單位通知

時間：2024-12-12 11:59:29 曉麗通知我要投稿

關于單位通知模板（精選12篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，我們使用上通知的情況與日俱增，通知的種類比較多，根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。怎么寫通知才能避免踩雷呢？以下是小編幫大家整理的關于單位通知模板，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

關于單位通知模板（精選12篇）

　　單位通知 1

尊敬的xxx：

　　據查，你于年月日至今未按規定履行相關手續擅自離崗或請假手續已到期，根據《咸州市財政供養人員“吃空餉”問題專項清理整治工作實施方案》(咸紀發〔20xx〕號)文件精神，你收到此通知書后，限你于年月日前返崗上班或履行相關手續。否則，將嚴格按照人事管理有關規定處理。

　　送達人(簽字)：

　　接收人(簽字)：

　　送達時間：

　　xx單位

　　20xx年xx月xx日

　　單位通知 2

　　受教育部委托，全國高等學校學生信息咨詢與就業指導中心負責組織實施20xx年度教育部直屬事業單位面向社會在職人員統一公開招聘工作，現將有關事項通知如下：

　　一、招聘計劃

　　本次公開招聘涉及12家單位，共招聘20人，詳見發布的崗位信息。

　　二、報名條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵紀守法，品行端正;

　　(三)具有崗位所需要的專業或技能;

　　(四)適應崗位要求的身體條件;

　　(五)招聘崗位所規定的其它條件。

　　三、報名程序和方法

　　(一)網上報名

　　自公告發布之日起至11月30日24:00，應聘人員登錄“教育部直屬事業單位公開招聘平臺”進行網上報名(網址：/moe/)。每人限報一個崗位，所有報考信息一經提交不得修改。應聘人員應提供完整、真實、有效的個人信息，提供虛假信息者，一經發現，立即取消報考資格。

　　(二)報名確認

　　1.報名確認

　　用人單位根據發布崗位要求對應聘人員進行資格審核和擇優篩選，原則上按招聘人數1:40的比例確定參加筆試人員。12月10日9:00至12月11日24:00，應聘人員登陸平臺查詢是否進入筆試。進入筆試的應聘人員需要進行確認，未按期確認者視為自動放棄。

　　2.增補報名確認

　　根據各崗位放棄筆試人數，相應從報考本崗位的其他應聘人員中增補。12月13日9:00至24:00，增補進入筆試的應聘人員進行確認，未按期確認者視為自動放棄。

　　(三)崗位取消及調劑

　　1.崗位取消

　　對通過資格審核且報名確認人數未達到1:5比例的崗位，由招聘單位研究是否取消該崗位招聘。12月14日公布取消招聘崗位，報考該崗位的應聘人員可參加調劑報名。

　　2.調劑報名

　　對通過資格審核且報名確認人數未達到1:40比例的崗位，可從應聘其他崗位未通過初篩的應聘人員中調劑補充。12月14日公布調劑崗位，12月14日9:00至12月19日24:00，未通過初篩的應聘人員可以申請一個調劑崗位，申請調劑的應聘人員應當符合調劑崗位規定的資格條件和要求。

　　3.調劑報名確認

　　用人單位根據發布崗位要求對申請調劑人員重新進行資格審核和擇優篩選，原則上按招聘人數1:40的比例確定參加筆試人員。12月24日9:00至12月25日24:00，申請調劑的應聘人員登陸平臺查詢是否進入筆試。進入筆試的應聘人員需要進行確認，未按期確認者視為自動放棄。

　　(四)打印準考證

　　20xx年1月6日9:00起，確認筆試的應聘人員可自行上網打印準考證。

　　四、考試安排

　　考試形式分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　筆試分為職業能力測驗和專業知識測驗兩部分，滿分均為100分。所有應聘人員都需參加職業能力測驗，部分招考崗位需參加專業知識測驗，具體見各崗位要求。職業能力測驗主要考察工作所必需的基本能力，專業知識測驗主要考察招聘崗位所必需的'專業能力。

