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在新入職人員座談會上的講話稿（精選16篇）
在社會發展不斷提速的今天，需要使用講話稿的情況越來越多，絕大多數的講話稿都是敘事議論相結合的論述體應用文。那么，怎么去寫講話稿呢？下面是小編為大家整理的在新入職人員座談會上的講話稿，僅供參考，大家一起來看看吧。
在新入職人員座談會上的講話稿 1
尊敬的主任，各位同事們：
大家下午好！
在無限期盼中，二院又迎來了新的朋友們，新的同事們，我代表醫務部，熱烈歡迎大家入職，并對大家能夠通過層層選拔最后勝出表示熱烈祝賀！
今天是大家入職第一天，所有的課程，既是培訓，也是交流，前面的院長和主任們，對二院的基本概況、建院思想、人文理念都和大家作了講解，那么我和大家談點什么呢？可以感覺到，大家都是斗志昂揚信心百倍，都有一番雄心抱負，想要大干一番事業，那么在有信心有熱情的同時，大家可能還有一點小小的迷茫和困惑，那就是怎么樣才能不負韶華不虛此生，怎么樣才能成為一個優秀的醫務人員，一個杰出的醫務人員，有沒有這樣的困惑？我想肯定是有的，因為我當初畢業的時候就有這樣的困惑。
我從事醫療工作19年，馬上就快20年了，我把這20年的光陰凝結匯總成了10個字，做好這10個字，你就能很好的把控自己，就能快速、持續進步，就能活成自己想要活成的樣子，就能實現自己的小目標小抱負。這10個字就是：勤，慎獨，事上練，持之以恒。下面，就這10個字四個詞條逐個和大家分享。
第一個字是“勤”。
勤者，勞也。——《說文解字》。這個字，含有一個力字旁，就是要勞神勞力，就是要下功夫，就是要付出。付出時間，付出精力，把時間和精力花在你關注的想要干成的事情上。年輕朋友們大多數都有一個不大不小的特點，那就是“不勤”。要勤于生活，走上工作崗位，就不同于學校生活，我們要用青年人如火的熱情，把自己周圍的一切都變得更加美好，要經常勤于打理自己，不梳妝不出門，不蓬頭垢面見人，不衣冠不整出現在公眾場合，勤于掃灑，打理好自己的生活環境，每天都把自己收拾的干干凈凈，整整齊齊，把自己活的很精致，精致不一定是名牌包包，不是穿金戴銀，精致是一種氣質，一種素養；要勤于照顧家庭，有條件的要經常回家探望父母，回不了家的經常和家里聯系，勤打電話，多關心老人，關心兄弟姐妹。要勤于做事，剛剛走上工作崗位，很多工作上的事咱們還干不了，那咱們就干能干的事，每天勤于早起，早到科室10分鐘，幫老師們整理一下工作環境，勤于跑腿，勤于幫忙，勤于做一些力所能及的事情，這樣，同事們就會很喜歡你，勤快的孩子人人愛，很快就會融入團隊；要勤于磨礪自己，二院提倡兩件事，一是讀書，二是運動，要勤于鍛煉，打理自己不光是要打理好外表，還要打理好自己的身體素質，有時間就多去運動，打打球，跑跑步，年輕朋友們都愛美，那就減減重，身材苗條了，穿啥樣的衣服都好看，任何時候都精神飽滿、神采奕奕；要勤于學習，向老師學習，向同事學習，學習他們的工作態度，工作技能，向身邊一切美好的人和事學習，更要勤于向書本學習，多讀書，開卷有益嘛，書讀多了，腹有詩書氣自華，言談舉止，眼界氣度就會有質的變化。勤是一種方法，更是一種態度，要用一個“勤”的態度去對待你周圍的人和事，勤能補拙，天道酬勤！
第二個詞是“慎獨”。
《大學》第七章："所謂誠其意者，毋自欺也。如惡惡臭，如好好色，此之謂自謙。故君子必慎其獨也。小人閑居為不善，無所不至，見君子而后厭然，掩其不善，而著其善。人之視己，如見其肺肝然，則何益矣。此謂誠于中，形于外，故君子必慎其獨也。"這句話我就不逐字逐句講了，概括起來，“慎獨”是指一個道德高尚的人在獨處的時候，即使沒人看見也要警惕謹慎，在獨自一人時更應嚴格要求自己，防微杜漸，把不正當的欲望、意念在萌芽狀態克制住，自覺地遵從道德準則。這些道德準則和要求有哪些呢，比如說一個人上班的時候，一種藥品不小心加的劑量不夠，劑量不夠頂多不治病，但不會致病，所以有人就會原諒自己；打錯針做錯治療，只要病人沒事，有人就會原諒自己，反正沒啥后果，病人沒事，又沒人發現；收受服務對象的錢物，只要沒被人發現，有人就會原諒自己。這些行為都是不允許的，不符合這個社會的共識和一般道德準則，更不符合醫德，因此我們要時刻嚴格要求自己，要“慎獨”。人，都是有七情六欲的，每時每刻，都有這樣那樣的誘惑，從而在內心產生這樣那樣欲念，慎獨就是要經常捫心自問，經常鞭撻、解剖自己。慎獨是修身法。古人講，修身、齊家、治國、平天下，修身在第一位，晚晴中興名臣曾國藩，一生做出了巨大成就，他一手創建湘軍平定太平天國，首倡洋務運動，更是桐城派文學家之一。曾國藩初進翰林院時，和咱們那時候剛進入大學是一個心態，沾沾自喜，洋洋自得，成天忙于各種應酬，后來和別人相處過程中逐漸發現，自己眼界、修為甚至是知識面都很窄，別人讀的書自己都不知道，別人的言談舉止比自己高明不知多少倍，意識到差距，他就勵志進取，拜當時北京城著名的經學大家唐鑒學習，學習如何修身，所用的辦法就是每天都堅持寫日記，在日記中把自己今天說的錯話，做的錯事都記錄下來，然后毫不客氣的把自己罵得體無完膚，曾國藩是真正做到了“吾日三省吾身”，這種修身法的`核心就是“慎獨”，曾國藩被后人尊稱為“半圣”。有同志就有想法了，說你怎么給我們提了這么高的要求，我就是個小護士小大夫，我不想成為圣人。大家注意，醫生護士是一個神圣的職業，對從業者的道德要求本身就很高，明代裴一中《言醫？序》中說：“學不貫今古，識不通天人，才不近仙，心不近佛者，寧耕田織布取衣食耳，斷不可作醫以誤世！醫，古神圣之業，非后世讀書未成，生計未就，擇術而居之具也。是必慧有夙因，念有專習，窮致天人之理，精思竭慮于古今之書，而后可言醫。”我國醫學泰斗裘法祖先生說：“德不近佛者不可以為醫，才不近仙者不可以為醫”。所以，從醫者德行為第一要素，而醫德修養首在“慎獨”。“慎獨”的另外一個理解，這是我的理解，就是“謹慎管理自己獨有的時間”，管理好自己單獨擁有的時間，時間是人生的不可估量的豪華資本，有人把閑暇時間用在吃喝玩樂上，用在酒桌上，用在歌廳里，用在麻將上，而有人就能把閑時間用在提高自我，用在想要做的事情上，能夠克服各種誘惑欲念，把自己的時間管理好，用在正途上。老人們說得好，想要人前顯貴，必得人后受罪，“人后”就是你自己單獨擁有的時間，自己的閑暇時光，“人后”的積累有多少，你的高度就有多少。
第三個是“事上練”。
《傳習錄》記載了明代大儒王陽明與弟子的這樣一段對話。問：“靜時亦覺意思好。才遇事便不同，如何？”先生曰：“是徒知靜養而不用克己工夫也。如此臨事，便要傾倒。人須在事上磨，方立得住；方能靜亦定，動亦定。”王陽明認為，歷事才能練心，在事上磨練，內心才會擁有強大力量，個人才能真正成長。事上練的要素一是事，二是練。年輕朋友們有朝氣，有闖勁，勇于干事，勇于擔事，這一點沒有問題，這很難能可貴，最不容易做到的是練，所謂練，就是反復做事反復經受挫折，從挫折中總結經驗，應對下一件事，可見練的最重要環節是總結反思。大家很快就會認識二院一個青年醫生，這個醫生叫xxx，網名叫阿豆。他經常在群里發自己的總結資料，取名叫“阿斗看手術”，資料總結的非常好，因此進步也非常快。咱們趙院長在全院總住院醫師例會上，曾系統闡述過“事上練”的目的和方法，教會咱們的總住院醫師用“事上練”的方法成長，以“事上練”的態度去提高自己。
