超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告

時(shí)間:2024-11-30 15:00:41 述職報(bào)告 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告(精選16篇)

  在我們無(wú)暇顧及時(shí)間時(shí),時(shí)間早已匆匆流逝,回顧這段時(shí)間中有什么值得分享的經(jīng)驗(yàn)嗎?想必我們需要寫(xiě)好述職報(bào)告了?靵(lái)參考述職報(bào)告是怎么寫(xiě)的吧,以下是小編為大家收集的企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助。

企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告(精選16篇)

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇1

  作為掘二工區(qū)的技術(shù)員,本人嚴(yán)格按照公司的要求,以工區(qū)工作為核心,以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、“雙基”建設(shè)為依據(jù),嚴(yán)格按照規(guī)程的要求,嚴(yán)抓現(xiàn)場(chǎng)管理,與工區(qū)全體員工團(tuán)結(jié)一致,在確保安全生產(chǎn)的前提下,圓滿的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

  1、緊緊圍繞公司任務(wù)目標(biāo),積極開(kāi)展生產(chǎn)工作掘二工區(qū)肩負(fù)著公司二水平開(kāi)拓的重要任務(wù),為確保二水平開(kāi)拓工作的順利進(jìn)行,本人積極探索,團(tuán)結(jié)實(shí)干、圓滿的完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

  上半年,除二水平開(kāi)拓正常的生產(chǎn)外,工區(qū)還接下了二水平1#、2#交叉點(diǎn)的`施工任務(wù)。在1#、2#交叉點(diǎn)的施工過(guò)程中,本人即當(dāng)指揮員,又當(dāng)戰(zhàn)斗員,任務(wù)繁重,為確保工程的順利進(jìn)行,制定了科學(xué)的施工方案,并精心組織施工,積極與生產(chǎn)部門(mén)聯(lián)系,完善施工方案。為保證施工的質(zhì)量,本人對(duì)各項(xiàng)工作都做到細(xì)微處。帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)的員工精心施工,經(jīng)常是連續(xù)工作兩個(gè)班次。

  在日常的生產(chǎn)工作中,本人盡心盡責(zé),千方百計(jì)完成公司安排的各項(xiàng)任務(wù)。

  2、嚴(yán)格編制各類(lèi)規(guī)程措施,進(jìn)行了全面學(xué)習(xí)和貫徹。使每名職工達(dá)到了應(yīng)知應(yīng)會(huì)。

  3、認(rèn)真做好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、安全程度評(píng)估及“雙基”建設(shè)的達(dá)標(biāo)工作。特別是每次上級(jí)及公司檢查,都按照大班、機(jī)電班、生產(chǎn)班分別列出詳細(xì)的整改和注意事項(xiàng),認(rèn)真組織迎檢。

  帶領(lǐng)驗(yàn)收員,嚴(yán)抓工程質(zhì)量管理工作,按照細(xì)化管理、規(guī)范化管理,工作面質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化,工作上檔次、出精品的要求,把住毫米關(guān)口,堅(jiān)持杜絕不合格的工程。

  4、嚴(yán)把安全關(guān)口,嚴(yán)抓安全管理,把安全作為各項(xiàng)工作的重中戲,作為天大的事來(lái)抓。

  利用每次班前會(huì),向員工講安全知識(shí),強(qiáng)調(diào)安全的重要性,組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和技術(shù)規(guī)范,職工要認(rèn)真聽(tīng)講,學(xué)習(xí)要結(jié)合實(shí)際,做到“三大規(guī)程”與實(shí)際相結(jié)合。完善各類(lèi)培訓(xùn)制度,建立了詳實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)檔案,并且足額派員參加全員培訓(xùn)和特殊工種培訓(xùn),切實(shí)提高大家的安全意識(shí)和自主保安能力,為安全筑牢基礎(chǔ)。

  進(jìn)一步加大了反“三違”的力度,對(duì)“三違”人員決不手軟。嚴(yán)格按公司規(guī)定進(jìn)行處理。

  深入現(xiàn)場(chǎng),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。按照細(xì)化管理、規(guī)范化管理,工作面質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化,工作上檔次、出精品的要求。緊盯現(xiàn)場(chǎng),發(fā)現(xiàn)隱患現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)及時(shí)整改,落實(shí)到位,責(zé)任到人;嚴(yán)抓工程質(zhì)量,確保安全生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,堅(jiān)持不安全不生產(chǎn)。

  5、積極推行節(jié)能降耗,小改小革活動(dòng),降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  成立修舊利廢小組,獎(jiǎng)勵(lì)小改小革,獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)明創(chuàng)造,并完善各種獎(jiǎng)懲辦法。

  6、上年來(lái),本人做了一些應(yīng)該做的事情。當(dāng)然,“金無(wú)足赤,人無(wú)完人”,我也應(yīng)該清醒地意識(shí)到自身存在的缺點(diǎn)和不足:工作中管理的力度還要加強(qiáng)。在今后的工作中,本人一定發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、改正缺點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、改進(jìn)工作方法,確保圓滿完成全年的任務(wù)目標(biāo)!

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇2

  時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間3個(gè)月的試用期馬上過(guò)去,回顧這3個(gè)月來(lái)的工作歷程內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千。對(duì)剛踏入一個(gè)陌生工地的我是痛苦并快樂(lè)著,總結(jié)這段工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,更好的做好技術(shù)工作。

  作為一名技術(shù)員,不僅要有過(guò)硬的專業(yè)理論文化知識(shí),還應(yīng)當(dāng)具備豐富的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),更應(yīng)具備與分包、甲方、監(jiān)理、造價(jià)溝通的能力。從踏入工地的那一刻起,我自己就清楚的知道,自己應(yīng)該干些什么。

  首先,我要對(duì)圖紙有一個(gè)透徹的理解,做到工人看不到的我能看到,圖紙中的.重點(diǎn)難點(diǎn)做好交底,對(duì)應(yīng)提的配電箱做好具體的統(tǒng)計(jì);其次,對(duì)前階段干的工程有個(gè)細(xì)致的了解,包括資料、現(xiàn)場(chǎng)、材料等,重點(diǎn)查處樓里有毛病、錯(cuò)誤的地方,并做詳細(xì)的記錄;再者,對(duì)材料計(jì)劃的提取,做到省錢(qián)但不違反規(guī)范、圖紙要求,掌握現(xiàn)場(chǎng)材料,并計(jì)算出以后將用的材料,配管及防雷馬上結(jié)束,爭(zhēng)取做到不浪費(fèi),不過(guò)多剩余;最后,與分包、甲方、監(jiān)理、造價(jià)溝通,做到不卑不亢,合理的地方按要求做,不合理的地方,堅(jiān)決提出,與分包做好配合,干好主樓的同時(shí)干好現(xiàn)場(chǎng)臨電,與甲方勤溝通,做好應(yīng)變的準(zhǔn)備,與造價(jià)據(jù)理力爭(zhēng),不錯(cuò)過(guò)應(yīng)撥給的每一分錢(qián)。

  在現(xiàn)場(chǎng)的每個(gè)人都是我的老師,朋友,雖然他們也許沒(méi)有一定的專業(yè)文化知識(shí),但是他們的施工經(jīng)驗(yàn)卻比我豐富,閱歷比我豐富,對(duì)生活、工作上給予我很大的幫助及肯定,幫助我迅速的適應(yīng)這里的工作、學(xué)習(xí)、生活;公司里又有總工,專業(yè)上遇到不明白的,含糊的多請(qǐng)教,確實(shí)也讓自己學(xué)到了好多,遇到問(wèn)題多想多問(wèn),絕對(duì)不會(huì)不懂裝懂。

  通過(guò)這幾個(gè)月的工作,也找出自己在工作中的不足,首先自己的專業(yè)知識(shí)還是相對(duì)欠缺,其次在溝通能力及一些特殊的情況處理方面還是缺乏相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)。所以在以后的工作當(dāng)中還需要多看書(shū),認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識(shí),武裝自己,提高自己的工作能力,加強(qiáng)工作責(zé)任感,多與他人進(jìn)行溝通交流,及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作。

  在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步和成熟起來(lái),不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng)。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  今天我在這里做20xx年度述職報(bào)告,請(qǐng)大家予以審議。

  一、工作業(yè)績(jī)情況

  我在輸氣隊(duì)擔(dān)任技術(shù)員職務(wù),主要分管全隊(duì)的生產(chǎn)運(yùn)行工作。

  20xx年是不平凡的一年,隨著油田公司天然氣業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大,我隊(duì)也得到了長(zhǎng)足的發(fā)展,在去年基礎(chǔ)上,全年新增計(jì)量點(diǎn)1個(gè),新建分輸站1座,擴(kuò)建和施工改造站場(chǎng)4座,新增長(zhǎng)輸管線75公里,天然氣用戶數(shù)量由原來(lái)的20家增加到現(xiàn)在的30多家,全隊(duì)員工數(shù)量也由去年的48人增加到現(xiàn)在的65人。在這一年里,全隊(duì)人員克服各種困難,頑強(qiáng)拼搏,圓滿的完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),我能做為其中的一員,深感驕傲和自豪。

  針對(duì)這一年施工項(xiàng)目較多、生產(chǎn)任務(wù)繁重的特點(diǎn),我主要開(kāi)展了以下幾個(gè)方面工作:

  1、配合相關(guān)部門(mén),完善計(jì)量管理,確保規(guī)范運(yùn)作

  計(jì)量工作是我隊(duì)生產(chǎn)運(yùn)行中重要組成部分,是我隊(duì)員工每天所從事的最主要工作內(nèi)容之一。一年以來(lái),我隊(duì)所管轄的天然氣用戶數(shù)量不斷增加,對(duì)計(jì)量工作也提出了新的要求,我隊(duì)在公司銷(xiāo)售管理站的指導(dǎo)之下,針對(duì)不同用戶,采取規(guī)范計(jì)量數(shù)據(jù),加強(qiáng)計(jì)量管理。松原分輸站成立調(diào)度崗,其他三個(gè)分輸站每小時(shí)都向松原站報(bào)量,松原站通過(guò)天然氣網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)傳輸系統(tǒng)每小時(shí)準(zhǔn)時(shí)上傳計(jì)量數(shù)據(jù),并在9月投用了長(zhǎng)嶺至松原,松原至電廠長(zhǎng)輸管線的計(jì)量流程。同時(shí),完善儀表硬件設(shè)施,采用自動(dòng)化手段遠(yuǎn)傳記錄數(shù)據(jù)、發(fā)現(xiàn)儀表故障,及時(shí)通知研究所專業(yè)人員進(jìn)行恢復(fù)和處理,盡最大努力減輕員工工作強(qiáng)度,減少計(jì)量誤差。

  2、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,提高員工技術(shù)水平,確保生產(chǎn)高效運(yùn)行

  從今年5月份開(kāi)始,我正式接手輸氣隊(duì)基礎(chǔ)資料工作,在分管的工作中,我重新編寫(xiě)了四個(gè)天然氣分輸站的工藝流程圖以及新編制了操作規(guī)程3項(xiàng),逐步完善了站場(chǎng)設(shè)施檔案和長(zhǎng)輸管線檔案,并用它們來(lái)指導(dǎo)今后的生產(chǎn)管理工作。09年11月27日,我跟隨廠家專業(yè)人員奔赴長(zhǎng)嶺分輸站色譜分析小屋,在專業(yè)人員的指導(dǎo)和實(shí)際操作中,經(jīng)過(guò)兩天一夜的努力,終于學(xué)會(huì)了色譜組態(tài)軟件的操作和重新標(biāo)定標(biāo)準(zhǔn)氣體的流程,并編寫(xiě)了操作規(guī)程。在以后分析天然氣組分工作中,能保證做到快捷和準(zhǔn)確。

  隨著天然氣業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大,我隊(duì)新增加了崗位操作人員,為了使新上崗人員盡快適應(yīng)崗位生產(chǎn)需要,我們重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)新來(lái)人員的培訓(xùn)力度,精心安排授課內(nèi)容,深入現(xiàn)場(chǎng),教會(huì)他們學(xué)習(xí)輸氣設(shè)備的操作方法、工藝流程等內(nèi)容,并組織進(jìn)行考試,快速提高新進(jìn)人員的業(yè)務(wù)能力、安全意識(shí)以及應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的處理能力。

  針對(duì)冬季生產(chǎn)運(yùn)行特點(diǎn),天然氣管線容易發(fā)生堵凍的實(shí)際問(wèn)題,我們制定了《天然氣冬季安全生產(chǎn)措施》,并嚴(yán)格執(zhí)行。從10月13日至11月5日近一個(gè)月的時(shí)間里,我們配合生產(chǎn)科陸續(xù)對(duì)5條天然氣長(zhǎng)輸管線進(jìn)行清管作業(yè)。紅木1站至松原325管線是09年7月9日投產(chǎn),所以我們進(jìn)行了兩次通球清管作業(yè),而前大至松原323管線投產(chǎn)1年半以來(lái)從未完整的做到通球清管作業(yè),在公司領(lǐng)導(dǎo)以及隊(duì)部員工的努力下,經(jīng)過(guò)3次通球和更換了8米長(zhǎng)的變形管線以后,于11月5日,成功完成了清管作業(yè),為系統(tǒng)的冬季運(yùn)行打下了較好的基礎(chǔ)。進(jìn)入冬季以后,由于長(zhǎng)嶺至松原457高壓管線摻輸濕氣,管線壓力過(guò)高,水分析出后松原站過(guò)濾器出現(xiàn)嚴(yán)重凍堵情況,全隊(duì)干部和松原站員工以及各站站長(zhǎng)齊心合力,日夜堅(jiān)守,經(jīng)過(guò)半個(gè)月不懈努力終于有效的`降低了發(fā)生堵凍的風(fēng)險(xiǎn),確保輸氣生產(chǎn)高效運(yùn)行。

  二、未完成工作及不足之處

  通過(guò)這一年的工作生活,有收獲也有體會(huì),也從中積累了經(jīng)驗(yàn),但還存在很多不足之處,希望大家給予批評(píng)和幫助。例如:

  缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神,工作方式按部就班,處理突發(fā)事件能力不足,工作經(jīng)驗(yàn)積累得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。今后應(yīng)更加努力的投入到實(shí)踐工作中去,大膽嘗試新思路、新方法。

  總之,這一年來(lái)的工作收獲頗豐,成績(jī)是有的,這些成績(jī)的取得,與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和管理是分不開(kāi)的,也是全隊(duì)員工共同努力的結(jié)果。在今后的工作中,我決心與隊(duì)班子成員一道,與全體員工一道,迎接新的挑戰(zhàn),經(jīng)受新的考驗(yàn),努力全面完成20xx年的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo),繼續(xù)為全體員工做好事、做實(shí)事,絕不辜負(fù)大家對(duì)我的期望!

  謝謝大家!

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇4

  20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束,根據(jù)自身工作的實(shí)際情況,我對(duì)自己的工作做出分析評(píng)定,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)方法,以便自己在今后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,為今后不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率提供依據(jù)。

  我來(lái)五公司已有3個(gè)年頭了,在這3年里我參建了各種各樣的工程,可以說(shuō)對(duì)建筑行業(yè)的大體已經(jīng)有了較為清晰的認(rèn)識(shí),作為一名技術(shù)人員,我將工作定位為協(xié)助好技術(shù)負(fù)責(zé)人的工作和不斷的自我學(xué)習(xí)充實(shí),在參與建設(shè)的工程中,在完成工程的材料計(jì)劃和基本的施工測(cè)量放線的同時(shí),還協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人編制施工方案、技術(shù)交底,并負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的指導(dǎo)與編制,和施工員一起進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量檢查,以及協(xié)助安全員落實(shí)、督促、檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全工作。

  在工程施工過(guò)程中,我一直以積極的心態(tài)認(rèn)真地對(duì)待自己的工作,在從事的各項(xiàng)工作中,都能盡職盡責(zé),以求圓滿的完成工作任務(wù)!安灰庇诔龀煽(jī),埋下頭來(lái)干工作”,是領(lǐng)導(dǎo)教會(huì)我的工作態(tài)度,從而提醒自己不要好高騖遠(yuǎn),要腳踏實(shí)地,多干實(shí)事,在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的知識(shí)并獲得施工現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)累積。

  一、積累經(jīng)驗(yàn),落實(shí)到底

  施工現(xiàn)場(chǎng)工作更使我深深明白,自己翻看規(guī)范、規(guī)程學(xué)習(xí)到的知識(shí)在實(shí)際操作過(guò)程中必須落實(shí)到底,不能有一點(diǎn)遷就的意向。拿除鹽水站室內(nèi)外水溝防腐一事來(lái)說(shuō),對(duì)我就是一個(gè)莫大的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),因?yàn)槭切鹿に,不單單?duì)我,對(duì)我們整個(gè)項(xiàng)目部而言,此項(xiàng)工程也是頭一遭,在學(xué)習(xí)過(guò)相關(guān)規(guī)范規(guī)程之后,對(duì)耐酸轉(zhuǎn)的做法以及施工時(shí)耐酸轉(zhuǎn)對(duì)溫度、濕度、養(yǎng)護(hù)時(shí)間、粘貼工藝和呋喃膠泥的配比有了較為清楚的認(rèn)識(shí)之后,我們便即刻組織了相關(guān)人員進(jìn)行施工,由于選擇的隊(duì)伍只是粘貼普通面磚的人員,我們認(rèn)為只要在配比上嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),應(yīng)該沒(méi)有問(wèn)題。

  再加上當(dāng)時(shí)工期緊,沒(méi)有時(shí)間聯(lián)系專業(yè)的防腐隊(duì)伍,再加上當(dāng)時(shí)天氣寒冷,而耐酸磚粘貼時(shí)要求的溫度在150C以上,我們也沒(méi)有采取相應(yīng)的保溫措施,養(yǎng)護(hù)時(shí)間不低于14天,甲方在7天后就投入到了使用當(dāng)中,以至于造成所有耐酸磚在不到一個(gè)月之內(nèi)大面積脫落,后來(lái)全部返工處理。若當(dāng)時(shí)我們堅(jiān)持原則,給甲方簽訂書(shū)面協(xié)議,我們的損失會(huì)減少到最低限度,我作為當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)除鹽水站工程的技術(shù)員,有一定的責(zé)任,像這樣以公司的效益為自己買(mǎi)的施工經(jīng)驗(yàn)對(duì)我來(lái)說(shuō)太重了,必須以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來(lái)要求自己,技術(shù)含量上不能摻雜任何僥幸成分,只有這樣你才能在自己的崗位上站穩(wěn)。

  二、技術(shù)交底不容忽視

  技術(shù)交底作為施工班組的作業(yè)指導(dǎo)書(shū),這就要求技術(shù)人員必須在施工工序開(kāi)始之前做好,這一點(diǎn)我沒(méi)有做好,像鋼筋、模板、砼澆筑這些常見(jiàn)的施工工序在基礎(chǔ)都快施工完了我還沒(méi)有去做,只注意那些有特殊要求的施工工序,然而隨著工作中不斷的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí),我對(duì)技術(shù)交底工作有了更深的`認(rèn)識(shí),就技術(shù)交底工作來(lái)說(shuō),并不是簡(jiǎn)單的把交底寫(xiě)完交給施工隊(duì)簽字就完成工作了。

  而是在書(shū)面交底工作完成后,還要在工人的實(shí)際施工過(guò)程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術(shù)交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導(dǎo),也就是我們公司所要求的“保持過(guò)程受控”的質(zhì)量方針之一,無(wú)形中又和質(zhì)量檢查員聯(lián)系到了一體,從而充分體會(huì)到了建筑施工過(guò)程中各項(xiàng)專業(yè)人員“既分工又合作”這種無(wú)形的團(tuán)隊(duì)精神,這一點(diǎn)在今后的工作中是我必須要改進(jìn)的,也是我一定能做到的。

  三、加強(qiáng)管理能力,協(xié)助安全生產(chǎn)

  一幕幕血的事實(shí),一行行觸目驚心的數(shù)據(jù),把建筑行業(yè)中的安全生產(chǎn)推向了巔峰,管生產(chǎn)必須抓安全,安全工作并單是專職安全員的責(zé)任,我們每一個(gè)人都應(yīng)繃緊安全生產(chǎn)的神經(jīng),特別是技術(shù)人員,在編寫(xiě)安全技術(shù)交底的時(shí)候,不能因?yàn)椴皇亲约旱谋韭毠ぷ鞫婧鲂傅,要認(rèn)真編寫(xiě),積極配合安全員管理工作,加大管理力度,眾所周知,安全管理工作難度很大,很多工人都不能理解,但我們要以足夠的耐心和力度來(lái)嚴(yán)格管理。最重要的就是樹(shù)立安全意識(shí),首先在項(xiàng)目部管理人員心中必須有強(qiáng)烈的安全意識(shí)和責(zé)任感,只有項(xiàng)目部管理人員從心底認(rèn)識(shí)到安全的重要性,才能用心做好這項(xiàng)工作。

  如果項(xiàng)目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項(xiàng)工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。對(duì)于勞務(wù)隊(duì),首先要做的就是在工人進(jìn)場(chǎng)以后要安排一次安全教育培訓(xùn),同時(shí)要對(duì)勞務(wù)施工隊(duì)進(jìn)行安全技術(shù)交底。

  今年的工程施工工作,使得自己的專業(yè)知識(shí)得到了長(zhǎng)進(jìn)和加深,工作能力,包括組織協(xié)調(diào)能力、管理能力和應(yīng)變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)的積累。半年來(lái)的工作表現(xiàn)也得到了項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步和成熟起來(lái),不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng)。為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇5

  今天,在這個(gè)歲尾年頭,我想驕傲地說(shuō)一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒(méi)有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。但是,成績(jī)已經(jīng)是昨天,我更關(guān)注的是今天和明天。對(duì)于成績(jī)的回顧也不是我一貫作風(fēng),領(lǐng)導(dǎo)和同事也看在眼里記在心里。

  我注意到了技術(shù)工作的許多薄弱之處,作為技術(shù)部門(mén)的主要責(zé)任人,我同樣有不可推卸的責(zé)任。要達(dá)到新一時(shí)期的高標(biāo)準(zhǔn),唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問(wèn)題如下:

  一、年初至今,技術(shù)部門(mén)整個(gè)條線人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩(wěn)定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點(diǎn)頭輕腳重沒(méi)能全方位地進(jìn)行管理。

  二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了技術(shù)管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  三、主觀上思想有過(guò)動(dòng)搖,未給自己加壓,沒(méi)有真正進(jìn)入角色。

  四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門(mén)之間缺乏溝通。

  五、工作思路上沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí),比如目標(biāo)管理思路上不清晰,績(jī)效管理上力度不夠,出現(xiàn)問(wèn)題后處理力度不夠。

  以上幾點(diǎn)是我部門(mén)與個(gè)人存在的最主要的問(wèn)題根源,技術(shù)部門(mén)作為單位的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門(mén),“當(dāng)好家、理好財(cái)”是我技術(shù)部門(mén)應(yīng)盡的職責(zé)。在單位加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!

