4月2日,會(huì)期一天;學(xué)校操場(chǎng)。

  三、項(xiàng)目設(shè)置:見報(bào)名表

  四、成立運(yùn)動(dòng)會(huì)各種組織機(jī)構(gòu)

  1、總協(xié)調(diào):政教處 協(xié)調(diào)執(zhí)行組:學(xué)生會(huì)主席團(tuán)成員、體育部、紀(jì)律部

  2、影、音:邵新春老師、孫 庚老師

  3、大會(huì)宣傳:學(xué)生會(huì)宣傳部。

  4、安全保衛(wèi):值周組教師、各班主任及門衛(wèi)處。

  5、后勤服務(wù)及衛(wèi)生醫(yī)療:總務(wù)處負(fù)責(zé)。

  6、裁判:總裁判長(zhǎng):豆文珂老師、袁海蓮老師;裁判員:見“比賽流程及裁判”。

  五、運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式入場(chǎng)要求:

  1、每班全體同學(xué),引導(dǎo)員1人,女前男后成四列縱隊(duì),沿2、3、4、5跑道行進(jìn)。

  2、各班圍繞活動(dòng)主題及班級(jí)特色擬定口號(hào)一條,游行隊(duì)伍經(jīng)過主席臺(tái)前必須高 呼口號(hào),口號(hào)響亮,服裝盡量統(tǒng)一,隊(duì)列整齊,步伐有力,精神面貌良好。

  3、解說詞由各班完成,50---100字(由學(xué)生會(huì)宣傳部統(tǒng)一適時(shí)朗讀)。

  4、入場(chǎng)式順序:七一班---七六班、八一班---八六班、九一班---九四班。

  六、 運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式程序:

  1、領(lǐng)導(dǎo)就位。

  2、全體同學(xué)以班為單位依次入場(chǎng)(入場(chǎng)式)。

  3、丁校長(zhǎng)致開幕詞。

  4、裁判員代表發(fā)言。

  5、運(yùn)動(dòng)員代表發(fā)言。

  6、宣布運(yùn)動(dòng)會(huì)學(xué)生紀(jì)律要求。

  7、運(yùn)動(dòng)員退場(chǎng),比賽開始。

  七、運(yùn)動(dòng)會(huì)閉幕式程序:

  1、領(lǐng)導(dǎo)就位。

  2、陳校長(zhǎng)致閉幕詞。

  3、部分工作室成果展示

  4、宣布運(yùn)動(dòng)會(huì)成績(jī)。

  5、運(yùn)動(dòng)會(huì)頒獎(jiǎng)儀式。

  6、宣布運(yùn)動(dòng)會(huì)圓滿結(jié)束。

  八、獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

  按階段以班為單位綜合評(píng)比,一、二、三等獎(jiǎng)各獎(jiǎng)班級(jí)積分7分、5分、3分。

  九、 注意事項(xiàng):

  1、入場(chǎng)式符合學(xué)校要求,學(xué)生精神面貌好,班級(jí)特色鮮明;運(yùn)動(dòng)會(huì)期間,學(xué)生應(yīng)遵守大會(huì)秩序,不得吃零食、說臟話或亂扔垃圾,做到文明觀賽。

  2、參賽隊(duì)員必須講文明,講禮貌,無弄虛作假、冒名頂替現(xiàn)象;尊重、服從裁決,如有異議,必須有組織地向總裁判長(zhǎng)提出并共同妥善解決。

  3、班主任應(yīng)全天維持好班級(jí)觀賽秩序;參賽運(yùn)動(dòng)員必須提前到賽場(chǎng),比賽時(shí)應(yīng)向裁判報(bào)清班級(jí)、姓名。

  4、活動(dòng)期間嚴(yán)格考勤制度:學(xué)生實(shí)行隨機(jī)抽班點(diǎn)名制度(上午:10:00左右 下午:3:30左右,點(diǎn)名結(jié)果由學(xué)生會(huì)報(bào)政教處,缺一人次扣1分),教師嚴(yán)格實(shí)行考勤制度。

  附:比賽日程安排

  上午:

  1、8:10—8:50: 開幕式

  2、9:00—11:50:100m跑預(yù)賽、跳高、跳遠(yuǎn)、實(shí)心球(前四項(xiàng)同時(shí)進(jìn)

