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工程監(jiān)理工作檢討書（通用6篇）
在不小心犯錯(cuò)后，為了避免再犯，往往要寫檢討書來自我悔悟，寫檢討書的時(shí)候要注意內(nèi)容的完整。什么樣的檢討書才是好的檢討書呢？以下是小編收集整理的工程監(jiān)理工作檢討書，希望能夠幫助到大家。
工程監(jiān)理工作檢討書 1
尊敬的xxxx業(yè)主各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先：懷著充滿十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情，我對(duì)業(yè)主的各位領(lǐng)導(dǎo)和工程科全體成員表示真誠(chéng)的歉意，對(duì)于在最近一段時(shí)間我工作不認(rèn)真、不細(xì)心、不負(fù)責(zé)、打肚皮官司、踢皮球、無組織、無紀(jì)律的做事行為在此做出深刻的檢查與反省。
其次：這一段時(shí)間以來一直心氣過高，大意、麻痹的認(rèn)為自己的所有工作都分工明確，各司其職可解決問題，遇上問題不匯報(bào)、不請(qǐng)示、假請(qǐng)示、假匯報(bào)，自以為是、當(dāng)報(bào)不報(bào)、擅作主張、這一切不但辜負(fù)了業(yè)主領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和栽培還給業(yè)主上領(lǐng)導(dǎo)增添了許多麻煩，還給原本工作任務(wù)就重的工程科全體人員增加了大量的不必要工作，這一切完全都是我的過錯(cuò)。
再次：xx月xx日那天開會(huì)，我在外面參加考試，但臨走時(shí)未給業(yè)主上相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工程科請(qǐng)假就自作主張的離開，且在楊工不在的情況下又沒有把工作細(xì)致交帶下去，造成施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人報(bào)監(jiān)報(bào)檢無人理會(huì)，嚴(yán)重的影響了工程質(zhì)量、進(jìn)度的開展，是一種嚴(yán)重的忽視組織，忽視紀(jì)律的行為，如果這次不是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的發(fā)現(xiàn)并指正，這一系列的錯(cuò)我自己還可能根本不會(huì)被發(fā)現(xiàn)，甚至?xí)斐筛訍毫拥慕Y(jié)果，到時(shí)候的后果更是不堪設(shè)想。對(duì)于這次的嚴(yán)重錯(cuò)誤，我已深知其中的嚴(yán)重性，如果我當(dāng)初可以更加謹(jǐn)慎、耐心、盡職、盡責(zé)的做人做事，應(yīng)該可以避免犯下這么重大的錯(cuò)誤。也不會(huì)給業(yè)主上領(lǐng)導(dǎo)及工程科全體人員增加那么多的不必要工作。
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的深刻批評(píng)和教育后我發(fā)現(xiàn)，造成這一系列問題的主要原因，主要是我責(zé)任心不強(qiáng)，疏忽大意，通過這件事，我感到這雖然是一件發(fā)生偶然的情，但同時(shí)也是我長(zhǎng)期以來對(duì)自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為監(jiān)理負(fù)責(zé)人，應(yīng)該嚴(yán)以律已，對(duì)自己嚴(yán)格要求!敬業(yè)、愛業(yè)、增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度，避免在工作上的隨意性。然而自己卻沒能好好的約束好自己，對(duì)自己的工作沒有盡到足夠的責(zé)任心，更沒有做到團(tuán)結(jié)周圍一切能團(tuán)結(jié)的人把業(yè)主上領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作做好。因此通過這次事情，我知道了我的錯(cuò)誤，也明白了自己接下來應(yīng)該怎么去聽，應(yīng)該怎么去看，應(yīng)該怎么去做，應(yīng)該怎么去解決問題，從而真正的把業(yè)主上交給我們的工作做好，為業(yè)主上領(lǐng)導(dǎo)分憂，以報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和栽培。
我謹(jǐn)向業(yè)主上各位領(lǐng)導(dǎo)和工作科人員做出深刻檢討，并保證：
1、 加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度，認(rèn)真克服工作時(shí)懶散、粗心大意的一系列缺點(diǎn)，加倍努力將工作做好，以優(yōu)異的.工程質(zhì)量來彌補(bǔ)我造成的過錯(cuò)。對(duì)工作的相關(guān)準(zhǔn)則和要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，讓自己能更好的處理問題更好的為領(lǐng)導(dǎo)分憂。
2、 在以后的工作中認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，增強(qiáng)事業(yè)心一責(zé)任感，認(rèn)真為業(yè)主把好工程質(zhì)量關(guān)，交出優(yōu)異的工程。凡事主動(dòng)學(xué)習(xí)，主動(dòng)請(qǐng)教，主動(dòng)匯報(bào)、請(qǐng)示(應(yīng)該匯報(bào)、請(qǐng)示的工作內(nèi)容)堅(jiān)決杜絕與領(lǐng)導(dǎo)打肚皮官司、玩踢皮球，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，積極表現(xiàn)以自己的實(shí)行動(dòng)來表示自己的悔悟。
3、 對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入，自我深刻反省，改正錯(cuò)誤，糾正這一段時(shí)間以來的錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤路線，及時(shí)把工作重心調(diào)整到業(yè)主領(lǐng)導(dǎo)的思想路線上來，以大業(yè)主為重、服從領(lǐng)導(dǎo)的按排。我保證今后不會(huì)再有類似的事情發(fā)生在我身上。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督，幫助我改正缺點(diǎn)，使我更進(jìn)一步的做好各位業(yè)主領(lǐng)導(dǎo)交待給我的任務(wù)。
我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己此次犯下的一系列過錯(cuò)。因此我不請(qǐng)求各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無論各位領(lǐng)導(dǎo)最后做出怎樣的處罰決定，我都不會(huì)有任何意見。前事不忘，后事之師，我會(huì)以此事為教訓(xùn)，從犯下的錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)學(xué)到智慧，不會(huì)只是單純的懊悔。所以，我請(qǐng)求各位領(lǐng)導(dǎo)再給我最后一次機(jī)會(huì)，使我可以通過自己的實(shí)際行動(dòng)來自己的悔悟和覺醒，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)相信我!