  “查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企事業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為技術(shù)管理部門(mén),為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,要有艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為技術(shù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于“如何提高自我,服務(wù)于本單位”這門(mén)必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將工作放在加強(qiáng)技術(shù)管理與技術(shù)分析這二塊,下面就工作計(jì)劃與思路向大會(huì)作一匯報(bào):

  一、完善單位內(nèi)部管理制度;責(zé)任明確分工,加強(qiáng)責(zé)任考核。

  內(nèi)部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使管理制度更趨于完善,技術(shù)部門(mén)將結(jié)合單位整體管理的要求,與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行修正。

  部門(mén)責(zé)任人之間明確分工職責(zé),按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實(shí)強(qiáng)化到位,同事之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對(duì)分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎(jiǎng)罰分明。

  二、針對(duì)業(yè)務(wù)理論考試,合理調(diào)整組合人力資源,繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉(cāng)庫(kù)管理檢查監(jiān)督力度。

  今年以來(lái),人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,技術(shù)部門(mén)的力量相對(duì)比較薄弱,我們將根據(jù)各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉(cāng)庫(kù)管理人員都要做到對(duì)各庫(kù)的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,特別是各人員的計(jì)算機(jī)操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,總結(jié)之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎(jiǎng)罰分明。

  三、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮技術(shù)職能部部門(mén)的作用。

  作為技術(shù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),既是一名技術(shù)工作人員,也是技術(shù)管理制度的組織者,要有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,對(duì)條線人員要積極引導(dǎo),做到上行下效,幫助條線人員解決問(wèn)題,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的'合作精神,學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)。

  四、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮技術(shù)的核算與監(jiān)督職能。

  今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,行使技術(shù)監(jiān)督職能,審核控制好各項(xiàng)開(kāi)支,在技術(shù)核算工作中盡心盡職,認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù)。

  五、搞好技術(shù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。

  我知道合理高效的技術(shù)分析思路與方法,是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,并將使我們的工作事半功倍,在企業(yè)成本分析上向老技術(shù)學(xué)習(xí)、向書(shū)本學(xué)習(xí),量化分析具體的技術(shù)數(shù)據(jù),并結(jié)合總體戰(zhàn)略,為決策者和管理者提供有力的技術(shù)信息支持。

  以上工作是我技術(shù)部門(mén)下一期的主要工作,“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,這不是句空話,號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益,技術(shù)戰(zhàn)線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇6

  參加工作以來(lái),一直從事初中思想品德課教學(xué)和班主任工作,1992年任出岸中學(xué)德育主任參與學(xué)校管理,2012年12月取得了中學(xué)一級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱,被聘用至今。

  一、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高崗位技能。

  教師這個(gè)職業(yè)是愛(ài)的職業(yè),是終身學(xué)習(xí)的職業(yè)。工作伊始就認(rèn)識(shí)到了自己專業(yè)知識(shí)方面的差距,為了盡快轉(zhuǎn)變角色適應(yīng)工作的要求,為了使自己更好地?fù)?dān)負(fù)起教書(shū)育人的重任,加強(qiáng)業(yè)務(wù)進(jìn)修,提高專業(yè)技能;為了使自己的工作更富有成效,研究青少年思想道德教育的途徑和方法,利用書(shū)信和日記接近學(xué)生,爭(zhēng)做學(xué)生的知心人;為了搞好學(xué)校德育工作,把思想品德教育寓于各項(xiàng)活動(dòng)之中,提出并實(shí)踐了利用“三個(gè)結(jié)合”搞好學(xué)生政治思想工作;為了搞好教學(xué)工作,在94年就確定了以“少、精、活”為原則的教改方向,近年來(lái)不斷探索形成了理論寫(xiě)出了《淺談初中思想品德課教學(xué)的精新實(shí)》在《考;為了促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,在積極為各級(jí)報(bào)刊、臺(tái)站撰寫(xiě)稿件的同時(shí),組建了廣播組、文學(xué)社、音樂(lè)隊(duì)推動(dòng)了學(xué)校教育教學(xué)工作的開(kāi)展。

  二、加強(qiáng)師德修養(yǎng),履行教育職責(zé)

  教師要承擔(dān)起教育的`責(zé)任,完成教育的使命,在必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),要加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。積極踐行科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持用發(fā)展著的馬克思主義武裝自己的頭腦,把黨的教育方針貫穿于學(xué)校教育教學(xué)工作的始終,努力做學(xué)校健康發(fā)展的推動(dòng)者。學(xué)生教育和管理是一項(xiàng)工程,我始終站在教育教學(xué)改革的前沿,通過(guò)教育理論的學(xué)習(xí),提高學(xué)校決策科學(xué)化水平,先后參加了兩次校長(zhǎng)論壇,分別以“明明白白當(dāng)校長(zhǎng)、踏踏實(shí)實(shí)干教育”、“用愛(ài)托企事業(yè)的演講,受到了領(lǐng)導(dǎo)和與會(huì)者的好評(píng)。明《明白白當(dāng)校長(zhǎng)、踏踏實(shí)實(shí)干教育》是一種感悟,一種思考,結(jié)合自己的工作實(shí)踐進(jìn)行了解讀;《用愛(ài)托起事業(yè)的藍(lán)天》則是一種探討、一種實(shí)踐,反映了我的追求和努力,現(xiàn)已被百度x庫(kù)轉(zhuǎn)載。

  三、加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高業(yè)務(wù)能力

  遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè),是對(duì)教師的基本要求。加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高業(yè)務(wù)能力是教師完成教育教學(xué)任務(wù)的前提條件,任職以來(lái),我一直從事初中思想品德課教學(xué)工作和學(xué)校的德育工作,確立了“精、新、實(shí)”的課改方向,重視把教育寓于活動(dòng)之中。積極參加高效課堂構(gòu)建活動(dòng),學(xué)習(xí)《綱要》研讀《新課標(biāo)》,以此推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)的深入開(kāi)展,在教研教改工作中起到了模范帶頭作用,在工作任務(wù)較為繁重的條件下出色的完成了各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù),多次在各級(jí)組織的教育教研活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。因良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德先后被評(píng)為任丘市“師德標(biāo)兵”和關(guān)心下一代先進(jìn)工作者。

  四、潛心教育教學(xué),彰顯業(yè)績(jī)成果

  任職以來(lái)憑著自己對(duì)教育事業(yè)的愛(ài),潛心研究教學(xué),組織參加了多種教育教學(xué)研究活動(dòng),探討新時(shí)期未成年人思想品德教育的途徑和方法用真誠(chéng)與創(chuàng)新開(kāi)拓了學(xué)校德育工作的新局面,學(xué)校先后獲得,任丘市德育工作先進(jìn)單位、滄州市“精神文明學(xué)!、河北省“校園文化建設(shè)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)。潛心課改,提出了“開(kāi)展自己的教學(xué)研究,解決自己的.教學(xué)問(wèn)題,改善自己的教學(xué)實(shí)踐,構(gòu)建科學(xué)的高校課堂”的教研目標(biāo),推動(dòng)了學(xué)校教研工作的開(kāi)展,追求卓越,積極參加各種培訓(xùn),提高自身素質(zhì),在組織實(shí)施的“弘揚(yáng)西柏坡精神加強(qiáng)未成年人思想道德”項(xiàng)目中榮獲滄州市德育工作創(chuàng)新案例二等獎(jiǎng)。

  五、精心教學(xué)研究,學(xué)術(shù)成果顯著

  我緊跟時(shí)代潮流,2010年建立了自己的教育博客,精心教育教學(xué)研究!稄那嗌倌晁枷霠顩r看加強(qiáng)德育工作的緊迫性》在滄州市思想政治教育工作優(yōu)秀論文評(píng)選中獲三等獎(jiǎng);《貫徹綱要校長(zhǎng)應(yīng)做好十個(gè)字》、《立足基礎(chǔ)教育工作,做綱要的踐行者》分別在河北省第xx屆教育教學(xué)征文中獲一等獎(jiǎng);《堅(jiān)持“三貼近”原則上好思想品德課》、《淺談初中思想品德課教學(xué)的精新實(shí)》先后在學(xué)術(shù)期刊《考;《貫徹《綱要》校長(zhǎng)應(yīng)做好十個(gè)字:忠、悟、德、容、情、思、博、精、勤、新》、《利用“三個(gè)結(jié)合”加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)》在國(guó)家新聞出版署批準(zhǔn)備案國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行的《中學(xué)生導(dǎo)報(bào)生。

  任職10年來(lái),做出了自己應(yīng)有的努力,我將更加嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),不斷創(chuàng)新,追求卓越,為農(nóng)村基層教育的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇7

  轉(zhuǎn)眼間一年又過(guò)去了,我在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷與幫助下,不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)專業(yè)知識(shí),較好地完成自己的本職工作和上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將本人在這一年中的工作匯報(bào)如下:

  一、用心工作,技術(shù)總結(jié)

  在今年的工作中,我扎根銅分析班基層崗位,深入地了解礦石銅品位分析中存在的各種問(wèn)題。因此,我很順利地接手極為重要的內(nèi)檢工作,在這段時(shí)間的銅分析內(nèi)檢工作中,跟外檢對(duì)照的合格率均達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)(超過(guò)90%)。在工作中,我也不斷熟練對(duì)原子吸收分光光度儀的運(yùn)用,在運(yùn)用的同時(shí),我也結(jié)合自身所學(xué),對(duì)其進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng)。在工作的同時(shí),我也協(xié)助解決一些技術(shù)上的問(wèn)題,保證藥品及分析儀器的正常使用,確;(yàn)工段分析化驗(yàn)系統(tǒng)在任何情況下都能夠正常運(yùn)行。工作之余,我也不斷總結(jié),并結(jié)合作業(yè)指導(dǎo)書(shū)將自己工作的心得歸集為一篇論文——《原子吸收光譜法測(cè)定銅的應(yīng)用》,該論文已經(jīng)發(fā)表于2014年第35卷的《黃金》雜志中。

  二、副樣清理,降本增效

  副樣管理也是質(zhì)檢部化驗(yàn)工段的日常工作,由于副樣存放室空間有限,化驗(yàn)工段每個(gè)季度都集中清理一次副樣。在副樣管理中,我和幾位男同事勇挑重?fù)?dān),將化驗(yàn)工段每個(gè)季度的副樣分類(lèi)清理回收至選礦車(chē)間,其中銅精礦集中回收至銅精礦池,原礦及其他礦樣回收至粉礦倉(cāng);全年共清理銅精礦約5噸,原礦及其他各類(lèi)礦樣約15噸,總價(jià)值達(dá)10萬(wàn)元,為公司降本增效做出貢獻(xiàn)。在日常工作中,我也積極響應(yīng)公司號(hào)召,帶動(dòng)班組員工節(jié)約化驗(yàn)成本,通過(guò)多次實(shí)驗(yàn)的論證,在保證化驗(yàn)準(zhǔn)確度的同時(shí),化學(xué)藥劑的使用量可以根據(jù)自身經(jīng)驗(yàn)酌情減少。

  三、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷,自我提升

  雖然我來(lái)三鑫公司的時(shí)間不是很長(zhǎng),各方面經(jīng)驗(yàn)都有所欠缺,卻也經(jīng)常感受到部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的殷切期望與關(guān)懷。除了參加公司組織的各類(lèi)培訓(xùn)活動(dòng)之外,我還有幸被選派參加中國(guó)黃金集團(tuán)公司第三屆職業(yè)技能大賽。在比賽以及賽前培訓(xùn)中,我學(xué)到了一些新的工作技巧,也深刻地認(rèn)識(shí)到自身的一些不足;在后續(xù)的工作中,我將學(xué)到的一些新技巧融入日常工作中并努力彌補(bǔ)自身不足。在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)與關(guān)懷下,我通過(guò)自身的努力不斷提升自我,時(shí)刻保持積極的心態(tài)投入到日常工作中。在公司下半年的“三體系”內(nèi)審工作中,我積極學(xué)習(xí)老師的內(nèi)審技巧并結(jié)合自身情況運(yùn)用到內(nèi)審工作。

  四、總結(jié)自我,彌補(bǔ)不足

  雖然我在質(zhì)檢部工作的時(shí)間也不算短,但是我畢竟只是工作了兩年多,無(wú)論是社會(huì)經(jīng)驗(yàn),為人處事,還是工作經(jīng)驗(yàn)及臨時(shí)處理事務(wù)的能力還稍有欠缺。在工作上,尤其是在工作細(xì)節(jié)上,我對(duì)自己的要求還不夠嚴(yán)格,在今后的工作中,我將會(huì)充分運(yùn)用自身的專業(yè)知識(shí),完善細(xì)節(jié)。在學(xué)習(xí)上,我雖然參加了不少培訓(xùn),但是在培訓(xùn)中學(xué)到了知識(shí)還是沒(méi)能夠熟練地運(yùn)用到工作中。在與領(lǐng)導(dǎo)的交流上,我除了工作上的正常交流之外,很少與領(lǐng)導(dǎo)交流自己的想法,這也導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的各方面狀況不太了解,這也是我今后需要注意的.地方,有任何想法和好的建議及時(shí)跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,爭(zhēng)取將我的工作做得更好,為部門(mén),為公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

  五、關(guān)注未來(lái)趨勢(shì),把握努力方向

  在今年一年的工作中,我參加了幾次培訓(xùn),學(xué)到了不少新的東西,在日常工作中我也不斷地將自己所學(xué)運(yùn)用到實(shí)際中。在今后的工作中,我也會(huì)將這些好的東西繼續(xù)保持,并不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)將之運(yùn)用到實(shí)際工作中,以提高化驗(yàn)合格率及工作效率。現(xiàn)在有越來(lái)越多的分析手段涌現(xiàn),也使得分析化驗(yàn)工作變得越來(lái)越方便,也盡可能地減少了人為誤差,因此,新的分析技術(shù)及儀器及是我們分析技術(shù)人員必須關(guān)注的。

  我將著重關(guān)注以下幾點(diǎn):

 。1)深入了解化驗(yàn)工段現(xiàn)有的分析設(shè)備的更新?tīng)顩r,及時(shí)了解國(guó)內(nèi)原子吸收光譜法的最新技術(shù);

 。2)從多方面比較傳統(tǒng)分析方法與儀器分析方法之間的優(yōu)缺點(diǎn),并找出應(yīng)對(duì)缺點(diǎn)的方法,以提高分析準(zhǔn)確度;

  (3)加強(qiáng)新知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷補(bǔ)充自己工作所需的知識(shí),不斷開(kāi)闊自己的眼界。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇8

  本人xxx自20xx年任技術(shù)專員至今,主要從事車(chē)輛維修技術(shù)工作。

  20xx年,我立足本職,以“提質(zhì)量、保服務(wù)、降成本”為工作目標(biāo),敬業(yè)愛(ài)崗,積極進(jìn)取,圓滿完成了上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和廣大職工的幫助下,思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得新的進(jìn)步,F(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升素質(zhì)

  加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十八屆四中、五中全會(huì)精神,用正確的理論來(lái)指導(dǎo)工作,在思想上時(shí)刻與黨中央保持一致。貫徹落實(shí)當(dāng)前公司的形勢(shì)要求,進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí),增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感和使命感。

  加強(qiáng)專業(yè)理論學(xué)習(xí),提升技術(shù)業(yè)務(wù)水平。工作中不斷學(xué)習(xí)和掌握最新的科學(xué)知識(shí),學(xué)習(xí)《機(jī)動(dòng)車(chē)維修服務(wù)規(guī)范》等相關(guān)管理知識(shí),不斷提升自身素質(zhì)。

  二、鉆研技術(shù)提控質(zhì)量

  “打鐵得靠自身硬”,過(guò)硬的技術(shù)是維修質(zhì)量的保證。20xx年,繼續(xù)做好車(chē)輛維修技術(shù)工作,控制維修質(zhì)量,提高車(chē)輛技術(shù)狀況,保證行車(chē)安全。

  一是貫徹落實(shí)車(chē)輛維修管理制度,分析質(zhì)量缺陷成因,提出維修質(zhì)量控制措施,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),規(guī)范服務(wù)行為,提高客戶滿意度。

  二是對(duì)近期購(gòu)買(mǎi)的`新車(chē)型、新技術(shù)不斷鉆研,做好知識(shí)儲(chǔ)備。通過(guò)查閱說(shuō)明書(shū)、上網(wǎng)查資料等方式攻克技術(shù)難點(diǎn),掌握了一些先進(jìn)技術(shù)的原理與維修,促進(jìn)了維修質(zhì)量的提

  升。進(jìn)一步通過(guò)論文總結(jié),推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),去年在專業(yè)雜志發(fā)表論文2篇。

  三、立足本職開(kāi)拓創(chuàng)新

  20xx年,繼續(xù)以“勞模創(chuàng)新工作室”為平臺(tái),以“降本增效”為工作重點(diǎn),發(fā)揮業(yè)務(wù)專長(zhǎng)和技術(shù)優(yōu)勢(shì),解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。根據(jù)工作實(shí)際需要,在廠領(lǐng)導(dǎo)的安排下,組織人員開(kāi)展了《xxx》創(chuàng)新項(xiàng)目。使用設(shè)計(jì)后的輪胎拆裝車(chē),作業(yè)中只需套筒套進(jìn)輪胎螺絲內(nèi),輕輕按動(dòng)風(fēng)炮開(kāi)關(guān)即可,不但避免了操作人員的勞累,降低了勞動(dòng)強(qiáng)度,而且提高了工作效率。

  四、工作中的不足

  1、面對(duì)當(dāng)前公司嚴(yán)峻形勢(shì),還需增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)、憂患意識(shí),進(jìn)一步開(kāi)拓思路,結(jié)合本職崗位,做好降本增效的工作。

  2、去年由于承擔(dān)了部分管理工作,對(duì)近期更換的新車(chē)型、新技術(shù),特別是新能源車(chē)輛研究不夠,未能充分了解與掌握其技術(shù)。

  有付出才有回報(bào),有努力才有進(jìn)步,在今后的工作中,將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),再接再厲,針對(duì)存在的不足,努力提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,增強(qiáng)開(kāi)拓創(chuàng)新精神,提升指導(dǎo)汽車(chē)維修技術(shù)工作的能力,繼續(xù)以?shī)^發(fā)的姿態(tài)干好工作,為分公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家上午好!

  20xx年在河?xùn)|運(yùn)輸段的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全站職工的鼎力支持和配合下,按各級(jí)組織的工作思路、目標(biāo)、任務(wù),立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開(kāi)工作,我始終以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,以運(yùn)輸生產(chǎn)為中心,以安全為重點(diǎn),不斷加強(qiáng)運(yùn)輸組織,上下一心,圓滿的完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)所交給的任務(wù)。借此機(jī)會(huì),我感謝一年來(lái)支持我以及我們車(chē)站工作的領(lǐng)導(dǎo)、同仁“謝謝你們”現(xiàn)將我自己一年來(lái)的具體工作情況,給大家做一個(gè)匯報(bào),請(qǐng)?jiān)谧母魑活I(lǐng)導(dǎo)和同仁做出評(píng)議。

  一、堅(jiān)定信念、深化觀念、統(tǒng)一思想

  從思想上我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話及會(huì)議精神,并嚴(yán)格按照其精神和要求,帶領(lǐng)全站職工齊心協(xié)力,開(kāi)拓創(chuàng)新,認(rèn)真履行自身職責(zé),堅(jiān)持以“科學(xué)發(fā)展觀”為基礎(chǔ),以“以人為本、安全第一”為核心理念,自覺(jué)用科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)工作,不斷推進(jìn)物質(zhì)文明和政治文明的建設(shè)。充分發(fā)揮自己的關(guān)鍵作用,全面增強(qiáng)自己的使命意識(shí)。

  二、立足本職,勤奮努力,真抓實(shí)干

  工作過(guò)程中,嚴(yán)格按照李xx段長(zhǎng)在年初職代會(huì)暨20xx年工作會(huì)議上的`具體要求和安排,立足本職,恪盡職守,圓滿的完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、教育職工迅速轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),摒棄過(guò)去那種單一指揮、條塊管理、各自為陣的舊機(jī)制。使各專業(yè)單位間通力合作,主動(dòng)積極的配合工作。從大局出發(fā),牢固樹(shù)立“大河?xùn)|、大運(yùn)輸、大家庭”的新觀念。

  2、加強(qiáng)班組建設(shè),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,提高職工的工作質(zhì)量。從開(kāi)展的“四查”、“春季設(shè)備大檢查”“百日安全生產(chǎn)無(wú)事故”等活動(dòng)中,有針對(duì)性地查找切實(shí)存在的問(wèn)題,認(rèn)真進(jìn)行了整改,同時(shí)教育職工牢固樹(shù)立 “違章就是事故,安全才能幸!钡陌踩砟。堅(jiān)定一個(gè)安全信念即:“消滅慣性違章”,緊急四個(gè)安全意識(shí)即:“大河?xùn)|、大安全意識(shí);人身安全高于一切的意識(shí);正線暢通意識(shí);安全關(guān)鍵卡控意識(shí)!

  不斷提高職工遵章守紀(jì)自覺(jué)性,杜絕搞形式、走過(guò)場(chǎng),力求實(shí)效,整改問(wèn)題要徹底、干凈,避免反彈現(xiàn)象,促使安全運(yùn)輸生產(chǎn)工作更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。確保了人身安全和行車(chē)安全。

  3、狠抓業(yè)務(wù)素質(zhì),高度重視安全生產(chǎn)。利用交班會(huì)和休班時(shí)間組織職工再學(xué)習(xí),不斷提高各自自身的業(yè)務(wù)水平和操作技能。

  4、做好施工期間的安全工作:由車(chē)站帶頭組織各專業(yè)單位在施工前,加強(qiáng)了與施工單位的聯(lián)系,及時(shí)召開(kāi)了施工預(yù)備會(huì),對(duì)施工期間內(nèi)可能出現(xiàn)的問(wèn)題,制定相應(yīng)的防范措施并及時(shí)簽訂了施工安全協(xié)議,利用平時(shí)的時(shí)間組織職工學(xué)習(xí),保證了施工期間的各項(xiàng)工作的安全。

  5、認(rèn)真抓好站區(qū)聯(lián)防護(hù)路隊(duì)的各項(xiàng)工作,根據(jù)段的要求我站及時(shí)成立了站區(qū)聯(lián)防護(hù)路隊(duì),結(jié)合鐵路公安人員針對(duì)站區(qū)內(nèi)偷煤等問(wèn)題進(jìn)行了解決,確保了站區(qū)內(nèi)的行車(chē)安全。

  6、努力構(gòu)建文明站區(qū)、牢固樹(shù)立窗口形象:按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)近期要求,狠抓車(chē)站的文明建設(shè),認(rèn)真按照有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,教育職工不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì),嚴(yán)格要求自己。為把我站區(qū)打造成為一張對(duì)外宣傳的精美名片而努力。

  三、自身存在的不足

  剖析一年來(lái)的工作,我深刻認(rèn)識(shí)到自己的“責(zé)任意識(shí)”還達(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的要求。人們常說(shuō)“責(zé)任大于能力”而我如今欠缺的就是這種責(zé)任,在今后我一定會(huì)加強(qiáng)自己的奉獻(xiàn)意識(shí),大膽實(shí)踐、扎實(shí)工作,以感恩的態(tài)度來(lái)真正實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。 在以后的工作中,我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持以“以人為本、安全第一”的核心理念,加強(qiáng)對(duì)車(chē)站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。希望大家在今后的工作中給我提出寶貴的意見(jiàn)和建議,我一定會(huì)逐步完善自我,力爭(zhēng)做得更好。 感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持和幫助。

  謝謝大家!

