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教師對工作的感悟

時間:2023-02-17 17:45:52 工作感悟 我要投稿

教師對工作的感悟(15篇)

  在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里,我們時常會受到啟發(fā),對某些事或人產(chǎn)生新的感悟,這個時候,文字可以幫助我們更好的記憶這些感悟。為了幫助大家學(xué)會寫感悟,以下是小編幫大家整理的教師對工作的感悟,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

教師對工作的感悟(15篇)

教師對工作的感悟1

  在上級扶貧工作精神的指引下,我校結(jié)合實際情況開展了扶貧助學(xué)手拉手活動。

  通過近一年的扶貧工作,我感受頗深。今年上半年我的扶貧手拉手對象是我校7年級2班的任XX(為了學(xué)生的隱私,我不方便把他名字寫出來),該學(xué)生上課聽課特別認真,回答問題也十分積極,但是看上去身體十分瘦弱,穿的衣服也十分陳舊樸素,為了更好的幫助他,我利用下課和放學(xué)后輔導(dǎo)他作業(yè)的時間和他談心,逐步了解到他的家庭情況。該生父親在他年幼的時候與該生母親發(fā)生矛盾,一時沖動失手殺死了該生母親,而后該生父親受到了法律懲治,鋃鐺入獄。該生很小便失去了父母的關(guān)愛,成了“孤兒”。此后,該生便一直與爺爺奶奶生活在一起。而該生爺爺奶奶體弱多病,又沒有什么技術(shù),家里一直沒有經(jīng)濟來源,因此導(dǎo)致家里十分貧困。

  了解該生情況后,我制定了作為老師切實可行的幫扶計劃。

  第一是對該生進行學(xué)業(yè)上的幫助,每月至少單獨為他輔導(dǎo)作業(yè)四次(不包括集體輔導(dǎo)、小組輔導(dǎo)),

  第二,對該生進行心理輔導(dǎo)。每月至少2次心理輔導(dǎo)。因該生年幼時便失去母親,父親也入獄,該生缺失了父愛母愛。我利用空余時間,上網(wǎng)查詢了對于這類孩子應(yīng)該有的心理關(guān)懷,并適時對學(xué)生進行了心里輔導(dǎo)。

  第三,利用周末對學(xué)生進行家訪,深入了解該生在家的學(xué)生和生活狀況,并給與適當(dāng)?shù)膸椭?/p>

  讓我感受頗深的是,去家訪時,看到該生家庭確實困難,家里只有幾間破舊的瓦房,家里也沒有貴重的.家具,爺爺奶奶和他一樣穿的十分樸素,但是家雖然窮,卻還是十分干凈整潔。家里的墻壁上還貼著該生獲獎的獎狀。看上去十分讓人心疼。我買了些簡單的慰問品,跟爺爺奶奶做了詳談,并幫他們做了一些力所能及的事。這樣的活動持續(xù)了一學(xué)期。讓我感到高興的是,通過我和孩子的近距離接觸,發(fā)現(xiàn)孩子心理變得更健康了,對人也大方坦誠,也愛幫助人,每次看到我都會露出會心的笑容,在上期期末還取得了十分優(yōu)異的成績。

  而本期,我扶貧手拉手的對象是我班的一對雙胞胎,他們的父母在他們才6歲的時候就離異了,父親獨自一人撫養(yǎng)他們,也沒什么技術(shù),家庭經(jīng)濟十分困難。兩個孩子看上去膽小敏感,怕生,成績差,上課注意力不容易集中,作業(yè)也常常無法按時完成。根據(jù)他們的情況,我把對任同學(xué)做的方案依然延續(xù),但采取了更為細致的做法。我加了他們父親的微信,留了他的電話,先跟他們的父親做了很多溝通,另針對他們小學(xué)底子差,基礎(chǔ)不好的情況,我對他們進行了單獨的補課,主要補習(xí)小學(xué)所欠缺的知識。上課時特意給他們很多發(fā)言的機會,讓他們回答一些他們能回答出來的問題,培養(yǎng)他們的膽量,并時常提醒他們注意聽課,培養(yǎng)他們的注意力。

  通過一段時間的努力,兩個孩子有了一些改變,但我知道,教育扶貧不是一朝一夕的工作,而對孩子的關(guān)愛也不是一朝一夕的工作。我們在扶貧,我們更是在傳播愛,祖國的大愛,人與人之間的關(guān)愛。我相信,只要人人都獻出一點愛,我們的扶貧工作定會取得明顯成效,我們的人民會團結(jié)得更緊密,我們的綜合郭凱麗會變得更強,祖國也會變得更美好。

  愿我們的每一個學(xué)生都能擁有一個美好的生活和幸福的未來。

教師對工作的感悟2

  講到思想,這是一個很抽象而復(fù)雜的東西,其實每一個人都是有思想的,如果你善于觀察每個人的行為,那是思想的反映。由此你會感受每個人思想存在著差異性,但思想的核心中,有利己和利他之分,不同的社會角色,利己和利他的比重是有別的。以老師這個社會角色看,應(yīng)該利他的成份要多一些,那就是付出,奉獻的要多一些。要能夠正確處理好師生問題的關(guān)系,教與學(xué)的關(guān)系,要有正確的學(xué)生觀,當(dāng)然還要有較高教育理想水平。在這些條件中,正確的學(xué)生觀是核心。

  一、關(guān)于師生間的'關(guān)系問題。

  有關(guān)師生間的關(guān)系描寫很多,我這里著重要談的是師生間的關(guān)應(yīng)該是一種信任關(guān)系。信任是教與學(xué)之間的橋梁,親其師,而信其道。舉一個例子吧,在我所帶的班級里,有一名女學(xué)生,其家庭是離異家庭,其母親承擔(dān)了教育女兒的責(zé)任。每一次她母親總是對我說,我的女兒太不聽話了,并且是撒謊高手,能言善辯,自己覺得無法再教育自己的女兒。而且女兒在情感上與一句男同學(xué)來往過密,母親也很擔(dān)心。由此我找到了這位女學(xué)生了解情況,我的第一句話問她,你信任我嗎?她想了一會兒說:她信任我,我們的交流由此開始,而且整個交流很順暢,她把很多情況都告訴我了我(當(dāng)然肯定也會有保留了),最后我問她一句,你為什么不能與自己的母親交流呢?她說:她的母親根本就不相信她說的話,因此也就無話可說。我明白了這個學(xué)生為什么會這么做的原因。后來這個女學(xué)生不定期的找我進行交流,包括她的情感上的事,我發(fā)現(xiàn)她比以前更陽光,學(xué)習(xí)也很努力,成績在年級里也走在前面。

  教育啟示:信任是教育、教學(xué)的起點,而尊重是信任的起點,我們的教師在教育、教學(xué)過程中如果能考慮到這一點,可能教育效果就會好一點。

  二、關(guān)于教與學(xué)的關(guān)系問題。

  我們的教與學(xué)的出發(fā)點應(yīng)該是讓學(xué)生獲得最大利益,促進學(xué)生發(fā)展。如何讓學(xué)生獲得最大利益就是學(xué)校存在價值,我認為要能正確處理好三個矛盾女生的問題:

  1、學(xué)生的認知與老師認知之間的矛盾問題。我們必須站在孩子的角度看待孩子,要重視孩子的成長規(guī)律,要承認學(xué)生間的差異,不同年齡段都具有各自的認知水平和行為特點。

  2、學(xué)生的行為與老師行為之間的矛盾問題。學(xué)生的行為教師不理解,教師的行為學(xué)生不理解,問題的關(guān)健是教師要真正認識學(xué)生。

