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小學春季工作計劃

時間:2020-11-25 20:32:18 工作計劃 我要投稿

有關(guān)小學春季工作計劃10篇

  時間過得可真快,從來都不等人,我們又有了新的工作,該為自己下階段的工作做一個工作計劃了,好的工作計劃是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的小學春季工作計劃10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)小學春季工作計劃10篇

小學春季工作計劃 篇1

  一、 指導思想:

  根據(jù)《綿陽市涪城區(qū)20xx年教育研修工作意見》為指導,進一步以科研為先導,以校本研修為基礎(chǔ),以提高教學質(zhì)量為核心,以促進教師全員專業(yè)化發(fā)展為根本,不斷開拓創(chuàng)新,促進學校研修工作再上新臺階。

  二、研修工作原則:

  不利于提高課堂教學質(zhì)量的活動不進行

  不利于提高教師專業(yè)素養(yǎng)的活動不進行

  三、主要工作內(nèi)容:

  1、 制定各個層面的研修規(guī)劃

  2、 開展一堂好課的評價標準研討

  3、 開展“深化課堂教學改革是提高教育教學質(zhì)量的根本出路”的討論

  4、 開展“小學生學科學習能力培養(yǎng)、展示活動”

  5、 積極籌備參加區(qū)內(nèi)各學科、各年級教研室的主題研討活動和各學科片區(qū)教師集體備課活動。

  6、 語文組全程開展主題為“我國語文教學課程的全景^觀察”校級研修活動。數(shù)學組全程開展主題為“小學數(shù)學教學價值觀的重建”校級研修活動

  7、 鼓勵教師繼續(xù)進行經(jīng)常性、立足于校本層面的旨在解決教學中遇到的重難點問題的教學小課題研究,學校擬從機制和教學獎懲等方面給予評價和激勵。

  8、 在教師中開展經(jīng)常性的讀書活動,寫讀書筆記,舉辦讀書交流活動

  9、 開展現(xiàn)代教育技術(shù)培訓和現(xiàn)代教育技術(shù)與學科課堂教學整合研討

  10、 繼續(xù)鼓勵教師參加高學歷培訓

  四、具體實施過程:

  (一) 開學三周內(nèi)教導處、教研組、教師個人分別制定相應的研修工作計劃。要求:

  1、 全員教師制定個人研修發(fā)展計劃,教導處、教研組負責人除制定相應的部門研修計劃外,還應根據(jù)自身工作實際制定相應的的個人研修發(fā)展計劃。

  2、 所有的研修工作計劃要有主要內(nèi)容、研修主題和相應的措施,具體的實施過程。

  3、 研修計劃主題鮮明,內(nèi)容詳實,措施得力,過程具體,對個人專業(yè)成長指導性和針對性較強。

  (二)開展“小學生學科學習能力培養(yǎng)、展示活動”

  學校教育,課堂教學的效果最終要落實在學生的能力素質(zhì)的養(yǎng)成和發(fā)展上。

  本期,區(qū)教育局、教研室規(guī)劃并啟動了“小學生學科學習能力培養(yǎng)、展示活動”,該項專題活動的有效實施對促進課堂教學效益的提高和學生能力素質(zhì)的培養(yǎng)與養(yǎng)成有著重要的現(xiàn)實意義。是促進各學段學生能力培養(yǎng)目標達成的有效手段。

  通過該項活動的實施可以使我們在教學過程中更加明晰,不同年級、學段、不同的學科中,需要對學生進行哪些方面的能力培養(yǎng),讓不同學科、相應學段的教學目標得以更加科學、有效的分解,使相應的學段教學目標在這些能力的培養(yǎng)和展示過程中得到體現(xiàn)。

  1、 該項活動要求在各學科間有計劃、有步驟的展開,可采用先在語、數(shù)、英等學科展開,積累經(jīng)驗和方法后拓寬到其他學科領(lǐng)域。

  2、 活動分三個階段展開:

  第一階段:(討論和辨析)

  以學校教研組內(nèi)教師集體研討和借助網(wǎng)絡資源(A61)等媒體和渠道,分教研組組織老師學習,將不同的學科和年段的能力目標進行分解,讓任課教師明確相應學科、年級“小學生學科學習能力”的內(nèi)涵是什么,包括那些方面?小學生學科學習能力培養(yǎng)在學科教學中如何具體落實?有哪些策略和措施?

  第二階段:任課教師根據(jù)第一階段的討論研究成果,在課堂教學中進行“小學生學科學習能力培養(yǎng)”的有目的、有計劃的實踐活動。

  這一階段學校還可根據(jù)教研室的研修安排,有計劃的安排教師到校外觀摩和學習、體驗其他學校開展該項活動的過程和經(jīng)驗。

  第三階段:以教研組或?qū)W科為基礎(chǔ),與各種課堂教學展示活動有機結(jié)合,開展校本層面的“小學生學科學習能力展示活動”

  各階段的活動要求有計劃、有過程資料、將成果形成文字材料。(三)開展一堂好課的評價標準研討

  教導處組織各教研組在廣大教師的共同參與下,群策群力,從教學準備、教學過程、教學效果、教師素質(zhì)、媒體的使用等方面進行一堂好課的評價標準的研究,各教研組注意結(jié)合相應的課程標準,從本學科的特點以及不同學科所適用的課堂教學模式等多方面多角度制定適用于本學科課堂教學評價的標準,注重受學科特點、學生年齡特點等因素影響的評價標準差異性。

  (四)積極籌備參加區(qū)內(nèi)各學科、各年級教研室的主題研討活動和各學科片區(qū)教師集體備課活動。

  (五)語文組全程開展主題為“我國語文教學課程的全景^觀察”校級研修活動(具體安排見“語文研修計劃”)。

  數(shù)學組全程開展主題為“小學數(shù)學教學價值觀的重建”校級研修活動(具體安排見“數(shù)學研修計劃”)

  該活動在區(qū)教研室的統(tǒng)一安排部署下,作為提高教師專業(yè)素養(yǎng)和理論修養(yǎng)的校本研修活動,對進一步增強教師的課改意識、課程意識、開闊教師的眼界,以及課堂教學價值觀的重建都有非常重要的現(xiàn)實意義,由各教研組具體負責實施,并將活動貫穿于本期整個教學過程中。

  學習過程中,參與人員應當積極主動的投入到學習和討論中,認真做好筆記,對教研組在活動中推薦的輔助學習材料和書籍應當做好筆記

  (六)在教師中開展經(jīng)常性的讀書活動,寫讀書筆記,舉辦讀書交流活動

  在教師群體中開展讀書活動,是實施中小學教師能力素質(zhì)建設(shè)“三大計劃”的重要形式和有效途徑,是教師提高專業(yè)能力和理論素養(yǎng)的重要載體。

  結(jié)合“教師教學用書使用”工程的實施,在教師讀書活動中提倡教師們以讀專業(yè)之書為先,在參與讀書活動的過程中以“吃透教材,精讀教參”為主,再輔以讀教育教學理論書籍,讓讀書活動真正為教師的專業(yè)成長服務和奠基,最終為教育教學質(zhì)量的提高注入新的活力。

  本期要求35歲以下青年教師至少讀一本教育方面的專著,并做好讀書筆記,學校于五月中旬組織進行讀書筆記展評和讀書心得體會交流活動,對活動中參與積極表現(xiàn)突出的個人,學校將給予不同形式的獎勵。

  (七)繼續(xù)鼓勵教師參加高學歷培訓

  教師參加高學歷培訓是教師專業(yè)素養(yǎng)提升“三大計劃”中的重要內(nèi)容和要求,關(guān)系到教師專業(yè)水平和業(yè)務能力的提高,關(guān)系到學校教育軟實力進一步提升的問題,關(guān)系到教育事業(yè)發(fā)展后勁的問題。學校鼓勵教師群體中有更多的教師加入到高學歷進修的行列。