  行);100m跑決賽、800m/1500m跑預(yù)決賽

  下午:

  1、1:40--3:10: 400m跑預(yù)決賽、4×200m接力;趣味比賽項(xiàng)目

  2、3:20---4:00: 閉幕式(含部分工作室成果展示)

工作計(jì)劃 篇7

  本班工會(huì)小組將緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一中心,以堅(jiān)持和深化建設(shè)職工之家為基礎(chǔ),認(rèn)真貫徹上級(jí)工會(huì)工作的總體思路,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展服務(wù)等各項(xiàng)工作,搞好班組工作。在開展建家活動(dòng)中,搞好“五個(gè)結(jié)合”,即把建家活動(dòng)與促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)相結(jié)合,與堅(jiān)持企業(yè)加強(qiáng)民主管理相結(jié)合,與支持、參與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,與教育職工、提高職工素質(zhì)相結(jié)合,與突出維護(hù)職能為職工辦實(shí)事相結(jié)合,使本班建家活動(dòng)落到實(shí)處。在開展建家活動(dòng)中,重點(diǎn)抓好以下幾方面的工作:

  一、建家活動(dòng)組織健全,建職工思想之家

  工會(huì)職工之家的首要工作是解決職工的思想問題,也就是要建職工思想之家。工會(huì)建家工作要堅(jiān)持和扎實(shí)開展下去,公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)、行政的支持是關(guān)鍵。本班將健全建家活動(dòng)組織、落實(shí)人員,為本班建家活動(dòng)提供強(qiáng)有力的組織保障。使職工困難有處訴,意見有處提,疙瘩有處解,申訴有處管,讓職工切實(shí)感受到工會(huì)小組的關(guān)愛,班組的溫暖,放下思想包袱,全身心投入到搞好班組的各項(xiàng)工作中去。

  二、維護(hù)職工權(quán)益,建職工民主之家

  隨著企業(yè)改革的不斷深入,加強(qiáng)民主管理,充分發(fā)揮職工主人翁作用,已成為公司黨政工領(lǐng)導(dǎo)的共識(shí)。為了維護(hù)職工合法權(quán)益,保障職工行使民主管理權(quán)利,本班工會(huì)小組將開展了以下工作:

  1、開展《公司法》、《工會(huì)法》、勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)等法律、法規(guī)學(xué)習(xí),提高職工自我保護(hù)意識(shí)。每次公司有新的方案、章程和制度出臺(tái),都要組織班組成員進(jìn)行學(xué)習(xí)。組織本班成員認(rèn)真學(xué)習(xí)班組的各項(xiàng)規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲規(guī)定,對(duì)照公司制度進(jìn)行認(rèn)真斟酌、提出意見和建議,使班組成員的利益能得到切實(shí)的保證。

  2、充分保證了職工對(duì)班組所有工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),增強(qiáng)職工參與班組民主管理的意識(shí)。

  三、關(guān)心職工疾苦,建職工溫暖之家

  1、將開展慰問困難職工和生病住院職工的工作,對(duì)生病住院職工,關(guān)心慰問。使職工增強(qiáng)愛企業(yè)、愛班組的信念,同時(shí)發(fā)揮工會(huì)小組的作用,體現(xiàn)工會(huì)小組對(duì)職工的關(guān)心。

  2、開展“獻(xiàn)愛心”活動(dòng),積極參與扶貧濟(jì)困活動(dòng),工會(huì)小組組織所有班員對(duì)有困難的班員捐款、捐物。

  四、豐富業(yè)余生活,建職工團(tuán)結(jié)之家

  1、結(jié)合實(shí)際,經(jīng)常組織開展、參加各種形式的文體活動(dòng),豐富班組成員的業(yè)余文化生活。根據(jù)實(shí)際情況,不定期地舉辦跳繩、拔河、乒乓球、象棋、撲克等一些列集娛樂和健身于一體的比賽,既豐富了員工的業(yè)余文化生活,提高員工健身的興趣,增強(qiáng)班組的凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。

  在節(jié)假日通過一些列文體活動(dòng)的開展,增添節(jié)日氣氛,活躍職工文化生活,增進(jìn)職工團(tuán)結(jié)、友誼,展示電力人的精神風(fēng)貌,增強(qiáng)班組凝聚力。