  3、學(xué)生的學(xué)習(xí)情感與教師的教學(xué)情感的矛盾問題。即教師滿腔熱情的教學(xué),而學(xué)生的學(xué)習(xí)情感卻很不足。問題的關(guān)鍵是要適當(dāng)激勵學(xué)生。有關(guān)這方面的教育教學(xué)事例很多,我在這里就不舉例了。但我們的教育教學(xué)要講規(guī)范,講規(guī)律。

  三、教育啟示:

  規(guī)范可以激發(fā)人的內(nèi)動力,關(guān)愛是教育的一種思相,是教師從教應(yīng)該具有的意識和行為。激勵是一種教育方法,喚起學(xué)生的求知欲是一件很了不起的事。耐心是教育學(xué)生中教師應(yīng)具備的心態(tài),不要輕易給我們的學(xué)生下結(jié)論。最后特別提示:我們的教育應(yīng)該走在孩子的發(fā)展前面,讓我們一起努力改變長期沉淀下來的不合理的語言模式和行為模式。讓我們的學(xué)生愿學(xué)、樂學(xué)、好學(xué)。

教師對工作的感悟3

  感悟一:態(tài)度決定一切

  曾在一次培訓(xùn)中,一位專家問學(xué)員,你用一個詞形容教師的工作。話音剛落,所有的學(xué)員異口同聲地喊:“辛苦”。誠然,教師不是當(dāng)今社會的唯一辛苦者,但大家的回答承認了教師的辛苦是身心俱苦,同樣可以折射出對自己從事教師這份工作的厭倦。問其故,每天的起早貪黑,疲倦了我們的身心、疏遠了親朋好友、淡漠了人情世故,一波又一波的怨聲載道。但我們卻忘了,每天堅持,磨練了我們的意志,堅定了我們的信念、提高了我們?nèi)松钠焚|(zhì)。換種心態(tài),其實我們在做一件自豪且開心的事情,這時會覺得作為老師很有成就感,我們辛苦并快樂著,快樂并享受著!

  感悟二:目標(biāo)決定方向

  一位教育專家曾說,教師有兩種類型:一類是“為生存而教書”,一類是“為教育而生存”。如果要歸類的話,從我剛參加工作說起,應(yīng)該歸入第一類。當(dāng)時我把自己的行為定位在“安分、認真、勤勉”上。我常想,要保住這份職業(yè),捧牢這個飯碗,站穩(wěn)這個講臺,就要努力、努力、再努力。盡管這樣,但生活不會是因為你的努力將一帆風(fēng)順,面對棘手的學(xué)生、難以溝通的'家長、誰會的怪現(xiàn)象,我們有時好尷尬,也很無奈,更是無助,曾一度也質(zhì)疑過自己的目標(biāo)。現(xiàn)在看來,當(dāng)時的心境和留下來決心使我信心更足,于是我也認識到了不是工作適應(yīng)你,而是你去適應(yīng)工作。正如一位名人所說:“教學(xué)對教師本人來說也是一種最高意義的自我教育”;也讓我認識到一個人無論你從事什么行業(yè),只要重復(fù)干,你將成為專家;堅持干,你將成為贏家。就這樣我也慢慢地生發(fā)“當(dāng)一名好教師”的教育理想。如今,面對瞬息萬變的社會、個性多樣的學(xué)生和新課改的發(fā)展,決定了我們對教育的理解只能深入而不能停止。我們要有緊迫感,使命感,需要不斷學(xué)習(xí),積極思考,從而發(fā)現(xiàn)教育中的新情況,滿足學(xué)生的新需求,探究教育的新領(lǐng)域,創(chuàng)造教育的新境界。只有學(xué)習(xí)才會讓我們長青、常新、常樂!

  感悟三:包容成就大家

  有人說:老師是這個世界上唯一一個愿意因別人的孩子進步而高興,退步而著急,滿懷期待,助其成才,舍小家顧大家并且無怨無悔的“外人”。不錯,往日給學(xué)生講題可以做到百問不厭;遇到學(xué)生病了卻不住地噓寒問暖;老家近在咫尺,一年也難得回去幾趟;班級雖說不遠,但一天不知來回多少遍;試卷沒有批改完,熬夜變?yōu)榧页1泔垼徽n堂一個失誤的舉動,會使得我們輾轉(zhuǎn)難眠,日復(fù)一日年復(fù)一年的重復(fù)著。這使我想起了曾在朋友圈拜讀過這樣一件事:一個女孩乘坐的車馬上就要開了,但是排隊取票的隊伍依舊望不見頭,無奈之下她走到隊伍的前面,跟排在第一的小伙說:“可以讓我先取嗎,我的車快開了!”

  小帥哥欣然同意,然后默默走到隊尾,重新排隊。

  有網(wǎng)友的一條評論這樣說:

  這種修養(yǎng)是來自內(nèi)心的包容,而包容的內(nèi)涵之一就是能為他人著想。而老師都有過這樣的經(jīng)歷,只是一如既往的在做。因為包容孕育著成長,傳承著未來。所以同仁們“教育責(zé)任在肩,不容絲毫懈怠!”讓我們闊步新時代,奮戰(zhàn)新征程,爭做“四有”好教師吧!

  最后允許我再次表達我最真摯的謝意,祝愿所有和我一樣的老師勤勤懇懇幾十載,健健康康一輩子!我相信,當(dāng)我們的生命走向盡頭的時候,我們可以自豪地說:“天空沒有留下我的痕跡,但我已飛過……”

教師對工作的感悟4

  一年的教學(xué)工作又將結(jié)束,在一年的教學(xué)工作中,有成功與歡樂,也有遺憾和失落,回顧來路,許多地方都值得一寫,但課改方面感受最深,就此作以總結(jié),以便讓自己思有所悟,行有所獲。

  平地雷聲

  話題還需要從XX年10月7日說起,那天的天氣很晴朗,老師們一如既往地參加一周的會議,王校長出人意料地提出了課改的話題。當(dāng)時眾人都是一驚,繼而是眾說紛紜,爭吵議論。

  醞釀發(fā)酵

  在后來的10月12日、19日,由王校長起草的課改指導(dǎo)意見出臺,首段內(nèi)容讓人震撼,分析出當(dāng)時我校面臨的嚴峻尷尬和危機,教學(xué)質(zhì)量下滑、學(xué)生流失嚴重、學(xué)習(xí)趣寡然、教學(xué)效率低下。課堂改革的'必要性和緊迫性顯而易見。

  接著又經(jīng)過設(shè)計新教案與新課堂形式,在整個過程中我也給予了極大的支持并行動嘗試。在各項活動中有人討論風(fēng)險與失敗,也有人討論成功的難度和效果。其間不乏爭執(zhí)和探討。

  沉默,漫長的沉默。教學(xué)工作慢慢出現(xiàn)彈性恢復(fù),正當(dāng)大家都以為改革要自生自滅之時,XX年元月11日,忽聽說縣局組織人員到山東省杜郎口中學(xué)考察學(xué)習(xí)。當(dāng)時我沒機會一去,留下了暫時的遺憾,心情一時失落。

  橫掃千軍

  杜郎口考察之后,課改工作大面積展開,從課堂組織形式到授課方式,以及教案書寫方式全面改觀,一切進行得風(fēng)風(fēng)火火。回想當(dāng)時情景,假設(shè)我是校領(lǐng)導(dǎo),一定會提心在口。當(dāng)時想,課改無論成功與否,這一份勇氣與信心,是令人折服的。