再次對(duì)因我所犯的錯(cuò)誤給各位領(lǐng)導(dǎo)及工程科全體成員帶來的困惑表示深切的道歉!對(duì)不起!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工程監(jiān)理工作檢討書 2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
20xx年xx月xx日，我在工作時(shí)，由于不小心使一個(gè)空瓶流入到壓卡包裝中，這實(shí)屬我的工作失職。
事情發(fā)生后，我認(rèn)真反思，犯這類錯(cuò)誤實(shí)在是太不應(yīng)該。
今后一定認(rèn)真總結(jié)，一定要增強(qiáng)責(zé)任心，加強(qiáng)安全意思等，一定杜絕今后這類問題的再度出現(xiàn)。
請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)看我的`實(shí)際表現(xiàn)！
再次誠(chéng)摯向您檢討！
檢討人：
20xx年7月27日
工程監(jiān)理工作檢討書 3
尊敬的xxx：
這次犯錯(cuò)誤，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，去觸犯單位機(jī)關(guān)的鐵律，也深刻認(rèn)識(shí)到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，對(duì)自己所犯的錯(cuò)誤感到了羞愧。
上級(jí)一直對(duì)三令五申，一再強(qiáng)調(diào)機(jī)關(guān)紀(jì)律、紀(jì)風(fēng)問題，提醒單位同志不要違反組織紀(jì)律，可我卻沒有把單位和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的話放在心上，沒有重視上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)說的話，沒有重視機(jī)關(guān)所頒布的重要事項(xiàng)，當(dāng)成了耳旁風(fēng)，這些都是不應(yīng)該的。也是對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的不尊重。
應(yīng)該把上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)說的話緊記在心，把機(jī)關(guān)單位頒布的紀(jì)律、紀(jì)風(fēng)緊記在心。事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來了麻煩，耽誤工作。
而且我這種行為給單位造成了及其壞的影響，破壞了單位的管理制度.在同志們中間也造成了不良的影響。由于我一個(gè)人的犯錯(cuò)誤，有可能造成別的同志效仿，影響組織的紀(jì)律，對(duì)機(jī)關(guān)單位的紀(jì)律也是一種破壞，而且給對(duì)自己抱有很大期望和信任的領(lǐng)導(dǎo)，同志也是一種傷害，也是對(duì)同志們的一種不負(fù)責(zé)任。
每一個(gè)機(jī)關(guān)單位都希望自己的同志們做到對(duì)自己勤、嚴(yán)等多方面全面發(fā)展，樹立良好形象，也使我們的單位有一個(gè)良好形象。但是一個(gè)良好的組織紀(jì)律的管理是靠大家來共同維護(hù)建立起來的，而我自己這次卻犯的'錯(cuò)誤，卻破壞了單位的組織紀(jì)律，是很不應(yīng)該的，若每一個(gè)同志都這樣犯錯(cuò)，那么是不會(huì)有良好的組織紀(jì)律性的，對(duì)于這次犯的錯(cuò)誤我意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤，我真誠(chéng)地接受批評(píng)，在這里我對(duì)大家說聲、對(duì)不起！我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題。
我知道，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我這次的行為非常生氣。我也知道，對(duì)于機(jī)關(guān)單位的一名同志，不違反紀(jì)律，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù)。
但是我卻連最基本的都沒有做到。如今我犯了錯(cuò)誤，我深深懊悔不已。
我會(huì)以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評(píng)和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢、化羞恥為動(dòng)力，努力工作。
我也要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任措施。所以我在今后的工作生活中更加的努力，我也會(huì)向同志們保證此事不會(huì)再有第二次發(fā)生。
對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請(qǐng)同志們能夠相信我會(huì)記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤，把今后的事情加倍努力干好。同時(shí)也真誠(chéng)地希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們能繼續(xù)關(guān)心和支持我，并卻對(duì)我的問題酌情處理。