  2、根據(jù)本班實(shí)際情況,增添設(shè)備,改善班組成員文體活動(dòng)的設(shè)施和環(huán)境。

  3、組織班組成員參與其它各種,鼓舞士氣、緩解壓力,使班組成員更加信心百倍的投身到企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作中去。工會(huì)小組爭(zhēng)取組織的常年活動(dòng)內(nèi)容豐富,為班組成員豐富業(yè)余文化生活創(chuàng)造越來越好的條件,使建家活動(dòng)在穩(wěn)定隊(duì)伍、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、增強(qiáng)凝聚力等方面取得明顯效果。

  六、圍繞中心工作,建職工效益之家

  要建好企業(yè),必須抓好經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)這一中心工作。為此,公司黨政工密切配合,在安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、開展勞動(dòng)競(jìng)賽、強(qiáng)化管理、提高職工素質(zhì)等方面做了大量工作。本班工會(huì)小組將做好下列工作:

  1、重視班組成員的勞動(dòng)保護(hù),按時(shí)、按量領(lǐng)取勞保用品向班組各成員發(fā)放,做好防凍、降暑預(yù)防工作,組織所有班組成員參加公司組織的健康體檢。

  2、堅(jiān)持開展“創(chuàng)模爭(zhēng)先”活動(dòng),引導(dǎo)職工積極向上。每年開展先進(jìn)生產(chǎn)個(gè)人評(píng)比活動(dòng),并表彰。同時(shí)積極向上級(jí)推薦班組員工參與相關(guān)先進(jìn)評(píng)選。

  3、圍繞中心任務(wù),積極組織開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。近幾年來,隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,公司的各項(xiàng)業(yè)指標(biāo)持續(xù)提高,公司保持了持續(xù)、健康發(fā)展。工會(huì)的中心工作是企業(yè)的中心任務(wù)之一。發(fā)展是企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù),促進(jìn)發(fā)展也是工會(huì)的首要工作。始終把促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展作為工會(huì)小組工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),緊緊圍繞企業(yè)的中心任務(wù),開展一系列勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。在勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的開展中,組織開展評(píng)比,每月評(píng)出月份先進(jìn)個(gè)人,總結(jié)推廣好的工作經(jīng)驗(yàn)。

  4、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組活動(dòng),促進(jìn)班組文化建設(shè)。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)是公司長(zhǎng)效發(fā)展的有力手段。班組是企業(yè)的細(xì)胞,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)應(yīng)從創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組抓起。組織班組對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行專題討論,開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組活動(dòng),明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求,力爭(zhēng)通過創(chuàng)建活動(dòng),使班組成為“有濃厚學(xué)習(xí)氛圍、有創(chuàng)新工作舉措”的學(xué)習(xí)型班組的;在創(chuàng)建活動(dòng)中,針對(duì)如何留住人心、增強(qiáng)班組凝聚力和調(diào)動(dòng)班組成員積極性,對(duì)在創(chuàng)建活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表揚(yáng),并對(duì)其先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)在全班推廣;開展知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),開展班組各項(xiàng)工作的規(guī)范培訓(xùn)、運(yùn)行值班員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。組織開展學(xué)習(xí)“十八大”、黨的知識(shí)和企業(yè)文化、樹立先進(jìn),營(yíng)造崇尚先進(jìn)、積極向上的氛圍。深入貫徹落實(shí)《工會(huì)法》,建家興企,建家育人,建家強(qiáng)會(huì),團(tuán)結(jié)班組成員,為公司的改革和發(fā)展、建設(shè)公司“長(zhǎng)久興旺之家”做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

工作計(jì)劃 篇8

  一、活動(dòng)目標(biāo):

  本學(xué)期數(shù)學(xué)備課組將以新課程標(biāo)準(zhǔn)、新教學(xué)觀念為指導(dǎo),以課堂教學(xué)為中心,以課題研究為主線,引導(dǎo)成員認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,深入開展課題研究活動(dòng),積極實(shí)施素質(zhì)教育,營(yíng)造良好的教研氛圍.以“規(guī)范教學(xué)過程、細(xì)化教學(xué)行為、提高教學(xué)質(zhì)量”為重點(diǎn),以課堂教學(xué)不斷創(chuàng)新為動(dòng)力,以教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高為主線,推進(jìn)素質(zhì)教育和課程改革工作,開展校本教研,構(gòu)建一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、供求發(fā)展的數(shù)學(xué)教學(xué)氛圍,團(tuán)結(jié)一致,協(xié)助教務(wù)處細(xì)化措施、扎實(shí)工作,提高數(shù)學(xué)備課效率。