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇10

  我叫xxx,現(xiàn)擔(dān)任綜采一隊(duì)技術(shù)員。做為一名技術(shù)員,我深知自己的崗位重要性。一年以來(lái),不敢有絲毫的懈怠和厭戰(zhàn)情緒,始終如一的做好自己的工作,履行好自己的崗位職責(zé)。根據(jù)礦黨政和采區(qū)的安排,本著實(shí)事求是,承前啟后的原則,為了自己更好地開(kāi)展20XX年的工作,現(xiàn)將自己過(guò)去一年的工作做出如下總結(jié):

  第一、技術(shù)管理方面:

  我認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及礦有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)程,把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用、貫徹到生產(chǎn)中,指導(dǎo)生產(chǎn)。在井下組織指揮生產(chǎn)過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)及時(shí)制止,并詳細(xì)講解相關(guān)違章行為的危害、后果,使職工在以后的作業(yè)中自覺(jué)自愿遵章作業(yè),規(guī)范作業(yè)。工作中,深入井下、親臨現(xiàn)場(chǎng)與相關(guān)人員共同協(xié)商解決生產(chǎn)中的擋手問(wèn)題,并提出相關(guān)解決方案,實(shí)施辦法。升井后加班加點(diǎn)編制切合實(shí)際的、能指導(dǎo)生產(chǎn)的安全技術(shù)措施,并及時(shí)貫徹給每位職工,使職工作業(yè)有規(guī)可依、有據(jù)可憑。

  第二、在科技創(chuàng)新方面,深入到井下作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行詳細(xì)查看,從小改小革做起,逐步改良井下機(jī)電設(shè)備的優(yōu)良性和安全性,創(chuàng)建井下良好的作業(yè)環(huán)境。

  一年中,設(shè)計(jì)、改進(jìn)成果有:

  1、單體液壓支柱雙向可調(diào)硬連接防倒裝置

  2、單體液壓支柱遠(yuǎn)距離供液便攜裝置

  3、單體液壓支柱磁性編號(hào)牌

  第三、安全培訓(xùn)教育工作。安全培訓(xùn)工作是保障安全的最重要也是最有效的途徑,安全知識(shí)需要天天講、月月喊、年年提,一刻也不能松懈。依據(jù)礦、區(qū)要求,結(jié)合我隊(duì)實(shí)際情況,每季度編制季度培訓(xùn)計(jì)劃,并逐月編制每月培訓(xùn)計(jì)劃,做好班前培訓(xùn)工作,合理安排培訓(xùn)時(shí)間,認(rèn)真、耐心講解。抓好每日一題,每周一課,每月一考的培訓(xùn)工作。積極宣傳礦上各項(xiàng)技術(shù)方針和規(guī)章,引導(dǎo)教育職工圍繞安全生產(chǎn)和各項(xiàng)規(guī)章制度中心工作,突出收指口述安全確認(rèn)和準(zhǔn)軍事化,教育全隊(duì)職工安全意識(shí)上與隊(duì)組、采區(qū)和礦上保持一致是我義不容辭的責(zé)任,我遵照各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,在各個(gè)不同時(shí)間、階段及時(shí)對(duì)職工進(jìn)行了各種形式技術(shù)培訓(xùn)工作,對(duì)全隊(duì)職工進(jìn)行了長(zhǎng)期的、細(xì)致的、耐心的`思想教育工作。

  對(duì)新來(lái)的職工,除參加完礦上的培訓(xùn)后,到了單位,我還要組織他們進(jìn)行為期3天的崗前培訓(xùn)工作,主要讓他們了解我隊(duì)的基本情況,以及井下工作中需要注意的安全常識(shí),要求他們上午、下午簽到,不能無(wú)故不參加培訓(xùn),培訓(xùn)完成后參加考試,考試不及格不準(zhǔn)上崗,繼續(xù)學(xué)習(xí),直至考試合格方能上崗作業(yè)。

  每年對(duì)全隊(duì)所有從業(yè)人員采煤機(jī)司機(jī)、膠帶輸送機(jī)司機(jī)、刮板輸送機(jī)、采煤支護(hù)工、送飯工等進(jìn)行培訓(xùn),定期更換廢舊證件,每年組織一次全員培訓(xùn)以及各工種的復(fù)訓(xùn)工作,使我隊(duì)職工持證率達(dá)100%,持證配比率均符合礦、集團(tuán)公司要求.

  第四、現(xiàn)場(chǎng)管理方面。積極主動(dòng)協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)、書(shū)記抓好安全生產(chǎn)管理。在工作面生產(chǎn)有困難時(shí),主動(dòng)盯在現(xiàn)場(chǎng),組織指揮生產(chǎn),不斷豐富、積累各種實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高自己的管理水平。

  第五、在今后的工作當(dāng)中,揚(yáng)長(zhǎng)避短,繼續(xù)努力干好自己的本質(zhì)工作,積極參與隊(duì)安全生產(chǎn)管理,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力鉆研業(yè)務(wù),不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),努力提高管理能力。同各領(lǐng)導(dǎo)相互配合,相互支持,團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力做好工作。學(xué)習(xí)新的先進(jìn)技術(shù),現(xiàn)代化的管理方式,為“兩型三化”礦井建設(shè),盡職盡責(zé)做自己的努力。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇11

尊敬的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

  轉(zhuǎn)眼之間,進(jìn)入xx集團(tuán)xx能源有限責(zé)任公司xx煤礦通風(fēng)區(qū)工作已經(jīng)一年了,在這一年以來(lái),在有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)、科室、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及其工人師傅的關(guān)懷和幫助下,不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)專業(yè)知識(shí),較好地完成自己的本職工作和上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任。現(xiàn)將本人在這一年中的工作匯報(bào)如下:

  一、通風(fēng)系統(tǒng)及通風(fēng)原理:

  在領(lǐng)導(dǎo)和工人師傅們的指導(dǎo)下,再加所學(xué)專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,我熟悉掌握通風(fēng)系統(tǒng)及通風(fēng)原理,以前在書(shū)本中只知道礦井的通風(fēng)方式、方法,現(xiàn)在通過(guò)實(shí)踐才知道通風(fēng)方式、方法的具體運(yùn)用,我礦采用抽出式通風(fēng)方法,分區(qū)式通風(fēng)方式,運(yùn)輸下山進(jìn)風(fēng),軌道下山回風(fēng)的通風(fēng)系統(tǒng)。

  二、礦井測(cè)風(fēng)工作:

  一開(kāi)始我對(duì)測(cè)風(fēng)這項(xiàng)工作很陌生,通過(guò)我和工人師傅井下實(shí)踐操作,很快掌握測(cè)風(fēng)工作和測(cè)風(fēng)時(shí)注意事項(xiàng)及要領(lǐng),現(xiàn)在能夠?qū)︼L(fēng)表的使用,風(fēng)量的測(cè)算很熟練的完成。20xx年8月份參加瓦斯鑒定工作,在瓦斯鑒定工作中擔(dān)任測(cè)風(fēng)員,因?yàn)槲沂炀氄莆樟孙L(fēng)表的使用和具體的使用方法及事項(xiàng),出色的完成瓦斯鑒定時(shí)風(fēng)量測(cè)算。

  三、瓦斯排放工作:

  20xx年6月參加上原1355回風(fēng)巷瓦斯排放工作,原1355回風(fēng)巷的瓦斯含量達(dá)3%,CO2達(dá)8%以上,首先做好排放瓦斯的前期準(zhǔn)備工作,排放前將排放瓦斯路線的一切電氣設(shè)備全部停電,撤出盤(pán)區(qū)所有工作人員,然后在能夠進(jìn)入該盤(pán)區(qū)的所有路口設(shè)崗,禁止其他人員進(jìn)入。并在全風(fēng)壓處安裝傳感器,在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮下,按排放瓦斯的`措施進(jìn)行工作。首先接風(fēng)筒由外向里逐段排放,排放時(shí)合理控制風(fēng)量,杜絕“一風(fēng)吹”,確保全風(fēng)壓混合處的CH4、CO2不超1。5%,經(jīng)過(guò)檢查,通風(fēng)巷道CH4、CO2不超1。5%,O2不低于20%,排放瓦斯結(jié)束后并堅(jiān)守半小時(shí)以上,指定專人送電,并撤回所有設(shè)崗人員。瓦斯排放工作過(guò)程中掌握了瓦斯排放的方法和注意事項(xiàng)。在20xx年7月隊(duì)安排我負(fù)責(zé)完成1354回風(fēng)巷瓦斯排放。

  四、在通風(fēng)系統(tǒng)風(fēng)量計(jì)算方面

  從開(kāi)始掘進(jìn)供風(fēng)還是采面供風(fēng)以及各機(jī)電硐室都一一作為基礎(chǔ)工作來(lái)學(xué)習(xí),因?yàn)樽约涸跁?shū)本中接觸的風(fēng)量計(jì)算沒(méi)有經(jīng)過(guò)實(shí)踐永遠(yuǎn)是空虛的,現(xiàn)無(wú)論是掘進(jìn)供風(fēng)還是采面供風(fēng)及各機(jī)電硐室供風(fēng),我都能夠準(zhǔn)確計(jì)算,并對(duì)井下風(fēng)量的分配、風(fēng)量的調(diào)控都熟練掌握和應(yīng)用。

  五、熟悉技術(shù)員崗位責(zé)任,并能將其應(yīng)用到工作實(shí)踐當(dāng)中

  熟練掌握安全技術(shù)措施的編寫(xiě)的方法、步驟和如何編寫(xiě)安全技術(shù)措施的要領(lǐng),在師傅的嚴(yán)格要求下,很快掌握編制步驟和有關(guān)的細(xì)節(jié)內(nèi)容,現(xiàn)在實(shí)際措施編寫(xiě)中能夠熟練運(yùn)用。

  六、專業(yè)制圖方面:

  我們都知道煤礦是離不開(kāi)繪圖的,每一套系統(tǒng)及設(shè)備在礦井中使用或在生產(chǎn)中使用都需要繪制示意圖或者比例圖,在計(jì)算機(jī)制圖方面雖然不是我的專業(yè),但自進(jìn)入貴公司,我就意識(shí)到繪圖的重要性,在學(xué)校autoCAD制圖是我們一門(mén)輔助科目,所以制圖基礎(chǔ)不扎實(shí),但是經(jīng)過(guò)工作中的.磨練和不斷的學(xué)習(xí),在繪制各種圖形方面有了很大的突破,現(xiàn)獨(dú)立能夠?qū)νL(fēng)系統(tǒng)示意圖、通風(fēng)系統(tǒng)立體示意圖、礦井避災(zāi)路線示意圖和安全監(jiān)測(cè)設(shè)備布置繪制,并對(duì)支護(hù)斷面圖、炮眼布置圖,機(jī)電設(shè)備布置示意圖、采掘工程平面圖等畫(huà)出,還得到領(lǐng)導(dǎo)和師傅們贊揚(yáng)。

  另外,每月我都組織各工種人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),并每班貫徹學(xué)習(xí)我礦實(shí)施和執(zhí)行的本案管理體系,對(duì)本班工作中可能存在危險(xiǎn)源和職工一起辨識(shí),這樣大大提高了職工的業(yè)務(wù)水平和自主保安意識(shí),對(duì)安全方面我一絲不茍,對(duì)安全隱患要求及時(shí)處理,對(duì)每班職工嚴(yán)格考察,出現(xiàn)不安全行為或有三違事跡人員追究責(zé)任,使安全事故率和設(shè)備的事故率降到了最小程度。

  七、20xx年10月參加了礦井反風(fēng)、救災(zāi)演習(xí)工作。

  通過(guò)反風(fēng)、救災(zāi)演習(xí),鑒定礦井在發(fā)生火災(zāi)等事故時(shí),主扇的工作風(fēng)量是否符合要求規(guī)定的風(fēng)量,人員在遇到災(zāi)情時(shí)安全撤離的通道暢通情況。

  八、同年12月參加了礦井通風(fēng)阻力鑒定。

  通過(guò)阻力鑒定,掌握了鑒定工作的內(nèi)容和溫度計(jì)、氣壓表等儀器的使用,礦井阻力、摩擦阻力、空氣相對(duì)濕度的計(jì)算等。

  通過(guò)參加礦井反風(fēng)、救災(zāi)演習(xí)及礦井通風(fēng)阻力鑒定,才體會(huì)到自己所學(xué)專業(yè)與實(shí)際的緊密聯(lián)系性,經(jīng)過(guò)實(shí)踐的運(yùn)用,鞏固和復(fù)習(xí),在今后的工作中自己的所學(xué)會(huì)有更好的發(fā)揮。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇12

  我于20xx年x月x日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任質(zhì)量管理助理一職。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;責(zé)任感強(qiáng),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。在這一年的工作過(guò)程中我不僅加深了對(duì)原來(lái)所學(xué)知識(shí)的理解,而且對(duì)以前書(shū)本中沒(méi)有接觸到或接觸不深的知識(shí)有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。工作以來(lái),在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)和教導(dǎo)下,通過(guò)自身的不斷努力,無(wú)論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,都取得了巨大的進(jìn)步。

  我自20xx年x月工作以來(lái),一直從事質(zhì)量管理工作,F(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

  1、積極參加公司組織的新員工入司培訓(xùn),認(rèn)真完成培訓(xùn)的各項(xiàng)內(nèi)容,順利拿到畢業(yè)證書(shū)。

  2、學(xué)習(xí)甲招乙供材料的管理,協(xié)助參與了混凝土攪拌站質(zhì)量管理辦法的制定。

  3、建立了所有線路的鋼筋、混凝土合同臺(tái)賬,方便日后相關(guān)資料的查閱、核對(duì)。

  4、協(xié)助參與了新線的驗(yàn)收工作,獨(dú)立參加部分樣板工程的驗(yàn)收。

  5、參與平時(shí)新線建設(shè)的質(zhì)量安全檢查,學(xué)習(xí)工地現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。

  6、參加鋼筋、混凝土材料的供應(yīng)協(xié)調(diào)工作,確保新線建設(shè)的材料供應(yīng)。

  7、協(xié)助參與了20xx~20xx年度土建工程防水材料(土工布)采購(gòu)項(xiàng)目的招標(biāo)準(zhǔn)備工作。

  8、負(fù)責(zé)建立起部門(mén)的招標(biāo)控制價(jià)息臺(tái)賬,并每個(gè)季度進(jìn)行更新,上報(bào)企業(yè)管理部。

  在本部門(mén)的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從簡(jiǎn)介中了解公司,對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話,那么隨著時(shí)間的推移,我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。在公司的培養(yǎng)下,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。

  在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的.完成。我相信我一定會(huì)做好工作,成為優(yōu)秀地鐵人中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。

  通過(guò)這一年多的工作、學(xué)習(xí),有效的增強(qiáng)了自己從宏觀角度考慮問(wèn)題的能力,使得對(duì)質(zhì)量管理工作的認(rèn)識(shí)趨于完善。

  總結(jié)一年多的時(shí)間,我在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助下取得了一定的進(jìn)步,在今后的工作中,我要努力做得更好,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),積累工作經(jīng)驗(yàn),在實(shí)踐中磨練自己、鍛煉自己,提高自己。

  通過(guò)這一年半的工作與學(xué)習(xí),本人覺(jué)得已經(jīng)符合任職條件,申請(qǐng)晉升助理工程師,同時(shí),也希望將這次評(píng)審作為促進(jìn)自己進(jìn)步的一次機(jī)會(huì),為將來(lái)取得更好的成績(jī)打下基礎(chǔ),請(qǐng)組織考核評(píng)審。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇13

  轉(zhuǎn)眼之間,進(jìn)入xx集團(tuán)烏海能源有限責(zé)任公司xx煤礦通風(fēng)區(qū)工作已經(jīng)一年了,在這一年以來(lái),在有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)、科室、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及其工人師傅的關(guān)懷和幫助下,不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)專業(yè)知識(shí),較好地完成自己的本職工作和上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任。現(xiàn)將本人在這一年中的工作匯報(bào)

  一、通風(fēng)系統(tǒng)及通風(fēng)原理:在領(lǐng)導(dǎo)和工人師傅們的指導(dǎo)下,再加所學(xué)專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,我熟悉掌握通風(fēng)系統(tǒng)及通風(fēng)原理,以前在書(shū)本中只知道礦井的通風(fēng)方式、方法,現(xiàn)在通過(guò)實(shí)踐才知道通風(fēng)方式、方法的具體運(yùn)用,我礦采用抽出式通風(fēng)方法,分區(qū)式通風(fēng)方式,運(yùn)輸下山進(jìn)風(fēng),軌道下山回風(fēng)的通風(fēng)系統(tǒng)。

  二、礦井測(cè)風(fēng)工作:一開(kāi)始我對(duì)測(cè)風(fēng)這項(xiàng)工作很陌生,通過(guò)我和工人師傅井下實(shí)踐操作,很快掌握測(cè)風(fēng)工作和測(cè)風(fēng)時(shí)注意事項(xiàng)及要領(lǐng),現(xiàn)在能夠?qū)︼L(fēng)表的使用,風(fēng)量的測(cè)算很熟練的完成。年8月份參加瓦斯鑒定工作,在瓦斯鑒定工作中擔(dān)任測(cè)風(fēng)員,因?yàn)槲沂炀氄莆樟孙L(fēng)表的使用和具體的使用方法及事項(xiàng),出色的完成瓦斯鑒定時(shí)風(fēng)量測(cè)算。

  三、瓦斯排放工作:20xx年6月參加上原1355回風(fēng)巷瓦斯排放工作,原1355回風(fēng)巷的瓦斯含量達(dá)3%,co2達(dá)8%以上,首先做好排放瓦斯的前期準(zhǔn)備工作,排放前將排放瓦斯路線的一切電氣設(shè)備全部停電,撤出盤(pán)區(qū)所有工作人員,然后在能夠進(jìn)入該盤(pán)區(qū)的所有路口設(shè)崗,禁止其他人員進(jìn)入。并在全風(fēng)壓處安裝傳感器,在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮下,按排放瓦斯的措施進(jìn)行工作。首先接風(fēng)筒由外向里逐段排放,排放時(shí)合理控制風(fēng)量,杜絕“一風(fēng)吹”,確保全風(fēng)壓混合處的ch4、co2不超1.5%,經(jīng)過(guò)檢查,通風(fēng)巷道ch4、co2不超1.5%,o2不低于20%,排放瓦斯結(jié)束后并堅(jiān)守半小時(shí)以上,指定專人送電,并撤回所有設(shè)崗人員。瓦斯排放工作過(guò)程中掌握了瓦斯排放的方法和注意事項(xiàng)。在年7月隊(duì)安排我負(fù)責(zé)完成1354回風(fēng)巷瓦斯排放。

  四、在通風(fēng)系統(tǒng)風(fēng)量計(jì)算方面,從開(kāi)始掘進(jìn)供風(fēng)還是采面供風(fēng)以及各機(jī)電硐室都一一作為基礎(chǔ)工作來(lái)學(xué)習(xí),因?yàn)樽约涸跁?shū)本中接觸的風(fēng)量計(jì)算沒(méi)有經(jīng)過(guò)實(shí)踐永遠(yuǎn)是空虛的,現(xiàn)無(wú)論是掘進(jìn)供風(fēng)還是采面供風(fēng)及各機(jī)電硐室供風(fēng),我都能夠準(zhǔn)確計(jì)算,并對(duì)井下風(fēng)量的分配、風(fēng)量的調(diào)控都熟練掌握和應(yīng)用。

  五、熟悉技術(shù)員崗位責(zé)任,并能將其應(yīng)用到工作實(shí)踐當(dāng)中,熟練掌握安全技術(shù)措施的編寫(xiě)的方法、步驟和如何編寫(xiě)安全技術(shù)措施的要領(lǐng),在師傅的嚴(yán)格要求下,很快掌握編制步驟和有關(guān)的細(xì)節(jié)內(nèi)容,現(xiàn)在實(shí)際措施編寫(xiě)中能夠熟練運(yùn)用。

  另外,每月我都組織各工種人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),并每班貫徹學(xué)習(xí)我礦實(shí)施和執(zhí)行的本案管理體系,對(duì)本班工作中可能存在危險(xiǎn)源和職工一起辨識(shí),這樣大大提高了職工的`業(yè)務(wù)水平和自主保安意識(shí),對(duì)安全方面我一絲不茍,對(duì)安全隱患要求及時(shí)處理,對(duì)每班職工嚴(yán)格考察,出現(xiàn)不安全行為或有三違事跡人員追究責(zé)任,使安全事故率和設(shè)備的事故率降到了最小程度。

  七、年10月參加了礦井反風(fēng)、救災(zāi)演習(xí)工作,通過(guò)反風(fēng)、救災(zāi)演習(xí),鑒定礦井在發(fā)生火災(zāi)等事故時(shí),主扇的工作風(fēng)量是否符合要求規(guī)定的風(fēng)量,人員在遇到災(zāi)情時(shí)安全撤離的通道暢通情況。

  八、同年12月參加了礦井通風(fēng)阻力鑒定,通過(guò)阻力鑒定,掌握了鑒定工作的內(nèi)容和溫度計(jì)、氣壓表等儀器的使用,礦井阻力、摩擦阻力、空氣相對(duì)濕度的計(jì)算等。

  通過(guò)參加礦井反風(fēng)、救災(zāi)演習(xí)及礦井通風(fēng)阻力鑒定,才體會(huì)到自己所學(xué)專業(yè)與實(shí)際的緊密聯(lián)系性,經(jīng)過(guò)實(shí)踐的運(yùn)用,鞏固和復(fù)習(xí),在今后的工作中自己的所學(xué)會(huì)有更好的發(fā)揮。

  述職人:xx

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇14

  一、立足工區(qū)自修,科學(xué)維修保養(yǎng),保證工作環(huán)境,適時(shí)調(diào)整參數(shù)。

  檢修前儀表總的完好率只有67%,控制率只有49%,裝置處于盲操作狀態(tài),操作工完全憑經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)場(chǎng)死看死守。

  沒(méi)有儀表工和修保隊(duì)伍的情況,面臨巨大的工作壓力,為了改變這種情況,我制定并實(shí)施了《儀表完好率達(dá)標(biāo)改造工程計(jì)劃》,主要完成了以下工作:

  (1)開(kāi)展自主維修。進(jìn)行技術(shù)分析,有維修價(jià)值的確定故障原因,制作專用維修工具,購(gòu)進(jìn)故障元器件。完成了9臺(tái)氣動(dòng)開(kāi)關(guān)閥、4臺(tái)氣動(dòng)調(diào)節(jié)閥、5臺(tái)浮子液位計(jì)、2臺(tái)雷達(dá)液位計(jì)維修工作。

 。2)處理回路故障。更換信號(hào)電纜2處,更換模塊3塊,底板1塊,端子排51節(jié)。

 。3)試驗(yàn)裝置儀表風(fēng)干燥機(jī)維修。調(diào)整再生時(shí)間,增設(shè)低點(diǎn)放空,報(bào)料更換故障膜片,更換干燥器分子篩。

  (4)改造2套裝置儀表供電UPS。用儀表風(fēng)吹掃接口柜、上位機(jī)箱等。

 。5)新上43個(gè)儀表保溫箱,維修保溫箱17個(gè),更換儀表電伴熱帶239米。

 。6)、更換試驗(yàn)裝置控制系統(tǒng)上位機(jī)2臺(tái)。更換壓力表103塊、雙金屬溫度計(jì)23塊、壓力變送器25臺(tái)、溫度變送器19臺(tái)。儀表完好率99%,控制率100%

  二、開(kāi)展技術(shù)革新

  上報(bào)革新成果四項(xiàng):CO2氣計(jì)量系統(tǒng)改造、工業(yè)化裝置控制系統(tǒng)完善、儀表完好率達(dá)標(biāo)改造、組裝耐振型電機(jī)軸溫?zé)嶙杼筋^研制主持的成果獲得技術(shù)革新一等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)各一項(xiàng),上報(bào)技術(shù)論文四篇。

  三、開(kāi)展培訓(xùn)工作

  今年一月份參加了儀表技術(shù)員培訓(xùn)班教案編寫(xiě)、授課和考評(píng)工作。經(jīng)過(guò)努力,檢修以來(lái),儀表基本沒(méi)有問(wèn)題,達(dá)到了一次檢修保一年目標(biāo),體現(xiàn)了專業(yè)化水平。

  我對(duì)自己20xx年的`評(píng)語(yǔ)是:經(jīng)歷并戰(zhàn)勝了工作以來(lái)沒(méi)有過(guò)的壓力和挑戰(zhàn),體現(xiàn)了普通崗位的價(jià)值。今后,還應(yīng)繼續(xù)摸索和完善,進(jìn)步保障生產(chǎn),降低成本,提高效率。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇15

  時(shí)光飛逝,xx年已經(jīng)悄然過(guò)去。在過(guò)去的一年里本人在公司項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫助下,我認(rèn)真履行自己的職責(zé),加強(qiáng)施工生產(chǎn)管理,以提高自身素質(zhì)為重點(diǎn),以總公司“十制”“五比五創(chuàng)”為指導(dǎo)。抓好隊(duì)里的施工技術(shù)工作,支持黨組織做好思想政治工作,加強(qiáng)自身的道德品質(zhì)修養(yǎng),使我的思想素質(zhì)不斷提高,工作不斷進(jìn)步,并較好地完成了項(xiàng)目所分配的各階段施工生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將一年來(lái)的工作做如下總結(jié)。

