培訓(xùn)通告

時(shí)間：2024-11-27 16:30:26 通告我要投稿

培訓(xùn)通告模板

培訓(xùn)通告模板1

　　各公司、各部門：為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)公司對(duì)外的'整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì)決定：聘請(qǐng)成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責(zé)任公司對(duì)我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。現(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：

培訓(xùn)通告模板

　　一、培訓(xùn)主要內(nèi)容

　　1、員工心態(tài)

　　2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀

　　3、知識(shí)技能

　　4、管理素質(zhì)

　　二、培訓(xùn)時(shí)間20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)

　　三、培訓(xùn)人員：各公司、各部門全體員工

　　四、培訓(xùn)地點(diǎn)：紅桔林會(huì)議室

　　五、培訓(xùn)要求

　　1、凡公司的在冊(cè)員工必須參加，請(qǐng)各公司、各部門上報(bào)培訓(xùn)花名冊(cè)(回執(zhí)單附后)于5月3日前報(bào)長(zhǎng)元公司行政辦公室。

　　2、請(qǐng)妥善安排好工作，不得請(qǐng)假。

　　3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。

　　洪雅縣長(zhǎng)元集團(tuán)(企業(yè))公司

　　20xx年四月二十八日

培訓(xùn)通告模板2

　　關(guān)于開(kāi)展下半年培訓(xùn)工作的通知公司各部門：為不斷提高我司員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，優(yōu)化員工的知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)企業(yè)向心力，以達(dá)到不斷適應(yīng)公司戰(zhàn)略發(fā)展的目標(biāo)，公司辦公室決定組織開(kāi)展下半年員工的培訓(xùn)計(jì)劃，現(xiàn)將計(jì)劃通知如下：

　　一.培訓(xùn)對(duì)象：公司所有員工

　　二.培訓(xùn)內(nèi)容：公司企業(yè)文化，員工專業(yè)技能，公司規(guī)章制度，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，其他與工作相關(guān)的`知識(shí)等方面的內(nèi)容。

　　三.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)：20xx年9月1日——12月31日(具體時(shí)間按培訓(xùn)計(jì)劃通知時(shí)間為準(zhǔn))。

　　四.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司培訓(xùn)室(具體地點(diǎn)按培訓(xùn)計(jì)劃通知地點(diǎn)為準(zhǔn))。

　　五.培訓(xùn)方式：采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示、文件學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行公司內(nèi)部培訓(xùn)。(本次暫不進(jìn)行外部培訓(xùn))

　　六.培訓(xùn)要求

　　1.所有員工必須按培訓(xùn)計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參加，不得缺席遲到。

　　2.培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，尊重講師。課堂中應(yīng)關(guān)閉手機(jī)或調(diào)成震動(dòng)或無(wú)聲模式，不得在課堂上接聽(tīng)電話。不得隨意進(jìn)出教室。3.請(qǐng)注意維護(hù)培訓(xùn)地點(diǎn)的清潔衛(wèi)生，隨手將垃圾放在垃圾桶中，不得隨意亂丟垃圾。

　　七.培訓(xùn)需求計(jì)劃的征求：各部門應(yīng)根據(jù)部門實(shí)際及不同崗位的工作特點(diǎn)與技能需求等，制定培訓(xùn)課程需求計(jì)劃，并填寫培訓(xùn)計(jì)劃需求表，見(jiàn)附表。請(qǐng)各部門于20xx年8月30日前，將本部門的培訓(xùn)課程需求表交至辦公室，由辦公室統(tǒng)一整理作出培訓(xùn)時(shí)間安排，并下發(fā)到各部門，各部門具此組織安排本部門人員按時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，以確保我司在下半年的培訓(xùn)工作順利展開(kāi)。

　　八.注意事項(xiàng)：

　　1.各部門必須認(rèn)真按最終培訓(xùn)計(jì)劃安排，組織本部門人員按時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。將對(duì)組織不力的部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰。

　　2.各員工必須認(rèn)真按培訓(xùn)計(jì)劃安排時(shí)間，準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參加培訓(xùn)，并認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)無(wú)故不參加的員工進(jìn)行處罰。

　　3.每次培訓(xùn)需對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行考核，考核不合格的，需重新進(jìn)行補(bǔ)考一次，補(bǔ)考仍不合格都進(jìn)行處罰。

　　4.培訓(xùn)講師應(yīng)按培訓(xùn)要求認(rèn)真?zhèn)湔n，對(duì)敷衍了事的講師進(jìn)行處罰。

　　特此通知。

　　公司生產(chǎn)中心辦公室

　　20xx年8月25日