  各顯其能

  在08—09學(xué)年的教學(xué)工作中,課改一直在大刀闊斧地進行。我先后學(xué)習(xí)了“三、三、六”模式,“10+35”模式,并結(jié)合自身教學(xué)實際探索教學(xué),其間又參加了外出聽課、講課和評課活動,從中感受到了課堂的改變、自已的改變、學(xué)生的改變,有感于課堂的改變給師生帶來無限的活力。課堂立足于創(chuàng)新和學(xué)生可持續(xù)發(fā)展,把教學(xué)內(nèi)容分解為一系列富有探究性的問題,讓學(xué)生在解決問題的過程中經(jīng)歷知識的發(fā)生、發(fā)展、形成的過程,把知識的發(fā)現(xiàn)權(quán)交給學(xué)生,讓他們在獲取知識的過程中,體驗成功,真正體現(xiàn)學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,教師只是學(xué)習(xí)的參與者、合作者、引導(dǎo)者.在重視基礎(chǔ)知識和基本技能的同時,更關(guān)注知識的形成過程及應(yīng)用數(shù)學(xué)的意識.學(xué)生踴躍發(fā)言,敢于表露,課堂成了同學(xué)們展示才華的舞臺。整個一年多的課改,留下了無盡的追憶。

  沒有嘗試就沒有成功,一路走來,感慨萬千。

  教學(xué)是一門藝術(shù),師生合力,打造新課堂,共同飽嘗成功與艱辛,其樂無窮。

教師對工作的感悟5

  不知不覺我們又迎來了第三十二個教師節(jié)。轉(zhuǎn)眼間我就工作了十八年!十八年,在生命的長河中不是一個很小的數(shù)字,但是對于我來說,不僅沒有一絲倦意,相反我總是覺得意猶未盡。同樣是工作,為什么有的人厭倦,有的人癡迷呢?原因就在于你怎樣看待你的工作!

  我們每個人都不能回避這樣一個事實:你首先需要生存,需要養(yǎng)活自己及家人,在這個前提下才能談到個人的意愿和追求,才能過自己想要的生活。因此你需要一份工作,而且必須努力去工作,因為工作是你的立身之本,幸福之源。

  在我們的`生命當(dāng)中,有近乎三分之一的時間在工作。從某種意義上來說,生命就是在工作中度過的,為了讓我們的生命更加色彩斑難,我們就應(yīng)該好好工作,應(yīng)該帶著激情去工作!在工作當(dāng)中,我把學(xué)生當(dāng)親人,為了他們的前途,我甚至把自己的孩子丟在一邊,置之于不顧。愛爾伯特?馬德說:“一個人,如果他不僅能夠出色的完成自己的工作,而且能夠借助于極大的熱情、耐心和毅力,將自己的個性融入到工作中,令自己的工作變得獨具特色,獨一無二,與眾不同,帶有強烈的個人色彩,并令人難以忘懷,那么這個人就是一個真正的藝術(shù)家!”我不是為了當(dāng)什么藝術(shù)家,但我確實盡到了一個超乎教師之上的長者應(yīng)盡的義務(wù)。

  “選擇你所愛的,愛你所選擇的”。我們既然選擇了教書這份工作,選擇了這個崗位,就如同選選擇了自己的愛人一樣,我們就應(yīng)該一心一意的對待它,并且接受它的全部,而不僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。一件工作有趣與否,取決于你的看法,可以高高興興地去做,也可以愁眉苦臉地去做。如何去做,這完全取決于我們。設(shè)想如果你每天工作八小時,感覺就像和你的戀人在一起的那種滋味,工作就會是一件非常愜意的事情了!

  忠于自己的選擇,并且在漫漫“情路上”費心經(jīng)營吧,我們的工作一定會如同生命一樣多姿多彩!

教師對工作的感悟6

  默默從事教學(xué)以來,一向以為“在其位,謀其職”就是把書教好,開啟學(xué)生的智慧之門,教育學(xué)生作一個品行端正的人。培訓(xùn)期間聽了幾位優(yōu)秀教師的先進事跡,我大受啟發(fā)。霍懋征教師“沒有愛就沒有教育”的座右銘;盤振玉教師的“一切為了大瑤山的孩子”的話語;林崇德教師要“培養(yǎng)超越自我,值得我們崇拜的學(xué)生!”幾位優(yōu)秀教師的事跡深深將我感動。同樣是平凡的人,他們于平凡中見偉大!這正是我畢生的心愿,在平凡的崗位上,象他們一樣,將愛的陽光灑向所有因我們而幸福的人!

  經(jīng)過學(xué)習(xí)體會如下:

  1、教師必須有高尚的品德。教師職業(yè)的最大特點是培養(yǎng)、塑造新一代,自己的道德品質(zhì)將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學(xué)文化知識傳授給學(xué)生,又要用自己的高尚人格影響學(xué)生、感化學(xué)生,使學(xué)生的'身心健康地成長發(fā)展。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔完美的心靈。在工作中,教師要安貧樂教,甘于奉獻。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學(xué)實踐中去,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來,不帶半根草去”。

  2、教師對學(xué)生要有一顆慈母般的愛心。教師對學(xué)生慈母般的愛心應(yīng)來自對教育事業(yè)的無限忠誠,對教育事業(yè)的強烈事業(yè)心和高度職責(zé)感。教師的母愛精神具有巨大的感召作用和教化力量,她能徹底地化解學(xué)生的逆反心理和對抗情緒,最大限度地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)主觀能動性。在日常教學(xué)中,教師如像母親一樣,無微不至地關(guān)心學(xué)生,幫忙學(xué)生,對差生不嫌棄,不歧視,給他們多一點愛,就能極大地激發(fā)學(xué)生的進取性,使其在學(xué)習(xí)上有無窮的力量源泉。很多教師的成功經(jīng)驗都證明了母愛力量的神奇作用。

  3、教師要不斷更新充實自己的學(xué)識。博學(xué)多才對一位教師來說當(dāng)然很重要。因作我們是直接應(yīng)對學(xué)生的教育者,學(xué)生什么問題都會提出來,并且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學(xué)生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處于靜止的狀態(tài),它在不斷地豐富和發(fā)展,每時每刻都在日新月異地發(fā)生著量和質(zhì)的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數(shù)字時代”、“互聯(lián)網(wǎng)時代”的今日。因而,我們這些為師者讓自自己的知識處于不斷更新的狀態(tài),跟上時代發(fā)展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學(xué)資料和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水,終會走向腐化。

  經(jīng)過學(xué)習(xí),我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對學(xué)生要有慈母般的愛心,且不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養(yǎng)出貼合社會發(fā)展需要的人才,挑好肩上這幅教書育人的重擔(dān)。作為一名教師,我認為在今后工作中首先應(yīng)當(dāng)以優(yōu)秀教師為榜樣,學(xué)習(xí)他們獻身教育,甘為人梯的崇高境界。學(xué)習(xí)他們以德立教、愛崗敬業(yè)、忠于職守,樹立良好的職業(yè)道德,真正熱愛教育事業(yè),以教育為歡樂,熱愛工作崗位,扎扎實實地干好本職工作,把全部的愛獻給教育事業(yè),獻給我們學(xué)校的學(xué)生們。

  其次,要熱愛學(xué)生。榜樣的力量是無窮的,我會以優(yōu)秀教師為榜樣,滿腔熱情地投入到本職工作中去,全心全意為學(xué)生服務(wù)。愛不應(yīng)當(dāng)是掛在嘴上,也不應(yīng)當(dāng)是膚淺的凡事包辦,而應(yīng)當(dāng)深入到思想落實在行動上。家長把子女送到學(xué)校我們有職責(zé)把學(xué)生教育好、保護好、讓每個學(xué)生都能在教師的愛護下和教育下健康的成長。在今后的工作中,我們要以求真務(wù)實的作風(fēng)和嶄新的精神風(fēng)貌,向優(yōu)秀教師那樣努力工作,不求索取,以奉獻為榮。進取進行“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的探索,忠誠黨的教育事業(yè)。對他人寬容一些,多與人為善,與己為善。

  做到正人先正己,做事先做人,做一個坦坦蕩蕩的人。腳踏實地、不為名所累、不為利所趨,立足自己的崗位,努力工作和學(xué)習(xí),以實際行動為我們學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的力量。

教師對工作的感悟7

  來到這里已三天,三天,足以讓我愛上這所學(xué)校!