第四個是“持之以恒”。
《曾國藩家書》里面，曾國藩在給兒子曾紀澤的信中就講到：“蓋士人讀書，第一要有志，第二要有識，第三要有恒，有志則斷不甘為下流，有識則知學問無盡，不敢以一得自足，有恒則斷無不成之事”。志，解決了方向問題，識，解決了眼界問題，而恒，則解決了方法問題，持之以恒，不斷發力，把千鈞之力集中在一個針尖上，鋼板也可以洞穿。做事重在堅持，重在“有恒”。
聊了這么多，其實就是10個字，一是勤，二是慎獨，三是事上練，四是持之以恒。這10個字，可以說既是經驗，更多的也是教訓，時光如白駒過隙，一閃即逝，抓住了時光，做到了這個10個字，那么各位的成就將無可限量，都可以成為一個優秀的、杰出的醫務人員。
謝謝大家。
20xx年6月5日
在新入職人員座談會上的講話稿 2
各位同志：
你們好！首先，我代表林場歡迎你們選擇了X，歡迎你們加入到我們這個大家庭。從今天開始，你們的人生將開啟新的壯美航程。你們朝氣蓬勃、斗志昂揚，你們風華正茂、意氣風發，你們的到來必將給林場帶來新的希望，注入新的活力，歡迎你們的到來！
為了讓大家更加直觀、全面地了解林場，首先我簡要介紹一下林場的基本情況。
林場始建于1957年，是自治區林業局直屬正處級公益二類事業單位，林場設有11個機關科室、13個二層機構、12個營林生產單位、3個全資及控股參股企業。全場職工1405人（其中在職563人，退休842人），擁有全日制碩士研究生15人，高級工程師20人，中級職稱148人，初級職稱94人，占整個專業隊伍的74.8%。
林場主要經營木材生產與銷售、苗木培育與銷售、房屋租賃、批發零售貿易、茶葉生產加工與銷售、森林旅游及房地產開發等產業。先后榮獲全國森林經營示范單位、國家林業重點龍頭企業、全國綠化模范單位、全國十佳林場、全區首批“壯美林場”等榮譽稱號。
營林生產一直以來都是林場的優勢和特色，是林場對外宣傳和展示的一張亮麗名片，林場的經營管理技術和成效在全區林業系統中得到高度認可和贊許的。從20xx年以來，林場通過集約化經經營，精細化管理，調整營林措施，改善林分質量，優化施肥模式，完善樹種結構，注入科技興林，整體森林質量實現精準提升。目前，正在培育的20萬畝精品林建設成效顯著，畝蓄積平均提高3立方米/以上，活立木平均畝產達10立方米/畝，平均單產達5749元/畝，活立木畝單產、最高單產、畝單價、最高單價、溢價率等眾多指標均位居全區首位。從20xx年林場正式跨入了“萬元林”時代以來，我場一共培育出11片“萬元林”。“萬元林”就是說一畝林子每個輪伐期能賣出1萬元的高價。“十四五”期間，林場資產總值達X億元，總收入X億元，聚力培育出20萬畝“萬元林”，全面完成32萬畝高質量商品林收購任務，相當于場外再造一個X林場，到那時林場的經營總面積將達到80多萬畝，我們的體量將進一步擴大，我們的綜合實力將進一步增強，我們的前景將更加光明。而這樣的宏偉目標，需要靠在座的各位砥礪奮斗共同實現。
同志們，林場的未來屬于你們，林場的希望寄予你們。你們是新時代成長起來的年輕人，生逢盛世，使命光榮。全體新入職同志到崗工作后，要認真學習，轉換角色，盡快適應崗位需要。機關各服務部門和各基層單位要創造條件、搭建平臺、提供機會，加強對新入職同志的關心和培養，要及時了解掌握新入職同志的思想動態、工作情況，提供指導幫助，真正做到工作上關注、學習上關心、生活上關懷。幫助新入職同志快速打好基礎，走好林業事業之路的第一步。
一是要加深對林業工作的正確認知，忠誠事業、珍惜崗位。
林業事業是一項崇高的事業，在促進經濟社會發展和生態文明建設中發揮著非常重要的作用。我們要把林業事業作為自己忠貞不渝的追求，立足本職崗位，敬業奉獻，盡快了解自己的崗位職責，做到守土有責、守土盡責，保質保量地完成各項工作任務。今天過后，大家將走上各自的工作崗位，崗位沒有大小，不分好孬，希望你們把崗位當成職業，把職業當作事業，立足崗位做精業務，做出貢獻，讓你們的人生價值在崗位上閃光。
二是要加強綜合素養的培養和提升，謙虛做人、謹慎做事。
要善于學習，勤于思考，把學習作為提高自身素質的內在動力，作為提高工作能力的'重要途徑。當務之急是學好業務、學會技能，要打牢扎實的業務功底；要學會做人、亮出作風，要向老同志虛心學習、請教，學會與同事、同行合作，不自以為是、不盲目自大，要尊敬長輩、愛護晚輩，形成和諧、融洽的人際關系；要求真務實、真抓實干，加強紀律作風建設，守住底線，不觸紅線，樹立良好形象。
三是要腳踏實地積極進取，轉換角色、奮發有為。
大家通過公開筆試面試，能夠在眾多的競爭者中脫穎而出，充分說明你們的綜合素質是比較優秀的。但就剛剛接觸的林業工作而言，又是新起點、新征程，要從頭開始，謙虛謹慎，主動作為，盡快獨擋一面，實現角色轉變，讓所學、所長、所專在新的工作崗位上得到充分展現。作為新入職的同志，要敢于做先鋒，始終心懷“但愿蒼生俱溫飽，不辭辛苦入山林”的責任感和“事不避難，義不逃責”的使命感和擔當精神，大膽地干、堅決地干，奮發有為，創造出屬于新時代的光輝業績。
干部的成長進步，離不開組織的關懷和培養，但最關鍵的還要靠自己的學習和努力，加入林場這個大集體，個人價值將會在事業發展中得到體現，能力素質將會在不斷實踐中得到鍛煉，眼光視野將會在推進工作中得到擴展，人生境界將會在干事創業中得到提升。未來充滿機遇，未來也充滿挑戰，希望大家都能在最好的年華，找準自己的奮斗方向，實干為要、盡心盡職、快速成長、盡善盡美！
在新入職人員座談會上的講話稿 3
尊敬的各位領導，新入職的師弟師妹們:
下午好！
我叫xx，這次受領導的委托和同事們的信任，作為一名老教師代表在此次新教師誓師會上發言，本人深感榮幸。
首先，祝賀各位新老師通過層層選拔，最終脫穎而出成為一名中學老師，也衷心的祝賀你們選擇了教書育人這樣一份崇高的職業。請允許我代表泰安第十六中學全體教師向你們表示熱烈的歡迎！歡迎你們來到景色優美如畫的下港，從此成為一名新下港人！歡迎你們加入“和美”十六中學，從此成為這個溫馨大家庭的光榮一員！
1994年，19歲的我師范畢業，回到家鄉做了一名初中語文教師。24年來，在學校領導、老教師的幫助下，我努力學習，勤奮工作，逐漸成長為區語文骨干教師、區語文教學能手、區語文學科帶頭人，多次被評為區教育局優秀教師、優秀班主任，2013年被評為岱岳區政府優秀教師。前段時間，經過競聘，本人擔任了泰山景區教研室兼職語文教研員這一光榮而又責任重大的工作。更重要的是成長為領導認可、學生喜歡、家長信任的優秀的語文教師，能夠為下港的教育事業盡一點自己的綿薄之力。
作為過來人，我談幾點體會與大家分享、共勉。
一是要有高尚的德行，嚴格的自律。育人先育德。在學校，老師處處都是學生學習和效仿的對象。老師是否公平公正、是否具有大局觀念、是否嚴格遵循教師的職業道德和操守，都會影響學生今后工作、生活的處事方式。所以，要用我們端正的品行，潛移默化的去影響、感化學生，這種無聲的教育要超過一萬遍地說教。