小學春季工作計劃 篇2

  細分為五方面的內(nèi)容:

  一、注重實效,抓實德育工作

  1.切實加強班主任隊伍建設(shè),重視班主任培訓工作,實施動態(tài)管理。在要求每位班主任工作計劃的落實基礎(chǔ)上,同時建立和完善對班主任工作的考評獎勵制度。加強班級文化建設(shè),鼓勵班級常規(guī)管理有特色、有個性,鼓勵中小隊活動開展的多樣性和特色化。開展優(yōu)秀班集體創(chuàng)建及優(yōu)秀學生等評比活動,力求評比有針對性、實效性。

  2.“育人為本、德育為先”。德育工作計劃中嚴格要求落實全員德育、全程德育、全心德育要求,把握德育規(guī)律,堅守課堂主陣地,讓每一個教師牢固樹立教書育人、“育人”為先的觀念,將優(yōu)良的師德體現(xiàn)在“育人”上。堅持在學校工作的各個方面滲透德育,加強對家庭教育的指導。

  3.以貫徹新《規(guī)范》為重點,進一步開展文明禮貌及行為規(guī)范教育,深入開展禮儀教育,形成良好校風、學風。

  4.弘揚孝心教育的文化內(nèi)涵,進一步強化校本課程的開發(fā)、利用。

  5.加強校園文化建設(shè),創(chuàng)建和諧校園,營造良好的育人氛圍。認真組織開展形式多樣、豐富多彩的校園文化活動,努力提高校園文化建設(shè)檔次。

  6.積極開展環(huán)境保護教育、安全教育、禁毒教育、法制教育等專題教育活動。切實加強心理健康教育。

  二、強化措施,提高教學質(zhì)量

  1.深入推進素質(zhì)教育,科學抓質(zhì)量。以科學、全面的教育質(zhì)量觀為基礎(chǔ),積極探索,構(gòu)建科學有效、能夠充分體現(xiàn)并達到素質(zhì)教育要求的質(zhì)量提升機制,嚴格執(zhí)行課程計劃,開全課程,開足課時,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,促進學生全面發(fā)展,促進教育教學質(zhì)量全面提高。

  2.找準切入點,全程抓質(zhì)量。堅持從基礎(chǔ)抓起,從起始年級抓起,從新生進校的第一天抓起,從最后一名學生抓起,強化后20%學生的轉(zhuǎn)化工作,形成層層抓質(zhì)量的良好機制。

  3.加強學科特色建設(shè),重視過程管理,提高全校教師整體教學水平。以常態(tài)課研究為重點,以教研活動為載體,加強學科組建設(shè),形成學科優(yōu)勢。認真落實教學常規(guī),重視抓好集體備課,課堂教學、作業(yè)布置批改、單元檢測、教學反思、培優(yōu)補差等教學各環(huán)節(jié)的管理。

  4.強化教育細節(jié),追求有效教學。深入開展有效課堂的教學研討活動,強化調(diào)研,積極迎接教研部門對學校各項工作的調(diào)研與指導。

  5.搭建舞臺,分層展示。積極爭取各種機會在各級教學展示活動中亮相,積極抓住機會,選派優(yōu)秀教師參加各科課堂教學研討活動執(zhí)教任務。繼續(xù)開展“新教育、新課程、新課堂”教學專題活動,有重點地對有效教學、人文課堂等熱點進行專題研究,使新課程實驗向縱深發(fā)展。

  6.重視素養(yǎng)積淀,進一步規(guī)范閱覽室建設(shè),引導學生主動閱讀,拓展學生視野,放牧學生心靈。

  7.抓活動管理,促學生素質(zhì)提高。注重特長藝術(shù)活動,重視社團活動,合理培養(yǎng)興趣、能力,提高實效。繼續(xù)抓好課余項目訓練,做到計劃、內(nèi)容、時間、人員落實,重實放,期終有成果展示。

  三、創(chuàng)新機制,規(guī)范學校管理促進內(nèi)涵發(fā)展

  1.強化管理意識,創(chuàng)新管理模式。規(guī)范辦學行為,實施人文化、精細化管理。在精細上下功夫,執(zhí)行上求落實。

  2.進一步完善學校管理制度,實現(xiàn)學校決策的科學化、民主化。努力實行層級負責、過程管理、責任追究的管理機制,做到分工明確、責任落實、各有專重。

  3.加強班子隊伍建設(shè),積極發(fā)揮班子人員的先鋒模范作用、帶頭示范作用。加強教師隊伍管理,形成一支目標高遠、德藝雙馨、發(fā)展稱心的師資隊伍,保障學校各項工作順利開展。

  4.加強制度建設(shè),進一步修訂和完善學校各項規(guī)章制度,積極探索構(gòu)建規(guī)范運行的現(xiàn)代學校管理制度,不斷規(guī)范辦學行為,推進依法治校、民主治校、科學治校。

  5.加強教科研工作。進一步增強科研興師、科研興校意識。切實提高教科研工作的實效性,重視教科研的過程管理和科研成果的推廣應用。

  6.繼續(xù)加強特色學校建設(shè)。把“孝心教育”這一品牌做深做實做好,進一步提升學校辦學水平。

  四、積極行動,扎實推進新教育實驗

  1、扎實、有效開展新課程改革實驗活動。以“農(nóng)村小學素質(zhì)教育”為主題,積極推進課程改革的實施。以教師角色的創(chuàng)新適應參與新課程,以學生主體地位的確立落實新課改理念。重視行動研究,強化組內(nèi)研討,堅持行動就有收獲。

  2、加強實踐,切實推進新教育實驗的行動。積極開展新教育實驗行動研究以及新公民教育,新生命教育等項目的實踐研究,特別加大對“營造書香校園”、“師生共寫隨筆”、“構(gòu)建理想課堂”的實驗研究。

  3、加強生活教育,綜合實踐活動,“考察、實驗、探究”,充分利用現(xiàn)有教育信息技術(shù),進行集知識教育、娛樂為一體,課內(nèi)外聯(lián)系,校內(nèi)外溝通,學科間交融的綜合課程和生活教育校本課程的探究。

  4、組織開展新教育實驗的交流、展示活動,促進新教育實驗的深化與推廣。展示學校風采。

  5、深化“經(jīng)典誦讀”活動,師生同寫日記,強化交流工作,重視學校博客群建設(shè),加強引導與管理。

  五、豐富內(nèi)容,積極開展體藝衛(wèi)科技教育活動

  施陽光體育工程,積極推行陽光體育運動,豐富學生生活,提高學生素質(zhì)。堅持兩個條例為指導,牢固樹立“健康第一”的思想,堅持開展《學生體質(zhì)健康標準》的實施,認真做好體質(zhì)測試和數(shù)據(jù)報送工作。深化藝、體學科新課程實施的研究。開好體育課程,保證每天一小時體育鍛煉時間。積極開展各類體育比賽活動,努力促使學生形成兩項體育專長。

  以上工作計劃是就20xx年學校工作計劃在春季展開工作的一扇門,相信學生們沿著這扇門一定會吮吸到春天新鮮的氣息,從而身心健康和學習成績都得到進一步提高。

小學春季工作計劃 篇3

  新的學期已開始,為確保本學期的開學及各項工作的順利開展,我校以十八大精神為指導,結(jié)合本校的實際情況,扎實有效地抓好開學的各項工作,在新的一年,新的學期,學校工作開端就呈現(xiàn)一派欣欣向榮的新氣象。本學期現(xiàn)有教職工5人。在校學生28人,6個教學班。現(xiàn)將學校開學情況匯報如下:

  (一)開學工作安排主動,教學上路快。

  學區(qū)正月二十三召開校長會議,安排各項工作、新學期學校計劃的擬訂,籌劃開學工作等。正月二十四我校召開了全體教師會,會議傳達了上級會議精神并學習了學校計劃,做好開學動員,并詳細布置了開學前各部門、個人的各項開學準備工作,做到了開學安排有條不紊,工作人員職責分明。保證了開學工作的'順利進行。當日下午,教師的辦公用品、教學用書、用具都已發(fā)放到位,學生的免費教科書全部發(fā)放到了學生的手中,班主任與科任老師通力合作,組建了班委會。教導處在2月25日進行第一次檢查,敦促教師各項工作走上正軌,檢查了各位老師的計劃、備課情況,從檢查的結(jié)果來看,所有任課教師準備比較充分,計劃制定詳實、有效,備課有質(zhì)有量,完成情況較好!

