在10周年慶典活動上的講話
在10周年慶典活動上的講話1
尊敬各位領導、各位來賓、女士們、先生們：
大家好！
六月是一個收獲的季節，是一個期盼的時刻。二零一二年的六月十八日是我們XX公司成立十周年的大喜日子，我們本應舉辦各種各樣的慶�；顒樱蚬臼陮脻M，活動取消。我們按照公司法有條不紊的進行了股權重組，六月二十八日股權重組基本結束，在公司重組以后第一次全體員工大會上，我激情洋溢的講話，也算是遲來的賀詞吧！
十年激情歲月，我們共同走過；十年創業詩篇，我們共同譜寫；十年喜怒哀樂，我們共同分享；十年我們手拉手，跨越雄關漫道；十年我們肩并肩克服艱難險阻。公司成立十年，我首先要感謝全體股東在XX十年的不同時期作出的貢獻，沒有四位原始股東就沒有XX；沒有孫培盈同志就沒有四開雙色機；沒有張廣建、程新民同志就沒有四色膠印機；沒有崔永利同志就沒有我們立足的這一片土地，在此我對他們表示感謝！其次我要感謝公司的全體員工，特別是三年以上的老員工，衷心感謝你們對XX公司的辛勤工作！我永遠也不會忘記你們冒酷暑戰嚴寒、起早貪黑的日日夜夜；永遠也不會忘記我們在一起風雨兼程、披荊斬棘、不斷克服創業路上種。種艱難的日子。正是有大家的共同努力，在激烈的市場競爭中我們才初露鋒芒，迎來了激情澎湃、充滿活力的十周年！
十年光陰，彈指一揮間。在本次重組中我頂住巨大的資金壓力和社會輿論接收XX，我舍不得十年來和我朝夕相處的全體員工，我常想，人生能有幾個十年呀！他們把自己最寶貴的十年奉獻給XX，我們有什么理由不對他們好呢？；我舍不得XX的一草一木，這里的一切都傾注著我十年的全部心血，我對他們有感情呀��；我舍不得十年來對XX關心和支持的客戶與供應商，十年我們建立了良好的信譽，十年我們在一起真誠相伴，共同進步！
同志們！朋友們！我們已經站在新的起跑線上，下一個十年已經開始，我相信在董事會的堅強領導下，牢記公司的企業精神：勤奮互勉，虛心進步；遵循企業經營理念：管理中求生存，競爭中謀發展；認真踐行公司工作八原則（略），我堅信我們XX公司未來一定會更加美好，一定會成為中國西部包裝企業的一支奇葩！
祝福我們的員工身體健康，工作順利！祝愿我們XX公司前程似錦！繁榮昌盛！
在10周年慶典活動上的講話2
尊敬的張建斌董事長，到場的政府領導、客戶嘉賓、合作伙伴、瑞華全體同仁們：
大家，晚上好！
首先，值此瑞華10周年華誕之際，有幸請到各位領導、新老朋友共聚一堂，我們倍感高興，感謝你們在百忙之中擠出時間，和所有瑞華人一道見證、分享我們的快樂，真誠的謝謝你們的光臨！歡迎你們！
其次，我謹代表公司，真誠感謝在座的數百名公司將士，是你們的辛勤付出，鑄就了瑞華今天的輝煌，瑞華每一個輝煌的日子都必將銘記你們，謝謝你們！
光陰荏苒，日月如流。回眸十年風雨坎坷路，瑞華人努力拼搏、積極進取的精神代代傳承，無數新老瑞華人揮灑青春，激情與汗水鑄就了瑞華十年的跨越發展。
十年來，一次次的堅持和蛻變成就了今日的瑞華。不管政策如何變化、市場如何波動，瑞華人始終堅持“具備高度社會責任感，致力于成為中國本土一流的大型、綜合性投資公司”遠大愿景。不管道路如何艱難、過程如何曲折，瑞華人始終堅持“親和維新、守樸存遠”價值觀。十年來，我們用事實說話，憑借滿腔熱情和對承諾的執著，堅守在如水的流年中，感動著廣大客戶。十年來，我們取得了無數榮譽和肯定，這些榮譽和肯定，源自社會各界的關愛和支持，更源于瑞華人內心的夢想。
十年來，公司規模不斷擴大。公司員工由過去的十幾名發展到今天100多名，員工素質結構發生了翻天覆地的變化，匯聚了眾多的行業精英，碩士學歷以上員工占比60%，其中博士學歷占比約6%，海外從業履歷員工占比10%，服務年限三年以上員工占比超過50%。業務范圍縱貫股票流通市場投資、股權投資（PE、VC）、上市公司定向增發（PIPE）投資以及金融期貨與衍生品投資四大業務模塊，對中國資本市場產業鏈形成完整覆蓋。截至20xx年底，瑞華控股累計運營信托計劃70余個，規模超過70億元；參與上市公司再融資項目100余個，參與規模與次數均處于行業領先水平；PE股權投資業務累計投資項目30余家，其中已上市項目10余家，參與6家直投基金和2家基金管理公司。