檢討人：
20xx年7月27日
工程監(jiān)理工作檢討書 4
尊敬的上級(jí)主管部門領(lǐng)導(dǎo)：
由于我近段時(shí)間的麻痹大意以及思想上的松懈，對(duì)施工單位及下屬工作人員監(jiān)管不到位，導(dǎo)致工程項(xiàng)目出現(xiàn)諸多安全隱患，沒有切實(shí)履行好作為項(xiàng)目主要監(jiān)管人對(duì)安全把控的義務(wù)，在管理過程中，未切實(shí)落實(shí)“預(yù)防為主”的施工安全管理理念，對(duì)此我作出自我批評(píng)和檢討，并將牢記本次檢查存在的嚴(yán)重性，并作出如下總結(jié)：
一、思想麻痹，安全意識(shí)放松
現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員對(duì)有些施工中存在的安全問題長(zhǎng)時(shí)間得不到整改時(shí)，會(huì)習(xí)慣性的忽視問題的存在，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)存在看慣了和習(xí)慣了的思想。現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員對(duì)工地施工作業(yè)過程中，不是沒能力去發(fā)現(xiàn)問題，而是缺乏與問題“較勁”的思想，體現(xiàn)出責(zé)任心不強(qiáng)的.觀念。
二、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)盯控不到位
施工過程的監(jiān)控，是預(yù)防事故發(fā)生的關(guān)鍵。個(gè)別駐地監(jiān)理由于各種原因未對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施全員、全過程監(jiān)控。同時(shí)也未做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)糾正操作人員違章作業(yè)行為，消除事故隱患。
三、發(fā)現(xiàn)問題督促整改方面不到位
監(jiān)理人員在施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)有安全方面的問題，以《監(jiān)理工程師通知單》、《監(jiān)理工作聯(lián)系單》、書面通知等傳達(dá)給施工單位，但現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員在對(duì)這些問題的整改落實(shí)上跟蹤不到位。造成有些問題沒有及時(shí)從根源上解決。
總之，我監(jiān)理人員在工作中的這些失誤造成施工中存在的這些問題給我施工項(xiàng)目造成嚴(yán)重不良影響，我深表歉意，我將帶領(lǐng)全體監(jiān)理人員認(rèn)真反思，舉一反三，深刻檢討自己在工作中存在的問題，認(rèn)真督促施工單位建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工地，在以后的工作中，將與所有監(jiān)理人員對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)采用有效控制措施，切實(shí)做好監(jiān)理服務(wù)工作，確保云南中泰友誼醫(yī)院施工項(xiàng)目不再反復(fù)出現(xiàn)以上問題。
致此！
檢討人：xxxx醫(yī)院項(xiàng)目部
日期：20xx年11月20日
工程監(jiān)理工作檢討書 5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
10月4日，按照站節(jié)日值班安排，由我進(jìn)行當(dāng)日值班，負(fù)責(zé)全站各項(xiàng)日常管理工作。值班期間，公司總一行來站里檢查指導(dǎo)工作，由于我的責(zé)任心不強(qiáng)，未能及時(shí)接待好各位領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)生了重大的管理紕漏，對(duì)此事件我負(fù)全部責(zé)任。
事件發(fā)生后，我及時(shí)意識(shí)到了錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，閉門思過，對(duì)自己的錯(cuò)誤行為的產(chǎn)生根源，做了如下剖析：
一是工作態(tài)度不夠端正，思想松懈，對(duì)全站的行x管理工作沒有做到高度重視，導(dǎo)致管理渙散，日常工作麻痹大意，沒有達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)有的思想要求。
二是工作責(zé)任心不強(qiáng)，未能較好履行崗位職責(zé)的要求，工作流于表面化，沒有扎實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)工作，沒有達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)有的素質(zhì)要求。
三是危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)站的工作性質(zhì)認(rèn)識(shí)不夠，對(duì)安全生產(chǎn)放松警惕，未能全面履行監(jiān)督職能，直接導(dǎo)致對(duì)進(jìn)站公司領(lǐng)導(dǎo)的疏忽與怠慢，沒有達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)有的意識(shí)要求。