  開學的有關(guān)籌備工作中,各位教師表現(xiàn)主動積極,特別是全體班主任全天候駐守學校,不離崗位,做好了學生的組織和管理工作,以保證學生一開學就進入學習生活中。雖然下雪,路濕滑濘泥,學生全部按時到校上課。從開學以來的各項工作表現(xiàn)來看,我校教師工作充滿熱情,學生積極主動學習,使我校的各項教學工作步入正軌。

  (二)全力以赴抓好教育教學質(zhì)量的提升。教學過程管理要嚴謹,教導處要明確教師備課、上課、作業(yè)布置與批改以及考核評價、自習和課外輔導的具體要求,有學生預習、上課、復習、自習、作業(yè)、活動等的要求。教學質(zhì)量實行目標管理。教導處要給各科確立明確的奮斗目標,確保各科成績穩(wěn)中有升。大力提高教學質(zhì)量,確保教學質(zhì)量考核成績穩(wěn)步上升。

  (三)落實政策,規(guī)范辦學行為。加強食堂管理,落實上級政策,更好的實施營養(yǎng)早餐改善計劃。強化學校內(nèi)部管理,不斷優(yōu)化工作作風,使管理不斷走上制度化、規(guī)范化、常態(tài)化的軌道。

  積極落實素質(zhì)教育,切切實實落實規(guī)范辦學行為,發(fā)揚人本意識。堅決按照上級有關(guān)文件精神,按規(guī)定的作息時間表,安排師生的作息。我們注重學生的全面發(fā)展,積極創(chuàng)造條件開齊課程,開足課時。從辦人民滿意的學校的高度狠抓教師職業(yè)道德建設(shè),繼續(xù)在教師中強化“爭先,實干,創(chuàng)新,奉獻”四種精神

  (四)狠抓安全工作,確保學校的穩(wěn)定。

  進一步抓好學校安全穩(wěn)定工作 ,牢固樹立安全壓倒一切的意識,確保師生生命財產(chǎn)安全。

  過去的20xx年,我校安全工作零事故,學校以唐建軍校長為首的政教處同志們功不可沒,今年學校把安全工作同樣放在首位來抓,牢固樹立安全壓倒一切的意識,安全工作重于泰山,在教職工大會以后,我們就召開全體班主任會議,要求班主任開學的第一堂課就是安全教育課,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全,在家期間不能做危險的工作等等。我們還動員家長與學校聯(lián)合起來抓好對學生的安全教育和管理工作。此外,我們實行外來人員來校實行登記制度,對安全隱患防患于未然。

  同時,我們還加強了安全隱患的排查工作,一開學,后勤處對學校的電線電路,水井等進行了認真的檢查,有問題及時進行整改。

  (五)深化教學改革,提高學校綜合實力。

  1、在上學期的良好勢頭下,我們進一步加強教學常規(guī)管理,加大教研力度,在聽課、個人備課、集體備課、教研活動上都作了新的要求,并與考核密切掛鉤。在聽課上實行簽到制,以保證每個教師在同學科間雙周聽課不少于三課;在集體備課上實行點名制,以加大校長室和教導處的監(jiān)督職能,確保集體備課的質(zhì)量。

  2、加強教學反思,強調(diào)教師在教學中通過不斷反思來提高自己的教學技能。教師反思分為自我反思和集體交流反思,自我反思可每天一思,每周一悟;集體反思,每周備課組小組活動,每學期規(guī)定時間進行教學交流活動。

  (六) 加強隊伍建設(shè) ,切實轉(zhuǎn)變工作作風

  1、加強教職工考勤管理 。按時參加有關(guān)會議和活動,不遲到、 早退和曠課,有事有病須請假。上課期間由教導處考勤。會議期 間由主持人考勤。

  2、嚴格遵守教師道德規(guī)范,維護教師良好形象,不準在工作日飲酒,不準在課堂內(nèi)抽煙,不準在課堂內(nèi)接打電話,不準在工作日打牌。不準穿拖拖鞋,背心,超短裙進入課堂,不準在校內(nèi)說臟話,開低級、庸俗玩笑。

  3、抓好班子建設(shè) ,增強管理能力和協(xié)作能力。班子成員要用心謀事,用心想事,主動干事,加強對班子成員管理工作的考核量化 。

  4、大力加強 師德師風建設(shè) 。全面提高隊伍的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平 。

小學春季工作計劃 篇4

  堅持在縣愛國衛(wèi)生運動委員會的指導下,做好學生健康教育工作、飲食衛(wèi)生工作。保證學生的身體健康,使學生更好的完成學業(yè),我校開展了以“倡導優(yōu)良公德,創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境”為主題的活動,并按照中央《公民道德建設(shè)實施綱要》。對廣大教師、學生進行了衛(wèi)生公德教育,促進了良好衛(wèi)生習慣及行為的養(yǎng)成。

  1、有針對性地持久地開展常見疾病預防工作,如近期常見的紅眼病和流行性感冒,發(fā)現(xiàn)病癥及時治療,采取有效措施,提高學生完全健康率。

  2、堅持眼保健操制度,教育好學生用眼衛(wèi)生,降低學生近視率。

  3、保證用水衛(wèi)生,提倡學生自備開水,盡量少喝有顏色的飲料。

  4、加強學生常見病、傳染病的預防,每學年學生體檢一次。

  5、注重女生青春期衛(wèi)生,組織五、六年級女生觀看女生青春期的知識講座。

  6、加強對食堂飲食衛(wèi)生的管理,由周海潮老師專人負責。

  5、對全校師生進行發(fā)動宣傳,請環(huán)保局同志進課堂講課。

  6、聘請環(huán)保局團支部書記程飛為校外輔導員,定期為學生講保護環(huán)境的必要性,遵守衛(wèi)生公德的重要性。

  7、全校大掃除,徹底清除衛(wèi)生死角。

  8、發(fā)動高年級段學生進行環(huán)保社會調(diào)查,撰寫調(diào)查文章,增強環(huán)保意識。

  9、大隊部組織各中隊刊出有關(guān)“講究衛(wèi)生,保護環(huán)境”為主題的黑板報。

  10、開展校園周邊環(huán)境大掃除活動,組織學生清除墻上牛皮癬;上人民大道撿廢棄物。

  11、開展隨手撿起校園廢棄物,人人爭做環(huán)保小衛(wèi)士的活動,期末評出環(huán)保小衛(wèi)士若干名。

小學春季工作計劃 篇5

  一、指導思想

  在深入貫徹"用六年影響一生,讓童年奠基未來"的辦學宗旨的過程中,進一步推動"主動發(fā)展、自我完善"的學校文化核心價值在教師文化、學生文化、管理文化和課程文化中的貫徹和彰顯,構(gòu)建文化興校、文化育人的新機制,從和諧、內(nèi)涵、魅力三方面去提升辦學品位。