  二、具體措施:

  1、強(qiáng)化集體備課,優(yōu)化學(xué)習(xí)效率,提高教學(xué)質(zhì)量;

  要做到"深"備課,做到不備課不進(jìn)課堂;"實(shí)"上課,注重學(xué)生獲得知識(shí)的過程;"精"作業(yè),有針對(duì)性的訓(xùn)練強(qiáng)化,及時(shí)反饋;"活"教法,以靈活多變的方法進(jìn)行教學(xué)。認(rèn)真落實(shí)好集體備課制度,積極配合教科研的工作,做好新試行備課的嘗試與探究,集體備好課后再延伸到上課、評(píng)課、課后反思等活動(dòng),使集體備課不再停留于“備”上,而且真正為數(shù)學(xué)課堂服務(wù),體現(xiàn)其有效性。

  2、加強(qiáng)常規(guī)教育,規(guī)范學(xué)習(xí)行為,細(xì)致教學(xué)過程;

  培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,包括正確書寫和保持作業(yè)本整潔的習(xí)慣,自覺驗(yàn)算和良好的思維習(xí)慣,獨(dú)立完成作業(yè)和檢查作業(yè)的習(xí)慣等,尤其是注重學(xué)生專心聽講的習(xí)慣。

  3、開展形式多樣的數(shù)學(xué)活動(dòng)帶動(dòng)優(yōu)良的學(xué)習(xí)氛圍。

  要讓學(xué)生"人人學(xué)有價(jià)值的數(shù)學(xué)"、"人人都獲得必需的數(shù)學(xué)"、"不同的人在數(shù)學(xué)上得到不同的發(fā)展"。

  (1)開展有意義的數(shù)學(xué)活動(dòng),如:作業(yè)明星評(píng)比、最佳合作小組、數(shù)學(xué)小明星評(píng)比等;

  (2)結(jié)合本冊(cè)教學(xué)內(nèi)容,組織學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的聽算、口算等專項(xiàng)訓(xùn)練;

  (3)落實(shí)集體備課,我們將加強(qiáng)集體備課,提高教師研討課的質(zhì)量;備課時(shí)通過集體討論,深刻分析,相互比較,使教學(xué)目標(biāo)更加明確,教學(xué)內(nèi)容更加翔實(shí),教學(xué)效果更加突出。

  (4)抓作業(yè)輔導(dǎo),制定作業(yè)目標(biāo)。控制作業(yè)總量,規(guī)范作業(yè)批改。要求做到全批全改,無漏批、誤批,有批閱日期,有激勵(lì)性評(píng)語。

  三、學(xué)情分析:

  一二年級(jí)數(shù)學(xué)比較簡(jiǎn)單,以基本的計(jì)算為主。三年級(jí)數(shù)學(xué)計(jì)算的難度明顯加大,題目閱讀理解難度升級(jí),數(shù)字越來越大,算理也更為復(fù)雜。小學(xué)三年級(jí)以前,數(shù)學(xué)只需要記憶力就可以了,記住一些計(jì)算規(guī)則就搞掂了;到了小學(xué)三年級(jí)以后,光有記憶力就不行了,還要邏輯能力,這時(shí)邏輯思維能力不足的小朋友就會(huì)掉隊(duì)。

  四、具體活動(dòng)安排:

  九月份上旬:

  1、制定好數(shù)學(xué)課堂常規(guī)。

  2、集體備課,備好開學(xué)第一課。

  3、明確新學(xué)期數(shù)學(xué)工作重點(diǎn)及具體要求。

  九月份下旬:

  1、各年級(jí)確定本學(xué)期課前三分鐘內(nèi)容,堅(jiān)持每天的計(jì)算練習(xí)。

  2、討論三年段數(shù)學(xué)珠心算社團(tuán)課程安排。

  3、備課組內(nèi)推門聽課。

  十月份:

  1、兩課兩反思活動(dòng)。

  2、第五屆數(shù)學(xué)競(jìng)賽。

  3、三年級(jí)計(jì)算過關(guān)測(cè)試。

  4、優(yōu)秀作業(yè)展。

  十一月份:

  1、期中復(fù)習(xí)

  2、新教師匯報(bào)課。

  十二月份:

  1、興趣課驗(yàn)收。

  2、區(qū)級(jí)公開課展示。

  一月份:

  1、制定復(fù)習(xí)計(jì)劃,迎接期末考試。

  2、期末考試、試卷分析。

工作計(jì)劃 篇9

  有了工作計(jì)劃,工作就有了明確的目標(biāo)和具體的步驟,就可以協(xié)調(diào)大家的行動(dòng),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,減少盲目性,使工作有條不紊地進(jìn)行。小編整理的公司主管工作計(jì)劃的內(nèi)容,供大家參考!

  公司主管工作計(jì)劃1

  一、具體業(yè)務(wù)開展

  1、對(duì)該工作計(jì)劃方案的實(shí)施過程中出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行反饋,及時(shí)調(diào)整修改工作計(jì)劃,記錄下屬員工在工作計(jì)劃實(shí)施中的工作表現(xiàn),并向人力資源部經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)度。

  2、對(duì)該工作計(jì)劃方案的.實(shí)施成果按照事先制定的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)估,并將評(píng)估報(bào)告上報(bào)給人力資源部經(jīng)理審閱。

  3、對(duì)該工作計(jì)劃方案進(jìn)行總結(jié)并形成書面報(bào)告提交給人力資源部經(jīng)理審閱,批準(zhǔn)通過。

  4、進(jìn)行下一個(gè)工作計(jì)劃。

  5、在征得人力資源部經(jīng)理同意的前提下,找文件檔案室領(lǐng)取人事主管的職位說明書和前任人事主管的離任工作交接清單,對(duì)照職位說明書對(duì)人事主管的日常性工作進(jìn)行熟悉,對(duì)前任人事主管已經(jīng)完成的各項(xiàng)工作計(jì)劃進(jìn)行了解,對(duì)其未完成的工作計(jì)劃按照其工作計(jì)劃方案來進(jìn)行完成。

  6、對(duì)照人事主管的職位說明書,就人事主管工作范圍內(nèi)人力資源管理工作中某些環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的問題,按照輕重緩急進(jìn)行分等,對(duì)最重要的、需要迅速解決的問題擬定提案,和人力資源部經(jīng)理進(jìn)行溝通,征得人力資源部經(jīng)理的同意。

  7、根據(jù)上述提案制定多項(xiàng)工作計(jì)劃方案,包括計(jì)劃目標(biāo)、計(jì)劃對(duì)象、計(jì)劃的參與人員及各人員的工作分配、計(jì)劃時(shí)間表、計(jì)劃中可能出現(xiàn)的問題及其解決辦法、計(jì)劃是否達(dá)到目標(biāo)的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。

  8、和下屬溝通這些工作計(jì)劃方案,對(duì)這些工作計(jì)劃方案的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行講解并征取下屬的意見,修改完善這些工作計(jì)劃方案,獲取下屬的支持。

  9、和人力資源部經(jīng)理就提案涉及的多項(xiàng)工作計(jì)劃方案進(jìn)行討論,并征求其意見,征得人力資源部經(jīng)理對(duì)其中某一方案的批準(zhǔn)。

  10、召集下屬開會(huì),在了解其各自職位說明書的前提下,明確各自的工作任務(wù),及其在人力資源部經(jīng)理已批準(zhǔn)工作計(jì)劃方案中所扮演的重要角色、工作的時(shí)間表等,共同推進(jìn)工作計(jì)劃的實(shí)施。

  二、定期總結(jié)和改進(jìn)工作

  1、按各項(xiàng)工作計(jì)劃的具體進(jìn)度審閱下屬的工作計(jì)劃,審閱報(bào)告報(bào)備人力資源部經(jīng)理,聽取其對(duì)報(bào)告的指導(dǎo)意見。

  2、對(duì)上述的各項(xiàng)工作計(jì)劃按照先后順許進(jìn)行工作總結(jié),并提交給人力資源部經(jīng)理審閱,充分聽取其對(duì)工作的各項(xiàng)指導(dǎo)意見。