四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位，未能全部落實(shí)執(zhí)行信息反饋制度，從站領(lǐng)導(dǎo)到普通員工對(duì)站內(nèi)人員情況沒有做到及時(shí)清晰的掌握，沒有達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)有的能力要求。
作為一個(gè)基層管理干部，發(fā)生這樣嚴(yán)重的`錯(cuò)誤是絕不應(yīng)該的，說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面，都存在嚴(yán)重的不足，必須立刻進(jìn)行脫胎換骨的自我改造。針對(duì)本次事件反映出來的各項(xiàng)嚴(yán)重問題，我將認(rèn)真提高x性學(xué)習(xí)，端正工作態(tài)度，強(qiáng)化管理能力，盡快達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)具備的素質(zhì)要求，在此基礎(chǔ)上，全力做好以下三點(diǎn)：
一是向x廠xx班子進(jìn)行深刻檢討，對(duì)自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉，并申請(qǐng)?zhí)幏帧?/p>
二是向x站全體員工進(jìn)行深刻檢討，對(duì)由于本人導(dǎo)致的不良事件，請(qǐng)全站員工予以批評(píng)。
三是組織召開x站班子會(huì)和員工大會(huì)，針對(duì)此次事件反映出的各項(xiàng)管理漏洞，研究布置以下重點(diǎn)工作。第一，以此次事件為參照，深刻反思事件發(fā)生原因，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，端正全員工作態(tài)度，提高全員工作能力，培養(yǎng)全員主動(dòng)意識(shí)，嚴(yán)抓嚴(yán)管，杜絕類似事件發(fā)生；第二，加強(qiáng)崗位巡檢力度，加強(qiáng)崗位監(jiān)控能力，加強(qiáng)崗位信息流的暢通，確保站的生產(chǎn)運(yùn)行安全。
我會(huì)深刻吸取本次事件的教訓(xùn)，深挖自身陋習(xí)，盡快做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。
請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)看我的表現(xiàn)。
茲此，向尊敬的x總做深刻的檢討，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中對(duì)我繼續(xù)進(jìn)行嚴(yán)格要求，這是對(duì)我的最大的關(guān)心和愛護(hù)！
謝謝領(lǐng)導(dǎo)！
檢討人：
20xx年7月27日
工程監(jiān)理工作檢討書 6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
在20xx年xx月xx日上午x時(shí)至x時(shí)的xx考試中，我隊(duì)學(xué)員xx攜帶與考試有關(guān)的資料作弊，被監(jiān)考教員發(fā)現(xiàn)并上報(bào)處理。在學(xué)校大力推行依法治教、依法治校和從嚴(yán)治校的環(huán)境下，這一事件的發(fā)生，在校園中造成了極為不良的影響，受到了學(xué)校的通報(bào)，也給主管領(lǐng)導(dǎo)帶來了不必要的工作麻煩。對(duì)此，我隊(duì)x支部意識(shí)到問題的嚴(yán)重性，立即召開專題會(huì)議對(duì)違紀(jì)學(xué)員進(jìn)行批評(píng)教育，及時(shí)糾正和端正學(xué)員在這一問題上的思想認(rèn)識(shí)，及時(shí)消除不良影響，并以x支部的名義向上級(jí)組織作出深刻檢討。
同時(shí)，對(duì)在管理教育中存在的`問題，我們也進(jìn)行了深入的分析和查找，經(jīng)查擺剖析，存在以下問題：一是教育引導(dǎo)還不到位。每次考試前，我隊(duì)都會(huì)組織進(jìn)行考風(fēng)考紀(jì)專題教育，提醒學(xué)員不能抱有僥幸心理、不要違反考場(chǎng)紀(jì)律。特別是在學(xué)員臨近畢業(yè)之際、學(xué)校組織的最后一次xx專業(yè)課考試中，更不應(yīng)該出現(xiàn)作弊行為。我們也相信作為大四學(xué)員，大家有這個(gè)覺悟，會(huì)對(duì)自己的前途和家人負(fù)責(zé)。
然而，xx卻出現(xiàn)違紀(jì)行為，作為一名老學(xué)員和即將畢業(yè)走上工作崗位的同志，是極不應(yīng)該和不值得的。經(jīng)過反思，我們認(rèn)為，部分學(xué)員在大是大非面前大局意識(shí)和組織紀(jì)律觀念還不夠強(qiáng)，同時(shí)也暴露出學(xué)員隊(duì)在日常教育中不夠深入、不夠到位，抱有樂觀思想，未從學(xué)員的思想實(shí)際出發(fā)，教育缺乏針對(duì)性和主動(dòng)性，對(duì)他們存在的思想偏差、僥幸心理等不良傾向沒有及時(shí)加以糾正，從而使學(xué)員存有麻痹大意、魯莽行事、不考慮后果的思。
檢討人：
20xx年7月27日
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