  一、工作方面

  本人xx年從事施工隊(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)崗位,主要是負(fù)責(zé)隊(duì)里的技術(shù)、質(zhì)量、及配合隊(duì)長(zhǎng)做好隊(duì)里的工作。從年初先后參加援建四川xx項(xiàng)目、xxxx道路改造工程項(xiàng)目、和xx路面項(xiàng)目。xx項(xiàng)目是一個(gè)工期短工程量大的一個(gè)政治工程,段落地形復(fù)雜,交通不便,路基施工進(jìn)度緩慢,墊層沒(méi)有足夠的施工段落,但為保項(xiàng)目工期能順利完工,我們隊(duì)在環(huán)境復(fù)雜,施工難度大的特殊情況下,采取分段施工,路基交驗(yàn)一段,就施工一段,雖然這樣調(diào)動(dòng)比較頻繁,員工比較辛苦,但使施工進(jìn)度得到了保障。在質(zhì)量方面堅(jiān)持施工質(zhì)量檢查制度,嚴(yán)格執(zhí)行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度,使質(zhì)量問(wèn)題在每道工序施工中都能得以有效控制,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,在材料緊缺情況下,依然沒(méi)有降低對(duì)入場(chǎng)材料質(zhì)量要求,拒絕任何不合格材料進(jìn)場(chǎng)。嚴(yán)格控制施工進(jìn)度,明確施工任務(wù)量,在控制材料成本方面,首先核對(duì)好,在不影響質(zhì)量,有利于我們砂礫墊層幾何尺寸,對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行嚴(yán)格抽檢,防止跑、冒、滴、漏出現(xiàn)。每天和核算員將當(dāng)日完成的'工程量進(jìn)行節(jié)超對(duì)比,找出節(jié)超原因,為下一步控制材料成本做好基礎(chǔ),對(duì)每完成一段的任務(wù)量進(jìn)行匯報(bào)總結(jié),對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行分析,找出不足,認(rèn)真落實(shí),及時(shí)改進(jìn)。

  在xx項(xiàng)目,由于前期天氣,變更等原因的影響,工程進(jìn)度滯后,后期工程量大,為保工期順利完工,公司劉經(jīng)理帶領(lǐng)三名機(jī)關(guān)人員來(lái)到我們施工一線服務(wù)指導(dǎo)幫助,施工隊(duì)實(shí)行兩班倒,二十四小時(shí)施工,一天三餐都在路上吃,經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的緊張施工,終于在業(yè)主要求工期內(nèi)順利完工。在緊張施工過(guò)程中,能始終貫徹執(zhí)行總公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,及各項(xiàng)成本管理。

  二、思想方面

  一年來(lái),不斷地學(xué)習(xí),努力提高自己思想政治素質(zhì)和專業(yè)水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)總公司各種管理制度,深刻領(lǐng)會(huì)總公司重要會(huì)議的會(huì)議精神以及下發(fā)的文件。結(jié)合實(shí)際工作,有針對(duì)性的學(xué)習(xí)各類(lèi)專業(yè)知識(shí),一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)與本專業(yè)知識(shí)。

  企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告 篇16

  來(lái)這兒工作足十個(gè)月。我首先是分配在設(shè)計(jì)部id組,七個(gè)月之后,因公司的需要和個(gè)人的請(qǐng)求,調(diào)配到工藝組。在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、支持下,我盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

  工作簡(jiǎn)介:

  id設(shè)計(jì):mv218,mt500,mv280,t8,ma900,mz60,mt199,mz350,f3,mt156,k6。

  工藝跟進(jìn):k5,mg609,mt156,mt159,mt160,mt199,mz280,mz60,mv166,mz350。

  協(xié)同工作:說(shuō)明書(shū)的制作,電池標(biāo)貼和旅充的設(shè)計(jì)。

  其它工作:市場(chǎng)調(diào)查及其主題報(bào)告的完成。

  具體總結(jié)如下:

  4月份完成mv218和mz500的id創(chuàng)意;5月份完成mv280和500的id創(chuàng)意;6月份完成了幾個(gè)量產(chǎn)機(jī)型的說(shuō)明書(shū)的制作,以及t8的初期草案;7月份繼續(xù)完善翻蓋機(jī)t8項(xiàng)目,后來(lái)做成外觀手模,但因各方面條件的不成熟而停掉了。以及完成了ma900和mz60的id創(chuàng)意。8月份完成mt199的id創(chuàng)意,經(jīng)過(guò)團(tuán)隊(duì)的努力,終于完成了從初期草案到完整的產(chǎn)品量產(chǎn)過(guò)程中的每個(gè)環(huán)節(jié)。9月份完成mz350的外觀設(shè)計(jì),以及t3項(xiàng)目初期的草圖創(chuàng)意;xx月份繼續(xù)完善t3歌王手機(jī)的外觀設(shè)計(jì),經(jīng)過(guò)團(tuán)隊(duì)隊(duì)員的互相學(xué)習(xí)而完成一個(gè)較滿意id,后因機(jī)構(gòu)方面的原因而停掉了這個(gè)項(xiàng)目。同時(shí),我調(diào)到設(shè)計(jì)部工藝組。陸續(xù)接手工藝組的工作,完成一些項(xiàng)目的后期工藝制作和產(chǎn)品配色。11月份完成mt156的id創(chuàng)意,經(jīng)過(guò)團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)合作完成了mt156的外觀手模。12月份完成mv218版的id創(chuàng)意,以及各個(gè)主題的市場(chǎng)調(diào)查;在大家共同的調(diào)查之后,我制作了以工藝與材料為主題的課件;1月份完成k6項(xiàng)目的id創(chuàng)意,以及其他項(xiàng)目的工藝跟進(jìn)和配色方案。

  收獲與啟示

  鍛煉了自我;體現(xiàn)了自我。在工作中我發(fā)現(xiàn)了工作的快樂(lè)和自身的價(jià)值。同時(shí),在工作中,我與同事的交流,自我的感悟,經(jīng)理的關(guān)心,我得到了不少的鍛煉,提高了自身的能力,這將對(duì)我以后在公司的`工作中帶來(lái)很大的幫助。

  對(duì)工作的積極和對(duì)新東西的學(xué)習(xí),F(xiàn)在的社會(huì)是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì),不上進(jìn),不學(xué)習(xí)將會(huì)落后,落后就意味著淘汰。所以本人加速了自身知識(shí)的不斷更新和個(gè)性的不斷完善,而這些要求知識(shí)的全面性與技術(shù)的熟練性。為了適應(yīng)公司的需要,我利用下班后的一些時(shí)間,自己學(xué)習(xí)材料工藝學(xué),人體工程學(xué),現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方法與技巧等。雖然效果很慢,還不夠理想,但多少有些收獲,我想以后的日子里,如果時(shí)間允許,我會(huì)更努力去多學(xué)些東西。

  技術(shù)的成熟與提高。有個(gè)賣(mài)油翁的故事,講得是兩個(gè)人,比技術(shù)的故事。其實(shí)就是說(shuō)任何技術(shù)都是“熟能生巧”。而今,對(duì)技術(shù)的高要求時(shí)時(shí)在體現(xiàn)。我在工作中必須要多多實(shí)踐和總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的,改善不足的。提高自己技術(shù)的熟練性,這樣才能夠談創(chuàng)新。這一年下來(lái),我感覺(jué)自己進(jìn)步還比較明顯,但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,不管是在id設(shè)計(jì)方面,還是工藝方面,我距離“巧”還有很長(zhǎng)一段距離。

  不足

  自己堅(jiān)韌性不強(qiáng),在工作較累的時(shí)候,也有過(guò)松弛思想,在拼命工作方面有差距。這些問(wèn)題產(chǎn)生的根源歸根到一點(diǎn),是自己吃苦素質(zhì)不高,是世界觀、人生觀、價(jià)值觀解決不好的表現(xiàn)。

  有些知識(shí)與技術(shù)需要進(jìn)一步提高。在工作中,雖然我很認(rèn)真努力,盡可能快,盡可能好的去完成工作,但由于自己的技術(shù),知識(shí)不夠全能,所以有時(shí)候工作效率不高。

  與同事、同行間的交流學(xué)習(xí)還需要進(jìn)一步深入。在學(xué)校學(xué)習(xí)有老師的幫助,而在社會(huì)上工作,那么很多知識(shí)來(lái)源是來(lái)自周?chē)娜,由于?duì)工作環(huán)境的熟悉需要花一些的時(shí)間,與大家交流也少,以后我要多擠些時(shí)間,多向大家學(xué)習(xí)。

  展望20xx

  我想,絕不能辜負(fù)公司和同事對(duì)自己的期望,一定要努力做到以下三點(diǎn):

  放下包袱,拋開(kāi)手腳大干,力爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的工程師。

  努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力,為公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

  嚴(yán)格要求,吃苦自律,為公司塑造好自己的形象。

【企業(yè)技術(shù)人員的述職報(bào)告】相關(guān)文章:

技術(shù)人員述職報(bào)告范文07-13

(通用)技術(shù)人員述職報(bào)告范文01-05

企業(yè)述職報(bào)告10-08

專業(yè)技術(shù)人員述職報(bào)告11-04

技術(shù)人員個(gè)人工作述職報(bào)告08-20

工程技術(shù)人員述職報(bào)告10-08

企業(yè)干部述職報(bào)告10-03

企業(yè)工會(huì)述職報(bào)告06-09

企業(yè)述職報(bào)告范文11-15

企業(yè)員工的述職報(bào)告08-03

色99在线观看| 天天爽天天爽| 91天天综合| 国产成人综合久久精品| 亚洲制服丝袜自拍中文字幕| 120秒日本爱爱动态图| 午夜激情毛片| 妇挑战三黑人4p日本中文字幕| 日本sm极度另类视频| 成人免费精品| 久久婷婷五月综合97色一本一本| 91精品久久久久久综合乱菊| 欧美大屁股xxxx高潮喷水| 又紧又黄的免费视频网站| 一本色综合| 亚洲激情综合| 亚洲 欧洲 综合 另类小说| 免费成年人视频在线观看| 粗大的内捧猛烈进出少妇| 好男人社区影院www| 熟女人妻av粗壮巨龙| 热99re6久精品国产首页青柠| 中文字幕在线不卡| 粉嫩极品国产在线观看| 国内精自视频品线一区| 亚洲精品丝袜久久久久久 | 亚洲色大成网站www看下面| 天堂中文字幕免费一区| 日韩久久久久久久久久| 中文字幕日产乱码国内自| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天| 亚洲精品成人片在线观看| 精品国产在天天在线观看| 久久精选视频| 永久免费无码成人网站| 亚洲欧美综合精品成人导航| 又大又硬又黄又刺激的免费视频 | 天天看片天天操| 欧美日韩精品一区二区三区| 国产精品免费麻豆入口| 国产无夜激无码av毛片| 国产精品美女久久久久av福利| 亚洲videos| 日本爽爽| 秋霞国产精品| 成年美女黄网站色大片免费看| 亚洲精品国产一区二区三区在线观看| 尤物tv国产精品看片在线| 国产欧美激情视频| 成人欧美一区二区三区视频| 性国产xxxx乳高跟| 精品国产_亚洲人成在线| 在线vr极品专区| 毛片一区| 日韩精品1区| 一本大道久久精品| 新区乱码无人区二精东| 91丨国产丨香蕉|入口| 屁屁影院一区二区三区| 欧美日韩制服在线| 狠狠五月激情六月丁香| 99ri在线| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区| 秋霞在线观看秋| 久久99久久98精品免观看软件| 黑人玩弄漂亮少妇高潮大叫| 中文字幕av手机版| 中文字幕+乱码+中文乱码www| 美女诱惑av| 国产成人免费爽爽爽视频| 国产成人啪精品视频免费视频| tube欧美巨大44| 日韩av资源站| 精品久久无码中文字幕| 活大器粗np高h一女多夫| 亚洲性色av日韩在线观看| 麻豆三级在线观看| 国产精品久久久久久久蜜臀| 不卡中文av| 蜜桃91麻豆精品一二三区| 丰满少妇免费做爰大片人| 午夜激情毛片| va在线视频| 天天做天天躁天天躁| 九九99九九精彩6| 男女啪啪抽搐呻吟高潮动态图| 一区二区三区视频| 亚洲国产一区二区三区亚瑟 | 亚洲欧美日韩在线不卡| 在线免费观看黄网| 伊人久久东京av| 精品亚洲国产成人av在线小说| 在线涩涩免费观看国产精品| 国产麻豆精品传媒av国产婷婷| 一级片在线放映| av草逼| 四虎精品免费永久免费视频| 中文字幕av在线播放| 国内毛片毛片| 日韩欧美午夜| 国产成人精品午夜福利在线观看 | 国产成人免费观看久久久| 黄色大片久久| 国产一级淫片a免费播放| 免费视频久久久| 五月天天天综合精品无码| 无码不卡av东京热毛片| 久久久精品午夜免费不卡| 五月天精品| 亚洲第一福利网站| 欧美二区在线| 国产精品嫩草影院久久久| 东北老女人高潮久久91| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 亚洲福利影院| 国产在线a| 久久精品噜噜噜成人av| 久久九九热re6这里有精品| 日韩av一区二区在线| 国产大学生av| 99久久国产综合精麻豆| 99视频国产精品| 国产嫩草在线观看| 欧美精品成人影院| wwwav网址| 97se色综合一区二区二区| 欧美色图偷窥自拍| 黄色18网站| 高清免费视频日本| 国产甜淫av片免费观看 | 极品少妇xxx| 国产在线观看a| 2020国产在线| 黄色av软件| 欧美精品亚洲| 日韩欧美中文字幕在线观看| 乱淫av| 国产精品免费麻豆入口| www.久久| 欧美网站在线| 人妻护士在线波多野结衣| 亚洲影院在线播放| 久久精品三级| 7777kkkk成人观看| 国产成人丝袜视频在线观看| 国产av一区二区三区无码野战| 嫩草www| 国产中年夫妇交换高潮呻吟| 奇米影视777在线观看| 亚洲欧美在线成人| 精品久久一区二区| 四虎国产成人精品免费一女五男| 男女啪啪无遮挡免费网站| 国产女s调教男m免费网站| 日韩黄色免费观看| 国产精品欧美成人片| 国产日韩中文| 国产亚洲视频在线观看| 久久国产成人精品av| 亚洲天堂最新| 久久综合给合久久狠狠狠色97| 日韩中出| 在线不卡日本v二区到六区| 少妇人妻无码专区毛片| 10000部拍拍拍免费视频| 毛片aaaa| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 无码人妻精品中文字幕免费| 艳妇乳肉豪妇荡乳| 亚洲中文字幕丝祙制服| 人人揉揉揉香蕉大免费| 国产精品剧情对白无套在线观看 | 成人xvideos免费视频| 在线观看91av| 午夜av一区二区三区| 亚洲天堂资源网| 欧美丰满妇大ass| 久久精品在线| 国产97成人亚洲综合在线观看| 女人被狂躁到高潮视频免费无遮挡| 在线观看无码av网站永久免费| 村上凉子在线播放av88| 中文字幕视频在线| 亚洲精品tv久久久久久久久j| 成人av在线影院| 成人亚洲视频| 国产午夜免费视频| 久久看片| 国产女s调教男m免费网站| 欧美手机看片| 中文在线无码高潮潮喷在线播放| 999久久久| 九色在线视频| 可以看污的网站| 国产九九九九| 激情久久一区| 欧美va天堂va视频va在线| 黄色一级小视频| 国产l精品国产亚洲区在线观看| 麻豆视频免费观看| 日本少妇喂奶| 国产精品美女www| 人妻换着玩又刺激又爽| 欧美性猛交7777777| 男女无遮挡做爰猛烈视频| 超碰一级片| 亚洲少妇中出| 日韩黄色毛片| 婷婷色视频| 97人妻无码一区| 国产综合久久| 亚洲视频在线观看一区二区| 欧美jizzhd精品欧美巨大免费| 日本50岁丰满熟妇xxxx| 亚洲免费在线视频观看| 交专区videossex| 亚洲蜜桃av一区二区| 日韩高清av| 无码人妻精品一区二| 色妞在线| 96亚洲精品久久久蜜桃| 最新国产网站| 国产成人在线一区二区| 免费看欧美片| 天天躁日日躁狠狠躁伊人| 日韩视频一区二区在线观看| 久久99热久久99精品| 国产精品拍国产拍拍偷| 国产在线观看网站| 亚洲a视频| 亚洲欧美日韩国产国产a| 亚洲自拍色| 亚洲色婷六月丁香在线视频| 一区二区三区回区在观看免费视频| 亚洲一区福利视频| 少妇被又大又粗猛烈进出视频| 一本一道久久a久久精品综合| 日本丰满肉感bbwbbwbbw| 一本一道久久a久久精品| 国产偷自拍视频| 窝窝人体色www| 国产一区二区三区在线观看视频| 快色视频在线观看| 日色网站| 久草加勒比| 国产精品久久久一区| 国产精品国产a级| 亚洲欧美在线人成最新| 亚洲精品乱码久久久久久| 91精品国产乱码久久久久久张柏芝 | 久久久久久久久艹| 久久国产伦子伦精品| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网| 免费在线观看av网站| 国产人妖ts重口系列| 中国精品久久| 色撸撸在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久久久久久久| 人妻影音先锋啪啪av资源| 国产精品国语对白露脸在线播放| 亚洲乱码av一区二区| 欧美日韩国产一级片| 日韩中文字幕一区| av毛片在线播放| 中文字幕无码视频专区| 乱淫av| 丰满大乳国产精品| 国产午夜精品一区理论片| 超碰97人人让你爽| 国产乱人内谢69xxxx亚洲| 欧美肥老太牲交| 娇小发育未年成性色xxx8| 免费看三级黄色片| 在线观看aa| 日本一区二区三区高清无卡| 久久在线看| 大吊一区二区三区| 在线人视频观看免费| 亚洲处破女av日韩精品| 国产美女裸体丝袜喷水视频| 久久97国产超碰青草| 久久中文字幕一区| 青草热视频| 男女啪啪免费| 久久午夜私人影院| 五月天堂av91久久久| 最新网址av| 乱子伦一区二区三区| 国产精品国产三级国产av主播| 日韩精品久久久免费观看| 四虎影库| 国产成人精品三级在线影院| 99久久国产热无码精品免费| 边啃奶头边躁狠狠躁玩爽在水里面| 99视频网址| 九九香蕉视频| yjizz国产| 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| 国产精品美女久久久网站| 性一交一伦一理一色一情| 国产在线专区| 激情婷婷| 国产永久免费观看的黄网站| 成人区精品一区二区| 天堂色在线| 成年无码a√片在线观看| 蜜臀久久精品99国产精品日本| 亚洲高清成人av电影网站| 精品视频免费看| 午夜诱惑痒痒网| julia一区二区| 99国精品午夜福利视频不卡99| 久久国产精品久久久| 激情午夜av| 极品尤物av| 欧美人与动性xxxxx杂| 天堂乱码一二三区| 真实人妻互换毛片视频| 五月婷影院| 青草福利在线| 国产欧美另类| 国产精品视频看看| 日本黄视频网站| 2021天天操| 丁香婷婷色| 成人一区三区| 激情开心成人网| 日本中文字幕一区二区有码在线| 国产香蕉在线观看| 精品伊人久久久| 国产精品亚洲专区无码web| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰88av| 在线99视频| 无码字幕av一区二区三区| 国产一区二区三区无码免费| 久久免费高清视频| 久久久精品久久久| 19禁大尺度做爰无遮挡小说| 免费看欧美黑人毛片| 国产精品露脸视频| 黑人巨茎大战白人美女| 精品伊人久久久大香线蕉天堂| 又爽又黄又无遮挡网站| 精品在线观看一区| 日韩在线免费观看视频| 国产精品国产| 欧美一区二区网站| 白嫩丰满少妇xxxxx性张津瑜| 歪歪爽蜜臀av久久精品人人| 午夜成人无码片在线观看影院 | 亚洲色图制服诱惑| 亚洲精品色情app在线下载观看 | 亚洲精品综合五月久久小说| 国产精品久久国产| 久久精品黄aa片一区二区三区| 午夜性剧场| 91视频免费网址| 清纯唯美经典一区二区| 日本亚洲高清| 国产女主播白浆在线观看| 中文字母av| www操操操| 东北少妇露脸无套对白| 麻豆av在线看| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 凹凸国产熟女精品视频| 黄色毛片大全| 人妻三级日本香港三级极97| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 欧美成 人版中文字幕| 欧美第一页在线观看| wwwcom黄色| 国产三区av| 蜜桃aaa| 国产三级精品视频| 精品麻豆剧传媒av国产九九九| 狠狠撸在线| 人人cao| 亚洲欧美综合国产精品二区| 欧美视频色| 欧美成人手机视频| 久久精品视频1| 国产精品99久久久久久久vr| 强侵犯の奶水授乳羞羞漫虐| 日本三级中国三级99人妇网站| 欧美性受xxxxzooz乱毛| 色老头一区二区| 国产九色porny| 亚洲射射| 国产免费久久| 国产亚洲精品久久久久久久久久久久| 3p在线播放| 国产精品一国产精品一k频道| 在线精品视频免费观看| 亚洲五月激情| 一区二区三区成人| 中日躁夜夜躁| 亚洲中文字字幕在线乱码| 日日躁夜夜摸月月添添添| 少妇xxx| 九九九热视频| 少妇自摸视频| 99一区二区| 好吊色这里只有精品| eeuss鲁片一区二区三区69| 一区在线观看视频| 丰满少妇理论片在线观看| 永久免费观看国产裸体美女| 亚洲天堂免费视频| 亚洲亚洲中文字幕无线码| 国产高清在线精品一区不卡| 精品女同一区二区三区在线观看| 91视| 天天舔天天干| 日本黄色中文字幕| www.-级毛片线天内射视视| 开心婷婷五月激情综合社区| 国产成人av亚洲一区二区| 亚洲精品aa片在线观看国产| 国产爽爽视频| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 一区二区高清视频| 欧美日韩久久久久久| 7878成人国产在线观看| 日韩avwww| 91日本视频| 九九热在线精品视频| 国产精品一线天粉嫩av| 自拍一区在线| 欧美精品一区二区精品久久| 欧美乱强伦xxxxx高潮| 亚洲国产精品入口| 国产情侣偷国语对白| 国产伦精品一区二区三区综合网| 闺蜜互慰吃奶互揉69式磨豆腐| 九九视频免费| 久久一区二区三区视频| 关晓彤三级在线播放| 国产又爽又黄无码无遮挡在线观看| 久久五月网| 人妻丰满熟妇岳av无码区hd| 人人91| 黑人蹂躏少妇在线播放| 亚洲gv永久无码天堂网| 欧美深夜福利视频| 日本aⅴ写真网站| 午夜伦4480yy私人影院| 2017天天干| 九色综合网| 丨国产丨调教丨91丨| 成人国产一区二区三区精品| 国产一卡2卡3卡四卡精品免费| 日本在线免费观看视频| www.久草.com| 撸撸综合色av| 日韩精品视频免费看| 亚洲成色www久久网站夜月| 丁香婷婷网| 亚洲成av人最新无码| 超碰777| 韩国三级视频| 美女视频黄频a免费| 91精品国产日韩91久久久久久| 无码日韩精品一区二区免费暖暖| 亚洲性久久9久久爽| 国产一级大黄| 日韩一区二区三区在线视频| www奇米影视com| 蜜桃视频一区二区| 免费国产黄网站在线观看可以下载| 亚洲精品乱码久久久久久动图| 亚洲好骚综合| 久久久久久久久久91| 天天插天天干天天射| 国产成人a人亚洲精品无码| 草草影院ccyy国产日本欧美| 色无码av在线播放| 亚洲日韩成人无码不卡网站| 国产在线精品视频免费观看| 最新亚洲卡一卡二卡三新区| 激情综合色五月丁香六月亚洲| 久久久精品网| 色屋永久| 国产成人一区二区视频免费| av毛片在线| 欧美三级欧美成人高清www| 色老头免费视频| 热玖玖| 中文字幕精品一二三四五六七八| 亚洲精品aaa揭晓| 久久久久久久岛国免费网站| 浴室人妻的情欲hd三级| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ视频| 国产精品成人一区二区网站软件| 国产三级无码内射在线看| 欧美专区视频| 国产网友愉拍精品视频手机| 人人干人人看| 偷拍第一页| 91天天看| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕| 国产中文字幕第一页| 日本久久久www成人免费毛片丨| 久久www免费人成_看片中文| 欧美日韩精品亚洲精品| 四川丰满少妇毛片新婚之夜| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 欧美日韩一区二区三区四区| 国产又爽又黄无码无遮挡在线观看| 日本在线看片免费人成视频| 中文字幕无码不卡一区二区三区 | 99国产免费| 国产激情啪啪| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 天堂va欧美ⅴa亚洲va| 人妖一区二区三区| 四虎影视精品永久在线观看| 天天插在线视频| 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交| 久久综合丁香| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 999精品嫩草久久久久久99| 国产亚洲三级| 天天搞夜夜| 99久热re在线精品99 6热视频| 又黄又爽又猛的视频免费| 极品少妇xxx| 色综合中文综合网| 人人澡人人曰人人摸看| 免费在线观看成人| 一本色道久久东京热| 99国产精品自拍| 综合久久给合久久狠狠狠97色| 亚洲腹肌男啪啪网站男同| 日韩va在线| 国产一级揄自揄精品视频| www九色com| 国产美女炮机视频| 一本色综合久久| 欧美色图日韩| 在线观看国产91| 无码超乳爆乳中文字幕| 超碰在线免费看| 香蕉啪视频在线观看视频久| 999re5这里只有精品| 99这里只有是精品2| 免费看欧美一级特黄a大片| 国偷自拍| 国产乱国产乱老熟300部视频| 久久婷婷五月综合色欧美| 无码人妻一区、二区、三区免费视频 | 夜夜春夜夜爽| 日本护士毛茸茸| 国语对白做受xxxxx在| 国产精品极品白嫩| 久久人妻国产精品31| ass东方小嫩模pics| 97超碰人人人人人人少妇| 国产成人亚洲综合青青| 无码喷水一区二区浪潮av| 成年人免费网站在线观看| 男女猛烈拍拍拍无挡视频| 日本天天操| wwwcom日本| 黄色免费成人| 丰满少妇高潮惨叫正在播放| 狍与女人做爰毛片| 成年女性特黄午夜视频免费看| 免费观看国产黄色片| 久草日b视频一二三区| 国产做床爱无遮挡免费视频| 久久www成人免费看| 国语少妇高潮对白在线| porn国产| 一区二区三区高清视频一| 国产九九热| 国产一级80毛片古装片| 国产精品视频网| 亚洲精品一区二区三区丝袜| 国产成人亚洲综合a∨婷婷 | 精品在线不卡| 18禁男女无遮挡啪啪网站| 亚洲国产丝袜在线观看| 四虎国产精品永久一区高清| 国产精品久久| 69精品| 日韩顶级毛片| 欧美日韩亚洲tv不卡久久| 哪里可以看毛片| 亚洲处破女av日韩精品波波网| 日产日韩亚洲欧美综合| 3d同人18av黄漫网站| 少妇肉麻粗话对白视频| 婷婷四房播播| 婷婷色国产偷v国产偷v小说| 免费成人在线看| 国产一区二区三区 韩国女主播 | 亚洲色图欧美色| 成年视频在线| ga∨成人网| 美日韩毛片| 国产叼嘿视频| 国产成人午夜福利电影在线播放| 久一精品视频| xxnn成人免费视频| 亚洲综合欧美制服丝袜| 国产精品亚洲二区在线播放| 欧美日韩国产图片区一区| 麻豆av剧情| 亚洲精品字幕| 偷偷做久久久久免费网站| 日韩精品福利| 欧美视频色| 成年人在线观看网站| 国产超碰97| 精品蜜桃一区二区三区| 成年人激情视频| 国产成人在线免费观看视频| 日韩欧美卡一卡二卡新区| 国产av亚洲精品ai换脸电影| 久久精品国产72国产精| 成年人免费小视频| 99色网站| 欧美日韩在线观看成人| 中国毛片在线观看| 女性高爱潮视频| 97视频资源| 永久免费男同av无码入口| 黄色激情视频网站| 在线伊人网| 春药按摩人妻弓中文字幕| 国产精品偷啪在线观看| 国精产品乱码视频一区二区| 久久网站免费| 韩国美女啪啪| 亚洲成人动漫在线观看| 亚洲大尺度无码专区尤物| 大学生a做爰免费观看| 98久9在线 | 免费| 成熟丰满熟妇高潮xxxxx| 免费黄色片视频| 国产99re热这里只有精品| 午夜国内精品a一区二区桃色 | 激情戏网站| jizz偷窥| 国产视频你懂得| 男人的天堂视频| 成人小视频免费观看| 免费看毛片基地| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区乱码 欧美日韩视频在线播放 | 日本二区三区视频| 91成人看片免费版| 久久久久久久久久久久久久| 公用小sao货h| 久久精品国产亚洲不av麻豆| 99视频网址| 亚洲三级免费观看| 夜久久| 日韩一级免费视频| 欧美美女在线| 色视频导航| 开心色站| 亚洲精品456在线播放第一页| 偷拍第一页| 久久婷婷色综合一区二区| 欧美日韩精品无码一本二本三本色| 天天爽天天爽天天片a| 正在播放木下凛凛xv99| xxav在线| 国产成人精品免费视频网页大全| 中文av伊人av无码av狼人| 成年黄色网| 国产猛男猛女超爽免费视频网站 | 国内av免费| www.欧美在线观看| 国产精品内射后入合集| 天天躁人人躁人人躁狂躁| 日韩欧美亚洲综合久久| 日韩经典第一页| 日韩激情网站| 国产尤物精品视频| 国产精品正在播放| 久艹视频在线| 91精品国产91| 乱码精品国产成人观看免费| 国产精品视频在线播放| 亚洲精品肉丝少妇在线| 国产精品丝袜久久久久久高清| 一区二区播放| 日本乱人伦aⅴ精品| 亚洲一本大道av久在线播放| 人妻波多野结衣爽到喷水| 69视频网| 日本xxxxwww| 日产亚洲一区二区三区| 全色导航| 日本国产一区二区| 超碰在线免费看| 人人澡人人澡人人看添av| 波多野结衣50连登视频| 爱爱短视频| 国产三级精品三级在线专区 | 欧美性极品少妇xxxx| 国产免费乱淫av| 九九爱精品视频| 光棍影院av| 欧美亚洲国产一区二区三区| 国产女人18毛片水真多1kt∧| 粗大猛烈进出高潮视频二| 新狼窝色av性久久久久久| 国产色视频一区二区三区qq号 | 2020国产精品精品国产| a欧美在线| 国产91成人| 国内精品99| 毛茸茸的中国女bbw| 疯狂的欧美乱大交| 秋霞影院一区二区三区| 久久婷婷丁香五月综合五 | 久久天天躁狠狠躁夜夜网站| 国产综合无码一区二区色蜜蜜| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 亚洲精品女人久久久| 欧美色影院| 久久久久久久久毛片精品 | 午夜天堂在线观看| 白嫩少妇激情无码| 午夜男人网| 明星各种姿势顶弄呻吟h| 一本大道久久精品懂色aⅴ| 日本不卡视频在线播放| 午夜少妇性影院私人影院在线| 国产成人无码性教育视频| 国产三区av| 亚洲不卡中文字幕无码| 欧美精品日韩在线观看| 美女黄色一级片| 欧美性受xxxx黑人xyx| 亚洲国产欧美视频| 超碰在| 黄色av影视| youjizz少妇| 国产高清午夜人成在线观看| 日韩av免费网址| 国产精品视频一区二区噜噜| 黄色美女大片| 欧美性一区| 夜夜躁天天躁很很躁| 欧美性猛交xxxx乱| 久久好在线视频| 国产xxxx视频在线观看| 好男人www社区| 噼里啪啦动漫在线观看| 亚洲国产欧美在线看片一国产| 最近中文字幕mv在线视频2018| 久久不见久久见免费视频4| 名人明星三级videos| 在线中文字幕网站| 巨乳人妻久久+av中文字幕| 涩涩网站在线| 亚洲精品网站日本xxxxxxx| 国产真实乱偷精品视频免| 成 人色 网 站 欧美大片在线观看| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 欧美成人激情| 日韩av爽爽爽久久久久久| jlzzjlzzjlzz亚洲人| 色福利网| 久久久久国产精品嫩草影院| 爱啪啪av网| 性感美女一级片| 岛国av免费看| 人人爽天天碰天天躁夜夜躁| 热久久国产欧美一区二区精品 | 亚洲美女啪啪| 夜夜草天天干| 无码区日韩特区永久免费系列| 免费看成人| 国产欧美一区二区精品性色超碰| 日本在线观看邪恶网站不卡| tube少妇高潮| 日日干影院| 日韩精品网| 欧美裸体性生活| 免费网站成人| 97久久久久久久| 亚洲男人天堂2020| 日日爽夜夜爽| 最近日本免费观看高清视频| 日本亚洲精品一区二区三区| 99国内精品久久久久久久软件| 人人做人人澡人人爽欧美| 女模特的呻吟bd| www.