二是要不斷的學習，學會思考。你們年輕、有能力、有抱負。你們的事業和成就能達到什么高度，取決于你們自己的付出。教師本身就是一個不斷學習和傳播學習方法的職業。一名合格的'教師應當具有不斷學習的理念，要不斷完善、更新知識系統，引導學生學習新的技能和知識；通過不斷學習和思考，創新我們的教學方法、工作方式，提高我們的工作能力、專業水平，去成就你們自己的事業。尤其是現在泰山景區教育事業剛剛起步，給了大家更大的發展空間，希望你們抓住機遇，盡快成長，早日成為名師、專家。三是要開心工作、幸福生活。很多年輕老師都或多或少具有某些方面的迷茫。既來之、則安之。每一種職業、每一個單位都有它的優點和缺點。我們要具有“打著燈籠”在工作和生活中尋找樂趣和幸福的精神。老師的幸福也很多：假期很多，方便照顧家人；與學生共處，感受到的社會壓力小；多年之后桃李滿天下的成就也會讓你感到很幸福。心情舒暢了，工作起來也更有激情、更加輕松，才能給學生和我們的家人帶來追逐陽光和幸福的憧憬。
四是要有面對困難、克服困難的思想準備。下港地處偏僻的純山區，經濟相對不發達，家長素質不高，留守學生多。尤其近幾年，由于社會大環境等因素的影響，優質生源流失越來越嚴重，學生素質更低。每一位新入職教師一定要耐得住性子，更加勤奮、細心工作，多鼓勵、多表揚，充分調動學生學習積極性，想盡辦法提高教學成績。下港人民感謝你！
“問渠那得清如許，為有源頭活水來”。你們就是清泉活水，十六中學因你們的加入，必將更加活力四射，更加具有別樣的魅力！
我相信，在有遠見卓識的付玉民校長領導下，在文采斐然的李樹偉校長、勤奮嚴謹的姚繼軍校長帶領下，有“和美”文化引領，全體老師兢兢業業、和衷共濟，泰安第十六中學的明天一定會更加蓬勃、燦爛！
謝謝大家
在新入職人員座談會上的講話稿 4
同志們，各位青年員工代表及新員工們：
大家好！看到朝氣蓬勃、充滿活力的新員工，聽了你們有想法、有態度的入職，我感到非常高興和欣慰。在此，我代表行黨委和全體職工，對新加入的XX名新員工表示熱烈的歡迎。你們的到來為單位注入了新的血液，添加了新的希望，未來，我們將在相互尊重、相互理解、共同信任的基礎上，一起并肩同行、共同奮斗、共創佳績。
單位是一個只要你想干、有能力干好，就會給平臺、給機會的企業，新員工們今后能不能有所建樹，關鍵在于自己。本次會議之后，大家將奔赴各個工作崗位，正式開始全新的工作和生活。在此，向大家提四點希望：
一要珍惜工作，愛崗敬業
作為同齡人中的優秀者，你們通過筆試、面試層層篩選，“過五關斬六將”來到單位。大家進入的是一個充滿活力和希望的群體，面臨的也將是充滿挑戰與機遇的工作。我相信，你們都為此充滿了期待，做好了準備，但需要大家注意的是，綜合我們以往招錄新員工的表現來看，有的新員工剛進單位時充滿了激情和信心，時間一長可能會因紀律規矩等約束感到不適，或因現實與自己的心理預期不符，進而導致工作倦怠、信念動搖，產生各種各樣的想法。在此，我希望大家要忠于職場選擇，珍惜已有工作，做到干一行、愛一行、專一行。無論將來你們在什么樣的工作崗位，唯有信念堅定、愛崗敬業，主動將自己的人生理想與企業發展方向同頻共振，才能不斷實現自己的職場抱負。成長成才的道路，有坦途也有曲折，需要努力也需要好的心態，希望新員工們不僅要盡快融入工作，更要牢記入職初心。
二要適應轉變，廉潔從業
無論大家之前畢業于哪個學校，就讀于什么專業，取得了怎樣的成績，今后出發的起點是一致的。企業與校園不一樣，有明確的商業目的.，一切要以服務客戶為中心，要靠你們用專業的知識和熟稔的技能來創造商業價值。在學校，大家基本上是“單兵作戰”，獨自完成、課業和考試，但在工作中，幾乎所有的任務都需要通過團隊協作來完成，因此希望大家及時轉變思想、盡快適應環境、調整生活習慣、遵守勞動紀律、主動加強學習、培養團隊意識，做到盡快適應、和諧融入、優秀扎根。
此外，我還要重點提醒大家，銀行業是與金錢打交道的行業，是經營風險的行業，也是考驗大家政治底線的行業。年輕人思想敏銳、思維活躍，但由于缺乏定力、缺少自控，尤其是面對復雜社會思潮的影響容易“犯迷糊”，面對形形色色的誘惑容易“跟風跑”。你們入職之后，擔任的崗位或多或少有一定的職權和便利，希望你們能常懷敬畏之心，保持清醒頭腦，嚴格遵守國家法律和單位規章制度，把品德放在做人第一位，廉潔從業堅持自律；
把規矩放在處事第一位，堅守底線不觸紅線。新員工們要謹記：絕不能沾染不良嗜好，養成錯誤慣性；
絕不能有借職務便利“廣開財路”的思想，莫讓自己的職場“黃金期”變成失職“危險期”。
三要不懈努力，實干擔當
在單位，一切憑實際能力與責任心定位。我們對員工的評價以及應得的回報主要取決于對單位的貢獻度。我們尊重那些踏踏實實、認真努力、恪守職責，并不斷改進自己的員工，幫助他們進行工作適應性調整，使他們在合乎自己能力的崗位上發揮作用。希望新員工們今后要立足本職，腳踏實地走好每一步，傾盡全力做好每件事；
要擺正心態，簡單的事情重復做，做專做精，重復的事情認真做，做優做強；
要勇于挑戰，不懼困難，努力把不可能變成可能；
要揚長避短，爭先創優，用努力與實干繪就青春色彩。
四要加強學習，以學促行
受政策、市場、環境等因素影響，銀行業面臨的競爭與挑戰不斷，身為銀行人，需要匹配與時俱進的學習能力與專業素養。我們力圖為每個年輕人提供成長成才的學習機會，但更需要大家思想上自覺、行動上落實，才能學以致用，為XX發展、為個人進步添光添彩。目前，城區、機關、中層副職及以上崗位等都是通過競聘上崗的，還有不少職稱考試直接影響著大家的崗位工資，行里還不定期地組織業務技能競賽、征文比賽、演講比賽等活動，這些制度和措施的推行，既是我們發現人才、培養人才的需要，也是督促大家重視學習、檢驗學習的手段。新員工們普遍接受了比較系統的高等，具有較強的學習能力，希望大家在今后的工作和生活中都要注重學習，繼續保持學習的熱情和習慣，帶著自己的實力和自信在各類“舞臺”上展露風采；
樹立“夢想從學習開始、事業靠本領成就”的觀念，工作期間多學習理論知識、業務技能，工作之外多花點時間，有地安排學習，不斷豐富自己、提升自己。這里我強調下，工作之外可以自由安排一些緩釋壓力的休閑活動，但禁止一切“黃賭毒”行為，行紀委、人事等部門將對此明察暗訪，一經發現嚴肅處理。
為幫助新員工們更好成長，行里會組織各種培訓。培訓是貫徹全行發展戰略、推動經營管理進步的重要手段，也是培養干部、培育人才的重要實踐。新員工們要充分利用這些培訓，不斷提升個人政治素養，努力學習先進知識、管理技能、科學思維和工作方法，并運用于工作實際，不斷積累有效的工作經驗，以學促行，推動XX銀行高質量發展，實現個人職場價值。
星光不問趕路人，時光不負奮斗者。企業人才輩出之日，亦是企業興旺之時。希望新員工們結合今天的會議精神，回去好好思考自己接下來的路要怎么走，期待大家在單位的驚喜蛻變與驚艷成長。祝愿大家工作順利、生活幸福！
在新入職人員座談會上的講話稿 5
尊敬的各位領導、親愛的各位同事：
大家好!我是公司新入職員工xxx。非常榮幸今天能夠站在這里代表全體新入職員工發言，也很感謝領導對我的信任。
此時此刻，我的心情無比激動。結束了十余載的寒窗苦讀，我們一同來到了某某某某，站在了一個嶄新的起點，從今天起我們將一同踏上追逐夢想的道路。首先，要感謝公司發現并肯定我們的價值，為我們搭建了如此優越的平臺，讓我們可以盡情的施展自己的才華。在此，請允許我代表20xx年新入職員工對公司表示由衷的感謝!