  第一次校務(wù)會,顏校長分享了假期學(xué)習(xí)心得,深受觸動:一個如此熱愛學(xué)習(xí)、熱愛教育的校長一定能夠帶出一支優(yōu)秀的教師隊伍,引領(lǐng)全校師生。我來對了!我愿意做此學(xué)習(xí),提升,并希望自己有能力可以協(xié)助她實現(xiàn)教育夢想。

  第二天的教工培訓(xùn),看到徐校長、郭主任夫妻雙雙為這份事業(yè)做出的努力,以及他們之間的默契、和諧,再次被觸動!想起史老師說的“不言之教”,他們都是沉穩(wěn)扎實,埋頭做事的實干家,對教育、對學(xué)校有一份執(zhí)著、一份深情!老教師隊伍中有許多優(yōu)秀的好教師,新老師也一個個朝氣蓬勃,熱情飽滿,蓄勢待發(fā)!

  我教過二十多年書,讀過研究生,歷任過小學(xué)、初中、高中六七所學(xué)校語文教學(xué)、班主任,從來沒有哪所學(xué)校有這樣清晰、明確、純正、明智的教育理念,從來沒有哪一次教工會開得這么歡喜!每一位的發(fā)言,都讓我心動并喜悅:我一再地慶幸自己來對了!

  第三天的禮儀培訓(xùn),我看到了老師們的可塑性,我對著本校打造一支精良的讀經(jīng)教師隊伍充滿了信心!

  下午搞衛(wèi)生,以迎接學(xué)生及家長的到了,我看到連副校長、辦公室主任也要親自去搞廁所衛(wèi)生,袁斕小美女在路邊拔雜草,曾秋蘭老師打掃樓梯……這在公立學(xué)校是不可能的事,老師們最多搞自己辦公室的衛(wèi)生,怎么可能將全校的衛(wèi)生全部承包?但這又有何不可呢?通過這樣的勞動分工,將學(xué)校打掃干凈,自己付出努力,流了汗水,就會更加愛學(xué)校,愛學(xué)生。

  我打掃八年級賢德一班教室時,看到課桌少、整體看起來也不臟,但我卻足足花了兩個半小時才徹底搞干凈。一邊做清潔一邊想:以后這就是我工作的主陣地了,我打掃干凈些,以后師生在里面學(xué)習(xí),心情都能愉悅,這就是我們師生20幾人共同的精神家園、學(xué)習(xí)場所。不知我將面對怎樣的一群孩子?我們一定像愛自己的孩子一樣去愛他們,包容他們,引領(lǐng)他們。希望我有足夠的智慧來引領(lǐng)、培養(yǎng)他們的賢德智慧!

  大約五點鐘,來了一位家長,她要幫我搞衛(wèi)生,我請她幫著拖地,這樣,我大概節(jié)約了20分鐘的時間。

  課桌、柜子、窗玻璃、講桌、黑板……,一樣樣擦干凈,像打掃自己的家,干完后一定不覺得累,反而很歡喜!來到這里常常有充滿驚喜的感覺!

  晚餐后,和顏校長聊起帶動老師們讀經(jīng)典的事,問住校老師若讀經(jīng),放哪比較好,她告訴我有個國學(xué)堂,在那里讀經(jīng)是的,我馬上上邵陽學(xué)習(xí)群發(fā)邀請,唐老師第一時間應(yīng)召,幾個新老師都回家去了,當(dāng)時回話說在家里與我們同時開始(7:00)。

  我推開國學(xué)堂的門,決定先搞衛(wèi)生,花了近40分鐘,將國學(xué)堂打掃干凈,唐老師就讀《弟子規(guī)》、《朱子治家格言》給我做勞動背景音樂,回到房間,已快八點,又抱著小寶外出歇涼,一直都沒覺得累,真心覺得:人若帶著歡喜心做事,事再多也不累!若不情愿,一點小事都會累,所以,發(fā)心真的很重要!

  我選擇來到華德博才經(jīng)典學(xué)校,很多人不理解:為什么要放棄那么多人夢寐以求的公辦編制和省重點中學(xué)穩(wěn)定優(yōu)越的工作生活,來過這種簡樸忙碌的日子?曾有朋友真誠勸諫:這所學(xué)校未必那么完美,你去了未必就能遇見最理想的教育。我想:沒有哪所學(xué)校是十全十美的,如果已經(jīng)十全十美,那就不需要我了。我最怕的就是安逸,最怕一眼能望到的未來。所以十年前,我選擇考研;十年后,我選擇華德博才。

  我們越來越堅定地確信我來此地的使命:既然這是經(jīng)典學(xué)校,特色是經(jīng)典教育,既然要做全國的樣板示范,那么必須有一支具備經(jīng)典素養(yǎng)的教師隊伍,老師愛讀經(jīng)、能解經(jīng),由內(nèi)而外散發(fā)出經(jīng)典的魅力與智慧,如此方可為全國做樣板;借鑒王獻嶺校長培養(yǎng)老師的方法,真的`只有打造出一支愛讀經(jīng)、樂讀經(jīng),讓經(jīng)典內(nèi)化成個人修養(yǎng),達到“誠于中,形于外”的教師隊伍,才有可能復(fù)制100所學(xué)校。師資是辦學(xué)成功的關(guān)鍵。

  為達成這些目標(biāo),我需要更加努力地學(xué)習(xí)、提升,更加嚴格地要求自己——以身作則,還要注意方式方法,我來這里,是逼著自己成長。

  從選擇來這里起,我就知道我沒有太多的時間忙家務(wù),照管小孩,事實也如此。這三天,家里的清潔衛(wèi)生,小寶的吃喝拉撒都是父母在負責(zé)。我非常感恩我的父母!總是在默默地支持我,成就我,主動分擔(dān),毫無怨言。有這樣的父母,是我今生的福報!如果我能有所建樹,軍功章一定有我父母家人的一半!我的先生也很了不起,一次又一次將我放飛,從不限制我追逐夢想,也感恩先生的支持、成全!

  來此三天,最想說的一句話是:能來到這里工作、學(xué)習(xí)的師生都是有大福報的!

教師對工作的感悟8

  一年之中,最富有詩意的季節(jié),莫過于秋季了。是的,秋天是收獲的季節(jié),它給我們每個人帶的禮物也是不一樣的。而我在這個季節(jié),收獲到的就是光榮的成為了一名人民教師。在捷克的教育家夸美紐斯的眼中:教師是太陽底下最光輝的職業(yè);在蘇聯(lián)的政治家加里寧看來:教師是人類靈魂的工程師;而在一個剛剛走上教書育人崗位上的我的眼中,又有哪些深刻體會呢?