  二、主要工作與目標

  1、以干部學生隊伍建設(shè)為重點,狠抓辦學思想向辦學行為的轉(zhuǎn)變,強化領(lǐng)導力和執(zhí)行力建設(shè),著力塑造具有"敬業(yè)、愛生、合作、創(chuàng)新"文化特質(zhì)的教師團隊,做到不誤事、辦好事、做成事。

  2、強化德育課題研究成果的總結(jié)與運用,著力完善課堂與班級互動,教育教學與管理、服務互補,六個年級統(tǒng)籌協(xié)調(diào),學校、家庭、社區(qū)同心同行的學生工作體系,確保工作實效。

  3、以"促進師生成長的有效教學研究"課題結(jié)題為契機,進一步貫徹有效教學思想,以課程的思維整合教育教學活動,提升教育教學活動的育人功能。著力做好課題結(jié)題、靈動課堂展示和"課程校本化實施"課題的啟動和調(diào)研。

  4、進一步加強學校信息化資源的整合、管理與應用,提高辦公和教學的智能化水平。著重抓好教學平臺完善、辦公平臺升級、家校通平臺對接以及辦公手機與學生出入卡的使用與管理。

  5、積極爭取上級支持,最大化擴大學校資源,改善辦學環(huán)境和教育資源,做好校史室、實驗室、會議室裝修的立項與設(shè)計。

  6、完善教學質(zhì)量、教研成果考核評價制度,修訂教師績效工資考核發(fā)放辦法,力求績效工資分配與實際工作態(tài)度、能力、業(yè)績的績效相對應。

  三、主要工作措施

  (一)充分發(fā)揮中隊伍的導向作用,力求使蹲點、導線、管面工作落在實處,抓出成效。

  1、學校中層以上干部要在思想、態(tài)度、作風、水平等方面進一步為教師作出表率;

  2、全體教師認真貫徹"第一責任人和合作者"的雙重角色責任,不斷增強自主管理、自我完善的發(fā)展意識,提高全體教師崗位創(chuàng)優(yōu)的工作自覺;

  3、各部門負責人要提高工作的主動性和創(chuàng)造性,以更加積極的思維去觀察、思考、推進、完善所分管、所領(lǐng)導的工作。

  (二)加快教師隊伍建設(shè),營造學習之風、研究之風、提升之風。

  1、狠抓學校辦學理念、教育思想、教學思想的學習貫徹,力求讀懂、弄通、會用;

  2、強化全體教師的學習和研究意思,提升文化素養(yǎng)。引導教師確定個人專業(yè)發(fā)展的階段定位,以靈動課堂和特色班級建設(shè)為抓手,按照"六個一"(即研讀一本教育專著、研究一個基本課型、執(zhí)教一節(jié)典型課例、撰寫一份行動研究案例、提供一次專業(yè)發(fā)展經(jīng)驗分享、提交一篇經(jīng)驗論文)的專業(yè)發(fā)展目標,在本職崗位上完善自己、提升自己、成就自己;

  3、引導教師自覺參加常態(tài)教研和課題研究,積極參加上級業(yè)務部門和學校教改協(xié)作組織的研究、交流活動,凸顯個人在教育教學領(lǐng)域的獨特價值。

  (三)強化學生工作的研究與改革

  1、在學校德育理念的統(tǒng)籌下,發(fā)揮大隊部、年級、班級的主動性,大力推廣德育課題研究成果,使之轉(zhuǎn)化為學校德育常態(tài)工作的思想和方法;

  2、積極研究探索常規(guī)德育活動與主題德育體驗活動的課程化實施,明確目標,理順思路,完善機制,有序推進;

  3、在做好班級基本建設(shè)的基礎(chǔ)上,引導班主任加強班級個性問題的研究,以自身的專業(yè)優(yōu)勢建設(shè)特色班級,引領(lǐng)學生成長。

  (四)深化課程教學研究

  1、以靈動課堂的研究為重點,大力推廣運用有效教學的研究成果,形成具有學校原創(chuàng)特色的有效備課、有效提問、有效討論、有效合作、有效作業(yè)以及教學資源有效整合的操作策略;

  2、加強課程校本化實施的需求調(diào)查。研究探索地方歷史文化資源在學科課程中的拓展?jié)B透,研究將學生社團活動、主題教育活動納入個性發(fā)展課程和成長體驗課程,制定目標,研究探索實施途徑。讓每一位教師既是課程的實踐者,又是課程的開發(fā)者。

  3、結(jié)合新課標修訂版的實施,引導每一位教師加強學科教材體系的整體研究、教學內(nèi)容育人價值的目標研究和學生實際學習的狀態(tài)研究,不斷提高自身研究教材、理解教材、處理教材的能力和水平,彰顯以智慧啟迪智慧的專業(yè)魅力。

  (五)加塊信息技術(shù)建設(shè)

  1、以辦公平臺的升級為重點,做好辦公系統(tǒng)、家校通系統(tǒng)和短信平臺的更新銜接,提高網(wǎng)絡資源的整合與運用效率,做到便捷、好用、高效。

  2、加強與相關(guān)專業(yè)部門的合作,切實抓好"一站兩臺五網(wǎng)"(即學校網(wǎng)站、校內(nèi)教學平臺和遠程教學平臺,內(nèi)部辦公網(wǎng)、家校通信息網(wǎng)、校園廣播網(wǎng)、有線電視網(wǎng)、()校園安防網(wǎng))的建設(shè)和管理;完善"六大電子資源庫"(即學籍庫、圖片庫、教育資源庫、資產(chǎn)管理庫、圖書管理庫、校史資源庫)建設(shè)。

  3、加大現(xiàn)代教育技術(shù)建設(shè)與使用的科研力度。作為全國現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學校,應結(jié)合學校現(xiàn)代教育技術(shù)應用中的問題開展課題研究,保持理念、設(shè)備、技術(shù)和運用等多領(lǐng)域的優(yōu)勢,切實發(fā)揮示范作用。

  四、重大教育教學活動安排

  2月:

  1、做好開學的各項常規(guī)工作(重點是配餐與局部教師任課調(diào)整);

  2、完成課題結(jié)題的各項準備工作(資料準備、課堂教學展示、學科團隊展示及會務準備);

  3、全面完善學校文化環(huán)境和基本硬件設(shè)施,以整潔、優(yōu)美、文雅、和諧的校園環(huán)境,呈獻給來自全國各地的代表。

  3月:

  1、召開課題結(jié)題會;

  2、籌備全國整改委《當代學校課堂文化研究》第16次學術(shù)年會展示項目;

  2、出臺"課程校本化實施"需求調(diào)查方案。

  4月:

  1、各學科以教研組開展"靈動課堂"研討會;

  2、**會議展示項目彩排;

  3、制定學校藝術(shù)節(jié)活動方案

  5月:

  1、召開術(shù)科課程考核評價與教學教研成果獎勵辦法修改征求意見會;

  2、出席全國整改委《當代學校課堂文化研究》第十六次學術(shù)年會;

  3、舉辦學校藝術(shù)節(jié)與五年級軍訓;

  6月:

  1、"課程校本化實施"課題開題會

  2、教代會討論術(shù)科考核評價辦法、績效工資分配改進辦法;

  7月:

  1、期末復習考試;

  2、教育教學工作考核評價;

  3、安排暑假會議室、校史陳列室、實驗室維修事項;

  4、畢業(yè)典禮。

小學春季工作計劃 篇6

  一、指導思想:

  本學期,我校教學工作將以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為指導和十八大精神為指引,按照上級工作部署,立足我校教學工作實際,圍繞學校工作重點,以課程改革為中心,以提高課堂教學效率和各科教學質(zhì)量為目標,以提高教師專業(yè)素質(zhì)為關(guān)鍵,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規(guī)養(yǎng)習慣、抓教學保質(zhì)量,堅持以人為本的觀念,以求真、務實、創(chuàng)新的工作作風,教好書育好人。全面優(yōu)化教育教學管理。