激動和感激之余，我也感到些許緊張。因為我們將要擔負起更多的責任，為企業的發展貢獻自己的力量。同時，我們也面臨著新的挑戰，例如：怎樣將書本上的知識運用到工作中，怎樣盡快融入到公司這個集體中，怎樣才能更好的向公司的前輩們學習，以及如何將個人發展與企業的發展相統一，這些都是需要我們去思考并解決的'問題。作為新員工，我們愿意接受新的挑戰，在工作中學習，在學習中進步!在此，我謹代表全體新員工向各位公司領導決心做到以下幾點：
第一、我們一定堅守一顆責任之心，勇于擔當。青春是剛剛起航的船帆，理想是指引人生的燈塔。在某某某這個大家庭中，立志做大事、立大業、成大器，牢牢把握人生的正確航向，讓理想信念的燈塔點亮人生之路，展現青春風采，實現人生價值。
第二、我們一定永葆一顆進取之心，追求卓越。一個有理想有抱負的年輕人，應該是一個勤于學習、不斷進取的人。大學畢業，只是完成了人生歷程中的一次跨越。來到某某某，今后的道路還很漫長，還有許多新的知識，需要我們認真學習;還有許多新的工作，需要我們攜手努力;還有許多新的難關，需要我們合力跨越。我們一定永遠保持一顆進取之心，腳踏實地，不斷創新，追求卓越。
第三，我們一定擁有一顆勇敢之心，勇往直前。工作的道路沒有坦途，困難、挫折從來就是工作的組成部分。來到某某某，我們已經做好充分的準備和清醒的認識，決心不斷增強戰勝困難的信心和勇氣。作為新員工，我們一定會繼承和發揚前輩們的寶貴精神品格，無論遇到怎樣的艱難困苦，都力爭做到困難面前不低頭、挫折面前不氣餒，始終保持昂揚的銳氣和百折不撓的精神，對工作充滿信心、永不言敗。
第四，我們一定常懷一顆感恩之心，飲水思源，知恩報恩。在今后的職業生涯中，一定會有很多的人和事需要我們銘記，需要我們感恩。我們要感恩父母，是他們給了我們生命;要感恩親朋好友，是他們給了我們無私的支持和幫助;要感恩公司的前輩，他們將教給我們知識和技能;要感恩各位同事，他們將陪伴我們度過在某某某的生活，陪伴我們退去青澀的稚嫩，換上英姿勃發的自信容顏。我們更要感恩公司領導給予我們良好的工作環境和寶貴的鍛煉機會。
各位新同事，讓我們攜起手來，以飽滿的熱情，高昂的斗志積極投身工作崗位中，齊心協力，共同努力，再創輝煌!希望我們共同珍惜相遇在這里的緣分，燃燒激情，綻放青春，開拓創新，為我們共同的目標而奮斗!
最后，衷心祝愿各位領導，各位同事工作順利，闔家幸福，祝愿我們某某某，再續華章，再創輝煌!
謝謝大家!
在新入職人員座談會上的講話稿 6
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
我是xx中學的一名教師，很榮幸參加今天的迎春茶話會，感謝縣委、縣政府為全縣各界人士提供了一個學習交流的平臺，營造了歡樂、祥和的節日氣氛。剛才我們一起聆聽了鄧縣長所作的xx年全縣經濟社會事業發展的情況通報，備受鼓舞。過去的一年，全縣上下積極應對金融危機的嚴峻形勢，保持和鞏固了我縣經濟社會發展的良好態勢，招商引資成果喜人，市容市貌扮靚變新，群眾生活幸福祥和。xx中學在艱難的.情況下，也取得了可喜的成績。高考在只有半屆農村生源且流失大量優生的情況下，一本、二本上線率仍有較大增長，尤其是一本上線人數增長xx%；在幾乎沒有優等生的情況下，有xx人次進入全國高中奧賽復賽，在全國高中數學聯賽中，我校學生xx獲全市第一名、全國一等獎（全市僅兩人），昨晚接到消息，該生已被上海交通大學直接保送錄取；在全國中學生英語能力競賽中，我校學生獲全市第二名，全國一等獎；在全省應用物理競賽中，我校獲團體三等獎，學校被評為省優秀體傳校；在全省教育督導評估過程中，學校的管理和辦學理念先后得到評估組專家、省教育廳領導的充分肯定和認可；大批青年教師在全市、全省講課比賽中脫穎而出，其中有兩位老師分別代表宜春市參加全省英語和地理比賽取得好名次。這一切都離不開縣委、縣政府等四套班子領導的關心，離不開全縣人民的支持和幫助，特別一提的是八一級校友xx先生非常關心母校的發展，他捐資xx萬元興建一幢初中教學樓，目前進入圖紙設計階段，力爭年后開工。但我們非常清楚，這些成績與縣委、縣政府的要求還有很大距離，與全縣人民的愿望還有很大距離。學校仍處于困境當中，為此全校教職員工將繼續圍繞“重塑形象、重建信任”的目標，積極加強以“責任”為核心的校園文化建設，以提升辦學品質為著重點，狠抓領導班子、班主任、科任教師三支隊伍建設，立足教師專業成長、學生行為規范、有效課堂教學三個支點，特別強調德育關注每一個方面，教學關注每一個環節，安全關注每一個時段，努力創辦人民滿意的教育。
借這個機會，我建議：
一是繼續關注關心關愛xx中學。
歡迎各位領導和社會各界人士一如既往地關心學校的“三風”（校風、教風、學風）建設，經常到xx中學來視察指導，深入校園更多地了解學校管理和教育教學工作，幫助學校分析和解決問題，對學校的各項工作提出寶貴意見，促進學校更加健康發展。歡迎家長經常走進學校，走進課堂，全面了解孩子，了解學校管理和教育教學工作，和老師一道共同來教育和培養孩子。
二是進一步規范初升高（中專）考試工作，按省教育廳要求中考集中安排考點，以創設良好的考試環境。
新年快到了，祝各位領導、各界人士，新春快樂！身體健康！萬事順意！
在新入職人員座談會上的講話稿 7
尊敬的各位領導，親愛的同事們：
大家晚上好！
我是來自xx供電局的xxx。畢業于東北電力大學我今天演講的題目是《傳承南網文化，揚帆七彩未來》！
時間沒有因為人們的記憶與不舍而停下腳步來，一如既往的向前奔馳著。帶著一聲歲月已逝的感嘆，我走到了大三的門口，成為了一名應屆畢業生。在就業壓力越來越嚴峻的今天，我卻很榮幸的加入到了xx電網這個大家庭中！
簽完協議的'第一天，老師和同學們帶著疑惑問我，簽那么遠的地方，不會想家么？簽完協議一個月以后是春節，回到家里親戚和朋友帶著疑問問我，自己跑到那么遠的地方，會照顧好自己么？來報道的前第一天晚上，媽媽流下了不舍的眼淚，爸爸在一旁抽著煙一直沒有說話，過了很久才張口問我，離我們這么遠真的舍得么？