  1、重視“言傳”外的“身教”

  “作為一名教師,上,無愧于領(lǐng)導(dǎo)和家長的信任。下,無愧于學(xué)生,盡職盡責(zé),傾心施教。”這是入職的那天,王校長對我們兩位新上崗教師說的話。剛開始,我對這句話似懂非懂,直到有一天早晨,我有事,晚到校了2分鐘,到學(xué)校的時候,王校長,已經(jīng)對各個班級巡查完畢了,我很納悶:校長怎么來這么早啊?后來,我一連幾天都留意觀察這個現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn):王校長,每天都是早到幾分鐘,第一時間對每個班級先進行巡視。他的巡視,不僅僅只是為了看各班級學(xué)生是否在學(xué)習(xí),更重要的是,他在用行動告訴大家:作為一名教育工作者,要時刻記得,教師是學(xué)生的一面鏡子,要注重身教,要用自己的行動,為學(xué)生樹立前進的旗幟,指明前進的方向。現(xiàn)在的我每天早上迎著第一縷陽光,和同學(xué)們相互問候,和他們一起打掃衛(wèi)生,下午放學(xué)時,和學(xué)生們再見,然后看著他們帶著的興奮的表情走出教室。

  2、善于鼓勵

  “這個學(xué)生的字跡真丑”“劉同學(xué)放學(xué)要留下來了,因為今天字跡太差,老師讓他重新寫了”。這是開學(xué)之初的時候,我聽到科任老師和班級同學(xué)談?wù)摰淖疃嗟摹J堑模覀儼嗟膭⑼瑢W(xué),字跡最差,每次課堂作業(yè)要寫好幾遍。剛開始的時候,和學(xué)生溝通,每次都是口頭上答應(yīng)了,但是作業(yè)交上來,一塌糊涂。后來,和家長溝通,家長也說,每次都是坐在他跟前寫,而且假期還報了書法班,但還是寫不好。后來,有一天,我在批改家庭作業(yè)的時候,寫了這樣一句話:“內(nèi)容全部正確,但是字跡有待提升,老師相信你一定可以寫好的!”果不其然,過了幾天,劉同學(xué)的字跡,雖說算不上“良好”,但是比起之前,有了提升。就連他的家長也反映,比之前要寫的“好”了。通過這件事,使我明白了:鼓勵勝于批評,正如我們學(xué)習(xí)的課文《掌聲》一樣,積極地期望能給人帶來巨大的影響,一點點鼓勵,一點點關(guān)愛,也許就能創(chuàng)造偉大的奇跡。

  3、重視意志力的培養(yǎng)

  意志力的培養(yǎng),我感覺對于每個人來說都是非常重要的。不能按時完成當(dāng)天的作業(yè),上課不能集中注意力,不是走神,就是做小動作或者思想飛到窗外。每個學(xué)校的學(xué)生,都會多多少少出現(xiàn)的問題。針對這樣的情況,我認為:

  (1)幫助學(xué)生確立良好目標(biāo)和自信心,因為有了目標(biāo)和信心,學(xué)生才會有學(xué)下去的渴望。

  (2)從小事來培養(yǎng)學(xué)生的意志力。有小到大,日積月累,就不可思議了。

  (3)正面教育與紀律約束相結(jié)合。我教的是小學(xué)三年級,講太多的道理,他們可能還消化不了,還需要一定的紀律約束相結(jié)合,才能更好的提升自己。

  4、始終樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念

  漢代劉向在《說苑建本篇》中這樣說道:少而好學(xué),如日出之陽;壯而好學(xué),如月中之光;老而好學(xué),如炳燭之明。意思就是:青少年的'時候喜好學(xué)習(xí),如同早晨初升太陽的陽光一樣;中年的時候喜好學(xué)習(xí),就像正午太陽的陽光一樣;晚年的時候喜好學(xué)習(xí),就像把燭點燃一樣明亮。其實,說的也就是我校琴棋書畫樣樣精通,帶領(lǐng)同學(xué)們打快板、編歌訣的袁主任和自學(xué)文言文、攝影、視頻剪輯的秦老師他們這一類人,他們不斷用自己的行動,告訴我學(xué)習(xí)永遠都不晚。南宋學(xué)者朱熹也曾經(jīng)留下“問渠那得清如許,為有源頭活水來”催人奮進的詩句,由此可見不斷學(xué)習(xí)的重要性。而且當(dāng)今社會是一個競爭激烈,需要不斷學(xué)習(xí)的社會,作為一名教師,如果不能夠不斷更新知識結(jié)構(gòu),不豐富自己的學(xué)識,不隨著社會的變化而發(fā)展,勢必會被這個社會所淘汰。因此,對于一個剛走上教師崗位的我,現(xiàn)在努力做到每周堅持讀一本書,堅持進步一點點。

  仿佛昨天還是綠樹成蔭的光景,一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)來到了北風(fēng)呼呼的寒冬了。馬上就是20xx年了,作為新時代祖國花朵的培育者,要抓住20xx年的尾巴,從微笑開始,嚴于律己、努力工作、不斷創(chuàng)新,去見證奇跡、創(chuàng)造美好的未來。為美好的家鄉(xiāng)教育貢獻自己的微薄之力。

教師對工作的感悟9

  一、做班主任要努力改變自我。

  作為一名班主任,不但要完成學(xué)校的任務(wù),還有學(xué)生工作,要與家長溝通交流,最重要的還有教學(xué)任務(wù),一身兼多職,要成為一個合格的班主任首先需要對自己有個全面的認識,多改變自己,少埋怨環(huán)境。九月二日一開學(xué),50個孩子在教室里密密麻麻地坐著,瞪著一雙雙小眼睛看著我,我又緊張又興奮。可是接下來我經(jīng)歷了精疲力盡的九月份,那時我常常想,這群孩子剛上一年級,正是打基礎(chǔ)的時候,承載著多少家人的期望,進入了我的班級,我卻沒有把他們培養(yǎng)好,孩子們的習(xí)慣跟別的班差距很大,我真的感覺對不起孩子,對不起家長。班級常規(guī)一直都不太好,直到現(xiàn)在,課堂上仍然有很多孩子轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去,不會聽講,我常常借用別的班老師的方法,或者看書上網(wǎng)查一些低年級管理的方法,用在班上卻總是不盡人意。有一段時間我很灰心,覺得自己能力很差,對孩子也時常動怒發(fā)火。反思自己,覺得這樣并不是一個合格的老師。作為班主任要以一種積極的角色進入工作進入這種生活,與孩子建立一種互助的關(guān)系,并好好控制自己的情緒,笑對生活,笑對工作,笑對學(xué)生,這樣形成良性循環(huán),工作起來也輕松多了。

  二、針對學(xué)生特點因材施教。

  書上說:學(xué)生是教育的主體。他們好比一個鐵盒子,不能去一拳砸扁它,而是要細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。先得把學(xué)生研究透,各個層次的學(xué)生生理、心理特點都不一樣,知道他們做些什么,想些什么,怎么讓他接受教導(dǎo)。軍法上說:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要針對學(xué)生的特點,設(shè)身處地的以他能夠接受的方式進行啟發(fā)引導(dǎo)。之前我總是要求全部同學(xué)坐端正,每個學(xué)生都要一樣,但是總有幾個孩子坐不了幾分鐘就晃來晃去。孩子都是不同的,他們到學(xué)校來,都想成為好學(xué)生,只不過因為智力的差異和自制力水平的不同,導(dǎo)致學(xué)生良莠不齊,我們就要區(qū)別對待,所以要因材施教,我們的心態(tài)放寬一些,任意拔高要求無異于拔苗助長,得不償失。小孩子小,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,批評和表揚的'時候掌握好火候,并盡可能多地讓學(xué)生受到贊揚,讓他們感受到成功、感受到學(xué)習(xí)的樂趣。

