公司的通告

時(shí)間：2023-12-12 12:12:28 通告我要投稿

公司的通告錦集[15篇]

公司的通告1

各位同事員工：

公司的通告錦集[15篇]

　　公司進(jìn)來(lái)業(yè)務(wù)繁忙，在此階段需要大家的共同努力一起去完成，為公司的更快更好發(fā)展而努力，所以希望大家周末加班。

　　當(dāng)然公司不會(huì)白白占用大家的.周末時(shí)間，除了加班費(fèi)外，公司還會(huì)有其他獎(jiǎng)勵(lì)，希望員工能夠支持公司，理解公司，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

　　特此公告。

　　xx公司行政部

　　20xx年xx月xx日

公司的通告2

各部門及全體員工：

　　生產(chǎn)部李xxxxxx自入職以來(lái)，勤奮好學(xué)、刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動(dòng)、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真高效，能夠積極的完成班組長(zhǎng)交給的生產(chǎn)任務(wù)。在產(chǎn)品質(zhì)量上都能達(dá)到品質(zhì)要求，做出了很好的成績(jī)。為公司發(fā)展貢獻(xiàn)了力量，為公司樹(shù)立了學(xué)習(xí)榜樣，達(dá)到發(fā)揚(yáng)成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、引導(dǎo)全體員工比學(xué)趕幫，共同進(jìn)步的目的，在全公司范圍內(nèi)形成一個(gè)愛(ài)崗、敬業(yè)、學(xué)優(yōu)、爭(zhēng)先的`工作氛圍，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定：評(píng)選李杰為優(yōu)秀員工，獎(jiǎng)勵(lì)150元。公司號(hào)召全體員工以他為榜樣，團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取，為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

　　特此通知

　　常富皮具有限公司

　　20xxxx.9.24

公司的通告3

尊敬的客戶：

　　您好！承蒙您對(duì)我司的關(guān)注和支持，在此，xx科技有限公司全體員工謹(jǐn)表由衷的謝意！

　　因我司發(fā)展需要和公司規(guī)模的擴(kuò)大，自xx年xxxx月xxxx日起，公司將搬遷至新地辦公地址，具體的新辦公地址附后。搬遷期間，由于我司電話通訊線路的調(diào)試，可能會(huì)影響到您與我司正常的電話通話。對(duì)于我司的搬遷給您帶來(lái)的不便，我們深表歉意，敬請(qǐng)諒解！在新的辦公地點(diǎn)，我司將一如既往為您提供更加滿意的.服務(wù)與合作，并再次感謝您給與我司的支持與關(guān)注！

　　新辦公地址：xxxx市xxxx區(qū)xxxx大道號(hào)樓xx室

　　特此公告

　　xx科技有限公司

　　xx年xxxx月xxxx日

公司的通告4

　　近期來(lái)公司工作繁忙，而公司xxxx部員工XX在新婚后主動(dòng)停休婚假，返回公司上班。且xxx在平時(shí)的'工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極肯干，工作表現(xiàn)突出。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對(duì)xxx這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰，獎(jiǎng)勵(lì)XX元。

　　希望公司員工學(xué)習(xí)這種敬業(yè)精神，在往后的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。

　　XX公司

　　20xx年XX月XX日

公司的通告5

xxxxxx：

　　鑒于您在本工地下班期間，外出酗酒鬧事，您的行為觸犯國(guó)家治安管理處罰條例并嚴(yán)重?fù)p害了本工地名譽(yù)和利益。根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律并結(jié)合本工地的相關(guān)規(guī)定，決定予以員工開(kāi)除的處理，截止8月2日預(yù)付工資已超出應(yīng)付工資3500元。本單位將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的.權(quán)利。

　　特此通知。

　　辦公室

　　20xx年xx月xx日

公司的通告6

　　員工姓名：黃x，現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員，20xx年6月16日14時(shí)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事，嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。

　　為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè)，嚴(yán)肅公司規(guī)范，根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。

　　希望全體員工能引以為戒，自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵循公司規(guī)章制度，堅(jiān)持良好的.職業(yè)道德和工作作風(fēng)，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

　　特此通知

　　xx信息技術(shù)有限公司

20xx年xx月xx日

公司的通告7

　　20xx年1月11日晚上21：20分，發(fā)現(xiàn)一車間四班員工、翻窗在一車間廠房外通道吸煙，一車間廠房外通道處樹(shù)葉、雜物等易燃品較多，容易發(fā)生火災(zāi)，此處及廠房四周通道是公司嚴(yán)禁吸煙區(qū)域，嚴(yán)重違反了公司管理制度，按照公司管理制度，故給予嚴(yán)重警告處分及每人200元處罰。