  二、工作目標:

  1、強化教學常規(guī)管理,完善教師評價體系。

  2、反思現(xiàn)狀,均衡年級、班級、學科差異,有效施教、訓練、評價,切實提高課堂教學效率,促使教師真正面向全體學生,全面提升學科教學質(zhì)量。

  3、加強教學流程管理,加強“六認真”管理,使教學管理趨于更規(guī)范、科學、有效,不斷規(guī)范教師的教學行為。

  4、規(guī)范教研組活動流程,提高教研組活動的質(zhì)量,促進教師“教”和“研”能力的提高,繼續(xù)做好“學科性反思”的研究。

  5、強化教師隊伍建設(shè),通過培訓、課堂教學練兵等活動,不斷提高教師的教學能力。

  三、工作措施:

  (一)教學常規(guī):常抓不懈、追求細節(jié)

  1、嚴格按照課程計劃,在開足開齊的基礎(chǔ)上,力求上足教好各科課程。嚴格課程管理,做到總課表、班級課程表和教師任課表三表統(tǒng)一,堅持不占不讓。

  2、大力開展教師相互聽課活動,每個教師聽課節(jié)數(shù)務必符合學校規(guī)定的節(jié)數(shù),聽課要有記錄、分析和評價。進一步完善學校校級領(lǐng)導蹲點、中層以上干部推門聽課評課、分管校長匯總點評制度,養(yǎng)成聽完課立即查閱備課的習慣,強化對教學的監(jiān)督與指導。

  3、加強畢業(yè)班學生心理素質(zhì)教育,激發(fā)學生的學習興趣,切實抓好培優(yōu)補差工作。定期召開畢業(yè)班教師研討會,重基礎(chǔ)、強能力、抓進度。制訂可行性、階段性的有效措施,努力提高課堂教學的時效性,力爭在20xx年質(zhì)量調(diào)研中取得輝煌成績。

  4、抓好學困生輔導。明確對象,制定計劃,幫助他們彌補缺陷,克服困難。教師要有愛心、熱心、耐心,始終對學生充滿信心,了解學生學習心理,幫助他們樹立自信心。

  (二)校本教研:優(yōu)化組合、研學一體

  本學期教導處以“校本教研”的深化為主線,不斷豐富校本教研活動的內(nèi)容和方式,確保每一次教研真實有效,逐漸提高教研質(zhì)量。

  1、加強對校本教研活動的研究,把校本培訓融入校本教研,把集體備課、課例展示、診斷反思、課題研究等教研模式與校本培訓結(jié)合起來,以校本培訓促進校本教研,以校本教研促進教師專業(yè)成長,形成借課改優(yōu)勢提升學校辦學水平和提高教學質(zhì)量的新局面。

  2、深化課題研究。以市級立項課題、小課題研究為抓手,以教學改革過程中遇到的較復雜或有價值的問題或內(nèi)容為研究對象,結(jié)合一些公開課、研討課、參賽課、以及校本研修進行有效研討,群策群力,探尋教學對策,逐步解決問題。

  3、加強集體備課的研究。根據(jù)學段特點、教學內(nèi)容等確立專題,把集體備課過程變成集體研究的過程,關(guān)注集體備課的流程管理:個體鉆研——集體研討——獨立設(shè)計——評估反思,通過同行互助,共享成長的快樂。

  4、抓實課堂教學,確保實效性。行政人員、教研組長要加強推門聽課力度,發(fā)現(xiàn)教學中存在的問題,及時反饋,及時交流,及時解決,促進教學水平的提高。

  (三)課程建設(shè):夯實基礎(chǔ)、減負增效

  語文教學:語文學習是一種經(jīng)驗的積累,要重視閱讀與習作訓練,繼續(xù)以讀書為抓手,積極營造書香校園,進一步深化語文課堂教學研究,突出語文學科的人文性,培養(yǎng)學生良好的語文素質(zhì),促進學生的發(fā)展。

  數(shù)學教學:數(shù)學教學應重視從學生的生活經(jīng)驗和已有知識中學習數(shù)學和理解數(shù)學,使學生體會到數(shù)學就在身邊,努力提高40分鐘課堂效率。要加強學生口算訓練,培養(yǎng)學生的估算意識和初步的估算能力,重點做好學生數(shù)學思維能力、作業(yè)創(chuàng)編能力的訓練。

  英語教學:著力將小學生必要的語言基礎(chǔ)知識落實在他們聽、說、讀、寫的語言實踐活動中,增加學生的閱讀量,另外,通過各種不同的教學方法、教學手段教給學生必要的語言技能,將語言知識和語言技能很好的結(jié)合起來,努力讓學生做到口語交流無障礙,培養(yǎng)學生學習英語的興趣。

  其它學科:在嚴格執(zhí)行課時計劃的基礎(chǔ)上,要在“教好”上下功夫,力求提高課堂效率。做強教育特色項目,以每周星期五興趣小組活動為陣地,開展豐富多彩的活動,培養(yǎng)學生的個性,讓學生在活動中,提高能力。

  (四)教師培養(yǎng):立足平臺、超越發(fā)展

  1、繼續(xù)加強對新教師的指導培養(yǎng)。教導處組織有關(guān)負責人每月跟蹤聽新教師的課,加強對新教師備課和作業(yè)布置批改的檢查和指導。加強對薄弱教師的個別指導。

  2、多方面創(chuàng)造條件為教師供學習和培訓的機會,充分發(fā)揮我校經(jīng)驗豐富的老教師和骨干教師的優(yōu)勢,對青年教師的培養(yǎng),通過教師講壇、團隊學習、校際交流、師徒結(jié)對、外出培訓、公開課展示等活動,促進青年教師迅速成長。聽課回來后要上繳資料和匯報聽課體會。

  3、以課題培訓和研究為契機,以點帶面,整體提升教師的研究能力和教學水平。本學期將以“高效課堂”“學科反思研究”為主題展開教研活動,探討有效、有趣、高效的教學課堂。

  (五)檢測考評:務實創(chuàng)新、追求質(zhì)量

  1、教導處的各項規(guī)章制度,并在此基礎(chǔ)上修改完善教導處績效工資考核細則,更好發(fā)揮評價標準對實際教學的導向作用。

  2、加強質(zhì)量調(diào)研的過程管理,教導處將定期對高年級進行全面質(zhì)量調(diào)研、定期對低中年級部分學科進行質(zhì)量抽測。教研組根據(jù)進度安排,及時進行單元檢測,并認真總結(jié)反思并上交單元質(zhì)量檢測反饋表。每次調(diào)研結(jié)束,教師認真完成教學質(zhì)量分析,教導處都將開一次質(zhì)量分析會。重點是六年級各學科的抽測要制度化、程序化、規(guī)范化。

  (六)課余活動:內(nèi)容豐富,培養(yǎng)素質(zhì)。

  為學生的成長搭建快樂學習、輕松實踐的多元化發(fā)展平臺。促進學校多元化的發(fā)展。

  1、做好學校特色項目——科技制作、五祖拳,力求把這兩大特色教育扎實開展。

  2、合理安排學生在校時間,以“培養(yǎng)興趣,發(fā)展特長”為原則,創(chuàng)造條件開展好校合唱隊、腰鼓、美術(shù)、書法等興趣活動,促進學生素質(zhì)全面發(fā)展。

  3、積極組織學生開展綜合能力系列競賽活動,有效提高學生綜合能力,展示學生特長。

  4、以強身健體、快樂學習、快樂工作為宗旨,克服困難繼續(xù)開展體育大課間活動,確保學生每天體育活動時間為一小時。

小學春季工作計劃 篇7

  20xx年春季學期,校辦要在校長的直接領(lǐng)導下,按照學校制定的工作計劃和部署,對應教育局的辦公室等相關(guān)科室以及教育局網(wǎng)站的相關(guān)業(yè)務要求,緊緊圍繞學校的重點、難點和亮點工作,團結(jié)協(xié)作、富有成效地開展工作,保證學校各項工作的協(xié)調(diào)、有序發(fā)展。現(xiàn)將本學期校辦的主要工作安排如下:

  一、進一步加強政治理論學習:

  校辦要本著制度化、規(guī)范化、長期化的原則,堅持政治理論學習,進一步促進校辦各項工作的計劃性和統(tǒng)一性,為工作的順利開展奠定堅實的思想、組織和紀律基礎(chǔ)。工作中注重理論聯(lián)系實際,注意解決存在的困難和問題,積極響應學校各項活動,以人為本,積極參與,力爭效果。

  二、立足全局,積極主動地做好上傳下達和服務協(xié)調(diào)工作

  對上級下發(fā)的文件能夠及時轉(zhuǎn)交給相關(guān)領(lǐng)導,及時回收進行分類整理存檔。積極與各部門溝通,認真做好上級部門交給的各項工作和任務。做好發(fā)文請示工作,及時把上級的各種指令傳達到各處室,布置落實到具體的經(jīng)辦人,使學校政令暢通。收集各種資料、信息及時向領(lǐng)導匯報。按照校行政會議的精神,認真細致地做好各項工作的計劃和安排,從而使各項工作有條不紊地開展。

  三、圍繞學校中心工作,致力于提高服務水平和服務質(zhì)量

  1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各處室、各年級組做好下列工作:

  (1)安全大排查整治活動。

  (2)制訂學校非學科課程執(zhí)行方案,并督促協(xié)調(diào)各處室實施。

  2、教育宣傳工作:

  (1)教育信息報送;

  (2)網(wǎng)站信息上傳。

  (3)黨報黨刊征訂。

  四、校辦其它工作:

  1、家長學校工作。

  2、學校教輔工勤崗位開發(fā)設(shè)置。

  3、人民調(diào)解和信訪穩(wěn)定工作。

  4、特色學校建設(shè)和義務教育優(yōu)質(zhì)學校均衡發(fā)展研究。

  五、校辦考評:

  1、校辦布置工作完成情況考評排序。

  2、一票否決的項目:

  (1)工作時間內(nèi)的重大安全責任事故;

  (2)違反師德十條禁令,被曝光,造成惡劣影響;

  (3)侵犯學生受教育權(quán),造成惡劣影響的;

  (4)不服從工作安排的,由相關(guān)處室、年級組記錄在案的。

小學春季工作計劃 篇8

  一、指導思想

  在深入貫徹"用六年影響一生,讓童年奠基未來"的辦學宗旨的過程中,進一步推動"主動發(fā)展、自我完善"的學校文化核心價值在教師文化、學生文化、管理文化和課程文化中的貫徹和彰顯,構(gòu)建文化興校、文化育人的新機制,從和諧、內(nèi)涵、魅力三方面去提升辦學品位。

  二、主要工作與目標

  1、以干xx伍建設(shè)為重點,狠抓辦學思想向辦學行為的轉(zhuǎn)變,強化領(lǐng)導力和執(zhí)行力建設(shè),著力塑造具有"敬業(yè)、愛生、合作、創(chuàng)新"文化特質(zhì)的教師團隊,做到不誤事、辦好事、做成事。

  2、強化德育的課題研究成果的總結(jié)與運用,著力完善課堂與班級互動,教育教學與管理、服務互補,六個年級統(tǒng)籌協(xié)調(diào),學校、家庭、社區(qū)同心同行的學生工作體系,確保工作實效。

  3、以"促進師生成長的有效教學研究"課題結(jié)題為契機,進一步貫徹有效教學思想,以課程的思維整合教育教學活動,提升教育教學活動的育人功能。著力做好課題結(jié)題、靈動課堂展示和"課程校本化實施"課題的啟動和調(diào)研。

  4、進一步加強學校信息化資源的整合、管理與應用,提高辦公和教學的智能化水平。著重抓好教學平臺完善、辦公平臺升級、家校通平臺對接以及辦公手機與學生出入卡的使用與管理。

  5、積極爭取上級支持,最大化擴大學校資源,改善辦學環(huán)境和教育資源,做好校史室、實驗室、會議室裝修的立項與設(shè)計。

  6、完善教學質(zhì)量、教研成果考核評價制度,修訂教師績效工資考核發(fā)放辦法,力求績效工資分配與實際工作態(tài)度、能力、業(yè)績的績效相對應。

  三、主要工作措施

  (一)充分發(fā)揮隊伍的導向作用,力求使蹲點、導線、管面工作落在實處,抓出成效

  1、學校中層以上干部要在思想、態(tài)度、作風、水平等方面進一步為教師作出表率;

  2、全體教師認真貫徹"第一責任人和合作者"的雙重角色責任,不斷增強自主管理、自我完善的發(fā)展意識,提高全體教師崗位創(chuàng)優(yōu)的工作自覺;

  3、各部門負責人要提高工作的主動性和創(chuàng)造性,以更加積極的思維去觀察、思考、推進、完善所分管、所領(lǐng)導的工作。

  (二)加快教師隊伍建設(shè),營造學習之風、研究之風、提升之風。

  1、狠抓學校辦學理念、教育思想、教學思想的學習貫徹,力求讀懂、弄通、會用;

  2、強化全體教師的學習和研究意思,提升文化素養(yǎng)。引導教師,確定個人專業(yè)發(fā)展的階段定位,以靈動課堂和特色班級建設(shè)為抓手,按照"六個一"(即研讀一本教育專著、研究一個基本課型、執(zhí)教一節(jié)典型課例、撰寫一份行動研究案例、提供一次專業(yè)發(fā)展經(jīng)驗分享、提交一篇經(jīng)驗論文)的專業(yè)發(fā)展目標,在本職崗位上完善自己、提升自己、成就自己;

  3、引導教師自覺參加常態(tài)教研和課題研究,積極參加上級業(yè)務部門和學校教改協(xié)作組織的研究、交流活動,凸顯個人在教育教學領(lǐng)域的獨特價值。

  (三)強化學生工作的研究與改革

  1、在學校德育理念的統(tǒng)籌下,發(fā)揮大隊部、年級、班級的主動性,大力推廣德育課題研究成果,使之轉(zhuǎn)化為學校德育常態(tài)工作的思想和方法;

  2、積極探索常規(guī)德育活動與主題德育體驗活動的課程化實施,明確目標,理順思路,完善機制,有序推進;

  3、在做好班級基本建設(shè)的基礎(chǔ)上,引導班主任加強班級個性問題的研究,以自身的專業(yè)優(yōu)勢建設(shè)特色班級,引領(lǐng)學生成長。

  (四)深化課程教學研究

  1、以靈動課堂的研究為重點,大力推廣有效教學的研究成果,形成具有學校原創(chuàng)特色的有效備課、有效提問、有效討論、有效合作、有效作業(yè)以及教學資源有效整合的操作策略;

  2、加強課程校本化實施的需求調(diào)查。探索地方歷史文化資源在學科課程中的拓展?jié)B透,研究將學生社團活動、主題教育活動納入個性發(fā)展課程和成長體驗課程,制定目標,探索實施途徑。讓每一位教師既是課程的實踐者,又是課程的開發(fā)者。

  3、結(jié)合新課標修訂版的實施,引導每一位教師加強學科教材體系的整體研究、教學內(nèi)容育人價值的目標研究和學生實際學習的狀態(tài)研究,不斷提高自身研究教材、理解教材、處理教材的能力和水平,彰顯以智慧啟迪智慧的專業(yè)魅力。

  (五)加塊信息技術(shù)建設(shè)