  三、注重與上級(jí)、其他部門以及員工的溝通。

  人力資源工作在公司內(nèi)部屬于一項(xiàng)服務(wù)支援性工作,對(duì)主要的業(yè)務(wù)流程提供人力資源規(guī)劃、招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)、薪酬管理、績(jī)效管理、員工關(guān)系管理等方面的支持,保障主要業(yè)務(wù)流程順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)公司的保值增值。

  1、看法,讓他們多提意見、多提建議。

  2、注重和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的溝通,深入了解上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己各項(xiàng)工作的看法,讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的工作多多提出意見,讓自身工作中盡量少范錯(cuò)誤、不范錯(cuò)誤。

  3、注重和公司內(nèi)部其他部門的溝通,充分聽取各部門對(duì)人力資源部門各項(xiàng)工作的意見,有則改之,無則加勉。

  四、充分深入地了解公司情況。

  我要了解的公司信息主要包括公司的愿景、發(fā)展戰(zhàn)略、管理理念、企業(yè)文化等,公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)、各項(xiàng)工作流程、組織結(jié)構(gòu)等。獲取信息的方式如下:

  1、通過公司的新員工入職培訓(xùn)等培訓(xùn)活動(dòng)來獲取信息。通過公司的新員工入職培訓(xùn),我可以對(duì)公司的企業(yè)文化、管理制度等有初步的了解。

  2、請(qǐng)教老員工,與老員工交流。通過和老員工的交流,可以了解公司的發(fā)展背景、發(fā)展路徑等,熟悉公司的發(fā)展脈絡(luò)。

  3、在征得人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)的前提下,從文件檔案室調(diào)閱有關(guān)公司愿景、發(fā)展戰(zhàn)略、管理理念、企業(yè)文化、公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)、內(nèi)部管理流程、組織結(jié)構(gòu)等的文件資料。

  4、在征得人力資源部經(jīng)理同意的前提下,到企業(yè)內(nèi)刊主管部門查閱企業(yè)重要內(nèi)刊及最近一段時(shí)間的內(nèi)刊文章,進(jìn)一步了解企業(yè)的愿景、發(fā)展戰(zhàn)略、管理理念、企業(yè)文化、公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)等。

  5、查閱公司所在行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)布的重點(diǎn)刊物和外界相關(guān)主要媒體對(duì)公司的報(bào)道,來了解行業(yè)發(fā)展情況、企業(yè)在行業(yè)中所處的地位以及媒體公眾對(duì)企業(yè)的看法等。

  五、深入認(rèn)識(shí)和領(lǐng)會(huì)自己的工作職責(zé)。

  了解了公司的基本情況后,我還需要了解人事主管這個(gè)職位在公司的職位序列中所處的位置。

  1、查閱人力資源管理的相關(guān)制度和工作流程,進(jìn)一步明確自己在工作中的主要職責(zé)。

  2、在征得人力資源部經(jīng)理同意的前提下,查閱人事主管的職位說明書,并就其中載明的相關(guān)職責(zé)、權(quán)力、工作匯報(bào)關(guān)系、溝通方式等和人力資源部經(jīng)理進(jìn)行溝通。

  3、同時(shí),還需要了解下屬的職位說明書,并就下屬職位說明書中載明的相關(guān)要求和其日常工作方面進(jìn)行充分的溝通。

  六、在以上兩方面的基礎(chǔ)上,找準(zhǔn)自己的工作定位,進(jìn)而制定工作目標(biāo)和工作重點(diǎn)。

  在了解了公司的愿景和發(fā)展戰(zhàn)略等基本情況、深入領(lǐng)會(huì)了自己的工作職責(zé)的基礎(chǔ)上,對(duì)自己的工作進(jìn)行定位,按照人事主管職位對(duì)公司的重要程度來明確工作重點(diǎn),并就這些工作重點(diǎn)制定工作計(jì)劃方案和備選方案。

  目前公司發(fā)展情況良好,我希望在新的一年里,公司能夠頂住金融危機(jī)的壓力,開創(chuàng)公司更美好的前景!當(dāng)然只有希望是沒有用的,只有自己不斷的努力,才會(huì)取得成績(jī),這些年來,我已經(jīng)知道了很多很多,公司發(fā)展的前景并沒有想象中那么的良好,稍有不慎就會(huì)出現(xiàn)重大失誤,這也是我多年以來一直很注重的事情。不過我相信,只要肯努力,機(jī)會(huì)就會(huì)來到你的身邊。

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