　　望其他員工引以為戒！杜絕類似

　　事件的再次發(fā)生！特此通報(bào)。

　　20xx年1月12日

公司的通告8

各部門：

　　通知為了貫徹公司《禁煙禁火、防靜電安全管理制度》，加強(qiáng)公司的禁煙禁火安全管理工作，自xx年xx月xx日起，各車間、部門人員禁止在二道門以外至行政辦公樓周邊區(qū)域（包括停車場(chǎng)）內(nèi)吸煙，如經(jīng)安全管理人員發(fā)現(xiàn)或他人舉報(bào)，對(duì)吸煙者罰款100元，進(jìn)入二道門以內(nèi)，嚴(yán)禁攜帶煙火，如發(fā)現(xiàn)吸煙者直接開(kāi)除。外來(lái)人員，包括拉送原料、貨物及其他業(yè)務(wù)人員進(jìn)入廠區(qū)二道門以內(nèi)以外由相關(guān)部門予以告知，未未告知對(duì)相關(guān)部門主管人員處罰50元，已告知但未遵守者罰款100元。

　　安全環(huán)保部

公司的通告9

各位同事員工：

　　公司進(jìn)來(lái)業(yè)務(wù)繁忙，在此階段需要大家的共同努力一起去完成，為公司的'更快更好發(fā)展而努力，

　　所以希望大家周末加班，

　　當(dāng)然公司不會(huì)白白占用大家的周末時(shí)間，除了加班費(fèi)外，公司還會(huì)有其他獎(jiǎng)勵(lì)，

　　希望員工能夠支持公司，理解公司，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，

　　特此公告。

　　xx公司行政部

　　xx年xx月xx日

公司的通告10

尊敬的客戶：

　　您好!本公司原銷售部員工姚已于20xx年5月30日離職。

　　我公司鄭重聲明，自本聲明公布之日起，其在外的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為，造成任何經(jīng)濟(jì)損失與本公司無(wú)關(guān)。.以前由負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的工作由我公司在職人員負(fù)責(zé)，給廣大客戶帶來(lái)不便之處敬請(qǐng)諒解，在此感謝客戶對(duì)x有限公司一如既往的'大力支持!如遇問(wèn)題請(qǐng)撥：

　　特此通知!

　　人事部

　　日期：

公司的通告11

尊敬的業(yè)主/住戶:

　　您好!

　　春天臨近,為了防止小區(qū)出現(xiàn)鼠患,我管理處將從xx年xx月xx日起到xx年xx月xx日,每天:在小區(qū)內(nèi)的草坪等公共區(qū)域內(nèi)投放鼠藥,次日:收藥。請(qǐng)各位業(yè)主/住戶在此期間注意安全,特別是一定要看管好自己的`小孩,家中有寵物業(yè)主/住戶也要照顧好自己的寵物,以免其誤食。謝謝合作!

　　管理處

　　20xx年xx月xx日

公司的通告12

　　各部門：

　　經(jīng)核查生產(chǎn)部員工：xx(工號(hào)xx)、xx(工號(hào)xx)、xx(工號(hào)xx)、xx(工號(hào)xx)于x年xx月xx日起未經(jīng)請(qǐng)假就私自離開(kāi)，至今未回崗，已連續(xù)曠工超過(guò)三天。根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，連續(xù)曠工兩天以上者，按自動(dòng)離職處理，自動(dòng)離職不結(jié)發(fā)薪水，并于x年xx月xx日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此通知

　　行政部

　20xx年xx月xx日

公司的通告13

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)公司總部增設(shè)文化專員、人事專員兩個(gè)職位，公司一向推行內(nèi)部培養(yǎng)、內(nèi)部任用的原則，現(xiàn)將以上兩個(gè)職位在全體系分店進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)聘，有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、競(jìng)聘原則

　　堅(jiān)持公開(kāi)競(jìng)聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則，擴(kuò)大選人視野，鼓勵(lì)員工毛遂自薦，積極報(bào)名，不斷拓寬公司員工的晉升渠道。

　　二、競(jìng)聘崗位及名額

　　1、文化專員一名（工作地點(diǎn)：沈陽(yáng)）

　　2、人事專員二名（工作地點(diǎn)：黑龍江區(qū)域一名、吉林區(qū)域一名）。

　　三、競(jìng)聘崗位要求

　　文化專員：

　　1、男性員工，年齡20—30歲；

　　2、店面儲(chǔ)備干部及以上級(jí)別，沈陽(yáng)本地戶口優(yōu)先考慮；

　　3、中專以上學(xué)歷、能熟練使用辦公軟件、口才好、形象佳；

　　4、品行端正，與企業(yè)有相同價(jià)值觀，有強(qiáng)烈的責(zé)任心事業(yè)心；

　　5、具有較強(qiáng)的監(jiān)督、檢查、組織、協(xié)調(diào)能力；