  1、以辦公平臺的升級為重點,做好辦公系統(tǒng)、家校通系統(tǒng)和短信平臺的更新銜接,提高網(wǎng)絡資源的整合與運用效率,做到便捷、好用、高效。

  2、加強與相關(guān)專業(yè)部門的合作,切實抓好"xx網(wǎng)"(即學校網(wǎng)站、校內(nèi)教學平臺和遠程教學平臺,內(nèi)部辦公網(wǎng)、家校通信息網(wǎng)、校園廣播網(wǎng)、有線電視網(wǎng)、校園安防網(wǎng))的建設(shè)和管理;完善"六大電子資源庫"(即學籍庫、圖片庫、教育資源庫、資產(chǎn)管理庫、圖書管理庫、校史資源庫)建設(shè)。

  3、加大現(xiàn)代教育技術(shù)建設(shè)與使用的科研力度。作為全國現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學校,應結(jié)合學校現(xiàn)代教育技術(shù)應用中的問題開展課題研究,保持理念、設(shè)備、技術(shù)和運用等多領(lǐng)域的優(yōu)勢,切實發(fā)揮示范作用。

  五、重大教育教學活動安排

  二月:

  1、做好開學的各項常規(guī)工作(重點是配餐與局部教師任課調(diào)整);

  2、完成課題結(jié)題的各項準備工作(資料準備、課堂教學展示、學科團隊展示及會務準備);

  3、全面完善學校文化環(huán)境和基本硬件設(shè)施,以整潔、優(yōu)美、文雅、和諧的校園環(huán)境,呈獻給來自全國各地的代表。

  三月:

  1、召開課題結(jié)題會;

  2、籌備全國整改委《當代學校課堂文化研究》第xx次學術(shù)年會展示項目;

  2、出臺"課程校本化實施"需求調(diào)查方案。

  四月:

  1、各學科以教研組開展"靈動課堂"研討會;

  2、**會議展示項目彩排;

  3、制定學校藝術(shù)節(jié)活動方案

  五月:

  1、召開術(shù)科課程考核評價與教學教研成果獎勵辦法修改征求意見會;

  2、出席全國整改委《當代學校課堂文化研究》第xx次學術(shù)年會;

  3、舉辦學校藝術(shù)節(jié)與五年級軍訓;

  六月:

  1、"課程校本化實施"課題開題會

  2、教代會討論術(shù)科考核評價辦法、績效工資分配改進辦法;

  七月:

  1、期末復習考試;

  2、教育教學工作考核評價;

  3、安排暑假會議室、校史陳列室、實驗室維修事項;

  4、畢業(yè)典禮。

小學春季工作計劃 篇9

  一、指導思想

  在深入貫徹"用六年影響一生,讓童年奠基未來"的辦學宗旨的過程中,進一步推動"主動發(fā)展、自我完善"的學校文化核心價值在教師文化、學生文化、管理文化和課程文化中的貫徹和彰顯,構(gòu)建文化興校、文化育人的新機制,從和諧、內(nèi)涵、魅力三方面去提升辦學品位。

  二、主要工作與目標

  1、以隊伍建設(shè)為重點,狠抓辦學思想向辦學行為的轉(zhuǎn)變,強化領(lǐng)導力和執(zhí)行力建設(shè),著力塑造具有"敬業(yè)、愛生、合作、創(chuàng)新"文化特質(zhì)的教師團隊,做到不誤事、辦好事、做成事。

  2、強化德育課題研究成果的總結(jié)與運用,著力完善課堂與班級互動,教育教學與管理、服務互補,六個年級統(tǒng)籌協(xié)調(diào),學校、家庭、社區(qū)同心同行的學生工作體系,確保工作實效。

  3、以"促進師生成長的有效教學研究"課題結(jié)題為契機,進一步貫徹有效教學思想,以課程的思維整合教育教學活動,提升教育教學活動的育人功能。著力做好課題結(jié)題、靈動課堂展示和"課程校本化實施"課題的啟動和調(diào)研。

  4、進一步加強學校信息化資源的整合、管理與應用,提高辦公和教學的智能化水平。著重抓好教學平臺完善、辦公平臺升級、家校通平臺對接以及辦公手機與學生出入卡的使用與管理。

  5、積極爭取上級支持,最大化擴大學校資源,改善辦學環(huán)境和教育資源,做好校史室、實驗室、會議室裝修的立項與設(shè)計。

  6、完善教學質(zhì)量、教研成果考核評價制度,修訂教師績效工資考核發(fā)放辦法,力求績效工資分配與實際工作態(tài)度、能力、業(yè)績的績效相對應。

  三、主要工作措施

  (一)充分發(fā)揮隊伍的導向作用,力求使蹲點、導線、管面工作落在實處,抓出成效

  1、學校中層以上干部要在思想、態(tài)度、作風、水平等方面進一步為教師作出表率;

  2、全體教師認真貫徹"第一責任人和合作者"的雙重角色責任,不斷增強自主管理、自我完善的發(fā)展意識,提高全體教師崗位創(chuàng)優(yōu)的工作自覺;

  3、各部門負責人要提高工作的主動性和創(chuàng)造性,以更加積極的思維去觀察、思考、推進、完善所分管、所領(lǐng)導的工作。

  (二)加快教師隊伍建設(shè),營造學習之風、研究之風、提升之風。

  1、狠抓學校辦學理念、教育思想、教學思想的學習貫徹,力求讀懂、弄通、會用;

  2、強化全體教師的學習和研究意思,提升文化素養(yǎng)。引導教師確定個人專業(yè)發(fā)展的階段定位,以靈動課堂和特色班級建設(shè)為抓手,按照"六個一"(即研讀一本教育專著、研究一個基本課型、執(zhí)教一節(jié)典型課例、撰寫一份行動研究案例、提供一次專業(yè)發(fā)展經(jīng)驗分享、提交一篇經(jīng)驗論文)的專業(yè)發(fā)展目標,在本職崗位上完善自己、提升自己、成就自己;

  3、引導教師自覺參加常態(tài)教研和課題研究,積極參加上級業(yè)務部門和學校教改協(xié)作組織的研究、交流活動,凸顯個人在教育教學領(lǐng)域的獨特價值。

  (三)強化學生工作的研究與改革

  1、在學校德育理念的統(tǒng)籌下,發(fā)揮大隊部、年級、班級的主動性,大力推廣德育課題研究成果,使之轉(zhuǎn)化為學校德育常態(tài)工作的思想和方法;

  2、積極探索常規(guī)德育活動與主題德育體驗活動的課程化實施,明確目標,理順思路,完善機制,有序推進;

  3、在做好班級基本建設(shè)的基礎(chǔ)上,引導班主任加強班級個性問題的研究,以自身的專業(yè)優(yōu)勢建設(shè)特色班級,引領(lǐng)學生成長。

  (四)深化課程教學研究

  1、以靈動課堂的研究為重點,大力推廣運用有效教學的研究成果,形成具有學校原創(chuàng)特色的有效備課、有效提問、有效討論、有效合作、有效作業(yè)以及教學資源有效整合的操作策略;

  2、加強課程校本化實施的需求調(diào)查。探索地方歷史文化資源在學科課程中的拓展?jié)B透,研究將學生社團活動、主題教育活動納入個性發(fā)展課程和成長體驗課程,制定目標,探索實施途徑。讓每一位教師既是課程的實踐者,又是課程的開發(fā)者。

  3、結(jié)合新課標修訂版的實施,引導每一位教師加強學科教材體系的整體研究、教學內(nèi)容育人價值的目標研究和學生實際學習的狀態(tài)研究,不斷提高自身研究教材、理解教材、處理教材的能力和水平,彰顯以智慧啟迪智慧的專業(yè)魅力。

  (五)加塊信息技術(shù)建設(shè)