日本色| 久久视频国产| av中文字幕亚洲| 国产熟睡乱子伦午夜视频| 色偷偷偷在线视频播放| 网站国产| 国产精品人妻免费精品| 中文字幕免费无码专区| 日本国产视频| 色视频综合无码一区二区三区| 操在线视频| 草在线| 国产小伙和50岁熟女59p| 97secom| 亚洲激情| 97视频久久久| 国产精品欧美一区二区三区奶水| 婷婷色国产偷v国产偷v小说| 国产一级片a| 天堂网av在线播放| 曰本无码不卡高清av一二| 不卡av中文字幕手机看| 亚洲一区二区乱码| 关秀媚三级| 色八区| av视屏| 色视频网站在线观看一=区| 97夜夜澡人人爽人人| 波多野结衣免费一区视频| 久久精品日日躁夜夜躁欧美| 欧美精品自拍视频| 国产精品丝袜高跟鞋| 图书馆的女友在线观看| 日韩av一卡二卡| 国产第六页| 久久精品黄| 国产又滑又嫩又白| 69久久夜色精品国产69| 激情xxx| 992人人草| 久久精品亚洲7777影院| 91自愉自愉产区24区| 一本之道高清狼码| 性高爱久久久久久久久| 日本做爰吃奶全过程免| 亚洲www视频| 国产成人午夜精品福利视频| 免费人成视频在线观看视频 | 成人精品一区二区三区视频播放| 性生活免费网站| 九九九九精品视频在线观看| 成人日韩精品| 亚洲中文字幕av无码区| 五月激情综合| 久久久久无码国产精品不卡| 2018天天躁夜夜躁| 免费黄色一级片| 91av免费看| 一级做a爰片欧美激情床| 嫩模写真一区二区三区三州| 国产91免费看| 成人av影片在线观看| 欧美极品xxxxx| 性中国妓女毛茸茸视频| 99久久免费精品| 亚洲天堂91| 亚洲国产日韩欧美高清片| 欧美一区二区视频在线观看| 国产在线精品99一卡2卡| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 久久精品亚洲a| 日韩国产亚洲欧美成人图片| 亚洲另类欧美小说图片区| 成人性色生活片免费看l| 91高跟黑色丝袜呻吟在线观看| 日韩人妻无码免费视频一区二区三区 | 免费观看在线视频www| 日本高清中文| 欧美日韩综合精品| 欧美极品jiizzhd欧美暴力| 欧美成ee人免费视频| 成人高清视频在线| 亚洲激情一区二区| 毛片网站免费观看| 性欧美激情aa片在线播放| 亚洲乱码av中文一二区软件| 黄色顶级片| 成人无码a片一区二区三区免| 日韩精品久久久久久久酒店| 国产又大又硬又爽免费视频试| 国产精品日本| 一区二区三区鲁丝不卡麻豆| 国产 在线 | 日韩| 丰满无码人妻热妇无码区| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 情欲少妇人妻100篇| 中文字幕天堂网| 成年日韩片av在线网站| 亚洲精品成人片在线观看| 欧美日韩激情在线一区二区三区| 中文无码字幕中文有码字幕| 男女啪啪抽搐高潮动态图| 91天天爽| 欧美日韩一级视频| 一级特黄少妇高清毛片| 亚洲综合网址| 久久久精品国产sm调教| 天堂一区二区三区| 欧美综合另类| 日本亲子乱子伦xxxx| 久操热久操| www.com捏胸挤出奶| 影音先锋久久久久av综合网成人| 亚洲最新中文字幕成人| 成年人在线网站| 国产精品无码不卡一区二区三区 | 日韩久久久久久| 亚洲精品久久午夜麻豆| 亚洲 欧洲 日韩 综合色天使| 少妇久久久久久被弄高潮| 一本到免费视频| 久色精品| 日本一级特黄高潮| 国产suv精品一区二区四区三区 | 99在线视频精品| 熟妇玩小男视频在线| 国内自拍一二三四2021| 草逼视频网| yy111111少妇影院免费观看| 成人天堂666| 欧美韩国一区二区| 日日草夜夜操| 乌克兰女人大白屁股ass| 亚洲国产精品自产在线播放| 国产美女引诱水电工| 91精品国产99久久久久久红楼| 亚洲国产午夜| 亚洲一区在线观看尤物| 日日夜夜爱| 亚洲偷自拍拍综合网| wwwa级片| 中文在线字幕免费观| 久久99精品久久久久久久久久| 香蕉伊思人视频| 国产aⅴ激情无码久久男男剧| 久久精品成人无码观看免费| 婷婷久久香蕉五月综合加勒比 | 在线免费观看的av| 少妇真人直播免费视频| 久久大胆人体| 色偷偷欧美| 亚洲一二三不卡| 暖暖在线日本免费高清最新版| 久久一区| 久草 在线| 性工作者十日谈| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 亚洲天堂精品在线观看| 日本xxxx少妇高清hd| 日欧一片内射va在线影院| 国产色精品vr一区二区| 亚洲一区二区三区不卡视频| 亚洲一区二区a| 精品无码免费专区毛片| 啊轻点内射在线视频| 毛片大全免费看| 国内精品一区二区三区不卡| 2022国产日产欧产精品| 午夜黄色福利| 不卡的一区二区| 精品成人乱色一区二区| 丰满岳乱妇久久久| 国产精品网红尤物福利在线观看| 欧美男人亚洲天堂| 日本在线黄色片| 亚洲精品伊人久久久大香| 在线欧美日韩制服国产| 成人福利国产午夜av免费不卡在线| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷| a在线观看视频| 欧美性猛交ⅹxxx乱大交妖精| 在线精品国精品国产尤物| 国产精品乱码在线观看| 不卡在线视频| 美女视频黄a视频全免费观看| yy成人综合网| 蜜桃视频一区二区三区| 欧产日产国产精品| 久久精品91视频| 99国产精品久久久蜜芽| 毛片视频大全| 国产亚洲精品a片久久久| 九九免费在线视频| 一级特级黄色片| 一区二区日韩欧美| 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说 | 久久久亚洲精华液精华液精华液| 综合爱爱网| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区| 国产一级黄色片视频| 91精品国产色综合久久久蜜香臀| 和嫩模做爰在线播放| 可以免费看av的网站| 亚洲美女视频在线观看| av在线专区| 欧美在线不卡| 天天综合影院| yy成人综合网| 青草伊人久久综在合线亚洲| 亚洲特级黄色片| 全部露出来毛走秀福利视频| 97caop| av一级在线| 国产精品无码一区二区三区在| 伊人黄网| 成人免费福利| 天堂网在线最新版www中文| 亚洲精品一区三区三区在线观看 | 人妖和双性人xxxxx| 久久一日本道色综合久久| 强videoshd酒醉| 国产在线精品一品二区| 欧美三级韩国三级日本三斤| 国产做a视频| 亚洲性天堂| 朝鲜交性又色又爽又黄| 男女性爽大片视频| 99re6热在线精品视频播放| 亚洲一区网站| 久久久久久国产精品免费无码| 国产又粗又猛又大爽老大爷| 在线观看一区二区三区国产免费| 午夜小视频在线观看| 亚洲国产精品久久久久久6q| 亚洲成人一| av综合网男人的天堂| 精品国精品国产自在久国产87| 无码潮喷a片无码高潮视频| 日本国产一区| 97福利影院| 男女猛烈激情xx00免费视频| 91视频三区| 老司机狠狠爱| 亚洲高清自有吗中文字| 国产一区二区三区撒尿在线| 亚州中文字幕无码中文字幕| 少妇被多人c夜夜爽爽| 国产女人和拘做受视频免费| 国产精品日日夜夜| 日本强伦姧人妻69影院| 黑人巨大精品欧美一区二区| 午夜自产精品一区二区三区| 99reav| 中文字幕+乱码+中文字幕明步| 精产品自偷自拍| 久久99精品久久久久麻豆| 天天舔天天| 久久黄色免费视频| 欧美一区二区三区影院| 欧美巨大黑人精品一.二.三| 久久sese| 偷看做性肉体探欲k8| 狼人无码精华av午夜精品| 日本a级片在线播放| 亚洲精品中文在线| 国产午夜亚洲精品区| 日日插插| 碰碰久久| 女邻居的大乳中文字幕| 亚洲中文字幕无码一去台湾| 国产日产欧产精品精品软件| 欧美狠狠| 精精国产xxxx在线观看主放器| 久久网站免费| 在线观看视频亚洲| 亚洲亚洲人成网站网址| 国产黄色一区| 日本色综合网| 极品少妇粉嫩小泬v片可看| 亚洲人毛耸耸少妇xxx| 国产特黄毛片| 久久欧美精品久久天美腿丝袜| 久热精品视频在线播放| 九九99无码精品视频在线观看| 婷婷五月综合激情| 国自产拍偷拍精品啪啪一区二区| 奇米7777狠狠狠琪琪视频| 九九操| 亚洲欧美色图| 成人小视频免费| 天天弄天天模| 国产精品无码专区第一页| 国产免费无码一区二区| 9l国产精品久久久久尤物| 国产 麻豆 日韩 欧美 久久| 欧美日韩高清丝袜| 青青草成人免费| 自拍一级片| 免费国产h视频在线观看| www视频在线观看| 蜜桃av久久久一区二区三区麻豆 | 国产群p| 欧美精品videosex性欧美| 欧美多毛肥胖老妇做爰| 欧美成人家庭影院| 精品视频一区在线观看| 天堂…中文在线最新版在线| 久久538| 国产亚洲欧美视频| 国内黄色毛片| 成人av久久一区二区三区| 全黄一级裸体| 一区二区三区福利视频| 麻豆久久久久| 国产性一交一乱一伦一色一情| 国精产品999一区二区三区有 | 一区二区亚洲视频| 亚洲中文字幕无码天然素人在线| 在线观看无码av免费不卡软件 | 国产人妻久久精品二区三区老狼| 国产精品久久久久久久久免小说| 丁香五月激情综合色婷婷| 97品白浆高清久久久久久| 男女黄网站| 少妇伦子伦精品无吗在线观看| 黄色av高清| 国产第一草草影院| 亚洲娇小与黑人巨大交| 国产乱子伦精品无码码专区| 国产香港明星裸体xxxx视频 | 盗摄中年夫妇啪啪免费观看| 性暴力欧美猛交在线播放| 99久久久精品国产一区二区| 乌克兰黄色片| 精品女同一区二区三区在线观看 | 性残虐av片在线播放| 精品成人免费国产片| 日本肥妇毛片在线xxxxx| 亚洲精品免费在线观看视频 | 亚洲欧美日韩国产综合v| 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡| 人妻av综合天堂一区| 最新天堂中文在线| 色噜噜狠狠一区二区三区狼国成人 | 久久精品99国产精品日本| 久久激情网| 久久经典| 少妇丰满尤物大尺度写真| 免费1000部激情免费视频| 欧美成人高清在线| 在线黄色网页| 欧美aa在线| 亚洲成肉网| 亚洲日韩中文第一精品| 成 人 亚洲 综合天堂| 久久草莓香蕉频线观| zzjizzji亚洲日本少妇| 1区1区3区4区产品乱码芒果精品| 一区二区国产在线| 无码av免费精品一区二区三区| 天天躁日日躁aaaxxⅹ| 亚欧美日韩香蕉在线播放视频| 草草在线影院| 日韩无套| 欧洲一二三区| 屁屁影院第一页| 四虎在线观看| 国模冰莲自慰肥美胞极品人体图| 亚洲性久久久| www.亚洲成人| 野狼第一精品社区| 国产男男无套激情11069| 久久婷婷色综合老司机| 国产成人午夜高潮毛片男男爱| 十八禁午夜福利免费网站| 四虎永久在线精品视频| 日本高清在线天码一区播放| 欧美在线观看免费专区| 国内免费久久久久久久久久| 人碰人操| 97精品无人区乱码在线观看| 国产乡下妇女三片| 9九色桋品熟女内射| 国产老太交性20| 久久嫩草| 五月婷网站| 日本老熟妇乱子伦精品| www免费av| 在线免费你懂的| 99热在线免费| 久久婷婷亚洲| 国产日韩欧美日韩| 日本在线黄色片| 久久久久久久福利| 国产真实迷奷在线播放| 亚洲一区不卡| 91热精品| av青青草| 免费久久99精品国产婷婷六月 | 人人爽人人爽人人爽人人片av | а中文在线天堂| 国产精品theporn动漫| √天堂资源网最新版在线| 青青操网站| av男人的天堂在线观看国产| 日韩一级不卡| 丁香久久| 免费看色| 久久九九有精品国产| 国产青青操| 久日精品| www.久操| 天堂网在线最新版www中文 | 色综合天天色综合| 日韩aⅴ片| 黑人狠狠的挺身进入| 大香伊蕉在人线免费视频| 国产xxxxx| 毛片官网| 波多野结衣中文字幕久久| 综合图区亚洲另类图片| 日韩午夜在线观看| 捆绑白丝粉色jk震动捧喷白浆| 天堂在线精品| 亚洲婷婷开心色四房播播| 99精品国产九九国产精品| 欧美一级少妇aaaabbbb| 天天干夜夜爽| 在线观看片a免费不卡观看| 国产成a人亚洲精品在线观看| 女人高潮a毛片在线看| 青青草社区视频| 中文字幕在线观看免费| 国产精品久久久久久nⅴ下载编辑| 伊人资源| 国内露脸中年夫妇交换| 狠狠色丁香婷婷亚洲综合| 91免费国产视频| 露出调教羞耻91九色| 无码色av一二区在线播放| 亚洲国产天堂| 日皮毛片| 国产精品亚洲精品日韩已满十八小| 国产盗摄精品一区二区酒店| 国产成人tv| 亚洲一区二区乱码| 欧美成年人视频在线观看| 极品少妇一区二区三区四区| 好了av四色综合无码| 久久国产综合精品swag蓝导航| 欧美午夜一区| 综合色播| 999精品无码a片在线1级| 青青草久草在线| 免费在线黄网站| 色欲天天婬色婬香视频综合网| 免费不卡的av| 大片视频免费观看视频| 九色国产在线| 久久久久人妻一区精品色欧美| 亚洲一卡二卡在线观看| 岛国在线视频| 人摸人人人澡人人超碰手机版 | 亚洲精品入口一区二区乱| 亚洲卡一卡二卡三新区乱码| 衣服被扒开强摸双乳18禁网站| 亚洲色图校园春色| 农村老妇性真猛| 久人人爽人人爽人人片av| aaaa一级片| 欧美国产一区二区三区| 国产欧美亚洲精品| 欧美一区二区三区爽爽爽| 午夜肉体高潮免费毛片| 欧洲一卡2卡三卡4卡免费视频| 中文精品在线观看| 日本www在线观看| 97性视频| 草的我好爽视频| 久久久wwww| 免费操片| 中文字幕 乱码 中文乱码视频| 成人a在线观看| 中文www天堂| 97神马影院| 动漫av纯肉无码av电影网| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 日韩成人在线免费视频| 婷婷在线播放| 成人h在线观看| 性欧美视频在线观看| 国产精品久久久久精| 成人自拍视频在线观看| 国产av中文av无码av狼人| 欧美激情专区| 亚洲精品国产免费| 国产精品未满十八禁止观看| 日本黄色三级视频| 国产揄拍国产精品| 国产精品欧美一区二区| 国产主播福利在线| 91亚色视频| 国产精品aⅴ视频在线播放| 国产精品精华液网站| 精品少妇一区| 国产精品女同一区二区在线 | 亚洲国产综合视频| 午夜爱爱影院| 成人久久久久久久| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久| 最新69国产成人精品视频免费| 国产jk白丝av在线播放| 嫩草影院黄| 久操色| 国产精选一区二区| 亚洲高清揄拍自拍午夜婷婷| 免费特级黄色片| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视频 | 91色交视频| 丰满白嫩欧洲美女图片| 色妞ww精品视频7777nga| 国产偷国产偷亚洲清高app| 精品国产污污免费网站入口| 亚洲性欧美| 欧美亚洲精品一区二区| 五月天久久久久| 欧美日本韩国一二区视频| 青青青看免费视频在线| 男操女视频网站| 国产98色在线 | 日韩| 国产欧美一区二区三区视频在线观看| 日韩精品一区二区三区四区| 性欧美日本| 狠狠躁夜夜躁人人爽蜜桃| 欧美专区在线观看| 久久久噜噜噜久噜久久| 无尽3d精品hentai在线视频| 天天干夜夜添| 天堂www天堂在线资源| 天天综合一区| 波多野结衣50连登视频| 日韩卡1卡2 卡三卡免费| 99热只有这里有精品| 亚洲狠狠丁香综合一区| av大片免费在线观看| 国产精品去看片| 四虎国产精品永久免费网址| 新婚少妇在线观看一区| 天天草视频| 女人久久| 国产精品久久久久9999无码| 亚洲最大av资源站无码av网址| 亚洲精品中文字幕久久久久 | 国产偷国产偷亚洲高清app| a视频在线观看| 久久97精品| 欧美成人三级在线视频| 狠狠搞av| www.成人| 欧美激情欲高潮视频在线观看| www.av在线| 亚洲精品屋v一区二区| 亚洲精品乱码一区二区三区| 亚洲精品国产欧美一二区| 免费av在线播放网址| 天天摸天天做天天爽2020| 国产美女遭强高潮网站下载| 免费黄色小视频在线观看| 精品一卡二卡三卡四卡| 午夜在线国产| 欧美 日韩 国产 成人 在线观看| 午夜67194| aaaaa黄色片| 一本大道无码日韩精品影视_| 国产三级视频在线播放线观看| 婷婷综合激情| 玖玖爱资源站| 亚洲视频小说| 亚洲欧美日韩国产另类电影| 91精品国产高清一区二区三密臀| 国产又粗又猛又爽又黄av| 亚洲爆乳成av人在线视水卜| 国产成人无码视频一区二区三区| 亚洲乱色熟女一区二区三区丝袜| 五月婷网站| www.97超碰| www.91自拍| 亚洲熟妇av一区二区三区漫画| 性色m3u8视频在线观看| 国产侵犯亲女在线| 久久中文字幕人妻av熟女| 国产毛片毛片毛片毛片| 波多野结衣小视频| 国产成人艳妇aa视频在线| 天堂av中文在线| 4438激情网| 日本高清免费在线视频| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜婷婷| 色wwwwww| 国产一区二区三区 韩国女主播 | 软萌小仙自慰喷白浆| 神马午夜国产| 伊人久久东京av| 国产日韩欧美日韩大片| 亚洲淫片| 欧产日产国产精品精品| 最新版天堂资源中文官网| 亚洲综合激情五月丁香六月| 日韩精品成人在线| 欧美高清com| 国产精品186在线观看在线播放| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区 | 午夜视频在线网站| 亚洲第一大综合区| 国产在线精品无码av不卡顿| 欧美日韩性生活| 99热久re这里只有精品小草| 中国男女全黄大片| 日韩成人无码v清免费| 熟女人妻国产精品| www91成人| 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍| 欧美aaaaaa| 免费看的av片| 日本xxxx少妇高清hd| 四虎国产精品永久免费网址| 亚洲午夜精品毛片成人播放器| 黄色国产小视频| 国产嘿咻| 久艹在线观看视频| 岛国av在线不卡| 免费男人和女人牲交视频全黄| 伊人福利在线| 人人爽人人爽人人片av免费| 国产精品911| 国内极度色诱视频网站| 欧美成人aa久久狼窝五月丁香| 奇米四色在线观看| 欧美一区二区人人喊爽| 亚洲精品v日韩精品| 天天拍夜夜操| 今夜无人入睡在线观看| 婷婷久久亚洲| 91黄色看片| 天天综合久久综合| 九九热国产精品视频| 无码人妻少妇久久中文字幕| 久久精品99久久香蕉国产| 又大又黄又粗又爽的免费视频| 女警高潮潮一夜一区二区三区毛片| 亚洲欧美综合一区二区三区| 青青草五月天| 国产嫩草影院久久久久| 国产91精品激烈高潮白浆 | 国产美女福利在线| 麻豆国产av超爽剧情系列| 午夜国产福利在线| 午夜福利50集在线看| 区久久aaa片69亚洲| 女医生大乳奶水| 免费一区二区视频| 上海富婆spa又高潮了| 精品av国产一区二区三区| 色综合视频一区中文字幕| 国产麻豆午夜三级精品| 欧美日韩999| 天天摸天天舔天天操| 亚州av影院| 成人做爰www网站视频下载| 亚洲狠狠色丁香婷婷综合| 中文字幕久久精品一二三区| www噜噜噜| 精品无码免费专区毛片| 美女a视频| 高h七仙女辣黄h| 男女男精品网站| wwwxxxcom国产| 久久男人高潮女人高潮| 青娱乐最新官网| 亚洲国产精品日韩专区av| 麻豆国产一区二区三区四区| 精品一区二区三区av| 一区二区三区美女视频| 亚洲欧洲精品成人久久奇米网| 亚洲va中文慕无码久久av| 亚洲精品456在线播放狼人| 一级免费片| 91狠狠干| www.伊人| 国产精品推荐制服丝袜| 天天av天天翘| 一区二区三区 欧美| 久久成年人| 天天摸天天碰天天添| 日本精品一区二区三区视频| 黄色国产小视频| 欧美 日产 国产在线观看 | 欧美精品免费观看二区| 亚洲欧美在线制服丝袜国产| 国产色系视频在线观看| 粉嫩av一区二区三区免费观看喜好| 韩国精品久久久久久无码| 国产黑色丝袜在线播放| 久草视| 99久久99久久加热有精品| 韩国av三级| 久草在线2| 中文人妻无码一区二区三区在线| 欧美精品亚洲精品| 少妇久久久被弄到高潮| 丝袜无码专区人妻视频| 久久精品一本到东京热| av小说天堂网| 99国产欧美久久久精品| 青青青青青草| 亚洲欧洲精品成人久久av18| 亚洲精品第一国产综合境外资源 | 国产精品爽爽久久久久久蜜臀| 久久婷婷伊人| 国自产拍偷拍精品啪啪av| 国产三区在线播放| 怡红院毛片| 一区二区三区av在线| 中文字幕人妻丝袜成熟乱| 天干夜天干夜天天免费视频| 久久亚洲激情| 欧洲大片免费| 天堂中文在线视频| 国精产品一品二品国在线| 国产成人精品福利一区二区三区| 欧美顶级毛片在线播放| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 亚洲第一区欧美国产不卡综合| 97久久综合亚洲色hezyo| 色综合久久久久久久久久| 国产女人高潮抽搐叫床视频| 精品一区二区三区免费毛片爱| 三级av网站| 女人高潮抽搐喷液30分钟视频| 国产淫语对白| 亚洲中文字幕无码mv| 欧洲亚洲国产精品| 国产午夜鲁丝片av无码免费| www在线国产| 一区二区三区精品免费视频| 337p人体粉嫩胞高清视频| 久久桃色| 午夜诱惑痒痒网| 久久五月网| 中文无码日韩欧| 热久久91| www国产黄色| 精品视频一区二区三区四区戚薇| 免费观看久久久| av在线麻豆| 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 亚洲尤物视频| 午夜福利50集在线看| 亚洲国产综合人成综合网站| 国产三区二区| 日本熟妇色高清免费视频| 久久精品国产免费| 欧美一区二区三区免费播放视频了| 成人免费看片'| 法国性xxx精品hd专区| 成人亚洲欧美丁香在线观看| 日本大胆人体视频| www色播| 中文字幕不卡乱偷在线观看| 亚洲国产成人精品无码区蜜柚| 久久午夜无码免费| 91自愉自愉产区24区| 人妻换着玩又刺激又爽| 四虎亚洲欧美成人网站| 国产婷婷一区二区三区| 亚洲国产精品久久久久久无码| 亚洲日本va一区二区sa| 亚洲天堂999| 尤物av无码国产在线观看| 色婷婷国产精品| 99re这里都是精品| 中文字幕一二三区波多野结衣| 丰满的少妇xxxxx人伦理| 日本理论中文字幕| 岛国午夜视频| 黄色小视频网站免费| 国产成人一区二区三区在线播放| 精品久久久999| 日韩综合精品| 欧美三级午夜理伦三级老人| 国产精品拍国产拍拍偷| 免费观看黄网站在线播放| 中国妞xxxhd露脸偷拍视频| 李丽珍毛片| 一区二区三区av高清免费波多 | 九一视频在线| 日韩福利一区二区| 亚洲黄色免费网站| 午夜成人在线视频| 国产白丝无码免费视频| 日本α片无遮挡在线观看| 激情五月中文字幕| 日本免费一二区| 国产明星女精品视频网站| 一级片在线观看免费| 中文字幕日本免费毛片全过程 | 亚洲一区二区三区播放| 清纯 唯美 亚洲 自拍 小说| 十八禁av无码免费网站 | 国产色在线观看| 狠狠色丁香婷婷亚洲综合| 久久久国产精品人人片| 国产一级aa大片毛片| 性色欲情网站iwww| 中文字幕永久免费视频| 色吧婷婷| 交做爰xxxⅹ性爽| 女人摸下面自熨视频在线播放| 久久婷婷成人综合色| 国内免费毛片| 美妇av| 精品日本一区二区免费视频| 亚洲欧美日韩国产综合v| 国产精品a久久777777| 亚洲精品动漫免费二区| 777亚洲熟妇自拍无码区| 欧美35页视频在线观看| 亚洲一卡二卡三卡| 小12萝裸体自慰出白浆| 国产99久久亚洲综合精品| 精一区二区| 在线黄色免费网站| 国模一区二区三区四区| 一道本一二三区| 亚洲春色综合另类网| 亚洲国产精品女主播| 亚洲一区观看| 黄色suv视频| 精品对白一区国产伦| 日本不卡中文字幕| 久久福利网| 日本肉体xxxx裸体137大胆图| 亚洲黄色毛片视频| 四虎影视久久久免费观看| 国产大学生粉嫩无套流白浆| 侵犯在线一区二区三区| 精品国产第一区二区三区的特点| 一级特黄色大片| 激情一区二区三区| 45分钟免费真人视频| 久久综合给合久久狠狠97色| 午夜福利不卡片在线机免费视频| 乱肉合集乱高h久久爱| 真人做人试看60分钟免费视频| 亚洲精品麻豆| 一个色的综合| 亚洲精品不卡| 亚洲激情图片区| xnxx女第一次| 国产色99| 欧美成人午夜免费影院手机在线看| 欧美午夜免费| 少妇av导航| 无码超乳爆乳中文字幕久久| 久久久精品日韩| 五月激情小说网| 亚洲天堂2018av| 强奷妇系列中文字幕| h无码精品3d动漫在线观看| 欧美日本精品| 国产一二三四区乱码免费| 日本美女黄色| 狠狠色丁香婷婷久久综合考虑| 怡红院av亚洲一区二区三区h| 久久草草精品入口av| 日韩中文字幕精品| 日韩成人无码毛片一区二区| 日韩精品一区二区大桥未久| 香港午夜三级a三级三点在线观看| 91九色蝌蚪在线| 国产无套水多在线观看| 国产馆av| 成人18视频在线观看| 干综合网| 亚洲你懂得| 亚洲高清自有吗中文字| 日本内射精品一区二区视频 | 亚日韩欧美| 亚洲综合免费视频| 黑人巨大精品欧美| 香蕉久久久久久av综合网成人| 狠狠色丁香婷婷久久综合蜜芽| 17c在线视频在线观看| 激情噜噜| 性欧美日韩| 97久久人人超碰超碰窝窝| 天天躁日日躁bbbbb| 亚洲第一无码专区天堂| 日韩人妻无码精品久久| 日屁视频| 精品无码中文视频在线观看| 一区二区在线免费观看视频| 国产亚洲视频在线| 欧美三级又粗又硬| 色爽视频| 中国国语毛片免费观看视频| 天天操天天弄| 日韩欧美色图| 色小姐综合| 超碰xxx| 女人被狂躁高潮啊的视频在线看| 亚洲国产成人爱av网站| 美女100%视频免费观看| 9l视频自拍九色9l视频九色 | 人间水蜜桃av五月色| jav久久亚洲欧美精品| 欧美三级久久| av免费资源| 男人天堂网址| 天天干人人干| 国产乱码精品一区二三赶尸艳谈| 亚洲性bbbbbbbbbbbb| 中文在线不卡| 成人3d动漫一区二区三区91| 三级色网| 激情超碰| 久久久无码人妻精品一区| 奇米影视777中文久久爱图片| 国产香蕉尹人在线视频你懂的 | 国产欧美日韩综合精品一| 色狠狠一区二区三区香蕉| 日韩精品视频在线看| 精品高潮呻吟av久久无码| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 国产免费黄色大片| 丰满无码人妻熟妇无码区| 一卡二卡国产| 无人在线观看免费高清视频的优势| 一本之道高清无码视频| 草草影院国产| 小镇姑娘国语版在线观看免费| 97成人精品视频在线播放| 亚洲国产日韩成人a在线欧美 | 一本之道久| 四色激情| 久久大香萑太香蕉av黄软件| 91看片黄色| 久久精品a亚洲国产v高清不卡| 亚洲老鸭窝一区二区三区| 国产成人av在线播放影院| 高中生自慰www网站| 久久不见久久见免费影院| 超碰人人网| 欧美18精品久久久无码午夜福利| 国产中文在线播放| 色妞精品av一区二区三区| 亚洲精品无码av中文字幕| 夜夜夜操| 亚洲欧美日韩一级| 国产一区二区三区免费观看在线| 四色永久网址在线观看| 国产精品日本一区二区在线播放| 亚州三级| 精品国产v无码大片在线看| ass东方小嫩模pics| 亚洲看片lutube在线入口| 国产精品xvideos88| 91丨九色丨蝌蚪丨对白| 亚洲爱情岛论坛永久| 波多野结衣在线视频免费观看| 97久久精品人人澡人人爽古装| www奇米影视com| 精品综合久久久久久98| 午夜1000集| 18禁黄污吃奶免费看网站| 在线观看成人小视频| 天堂网2014| 国产初高中生视频在线观看| 亚色图| 亚洲欧美一区二区三区日产| av软件网站| 香蕉国产精品| 亚洲人成色77777在线观看大战 | va婷婷在线免费观看| 超碰人人透人人爽人人看| 性生活一级大片| 亚洲人成网站色ww| yy6080午夜| 一级大片黄色| 日本免费视频| 久久久久97| 天堂中文av| 亚洲精品无码一区二区| 国产精品一区二区性色av| 国产大量精品视频网站| 老色鬼在线精品视频在线观看| 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲| 色婷婷国产精品视频| 国产伦孑沙发午休精品| 国产精品天天av精麻传媒| 日日橹狠狠爱欧美视频| 日韩毛片视频| 丰满少妇弄高潮了www| 亚洲禁18久人片| 久久99精品久久久久久hb亚瑟| 白洁乱淫76集| 欧美a√| 国内成人自拍| 色天天色| 国产一区二区三区乱码在线观看| 极品色av| 921国产乱码久久久久久| 国产精品亚洲欧美日韩在线观看 | 国产交换配乱淫视频a免费| 久久视频免费观看| 亚洲图片小说激情综合| 另类av小说| 色婷婷国产精品高潮呻吟av久久 | 精品一卡2卡三卡4卡免费网站| 亚洲色欲综合一区二区三区小说 | 国产女人18毛片18精品| 国产高潮在线| 手机在线中文字幕| 免费欧三a大片| 丁香激情五月少妇| 国产卡一卡二卡三精品| 成人精品免费视频在线观看| 伊伊人成亚洲综合人网| 97国产揄拍国产精品人妻| 大肉大捧一进一出视频出来呀| 国产精品无码一区二区三区| 国产欧精精久久久久久久| 这里有精品| 国内自拍偷区亚洲综合伊人| 国产性色av免费观看| 日韩一卡2卡3卡新区乱码来袭 | 久久中文字幕一区二区三区| 欧美一区欧美二区| 午夜婷婷久久| 中国黄色录像| 精品美女久久久久| 久久久国| 玉米视频成人免费看| 琪琪在线视频| 国产日韩欧美激情| 亚洲欧美日韩国产精品一区| 亚洲色图28p| 超碰一级片| 人妻少妇精品无码系列| 在线观看免费视频黄| 久久日本精品字幕区二区| 伊人久久大香线蕉av成人| 潮喷失禁大喷水aⅴ无码| 国产免费最爽的乱淫视频a| 久久久这里只有免费精品| 天天色天天草| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 西西人体扒开下部试看120秒| 男人天堂资源| 亚洲成人影音| 国产成年人视频网站| 久久久喷潮一区二区三区| www.