  三、改變工作方法,增強班級凝聚力。

  本學(xué)期我們學(xué)校接受了許多各種各樣的活動考驗,通過形式各樣的大小活動發(fā)展了學(xué)生全面素質(zhì)。我們班的孩子個性好動活潑,站隊時總是不認真對待。盡管我嘗試了許多方法,如對不認真同學(xué)進行批評教育,大力表揚表現(xiàn)好的同學(xué)等,但情況

  仍不見有大的好轉(zhuǎn),孩子們還是比較愛說話。為此,我調(diào)整了一下方法,給學(xué)生的要求開始盡可能做到簡潔、有力、明確。嚴格檢查學(xué)生是否按要求做到,并樹立榜樣進行大力表揚。每次走路隊我都要進行簡短的小結(jié),肯定學(xué)生做得好和進步的地方,同時提出不足及下次的期望。幾次下來,學(xué)生的站隊速度也快了,走路也安靜了許多。真正觸動學(xué)生的往往是集體的輿論,學(xué)生最不愿意的就是他在班級集體心目中的形象受損。我掌握了這種組織方法后,經(jīng)常變換著對孩子的獎勵和激勵手段,使他們總有動力驅(qū)使自己在各方面做得更好。學(xué)生在進步,我也在成長,相信只要堅持把自己取得到所收所獲不斷積累下來,吸取失敗的教訓(xùn),學(xué)會分析解決問題,總結(jié)做得好的經(jīng)驗,就能使自己有更大的收獲。

  四、一年級語文教學(xué)的趣味性與靈活性。

  一年級一開始就是拼音教學(xué)。開始的時候,我并沒意識到孩子們學(xué)習(xí)的趣味性問題。因為不太會上課,按照教案和參考書,我開始幾節(jié)課都是照搬照抄的,但是效果并不好。因為書上的例子并不適用于每一個孩子。有的孩子一開始就猜到老師要做什么游戲,一點興趣也沒有。后來我常常下載一些拼音動畫的課件給孩子看,并用到一些簡單實用的游戲鞏固拼音,比如“隨口說”游戲,隨便拿起一件東西,讓孩子拼讀,文具盒,課本,粉筆,孩子都能參與到課堂中。在讀拼音時,也不能讓孩子一遍一遍接著讀,而是采用了男女生賽讀,小老師領(lǐng)讀的方法,既鞏固了拼音,也給了孩子自我展示的機會,孩子堵得快樂也學(xué)得輕松。

  五、潤物細無聲的力量。

  老師把知識像春風(fēng)細雨般注入孩子心中,,這樣一種力量是無聲的,也是影響持久的。剛剛走上講臺時,我總是急于把知識灌輸給孩子,一年級學(xué)到的東西很少,但是一遍一遍地講,孩子卻總是掌握得不好。后來反思,是因為灌輸?shù)锰黠@,孩子沒有興趣學(xué),根本沒往心里去。后來講課的時候,我注意讓孩子自己總結(jié),發(fā)現(xiàn)規(guī)律,自己說出來。有時候讓他們自己編個兒歌記住拼音寶寶的樣子,有時候甚至讓他們編個小故事記住。孩子們會自己動腦想,并深深地記在心里。

  六、由于新接手小學(xué)班主任工作,我的班主任工作經(jīng)驗的欠缺,在許多方面都還是存在著不足。

  班會課沒有做好充分地計劃與準(zhǔn)備。我并沒有下心思去充分利用好每個星期的班會時間。所以學(xué)生的精神面貌不佳,良好自覺的班風(fēng)還沒能完全樹立起來。而通過思考與對其他班級的觀察,我發(fā)現(xiàn)班會課其實有很多很多內(nèi)容可講,而更重要的是能通過這些活動增強班級凝聚力,加強班風(fēng)、班紀的建設(shè)。另外,對于班級管理,從大的方面來說,班級管理的各種規(guī)章制度、實施辦法、參加學(xué)校、年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設(shè)計,從小的方面講,對學(xué)生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而我自己卻時常忽視了這一要點。所以以后要勤動腦,腦海里出現(xiàn)一個新念頭時,就要馬上把它記下來,并盡快付諸實施。

  七、困惑。

  1、班里的孩子到現(xiàn)在都跟別的班孩子的坐姿常規(guī)有很大差距,不能很好地約束自己和控制自己,表揚過也批評過,往往只是好一段時間,不能堅持。怎樣讓孩子在課堂上一直保持守規(guī)矩,坐端正,不用或少讓老師提醒?

  2、教學(xué)時按照教案講課卻總有一些課堂生成部分,會改變教學(xué)的思路和計劃,有時甚至完不成教學(xué)任務(wù),但又不能不回答孩子的問題,這樣好還是不好?

  3、對待作業(yè),有個別孩子和家長不重視,完成得不好,低年級是否應(yīng)該非常重視作業(yè),會不會讓孩子有負擔(dān),厭學(xué)?

  小學(xué)教育是一份辛苦的工作,老師這個角色承擔(dān)著幾十個家庭的希望,唯有認真負責(zé),才能做個讓孩子快樂讓家長放心的老師。以后我還需要多學(xué)習(xí)多請教,做個合格的老師。

教師對工作的感悟10

  老師是神圣的職業(yè),肩負著為祖國培養(yǎng)下一代的歷史使命。做一個老師很容易,但做一個好的幼兒教師卻很難,作為一個幼兒教師我有幾點體會:

  教師必須具有創(chuàng)新的觀念和創(chuàng)新的思維方式。

  教學(xué)的本質(zhì)是培養(yǎng)人的社會性,教育的價值在于促進人的發(fā)展,促進社會的統(tǒng)一,這就是新的教育觀。教師創(chuàng)新教育觀的基本內(nèi)涵包括:轉(zhuǎn)變以教師為中心,以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,形成以培養(yǎng)學(xué)生能力為主要教學(xué)目標(biāo)的新教育觀;改變死氣沉沉的課堂氣氛,創(chuàng)造一種積極探索、生動活潑的課堂氣氛;鼓勵創(chuàng)新學(xué)習(xí),發(fā)揮學(xué)生的主體能動性;勇于突破常規(guī),激發(fā)學(xué)生解決問題的創(chuàng)造性欲望;尊重學(xué)生個性,善于發(fā)現(xiàn)和保護學(xué)生的創(chuàng)新意識,使每一個學(xué)生都能發(fā)揮自己的潛能;建立新型師生關(guān)系,尊重學(xué)生人格,以寬容、保護、積極的態(tài)度對待學(xué)生;重視實踐,打破封閉式教學(xué)。在傳統(tǒng)教育中出現(xiàn)的“高分低能”現(xiàn)象,正是教師思想上重知識輕實踐的結(jié)果。

  第二,教師應(yīng)具有較高的專業(yè)素養(yǎng)。

  落實創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師應(yīng)具備以下幾個基本素質(zhì):