　　參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少證件的應聘人員不得參加考試。

　　1.筆試時間：20xx年1月15日(周日)下午

　　14:00-15:30職業能力測驗

　　15:40-17:10專業知識測驗

　　2.筆試地點：北京師范大學(北京市新街口外大街19號)

　　3.考試成績：考試成績預計于20xx年2月中下旬發布，屆時應聘人員可自行登錄查詢。

　　(二)面試

　　1.根據筆試成績由高到低的順序，按照1:5的比例確定進入面試人員。是否進入面試需自行上網查看面試公告。

　　2.面試時間：20xx年2月-3月，具體安排另行通知。

　　五、體檢和考察

　　根據考試成績，按1:1的比例擇優確定體檢、考察人選，體檢或考察不合格者淘汰后將按考試成績順序遞補人選。

　　六、擬聘用人員公示

　　考察、體檢合格的擬聘用人員名單統一在“教育部直屬事業單位公開招聘平臺”進行公示。

　　七、辦理聘用手續

　　公示結束無異議后，按相關規定辦理聘用手續。

xxx

20xx年xx月xx日

　　單位通知 3

xx市第二建筑工程公司：

　　我單位的'仁懷市中樞城區興茅西路及興文巷道路建設工程的施工招標，于20xx年10月1日9：30開標，經評委委員會推薦，并經公示和招標管理機構核準，先確定你單位為中標人。中標價：人民幣4654萬元(其中單列的安全防護、文明施工措施費1%元)。建設規模2800 米。工期280 天。質量標準：合格。建造師：李劍。你單位接到中標通知書后，須在20xx年11月5日內與建設單位簽訂承發包合同。

　　建設單位：(簽章)

　　招標代理機構：(簽章)

　　招標投標管理機構意見：

　　日期：20xx年10月5日

　　單位通知 4

各市、地、縣人事局（勞動人事局），省級各單位：

　　為加強機關和事業單位工作人員管理，提高工作效率，促進勤政建設，激勵工作人員勤奮工作，現對機關、事業單位工作人員事假期間的工資待遇問題提出如下處理意見，請按照執行。

　　一、機關、事業單位對工作人員的事假應加強管理，嚴格控制。鑒于實行了年休假和新的工時制，工作人員一般不應再請事假。需要處理私事的，應安排到假期中進行，也可以用年休假（或探親假）沖抵事假天數。確有特殊原因必須另請事假的，由本人事先提出申請，經單位領導（或上級領導）批準。未經批準而擅自不上班的作曠工處理，曠工期間停發工資。

　　二、機關工作人員事假工資待遇按以下辦法執行：

　　（一）事假期間的工資按下列規定扣發；

　　當年事假累計在30天以下（含30天）的，每天扣發本人日基本工資的50%（日基本工資=月基本工資÷21天，下同）；當年事假累計超過30天以上的，從第31天起停發本人基本工資。

　　事假期間如遇國家規定的周休息日和節假日不予扣發。

　　（二）機關各類工作人員的基本工資分別由以下幾部分組成：

　　1．機關實行職級工資制的人員，為本人職務工資、級別工資、基礎工資和工齡工資四項之和；

　　2．機關技術工人，為本人崗位工資、技術等級（職務）工資與按國家規定比例計算的獎金三項之和。

　　3．機關普通工人，為本人崗位工資與按國家規定比例計算的.獎金二項之和。

　　三、事業單位工作人員事假期間的工資待遇可參照機關的規定比例扣發。事業單位工作人員的基本工資分別由本人固定部分的工資和按國家規定或單位經批準實際執行工資構成活工資（津貼）比例部分組成。

　　事業單位已制定事假工資待遇規定的，也可按本單位的規定執行。但如固定和活的兩部分工資所扣發的比例低于本規定的，應按本規定執行。

　　四、機關事業單位工作人員當月請事假在半個月以上的，工改保留部分中的職務（崗位）津貼停止發放。

　　五、機關事業單位工作人員因私事出國出境假期工資待遇仍按浙人薪[1994]67號文件規定執行。

xxx

20xx年xx月xx日

　　單位通知 5

　　為了進一步提高我院教師的教育技術能力，使全院教師能夠熟練地掌握現代教育技術，提高辦公和課件制作水平，提高工作效率，提升教學質量。教務處現代教育技術中心本學年將舉辦辦公軟件培訓，現將培訓的'具體事項通知如下：