精品在线| 嘴交的视频丨vk口舌视频| 关秀媚三级| 日本性猛交| 欧美一区久久久| 免费在线一区二区| 探花国产| 日韩成人午夜影院| 久久免费视频播放| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 免费无码毛片一区二区app| 日产欧产美韩系列久久99| 国产尤物av尤物在线看| 无码人妻av一二区二区三区| 国产成人亚洲精品狼色在线| 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲| aaa在线| 99热热久久这里只有精品68| 中文字幕丰满人孑伦| 国内自拍小视频| 日本中文字幕有码在线视频 | 国产内射老熟女aaaa∵| 中文av在线天堂| 久久国产亚洲欧美久久| 无码大潮喷水在线观看| 无码人妻出轨黑人中文字幕| 日本少妇无码精品12p| h无码精品3d动漫在线观看| 中文字幕看片| 香草乱码一二三四区别| 精品少妇人妻av免费久久久| 欧美在线视频网| 成人无码无遮挡很h在线播放| 亚洲精品成人网站在线播放| 午夜精品福利一区二区| 少妇av导航| av在线手机观看| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 日批黄色片| 亚洲第一视频网| 强奷乱码中文字幕熟女一| 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人| ass丰满少妇bsspicss| 日韩黄色影院| 国产乱子轮xxx农村| 成人黄色av网站| 欧美大片免费| 九九九九热| 国产免费午夜福利不卡片在线| 色综合图区| 超碰精品在线观看| 久久成人激情| 亚洲永久免费网站| 91大神在线看| 中文人妻熟女乱又乱精品| 午夜国产精品视频在线| 免费福利av| 日本欧美一区二区免费视频| 久久zyz资源站无码中文动漫| 日韩一区二区三区精品视频| 久久r精品国产99久久6不卡| 久久久久久久岛国免费网站| 日韩成人无码片av网站| 久久中文字幕一区| 无码国产成人午夜在线观看| 亚洲va中文字幕无码| 欧美无遮挡很黄裸交视频| 动漫无遮挡h纯肉亚洲资源大片| 亚洲精品国产品国语在线app| 少妇又色又爽又刺激视频| 精品久久视频| 九一国产精品| 我要干成人网| 成人日韩熟女高清视频一区| 亚洲欧美人色综合婷婷久久| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 伊人99综合精品视频| 国产精品一级在线| 亚洲一一在线| 青青伊人国产| 在线看片免费人成视频播| 91极品在线| 手机av不卡| 香港台湾日本三级大全| 亚洲腹肌男啪啪网站男同| 亚洲成av人无码综合在线观看| 台湾佬自拍偷区亚洲综合| 91狠狠狠狠狠狠狠狠| 香蕉午夜福利院| 亚洲日韩视频| 性强烈的欧美三级视频| 黄色不卡| 成人久久av| 国产裸体歌舞一区二区| 国产福利专区| 亚洲三级网| 91黄色在线视频| 国产成人无码性教育视频| 国产精品人人爱一区二区白浆| 在线看片网址| 久久久久久一级片| 99精品欧美一区二区| 国产又黄又爽| www69堂| 97无码精品综合| 日日夜夜伊人| 国产黄色一级录像| 成年人的视频网站| 亚洲射| 日韩激情久久| 一级黄色片大全| 亚洲午夜av| 久久精品三级| 国产精品高清视亚洲中文| 麻豆av一区| 日本一区二区专线| 特黄aaaaaa私密按摩| 毛片看看| 欧美日本免费一区二区三区| 好吊妞视频988gao在线播放| 成人免费毛片男人用品| 丰满的继牳3中文字幕系列| 国产成人综合久久精品av| 久热爱精品视频在线9| www.久久久.com| 久久精品国产乱子伦| 国语自产免费精品视频在 | 黑巨人与欧美精品一区| 亚洲国产精品乱码一区二区 | 老子午夜影院| 久久国产综合| 天天干天天操心| 日本嫩交12一16xxx视频| 久伊人| 亚洲骚| 国产成人久久精品流白浆| 午夜福利午夜福利1000| 日产无码中文字幕av| 北京富婆泄欲对白 | 视频分类 国内精品| 精品视频在线看| 婷婷激情网站| 日本高清毛片中文视频| 久草在线在线精品观看| 岛国免费的毛片| 国产片av国语在线观看手机版 | 亚洲专区免费| 无码人妻一区二区三区麻豆| av资源一区| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 含羞草91大少妇| 性色香蕉av久久久天天网| 国产伦精品一区二区三区网站| 亚洲两性视频| 五月天天色| 情侣偷偷看的羞羞视频网站| 精品女同一区二区三区在线| 国产伦精品一区二区三区免费| 国产视频在线播放| 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区| 免费九九视频| 午夜精品久久久久久久男人的天堂 | 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月 | 一级片免费观看| 国产高清在线精品一区二区三区 | www.亚洲com| 欧美特级婬片毛多的少妇 | 琪琪色视频| 日本mv高清在线成人高清| 亚洲高清视频一区| 日韩精品中文字幕在线观看| 中国东北少妇bbb真爽| 色综合天天天天综合狠狠爱| 国产天码视频网站| 成人无码av一区二区| 午夜美女福利视频| 国产精品69毛片高清亚洲| 另类亚洲色图| 成人91| 亚洲国产成人精品无码区在线观看| 亚洲禁18久人片| 久久久99精品免费观看| 日韩欧美三级在线| 成人在线一区二区| 极品久久久久久| 久久久国产精华特点| 国产av剧情md精品磨豆| 久久精品大香薰| 人妻系列无码专区无码中出| 精品美女久久久| 波多野吉衣av| 国产suv精品一区二人妻| 天天综合网91| 女女同性女同区二区国产| 精品精品国产自在97香蕉| 大色综合| 免费网站观看www在线观| 激情av小说| 勾搭情趣店女老板av| 欧美伦理一区| 成人做爰69片免费看网站野花| 免费全部高h视频无码软件| 成人福利视频| 日本69少妇| 尤物视频在线观看| 免费天堂av| 精东粉嫩av免费一区二区三区 | 不卡的毛片| 一本大道东京热无码| 欧美三级在线播放线观看| 精品国产免费人成网站| 蜜色影院| 日韩av无码精品一二三区| 丰满多毛少妇做爰视频| 国产高清午夜人成在线观看| 午夜伦伦| 国产在线观看片a免费观看| 免费一区二区三区成人免费视频| 中日韩在线观看视频| 91精品孕妇哺乳期国产| 日本sm极度另类视频| 一区二区三区精| 黄色成年网站| 免费在线看污视频| 伊久久| 男女超碰| 好湿好紧太硬了我太爽了视频| 91在线看视频免费| 一级中文片| 来吧亚洲综合网| 高清同性猛男毛片| 91九色蝌蚪| 久久人妻av无码中文专区| 国产午夜一区| 欧美色综合网| 超碰97观看| 性视频黄色| 欧美一区精品| 激情小说综合| 日日夜夜狠狠爱| 2024国产精品视频| 一区二区免费在线观看| 欧洲亚洲女同hd| 天天黄色片| 图片区亚洲| 亚洲国产精品久久久久秋霞| 无遮挡黄色| 精品久久国产综合婷婷五月| 毛片在线网| 激情图片网站| 国产视频69| 黄色喷水网站| 俄罗斯xxxx性全过程| 91多人xxx少妇| 免费人成再在线观看网站| 亚洲私人无码综合久久网| 精品国产va久久久久久久| 99九九久久| 在线观看亚洲| 九色国产视频| 国产精品美女久久久久久丫| 影音av在线| 不满足出轨的人妻中文字幕| 国产丰满美女做爰| 三级黄毛片| 欧美成人r级一区二区三区| 亚洲欧美综合在线一区| 日韩av女优在线观看| 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3| 亚洲国产精品国自产拍久久| 伊人久久大香线蕉综合av| av天堂东京热无码专区| av黄色免费网站| 国产欧美日韩小视频| 久草在线在线精品观看| 好吊妞国产欧美日韩免费观看| 末成年毛片在线播放| 国产成人无码3000部| 嫩模周妍希视频一区二区| 少妇自拍视频| 亚洲日韩av片在线观看| 国产精品一区二区av在线观看| 国产新婚夫妇叫床声不断| 成人免费午夜视频| 欧美性猛交bbbbb精品| 亚洲综合色成在线播放| 国产a免费视频| 99re久久精品国产首页| 午夜天堂精品久久久久| 69天堂人成无码免费视频| 黄 色 人 成 网 站 免 费| 精品人伦一区二区三区蜜桃网站| 国产免费福利| 久在线视视频在线观看| 日本少妇xxx做受| 好吊妞视频988在线播放| 精品欧洲av无码一区二区14| 亚洲成在人线免费观看| 天天干天天操天天干| 国内自拍农村少妇在线观看| 黑人巨大xxxxx性猛交| 美国黄色a级片| 免费不卡毛片| 丰满双乳峰白嫩少妇视频| 国产资源av| 色黄网站aaaaaa级毛片| 69tv成人网| 男女国产视频| 妲己艳史淫片免费看| 国产精品久久久久久久蜜臀| 黑料av在线| 操批网站| 乡村美女户外勾搭av| 成人一级免费视频| 日韩一级特黄| 亚洲国产精品久久青草无码| 海量av资源| 国产人成视频在线观看| 欧美96在线 | 欧| 无码 人妻 在线视频| 亚洲精品在线观看免费| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 国产做爰免费观看| 美女极度色诱视频国产免费| 无码国产片观看| 中文天堂最新版资源www| 无遮挡又黄又刺激的视频| 精品午夜福利1000在线观看| 美女黄色毛片视频| a级免费毛片| 天天爽天天爽天天爽| 久久久久综合| 亚洲国产一级| 一区二区三区高清av专区| 国产一级视频在线| 午夜av亚洲一码二中文字幕青青| 99re国产精品视频| 太深太粗太大太猛太爽了视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽蜜桃| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 国产黄av| 色淫av蜜桃臀少妇| 国产亚洲欧美精品久久久| 18禁无遮挡肉动漫在线播放观看| 日日网站| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 亚洲欧洲自拍拍偷精品网| 福利姬液液酱喷水| 成人动漫区| 女人天堂网| 欧洲高清转码区一二区| 久久久久少妇| 国产又色又爽又黄刺激视频| 少妇口述偷人好爽的一次| 亚洲免费a视频| 白石茉莉奈一区二区av| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 色婷婷综合和线在线| 一及黄色大片| 色噜噜av男人的天堂| 亚洲va国产日韩欧美精品色婷婷 | 久久精品黄色| av大片在线免费观看| 亚洲欧洲自拍拍偷无码| 99久久免费看视频| 丰满岳乱妇久久久| 久久av免费这里有精品| 国内精品久久久久影院优| 国产亚洲欧美视频| 亚洲色欲色欲大片www无码| 精品久久久久久久久久软件| 国产极品美女高潮抽搐免费网站 | 亚洲免费色图| 免费看a的网站| 99久久久久成人国产免费| 在线的av| 含羞草www国产在线视频| 午夜视频免费观看| 国产日韩久久| 日本一码二码三码在线| 国产精品久久久久久久久久iiiii 成人手机在线免费视频 | 国内精品久久久久久久| 久久曹| 日韩三级黄色| 亚洲中文字幕人成乱码| 国产免费xvideos视频入口| 日韩一卡二卡在线| aaa影院| 欧美激烈精交gif动态图| 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一| 91视频这里只有精品| 韩国三级中文字幕hd浴缸戏| 欧美另类人妻制服丝袜| 久久品| 黄色18网站| 国偷自产一区二视频观看| 亚洲自拍偷窥| 久久艹久久| 亚洲成av人片天堂网九九| 成人免费毛片内射美女app| 成人秘密在线观看| 欧美怡春院| 国产成人精品123区免费视频| 午夜免费| 色婷婷综合缴情综免费观看| 国产叼嘿视频| 女人被狂c到高潮视频网站| 日韩avav| 亚洲精品国产成人精品软件| 欧美精品99| 无码熟妇人妻av在线影院| 76少妇精品导航| 国产日韩亚洲欧美| 国产色网址| 国产偷v国产偷v亚洲高清| 久久久久久高潮国产精品视| 国产精品无码久久av不卡| 友田真希中文字幕在线视频中| 午夜看片网站| 亚洲色婷婷婷婷五月| 欧美亚洲综合视频| 极品少妇一区二区三区| 日韩美女在线观看一区| 侵犯亲女在线播放视频 | 福利色播| 性欧美videos另类艳妇3d| 狂野欧美性猛交xxxxx视频| 伊人黄| 五月天青青草| 国产精品免费无码二区| 中国女人内谢69xxxx免费视频| 亚洲第一无码精品一区| 99香蕉国产精品偷在线观看| 亚洲国产福利| 在线国产播放| 久草黄色网| 中文字幕无码专区人妻制服| 美女av免费| www黄av| 中文字幕乱码在线| 97久久国产亚洲精品超碰热| 国产在线拍偷自揄拍精品| 欧美激情二区三区| 婷婷另类小说| 狠狠五月天| 日韩尤物| 国产99青草视频在线播放视| 偷拍视频亚洲| 亚洲春色成人| 精品久久久一二三区播放播放播放视频| 初开小嫩苞一区二区三区四区| 成人网站亚洲二区乱码| 日本少妇xx洗澡xxxx偷窥| cao国产| 亚洲精品国产成人99久久| 亚洲啪啪综合av一区| 色欲视频综合免费天天| 熟妇人妻不卡无码一区| 国产李沁av在线播放| 最新中文字幕免费| 91国内视频| av黄色成人| 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您| 欧美xxxx×黑人性爽| 色涩av| 乌克兰少妇xxxx做受野外| 无码中文字幕免费一区二区三区| 欧美日韩一区二区三| 日韩大片免费在线观看| 一本热久久sm色国产| 国产绳艺sm入口| 永久免费在线| 三八激情网| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| 天天撸夜夜操| 日本极品少妇| 香蕉视频成人在线| 手机成人在线| 插我舔内射18免费视频| 久久久久久久久久久网| 国产女人高潮的av毛片| 欧美精品videossex另类日本| 国产精品一区波多野结衣| 亚洲一区中文| 中文字幕热久久久久久久| 免费无码的av片在线观看| 日韩影视一区二区三区| 亚洲a∨天堂最新地址| 天堂六月婷婷| 精品国产伦一区二区三区免费| 免费激情视频网站| 在线免费精品| 成人免费视频久久| 无码中文字幕人妻在线一区二区三区| 欧美精品一国产成人综合久久 | 柳州莫菁菁av一区| 精品人妻无码专区在线无广告视频| www.se天堂| 日本中文字幕有码在线视频 | 亚洲羞羞| 亚洲成人久久久久| 精品久久久无码中文字幕边打电话| 亚洲小说图区综合在线| 成年人在线视频观看| 丝袜tk一丨视频vk| 午夜精品久久久久久99热小说| 欧美福利网站| 国产黑丝啪啪| 亚洲制服 视频在线观看| 性国产三级在线观看| 狠狠干在线观看| 片毛片| 女总裁呻吟双腿大开sm视频| 国产中年夫妇交换高潮呻吟| 男人猛躁进女人免费视频夜月| 亚洲精品视频免费看| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 国产精品国产三级国产密月| 久操亚洲| 中文字幕无线码蘑菇视频| 精品国产18久久久久久二百| 激情综合小说| 黄色片在线网站| 性欧美videos做受| 高跟肉丝丝袜呻吟啪啪网站av| 少妇精品偷拍高潮少妇小说| 韩国乱码伦视频免费| yy6080理aa级伦大片一级| 蜜桃臀av在线| 超碰网站在线| 午夜视频体内射.com.com| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 337p日本欧洲亚洲大胆鲁鲁| 亚洲午夜高清国产拍| 黄色福利在线观看| 成人av鲁丝片一区二区免费| 中文字幕在线视频一区二区三区| 综合无码精品人妻一区二区三区| 国产精品免费无遮挡无码永久视频| 神马影院午夜理论二| 欧美日韩在线免费| 欧美sese| 国产成人精品日本亚洲网站| 色综合色综合色综合| 波多野结衣精品在线| 日本五十熟hd丰满| 亚洲中文字幕无码中文字| 成人亚洲精品久久久久| 性色a∨人人爽网站hdkp885| 在线播放国产麻豆va剧情| 91亚洲精品在线| 成人cosplay福利网站18禁| 亚洲国产日韩欧美在线观看| 亚洲欧美日韩色图| 嫩草在线观看视频| 亚洲综合在线观看视频| 日本无遮挡吸乳视频| 视频一区 视频二区 视频三区 视频四区 国产 | 国产一级片av大片| 美女内内免费看| 国产成人8x人网站视频| 日本三级欧美三级高潮365| 午夜爽爽爽男女免费观看一区二区| 国产乱码精品| 日日躁夜夜躁aaaabbbb| 国产清纯美女爆白浆视频| 成人久久久精品国产乱码一区二区| 激情综合激情五月| 久久综合九色综合欧美婷婷 | 一本加勒比hezyo日本变态 | 精品国产福利视频在线观看| 干夜夜| 国产午夜精品视频在线播放| 久久经精品久久精品免费观看| 日日日日做夜夜夜夜做无码| 毛片24种姿势无遮无拦| 99亚洲精品在线| 麻豆av一区| 99re6在线观看| 久久www免费人成—看片| 在线播放十八禁视频无遮挡| 巨胸不知火舞露双奶头无遮挡| 91巨炮在线| 少妇性l交大片免费观看| 日韩欧美天堂| 黑丝久久| 手机在线中文字幕| 在线观看污视频网站| 91久久国产涩涩涩涩涩涩| 99爱国产| 91国内自产精华天堂| 亚洲高清在线免费观看| 亚洲国产精品一区| 一区二区三区无码视频免费福利| 日韩精品亚洲色大成网站| 国产第二页| 成 人 a v免费视频在线观看| 91av小视频| 涩涩涩999| 天天干夜夜拍| 日本又黄又爽又色又刺激的视频| 六月色婷| 精品久久久一二三区播放播放播放视频 | 亚洲精品无码永久在线观看男男| 欧洲美熟女乱又伦| 日韩人妻熟女中文字幕| 又大又粗又长的高潮视频| 久久av高潮av无码av| 产精品无码久久_亚洲国产精| 乱淫67194| 欧美日韩一区视频| 越南处破女av免费| 大陆极品少妇内射aaaaaa| 久久久精品波多野结衣| 欧美人妻精品一区二区三区| 老熟女hdxx老小配| 日日噜噜夜夜狠狠视频无码| 亚洲精品色播一区二区| 欧美成人hd| 视频在线国产| 永久免费无码成人网站| 日本人妻人人人澡人人爽| 中文字幕一区二区三区日韩精品| 国产天堂视频在线观看| 亚洲精品久久久久久宅男| 日本欧美一区| 91成年影院| 免费小视频在线观看| 香港a级毛片| 亚洲视频网站在线观看| 日本高清色www网站色噜噜噜| 国产精品综合久久久| 性欧美vr高清极品| 国产网红无码精品福利网| 欧美成人精品欧美一级| 成人av在线一区二区| 五月天婷婷综合网| 天堂av资源在线| 日本乱码伦午夜福利在线| 久久精品综合网| 日本特黄成人| 国产成人福利在线视频播放下载| 日韩精品2| 黄色一级大片在线免费看国产一| 高h纯肉大尺度调教play| 精品一区不卡| 香蕉久久网| 久久精品视频8| 97影院手机版| 96在线视频| 中文字幕在线三区| 亚洲精品wwww| 亚洲日韩国产成网在线观看| 久久精品国产v日韩v亚洲| 天堂视频在线免费观看| 亚洲一区二区三区自拍天堂| 国产女王调脚奴免费视频| 日韩高清黄色| 色爽黄1000部免费软件下载| 亚洲91久久| 中国特级毛片| 高清新婚夫妇性xxxxx| 久久激情久久| 给我免费播放毛片| 国产未成满18禁止免费看| 香蕉视频1024| yp在线观看视频网址入口| 亚洲乱亚洲乱妇在线| 国产传媒一区二区| 国产一卡二卡四卡无卡免费| 无码ol丝袜高跟秘书在线观看| 午夜在线视频观看日韩17c| 亚洲精品视频在线播放| 亚洲久久在线| 国产午夜高清高清在线观看| 国产成人高清| 牲交欧美兽交欧美| 色综合天天网| 一级a性色生活片久久毛片| 日本少妇xx洗澡xxxx偷窥| 男女猛烈无遮挡免费视频| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 色猫咪免费人成网站在线观看| 天天干,天天操,天天射| 日韩精人妻无码一区二区三区| 久久激情网| 色呦呦视频在线观看| xxxx69视频| www97色| www.com毛片| 欧美人牲交a欧美精区日韩| 久久福利小视频| 在线免费观看国产视频| 免费久久一级欧美特大黄| 久久久受www免费人成| 粉嫩av在线| 国产精品水嫩水嫩| 亚洲人午夜精品| 精品偷自拍另类在线观看| 强制高潮18xxxx国语对白| 国产女人水真多18毛片18精品| 日韩人妻熟女中文字幕aⅴ春菜| 69av导航| 国产色视频| 国产精品美女久久久久av超清 | 精品看片| 国产老头和老头xxxxx免费| 免费看男人j放进女人p的视频| 97人妻成人免费视频| 免费的av网站| 亚洲一道本| www黄色片| 亚洲日本一本dvd高清| 97超级碰碰碰| 欧美性猛交xxxx三人| 国产jk白丝在线观看免费| 少妇口述偷人好爽的一次| 日韩无砖专区2021嘟嘟网| 国产精品日韩一区二区| 国产成人免费av| 亚洲欧美成人一区二区在线| 亚洲香蕉视频| 夜色视频网站| 欧美人与动牲交欧美精品| 大学生高潮无套内谢视频| 猫咪免费人成网站www| 国产精品综合色区在线观看| 国产suv精品一区二区| av手机网| 爱爱的免费视频| 40岁丰满东北少妇毛片| 69热在线观看| 欧美伦乱| 午夜免费激情视频| 亚洲二区一区| 日本专区在线| 蜜臀av网站在线| 欧美巨大巨粗黑人性aaaaaa| aa毛片视频| 毛片久久久| 狠狠色网| 天堂网avav| 在线免费不卡视频| 啪啪福利视频| 国产手机av片在线观看| 高清日韩欧美| 极品少妇扒开粉嫩小泬视频| 肉色超薄丝袜脚交一区二区蜜av| 99久久精品国产亚洲| av在线播放网| 毛片毛片毛片毛片| 免费日韩视频| 日韩欧美亚洲国产| 欧美日韩视频免费观看| 无码av岛国片在线播放| 好想被狂躁无码视频在线观看 | 久久国产福利播放| 日韩免费在线观看| 97caoav| a级毛片,黄,免费观看 m| 69亚洲| h狠狠躁死你h出轨高h| 裸体女人高潮毛片| 人妻无码中文专区久久av| 国产一区二区在线免费| 男人扒女人添高潮视频| 99视频免费在线观看| 国产成人精品人人做人人爽| 亚洲精品在线观看网站| a黄视频| 性av+色av| 久久精品久久电影免费理论片| 青青草无码国产亚洲| 国产午夜理论不卡在线观看| 777中文字幕| 日韩精品中文字幕无码一区| 免看黄大片aa| 亚洲精品午夜久久久久久久灵蛇爱| 亚洲一卡2卡3卡4卡国产| 男人天堂视频网站| 日本黄页网站免费大全| 四虎永久在线精品免费观看网站| 2024国产精品自拍| 亚洲精品~无码抽插| 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看| 牛牛a级毛片在线播放| 尤物yw午夜国产精品视频| 婷婷色综合视频在线观看| 69av在线视频| 日本中文字幕高清| 黄色片免费视频| 成人综合婷婷国产精品久久| 疯狂做爰高潮videossex| 欧美xxxx做受欧美88| 色综合天天干| 久久亚洲sm情趣捆绑调教| wwwxxx亚洲| 亚洲成在人线a免费77777| 99色在线视频| 人成免费a级毛片| 国产a级淫片| 无码av中文字幕免费放| 国产精品禁忌a片特黄a片| 久久99精品久久久久久牛牛影视| 亚洲一区二区三区av激情| 91精品国产综合久久福利软件 | 男女羞羞羞视频午夜视频| 精品一区二区三区无码视频| 无码人妻h动漫中文字幕| 亚洲精品国产第一综合99久久 | 成人短视频在线观看| 俺来也俺去啦久久综合网| 免费观看又污又黄在线观看| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同 | av黄色免费| 国产精品露脸视频观看| 校园春色 亚洲色图| 国产人妻人伦精品| 午夜亚洲www湿好爽| 91九色中文| 久久精品日韩av无码| 色视频无码专区在线观看| 免费高清欧美一区二区三区| 日本高清免费毛片久久| 午夜免费成人| 茄子av在线| 亚洲精品国精品久久99热| av不卡影院| 日本加勒比中文字幕| 黄色在线免费播放| 丰满岳乱妇一区二区| 久久98| 久久无码国产专区精品| 免费日本黄色网址| 国内精品少妇在线播放| 2018国产在线| 国产剧情av网站| 国产边摸边吃奶叫床视频| 青青草97| 成人三级在线播放| 波多野结衣乱码中文字幕| 久热久| 日韩伦乱| 狠狠色噜噜狠狠狠| 全国最大的成人网| a在线亚洲男人的天堂| 少妇一级淫片免费| 精品免费在线| 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站| 久久久中文| 在线观看av国产一区二区| 手机av在线不卡| 欧美日韩亚洲一区二区| 91成人欧美| 国产乱来| 日韩精品aaa| 99视频精品免视看| 中文综合在线观| 性做爰片免费视频毛片中文| 久久久久久久久免费| 日本国产一区二区| 日韩欧美一中文字暮专区| 丝袜老师办公室里做好紧好爽| 欧美大屁股xxxx高潮喷水| 日本中文一区二区三区亚洲| 日韩aⅴ片| 国产嘿咻| 久久老女人| 国产三级理论片| 亚洲色偷偷偷综合网| 色悠悠视频| 无码内射成人免费喷射| 麻豆天美国产一区在线播放 | 国产资源视频| 久久综合九色综合欧洲98| 老汉av网站| 国产色在线 | 亚洲| 欧美韩国日本在线| 国产亚洲一区二区在线观看| 中文字幕视频播放| 91在线日本| 亚洲中文无码av永久不收费| 又大又长粗又爽又黄少妇视频| 免费看一级特黄a大片| 日韩精品www| 欧美爱爱网址| 亚洲综合视频在线| 超碰免费成人| 亚洲精品久久久久国产剧8 | 欧美一级片免费在线观看| 国产999精品成人网站| 国产无人区卡一卡二卡三网站| 色诱久久av| 91国偷自产一区二区介绍| 人妻无码一区二区三区欧美熟妇| 另类重口aaa| 全黄一级毛片| 国产精品99久久久久久宅男小说| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产一区二区三区网站| 欧美最猛性xxxxx免费| 你懂的网址国产,欧美| 国产欧美日韩精品a在线观看| 精品人妻系列无码一区二区三区| 亚洲精品久久久一线二线三线 | 99精品视频一区二区三区| 玩爽少妇人妻系列无码| 欧美视频专区一二在线观看| 天天操天天干天天操| 男女晚上日日麻批视频| 五十岁熟韵母乱视国产| 97香蕉超级碰碰碰久久兔费| 亚 洲 成 人 网站在线观看| 亚洲同性男网站| 中文字幕熟妇人妻在线视频 | 美女又黄又免费的视频| 99综合| 国产网站免费在线观看| 超碰色偷偷| 无码av高潮抽搐流白浆在线| 亚洲欧美影视| 成人av免费在线播放| 亚洲天堂小视频| 一区二区三区高清视频3| 深夜福利视频在线| 老司机一区| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 老牛嫩草一区二区三区日本| 久久视精品| 久久黄色视屏| 久章操| 久久久久久亚洲精品不卡| 深夜影院在线观看| 天天插夜夜操| 黄视频在线| 国产激情久久| 色网站在线| 手机看片久久| youjizzcom中国少妇| 精品视频三区| 99国产视频| 色综合免费| 欧美精品网| 五月综合激情| 国产在线国偷精品免费看| 欧美色爽| 日韩av影音| 日本老熟妇毛茸茸| 操人小视频| 国产成人亚洲综合无码dvd| 亚州中文字幕午夜福利电影| 91视频啊啊啊| 日本丰满护士videossexhd| 天天躁恨躁夜躁2020优势对比| 国产一级淫片免费放大片| 精品天堂| 无码熟妇人妻av| 亚洲精品久久久久久久久毛片直播| 欧美性猛交内射兽交老熟妇| 国产啪精品视频网站| 日本色区| 福利小视频在线观看| 欧美顶级少妇作爱| 一个色综合导航| 欧美性jizz18性欧美| 久久久亚洲裙底偷窥综合| 91九色网站| 久久久久久久久久久久久久久久久| 亚洲人成网站在线观看播放| 亚洲日本中文字幕一区二区三区| 国产精品青草久久福利不卡| 五月香| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 亚洲一区二区三区自拍天堂| 午夜亚洲视频| 五月婷婷,六月丁香| 久久久久日韩精品免费观看| 中文字幕免费| 亚洲国产欧美中文丝袜日韩| 亚洲色欲色欲大片www无码| 看全黄大色黄大片| 亚洲一二三四五| 中文字幕+乱码+中文乱码www | 久久久久国内精品影院| 性欧美熟妇videofreesex| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5| 天天在线综合| www.av在线.com| 午夜射精日本三级| 精品麻豆av| 69视频在线| 外国三级毛片| 日韩欧美有码| 婷婷色综合网| 日韩人妻中文无码一区二区| 日本公妇乱淫hd| 尤物国产在线精品一区| 高清精品xnxxcom| 中国黄色片子| 性激烈的欧美三级视频| 亚洲精品日本| 国产二区交换配乱婬| 久久青青草免费线频观| 日韩精品无码成人专区av| 国产黄频在线观看| 四虎1515hh海外永久免费| 一区三区在线专区在线| 国产精品久久久久毛片| 欧美激情久| www日韩在线观看| 精品国产乱码久久久久久口爆网站| 美日韩精品| 欧美日韩国产区| 国产精品视频一区二区噜噜| 吃奶av| 成人免费黄色网址| 77成人影视| 香港三级日本三级韩级人妇| 台湾佬综合网| 精品一区二区无码av| 天天狠天天插天天透| 成年网站未满十八禁视频天堂| 尤物国精品午夜福利视频| xzjzjzjzjzj欧美大片| 男女av在线| 秋霞网av| 国产v片在线播放免费无码| 久久怡红院| 女人让男人桶爽30分钟网站| 韩国毛片在线| 人妻换着玩又刺激又爽| 欧美v日韩| 青青青国产免a在线观看| 亚洲 制服丝袜 中文字幕 在线 | 国产一区二区三区四区五区vm| 欧美丰满熟妇xxxxx| 女人做爰全过程免费观看美女| 精品在线视频播放| 成人毛片无码一区二区三区| 97国产一区二区三区四区久久| 老太脱裤子让老头玩xxxxx| 五十路熟女一区二区三区| 黄色三级av| 亚洲黄色一区二区三区 | 亚洲人成人网站色www| 欧美多p| 国产精品久久久久一区二区| 国产又粗又猛又大爽| 国产欧美在线| 东北话对白xxxx| 少妇自拍视频| 无人在线观看的免费高清视频| 国产一卡2卡3卡四卡国色天香| 久久伊人网视频| 日本熟妇厨房xxxxx乱| 黑人3p波多野结衣在线观看| 人人鲁免费播放视频| av黄| 成人亚洲国产| 黄色av小说在线观看| 欧美 国产 日本| 丁香色欲久久久久久综合网| 手机看片1024在线| 日韩亚洲制服丝袜中文字幕| 日本做暖暖xo小视频| 欧美极品少妇xxxxⅹ猛交| 无码人妻日韩一区日韩二区| 国产精品毛片在线完整版| 色婷婷97| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 欧美xxxx性bbbbb喷水| 久久色播| 在线观看欧美一区二区三区| 思思99re6国产在线播放| 无码精油按摩潮喷在播放| 亚洲-av-无限看| 亚洲一区二区播放| 久久综合五月丁香久久激情| 最色成人网| 日本高清在线一区| av色资源| 成人做爰66片免费看网站| 欧美一级视频| 人妻中文字幕乱人伦在线| 日韩精品视频免费专区在线播放| 国产91精品欧美| 日本黄色a级片| 18禁美女裸体无遮挡网站| 嫩草一区二区三区| 2017天天干| 蜜桃视频成人在线观看| 久久入| 九九九久久国产免费| 日本成人午夜| 久久av无码精品人妻系列果冻| 国产精品国产三级国产aⅴ中文 | 一区二区三区偷拍| 国产av一区二区三区传媒| 麻豆网站| 国产微拍无码精品一区| 四川话毛片少妇免费看| 精品无码老熟妇magnet| 成人免费看片98| 少妇久久久久久人妻无码| 国产一区二区三区无码免费| 第四色成人网| www色日本| 欧美亚洲日本高清不卡| wwwxxx日本人| 久久久久日韩精品免费观看| 国产av永久无码精品网站| 欧美日韩在线二区| 成熟了的熟妇毛茸茸| 精品成人毛片一区二区| 黑人做爰xxxⅹ性欧美有限公司| 色爱五月天| 国产成人精品三上悠亚| 91av在线免费观看| 丝袜无码专区人妻视频| 狠狠干2019| 国产真人无码作爱免费视频| 黄色一级在线视频| 国产亚洲色视频在线| 两口子真实刺激高潮视频| 羞羞影院午夜男女爽爽免费| 无码av波多野结衣| 欧美18av| 香蕉私人影院| 国产中文字幕一区二区| 成人午夜精品久久久久久久网站| 午夜婷婷色| 特级黄www欧美水蜜桃视频| 日韩综合中文字幕| 91黄色免费看| 天堂网在线最新版www中文网| 午夜影院福利社| 五月婷婷激情综合网| 欧美韩一区二区| 亚洲国产日韩视频观看| 日韩欧美精选| 巨大荫蒂视频欧美另类大| 九九精品99久久久香蕉| 在线aⅴ亚洲中文字幕| 草草久久久无码国产专区| 国产精品国产三级欧美二区| 99欧美精品| 亚洲奶水xxxx哺乳期| 好爽…又高潮了毛片免费看| 亚洲aⅴ片| a级裸体bbbbb| 樱花草在线播放免费中文| 全肉高h后宫gl| 日本三级一区二区三区| 国产精品久久久久久久小唯西川| 亚洲v欧美v| 好吊妞视频988gao在线播放| www天堂av| 欧美激情精品久久久久久变态| 男女啪啪永久免费观看网站 | 国产精品久久人妻互换毛片| 国产在线精品国偷产拍| 高清免费视频日本| 欧美视频在线观看一区二区三区| 久久精品中文字幕无码绿巨人| av免费在线观| 伊人五月天| 啪啪福利视频| 天天干天天搞天天射| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 欧美69囗交视频| 伊人影院中文字幕| 丁香花婷婷| 特级丰满少妇一级aaaa爱毛片| 3344久久日韩精品一区二区 | 中文字幕一区二区三区在线播放| 免费黄色在线网站| 中文在线字幕观| 另类天堂网| 亚洲精品aaa揭晓| 在线va| 国产主播99| 欧产日产国产精品99| 日韩欧美资源| 夜夜骑狠狠干| 亚洲一二三不卡| 日韩一区二区欧美| 日本精品在线播放| 久久精品亚洲日本波多野结衣| 久色精品视频| 久草在线新视觉| 中文字幕乱妇无码av在线| 美女视频黄频大全免费| 天天综合色| 2023年国产嫩草| 色人阁五月天| 9l国产精品久久久久麻豆| 亚洲区欧美| 黄色a网| 摸摸摸bbb毛毛毛片| 婷婷五月日韩av永久免费| 人人妻人人狠人人爽天天综合网| 妖精视频一区| 国产成人亚洲综合网站| 成人影视在线播放| 亚洲色欲色欲欲www在线| 男女啪啪免费网站| bt天堂av| 国产欧美一级二级三级在线视频| 久久精品123| 国产欧美va天堂在线观看视频| 字幕网在线观看| 日本麻豆一区二区三区视频| 人善性zzzzzo另类| www.日| 亚洲国产二区| 亚洲色图丝袜| 国产精品.xx视频.xxtv| 肉色欧美久久久久久久免费看| 出轨人妻毛片一级| 欧美视频影院| 黄色大尺度视频| 麻豆视频国产精品| 99精品欧美一区二区三区| 久久成人视屏| 免费观看国产精品视频| 国产欧美精品在线观看| 日本三级欧美三级| 国产成人亚洲日韩欧美久久| 干美女av| a一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 先锋影音av最新资源| 亚洲精品视频观看| 亚洲欧美在线视频| 欧美午夜精品理论片a级按摩 | 成人性视频在线| 亚洲小说网| 亚洲精品成人片在线播放| 日韩精品无码一本二本三本| 色网综合| 国产欧美成aⅴ人高清| 韩国av在线| 不卡一区二区在线| 久久亚洲国产| 亚洲国产成人久久一区二区三区| 第四色影音先锋| www天堂网| 久热在线| 久久久久黄| 亚洲色图10p| 亚洲不卡在线视频| eeuss鲁一区二区三区| 咪咪色影院| 国产成人高清亚洲一区| 欧美图片在线观看| 亚洲国产精品综合久久20| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 欧美色v| 黄色激情视频在线观看| 久久99亚洲精品| 特级黄aaaaaaaaa毛片| 欧美视频三区| 91l九色lporny| 国外处破女一区二区| 色美av| 亚洲午夜天堂| 日韩av片在线看| wwwwww国产| 西西毛片| 7x7x7x人成影视| 亚洲.欧美.在线视频| 久久影音先锋| 综合色综合| 久久久人| www887色视频免费| 欧美日本三级| 牲交欧美兽交欧美| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 97国产最新| 强奷漂亮人妻系列老师| 婷婷综合六月| 欧美三级毛片| 一区二区av| 久久国产成人午夜av影院武则天| 日韩欧美激情在线| 色综合五月天| 国产在线综合视频| 亚洲欧洲成人精品av97| 天天爽天天爽天天片a| 粉嫩极品美女国产在线观看| 久草资源福利| 人善性zzzzzo另类| 亚洲a∨精品永久无码| 高清中文字幕在线a片| 美足av| 亚洲欧美在线视频观看| 亚洲国产成人久久精品app| 国产偷人激情视频在线观看| 久久久久久av| 欧美在线精彩视频免费播放| 亚洲爱情岛论坛永久| 91激情影院| 色就色欧美| 亚洲v无码一区二区三区四区观看| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁| 黄色av网址在线观看| 欧美国产精品| 日本三级大片| 2019自拍偷拍| 欧美视频一二区| 伊人365| 九一在线视频| av中文字幕在线看| 精品人妻系列无码人妻不卡| 91国产免费看| 国产日韩欧美亚欧在线| 国产精品亚洲а∨天堂免| 成人一区av| av男人的天堂在线| 亚洲免费大片| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 久久久久免费看成人影片| 成年人的黄色片| 超碰人人干人人| 爱情岛成人18| 亚洲产国偷v产偷自拍网址| 女性爱爱视频| 精品国产一区二区三区色欲| 日韩丝袜欧美人妻制服| www在线观看免费视频| 无码精品日韩中文字幕| 91香蕉黄| 干综合网| 妲己艳史淫片免费看| 亚洲天堂成人| 天天拍天天爽| 亚洲天堂久久精品| 日韩av在线高清| 闷骚老干部cao个爽| 日本无遮挡大尺度床戏网站| 亚洲黄色在线视频| 日本妞xxxxxxxxx68| 欧美一级大片免费| 韩国午夜激情| 国产亚洲精品电影网站在线观看 | 精品淑女少妇av久久免费| 床上激情网站| 国产人妖xxxx做受视频| 国产对白在线| 亚洲做受高潮无遮挡| 日本α片一区二区| 国产真实偷乱视频| 一级片美女| 九九九亚洲| 国产色中色| 日本乱码一区二区三区芒果| 精品国产91洋老外米糕| 久久伊人网视频| 亚洲国产成人av毛片大全| 中国国产精品| 2015www永久免费观看播放| 凹凸精品熟女在线观看| xxxx69视频| 成人免费在线观看av| 一个综合色| 精品美女www爽爽爽视频| 欧美日韩在线看| 黄色av网站免费看| 顶臀精品视频www| 国产人妇三级视频在线观看| 一本大道在线无码一区| 又爽又大又黄a级毛片在线视频| 亚洲国产日本| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 国产在线一二三| 国产特级毛片aaaaaa高潮流水| 999热精品| 欧美孕妇孕交黑巨大网站| 亚洲熟女综合一区二区三区| 亚洲成人av免费| 不卡二区| 午夜成年奭片免费观看| 亚洲成a人v电影在线观看| 深夜毛片| 成人免费午夜a大片app| 综合激情亚洲| 伊人五月天婷婷| 久久大香伊蕉在人线国产h| 国产乱xxxxx国语对白| 精品一区二区三区无码免费直播| 国产福利专区| 九月婷婷人人澡人人添人人爽| 亚洲成在人线在线播放| 在线99热| 少妇被粗大猛进进出出| 成年男人午夜片| 性做久久| 91日本视频| 国产日产精品一区二区三区四区介绍 | 99re66久久在热青草| 色天天天综合色天天| 中文字幕视频二区| 日韩视频免费大全中文字幕| 九九99re热线精品视频| 国产无套白浆一区二区| 欧美xxxx性xxxxx高清| 三及片在线观看| 午夜日韩av| 波多野结无码高清中文| 91在线视频在线观看| 一本色道久久综合亚洲精品| 久久美女av| 日产中文字幕一码| 亚洲大尺度无码专区尤物| 亚洲日韩久热中文字幕| 国产人久久人人人人爽| 麻豆射区| 日韩视频一区二区| 操xxxx| 中文字幕日韩激情无码不卡码 | 久久婷婷五月综合色首页| 成人小说亚洲一区二区三区| 91干| 日本老妇高潮乱hd| 欧美操大逼| 成人精品一区日本无码网| 日韩av无码中文一区二区三区| 欧美一级片播放| 狠狠色综合网站久久久久久久高清| 欧美色综合网| 国产人体视频| 国产欧美另类| 综合色88| 精品国产一区二区三区四区五区| 可以看片的网站色| 好想被狂躁无码视频在线观看| 艳情五月| 国产精品99久久久久久久女警| 成人h动漫精品一区二区器材| 色婷视频| 亚洲精品无码久久千人斩探花| 国内精品国内精品自线一二三区| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 熟妇人妻久久中文字幕| 国产99在线 | 欧美| 91久久人人夜色一区二区| 亚洲天堂毛片| 深夜在线| 伊人国产女| 日韩天天干| 在线不卡日本v一区二区| 麻豆国产网站入口| 欧美精品久久久| 亚洲制服无码一区二区三区| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫| 亚洲综合在线另类色区奇米| 男女啪动最猛动态图| 亚洲视频网址| 沈阳熟女露脸对白视频| 青青青青青青草| 久久亚洲a| av青青草| 粉嫩欧美一区二区三区| 黄av在线播放| 丰满少妇毛茸茸做性极端| 亚洲情综合五月天| a v免费视频| 中文天堂最新版资源www| 狠狠色综合7777久夜色撩人| 色老99久久精品偷偷鲁| 清清草免费视频| 色妞导航| 日韩三级精品| 日本精品videosse×少妇| 三级黄色片网站| 97视频| 国产精品免费观看视频| 日韩一区国产二区欧美三区| 毛片久久久久久| 久久久久久久久无码精品亚洲日韩 | 亚洲色精品vr一区二区三区 | 18禁真人抽搐一进一出动态图| 国产熟女露脸大叫高潮| 最新在线精品国自产拍福利| 国产jjizz女人多水| 婷婷五月综合激情| 亚洲成av人影院| 性视频欧美| 欧美另类第一页| 天堂福利在线| 亚洲黄色免费在线观看| 337p日本大胆欧洲亚洲色噜噜| 少妇人妻精品一区二区三区| 在线观看毛片av| 久久99亚洲精品久久99果| av在线影片| 极品少妇xxx| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀| 网友自拍区视频精品| 亚洲情热| 人妻丝袜中文无码av影音先锋| 国产精品国产片| 国精一二二产品无人区免费应用 | 好吊射视频988gaocom| 97爱亚洲综合成人| 一级做a爱片| 国产在线啪| 男女日批网站| 日本全棵写真视频在线观看| 亚洲欧美精品午睡沙发| 色噜噜狠狠色综合网| 2020精品自拍视频曝光| 美女裸体无遮挡免费视频网站| 亚洲黄色一区| 这里只有精品国产| 日韩三级网址| 男女做爰全过程免费视频播放| 一级特黄aaa大片| 久久久精品波多野结衣| 欧美性生交大片免费看| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片 | 欧美黄色免费看| 亚洲色欲久久久综合网东京热| 国模欢欢炮交啪啪150| 999精品视频在线观看| 成人短视频在线观看| 亚洲成h人av无码动漫无遮挡| 亚洲国产精品一区第二页 | 蜜芽久久人人超碰爱香蕉| 国产精品yy9299在线观看| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 国产乱码人妻一区二区三区四区| 无遮挡h肉动漫在线观看| 久久久久久久久久99精品| 中文字幕无码不卡一区二区三区| 熟女丰满老熟女熟妇| 日韩av人人夜夜澡人人爽| 成人午夜免费无码福利片| 日韩成人综合| 日韩xxx高潮hd| 日本成本人片免费网站| 欧美三级黄色| 性xxxx18| 国产成人免费xxxxxxxx| 337p粉嫩日本欧洲亚福利| 91国内揄拍国内精品对白| 国产男人的天堂在线视频| 国产精品点击进入在线影院高清| 国产成人一区二区精品视频| 欧产日产国产精品视频| 国产xxxx高清在线观看| 漂亮人妻被强中文字幕久久| 亚洲五码av| 日木亚洲精品无码专区| 日本一区二区三区专线| 国产激情综合在线观看| 五月婷婷久久草| av天堂午夜精品一区| 好吊视频一区二区| 黑人边吃奶边摸边做边爱| 女性女同性aⅴ免费观看| 91久久国产露脸精品国产| 欧美激情按摩| 91.成人天堂一区| 黄色喷水网站| 草草影院最新网址| 国产精品色婷婷99久久精品 | 欧美乱大交做爰xxxⅹ性黑人| 巨乳人妻久久+av中文字幕| 亚洲精品一区二区三区福利| 97夜夜澡人人爽人人| 狠狠色丁香久久婷婷综合图片| 亚l州综合另中文字幕| 欧美黄色免费视频| 欧美人体做爰大胆视频| 欧美 日本 国产 在线a∨观看| 日韩精品久久久免费观看| 中文免费在线观看| 国产成人av在线婷婷不卡| 人与禽性视频77777| 天堂av一区二区| 手机成人在线视频| 67194成是人免费无码| 亚洲天堂一区二区| 拔擦拔擦8x国产精品免费| 狼人综合av| 绝色美妇性调教沦为玩物| 欧美骚视频| 日本不卡网站| 中文字幕123| 精品国精品无码自拍自在线| metart精品白嫩的ass| 日韩国精品一区二区a片| 国内精品自在自线| 国产一区二区视频网站| 国产又粗又猛又爽又黄的视频p站 欧洲精品无码一区二区三区在线播放 | 精品人妻一区二区三区浪潮在线| 三级网站在线看| 乱肉合集乱高h久久爱| 偷av色偷偷男人的天堂| 日本黄页网站| 黄色在线免费播放| 欧美在线免费观看| 国产在线最新| 欧美日韩国产成人在线观看| 免费国偷自产拍精品视频| 波多野结衣大战黑人8k经典| 久草蜜桃| 伴郎粗大的内捧猛烈进出视频观看| 日韩黄色短片| 不卡av在线| 久一视频在线| 亚洲一区二区在线播放| 日韩视频在线观看免费| 午夜精品久久久久久久蜜桃| 欧美高清大屁股xxxxx| 国产女主播在线喷水呻吟| 韩国主播青草55部完整| 欧美大片免费看| 91丨九色丨国产| 欧美视频一区二区三区在线观看| 香港三级日本三级韩国三级| 亚洲色图在线观看视频| 俄罗斯15一18性视频| 97夜夜澡人人爽人人| 日本熟妇色高清播放| 亚洲国产精品久久久久秋霞1| 国产熟妇另类久久久久| 欧美经典影片视频中文| 日韩av无码免费大片bd| 久久久亚洲精品成人| www欧美| 久久精品一日日躁夜夜躁| 国产精品人妻99一区二区三区| frxxee中国xxee麻豆片| 欧美日韩一区二区久久| 国产欧美日韩| 黑人巨大猛交丰满少妇| 在线观看的网站| 少妇午夜福利水多多| 午夜国产福利在线| 亚洲欧美综合在线一区| 久久二| 日本在线视频www鲁啊鲁| 国产乱人视频| 情侣偷偷看的羞羞视频网站| 第一av在线| av亚洲午夜网站福利天堂 | 国产午夜福利在线观看视频| 国产男女免费完整视频在线| 久久久久久久久国产| 欧美jizzhd精品欧美18| 91超碰在线播放| 波多野结衣欧美| 1024久久| 久久人妻精品国产一区二区| 人妻丝袜乱经典系列| 精品国产视频| 人妻无码中文字幕永久在线| 综合五月婷| 北条麻妃一区二区三区在线| 久久免费看少妇高潮v片特黄| 69免费| 久久久久久久国产视频| 奇米影视第4色| 国产末成年女av片| 国产乱人伦av在线麻豆a| 欧美在线观看一区| 99久久免费看视频| 成人免费视频国产免费网站| 国模私拍av| 67194成是人免费无码| 久久www免费人成人片| 狠狠综合久久狠狠88亚洲| 成人又黄又爽又色的网站| 性生活一级大片| 一本色道久久综合亚洲精品不| 五月天三级| 久久久综合激的五月天| 69视频在线观看| 日本中文亲子偷伦| 国产h视频在线| 欧美黄色特级视频| 国产精品资源网| www.香蕉视频.com| 538国产视频| 欧美精品黑人粗大破除| a级黄片毛片| 国产精品99久久免费观看| 2021久久天天躁狠狠躁夜夜| 97在线视频免费| 国产亚洲精品美女久久久| 国产一区二区三四区| 国产精品性生活| 在线观看av不卡| 国产污污视频| 公妇借种乱h中文字幕| jizz日本在线观看| 超碰免费在线观看| 男女一级特黄| 在线理论视频| 亚洲欧美a| 亚洲黄色免费网站| av无码小缝喷白浆在线观看| 久久婷婷五月综合鬼色| 寡妇被老头舔到高潮的视频| 四虎精品永久在线| 人妻三级日本香港三级极| 少妇精品偷拍高潮白浆| 国产精品女上位好爽在线观看| av片在线观看永久免费| 污污污污污污www网站免费| 久草在| 亚洲国产一二三精品无码| 黄色一级带| 无码人妻一区二区三区在线| av亚洲产国偷v产偷v自拍| 9九色桋品熟女内射| www亚洲在线| 成人激情综合网| 欧美11—12娇小xxxx| 无码精品人妻一区二区三区湄公河 | 欧美呦呦呦| 9porny九色视频自拍| 99国产精品99| 精品一品国产午夜福利视频| 午夜男女刺激爽爽影院| 欧美一级免费大片| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡动漫| av女人的天堂| 国产精品无码2021在线观看| 日本黄色免费网站| 开心成人激情| 观看av在线| 7777色鬼xxxⅹ欧美色妇| 国产高清黄色| 欧美老妇与zozozo交| 日本欧美亚洲中文在线观看| 最新国产久免费视频在线观看| 一本大道综合伊人精品热热| 91视频黄版| 久久久新视频| 久久久精品99| 中文在线资源新版8| 国产精品一区在线看| 欧美性受xxxx黑人| 中文字幕高清在线中文字幕| www国产区| 久久国内精品| 成在线人av免费无码高潮喷水| 丁香五月亚洲综合深深爱| 又摸又揉又黄又爽的视频| 久久久久人妻一区精品色欧美| 亚洲精品无码成人网站| 国产精品日韩精品| 新婚夫妇白天啪啪自拍| 亚洲精品国产精品成人不卡| 色噜噜狠狠一区二区三区狼国成人 | 99福利视频| 黄色免费视频网站| 伊伊综合在线视频无码| 在线日韩精品视频| 五月婷婷啪啪| 久草在线免| 免费国产在线视频| jizz成熟丰满老女人| 亚洲免费天堂| 无码专区中文字幕无码野外| 特级黄色录像| 黑人巨大无码中文字幕无码| 一二三四视频社区3在线高清| 成人一级免费视频| 人人干干人人| www.夜夜| 草逼视频免费看| 日韩午夜高清| 午夜理论无码片在线观看免费| 在线综合亚洲中文精品| 黄色一极视频| 国产精品视频永久免费播放| 免费看黄色三级| 亚洲欧美视频| 国产精品一区二区久久| 日韩精品欧美激情| 久久综合狠狠色综合伊人| 国产一区二区三区四区五区vm| 福利视频第一页| 狠狠色网| x88av蜜桃臀一区二区| 双乳奶水饱满少妇视频| 亚洲综合欧美综合| 国产成人久久77777精品| 伊甸园成人入口| 91看片淫黄大片一级在线观看| 激情综合久久| 情趣五月天| 日本护士毛茸茸高潮| 国产一区二区四区在线观看| 国产毛片久久久久久国产毛片| 91在线视频免费观看| 欧美黄色影院| 青草伊人久久| 久久女人天堂| 瑟瑟网站在线观看| 国产av中文av无码av狼人| 国产热久久精| 国产日韩欧美激情| 国产成人亚洲综合无码dvd| 黄色大片儿| 国产美女黄色| 免费专区 - 91爱爱| 久久久欧美| 人与禽物交videos另类| 99精品国产在热久久无码| 可以看av| 国精品一区| 天天干网站| 在线国产网站|