我承認，在我心里也曾有過矛盾，有過猶豫，也有過退縮。但我還是毅然決然的離開了家鄉，來到這里，來到了xx電網這個大家庭！ 當我加入到這個大家庭的時候，我看到了迎接我的是同事們一張張的笑臉和細心的照料，是領導們親切的關懷和問候，是xx電網每位員工積極向上，朝氣蓬勃的精神！在xx電網的每個角落里，都涌動著學習思考，探討實踐的熱潮；在xx電網每位新員工的身上，都上演著同心結南網，共創新輝煌的亮麗風景！作為一名剛剛入職的新員工，我為企業所取得的每一個榮譽而興奮。那一年年不斷攀升的售電量和資產總額，訴說著南網輝煌的成就，那溫馨祥和的萬家燈火，見證了我們服務永無止境的忠心和赤誠！
也許以后我會成為一名常年奮斗在艱苦一線的巡線工人，跋山涉水，走村串戶；也許以后我會從事電力建設工作，四處播撒光明；也許以后我會是一名電力調度員，指揮若定，從容不迫。也許，還有很多也許。但只要我身處南網這個溫暖的大家庭，無論我在任何崗位，都會用心去感悟南網的企業文化，用行動去踐行南網的發展戰略，在企業的發展中壯大人生理想，為南網的騰飛做出自己的貢獻！
親愛的朋友們，同事們，這里就是我們夢想起航的地方，這里就是我們人生奮斗的新起點！不久后，當我們成為一名合格的電力人時，我們會驕傲的說起這里的一切！會驕傲的說起，我是南方電網人！就讓我們把美麗的青春年華熔入到光明的事業中，在構建和諧社會，發展xx經濟的大潮中，奏響恢弘的南網樂章，揚帆七彩的未來！
在新入職人員座談會上的講話稿 8
尊敬的領導：
剛走進保險這個行業時，我只是覺得這是一份工作，是一份推銷的工作，是一份挑戰自我的工作，是一份可以經常學習培訓的工作，是一份時間自由的工作，也僅僅是一份謀生的手段而已。但是通過長時間的學習了解，和通過身邊已經發生的，或是聽人說起的等等許許多多的案例，我才真正的意識到了，我們工作的重要性和我們的不平凡，體會到了壽險真正的涵義，那就是——責任，那是我們與生俱來的愛！
一個故事曾經深深打動著我，也許在座的你們也都聽說過都看到過報道。xxxx年的10月3日，在貴州麻嶺的一個風景區的一架纜車里，只能坐十幾人的纜車，卻擠進了三十六位乘客，就在纜車運行到山谷中間的時候，纜車的鋼繩斷了，一聲巨響，纜車綴入山谷。當救援人員趕到事故現場的時候，一幕景象震驚了在場的所有人，兩個站直的僵硬的身軀高高的用雙手托舉著他們兩歲半的孩子——xx。他們的孩子幸存了，在這次事故中有14位不幸遇難，也就是說有大部份的人存活下來了，而xx年輕的爸爸媽媽卻因巨大的震動導致內臟嚴重損傷，早就停止了呼吸，他們用年輕的生命托起了他們年幼的孩子，而沒有選擇在緊要關頭保護自己，這就是責任，是一種本能，這就是與生俱來的父母之愛！這件事情在各大媒體都進行了報道，而這個報道也引起了一位名星的關注，她就是歌手韓紅，因為韓紅從小就失去父親，她也是個失去父愛的孩子，她當時第一個想法就是要找到xx，當那一刻他們四目相對時，他們緊緊相擁，盡情的痛哭，那是一種屬于內心的深藏的最真誠最真誠的東西。韓紅覺得自己就是xx的媽媽，而xx就是自己的孩子，從此以后她擔當了撫養xx的責任，韓紅承擔了這份責任，同時她也將這份失去父愛母愛的孩子的心聲也完全體會的淋漓盡致。所以她寫下了一首歌，（放背景音樂天亮了）不要離開，不要傷害，我看到爸爸媽媽就這么走遠，留下我在陌生的.人世間，不知道未來還會有什么風險，我想要緊緊抓住他的手，媽媽告訴我希望還會有。也許大家都聽過這首歌，卻不知道這首歌背后的故事。
xx是不幸的，從但他也是幸運的，他雖然同時失去了雙親，卻擁有了一個新的媽媽，更讓大家覺得非常感動的是，xx的爸爸是蘭陵的一個普通的工人，他在生前和他的愛人同時購買了50萬的人壽保險！他們用生命保護了自己的孩子，更留下了50萬給自己孩子一個未來！我們不用再擔心xx是否能吃得飽？是否能有學上？是否能有一個美好的未來？！因為他的父母早已都為他準備好了。
我想每一位父母當風險發生時，都會救自己的孩子，生活中的不幸不知道什么時候會發生，我們一定要做好準備。不管你有錢沒錢，不管你有著怎樣的生活狀態，意外風險是無處不在的，它不會去挑選時間，不會去選擇地點，它會在我們沒有任何察覺的時候降臨到我們身上。所以，壽險，我相信了。
有的人做好了這樣的準備，但有的人卻沒有做好。名人胡適是1891年出生的，他曾經這樣說過，保險是今日做明日的準備，生時做死時的準備，父母做兒女的準備，兒女幼小時做兒女長大時的準備，如此而已。今天預備明天，這是真穩健；生時預備死時，這是真曠達；父母預備兒女；這是真慈愛。能做到這三點的人才能夠算作是現代人。
我的演講完畢，謝謝大家！
演講人：xxx
20xx年xx月xx日
在新入職人員座談會上的講話稿 9
尊敬的各位領導，親愛的各位同事們：
我是新入職的員工XX，很高興今天能作為xxx的一份子站在這里，也很感謝領導給我這個難得的機會，能讓我與大家一起來交流、學習。
來之前，我在xxxx工作。將近3年的工作經歷，讓我認識到一個好的機遇和平臺是多么來之不易，能來到這里是幸運的，所以我感謝xxx給了我進一步認識和提升自我的機會。
從企業員工到為人師表，身份的.轉變，意味著工作方式方法的轉變，我需要盡快適應新崗位，擔當新任務。我將從以下幾個方面努力。
首先，求實。對于我們這些剛剛入職xxx的員工而言，如何盡快融入到全新的工作環境中，將自身的能力更好地應用到工作實踐中務實的態度是我們必然的選擇。從我們踏入xxx門檻的那一刻開始，就應該清醒的認識到這一點。作為行政崗的一員，在認清崗位職責的前提下，要努力成為學校各項管理工作的堅實力量；而這其中，我作為團委教師，如何做好學生工作，完善和豐富學生的第二課堂則是工作中踏實努力的方向。我們將踏踏實實的向同事學習，積極主動的向老教師請教，聽從領導對工作的安排，認真掌握崗位技能，從而真正提升工作能力。
其次，開拓、創新。xxx以技術為核心，要善于在工作中打破條條框框，不斷探求解決問題的新途徑。作為行政崗的一員，我們或許不能以技術為先，但仍舊可以通過開闊的思維方式，精誠合作，努力參與構建一個團結協作的團隊，成為xxx的軟實力。
最后，奉獻。作為新員工，我要珍惜現在擁有的工作，而不是抱著無所謂的態度。懂得珍惜只是第一步，面對新的環境，新的工作，更重要的是應該拿出主人翁的意識來，堅定政治思想和理想信念，努力將自己個人的發展與學院的發展規劃相統一。
雖然行政崗不是直接的教學崗，但正因為是學校，學生們便會尊稱一句“老師”。我要爭做學習的模范，專業的骨干，牢記工作職責，無愧于教師稱號，為早日實現xxx的美好愿景貢獻出自己的力量。謝謝大家！