　　一、培訓時間和地點

　　本學期，現代教育技術中心第一期辦公軟件培訓的課程安排在綜合樓5樓教師培訓機房進行，上課時間為每周四下午2：30——4：30(注：如有特殊情況，上課時間另行通知)。其余時間教師可自行到教師培訓機房練習，現代教育技術中心安排專人負責輔導。

　　二、培訓內容

　　操作系統及常用軟件的科學操作；word20xx常用功能及重難點工具詳解；powerpoint20xx幻燈片專業制作技巧；excel20xx表格數據處理；（后附詳細培訓內容及時間安排）。

　　三、培訓人員及證書頒發

　　各系選派4-5名青年教師參加培訓(名單10月16日前報教務處215辦公室)，參加培訓并通過結業考試的教師，將獲得由教務處頒發的結業證書。

　　能否熟練掌握現代教育技術，是提高教學質量的重要保障，也將逐步納入到我院教學質量工程評審體系當中。希望各教學單位，能夠充分重視培訓的重要性，認真組織。

xxx

20xx年xx月xx日

　　單位通知 6

尊敬的xxx：

　　據查，你于x年xx月xx日至今未按規定履行相關手續擅自離崗或請假手續已到期，根據《咸州市財政供養人員“吃空餉”問題專項清理整治工作實施方案》(咸紀發〔20xx〕號)文件精神，你收到此通知書后，限你于x年xx月xx日前返崗上班或履行相關手續。否則，將嚴格按照人事管理有關規定處理。