  具有豐富的知識結(jié)構(gòu),這是教師發(fā)揮其創(chuàng)造力的根本保證。

  具有較高的管理藝術(shù),管理包括兩個方面,一是班級的整體管理,二是對每一位學(xué)生的個別輔導(dǎo)。

  教師應(yīng)具有高度的事業(yè)心。

  能不能做一個好老師,取決于有沒有敬業(yè)精神,有沒有一種精神。要有“抱著一顆心來,不托根草去”的精神,陶行知先生致力于教育無怨無悔,關(guān)鍵在于有一種精神。從一個人的心理上看,這是一種自我超越的境界。我們每一個人都有本我、自我、超我三個心理層面,培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神,弘揚好的風(fēng)氣,鼓勵教師為神圣的'教育事業(yè)奉獻自己,就能使每一個人通過自我修養(yǎng),約束本我的不正當(dāng)欲望念,達到超我的境界。

  成功者的教育不僅具有改革教育目標(biāo)的意義,而且具有改革教育方法的意義。教學(xué)目標(biāo)的變革意義在于:教育的本職,教師的本職,本應(yīng)是為社會培養(yǎng)成功者,使每個學(xué)生在各方面都能得到主動發(fā)展。

  身為幼師的你,踏入今天的工作崗位,擁有這樣的學(xué)習(xí)機會,對未來的工作是非常有利的。通過學(xué)習(xí),我對幼兒教育有了更深的認識:首先,自己要有高尚的道德情操,才能以德治國,以身作則,做一個合格的教育者。

  首先,我認為幼師首先要愛孩子,要對每個孩子一視同仁,不要偏愛,更不要冷淡或歧視孩子,其次要為人師表,重于言傳。小孩總認為老師是學(xué)習(xí)模仿的對象。作為一名教師必須時刻關(guān)注自己的一言一行,用高尚的人格感染人,用良好的行為舉止影響人,用友善的態(tài)度對待人,用豐富的知識指導(dǎo)人,用寬廣的胸懷關(guān)愛人,只有這樣,才能保證教書育人的成效。

  其次,擁有積極的工作熱情。

  其三,我覺得幼兒教師應(yīng)該具有無私奉獻、關(guān)愛每個孩子、愛孩子、尊重孩子、理解孩子的人文精神。

  四是要養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,教師要活到老、學(xué)到老,才能勝任這份充滿挑戰(zhàn)的工作。

  愿我們用慈愛的純真,用希翼放飛理想,用雙手與大家一起默默耕耘,共托明天的太陽!

教師對工作的感悟11

  初次來到幼兒園,我完全處在一種懵的狀態(tài),因為所有的人和事我都不懂,不了解。對我而言,所有的都是一個全新的開始!

  經(jīng)過幾天的相處,自己的職責(zé)我更加地明確;和同事之間從不了解,不怎么說話,到現(xiàn)在的無話不說,成為了好朋友;跟孩子相處,從不認識孩子,到現(xiàn)在能記住所有孩子的名字,可以跟孩子們打成一片,能夠得到孩子們的認可,這對我來說是一個很好的開始!

  剛來到米奇班,說實話我無從下手,這個班的孩子年齡段都是在2—3歲之間,有的'孩子語言都表達不清楚,作為幼教的我們必須要有耐心,要通過孩子說的幾個字來理解他們所表達的意思。每個孩子都是哲學(xué)家,每一個很細微的事物都能讓孩子們很開心,跟這些小天使相處中,充滿笑聲,與其說我們陪伴孩子成長,倒不如說,在我們陪伴他們的同時,他們的天真善良無時無刻也在影響著我們。

  作為一名幼兒教師,我們首先就要以身作則,做好孩子們心中的榜樣。我們不僅要有經(jīng)驗,還要有良好的師德品質(zhì)。學(xué)別人所不學(xué)的,會別人所不會的,做別人沒有做過的!想給孩子一杯水,自己要先有一桶水。

  跟孩子相處中,我們要用心對待每個孩子,要去引導(dǎo)孩子,并且和孩子建立一種良好的師生關(guān)系!

  在接下來的工作中,我會用心,努力做好每一件事,不懂的事情要及時問,不管做什么事情,都要用心去把它做好!

  我相信,所有的事情只要自己肯付出,腳踏實地,就會有所收獲。在工作中學(xué)習(xí),在工作中成長,用愛陪伴孩子,用心對待工作!

教師對工作的感悟12

  在語文教學(xué)過程中,一堂課的展開,可以基于各種考慮。為了尋求“有效”“高效”,我們不妨從學(xué)生立場出發(fā)。“我已認識了這篇課文里所有的字詞,我可以完整地把課文默讀完,并且知道課文表達的主要意思。”這是教學(xué)的起點。如果大部分學(xué)生能獨立做到這一點,那么這將不是課堂上要做的事。

  “我還想知道作者為什么要這樣寫,她的好多感受、體驗我也有,我怎么想不到要這樣表達?她還有些感受,我怎么體會不來?”這是更高的層面。這個時候,老師的作用就體現(xiàn)出來了。老師是一個特殊的讀者,他要比一般讀者多做好多的事情。首先,他要有自己的獨特的閱讀心得;其次,他要盡可能理解作者的意圖;再次,他還要理解編者的意圖;最后,他要對自己的學(xué)生了如指掌,知道他們的理解能達到什么程度,通過自己的幫助又能提高到什么程度。要做到這四點不容易。需要經(jīng)驗、需要智慧,更重要的是要潛心鉆研。

  平心而論,語文課堂一直以來都是低效的。這是由語文自身的特點決定的。比如,不可能通過一堂作文指導(dǎo)課就讓學(xué)生寫出文從字順的文章來。語文像農(nóng)業(yè),它有其生長規(guī)律。耕田、插秧、施肥、除草,春去秋來,才能有所收獲。靠的是日積月累的功夫,靠的是天賦和靈氣。古人講“頓悟”講“靈感”,我的理解是經(jīng)過長期的黑暗摸索,突然在某一剎那豁然開朗。有的孩子“開悟”的早,有的孩子“開悟”的晚。這里,老師其實可以起到很大的作用。也許,在某節(jié)課上,你與他的對話,就能幫助他一下子明白,哦,原來,天下文章就是這么回事啊。

  所以說:

  1.做一個有思想的語文教師,自己的人格要獨立,思想要獨立,對語文要有自己的見解和主張。如果僅僅借助教學(xué)參考書備課、上課,那么他永遠不會有自己的思想

  2.做一個有思想的語文教師,要有學(xué)生立場。看問題的立場很關(guān)鍵。俯下身來,用孩子的'眼光去看,對于教學(xué)至關(guān)重要。

  3.做一個有思想的語文教師,要教會學(xué)生“文本細讀”。文章的精妙,往往藏在細微之處。要學(xué)會“牽一發(fā)而動全身”,并領(lǐng)悟“傷其十指,不如斷其一指”的要義。

  4.做一個有思想的語文教師,應(yīng)該明白一堂課給學(xué)生的其實很有限,那就努力把最適合給、最需要給的給他們,甚至只是他們中的一個。

  5.做一個有思想的語文教師,應(yīng)該明白三年給學(xué)生的影響將是三十年甚至一生。“人情練達即文章”,教師要用自己的思想去影響學(xué)生的思想,用自己的智慧去點燃學(xué)生的智慧,用自己的人格去塑造學(xué)生的人格。

教師對工作的感悟13

  一年來,本人熱愛人民,熱愛教育事業(yè)。思想端正,作風(fēng)正派,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,辦事認真負責(zé)。