在新入職人員座談會上的講話稿 10
尊敬的各位領導、老師，同學們：
大家好！
今天，我很榮幸作為一名新教師在開學典禮上發言。也很慶幸自己加入抬頭小學這個溫暖的大家庭。在此，作為新教師我感謝各位領導對我的深切關懷，感謝各位老師對我的熱情幫助，感謝各位同學對我的鼎力支持。你們為我所做的一切，我們將終生銘記，并將把她作為永不枯竭的前進動力。
告別了炎夏的不安與躁動，涼爽怡人的秋天向我們展開了笑顏；告別了假期的安靜與沉寂，期待的校園又充滿了歡聲笑語。今天，對于學校，對于教師，對于同學們都是個激動人心的.日子。因為今天，我們帶著希望和欣喜，懷著激動和興奮，來到了期盼已久的開學典禮。然而這對于我來說，更是我人生中最重要的一個典禮。
作為一名新教師，我帶著無數夢想，懷著無比的熱情迎來我夢寐以求的崗位。我知道在接下來的日子里，我會遇到很多困難，但我絕不會輕言放棄，我會拿出“吹盡黃沙始到金”的毅力，拿出“直掛云帆濟滄海”的勇氣，去迎接每一次的挑戰。虛心向其他老師學習，努力提高自己。同時，我堅信選擇了勤勉和奮斗，也就選擇了希望與收獲；選擇了拼搏與超越，也就選擇了成功與輝煌！所以，我會用勤奮和汗水，用智慧和熱情，抓住寶貴的每一天，師生團結一心，努力去創造美好的明天。
最后，忠心地祝福的全體師生，在新的學期里工作順利、學習進步，祝福我們的學校明天會更好！
在新入職人員座談會上的講話稿 11
同志們：
今天來到這里，和年輕人共同交流，心情很激動。這次培訓有國稅情況的介紹，有廉政建設的要求，有先進代表的發言。剛才，趙愛國總會計師代表市局黨組對大家提出了要求和希望，語重心長，希望大家認真學習、深刻領會、落實到今后的工作中。這里，我想講三點。
一是祝賀。公務員考試歷來都是很熱門的考試，尤其是中央機關的考試更熱，其中稅務部門的考試競爭尤為激烈。大家能夠通過筆試、面試和考察，順利進入國稅系統，應該說是過五關斬六將，百里挑一，來之不易。我相信，按照這種機制選拔進來的一定是人才。我們安慶國稅在全省國稅系統占有重要位置。安慶國稅機構數占全省的十分之一，國稅干部職工人數也占全省的十分之一。大家能夠進入安慶國稅系統工作，應該感到榮幸，值得祝賀。
二是歡迎。在座的29位中有21位是通過公務員考試新進國稅部門的，有8位是從交通部門劃轉到國稅部門的，對國稅系統來說，大家都是新進人員，都是我們國稅系統的新鮮血液。我相信，大家進入國稅系統工作以后，能夠給全系統帶來活力，增加朝氣。你們的加入，一定會進一步激活干部隊伍，推動各項工作，促進國稅發展，我代表市局黨組向大家表示熱烈的歡迎。
三是希望。首先希望大家想干事。思想是行動的源泉，孔子說：知之不如好之，好之不如樂之。只有思想上想干事，才能快樂工作。走出校門進入國稅系統，只是職業生涯的第一步。從今往后，你們中除了極少數人，由于這樣那樣的原因可能會離開國稅系統，但絕大多數人都要為稅收事業工作終身。希望大家要做好職業生涯的設計，規劃人生，做好開局，不要認為考入國稅系統就實現了自己的人生目標，萬事大吉。這里有一個反面的例子，大家進入國稅系統以后要進行執法資格考試，每年考一次。只有獲得了執法資格才能夠從事稅收執法崗位的工作。但是，在今年國稅系統執法資格考試中，全省有30多人兩次考試都不合格，其中我們安慶國稅就有6位，占了全省的五分之一。這些同志能通過公務員考試卻通不過執法資格考試，其主要原因就是對自己降低了要求，放松了學習。市局人事部門正在研究，對這些人要采取一定的組織措施，督促他們學習。就全市國稅系統看，30歲以下的國稅人員占8%，35歲以下（含30歲以下）的占15%，36歲—49歲的占65%。這意味著什么？這意味著目前在崗的人中，20xx年內有20%的人要退休，20xx年內有85%的人員要離開工作崗位；這意味著在座的各位都要承擔更重要的.工作，走上更高的崗位！所以，一定要從現在開始就要抓緊學習，提前積累！前兩天，市局有個局領導退休了，我們在一起聊天。他說，以前說光陰似箭、歲月如梭只是講一講而已，現在真的退休了，才發覺這句話的份量和以前所說的很不相同。我和大家一樣，也是學校畢業后走上工作崗位的，畢業時的情景仍然歷歷在目，但一晃20xx年已經過去。希望大家要抓緊每一天，努力做到三個不辜負：第一不辜負黨和人民的培養。這不是一句空話，大家所受的教育，花費的不僅僅是自己父母的錢，還有國家財政的撥款，這些撥款都是從緊張的財政資金中擠出來的，都源自于黨和人民。第二不辜負父母親朋的期望。在座的絕大多數可能都是獨生子女，6位長輩對你們都寄予厚望，不要辜負他們的期望。第三不辜負自己多年的努力和聰明才智。能夠考入國稅系統，證明大家都很優秀，但這僅僅是個開始，希望大家再接再厲，立大志，干大事，創大業。
第二希望大家會干事。即使想干事，但沒有干事的本領，仍然不能把事情干成。怎樣才能具備干事的本領？首先就是要學習，學習是一個人一生的任務，而不是僅僅在學校這么短的階段。一個人終身成就的大小，主要是看他持續學習的能力。如何學習呢？不僅要向書本學、還要向實踐學、向身邊的同事學，要注重在崗學習，把日常工作中遇到的一個個難題當作學習的任務去解決，在實踐中增長才干。剛才看了一下資料，這次新進的21位只有3位是經濟類專業，七分之六的人都是非經濟類的。稅務部門作為經濟行政執法部門，最基本的職責就是收稅。大家將來即使在辦公室、信息中心等部門工作，要想干好這些工作，都必須要懂得最基本的稅收知識。大家進入工作崗位以后，必須要繼續學習，補上稅收這一課。國稅部門有很多稅收業務非常復雜，納稅人的經營核算方式也日新月異，需要大量專門人才，僅靠學校學習的知識遠遠不夠，3位經濟類專業的同志也不能放松稅收知識的學習。學習的第三層次就是要提高把知識轉化為能力的能力，即知識轉化率。一個人學的東西再多，如果不能解決實際問題，不能干好本職工作，這種學習就是低效率，就是一種資源浪費。希望大家在今后的學習中，提高知識轉化率，通過自己的努力，逐步提高這一能力。