  1、以辦公平臺的升級為重點,做好辦公系統(tǒng)、家校通系統(tǒng)和短信平臺的更新銜接,提高網(wǎng)絡資源的整合與運用效率,做到便捷、好用、高效。

  2、加強與相關(guān)專業(yè)部門的合作,切實抓好"一站兩臺五網(wǎng)"(即學校網(wǎng)站、校內(nèi)教學平臺和遠程教學平臺,內(nèi)部辦公網(wǎng)、家校通信息網(wǎng)、校園廣播網(wǎng)、有線電視網(wǎng)、()校園安防網(wǎng))的建設(shè)和管理;完善"六大電子資源庫"(即學籍庫、圖片庫、教育資源庫、資產(chǎn)管理庫、圖書管理庫、校史資源庫)建設(shè)。

  3、加大現(xiàn)代教育技術(shù)建設(shè)與使用的科研力度。作為全國現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學校,應結(jié)合學校現(xiàn)代教育技術(shù)應用中的問題開展課題研究,保持理念、設(shè)備、技術(shù)和運用等多領(lǐng)域的優(yōu)勢,切實發(fā)揮示范作用。

  四、重大教育教學活動安排

  二月:

  1、做好開學的各項常規(guī)工作(重點是配餐與局部教師任課調(diào)整);

  2、完成課題結(jié)題的各項準備工作(資料準備、課堂教學展示、學科團隊展示及會務準備);

  3、全面完善學校文化環(huán)境和基本硬件設(shè)施,以整潔、優(yōu)美、文雅、和諧的校園環(huán)境,呈獻給來自全國各地的代表。

  三月:

  1、召開課題結(jié)題會;

  2、籌備全國整改委《當代學校課堂文化研究》第十六次學術(shù)年會展示項目;

  2、出臺"課程校本化實施"需求調(diào)查方案。

  四月:

  1、各學科以教研組開展"靈動課堂"研討會;

  2、**會議展示項目彩排;

  3、制定學校藝術(shù)節(jié)活動方案

  五月:

  1、召開術(shù)科課程考核評價與教學教研成果獎勵辦法修改征求意見會;

  2、出席全國整改委《當代學校課堂文化研究》第十六次學術(shù)年會;

  3、舉辦學校藝術(shù)節(jié)與五年級軍訓;

  六月:

  1、"課程校本化實施"課題開題會

  2、教代會討論術(shù)科考核評價辦法、績效工資分配改進辦法;

  七月:

  1、期末復習考試;

  2、教育教學工作考核評價;

  3、安排暑假會議室、校史陳列室、實驗室維修事項;

  4、畢業(yè)典禮。

小學春季工作計劃 篇10

  指導思想:

  以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為指導,提高教師科研素質(zhì)為目標,以課題研究為中心,以校本培訓為抓手,進一步強化廣大教師的科研意識,充分發(fā)揮教科研的先導、服務功能,努力提高教科研質(zhì)量,推動學校教科研的可持續(xù)發(fā)展,為打造高品位特色學校作出應有的貢獻。

  工作目標:

  1.進一步深入學習教育理論,組織教師參加理論培訓。

  2.加強立項課題實驗的研究,做好結(jié)課題研究成果推廣工作,對新立項課題做好開題論證工作。

  3.扎實開展常規(guī)性的教科研活動,做到組織有序,活動高效。

  4.全面加強教學過程的管理和指導,充分發(fā)揮三級骨干教師作用,努力打造科研型的教師隊伍。

  5.以網(wǎng)絡為平臺,進一步開展網(wǎng)絡教研活動,促進教師在網(wǎng)絡環(huán)境中提高教學教研能力。

  工作措施:

  (一)聚焦課堂教學,探索精品模式

  1.各教研組利用活動時間開展高效課堂專題討論。圍繞“怎樣讓我們的課堂充滿生機與活力、如何開展有效的課堂交流”等內(nèi)容開展專題討論,為進一步提升教師專業(yè)水平,真正實現(xiàn)高效輕負的課堂蓄足力量。

  2.各教研組組織教師繼續(xù)進行低中高學段課堂教學模式的研究,并通過不斷地探討,逐步完善,形成各具特色的課堂教學精品模式。

  3.以集體備課為載體,每次活動時,各年組確定一名教師圍繞本學科、本學段研究主題上高效課堂研討課。各教研組組織教師積極參加聽評課活動。

  (二)緊抓課題研究,提高科研實效

  1.定期召集各課題組負責人、課題承擔者以及教研組組長會議,交流課題研究的階段成果和各教研組的教科研情況,在此基礎(chǔ)上及時發(fā)現(xiàn)研究過程中存在的問題,幫助研究者調(diào)整好研究方案,提高研究實效。

  2.對正在研究的各項課題進行有效管理,通過個別指導的形式為研究者提供課題研究所需的各類文獻或信息資料,當研究者在研究過程中遇到困難的時候,提供有效服務,幫助解決問題。

  3.各教研組結(jié)合學校校本課題繼續(xù)開展研究,撰寫實驗報告和小結(jié)。

  4.做好課題研究“三結(jié)合”,即課題研究與研討課相結(jié)合;課題研究與日常教學工作相結(jié)合;課題研究與理論探究相結(jié)合,突出教科研實效性。

  5.每人每學期至少上一節(jié)課題研究匯報課。

  (三)規(guī)范科研管理,保障后續(xù)動力

  1.堅持集體教研活動,使教研活動扎實進行。

  2.堅持集體備課,嚴格規(guī)范集體備課。集體備課要有主題,有中心發(fā)言人,所上先行課教學設(shè)計要集中大家的智慧和外地教改成果,寫好教學反思。

  3.堅持學科工作室活動制度,定期開展專題沙龍、課堂研討、專家講座等活動。

  (四)扎實校本培訓,共享學習成果

  1.為教師提供豐富的學習材料和相關(guān)信息,通過網(wǎng)絡或者定時印發(fā)一些反映最新教育教學研究成果的理論文章與書目,以及教育教學前沿的研究熱點問題,讓教師及時廣泛地了解教育研究動態(tài)。

  2.各教研組結(jié)合本學科、本學段的研究主題圍繞“高效課堂”開展專題教研和案例評析,集中解決課改中出現(xiàn)的熱點、難點問題,并注意資源共享,使每位教師確有收獲。

  3.在學習的基礎(chǔ)上教師要結(jié)合自己的學習體會、實踐體會,積極撰寫教學反思、案例分析等,組織多層次、多形式的學習交流活動,通過主題沙龍、網(wǎng)上跟貼等形式交流所思所感所悟,共享學習成果。

  4.參加上級組織的教研活動,請專家來校講學指導工作。

  活動安排:

  二月份:

  1.立項課題開題論證。

  2. 召開教科研工作會議,解讀學校教科研工作計劃,布置本學期工作任務。

  3.常規(guī)教學檢查、通報。

  4.隨堂聽課;集中評課。

  5.學科工作室開展活動。

  三月份:

  1.召開教研組長會議。

  2.隨堂聽課;

  3.學科工作室開展活動。

  4.專題研討、展示課。

  5.讀書節(jié)活動。

  四月份:

  1. 學科工作室開展活動。

  2.隨堂聽課。

  3. 課題研究專題研討。

  4.常規(guī)教學檢查、通報。

  5.青年教師教科研素養(yǎng)競賽。

  五月份:

  1.開展 “教科研沙龍”活動。

  2.隨堂聽課。

  3.課堂評析、說課辯課研討活動。

  4.常規(guī)教學檢查及通報。

  5.學科工作室開展活動。

  六—七月份:

  1.整理研究資料。

  2.撰寫課題研究報告。

  3.學生能力檢測。

  4.學校教科研工作總結(jié)、考核。

  5.組織開展暑期校本培訓。

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