　　送達人(簽字)：

　　接收人(簽字)：

　　送達時間：20xx年xx月xx日

　　xx單位

　　20xx年xx月xx日

　　單位通知 7

各省、自治區、直轄市食品藥品監督管理局(藥品監督管理局)：

　　為加強保健食品監督管理，根據《食品安全法》及其實施條例等有關法律、法規的規定，我局起草了《保健食品召回管理辦法(征求意見稿)》，現印發你們征求意見。

　　此致

敬禮！

　xx辦公室

　　日期：20xx年xx月xx日

　　單位通知 8

各鎮鄉、街道辦事處：

　　20xx年10月31日(星期五)下午2:30召開市委市政府理論中心組學習(擴大)會議，會議以電視電話會議形式召開。

　　懷柔區分會場設在區政府401會議室，各鎮鄉、街道設立視頻會議分會場。

　　一、測試時間：

　　10月31日(星期五)上午9：00。

　　二、開會時間：

　　10月31日(星期五)下午2:30開會。

　　三、會議室名稱：

　　區委第一會議室

　　四、要求

　　1、各單位必須在規定測試時間內測試好本單位的音視頻，測試后保持會議系統開機。

　　2、分會場攝像機的位置應使被攝人物都收入攝像畫面之內，攝像頭要避免逆光，會議室要拉上窗簾，遮擋陽光。

　　3、參會人員要遵守會議紀律，避免隨意走動、交談、使用手機等現象發生。

　　4、其它會議事項見區組織部會議通知。

　　五、視頻會議技術服務電話：

xxx

20xx年xx月xx日

　　單位通知 9

尊敬的新老客戶：

　　您好！

　　值此20xx年中秋佳節即將來臨之際，深圳先得利五金配件有限公司全體員工在此提前向您表示最衷心的祝福及節日的祝愿。感謝您一路以來對我公司的`鼎力支持與信任。

　　20xx年中秋節，我公司放假時間安排如下：

　　放假期間我公司不作出貨安排，請各新老客戶提前預留備貨時間，做好節前和節后的訂單交貨計劃。

　　在此提前恭祝您及家人：

　　節日快樂，幸福安康！

　　人圓，月圓，事事圓！

通知人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

　　單位通知 10

駐區各機關、事業單位：

　　南開社保中心定于近日召開機關事業單位人員養老保險基礎信息申報工作部署推動會，現將有關事項通知如下。

　　一、會議時間

　　20xx年8月13日(周四)上午9點，機關及差額撥款、自收自支事業單位參會，會期半天。

　　20xx年8月13日(周四)下午2點，全額撥款事業單位參會，會期半天。

　　二、會議地點

　　市社會保障服務中心四樓報告廳(南開咸陽路81號，請從正門進入)。

　　三、參會范圍

　　各單位負責人事勞資人員1名。

　　四、其他事項

　　請參會人員提前10分鐘到場，在會議室門口領取會議材料。

　　五、請參加會議的單位回復單位組織機構代碼號

xxx

20xx年xx月xx日

　　單位通知 11

　　為了展示女教職工在學校各項工作中取得的突出成績，激勵廣大女教職工奮發向上、不斷進取，為促進學校事業健康快速發展建功立業，經校黨委、校工會研究決定在全校范圍內開展20xx年巾幗建功先進集體與先進個人評選活動。現將有關事宜通知如下。

　　一、評選條件

　　1、巾幗建功先進集體評選條件

　　以工會分會所屬單位（系部、科室、教研室）為評選單位，主要負責人為女性，教職工人數不少于x人，且女職工人數比例不少于xx%，認真執行黨的路線方針政策，嚴格遵守國家法律法規，具有積極向上的團隊精神和良好的職業道德風貌，在工作中作出突出成績，按照校女職工委員會的要求，組織本單位女職工積極參加各項活動，并取得顯著成績。

　　2、巾幗建功先進個人評選條件

　　先進個人應忠誠黨的教育事業，從事教學、科研、管理服務一線工作，政治堅定，思想進步，遵紀守法，道德高尚，愛崗敬業，無私奉獻，具有良好的職業道德和較高的業務水平，在本職崗位上做出突出成績，關心和支持女職工工作。

　　二、評選辦法

　　由各工會分會組織評選推薦，經校女工委員會評審、校紀委審查、校工會審核、全校公示后，于20xx年學校女職工維權月活動中進行表彰。

　　三、評選比例分配

　　1、20xx年巾幗建功先進集體共評選x個，每個工會分會可推薦x個（推工會所屬的系部、科室或教研室，而非工會分會）。

　　2、巾幗建功先進個人共評選xx人。各單位按本單位在職在編女職工人數的xx%（四舍五入）推薦人選。對于女職工人數較少、按比例不足推薦x人的，實行隔年推薦。

　　四、表彰獎勵

　　學校將于20xx年女職工維權月活動期間對評選出的“巾幗建功先進集體”、“巾幗建功先進個人”進行表彰，發放榮譽證書并給予一定的物質獎勵。同時，推薦參加本年度省、市有關部門組織的`女職工先進集體、先進個人評選活動。

　　五、具體要求

　　1、加強領導，高度重視。此次評選是我校女職工工作的一項重要內容，各工會分會要高度重視此項工作，切實將評選工作做事做好，并充分抓住評選這一有力契機，激勵女職工積極發揮主觀能動性，努力推動學校各項工作再上新臺階。巾幗建功先進集體與先進個人的評選推薦工作，嚴格按照條件，把優秀的女職工先進集體與個人推薦上來，以更好地發揮先進典型的示范引領作用。

　　2、嚴格把關、公開透明。在評選過程中，要堅持公平與公正的原則，嚴格對照評選條件，確保推薦、評選環節透明、公正，真正評選出群眾公認的先進集體和個人，更好地發揮先進典型的示范引領作用，以促進各項工作的開展。

　　3、認真準備有關材料。被推薦單位和個人按要求認真填寫推薦表，一式一份，用A4紙正反雙面打印，格式規范，回顧總結20xx年工作，認真撰寫事跡材料，材料要緊扣評選條件，簡要、突出。材料經所在基層工會同意蓋章后，于20xx年xx月xx日（周四）下午x點前報送至尚德樓校工會辦公室xxx，同時將電子版發送至xxxx郵箱。逾期不報者，視為自愿放棄。

xxx

20xx年xx月xx日