十年來，公司逐漸向現代企業邁進。組織架構由過去簡單的直線扁平模式，發展到今天可以順應市場需求的.決策委員會、產品部、管理部、投資部、辦事處有機結合的架構模式。公司制度建設由過去的無制度可依，發展到今天的數十個管理、市場規范制度章程。管理模式已由粗放發展到今天依靠先進管理工具進行的精細化運作流程，我們陸續導入了績效考核體系、ERP系統、OA辦公系統、員工周計劃日結果等管理工具。正是這樣的日積月累、潛心耕耘，創新發展，才實現了公司業績的跨越增長，創下十年持續增長的業績。目前已成為中國本土一家知名的大型、綜合性投資公司，管理資產規模約100億元人民幣。
十年來，公司濃郁文化氛圍悄然形成。共同的事業把我們緊密相連，共同的夢想讓我們攜手并進！過去的道路上，瑞華創立了獨具特色的“瑞華投資風格”，融匯創造了“價值投資基礎上的趨勢投資””這一全新投資模式，兼顧了收益率和風險抵抗的雙重要求；勇于承擔社會反哺責任，低調務實地積極投身于各項慈善事業；確立了以人為本的管理理念，尊重每一位員工的才干和個性，為每一位員工提供良好的職業平臺和發展空間，崇尚員工與公司的共同進步和發展。樹立了以親和、平等、進取、高效為主體，以企業內刊、旅游拓展、公益活動、競賽評比、豐富的員工業余文化生活等為載體的瑞華公司文化。
十年風雨路，一曲奮進歌。過去十年，我們有過成功的喜悅、有過蛻變的彷徨，有過跌倒的疼痛，有過裂變的掙扎。十年跬步積累，十年寒暑磨礪，這些都是瑞華人一生的財富，伴隨著我們一路前行。瑞華屬于我們在座的每一位瑞華人，瑞華更屬于整個社會。作為瑞華人，我們擔負建設自身、服務社會的責任。任重道遠，瑞華人在驕傲自豪的同時仍要不斷耕耘努力。
過去的十年，是瑞華攜手創業、一路坎坷、齊心發展、共同奮斗的十年。十年是終點，也是未來十年新的起點。責任瑞華，創新瑞華。20xx年是瑞華公司第二個十年規劃藍圖謀篇布局的第一年。新十年，新夢想。讓我們一起寄福過去、展望未來，為創造光輝無限的未來繼續奮斗！
未來十年，我們將進一步加強公司員工綜合素質的提升，堅持引進高學歷，高素質，為企業的高速發展儲備人才的思路不動搖，加速公司邁向現代化的決心不動搖。
未來十年，我們將進一步推進內部股份制改革，進一步優化公司運營模式，進一步加強對業務的探索與研究，加強與認同瑞華發展理念的客戶合作，進一步完善客戶評估系統的建設，繼續尋求與更多志同道合、追求進步的客戶朋友的深度合作，建立戰略聯盟、實現優勢資源互補，為打造中國本土一流的大型、綜合性投資航母而奮斗。
在未來的日子里，我們可能將面臨更加惡劣的市場內外環境、面臨更加殘酷的市場競爭、面臨更加理性的投資群體。但我堅信，我和我的團隊，在以張建斌董事長為首的董事會正確戰略方向的指引下，必將以大無畏的精神，披荊斬刺，乘風破浪，以優良的業績回報所有關心和支持我們的領導、各界朋友、合作伙伴，以及為公司成長無私奉獻的瑞華將士和你們的家人。
十年風雨路，十年創業辛。20xx年的今天我們蛟龍出海，努力拼搏；20xx年的今天我們揚帆起航，整裝待發；20xx年的今天，我們必定蛟龍騰飛，呼嘯九天！
尊敬的各位領導、朋友、合作伙伴、公司同仁及家屬，再次感謝你們，讓我們一起預祝瑞華十周年慶典取得圓滿成功，祝在座的和沒有在場的所有關心、關注瑞華成長的伙伴朋友們，身體健康，工作順利，明天更加美好！謝謝！
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