  在工作中,能充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒,合理運用教學(xué)手段,以學(xué)生為主體,教師作主導(dǎo),以探究的方式創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,開拓學(xué)生思維,發(fā)揮學(xué)生的想象力,切實地向課堂四十五分鐘要質(zhì)量。開學(xué)初,能很快要組織好班委會,選出班級骨干,努力培養(yǎng)班級骨干。例如xxx、xxx等同學(xué),能積極配合教師抓好班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),創(chuàng)立優(yōu)良的班團體,構(gòu)成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。所以一年來,學(xué)生違法犯罪率為0,差生率為0,在學(xué)校中被評為先進班級。

  在教學(xué)工作中,做到認真?zhèn)湔n,認真批改作業(yè),作業(yè)格式工整、規(guī)范,并養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。對個別的差生,能悉心輔導(dǎo),經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏。例如,自我經(jīng)常利用課余時間,落班輔導(dǎo)學(xué)生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導(dǎo),及時反饋的'形式,努力提高后進生的文化基礎(chǔ)知識。同時,在班級中開展互幫互學(xué)小組,進行一幫一的學(xué)習(xí)活動,使學(xué)生端正思想,互相學(xué)習(xí),互想促進,構(gòu)成你追我趕的良好學(xué)習(xí)氛圍。平時,自我還注意“兩手抓”:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面經(jīng)過尖子生輔導(dǎo)后進生,以先進幫忙后進,以好帶差,促進雙贏效果。例如,學(xué)期初,我制定了幫教計劃,開展“伸出你的雙手,幫忙你的朋友”的互幫互學(xué)主題活動。定期檢查,發(fā)現(xiàn)有提高的同學(xué),及時表揚,獎勵。這樣,就充分調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,掀起學(xué)習(xí)熱潮。

  在學(xué)生的思想教育工作中,做到諄諄善誘,耐心疏導(dǎo),耐心教育。例如當(dāng)時有一個調(diào)皮學(xué)生,他叫xxx。他學(xué)習(xí)成績差,經(jīng)常逃學(xué),在班級中是“小霸王”。我采取和他經(jīng)常談心的方法,與學(xué)生交朋友,做學(xué)生的知心人,與家長緊密配合,發(fā)現(xiàn)有一點兒提高的就及時表揚他,鼓勵他,樹立起他在班級中的威信。經(jīng)過教育,他提高很快,之后還成為三好學(xué)生。

  在工作之余,本人還努力鉆研教材,分析每堂課成功在哪里,哪里存在不足,不斷的總結(jié)經(jīng)驗,不斷的充實自我的教學(xué)水平和班級管理水平。經(jīng)過一年來的教學(xué),在班級中,學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)氣構(gòu)成了,組織紀律性變好了,作業(yè)能依時完成,勞動積極肯干,誠實有禮,互助互學(xué),使學(xué)生得到了全面的發(fā)展。

教師對工作的感悟14

  今天不知道該寫點什么,突然間看到朋友圈這句話:“必須非常努力,才能看起來毫不費力”就圍繞這句話來寫寫吧!

  記得上學(xué)的時候很羨慕班上的一些同學(xué),能夠不怎么學(xué)習(xí)就輕輕松松考高分,其實在我羨慕別人的同時,班上也有很多同學(xué)羨慕我,覺得我是一個非常聰明的學(xué)生,愛玩,玩玩樂樂就能考出年級前幾名的好成績。其實,大家不知道的是我堅持每天早上五點起床背語文,背英語單詞,背歷史.......后來畢業(yè)考招教,那時候的競爭已經(jīng)非常的激烈了,已是千軍萬馬追逐不多的崗位,而我?guī)讉區(qū)的筆試都能脫穎而出進入面試,大學(xué)同學(xué)又都很羨慕我。但是大家不知道的是,大半年的'時間每天在家堅持學(xué)習(xí),嚴格按照六點起床背書,八點開始做題,從題海中檢測自己的哪個知識點掌握的不夠好,查漏補缺,然后再背書,再做題。對于那基本招教用書的熟練程度達到了隨意說出一個內(nèi)容就知道大概在哪一頁的程度,只是簡答題記錄本就做了三本,背后的付出和艱辛只有自己最清楚。

  現(xiàn)在身邊的很多人說我是個聰明人,很多事情做起來都覺得很輕松。可是靜下心來細想,我一點也不聰明,甚至我總認為自己很笨。我認為自己太笨了,所以做很多事情之前都會充分的考慮,做充足的準(zhǔn)備......

  記得剛上班那會,笨到每天都要把教材帶回家備課,上網(wǎng)查閱資料,做課件......放暑假了,又把幾個年級的語文書帶回去,挨個備課,總結(jié)規(guī)律,給自己找一條相對輕松的上課方法;考試怕自己抓不準(zhǔn)考點,把幾年的試卷找出來,逐題分析,挖掘......

  其實細想自己工作中的所有收獲,都是源于早早的都意識到自己是一個比較笨的人......我必須非常努力,才能看起來毫不費力!

教師對工作的感悟15

  通過這次扶貧幫困實踐活動,作為年輕的黨員同志的我覺得肩上的擔(dān)子很重,要想為社會多做點貢獻、去幫助那些在困難中掙扎的人們,我認為首先要用科學(xué)知識武裝自己,認真學(xué)習(xí)新的知識,努力改善知識結(jié)構(gòu),增強專業(yè)素質(zhì),不斷學(xué)習(xí),時刻不忘學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。

  半年以來我的感受很深,每到一個扶貧家庭,都存在這樣或那樣的`問題,下面我就如何做好下一步扶貧開發(fā)工作,談幾點自己的體會:

  首先,要統(tǒng)一思想,提高認識,充分認識扶貧開發(fā)工作的重要性。扶貧開發(fā)工作是新階段一項重大“工程”,我覺得要想做好這一重大“工程”,“一把手”領(lǐng)導(dǎo)首先要高度重視,思想上必須要統(tǒng)一,認識上必須要到位,只有“一把手”領(lǐng)導(dǎo)重視了,村上的領(lǐng)導(dǎo)才能夠重視起來,只有這樣才能夠把安排的項目保質(zhì)保量地完成。

  其次,要及時做好和相關(guān)部門的銜接工作。工作能否做好,銜接固然重要,工作做不好,做不到位,很大程度上也于相關(guān)部門銜接有很大原因。從而導(dǎo)致工作滯后,要及時做好項目的銜接工作。

  最后,要深入村社、傾聽民意、了解民情,推動工作順利開展。通過半以來的走訪,我想我們教師除了平時工作之余,抽時間要更多地深入村社、農(nóng)戶家中,傾聽民意、了解民情,知道村社干部的所思所想、農(nóng)戶的所期所盼,真正知道村社干部在想什么,農(nóng)戶在盼什么。只有這樣領(lǐng)導(dǎo)才能夠掌握到第一手可靠資料,從而使領(lǐng)導(dǎo)和老百姓打成一片。在這里我聯(lián)想到了前幾天,在《新聞聯(lián)播》當(dāng)中看到的x省x市委、市政府新制定的一項措施,市一級領(lǐng)導(dǎo)干部每年下基層到田間地頭幫助老百姓干農(nóng)活不少于10天,縣一級領(lǐng)導(dǎo)干部每年下基層到田間地頭幫助老百姓干農(nóng)活不少于20天。我當(dāng)時看到這,心里就想這一做法很好,值得我們廣大各級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),要是我們的領(lǐng)導(dǎo)干部也這樣,領(lǐng)導(dǎo)干部和老百姓的距離就拉的更近,老百姓所思所想所盼才知道的更多,扶貧工作開展起來就更順利,只有這樣我們的扶貧工作才能夠做得更好,發(fā)揮更大地效益。

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