第三希望大家干成事。要想干成事，關鍵要有好的方法。前不久，省局機關推薦工作人員讀一本書，就是《用正確的方法來做事》，我也希望大家讀一讀。同樣一件事先做什么，后做什么，步驟的不同，結果很是不一樣。同樣一個意思，先說什么，后說什么，效果也很不一樣。我在省局工作期間，省局主要領導反復教導，要講究方法，方法對路，效率就高，事情才能干成。所以希望大家要研究工作方法，提高工作能力，把事情干成。把事情干成的標準有二：與自己相比，比昨天干得好一點；與別人相比，比他人干得快一點。希望大家能夠將“比昨天干得好一點，比他人干得快一點”作為自發的工作要求。
第四希望大家不壞事。要嚴于律己，嚴格遵守黨風廉政建設的各種規定，嚴格遵守機關的各項規章制度。同一批進來的人，有的人進步快一點，成就大一點，而有的人進步慢一點，成就小一點，甚至犯了錯誤，更有甚者觸犯黨紀、國法，淪為階下囚。人與人之間為什么有的人會有這么大的差距？除了外因之外，最主要是對自己放松了要求，最后釀成大錯。
今天，我想說的就這么幾點，這既是對在座各位的希望，也是對全市國稅系統、對全體機關工作人員的希望，我自己也以此與大家共勉。最后，希望大家從踏進國稅部門的這一天起就確定自己的人生目標，努力奮斗，實現自己的人生價值，推動國稅事業的不斷發展。
在新入職人員座談會上的講話稿 12
同志們：
近兩天的緊張學習，全縣新錄用公務員和機關工作者初任培訓班就要結束了。可以說，這次培訓班達到預期的目的。我對同志們圓滿完成學習任務表示祝賀！，也對縣委黨校和工作人員為這次培訓班的舉辦所付出的辛勤勞動表示衷心感謝！
同志們，這次為期兩天的培訓班今天就要圓滿結束了。這兩天的學習，只是一次"充電"，由于時間比較短，效果雖然比較明顯，但也是有限的。這就要求大家回去后，在做好本職工作的同時，還要繼續堅持不懈地抓好學習，努力豐富學識，切實提高自身素質。下面，我想就大家如何在以后的實踐中充實完善自己，不斷成長進步，再給大家提幾點希望和要求。
一、要勇于創新
同志們到新的工作崗位后，既要虛心學習老同志的工作經驗和工作方法，又要敢于和善于在借鑒的基礎上大膽創新，要克服自滿思想，以創新的意識、創新的精神、創新的思路工作，謀求更大成績。但借鑒不等于照搬照抄他人經驗，盲目照搬，結果事與愿違。學到的.先進經驗和方法，與本職工作結合起來，創造性地開展工作。
二、要正派做人
怎樣做人，是個安身立命的問題。對于一個新錄用的國家公務員來說，如何解決做人問題，不但關乎個人的成長和前途，而且直接影響到自己所負責的工作。一個人如果心胸狹窄，不能容人、容言、容事，就很難搞好團結，在群眾中樹立威信，更談不上開創工作的新局面。因此，大家一定要心胸寬廣，要做到大事講原則，小事講風格，正確對待別人對自己的批評，團結和自己有不同意見的同志一道工作。在工作中，既要充分發揮自己的作用，又要正確估計自己的能力；既要積極工作創出好成績，又要防止居功自傲。在任何時候都要淡泊名利，保持一顆平常心。要敢于說真話，說實話，做到不唯上，不唯書，只唯實。
三、要勤奮敬業
事業是干出來的，人才是在實干中鍛煉出來的。我們新錄用的國家公務員要想有所作為，不斷進步，就必須切實改進作風，踏踏實實做事。一要樹立認真負責、嚴謹細致的作風。要以對黨、對人民高度負責的精神，勤勤懇懇、兢兢業業地做好本職工作，完成好每一項任務，防止出現任何差錯，辦什么事情都要認認真真、一絲不茍。二要樹立開拓進取、雷厲風行的作風。新形勢下，我們面臨的任務十分繁重和緊迫，如果沒有開拓進取、雷厲風行的作風，好多事情就辦不成、辦不好。因此，大家一定要以只爭朝夕、奮發進取的精神，高標準、高質量、高效率地完成好自己所分擔的工作任務。三要樹立注重實效、真抓實干的作風。堅持重實際、重實干、重實效。作為一名新錄用的國家工作公務員，不能光說不練，紙上談兵。要腳踏實地，用實干來鍛煉自己的意志和才能，這就要求大家，一定要克服好大喜功、急功近利、虛報浮夸、搞花架子等不良傾向，干工作注重實實在在的效果，做一名實干家。
在座的同志們雖然都已經成為國家公務員，但是按照《國家公務員暫行條例》的規定，對你們還有更高的要求，有的還要經過一年的試用期。因此，希望同志們要努力調整好心態，以良好的狀態投入工作，不辜負縣委、縣政府和廣大人民群眾的期望，以實際行動做一名合格的、黨和人民滿意的國家公務員。
在新入職人員座談會上的講話稿 13
親愛的朋友們：
大家晚上好！今天我能成為市直幼兒園的新任園長，是黨組織多年培養的結果，是全體老師信任支持幫助的結果，我非常感謝黨組織和大家對我的信任和重托！
我x年分到市直幼兒園，在大家的幫助下，從一名普通的老師，一直到班主任、教研組長，再到走上領導崗位，帶著太多的不舍和遺憾離開市直，去了實驗，這一走就是20xx年！今天當我重新回到這里，見到很多熟悉的老同事、老朋友，真得就像回到娘家一樣，倍感親切和溫暖！感謝組織給了我再次向大家學習、為大家服務的機會！
我心中一直有個疑惑：我們園的環境條件并不是最好，甚至有的兩個孩子睡一張床，為什么生源反而是最多呢？今天跟隨x園長到各班各崗位看了一圈之后，我找到了答案：是大家一起用甜美的微笑，熱情的服務，用心的工作，辛勤的奉獻，彌補了環境條件的不足，贏得了社會和家長的信任和贊揚！所以我要感謝老一屆的園長領導班子：德高望重的x園長、穩重老練的x園長、親切能干的x園長，你們都是，乃至河南省幼教界的知名專家，擁有豐富的工作經驗和管理智慧，你們把畢生的心血都奉獻給了我們的幼教事業！在你們的帶領下，在全體員工的共同努力下，市直幼兒園的各項工作都達到了歷史發展時期的最好水平，我為能在這個最好時期接過這個班，感到萬分的榮幸！
“一個好園長，就是一所好的幼兒園”。x園長用她特有的人格魅力和卓越的管理才能充分印證了這個道理。作為市直幼兒園的新任園長，我在此向大家莊嚴宣誓，鄭重承諾：我一定會虛心向老園長學習管理經驗，牢記x園長的囑托：一個單位搞得好不好，關鍵看一把手行的正不正！
要樹正氣，講原則，用好人，建園風！我一定要繼承和發揚我園的'優良光榮傳統，努力做到德才兼備，任人唯賢，用實際行動回報黨組織對我的信任和重托！絕不辜負大家對我的期望！
我會認真發揮園長的橋梁引領作用，努力成為上級領導的得力助手、廣大教職工的知音朋友；帶領團結好全體教職員工，嚴格按國家規定的有關法律、政策、方針依法辦園，主動積極開展幼兒園各項工作，努力提高幼兒園保教質量和教師專業素養；統籌考慮幼兒園各項經費的合理使用，督促財會人員規范做好收支帳及管好物品，最大化的謀取教職員工的權益和福利，作好市直幼兒園的當家人，時刻接受上級領導、社會、家長和同志們的監督和檢查。
我愿我用全部的激情和智慧，和全體教職員工一起，積極奉獻、求真務實、團結協作、開拓創新，共同譜寫市直幼兒園更加美好的新篇章。請大家相信我！并全力支持我的工作！
在新入職人員座談會上的講話稿 14
尊敬的各位領導、各位老師，同學們：
你們好！
光陰似箭，日月如梭。為期3周的新錄用公務員培訓班即將落下帷幕。今天，我能作為學員代表發言，感到萬分榮幸。在過去的培訓中，學校領導為我們提供了良好的學習環境，廣大教師向我們傳授了各類知識，特別是班主任劉老師，為保證正常教學傾注了大量心血。在此，我代表全班93名學員對各位領導和老師表示衷心的感謝和誠摯的敬意！
這次培訓，時間雖然短暫，但是課程豐富。既有黨的理論，又有政務禮儀；既有市情概況，又有公文寫作；既有室內教學，又有拓展訓練。通過學習，進一步增強了對全市的`了解，增強了全心全意為人民服務的宗旨意識，思想深處接受了新的洗禮和蕩滌，可以說，增長了知識，增進了友誼，增強了才干。
同學們，學習培訓即將結束，但新的工作才剛剛開始，學無止境，許多新知識、新辦法還需要我們在今后的工作和生活中豐富充實、積累提高。現在，我代表全體學員鄭重承諾：
一是加強學習。向領導、同事和群眾學習，學習他們的好經驗、好做法，既學習理論，又注重實踐，不斷提高理論修養和實踐能力。
二是牢記宗旨。牢記組織的重托，銘記為人民服務的根本宗旨，不斷為群眾辦實事、辦好事。
三是廉潔做事。時刻慎獨、慎微、慎始、慎終，做到不該做的事不做、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去，以務實清廉的作風贏得領導認可、群眾擁護。
四是扎實工作。工作中從小事做起，從點滴做起，關注小節，關注細微，總結積累經驗，不斷成長提高。
同學們，讓我們以這次培訓為契機，努力學習，扎實工作，甘做一滴水，滋潤一寸土地；甘當一線陽光，照亮一分黑暗，積累我們一生受用的財富吧！
最后，祝各位領導、各位老師、各位學員朋友們：
家庭幸福、工作順利、心想事成、萬事如意！
謝謝大家！
在新入職人員座談會上的講話稿 15
尊敬的領導，親愛的同事們：
大家好！
我是新入職的護士，很榮幸能夠站在這里和大家分享我的經歷和感受。進入醫療行業是我的夢想，能夠成為一名護士更是讓我感到無比興奮，也感謝公司給我這個機會。
我的理想與追求
我一直將護理看作是一門充滿愛心、責任、耐心和技能的職業，我希望能夠充分發揮自身專業知識和技能，用我的雙手去呵護病人，用我的心靈去安慰他們。我希望在此崗位上能夠不斷學習和提升自己的專業素養，成為一名優秀的護士。
我的.初職體驗
剛入職的這段時間，讓我深刻地感受到了作為一名護士的責任和重要性。在崗位上，我認真聆聽老師的指導，積極學習護理知識，不斷提高技能水平。在工作中，我用心關注每一個病人，耐心詢問病情，給予及時有效的治療和關懷。通過這些工作，我深刻地認識到病人需要的不僅僅是藥物治療，更需要的是來自護士的關心和支持，這是我們作為護士的責任和使命。
我的未來展望
我希望未來能夠在醫院的大家庭中，與同事們攜手合作，為病人和家屬提供優質、高效的護理服務，為患者的康復盡一份力量。我相信通過不斷學習和努力工作，我將不斷提高自己的護理技能，成為一名專業技能過硬、服務熱情周到、值得信賴的護士。
最后
感謝大家聽我分享我的理想、追求和初職體驗。我相信在這個特殊的行業里，我們的職責非常重大，每一個人所做的一切都在為患者服務。我希望在這里能與大家共同成長，為此拼搏奮斗！
在新入職人員座談會上的講話稿 16
尊敬的各位領導、前輩、同事們：
大家下午好！
很榮幸能代表今年新入職的干警，與大家分享我們初為法官助理的收獲與感想。
今年七月，我們離開學校，榮幸地步入二中院的大門。作為一名法院新鮮人，我們也曾感到惶惑不安、忐忑緊張。然而，師傅的指導讓我們蓄積了應對實務的底氣；前輩的經驗幫我們勾勒出法官職業的輪廓，榜樣的事跡讓我們明確了努力奮斗的方向。今天，在國家憲法日這一特殊的日子里，在法官宣誓儀式這一莊嚴的場合中，我們備受鼓舞，也清楚地認識到自身的責任和使命。我們決心腳踏實地、砥礪前行，為由法官助理成長為一名法官做好充足的準備。
首先，我們會堅持信念，守住初心。
堅持信念，就是要堅持法律信仰，維護憲法權威，捍衛憲法尊嚴，保證憲法實施，就是要充分運用自身所學協助法官查明案件事實、實現定分止爭、彰顯公平正義；
守住初心，就是要守住職業理想。面臨司法改革，我們難免感到不安和迷茫，每當信念動搖時，回想自己選擇這份職業的初衷，就能激勵自己積極面對改革、正確理解改革、認真踏實工作。
守住初心，也意味著要守住自己做事為人的底線，遵循規則辦事，依據規范工作，抵制自身貪欲，純凈自己心靈。以“千磨萬擊還堅勁”的直節之氣為公正裁判輸送定力。
此外，我們要夯實專業基礎，提升業務水平。
專業素養、業務能力和個人修養是我們成長為一名優秀法官的基石和保障。
“業精于勤，荒于嬉；行成于思，毀于隨。”為了修煉自我，為成為一名光榮的法官做好充足的準備，我們要尊前輩為吾師，請前輩為我們傳道、授業、解惑，向他們請教分析案件的技巧和高效裁判的.能力，學習他們的經驗和智慧。我們要以榜樣為引導，借榜樣的力量鼓勵、鞭策自己，學習他們的敬業精神、職業道德和業務能力，向博學明辨、沉著冷靜、善于溝通、謹言慎行的優秀法院人看齊；我們要從書中汲取養分，要精讀專業書籍，夯實理論基礎，為公正裁判尋找法律依據；要選讀其它經典，收獲眼界心態，為定紛止爭積淀生活智慧。我們還要從實踐中積累經驗，將經驗固化為智慧。“法律的生命不在于邏輯而在于經驗”，時間成全經驗，思考成全智慧，要注重對工作及生活經驗進行提煉和總結，為優質高效、合法合理裁判打下牢固基礎。
古人云：“登高必自卑，行遠必自邇”，千里之行始于足下，我們要從現在做起，從本職工作做起，完善自我、不斷進步，謹遵“尚法、明德、勵業、博學”院訓，努力成為一名崇尚法律、堅守道德、勤勉工作、虛心向學的二中院人。
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